青协个人工作总结 篇1
适用场景:青协工作总结写作、志愿者组织管理反思
内容要点:青协、志愿者文化服务理念、主观能动性
本文看点:青年志愿者协会建设经验总结、高校学生干部自我成长反思
一、体制与章程的需完善
1、需完善青协内部的管理体制和相关制度。
明确部门分工,落实人事考核和业务培训,提高工作效率。
2、需加强对部门委员干部,各小队负责人的培训和监督工作。
3是要加强理论与实际相结合,开拓新思路,不断加强自身建设;
4务实.踏实的工作作风和热情与激情是做好一切工作的原动力。任何一项工作都需要有从策划到执行,到宣传等一系列的过程.5对于别的部门别的院系开展的活动,多多留意,学习他们活动的优点,发现他们的不足,从而为以后本部门做好类似的活动积累经验。
6、注意活动本身的效果与后期总结与宣传,注意无意义活动与有意义活动。尽量让活动开展得有效果,做就要使我们开展的活动真正有意义,让同学们得到了什么或使别人得到了什么,做就做在校内外有影响的活动,7加强协会的组织化与制度化。
8、最大的是志愿者热情问题。
9、我们作为干部,就应该创造更多的机会,让他们学习更多知识,虽然这很大程度上要靠个人去发掘,但是我们还是应该为他们创造舞台。
10、或许更多的时候,我们应该多听听志愿者的心声,更好的了解青协,
11、需提高的志愿者文化服务理念,
12协会内部联欢少,为增强青协各部之间的了解,让更多的青协人互相熟知,增进友谊。
13个别干事干部态度散漫,不能认真完成组织交给的各项任务;个别干部的组织协调能力不足,耽误了其他工作的正常开展而不是强制性地说服别人,要求别人做事情。不过每个人都有自己的思维方式和处事方式,而对于我,我更喜欢以心待人,因为我觉得这样更能使别人接受我的观点、我的建议,更能让别人知道怎么去把真诚的心传递往等方面的经验,让我受益匪浅。
总结这一年多的工作,我明白了一些道理。有什么问题应该当面商量,并提出解决的方法。其次,重视细节,一丝不苟。这可能与部门工作的性质有关,但不仅仅是针对部门事,都应该认真对待,即使有些事在你看来并不是什么事,并没有什么意义,但工作就是工作,作为青协一份子,就是不计报酬地做事。第三,对待工作要有高度的责任感,做事情要负责任,特别是当你是负责人的时候,更要以身作则,带领好下属,使下属服从你的命令或安排。第四,要有很强的时间观念。在没有事先告知的情况下,不能有缺席、迟到的现象。首先没有事先告知就缺席或迟到,可以看出你对这件事情的态度怎么样,还有你的为人处事方式是怎么样的。所以,做每一件事情,都要有头有尾,都要有所交代,第五,团结才是力量。对于一个部门、组织甚至公司企业来说,团结这个词直接关系到部门或组织能否正常运行。一旦出现权力失衡的现象,将无法继续正常运行下去,所以凡事要以大局为重,注重内部的团结和和谐。第六,做为会长或副会长,应该懂得如何去激励干事。从管理学的角度来说,激励对人的行动起激发、推动和加强的作用。
一个好的领导,应该以下属为出发点,考虑他们的需求,并作有效的激励措施。所以做为会长或副会长,要更好地领导干事,激励措施是必不可少的,这样干事也会带动其他成员做事。第七,要努力提高主观能动性。要在部门或组织里受到好评,就要不断表现自己,并善于表现自己。有些事情,一定要做出来给人看,别人才知道。社会就是这样,不善于表现的人,很快就会被社会所淘汰。低调做人,高调做事,永远是真理。第八,做事要注重效率与质量的结合。注重效率但不注重质量,会让人觉得你做事很草草了事,就像应付工作一样。而注重质量但不注重效率,会让人觉得你很没有时间观念。所以,只有提高效率同时提高工作质量,工作才能在最短的时间内做到最好。最后,做人要有主见,要有创新意识。不要人家叫你做什么,你就做什么,没有自己的想法。部门需要的不是这种人,而是在这个基础上同时能有自己的主见,并提出意见或建议的人。创新能促进人的进步。在工作中,如果遇到一些问题比较棘手的,可以想想有什么方法能让这个问题变得简单。不能像机器人一样死板地做每一件事,这样就违背了效率与质量相结合的原则。
另外,还有几条建议:
第一,时间观念。
我们会长不是强调做事要有时间观念,准时切不可迟到,这个我非常认可且要发扬。所以,我认为以后对青协成员时间观念抓严。对于那些缺少时间观念,经常迟到要给予警告教导,且要让负责人去打考勤,凡是屡次不改成员给予开除,绝不宽容。
第二,管理程序,选负责人。
对加入的青协成员,统计不同专业人员。然后在各个专业人中通过严格面试竞选出一个负责人,对于负责人要求严格,是要有责任心,进取心,积极参与。这样会长每次通知负责人,再由负责人来负责自己班人员,这样即可减轻会长的负担,又可以让负责人锻炼自己提高自己做事能力,培养人才为下一任选拔会长副会垫下基础。而且又可以保证让负责人落实到每一个成员开会,做活动出席情况。所有,先要培养要求负责人落实做好负责自己各自成员们,这样才能保证加入青协成员团结共处,而不是出现一盘散沙。就如我每次负责我们班上人,我都发飞信落实每一个成员,凡是没事都要积极参加活动,只有负责人严格要求各个成员也要有责任感,那么他们就不会缺席,青协才会越办越好。总之,要求内部负责人团结,负责到每一个成员。
第三,活动安排,积极参与。
