试用期员工的转正总结怎么写 【篇1】900字
试用期员工的转正总结
一、工作方面：
1、协助部门同事认真审核各部门报销的费用原始单证。
计划财务部门是公司的监管及服务的窗口，为了更好地为公司员工服务及合理地利用公司资金，我积极、认真地学习了公司的管理体系，在审核报销单证时，坚持坚持贯彻执行公司财务管理制度。对手续不全，费用项目不明确的单证，退回经办人重新填制。
2、协助部门同事为公司员工办理工资卡。
为了保护公司资金的安全使用，听从主管领导的安排，协助同事为公司员工办理工资卡，使员工工资及时发放。
3、对江苏项目公司调拨过来的实物资产及海南项目公司所购实物资产清盘，并建成电子文档保存。
为了杜绝公司实物资产虚增的可能性，对每笔费用报销所涉及到的实物资产项目进行严格细致审核，对盘点到的所有实物资产及报销凭证所列资产进行一一核对。为了避免项目公司调拨过来的实物资产不遗失，进行了二次盘点，如有变动，及时进行调整。
4、严格履行岗位职责，努力做好本职工作，对上级安排工作任务做到及时、细致、周全完成。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己严以律已，拾遗补漏，不断地发现问题，解决问题，总结原因，积累经验，从而完善和提升公司的管理机制，能认真执行保密制度，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧，帮助同事做一些自己力所能及的事情。
二、学习生活方面：
进公司以来，本人尊敬领导，与同事关系融洽，在较短的.时间内适应了公司的工作环境。为尽快进入工作角色，我自觉认真学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则，严格按照公司里制定的工作制度开展工作。并利用业余时间进行自学理论知识，业务水平和理论素养都有所提高。工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。近两个月的工作，培养了我乐观、自信、诚实、坦率的生活态度；认真、谨慎、积极、主动的工作作风。
我非常珍惜此次工作机会，在以后的工作中，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，和公司一同成长，同公司一起展望美好的未来！
篇1书写经验219人觉得有启发
写总结的时候，很多人会纠结于形式和内容如何平衡。其实，总结无非就是把过去一段时间的工作梳理清楚，既包括做了什么，也得讲明白做得怎么样。对于试用期员工来说，转正总结尤其重要，它不仅是对自己工作的回顾，也是向领导展示能力的机会。
开头部分不用太复杂，简单介绍一下自己的基本情况就行。比如你在哪个部门工作，主要负责什么任务之类的。这部分内容比较直白，直接点明背景就好，不需要花哨的描述。记得要把单位的名字写全称，别图省事只写简称，万一领导记不住就尴尬了。
接下来就是重点了，详细罗列一下这段时间的主要工作内容。这里有个小技巧，可以按照时间顺序来排列，这样看起来更有条理。比如第一个月参与了什么项目，第二个月又完成了哪些任务，这样顺着写下来就很清晰。不过有些人在描述工作时容易遗漏细节，比如具体的数据或者成果，这会让总结显得空洞。所以最好能附带一些量化指标，像完成的任务数量、达到的效果等，这样更有说服力。
然后就要谈谈工作中的收获和体会了。这部分不是让你抒发感想，而是要结合实际情况分析自己学到了什么技能，提高了哪些能力。比如说学会了怎么处理紧急情况，或者掌握了某项专业软件的操作方法。这里需要注意的是，不要一味地夸自己，适当提一下遇到的困难和解决办法会显得更真实。不过有时候人们在写这部分时会不小心把“克服”写成“克服了”，虽然不影响理解，但仔细看会觉得有点别扭。
最后的部分可以展望一下未来的发展方向。可以表达希望继续留在公司发展的意愿，也可以提出对自身职业规划的一些想法。这里要避免过于笼统的表述，比如“争取做出更大的贡献”，这种话太空泛。最好是结合自己的岗位职责，具体说说打算在哪些方面提升自己，比如加强团队协作能力，提高业务水平之类的目标。
整个总结写完后，最好检查一下有没有错别字或者语法错误。有些人可能在检查时会忽略标点符号的问题，比如逗号的位置不对，导致句子读起来不通顺。这种小地方虽然不起眼，但会影响整体的阅读体验。另外，如果条件允许的话，可以让同事帮忙看看，有时候旁观者清，他们可能会发现你没注意到的小问题。
试用期员工转正的个人总结怎么写 【篇2】 950字
试用期员工转正的个人总结
在这里我首先要说的就是谢谢，接下来的要说的是非常感谢！感谢晓莺给了我一个这么好的工作机遇，感谢露露、红红、晓艳、雪青几位优秀的带教秘书教了我那么多的专业知识，感谢所有秘书部的姐妹们一直以来的帮助，没有你们的付出就没有我今天的成果，所以要真心的谢谢你们！！！下面与大家分享一下我的工作总结和工作中的不足：
一次选择让我走进了世华，走进了世华秘书部这个充满爱，充满温馨的.大家庭。
时间真的过得很快，一转眼，三个月的试用期即将过去，在这三个月里，我就像是一个刚刚学会走路的孩子，在出色的秘书主任和几位优秀的带教秘书的指导下，我成功的向前走着。
经过这段时间的努力，自己也有了很大方面的进步，现总结以下几点：
1、在专业知识学习方面：因为我之前没有接触过地产这个行业，所以对于很多专业的知识和词汇我都感到很陌生，而几位带秘书就从最基础的教起，由浅入深，还用他们丰富的工作经验给我举例说明，让我更容易理解；通过不断的学习，我已经可以自行处理公司基本的业务操作了。
2、在人际关系交往方面：地产行业的秘书有着不同于其它行业的特殊性，我们会接触到很多不同性格的经理和业务员，而我们的工作又是和他们息息相关的；带教秘书耐心的教我如何与他们相处，如何取得他们的认可；渐渐的我和他们相处得越来越融洽，他们也很支持和配合我的工作。
3、在个人的提升方面：在这三个月里，公司、秘书部还有分行，都组织了很多培训、会议、聚餐等互动模式的交流，我也都有积极的参加，不但加强了我的业务知识，也让我得到了全面的提升。
工作中的不足：
1、工作够细心，经常犯一些小错误，在以后的工作中要严格要求自己，注意细节，将犯错的机率做到最低。
