大学生人力资源实习工作总结范文【篇1】1100字
大学生人力资源实习工作总结
我于____年x月xx日至____年x月xx日在中国银行分行人力资源部跟岗实习，在赵老师的悉心指导下，从事薪酬管理方面的辅助性工作。实习期间，认真负责、忠于职守，虚心学习业务知识，努力提高业务技能，圆满完成了交办的各项任务。通过实习，丰富了知识，提高了能力，开阔了视野，做出了成绩，为以后正式走上工作岗位打下了良好基础。
人力资源部位于四楼电梯口，位置优越，来往方便。室内环境舒适优雅，办公设备简洁大方，人员配置科学合理，工作氛围轻松愉悦。主任统筹全局，人员岗位管理、绩效考核与培训、薪酬福利管理各司其职、密切配合。赵老师经验丰富、业务娴熟，主管薪酬管理工作，在他的精心指导下，我尽心尽力，边学边干，先后参与并完成了文件资料的归档整理、员工收入明白卡的制作、员工薪酬确认函的制作等工作，并与其他老师和同事一起，参与了省行对□□分行全辖员工的“金融产品知识与营销技巧培训”的筹备与组织工作，虽然工作辛苦，任务繁重，时常加班加点，但是过得很充实，心情很愉快。实习期间，我系统学习了员工薪酬的组成、确定、计算、汇总与录入等业务流程，熟练掌握了文件归档的操作方法，大致了解了员工绩效考核方面的基本知识，深刻体会了中行员工高度的敬业精神和良好的团队精神，收获很多，受益匪浅。同时，我也认识到自己还有许多不足之处：营销意识不强，沟通能力有待提高，今后定会大力改进。
金融是现代经济的核心，银行在金融体系中处于主导地位。当前，我国银行业已经全面对外开放，行业竞争日益激烈。一流的银行要考一流的绩效来打造，一流的绩效要考一流员工的一流服务来创造。现代商业银行的持续健康稳定发展需要知识全面、业务精湛、服务周到、勇于创新的一流人才。我很早就立志从事银行工作，希望能够成为一名优秀的银行员工，贡献社会，实现自我。在学好大学课程的同时，我广泛涉猎，购书自学，先后参加并通过了中国银行业从业人员资格认证考试和理财规划师(三级)考试，功夫不负有心人，如今梦想成真，身归中行，且能获得一个月的实习机会，感到万分荣幸，所以格外珍惜。 “工欲善其事，必先利其器。”一切成绩的取得都需要从最基本的做起。需要学习的还很多，需要改进的地方还很多，虽然实习结束了，学习却不会中止，离七月份的培训还有一个多月，来日方长，我会加倍努力的。
中行“追求卓越”的核心价值观以及“诚信、绩效、责任、创新、和谐”的企业文化深深吸引着我，热情奔放、充满活力的中行员工的优秀行为时刻鼓舞着我，激励着我不断反思自己、完善自己、超越自己。在以后的工作中，我一定会加强学习，提高技能，团结同事，服务大众，为中行的基业长青奉献自己的青春和智慧。
篇1书写经验247人觉得有启发
大学生在进行人力资源实习时，写一份总结是很重要的事情。这类总结主要是为了梳理实习期间学到的知识点，同时也能帮助自己反思在工作中的表现。写好这样的总结，需要从多个角度入手，确保内容既全面又具体。
一开始，可以回顾一下实习期间的主要任务。比如，你参与了哪些具体的项目？在这些项目里，你的职责是什么？这里需要注意的是，不要只是简单地罗列任务清单，而是要把每个任务背后的意义讲清楚。比如某次招聘活动，不仅要提到你是如何协助组织的，还应该说说这次活动对你个人能力提升的帮助，这样显得更有深度。
接着，谈谈你在实习过程中遇到的问题以及解决办法。每个人在工作中都会遇到困难，关键在于如何去应对。你可以描述一个案例，当时遇到了什么难题，后来是怎么克服的。在这个部分，最好能结合一些专业术语，比如“绩效考核”、“员工培训”之类，这样能显示出你对这个领域的了解。不过有时候，由于经验不足，可能会忽略掉一些细节，导致处理起来不够完善，这也是正常的。
