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财务主管个人总结900字范文(精选8篇)

发布时间:2025-08-26 15:00:02 查看人数:88

财务主管个人总结900字

财务主管个人总结900字怎么写 【篇1】3200字

财务主管个人总结900字(一)

____年财务部的工作紧紧围绕着集团领导年初提出的____年工作重点和____年财务部展开的,在集团管理中心的正确领导和各部门的通力配合下以成本管理和资金管理为重点,以务实、高效的工作作风,有序地完成了各项财务工作,有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为使财务工作进一步得到提高,现将____年的工作做如下简要回顾和总结。

一、成功实施会计电算化,使财务工作上一个新的台阶。

按照年初计划,财务部于上半年度完成了财务软件的实施工作。在实施中与软件销售方的技术人员多次沟通,在数据初始化时建立了规范的施工企业帐套体系,对会计科目、核算项目、费用项目的设置均按照施工企业会计制度的规定进行设置。

为今后税务部门、银行部门进行帐务检查做好前期工作。目前会计电算化已全面实施,按项目部、按公司共建有9个完整帐套,运行良好,由总账会计负责。会计人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作,财务核算也由手工顺利过渡到电算化处理业务。这不仅为财务人员节约了时间,提高工作效率,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的台阶。

存在的问题是:由于储存数据库的电脑不是单独的电脑,平时也在进行日常工作的操作。由于操作失误,致使一个帐套的数据丢失,只能花费人力、花费时间重新输入帐套。今后的工作中要求财务人员养成良好的数据备份习惯,每月定期进行硬盘、光盘的备份,并将数据备份的工作落实到责任人,避免发生类似重复劳动。

二、认真做好常规性财务工作。

1、财务部虽然人数不少,但都分散到各项目部,公司本部财务人员每天面临大量的资金支付、费用报销、记账、票据审核工作。同时还要配合经营部的投标工作,做好大量的会计报表资料、银行资料、社保资料工作,每月还要频繁办理员工社保申报和增减工作。在这最平常最繁琐的工作中,财务部能够轻重缓急妥善处理

各项工作,及时为各项经济活动提供有力的支持和配合,基本上满足了各部门对我部的财务要求。

2、对日常的财务工作流程熟练掌握,能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证,从会计报表编制到凭证的装订和保存,从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集,都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档,一律按照财务档案管理制度执行,使得财务部成为公司的信息库。存在的问题是:在财务部内部的自查和反检中,发现个别业务帐务处理不够严谨,比如多头挂往来的现象时有发生。工作量大,没有时间复核是客观原因,主观上还是处理业务时不够细心严谨,没有养成边工作边思考的好习惯。下年度将加大内部自查、对账工作,时时确保每笔业务准确无误。

三、有效开展项目成本核算,加强了对各项目部的财务监督管理。

1、财务部适时地进行内部岗位调换,专门设立成本会计岗位,由具备现场财务管理经验的财务人员担任,每月走到项目中去,分项进行成本核算。

2、____年度,我部组织成本会计配合工程部一起多次下项目,对汉源h段、汉源f段、巴中s302线、康定公路几个公路项目进行核算。在核算同时重点对各项目的债权债务、资金收支、潜在亏损、财务风险、成本费用控制等情况作了详细的了解和检查,为集团公司加强对项目部的管理、提高企业效益提供了及时有效的信息。

存在的问题是:一是部分项目财务基础管理工作比较薄弱,自营项目中的材料管理监管不够。尤其巴中s302线项目,材料单据不能及时递交财务、部分结算单据只是结算人持有,财务人员没有掌握。致使材料数据不能及时、准确的上报,工程欠款不能及时掌握,无法统筹安排资金。

二是由于材料员由项目部自行聘用,未经过系统财务培训,对公司的财务制度不了解,欠缺数据传递的配合。应加强对材料员的培训,将公司的财务制度贯彻下去。

三是原始记录单据不统一,开单人员随意性大,结账时财务复核不能一目了然,增加审核难度。财务部应规范项目上的各种原始记录的票据,对机械施工、碎石材料、运费等设计专用财务单据,要求材料员按财务要求规范填开、规范签字、按时汇总报送。同时应将数据的统计与报送流程化,做好基础数据的规范、采集和上报,保证财务资料的准确性和及时性。

四、积极筹措资金,保证现金流的正常化。

____年几个公路项目同时施工,资金总量需求增加,这给财务部带来了不小的融资压力。为了公司的长远发展,取得银行贷款支持,以弥补公司发展进程中对资金的需求,这是财务部____年度的奋斗目标。本年度,通过对多家银行考察,选择在成都市商业银行锦江工业园支行开立基本账户。通过半年多的交往和多次沟通,与银行建立友好合作关系。在此期间根据银行要求收集、整理了大量财务资料,编制各类贷款报表,并多次接待银行及担保公司的考察。几番周折,终于与____年12月份,在成都中小企业担保公司的担保下,与成都市商业银行锦江工业园支行成功建立200万元的信贷关系。

在完成贷款工作的同时,加强与银行的交流,并且在准备贷款资料时,从封面到内容都花费不少心思,从一个文字到一个数据都字斟句酌。对于首次贷款的企业能够提供出这样的资料来,银行给予了肯定的评价,树立了公司财务健全、管理规范的企业形象。而财务部在交流中对贷款工作也有了全面的了解,学到了新的业务知识。

下年度将与银行建立更加密切的联系,多与银行沟通交流,除了确保____年原有的融资总量外,积极寻求新的融资渠道,争取获得更多、更灵活的资金支持。同时还要开展并推进银行信用等级的评级工作,为公司的招投标工作提供有力支持。

财务主管个人总结900字(二)

各位领导、各位同事:

作为盈众一名财务主管,一年多来在公司领导和各部门的支持下,经过财务全体成员的共同努力,我们全体财务人员严于律己,严格管理,在财务基础工作,全面预算管理,参与经营决策,发挥支撑服务,加强财务检查及组织业务学习等方面做了许多踏实的工作,完成了既定的目标,达到了预期效果。

履行职务情况:作为财务部总监的工作目的是组织公司财务人员认真贯策执行国家财经法规、政策,组织做好日常财务核算、财务监督工作,按时完成上级下达的各项财务指标和工作任务。我的工作职责是:

1、贯彻执行国家财经政策和会计制度,完成上级交办的各项任务。

2、组织做好会计核算和监督,建立健全收入稽核制度。

3、建立健全固定资产管理制度,组织资产清查工作。管好货币资金和其他流动资产,检查资金管理,确保资金安全,负责税务检查、各种审计协调工作。

4、对月报、季报、年报的真实合法性负责。作为财务总监我是这样开展工作的:元月份,正值财务决算期间,我认真总结去年的财务工作,并为____年订下了财务工作设想。对各类会计档案,进行了分类归档。督促下属财务人员完成了____年第四季度的五金汇缴任务。认真办理了银行往来询证函。作决算报表前,对财务专用电脑进行了全面的维护、管理,对财务专用软件进行了清理、杀毒和备份。

5、经营活动方面产生的业务招待等相关费用,进行了严格把关。

下面就完成公司财务部部置工作及主动汇报工作情况;

1、按照要求每月书面向公司财务部汇报了本单位财务工作情况;

2、对于本单位的重大问题都及时书面或电话向公司财务部汇报。

3、按要求及时完成了公司财务部部置的各项工作。

4、协调工作情况方面,我认为基本做到了这点:

①、我认真遵守劳动纪律,工作出勤率为100%。②、认真参与本单位的经济合同签订、定额工资分配、工资制度改革等,并提出了一些加强管理等方面的建议,取得了良好的效果。③、在平时工作中,主动与单位相关部门协调工作,促进了财务工作及各项管理工作的正常开展。

以上就是本人一年多来所获得的一点成绩和经验,是自己主观努力的结果,也是和与我一起工作的同志们共同配合结果。在这里我对多年来一直重用和支持我工作的公司领导和职工表示衷心的感谢,感谢公司领导对我工作的高度信任,才让我有了施展才华的工作平台,使我能为盈众的发展和繁荣做出一点贡献。

篇1书写经验54人觉得有启发

写财务主管的个人总结,不少人都觉得挺头疼,其实要是掌握方法,倒也没那么难。开头,得先把这段时间的工作背景说一下,比如说负责了哪些项目,遇到了啥情况。这部分最好能带点专业术语,像成本控制、预算管理之类的,这样显得有深度。

接着就是具体工作内容了。这里别光列数字,得把事讲明白,比如你是怎么优化流程的,遇到问题后又是如何解决的。举个例子,某个月份我们发现报销单据有问题,我就组织团队重新梳理了一遍审批流程,还搞了个培训,效果还不错。这类细节很重要,能让总结更有说服力。

说到经验教训,这部分也很关键。毕竟总结,不是单纯报喜,得把踩过的坑也写进去。比如我之前在处理某项合同的时候,因为没仔细核对条款,差点导致公司损失。后来吸取教训,每次签合同都会多检查几遍,现在就稳妥多了。这样的例子能体现你的成长。

还有就是数据支撑,这是必不可少的。像去年我们部门的成本比前年降低了百分之十,这就是一个很有力的数据。不过要注意的是,数据得真实,不能瞎编。如果实在记不太清,可以翻翻之前的报表,慢慢找。

至于写作风格,尽量保持平实,别太花哨。有些人喜欢用一些高大上的词汇,但其实简单直白反而更容易让人接受。另外,字数控制也是门学问,别太啰嗦,该省的地方就得省,但也不能太简略,让人看不明白。

有时候写着写着可能会忘记顺序,比如前面提到过一个项目的进展,后面又提到了另一个项目,结果顺序有点乱。这种情况得注意调整一下,不然读者看着会晕。还有,写完后最好找个同事帮忙看看,他们可能会发现一些你没注意到的问题。

2025较好的财务主管年终工作总结怎么写 【篇2】 450字

____较好的财务主管年终工作总结范文

体现以下素质能力

道德素质,如:诚信第

一、操守为重、敬业爱岗、同舟共济、以企业为家

知识素质,如:微观与宏观经济学知识、熟练掌握会计知识、相关的专业知识、了解企业各方面全盘知识

职业素质:对上司:要认真的担负起自己的责任;尊重并执行上司的决定;上司的指导与培养;以自己的实际工作为上司排忧解难。

对下属:要予以帮助、扶持、给他们以成长和锻炼的机会、搞好与下属的关系,提倡团队精神、充分调动他们的工作积极性,共同完成理财重任、协助下属达到他们的工作目标、保持充沛精力,乐观与自信,让你的下属在困难情况下保持昂扬的斗志。

2 体现以下能力

1)理财能力决策能力表达能力组织能力领导能力

2)应变能力意志能力创新能力协调能力专业能力

3)在主办职位上,从能力方面哪些较为重要?