2、工作效率不高，掌握不到要点，业务知识不够熟练，以后要多和老秘书学习，掌握更多的技能和技巧。
3、对职能部门运作的熟悉度不高，以后要通过各种机会去熟悉，多了解和沟通，以保证工作的顺利开展。
4、更多的去参加公司举办的各种活动，通过沟通和学习，让自己全面的成长起来。
虽然短短3个月的试用期已经结束，可是在这3个月里我学到的知识是无法用一个单位去计量的，在今后的时间里，我要脚踏实地的走好每一步，将学到的知识和技能有效的运用到工作和生活当中去，不断的提升和完善自己，争取早日成为优秀秘书行列中的一员！
篇2书写经验127人觉得有启发
关于试用期员工转正的个人总结该怎么写，其实每个人都有自己的方法，但关键是要结合实际工作情况，把自己这段时间的工作表现、学到的东西以及对未来工作的规划清晰地表达出来。
开头怎么写？
你可以简单回顾一下自己进入公司后的工作经历，比如入职时间、所在部门、主要负责的任务之类的信息。这部分不用太复杂，主要是为了让领导了解你的基本情况。不过有时候人们容易在这一步写得过于冗长，反而忽略了重点，这里建议简明扼要就好。
接着就是详细描述工作内容了。这部分很重要，要把自己做过的主要项目、完成的任务都列出来。比如说我负责了某个产品的市场调研，后来又参与了产品推广方案的设计，最后还协助团队完成了销售数据的统计分析。记得用具体的数据来支撑你的描述，这样更有说服力。偶尔会有人在这里犯个小问题，就是只列出任务却没有提到成果，这就显得有些单薄了。
然后谈谈自己的收获。这一块儿可以结合自己的专业背景和工作经验，谈一谈通过这段时间的学习，自己在哪些方面得到了提升。例如我对数据分析工具的操作更加熟练了，也学会了如何更好地与同事沟通协作。有时候可能会因为急于展示成绩，而忽略了对自身不足的反思，这一点需要注意平衡。
接下来要说说存在的不足之处。每个员工都不可能做到完美，所以坦诚地说说自己在工作中遇到的困难和需要改进的地方很有必要。比如说我在刚开始接触新业务时，由于对流程不太熟悉，导致工作效率不高。不过有时候写到这里，有些人可能会直接跳过，觉得不太好意思提及缺点，但这其实是对自己负责任的一种态度。
最后别忘了展望未来。可以阐述一下自己对于未来工作的期望和目标，比如说希望通过不断努力成为团队中的骨干力量，为公司创造更多价值。偶尔会出现一些表述上的小问题，比如用词不当或者句子不通顺的情况，只要不影响整体理解就行。
公司试用期新员工转正申请工作总结怎么写 【篇3】 3150字
公司试用期新员工转正申请工作总结
时间一晃而过，转眼间我已经在____公司工作有段了。这是我人生中最珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆，我作为一个初出茅庐的青年，非常感谢公司提供我工作的机会，同时我也非常珍惜这个工作的机会，尽管我对招标是初次接触，但在领导和同事的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在各方面均取得了一定的进步，我也会以的精神状态去面对每天的工作，作为公司的一员，也会时刻保持在公司里的责任感和使命感，去迎接我未来的工作。现将我的工作情况总结如下：
一、个人情况介绍
20____年9月—20____年7月，在____大学就读工商管理专业;20____年11月底至今，在公司工作。
二、工作情况回顾
通过理论学习和日常工作积累使我对招标工作有了较为深刻的认识。在这段时间里，我通过学习《______招投标法、《在公司招投标工作会议上的讲话》等对招标工作的概况有了初步的了解，通过日常工作积累了解到招标工作的流程和我公司主要业务。认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。根据岗位职责的要求，我的主要工作任务是：
(一)参加招标会。在这几个月的工作中，我共参加了十余次招标会议，先后在会务组、秘书组工作，并且担任过变电设备技术组、二次、通讯设备技术组、输配电设备技术组秘书。
(二)协助项目经理编写招标文件。
(三)管理合同，将合同相关信息录入电子文档。
(四)积极参与“内质、外形”建设工程。
(五)档案管理，根据____公司关于档案管理的相关要求，经档案馆指导及各相关部门的配合，对招标相关的资料进行存档管理。
三、试用期间工作上的表现
(一)严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我详细了解并认真学习了公司的各项规章制度，并将其牢记于心，时刻提醒自己要严格遵守公司的各项规章制度，维护公司形象。
(二)在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
四、思想转变
几年前，千军万马之中，我是高考的胜利者;半年前，千军万马之中，我是求职的胜利者。
丢掉了某些叫做学生气的东西，我开始全身心地融入社会。从求职的众多学子之中脱颖而出，走进了____公司这个大家庭。然而，经过试用，我们都应该已经看到，招标代理机遇与挑战并存，因此，并不是说一朝拥有了这个家庭就可以恣意放歌且纵酒，一夜看尽长安花了。
美丽的岁月，美好的憧憬。无论是什么时候，作为一个人都要同时承受痛苦与快乐。一方面有成长中的挫折，一方面有年轻纯真的欢笑。有时感天感地感岁月，有时又徘徊踌躇在人生的路口。
或许我还不懂，朦胧的年华，茫茫的旅途——站在人生新起点上的我不会像以前那样无忧无虑了，必须为了将来奔忙。为了辉煌我的人生，我不能一味沉迷于往昔的好日子，感叹曾经沧海难为水，因为我需要未来更美好，不希望向隅而泣，不希望自己一事无成。有为的生命才是永恒的，这种对实现自我价值的孜孜追求，将是我在今后工作、学习中不断前进的驱动力。
学生时代结束了，一纸证书给我的学习生活画上了圆满的句号。如今忙碌着的七十年代的人们开始承载社会与国家的重担，在众多期望之下，萌生在八十年代的新芽即将成长起来。十年、二十年以后，千斤重担必将落在我们这一代肩上，荣辱兴衰将由我们来度量。说到这里我有一个思想的升华，国之兴与我们有关，细化下来，企业之兴亦与大家的努力有关。
我在团结向上的企业里成长，外部条件非常好，但要通过自身这个内因起作用。今后的工作生活不同于学生时代了，我要理性、勇敢地面对成功与失败、顺境与逆境。
