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文员试用期的工作总结范文(精选8篇)

发布时间:2025-10-23 11:03:01 查看人数:67

文员试用期的工作总结

文员试用期的工作总结怎么写 【篇1】1000字

文员试用期的工作总结

办公室文员转正工作总结

____年5月18日,到公司工作,不觉已经工作了四个月,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我四个月来的工作情况总结如下。

一、思想方面

在工作初期,我认真了解台的发展情况并学习相关的管理规章制度,熟悉办公室日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接新工作的挑战。

二、工作方面

端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。

1. 耐心细致地做好办公室日常工作

几个月来,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情,并完成各中心、部室所有电话整理;工作证制作;中秋游园活动的策划和组织等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

2. 积极主动地做好档案管理

近几个月来,完成了近20年的文书档案与财务档案的整理归档

任务,在案卷整理过程中遵循文件材料形成规律,保持卷内文件的系统联系,合理、规范组卷,使文件材料归档率、完整率、齐全率均达到了要求,档案上架做到合理、有序,为查阅各类资料提供了便利。

三、工作不足及今后打算

我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:工作不能与时俱进。忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。 首先,加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。

其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的`本职工作。

以上是我对四个月来工作的总结,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

篇1书写经验260人觉得有启发

在开始写工作总结的时候,得先搞清楚自己的工作范围是什么,这个很重要。比如作为文员,每天处理文件、接听电话、整理资料这些都是基本任务。把这些事情梳理清楚后,就可以着手写了。

写的时候要注意细节,有些小事看似不起眼,但其实很重要。比如说我最近就遇到一个问题,本来以为某份文件已经归档了,结果后来才发现还差了一步,这事让我意识到平时工作时不能只看表面,还得反复检查才行。

还有就是时间管理这一块儿,有时候手头的事情太多,就会乱了阵脚。我建议大家可以列个清单,把重要的事情优先处理,这样既能保证效率又不会遗漏关键环节。不过有时候忙起来难免会顾此失彼,比如上周我就差点忘记跟进一个客户的回访计划,幸好同事提醒才没出岔子。

书写注意事项:

沟通也很关键。工作中难免会碰到一些棘手的情况,这时候就需要跟领导或者同事多交流。记得有一次部门开会讨论新项目的进展,当时我对某些流程不太明白,就大胆提出来请教,结果大家不仅耐心解答了我的疑问,还给了我不少实用的建议。

写总结的时候也要结合实际情况,不能光说好话。像我之前看到有人写工作总结时,只是一味地夸自己表现多么优秀,但实际上做的还不够到位。我觉得这样的总结反而显得不真实,领导看了也会觉得敷衍了事。

小编友情提醒:

写完之后最好能找个人帮忙看看,听听他们的意见。毕竟旁观者清,有时候自己写的东西可能存在盲点,别人一眼就能指出问题所在。不过有时候忙起来就容易忽略这一步骤,比如这次我就没顾得上找人审阅,现在想想有点后悔。

文员试用期工作总结500字怎么写 【篇2】 800字

时间匆匆转走,现在的工作已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经历。 一个多月的试用期下来,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。

做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。

工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。

在xxx上班的日子里,我渐渐喜欢上了这个地方,喜欢上了这份工作,想在这里慢慢成长成材,成为一名合格的正式xxx里的职工,一个月的学习与工作,让我成长了很多,今后我会继续努力,一如既往地保持着优良的作风,不断地完善自己,作出一番成绩。

篇2书写经验96人觉得有启发

文员试用期工作总结500字怎么写

做文员工作,尤其是刚入行的时候,写试用期总结确实是个难题。很多人会纠结于怎么把工作内容写得全面又简洁,既要体现自己的能力,又要让领导觉得靠谱。其实总结,不是单纯记录流水账,而是要把你在试用期内学到的东西、积累的经验好好梳理一下。

一开始接到任务的时候,我总觉得头大,不知道从哪里下手。后来慢慢摸索,发现关键是要抓住重点。比如,你可以先想想这段时间自己主要负责了哪些事情,哪些做得比较顺手,哪些还有待提高。像我刚入职那会儿,主要就是处理一些文件归档、收发邮件之类的工作。起初觉得挺枯燥,但后来发现,这些看似琐碎的事情其实很考验耐心和细致程度。特别是遇到需要核对的数据时,一个小小的疏忽可能就会导致后续工作出问题。所以,我在总结这部分内容时,就着重提到了自己是如何逐步养成认真检查的习惯的。

书写注意事项:

跟同事之间的协作也很重要。刚开始跟大家对接工作的时候,有时候因为沟通不到位,导致进度延误。后来我就主动多请教,慢慢学会了如何更高效地分配任务。总结这部分内容的时候,我特意举了个例子,说明自己是如何通过调整工作方法来提升效率的。当然,写的时候没太注意措辞,结果有一处写成了“通过改进工作方式”,其实应该用“优化工作流程”才更专业一点。