每一想加入协会,都想参加各种活动,不断锻炼自己,让自己学到更多东西,且让自己大学生活过得更加精彩,充实。所以,青协办活动要有自己特色,让成员们觉得参加活动有意义。例如:在学校内,积极与其他协会合作交流办活动。有时自己拉赞助办特色活动或参加清扫,种树,浇树等等活动,虽然有些活动很累,很无聊,但是作为一名自愿者就应该学会吃苦耐劳,严格要求自己,负责人每次必须要求到位。在学校外:首先在保证成员们安全后,去支教,养老院等这些有意义活动。总之,每次活动要求各个负责人,那么要求负责人管理好自己成员,要求每一成员积极参加活动,不管多累活动也要他们学会尝试锻炼自己。这样,他们才能在每次活动中成长,青协成员团结。
第四:树立好榜样。
作为会长,副会和负责人就应该要在成员们树立好榜样,严格要求自己,负责任,用自己实际行动,来带动各个成员们。另外,既然每一个自愿想加入青协的人要有责任心,不管怎样活动,要求积级参与(除有事必须请假)。既然自己想加入了,那么就应该要求自己积极参加了,自己才能学到东西,锻炼提高自己能力。
所以,个人认为,自己进入青协,追求的不是结果,只是过程。结果不是很重要,享受过程才是最完美的。追求自己想要追求的东西,不管是物质上的还是精神上的。虽然你要做的事情并没有想象中那么完美、精彩,但只要用心去发掘,去体会,还是会有所收获点。
其实很多事,都要看你如何对待。我想,乐观地面对工作和生活、学习,面对正在发生的事情,你会从中得到很多意想不到的东西的。对于个人,首先要给自己一个定位。一旦定下了,就要努力付出,先别想结果会怎样,努力付出的过程,才是值得一生去回味的,有时也不必计较太多东西,这样只会让自己更痛苦。心胸放宽点,心情就会开朗点。每个人都会有失败的时候,关键是看失败后的你如何面对失败。
其实在这一年多的时间里,我已经得到我想要的东西了,那么已经知足了,知足常乐.青协,让我学会了很多...最后,我也衷心希望我们的青协能越办越好,让加入青协的人员觉得自己在参加活动中学到了更多,能力不断自我超越。
青协个人工作总结 篇2
适用场景:青协会长述职汇报、学期末工作总结
内容要点:青协工作体会、会员参与机制、活动实效性评估
本文看点:青协会长述职总结、会员参与机制分析
逝者如斯夫,转眼间我们即将和20___道别,我很荣幸本学期以来担任分协会青年志愿者协会会长职务,回顾半年来的工作,首先由衷地感谢院青协的指导帮助,感谢理事会的成员们给与的宝贵支持、理解和配合,感谢所有会员的共同努力!同时,我也看到了自身工作中存在的诸多不足,但我坚信有大家的支持,我完全有信心、有能力把青协工作做好!
我一直非常热爱青协工作,它不但给了我锻炼自己的机会,使我广泛接触社会,了解基层,而且通过践行活动一次次激荡内心爱与感动的情愫,一次次在心灵净化中收获着一种满足,一次次在自我价值认识过程中激励着我做一个对社会有用的人。
一、工作中的体会及经验教训
1、做青协工作必须要有责任心,一种踏实的工作态度。在此我特别感谢上届会长的言传身教,一切态度来自于内在的责任,尤其做青协工作,我们必须要考虑如何把协会出色地运作起来,使整个理事会精诚团结,高效开展工作。倘若不能为广大会员提供广泛的锻炼成长的平台,则我问心有愧。当我听到一个学长说青协只是头脑简单,四肢发达时的群体时,我决心一定要把活动开展好,促使广大师生和会员对我们青协发展有信心,避免更多的人对青协产生认识上的偏差!九月下旬我开始筹划找新招干工作,由于我们原政史系09级班委会建立较晚,我逐个
宿舍去宣传青协,一个人做海报,策划招干等工作,这些看似简单的事可真正做起来并不容易,值得欣慰的是我们的招新招干工作均较早地完成!
2、作为一名会长,要时时严格自律,处处以身作则!
一个人的威信与其说是被给予的不如说是自己言行和能力的奖赏,只有自己做到足够的好才是的调动力,会员才会自觉积极把活动做好,协会才会有向心力。生活中应严格要求自己,时时注重自己的言行,模范遵守学校的各种规章制度,切实提高自己的思想道德修养水平,为人本分踏实,诚实守信,这样才会赢得别人的信任和敬重,我一直提醒自己一个思想道德有缺陷的人无论能力多么优秀也绝对不能胜任青协工作,我们不仅要起到学生干部榜样的作用,更要有一种学长风范!
3、平常心,平常人,真诚关心帮助同学。
一个舰队航行快慢不是取决于最快的那只舰艇,同样一个团队只有精诚团结,真正融合才会高效运作。要调动理事的积极性,作为会长我时时提醒自己要有平常心,不能持会长思想,处事居高临下,说话好为人师,让人敬而远之,恰恰相反我们应虚心向广大会员学习,以平等的身份处理工作,去认可、尊重别人这样协会才会和谐,有凝聚力!作为学长生活中我们也应真诚关心帮助学弟学妹,为他们排忧解难,这本身也是一种志愿精神的实践,让我最值得骄傲的一点就是我们的理事们从内心一直把我当朋友而不是会长看待,他们可以大胆地喊我姓名与我开玩笑,整个理事会的关系非常宽松和谐。
4、做工作要务实,必须摆脱功利性色彩。
青协工作是一项高尚的事业,志愿者活动是衡量社会公德的标尺。做活动决不能为做活动而活动,也不能一味地讲究形式的大小,更不能把是否有领导肯定,是否有媒体报道作为衡量活动价值的标准,这样只会让我们脱离实际,导致我们实际工作中心态浮躁、浪费精力和本来就紧张的活动经费!志愿者活动应该真正做到实处,正真体现志愿者精神。我们的理事孙莹莹同学就曾建议我不要过多在乎院青协是否认可,我们可以从小事小角度着手做好志愿者工作,而且她还曾资费去看望照顾落笔全村的孤寡老人,这一点使我非常感动,也深受启发!在此我也建议校青协不要过多地将如何如何评优,过多地比较各分协会的工作,这样既不利于我们的和睦也会导致工作中功利性成分!