最后我相信大家与我一样激动，新的一天向我伸出双臂，我们与成套公司一起腾飞。于是，我们并肩奋斗，厉兵秣马，燃烧青春，点亮希望之路。
五、不足之处及未来努力方向
现在是一个新的环境，新的工作，对我来说一切都是全新的，我可以重新塑造一个全新的自我，更好的扬长避短。为了改进，现对目前在工作中已经发现的不足之处进行总结，并着重加以改善，主要有以下几点：
(一)在工作中有时做事太过于急躁，特别是当有几件事一起都需要做时，就很心烦、着急，特别想快点做完。于是急加上烦，反而适得其反，时间和心血都花了，可是处理的结果是一塌糊涂，由于心情的原因，做得不够细致，可能很容易出错;由于心情急躁，条理安排得不好，影响工作的进度，浪费一些不必要的时间。事后回想，如果安排得当，心情愉悦，其实是可以很好很快就可以完成的。
(二)发觉自己太不成熟，情绪波动过大，易喜易悲，而且喜怒全形于色。这不是一个成熟的人应该的。特别是有情绪的时候，需要别人的安慰和支持才能缓解，否则会迁怒于他人，波及周围的人，对人际关系大大不利，也对工作造成很大影响。
以上都是在前期工作中发现的，现在我坚信一个道理：工作多的时候才是锻炼你的时刻，考验你的工作能力，能否有条不紊地完成很多工作。
九个月来，虽然取得了一点成绩，但离领导的要求尚有一定的距离，在今后的工作和学习中，我会严格要求自己、虚心向领导、其他同事学习;同时也将进一步加强学习、扎实工作，努力提高自身的综合素质，充分发挥个人所长、不遗余力的为公司作出应有的贡献。在今后的工作中，我将努力提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力：
(一)学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种招投标知识，并用于指导实践。
(二)“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
(三)不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。
六、对公司的期望
(一)获得更多培训。通过各种形式的培训，不仅可以使公司员工对本行业的发展前景进行了解，同时还可以提高员工的业务水平和危机意识，尤其对我们这些新员工进行培训可以使我们尽快的融入集体，更好的发挥自身优势。培训还可以让我们对公司有更深入的了解，形成对公司的认同感，提高凝聚力和忠诚度。
(二)改善工作环境。工作环境分为“硬”环境和“软”环境，“硬”环境主要是指物质报酬、办公设施等;“软”环境主要是指企业文化、工作氛围等。我公司现在有两个小办公室有三人办公，虽然相对一些其他公司还略显宽松，但我公司的资料繁多，业务量大，接触面广，当客户光临或领导视察时，对我公司形象造成不良影响，更重要的是对日常工作效率影响很大，所以我希望在条件成熟时尽量改善我们的“硬”环境。改善“软”环境的关键是换位思考，从自身做起，严守规章制度和工作流程，提高自身的沟通技巧和表达方式，加强内部人际关系和工作关系的协调，以使大家都能保持良好的情绪。自己做好了，不仅会方便相关部门，而且也自然会改善别人对自己的工作配合，工作也会变得更为轻松和愉快。
(三)进行岗位轮换。通过岗位轮换，我们可以对公司的业务更深入、全面的了解，也对相互的工作了解，配合起来也能相互照应，提高工作效率。
这是我的第一份工作，这几个月来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此，我想借此机会提出转正申请，希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢公司领导对我信任，给予我这次工作的机会，今后，我将进一步加强学习，扎实工作，充分发挥个人所长，为公司再创佳绩作出应有的贡献。
篇3书写经验123人觉得有启发
写好一份试用期转正申请总结，关键在于条理清晰地展现自己的工作成绩和成长经历。开头部分可以直接点明主题，表明自己希望通过这次总结获得转正资格。接着可以简述一下入职以来的主要工作内容，比如参与了哪些项目、承担了什么样的职责，这部分最好能结合具体事例，这样更有说服力。
在描述业绩时，建议用数字说话，比如完成了多少项任务、提升了多少效率之类的具体数据。如果有一些突出的表现，比如解决了某个技术难题，也可以详细说明下解决的过程和最终效果。记得要把重点放在自己的贡献上，而不是单纯罗列工作内容。
书写注意事项：
对于工作中遇到的问题也要有所提及，尤其是那些通过努力克服掉的挑战。这不仅展示了个人的能力，也体现了面对困难的态度。可以简单谈谈从中学到了什么，这会让总结显得更加立体。
关于未来规划这部分，可以结合自身定位，提出一些短期和长期的目标。比如说希望能在某一方面深入发展，或者期望承担更多责任之类的愿景。但要注意，目标要切实可行，避免显得空泛。
需要注意的是，写总结的时候，语言要真诚自然，避免过于夸张。有时候为了显得谦虚，可能会用一些含糊不清的表达，这样反而会让人觉得不够坦率。比如提到不足之处时，直接说清楚哪里还有提升空间就好，没必要刻意放大缺点。
还有一个小细节，就是检查一下格式是否整齐。虽然不用特别花哨，但段落分明、排版清爽会给人留下好印象。要是不小心打错了字，也不要紧，毕竟谁都有可能出个小状况。只要整体内容到位，稍微的小瑕疵不会影响太多。
房地产试用期员工转正总结怎么写 【篇4】 4200字
房地产试用期员工转正总结
房地产试用期员工转正总结1
____的上半年已经过去，新的挑战又在眼前。在上半年里，有压力也有挑战。年初的时候，房地产市场还没有完全复苏，那时的压力其实挺大的。客户有着重重顾虑，媒体有各种不利宣传，我却坚信青岛地产的稳定性和升值潜力，在稍后的几个月里，房市回升，我和同事们抓紧时机，达到了公司指标，创造了不错了业绩。
在实践工作中，我又对销售有了新的体验，在此我总结几点与大家分享：
(一)不做作，以诚相待，客户分辩的出真心假意。得到客户信任，客户听你的，反之，你所说的一切，都将起到反效果。
(二)了解客户需求。第一时间了解客户所需要的，做针对性讲解，否则，所说的一切都是白费时间。
