最新试用期工作总结及转正申请怎么写 【篇1】600字
***x领导：
您好!
从____8月21日来公司报到上班，转眼间，三个月就过去了，在这段期间内，承蒙公司领导以及其他同事的帮助、关心以及工作的支持，我的工作开展得十分顺利，在此表示感谢!
货代方面的业务知识是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大，初来公司，曾经很担心不知能否做好工作，但是领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程：从接单到订舱，与货主及船公司的提单确认，货物，装船，及收款等方面，已经能够熟练操作，同时坚持打电话，积极开拓积累客户……在此，我要特别感谢公司领导和同事们对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
工作中，我自觉遵守公司的规章制度，对待工作认真负责、高标准严要求，不懂的问题及时虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面。
看到公司蒸蒸日上的发展，我深深地感到骄傲和自豪，公司给我们提供了这样良好的发展平台，自己迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我将一如继往地保持高度的工作责任心，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来。
以上申请，恳请批准。
篇1书写经验179人觉得有启发
关于试用期工作总结和转正申请的撰写，这事其实挺讲究技巧的。尤其对于刚入职的人来说，写好这两份材料很重要，因为它直接关系到能否顺利转正。
一开始得梳理工作期间的主要任务，把完成的工作罗列出来，比如参与了哪些项目，解决了什么问题，具体成果是什么。这部分内容最好结合实际情况写，别光喊口号，要把具体的数字也带上，像是完成了多少单任务，提高了多少效率之类的。不过有时候可能会漏掉一些细节，这就需要回头再仔细看看记录，确保没有遗漏。
接着是自我评价的部分，这个部分就有点像是给自己的表现打分。要客观一点，既不能太谦虚，也不能过分自夸。比如，可以提到自己在团队协作上的进步，或者是在专业技能上的提升。但这里有个小问题需要注意，有些人可能会觉得自己表现一般，于是写得过于平淡，这样反而会让领导觉得不够积极。
还有就是对未来工作的规划，这部分也很关键。可以谈谈对现有工作的看法，有哪些地方还可以改进，以及自己未来的目标。当然，有时候人们会把规划写得太远，脱离实际，比如想得太美好，觉得很快就能达到某个高级职位，这就不太现实了。
书写注意事项：
写转正申请的时候，语气要诚恳，态度要端正。可以表达对公司文化、管理制度的认可，同时也表明自己愿意继续为公司效力的决心。但有时候人们会在这部分写得太过形式化，比如重复使用一些套话，这样的话就显得诚意不足了。
小编友情提醒：
检查一下文档格式是否符合要求，有没有错别字。有时候因为赶时间，可能会忽略这些细节，导致提交上去的材料看起来很随意，影响整体效果。
招商试用期工作总结怎么写 【篇2】 3550字
时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了帅新集团人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了帅新集团人作为拓荒者的艰难和坚定。在对您们肃然起敬的同时，也为我有机会成为帅新集团的一份子而惊喜万分。
几个月前，一群大胆创新、勇于开拓的团队来到东莞这片土地上，开始了艰难的旅程，而我也希望能成为这艰难孤独旅程上一分子。我会用我的乐观豁达为将这艰难的攀登变得轻松活泼，将这孤独的旅程变得甜美珍贵而奉献自己的所有力量。
在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。
记得初次应聘时，我对帅新集团的认识仅仅局限于企业的聚集地，对招商人员一职的认识也仅局限于招商家过来经商。除此之外，便一无所知了。所以，试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业，便成了我的当务之急。
一、通过理论学习和日常工作积累使我对帅新集团有了较为深刻的认识。
记得初到帅新集团时，我拿到的第一份资料就是帅新集团的一期招商资料，然而对于黄教授致辞的理解也仅停留在字面上，这里所有的一切对于我来说，既新鲜也处处存在挑战。不懂就学，是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了帅新集团的各相关资料，阅读了《招商引资运作全攻略》、《成功的引资》并从网络上摄取了大量的有用素材，再加上日常工作积累使我对帅新集团有了较为深刻的认识。
二、坚持政治、经济学习让我的思想理论素养不断得到提高。
一直以来，我始终坚持学习建设有中国特色的'社会主义理论，关心我国的民主政治进程，在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策，注重学习与工作有关的各经济法律法规，注重经济大环境走向，试用期工作总结《招商人员试用期工作总结》。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习，使我坚定了中国民主政治的信念，使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。勤勉精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里，兢兢业业做好本职业工作，从未迟到早退，并积极自觉利用节假日参与帅新集团的加班加点工作。用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，严格遵守帅新集团的各项规章制度，认真履行岗位职责，自觉按章操作;平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一套拿破伦希勒的《成功学》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以前的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。
