医院科室年终工作总结（精选10篇）

医院科室年终工作总结 篇1

守望幸福转眼间到血液风湿科工作已一年有余，在科室领导和各位老师的带领、关心下，我已能独立担任这份工作。这一年我们一如既往的努力着??这一年在创三甲的紧张备战中，随着“优质护理服务”工作的全面开展，我们科也积极调整了排班模式，建立临床护士分层级使用制度，落实责任制整体护理，夯实基础护理，提高专科护理水平，制作了科室常见病的.“健康教育”手册，方便病人及家属阅读，提高病人对疾病的认识。并于3月份开展了“血液风湿科优质护理服务展评”活动，提高科室医护人员对优质护理的全面了解，促进优护更好落实。

这一年我们科继续做好“血脉相连，爱心守护”这一服务品牌。包括：“爱心奉献”、“爱心守护站”、“爱心相随”、“爱心讲堂”、“爱的生命线”、“守护天使”六个小活动。“爱心奉献”，给患病的小朋友过生日，甜蜜的蛋糕，欢快的歌声，可爱的生日礼物，是一种温暖;“爱心讲堂”，目前已到银行、学校、企业、社区等多地进行健康宣教，渴望的眼神，阵阵的掌声，满意的微笑，是一种肯定;“爱心守护站”，便利的方式，细心的帮助，温馨的守护，是一种关怀。与爱同行，用心守护，血脉相连，用行动铸就品牌。

同时科室每月开展一次业务学习、护理查房、院感知识培训、理论考核，每季度开展一次操作考核。我们不断提高自己，来更好的服务于患者。科室建立奖惩制度、绩效考核制度等提高护士积极性。工作虽忙碌、紧张，但大家很团结，很温暖。

这就是我们，努力工作用爱温暖病人，快乐生活用心感受美好的血液风湿科。

医院科室年终工作总结 篇2

xx年在领导下在全科医生的辛勤工作下，我科工作全面健康、协调快速发展的重要一年，这一年取得了可喜的成绩：全年的业务总收入、入院人数、出院人数比去年同期增加了近五成；经济效益和社会效益双增长。

一、加大科室管理力度，创新优质服务新模式

1、首先我们认真组织科室医师，反复学习了医院的各种文件及规章制度。

2、树立优质服务理念，提出科室服务理念，树立起各具特色的服务理念和行为规范。落实医疗服务规范，落实医生查房制度。一年来，科室住院部医生在坚持对病人实施个性化医疗、人性

化服务，吸引了大量病患者的就医就诊，住院病人数明显增长，均达到历史最好水平。

3、xx年度科室一方面加大对医生的管理和培训。

4、积极调整医疗结构，采取有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过采取一系列强有力措施，保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的情况下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。又提高了医院科室的效率。

二、规范医疗质量管理，提高医疗技术水平

１．注重人才队伍建设

a，我科人员利用专家做诊时间，卫生局讲课时间，桂林业务培训时间努力学习专业知识，利用病历讨论，主任查房积累临床经验，业务水平不断提高，人才队伍不断加强。

b，我科在院长的.领导和安排下，我院大力对医疗业务骨干进行培养。xx年度培养了骨科外科妇产科科业务骨干，为我们以后医院的分科壮大储备了干部人才。

２．强化规章制度的落实

科内定期召开会议，每周一次，强调安全，质量，医生，护士职责执行情况；每月两次安全，质量检查，对不合格表现给以两彻底：定期进行安全教育，做到制度化、经常化。定期对病历进行检查和评估。定期对安全隐患进行检查和评估：

三、不足之处

廉洁行医、诚信服务、“精心服务、爱心关怀”还没有成为每一位员工都认同的价值观，但科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高诊治疗疾病的能力已经每位医生的特长已经专科影响力也有待提高，医院医疗技术形象仍然未被广泛认同等等。

总之，回顾一年来的工作，成绩是主流，我们会继续发扬好的做法，学习不足之处，我们有信心我们做的会更好。

医院科室年终工作总结 篇3

一、思想方面：

重视理论学习，坚定政治信念，积极参加局机关组织的各项活动，能够针对自身工作特点，学习有关文件、报告和辅导材料，通过深刻领会其精神实质，用以指导自己的工作。xxxx年在全国范围开展了“保持共产党员先进性”的理论学习，作为一名党员，在学习过程中认真按照支部的要求深入学习其内容，掌握其精髓，把理论知识践行到实际工作之中。