(三)推荐房源要有把握，了解所有的房子，包括它的优劣势，做到对客户的所有问题都有合理解释，但对于明显硬伤，则不要强词夺理，任何东西没有完美的，要使客户了解，如果你看到了完美的，那必定存在谎言。
(四)保持客户关系，每个客户都有各种人脉，只要保证他们对项目的喜爱，他们会将喜爱传递，资源无穷无尽。
(五)确定自己的身份，我们不是在卖房子，而是顾问，以我们的专业来帮助客户。多与客户讲讲专业知识，中立的评价其它楼盘，都可以增加客户的信任度。
(六)团结、协作，好的团队所必需的。
自己也还存在一些需要改进之处：
一、有时缺乏耐心，对于一些问题较多或说话比较冲的客户往往会针锋相对。其实，对于这种客户可能采用迂回、或以柔克刚的方式更加有效，所以，今后要收敛脾气，增加耐心，使客户感觉更加贴心，才会有更多信任。
二、对客户关切不够。有一些客户，需要销售人员的时时关切，否则，他们有问题可能不会找你询问，而是自己去找别人打听或自己瞎琢磨，这样，我们就会对他的成交丧失主动权。
所以，以后我要加强与客户的联络，时时关切，通过询问引出他们心中的问题，再委婉解决，这样不但可以掌握先机，操控全局，而且还可以增加与客户之间的感情，增加客带的机率。
现今我已来工作半年多了，在上半年的工作中，本人的销售套数为69套，总销额为6千万。在今后的工作中，我要更加完善自己，提升自己，增加各方面的知识和对青岛各个地区的了解，不但要做好这个项目，更要跟着公司一起转战南北，开拓新的战场。
在此，我非常感谢领导给我的这次锻炼机会，我也会更加努力的去工作，去学习，交出自己满意的成绩单。
房地产试用期员工转正总结2
在繁忙的工作中人不知鬼不觉又迎来了新的一年，回忆这一年的工作过程，作为某某企业的每一名员工，咱们深深感到某企业之蓬勃发展的热气，某人之拼搏的精神。
某是某某销售局部的一名个别员工，刚到房产时，该同志对房地产方面的常识不是很粗通，对新环境、新事物比较某很快了解到公司的性质及其房地产市场。作为销售部中的一员，该同志深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面，企业的窗口，自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质，高标准的恳求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业常识跟专业技能。此外，还要广泛理解全体房地产市场的动态，走在市场的前沿。经过这段时间的磨难，某同志已成为一名合格的销售人员，并且努力做好自己的本职工作。
房地产市场的起伏动荡，公司于某年与某公司进行合资，奇特完成销售工作。在这段时间，某同志踊跃配合某公司的员工，以销售为目的，在公司领导的引导下，完成经营价格的制定，在春节前策划完成了广告宣传，为某月份的销售高潮奠定了基础。最后以某个月完成合同额某万元的好成绩而告终。经过这次企业的洗礼，某同志从中得到了不少专业知识，使自己各方面都所有进步。
____下旬公司与某某公司配合，这又是公司的一次重大变革和质的奔跑。在此期间主要是针对屋宇的销售。经过之前销售部对房屋实行内部认购等手段的铺垫制造出某火爆局势。在销售部，某同志担当销售内业及会计两种职务。面对工作量的增加以及销售工作的系统化和正规化，工作显得繁重跟其中。在开盘之际，该同志基本上每天都要加班加点实现工作。经由一个多月时光的熟悉和懂得，某同志即时进入角色并且娴熟的实现了本人的本职工作。由于房款数额巨大，在收款的进程中该同道做到谨慎认真，现已收取了上千万的房款，每一笔帐目都井水不犯河水，无一过错。此外在此销售过程中每月的工作总结和每周例会，该同志始终总结自己的工作教训，及时找出弊端并及早改进。销售部在短短的三个月的时间将二期屋宇全部清盘，而且一期余房也一并售罄，这其中与某同志和其余销售部成员的'尽力是分不开的。
____这一年是有意思的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下，在新的一年中将会有新的冲破，新的气象，可能在日益激烈的市场竞争中，占据一席之地。
房地产试用期员工转正总结3
两年的房地产销售经历让我体会到不一样的人生，特别是在万科的案场，严格、严谨的管理下的洗礼也造就了我稳重踏实的工作作风。回首过去一步步的脚印，我总结的销售心得有以下几点：
一、坚持到底就是胜利
坚持不懈，不轻易放弃就能一步步走向成功，虽然不知道几时能成功，但能肯定的是我们正离目标越来越近。有了顽强的精神，于是事半功倍。持续的工作，难免会令人疲倦，放松一下是人之常情，在最困难的时候，再坚持一下也就过去了;同样在销售中客人提出各种各样的异议，放弃对客户解释的机会，客户就流失了;而再坚持一下、说服一下也就成交了。往往希望就在于多打一个电话，多一次沟通。同时坚持不懈的学习房地产专业相关知识，让自己过硬的专业素养从心地打动客户。
二、学会聆听，把握时机。
我认为一个好的销售人员应该是个好听众，通过聆听来了解客户的各方面信息，不能以貌取人，不应当轻易以自己的经验来判断客户一看客户感觉这客户不会买房这客户太刁，没诚意，导致一些客户流失，应该通过客户的言行举止来判断他们潜在的想法，从而掌握客户真实信息，把握买房者的心理，在适当时机，一针见血的，点中要害，直至成交。
三、对工作保持长久的热情和积极性。
辛勤的工作造就优秀的员工，我深信着这一点。因此自从我进入易居公司的那一刻起，我就一直保持着认真的工作态度和积极向上的进取心，无论做任何细小的事情都努力做到最好，推销自己的产品首先必须要先充分的熟悉自己的产品，喜爱自己的产品，保持热情，热诚的对待客户;脚踏实地的跟进客户，使不可能变成可能、使可能变成现实，点点滴滴的积累造就了我优秀的业绩。同时维护好所积累的老客户的关系，他们都对我认真的工作和热情的态度都抱以充分的肯定，又为我带来了更多的潜在客户，致使我的工作成绩能更上一层楼。这是我在销售工作中获得的最大的收获和财富，也是我最值得骄傲的。
四、保持良好的心态。
每个人都有过状态不好的时候，积极、乐观的销售员会将此归结为个人能力、经验的不完善，把此时作为必经的磨练的过程，他们乐意不断向好的方向改进和发展，而消极、悲观的销售员则怪罪于机遇和时运，总是抱怨、等待与放弃!