为了让自己做一个称职的招商人员，我阅读了网上的部分策划案例，以便在以后的策划工作中有所帮助。
____年又是一个充满激情的一年，在今后的工作中，我将努力提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力：
1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种招商引资知识，并用于指导实践。
2、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
3、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。
篇2书写经验179人觉得有启发
在写招商试用期工作总结的时候，关键是要把自己这段时间的工作经历、取得的成绩以及遇到的问题都梳理清楚。一开始可以从工作目标入手，回顾一下当初进入这个岗位时设定的目标是什么，然后再看看自己是否达到了这些目标。如果目标实现了，那就可以详细描述实现的过程，包括采取了哪些措施，遇到了什么困难，又是如何克服的。
比如，刚入职的时候，我的主要任务是开拓新的客户资源。为了完成这项任务，我每天都会去参加各种行业交流会，跟同行们聊天，了解他们的需求。刚开始的时候，我觉得这种方式效率不高，因为很多参会的人都只是抱着学习的心态，并没有明确的合作意向。后来我发现，其实只要找到那些真正有需求的人，后续的工作就会顺利很多。于是我就开始筛选参会名单，重点关注那些看起来比较专业的人员，结果真的找到了几个潜在的大客户。
除了具体的工作成果，还需要提到一些日常工作中的细节。像每天早上开例会的时候，我们团队都会讨论当天的重点工作安排，这对我个人来说特别重要。通过这样的会议，我可以及时了解到公司的最新动态，也能从同事那里学到不少实用的经验。而且每次例会后，我都会把自己的笔记整理出来，这样既能加深印象，也方便以后查阅。
在工作中难免会遇到一些棘手的问题。就拿客户谈判来说，有时候明明觉得自己准备得很充分了，但对方还是会有各种各样的疑虑。这个时候就需要耐心地倾听，找出他们顾虑的关键点，然后针对性地给出解决方案。记得有一次，一个客户对我们产品的价格提出了质疑，我当时就拿出了一份详细的成本分析表，向他展示了我们的定价策略，最终成功说服了他。
书写注意事项：
关于总结这部分，最好能结合一些具体的数字来体现业绩。比如签约了多少家新客户，销售额增长了多少个百分点之类的。这样不仅能让领导看到你的努力，也能为今后的工作制定更有针对性的目标。还有就是，要善于总结经验教训，即使是一些小小的失误，也要认真反思，这样才能不断提高自己的业务水平。
写总结的时候，尽量保持条理清晰，但也不要过于死板。可以适当加入一些自己的感受，比如对某个项目的特殊记忆，或者是某个客户给你的启发。毕竟，工作总结不仅仅是汇报成绩的地方，也是展现个人风采的好机会。要是觉得文字表达起来有些困难，不妨先列个大纲，把想说的内容大致罗列出来，然后再慢慢填充细节。
不过，有时候写总结的时候会遇到瓶颈，感觉没什么好写的。这时候可以试着换个角度思考问题，比如说从团队协作的角度出发，看看自己在这段时间里为团队做了哪些贡献，或者是在与其他部门合作的过程中学到了什么。这样不仅能拓宽思路，也可能发现一些平时忽略的优点。
2025年服装设计师试用期转正工作总结怎么写 【篇3】 1050字
几个月下来我觉得我自己成熟了许多，这其中有自己的努力也有夏总和刘总的栽培，我很感谢你们给我的这个机会，虽然有些事情做的还不够完整，但我尽力去做了，只是疏与没有过多的经验和经历，在以后的积淀中会做的更好，我相信!11月份我参与了春装的设计及一些细节的讨论，在这个过程中体会到自己的不足，对市场了解的匮乏，设计经验的缺少，知识积累的缺乏，所以在设计过程中有很多细节的方面没有很好的把握，在以后的工作中要更加积极的去了解市场及销售，积累自己的知识面，去汲取更广泛的设计知识。在春装慢慢接近尾声时我们在冬意初露的12月中旬开始了夏装的讨论及设计工作，在经历了春装的各个环节后对夏装的环节不再那么陌生，按照之前的思路开始进行，不过还是有些设计中遇到的问题，譬如对市场需求把握的不到位，对面辅料运用的不够完善，和板师之间的沟通不够准确，所以这又是一次很好的经历，虽然夏装没出多少款，但我是在一点点去完善，一点点努力中去体现，我知道我现在不能去达到量的飞跃，但我要抓住质的积累。
在经历了两季的设计，我体会到了许多，设计其实并不是那么简单的把图画好，打板做好，然后生产，更主要的是在这个过程中一点点的去积累，把更好的东西慢慢坚持下来，把不足的地方去弥补完善，让自己的思维没有那么混乱，理清哪些是重要及时要去做的，哪些是可以缓解的，就是对自己思维方式的一个锻炼。还需要不断的去了解市场及客户的需求，对自己知识面的拓展，要做到走出去拿进来的想法，经常去看一些相关的资讯，了解到时尚的前沿，也要紧跟市场的潮流。还有在一些方面也是自己需要去加强的，例如在做辅料单的时候，虽然看起来简单，但是那些简单的东西中才能体现出细节，一颗扣子，一个配色线，如果在这层没有把好关，到了下一层就会出现很多麻烦，所以要更加仔细，认真。
在与板师的沟通过程中还是有许多欠缺的地方，对廓型描述的不够准确，对款式的要求不够精细，所以在以后的工作当中要不断的去积累，多加沟通，这样才能让款式更好的呈现。在经历了之后也有小小的收获，春装虽然没有下多少款，但也有自己的努力，夏装也有下单的款式，那些也是自己努力后的成果，我不会因为这些就满足与自己，这些只是一个开始，在慢慢的积累中会有更多的成果，因为我一直在努力，因为我会一直保持我的积极、乐观!
在临近的____年的开始，我对自己有了更多的要求，希望自己在新的一年里能突破现在的自己，从质达到量的过渡，从简达到细的提升，从思达到做的肯定。同时也祝愿公司在新的一年里：龙腾虎跃，财运亨通，事事顺利，财源广进!
