医院个人年终工作总结范文 【篇1】1350字
自1979年参加工作后一直从事护理工作，先后在本院内科、外科、妇产科、手术室、急诊科工作，多次获得先进工作者、护理比武全能奖等荣誉，现任急诊科护士长职务。在二十多年的临床护理工作中，该同志积极拥护党的路线、方针和政策，热爱祖国，热爱人民，爱岗敬业，积极投身于护理事业的发展和维护、促进人民身心健康的各项工作中，为我院的医疗护理工作作出了积极的贡献。××坚持加强政治学习，十分重视自身道德素质的修养。
多年来，一幕幕让人心痛或感动的情感洗礼和一次次与病人并肩作战的经历，让她深深懂得，作为一名白衣天使，必须要有一丝不苟的工作作风，要有良好的技术水平、严肃认真的科学态度，严密的组织纪律性和对病患者大公无私的关爱。在工作中，她热心接待病员，关心病员疾苦，耐心听取病员意见，勤奋细心地做好每一项护理工作。去年冬天，一位老人遭遇车祸后送到急诊科，病人家属一时连系不上，而病人由于腰椎损伤，致使大小便失禁，她就象患者的女儿守护在病床边，把大便擦洗地干干净净，后来患者的家人拉着她的手感动的说：你就是我爸和我们全家的恩人。
十年来这样的事例不下几十次。不论调换到哪个科室，不论当时是不是护士长，经她护理服务的患者及家属，总能给予不少赞誉。由于她能像亲人一样维护患者利益，耐心地为他们讲解病情、排忧解难，使很多患者及其家属在住院期间积极配合医生进行治疗，在一定程度上改善了护患关系、医患关系。正是由于她“手勤、眼勤、口勤、腿勤”的干练作风和“领导在场不在场一个样，白班夜班工作质量一个样，有人检查无人检查一个样，对熟识病人陌生病人一个样”的职业素质以及自身坚韧不拔的意识品质，使医院在成立重点科室急诊科时，将她委以重任，任命为该科护士长。作为新科室护士长，困难可想而知，病房管理得从头做起，规章制度要严格要求，协作关系靠她牵头……。
这一切困难很快在院领导的大力支持和这位白衣天使的实际行动中退避三舍，xxx同志身先士卒，率先垂范，从扫地、擦玻璃、搬桌椅到伏案制定规章制度，岗前教育、集中动员、统一工作思想等等，每一项工作、每一个工作环节，她都一丝不苟地完成。每天第一个到工作岗位，最后一个离开科室，没有休息日，没有一句怨言，没有一次个人要求。一句老话“付出总有回报”，在她们的努力下，急诊科科室设置井然有序，病房干净、温馨，制度健全，科室人员主动性、积极性高涨，纪律性强，形成了全科上下团结、诚信、求精、务实、高效的工作氛围，xxx同志的工作能力及成绩也自然得到了全院的一致认可。作为护士长，除了在平常的工作中把好服务质量关，调节护患关系，业务上有指导能力外，xxx同志主动把自己的目标定的更高一层。急诊科是一个年轻的科室，也是一个年轻人居多、病员情况复杂、具有代表医院精神面貌的科室。针对这些特点，她带头并鼓励科内其他护士不断加强自身业务素质的提高，督促本科室护士，加强继续医学教育，现急诊科有4名护士通过自学考试获得大专学历，另有3人正在参加护理大专学业。在着重提高科室正常业务工作的同时，她还积极组织科内人员进行健康活跃的业余活动，使每位护士在工作之余陶冶了情操，消除了在护理工作中的疲惫心理和厌倦情绪，为更好地服务病人提供了思想保障。鉴于xxx同志在我院护理工作中的突出表现和积极贡献，特推荐该同志参加“人民健康好护士”评眩。
篇1书写经验88人觉得有启发
医院个人年终工作总结怎么写
年终总结对于医护人员来说，既是对过去一年工作的回顾，也是对未来规划的重要依据。不少人在写这类总结时会感到头疼，觉得无从下手。其实，总结并非难事，只要掌握一些关键点，就能写出一份条理清晰、内容充实的总结。
写总结前，得先明确自己的工作范围和职责所在。比如护理人员需要清楚自己负责的科室、日常护理流程、参与的重大活动等。这一部分很重要，它奠定了总结的基础。如果这部分没写好，后续的内容就会显得零散。比如有的同事就常在这部分出问题，往往只是简单罗列了一些日常琐事，却忽略了重点事项的描述，导致整个总结看起来像是流水账。
接着就是具体的工作成果了。这一部分需要结合实际数据说话，比如护理了多少病人、参与了多少次紧急抢救、患者满意度如何等。数字是最直观的证明，能让领导一眼看出你的工作量和成效。不过有些人在写这部分时，常常忘记标注单位或者把数字搞混，这会影响总结的整体质量。比如有人写了“完成手术50例”，但没有说明是全年还是半年的数据，这样就容易让人产生误解。
书写注意事项：
总结中还可以谈谈遇到的问题及解决办法。每个人在工作中都会遇到各种困难，重要的是如何应对。比如某次抢救中出现了突发状况，当时是如何快速反应的，采取了哪些措施，最终结果怎样。这样的案例能展示出你的专业能力和临场应变能力。但有些人写到这里时，总是喜欢夸大问题的严重性，甚至虚构情节，这就有点过了。真实的情况才是最有说服力的。
除了上述几点，还要注意总结的语言表达。要用简洁明了的话语将复杂的事情说清楚，避免冗长啰嗦。比如“在院领导的正确领导下，在同事们的积极配合下，我顺利完成了本年度的各项任务”，这句话虽然没什么大问题，但读起来总觉得有些空洞。相比之下，“在院领导指导下，通过团队协作，圆满完成了全年护理任务”就显得更加具体实在。
小编友情提醒：
别忘了检查一遍总结。检查不是为了挑毛病，而是确保没有遗漏重要的事情。有时候因为疏忽，可能会漏掉一些关键信息，比如某次重要的培训经历或者获得的荣誉。如果发现自己写完后还有时间，不妨多看几遍，看看有没有可以改进的地方。
医院消化内科个人年终总结范文 【篇2】 950字
时间如白驹过隙，算算我已经进院第三个年头了，我在医院温暖的大家庭里生活和成长。即将过去的____年，给予我总结与提高，收获和积累。下面，我将从思想、工作、活动等方面做一总结汇报：本人有坚定正确的政治方向，拥护中国******的领导，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、”三个代表“重要思想、科学发展观为指导，学习贯彻党的十八大会议精神，始终坚持党的路线、方针、政策，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想。本人定期交纳党费，按时参加党员电教活动，积极参加党、团委组织的各项活动，处处以党员的标准严格要求自己，坚持不懈加强党性修养，带领科室同事共同进步。 本人遵守职业道德，履行职责，严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，热情接待每一位患者，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，全面履行了一名住院医生的岗位职责。本人已通过国家临床执业医师资格考试，于____月获得临床处方权。
