
公司年度工作总结与计划参考怎么写 【篇1】5000字
第一部分:____年工作的简要回顾 ____年是xxxx有限公司成立的第三年。在董事会的正确领导下,经过全体员工共同的努力,我们完成了新厂区建设、搬迁工作,克服了由于搬迁而带来的停产近三个月的实际困难,较好地实现了年度各项经济指标计划,取得了可喜的经营成果和工作局面,为公司的长远发展奠定了坚实的基础。 ____年主要经济技术指标完成情况:
1、利润计划指标x万元,实现利润x万元,较上年增长x% ;
2、销售收入计划指标x万元,实现销售收入x万元,较上年增长x% ;
3、新增订货计划指标x万元,实现新增订货x万元,较上年增长2xxxx ;
4、工业总产值计划指标x万元,实现工业总产值x万元,较上年增长x% ;
5、回收货款计划指标x万元,实现回收货款x元,较上年增长x% ;
6、员工年人均收入x万元,较上年增长x% 。
____年的主要工作可以概括为以下八个突出特点: 一、 调整机构设置,完善内部管理 为适应社会发展的要求及适应市场竞争的需要,____年公司对机构设置进行了一些调整,年初以来成立了销售分公司和山东、包头两个客户服务部,将一大批优秀的员工充实到销售和售后服务工作的一线,加大了市场开发力度,建立了公司的营销网络;年底将制造部和技术部合并,使技术和生产的配合更加紧密;成立了营销分公司下属的技术开发科,为提高公司对新产品的研发和提高产品的市场竞争力做了铺垫。从管理入手,加强制度建设,完善了一批规章制度,规范了相关部门的工作程序,如财务报销制度、采购合同评审制度、人事行政制度等,进一步规范了公司运行程序,保证各项工作有序进行。
二、 加强员工培训,加大“应本”人才储备比重 员工培训是企业成功的基础。员工培训主要体现在两个方面:一是重视一线员工的培训;二是重视管理人员的培训。公司从今年开始十分重视员工的培训工作,组织了入职教育、安全生产、消防知识、加工技能、装配技能、技术知识等六项培训,受训人数平均9xxxx,员工满意率达到9xxxx。通过培训,制造部已培养出了十余名能独立操作的徒工,大大缓解了技术工人不足的难题。通过招聘应届大学毕业生和专业技术工人的工作,改善员工队伍的年龄结构和专业水准,为企业做好了人力资源的储备工作。
三、 全力做好企业搬迁工作,完成资产增值 为了扩大企业生产规模,提升企业形象和实力,公司在董事会授权下,积极策划和运作了企业的搬迁建设工作。在铁西区政府和沈阳经济技术开发区各相关部门及各位领导的关心和协调下,xxxxxx有限公司成功购买了1#标准厂房,迅速的完成了1#标准厂房改造工程。并且在先期购买开发区1#标准厂房的基础上又投资兴建了综合楼和完成了二期装配厂房的前期准备工作。公司从九月底开始设备搬迁,在全体员工的积极努力下,仅用了两个月时间,于十一月下旬完成了公司整体搬迁工作,恢复了正常生产。
四、 加强财务管理,拓宽融资渠道 为了解决企业流动资金紧张,生产投入不足的问题,一方面在企业内部挖潜,加强财务管理中的成本核算,统筹兼顾收支平衡,减少占用,将有限的资金投入到生产中,限度地保证了销售合同的进度要求。另一方面,为解决新厂区建设的资金投入的问题,积极拓宽融资渠道,先后与xx银行xx支行,xx银行xx分行等接触,公司于9月份在xx银行沈阳分行贷款60xxxx元,用于新厂区的建设。
五、 成立销售分公司,加强销售网络的建设 营销工作一直是公司整体工作中一个重要的环节,起着龙头的作用。为强化营销工作,拓展市场,多签一手合同,公司将原来的营销部组建为销售分公司。并且制定了《营销人员薪资考核办法》,促进了营销人员的工作主动性、积极性,为打开销售工作的新局面起到了促进作用。为了做好市场开发和售后服务工作,公司先后在xxxx和xxxxxxxx地区成立了客户服务部,不但扩宽了信息渠道,而且提高了客户满意度。拉近了我公司与客户、市场的距离。六、 加强生产组织工作,确保生产计划顺利实施 ____年,公司在生产组织工作中,面临上半年订单集中、生产任务量大、生产周期严重不足、生产资金十分紧缺的困难局面。面对这道道难关,我们在生产组织中,对内打破常规,深挖潜力,提高机床设备的生产效率,衔接好装配作业进度,强化作业现场的服务与指导,把住质量关等。对外广泛搜寻外协外委的合作厂家,互相帮助,建立信誉,用有限的资金确保生产所需的毛坯、机加件、配套件按时回厂。从而保证了内蒙大中矿业等设备的顺利产成,以及xxxx机械所需的大量备件的进度要求,受到了梁老板及用户的高度赞扬。 七、 加大技术改造,提高质量意识过去的一年里技术部门在设计、工艺、工装各方面均做了大量工作。在设计上:完成了φ180xxxx热锯机的设计工作;改造了xxxx集团公司的产品2100×3000湿式格子型球磨机,将原设计钨金瓦支承改为滚动轴承支承;转化xxxxxxxx有限公司单机架可逆式冷轧机。在工艺上:编制了xxxxxx公司xx台轧钢设备的机加工艺、装配工艺;编制了轴承支承套球磨机机加工艺、装配工艺。在工装上,设计及加工广州华扬产品多种工装工具,包括镗销机、钻模、多种胎具及样板等。为了提高全公司质量意识,保证公司通过xx认证有限公司对我公司质量管理体系运行后的监督审核,公司将六月定为“质量月”,开展了主题为“规范化工作、创优质产品”的质量月活动。通过培训,使员工真正认识到所从事工作与产品质量的相关性和重要性,以及如何为实现质量目标做出贡献。并通过查问题、找隐患,规范了工作流程,提高了产品质量。七月,公司顺利通过了xx认证有限公司对我公司质量管理体系运行后的第一次监督审核。
八、 发挥党团工会组织作用,增强员工凝聚力 ____年公司不断加强党团工会在公司中的纽带、宣传、带头作用,通过一系列活动和措施,增强企业的凝聚力。3.8节期间在全公司女职工中开展了“巾帼风采”等一系列活动,寓教于乐、丰富多彩的活动形式深受女职工的好评,凝聚了人心,鼓舞了士气。公司党总支按照上级部门要求,针对公司整个党员状况,今年“七.一”节前夕在党员、青年团员和积极分子中开展“党在我心中”竞答活动,全体党员参加率达10xxxx。今年培养、发展党员一名;预备党员转正三名。公司工会继续开展关心员工生活的诸如送生日蛋糕,员工婚丧嫁娶,有病住院进行及时祝贺、探视、慰问等活动,让员工感到公司大家庭的温暖。并筹划了对xxx和xxx的“爱心捐款活动”,在梁先生及公司领导的带领下,全厂9xxxx的员工献了爱心,两次捐款总额共计14,535.0xxxx。 今年六月份,公司组织员工代表去韩国度假旅游,在员工中引起了极大的震动和反响,在公司内形成了比学先进的良好氛围,为今后公司推进企业文化建设做好了铺垫。在看到公司发展变化和取得成绩的同时,我们也清醒的看到存在的问题。
一、企业技术创新、管理创新能力不够;
二、公司的高技能人才特别是高水平的研发人员不足,难以适应企业快速发展的需要;
三、技术工人的老龄化问题严重,一线后备力量短缺;
四、企业流动资金短缺,严重制约公司生产规模的扩大和发展。这些问题有待于在新的一年努力加以改进。 第二部分:____年的工作计划 ____年是有限公司搬迁到新厂区的第一年,在新环境、新条件下,公司要抓住机遇和挑战,实现跨越式发展。今年工作的总体思路是继续扩大经营规模,提高赢利水平,强化企业基础管理工作和企业文化建设,保证公司长期可持续发展。
二oo七年各项经济指标计划 1、利 润: x万元; 2、工 业 总 产 值: x万元; 3、销售 订 货 额: x万元; 4、回 收 货 款: x万元; 5、销 售 收 入: x万元; 6、员工年人均收入: x万元。 ____年要重点抓好以下xxxx方面的工作
一、 确保指标落实,强化绩效考核工作 公司对各部门实行目标管理、指标考核、责任落实的政策,在公司总体经营指标确定的前提下,各部指标分解落实,部门经理实行年薪制,年薪与指标完成情况挂钩考核。 1、工程部计划指标: 工业总产值:x万元; 回收货款:x万元; 销售收入:x万元; 利 润:x万元。 2、销售分公司计划指标: 新增定货额:x万元; 回收货款: x万元; 销售费用: x万元。 3、制造部计划指标: 工业总产值: x万元; 百元产值成本: x元。 4、各部门经理年薪基数 工程部经理年薪x万元; 销售分公司经理年薪x万元; 制造部经理年薪x万元; 各部门经理的年薪与各部承担指标的完成情况严格考核兑现。
二、 强化计划管理 ,完善企业的基础管理工作公司搬迁到新厂区后,生产条件、办公环境得到了明显的改善。为了进一步创造良好的经营效果,公司将进一步加强企业强化基础管理工作。 1、强化绩效考核的责任机制,使公司的各项指标分解落实到各部门、各岗位,实行目标管理、量化考核。 2、建立岗位工作标准,确保执行力畅通,强化公司的基础管理工作。 3、强化计划管理工作,公司的各项工作都要通过年度计划的指导安排去实施。各部门的工作都要通过工作计划去管理、控制检查和落实。 4、加大考核工作力度,优胜劣汰,建设一支素质高、技术过硬,纪律严明的员工队伍。 5、建立员工培训的有效机制,采取“走出去,请进来”的措施,有针对性的开展员工培训工作。