篇3书写经验107人觉得有启发
____年服装设计师试用期转正工作总结怎么写
刚进公司的时候，感觉这工作还挺新鲜的，毕竟以前在学校学的设计理论跟实际操作还是有点区别。一开始接任务的时候，心里也没底，生怕做不好，但慢慢熟悉了流程后，就找到了点感觉。设计稿子，得反复修改好几遍，有时候一个细节没注意到，整张图看起来就不协调，还得重新来过。
每天上班第一件事就是打开电脑看邮件，看看有没有新的任务下来。有时候客户那边会突然改主意，说这个颜色不行，那个图案太复杂，就得赶紧调整。有一次给一个客户改设计稿，整整熬了三个通宵，结果客户还是不满意，当时心里挺崩溃的。后来吸取教训，提前多跟客户沟通，把他们的需求摸清楚，这样后面的工作就好做了不少。
团队合作也很重要，特别是跟版师还有打版师配合的时候。版型不对的话，设计再好看也穿不出效果。有一次因为沟通不到位，导致样衣尺寸出了问题，不得不返工重做，浪费了不少时间。所以每次开完会都要记清楚每一步的要求，确保大家都明白接下来该做什么。
材料的选择也不能马虎，好的布料能让衣服更有质感。之前有次选料，觉得某款面料颜色特别漂亮，但摸起来手感一般，最后还是换了别的材质。成本控制也是个头疼的问题，既要保证质量，又不能超出预算。有时候采购部门提供的价格单不太及时，影响了进度，这就需要主动去跟进。
偶尔也会遇到灵感枯竭的时候，坐那儿盯着屏幕发呆。这时候最好的办法就是出去走走，换个环境看看其他设计师的作品，说不定就有新想法冒出来。记得有一次去咖啡馆，无意间看到别人桌上的笔记本，上面画的草图给了我很大启发。
跟客户汇报方案的时候，一定要条理清晰地讲清楚设计理念和具体实现方式。有些人可能不太懂专业术语，尽量用通俗易懂的话解释。如果客户提出的意见比较模糊，不妨多问几个问题，搞清楚他们真正想要的是什么。
试用期工作总结：新员工试用期工作总结报告怎么写 【篇4】 4400字
作为单位一把手， 需要我们有足够的自制力，能遵纪守法， 忠于职守、 廉洁奉公、 遵守职业道德和社会公德。因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。以下是小编整理的关于计算机领域新员工试用期工作总结，欢迎大家参阅。
第:精品新员工试用期工作总结报告
科技是第一生产力，是医院可持续发展的源泉。一年来注重科学技术工作的实践和管理，取得了一定的成绩。现汇报如下：
一、建机制，树正气，推进行风建设健康发展。
作为单位一把手，严格执行卫生部制定的八不准，杜绝药品、仪器检查、化验等开单提成、收回扣、索要红包等行为，加强机制建设，建立防止行业不正之风的制度防线。实行了医药、物资公开招投标制度，建立了一套公开、公平、公正、科学的招投标制度;实行了干部廉洁自律公开承诺制和述廉、评廉活动;组织学习省卫生厅、县卫生局关于收受红包回扣责任追究制度的有关规定;建立了各级各类人员谈心谈话制度和诫勉制度;建立药事委员会专家库;实行行风建设一票否决制。认真妥善处理患者投诉，及时整改，建立了社会和行风监督员队伍，定期召开监督员会议。开展一二三四五六温馨工程活动：一个口号(病人可以没有我院，但我院不能没有病人);二沟通(护患沟通：即病人入院后，责任护士主动热情与病人家属交谈，了解病人思想动态，做好健康教育，帮助病人保持最佳心理状态;医患沟通：在治好病的前提下，尊重病人的知情权和选择权);三个一(对每位新病人献上一个微笑、一声问候、一声祝你早日康复的温馨);四大理念(患者至上，病人的事就是医院最大的事，病人的信任是医院最大的追求，满意在我院没有句号);五项主动(主动迎送病人，主动介绍自我，主动征求意见，主动向病人做好健康教育，主动回访病人);六个一句(入院时多介绍一句，操作时多交流一句，见病人多问候一句，术前多解释一句，出院时关照一句)。并让优秀党员、先进个人做先进事迹报告,以身边人的先进事迹激励广大医务工作者爱岗敬业，文明行医，通过教育，构筑起职工抵制行业不正之风的思想防线，激发了广大职工爱医院、爱岗位、爱病人的思想感情和主人翁责任感。
二、善总结、肯钻研，促进科室中西医结合肾病学术和科研水平提高
一年来，积极开展血液净化的多项治疗新技术和新项目：血液透析加血液灌流治疗、动脉直接穿刺治疗急慢性肾衰竭、腹膜透析治疗重症胰腺炎、小儿中毒的血液灌流治疗，利用现有条件开展了cvvhf等新难技术。同时积极开展了科研工作：主持了《双倍剂量雷公藤多甙治疗iga肾病大量蛋白尿的研究》一项市级科研课题，主持了《颈内静脉长期导管在维持性血液透析中的临床运用》、《血液灌流串联血液透析清除尿毒症血中2-mg，pth的临床观察》两项县级课题的研究。申报了《柴芍承气汤联合腹膜透析治疗重症急性胰腺炎的临床研究》、《肾病从毒论治的理论与实践研究》两项省级课题。《人工肾腹水浓缩回输治疗肝硬化顽固性腹水的研究》、《攻毒法治疗肾病蛋白尿的临床研究》分别获得县科技进步二、三等奖。一年来，完成了肾脏专业，《双倍剂量雷公藤多甙治疗iga肾病大量蛋白尿》在《浙江中西医结合杂志》____年第5期发表，《人工肾腹水浓缩回输治疗肝硬化顽固性腹水的研究》在____年全国肾病年会上交流，《腹膜透析治疗早期急性重症胰腺炎3例报告》在省第九次透析年会上交流。主办了.市____年肾病年会。同时为本院肾内科成为省中医重点专科建设单位和市重点专科立下了汗马功。
第:精彩新员工试用期工作总结报告
我回顾了自己的这半年的学习工作，有很多值得回味和深思的东西。