____年大部分的时间是在呼吸、消化内科临床科室轮转，学习科室常见病、多发病的诊断及治疗。于今年x月到急诊icu轮转，学习急危重症病人诊疗思维，学习有创、无创呼吸机的使用，学习并成功进行锁骨下静脉穿刺术，至今未出现任何医疗事故或医疗纠纷，在急诊icu转轮期间拒收家属红包xxx元整。
本人利用业余时间加强理论知识学习，思想汇报专题多次参加新疆急危重症学术会议，开阔了视野，扩大了知识面。于今年x月完成了医院团委安排在xx学院的急救知识培训工作，参加第x届xx国际旅游节后勤保障工作，参与xx市公共突发应急演练及科室成批伤应急演练，通过这些活动锻炼了自己的应急应变能力，提高了业务水平。
本人积极参加院党委、团委组织的各项活动，参与____年医院春节联欢晚会及第x届青年才艺展示大赛主持工作。作为科室工会小组长，本人以身作则，带领大家积极参与工会的组织的排球比赛等活动，促进了职工的积极性和主动性，为科室员工在生活上和工作上提供帮助。
回顾一年来的工作，我得到了较大的锻炼，取得了一些进步，但我也深刻认识到自己的不足之处：在思想、工作和学习方面都有很多需要提升空间和今后仍需努力的方向，小编也希望科室领导和同事给我批评指正，我会虚心学习改正。
篇2书写经验228人觉得有启发
做一份好的个人年终总结，对于提升工作水平和职业发展来说都相当重要。尤其在医院这样的专业环境中，总结需要兼顾技术性和实用性。先说个简单的，整理材料的时候，要把一年里的关键事件和数据都梳理清楚，这一步很关键，因为只有掌握了完整的信息，才能让总结看起来有条理。
在写总结时，可以先从大的方向入手，比如科室的整体运营情况。这一部分需要包含一些专业术语，像“患者收治量”、“诊疗效率”之类的，这样能让领导知道你的工作是有依据的。不过要注意的是，数据要真实可靠，不能为了好看而夸大其词。比如说去年我们科接诊了大概三千多例病例，这个数字是可以直接用上的，但要是改成五千多了，就不太好。
接下来就是具体的工作内容了，这部分要结合自己的实际经历来写。比如说在处理某类疑难病例时，采用了什么新的方法，取得了什么样的效果。这里有个小建议，如果能引用一些权威文献里的观点就更好了，这样显得更有说服力。不过有时候可能会忘记标注出处，这点需要注意一下。
还有就是团队合作的部分，毕竟医疗工作不是一个人的事。可以提一下在协作过程中遇到的问题，以及是如何解决的。比如有一次科室内部讨论会，大家对某个治疗方案意见不统一，后来通过反复沟通找到了一个折中的办法。当然，这里描述的过程要简明扼要，避免啰嗦。
书写注意事项：
关于个人成长这部分也不能忽视。可以谈谈这一年里学到的新技能，或者是对某些专业知识有了更深的理解。像是学习了最新的胃肠镜检查技术后，发现其实很多以前没注意到的小细节，现在都能很好地把握住了。不过有时候可能表达得不太清晰，导致别人听不明白，这就需要多练习一下措辞。
小编友情提醒：
别忘了提到未来规划。可以根据当前存在的不足之处，提出改进措施。比如今年我们的随访工作做得还不够细致，明年打算加强这方面的工作，争取做到更加全面。当然，制定计划时也要结合实际情况，不能好高骛远。
医院院长个人年终工作总结范文 【篇3】 2300字
____年，在区委、县政府的正确领导下，在区卫生局的关心指导下, 我院认真学习贯彻党的十七大及十七大三中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，深入开展“医院管理年”等活动，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐，顺利完成了各项目标任务，全面推进医院科学发展，现汇报如下：
一、完成的各项工作指标
1、门诊量 次;较去年同期 % ;
2、接急诊 人次;较去年同期 % ;
3、收住院 人次;较去年同期上涨 % ;
4、手术 人次;较去年同期上涨 % ;
5、床位使用率 %，较去年同期下降 % ;
6、平均住院天数 天;较去年同期下降 %;
二、年度开展的主要工作
(一)提高医疗服务质量，完善医疗服务水平。
一是医疗工作。继续坚持“以病人为中心，以提高医疗服务质量”为主题的医疗管理理念，全面加强医疗质量工作，牢固树立质量意识，不断提高医疗整体水平，完善医院硬件建设(如：为临床一线配置了电子肛肠镜检测仪、痔疮pph治疗仪等);结合医院工作实际，进一步完善了13项医院医疗制度，严格执行每月一次“三基三严”考核，要求医务人员自觉执行首问医师负责制、三级医师查房制、术前讨论和疑难危重病例讨论制、三查七对等医疗护理重要制度;加大了对重要部门和重要环节的管理督导和考评，进行医疗查房20余次，每次13个科室;坚持每周晨会制度，总结和分析上周工作，安排部署新一周工作，针对具体问题研究整改，有力的减少了医疗差错;严格执行《病历书写规范》，每月一次对病案评价、公示和归档，并保持甲级病历率96%以上;医务科组织短期业务培训9次，参加医疗学术研讨学习班2次，聘请专家进行授课4次;进一步完善了医院感染管理体系，有效的控管了医疗服务中的不良事件，保证了患者就诊和治疗效果。
二是护理工作。____年，护理部以“湖北省医院管理综合评价细则”为标准，以护理质量管理为工作重点，加强护理人员的素质教育和业务技能培训，从护理工作基础做起，坚持每季度一次护理质量分析讨论会议，按时分析存在的问题和提出改进措施，利于护理工作的有效提高。全年各项护理质量指标较去年均有所提高。如：基础护理、危重患者护理达标率为90%，整体护理、病房管理达标率为95%，各种护理技术操作，制度执行达标率为100%。全年组织护理业务培训学习6次，护理业务考试6次，全院护理人员对护理工作规章制度、岗位职责，应急预案掌握合格率达到95%，护理核心制度落实率达到96%。
三是院内感染工作。院感科按照医院感染管理评价标准，定期对各个科室进行考评检查，并将结果反馈到各科室;定期检查督导各个临床科室消毒隔离制度的落实和一次性医疗卫生用品的使用情况。全年对我院临床及重点科室取样检测218份，合格218份，合格率为100%。
(二)以病人为中心,构建合谐医患关系。
医院始终坚持“以病人为中心”，始终把实现和维护好广大人民群众的生命健康安全作为贯彻科学发展观的出发点和落脚点。
一是开展了“假如我是一位病人”的换位思考大讨论和演讲比赛，促进医护人员改进工作方法，转变服务态度，提高了服务水平。
二是在门诊推行一站式服务，开展比速度、比质量、比服务、看考评结果“三比一看”活动，优化了服务流程。
三是推广“人性化、个性化、亲情化”的服务。如为中午在门诊治疗、输液的病人免费赠送午餐xx人次;为生产的妇女免费出车接送600余次，让病人感受亲人般关爱。