4)做好财务主管应讲求艺术

5)领导艺术授权艺术开会艺术运筹艺术批评艺术

6)调节艺术沟通艺术激励艺术语言艺术表扬艺术

7)做好财务主管应有的观念

8)竞争观念“物竞天择,适者生

____较好的财务主管年终工作总结范文

篇2书写经验115人觉得有启发

____较好的财务主管年终工作总结怎么写

做年终总结,这事年年都有,但写得怎么样,那可是见真章的时候。对于财务主管来说,年终总结可不是简单的流水账,既要体现工作成绩,还得展示专业能力。说到底,总结不是为了应付差事,而是为了梳理一年的工作,为下一年铺路。

先说说材料准备吧。财务主管的工作离不开数字,从报表到预算,再到成本分析,这些都是总结的重点。别急着动笔,先把全年的工作文件都拿出来,包括月度报表、季度总结、专项报告,还有那些领导交办的任务完成情况。把这些东西摆出来,就像厨师备菜一样,心里就有底了。

接着就是提炼成果。一年下来,肯定有不少亮点,像是成功优化了某个流程,或是通过谈判降低了采购成本。这些事可不能一笔带过,得好好整理。比如,某次资金调度,你提前预判了市场利率波动,结果帮公司省下了几十万利息。这样的事,不写清楚就太可惜了。

总结里也不能只谈功劳,问题也要提。像是内部管理上的漏洞,或者团队协作上的不足,都可以写进去。不过,问题描述要客观,别一味埋怨,最好能附上改进措施。比如去年发现报销流程繁琐,今年就优化了审批环节,这事就可以写得具体点。

写总结时,语言要符合财务工作的特点。用词要精准,像“现金流状况良好”、“资产负债率下降”这种专业表述,比“挺顺利的”、“好多了”更合适。但也不必太过拘泥于专业术语,毕竟总结不是给同行看的论文,适当的通俗表达能让更多人理解。

有个地方需要注意,有些同事可能习惯把全年数据堆在一起,看起来密密麻麻的。这样不好,得学会分类。比如分成收入类、支出类、投资类,或者按部门划分。条理清晰了,读者看的时候才不会晕头转向。

还有一点容易被忽略,就是细节。财务工作特别讲究细节,总结也一样。比如某次审计,你发现了一笔长期未结清的往来款,最后追回了款项,这件事就不能只说个大概,得写明金额、涉及单位、处理过程。

书写注意事项:

总结里还可以适当加入一些对比。比如和年初目标对比,看看哪些完成了,哪些没达到。这样做有两个好处,一是能直观反映业绩,二是能为来年设定更合理的指标。要是能附上图表就更好了,饼图、柱状图啥的,一目了然。

财务主管年终个人工作总结怎么写 【篇3】 1450字

会计内部报表执行

对*月份会计报表审核中发现存在的问题,如:①@#¥公司的“费用明细表”明细目录未按新规定执行,使用的仍然是老格式,发现后要求重新调整编制②宁波公司未按新表编制,因为信息传递上的出了问题,已通知从*月份报表按新表式编制。对这件事的反思,一项新工作的推行,一是要责任人大力宣传并监督执行,二是执行人足够重视并自觉执行,只有这样一项新工作才能有效地推行。

对会计报表推出执行

*个月后进行反检,从会计报表格式设置上看,报表格式设置还是比较科学,能比较清晰地反映会计的有关信息。但房地产行业的特殊性,销售收入与结算利润有一个时间上的差异,这样“损益明细及异动情况表”就无法全面反映出损益情况,需要增添一个表补充另外需要增添反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已设计好“会计报表(内)ⅳ《经营情况表》”和“会计报表(内)ⅴ《融资及融资成本情况表》”。并布置集团公司和嘉和公司在编制*月份报表时试行。本打算在*月份报表中全面推广,因这项工作的前期工作量较大,由于*月份开展税务自查工作把此事担搁了,要求*月份落实执行。

销售管理

春节前后按揭放款缓慢,针对这个问题,姚笑君副总裁亲自督阵,由财务部与销售部门进行了核对查明原因,并催促银行放款。并明确了职责,按揭资料由销售部门负责,整理完整的资料提供给按揭放款银行的同时,将名册报财务部,财务负责催放工作,在规定放款期限内未放款的由财务与银行交涉并查明原因。

*月份公司加强了财务部销售管理力量,加强了对销售台帐的审核,加快了财务销售明细的编制,及时与销售置业部的销售月报表进行核对,并对销售计划完成情况、销售政策执行、未收款原因进行分析,提出有关措施。如:从*月份开始银行有关个人住房贷款的门槛提高,要求客户提供的资料增加和贷款额度的控制,建议置业部在签约及办理按揭前与客户说明情况,或了解清楚客户的相关信息,避免按揭办理后反复工作对银行提出的黑名单客户抓紧催促办理相关手续,并对这批客户多加关注。

税务政策及纳税申报

运用税务政策,向税务机关申报集团公司向下属子公司计提管理费的申请,经杭州市地方税务局检查审核于____年*月**日下文批复同意杭州建设集团有限公司对杭州山水人家置业有限公司、杭州坤和建设有限公司等*户企业按不超过当年销售收入*%的比例提取****年度总机构管理费。****年会计决算中集团公司向山水人家置业公司提取了***.**万元。

对____年养老保险进行清算,整个集团养老保险分四个公司交费,集团公司、客旅分公司、宁波公司,今年社区公司也单独开户交费。在集团参保人员较多,各公司人员都有,不利于管理,我们看出参保人按块划分,集团公司主要纳入集团本部、山水公司、三墩公司员工及外派人员@#¥公司员工划到余杭客旅中心划入客旅分公司社区员工由社区统一办理宁波当地人员在宁波公司办理。这样利于管理,对该项费用支出便于掌握,主要还是有利于接受税务与社保的检查。

____年度,山水置业公司产生利润,为弥补以前年度的亏损,我们做了税务审计和申报工作,经多方努力于____年*月获得所得税退税返还**万元。

根据浙地税发**号文件《浙江省地方税务局浙江省财政厅关于个人取得差旅费津贴、误餐补助收入征收个人所得税问题的通知》,从月份开始在工资核算上进行相关调整,一是企业可在税前列支二是员工可减轻税赋。

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____年财务部上半年工作总结

超市员工年终个人工作总结开头

篇3书写经验48人觉得有启发

财务主管在年终写个人工作总结的时候,得好好琢磨一下怎么下笔。工作一年下来,各种事情杂七杂八堆在一起,要是没个条理,很容易漏掉重要的东西。开头,最好先回顾一下全年的工作情况,别上来就一股脑儿地列数字,那样显得太干巴了。可以简单提一下这一年部门的主要任务是什么,大致是怎么开展工作的。