三、 进一步加大营销工作力度,开创销售工作新局面 1、准确市场定位。继续利用xx的信誉和名望,借鉴的“服务”优势,主攻中、小型矿山、采石场和中、小型钢铁企业, 巩固和扩大市场份额。 2、组建销售分公司业务部,重点做好国内钢铁工业和钢材市场的轧钢、压延和酸洗等设备的订货工作,扩大销售渠道,实现新的增长。 3、在现有两个客户服务部的基础上,二oo六年力争再增加1~xxxx客户服务部,增强营销网络的功能和市场份额。 4、盯紧“xx”这块市场,发挥我们的“技术、质量”优势,把沈重华扬机械公司建设成xxxx的轧钢、压延设备的生产基地。进一步做好与xx外贸、设计院、生产处、销售处等部门的联系工作,争取多定货。 四、 强化生产组织工作,确保销售合同履约率,确保经济指标全面实现 公司搬迁后,生产能力的扩大及公司长远发展的需要,促使生产系统面临新的挑战,为强化生产管理工作,要求做到: 1、提高“市场”和“用户”意识,转变墨守陈规和按部就班的生产组织观念。严肃生产指挥,严密生产计划,灵活生产调度,提高应变能力,确保生产计划实施。 2、力争添置2~3台大型机加设备,满足产品机械加工的需要,减少机加外协费用,降低生产成本。 3、积极利用社会上的机械制造能力,选择既能保证质量和进度、价格适中,又能承受一定资金压力的长期合作伙伴,来扩大我们的生产规模。 4、采取相应措施,降低采购成本,在同比采购价格的基础上,____年要降低采购成本30xxxx元。
五、 做好财务管理工作,降低成本和费用,解决生产资金严重不足的困难。 1、面对市场竞争激烈,订货价格偏低的现实,要切实做好成本核算,增产节约和降低费用的工作。____年要力争节约成本费用x万元。 2、生产规模的扩大,势必要求生产资金相应投入。为解决生产资金严重不足的问题,要继续做好融资贷款工作,争取在已有的贷款的基础上,再增加银行贷款的支持。
六、 切实做好技术和质量管理工作,夯实企业发展的基础 1、引进、培养高素质的技术人才,为企业发展增后劲。 2、针对搬迁后的实际状况,做好工艺装备的投入和技术支持工作。 3、强化iso9001质量管理体系的贯标工作,力争在十月份取得14000及19000的环保、安全管理体系认证工作。通过三位一体管理体系的认证和执行,提高公司的综合管理水平 4、加强技术开发队伍的建设,提高产品技术水平和科技含量,提高产品核心竞争力。
七、 做好员工培训,深挖内部潜力 1、进一步挖掘内部潜力,培训新入职大学生,计划在____年培养出设计员xxxx、工艺员xxxx、铆焊计划员xxxx、销售业务员3~xxxx、探伤员xxxx(兼职)。 2、吸收、培养优秀的技术工人,做好人员配置和劳动管理工作,提高生产效率。
八、 做好企业文化的培育工作,解决企业生存、发展之本 公司经过三年的发展,尤其是搬迁到新厂区之后,企业文化建设应该提到重要议事日程上来。一个成功的企业,一个想要持续发展的企业,必须重视企业文化建设工作。
____年公司要通过企业文化建设工作来逐步确立企业精神、企业宗旨以及员工价值取向和ic识别系统,以此来提升企业形象,使员工自觉维护企业信誉,增强凝聚力,使客户认同公司的产品和文化。 1、制定员工行为规范,确立公司核心价值观,增强员工对公司的认同感和归属感; 2、发挥党组织和群团组织的作用,调动各方力量,作好企业文化的宣传、教育工作; 3、关心员工生活、为员工解决实际困难,免除后顾之忧,提高员工生活质量,为企业文化的建设工作打好基础。 4、做好后勤保障工作,为员工创造一个好的工作、生活环境。 新的一年已经向我们走来,我们要抢抓机遇、开拓创新、拼搏进取,为实现公司____年的经营目标和发展目标而努力奋斗!
篇1书写经验210人觉得有启发
在撰写公司年度工作总结与计划的时候,首先要明确总结的核心任务是什么,是回顾过去一年的工作成果,还是为接下来的一年制定目标。有些人在写总结时会纠结于如何平衡这两部分的比例,其实这取决于公司的具体需求和领导的关注点。如果领导更看重成果展示,那就可以多花些笔墨描述成绩;如果是希望看到未来规划,那就可以侧重于下一年的目标设定。
写总结时,可以先从几个关键项目入手,把每个项目的进展、遇到的问题以及解决办法都详细记录下来。这里需要注意的是,写的过程中尽量避免过于笼统的描述,比如“工作进展顺利”这种话虽然听着不错,但缺乏具体的细节支撑,很难让人信服。相反,如果能提到某个项目在实施过程中遇到了资金短缺的情况,后来通过调整资源配置解决了,这样的叙述就显得更有说服力。
关于计划部分,建议结合公司的发展战略来制定。比如,如果公司今年的重点是要拓展国际市场,那么在制定计划时就应该围绕这一方向展开,列出具体的措施,如增加海外市场的调研投入、寻找合适的合作伙伴等。不过有时候,计划写得过于理想化,反而会显得不切实际。例如,有人可能会提出一个非常宏伟的目标,比如一年内实现销售额翻倍,但没有考虑到市场环境的变化和内部资源的限制,这就很容易导致计划执行起来困难重重。
书写注意事项:
写总结时,数据的运用是非常重要的。数据不仅能直观地反映工作成果,还能为计划提供有力的支持。比如,在总结销售业绩时,不仅要列出总的销售额,还应该对比去年的数据,看看增长了多少个百分点。当然,数据的呈现方式也很重要,表格和图表往往比单纯的数字更易于理解。不过有时候,为了追求简洁,可能会忽略掉一些必要的背景信息,比如某些数据的增长是因为市场需求扩大,还是因为竞争对手退出了市场,这样就可能导致解读上的偏差。
还有就是语言的表达问题,写总结时要注意用词得当。有时候,为了显得专业,可能会使用一些不太常用的术语,结果反而让读者感到困惑。比如,有人可能会用“协同效应”这个词来形容团队合作的效果,但如果换成“大家共同努力”,可能更容易被理解。不过也有些人会因为疏忽而用错了词,比如把“客户反馈”写成“客户反应”,虽然意思差别不大,但仔细推敲的话还是有区别的。
小编友情提醒:
写总结时最好能找同事帮忙审阅一下,这样既能发现一些自己没注意到的小问题,也能听听别人的意见。毕竟一个人写总结难免会有局限性,多听取不同的声音有助于完善内容。不过有时候,因为时间紧迫,可能会草草完成,结果就是内容不够全面,甚至会出现前后矛盾的地方。
物业公司年度工作总结怎么写怎么写 【篇2】 1700字
物业公司年度工作总结怎么写
****年是经济高速增长和金融危机并存的年代,对于富康花园来说也是极为不平凡的一年,从新年的堵管事件、业主的抱怨,到管理处改善薄弱的环节,赢得业主的好评,真实的记录了管理处所有工作人员的艰辛付出。其总结如下:
一、由于我们的操作不合理和住户的违规使用,导致新年期间富康花园小区13栋209房被污水入浸,污水延伸到一楼商铺,给业主和商家都造成了很大的损失,管理处工作人员忙得不可开交,业主也是抱怨满腹。在公司的支持和管理处工作人员的共同努力下,经一个多礼拜的努力,此事终于得到了圆满的解决,业主还拿出现金给我处工作人员慰劳。
二、市场环境的变化,导致我们管理处秩序维护员短缺,给小区的治安防范带来了挑战,由于人员的不足,致使两户住户的门锁被撬,虽未损失什么贵重物品,但说明了人员稳定的重要性。管理处上报公司,经对工资和人员做了相应的调整后,小区到目前为止,没有再发生过上述问题,确保了小区治安的稳定性。
三、蝶恋花西餐厅占用小区的消防通道长达三年之久,造成业主对管理处的抱怨,也带来了消防隐患,经管理处多次协商、调节,并借用执法部门的整治时机,成功的让蝶恋花西餐厅归还了长期占用的消防通道,还提高了对消防的认识。此举得到了业主的好评,消除了安全隐患。
四、人员紧缺,招聘时不能择优录取,有些员工私心较重,素质不过硬,给公司的声誉带来了一些负面的影响,经管理处与业主沟通,虽能得到理解,但是不可否认,这种行为应该胎死腹中,不能盟发。否则将会给公司带来毁灭性的打击。因此我们接下来的重任是一定要加强员工的素质培训,提高个人的荣辱观,体现物业管理人的真正价值。
五、管理处积极响应公司的号召,制定有偿服务价格表,并率先在富康花园实施,虽有少数业主持有不同的意思,但经过沟通后,都欣然接受了这一事实。到目前为止运行壮况良好,此举不是为了增加公司的收入,而是规范了物业管理服务的范围。确认了业主和物管各自的责任。
六、小区已成立8年之久,加上地下管网小很容易堵塞,管理处就按照年前制定的操作流程,历时一年的流程操作,现已无任何问题,管网畅通,还给了小区业主一个舒适卫生的生活环境,得到了公司和业主的好评。
七、因为有了____成功分亨芒果的经验,10年我们在芒果的管理和分享的过程中都做的得心应手,让小区的业主再一次享受了自已的节日—芒果节。看小区业主们分享着芒果盛宴,让我们深深的感触到,只有真心的付出,才会收获满意的微笑。物业管理艺术的决巧就是看我们怎样去勾勒。
八、楼宇天台的年久失修,暴露出了安全隐患,管理处工作人员扛着沉重的焊机,攀爬于每个楼道,经一个礼拜的努力,终于划上了圆满的句号。小区东西门的破损和当初的设计不合理,让小区业主饱受了烈日和雨水之苦,管理处决心改善其薄弱环节,投入大量的人力物力,进行改建,让以前的过关变成了现在的回家,也彰现了我们物业公司服务的本质。
九、小区单元楼的门禁系统,是业主与管理处之间的畔脚石,多年来一直得不到有效的解决。管理处与业主进行反复的沟通,得到了大多数业主的认同,并同意由管理处牵头进行联系,共商门禁改造计划。此工程到目前为止,已成功的完成两栋楼宇的改造,投入使用后运行良好。管理处对已安装好的业主进行了回访,得到的答复是:“我家小孩到晚上9点了还到楼下去按自家的对讲机,让我们在家听对讲里面发出来的音乐,笑死人了”。