龟兔赛跑的寓言，不断地出现在现实生活当中，兔子倾向于机会导向，乌龟总是坚持核心竞争力。现实生活中，也像龟兔赛跑的结局一样，不断积累核心竞争力的人，最终会赢过追逐机会的人。人生有时候像爬山，当你年轻力壮的时候，总是像兔子一样活蹦乱跳，一有机会就想跳槽、抄捷径;一遇挫折就想放弃，想休息。人生是需要积累的，有经验的人，像是乌龟一般，懂得匀速徐行的道理，我坚信只要方向正确，方法正确，一步一个脚印，每个脚步都结结实实地踏在前进的道路上，反而可以早点抵达终点。如果领先靠的是机会，运气总有用尽的一天。
一直以来我坚持着做好自己能做好的事，一步一个脚印踏踏实实的坚定的向着我的目标前行。
房地产试用期员工转正总结4
从3月11号进入项目部至今已经将近两个月了，在项目部我一直担任资料员岗位，在经理的关心和指导下，通过自身的努力学习，很快适应了周围的工作环境。从啥也不懂到懵懵懂懂，再到一知半解，再到基本能从容应对各项日常工作事务，我感触颇多。这段时间里我学到了很多，也认识到了自身的不足。本着对以后工作负责的态度，我在此做出以下工作总结：
1、按时上、下班，不迟到不早退，做好本职工作，爱护公司公共财产，维护公司的利益，时刻不忘自己是公司的一员，把个人得失与公司利益联系起来；正确的看待个人荣辱公司得失，在位一分钟干好60秒，做到一名公司员工应有的基本素养。
2、工作中实事求是，求真务实，不弄虚作假，欺上瞒下，不搞“面子工程”————死要面子活受罪。立足本职岗位，为公司做出最多的贡献，让个人的价值得到最大的体现。
3、按照经理、领导的指示做好吩咐的每一件事，大到联系合作公司，起草合同，书写公文，小到打印报表，整理环境卫生，每一件事都要当做大事，认真去做，决不能疏忽大意。
4、对项目前期资料的收集整理及分类存档等工作，争取做到不错、不漏、不丢。
5、对部门每天所做的工作尽可能细地做好记录，好记性不如烂笔头，尽量做到胸中有数。
6、当遇到自己不懂、不会的问题时要不耻下问，虚心学习，努力寻求解决问题的最佳途径。
7、当自己做错了事或忘做了事时，要勇于承担责任，绝不推诿掩饰。
8、了解集团和各公司、部门的人事、结构、职能等，处理好各部们之间、同事之间的关系，做到公私分明，不误工作。
9、了解集团、公司的未来发展趋向，不断学习，能始终适应社会，应对新的领域、新的行业、新的事物、新的工作，为公司带来朝气和活力。
在此工作期间，工作显得紧张，而又有秩序。整个工作过程中，我认为自己工作比较认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不屑，极富工作热情，能够认真负责的完成领导交付的工作；并积极学习多方面的专业知识，以提高自身的综合素质，注重自身发展与进步。但同时也意识到自身存在着诸多不足：在日常工作中有时不够干练，工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和处理紧急事务的灵活性还需要更进一步的提高，在专业知识方面，还需要平时多加强专业知识的学习。但是这些不足，在以后的工作中，我会积极的做到多学、多看、多听、多问，同时做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤，因为我相信“勤能补拙是良训”。
借此机会，正式向公司提出转正申请，希望公司能够对我的工作态度、能力及表现，以正式员工的要求做一个全面的考量；同时也非常感谢公司对我的信任，给予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与改善。
此致
敬礼
项目部：xxx
20xx/xx/xx
篇4书写经验208人觉得有启发
刚入职的时候，很多新人都会为写转正总结发愁，尤其是从事房地产这类专业性强的工作。其实总结，关键是要把工作里的事说清楚，既不能太啰嗦，也不能太简略。我刚转正那会儿，就因为没搞明白这点，差点挨批评。
写总结前，得先把这段时间的工作理顺。比如，你负责了哪些项目？这些项目进展如何？遇到过什么困难？这些问题都要想明白。当然，光想还不够，还得记下来，不然到写的时候容易忘。我记得当时有个楼盘推广活动，本来挺顺利的，后来突然出了点状况，好在最后解决了。这种事最好都记下来，到时候写总结就能用上。
接着就是组织语言了。要把事情说清楚，又不能太死板。比如，你可以说“这次活动得到了领导的认可”，但别直接说“得到了好评”，这样显得太笼统。还有，数字最好具体点，像“完成销售额xx万元”，而不是“超额完成任务”。数字一出来，可信度就高不少。
书写注意事项：
写总结的时候，别忘了提到自己的成长。像“通过这次活动，我学会了如何协调多方资源”，这样的话听起来就很实在。不过有时候，人一着急就容易把“协调”写成“协调”，这种小问题虽然不影响理解，但仔细看还是能察觉到。
写总结还有一个小窍门，就是多用动词开头。像“参与了xx项目的策划”，“协助完成了xx方案的制定”之类的句子，看起来就比较有力。要是全用“我负责”开头，就会显得有点单调。
广电试用期员工转正工作总结怎么写 【篇5】 1700字
广电试用期员工转正工作总结
两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。原先颇感忸怩的离开大学的围城生活，现在已经渐渐变得顺其自然了，这或许应该是一种庆幸，或许更应该是一种叹息，谁能说得清呢？
两个月的磨刀练阵，按理说，自己到底是宝刀还是锈铁应该可以从这些日子的点滴表现中露出应有的光泽了，然而直至目前，我却对自己这些许的光泽没有信心——虽然我坚信自己不是锈铁！
两个月来，我分别在两个不同的岗位上练兵，前个月在电编部学习新闻采编，后一个月是在办公室做临时的文秘工作。