除了日常工作,我觉得还应该提到自己在试用期间参加的一些培训或者会议。毕竟公司组织这些活动肯定是有目的的,如果能从中有所收获,一定要写进总结里。比如说有一次部门组织的新员工培训,我就特别详细地写了自己学到了什么新技能,以及如何把这些技能应用到实际工作中去的。不过写这部分的时候有点乱,前半段讲的是培训内容,后半段突然扯到了团队合作的重要性,中间过渡有点突兀。

小编友情提醒:

写总结的时候千万别忘了谈一下自己的不足之处。这一点很重要,因为领导看重的不仅是你的成绩,还有你对自己问题的认识。比如我在总结里提到,自己在时间管理方面还有欠缺,有时候会因为优先级排序不当而耽误一些紧急任务。虽然写的时候没太留意,但有个地方把“优先级排序”写成了“优先级排列”,虽然不影响理解,但回头一看确实有点不妥。

实习文员试用期工作总结怎么写 【篇3】 1250字

____3月至5月月期间,我在上海**技术有限公司办公室文员岗位实习。次正式与社会接轨踏上工作岗位,开始与以往完全不的生活。每天在的班,上班期间要准时地的工作任务,草率敷衍了事。的肩上开始扛着民事责任,凡事得谨慎,随时要为小小的错误承担严重的后果付出巨大的代价,再也起和一纸道歉书所能解决。是我在实习期间的实习工作总结:

“天下英雄皆我辈,一入江湖立马催。”从到社会的大环境的转变,身边接触也完全换了角色,老师老板,同学同事,相处完全不同。巨大的转变中,彷徨,迷茫,新的环境。看不惯企业残酷的竞争,忍受同事漠不的眼神和言语。觉得受到重用,所干的无关的杂活,的提议或工作老板的肯定。做不出时,各的,老板的眼色同事的嘲讽。而在,有同学老师的和支持,每日上上课,很。常言道:工作一两年胜过十多年的读书。月的实习不长,我从中学知识,做人,做事,做学问。

自学能力

“在里学的知识,叫做自学的能力”。参加工作后体会这句话的。除了英语和计算机操作外,课本上学的理论知识用到的。我担任文员一职,平时在工作打打电话文件,没用上所学的知识。而同公司的网站开发人员就大不了。计算机知识日新月异,在项目中,经常被在很短的内学新的计算机语言开发设计,在以前的基础上努力自学尽快知识。在爆炸的时代,知识更新太快,靠原一点知识肯定是不行的。在工作中勤于动手琢磨,学习积累。遇到不懂的地方,先想方设法解决,个人工作总结报告,实在不行可以虚心请教他人,而自学能力迟早要被企业和社会所淘汰。

工作很辛苦

还住校,每天7点就得起床去挤公交车,就算再寒冷再差的天气,只要周末,都得去上班,有公司繁忙,或周末得加班,那留给个人支配的更少。克制,随心所欲地上班就不来,而在可以睡睡懒觉,实在上课的可以逃课,自由。

每日重复单调繁琐的工作,久了容易厌倦。象我每天电脑打打字,枯燥乏味。工作简单也马虎,你小小的错误会给公司巨大的麻烦或损失,得。而象同公司的网络推广员每天得打电话,口干舌燥先不说,还要受气,忍受电话接听者不友好的语气有些说要投诉。哪家公司有意向的还处奔波去商谈。而事实上所并交易的,具备坚忍不拔的个性,遭遇挫折时绝就此放弃,犯错遭责骂时赌气就辞职。而网站开发人员就经常得喝咖啡熬夜赶项目。,父母的收入,而有些人则是大手大脚的花钱。工作以后,体会父母挣钱的来之不易。要开始有意识地培养的理财能力,刚毕业,工资不高,除掉房租餐费和日常的开支,有寄点钱

公司期满3个月的员工转正申请报告范文尊敬的公司:我于____年5月24日公司的试用员工,到试用已满3个月,,自____年5月24日,我就在公司实习,已有7个月的,公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。一名毕业生,初来公司,曾经很担心不知该与人共处,该如何工作;公司宽松融洽的

____公务员工作总结身为公务员的我,在刚刚公务员的,感到从内到外都焕发着向上的精神,我不懈的努力,我终于一名公务员,这能不令我感到欣喜若狂吗。不过冷静,我决定要努

篇3书写经验203人觉得有启发

实习文员试用期工作总结怎么写

最近有朋友问我如何写好一份实习文员的试用期工作总结,这事确实挺重要的。既不能敷衍了事,又不能太过花哨,得把事情说清楚,还得让领导觉得靠谱。我琢磨了一下,总结,关键是要抓住几个点,得有点门道才行。