从最初入住白龙 潭集中培训的对银行工作的总体勾画、在财贸学校对的银行技能初体验、来到首 体支行的懵懂无知，在首体支行第一天正式上柜时候的谨慎小心，再到如今在能 柜台上对常规业务的熟练操作。一路走来，我始终保持着良好的工作状态，以一 名合格的农商行员工的标准要求自己。立足本职工作，认真学习业务技能，希望 自己能更快的融入到这个岗位中。作为一名刚刚毕业的大学生，几年的专业知识 学习，养成了对于实践的东西接触的少，对于许多实际应用问题不了解。面对这 种情况，在近一段时间里，我在师傅的教导下，柜台经理的带领下，在首体支行 各位领导的关心和全体同事们的帮助下，在实践中学习，不断提高工作能力，一 步步提高自己，完善自己，使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个 岗位。现将这一年的学习和工作情况总结如下：
(一)养成良好的品德素质和职业道德是重中之重
作为一名银行柜员，每天与金钱打交道，因此对员工品德修养以及职业道德 上面的要求更高。 需要我们有足够的自制力， 能遵纪守法， 忠于职守、 廉洁奉公、 遵守职业道德和社会公德。因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。在 目前的工作岗位上，能够不断的去学习，积累经验，要求很高，坚决不做违反员 工守则要求的事。
(二)要认真学习专业技能知识，在工作上争创佳绩
要成为一名优秀的员工，首要条件就是成为业务技能上的骨干。对于刚刚走 出大学校门参加工作的我来说，当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业 知识，始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中， 因此，在目前的工作岗位上，我不断的跟老员工学习业务知识，积累经验，经过 自己的努力，具备了一定的工作能力，能够从容的接待客户，应对柜面上面的一 般业务。 在业务技能、 综合分析能力、 协调办事能力、 文字语言表达能力等方面， 都有了很大的提高。因为我知道只有加强自己的业务技能水平，我们才能在工作 中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户， 为此，我常常提醒自己善待别人，便是善待自己 ，在繁忙的工作中，我仍然 坚持做好微笑服务 ，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我 也试着去包容和理解他， 最终也得到了客户的理解和尊重。 我始终以 客户满意、 业务发展为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声， 问有答声，走有送声，让每个顾客都高兴而来满意而归。
(三)要扬长避短，不断完善自己
作为一名新员工，我们的短处是业务技能上的经验不足，但我会在工作态度 和勤奋敬业方面发挥自己的长处。热爱自己的本职工作，正确，认真的去对待每 一项工作任务，在工作中能够采取积极主动，能够积极参加单位组织的各项业务 培训和营销任务。经过近一年的不懈努力，我的工作水平有了一定的进步，并且 相信自己能为首体支行做出更多的贡献。
(四)工作中存在的不足及今后的打算
虽然近一段时间来感觉自己有了不小的进步，但不足之处仍然存在，在一些 细节的处理和操作上存在一定的欠缺，如收章锁屏、钱箱摆放等柜员行为规范以 及业务中的操作顺序和合规排查等。此外，对于一些日常工作中遇见次数很少的 业务，我还掌握得不够，总是在新人的立场上不敢接手。我要在今后的工作学习 中磨练自己，在领导主管和同事的指导帮助中提高自己，发扬长处，弥补不足。 在今后制定出我新的奋斗目标，以饱满的精神状态迎接新的挑战，向先进学习， 向同事学习，学习新业务，掌握新理论，适应新要求，取长补短，共同进步，不 断提高自己的履岗能力，把自己培养成业务全面的人才。
第:精选新员工试用期工作总结报告
时间一晃而过，转眼间到公司已经三个多月了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历，在这段时间里领导及同事在工作上给予了我极大的帮助，在生活上给予了我极大的关心，让我充分感受到了领导海纳百川的胸襟，感受到了不经历风雨，怎能见彩虹的豪气。在肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司的一份子而自豪。在这三个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如下汇报。
一、通过培训学习和日常工作积累使我对大发有了一定的认识。
在9月份，我拿到的第一份资料就是公司简介，当时觉得企业规模较大，发展空间。经过了不太漫长的程序而入职，其间对公司有了一定的了解。通过了三个多月的亲身体会，对本职工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：，。我对这一文化理念非常认同，公司发展不忘回报社会的壮举，令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻，这是不断能发展壮大的重要原因。
二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个多月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。
根据目前工作分工，我的主要工作任务是历史审稿。通过完成上述工作，使我认识到一个称职的xx人员应当具有良好的专业基础、流畅的文字写作能力、灵活的处理问题能力。
四、不足和需改进方面。