首先说说在电编部的工作心得。在电编部一个月的工作生活，我感触最深的就是，这里是我的第二个家，新闻工作可以在快乐中完成。从初中到高中再到大学，这期间我一直都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。虽然在学校里也有师长的关爱与教诲，但总有一种仰承的距离感，缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参加工作后，这种人际关系的距离感、层次感只可能加强，但在电编部工作让我惊喜地发现自己原先的判断错了。电编部容主任、韦副主任、廖副主任三位领导都对我们这些新人亲切有加，特别是容主任，在工作之余，以朋友的姿态经常和我们一起打球，坦怀聊天，非但不摆领导的架子，而且还以慈父的关爱之心在引导我们做好新闻工作，让我真切感受到了久违的父爱温情。而其他大部分的老同事，也对我们这些新人投以真挚友情的目光，在工作中，只要你需要，他们随时给予热情地指导；工作之余，大家开怀谈笑，不分彼此。记得刚到一周的时间，电编部新老同事以及三位领导就已经打成一片，给我的感觉是上下同心。正因为如此，在电编部工作，让我体会了在愉快中完成工作的欢欣。
我在工作上的收获主要有：１、基本学会使用和维护摄影机；２、基本掌握会议新闻与社会新闻的拍摄和采写的区别；３、基本了解并初步学会编辑新闻摄像带；４、基本学会电视新闻稿的一些写作方法和技巧等。在这期间我不仅可以较好地配合各位师兄一同出去采访拍摄工作，还可以自己独立外出采写完成具体的新闻作品。一个月的时间，我配合各位师兄一起完成新闻采写近1，自己独立完成的采写作品５篇。主任每次安排的采访任务都基本可以顺利完成。
在这期间，工作上最大的不足主要有：1、新闻拍摄技术相对落后，画面的稳定性不够；2、新闻的采写比较古板，缺乏新意；3、新闻的敏感性相对较差，特别是对与会议新闻相关联的社会性新闻把握不足等。
8月初我开始被调到办公室工作，主要负责协助钟主任开展日常办公接待和文秘拟写等。
显然，办公室的工作环境与电编部迥然相异。虽然钟主任与电编部的容主任一样，对我关爱有加，体贴不减，同样让我深深感受到一种父爱的慈祥与特有的威严，另外还有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情关心与帮助，但却逃脱不掉办公室特有的按部就班的沉静环境。这多少让我喜欢热闹的性格有些不很适应。幸好有钟主任以及其他几位同事的友情关心帮助下，我较早地克服了波动的心思，全身心投入到办公室的日常工作环境中。
经过一个月的工作学习，我做出了一定的成绩：1、独立完成并印发了两期《简报》；2、配合办公室其他同事开展日常接待、后勤服务和卫生清理工作，并具体负责杨副局长办公室的卫生打理；3、负责部分公文打字和复印登记工作；4、在钟主任的具体指导下，负责拟写相关公文，如较好的完成了自查自纠工作总结；干部职工培训工作总结；拟写完成《文字、图片、音像规范化管理》规定，并顺利通过领导审核等；5、协助钟主任组织召开“行风评议自查自纠座谈会”，并根据要求，完成“行风评议调查” 统计和上送工作； 6、与同事梁伟耀共同策划完成两个版面的“四五”普法教育宣传板报。
在办公室工作不足主要有：1、缺乏基本的办公室工作知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措；2、对我局各部门的工作情况缺乏全面具体的了解，从而影响到相关公文写作的进行；3、对电脑知识的掌握度较低，这直接影响到相应的工作质量；4、工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏；5、办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。
篇5书写经验89人觉得有启发
广电系统试用期员工转正工作，是个人职业发展的关键节点。这一阶段的工作总结，既要反映阶段性成果，又要体现成长轨迹，还要为后续发展奠定基础。总结的核心在于实事求是，突出重点，避免面面俱到。
从内容上看，总结应包括工作完成情况、存在的不足及改进方向。工作完成情况这部分，得具体列出试用期内承担的主要任务，比如参与了哪些项目，解决了什么问题，达成了哪些目标。这里有个需要注意的地方，有些人在描述任务时喜欢笼统地说“参与了多个项目”，但这样模糊不清，不如明确写出具体的项目名称和自己的职责。另外，数字是有力的佐证，如果能用数据说话，比如“完成稿件编辑30篇”“组织活动5场”之类的具体数字，会让总结更有说服力。
说到存在的不足，这是总结中常被忽视的部分。有些人觉得提缺点会显得自己能力不足，其实不然。适当的自我批评不仅展现了坦诚的态度，也能反映出一个人的自省能力。比如可以写明“由于对新设备的操作还不够熟练，在初期工作中出现了几次技术故障”，这样的表述既真实又不会让人觉得消极。不过需要注意的是，不足之处不宜过多，两三点即可，多了反而显得缺乏亮点。
至于改进方向，则是对未来工作的展望。可以结合自身实际情况，提出具体的提升计划，比如“计划通过参加培训进一步掌握专业软件的操作技巧”，或者是“希望在团队协作方面加强沟通能力”。这里有一个小提醒，就是改进方向不能太宽泛，像“全面提升综合素质”这样的说法就显得空洞无物，应该具体到某一方面的能力提升。
总结的格式也很重要。一般来说，正文部分最好分成几个小段落，每个段落集中阐述一个方面的内容。字体大小和行距也要适中，确保阅读起来舒适。当然，这些只是基本要求，具体情况可以根据所在单位的具体规定调整。
试用期员工转正工作总结600字怎么写 【篇6】 700字
首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵司的一员。
我从入职至今已快三个月了，这几个月里， 在领导和同事的匡助下，我对工作流程了解很多，后来又经由培训，又使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”____企业文化及各项规章轨制。
一、以情服务、专心做事。