书写注意事项：
还要重视对团队合作的感受。在人力资源管理中，团队协作是非常重要的一环。你可以写一写和同事们的关系怎么样，大家是如何分工配合的。如果觉得某个同事特别值得学习，不妨提一下他身上有哪些优点值得借鉴。当然，有时候在团队里难免会有意见分歧，这时候就需要冷静下来好好沟通，找到平衡点。
小编友情提醒：
别忘了展望未来的发展方向。通过这次实习，你对未来的职业规划有没有新的想法？是打算继续深耕人力资源领域，还是想尝试其他方向？不管怎样，都要明确自己的目标，并且列出一些具体的行动计划，比如参加某些资格认证考试，或者多关注行业动态等。
2025大学生人力资源实习工作总结范文【篇2】 1600字
____大学生人力资源实习工作总结
在考虑了好几个星期之后，今天终于真的提出结束在中央电视台《体育新闻》节目的实习，说心里话有点不舍。从一个只有满腔热情的热爱体育的学生到一名初步掌握体育新闻制作的实习编辑，这里留下了我成长的足迹，这里有毫无保留的前辈，刚刚熟悉的朋友和那永远弥漫的笑声和欢乐。
从____年9月来到这里不知不觉已经四个月了，时间过得真快，记得刚来的那天，一切都是那么陌生的我坐在大家面前，心中满是忐忑。中央电视台的《体育新闻》一直是我最钟爱的节目，而今天也要加入她了，虽然只是实习，但这其中的喜悦也让我有些不敢相信。于是在心中我默默的想，一定要努力不要让机会白白溜走。于是在接下来的一个星期里，我用眼睛用嘴学习，虚心多看多问，渐渐的了解了新闻的制作过程，而且我惊喜的发现我可以帮得上忙了。从写口播到给被人打下手，到自己制作一条新闻，能力和自信在我的体内共同增长。终于在第二个星期里，我的处女作播出了，看着自己已经看了好几遍的新闻终于上了大屏幕，想象着无数观众坐在电视机前看着这条新闻，我突然有了一些复杂的感想。我为自己的进步感到欣慰，对前辈们的信任充满感激，同时也感到了压力，为上亿观众服务我要更加努力。这样的信念一直鼓励我，督促我。四个月来我共制作新闻百余条，虽然有些并没有播出，但我都把他们作为锻炼，可以说这些新闻就是我向更高处攀登的垫脚石，踩在它们上面我发现我可以看得更远。渐渐的我开始融入了这个团结战斗的集体，我常常想象自己就是他的一员而不只是一名过客。今天我还是要离开了，数数自己口袋里的收获，沉甸甸的，让人喜悦。
首先是业务上的收获。在这里，成熟的新闻制作体制让我真正体会新闻制作的流程;每天的写稿修改让我在课堂中学到的理论知识得到了充分的利用和验证。特别是紧张刺激的直播方式，更让我受益匪浅。有速度还要抓质量，记得开始时还会手忙脚乱，冷汗连连。但经过这样的实战的锻炼，现在我一上午做两条新闻已经可以脸不变色心不跳。记得沃尔沃帆船挑战赛结束那天，下午五点钟才传来英文稿，我漂亮的完成了任务，保证了6点的播出.来到《体育新闻》工作以后，我明白了一个道理，兴趣和职业相差十万八千里。平时我也可谓一个体育迷，各种比赛都感兴趣，都懂一些。但真正做起新闻，我才发现自己的知识实在是太皮毛了，太多的细节我不明白。于是我勤问勤查， 4个月来在体育知识方面已经有了飞跃。我弄懂了高尔夫球，冰球、滑雪、冰球等人们大多不大熟悉的运动项目。特别是在对xx赛季世界摩托车锦标赛连续报道中，我边学边干，由一无所知变成了摩托车专业户。还有《体育新闻》的制作流程让我有机会锻炼使用各种机器，现在我已经熟练使用对编机，字幕机等制作播出设备。