先说内容,得涵盖工作中的主要任务和完成情况。比如你在试用期间都干了些什么,具体负责的项目有哪些,这些项目是怎么推进的。举个例子,假如你帮部门整理过文件资料,那就要说清楚整理了多少份文件,分类方法是什么,有没有遇到什么困难,又是怎么解决的。要是有数据支撑就更好了,像“整理了500份文件,其中归档效率提升了20%”。这样一看就有说服力。不过有时候人一激动,可能会忘记一些细节,这就得提前做好笔记,不然容易漏掉重要部分。

还有一点很重要,就是总结中要体现自己的成长和进步。比如刚入职的时候,可能对某些流程不太熟悉,后来通过不断摸索和请教同事,慢慢掌握了窍门。如果能举个具体的例子就更棒了,比如说刚开始打印文档总是出错,后来发现是打印机设置的问题,调整后就没再出过差错。当然,有时候人在叙述过程中会无意间省略掉一些关键步骤,比如没提到自己是如何发现问题的,只讲了结果,这就显得有些单薄。

除了工作本身,还要适当提及团队合作的情况。毕竟一个人的力量有限,很多时候需要大家配合才能完成任务。可以聊聊跟同事之间的沟通协调,比如遇到棘手的问题时,大家一起想办法,最终顺利解决了。不过这里有个小地方需要注意,有时候人们在描述合作经历时,容易把自己摆得太中心,而忽略了其他人的贡献,这就会显得不太厚道。

书写注意事项:

总结里还可以带点对公司制度或者工作的建议。毕竟实习期间接触了不少东西,肯定会有自己的想法。比如你觉得某个流程可以优化,或者某些工具使用起来不太方便,都可以提出来。不过在表达意见的时候,语气要委婉一些,别给人感觉像是挑刺儿似的。有时候人一着急,说话就容易显得太直接,这可能会让领导有点不舒服。

小编友情提醒:

总结最好能配上图表之类的辅助材料。尤其是涉及到数据的部分,直观呈现效果会更好。比如可以用表格列出每月的工作量变化,或者用柱状图展示不同项目的完成情况。不过有时候制作图表时可能会忽略细节,比如字体大小不合适,颜色搭配不协调,这就会影响整体观感。

2025行政文员个人试用期工作总结怎么写 【篇4】 4550字

1.____行政文员个人试用期工作总结

进入公司工作已经快两个月了,在公司领导和广大同事的支持和帮助及部门经理对我的正确指挥下,我坚持不断的学习行业理论知识、提炼以往工作经验、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合业务素质。对自己的工作总结如下:

一、加强业务学习,提高了业务素质

通过公司精心安排、组织的新员工培训,充分了解公司的基本状况。结合自己工作岗位,通过公司内部网、互联网以及领导、同事的介绍,学习相关行业知识、公司成功案例等,为以后的实际工作做准备。期间,在部门领导的指导下,编写了《xxx》,并作为项目组成员参与编写了《xx公司管理咨询建设项目建议书》、《xx公司管理咨询建设项目调研方案及调研提纲》、《xx公司企业文化建设项目调研报告提纲》等相关文件。

二、改变了思想,转换角色,严于律己

一位优秀的管理咨询顾问,不仅要掌握各行各业丰富的理论知识和实战经验,还必须能从中提炼出其精华之所在,同时结合客户的实际状况,提供整体解决方案。从自身角度考虑,一要改变思想,采取“空杯理论”的工作态度,不断提高;二要转换角色,尽快的进入工作状态;三要严于律己,不仅要遵守各种规章制度,也要把公司的企业精神、工作作风融入日常工作,并严格执行。

三、体会与感悟

公司从上到下全体员工的工作精神,使我感受颇深,正所谓:一言九鼎德胜天下。平时领导的指导与支持,方法方式独具匠心,恰到好处。给出了思路与方向,耐心观察,并及时指导,但不大包大揽,亲历亲为,培养后备人才。作为管理咨询顾问,对于客户企业,不是代替他们去做,而是引到思路,塑造其行为规范,并形成管理制度甚至员工习惯、企业精神。

总之,工作上虽有不足,但在公司领导及同事的关怀与呵护下,不断提高、成长。对于接下来的工作,充分信心!

2.____行政文员个人试用期工作总结

这三个月的是今天我来到公司上班也试用期满了,学习了不少以前做文员里外的知识,比起来这个职位规范很多,工作中,我一直虚心求教,恪尽职守,努力做好工作,做好行政文员。下面是这三个月以来的工作总结:

一、考勤统计

每天实事求是的统计考勤,没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtx检查各个部门人员是否到齐,没到齐要打电话询问。每周去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡,抽查电脑,检查完成填写《行为规范考核表》和《行政检查计划表》。

二、熟悉人事档案

三个月前xx带我大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的,三个月的熟悉,都大概有个了解、清楚内容和摆放位置。知道怎么使用了。

三、接受新简历

根据公司的实际需要,人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记,传给主任进行筛选,安排面试时间,电话一一通知,对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待,为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