接着就是重点部分了,要把具体的工作成绩说清楚。比如,这一年在成本控制方面做了哪些努力,有没有达到预期目标,这中间遇到了什么困难,又是怎么解决的。这部分一定要结合实际情况来说,不能光喊口号。如果能举几个具体的例子就更好了,这样显得真实可信。记得要把数据写进去,像销售额的增长比例、费用降低的具体金额之类的,这些都能给领导留下深刻印象。

书写注意事项:

工作总结里少不了对问题的反思。每个部门都有自己的短板,财务部也不例外。像资金周转效率低、预算执行偏差大这些问题,都得拿出来分析一下。不过写的时候别太消极,要表现出积极改进的态度,比如说已经采取了哪些措施来改善这些问题,以后打算怎么做。

写总结的时候要注意语气,既要客观公正,又不能太过谦虚。毕竟这是展示自己能力的机会,该夸的地方还是要夸。比如在团队协作方面,如果自己表现不错,就要适当体现出来,毕竟这也是工作的一部分嘛。

说到团队协作,这方面的工作也不能忽视。财务主管平时少不了跟其他部门打交道,像采购、销售等部门,协调好关系对整个公司的运作都很重要。所以工作总结里应该提到在这方面有哪些进步,比如建立了更好的沟通机制,提高了工作效率之类的。

小编友情提醒:

写完后记得检查一下,看看有没有错别字或者不通顺的地方。有时候忙起来,容易忽略这些细节,但其实这些都会影响到整体效果。如果有机会的话,可以让同事帮忙看看,听听他们的意见,说不定能发现一些自己没注意到的问题。

xxxx年财务主管个人年终工作总结怎么写 【篇4】 2050字

我是一名金融行业的基层员工。____年1月进入银行后,我先后做过储蓄柜员、对私客户经理、综合柜长,____年7月开始担任营业部的会计副主管。从那时起,我全心全意投入日常工作,尽己所能为客户提供优质的金融服务,努力在平凡的工作岗位上创造不平凡的工作业绩。

一、认真学习业务知识,带领团队好学上进

记得刚分配到营业部时,为了让自己能尽快融入这个优秀集体,成为业务素质高、业务知识全的能手,我虚心的向老员工学习业务知识、苦练技能,在短短不到一周的时间里就达到了上岗要求,开始对外办理业务。在工作中,我秉着吃苦耐劳、严谨求实的态度严格要求自己,别人不愿意做的复杂业务我从不拒绝、违规业务从不触犯。

做综合柜长时,我的职责是和其他柜长积极配合,共同管理好营业部储蓄柜组的日常工作。带领营业部16名储蓄柜员、每天面对数百的客流、处理全行网点中业务量、品种最复杂的储蓄业务,管理的难度和压力可想而知。

要想带好团队,我相信自己首先要努力成为业务标杆,为员工树立榜样。为了提高业务知识技能水平,我经常利用下班时间刻苦钻研业务文件,周末积极参加分行培训,别人休息时也苦练技能;遇到疑难业务,更积极向分行会计部甚至总行老师请教学习,解决问题后将业务处理流程及要点记录下来以便开展后续培训。

仅仅自己成为业务能手是远远不够的,更重要的是带领柜组员工提高整体业务水平。我与其他柜长经过讨论,创办了会计知识学习园地,每周通过板报张贴的形式摘录重要业务提示,确保业务要点的强化巩固。我们将园地分成不同板块内容,相应内容每周由不同员工负责收集信息,形成了全员学习的浓郁气氛;每周我们都组织集中学习,针对新的制度要求、新的业务品种、容易出错的风险点进行提示和培训。

营业部业务量大而新员工占比高,给业务培训带来不小压力,但通过持之以恒地开展测试、培训和帮扶结对,新员工很快成长起来,其中还涌现出一些业务尖子,令我们深感欣慰。

二、积极开展技能练兵,一举夺得分行冠军

开展创先争优活动期间,正值全行百日大练兵活动和技能比赛准备阶段。去年我部在分行上、下半年的技能比赛中,都只获得团体第六,无一个人获奖。今年虽同样面临新员工多的困难,但我相信“只要功夫深,铁杵磨成针”,经过刻苦练习,我们一定会取得好成绩。

凭着力争优胜的牛犊冲劲,我与其他柜长积极研制练兵计划:采用小组强弱组合、组间pk的练习模式,执行组长负责制,营造竞赛氛围。就这样,柜组新一轮技能练习热火朝天的开展起来了。白天工作饱和挤不出时间,我们柜长带头每晚加班练习并总是最晚离开,周六日的休息时间也经常用来苦练;

为了督促大家不断进步,我以身作则,率先争当技能“高手”;为了提高柜组整体水平,我与其他柜长分别对后进者加强督导,帮助他们不断改进。“天道酬勤”,经过几个月的辛苦奋斗,营业部最终在分行技能比赛中一举夺得团体冠军,同时还有两人夺得一项第一、两项第三。看着大家洋溢着骄傲的笑容,我在激动欣慰的同时对我们会计团队更充满了信心。

三、不畏困难敢挑重担,积极探索勇于创新

____年,柜组内人员流动较大,业务骨干青黄不接,柜组内急需一名柜长开展工作。当时我作为个金营销团队的一员,营销工作刚刚小有成绩,当领导动员我回到储蓄柜组代理柜长时,我的内心波澜起伏。

经过几年的共同努力,营业部储蓄柜组面貌焕然一新:在今年以来分行神秘人检查中,“柜面服务”一项连续取得满分成绩;客户满意度和部门内的协作满意度都得到明显提升,为营业部连续两年荣膺分行“会计业务示范行”称号做出了贡献。我也因为在管理工作中取得的这些成绩连续在部门季度考核中荣获“组织管理优胜奖”。