5、工作透明,发扬民主,做好青协工作干部储备。
无论做什么如果可能的话都应该让理事乃至会员充分了解并积极参与,使他们及时了解青协的最新动态,在策划活动中应尊重他们的建议,充分发扬民主,群力群策,这样才可能调动他们的积极性主动性,不至于使他们被边缘化。此外做好会费管理及使用也是非常重要的,会费及各项经费开支一定要透明并自觉接受全体会员的监督,钱的问题上来不得半点马虎!做好青协干部的培养储备也是非常重要的,作为会长我们平时要有意识的培养理事们做事能力,不能搞一言堂,什么都自己说了算。我们一
定要有一种胸怀,给他们尽可能多的表现和锻炼的机会,充分发挥他们的主体作用,鼓励他们放开思想大胆去做,只要这样新招的干事们才会增能力,强素质,我们的青协干部队伍才会有保障,我们青协工作才会有后续发展能力,我个人觉得这一点非常重要。
由于主客观因素,我认为自己本学期工作中还存在诸多不足之处:一做工作没有做好周密的计划和前期准备,容易出现随意性。
由于工作没有经验,在招新招干工作中没有做好前期宣传,导参加应聘的人选不多,招聘工作做的又太急,对招新也没有一个周密的策划。在以后的工作中我一定会要做好前期准备,不打无准备之仗,凡事精心策划,有条不紊!
二、经费使用上没有做到很好的预算
经费是我们开展各种活动的最基本保障,所以我们要做到高效开支,用最少的代价把每一次活动做出色,这就要求我们一定要做好活动预算。我们开展的系类消防活动受到了三亚市消防指挥中心和校领导的积极评级,但我们经费开支也不少,其实经费开支多少与活动开展的好坏并无直接联系,我们吸取了教训,所以我们在“尊老爱幼,建筑爱夕阳”活动中尽管花费不多,活动一样做得很成功!
三、行动滞后于规划,未能给会员提供广泛的参与平台。
开学伊始,我和理事积极联系相关机关部门和公益团体,也据此制定了一份可操作性强的学期工作计划,可由于本学期校青协各项工作开展较晚,以及本人上一个阶段忙于英语四级,所以很多计划未能及时实施,尽管我们协会开展的活动无论在数还是在质上绝对不差,但我觉得我本可以为广大会员提供更多的锻炼平台!
四、做工作心急,还未完全摆脱功利性思想。
此处功利性思想绝非为个人的利益考虑,我始终怀着要把本协会发展为全校青协秀的协会目标,这样荣誉思想本无可厚非,却容易导致人思想浮躁,做工作过多考虑影响力,开展活动一味贪大求全,甚至脱离实际。我们应该以一种平和的心态,纯洁的动机,做真正值得我们关注,需要我们做的事,尤其要从实际出发,从小事做起,把小事做好,不能为搞活动而搞活动这才是志愿精神所要求的!
年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。展望未来我始终充满信心,因为我从内心深处热爱着青协工作,在以后的工作中我将发扬优点,克己不足,团结带领好理事会成员牢记责任,与时俱进,开拓创新,力争使本协会工作再上新台阶!
青协个人工作总结 篇3
适用场景:青协会长工作总结、学生干部述职反思
内容要点:青协工作、志愿精神、理事会建设
本文看点:学生干部自我剖析型总结、青年志愿者组织管理经验总结
逝者如斯夫,转眼间我们即将和20xx年道别,我很荣幸本学期以来担任分协会青年志愿者协会会长职务,回顾半年来的工作,首先由衷地感谢院青协的指导帮助,感谢理事会的成员们给与的宝贵支持、理解和配合,感谢所有会员的共同努力!同时,我也看到了自身工作中存在的诸多不足,但我坚信有大家的支持,我完全有信心、有能力把青协工作做好!
我一直非常热爱青协工作,它不但给了我锻炼自己的机会,使我广泛接触社会,了解基层,而且通过践行活动一次次激荡内心爱与感动的情愫,一次次在心灵净化中收获着一种满足,一次次在自我价值认识过程中激励着我做一个对社会有用的人。
以下我想重点谈谈工作中的体会及经验教训
1 、做青协工作必须要有责任心,一种踏实的工作态度。 在此我特别感谢上届会长的言传身教,一切态度来自于内在的责任,尤其做青协工作,我们必须要考虑如何把协会出色地运作起来,使整个理事会精诚团结,高效开展工作。倘若不能为广大会员提供广泛的锻炼成长的平台,则我问心有愧。当我听到一个学长说青协只是头脑简单,四肢发达时的群体时,我决心一定要把活动开展好,促使广大师生和会员对我们青协发展有信心,避免更多的人对青协产生认识上的偏差!九月下旬我开始筹划找新招干工作,由于我们原政史系09级班委会建立较晚,我逐个
宿舍去宣传青协,一个人做海报,策划招干等工作,这些看似简单的事可真正做起来并不容易,值得欣慰的是我们的招新招干工作均较早地完成!