二、工作方面：

认真做好本职工作，做到腿勤、口勤，笔勤，协助领导圆满完成各项工作。

11月份前在供暖所办公室工作，作为单位的窗口科室，一言一行都代表着单位的整体形象。因为是服务部门，每天都会有部分群众来访，对待他们，我始终遵循一个原则“一张笑脸相迎，一把椅子让座，一杯热茶相送，一个满意答复”，每次看着来访的群众满意而归，作为工作人员的我，心里总会有小小的成就感。不是有句歌唱的好吗？“你快乐所以我快乐”，小我之后要成就大我，“群众满意”，我们的价值也就得到了体现。

同时负责各类总结的撰写，收集信息，及时了解单位发生的事情，及时向领导汇报，努力做好领导的参谋助手。11月份借调到政工科，主要负责党务这块工作，记得刚踏进这间屋子的时候，感觉挺微妙的，不绝于耳的键盘声，每个人埋头工作的热情，深深的感染着我，心里暗暗的给自己鼓劲加油。工作角色的转变，使自己意识到工作水平较其他的同志差距离还很大，为了缩短差距，自己定指标下任务，坚持每天学习，紧紧围绕本职工作的特点，努力做到融汇贯通，现具体工作主要包括党务方面的收发文、撰写党务文章、掌握全委党员、入党积极分子、转正党员基本情况，以及党务其他方面的工作。在实际工作中，把理论和实践相结合起来，把工作和创新结合起来，拓宽思路，努力适应新形势下对本职工作的.要求，通过近段时间的学习，理论水平有了明显的提高，工作逐步走向正轨，这两个月共上报下发各类总结、通知11份。

同时来到这个新集体，总的感觉“团结，友爱，互助”是这个科室最大的特点，作为新同志的我，每天都会有这样那样的不懂，每名同志都会用心热情的“知无不言，言无不尽”，在这样的一个大集体中工作，我会更加倍努力工作，也许会有一些的辛苦，但人不常说吗？辛苦是一种磨炼，何况是我们大家一起同甘共苦，在辛苦中，才会锻炼自己的能力；在辛苦中，才会充实的体现着自己人生。

三、存在不足一是政治理论学习不够，虽有一定的进步，但在深度和广度上还需继续下功夫。

为了把xxxx年工作做的更出色，制定工作学习目标，加强个人修养、理论学习，以此提高工作水平，并适应新形势下本职工作的要求，扬长避短，以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短，向其他同志相互交流好的工作经验，争取xxxx年的工作更上一个新台阶。

医院科室年终工作总结 篇4

刚开始的时候总觉得登记室的工作很简单，“不就是点点鼠标，发发片子吗!”来了之后才发现原来没那么简单，划价，登记，发片，核对片子，预约造影，扫描胶片，订每月的物品清单等等，每件事情都必须仔细认真，与家长沟通交流时更要注意。

先说说划价吧，不同检查部位，不同年龄段的孩子，根据高矮胖瘦划不同规格的片子。

最繁琐的就是登记，基本流程看申请单，核对收据，登记，打码，扫描申请单，分用照相室，平片的注意事项还不是很复杂，只有照腰骶，骶尾时需要让孩子用开塞露排完大便才可以照相，其他位置没太多要求;照CT时先看申请单内容，如果症状体征，病史都没写就不能登记，让家长回去找医生重写，如果做CT平扫，孩子超过5岁必须喝水合氯醛或注射镇静剂让孩子睡着了才可以登记，如果是增强则需要孩子身上扎套管针，登记时问体重;登记核磁时问体重，不用扫申请单，这些不同的检查都有不同的要求，刚到登记室时特别迷，遇到人多时还特别着急，一着急就容易登错了，虽然看着别人登时觉得简单，等自己真的上手时，就觉得特别复杂，经常会忘一两项，或者把要求弄混;发片时更需要认真，核对孩子姓名，病人编号，照相部位，收取片条，门诊病人需要提前取片需要签字收条，病房病人取片则需要医生过来签字才可以取走，登记室还有好多容易而又繁琐，简单却又经常会出错的工作，自己工作时怕出错，有老师看着时又紧张，不过实习几周以来，没犯过什么大错，还算比较顺利。