由于受社会大环境的影响,富康花园管理处在10年进行了人员精减,由以前的16人精减这现在的13人,这对于我们来说是一个挑战,以前的成绩摆在那儿,并不能以精减了人员为借口,从而降低服务质量,这样就没办法得到业主的认可,经过大家的共同努力,用实际行动给出了答案。清洁卫生保持原来的标准;治安情况比去年好,全年共发生两起治安事件,立案一宗;由于对绿化没有什么投入,也只能维持原状。业主投诉率明显降低,管理处工作就略显清闲。
纵观本年度,我们的工作虽小有收获,但是也还存在着许多的不足,希望接下来在公司的正确引导下,在各位领导的监督下,让我们向着正确的、稳固的方向发展,使我们的服务质量再上一个新台阶。
篇2书写经验72人觉得有启发
物业公司做年度总结的时候,得把全年的工作情况好好梳理一遍。先从整体上看,今年公司干了哪些事,比去年多了啥新项目没有,服务范围有没有扩大。每个部门的情况都得摸清楚,像客服部接待了多少业主报修,维修部处理了多少紧急情况,财务部收缴的物业费是多少。
记得要把具体的数字列出来,这很重要。比如说绿化面积增加了多少平方米,垃圾分类推行后效果如何,小区安保巡逻次数是不是比以前多了一倍。这些具体的数据能让人一眼看出成绩,也能为下一步工作打下基础。
写总结时,各部门负责人最好能把自己负责的部分单独整理一下,然后汇总到一起。这样不仅条理清晰,还能避免遗漏。有些细节可能平时没太在意,但放在一起看就会发现一些规律。比如业主投诉最多的问题集中在哪些方面,这些问题是不是可以通过改进管理流程来解决。
还有就是,总结里可以提一下遇到的困难和挑战。比如说年初疫情刚过去那会儿,很多工作都得重新安排,人员调配也遇到了难题。当时是怎么克服的,采取了什么措施,效果怎么样,这些都是总结里需要交代清楚的。
不过有时候写总结容易忽略掉一些小环节。比如有些同事反映小区里的路灯坏了好几天都没人修,虽然这不是大事,但也反映出日常巡查工作可能存在疏漏。类似这样的小问题,平时注意到了,写总结时也要提一提,提醒大家以后要注意。
书写注意事项:
总结不是单纯地罗列数据和事件,还得分析背后的原因。为什么某项工作做得好,是团队配合得好还是方法得当?为什么某些地方出了问题,是执行不到位还是制度本身有问题?通过分析原因,才能找到改进的方向。
小编友情提醒:
总结写完后别急着交上去,最好找个时间召集相关人员开个会,大家一起讨论一下。这样既能集思广益,也能让大家都对公司的整体情况有个全面的认识。毕竟,写总结的目的不只是完成任务,而是为了更好地推动后续的工作。
在集团公司年度女职工工作总结表彰大会上的讲话怎么写 【篇3】 4000字
同志们: 在“三八”国际劳动妇女节即将到来之际,集团公司工会召开这次全公司女职工工作总结表彰会,具有特殊重要的意义。会议开得很好。既总结了工作,又表彰奖励了女职工工作先进集体和个人。工会副主席、女工委主任_____同志作了一个很好的工作报告。
希望同志们认真抓好会议精神的贯彻落实,不断开创矿区女职工工作的新局面。 下面,我再强调以下三个方面的问题。
一、要进一步认清形势,再接再厉,争做新贡献 过去的一年,矿区各级工会女职工组织、广大女职工干部和女职工、家属,在各级党政工组织的正确领导下,坚持依法按章、创造性地开展工作,为矿区的跨越式发展,做出了重要贡献。200x年成为我们矿区建设和改革发展史上极不平凡的一年,成为借动力、抓机遇、快发展的一年。最为突出的是,我们继续保持了自____初集团公司领导班子调整以来的大好形势,企业两个文明建设的各项工作特别是经济形势,一年一个变化,一年一个台阶,一年比一年好。由原来全省煤炭系统最困难的单位,到目前为止,不但冲出了困境,而且已经开始跨入了全面、持续、快速、健康发展的轨道,矿区上下到处呈现出一派政通人和、人心思上、稳定发展、全面振兴的良好局面和发展态势。
这一点得到了上上下下的认可。这个成绩来之不易,是上级正确领导和全公司广大干部职工群众齐心协力、拼搏奉献的结果,其中也包含着各级工会女职工组织、广大女职工干部和女职工、家属的心血和汗水。一年来,全公司各级工会女职工组织和广大女职工干部紧紧围绕党的中心工作和企业的中心任务,开展工作、组织活动,特别是在企业安全生产、改革管理、保持矿区稳定、开展建功立业活动中都很好地发挥了“半边天”作用,在维护女职工合法权益方面发挥了重要作用,很多工作、很多活动都开展得有声有色,富有实效,并多次受到上级工会的表彰奖励。集团公司工会女工委在200x年被评为省市级和全国“女职工工作先进集体”的基础上,连续8年被表彰为全省煤矿系统女职工工作先进单位;工会副主席、女工委主任_____同志还当选为_____市第八次党代会代表。
这充分说明了我们矿区各级工会女职工组织和广大女职工队伍是有创造力、凝聚力和战斗力的。在“三八”国际劳动妇女节即将到来之际,我代表集团公司党政班子向与会代表,并通过你们向全公司广大女职工、家属致以节日的祝贺并表示衷心的感谢! 新的一年,是全面贯彻落实党的xx大精神的第一年,也是肥城矿区加快改革发展最为关键、最为重要的一年,是机遇最好的一年,更是大有作为的一年。做好新一年的工作,完成集团公司确定的各项目标任务,需要全公司党政工团各级组织和全体干部职工群众的共同努力。矿区各级工会女职工组织和广大女职工、家属作为企业改革发展的一支重要力量,同样重任在肩,责任重大,一定要进一步认清形势,把握大局,再接再厉,再创佳绩。
特别是一定要进一步提高认识,不断增强做好女职工工作的责任感、紧迫感和使命感。最重要的是要认识到,女职工是企业的“半边天”,女职工队伍是维护企业改革发展稳定的一支不可替代的、更是不可或缺的重要力量。她们不仅在做女职工、家属的工作方面,而且在企业改革发展稳定的各个方面,尤其是在开展安全教育和做职工群众一人一事的思想政治工作方面,具有许多独特的自身优势,发挥着极其重要的作用。做好女职工工作,是充分发挥党群组织的优势、确保完成新一年各项目标任务的一个重要保证。
最为突出的是,广大女职工、家属还具有“巾帼不让须眉”的优良传统和作风,男同志能做到的事,女同志同样能做到。因此,对女职工工作,不仅各级女职工组织要提高认识,而且各级党政工组织和各级领导干部都要提高认识,做到思想上真重视,工作上真支持,权益上真维护,效果上真体现,真正把女职工工作提到事关企业改革发展稳定大局的高度来抓。集团公司党委、集团公司对矿区各级工会女职工组织、广大女职工干部寄予厚望,希望你们一定要不愧为“半边天”的光荣称号,进一步振奋精神,扎实工作,带头完成各项工作任务,为实现集团公司新一年抓机遇、快发展、创辉煌的各项目标任务争做新贡献。
二、要进一步突出重点,抓住关键,努力开创矿区女职工工作的新局面 新的一年,新形势、新任务对各级工会女职工组织提出了新的更高的要求;企业两个文明建设尤其是跨越式发展的新的实践,也为做好新一年矿区女职工工作提供了更加广阔的舞台。各级工会女职工组织和广大女职工干部要切实担负起自己的光荣职责,按照集团公司“两会”的要求,进一步突出重点,抓住关键,努力把今年的女职工工作搞得更好。最重要的是要进一步把女职工组织自身建设好,把各项职权落实好,把自身的优势和作用发挥好。 首先,要进一步加强自身建设。
打铁先要自身硬。加强自身建设,是干好工作、发挥优势和作用的前提和基础。要在进一步健全组织、配好班子、选好各级女工委主任的基础上,不断加强各级女职工干部队伍的思想作风建设和业务学习。特别是要深入系统地学习贯彻好党的xx大精神和xx同志“xxxx”重要思想,不断提高自己的思想政治素质和理论水平。
要紧密联系矿区跨越式发展的新形势、新任务,进一步改进女职工工作的方式方法,坚持与时俱进,开拓创新,不断提高女职工工作的业务水平。尤其是要紧密结合矿区广大女职工、家属的思想和工作实际,根据企业改革发展稳定的客观需要,创新求实地开展深受广大女职工家属欢迎和喜爱的活动,进一步增强女职工工作的针对性、创造性和实效性。通过加强自身建设,不断增强各级女职工组织的凝聚力、吸引力和战斗力,使广大女职工干部努力锻炼成为一支政治强、业务精、纪律严、作风正、高素质的干部队伍,并带出一支有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”女职工队伍,在_____矿区建设大型现代企业集团的进程中发挥出我们女职工组织和女职工、家属越来越重要的作用,进而把矿区女职工工作提高到一个新水平。 其次,要突出履行好代表和维护女职工合法权益的基本职责。
代表和维护女职工的合法权益,是各级工会女职工组织的基本职责,必须始终放在女职工工作重中之重的位置来抓。在履行维护职责上,关键是要切实把握好以下四点。一是要坚持搞好“两个维护”。即:在维护企业整体利益的同时,维护好女职工的合法权益。
二是要坚持依法维护。凡是有政策规定的,都必须严格执行,不能变通,不能打折扣,不能强调客观。三是要坚持靠机制维护。要通过建立一套完善的制度和办法来维护,形成制度化,做到规范化,克服随意性,从制度上保证女职工合法权益的落实。