四、其他行政工作

行政工作是繁琐的,小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作

每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得的效率,这已经不单纯是对公司工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。

总的来说行政文员这个职位事情很随机,说多也不多,说少也不少,总是在一点一滴的积累起来,不像其他员工每天完成工作量就行,往往都是些琐事,需要不时的用笔记下,烦的神比较多,因为公司从里到外大大小小的事都要负责,即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中要更加努力,领导也多多提出宝贵意见,我会吸取意见,更新改进我的工作。

3.____行政文员个人试用期工作总结

自加入xx公司担任行政文员以来已经很长一段时间了。在这里我从学校的一名学生踏上了工作岗位成为一名员工,学到了更多的知识技能,各方面都有了的提升。在领导的支持和同事们的帮助下,较好的完成了自己的本职工作。很感谢当初公司领导给我这个成长的平台,让我可以在工作中不断成长,不断学习,提升了自身的素质,现将试用期的工作总结如下:

一、把事情细节化、条理化、规范化

行政的工作比较琐碎,收发传真、邮件、报纸,维护办公设备、送水、接待不同的来访人员等。刚接触工作时,有时候事情赶到一块就会有些应付不过来,显得手忙脚乱。虽然完成了工作,但是在工作过程中有些细节就没能注意到,做事情也显得没有条理。效率也就低了下来。

经过不断的摸索和总结,我意识到要想优质的完成这些工作,首先要把工作从全局统筹好,再从细节入手,保持良好的工作状态,提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能胜任看似简单的行政工作。现在,已能较好的统筹安排工作,并努力把工作细节处理得当。争取给大家最到位的支持和服务,不断提高自己的业务水平,按职业化的标准时刻要求自己。同时,规范化方面还需要加强,我也会在今后的工作中更加注意这一点。

二、保持较好的工作状态

人低为王,地低为海。行政本身是一个服务性和支持性的工作,尤其是接待工作。当有客户到访或是公司有大型会议时,我就会负责一些茶水准备和服务工作,要了解到每个人的需求,适时地为大家服务。在接待其他人员,如送报、送水、来访人员的司机,也要服务周到,体现出公司的良好的形象。

只有保持良好的工作状态,才能提升服务质量。在工作过程中,我要求自己避免消极情绪,谨记工作职责,时刻把自己的位置放到一个合适的高度,本着为人服务提升自己的态度投入到工作中。这也是一个行政人员必备的素养。

三、学会沟通和团队协作

沟通,是一个人生存在这个社会中必不可少的一种能力。我的工作需要对内、对外和各部门以及社会上很多人士打交道。沟通、以及良好有效的沟通显得尤为重要在这一年的工作中,各项沟通基本畅通,但本身也存在着不少问题。当一件事情发生时,很多情况下我在沟通时缺少积极性和主动性。总是花费时间在去想这件事上,而不是及时的去了解、沟通,在处理事情时略显被动。因此,也浪费了一些时间,降低了工作效率。这是很不专业的一面。

遇事积极主动,在第一时间去解决问题。不仅可以把工作更好的完成,也能促使自己养成做事不逃避、勇于向前、负责到底的品质。在今后的工作中,我会以这种标准去要求自己,争取把工作完成的更出色。

4.____行政文员个人试用期工作总结

回顾这一个月,感慨良多,作为一名刚进入职场的菜鸟,懵懵懂懂、不知所谓,但在行政部各位前辈的帮助下,一路磕磕绊绊的走过。通过这一个月,我也学到了很多,快速的融入到行政部这个小家庭中,个人的工作认识和工作能力也有了相应的提高。现总结如下:

一、以诚实的工作态度,严格要求自己,适应办公室工作特点

行政部作为公司主要的后勤工作地点,它的性质也就决定了办公室工作的繁杂性质。但是,行政部的人也相对的比较少,我作为一个新人,能够主动的去帮忙,遇到不懂的就去请教,积极的配合各位前辈,快速高效的完成各项工作。

在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为自己还是新人,在为人处事、工作经验等方面经验还不足,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向同事学习、请教,学习他们的长处,反思自己不足,不断提高自己的业务素质。我时刻会提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,无论大事小事,我都要尽能力去做到完美。在平时时刻要求自己,必须遵守劳动纪律、从注意清洁卫生等小事做起,严格要求自己。以不求有功、但求无过信念,来对待所有事情。

二、加强学习的力度,注重自身修养的提高

在中联,企业文化相当的特别,除去第一条的诚实,我最欣赏的就是:终身学习。而这一点正是我想要积极做到的。也因为这样,我不断的通过网络、书籍等学习人力资源相关的案例分析,利用下班时间学习语言知识,不断提高自己的业务水平和个人能力。工作中,虽然没有什么特别大的贡献,但是能够配合同事完成各项指标,从中学习,以便以后自己能够更好的独立完成工作。

