销售文员个人工作总结怎么写 【篇1】650字
对于销售文员而言,工作是忙碌而充实的。____年即将过去了,我也参加工作了一年多,现在回顾一年的工作情况,对一年的工作进行总结。
一、例行工作
1.一年来,认真做好了来电的接听、访客的接待工作,做好订饭、订水工作;
2.做好文具的购买计划和消耗总结工作;
3.做好了每月的考勤工作;
4.做好长途电话的管理工作;
5.将公司内的图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图书、杂志的管理规范化;
6.协助做好招聘工作。
二、临时安排的工作
组织每个月的团队活动。先后组织到打球、游泳、烧烤、度假,都取得了较好的效果,加强了同事之间的交流,活跃了公司气氛。另外,x月底曾策划年底团建活动。
公司网站的建设。由于没有制作网页的经验,所以存在很多技术问题不知如何实现。在不断学习的过程中,修改了主页,实现了公司产品等部分链接。因为公司形象需要重新策划,此项工作暂时告一段落。
三、协助其他部门工作
1.销售部成立后,曾参与销售部的销售例会,整理会议记录及销售部一些常用资料、表格;
2.协助开发部制作项目的部分图片;
3.协助市场部进行宣传资料的排版、整理;另外还参与了公司销售人员培训会幻灯片的制作。
总的来看,____年的工作是尽职的,但也有不少的遗憾。考勤的管理一开始并不规范;长途电话也因为疏于管理存在一些不良现象;没有投入全心的精力去办内刊;网站的建设太过于缓慢而且效果不够好;工作的确不够饱和,时有不知该干什么的感觉;个人能力的提升不够;在管理部的遗憾,可惜因为岗位的调换已无机会弥补。
____年,我希望做得更好!
篇1书写经验106人觉得有启发
销售文员的工作总结该怎么写?这事说起来有点复杂,但也不是太难。关键是要把工作里的事一件件理清楚,该记的成绩得记上去,问题也别藏着掖着,该改进的地方提出来。
先说说成绩,业绩数字要写明白,比如这个月卖了多少货,销售额是多少,跟上个月比怎么样。还有客户那边的情况,哪些客户维护得好,回头客多不多,这些都是亮点。要是参加了什么培训或者拿了证书之类的,也得提一下,这都是能力提升的表现。
再说问题,工作中肯定会有疏漏的地方,比如有时候接电话没听清客户需求,结果耽误了下单时间,这种事不能光自己知道,得写出来提醒自己以后注意。还有就是跟同事配合的时候,偶尔会出现沟通不畅的问题,写总结时可以把这类情况记录下来,想想要怎么改善。
书写注意事项:
销售文员的工作离不开文件整理,这个环节特别重要。有时会遇到表格填错了,明明应该填a却填成了b,这种情况虽然不大,但会影响后续的工作进度。还有打印材料的时候,可能忘记检查页码顺序,导致客户拿到手的是乱的,这种事情虽然小,但也得反思下怎么避免。
小编友情提醒:
写总结的时候要记得带上自己的想法,比如对接下来工作的计划。可以想想怎么提高自己的业务水平,是多参加培训还是加强跟客户的联系。还有就是,部门内部的协作方式能不能优化,这些都可以作为总结的一部分。