三是严格执行国家药品价格政策和医疗服务收费标准，做到“因病施治，合理检查、合理用药、合理收费”，让病人感受到“公开透明、诚信服务”。向社会推出顺产、剖宫产、子宫肌瘤切除术、慢性胆囊炎伴胆囊结石胆囊切除术、单纯性阑尾炎、结节性甲状腺肿瘤切除术等20多个单病种限价服务，累计减免金额达15.6万元。
(三)以科学的管理机制，加强医院内部管理。
今年以来，结合医院管理年活动的深入开展，我院以提高医疗水平和服务质量为主线，明确执行岗位职责，落实目标责任使医院管理工作迈上新台阶，主要做了以下几个方面：
1、继续开展了医疗服务质量管理年活动。通过开展此项活动，进一步使全院职工在思想上树立医疗质量第一的意识，真真正正把提高医疗服务质量放在医疗工作的首位，把医疗质量作为开展一切工作的出发点和立足点，形成全院人人、处处、时时抓医疗质量的良好局面。进一步加强医疗质量、医疗安全的各项规章制度，各级人员职责、各种技术操作规程，逐步使各项工作制度化、职责明确化、技术规范化、并建立起长效机制，确保了我院医疗质量再上一个新台阶
2、进一步加强和规范制度管理。重点从财务管理，药房及药库管理，医疗设备和耗材管理，办公后勤管理入手，在保证非业务的职能科室,监督服务职能的同时作好自身管理工作。
3、加大理论教育引导力度，在全院广泛开展以科学发展观为统领的医德医风、行业纪律、法律法规等各方面的教育，不断增强广大干群职工的政治意识、大局意识，责任意识，积极促进广大职工整体素质的提高。
(四)彰现公益社会责任，发挥公共服务职能。
我院本着立足社会、回报社会原则，始终把社会效益放在首位，从公益事业着手，为人民群众排忧解难，努力缓解人民群众看病难、看病贵。
一是向社会推出顺产、剖宫产、子宫肌瘤切除术、慢性胆囊炎伴胆囊结石胆囊切除术、单纯性阑尾炎、结节性甲状腺肿瘤切除术等20多个单病种限价服务，累计减免金额达28万多元。
二是针对女性常见的三种高发病(子宫肌瘤、乳腺病、宫颈疾病)以及三大癌症(乳腺癌、子宫颈癌、子宫内膜癌)，我院在“三八” 妇女节期间与襄城区卫生局联合举办“女性疾病防治工程”，免费为3000多名妇女进行了“三高三癌”筛检活动，共免收金额60多万元。
三是在“五一劳动节”期间与襄樊市总工会联合推出“弘扬奉献精神，关爱劳模健康”公益活动，免费为全市劳模提供价值380元的体检套餐，免收金额1.9万元。
篇3书写经验38人觉得有启发
医院院长在年终撰写工作总结时，需要把这一年的工作情况整理清楚，既要体现成绩，也要找出不足。先要把全年的工作目标回顾一下，看看哪些目标完成了，哪些没完成，这个过程很重要。如果目标没完成，得分析原因，是客观因素还是主观努力不够，这关系到以后的工作改进。
在整理材料的时候，要特别注意分类归纳，把工作分成几个大类，比如医疗质量、人员管理、设备更新等等。每个类别下的具体工作内容都要详细罗列，可以用数字说话，比如收治了多少病人，手术成功率提高了多少百分比之类的。这些具体的数据能增强总结的说服力。
写总结的时候，最好能结合一些实际案例。比如，今年在提升护理质量方面做了哪些创新举措，效果如何。如果有成功的经验，不妨详细描述一下实施的过程和遇到的问题，这样能让总结更有参考价值。当然，对于存在的问题也不能回避，比如科室间的协调不够顺畅，导致某些工作进度滞后，这些问题都需要提出来。
有些院长可能觉得总结写起来比较枯燥，所以容易把重点放在形式上，比如追求语言优美，但忽略了实质内容。实际上，总结最重要的是实事求是，用平实的语言把事情讲清楚就行。如果为了追求华丽辞藻，反而会显得空洞无物。不过，有时候写作者可能会不小心用错词，比如把“医疗水平”写成“医疗水准”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人发现。
书写注意事项：
总结不是简单的流水账，而是要提炼出规律性的认识。比如通过一年的努力，发现加强团队建设对提高工作效率至关重要，这样的总结就上升到了理论层面。当然，这个提炼的过程需要反复推敲，有时候写完初稿后放几天再看，可能会发现新的视角。
小编友情提醒：
写总结的时候要注意篇幅适中，既不能太简略，也不能冗长繁琐。一般来说，医院院长的总结应该控制在几千字以内，重点突出，条理清晰。要是写得太长，别人看的时候会觉得累赘；要是太短，又怕无法全面反映实际情况。
医院护理工作个人年终工作总结范文 【篇4】 650字
____，我院护理工作在院领导的关心、领导下，在全院护士的共同努力下，圆满完成年初下达的护理工作计划，逐条逐项抓好各项工作，促进我院护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下；
1、护理质量稳步提高
根据护理质量管理标准的要求，认真履行护理职责，严格执行各项规章制度，提高护理水平，确保医疗安全。护理人员在工作中注意了自己，是否认真执行了各项制度，使环节质量有了提高。全年无严重差错事故的发生。
2、提高了护理人员的素质
完成了医院下发的各级护理人员培训考核要求，在组织参加院内的业务学习的同时，认真地进行科内业务学习，进行护理理论提问及操作考试，合格率为100%。
3、加强了护理人员医德医风建设
做好护理人员的职业道德教育工作，注意充分调动护理人员的积极性，端正护理人员的工作和服务态度，增强护理人员工作的信心与自豪感。
5、较出色地完成了护理任务
坚持以“病人为中心”，以“质量为核心”为病人提供优质服务。认真地完成了上级下达的各种任务。
6、存在的问题
（1）护理人员的整体素质仍有待进一步提高，仍需要加强“三基”及专科理论知识学习。
（2）护理质量仍需进一步提高。
（3）个别护理人员危机感不强，存在工作欠主动的现象。
虽然一年来，因院领导的重视、支持和帮助下，护理工作取得了一定成绩，但也存在不足之处。新的一年即将来临，我们决心继续在卫生局及医院的领导下，明确工作目标，扎实工作，加强人才培训，把医院护理工作推上更高的一个台阶。
篇4书写经验99人觉得有启发
医院护理工作的年终总结该怎么写，这个问题困扰了不少人。说到底，总结，关键在于把一年的工作梳理清楚，既要体现成绩，也要指出不足。写的时候得结合实际，不能空喊口号。
先说写总结前的准备吧。要把这一年的工作记录拿出来好好看看，哪些事做得好，哪些地方还有提升空间，心里得有个谱。比如某天某个病人病情突然变化，护士们是怎么应对的，有没有值得推广的经验，这都是总结里该提到的点。当然，这里头可能会有些疏漏，比如某次抢救细节记得不太全，这就需要找当时参与的人补记一下。
接着就是整理思路了。可以按照科室的工作流程来写，从日常护理到特殊病例处理，再到团队协作情况，把这些都涵盖进去。记得要把重点放在解决问题的方法上，而不是单纯罗列事件。比如说针对某类常见病，护理组尝试了一种新的护理方案，效果不错，就得详细描述下具体做法。不过有时候写着写着就容易跑题，比如讲完新方案后又扯到了其他不相关的事，这就需要注意把控方向。