比如女工委主任参与平等协商工作等,就是从机制上维护女职工合法权益的一项有效措施。四是要坚持突出根本和重点维护。做到从根本上维护整体利益,在具体维护中考虑重点问题,把重要的问题维护好。总之,要把维护女职工合法权益作为各级女职工组织的一项重要工作,持之以恒,抓紧抓好。
再是,要进一步围绕中心,更好地发挥自身优势和作用。各级工会女职工组织要紧紧围绕新一年矿区两个文明建设的各项目标任务,创造性地开展工作,充分发挥自身优势和广大女职工家属的“半边天”作用。要进一步动员和发动广大女职工积极投身到企业经济建设的主战场,为矿区的改革发展和两个文明建设多做贡献。要以开展“巾帼建功”活动为主线,广泛动员和组织广大女职工立足本职,敬业爱岗,积极参加各种形式的劳动竞赛,特别是要把完成本班组、本车间、本单位的各项目标任务作为巾帼建功活动的目标方向,使广大女职工人人肩上有指标,个个争做新贡献,以巾帼不让须眉的精神,带头完成各项工作任务。
要充分发挥女职工、家属抓安全的独特优势,不断加大安全协管工作力度,组织广大女职工、家属广泛开展各种形式的安全宣传教育和安全送温暖活动,突出做好“三违”人员的跟踪帮教工作,继续签订好家庭安全公约,深入扎实地开展好争当安全生产贤内助、好后勤竞赛等活动,进一步促进安全生产。要充分发挥各级女职工组织在做一人一事的思想工作方面的优势,紧紧围绕新一年集团公司确定的衰老矿井破产、主辅分离改革、民营化改革、物业管理改革和深化三项制度改革等五项重点改革措施的实施,超前性地搞好广大女职工、家属的宣传发动工作,使她们在正确理解改革、积极支持改革、自觉参与改革的同时,充分发挥自身优势,主动做好身边群众的思想教育工作,从而确保各项改革措施的顺利实施。要广泛动员广大女职工、家属,积极参加企业文化建设和精神文明建设系列创建活动,特别是创建文明矿、文明单位、十星级文明户和开展争创学习型组织、争当学习型员工等活动,促进和保证矿区两个文明建设各项目标任务的完成。
三、要进一步加强对女
职工工作的领导 做好新一年矿区女职工工作,离不开各级党政工组织的关心和支持。集团公司党委、集团公司要求,各单位党委、行政特别是各级工会组织,要一如既往地重视和支持女职工工作。特别是要不断加强和改进对女职工工作的领导,定期研究女职工工作,经常听取女职工工作汇报,积极支持女职工组织依法按章、创造性地开展工作。要积极创造条件,努力为她们疏通参政议政的渠道,按照有关规定和要求,各级职代会的女职工代表要达到与本单位女职工人数相应的比例,要把保护女职工的合法权益和特殊利益列入职代会、集体合同以及厂务公开的重要内容。
要支持和保证各级女职工组织依法参与民主管理和监督,维护好广大女职工、家属的合法权益和特殊利益。各级党组织要高度重视女职工干部队伍建设,对女职工干部的政治经济待遇要严格按照有关规定落实兑现。要关心女干部的成长,重视对女干部的培养、选拔和使用,对优秀中青年女干部该提拔的提拔,该重用的重用,使更多的优秀女职工干部提拔到各级重要工作岗位特别是领导岗位上来。各级行政领导要继续关心和支持女职工工作,及时帮助她们解决工作、生活中的实际困难,为她们更好地发挥“半边天”的优势和作用创造良好环境和条件。
最后,衷心希望矿区各级工会女职工组织、广大女职工干部和女职工、家属,在新的一年里取得更加优异的成绩,为集团公司的改革发展再立新功,做出新的更大的贡献。
谢谢大家。
篇3书写经验193人觉得有启发
在集团公司年度女职工工作总结表彰大会上,领导的讲话稿需要体现专业性与感染力。这类讲话通常既要回顾过去一年的成绩,也要展望未来的发展方向,同时还要激励员工的积极性。写好这样的讲话稿,有几个关键点需要注意。
首先,讲话稿的内容应该紧密结合公司的实际情况。比如,去年公司在节能减排方面取得了显著成效,这部分内容就需要具体展开,包括具体的数字指标和成功案例。这样不仅能展示成果,也能让员工看到努力的价值所在。当然,这里可能会出现一些小问题,比如在描述具体数据时,不小心把某个年份写错了,这可能会影响整体的可信度,但只要不是特别明显的错误,一般不会引起太大争议。
其次,讲话稿中要融入一些感性的元素。女职工往往比较注重情感交流,因此在讲述成绩的同时,加入一些对员工辛勤付出的感谢话语,会显得更加贴心。比如可以说,“在过去的一年里,每一位同事都付出了巨大的心血,你们的努力是我们前进的动力。”不过这里有个小细节需要注意,表达感谢时,如果措辞不当,可能会显得有些空洞,这就需要反复修改,确保语言真诚且富有感染力。
书写注意事项:
讲话稿的结构不宜过于复杂。一般来说,可以按照时间顺序来组织内容,从年初的工作部署讲到年末的成果验收。但在叙述过程中,要避免跳跃式的表达,确保每一部分都有清晰的逻辑联系。有时候,由于时间紧迫,写作者可能会忽略某些环节的衔接,导致段落之间的过渡不够顺畅,这需要在初稿完成后仔细检查。
小编友情提醒:
讲话稿的语言风格应当符合场合需求。既然是表彰大会,那么语气上就要积极向上,充满正能量。可以适当引用一些名言警句来增强说服力,但要注意引用的恰当性,避免堆砌辞藻而显得浮夸。此外,讲话稿中还可以穿插一些轻松幽默的小段子,调节现场气氛,拉近与听众的距离。
公司2025年度年终工作总结(完整版)怎么写 【篇4】 8200字
公司____年度年终工作总结
____年是河南英地置业有限公司(以下简称“英地公司”)项目发展的重要时期。在公司领导的正确带领下,在上级有关单位的大力支持下,根据 ____年度河南英地置业有限公司发展战略部署,经过公司上下同心同德、扎实苦干,截至____年11月30日,公司在英地天骄华庭项目建设、楼盘销售、许昌中原路项目开展、物业公司组建及运营等各方面都取得了很大进展,为公司的持续稳定健康发展奠定了坚实基础。
公司____年度经营概况
一、资产概况
(一)资产、负债、所有者权益情况
____年11月30日公司资产总额10.8亿元,比年初增长6.0亿元,增长约125%;负债总额7.3亿元,比年初增长6.4亿元,增长约 692%;股东权益3.6亿元,比年初减少3,623万元,为正常经营所产生的权益减少。公司资产负债率目前为68%,比上年度期末数有所提高,由于房地产开发建设资金主要来源于项目融资,为本期增加了长期借款的比例,本年现金流比较充裕,有力地保障了天骄华庭项目建设资金需求,确保了英地·天骄华庭项目的顺利进行。
(二)损益情况
由于房地产开发跨期比较长,投入资金大,前期开发程序比较繁多,____年度为天骄华庭项目开发建设期,根据收入和费用配比原则,本期项目的收入暂不能确认,成本不能可靠计量,故____年度暂无经营收入。因房地产项目的开发成本在资产负债表存货中列示,____年1-11月份成本费用为3,614 万元,较上年同期增加2,782万元,主要为本期为扩大天骄华庭楼盘的宣传力度,投入的营销费用较上年同期增加2,728万元,本期账面亏损3,642万元。
二、经营概况
英地·天骄华庭项目是英地公司的开山之作,项目位于郑州市金水区农科路,总占地87776.18㎡,自总包方于____年1月3日进场以来,一期工程建设施工进展顺利,楼盘销售势态良好,已提前完成年度工程、销售分类指标。
(一)抓设计,保质量,英地天骄华庭项目工程建设取得阶段性成果。
一是顺利完成项目一期设计工作、二期产品设计方案并确定施工图交房标准。根据公司需要,完成了天骄华庭一期综合管网、大门施工图设计、消防优化、景观施工图设计等;完成了一期工程幕墙、门窗、栏杆专项设计以及小区智能化设计;初步确定部分外立面材料(石材、涂料)样品、技术参数;样板房室以及公共空间装修设计方案目前已完成;做好了施工图的会审、施工现场技术问题解决和相关图纸、处理变更技术核定、工程验收等工作。明确了天骄华庭二期的产品定位,组织人防设计和施工图设计进行多次对接,完成二期施工图、整个场区的综合管网和人防工程施工图等设计任务;根据施工图蓝图审查意见完成意见答复变更,确定了天骄华庭施工图交房标准。
二是项目建设进度不断加快。协调解决了英地.天骄华庭项目一期、二期在开发、施工、销售中遇到的各种问题,完成了建设用地规划许可证、国有建设土地使用证、建筑工程规划许可证、建筑工程施工许可证、房屋销售许可证和水、电、汽、暖等配套设施的报建工作。通过综合采取组织措施、技术措施、合同措施、经济措施等管理手段,各项进度目标均已如期或提前实现,各项工程进度均处于受控状态。目前工程建设形象进度情况为:一期工程1#~6#楼主体27层封顶,18层以下砌体工程完成,商铺封顶,幼儿园一层封顶,十层以下外墙抹灰工程开始;二期工程东标段桩基完成,西标段桩基工程完成30%,桩基静载检测工程开始,降水工程开始。对照____年度考核目标,已超额完成工程建设主体25层封顶的分类指标。根据经营计划,到年底,英地置业预计完成各主楼主体封顶,二期桩基工程完工,幼儿园、商铺主体工程封顶。
三是项目建设工作得到各主管单位一致认可。英地天骄华庭项目重产品质量,抓安全施工,项目实施过程未发现一处安全隐患,未发生一例扰民事件及安全事故,获得了金水区委办公室、建设局、创建办、环卫城管等部门的多次通报表彰,并到我工地举办现场观摩会一次;金水区劳动局等部门(含新闻媒体)评价我工地为“标杆示范工地”,并于“五·一”劳动节前到我工地进行了现场慰问鼓励。作为郑州市优秀工地之一,天骄华庭项目成功接受了国家住建部专家组的全国巡检,各位专家和省市领导对我项目高标准的精细化管理、安全文明施工措施和规范、整洁、有序的现场形象给予了高度评价。此外,天骄华庭项目还先后接待了正弘蓝堡湾、银基王朝等三十多家业内同行组织的甲、乙、监三方工程管理人员及焦作市三十余家施工企业的参观学习活动。