写总结的时候要注意,不要光盯着数字看,还得关注细节。有时候一个小小的疏忽,可能就会带来大麻烦。比如有一次,我因为忘了给客户发确认邮件,差点错过了一个大单子,这件事就让我明白了细节的重要性。所以,写总结的时候要把这些小教训都写进去,这样下次就不会再犯同样的错。
销售文员2025年工作总结怎么写 【篇2】 1100字
一、销售淡季
据销售员以往经验,年后三、四月份是x、x车的销售淡季,询问一下x经理,从四月一日到四月十二日,买了十几辆车;从四月七日-四月十二日x部买了十七辆车。
二、近来网点提车较多,团购车自入保险
x部近来销售车少一些,所以网点提车少;x部网点提车多一些,从四月七日-四月十二日网点提车九辆,保险一般不在x城入;另外四辆车分别是x队与x局购卖。他们的保险一般单位联系,自入保险。
三、修路造成近来x、x销车下降,客户减少
近来,x路整修,行车不便,客户减少,或是一天不销车,x部便派两个销售员出外做宣传,x部也派一个销售员出外做宣传。展厅不来客户,保险业务更是无人问津。
四、一般客户入险情况具体分析
在销售员销车过程中,x一直在旁跟随学习整个销售过程,直到最后,客户交款定车,其中,销售员在售车过程中,随带向客户介绍询问入保险具多,一般与车挂牌为由劝其入x保险:
1、客户有的入,x向客户介绍保险种类与计算保额后,很快入保;
2、有的想入一个月或三个月的,只为挂牌,因x险最少也只能保半年的,所以,客户只能到车管所去办理,或是另想途径;
3、有的客户到亲朋好友那里去入的不少,因为面临日益严峻的保险竞争,保险公司都在争先拉保险任务,在买车前,就已定下保险去向;
4、有的客户要挂x地方的牌子,只为省钱,所以不入x城保险;
5、有的客户嫌x保险贵一些,想多家保险比较后再考虑,s想这也是有别的保险公司在争保险过程中,不合理降价所至;
6、有些客户也有目前不挂牌子的,保险这一块更是拖延不办。连介绍都无法进行。
7、有些客户购完车后,说是暂时不用s公司去服务,等一段时间,再谈挂牌等事宜,保险这一块众人之争的业务,s想这也是一去不回头,再回s公司保险可能性就小了。
五、保险提成下降,影响销售员拉保险
咨询销售员拉保险事宜,曾提过,现在保险提成有所下降,非常影响销售员的积极性。造成销售员销售车一多,保险是一项可有可无的业务。当x去与客户直接做业务时,遇到了客户非常反感保险业务这一块,有一次,竟然把x当成保险公司拉保险的了,态度非常不好。无法沟通。非常尴尬。
根据以上原因种种,x提出对我的要求和一点见意:
一、保险业务能力要继续提高,多向x学习,不懂就问,多与销售员沟通,多与客户正面交流。多向亲戚朋友推荐向s公司来购车,以增大保险客源。
二、做一下客户回访工作,看一下保险客户的客源多不多,如何去开发新的保险客源,x看到销售上只要有一个客户看车,销售员就写一下客户信息,事后,就向其客户购车事宜,保险客户是否也能留一下客户信息,打电话询问客户是否能在我公司保险。
以上,是x近期保险工作的总结,不足之处,请x经理指正批评。有望更好的开展x部的保险业务。
篇2书写经验156人觉得有启发
销售文员在年末撰写工作总结的时候,这事挺重要的。工作一年下来,积累了不少东西,得好好整理一下。不过很多人可能不清楚怎么下手,总觉得总结就是把事情堆在一起写写就行,其实不然。