数据也很重要。护理工作离不开各种统计数据，像住院人数、护理满意率之类的，这些都能反映工作成效。但要注意的是，数据要用得恰到好处，不是堆砌数字就能体现水平。有时候为了凑数，可能会出现一些不太合理的统计方法，比如把一些无关紧要的数据也放进来，这样反而会冲淡重点。
在写总结的时候，还要注重语言表达。护理工作专业性强，用词得准确，但也不能太过生硬。比如写到某项操作规程时，既要说明步骤，又要体现出人性化关怀，毕竟护理不只是技术活，更是心贴心的服务。不过有时为了追求简洁，可能会省略掉一些必要的细节，导致表述模糊，这就需要注意平衡。
小编友情提醒：
总结不能只谈成绩，问题也要坦诚面对。比如护理工作中存在的一些薄弱环节，像沟通技巧上的欠缺或者应急反应速度不够快等问题，都要提出来，并提出改进措施。当然，说到问题的时候，可能会担心影响科室形象，于是避重就轻，只提一些无关痛痒的小问题，这就不够客观了。
写总结是个细致活儿，既要全面又要深入，既要肯定成绩又要正视不足。只要用心去做，肯定能写出一份让人满意的总结。
医院医保年终个人工作总结范文 【篇5】 2450字
____年在我院领导高度重视下，按照医保局安排的工作计划，遵循着“把握精神，吃透政策，大力宣传，稳步推进，狠抓落实”的总体思路，认真开展各项工作，经过全院医务人员的共同努力，我院的医保、新农合工作取得了一定的成效，现将我院医保科工作总结如下：
一、领导重视，宣传力度大
为规范诊疗行为，控制医疗费用的不合理增长，以低廉的价格，优质的服务，保障医疗管理健康持续发展，我院领导班子高度重视，统一思想，明确目标，加强了组织领导。成立了由“一把手”负总责的医院医保管理委员会。业务院长具体抓的医保工作领导小组。各临床科室相应成立了以科主任为组长，护士长为副组长的工作小组，来负责本科医保、农合工作的全面管理，重点负责本科医保制度具体实施及奖惩制度落实工作。
为使广大干部职工对新的医保政策及制度有较深的了解和全面的掌握，我们进行了广泛的宣传教育和学习活动，一是召开全院职工大会、中层干部会议等，讲解新的医保政策，利用会议形式加深大家对医保工作的认识。二是举办医保知识培训班、黑板报、发放宣传资料、闭卷考试等形式增强职工对医保日常工作的运作能力。三是加强医院信息化管理，在医院信息中心帮助下，通过医保软件管理，能更规范、更便捷。大大减少了差错的发生。四是通过电视专辑来宣传医保政策，让广大医保人员，城镇居民、学生等朋友真正了解到参保的好处，了解二医院的运作模式，积极投身到医保活动中来。
二、措施得力，规章制度严
为使医保、农合病人“清清楚楚就医，明明白白消费”，我院一是在院外公布了医保、农合就诊流程图，医保、农合病人住院须知，使参保病人一目了然。并在大厅内安排专职导医、负责给相关病人提供医保政策咨询。二是配置了电脑触摸屏、电子显示屏，将收费项目、收费标准、药品价格公布于众，接受群从监督。三是全面推行住院病人费用“一日清单制”，并要求病人或病人家属在清单上签字，并对医保帐目实行公开公示制度，自觉接受监督。使住院病人明明白白消费。在省领导及市物价局领导来院检查时，得到了充分的肯定。四是由医院医保管理委员会制定了医保管理处罚条例，每季度召开医院医保管理委员会，总结分析近期工作中存在的问题，把各项政策措施落到实处。为进一步强化责任，规范医疗服务行为，从入院登记、住院治疗、出院补偿三个环节规范医保服务行为，严格实行责任追究，从严处理有关责任人。五是医院职工开展服务,刷卡制度,以文明礼貌,优质服务,过硬技术受到病人好评.
为将医保工作抓紧抓实，医院结合工作实际，一是我院制订了医疗保险服务的管理规章制度，有定期考评医疗保险服务（服务态度、医疗质量、费用控制等）工作计划，并定期进行考评，制定改进措施。二是加强病房管理，经常巡视病房，进行病床边政策宣传，征求病友意见，及时解决问题，查有无挂床现象，查有无冒名顶替的现象，查住院病人有无二证一卡，对不符合住院要求的病人，医保科一律不予审批。加强对科室收费及医务人员的诊疗行为进行监督管理，督促检查，及时严肃处理，并予以通报和曝光。今年我科未出现大的差错事故，全院无大的违纪违规现象。
三、改善服务态度，提高医疗质量。
新的医疗保险制度给我院的发展带来了前所未有的机遇和挑战，正因为对于医保工作有了一个正确的认识，全院干部职工都积极投身于此项工作中，任劳任怨，各司其职，各负其责。
我科分管副科长定期下病房参加晨会，及时传达新政策和反馈医保局审核过程中发现的有关医疗质量的内容，了解临床医务人员对医保制度的想法，及时沟通协调，并要求全体医务人员熟练掌握医保政策及业务，规范诊疗过程，做到合理检查，合理用药，杜绝乱检查，大处方，人情方等不规范行为发生，并将不合格的病历及时交给责任医生进行修改。通过狠抓医疗质量管理、规范运作，净化了医疗不合理的收费行为，提高了医务人员的管理、医保的意识，提高了医疗质量为参保人员提供了良好的就医环境。
在办理职工医疗保险和参合农民手续的过程中，我窗口工作人员积极地向每一位参保职工和参合农民宣传，讲解医疗保险的有关规定，新农合的有关政策，各项补助措施，认真解答提出的各种提问，努力做到不让一位参保患者或家属带着不满和疑惑离开。始终把“为参保患者提供优质高效的服务”放在重中之重。医保运行过程中，广大参保、参合患者最关心的是医疗费用补偿问题。本着“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨，我科工作人员严格把关，友情操作，实行一站式服务，当场兑现医疗补助费用，大大提高了参保满意度。
四、工作小结
通过我科工作人员及全院相关工作人员的共同努力，认真工作，诚心为患者服务，圆满完成了年初既定各项任务。____年收治医保、居民医保住院病人余人，总费用 万余元。接待定点我院的离休干部 人、市级领导干部 人，伤残军人 人。____年我院农合病人 人，总费用 万元，发生直补款 万元，大大减轻了群众看病负担。
今年在医保、农合工作中做的比较好的科室有： ；做的比较好的医生有：
我院医保农合工作在开展过程中，得到了市医保局、卫生局、合管办领导及工作人员的大力支持再加上我院领导的正确领导、全院医务人员的大力配合才使得医保农合工作得以顺利进行。在____年的工作中虽然取得了一定成绩但仍存在一些不足，如：因新农合实施规定的具体细则不够明确，软件系统不够成熟，问题琐碎，人员紧张，导致我们在工作中比较被动，沟通协调阻力偏大；全院的医保工作反馈会偏少。