工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地匡助他们，对他们提出的题目自己不能回答时，我向领班、老队员请教后，给予解答;工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。
二、遵守轨制、敢抓敢管。
奥特莱斯、四楼*施工期间，我按轨制、按程序对工人进行治理，天天对进出的职员、货物进行严格的检查，以免可疑职员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，好比：‘进入入施工区域没戴安全帽;高空功课没系安全带;动火时没有灭火举措措施’等之类的现象，我都按照公司的轨制、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。
三、任劳任怨、孜孜不倦。
对领导的铺排是完全的听从，并不折不扣的执行;以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作，一如既往地做好天天的职责;糊口中我也经常关心同事，常常于他们谈心、交流，他们不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。
工作中我也有良多不足处，但我时刻以“合格金源人”的尺度来要求自己，以同事为榜样去提醒自己，争取能做一名合格的金源人，能在世纪金源这个大舞台上展示自己，能为世纪金源的灿烂奉献自己的一份气力。
篇6书写经验115人觉得有启发
试用期员工转正工作总结600字怎么写
试用期满，写一份转正工作总结是很重要的事情。这不仅是对自己工作的回顾，也是向领导汇报工作成果的一种方式。写好这份总结，能让领导看到你的付出和能力，为正式录用打下基础。
在写总结前，得理清思路。先从整体入手，想想这段时间做了哪些事，有哪些成绩。比如，参与了哪些项目，解决了什么问题，这些工作是不是达到了预期目标。接着再具体到每个任务，说清楚你是怎么做的，用了什么方法，结果怎么样。工作中难免会遇到困难，这时候可以谈谈你是如何克服的，这样显得真实可信。
写总结时，专业术语要用对。比如，如果是技术岗位，就得提到一些专业技能的应用情况，像数据处理、系统维护之类的。要是做销售的，就要提销售额的增长幅度，客户满意度之类的指标。这些数字能直观地体现业绩，给领导留下深刻印象。
有时候，总结里得带点细节描述。比如说某个项目的实施过程中，遇到了突发状况，你是怎么快速反应的，最终保障了项目的顺利进行。这样的例子会让总结生动起来，不像流水账一样枯燥。当然，写的时候要注意分寸，别把个人情绪掺杂进去，保持客观公正。
不过有时候，写总结也会有些小麻烦。比如，有些内容可能一时想不起来，这就需要翻看之前的记录，尤其是工作日志，这样能帮助回忆起很多细节。另外，总结里的语言要简洁明了，避免啰嗦冗长。如果一段话太长，建议分成几段，方便阅读。
还有个需要注意的地方，就是总结里的内容要实事求是，不能夸大其词。如果工作确实有不足之处，也要诚实地提出来，并且给出改进措施。毕竟，领导更看重的是你对待问题的态度，而不是一味地报喜不报忧。
小编友情提醒：
写完总结后，最好找同事帮忙看看。他们可能会提出一些有价值的建议，帮你完善总结。当然，这一步也不是必须的，主要是看你自己的时间安排和需求。
试用期员工转正申请和个人总结怎么写 【篇7】 1150字
试用期员工转正申请和个人总结范文我于_____x年x月x日进入公司，职位为网站运营，为期三个月的试用期，试用期已满三个月，特向公司提出转正申请。下面是就我日常工作内容、工作总结、转正后展望。
一、工作内容
1、6-7月与电信电子渠道_____对接，负责网厅日常活动的运营事务，活动的跟踪执行工作;
2、7-9月参与电子渠道网上商城的二阶段规划，在营销组参与营销方案、需求说明书与营销模式的梳理与编写;
3、9月至今与电子渠道_____对接，负责充值交费组的数据分析，参与活动策划等。二、工作总结
我在6-7月间接触到不同网站运营方式，初期还有很多不适应。但是在xx总的耐心指导下逐渐才有了工作的思路。特别是在与xx总一同编写电子渠道运营方案的时候学习到了如何梳理出自己的思路。并不是像以前一样，有任何东西都往上方案上堆就可以了的。方案是从粗到细的编写过程，每一步都环环相扣。
在7-9月间，参与到二阶段规划的营销组中。在_____总的领导下，我与_____、_____把整个互联网最实用的营销方式抽取出来，形成了7大营销模式。这期间，与电信客户的沟通，梳理电信的销售品，使我熟悉了电信的销售品都是围绕固话、宽带、手机组合出来。利用不同的搭配来满足用户需求。也让我把以前思维中凌乱的营销推广方法重新组织，如团购、针对性营销、口碑营销很适合电信商城。而搜索引擎优化、视频营销过于的互联网化，短期内并不适合电信商城。电信拥有庞大的用户群体，我们通过各种营销活动发展很多未在电子渠道使用过业务的用户都能获得很大收益。通过口碑营销与活动的结合又发展更多的电子渠道新用户。
在9月二阶段规划结束以后，我分配到了充值交费组。主要负责宽带自动登录，翼支付充值活动和网厅充值量的数据分析。协助_____完成四季度营销活动的策划。在_____万的电信用户中，仅有_____万电子渠道活跃用户。在_____万的宽带用户中，仅有_____万的用户在网厅充值。所以，我的工作还有很大的提升潜力，单针对未在电子渠道充值交费的用户都能获得很大的充值交费量。三、转正后工作展望
我知道我的工作中还有很多的不足，不够细心，做事的时候整体把控能力不强，与客户的沟通还需要加强。但我有信心克服这些困难。在充值交费组发挥自己营销推广的优势，完成指标。
虽然现在我是在数据分析的工作，但在我看来我做的就是一个小项目。通过数据分析能看到我们活动中的不足。改进不足，优化调整流程就是一个项目推进的关键。
我转正后会在未来的工作更加的努力，从一个个小活动，小项目中不断吸取学习，提升自己的能力。为_____*运营部贡献自己的力量。
试用期员工转正申请和个人总结范文。