业务上的提高是实实在在的，有目共睹的，同时心理的收获却是潜移默化但又受益终生的。首先这里给我的第一印象是同事们团结合作的气氛。在这里大家都是朋友，互相帮助，互相爱护，谁有了困难都会得到最真诚的帮助。特别是前辈们对我的指导，总是无私的毫不保留的，亲切的耐心的，让我心里热乎乎的。几天熟悉下来我发现这也是一个认真钻研的集体。大家并不是将工作看成完成任务，从制片人到每一个编辑，都时时思考怎样将新闻办得更好，更能满足观众的要求。主编们组织进行业务学习，把自己的经验传授给大家,分析兄弟频道节目，得出我们的不足与成功。编辑们也努力钻研，广泛阅读体育和电视方面的书籍，让我感到他们是永不满足的，永远进步的。每天例行的看节目对他们来说也是学习的过程。哪怕是一点小小的错误，他们也不放过。正是这种钻研的精神，才使《体育新闻》成为一张王牌，屹立不倒，不断提高。渐渐的我也开始受到了影响，我开始阅读《体坛周报》，上网时不只是看热闹更增多了思考，看其他人或是其他频道的节目是也暗暗在心中比较，取长补短。这样的潜移默化的影响使我觉得生活和工作总有新的目标，每天都充满了干劲。
篇2书写经验74人觉得有启发
对于即将步入社会的大学生来说，一份合格的人力资源实习总结不仅能够帮助自身梳理过去几个月的工作经历，还能为未来的职业规划提供参考。撰写这类总结时，既要体现专业性，也要突出个人特色，同时避免过于格式化。
在开始动笔前，建议先整理好自己的工作笔记，包括日常负责的任务清单、遇到的问题及解决办法、以及通过实习学到的新技能。这些材料是撰写总结的基础。比如，如果在实习期间参与了招聘流程，记得详细记录下从发布招聘信息到面试筛选再到录用通知发放的全过程，这样不仅能展现你的执行力，也能体现你在实际操作中的思考深度。
接下来，可以从几个关键点着手展开。首先是岗位职责部分，这部分需要客观描述自己在实习期间承担的具体任务，例如协助完成员工档案管理、组织团队活动或是参与绩效考核的设计。这里可以适当加入一些细节，如某次活动中遇到的挑战是什么，你是如何克服的。但要注意，这部分不宜过于冗长，重点在于清晰地呈现你的工作范围。
其次是收获部分。这一块是总结的核心，应该结合自己的实际体验谈感悟。可以谈谈在处理具体事务过程中学到了哪些知识，比如了解到企业内部沟通的重要性，或者掌握了某项办公软件的操作技巧。值得注意的是，这里的表达方式要显得真实自然，最好能结合实例来支撑观点。比如，有一次部门同事因为误会产生了矛盾，通过及时调解后双方达成共识，这件事让我意识到良好的人际关系对于工作效率的影响有多大。
书写注意事项：
还可以提及一些不足之处。毕竟没有人能做到十全十美，坦诚面对自己的短板也是一种成熟的表现。比如，可能在最初接触人事档案归档时效率不高，后来经过不断摸索才找到适合自己的方法。这样的叙述会让整个总结看起来更加立体，也更容易引起读者共鸣。
语言上的把控也很重要。既然是面向专业人士的文档，那么措辞上就要显得正式而不失亲切。避免使用太过口语化的表达，也不要堆砌过多华丽辞藻。适当的转折词能让文章结构更加紧凑，比如“尽管如此”、“与此同时”等短语，能够在切换话题时起到承上启下的作用。
小编友情提醒：
别忘了检查一遍文稿。虽然每个人都难免会有疏漏，但仔细校对至少能减少一些明显的错误。比如拼写错误、标点符号不当等问题，这些问题虽然细小，但如果被发现的话，可能会给整体印象带来负面影响。特别是涉及到数字的部分，更要确保无误，毕竟这关乎到工作的严谨性。
2025最新大学生人力资源实习总结范文【篇3】 950字