四是相关业务部门协调配合,保证了项目建设计划的加快推进。合约采购部、成本控制部等相关业务部门通过专家评审、公开招投标等形式完成了对二期施工图设计单位的选择、项目整体电梯设备的采购、一期消防工程施工单位选择、铝合金门窗的制安等工作,同时完成各类结算、合同预算及复核、工程概算、决算、目标成本编制及招标文件对比分析等具体工程实施准备工作,投资开发部办理各项开发证照资质,协调项目建设各关联单位关系,为项目建设的顺利实施和年度分类指标的完成提供了重要保障。
(二)抓策划,搞推广,项目销售总体形势向好。
通过一系列紧张筹备工作的开展,售楼部于4月28日正式对外开放,客户反响积极,为楼盘销售营造了良好的氛围。在推广工作上,我们积极做好营销策划,加强与各媒体洽谈合作,通过报纸、户外广告、房地产专业网站、公交媒体、电台广播、短信等进行项目入市推广工作。实时跟踪客户情况,了解房地产政策及市场情况,进行报广、户外、销售物料等的设计。通过招投标确定了销售代理公司,并与其签署了销售合同,对销售说辞、销售百问进行确认,联系各部门对销售人员进行培训,认真做好售楼部日常接待工作,累计接待客户总数9000余组,来电总数4000余组。通过策划组织一期首批楼盘的认筹、开盘活动,房源销售取得较大成功。截止____年12月13日,累计认购1089套房源,累计签约740套,整体成交均价7701.57元/㎡。其中,首批房源签约616套,3#楼团购累计签约82套,4、6#楼累计签约42套,已完成____年度6万平方的销售分类指标。二批房源签约工作正在继续进行中,累计入会731张卡,实际会员数量460组。目前回款工作正在顺利进行,一次性付款款项已全部到位,商业与公积金贷款也正陆续顺利回款。共签商品房合同694户,合同总额为 52,014万元,一期四幢楼共收到房款43,905万元,销售回款率达到了85%。;客服工作建立了明源软件系统,对项目客户实行统一管理,保证了售后工作的有序进行。____年中秋,公司销售部在河南中州假日酒店广场筹办了以“德国啤酒节”为主题的业主答谢活动,进一步融洽了业主与开发商之间的关系,现场客户气氛高涨,对英地置业的忠诚度和信心倍增。
在做好日常销售业务管理工作外,我们按照推售计划,对销售目标进行细化分解,并制定措施督促销售目标的完成;落实案场各项制度的执行和案场纪律的规范,确保英地天骄华庭销售团队赢得业界和客户的良好赞誉;做好签约客户的合同签署、备案、材料补充、抵押办理、银行回款等各项客服工作,做好与相关部门的对接工作,及时解决按揭、抵押、解押等过程中出现的问题。
(三)抓融资,强管理,保障公司正常经营与项目资金需求。
一是严格财务核算和日常财务管理。根据母公司中原高速对编制合并财务报表的要求,按照公司《财务管理制度》规定,及时做好经营业务的核算工作,每月按期编制财务会计报告、季度分析报告,并上报中原高速及集团财务部;根据交投集团公司对编制财务报表的要求,每月4日之前编制好企业快报(国资、财政报表),同时上报中原高速及交投集团。妥善处理各单位的往来款项的收支,同时与银行建立优良银企关系,与税务机构建立良好税企关系。注重规范财务制度落实和规范化管理,配合____年11月国资委“小金库”专项治理检查工作组在我公司开展的“小金库”专项大检查,针对问题制定整改措施并积极落实到日常工作中。
二是完成____年度预算编报工作。根据公司的经营目标,按照“增收节支、量入为出、统筹兼顾、勤俭节约、确保重点”的原则,编制完成了公司 ____年度预算方案,并报送公司董事会审议通过。通过编制财务预算,加强了公司对现金收支的控制,增强了企业防范与化解风险的意识。通过执行财务预算,明确了大额固定资产购置数量及金额、各项成本费用定额、开支权限,预测了公司未来现金流量,有效控制了成本,降低了费用。
三是做好融资工作,保证项目建设的资金需求。英地公司在项目尚未取得经济收益的情况下,为确保工程建设项目单位所需资金及时到位,通过各种渠道合理安排调集资金,保证了工程项目的顺利进展。与中国工商银行河南省分行营业部签订了3年期《房地产借款合同》,已收到开发贷款1亿元。借款利率为中国人民银行基准利率下浮10%,可为项目节约110万元的成本;与中原高速及中国工商银行河南省分行营业部签订了1-3年期《委托贷款借款合同》,向中原高速借款 7440万元用于开发许昌中原路项目,保证了许昌项目的如期开展。
(四)抓物管,保品质,河南英地物业服务有限公司正式运营。河南英地物业服务有限公司(以下简称“物业公司”)于____年3月正式核准成立并取得相关资质。物业公司通过公开招聘,完成了保安、保洁、吧台、维修及管理人员招聘工作,并对员工进行了严格的岗前体能和服务意识培训,配合销售部优质高效地完成了售楼部开放前后的清洁、物资配备及现场服务等工作。结合目前物业公司及售楼部的实际工作情况,编制了物业公司的组织构架,制定了清洁工作流程、吧台服务标准、保安工作标准、维修巡检要求等,使每项工作都程序化、精细化、标准化。为学习和借鉴一线品牌的管理经验,物业公司还通过公开招标的形式,为项目选聘物业管理顾问单位,通过对投标单位的品牌影响力、顾问模式、顾问费用等方面的详细考评,最终从投标单位中确定了世邦魏理仕做为我们项目的物业管理顾问。完成了天骄华庭项目一期物业公司的招投标工作,保证了预售工作的顺利进行。
(五)抓拓展,谋长远,许昌英地置业有限公司经营活动陆续展开。目前,许昌英地置业有限公司(以下简称“许昌英地公司”)中原路项目周边村民关系及当地政府关系协调工作已处理完毕,目前开始着手建设,相关人员陆续到位,土地招拍挂手续已经办理完毕,土地证尚未办理,现场围墙临检工程已经完工。项目相关的市场调研、项目定位、规划概念设计和内部定向户型设计工作等已经完成,一期规划及建筑设计准备工作正在紧张进行中。许昌英地公司中原路项目的内部团购方案正在推行。
(六)抓学习,重教育,党群、纪检监察工作规范开展。公司自____年5月设立党群与纪检监察部门以来,设置专人负责此项工作的展开,制定了各项活动方案及措施,以保证相关工作指标的具体落实。尤其自省国资委、交投集团、中原高速要求开展“小金库”专项治理检查工作以来,为了全面防范、坚决杜绝“小金库”,公司领导班子高度重视,召开专题会议研究部署整改措施,在公司范围内全面展开了对本部及子公司“小金库”专项治理自查自纠、全面落实《实施办法》的活动,通过悬挂条幅,设立举报箱,并在公司网站公布“小金库”专项治理工作小组举报电话、举报邮箱,接受群众监督,营造治理工作浓厚氛围。通过此次专项检查,公司也发现了内部管理中存在的问题并制定了相应的整改措施,目前正在进一步落实中。
____年度工作计划
____年度是英地天骄华庭项目建设的第二年,不管是对于项目建设、销售进展,还是公司未来发展规划的确定,都是关键性一年,____年的稳定经营对英地公司夯实基础做大做强,保持健康可持续发展来说至关重要。因此,____年公司将着重从以下几个方面开展工作:
一、完成天骄华庭一期主体工程的竣工验收,完成室外配套及部分室外环境工程。____年1月底完成一期各楼主体封顶,10月底完成竣工验收;10月底完成一期水、电、气、暖的设计、施工与交付使用工作;11月底完成室外乔木种植,____年7月底,完成交房前车行道路的最后面层铺设。完成二期施工图技术交底工作,根据项目进度完成幕墙、门窗、栏杆专项设计以及二期小区智能化设计完成场区供电、自来水、热力、燃气等配套设计。在办理完成二期地块周边道路的占道手续后,____年底完成二期工程各楼主体25层封顶。
二、搞好项目推广和活动营销,制定销售目标并督促完成。项目东地块二期房源4月底入市,正式推广,计划于____年7月16日正式对外推售二期1批单位,于____年10月22日正式对外推售二期2批单位。项目西地块二批房源56851㎡,剩余30%,____年可售住宅17055.3㎡;东地块住宅总建筑面积为166205.52㎡,暂定7月16日第一批开盘,10月22日第二批开盘,即从7月份开始,住宅销售面积为东地块可售面积 166205.52㎡的30%,即49861.5㎡。同时,继续加强销售日常业务工作的管理,按照推售计划,制定销售目标,并督促销售目标的完成。认真做好客服工作,及时签订客户的商品房买卖合同,做好客户按揭贷款的回款督促工作。
三、健全公司内控体系,做好项目的融资工作,为项目建设提供有力支持。进一步完善财务规章制度,如资金管理暂行办法、销售收款管理暂行制度、工程财务管理暂行规定等,建立健全公司内部控制体系,使之更加严格规范,更具操作性。根据工程建设计划,____年公司计划向金融机构融资2亿元,用于满足天骄华庭二期项目的资金需求。另外,为保证许昌泰和院项目顺利开展,____年公司计划向中原高速借款7400万元用于许昌项目的开发。随着控股子公司的成立,加强子公司财务管理工作,推进会计标准化工作。制定集团子公司统一的会计制度,检查监督集团子公司的财务会计工作,实施对子公司会计信息的随时调用和跟踪监控,建立全集团财务分析系统,及时分析和掌握各单位的经营情况和财务状况。