另外,我也特别注重从工作中吸取教训,不断的总结,认真的学习写作、人事相关的政策、档案管理等相关的知识。也虚心向前辈请教,取长补短,增强自己的服务意识。希望能够尽快的融入到这个大家庭中去。

三、坚持做好每一项日常工作,快乐工作,自我肯定

1、出勤方面:每天都能提前至少三十分钟到达办公室,做好上班前的相关工作准备,并能及时检查各个办公区域的清洁、设备的完好等,并更新好sps,方便蒋花查询。

2、纸张文档、电子文档的归档整理方面:在工作中,我注意对纸张资料的整理和保存,将有用的及时保存、归档,对于没用的及时销毁。因为很多文字性工作都是电脑作业,所以我也在个人电脑中建立了工作资料档案库。并于每周星期五把工作过的资料集中整理,分类保存,以便今后查找。

5.____行政文员个人试用期工作总结

这个月的15号到今天我来到公司上班也一星期了,学习了不少以前做文员里外的知识,比起来这个职位规范很多。工作中,我一直虚心求教,恪尽职守,努力落实相关人事管理制度工作。下面是这一星期以来的工作小结:

1、每天实事求是地统计考勤,没出勤的人员要询问原因做好记录。

月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtx检查各个部门人员是否到齐,没到齐要打电话询问。未来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡,抽查电脑,检查完成要填写《行为规范考核表》和《行政检查计划表》。

2、熟悉人事档案

几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的,虽然不一定全部会背,但大概有个了解、清楚内容和摆放位置。

3、接受新简历

根据公司的实际需要,人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记,传给主任进行筛选,安排面试时间,电话一一通知,对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待,为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。

4、其他行政工作

行政工作是繁琐的,小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作

每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得的效率,这已经不单纯是对公司工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。

总的来说行政助理这个职位事情很随机,说多也不多,说少也不少,总是在一点一滴的积累起来,不像其他员工每天完成工作量就行,往往都是些琐事,需要不时的用笔记下,烦的神比较多,因为公司从里到外大大小小的事都要负责,即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力,领导也多多提出宝贵意见,我会及时改正!

篇4书写经验277人觉得有启发

在行政文员的工作中,试用期是一个特别的阶段。这段时间不仅要熟悉日常工作流程,还要不断调整自己的状态以适应新环境。写好一份试用期工作总结并不容易,既需要专业性又得结合实际经验。下面分享几个关键点,希望能帮助大家更好地完成这项任务。

首先,明确总结的目的很重要。试用期总结不仅是对自己工作的回顾,也是向领导汇报工作成果的机会。所以在动笔前,先梳理一下这段时间的主要任务和完成情况。比如,处理了多少份文件、组织过哪些会议、协调了哪些部门间的事务等等。把这些具体事项列出来,有助于理清思路。

接着,要注意细节描述。工作中难免会遇到各种突发状况,这些都需要记录下来。例如有一次接到紧急通知,需要立刻整理一批重要资料,当时是怎么快速反应的,用了什么方法解决了问题。这样的例子能体现你的应变能力和解决问题的能力。

书写注意事项:

关于数据统计这一块也不能忽略。如果能够提供一些量化指标就更好了,像是提高了多少工作效率,减少了多少时间浪费等。这样不仅能直观展示成绩,还能让领导看到你的贡献。

还有就是表达方式的选择。有些同事喜欢用比较正式的语言,而有些人则倾向于轻松活泼一点的风格。找到适合自己的方式很重要。不过有时候可能会不小心用错词,比如把“提高”写成“增强”,虽然差别不大,但还是要注意检查。

小编友情提醒:

记得附上对未来工作的展望。这不仅仅是一份总结,也是一次自我提升的机会。可以谈谈接下来如何改进不足之处,希望能在哪些方面取得更大的进步。毕竟,试用期结束并不代表工作的终点,而是另一个起点。

试用期文员工作总结怎么写 【篇5】 2700字

试用期文员工作总结范文

回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下:

一、办公室的日常管理工作。

办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

1、理顺关系,办理公司有关证件。公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,我只用了月余时间,办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。

2、及时了解xxxxx情况,为领导决策提供依据。作为xxxxx企业,土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。

3、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作。根据公司(0x号办公会议精神要求,我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一些商业部门如xx,xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出 商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾 开发个人设想。

4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作,根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同,按照有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧;

6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准;

7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在xxxx召开期间,认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。

二、加强自身学习,提高业务水平

由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

三、存在的问题和今后努力方向

半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。

在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。在办公室工作不足主要有:1、缺乏基本的办公室工作知识,在开展具体工作中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措;2、对我局各部门的工作情况缺乏全面具体的了解,从而影响到相关公文写作的进行;3、对电脑知识的掌握度较低,这直接影响到相应的工作质量;4、工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏;5、办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们局特有的企业文化氛围给了我工作的信心。

我知道,上面的工作表现也许不能让领导感到满意,如果完全依据这些表现来决定是否可以继续留在这里工作学习,坦白说,我自己并没有太大的信心。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好,保证让领导满意。