我于____年x月xx日至____年x月xx日在中国银行分行人力资源部跟岗实习，在赵老师的悉心指导下，从事薪酬管理方面的辅助性工作。实习期间，认真负责、忠于职守，虚心学习业务知识，努力提高业务技能，圆满完成了交办的各项任务。通过实习，丰富了知识，提高了能力，开阔了视野，做出了成绩，为以后正式走上工作岗位打下了良好基础。
人力资源部位于四楼电梯口，位置优越，来往方便。室内环境舒适优雅，办公设备简洁大方，人员配置科学合理，工作氛围轻松愉悦。主任统筹全局，人员岗位管理、绩效考核与培训、薪酬福利管理各司其职、密切配合。赵老师经验丰富、业务娴熟，主管薪酬管理工作，在他的精心指导下，我尽心尽力，边学边干，先后参与并完成了文件资料的归档整理、员工收入明白卡的制作、员工薪酬确认函的制作等工作，并与其他老师和同事一起，参与了省行对□□分行全辖员工的“金融产品知识与营销技巧培训”的筹备与组织工作，虽然工作辛苦，任务繁重，时常加班加点，但是过得很充实，心情很愉快。实习期间，我系统学习了员工薪酬的组成、确定、计算、汇总与录入等业务流程，熟练掌握了文件归档的操作方法，大致了解了员工绩效考核方面的基本知识，深刻体会了中行员工高度的敬业精神和良好的团队精神，收获很多，受益匪浅。同时，我也认识到自己还有许多不足之处：营销意识不强，沟通能力有待提高，今后定会大力改进。
金融是现代经济的核心，银行在金融体系中处于主导地位。当前，我国银行业已经全面对外开放，行业竞争日益激烈。一流的银行要考一流的绩效来打造，一流的绩效要考一流员工的一流服务来创造。现代商业银行的持续健康稳定发展需要知识全面、业务精湛、服务周到、勇于创新的一流人才。我很早就立志从事银行工作，希望能够成为一名优秀的银行员工，贡献社会，实现自我。在学好大学课程的同时，我广泛涉猎，购书自学，先后参加并通过了中国银行业从业人员资格认证考试和理财规划师(三级)考试，功夫不负有心人，如今梦想成真，身归中行，且能获得一个月的实习机会，感到万分荣幸，所以格外珍惜。 “工欲善其事，必先利其器。”一切成绩的取得都需要从最基本的做起。需要学习的还很多，需要改进的地方还很多，虽然实习结束了，学习却不会中止，离七月份的培训还有一个多月，来日方长，我会加倍努力的。
篇3书写经验45人觉得有启发
写总结这事，关键得看你是为啥写。要是为着工作实习啥的，那得把过程说清楚。开头就直接写上实习单位名字，还有自己的岗位，别绕弯子。比如我这回是在某某公司做人力资源，干的是招聘和培训这块。
说到写总结，内容得实打实。像我这回实习，招聘环节就碰见不少事。头几天就遇到简历筛选问题，有些简历写得乱七八糟，啥信息都有，啥也没重点。后来慢慢摸索出个门道，就是简历得看关键点，像是工作经验、技能证书啥的。还有一点挺重要的，就是面试时的问题得提前准备好，不能瞎问，不然人家答不上来，双方都尴尬。
培训这块也挺有意思的。一开始跟着前辈学，从准备资料到组织培训，每一步都得仔细。记得有一次培训，因为准备材料时没留心，结果培训当天发现有个数据不对劲，差点闹笑话。还好及时发现，改过来才没出岔子。这类细节问题得多注意，要不然影响不好。
总结里还得提提自己学到的东西。就说这次实习，让我明白沟通有多重要。不管是跟同事还是应聘者，说话得讲究方式方法，不能太随意。还有时间管理也很关键，实习期间好多任务得同时赶，就得合理安排时间，不然手忙脚乱。
当然了，写总结时也不能光顾着说好话。缺点也得提提，这样显得真实。比如我发现公司在员工激励方面做得还不够，像一些小奖励机制啥的不太完善，这点可以改进一下。
最后记得检查下总结有没有啥明显的错误。像标点符号，错别字之类的。我自己写的时候就犯过一次错，把“招聘计划”写成“招工计划”，虽然意思差不多，但总觉得怪怪的。这种小问题还是得留意一下，毕竟写总结也是对自己负责嘛。