先说说准备工作吧。手头的数据不能少,像是销售报表、客户反馈啥的,这些都是基础。然后,找个安静的地方坐下来,脑子里过一遍这一年干了什么。比如每个月的重点任务是什么,完成得怎么样,有没有遇到什么困难,这些问题后来是怎么解决的,这些问题背后的原因又是什么,这些都要想清楚。
接着就该动笔了。开头可以简单回顾下整体情况,比如说今年总的销售额是多少,和去年比起来是增加了还是减少了,这个变化是因为市场环境变了,还是因为团队调整了策略。这部分写的时候要结合实际情况,不能光凭感觉说个大概数字。
再来说说具体的业务部分。每个项目或者每个季度的工作重点都不一样,所以写的时候也要分块处理。比如说上半年主要是开拓新客户,那就要详细描述下当时是怎么找客户的,用了哪些方法,效果如何。如果下半年重点转向维护老客户,那就得写写具体是怎么做的,比如定期回访、举办活动之类的,这些措施带来了怎样的结果。
还有一些细节也不能忽略。比如在跟客户沟通的过程中,有没有遇到特别棘手的情况,最后是怎么化解的。还有,团队内部的合作情况也得提一提,要是团队协作得好,肯定会对业绩提升有帮助。
书写注意事项:
还有一点需要注意,就是个人的成长。这一年里学到了什么新的技能,或者在工作中提升了哪些能力,这些都可以写进去。毕竟总结不只是汇报工作成果,也是对自己的一次检视。
写总结的时候容易犯一些小问题。有时候写着写着思路就乱了,一会儿说这个,一会儿说那个,结果整篇文章看起来东拼西凑的。还有时候可能对某些数据记不太清,随便填个数上去,这样就不够严谨了。所以写之前最好先把资料准备好,心里有个谱儿,写的时候思路才不会跑偏。
销售文员实习总结ppt模板怎么写 【篇3】 3000字
暑期社会实习,对于青少年大学生的我们来说,无疑是为我们以后走出社会,踏上工作岗位,出色完成工作内容所必不可少的一种提前培训,是一个铺垫,是一个垫脚石。走进社会,一向娇生惯养的我们才知道,我们缺少了什么,我们需要什么,而我们的责任又是什么!我们在实习中寻找真理,在实习中引导前行。所以,我们有了所谓的暑期实习,所以,我也参与到这个实习中来,为自己积攒力量,为未来就业筹备着我的资本。
这一次,我的实习基地是:广东××科技有限公司,职位是:销售文员。在这个职位上,我学到了很多东西,也感悟出了很多,以下是我的实习所得。
一、时间就是金钱
去报到的时候是11号。去到之后,经理只是很简单的告诉我,我的工作内容,给我安排了一个工作场地之后,就让我去做事。我的工作场地其实就是一张不足2 平方米的桌子,上面置放着一台电脑,一个笔筒,然后就没有了,没等我认识周围的环境就开始了暑期实习!我只是了解到,这家公司主要是销售珍珠粉,在公司上班的工作人员很少,大多是在外面跑业务,所以我工作的地方尚算清静,只是偶尔看到一两个人回公司,而他们回来不是用走的,都是用跑的,拿了一些资料,跟经理报告了一下,然后就又匆匆的跑出去了,而绝不会多加交流一两句。经理交代的事也是三言两语,然后就吩咐去做事,没有像在学校老师交代做事那样,会细言软语,慢慢的跟你解释清楚,很多事情都要自己去领会,没有人有空停下自己手中的工作,用自己的时间来教你怎么做你的事!