试用期文员工作总结范文

篇5书写经验261人觉得有启发

试用期文员工作总结怎么写

在工作中写总结是很重要的事情,它能帮助我们理清思路,明确方向。对于刚入职的文员来说,总结更是不可或缺的环节。这不仅能让领导看到你的工作成果,也能让自己发现不足之处。不过,很多人可能不太清楚怎么写出一份合格的总结。

写总结的时候,首先要确保材料准备充分。平时工作中的笔记、邮件记录、会议纪要这些东西都得好好保存。有时候忙起来,一些重要信息就随手记在便签上,过后可能就找不到了。记得有一次我整理资料时,发现一张写着关键事项的小纸条夹在文件堆里,要是没注意到,这部分内容就漏掉了。所以,养成良好的记录习惯很重要。

接着就是梳理工作流程了。可以把这段时间的工作分成几个部分,比如文件管理、数据录入、沟通协调等等。每个部分列出具体完成的任务,最好能用数字说话。比如说处理了多少份合同,回复了多少封客户邮件之类。这样显得直观又具体,不像空洞地说“做了很多事”。当然,这里头可能会有点小疏忽,比如有时候会忘记统计某些细节,导致看起来数据不完整。但这不是大问题,后续补充上去就行。

书写注意事项:

关于遇到的问题也要写出来。试用期难免会碰到各种状况,像系统故障,同事配合不到位,这些问题怎么解决的,有没有吸取教训,这些都是值得提一提的内容。不过有时候描述问题时,可能会因为情绪影响而表达得不够清晰,像是说“总是出错”这样的笼统说法,其实应该具体指出哪里出了问题才好。

还有就是对未来工作的规划。可以结合自己的实际情况,提出一些改进措施。比如加强某方面的技能学习,提高工作效率之类的。不过有时候光想不做也没用,得制定具体的行动计划才行。就像上次我想提升excel操作水平,结果只是买了本书放在那儿,后来就搁置了。所以行动力也是很重要的。

小编友情提醒:

写总结的时候要注意语言简洁明了。尽量避免使用复杂难懂的专业术语,除非确实有必要。毕竟总结的主要目的是让大家了解情况,而不是展示你的词汇量。有时候为了追求文采,可能会用一些不太合适的修饰词,反而弄巧成拙。比如形容工作成效时,用了“显著改善”这种词,但如果后面没有具体的数据支撑,就显得有些苍白无力。

企业文员试用期转正工作总结怎么写 【篇6】 650字

我于____1月1日成为公司的试用员工,到今天3月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

刚到公司工作时,对公司的情况了解很少,对于企业对员工的要求和企业的发展方向只是有了一个简单的了解。通过这两个月的工作,我逐渐认识到,公司对员工的要求是全面的,从工作态度到业务能力到个人素质。企业是要全面发展的,如果员工个人的发展跟不上企业发展的速度,那么员工将被企业淘汰。作为公司这样一个高成长性公司中的一名员工,我有着强烈的紧迫感。在工作中我还存在着很多的不足,例如在业务知识和沟通能力上还存在很大欠缺。我会在今后的工作中通过自身的努力来完善个人的能力,更好地融入集体。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

篇6书写经验147人觉得有启发

在企业文员的工作中,转正后的总结是对自己这段时间工作的梳理,也是向领导汇报成果的重要方式。写好这样的总结,需要从几个关键点入手。

首先,开头部分要明确工作目标。这部分不必太复杂,直接写出自己刚入职时设定的目标即可。比如“年初我设定了提升工作效率和优化流程这两个主要目标”,这样既简洁又清晰。但这里需要注意的是,有些人在表达时会遗漏具体目标,只泛泛而谈,这就显得不够严谨了。

接着,中间部分可以围绕日常工作展开叙述。这部分重点在于列举具体的事项,而不是笼统地描述。比如,“在日常文件管理中,我负责整理归档了全年共计五百份合同文件,确保了查阅方便”,这样的表述比简单的“做了很多文件管理工作”更有说服力。不过,有时候人们会在叙述过程中不小心漏掉一些细节,比如未提及某些重要任务完成的具体时间节点,这可能会影响总结的整体效果。

关于数据统计,这是总结中不可或缺的一部分。通过数据展示成果,能够直观地体现工作成效。例如提到“提高了20%的文档处理速度”,这样的量化指标会让总结更具说服力。但要注意的是,如果数据来源不明确或者计算方法不清楚,就可能让读者产生疑惑。比如有人可能会写“增加了大约三分之一的客户回访率”,但没有具体说明这个增长是如何测算出来的,这就会让人觉得不够可靠。

书写注意事项:

对于工作中遇到的问题及解决办法也要有所涉及。这部分内容既要真实反映实际情况,又要体现出解决问题的能力。比如“在处理紧急文件时,曾因时间紧张导致部分信息遗漏,后来通过制定详细的计划表,有效避免了类似情况的发生”。然而,有些人在描述问题时可能会过于夸大,甚至带有一些情绪化的措辞,这就不够客观了。