虽然到公司来了三个多月，对公司还不够了解，审稿熟练程度也不够，问题还很多。随着对公司和工作的进一步熟悉，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。业精于勤而荒于嬉，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导实践。在今后工作中，要努力做好本职工作，把自己的工作创造性做好做扎实，为公司的发展贡献自己的力量。
五、几点建议。
公司正处于企业转型期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下工夫，企业管理的好坏，会决定企业转型的成败。
首先，要加强思想观念的转变，加大培训力度，特别是管理干部要改变老观念，要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培，这样可以开阔视野、学习管理理论。
其次，公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。
第三，要做好后继人才的培养工作。成立十五年了，当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人，这也是客观规律，从现在起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，永载史册。
第四，既要引进人才，还要用好人才，特别是要挖掘公司内部现有人才，最大限度发挥各类人才的作用。
来到公司工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与进步，也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往创造，相信在全体员工的共同努力下，公司的美好明天更辉煌。
篇4书写经验200人觉得有启发
试用期工作总结：新员工试用期工作总结报告怎么写
刚入职的时候，总觉得工作很新鲜，也充满了期待。时间过得快，转眼间三个月过去了，到了该交总结的时候了。这总结可不是随便写写就行的，得好好琢磨一下。一开始可能觉得无从下手，毕竟刚接触这份工作，好多东西还没完全摸透。
写总结的时候，先想想这段时间的主要任务是什么。比如我刚来那会儿，主要就是熟悉流程，跟着前辈跑业务，还参加了不少培训。把这些事情列出来，就能有个大致的方向。不过这里头要注意一点，别光写做了什么，还得说清楚是怎么做的，这样才显得有深度。
接下来就该谈谈遇到的问题了。刚开始做事情的时候，总是会出现一些状况。像我第一次跟客户对接，因为准备不足，差点搞砸了整个项目。后来吸取教训，每次接单前都会仔细核对资料，果然就没再出过岔子。这类经历挺重要的，能反映出个人的成长和反思能力。
还有就是成果部分，这是总结里必不可少的一块。像我参与的那个项目，最终完成了预期目标，还超额完成了一部分指标。这部分要写得具体些，最好能用数字说话，比如销售额提升了多少个百分点之类的。这样看起来更有说服力。
写总结的时候也不能太死板，适当加点自己的想法进去。比如，通过这段时间的工作，我对这个行业有了更深的认识，也找到了未来努力的方向。这些都是很有价值的东西，能让领导看到你的潜力。
小编友情提醒：
记得检查一遍格式啥的。别看这是小事，很多人就栽在这上面。字体大小、排版顺序这些细节都得注意，不然给领导的第一印象就不好了。尤其是电子版的总结，要是排版乱七八糟的，看着就费劲。
其实写总结的过程也是自我提升的过程，多写几次就会越来越顺手。刚开始可能会有点难，慢慢摸索，关键是要用心去写，把真实的情况反映出来。
商务助理试用期转正总结怎么写 【篇5】 1650字
本年度担任后勤总公司总经理助理一职,主要协助公司领导处理公司的一些日常事务,具体分管饮服中心的工作并兼任饮服中心主任一职。
作为中层管理岗位的基层干部,仅管在具体的工作方法、工作经验上还存在许多的不足之处,但我始终兢兢业业地履行着自己的工作职责,把每一项工作作为对自己的挑战,作为自己进一步学习提高的动力,作为不断完善自我的大好机会,虚心学习,在各位领导同行的感召带动下,顺利完成了本年度的各项工作任务,通过具体的工作开展,在做人做事等到方面得到了一定的提高。
在今后的工作中,我将一如既往地努力工作、认真真学习,学习各位领导、同仁总揽全局的工作气度,游刃有余的工作能力,宽以待人的工作胸襟,不断提高自身的工作能力和综合素养。
过去的一年中,始终以三个代表重要思想为指导,忠实贯彻学院领导的精神意图,在公司领导的直接领导和全院各相关部门的密切协作下,坚持三服务、两育人的宗旨,忠实履行自己的工作职责,从以下五个方面开展本部门的工作:
1、以安全为本;始终把安全工作作为食堂工作的生命线,思想上高度重视,措施上保障得力,建立卫生安全责任制和就餐值班制度,发现问题,及时处理,同时规范采购程序,严格遵守采购索证制度,从源头上杜绝劣质原料流入校园。
2、以提高质量为核心;加强对采购环节的监控,努力降低伙食成本,加强内部的核算管理,节约运行成本,努力做到提供的饭菜质价相符,继续开展了炒好每一个菜,烧好每一锅汤,做好每一个点心,蒸好每一板饭,服务好每一位同学的五个好主题教育活动。
3、以确保卫生为重点;日常工作中狠抓食品、个人、环境三大卫生环节,并将责任明确到人,层层落实,有效防止了食堂食品中毒事故的发生。
4、以优质服务为宗旨;制订了食堂服务制度,要求中员工在服务过程中要以人为本,想学生所想,急学生所急,提出服务从点滴做起的口号,要求员工从细小处做起,从规范化做起,有效化解了食堂就餐过程中出现的各类矛盾。