在今后的工作中，需严把政策关，从细节入手，认真总结经验，不断完善各项制度，认真处理好内部运行机制与对外窗口服务的关系，规范业务经办流程，简化手续，努力更多更好地为医保农合人员服务，力争把我院的医保农合工作推向一个新的高度，为全市医保农合工作顺利开展作出贡献。
五、 下一步工作要点
1、加强就医、补偿等各项服务的管理优质化，建立积极、科学、合理、简便、易行的报销工作程序，方便于民，取信于民。
2、做好与医保局的协调工作。
3、加强对医院医务人员的医保政策宣传，定期对医务人员进行医保工作反馈。
篇5书写经验247人觉得有启发
医院医保年终个人工作总结怎么写
写年度总结的时候，不少人都觉得挺头疼的。尤其是医保相关的总结，涉及到的数据多，政策也复杂，稍不留神就可能漏掉重要部分。先说个大概思路，总结得把全年的工作情况梳理清楚，哪些工作完成得好，哪些地方还有不足，下一步怎么改进，这些都是必须涵盖的内容。
一开始，得把医保工作的总体情况交代一下，比如年初定的目标是什么，涉及到了哪些具体任务。比如，今年咱们医院的医保管理重点放在了提升参保人员的服务体验上，这其中包括优化报销流程，加强医保基金的监管，还有就是做好政策宣传。这一块儿，要是能用一些具体的数字来支撑就更好了，像是报销金额增加了多少，服务满意率提高了多少百分点之类的。
接着就是讲具体的工作措施了。每个措施都要说得详细些，这样别人看了才明白你是怎么做的。像在优化报销流程这块儿，咱们做了啥？首先是简化了申请材料，以前需要提交五份资料，现在减少到三份，这大大方便了患者。再就是设立了专门的咨询窗口，安排专人解答大家的问题。还有，定期组织培训，让医护人员熟悉最新的医保政策，这样在接诊时就能更好地给病人解释清楚。
工作中难免会遇到一些问题。比如，刚开始实施新的报销政策时，有些同事不太理解，觉得操作起来麻烦。这就需要耐心沟通，反复强调这项工作的重要性。还有就是，有时候数据统计会出现小差错，可能是录入时手滑输错了数字，或者是系统出了点小状况，这些问题都得及时发现并纠正过来。
说到医保基金监管，这是个重中之重。咱们采取了一系列措施，比如不定期抽查住院患者的费用明细，确保没有虚报乱报的情况发生。同时，还建立了举报奖励机制，鼓励大家积极监督。这样一来，既维护了基金的安全，也提升了大家的责任意识。
至于政策宣传，也是不能忽视的一环。咱们通过海报、手册、微信公众号等多种形式，向参保人员普及医保知识。特别是针对老年人群体，他们对新政策的理解能力相对弱一些，所以咱们专门制作了一些通俗易懂的小册子，让他们一看就明白。
最后这部分，可以谈谈对未来的展望。毕竟工作不是一蹴而就的，总有进步的空间。比如，下一步打算进一步完善信息化建设，利用大数据技术提高工作效率；再就是继续强化队伍建设，培养更多既懂医疗又懂医保的专业人才。
医院护理人员2025年个人年终工作总结范文 【篇6】 1450字
一、政治思想方面：
认真学____关于“三个代表”的重要思想，学习贯彻十七大精神，积极开展医疗质量管理效益年活动，坚持以病人为中心，以质量____护理服务理念，适应卫生改革，社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。
二、增强法律意识，认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规。
两次参加学习班，并积极参于医院组织的医疗事故修理条例培训授课工作，多次组织护士长及护理人员学习，让护理人员意识到，社会主义市场经济体制的建立，法律制度日益完善，人民群众法制观念不断增强，依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意，这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求，因而丰富法律知识，增强安全保护意识，使护理人员懂法、用法，依法减少医疗事故的发生。
三、规范护理工作制度：
深化卫生改革，执行新的医疗事故处理条例。我院推行综合目标管理责任制，开展医疗质量管理效益年活动等新的形势，对护理工作提出了更高的要求，因而护理部认真组织学习新条例，学习护士管理办法，严格执行非注册护士执业，根据精神卫生中心，泰安人民医院、洛阳人民医院等经验，结合我院实际，重新完善修定护理工作制度23项，明确各级各班护士岗本资料权属文秘114网严禁复制剽窃位职责25种，规范护理操作规程17项，并修定了护士长、护士质量考核标准，整体护理质量考核标准(办公室、质检科、总务科等给了很大支持)，使护理工作有章可循、有法可依，逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。
四、加强业务学习，努力提高护理队伍素质。
1、加强护士职业道德教育和文明礼貌服务，坚持文明用语，落实到每一个护理岗位，工作时间仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范，举办了精神科护士学习班，4月份又举办了护士礼仪培训班，请南华酒店老师指导，并从中选拔了11名护士刻苦训练参加了全市的护士礼仪大赛，并取得了优异的成绩(护理部及11名队员、牺牲节假日加班加点)，展现三院护士的风采，同时为三院争了光。
2、加强爱岗敬业教育，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，提高了整体护士素质及应急能力，全年的病人满意度提高到97.6%。
3、加强业务学习，护理部每月组织业务讲座共计36学时，护士长积极认真授课，获得了满意的效果，科室坚持每月一次业务学习，每周一题晨会提问，坚持危重病人护理查房，加强护理人员三基训练，组织2次技术操作考试，均取得优异的成绩，合格率达100%。
4、选派护理人员外出进修共4人，护士长3次参加学习班共计22人次。
5、鼓励在职护理人员参加护理大专学习，现专科毕业58人，本科学习的22人，提高了整体水平。
6、在护士长的带动下，护师以上的人员不断总结经验，积极撰写论文，不完全统计，共撰写论文3，分别在省、市级杂志上发表及学术会议上交流2。
五、加强护理质量管理，提高护理优质高效服务。
从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了护理工作是医院工作的重要组成部分，是保证医疗安全优质服务的另一个车轮，因而护理质量的优劣，与医疗纠纷的升、降息本资料权属文秘114网严禁复制剽窃息相关，加强护理质量管理，提高护理质量特别重要。各科室护士长严格的管理，处处起表帅作用，由其推行综合目标责任制以来更是加班加点，身先士卒，当好红管家……。充分发挥了护士、病人、领导间的桥梁作用，为保证医院护理工作的高效优质服务，做出了很大的贡献。(护士长护士的好人好事略)