小编友情提醒:

结尾部分可以简要展望未来。可以谈谈接下来的工作方向,或者是希望进一步提升的方向。比如“未来希望能进一步加强团队协作,共同推进项目进展”。不过,这里也存在一种常见现象,就是有些人会把未来计划说得太过理想化,缺乏实际操作性,这也会削弱总结的实际价值。

文员试用期工作总结优秀怎么写 【篇7】 2000字

文员试用期工作总结优秀

我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中,不觉已经工作了将近四个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲,体会到的是:人作为拓荒者的艰难和坚定,这对刚刚走上工作岗位的我来说,是受益匪浅的,同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。在领导的关心支持下,在同事的热心帮助下,通过自身的不断努力,我很快适应了环境,适应了新的工作岗位,回首翘望,有优点可待继承发扬,还有不足需学习改进。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。

在思想上,政治立场坚定,热爱祖国,拥护党的各项方针政策。与时俱进,开拓创新,认真学习三个代表的思想及八荣八耻的内容,领悟十七大精神,还通过报纸,电脑关注国内外形势及有关政治动向。使自己的政治、思想水平有了很大的提高。而我深刻地认识到,新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期,我认真了解了公司的发展概况,学习了公司的规章制度,熟悉了办公室日常管理事务的一些基础知识,同时,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿态迎接新工作的挑战。

在工作上,我严格遵守厂纪厂规,认真履行文员的职责。尊敬领导,团结同事。不迟到,不早退,不矿工。蹋实工作,努力做到操作规范化,技能熟练化、基础设施清洁维护经常化。将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划、有重点,实践操作有措施,有记录。工作期间始终以热心、细心为准则,联系现场实际勤观察,勤思考,勤学习。工作实践让我的业务不断增长,工作能力和思想认识都有了很大提高。我主要从事的是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员,我清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

四个月来,在主管领导的指导下,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,上级文件的处理、传阅,工资结算,以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。同时,也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。

四个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:

1、初到公司,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足,感觉上是每天疲于应付工作。尽管如此,但是我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助,所以我在较短的时间内适应了新的工作。2、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自身聪明才智,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动。缺乏认真钻研、开拓进取的精神,忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。3、工作不很扎实,工作总结不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生,身上缺乏青年人应有的朝气,学习新知识、掌握新东西不够。自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病,不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。 在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。

首先,加强学习,主动学习。身处当今知识经济时代,必须时刻学习方能不落伍,所以我将把加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,作为一项日常重要工作来抓,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次,提高服务意识,改进工作作风。作为办公室的一名工作人员,我将本着为人民服务的原则,热情、主动地做好自己的本职工作,为前来办事的人员提供满意的服务。

再次,提高工作能力,勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。同时,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的的本职工作。

以上是我对四个月来工作的总结,说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

文员试用期工作总结优秀

篇7书写经验213人觉得有启发

文员试用期工作总结优秀怎么写

刚进公司的时候,自己心里其实挺没底的,毕竟刚毕业没多久,很多东西还不太懂。每天都在想,自己能不能胜任这份工作,会不会给部门拖后腿。现在想想,当时的想法有点幼稚了,其实只要认真去做,慢慢积累经验,事情总会慢慢理顺。

一开始接手任务的时候,总是担心做不好,老是怕哪里漏掉了什么细节。后来慢慢发现,其实很多事只要按照流程一步步来,就不会出大问题。记得有一次整理客户资料,因为疏忽少录了一条重要信息,好在同事及时提醒,不然就麻烦了。从那之后,我就养成了检查的习惯,哪怕是一些看起来很小的事情,也会反复确认几遍。

文档管理这块,刚开始特别头疼,各种文件分类混乱,找起来费劲得很。后来请教了前辈,才知道原来有个简单的办法,就是根据项目名称建立专门的文件夹,再细分到每个阶段。这样一来,不仅查找方便,而且整个工作流程也显得更有条理。现在每次归档都能很快找到需要的文件,效率提高了不少。

沟通这方面,起初总觉得跟领导汇报工作是一件很严肃的事,总是战战兢兢的。后来发现,其实只要把自己的想法清楚地说出来就好,不用太过紧张。比如遇到一些突发状况,如果能第一时间向领导反馈情况,反而能让事情更快解决。还有一次,由于自己的理解偏差,差点耽误了一个项目的进度,好在及时跟团队成员沟通调整,才没有造成太大影响。

时间管理也是个大问题,尤其是刚入职的时候,总是觉得时间不够用。后来慢慢摸索出一套适合自己的方法,就是每天早上列出当天的工作计划,优先处理最重要的事情。有时候事情多得忙不过来,就试着把任务分解成几个小块,一点一点完成。这样既不会因为任务太多而焦虑,也能保证工作的质量。