四、协调各方面关系,完善各项手续,保证二期工程的施工建设的顺利开工及进度计划的完成,同时积极联系郑州市土地局、郑东新区土地局,获取郑州市一手土地信息,筛选符合我公司持续发展的地块,有计划组织实施拿地工作。
五、根据公司安排,完成许昌英地项目方案、扩初、施工图设计,完成规划总图、单体、人防、图纸审查等相关手续;售楼部____年正式开工建设,并于____22年底前投入使用;中原高速许漯分公司职工住宅楼项目建设工程将在____年下半年开工。
六、英地物业公司配合项目销售,着重加强一线员工对各项制度及工作要求的执行及执行结果的考核,通过保安人员形象展示及服务规范,使准业主感受到入住后的物业管理服务,增强购买信心和对入住服务的满意值。
七、根据年度目标任务,制定各项措施,做好集团和公司下达的日常纪检监察工作,认真抓好纪检监察各项工作指标的落实。继续重视加强国有企业领导人员廉洁从业思想教育,加强公司党风廉政建设工作,积极组织开展廉洁文化教育活动,增强廉洁工作意识,严格遵守公司各项规章制度及法律法规,严格遵守工作程序,坚持公开透明,促进各项工作的规范有序进行。
篇4书写经验108人觉得有启发
公司____年度年终工作总结(完整版)怎么写
做总结这活儿,得先把脑子理清楚。先别急着下笔,脑子里得有个大概轮廓,不然写着写着就乱了套。年初定的目标都实现了多少,哪些没完成,为啥没完成,这些问题得想明白。要是目标都没达成,得好好反思一下,是不是方法不对,还是执行不到位。
部门间的协作情况也得提一嘴。合作得好不好,有没有扯皮的地方,这些都是总结里该有的内容。内部沟通顺畅不顺畅,大家工作配合得怎么样,这些细节都不能漏掉。要是出了问题,得分析原因,是流程上的漏洞,还是个人能力不足。
数据这一块儿是重点。财务报表、销售数据、生产指标,这些都是硬货,得拿出来摆明摆细。数字不会骗人,通过数据分析能看清不少问题。比如销售额比去年涨了多少,成本控制得怎么样,这些都能看出管理上的成效。要是数据下滑,就得找出原因,是市场变化还是内部管理出了岔子。
技术这块儿也不能落下。这一年用了什么新技术,老技术有没有改进,这些都值得说说。技术上的突破能给公司带来竞争优势,得详细描述一下是怎么实现的,过程中遇到了啥困难,又是怎么解决的。要是技术停滞不前,得想想是不是研发力度不够,还是资金投入不足。
员工培训也是个重要环节。这一年给员工提供了哪些培训机会,效果如何,这些都要记录下来。培训能让员工成长,也能提升整个团队的战斗力。要是培训搞得很成功,得表扬一下组织者,要是没啥成效,得反思一下培训方式是不是有问题。
客户反馈也不能忽略。客户的评价能反映产品和服务的质量。要是客户满意度高,得总结一下成功的经验,要是低,得找出问题在哪,是产品质量不过关,还是服务态度不行。客户的意见是最直接的反馈,得认真对待。
最后就是展望未来了。明年的工作方向得提前规划好,目标要具体,措施要可行。不能光喊口号,得有具体的行动方案。要是有新的项目计划,得详细说明一下项目的背景、目标和预期成果。
写总结的时候,要注意条理清晰,别东一句西一句的。写得太啰嗦别人看不进去,太简略又怕交代不清。用词要恰当,别用那些生僻词,不然别人看不懂。写完后最好多检查几遍,看看有没有错别字,句子通不通顺。有时候写作者可能会不小心用错词,比如把“提高”写成“提搞”,虽然意思差不多,但还是会被细心的人发现。
公司2025年度总结怎么写 【篇5】 1100字
公司XX年度总结
在公司经营工作领导的带领和帮助下,加之全组成员的鼎力协助,我们销售部配合生产部,恪尽职守,兢兢业业,任劳任怨,截止XX年12月28日,超额完成了公司制定的销售任务,销售额和货款回笼率比去年同期上升了12%
在过去的一年里销售部切实落实岗位职责,认真履行本职工作,积极完成区域销售任务并及时催回货款,严格执行产品的出库手续,严格遵守公司制定的各项规章制度,完成领导交办的其它工作。
生产部能明确客户需求,主动积极完成订单,力求保质保量按时供货。 销售部与生产部积极努力配合,一方面积极了解客户的意图及需要达到的标准、要求,力争及早准备,在客户要求的期限内供货,另一方面要积极和客户沟通及时了解客户还款能力,考虑并补充完善。
关于客户投诉并及时、妥善解决。
对于库存产品质量问题一般不能保证,所以我们应正确对待客户投诉,与客户及时沟通,同时在下单时就要与客户讲清楚。
总结一年来的工作,发现了一些问题和不足,在工作方法和技巧上还要不断学习,计划在XX年重点做好以下几个方面的工作:
(一)、市场需求分析
袜子虽然市场潜力巨大,但北京区域做库存竞争己到白热化地步,但我们有良好的信誉和优良品质,在价格和销售上都有优势,在棉纱涨价的情况下我门的销售量仍曾加30%,可见我们为明年打拼多了份保障,如果卡通版市场,资金得到充分的支持,可以取得好销售业绩的,关键是公司给销售经理更大更有力的支持和鼓舞。
(二)、竞争对手及价格分析
这几年通过对袜子市场的了解,运动袜已经不再是市场的宠儿,取而代之的是新品卡通袜子,个性袜子和功能型袜子,目前北京做袜子的库房大多做的是库存袜子,很多袜子都有质量问题,如何让我们的袜子标新立异是XX年我们销售部门的首要问题关键。
(三)、依据XX年区域销售情况和市场变化,计划将工作重点放产品需求上,一是主要做好原有的袜子供货工作,挑选几个大客户为重点;二是发展好新的大客户,三是在某些区继续采用代理的形式,让利给代理商以展开销售工作。
(四)、XX年计划更加积极搜集市场信息并及时联系,力争销售量最大化。
(五)、为积极配合代理销售,计划把新产品以代理产品迅速走入市场并形成销售。
对销售管理办法的2点建议
(一)、XX年销售管理办法应条款明确、言简意赅,明确业务员的区域、任务、费用、考核、奖励,对模凌两可的条款予以删除,年底对销售经理考核后按办法如数兑现。
(二)、XX年应在公司、销售经理共同协商并感到满意的前提下认真修订规范统一的销售管理办法,使其适应范围广且因地制宜,每年根据市场变化只需调整出厂价格。
篇5书写经验146人觉得有启发
写总结这事,关键是要能抓住重点。比如开头部分,得先把背景说清楚,这背景不能太复杂,简单明了就行。像咱们公司今年的情况,整体上还算平稳,业绩,虽然没达到预期目标,但也没掉链子。这个背景交代完后,接下来就该谈具体的工作成果了。
说到成果,就不能只提数字,还得结合实际情况来说。比如,某项业务增长了多少,这里面就得提到具体的措施,像是团队协作,市场调研,还有就是客户反馈啦。这些都得详细列出来,不然总结就显得空洞。当然,这里头也可能有些地方写得不太顺溜,像是“通过一系列的努力,我们的销售量终于突破了预期目标”,这样的句子,其实稍微调整一下会更好,但一时半会儿也没注意到。
接着就是讲存在的问题了,这部分得实打实地说,不能藏着掖着。比如在项目执行过程中,发现流程上有些环节效率不高,导致资源浪费。这事挺头疼的,但必须提出来,否则总结就失去了意义。还有就是沟通上的问题,有时候内部沟通不到位,就会影响进度,这也是需要改进的地方。
然后,就是下一年的计划了。这个部分得有点前瞻性,不能光想着复制去年的做法。可以试着引入新的技术手段,优化现有的工作模式。不过呀,这里头可能就有一点点小瑕疵,比如“计划中提到要加大投入力度”,这句话如果改成“计划中提到将加大投入力度”,感觉会更通顺一些。但这点小问题不影响大局。
书写注意事项:
写总结的时候,数据是很重要的支撑材料。像财务报表里的数据,客户满意度调查的结果,这些都是硬货,得好好利用起来。但要注意的是,数据不能乱堆砌,得挑关键的来说,这样才能让总结更有说服力。
旅游公司员工个人年度总结怎么写 【篇6】 1950字
回顾即将过去的____年公司全年工作情况,概括起来说:在董事会的正确领导下,全体职工团结一心,奋发努力,使xx旅游事业更加繁荣兴旺,硕果累累。经济效益、社会效益、环境效益全面提升,呈现出一派欣欣向荣的景象,令人深受鼓舞。____年景区共接待国内外游客x人,公司全年营业收入、实现利税均比____年有较大幅度增长,为地方社会经济发展,财政增收做出了应有的贡献。
一、创新思维结硕果
____年公司董事会以创新思想为指导,以景区发展为目标,xx开始从一个单纯的观光型景区向度假景区逐步转变,开启了新的游线,新的产品和项目在紧锣密鼓的筹建中。进一步加强景区的基础设施建设,提升整体服务水平,增强景区的综合竞争力。____年建设的项目有:莲花度假酒店、xx万平米仙xx会仙殿、第三条跨罕台川拖挂式索道以及上下四车道高速路连通景区的旅游专线。累计投入建设资金xx。
二、文化产业方兴未艾,文化活动丰富多彩
xx旅游景区在____年被国家旅游局评定为5*旅游景区,被国家文化部批准为国家文化产业基地。____年度在党的xx届xx全会精神鼓舞下,景区文化活动和文化产业呈现出欣欣向荣、蓬勃发展的势头。
1、____年元月1日到5日,____年7月10日到15日,我公司与中国摄影家杂志社合作,举办了两届xx国际摄影周。每xx届活动都吸引数百名中外摄影人踊跃参予。今后国际摄影周活动将继续举办下去,争取经过数年努力,将这一文化活动打造成xx旅游文化品牌而走向世界。