四、积极践行服务理念,不断提升服务质量

“服务是商业银行的核心竞争力,而服务的真正标准就是提升客户满意度。”几年来,营业部一直宣导的这一理念已深深的铭刻在我心中。柜台是体现银行服务最直接的窗口,而营业部又是深圳分行标志性窗口,我们的服务水平、服务质量将直接影响客户对交行的满意度和忠诚度。作为柜面服务的直接管理人员,我深感肩上的压力。

在部门领导的组织下,我和其他柜长一起积极协助主管,组织开展了一系列工作。我们以分行检查标准为基础进一步完善细化了服务规范,并将提升服务质量融入到日常管理中来。按月、按季评比服务明星并张榜表彰,确定示范窗口和重点督导对象,促进大家不甘落后、改进服务。通过坚持开展些工作,柜组的服务意识不断加强,服务水平也得到明显提升。

在领导的培养指导和同事们的信任帮助下,我在工作中取得了一定的成绩,也收获了很多肯定与鼓励。在20xx-____年年终部门员工绩效考核中,我被评为一次a等、两次b等,____年年中考核再次被评为a等员工。荣誉和成绩既令我深受鼓舞更感到压力巨大,我深感自己要学习的知识、需提升的能力都还有很多很多,还需要不断地努力,加快前进的步伐。

在今后的工作生活中,我会进一步加强学习,严于律己,不断提高自己的思想觉悟、业务水平及管理能力,为成为“四优党员”而不懈努力,为我行事业的蓬勃发展多做贡献!

篇4书写经验24人觉得有启发

写财务主管的个人年终工作总结,得先把这一年的工作梳理清楚。比如,每个月做了哪些报表,有没有遇到特别棘手的问题,这些问题是怎么解决的,这些都是总结的重点。有时候工作多,难免会遗漏一些细节,这就需要在写总结前好好回忆一下,最好能翻看下自己的工作记录。

平时财务工作涉及到很多专业的东西,像成本核算、资金管理之类的,这些都得写进去。像成本这块,今年是不是优化了流程,减少了浪费,这些改进的地方一定要具体说清楚。还有资金管理,如果这一年里加强了内控措施,比如增加了审核环节,这也要详细描述下,不然别人不清楚你是怎么做的。

写的时候要注意,不要只顾着说成绩,也要适当提下不足。比如说某个月因为疏忽,导致账目有些混乱,后来是怎么调整过来的,这样的例子能让总结显得真实可信。当然,提到不足时,重点还是要放在怎么改进上,这样领导看了会觉得你是个有责任心的人。

书写注意事项:

写总结的时候最好能结合公司的实际情况。比如公司今年扩大了规模,财务工作量增加了很多,那么就得写明自己是如何应对这种变化的,有没有采取什么新方法提高效率。要是公司有明确的财务目标,那也要看看自己是不是完成了任务,没完成的话原因在哪,这些都要写清楚。

有时候写总结会涉及到数字,这些数字很重要,一定要准确无误。像去年的利润是多少,今年增长了多少百分比,这些数据得核对好,不然会影响总结的可信度。要是自己记不清,就找之前的财务报表来看,千万别凭记忆写,那样容易出错。

写总结的时候尽量用简洁的语言,别啰嗦。毕竟这是年终总结,不是写小说,领导没那么多时间去看冗长的叙述。每一段话都要围绕一个主题展开,比如这一段讲成本控制,下一段讲资金管理,这样条理会清晰一些。

写完后,最好能找个同事帮忙看看。他们可能会指出一些你没注意到的问题,比如某些地方表达得不够清楚,或者某个数据可能算错了。要是能找到另一个部门的同事帮忙审阅就更好了,因为他们能从不同的角度提出建议,说不定还能帮你发现一些潜在的问题。

财务主管自我总结怎么写 【篇5】 1350字

财务主管自我总结

一、从基础入手,着力于人员素质培养,保障支行的稳健经营。

1。建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业务发展变化和管理的要求,对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,并按照缺什么补什么的原则,补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。特别是针对七、八月差错率高居不下,及时组织、制订、出台了“”,有效地遏制了风险的蔓延。

2。加强监督检查,做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核,实行工效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,及时消除事故隐患,解决问题。另一方面,加大检查力度,改变会计检查方式,采取定期、不定期,常规与专项检查相结合的方式,及时发现工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险。

3。以人为本,加强会计、出纳专业人员的素质培训,进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。年内主要做了以下七点工作:

1。主动、积极地抓好服务工作,坚持不懈地搞好优质文明服务,树立服务意识;

2。坚持业务学习制度,统一学习新文件,从实际操作出发,将遇到的问题及难点列举出来,通过研究讨论,寻求解决途径;

3。坚持考核与经济效益指标挂钩。

4。成立了以骨干为主的结算小组;

5。积极地组织柜员上岗考试。6培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯。7开展不定期的技能比武、知识竞赛,加强对员工综合能力的培养,提高结算工作质量和效率。

二、强化成本意识,规范财务管理,努力提高经济效益。

1、更好的完成年度财务工作,我严格按照财务制度和《》等规定,认真编制财务收支计划,及时完整准确的进行各项财务资料的报送,并于每季、年末进行详细地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置,在固定费用上,全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等,并按照营业费用子目规范列支。

2、费用支出实行了专户、专项管理,在临时存款科目中设置了营业费用专户,专门核算营业费用支出,建立了相应的手工台账,实行了一支笔审批制度,严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用使用上压缩了不必要的开支,厉行节约,用最少的资金获得最大利润。____开支费用总额为万元,较上年增加了万元,增幅为%;实现收入万元,较上年增加万元,增幅为%。从以上的数据可知,收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的管理上,根据下发的'《》等文件精神,严格费用指标控制,认真执行审批制度,做好日常的账务处理,并将费用使用情况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明,以便行领导掌握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准,支行实际费用率为%,节约费用5个百分点,费用总额没有突破下达的年度费用控制指标。