篇6书写经验84人觉得有启发
护理工作到了年底，每位护理人员都需要对自己的工作进行梳理和归纳。这不仅是对自己一年工作的回顾，也是对未来工作的展望。写好年终总结，需要从几个方面入手。
护理工作的特点决定了总结的重点在于实践经验和专业技能的提升。比如，我今年在护理部参与了多个新项目的实施，特别是在患者护理流程优化方面，通过不断摸索，逐步找到了适合我们科室的方法。这个过程中，我发现沟通技巧尤为重要，尤其是与患者家属的交流，既要专业又要人性化。有时会遇到家属情绪激动的情况，这时候冷静处理就显得特别关键。有一次，一位家属因为对治疗方案存疑，情绪比较激动，当时我没有急于解释，而是耐心倾听他的担忧，最后事情得到了妥善解决。
在总结的时候，要把重点放在具体的工作成果上。例如，我负责的病房在今年的护理质量检查中获得了优秀等级，这离不开团队的努力。当然，这其中也有些小插曲，记得有一次夜班，由于交接班记录不够详细，导致第二天处理起来有些麻烦。但经过这次教训，我意识到记录的重要性，之后每次交接班都格外认真，确保信息完整无误。
书写注意事项：
总结还需要关注一些细节问题。比如，护理工作中的仪器设备维护，这是保证日常护理顺利开展的基础。今年我注意到，部分设备的使用频率较高，因此加强了对这些设备的定期检查和维护，有效减少了故障发生率。这项工作看似琐碎，但对整体护理质量的影响却不可忽视。
还有一点需要注意，就是对个人职业发展的规划。护理工作是一个不断学习的过程，这一年我参加了几次专业培训，学到了不少新的护理理念和技术。这些知识不仅提升了我的专业水平，也为今后的工作提供了更多思路。未来，我希望能在护理科研方面有所突破，尝试将临床经验转化为研究成果。
医院会计年终个人工作总结范文 【篇7】 5250字
医院的药械科各项工作坚持以“科学发展观和构建和谐社会”为己任，认真贯彻执行药政管理的有关法律法规。下面是小编为您精心整理的医院会计年终个人工作总结范文。
篇一
今年上半年我院在市政府、卫生局的正确领导下，着力深化医院改革，以进一步提高干部职工整体素质，提高技术水平和服务质量，打造服务品牌，增强核心竞争能力和发展能力为目的。强化医院文化建设，突出中医特色，提高医疗质量，深化优质服务，确保医疗安全，改变医院就医环境，更新医疗设备。以创建和谐医院为重点，狠抓了手足口病预防和医院规范化管理等项工作，取得了很大成绩。现回顾总结如下：
一、狠抓医疗服务质量，继续强化医管年管理
1、继续狠抓医疗服务质量和医疗医管年工作，按中医医管年活动考评验收方案的要求，结合我院实际，逐项分部门，分科室、分个人进行完善，对院内的管理制度进行了修订、补充、完善，各科室认真组织了学习，并在临床实际工作中具体贯彻实施，真正使医院管理年工作落到了实处。院质控科认真履行职责，定期不定期进行了质量检查并及时进行反馈、整改，努力提高医疗质量。我院的医疗质量与科室和个人的经济、评优、职称晋升挂钩。
2、为保证医疗质量，我院分工业务副院长、医务科长、护理部主任具体抓该项工作。每周例会通报医疗护理质量情况，各临床科主任对所管辖病区的病人实行24小时负责制。对本科室的急危重病人做亲自参加会诊抢救工作，并及时向业务副院长、医务科长汇报，需要时组织院内院外会诊抢救。提高医务人员的理论技术水平、培训技术人才是我们常抓不懈的工作。在院内定期组织业务讲课并进行业务培训考试，选派医务人员参加各种学术会议、培训班等。这样使我院的医务人员提高了专业理论、业务水平，为提高医疗服务质量提供了可靠的保障。
3、医护人员严把关，确保医疗护理质量。医疗安全教育是我院中层干部例会的重要内容，对存在安全隐患或违反医疗安全制度的科室和个人进行通报批评，坚持执行各种投诉及医疗纠纷的登记、调查处理制度，一旦出现，均由职能部门认真查处，保证了我院上半年内无医疗纠纷事故发生。
4、对各类人员进入医院的管理要求，首先按医院发展的长远需要，并按上级部门要求，确定招聘人员条件，原则是专业学历对口、公开竞聘。对已具有执业证者优先录用，我院向上级主管部门提交了大中专毕业生需求计划，以充实医院医疗队伍。
5、加强了对医院感染控制管理工作，每月对处置室、手术室、产房、供应室医院感染病例环境卫生进行监测，感染率、漏报率均低于标准要求。
6、防保按照上级主管部门的要求，成立了传染病疫情报告小组，认真做好传染病疫报告及管理工作，做好妇幼信息管理上报。
7、认真落实四项监督制度，不断提升干部工作水平
按照“领导干部熟知、组工干部精通、干部群众了解”的要求，组织全体组工干部进行专题学习，确保组工干部做到以“四项监督制度”为指导，不断加强和改进干部选任工作。同时，将“四项监督制度”列为领导干部主体掌握的重要学习内容。不断提高关于选人用人的公信度。
通过对狠抓医疗质量和管理，今年上半年我院各项医疗指标均达到医管年评审标准，其中出入院诊断符合率在85%以上。
二、加强行风建设、提高思想道德素质
1、为加强我院行风建设，与卫生局签订了“行风建设目标管理责任状”，结合实际抓好具体工作。做到认真贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持以病人为中心，强化服务意识，医患沟通，严格执行“告知”制度，把病人利益、社会效益放在首位;认真遵守《医务人员医德规范及实施办法》、《执业医师法》、《护士条例》、“八不准”等规定，组织学习“xxxx”牢固树立社会主义荣辱观，倡导廉洁行医，杜绝了医疗服务中收受红包、器械药品回扣、“开单提成”、乱收费等不正之风。认真落实《广西医疗机构15条便民措施》。严格执行国家药品价格政策和区物价局医疗服务收费标准，狠抓医疗服务质量，努力减少医疗收费和医疗服务投诉。设立投诉电话6337975和十多个举报箱，在医院明显公众地方设公示栏，公布药品、卫生材料、医疗服务项目的收费标准和医师简况，让病人或家属可选择医师、随时查询住院费用，对收取的费用进行复核，收费合理、准确、及时。无滥检查、滥用药、乱收费、自立项目、分解收费等行为。坚持医德医风考评制度，对所有医务人员半年进行考核一次，并把考核结果存入个人医德医风档案。每月不定时向病人发放50份以上的病人问卷，了解病人对医院的满意度，每月统计病人的满意度均在90%以上。
2、积极做好新型农村合作医疗工作，严格遵守《xx市新型农村合作医疗定点医疗机构服务合同书》条款和《基本用药目录》，认真按《新型农村合作医疗制度实施细则》办事，坚持“因病施治、合理检查、合理用药”的原则，做到不乱用、滥用药品，不开大处方，不开搭车药，不开具假疾病诊断书，自费项目先征求患者同意，及时准确做好报销工作，医院组织人员下乡义诊，为群众“送医送药送温暖”，使农民真正得到实惠。