患儿家长也是各种各样，有的家长怎么跟他交代注意事项都听不懂，听不懂又一遍又一遍地问，然后解释，不懂再解释，还不懂……最后似懂非懂的走了;有的家长自己不懂放射知识，我们解释之后还带着特别质疑和不屑，生怕照出什么问题;有时在工作也会受到一些委屈，但也只能摆正心态，继续做好自己的工作。

登记室虽然小，却是整个放射科的灵魂，没有登记室，每项检查都做不了，登记室虽然不大，但工作范围却很广，种类也很多，每项工作都不能马虎，必须认真，出错就会造成不必要的麻烦，在医院不比在学校，在学校犯了错误，老师会原谅，理解，教导，在医院没有家长会像老师一样，所以做好自己的`工作，既是保护自己也是为病人着想。

现在大多数家庭都是独生子女，家长都把孩子当宝，所以作为医务人员更应该为孩子及家长考虑，把工作做好的同时说话的语气也应该友善，表现出对孩子的关心，让家长和孩子感受到温暖，所以更要严格要求自己，像老师前辈们多虚心学习，丰富自己的经历，学习那些在学校学不到的知识。最后希望在今后的工作中更加顺利，学到更多知识。

医院科室年终工作总结 篇5

20xx年已接近序幕，一年的任务也将完毕。如今我将本年度儿科的护理任务进展总结，请院指导对我科的任务予以审议，请予批判指正。

认定自已的路，并且不断这样走下去。近一年来，我在院指导及护理部指导的指点与协助下化压力为动力，让儿科护理任务逐渐走向正轨化。科室现有的护理人员清楚各班岗位职责，并按制定的儿科任务细那么规范来严厉要求自已。护士出息行不活期考核，做到奖罚清楚，公道看待；

第二，对抢救药品和器材，每周清算一次，做到规范化办理；

第三，深化安全办理，强化安全认识，做好安全护理任务。安全护理是儿科护理任务的重要组成部分，也是护理人员护理儿科病人的重要环节。因而，增强每位护理人员的责任心教育，做好安全护理是进步医疗护理质量的要点。为此要求每位护理人员必需做好患者的出院宣教与本卷须知宣传。在岗任务人员掌握病重病危患者病情，尊重病人及家眷，关注病人及家长的心思变化，，及时处理患者及家眷的思想成绩。巡视病房，严厉执行各项护理惯例制度，同时对病室的各种设备、物品增强安全办理。20xx年全年无一例因安全变乱引发的纠纷，无一例严重过失变乱。

第四，做好护士长环节质量控制，落实护理质量督查，从而不时发现成绩，处理成绩，使护理质量不时进步。理解并掌握科内静态，记载在案。就成绩进展剖析，并在晨会或护理例会傍边通报以根绝再次发作。

第五，理解护理学科展开的新意向，活期组织护理人员进展业务学习，强化“三基〞训练，学习新业务、新知识、新技术，努力进步每一位护理人员的业务程度，使其跟上时代展开的需求。增强专科业务学习，活期组织护理人员进展科内、院内业务学习及三基实际考试和操作训练；

第六，增强护患沟通，活期组织召开工休座谈会，听取患者及家眷的建议，以便护理任务的改进和进步，真正做到想病人所想急病人所急；

第七，坚持护理部布置的夜查房，对当天病危病重病人做到病情及护理成绩心中无数，必要时做出相应处置。

第八，每月召开科内护理睬议，针对当月护理任务中的缺陷与缺乏，提出改进方案与办法；对临床傍边发现的药物互相作用及某些疾病护理的留意点进展通报，以不时进步。最初，护士长是科室的理财人，应发扬节俭浪费的传统美德，根绝糜费；我要求全体医护、工勤人员，从浪费每一度电、每一滴水、每一张纸开场，从自己做起，严厉控制科室收入，对一切糜费的景象，及时发现并提出意见，对糜费严重的还进展严峻批判，必要时辅以经济奖励，虽然这样或许会得罪一些人，但我晓得，增强经济核算，降低医疗护理本钱，考究经济效益与医疗护理效果。