三、恪尽职守,切实加强自身建设。

我在抓好管理的同时,切实注重加强自身建设,增强驾驭工作能力。

一是加强学习,不断增强工作的原则性和预见性。

二是坚持实事求是的作风,坚持抵制和反对腐败消极现象,在实际工作中,积极帮助解决问题,靠老老实实的做人态度,兢兢业业的工作态度,实事求是的科学态度,推动各项工作的开展。

三是加强团结合作,不搞个人主义。

篇5书写经验81人觉得有启发

财务主管在职场上扮演着重要的角色,写好一份自我总结对职业发展很有帮助。这类总结需要把个人工作表现、专业技能、管理经验等内容清晰地展现出来。一开始要回顾过去的工作内容,包括处理账目、编制报表、成本控制等方面的情况。这部分最好能结合具体案例,比如某个项目如何通过优化流程降低了成本,这样能让总结更有说服力。

在描述自己的能力时,除了列举掌握的软件工具,还可以谈谈自己如何利用专业知识解决复杂问题。比如说遇到资金周转困难时,采取了哪些措施确保企业正常运营。这部分可以稍微详细一点,重点突出解决问题的思路和方法。另外,团队协作也是很重要的一点,可以提到在带领团队完成任务时的一些经历,比如如何分配任务、如何调动大家的积极性。

说到管理经验,不妨聊聊如何提升团队效率。可能有些方法比较传统,但只要有效就行。比如定期组织培训,帮助员工提高业务水平;或者建立一套完善的考核机制,明确每个人的职责范围。当然,管理工作中也会遇到各种突发状况,这时候就需要冷静应对。记得有一次,部门里一位同事突然离职,导致工作量猛增,当时我迅速调整人员配置,虽然过程有点乱,但最终还是顺利完成了任务。

还有就是对行业的理解。作为财务主管,不仅要熟悉企业的经营状况,还要关注行业发展动态。可以通过阅读相关资料、参加行业会议等方式来拓宽视野。比如最近了解到一种新的财务管理理念,觉得很有价值,就尝试将其应用到实际工作中,结果发现确实提高了工作效率。

写总结的时候,要注意语言简洁明了,避免啰嗦。如果觉得自己表达得不够清楚,可以找同事帮忙看看,听听他们的意见。毕竟,别人的意见往往能发现自己没注意到的问题。最后,记得检查一下有没有错别字或者不通顺的地方,虽然这些小问题不会影响整体效果,但还是尽量避免吧。

2025年财务主管个人工作总结范例怎么写 【篇6】 1700字

____年财务主管个人工作总结范例

时间如梭,____年很快就过去了。回顾这半年的工作,我对公司财务工作已逐步了解,并比较顺利地接手了大部分工作。同时对应收应付账款进行了清理,剔除了往年遗留的不清账目,应该说现在的账目是清楚的。利润核算也不再像以往的“过山车”,忽高忽低,这主要得益于进销存业务的电算化。当然____也有很多不足之处,主要有以下几点:

一、不断提高人员素质

1、建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业务发展变化和治理的要求,对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,并按照缺什么补什么的原则,补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。非凡是针对七、八月差错率高居不下,及时组织、制订、出台了“××××制度”,有效地遏制了风险的蔓延。

2、加强监督检查,做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核,实行工效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,及时消除事故隐患,解决问题。另一方面,加大检查力度,改变会计检查方式,采取定期、不定期,常规与专项检查相结合的方式,及时发现工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险。

3、以人为本,加强会计、出纳专业人员的素质培训,进一步实现了会计、出纳工作的规范化治理。年内主要做了以下七点工作:

(1)主动、积极地抓好服务工作,坚持不懈地搞好优质文明服务,树立服务意识;

(2)坚持业务学习制度,统一学习新文件,从实际操作出发,将碰到的问题及难点列举出来,通过研究讨论,寻求解决途径;

(3)坚持考核与经济效益指标挂钩;

(4)成立了以骨干为主的结算小组;

(5)积极地组织柜员上岗考试;

(6)培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯;

(7)开展不定期的技能比武、知识竞赛,加强对员工综合能力的培养,提高结算工作质量和效率。

二、加强成本意识,提高经济效益

1、更好的完成年度财务工作,我严格按照财务制度规定,认真编制财务收支计划,及时完整准确的进行各项财务资料的报送,并于每季、年末进行具体地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置,在固定费用上,全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等,并按照营业费用子目规范列支。

2、费用支出实行了专户、专项治理,在临时存款科目中设置了营业费用专户,专门核算营业费用支出,建立了相应的手工台账,实行了一支笔审批制度,严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用使用上压缩了不必要的开支,厉行节约,用最少的资金获得利润。____开支费用总额为万元,较上年增加了万元,增幅为×%;实现收入万元,较上年增加万元,增幅为×%。从以上的数据可知,收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的治理上,严格费用指标控制,认真执行审批制度,做好日常的账务处理,并将费用使用情况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明,以便行领导把握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准,支行实际费用率为×%,节约费用5个百分点,费用总额没有突破下达的年度费用控制指标。

三、恪尽职守,切实加强自身建设

我在抓好治理的同时,切实注重加强自身建设,增强驾驭工作能力。

一是加强学习,不断增强工作的原则性和预见性。

二是坚持实事求是的作风,坚持抵制和反对腐败消极现象,在实际工作中,积极帮助解决问题,靠老老实实的做人态度,兢兢业业的工作态度,实事求是的科学态度,推动各项工作的开展。