5、以队伍建设为保障:经过近风年的努力,目前已初步形成一支作风过硬、素质优良的稳定的员工队伍,特别是今年和南师经营食堂易位经营以来,f1一楼自营食堂的日均营业额高出二楼南师食堂6000余元,而以往一楼南师食堂仅比二楼自营食堂高1000-2000元;f2二楼自营食堂日均营业额和一楼南师经营食堂基本持平。
围绕上述五个方面的内容,过去的一年中,本人做了一些具体锁碎的工作,具体汇报如下:
1、保证了近万名在校师生的就餐保障工作,全年完成总营业额870余万元,返还教职工餐补3.8万余元,上交公司净利润70万元。
2、业心准备,积极筹划,顺利完成了省教育厅文明食堂申报工作,并顺利通过了相关专家组的初评验收,同时被专家组确定为明年的省文明食堂先进集体入围单位。
3、积极应对下半年度原料价格上涨给食堂经营带来的冲击,严格成本控制,加强内部管理,建立了规范的核算制度,开展向垃圾桶要一个点的主题教育,保证了供应价格的稳定,有效维护了校园的和谐。
4、通过召开师生座谈会、系部走访、建立就餐值班制度等多种形式,倾听师生呼声,不断改变服务质量,提高服务水平。
5、积极参与创建卫生城市的各项工作及学院对外的各项接待工作,展示良好的窗口形象。
6、成功举办了新xx届优质服务月,展示了食堂的整体实力,拉近了和师生间的距离。
7、做好新生接待及军训的各项服务保障工作,发放新生饭卡3000余张,并成功实现了售饭系统和银行账户的对接。
8、完成了食堂售饭窗口的隔断、校园主蒸汽管道的改造、浴室热水供应管道改造、二期食保温管道铺设等多项工程。
9、完成了假期加班教师及补课同学的餐饮保障工作。
10、完成了炊事员用工管理办法、食堂目标责任制度及炊事员薪资发放办法的制订和实施工作。
11、完成了餐饮管理的各项日常工作,加强了对各食堂日常工作的监控力度,配备专职人员,定时定点对各食堂的安全、卫生等各项工作进行全天候检查。
12、完成了食堂卫生、安全、采购、帐务管理等各项规章制度的建立健全工作,并实现了仓库结算电处化。
本年度个人工作的缺点:
1、基层岗位呆的时间较长,锁碎的事情处理的较多,全局问题思考的较少,有些工作缺乏前瞻性,主动性,统领全局的能力不强。
篇5书写经验243人觉得有启发
商务助理在试用期结束后，是否能顺利转正，很大程度上取决于转正总结的质量。这不仅是对自己工作表现的一次梳理，也是对未来工作的规划。好的总结能够突出个人价值，也能让上级看到你的成长轨迹。
写总结前，首先要整理好自己的工作资料，包括完成的任务清单、参与的项目、取得的成绩以及遇到的问题。这些材料就像是拼图的碎片，只有收集齐全才能拼出完整的画面。在这个过程中，可能有些人会忘记一些细节，导致遗漏重要信息。比如，某次协助领导出差的经历，当时做了哪些准备，解决了什么问题，如果忽略这部分内容，就会显得总结不够全面。
接着，要明确总结的重点。既要体现专业能力，也要展现团队协作精神。比如，在处理客户投诉时，不仅需要冷静分析问题根源，还需要协调各部门快速响应。有时候，为了争取时间，可能会直接跳过一些流程，但这并不意味着可以忽视规范性。毕竟，长期来看，严格遵守流程有助于减少不必要的麻烦。当然，这里需要注意的是，有些人在描述这类事情时，可能会无意间模糊了责任边界，这样就容易让读者产生疑惑。
在具体写法上，建议采用条理清晰的方式，将关键点逐一列出。比如，可以用数字标注不同的部分，让阅读者一目了然。同时，要注意语言表达的专业性，避免过于口语化。比如，“这次活动办得很成功”这样的表述就显得过于笼统，不如改成“通过精心策划与细致执行，本次活动取得了预期效果”。不过，也有人可能会在这一步骤上犯小错，比如使用了一些不太恰当的形容词，影响了整体的专业感。
书写注意事项：
总结中还可以加入对未来工作的展望。比如，针对当前工作中存在的不足之处，提出改进措施。例如，如果发现自己在数据分析方面还有提升空间，就可以计划参加相关培训课程，逐步提高这方面的能力。但需要注意的是，目标设定要切实可行，不能好高骛远。有些人可能会因为急于求成，给自己定下超出能力范围的目标，结果反而适得其反。
小编友情提醒：
别忘了检查一遍总结稿。不仅要确保没有明显的错别字，还要确认格式整齐美观。在这个环节，可能会有人因为疏忽而漏掉某些必要的检查步骤，比如检查邮件附件是否完整发送，或者核实提交截止日期等。虽然这些问题看似不起眼，但却会影响最终的效果。
销售试用期转正工作总结500字怎么写 【篇6】 550字
时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。
来到案场以后首先是熟悉日常工作流程，从一知半解到现在对销售流程有一定的认知，背后其实下了不少功夫，也用了不少时间，当然更少不了同事的帮助。接触置业顾问的工作后才知道，工作量不大，要学的却是无比的多，销售知识永远是学无止境的。也正因为如此，我才乐此不疲，越来越喜欢这份工作。以前做其他销售员有的人为了比拼业绩，争夺提成，经常是不择手段。幸运的是我们拥有一个和谐的销售团队，同事之间既有竞争更有帮助。
刚开始进入案场的时间不长，所以自己对公司的一些规章制度和销售流程还没有完全掌握，偶尔会犯下一些失误。虽然在主管和同事的帮助下已经改善了许多，但肯定还有很多地方做不够好，我自己还是要不断的进步，一方面自己要多学多问，另一方面也希望领导的鞭笞，同事的提点。
个人的发展离不开公司的发展，而热爱则是做好每件工作所必不可缺的。所以，在以后工作中，我必将全力服务公司，热爱岗位，勤奋工作，严于律己，认真钻研，努力学习，用使命般的激情面对客户，用认真严谨的态度面对我的职业，为客户制造感动，为公司创造利润!