二、小事也有大学问,小事做好才能大有所成
由于是文员,而且还是临时的文员,一般我都是在做那些打杂的事,斟茶递水,扫地倒垃圾。刚开始的时候,我很郁闷,觉得每天做着这些低级的工作,表面上说是文员,而实际上却是一个清洁工,刚开始的几天我很懊恼,工作也渐渐的变得不积极。幸好公司的另一个秘书陈姐,看出我的不耐烦,所以在工作之余也开导了我不少,她教我,即使这样很简单的工作,如果要做的好其实也是不简单的,我开始不怎么相信,但是听完陈姐的一番话之后,我可以说是豁然开朗了。陈姐告诉我:就拿给经理送报纸这一件事来说,很多人都觉得把报纸放在上司的桌上就算工作完成了,但是这还不算是做好了工作,如果平时能够注意到上司喜欢阅读的版面,或是那天对上司比较有价值的新闻,然后在给上司送报纸的时候,把版面翻好给上司,那样子会省去上司的很多时间,也会让上司觉得很亲切,觉得你真的有在用心工作。真的是不听不知道,一听吓一跳。以前经常听说“小事也有大学问”,但是没有想到,真的学问这么大哦,所以之后几天我也按照陈姐的教导,学会观察,比如上司喜欢的茶叶、上司的上班时间,确保经理踏进办公室的时候就能喝到一杯温度适中的茶。而我也明显感觉到经理之后对我的态度没有之前那么的严厉和冷淡了。而渐渐的,经理也交给我一些打字做报表之类的工作,虽然还是一些没什么技术含量的工作,但是比起扫地倒茶,这样的工作对于我来说无疑是一个提升。
而我,也从中悟出了一些东西:针对文员这个职位的特点,遇到挫折时,必须调整心态来舒解压力、面对挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,增益其所不能。”只有你能把小事做得完美了,别人才敢把大事交给你,所以你不被人重用,首先要想的不是别人的不对,而是你自己缺少了什么,你有什么没有做好。只有你把小事做好了,总有一天会你的上司会给你干大事的机会,那时也是你大展宏图的时候了。
三、细心谨慎走前方
在做了十天左右,经理开始让我负责一些真正的销售文员的工作:整理合同、统计销售情况、做记录会议、接电话等,虽然与我所学的专业“涉外文秘”来说很是对口,更可谓是驾轻就熟,但是与数字的接触让我更加的仔细谨慎。因为这里是公司,合同发票中的数字一定要检查仔细,数字绝对不能错,一旦错了,就不是像平时在学校改一改就可以交上去这么简单了。在企业出错是要付责任的,这关系着企业的效益。所谓“逆水行舟,不进则退”,在竞争的浪潮中,企业要时时保持竞争状态,才能在市场中立于不败之地,就因为这样,企业会对每一个员工严格要求,每一个环节都不能出错,这种要求在学校的课堂上是学不到的,在学校里可能会解一道题,算出一个程式就行了,但这里更需要的是与实际相结合,只有理论,没有实际操作,只是在纸上谈兵,是不可能在这个社会上立足的,所以一定要特别小心谨慎。
而对于文字,就更是如此,特别是在写合同的时候,也许只是一两个用字不当,有时候也会把合同中的利益关系给搞砸了,还会让公司吃上官司。小李是坐我对面的,也是一个销售助理来的,她已经在这个领域工作了5年了,有一天她接到上司交代她写一份合同,没有多大一会功夫,她就把合同写好,交给经理审察通过了,我很好奇,跟她借来看了一下,果然那合同看上去是那么的严密无缝,面面俱到,没有多余的成分在。我很惊叹,她也只是笑笑说,没有什么,这个职位做久了,你想的东西也就越来越全面,对什么业务需要什么合同,合同上需要哪些条款,你就会一清二楚。不过小李也好心的提醒我,做这些的时候也要细心编写,认真校对,谨慎行事,因为之前有个秘书被炒就是因为把合同中的一句话写错了,让公司的利益受到损失,所以要谨慎谨慎,不要让自己疏于检查,不要以为使自己熟悉的就可以掉以轻心。
从那之后,我做事更加谨慎小心,因为怕随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果而付出巨大的代价,再也不是一句对不起和一纸检讨书所能解决得了的了。
四、自学能力
“在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力”。社会实习后才能深刻体会这句话的含义。除了英语和计算机操作外,课本上学的理论知识用到的很少。我担任的是文员一职,平时在工作只是打打电话处理文件,几乎没用上自己所学的专业知识。而我学到的能力不只是操作方面的,还有别的方面,比如我懂得了珍珠粉可以根据其颗粒直径分为三类:1)普通珍珠粉:粒度200目以上,可以达到国家基本要求,2)超细珍珠粉:细度1000目以上(或粒径15微米以下),3)纳米珍珠粉:细度15万目以上(或100纳米以下)。珍珠粉越细,其加工工艺难度越高,价格越高,但是粉质更细腻,吸收率更高,功效更好。我还学到了如何做事,如何把事情做到上司满意的程度,就像是陈姐和小李告诉我的那些东西,在课本上是找不到的,但是在实际生活中却像给我敲了一个个足以让我循规蹈矩、谨言慎行的警钟。但这也给我一个警醒,我要学会自学,自己观察,有人告诉我当然很好,但是没有人告诉我的时候,我也要靠自己,学好工作上的每个细节、每个步骤,而这也让我认识到我们必须在工作中勤于动手动脑慢慢琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行则虚心请教他人,没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰!