三、加强药械和财务管理
1、按上级规定，规范了药品和器械购进程序。成立了药事委员会，严格执行药品采购招标制度，按要求参加xx市组织的药品集中招标采购工作和网上招标采购工作，对药品购进计划，先经院药事委员会集体对品种、质量、价格、数量进行审核同意后，从参加投标的药品供应企业购进。做到院长不担任药事管理委员会领导，只对药事管理委员会及药品、器械的采购进行检查监督。药品、器械的采购价格都比招标价稍低。医疗器械的购进，根据业务开展的需要，先由相关科室书面申请，经院务办公会议充分论证后交市政府招标办招标购进。切实开展党风廉政建设反腐败“一把手”工程和“阳光工程”。
2、加强财务管理，大额财务开支均经过院领导集体讨论直至提交职代会讨论通过后方能实施。一切财务收支活动均纳入财务科统一管理，并且严格执行财务公开制度，不设帐外帐和“小金库”。
五、加强社区卫生服务中心建设
上半年来，城南社区卫生服务中心建设初显成效，初步建成基础医疗室、接种注射室、宣教室、社区办公室的格局布置，建成居民健康档案约24000份。
六、医疗业务
我院一贯坚持规范医疗行为，在新型农村合作医疗开展后，更加注重药品使用管理，严控药品使用量，严防“大处方”、滥用药、开单提成、“吃回扣”等损害患者利益的不良现象出现，努力减少病人的负担，改善服务态度，提高了病人对我院的信任度，促进了全院各项业务的开展，重要业务指标得到提高。上半年(截止到五月底)我院累计门诊33809人次，出院1739人次，业务总收入达5595万元，与去年同期相比增长22%，其中药品收入占47、4%。
七、存在问题
医疗服务质量不高，个别职工工作的积极性和自觉性较差;医院业务增长跟不上发展需要;缺少拔尖的优秀年轻技术骨干和学科带头人;缺乏先进的医疗设备;药品购进不能满足临床需要，存在个别吃回扣等。下一步我院针对存在问题逐步整改，加强中医药文化特色建设。
八、XX年下半年工作计划
(一)指导思想
深入开展创先争优活动，要以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，围绕提高人民群众健康水平，深化医药卫生体制改革，以开展“筑坚强堡垒，促卫生发展;树先锋形象，做健康卫士”为主题，努力创建和谐医院，努力提高服务质量，提高医疗技术，改善服务态度，努力创建园林式单位，开展争先创优活动。加强党的组织建设和党员队伍建设，充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，发挥员的先锋模范作用。以“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”为目标，不断提高医院的工作效率和服务水平，激发广大干部职工的积极性和创造性，促进医院整体工作又好又快发展。
(二)下半年工作任务
1、业务指标
(1)门诊人次49000人次;
(2)收住院2250人次;
(3)业务总收800入万元;
2、质量指标：
(1)处方合格率95%以上。
(2)病历书写合格率100%，甲级病历85%以上，消灭丙级病历，无医疗事故。
(3)门诊中药治疗率85%以上，住院中药治疗率70%以上。
(4)入出院诊断符合率90%以上，症候诊断准确率90%以上，中医疾病诊断准确率95%以上。
(5)住院病人治愈率70%以上，治愈好转率达90%以上。
(6)危重病人抢救成功率80%以上。
(7)护理操作合格率≥95%，四种护理表格书写合格率90%以上。
(8)病人平均住院天数15天以下，力争病床使用率85%以上。
(9)x光、化验、b超、心电图、胃镜等检查，报告及时，准确率95%以上。
(10)配方合格率，划价准确率95%以上。
(11)院内感染率8%以下。
(12)各职能科室按时按质完成本职工作任务。
篇二
过去的____年里一年中，本XX医院的药械科各项工作坚持以“科学发展观和构建和谐社会”为己任，认真贯彻执行药政管理的有关法律法规。
在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下，在有关职能部门和科室的大力支持下，紧紧围绕医院的工作重点和要求，全科职工以团结协作、求真务实的精神状态，顺利完成了各项工作任务和目标。
加强理论学习，提高职工的政治思想觉悟。全科人员认真学习贯彻党的xx大精神，充分认识“解放思想，开拓创新”的重要意义，加强理论与实践的联系，学习和领会医院职代会精神和各阶段的工作重点，在日常繁忙的工作中，不拘形式，结合科室的实情况开展学习和讨论，激励职工积极推进医院各项工作顺利开展，促进各项制度的完善和落实。
认真学习专业基础知识，使大家的基础知识和基本理论有较大的提高。药械科职工由于底子雹基础知识差，一些同志连常用药品的名称都弄不清楚。根据这些情况，我们采用了布置专门题目、专门课程、自学、科室集体辅导等形式。
篇三
医院财务工作在医院各级组织的领导下，结合计划安排，全科人员目标明确，同心同德、共同努力，较好地完成了医院的财务管理和会计核算工作。确保医院医疗工作的正常开展和各项制度的改革，不断地提高医院的经济效益和社会效益，努力加强财务管理，保证医院各项经济目标的顺利实现。经全院职工的共同努力完成了的财务计划工作，现将具体工作总结如下：
一、用心进行政治、业务学习，提高职工队伍职业道德素质
1、组织财务科会计人员学习预计____年度将实施的《医院会计制度》(征求意见稿)，透过学习让会计人员提前掌握国家关于医院会计制度的变化。
2、参加各种学习培训，如会计继续教育学习、审计继续教育学习，学习后全部考试透过。
3、对收费员进行职业道德培训：强调收费员“廉洁自律、诚实守信”的重要性，并将医院目前正在执行的《收费办理制度》《退费管理制度》《医院关于加强医收费票据控制与管理的有关规定》对收费员进行了讲解。
二、做好日常工作及财务分析，加强财务收支管理
根据医院的实际状况，加强医疗业务收支管理。努力增收节支，减少医疗费用支出，充分利用医疗技术和设备，用心开展医疗服务。实现总收入***万元，其中财政补助***万元，医疗收入**万元，药品收入**万元，其他收入**万元，总支出**万元、其中医疗支出**万元，药品支出万元，财政专项支出万元，其他支出万元，因此本年累计结余约万元，实现了收支平衡，略有结余。
门诊收费员总计收费单据张，收费金额万元。住院处住院登记人次，收取押金万元，办理病人结帐人次。
三、加强资产管理，确保医院资产安全