医院科室年终工作总结 篇6

自己，20xx年x月毕业于医学专迷信院临床医学专业，于x月至今在xx镇病院内儿科任务。在任务进程中，一直坚持以病报酬中心，在院指导、科主任、多位下级医师的指点下，我努力任务、学习，将书本实际与临床理论相结合，努力研究内儿科专业知识体系，在理论进程中我逐步熟习到临床任务的复杂性、多样性，理解到了一些内儿科疾病的诊疗进程。现将自己近一年来的思想、任务、学习状况总结

一、端正任务态度，热情为患者效劳

在任务进程中，自己严厉恪守病院规章制度，仔细实行任务医生职责，严厉要求本人，尊崇师长，关怀病人，不迟到，不迟到，踏实任务，努力做到任务标准化，技艺效劳优质化，根底灵敏化，爱心活动常常化，将实际与理论相结合，并做到实际学习有方案，有重点，任务有办法，有记载，任务时期，一直以爱心，细心，耐烦为根本，努力做到眼勤，手勤，脚勤，嘴勤，想病人之所想，急病人之所急，一心一意为患者提供优质效劳，树立了良好的医德医风。

二、仔细担任地做好任务，做好团体任务方案，提高专业技术程度

参与任务后我依然坚持天天学习，天天掌握一种疾病;同时不忘学习本专业研讨的新效果，不时吸取新的养分，锤炼科研思想;坚持“锦上添花，一丝不苟〞的准绳，任务进程中严厉依照变乱及过失的发作;在任务中不时丰厚本人的临床经历，时辰坚持狂妄自大，碰到不懂的标题勇于向下级医师讨教，努力提高本人综合剖析标题和处理标题才能;紧密察看病情，及时正确记载病情，对患者的处置妥当;在内儿科的任务任务中，自己严厉恪守科室制度，按时参与查房，熟习病人病情，能正确答复带教教师发问，标准纯熟进展各项根底把持，能标准书写各类文书，并能做好内儿科罕见病的诊疗。在任务中，发现标题能仔细剖析，及时处理，同时，自己积极参与各类专业学习，不时丰厚本人的业务知识，经过学习，对全体技术与病房管理知识有了更片面的熟习和理解。

三、严厉要求本人

在做好本职任务的根底上，积极为科室的开展出谋划策，希看明年的任务量可以再上新高。在病院指导和同事们的协助下，我的各项任务完成地较为圆满，由于当前的任务还会面临更大的应战和机遇。同时与其它先进同事比拟还有差距，在今后任务中，我要持续努力，克制缺乏，发明愈加优良的任务成果。

医院科室年终工作总结 篇7

20xx年在医院领导的指导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，神经科全体医护人员协调配合，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合神经内科的工作性质，围绕医院的中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项医疗及护理工作任务，保证了内一科工作的稳步进行。取得了满意的成绩，现将20xx年护理工作做如下总结：

一、认真落实各项规章制度

全科医护人员认真落实各项规章制度，核心制度，能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、患者多工作任务繁重、保证正常工作的顺利开展。

二、苦练基本功，提高整体的医疗护理水平

今年是我院二甲评审年，我院的各项指标完全符合评审条件，为了二甲评审能取得更好的成绩，全科医护人员加班加点工作，苦练基本功，提高整体的医疗护理水平，让各项工作趋于完美。同时加强医患之间的沟通，让广大入院患者理解我们医护工作，让患者积极配合治疗。使医护人员形象整体得到提高。得到了评审团的认可。

三、注重服务细节，提高病人满意度

我科是优质护理服务的示范病房，一年中全体医护人员坚持以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护理人员微笑服务，文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表，满意度调查结果均在95%以上，也多次获得患者的表扬信。并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人及家属意见，对病人及家属提出的要求给予最大程度的满足。深入开展了以病人为中心的健康教育，通过制定并发放健康教育手册，以及通过护士的`言传身教，板报宣传，让病人熟悉掌握疾病预防，康复及相关的医疗，护理及自己保健常识等知识。提前每日输液治疗的时间，合理安排治疗，护理。陪同护送患者拍片，做B超、心电图，CT，核磁等检查，帮助病人办出入院手续，帮助无家属或年老的患者取药、打开水等。提供便民服务箱，以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。

四、严格遵守院内感染管理制度

加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培养。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒，并做好记录。一次性用品使用后能及时毁形，集中处理，并定期检查督促。出院病人床单元进行终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦拭）。