2、在文化产业发展发面,____年xx景区也有了较快发展,取得较好成绩。沙漠艺术宫作为景区的文化艺术殿堂投入使用,____年景区共演出传统剧目“鄂尔多斯婚礼”x多场次,接待游客近x万人。
三、加强职工队伍建设,提高职工工资福利待遇,增强企业凝聚力
为适应xx旅游事业蓬勃发展大好形势,公司董事会高度重视职工队伍建设,采取了一系列积极措施。
1、由于景区服务项目增多,活动范围扩大,企业对用人数量有了较大的需求,为社会提供了更多的就业岗位。____年公司新增职工x多人。其中招聘大中专毕业生达x多人,从兴安盟招工x多人。经过培养锻炼,有些职工已走上了公司部门负责人的领导岗位。
2、____年公司根据自身经济实力的增长情况,大幅度提高了公司职工工资待遇和生活福利水平,平均每人每月增加x元。为此,公司全年员工工资增加支出x万元,公司又另外投入资金x万元用于职工奖励、福利、交纳医疗保险、组织员工外出旅游,公司发展成果汇集到每一个职工,极大的激发了职工的工作热情,增强了企业的凝聚力。
3、加强职工素质培训,提高职工服务意识和业务技能。公司利用多种形式对职工进行思想品德、文化知识等方面培训,提高职工公德意识和职业道德观念。____年公司为职工建立了图书室、阅览室、健身房和乒乓球室,购置数千册优秀图书,丰富了职工业余生活,保障职工身心健康。
4、____年全年工作中,公司各部门涌现出不少工作成绩突出的先进集体和优秀个人。今天将有x个先进集体和x个先进个人要受到表彰和奖励。他们为了公司事业的发展,刻苦学习、勤奋工作,在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献。他们是大家学习的榜样和楷模。
四、谦虚谨慎、戒骄戒躁、继续努力进取
大家都还牢牢记得:公司未来的发展目标,是要通过全体职工的共同努力,把xx景区建设成一个绿色、环保、节能、低碳型自然生态旅游区,实现景区由观光型向休闲度假型景区的转变,成为国内外游客所选择的旅游目的地。为此,公司对____年工作的总体部署有以下几个方面:
1、继续加大管理力度和投资力度,争取早日完成重大基础设施和服务项目的竣工使用。
2、贯彻落实党的xx届xx全会精神,加快景区文化产业建设。加快文化产业发展步伐,争取将其成为景区新的经济增长点。
3、进一步加强职工队伍建设,做好____年职工招聘工作。须向社会广泛招聘员工,重点是招聘大中专毕业生和达旗当地农民工。
4、在新的一年里,公司要加强创建5*景区的领导力量,做到组织机构健全,规章制度健全,5a建设作为长期和常态工作来抓。
5、继续加强企业内部管理,改善职工生活环境,提高工资福利待遇水平,把公司建设成为一个让社会人人羡慕的企业。通过我们自身不懈努力,公司经济效益也会越来越好。公司将根据企业经济实力增长不断改善职工生活环境,提高每个职工的生活福利待遇和工资水平,并加大对职工的培训力度,为职工营造一个良好的发展环境。
公司____年各项工作得到上级认可,受到上级好评和表彰。在____年,公司分别荣获市旅游局、工商局、达拉特旗旗委、鄂尔多斯总工会、授予的“诚信旅游企业”“、优秀基层党组织”、“五一劳动奖状”等光荣称号。又被自治区旅游局推荐为全国旅游系统先进单位。我们要倍加珍惜这些荣誉,化作鞭策和鼓励我们继续前进的强大精神动力。同志们:让我们紧密的团结在公司董事会的周围,同心同德,共同努力,聚精汇神搞建设,一心一意谋发展,我们的奋斗目标一定会实现,xx旅游事业的明天一定会更加美好。
篇6书写经验221人觉得有启发
写旅游公司员工个人年度总结,这事听起来简单,其实真做起来得好好琢磨。总结不是流水账,也不是把一年的工作简单拼凑,它得能反映出你的成绩和问题,还得让领导看到你的用心。一开始,先把这一年的工作大致过一遍,脑子里有个底儿,哪些事干得漂亮,哪些地方还有提升空间。
比如,年初的时候,咱们接了个大项目,那个客户特别挑剔,当时压力山大,好在团队配合得不错,最后圆满完成了。这种事就值得提一提,但别光说结果,要把过程也带出来,比如怎么跟客户沟通的,用了什么策略,这能让总结更有说服力。当然,写的时候要注意分寸,别把自己吹得太厉害,适当提点小困难,显得真实些。
还有一点很重要,就是数据。如果能用具体数字说话,效果会更好。像我去年负责的线路,接待游客量比前年增加了百分之二十,这个数字就很有分量。不过,有时候写总结容易忽略细节,比如具体的活动安排,只写个大概,这样就显得单薄了。记得把每个关键节点都梳理清楚,尤其是那些影响最终结果的小环节。
书写注意事项:
总结里最好也能提到一些自己的想法。比如工作中遇到的新情况,自己是怎么应对的,有没有学到什么新东西。像我去年在处理突发事件时,发现自己的应急能力还有待提高,于是主动参加了几个培训课程,现在感觉收获挺大的。这样的内容能展现你的成长态度,领导看了也会觉得你是个有潜力的员工。
写总结的时候也要注意语言表达。有些同事可能习惯用太正式的措辞,反而显得僵硬,这就不太好。语言要简洁明了,但也不能太随意,找到一个平衡点很重要。有时候,写到一半突然冒出一句不太通顺的话,这种情况也是正常的,改稿子的时候多留意一下就行。
小编友情提醒:
检查也很重要。写完后别急着交上去,先搁那儿放几天,回头再看看,说不定就能发现一些小问题。要是有条件的话,让同事帮忙看看也是个不错的办法,毕竟旁观者清嘛。
物流公司年度工作总结怎么写怎么写 【篇7】 2600字
物流公司年度工作总结怎么写(一)
____年,xx物流营运中心在公司领导的高度重视和全力支持下,认真执行公司整合施行的方案,精细化管理全局,不断提升驾驶员、管理人员的职业素质和服务水品,紧密关注市场动态;积极扩大业务规模;精心寻求新产业突破;有效执行项目绩效奖励制度;切实改善员工工作环境。全体员工同心同德、群策群力,确保了公司主营业务稳步发展,产业多元化探索有所收获,超额完成了上班年度的目标任务。现将____年度工作总结以及工作打算报告如下:
一、主要业绩指标完成情况
一年来,物流营运中心秉承“集思广益,多劳多得”的工作作风,克服了众多困难,广开营销渠道,严控内外成本,确保利润化,实现收入xxx元,同比增长xx%,完成总进度的xx%,实现利润x万元,完成利润目标的x%;圆满完成了xx公司下达的收入利润指标,实现“时间过半,收入过半,利润过半”的目标。
二、主要工作开展情况
1.稳步发展现营业务
xx项目完成收入xxx元,占总收入的xx%。目前该项业务收入占比较大,在确保该业务稳步发展的同时积极拓展相应市场,目前分公司已和昭通市xx公司xx物流中心就xx至xxxx配送项目达成初步意向性协议。目前已完成线路勘测,xx零售点布局,配送线路设计等前期工作。
2.改变营销策略
xx收入xx元,占总收入的xx%;xx营业部收入xx元;xx营业部收入xx元。物流营运中心认真执行公司领导的指导方针,即:由公司领导带领部门班子开发大客户市场,让驾驶员在运输配送过程中寻找客户;动员公司内部员工利用自己的信息源开发客户,“三管齐下”的营销策略。目前,由公司领导带领并成功攻克的有xx、xx、xx、xx、xx等大客户。由公司内部员工发展的有xx、xx等客户。认真执行公司领导下达的奖励政策,动员广大员工的积极性,使公司的发展更上一个新的台阶。
3.积极发展新型物流业务
公司领导带领相关部门职员奔赴市场,亲力亲为,积极发展供应链金融业务,涉及钢材市场、矿产品市场、烟酒类市场等,目前已和xx钢材市场积极联系,客户有明确贷款意向,希望得到xx公司在业务上指导。
4.国际物流业务发展
公司领导经过多方努力在xx地区寻找发展到国外的的客户。目前公司领导正研讨,通过xx地理优势(接壤x,x,x),发展省外国外的双向运输中转专线,已发展的目标客户目前仅xx对外贸易。
三、下一步工作打算
认真贯彻xx公司“转型增效”的总体路线,明确发展思路,从传统物流向现代物流发展,精细化管理人员和设备,节约成本,积极营销。
针对这一发展思路,物流营运中心对今后发展有以下几点思考:
1.结合物流信息综合管理平台,精细化管理,节约成本扩大效益。
2.维护目前合作客户,提升部门各员工职业素质和职业道德,提倡“服务优质化、严惩不良化”。
3.继续从传统物流向现代物流的转变发展,开发相应现代物流项目,发展目标客户。
4.继续贯彻施行公司领导提出的“三管齐下”的营销策略,开拓市场、勇闯高峰。
物流公司年度工作总结怎么写(二)
自我进入物流,成为一名客服专员已经一年有余,在新年到来之际,在此对我的物流客服工作做个总结,希望可以在明年有更大的进步。
一、虚心学习,借鉴经验
因之前没有过任何物流方面的经验,很担心无法融入到客服的工作中,但是从我进入公司的第一天开始,公司一直强调的“齐心协力,志存高远”的企业文化、宽松融洽的工作氛围、以及施经理和客服部各位同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。在客服部的工作中,我一直严格要求自己,认真及时的做好领导布置的每一项任务,并虚心的向同事们学习,借鉴她们许多良好的工作习惯和在工作中积累的经验。