三是加强团结合作,不搞个人主义。

四、明年工作打算

1、挖掘人力资源,调动一切积极因素。立足在现有人员的基础上,根据目前人员的知识结构、素质况状确定培训重点,丰富培训形式,加大培训力度,非凡是对业务骨干的专项培训。

2、降低成本费用,促进效益的稳步增长。

一是加强成本治理,减少成本性资金流失。

二是加强结算治理,限度地增加可用资金。

三是合理调配资金,提高资金利用率;认真匡算资金流量,尽可能地压缩无效资金和低效资金占用,力求收益化。

四是降低费用开支,增强盈利水平。

五是准确做好各项财务测算,为行领导的决策提供依据。

3、充分发挥职能部门的“职能”,加强治理,加快工作的效率。

篇6书写经验100人觉得有启发

____年财务主管个人工作总结范例怎么写

这一年的工作算是告一段落了,回头想想,财务主管这份工作确实不容易。既要保证账目清楚明白,又要应对各种突发状况,还得跟各部门协调配合。这期间学到不少东西,也积累了一些经验,现在就来聊聊怎么写好一份总结。

先说说总结的基本框架吧。开头得简单回顾下这一年的情况,比如说年初的目标是什么,实际完成得怎么样。这部分不用太复杂,点到为止就行。接着就是重点,要把工作中遇到的问题一一列出来,这些问题可能是预算控制上的,也可能是报表审核上的,甚至可能涉及资金调度。每个问题后面最好能附上解决方案,这样显得有条理。当然,这里边有些地方可能会有点模糊,比如某项措施的效果到底好不好,其实很难量化,但还是要写上去,毕竟这是工作的一部分。

再说说数据这一块。财务工作离不开数据,总结里少不了要用到各种数字。像成本利润率、应收账款周转率之类的指标,都得体现出来。不过有时候整理这些数据的时候,可能会遗漏一些细节,比如某个部门的支出明细没有完全核对清楚,这就需要特别留意了。另外,关于数据分析这部分,如果能结合图表展示会更好,不过不是每个人都会做excel图表,所以能用文字表达清楚就不错了。

还有一点要注意,就是和其他部门的合作情况。作为财务主管,和销售、采购等部门打交道是常事。工作中难免会有摩擦,比如对方提供的数据不完整,或者对某些费用有异议。这种情况下,如何妥善处理很重要。总结里可以提一下具体案例,讲讲当时是怎么沟通解决的,这不仅能展现你的能力,也能给后来人一些参考。

最后别忘了提到培训和学习。财务行业变化很快,新政策、新法规层出不穷,平时得多关注这些动态。如果参加了什么专业培训,学到了什么新技能,都可以写进去。不过这里可能会有个小问题,有些人可能觉得自己的学习成果不够突出,担心写出来显得虚,其实只要真实记录就好,没必要夸大其词。

写总结的时候,语言尽量简洁明了,避免啰嗦。特别是那些专业术语,该用的时候就得用,不能怕别人听不懂。但也要注意,有些术语用得太多会让总结显得晦涩难懂,这就不太好。还有就是,写总结的时候容易忽略掉一些小事,比如日常报销流程的小改进,或者某个同事提出的合理化建议,这些东西看似不起眼,但对提升工作效率很有帮助,千万别漏掉。

会计主管财务工作总结怎么写 【篇7】 850字

本篇财务工作总结,谈到了日常工作、新员工培训等,全文如下:

财务工作总结

本人在____年的一年来,在公司领导和部门主管安排下,从事了会计主管、财务主管等财务相关工作,做为公司一名资深员工和老财务工作者,以饱满的热情投入到工作中,以立足本职服务公司为己任,爱岗敬业,忠于职守,团结同志,讲究和谐,为新员工做了好表率和模范带头作用。

1-10月本人主要从事会计主管一职,从事了日常的帐务处理、融资资料的收集、编制和财务数据的分析等系列工作,在深圳公司的税收筹划和缴纳上,本着不违犯国家财经政策和公司财务规章的情况下,想公司所想,合理避税,为公司节省税务支出,在费用控制上,本人也是严格履行职责,恪守诚信,在费用的控制上严格把关,把会计监督、控制工作到实处。

在对新员工的传帮代上,本人配合公司人才战略规划,以通过日常工作来培养和培训,锻炼和培训新员工的会计工作技能,并以身作则传授良好的工作作风、工作态度和职业道德,言传身教,以灵活机动的方式把会计工作技巧和经验以及成本费用的核算控制理念灌输给新员工,做好公司会计承前启后的工作。

11-12月是公司领导安排从事财务主管一职,主要负责内审工作,本人对深圳、广州、惠州的帐务处理和原始凭证进行了审核和检查,抽查了物业公司的明细收费情况,了解物业公司收费员的收费流程,对工作中发现在小问题也即时和相关人员进行了沟通建议,发现的一时难以解决的问题也在内审报告上对公司领导做了汇报,一定程度上防范了财务风险。

一直以来,做为一个财务工作者,对国家相关的财经、税收政策都很关注,对本行业出台的相关法规和准则也时常学习,努力提高自己的业务水平和专业素质,始终保持着为公司的利益负责对自己的职业生涯负责的态度,坚持原则,信守职责,积极工作,为保障公司实现经济效益的最大化,作出自己的贡献。

____年即将过去,新的一年又将来到,本人要保持着良好的工作态度和积极性,为公司的蓬勃发展做出应有的贡献!

财务工作总结一文到这里就全部结束了,本文谈到了日常工作、新员工培训等,可以参考这个思路。

篇7书写经验111人觉得有启发

会计主管在撰写财务工作总结时,往往需要结合自己的专业背景和实践经验,把一年来的具体工作情况梳理清楚。这类总结既不能太笼统,也不能过于琐碎,得找到一个平衡点,既要体现工作的成效,也要反映出存在的不足。

开头怎么写?