2、 作为一名会长,要时时严格自律,处处以身作则!
一个人的威信与其说是被给予的不如说是自己言行和能力的奖赏,只有自己做到足够的好才是最大的调动力,会员才会自觉积极把活动做好,协会才会有向心力。生活中应严格要求自己,时时注重自己的言行,模范遵守学校的各种规章制度,切实提高自己的思想道德修养水平,为人本分踏实,诚实守信,这样才会赢得别人的信任和敬重,我一直提醒自己一个思想道德有缺陷的人无论能力多么优秀也绝对不能胜任青协工作,我们不仅要起到学生干部榜样的作用,更要有一种学长风范!
3 、平常心,平常人,真诚关心帮助同学。
一个舰队航行快慢不是取决于最快的那只舰艇,同样一个团队只有精诚团结,真正融合才会高效运作。要调动理事的积极性,作为会长我时时提醒自己要有平常心,不能持会长思想,处事居高临下,说话好为人师,让人敬而远之,恰恰相反我们应虚心向广大会员学习,以平等的身份处理工作,去认可、尊重别人这样协会才会和谐,有凝聚力!作为学长生活中我们也应真诚关心帮助学弟学妹,为他们排忧解难,这本身也是一种志愿精神的实践,让我最值得骄傲的一点就是我们的理事们从内心一直把我当朋友而不是会长看待,他们可以大胆地喊我姓名与我开玩笑,整个
理事会的关系非常宽松和谐。
4 、做工作要务实,必须摆脱功利性色彩.
青协工作是一项高尚的事业,志愿者活动是衡量社会公德的标尺。做活动决不能为做活动而活动,也不能一味地讲究形式的大小,更不能把是否有领导肯定,是否有媒体报道作为衡量活动价值的标准,这样只会让我们脱离实际,导致我们实际工作中心态浮躁、浪费精力和本来就紧张的活动经费!志愿者活动应该真正做到实处,正真体现志愿者精神。我们的理事孙莹莹同学就曾建议我不要过多在乎院青协是否认可,我们可以从小事小角度着手做好志愿者工作,而且她还曾资费去看望照顾落笔全村的孤寡老人,这一点使我非常感动,也深受启发!在此我也建议校青协不要过多地将如何如何评优,过多地比较各分协会的工作,这样既不利于我们的和睦也会导致工作中功利性成分!
5、 工作透明,发扬民主,做好青协工作干部储备。
无论做什么如果可能的话都应该让理事乃至会员充分了解并积极参与,使他们及时了解青协的最新动态,在策划活动中应尊重他们的建议,充分发扬民主,群力群策,这样才可能调动他们的积极性主动性,不至于使他们被边缘化。此外做好会费管理及使用也是非常重要的,会费及各项经费开支一定要透明并自觉接受全体会员的监督,钱的问题上来不得半点马虎!做好青协干部的培养储备也是非常重要的,作为会长我们平时要有意识的培养理事们做事能力,不能搞一言堂,什么都自己说了算。我们一
定要有一种胸怀,给他们尽可能多的表现和锻炼的机会,充分发挥他们的主体作用,鼓励他们放开思想大胆去做,只要这样新招的干事们才会增能力,强素质,我们的青协干部队伍才会有保障,我们青协工作才会有后续发展能力,我个人觉得这一点非常重要。
由于主客观因素,我认为自己本学期工作中还存在诸多不足之处:一 做工作没有做好周密的计划和前期准备,容易出现随意性。
由于工作没有经验,在招新招干工作中没有做好前期宣传, 导参加应聘的人选不多,招聘工作做的又太急,对招新也没有一个周密的策划。在以后的工作中我一定会要做好前期准备,不打无准备之仗,凡事精心策划,有条不紊!
二 经费使用上没有做到很好的预算
经费是我们开展各种活动的最基本保障,所以我们要做到高效开支,用最少的代价把每一次活动做出色,这就要求我们一定要做好活动预算。我们开展的系类消防活动受到了三亚市消防指挥中心和校领导的积极评级,但我们经费开支也不少,其实经费开支多少与活动开展的好坏并无直接联系,我们吸取了教训,所以我们在“尊老爱幼,建筑爱夕阳”活动中尽管花费不多,活动一样做得很成功!
三 行动滞后于规划,未能给会员提供广泛的参与平台。
开学伊始,我和理事积极联系相关机关部门和公益团体,也据此制定了一份可操作性强的学期工作计划,可由于本学期校青协各项工作开展较晚,以及本人上一个阶段忙于英语四级,所以很多计划未能及时实施,尽管我们协会开展的活动无论在数还是在质上绝对不差,但我觉得我本可以为广大会员提供更多的锻炼平台!
四 做工作心急,还未完全摆脱功利性思想。
此处功利性思想绝非为个人的利益考虑,我始终怀着要把本协会发展为全校青协最优秀的协会目标,这样荣誉思想本无可厚非,却容易导致人思想浮躁,做工作过多考虑影响力,开展活动一味贪大求全,甚至脱离实际。我们应该以一种平和的心态,纯洁的动机,做真正值得我们关注,需要我们做的事,尤其要从实际出发,从小事做起,把小事做好,不能为搞活动而搞活动 这才是志愿精神所要求的!
年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。展望未来我始终充满信心,因为我从内心深处热爱着青协工作,在以后的工作中我将发扬优点,克己不足,团结带领好理事会成员牢记责任,与时俱进,开拓创新,力争使本协会工作再上新台阶!