篇6书写经验267人觉得有启发
销售试用期转正工作总结500字怎么写
写好这类总结，关键在于把工作中的实际成绩和问题都说清楚。开头部分得先把这段时间的工作背景点出来，像是刚入职的时候目标是什么，公司给的任务大致是怎么样的。接着就可以谈谈具体做了哪些事，比如拜访了多少客户，完成的订单量是多少之类的，这些都是实打实的数据，能让人一眼就看出你的努力程度。
记得要把重点放在工作成果上，但也不要忘了提一下遇到的困难。比如说刚开始联系客户时可能比较生疏，不知道该怎么开口，后来通过多练习，慢慢找到了适合自己的沟通方式。这部分内容其实很重要，因为能让领导看到你是如何一步步成长起来的。
还有就是要注意总结经验教训，这可不是随便说两句就能过关的。例如在处理某些订单时，因为对产品细节了解不够透彻，导致客户提出疑问后没能及时解答，结果影响了成交率。这种事情发生之后，就要反思是不是平时的学习还不够扎实，以后得多花时间去熟悉产品资料。
书写注意事项：
对于一些特别重要的项目，可以详细描述一下参与的过程。像我之前负责的那个大型促销活动，从前期策划到后期执行，每一个环节都得盯紧了。当时为了确保万无一失，每天都加班整理客户反馈，不断调整方案，最后活动取得了不错的成绩，这也算是一种收获吧。
写总结的时候，最好能结合个人职业规划来谈。比如说这次试用期的经历让我认识到，要想在这个行业站稳脚跟，不仅需要过硬的专业技能，还需要良好的团队合作精神。所以接下来我会更加注重提升自己的综合素质，争取早日成为独当一面的销售人员。
写总结的时候也可能遇到一些小状况，比如有时候会忘记某个重要事项，或者一时想不起确切的数据。这时候别慌，可以回头翻翻之前的记录，实在不行就大致估算一下，毕竟大方向是对的就行。只要用心去写，相信领导会看到你的诚意和进步的。
2025年质检员试用期工作总结1000字怎么写 【篇7】 1350字
时间荏苒，岁月穿梭，转眼间**年在紧张和忙碌中过去了，回顾一年来，我作为公司质量部一名检验员，有很多进步，但是也存在一些不足之处。
在质量部一年来，在领导的关心指导下，在同事的支持帮助下，我不但勤奋踏实地完成了本职工作，而且顺利完成了领导交办的各项临时任务，自身在各方面都有所提升。为了更好地做好今后的工作，总结经验，吸取教训，本人就一年的工作总结为以下几项：
1、努力学习，全面学习新知识
检验工作是一个特殊的岗位，它要求永无止境的学习新的知识和提高技能，为达到这一要求，所以我们必须要注重学习(学习新知识，学习新的工艺，学习新的图纸等)
2、努力工作，完成上面各项任务
经过半年以来，面对非专业学习机械加工质量工作，工作起来难度比较大，但是我积极的应对困难的挑战，我完成了领导给予的任务。
3、日常生活，工作态度积极端正
一年以来，我能自觉遵守公司的各项规章制度，在工作中，不迟到、不早退、有事主动请假，尊重领导、团结同事，待人真诚，任劳任怨。努力做到了：一是按规章自律。领导规定不准做的我绝对不做，领导要求达到的我争取达到，不违章、违纪，不犯规、犯法，做个称职的质检员。二是用制度自律。我严格按公司制定的各项制度办事。在质量方面，坚决做不该用的坚决不用，不搞人情主义。对自己分内的工作也能积极对待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部门其他同事的工作协调上，做到互相理解、互帮互学、真诚相待，建立了友谊，也获得了许多有益的启示。我深知成绩的背后有我们质量部门全体人员的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然会以平常之心对待不平常的事，勇于进取，一如既往地做好每一件事情。
4、存在的主要问题
回顾检查自身存在的问题，虽能敬业爱岗、积极主动开展工作，取得了一些成绩，但仍然有许多需要不断的改进和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。在工作中由于专业知识较少，经验不足，对待一些问题的解决方法过于单纯，工作方法过于简单;看待问题有时比较片面，以点盖面，在一些问题的处理上显得还不够冷静。在完成领导交办的任务的基础上，发挥自身优势，继续加强专业知识的学习，进一步提高各项检验技能。
5、下一年的工作规划
在新的一年里，我决心认真提高业务、工作水平，贡献自己应该贡献的力量。在下一步的工作中，我要虚心向其他同行和同事学习工作经验，借鉴好的工作方法;同时在业余时间努力学习业务理论知识，扩大猎取知识的范围，不断提高自身的业务素质和水平，使自己的全面素质再有一个新的提高，以适应公司的发展和社会的需要。要进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。
我想我应努力做到：第一，根据领导要求，加强学习，技术掌握成熟;第二，拓宽专业知识面，参加各类检验员资格培训和考试，尽快使自己成为一名合格的质检员;第三，认真学习执行《机械加工质量控制体系》，工作任劳任怨，接受公司安排的常规和临时任务，并能认真及时地完成;第四，对检验仪器要正确操作，做到及时用及时清理、及时登记，做好日常维护工作;第五，热爱本职工作，继续学习有关质量知识。
总之，心态决定状态，状态决定成败!对公司要有责任心，对社会要有爱心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信心!做的自己!