篇7书写经验159人觉得有启发
关于试用期员工转正申请和个人总结的撰写，其实有不少需要注意的地方。很多同事可能觉得这很简单，随便写写就行，但真正做起来就会发现，如果没有一定的技巧，很容易写得空洞无物，甚至让领导看后一头雾水。
首先，写个人总结的时候，得把自己这段时间的工作经历好好梳理一遍。比如，刚入职的时候，手头上的工作是什么样的，后来又是如何一步步熟悉业务流程的。这部分内容最好能具体一些，像某某项目中我负责了什么环节，最后达成了怎样的效果。这样写出来才显得真实可信。当然，也不能光写成绩，工作中遇到的问题也要提一提，毕竟谁都不可能一开始就做得完美无缺。记得有一次写总结，我就没提到自己当时犯的小过失，结果被领导指出来了，说这样写不够全面，以后大家写的时候一定要多注意这一点。
接着就是关于转正申请的部分。这部分重点在于表达自己的态度和决心。你可以先回顾一下这段时间的工作表现，然后表明自己对公司文化的认同感，还有对未来工作的期待。比如，我觉得公司的团队氛围特别好，同事们都很愿意互相帮助，我也希望能成为其中的一员。不过有时候写这类文件，容易忽略掉一些细节，像没有明确写出自己对某个具体岗位的兴趣或者特长，这就不太好。所以建议大家在写的时候，要把自己的优势展现出来，这样领导才能更好地了解你的能力。
书写注意事项：
写总结的时候，语言要简洁明了，尽量避免使用一些模糊不清的词句。比如，“工作进展还不错”，这种说法就太笼统了。不如改成“经过努力，项目a最终提前两天完成，得到了客户的认可”。这样不仅具体，还能突出你的贡献。还有，有时候为了显得自己很认真，会把整段话写得特别长，其实这样做反而会让内容显得啰嗦，不如分条列出几个关键点，这样既清晰又直观。
小编友情提醒：
别忘了检查一下格式问题。标题要醒目，字体大小也要合适，不然给人的感觉就不够专业。有的时候，因为赶时间，很多人会忽视这些小节，但这恰恰是最容易被忽略的地方。记得上次有个同事提交的总结，因为格式不对，差点被退回重写。所以大家在提交前，一定要仔细核对一下，确保万无一失。
希望以上的建议能够帮到大家，写总结不是一件难事，只要用心去做，肯定能写出一份让自己满意的文档来。
试用期员工转正工作总结700字怎么写 【篇8】 700字
首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的，也很荣幸地能够成为贵司的一员。 我从入职至今已快三个月了，这几个月里， 在领导和同事的帮助下，我对工作流程了解许多，后来又经过培训，又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取”____企业文化及各项规章制度。
一、以情服务、用心做事。
工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地帮助他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向领班、老队员请教后，给予解答;工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。
奥特莱斯、四楼*施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，比如：‘进入施工区域没戴安全帽;高空作业没系安全带;动火时没有灭火设施’等之类的现象，我都按照公司的制度、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。
三、任劳任怨、孜孜不倦。
对领导的安排是完全的服从，并不折不扣的执行;以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作，一如既往地做好每天的职责;生活中我也常常关心同事，经常于他们谈心、交流，他们不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。 工作中我也有很多不足处，但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自己，以同事为榜样去提醒自己，争取能做一名合格的金源人，能在世纪金源这个大舞台上展示自己，能为世纪金源的辉煌奉献自己的一份力量。
篇8书写经验234人觉得有启发
试用期员工转正工作总结700字怎么写
关于试用期员工转正的工作总结，其实写起来还是挺讲究方式方法的。要是想写出一份能让领导眼前一亮的东西，就得花点心思去琢磨。总结，不是简单地罗列事情，而是要把工作中的亮点、难点都梳理清楚。
一开始，得先把这段时间内自己干了什么理出来。比如，负责过哪些项目，参与过哪些活动，这些项目活动的结果怎么样，有没有达到预期目标。这里头要特别注意的是，写的时候别光顾着堆砌数字和事实，得有自己的体会在里面。比如，某个项目的完成过程中遇到过什么困难，后来又是怎么克服的，这些细节能给总结增添不少说服力。
接着，就是讲讲自己的收获。这个收获不只是技术上的，还有心态上的成长。像在团队合作中学会了怎么跟同事相处，在面对压力的时候又找到了适合自己的调节办法。这些个人成长的部分很重要，能让领导看到你不仅仅是在干活，还在进步。
不过有时候，写总结的时候会遇到一些小麻烦。比如，有些事情明明记得很清楚，可到动笔的时候就有点模糊了。这就需要平时多积累，养成记录的习惯。每天下班前花几分钟回顾一下当天的工作，记下重要的点，这样到了写总结的时候就不会抓瞎了。
还有个需要注意的地方，就是语言表达。总结，既要简洁明了，又要显得专业。用词太随意的话，可能会让人觉得态度不够认真。但也不能太过书面化，毕竟总结是为了沟通交流。找到那个平衡点还挺关键的。
书写注意事项：
写总结的时候最好能结合公司的实际情况。每个公司都有自己的文化和发展方向，总结里如果能体现对这些方面的理解和支持，会让领导觉得你不仅懂业务，还对公司有认同感。这对自己以后的发展也有好处。