一般得把年度的整体工作概述一下,比如负责的部门范围、主要承担的任务类型。这部分可以简明扼要地介绍下全年的工作目标是什么,实际完成的情况如何。比如,某公司去年重点推进了成本控制项目,那么就可以提一句“全年围绕成本优化开展了一系列工作”。这里有个小细节需要注意,就是描述成果的时候,最好用具体的数据支撑,这样更有说服力。

接下来就要分块讲具体的业务内容了。每个板块都要有侧重点,比如收入核算这一块,可以提到每月收入确认的流程是否顺畅,有没有遇到过什么特殊情况。这里有个不太严谨的地方,有些人在写这部分的时候容易漏掉关键环节,比如没有提到某个季度因为系统故障导致核算延迟的问题。其实这种细节如果能提出来,反而能显得真实可信。

说到支出管理,那就得强调审核的严格程度了。这里建议多写一些具体的措施,像是如何通过内部审计发现问题,又采取了哪些改进手段。不过也有个地方需要注意,有些人会忽略掉这个步骤的重要性,只简单写了“加强了支出管控”,这样的话就显得有点空洞。

对于税务筹划这块,更是不能马虎。不仅要列出全年申报的各项税种,还要分析下税率调整对公司的影响。这里有一个潜在的风险点,就是有些人可能会忘记对比往年数据,结果在总结时忽略了某些重要的变化趋势。

最后别忘了提一下团队协作的情况。作为主管,肯定得提到下属的表现,但要注意措辞得当,既要表扬做得好的同事,也要诚恳指出需要改进的地方。有个小问题是,有些人在表达感谢时会显得过于客套,比如写成“感谢所有同事的支持,没有大家的努力就没有今天的成就”,这样的表述稍显浮夸。

财务主管年末总结怎么写 【篇8】 800字

财务主管年末总结

本人在____年的一年来,在公司领导和部门主管安排下,从事了会计主管、财务主管等财务相关工作,做为公司一名资深员工和老财务工作者,以饱满的热情投入到工作中,以立足本职服务公司为己任,爱岗敬业,忠于职守,团结同志,讲究和谐,为新员工做了好表率和模范带头作用。

1—10月本人主要从事会计主管一职,从事了日常的帐务处理、融资资料的收集、编制和财务数据的分析等系列工作,在深圳公司的税收筹划和缴纳上,本着不违犯国家财经政策和公司财务规章的情况下,想公司所想,合理避税,为公司节省税务支出,在费用控制上,本人也是严格履行职责,恪守诚信,在费用的控制上严格把关,把会计监督、控制工作到实处。

在对新员工的传帮代上,本人配合公司人才战略规划,以通过日常工作来培养和培训,锻炼和培训新员工的会计工作技能,并以身作则传授良好的工作作风、工作态度和职业道德,言传身教,以灵活机动的方式把会计工作技巧和经验以及成本费用的核算控制理念灌输给新员工,做好公司会计承前启后的工作。

11—12月是公司领导安排从事财务主管一职,主要负责内审工作,工作总结网本人对深圳、广州、惠州的帐务处理和原始凭证进行了审核和检查,抽查了物业公司的明细收费情况,了解物业公司收费员的收费流程,对工作中发现在小问题也即时和相关人员进行了沟通建议,发现的一时难以解决的问题也在内审报告上对公司领导做了汇报,一定程度上防范了财务风险。

一直以来,做为一个财务工作者,对国家相关的`财经、税收政策都很关注,对本行业出台的相关法规和准则也时常学习,努力提高自己的业务水平和专业素质,始终保持着为公司的利益负责对自己的职业生涯负责的态度,坚持原则,信守职责,积极工作,为保障公司实现经济效益的最大化,作出自己的贡献。

____年即将过去,新的一年又将来到,本人要保持着良好的工作态度和积极性,为公司的蓬勃发展做出应有的贡献!

篇8书写经验160人觉得有启发

财务主管在年末的时候需要写总结,这很重要。总结要能反映一年的工作情况,既要全面也要具体。开头可以简述下今年的整体工作情况,比如收入、支出、成本控制等方面的表现。接着可以从几个方面展开,像部门管理、预算执行、资金运作等。

说到部门管理,得提到团队建设这块。今年我们团队做了不少培训,大家业务能力提升不少。记得有一次培训,本来计划两天,结果第一天就出了点小状况,场地临时换了地方,好在调整及时,没耽误后续课程。还有一次,有个同事提交的报表格式不对,当时也没太在意,后来才发现影响了汇总进度,这也提醒我们要对细节多留心。

再说预算执行吧。今年公司整体运营情况不错,但也有部分项目超支。像那个新设备采购项目,预算定得偏紧,后期追加了好几次,最后虽然完成了任务,但整个流程显得有些仓促。这让我意识到,做预算的时候不仅要考虑眼前的需求,还得预留一定的弹性空间。

资金运作方面,现金流管理一直是我们重点抓的。今年我们加大了应收账款的催收力度,成效显著。不过也有个问题,就是有时候付款审批流程走得太慢,导致供应商那边有点意见。这个问题其实不难解决,主要是因为有时候审批人手不够,导致积压,以后可以考虑优化一下这个环节。

书写注意事项:

信息化建设也是重要一环。今年我们引入了新的财务管理系统,刚开始用的时候确实遇到了些挑战,系统偶尔会卡顿,数据导入也花了挺长时间。不过现在大家都习惯了,工作效率提高了不少。这说明新技术的应用初期总会遇到一些适应期,只要坚持下去,就能看到效果。

财务主管个人总结900字范文(精选8篇)

写财务主管的个人总结,不少人都觉得挺头疼,其实要是掌握方法,倒也没那么难。开头,得先把这段时间的工作背景说一下,比如说负责了哪些项目,遇到了什么情况。这部分最好能带点专业术语,像成本控制、预算管理之类的,这样显得有深度。接着就是具体工作内容了。这里别光列数字,得把事
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