青协个人工作总结 篇4
适用场景:青协换届总结、学生组织述职
内容要点:青协活动问题、新生成长进步、部门协作责任
本文看点:青协新人成长指导、组织成员责任担当
不知不觉在青协又度过了一学年,在这一学年里,我们的角色都有一个转变,但不管怎么变,我们的宗旨没有变,我们的信仰没有变,我们为之奋斗的目标也没有变。
在这一学年,我们送走了曾经对我们悉心教导,呵护备至的学长学姐,迎来了充满激情,蠢蠢欲动的学弟学妹。自己也摇身一变,转变心态。
在这一年的工作和相处中,我们和大一的新生一起成长,一起进步。在我们的活动中自然也遇到了很多问题,最初我们或许会互相推脱责任,但最后我们还是会齐心协力的去解决它。当然也遇到了许多让大家压抑的事情,虽然我们本着对事不对人的观点,但还是会或多或少的伤害一些人,在这里我真心的想对大家说一句,没有解决不了的问题,只有不想去解决问题的人,希望大家能明白。
对于在座的大一新生,首先,我要感谢你们在这一学年的付出和努力。虽然前期,我们对你们的批评多于鼓励,指责多于教导。但是,你们努力的在一点点的改变,一步步的蜕变,这些我们都看在眼里。对于你们的进步,我们都感到很高兴,亦很欣慰。通过看大家写的年度总结,我相信在这一学年里,大家都有不同的收获,不同的心德体会。当然,也有大家对青协的各种建议。对于这些合理的建议,我们一定会吸取并改正。但我希望你们明白,青协的现在是我们的,也是你们的,但青协的未来终归是你们的。所以,你们依然要严格要求自己,努力让自己成为一名合格的志愿者。
对于在座的大二的部长副部长们,谢谢你们这一学年对我们主席团工作的配合。大家和我们一样也是在去年学长学姐的指导下,在一次次的活动中成长起来的。大家选择留在青协,多数是因为对青协的深厚感情。今年大家需要承担的相比去年自然要多的多,当然,大家做的都很好,实现了自己角色的转变,也承担起了应有的责任。各部门都能认真的履行自己的职责,带领好部员完成工作。青协的活动需要每一个部门的配合,也需要每一个部门的努力。在这里我希望你们能更好的完成自己部门的任务,并能主动的去帮助有需要的部门,一起来将青协的工作越做越好。
作为主席团的一员,我深深的知道,自己有很多地方做的不足,也有很多需要改进。对于活动中可能会出现的突发事件,很多我们都没能考虑到。对于所犯的错误,我们也没能及时的予以指正。对于大家的努力,我们不是没有看到,而是我们希望你们能做的更好,并相信你们能做的更好。这学年对大家的要求或许是严厉了些,对大家的鼓励也许是少了些。但是,我相信大家最后都会明白我们的苦心,也会明白自己需要做的改变。
总而言之,今年谢谢大家为青协所做的一切,也谢谢大家能和我们一起为了青协的明天而努力。我相信在我们所有人的努力下,青协会做出更多对他人对社会有帮助有意义的活动。
青协个人工作总结 篇5
适用场景:青协部门期末总结、建筑学院志愿活动复盘
内容要点:清理校园小广告、敬老院送温暖、叶亚同学募捐
本文看点:建筑学院青年志愿者服务部学期工作复盘、以志愿服务项目为主线的实践型工作总结
时间飞逝,转眼间一个学期的工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,我在青年志愿者服务部这学期的工作总结如下:
在学年初,我们部门进行了招新工作,并在众多报名候选人中精心挑选了多个能适合本部门工作的大一新生,他们在本年度的工作中都能做到尽心尽力,活学活用,使本学年的各项工作迅速顺利的完成,青协 部门期末总结。
过去的一学期里,我们组织并圆满完成了以“伸出我的手,温暖你的心”、“关爱老人,真情换真心”和“传递文明,美化校园……”等为主题的一系列志愿者公益活动。
一、清理校园小广告
为了创造良好的生活环境,营造良好学习氛围,同时配合学校文明礼仪活动,20__年11月建筑学院部分青年志愿者,在青年志愿者服务部的指导下开展清理校园小广告活动。此次清理活动主要针对校门、大食堂、宿舍附近以及学校路标,公用电话亭等小广告张贴集中地展开。同时我们还发起倡议,希望全校同学能够为创建美好校园贡献自己的力量。让志愿者们体会到劳动的艰辛,爱护校园环境,从我做起。
二、为敬老院送温暖:
为提高建筑学院青年公民道德意识,培养青年尊老意识,20__年12月9日,我院青年志愿者服务部组织三十人到学校附近的敬老院,帮助老人整理事务,打扫卫生。几个小时的努力之后,我们完成对房屋的清理,各个老人的居室都整理干干净净,活动过程中我们还与老人主动拉家常以化解老人心里的寂寞。
三、叶亚同学募捐活动;
10月,是丰收的季节,是生命绽放的季节。为了给同病魔做顽强斗争的叶亚同学的母亲更多希望,也为了见证世间充满爱,人心充满感动,在10月份建筑学院青年志愿者服务部组织团干放弃了个人休息时间在校园里进行了公益募捐,共筹得善款2万余元。尽管这些钱对于医疗费用来说是杯水车薪,我们仍感动于校园里的同学们,感动于他们会搜尽身上的零钱塞进募捐箱,感动于他们知道小弟弟生病了……这种精神是我们人类的财富,只要人与人之间互帮互助,苦难总在减少,世界将会变得更加美好。
四、一二五志愿者趣味运动会