医院科室年终工作总结 篇8

流云系不住，清风带走了岁月。20xx年已是岁末，在这一年里，在科主任、护士长的带着下，作为一个儿科护士，我播种很多，提高很多，感受也很多，结合任务实践及所见所想，现报告请示如下：

一、思想方面

在这一年里，我恪守院纪院规，以严厉的规范要求本人，听从院里的各项布置，在科主任及护士长的指导下，仔细任务每一天，以患儿的利益为中心，以高度的责任心要求本人，包管本人所分管的护理任务扎实到位，以优质效劳理念指点本人的任务，让患儿及家眷称心。儿科是一个容易发生医患矛盾的中央：目前少数儿童是独生子女，一人生病全家总发动，儿童打针要求技术高，一针不中家长就跟你急；发热儿童出院2天不退热家长就跟你吵；不肯意行相关反省却要你给他一个解释：我孩子究竟是什么病？设身处地，我把每一个孩子都当做本人的亲人，为他们提供的护理。可有时分还是有很多家眷不配合和了解，越干越觉得，责任宏大。

二、业务方面

在这一年里，我谦虚向老护士讨教，仔细锤炼和进步临床业务程度，特别是小儿头皮针穿刺的程度，危重患儿的抢救护理，各种抢救设备的使用，患儿病情变化的`及时察看发现等等，都有了明显的进步。儿科是一个很复杂的科室，也比拟难干，责任宏大，孩子是祖国的花朵，是我们的将来，他们不会用言语表达疾病的临床表示〔甚至不会说话〕，儿科所以又叫“哑科〞，这就需求儿科医护人员要有片面的医学知识和丰厚临床经历去判别，这是其他成人外科难以比拟的，儿科在用药方面更是要“锱铢必较〞，少一分那么影响疗效，多一份那么发生毒副反响。对护士的加药、注射都是一个很大的考验，只要付出百分之二百的仔细和努力，才干把任务做好。

三、团体涵养本质方面

随着年龄和阅历的增长，我觉得本人越来越成熟，团体涵养和本质在不时进步，我仔细做到在任务工夫仪表端庄、着装整洁、礼貌待人、态度和蔼、言语标准，时辰贯彻“以病报酬中心〞的效劳理念，仔细任务，踏实做人，我置信：没有，只要更好。积极参与院里的一些活动，全力支持主任和护士长的任务。

四、在实习生带教上

我晓得她们先生都不容易，我也是从先生时代过去的，仔细的教她们本人所懂所学，做到罢休不放眼，亲身示范操作，直到同窗弄懂弄通为止，尽快进步她们的程度，让她们在当前的任务中愈加随心所欲。

20xx年行将过完，回忆一年的任务历程，有劳累，辛酸，无法和痛心，也有成功的喜悦和欢笑和成就感。目前我院的开展速度迅速，病院程度一日千里，在今后的任务中，我将愈加的努力要求本人，顺应快节拍的任务要求，为我院的开展壮大奉献本人的一份力气！

医院科室年终工作总结 篇9

xx年是我院创建区域性名院及三级医院关键的一年，放射科全体人员愿与院部的中心工作保持高度一致，加强人才培养，提高业务技能，更新设备，加强医德医风建设，不断提高文化素质，保证胜利完成院部下达的各项工作目标任务。

一、科室管理方面

xx年我科着重加强两方面工作。

一是质量建设：包括图像质量和诊断质量及服务质量。这方面的工作重点是把人员分成两个专业组。一个技术组，负责科室的图像质量的采集、储存、传输及整改提高;另一个是诊断组，主要负责科室的诊断报告的书写以及质量的提高。两个专业组分别由组长负责统计和收集每月的质量控制指标的汇总以及各项整改措施的讨论分析，由科主任具体制定下一步的整改方案。

二是文化建设：逐步打造团结和谐的整体科室队伍，不断提高人文素质和大局观念，加强职业道德内涵建设，建立互学互帮，以院为家，院荣我荣，以此提高整体科室形象。积极参加院部各项文化活动，党员和青年志愿者起模范带头作用，树立良好的职业价值观，为我院的精神文明建设做出贡献。