1、采用有效的方法和监控措施加强货币资金管理，确保资金安全：医院每日货币资金流动量较大，为确保资金安全，收费处要按下发的每日收费制度执行，出纳每日都按时将现金送交银行。由于医院的特殊性，经常在出纳银行存款后有病人交费住院，造成现金超库的状况，为此财务建立了现金报告制度。医院财务工作总结财务科对门诊收费员退费进行随机抽查，以此监督退费行为，但发现此项工作仍有缺陷，财务思考新的管理办法以堵塞漏洞，强调退费、报损、作废票据务必全部上交，建立了票据交接机制。
2、每半年、年终组织全科财务人员对医院物资实地盘点，对医院物资状况做到心中有数，以便协同相关科室共同管理好医院财产物资。
3、今年12月中旬连同设备科人员将对全院固定资产进行清查。
四、强化管理，建立良好的工作秩序
1、用心推进新农合医保医疗工作的开展，认真了解有关政策规定，配合有关工作，使医院有关工作开展得越来越顺利，有利于医院的发展。
2、医院物价方面的工作还有待于进一步提高，就应认真作好有关方面的调查工作，提出合理化推荐，使得医院医疗收费更加合规合理，有助于增加医院的市场竞争潜力。
五、用心配合推进医院数字化建设以及医保软件接口工作
财务科及其所属部门在医院软件更换，医保接口软件运行不畅中，为医院数字化的早日实现，并克服了各种困难，用心配合各部门工作作出了努力。医院HIS系统财务有关管理方面的报表有怠于进一步完善。
六、用心对外沟通，加强与相关部门联系，有序推动工作
1、与发改委、财政局加强联系，使得我院工作有序推进，年度财政拨款到帐以及明年医院预算支出上报工作完成。
2、理解了物价局今年收费许可证年审并顺利透过。
3、医院信息卡收费申请，因提前与物价局联系，说明医院数字化建设需要，得到了物价局支持，使得信息卡收费申请及时得到批复，保证了医院门诊医生工作站的顺利实施。
总之，医院财务管理、会计核算工作在各级领导的正确领导下，保证了医院财务管理工作的正常开展，对医疗收支费用的管理较好，严格遵守财经纪律，较好地完成了各项工作任务。
篇7书写经验160人觉得有启发
医院会计年终个人工作总结怎么写
在医院会计的工作中，年终总结是一个重要的环节，它不仅反映了过去一年的工作成果，也是对未来工作的规划和展望。写好这样的总结，需要一定的技巧和方法。
一开始，得把这一年的工作做一个大致的梳理。可以想想这一年做了哪些事情，参与了哪些项目，处理了多少账目。比如，年初的时候，可能需要核对去年的财务报表，确保没有遗漏或者错误。到了年中，又要忙着做中期的财务分析，看看医院的资金运转情况如何。到了年末，更是忙得不可开交，不仅要完成年度报表，还要为下一年的工作做好预算。
接着就是要把这些工作内容具体化。不是简单地列出干了什么，而是要详细描述具体的流程和结果。比如，在核对财务报表时，遇到了一些问题，像是某些科室的报销单据不全，这时就需要去追踪，找到原因，然后补齐全。如果发现有些账目有问题，就要及时调整，确保数据准确无误。这个过程中，可能会用到一些专业的软件，像erp系统之类的，要学会熟练运用这些工具。
在工作中，难免会遇到各种各样的挑战。有时候，医院的业务量突然增加，账目处理起来就特别繁琐。这个时候，就需要合理安排时间，优先处理紧急的事情。还有些时候，可能会碰到一些复杂的财务问题，需要和其他部门沟通协调，这就要求有良好的沟通能力。
书写注意事项：
年终总结也不能忘了提到自己的学习和成长。这一年里，有没有参加过相关的培训，学到了什么新的知识，这些都可以写进去。比如参加了医院组织的财务培训班，了解了最新的会计准则，这对以后的工作肯定是有帮助的。
小编友情提醒：
记得要把总结写得真实可信。不要夸大其词，也不要隐瞒不足。这样不仅能体现自己的专业素养，也能给领导一个真实的反馈，有助于医院更好地开展后续工作。要是觉得总结写得还不够好，可以多看看同事的总结，从中吸取一些好的经验，不断完善自己的内容。
医院洗衣房个人年终总结范文 【篇8】 450字
医院洗衣房最新个人年度总结范文
医院洗衣房工作岗位
=个人原创，有效防止雷同，欢迎下载=
转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年，在×××（改成医院洗衣房岗位所在的单位）医院洗衣房工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好医院洗衣房岗位的工作，并时
刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在医院洗衣房工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的医院洗衣房所有工作任务，履行好×××（改成医院洗衣房岗位所在的单位）医院洗衣房工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在×××（改成医院洗衣房岗位所在的单位）医院洗衣房工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下：一、思想上严于律己，不断提高自身修养
一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在×××（改成医院洗衣房岗位所在的单位）医院洗衣房岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在医院洗衣房工作岗位，但我时刻
篇8书写经验157人觉得有启发
医院洗衣房的工作看似平凡，但做好总结却不容易。回顾这一年，从日常的衣物清洗到设备维护，每一个环节都需要用心对待。比如年初的时候，我们遇到过一次设备故障，当时大家都很着急，后来通过查阅说明书和请教厂家技术人员，才解决了问题。这个经历让我明白，遇到困难时不能慌，得冷静分析。
在管理方面，我觉得沟通很重要。每天早晨开个小会，把当天的任务分配好，这样大家心里都有数。不过有时候也会因为沟通不到位，导致工作重复或者遗漏。比如说上次，小李以为小张负责的事情，结果小张以为是小李负责的，最后两人互相推诿，耽误了时间。后来我们专门开了个会，强调了明确分工的重要性。
关于工作效率，我觉得可以尝试一些新方法。今年我们引入了一套新的洗涤程序，效果比以前的好很多。刚开始实施的时候，有些人不太适应，觉得麻烦，但慢慢就习惯了。其实很多事情都是这样，一开始觉得复杂，做多了也就顺手了。
设备保养也很关键。记得有一次机器卡住了，花了大半天才修好，那段时间积压了不少衣物。所以定期检查和保养设备很有必要，哪怕只是简单的清洁，也能延长使用寿命。还有就是安全问题，操作设备时一定要遵守规程，别图省事走捷径，不然出了事故后悔都来不及。
新的一年即将到来，我希望能在现有的基础上继续改进。比如加强团队协作，提高整体效率；多学习新技术，提升专业能力；还有就是注重细节，把每一件小事都做到位。毕竟，细节决定成败嘛。希望未来能和大家一起努力，把医院洗衣房的工作做得更好。