11月4日由校团委主办七大学院参加的第二届青年志愿者趣味运动会顺利举行。建筑学院的青年志愿者们在我们青年名志愿服务部的组织下团干的积极配合下都热情的参与到活动中来了,11月4日8点志愿们都准时集合,排着整齐的队伍,迈着铿锵的步伐,准时的参加运动会的开幕式,在开幕式结束后,志愿者都积极的参与到运动会的项目中来,一部分是运动动员,大部分志愿者在旁边当拉拉队,比赛热火朝天的的举行。
在我部室和团干的积极配合下,这次的运动会中取得了不错的成绩。同时,增进的我部室和志愿者之间的交流,让建筑学院的青年志愿者们深切的感受到了志愿者这个大家庭的温暖。让志愿者们的活动积极性有进一步的提升。
对于这学年新招的成员,我们部门积极创设和分配各种任务,以自由组队的方式让他们每两人为一个小组互相配合完成任务。同时及时的召开部门内部会议,商讨和反思目前的工作进度和预定计划。经过一学期以来的长期接触和相处,我们部门已初步达到了互补相容、和-谐团结的团队效果,为以后开展各项活动储备了强大的人力资源优势,工作总结《青协 部门期末总结》。
我们继续大力弘扬“提供志愿服务,弘扬志愿精神”的宗旨,坚持以“奉献、友爱、互助、进步”中国青年志愿者行动准则为服务理念,积极开展志愿服务活动、帮困助残、走进社区、环境保护等志愿服务活动。作为建筑学院青年志愿者服务部,我们在开展工作时永远坚持,热情服务,服务他人的宗旨,以更大的热情和魄力为建筑学院以至全校师生创造更美好的校园。
这学年,建筑学院青协部成功开展了一系列大大小小的活动。在这些活动中,我们部门的部员们都能积极投身其中,乐在其中;与其他部门共同合作,为活动的完满成功发挥了强大的作用。
以上是本部室对这年度的工作小结,请审阅,如在工作上有不到之处,请各部门不吝指出,以便本部门及时改正,从而能更好地工作。
青协个人工作总结 篇6
适用场景:班级志愿活动开展、学生组织志愿服务总结
内容要点:回收物品整理、后勤服务协助、滨江长廊清洁
本文看点:班级志愿活动总结、校园环境维护记录
时光荏苒,我们班开展青年志愿者工作至今已有大约一年光阴了。回眸过去的一年,在院团委的正确领导下,在系分委的精心组织下,我们xx班的青年志愿者尽心尽力,大力发扬志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神,热情为广大同学和市民们服务,用自己最真切的行动,为学院乃至社会奉献我们青年志愿者的一份绵薄之力。
在这短暂的一年内,我们开展了许多有好处的志愿活动。
一.开展回收工作
本着提高同学们的环保意识的宗旨,我们班定期组织志愿者开展宿舍楼内可回收物品的回收工作。在回收过程中,我们班的志愿者至始至终都能持续微笑,且在之后的工作中养成了自觉地做到进门前先敲门的习惯,并微笑地说:“同学,打扰下,我们是物电系青志队的,请问你们有可回收的物品吗?”在离开前我们都会微笑着说上一声“谢谢”。思考到时间问题,每次我们都会尽量提前做好,不期望因此而打扰到同学们的休息。
二.后勤工作
我们班志愿者在系篮球班级赛时协助了体育部的后勤工作。倒水、端水,翻比分牌,就这样我们重复着同样的动作,虽然这有点枯燥,但谁让我们是志愿者。虽然我们也因此而错过了自己班级的比赛,有些许没能看到自己班级精彩比赛的遗憾,但我们却没有因此而感到后悔。一想到我们志愿者是整个系篮球赛顺利进行的坚实后盾,与此相比,那点遗憾又算得上什么;在系专业技能展的活动期间,我们班还负责了搬运饮用水和帐篷等的一系列工作,我们志愿者虽然有时一早就得起床,但我们从不抱怨。因为作为一名志愿者,就要有吃苦的精神。
三.用心行动
文科楼是我们学习的地方,作为学习场地,干净、整洁更是重要。义务打扫文科楼也是我们青年志愿者义不容辞的工作,为同学们带给一个优良的学习环境,是我们十分乐意去做的。虽然今年文科楼的义务打扫工作并没有轮到我们xx班,但是我们仍然有一些同学自愿去帮忙,愿意用自己的时间换来同学们的一份舒适,这让我们班的两个小队长都深深地感到敬佩。
四.校外志愿工作
在大队长的带领下,我们xx班及其他班的志愿者开展了为滨江长廊“美容”的活动。还记得那天,我们统一穿着志愿者服装,戴着志愿者证和志愿者帽,人手一把清洁工具,有序地步行到滨江长廊。在分配完工作后,我们有的捡废纸、塑料袋等脏物;有的清扫江边的垃圾。我们不怕脏,不怕累,尽管那天很热,甚至有同学的手被扎破,但我们仍然努力地坚持着。与大家能拥有一个干净、清爽的休闲场地相比,这点苦又算什么。作为青年志愿者,我们更愿意大家看到一个秀丽而干净的长廊风景时能有一份秀丽的情绪。“打扫滨江长廊工作虽然很脏、很苦,却很值得”,这是我们青年志愿者的共同心声。
在这一年的志愿服务工作中,我们xx班志愿者团结一致,努力为大众服务,并且用自己的实际行动感染了班内的非志愿者们,不断扩大了志愿者的队伍。在这一年里,我们都学到了很多东西,不仅仅增强了自己的实践潜力和创造潜力,更得到了很多的快乐。我们都愿意在大二时继续做青年志愿者,更进一步地把志愿者的服务精神发扬光大,期望以此能感染到更多的同学加入到我们青年志愿者的队伍中来,为我们系、我们学院乃至社会更好地服务!微笑与付出,我们xx班一向在行动着!