2025大学生人力资源实习总结范文【篇4】 2100字
一、实习内容
在短短一个月实习中，我选择的岗位，是人力资源专员，主要负责公司的招聘人员和培训等一些人事方面的工作。在我看来，人力资源是一座很重要的桥梁，即将适合企业发展需要的人才运送到公司各个合适的部门。看起来像是一份很简单的工作，当中却有很多繁琐复杂的事情。这份工作对我来说，是一份很重要的经历。
这次的学习主要内容是初步了解人力资源管理，以及人力资源管理的六大模块。并且还协助了一些日常的事务性工作，比如说：组织员工每月的免费体检、板报、墙报评比、整理应聘人员的一些档案资料、电话寻找应聘人员等等。因为这只是我所学的专业的一门支科，许多东西都是要从头开始。在这之前也没接触过关于人力资源的工作，只是很模糊知道人力资源部不就是负责招聘企业员工，为企业寻找人才或者负责培训员工之类的问题。
刚开始去的一两个星期，最主要的是了解公司具体详尽的情况，因为课长说作为招聘人员，是必须非常熟悉掌握公司情况，这样才能够把的、最完整的信息传达给应聘人员，以此来吸引他们。每天在办公室整理一些人事档案，处理一些行政事务，工作是很简单。但可以顺便看看别人是怎么样来写他们的简历的，从中学到点对自己以后毕业工作写好一份简历有点帮助。一份简历首先要字体公整，表面整洁;接下去便是简历的内在了：求职人员认为自己最吸引招聘人员的特质、工作经验、学历......
第一、两个星期中还学到了面试的一些要求。着装之类的是很重要的，这是每个人都知道并且必须知道的。还有一点便是礼节礼貌，这可以表现一个人的基本修养素质。然后是面试时的心态、语言、举止，很多都是可以建立在自己的自信心上来成功完成的。
接下来的时间主要是用来学习人力资源管理方面的知识。两周的时间远远是不够的，而且不是我的专业的，因此所学的也只是一些表面的，对它还是不能理解透彻。人力资源主要的六大模块，也就是我们所在部门所要做的一些事情和处理员工关系、薪资福利等等。
其他的一些工作还有就是参加会议，做一些会议记录，会议反馈工作，了解福建一些大型的招聘会等等。
一晃，时间就到了，只是约好的一个月学习时间，很短，短得很多东西一接触又要中断。太多想学的，想知道的东西都来不及学了。我想，或许，在以后的深造中，我会选择人力资源管理来作为我的深造项目，因为这个工作开始吸引我了。
二、实习目的
这次时间短暂的实习，最主要的目的，我想是要让我们 在真正毕业出去工作前有个锻炼，可以先体验一下找工作、工作中的一些事情。虽然是实习，但也是工作，这其中也涉及了一些人际关系。在一个公司中，有不同的人，他们有着不一样的职位，不一样的社会阅历，不一样的工作体会心得。在和他们的交流中，可以学到很多东西。让自己慢慢学会怎么样去处理这样的复杂而又重要的人际关系。
在实习中发现自己的不足之处
一个月的实习，发现了自己太多的不足之处，有待改进的地方太多了。首先: 最重要的一个不足就是知识不够，这里所说的知识不是我们在课堂上可以学到的，不是写在我们每天拿着读着的书本上面的，而是一些社会阅历，一些不在自己专业范围内的所谓的课外知识。我一直记得一位老师讲过，他说能够把知识转为实践中来用的，那才是智慧。许多人可以拥有知识，但不一定是智者。这或许需要我们多成长才能够学会的。
第二个不足之处是: 好像自己对国内外经济一些变化影响的反应实在是太迟钝了。这必须责怪自己平时在校少读报纸，少关心这方面的知识。毕竟学的是工商管理，若是对经济都不熟悉的话，谈何以后的经商之事业呢?