五、实习总结
这次暑期社会实习,使我认识到了其实工作中不一定有太多地方用到专业知识,更多的是我们要耐心、细心一步一个脚印、脚踏实际的去工作,只有基本工作做的够好,才能赢得上级和同事的信赖,才有机会展示更多的才华。单凭专业知识不可能在工作上高枕无忧,更多的是在做一些很小的事情,而判断一个人的工作能力怎样恰恰是从些事情上看出来的,正可谓:一屋不扫何以扫天下?所以趁着我们先在还是学生的时候,好好的请教一些我们不会的工作,好好的积攒我们的实力,那样才能在不久之后,有本事在社会上和别人竞争,有本事得到更好的工作。
篇3书写经验67人觉得有启发
做销售文员的时候,很多人都会用到ppt来总结工作。这不仅是对自己工作的梳理,也是向领导汇报的重要方式。不过,很多新手在写总结ppt时容易抓不住重点,要么太啰嗦,要么就显得空洞。其实写好一个销售文员的实习总结ppt,有几个关键点需要注意。
首先是内容的组织。开头部分最好能有个简短的概述,大概讲一下自己的实习背景,比如是在哪家公司、主要负责什么工作。这部分不用太复杂,两三句话就行。接着就是正文了,这是整个ppt的核心。可以把实习期间的主要任务分成几个板块,每个板块列出具体的工作内容。比如,如果负责客户开发,就可以详细写写是如何寻找潜在客户的,用了哪些方法,效果怎么样。记得用数字说话,这样更有说服力。要是做过数据分析,那就得把数据整理清楚,最好能用图表展示出来,直观又专业。
书写注意事项:
配图也很重要。选择一些跟工作相关的图片或者截图,能让ppt看起来不那么单调。但要注意,不要随便找些风景照放上去,这样会显得不严肃。还有,文字不要太密,每页ppt上的内容控制在三四行左右,多了反而容易让人看花眼。
还有一个容易被忽略的地方就是字体的选择。建议用简洁大方的字体,比如宋体或者微软雅黑。字号也不能太小,至少保证坐在后排的人也能看清。颜色搭配上也要注意,背景色和字体颜色要有对比度,不然看起来费劲。
有时候写总结的时候会遇到一些小麻烦,像是想表达的意思一时找不到合适的词儿,这时候可以先写下大致的想法,等回头再慢慢修改。还有就是有时候列清单的时候顺序没排好,可能会影响整体的逻辑性。不过这些问题只要多检查几遍就能解决。
小编友情提醒:
别忘了检查一下有没有错别字。虽然现在软件都有自动纠错功能,但机器毕竟不如人脑细致。要是能找个同事帮忙看看就更好了,有时候旁观者清嘛。
销售部文员工作总结怎么写 【篇4】 5100字
销售部文员岗位职责,主要负责会议,文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发,做好销售的后勤工作,今天小编为大家精心挑选了关于销售部文员工作总结的文章,希望能够很好的帮助到大家。
销售部文员工作总结篇一
转眼间,____年已过去,我在公司的试用期已到。回首两月来的工作,尽管我为公司的贡献微薄,但总算迈出了新区域,跨行业发展的第一步,通过学习工作和其他员工的相互沟通,我已逐渐的容入到这个集体当中。以下是我的个人工作总结报告:
俗话说:隔行如隔山,初来本公司时,由于行业的区别,及工作性质的不同,确实有过束手无策,好在有同事的帮忙,使我以最快的速度熟悉办公室的工作及对市场操作流程有了一定的了解。在这短暂的两个多月里,通过对一定量客户的拜访,回收货款等工作使我对本行业有了足够的认识和了解,也为后期的办公室工作打下基础。
现将____年工作总结如下:
1、思想政治表现、品德素质修养及工作心态。
尊纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
我是十月份来到公司工作,在公司系统集成部门担任办公室后勤和业务工作,协助部门经理做好一些琐碎工作。为了更好的工作,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在短的时间内理清部门工作,熟悉了业务流程,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路。
在来公司后,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成领导分配的各项工作,在余限的时间里,和部分政府,各企事业单位的网络部门,采购部门,及主要决策人进行沟通,搜索工程信息,为下一步工作打好基础。