公司注重时限和,所以我们客服在受理、跟踪、查询和确认收货情况时,要本着公司的这种精神,言语得体,有礼有节,并且要非常的细心。我也会加强学习业务知识,不断提高和充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更多的贡献。不过在工作中我也出现了一些错误,因此在处理各种问题时我会考虑得更全面,杜绝类似错误的发生。在此,我要非常感谢施经理和各位同事,感谢她们对我工作中出现的错误给予及时的提醒和改正。
二、加深认识,细心处理
在成为公司的正式一分子后,我对客服的工作有了更深层次的认识,在处理问题和突发事件上有了相对的提高。首先,我认为客服工作中“细心”是最重要的,比如在受理时,要尽可能详尽的得到货物信息和客户的要求;在跟营运部门登记和查询时,更要尽可能详尽的了解到货物的在途和到货实况,并有能力根据这些信息推测和判断后续情况,在应对客户询问时能够简言答之,令客户满意。
在工作中发现问题,找出原因,找到解决问题的办法不断改进不断提高。所以说注意物流工作的细节是非常重要的。其次,不要主观。若出现和以往不一致等异常的情况,要冷静观察,不可盲目去处理,认真落实。不要强调“以自我为中心”,而应该强调“整体利益优先”,在工作中要发扬“有人负责我服从,无人负责我负责”的精神。如受理时、回复客户时、接到领导指示的工作等不可凭主观想像做事,按部就班,简单的事情更要认真对待。
三、工作中需要注意的地方
勇于承担。工作是先做人后做事,性格决定命运,态度决定一切,沟通解决一切。出现问题要勇于承担,比如输单时出现错误,或者周末值班时事情没有处理好,说一句“不好意思,我输的”或者“我值班”这没什么,否则大家一起承担,这样也不好。出现问题不要推卸责任。讲讲当时的情况,说说出现的原因,大家一起来借鉴一下,以免下次犯同样的错误,说不定领导还会夸他诚实呢,是个好员工。这样也会保证部门之间的平和和团结。
当在工作中出现什么“拦路虎”了,生活中出现什么不开心的事,不可情绪化,不能影响工作或别人。把同事、领导当成朋友说出自已的想法和建议。因为你将随时应对意料之外的事情,所以物流工作要有一颗平常心,与人为善的心,说出的话会不会伤害到人家,会不会产生矛盾等等,要增加集体荣誉感,增强集体凝聚力。
最后,定期或不定期内外部培训。企业的战略在变,执行战略的能力要求也在变,所以对员工进行工作及生活的沟通,思想沟通、对员工进行业务培训、全方面素质培训。如航空常识培训、内部经验交流、外部参观学习、物流管理培训等等。益处是公司有了高素质人才,适应了当前的发展变化,而员工更好的充实了自己、更好的完成工作、更多的付出。
把公司当成家,节省每一点能源。把同事当成朋友,增强团员合作精神与集体凝聚力。心往一处用,劲往一处使,我想明天一定会更好!
篇7书写经验149人觉得有启发
写总结不是一件简单的事,尤其是对于物流公司来说,年度总结需要把一年的工作情况梳理得清清楚楚,既要体现成绩,也要指出不足。第一步是要回顾全年工作,看看哪些地方做得好,哪些地方还需要改进。比如,有没有完成年初设定的目标,客户满意度如何,运输效率有没有提高。
做总结的时候,要把数据整理出来,这样更有说服力。比如,今年的货物配送总量是多少,比去年增长了多少百分比,每个月的配送量趋势是怎么样的。这些数字能反映出公司运营的大体情况。另外,也要关注一些细节,像是运输过程中遇到的问题,这些问题是如何解决的,有没有形成一套成熟的应对机制。
在写总结的时候,有些部分可以多花点笔墨。例如,公司在服务质量上的提升,这可能是吸引客户的重要因素。可以详细描述一下服务流程的优化,比如是否引入了新的技术手段,或者是培训员工提高了服务水平。还有就是安全管理,这是物流行业的重中之重,总结里应该提到安全检查的频率,以及事故率是否有下降。
不过有时候,写总结会遇到一些麻烦。比如,有些事情明明记得很清楚,但到了动笔的时候却想不起来具体的数字,这就需要翻阅之前的记录。也有可能是在描述某个事件的时候,用词不太恰当,导致表达的意思有点模糊。这种情况就需要反复修改,直到把意思表达清楚为止。
总结里还可以提到一些创新的尝试。比如,公司是否尝试过新的合作模式,或者是在包装材料上做了改进。这些都是值得拿出来分享的经验,能够给同行提供借鉴。当然,总结里也不能只说好的方面,还要坦诚地指出存在的问题,比如某些环节的效率不高,或者是客户反馈中提到的一些不满之处。
小编友情提醒:
写总结的时候,要注意语言的准确性。有时候一个小小的疏忽,就可能导致误解。比如,把“季度”写成“月份”,虽然大家可能明白说的是哪段时间,但毕竟不够严谨。所以,在提交总结前,最好找同事帮忙校对一遍,确保没有明显的错误。
it公司试用期转正年度工作总结报告怎么写 【篇8】 950字
工作以来,我本着对职业负责、对学生负责、勤勤恳恳地工作着。现将一学年度的工作总结如下:
一、政治思想方面:
俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求
己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。勇于剖析自己,正视自己,提高自身素质。认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加中心培训,并做了大量的政治笔记与理论学习。我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。
二、在个人业务方面:
在这一年中,严格要求自己,遵守单位各项规章制度,与同事之间相处融洽;工作上,尽职尽责,不敢有丝毫懈怠,除了做好本职工作外,对中心的日常工作也有了一个全面的认识。网络管理员主要有三项主要工作内容:第一,计算机及其网络维护管理工作;第二,“中国校外教育网”及“陕西省校外教育网”的撰稿及编辑工作;第三,对中心工作人员进行网络培训工作。
在工作中,为把校外教育网络建设得更快更好,以跟上时代发展和学校各项工作的进度,对自己做出了以下具体要求:一要提高对校外教育网络工作重要性的认识;二要科学建设网络,充分利用好网络资源,发挥好网络的各项功能;三要强化管理,确保网络安全运行;四要落实责任制;五要加强网络工作人员队伍建设。
本年度我中心组织学员参加“网上祭扫先烈”活动;开展的“爱家乡,爱高陵”系列活动(泾渭分明健步行和庆“六一”家乡文化之旅活动);参加陕西省举办的青少年足球夏令营活动;制作新年祝福视频参与校外同仁联欢会。这些活动的精彩瞬间都被及时的发到“两网”上,同全国校外同仁分享精彩活动。参加____全国“优秀网络社区”评选活动,我中心获“优秀网络社区”的光荣称号。
三、工作考勤方面:
我热爱自己的工作,积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在做好各项校外教育工作的同时,严格遵守中心的各项规章制度。不论是分到哪一项工作,我都配合同事尽自己的努力把工作做好。
我和同事之间,有三个共同:
1、共同感受:感受学习的过程;感受朋友间的情谊,感受生活的美好;
2、共同分享:分享学习的快乐,分享友情的快乐,分享成功的喜悦;
3、共同成长:不停的学习新的知识,更新观念,和时代同步和学生共同成长
这一年,我成长了,我收获了,存在的缺点
篇8书写经验152人觉得有启发
在it行业里,很多人需要面对试用期转正的问题,这时候一份高质量的工作总结就显得尤为重要了。这类总结不仅要体现个人能力,还得能反映出这段时间的成长轨迹。下面咱们就聊聊如何写出一份既专业又实用的年度工作总结。
先说说准备工作,要把自己的工作成果整理清楚。像项目参与情况,技术难点攻克,还有那些创新性的想法都得记下来。比如说某个项目里,你负责的是后端开发,那么就得详细记录下你是怎么设计数据库表结构的,遇到过什么难题,又是怎样解决的。记得把关键的数据也带上,比如这个项目的完成时间、上线后的用户反馈之类的。不过有时候人一忙起来,可能会忘记标注一些具体数字,这事得提前想好,不然写的时候会手忙脚乱。
接下来就是梳理思路的部分了。很多人喜欢从头到尾罗列事情,这样容易显得杂乱无章。建议可以按照不同的业务模块来划分内容,比如前端、后端、运维等等。每个模块挑出几个重点事件来讲,不要求面面俱到,只要突出亮点就行。比如说前端那边,你可以提一下你在性能优化上的贡献,是不是通过减少http请求提升了页面加载速度。但这里有个小问题需要注意,就是有些人在描述时会把“减少http请求”写成“增加http请求”,虽然只是个笔误,但要是被领导看到可不太妙。
再来说说总结里的自我评价这部分。这里不是让你一味地夸自己有多厉害,而是要结合实际工作表现来谈。比如说你觉得自己的沟通能力有所提高,那就举个例子,比如之前和产品经理对接需求时总是产生分歧,后来主动去了解对方的想法,最后成功达成一致。当然,有时候人在写这部分的时候,可能会因为急于表达而忽略了一些细节,这就需要反复检查几遍,确保没有遗漏重要的信息。
最后别忘了附上未来规划。这部分不用太复杂,主要是对未来工作的期望和目标。可以谈谈希望提升哪些技能,或者想尝试新的领域。不过有时候人们会把“尝试新的领域”写成“改变新的领域”,虽然意思差别不大,但还是要注意措辞准确。