青协个人工作总结 篇7
适用场景:青协志愿者学期总结、高校志愿服务中期复盘
内容要点:南京信息工程大学、青年志愿者协会、助残社区服务
本文看点:青年志愿者协会工作反思总结、高校志愿活动经验沉淀总结
20xx年9月来到南京信息工程大学,10月很荣幸地加入了青年志愿者协会,从此成为一名普通的青年志愿者,开始了一段不同寻常的大学生活,生命里开始有了青协一深一浅的印记,我的记忆也烙上了志愿的字迹。
青协给我最深印象就是忙,几乎把一切课余时间都奉献给青协了,有时还觉得课余时间不够用,总有做不完的事,开不完的会。忙是忙,可乐在其中,在青协就是不停地奔波,做好自己应该做的事,做好志愿服务,在忙碌中找到志愿带来的快乐,并将这份快乐传递给他人。
“青年志愿者协会”在我看来,包括青年、志愿者、协会三个含义。
青年。作为青年志愿者协会的一员,应当饱含热情地做每一项活动。青协的大半年,自己虽然不能把每件事做到尽善尽美,但也都尽心尽力地去做每一件事,为青协多少也尽了自己的绵薄之力,也贡献了自己小小的智慧。虽然不能给青协带来太大的帮助,但也是一名小小的志愿者小小的贡献,也是唯一能做的。
志愿者。进青协大半年,物质上没有什么收获,也不求什么回报,精神上倒是得到了不少的满足,志愿服务是一项不求回报却有无限回报的工作。在青协如果怀着一颗求回报的心工作,恐怕也不会获得什么应有的回报。作为一名志愿者,就应该在志愿的信念中越走越远,在志愿的目的中不断完善自己和志愿工作。
协会。既然是一个协会,就必然有它的组织性和纪律性,没有组织,没有纪律,青协这么多活动就不会这么出色地完成。作为一名青年志愿者,就应该在青协的大家庭里不断地成长,在集体中志愿服务,在奉献中实现人生价值。在青协的这么多日子,确实感受到家的存在,大家一起做活动,一起开心一起笑,一起伤心一起哭。青协是一个具有凝聚力的集体,大家在集体中越走越远。
半年多做的最多的活动便是助残和社区。在这两个方面自己也有一些心得,自认为积累了一些叫做经验的东西吧。几次带院里志愿者去福利院做活动也熟悉了活动的流程,也能有一些自己的想法和看法了,和院里志愿者也基本熟悉了,这对于以后的工作开展应该会有不小的帮助。大厂福利院和龙山养老院也我校建立的社区志愿服务基地,也是我的志愿服务主阵地,半年活动下来对福利院和养老院的情况也大体有了了解,和院里志愿者也建立了良好的关系。
青协的半年也暴露出自己的不少问题。青协的活动很多,由于时间的冲突,去小学和幼儿园支教的次数相对于助残和社区要少得多,参加同伴教育的次数也很少,这是我在青协半年的一大失误。此外,没有处理好青协工作与学习的关系,往往两头不能兼顾,不能协调发展。还有自己与他人交往的能力也有待在以后的工作中加强。
对于下学期乃至以后更长时间的志愿工作,自己还是有一些展望的。今后的志愿服务还是以助残和社区为主,毕竟在这一方面还是有一些自己的体会与感悟的。至于其他方面的志愿工作,会尽可能地去参加,因为只有熟悉青协的每一项工作,开展自己感兴趣的常规活动的时候才能游刃有余。
还有在校外乃至在省外活动中,自己也期待着有更大的发展。安徽的支教活动、下关区乐龄老年公寓的志愿服务,自己也有不少的体味,自己组织一次活动确实具备不少的条件,下关区老年公寓的活动中确实发现了自身的很多不足,这一点有待于在以后的活动中不断改善。希望在以后能够更多地参加校外的一些活动,希望在这样的活动中,能有更好的发展,不断提高自身的能力。
青协个人工作总结 篇8
适用场景:志愿者协会学期总结、学生会工作年度汇报
内容要点:送凉茶活动、民歌艺术节、红旗接力赛
本文看点:高校志愿者服务实践总结、学生会思想政治教育工作总结
本学期,我协会在校领导,全体理、干事及广大师生的共同支持与配合下,取得了比较满意的活动成绩。其中,主要活动如下:
一、九月份,新世纪小区志愿活动。此次活动是由本协会与团委共同组织的,活动的主要内容是清理非法小广告,修整绿化带,打扫等清洁活动,以整洁的环境配合南宁创文明城。
二、十月份,“两会一节”活动、此次活动也是与团委共同组织的,活动进行两天,主要是由分院派去服务的志愿者在道路上维持交通秩序,保证道路畅通。
三、十月份,“民歌艺术节”活动。到友爱广场当志愿者。
四、十一月份,送凉茶活动。在校运会期间,协会开展送免费凉茶活动,给全校师生带来一丝温暖。
五、十二月份,献血活动。此次活动南宁市中心血站派出了两辆献血车,全院师生积极加入爱心献血行列,活动从当天下午三点半一直持续到晚上八点,取得圆满成功。
回顾真个学期的工作,总体上来讲还是很好,社会影响力大。然而,工作中的不足之处还要指出:
一、每次开理事会议,总有人迟到或缺席。
二、秘书部管理协会物品不到位,有些东西发下去后就难收回。
三、宣传部出通知及海报时不够细心,有时会出现错别字或内容表达不明确。
本学期已到期末,由于同学们都忙着备考,所以协会就不再组织活动了。等到下学期开学,我们青协还会组织更多有意义的活动,总结以往经验,取其精华,去其糟粕,争取把工作做得更好,让更多的会员也能加入到志愿者的爱心行动中,服务于社会。