篇7书写经验118人觉得有启发
刚过完试用期，作为新晋质检员，回头看看这一段时间的工作，真是感慨良多。刚开始接手这份工作的时候，说实话心里没底，毕竟以前没干过类似的事情。不过既然领导信任，那就得好好干。
质检这活儿看着简单，其实里面门道不少。一开始接单子，就得把标准搞清楚，这一步千万马虎不得。我第一次碰见一个订单，客户要求的精度是0.01毫米，结果我们车间给做成了0.02毫米，当时就被客户投诉了。后来吸取教训，每次接单子都得反复确认标准，确保万无一失。
检查产品的时候，光看表面可不行，内部结构也得仔细查看。有一次发现一批零件表面看起来没问题，但内部有裂纹，差点就放出去了。幸好同事提醒，让我学乖了不少。还有就是记录要详细，每次检查都要把情况写清楚，哪些合格、哪些不合格，原因是什么，都得记下来，方便后续追踪。
跟车间那边沟通也很重要。质检不是单纯的挑毛病，还得帮忙找出问题根源。记得有一次发现好几个批次都有同样的缺陷，我就拉着技术部门一起开会，最后发现是某个环节的设备出了问题。经过调整后，后面的产品质量明显好了很多。
这段时间最大的收获就是明白了质量控制的重要性。以前总觉得只要产品外观过关就行，现在才知道，细节决定成败。有时候一个小疏忽，可能就会导致大问题。所以以后不管做什么事，都要养成认真负责的习惯。
书写注意事项：
我觉得保持学习的心态很重要。质检这块涉及的知识面挺广的，从材料学到生产工艺，啥都要懂一点。我最近就在研究新的检测方法，希望能让工作更高效。当然，理论归理论，实际操作还是要不断摸索才行。
要说经验教训，我觉得最重要的就是细心。质检这份工作容不得半点马虎，稍不留神就可能出岔子。还有就是跟团队的配合，一个人的力量终究有限，大家一起努力才能把事情做好。
说实话，刚入职那会儿压力挺大的，生怕自己做不好。现在想想，其实也没那么可怕。只要用心去做，慢慢积累经验，总会进步的。希望接下来的日子里，能继续保持这种状态，争取把工作做得更好。
销售人员试用期工作总结2025怎么写 【篇8】 850字
我叫xx，于x年x月x日进入公司，根据公司的需要，目前担任xx一职，负责xx工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同公务员之家，全国公务员共同天地事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。我自*年*月工作以来，一直从事xx工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。现将工作情况简要总结如下：
（具体分几小点写出来）
在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。
如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的闻天人中的一份子，不辜负领导对我的期望。
总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个***、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。**公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工/，恳请领导予以批准。
篇8书写经验156人觉得有启发
销售人员试用期工作总结____怎么写
对于刚进入销售行业的新人来说，试用期的工作总结是对自己这段时间工作成果的一次梳理。写好这份总结，不仅能让上级看到你的付出，还能帮助自己明确下一步的努力方向。
一开始，得先把这段时间的主要任务罗列出来，像客户拜访记录，完成的订单量，参加的培训项目等等，都得一一记下。这一步很重要，就像盖房子打地基一样，没这个基础，后面的东西就站不住脚。记得在整理的时候，要把那些重要的事情优先写下来，别一上来就把一些琐碎的小事堆在一起，那样会显得没有重点。
接下来就是分析部分了，得看看自己在这些任务中做得怎么样。比如，哪些客户是成功开发的，背后的原因是什么？是产品本身的优势大，还是自己的沟通技巧到位？又或者是市场环境刚好给了机会？这些问题得好好琢磨一下。这里有个小窍门，就是多问问同事或者领导的意见，他们可能从不同的角度看到了你没注意到的地方。
千万别忘了反思自己在工作中遇到的问题。比如有一次，我负责跟进一个大客户，前期谈得很顺利，结果到了最后签合同的时候出了点状况，具体是什么原因，现在想来可能是当时太急于求成，没有充分了解客户的顾虑。这种事情不能只当个教训，得从中吸取经验，以后碰到类似情况就知道该怎么处理了。
在写总结的时候，最好能结合公司的目标和要求。每个公司都有自己的战略规划，作为销售人员，你的工作必须围绕着这些目标展开。所以，当你在描述自己的业绩时，要能够体现出你是如何为公司的发展贡献力量的。如果能用数据说话就更好了，比如销售额增长了多少百分比，新客户增加了几个，这些都能给总结增添说服力。
书写注意事项：
关于未来计划这部分，也不能含糊其辞。可以试着制定一些短期和长期的目标，短期目标可以是一些具体的数字指标，比如下个月要达到多少销售额，长期目标则可以是成为某个领域的专家之类。当然，目标定得再好，也要有实现的方法，这就需要你在平时多积累知识，提升技能。