工作中难免会遇到一些棘手的问题。比如有一次公司组织活动,我负责后勤保障,结果临时接到通知说场地需要更换。当时真是慌得不行,后来冷静下来,赶紧联系新的场地负责人,重新协调时间,总算顺利解决了。事后想想,这种事情其实也没啥好怕的,只要心态放平,积极应对就行。

办公室基层文员试用期工作总结怎么写 【篇8】 1050字

转眼间,____年上半已过去,我在公司的试用期已到。回首两月来的工作,尽管我为公司的贡献微薄,但总算迈出了新区域,跨行业发展的第一步,通过学习工作和其他员工的相互沟通,我已逐渐的容入到这个集体当中。以下是我的个人工作总结报告:

俗话说:隔行如隔山,初来本公司时,由于行业的区别,及工作性质的不同,确实有过束手无策,好在有同事的帮忙,使我以最快的速度熟悉办公室的工作及对市场操作流程有了一定的了解。在这短暂的两个多月里,通过对一定量客户的拜访,回收货款等工作使我对本行业有了足够的认识和了解,也为后期的办公室工作打下基础。

现将____年上半年工作总结如下:

1、思想政治表现、品德素质修养及工作心态。

尊纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

2、专业知识、工作能力和具体工作。

我是十月份来到公司工作,在公司系统集成部门担任办公室后勤和业务工作,协助部门经理做好一些琐碎工作。为了更好的工作,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在短的时间内理清部门工作,熟悉了业务流程,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路。在来公司后,我本着把工作做的更好这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成领导分配的各项工作,在余限的时间里,和部分政府,各企事业单位的网络部门,采购部门,及主要决策人进行沟通,搜索工程信息,为下一步工作打好基础。

3、认真、按时、高效率地做好公司领导及部门经理交办的其它工作。

为了公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,积极配合其他同事做好工作。

4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,坚守岗位。

5、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步。

总结今年的工作,尽管有了一定的进步,但在很多方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,业务类客户资料太少,这有待于在今后的工作中加以改进。在下半年里,我将认真学习各项政策规章制度,做好下半年工作计划,努力使工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献。

篇8书写经验217人觉得有启发

办公室基层文员试用期工作总结怎么写

在办公室工作,尤其是刚入职的时候,写一份总结是很重要的事情。这不仅能让领导看到你的付出,还能帮助自己梳理这段时间的学习成果。不过,很多人一开始写总结的时候会有点摸不着头脑,不知道从哪里开始,也不知道该写些什么。

我刚开始做文员的时候,就遇到过这样的情况。那时候总觉得工作琐碎,每天就是处理文件、整理资料,没什么特别的东西可以写。后来慢慢发现,其实总结的关键在于把日常的工作细节提炼出来,变成有意义的经验。比如,你可能每天都在打印文件,但你可以思考一下,有没有想过怎样优化这个流程,减少浪费纸张之类的。这样写出来的总结就不是流水账了。

写总结的时候,得把重点放在实际工作中遇到的问题和解决办法上。比如有一次,公司需要紧急发送一批文件到外地,时间很紧张。当时我就想,平时积累的快递公司联系方式真的帮了大忙。如果事先没有做好准备,临时找快递公司肯定耽误时间。所以在这份总结里,我特意提到了这一点,希望能提醒其他同事也养成类似的好习惯。

写总结的时候也要注意语言表达。有时候因为赶时间,写出来的句子就会显得有些啰嗦,甚至有点模糊不清。像我曾经写过这么一句:“为了保证工作的顺利进行,我们采取了一些必要的措施。”现在回想起来,这句话虽然没毛病,但确实有点空洞,没啥具体的内容。后来改成了:“为了避免文件丢失,我们在每个部门都设置了专门的归档负责人,确保每份文件都有明确的归属。”这样一改,是不是感觉清晰多了?

书写注意事项:

总结里还可以适当加入一些数字和例子,这样更有说服力。比如你可以写明,在试用期间一共处理了多少份文件,其中有多少是需要紧急处理的,又解决了哪些实际问题。这些具体的数字会让领导看到你的工作效率。

还有个需要注意的地方,就是写总结的时候别忘了体现团队合作精神。毕竟,办公室里的每一项工作都不是一个人能完成的。像我有一次参与一个大型项目的资料整理,光靠我自己根本搞不定,多亏了同事们的帮忙才顺利完成。所以在总结里,我特别感谢了那些给予帮助的同事,这也体现了我的职业素养。

文员试用期的工作总结范文(精选8篇)

在开始写工作总结的时候,得先搞清楚自己的工作范围是什么,这个很重要。比如作为文员,每天处理文件、接听电话、整理资料这些都是基本任务。把这些事情梳理清楚后,就可以着手写了。写的时候要注意细节,有些小事看似不起眼,但其实很重要。比如说我最近就遇到一个问题,本来以为某份文件
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