3、认真、按时、高效率地做好公司领导及部门经理交办的其它工作。
为了公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,积极配合其他同事做好工作。
4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,坚守岗位。
5、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步。
总结今年的工作,尽管有了一定的进步,但在很多方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,业务类客户资料太少,这有待于在今后的工作中加以改进。在下半年里,我将认真学习各项政策规章制度,做好明年的工作计划,努力使工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献。
销售部文员工作总结篇二
销售助理工作总结及计划 自从转到销售部至今已经一年半了,回想自己这一年多所走过的路,所经历的事情,没有太多的感慨,没有太多的惊喜,多了一份镇定,从容的心态。在公司领导的带领和帮助下,加之部门同事的鼎力协助,自己立足本职工作,使得销售工作得及顺利进行。
截止____年12月31日,____部门完成销售额为154.5万元,超额完成公司制定的部门销售任务;回款金额为111万元,回款率为72%,
虽然销售情况不错,但是回款率不太乐观,原因在于集团总部结款不及时。____年我会尽量克服这方面的因素,及时与各子分公司解决回款问题。 现将销售工作的内容和感受总结如下:
1、销售报表的汇总:其中包括产品的销售登记,产品销售排名情况;清理业务 理手上的借物及还货情况
2、协助大区经理的销售工作:
①将有些电话业务或者需要送货的业务分配给业务经理,并辅助他们抓住定单;
②经常同业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共 同提高;
③合同的执行情况:协助业务经理并督促合同的完成;
3、公司上门业务的处理,对产品销售过程中出现的问题进行处理,与各部门之前进行友好的沟通;
4、与集团总部清理往年应付款情况,由于往年帐目不是我经手的,加上有些单据遗失及价格或等等问题,给现在的工作带来许多麻烦;
5、对每一款新产品进行推广,与各经销商进行密切联系,并根据地区、行业、受众的不同进行分析;
6、在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。
总结一年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,____年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:
(一)确保完成全年销售任务,平时积极搜集信息并及时汇总;
(二)努力协助业务经理的销售工作,从产品的价格,数量,质量以及自身的服务态度方面,细心的与客户沟通;
(三)销售报表的精确度,仔细审核;
(四)借物还货的及时处理;
(五)客户关系的维系,并不断开发新的客户。
(六)努力做好每一件事情,坚持再坚持!
最后,想对销售过程中出现的问题归纳如下:
(一)仓库的库存量不够。虽然库存表上标注了每款产品最低库存量,但是实际却不相符,有许多产品甚至已经断货。在库存不多的情况下,建议仓库及时与生产联系下单,或者与销售联系提醒下单,飞单的情况大多于库存量不足有关。
(二)采购回货不及时。回货时间总会延迟,对于这种现象,采购人员的态度大多都是事不关已,很少会想着怎么去与供应商解决,而是希望销售人员与客户沟通延缓时间。这样会让客户对我们的信誉度降低。(这种现象非常严重)
(三)质检与采购对供应商退货的处理。很多不合格的产品,由于时间拖延,最后在逼不得已的情况下一挑再挑,并当成合格产品销售,这样对我们“追求高品质”的信念是非常不吻合的。经常有拿出去的东西因为质量问题让销售人员非常难堪。
(四)财务应定期对销售却未回款的业务进行催款或者提醒。有许多已经回款的业务,财务在几个月之后才告诉销售人员,期间销售人员以为没回款一直都在催,给客户印象非常不好!