第三个不足之处: 不够努力勤奋。在还没去实习之前，是多么信誓旦旦告诉自己用百分百的努力去做好每件事情，不管那件事情是多么繁琐和简单。但是事实证明，我没做到。有时候还是想着能够偷懒下还是很不错的。我想在这偷懒中，或许我错过了很多。
不足之处真的是不胜枚举，在这里就主要讲讲我认为的三点不足之处，既然认识到了自己的不足之处，那么接下去该做的事情就是如何来改进。
还有时间就是多多丰富自己的课外生活，充实自己的知识。脑袋里装的墨水太少了，能够走的路应该也不会很长。因此，有空时间尽量多花在一些报纸、杂志、国内外新闻等，也可以经常出去社会上找找合适的兼职，经常来锻炼下自己。
三、实习总结
每次要提到的都是实习的时间短，虽短，启发却也深。
在面试中的启发是经验是那么重要，而如何去积累自己的经验，那就需要每个人自己要好好把握每个可以锻炼自己的机会。
工作中的启发是：即使再繁琐简单的工作，交到手上，都要好好完成，争取每件事情都做到自己的，那么这样的工作才有意义，而不是时时想着如何偷工减料来逃避工作。天下的每个人都是必须靠工作来养活自己的，没有人可以一辈子依靠父母朋友，所能做的是让自己成长，即使工作再累，那也是人生命不可缺少的一部分。或许，我认为，工作这部分会是让我们觉得什么才叫做有付出就有回报。你的一分努力就会换来一分收获，这是我一直坚信的!
还有就是工作中的人们并不像在学校那样，大家都心无城府，毫无保留。或许，大家会为了一个职位的升迁而明争暗斗。但，不管怎么样，我都告诉自己记得每件事情都是问心无愧，那自己便可以朝着自己的梦想而一步一步努力。社会毕竟也是优胜劣汰的。
篇4书写经验179人觉得有启发
____大学生人力资源实习总结怎么写
做总结这事，关键是要把学到的东西理清楚，把干过的活儿讲明白。开头得说说实习背景，为啥要去干这个事，比如学校安排的，或者自己想锻炼一下，把动机交代清楚。然后就该聊聊具体的实习内容了，别光写工作流程，得把其中的重点环节拎出来，比如参与招聘面试时遇到的问题，还有员工培训的具体步骤。
在写总结的时候，专业术语最好用得精准一些，像是hr常用的kpi指标、绩效考核那些词，都得用对地方。要是能结合自己的观察，比如发现公司在管理上的不足，提出改进建议，这就更有价值了。不过有些细节得注意，像写到具体数字时，千万要核对好，别张冠李戴，不然会显得不专业。
说到实习经历，除了写工作内容，还得把学到的技能写进去，像沟通技巧、时间管理之类。这些软实力很重要，特别是跟同事打交道时，态度积极点总是没错的。要是有机会参与重要项目，那这部分一定要详细描述，展示下自己的贡献。
写总结时，字数不用太多，重点突出就行。但要注意条理清晰，别东一句西一句的。要是能附上一些图表啥的，效果会更好，直观嘛。当然，写总结不是单纯地记流水账，得有自己的思考在里面，比如对行业趋势的看法，或者对未来职业规划的影响。
有时候写总结容易忽略细节，比如写到某次活动的时间，可能不小心写错了日期，这事虽小，但会影响整体印象。还有就是用词得当，别随便用网络流行语，显得不严肃。另外，总结里提到的数据最好核实一遍，避免出现偏差。
最新2025大学生人力资源实习总结范文【篇5】 1200字
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我于____年x月xx日至____年x月xx日在中国银行分行人力资源部跟岗实习，在赵老师的悉心指导下，从事薪酬管理方面的辅助性工作。实习期间，认真负责、忠于职守，虚心学习业务知识，努力提高业务技能，圆满完成了交办的各项任务。通过实习，丰富了知识，提高了能力，开阔了视野，做出了成绩，为以后正式走上工作岗位打下了良好基础。