院学生会在院党委的领导、团委老师的具体指导和支持下,紧紧围绕学校的中心工作,充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能,在广大同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式,改进工作方法,整体上完成了学期初定的工作计划,并取得了优异的成绩,现就即将过去一个学期的工作总结如下:
一、自我完善,学无止境
只有不断的学习,提高自身素质,提高思想政治水平,才能更好地服务同学。我们要求充分发挥学生干部的模范带头作用,加强自我完善。我们重视学生干部工作能力及自身修养的培养,组织开展了“同一个学院 同一个梦想”学生干部交流会、“执行力”、“办事的程序”、礼仪以及应用文写作等培训,取得良好效果,进一步提高了学生干部的综合素质。我们将继续关注社会热点,紧扣时代脉搏,抓住重大历史契机,深入开展爱国主义、社会主义、集体主义主旋律教育活动,努力深化和扩展爱国主义思想教育内涵,引导青年学生成为政治信仰坚定、思想过硬的一代新人。
二、 众志成城,精诚团结
在学生会当中,有一种凝聚力,她就是学生会的先进性。大家严格遵守纪律,本着“精诚团结、雷厉风行”的工作作风,以主席团为核心,密切配合,加强沟通,拧成一条绳,相互尊重,相互理解,相互协作,增强了工作效率。大家为了使我院创造新的辉煌,敢于超越,开创新的高度;永争第一,力争上游,为打造一流的学生组织不断努力。我们以后更要顾及全体,从整体着眼,以全校一盘棋的概念,船载一个校学生会的管理理念,团结各系学生会的灵魂,凝聚成一个强而有力的团体,建立起一个合作、有效的战斗型队伍。
三、积极肯干,吃苦在先
学生会是学院的一级学生群众性组织,代表广大同学的根本利益,是学生与领导之间的桥梁纽带。在学生会,每人都有主人意识,而不计较个人得失,甘于奉献。学生会全体成员在工作中不断寻找新思路,努力做好本职工作。大家在思想上渴求进步,工作能力上渴求提高,这一切都在各项活动中得到了体现。活动中,学生干部们以工作为重,调整好个人时间,不怕苦与累,以饱满的热情全心投入到工作中去,力争让广大同学满意,让领导满意,让自己满意。也正是这样,学生会才获得了同学们的信任,使我们的集体保持了更加旺盛的生命力、更强的战斗力。
四、构建和谐校园,倡导校园文明
院学生会本着“服务同学 完善自我”的宗旨,用心倾听同学心声,反映同学意见,想同学之所想、急同学之所急,办同学之办,努力寻求解决方法。针对广大同学意见,学生会生活维权部组织各分院生活部,生活委员与后勤人员一起参观附近各高校的食堂、超市,进行总结并把相关情况向后勤产业集团反映。我们努力构建和谐校园,倡导校园文明,着手学风建设,配合团委开展“文明习惯养成年”活动,联合各分院进行一系列检查。如:文明着装,分院包干区,长明灯,寝室卫生检查,常流水。此举在很大程度上制止了校园不文明现象,促进了我院学风建设。
五、活动突出 ,展现冶院风采
本学期学生会广泛开展校园文化建设,营造浓厚的校园文化氛围,丰富广大同学课余生活,举办了一系列丰富多彩的文体活动。我们承办了“红旗接力赛”、 “3vs3”统一冰红茶街头篮球对抗赛、“博爱杯”篮球赛等课余文化体育活动,文艺方面我们承办了“春之声”、“十大校园歌手大赛”、“我心飞翔”毕业生文艺晚会、江西省“第五届技能节文艺晚会”。极大地丰富了广大同学的课余生活。我们根据活动特色,打造品牌活动,活动精髓及活动立意深思熟虑,有为迎接奥运举办的“水果拼盘”,有专门为丰富学院女生生活而举办的“女生文化艺术节”之“趣味越野赛”等一系列富有特色的活动,我们在活动中,努力扩大活动广度,挖掘思想深度,将高雅、健康的内容与喜闻乐见的形式相结合;自娱性、欣赏性与示范性、竞技性相结合;思想性、学术性与艺术性、娱乐性相结合,提高活动的参与性,积极调动广大学生活动参与热情,扩大活动的影响力。给同学提供展现自我,挑战自我平台,引导同学从德、智、体、美全面发展,为校园精神文明建设贡献了力量。
六、加强交流,创新发展
工作需要交流来实现共同进步。“走出去,请进来”,主动与兄弟院校学生会交流就是我们在自我完善的基础上迈出的又一大步。立足于本校特色,我们积极开展了到昌东地区各兄弟院校去的工作交流会。在形式上不拘一格,走访各个高校,了解他们的工作及特色活动。通过这些交流,加深了与兄弟院校的感情,扩大了彼此的合作空间,在交流中实现共同进步。 我们还组织开展了“同一个学院,同一个梦想”学生干部交流会,与各分院学生干部共同探讨学生会文化,取得了极大的反响,不仅增进院学生会与分院学生会之间的友谊,并且增强学生干部的责任感,更扩大了院学生会的影响力。在建设“和谐校园”的同时,本着“节约型校园”的理念,实行“无纸化办公”,建立起系统化的工作体系,规范化的工作制度,人性化的工作氛围。这无处不体现了学生会沟通创新求发展的先进意识。