二、业务发展计划

xx年也是我科持续发展关键的一年。面临着人员结构老化，部分设备需要更新，新业务新技术需要突破发展等众多发展瓶颈问题。

首先加强人才培养计划工作。把人才引进，高层次引进;人才培养，高层次培养作为科室发展的重点工作。采取请进来(把优秀专家请进来)，送出去(科室业务骨干送出去培养)的方法，不断提高业务技能。

加强专业理论知识的学习和深造，继续开展科室内业务串讲活动，要求每个人每年至少两次备课，进行业务串讲学习。注重本专业的常见病，多发病开展讨论和分析。要求40岁以下人员人人熟练掌握该类疾病的影像特点及诊断要点，大大减少漏诊及误诊率。

另外要求40岁以下人员每周一次集中学习和病例讨论、读片活动。针对日常工作中遇到的问题总结解决办法。科主任带头参加每一次的集中学习，把要注意的问题和诊断原则分析思路逐步落实到每一位工作人员当中。

新业务新技术方面，xx年计划开展2--3项新的造影技术及乳腺dr的摄影技术、全景齿科检查技术，不断地结合我科实际情况，拓宽检查范畴，全面提升收入增长点。简化检查流程，合理的全方位的开发利用pass系统功能，建立健全远程会诊系统的利用开发，更好的及便捷的为患者服务。争取xx年我科全年总收入较xx年增长10%左右。

医疗安全方面，我科制定了xx年度一系列规范化的流程方案，各类人员工作流程及全科质量控制指标纳入全科的全面考核，凡出现的医疗差错、纠纷，甚至是患者投诉，一律召开全科人员讨论会，查找原因，制定整改措施，避免事件重复发生。xx年全年全科争取不出现任何医疗安全措施事故，患者投诉争取降到最低点。

医院科室年终工作总结 篇10

一年来，在院领导的大力支持下，在各科主任、护士长的热情帮助下及各同事的共同努力协作下，全年的工作顺利完成。回顾过去的一年，无论从科室管理、医疗安全、业务技能、服务质量及总体效益等方面，均取得了一些成绩，但是仍有不足之处，现总结如下：

一、主要成绩：

1、进一步建立健全并执行各项规章制度，全方面提高医疗服务质量，满足病员群众的医疗要求，规范了大家的医疗行为，教育大家学法、懂法、守法，依法保护医患双方的合法权益。

2、为进一步完成院领导安排的.各项工作及任务，深入科室协调工作。就业务学习、各项治疗操作规范等方面进行认真仔细的检查。通过平时的检查使许多易于疏忽的问题得以解决。为进一步加强医疗安全，定时组织各科人员参加早交办就存在或出现的弊端及医疗安全隐患，加以讨论商量下一步的工作及防范措施，为临床安全医疗提供了保障。

3、加强业务学习，努力提升科室工作人员的业务水平，督促大家按时参加科室内组织的业务学习，全面提升个人素养。

4、坚持“以病人为中心”的原则，优质服务于患者，医务人员努力提高服务态度及服质量，使来院就诊满人抱着希望而来，满意而归，每一位医务人员以方便人为己任，急病人之所急，想病人之所想，全方面的方便病人，通过全员的兢兢业业及不懈努力，圆满完成本年度工作。

5、20xx年我们的队伍壮大了，总体效益呈现上升趋势，个别科室的床旁治疗项目增加，在全方位满足的病患的同时也提高了我们的整体效益。

二、存在问题

1、床旁康复理疗工作繁忙，工作千头万绪，常常不是我要做什么事，多半是要我做什么没有时间静下心来从长远打算及处理各项已常工作。

2、要进一步加强业务学习及进修学习，提高我院年轻医务人员的业务技术水平及工作能力。

3、个别人员仍存在不思进取做一天和尚撞一天钟的想法，改变这种消极的态度是下一步的工作要点。

4、各项治疗登记不够及时、认真仔细，针对此情况下一步将健全各项登记制度，杜绝人为因素的存在。

总之，在20xx年工作中有得有失，在今后的工作中仍需努力，坚持不懈的抓好管理，将各项工作落到实处，使床旁康复理疗平稳的进行，为我院的医疗工作贡献出所有的力量，全面提高业务水平及服务态度，以更好的服务于广大员群众。

今后，在医院的正确领导统一宗旨的大旗下，进一步强化执行力，更新观念，提高认识，开展技术创新，加强医疗质量管理，确保医疗安全，创效益，使科室发展的越来越好，为医院献出自己的一份力。