人力资源部位于四楼电梯口，位置优越，来往方便。室内环境舒适优雅，办公设备简洁大方，人员配置科学合理，工作氛围轻松愉悦。主任统筹全局，人员岗位管理、绩效考核与培训、薪酬福利管理各司其职、密切配合。赵老师经验丰富、业务娴熟，主管薪酬管理工作，在他的精心指导下，我尽心尽力，边学边干，先后参与并完成了文件资料的归档整理、员工收入明白卡的制作、员工薪酬确认函的制作等工作，并与其他老师和同事一起，参与了省行对□□分行全辖员工的“金融产品知识与营销技巧培训”的筹备与组织工作，虽然工作辛苦，任务繁重，时常加班加点，但是过得很充实，心情很愉快。实习期间，我系统学习了员工薪酬的组成、范文top100确定、计算、汇总与录入等业务流程，熟练掌握了文件归档的操作方法，大致了解了员工绩效考核方面的基本知识，深刻体会了中行员工高度的敬业精神和良好的团队精神，收获很多，受益匪浅。同时，我也认识到自己还有许多不足之处：营销意识不强，沟通能力有待提高，今后定会大力改进。
金融是现代经济的核心，银行在金融体系中处于主导地位。当前，我国银行业已经全面对外开放，行业竞争日益激烈。一流的银行要考一流的绩效来打造，一流的绩效要考一流员工的一流服务来创造。现代商业银行的持续健康稳定发展需要知识全面、业务精湛、服务周到、勇于创新的一流人才。我很早就立志从事银行工作，希望能够成为一名优秀的银行员工，贡献社会，实现自我。在学好大学课程的同时，我广泛涉猎，购书自学，先后参加并通过了中国银行业从业人员资格认证考试和理财规划师(三级)考试，功夫不负有心人，如今梦想成真，身归中行，且能获得一个月的实习机会，感到万分荣幸，所以格外珍惜。“工欲善其事，必先利其器。”一切成绩的取得都需要从最基本的做起。思想汇报专题需要学习的还很多，需要改进的地方还很多，虽然实习结束了，学习却不会中止，离七月份的培训还有一个多月，来日方长，我会加倍努力的。
中行“追求卓越”的核心价值观以及“诚信、绩效、责任、创新、和谐”的企业文化深深吸引着我，热情奔放、充满活力的中行员工的优秀行为时刻鼓舞着我，激励着我不断反思自己、完善自己、超越自己。在以后的工作中，我一定会加强学习，提高技能，团结同事，服务大众，为中行的基业长青奉献自己的青春和智慧。
篇5书写经验101人觉得有启发
写总结其实挺讲究技巧的，尤其像大学生做人力资源实习，总结要是写不好，显得既没条理也不够专业。一开始得想清楚这次实习的主要任务是什么，做了哪些事，这些事情又是如何完成的。比如，参与招聘流程，得把具体的操作步骤写出来，从简历筛选到面试安排，再到最终录用通知发送，每个环节都要交代清楚。
接着，要把自己的感受和收获融入进去。实习期间学到的东西不少，像是沟通能力、团队协作意识，还有对人力资源管理的一些新理解。但要注意，这里不是写感想，而是要结合实际工作情况来说。比如提到跟同事的合作，可以描述一下当时遇到的问题，是怎么解决的，这样显得真实又具体。
还有就是数据方面的内容也不能少。如果实习过程中涉及到统计数据或者分析报告，这部分最好单独列出来，用表格或者图表的形式展现会更好。不过有时候，写的时候可能忘记标注数据来源了，这就容易让人觉得不够严谨。还有些时候，可能会把某些数字写错，比如把百分比的小数点位置搞混了，这种小问题确实需要注意。
书写注意事项：
写总结的时候，最好能把自己扮演的角色明确下来。你是作为hr助理，还是直接参与到项目策划里去了？不同的角色职责不同，总结的重点也会不一样。要是觉得自己表达不清楚，可以多参考下别人写的报告，看看人家是怎么组织语言的。当然，有时候写着写着思路就乱了，写着写着就跑题了，这都是正常的，只要最后检查一遍，把多余的部分删掉就行。
写总结还有一个小窍门，那就是尽量用专业术语。毕竟这是人力资源相关的领域，像“岗位匹配度评估”、“员工培训计划”这样的词用起来会显得很专业。不过有时候，为了追求简洁，可能会不小心省略了一些必要的细节，这就可能导致读者理解起来有些困难。所以写完后最好让熟悉这个领域的朋友帮忙看看，听听他们的意见。
小编友情提醒：
别忘了附上一些附件材料，像活动照片、会议记录之类的，这样能让总结看起来更有说服力。但有时候，因为疏忽大意，可能会漏掉重要的文件，这就有点可惜了。所以整理材料的时候一定要仔细一点，确保所有该有的东西都在里面。