(五)各部门之间不协调。为了自己的工作方便,往往不会太关心他人,不会考虑给他人带来的麻烦。有时候因为一句话或者一点小事情就可以解决了,可是却让销售人员走了许多弯路。
(六)发货及派车问题。
(七)新产品开发速度太慢。
总之,今年我将更加努力做好自己份内的事情,并积极帮助他人。也希望公司存在的一些问题能够妥善解决。不断的开发新品,不断开发新的区域,相信公司一定会走得更远,市场占有率更高,xx人都会洋溢着幸福的笑容!
销售部文员工作总结篇三
在这一年里营销部全体员工始终贯彻执行“外抓营销,内强管理,平安经营,稳定发展”的经营管理方针,在平稳中感受变化,在变化中感受创新,在创新中感受发展,在发展中感受压力,紧紧围绕年度经营目标任务,齐心协力、不懈努力,较好的完成了全年的各项工作任务。现将一年来的工作汇报如下:
一、思路决定出路。
今年以来,面对市区高星级和同星级酒店的环绕林立,面对各类商务酒店、特色餐饮店对市场的冲击,德华宾馆占据的市场份额越来越少,如何突破此瓶颈,营销部全体员工以宾馆年初制定的“外抓营销,内强管理”为指导,充分发挥各自的主观能动性,在总经办的带领下,劲往一处使,想尽千方百计,积极拓展新客户,稳定老客户。
在这一年中95%的协议客户选择了继续在德华消费,还新增部分优质协议客户。在各行政单位不断地压缩接待经费和人事变动较大的不利的背景下,协议客户消费与去年同期比较略有上升。
二、品质成就品牌。
为维护德华会议接待这个品牌,再次将会议品牌提升,主要着手抓了以下几个方面的工作:
一是始终坚持“管家式”服务。
在坚持“管家式” 服务基础上,我们有效的开展“一站式”服务,想客户之所想,急客户之所急,在今年的文明城市创建接待中,营销部积极发挥协调作用,配合接待服务、及时传达信息,积极搞好外联,真正用服务品质成就了德华会议服务的品牌。
二是不断开拓会议市场。
我们注重加强与协议单位的联系,不放松任何信息捕捉,我们既是营销员又是服务员,从会议接进来开始,就对餐饮、客房、会务全程进行跟踪和全方位进行服务,这样不仅使客人减少了麻烦,还与客人建立了长期合作的友情,尽管我们的会议室的硬件不如四星、五星级的宾馆,但由于我们“管家式”和“一站式”的优质服务,赢得了客人的一致好评。今年一年,我们共接待各类型会议 批次,全年会议收入比去年同期增长 万元。
三是稳定旅游团队市场。
在过去的一年里,通过严谨细致的市场调查后,结合宾馆的实际情况,制定了相应的接待价格政策和接待方案,加大了与协议旅行社的回访和联络,提高了客房入住率,弥补了宾馆在会议淡季的客房闲置,带来了一定的经济效益。同时,使宾馆的知名度也随团队的入住而提升。
三、发挥营销作用,确保资金回笼。
账款回笼是我们今年工作的重点,也是工作的难点,主要是因为今年宾馆销售收入相对比去年有所增长,而我们的协议客户95%都是财政拨款单位,资金受拨款的限制,我们根据实际情况区别对待,对于老账,呆账采取多次上门催收;账款数额大的,就化整为零分次催收,在催收的过程中,虽然是遇到了许多意想不到的困难,有时是冷脸挨热脸,有时是话语不客气,我们怀着一片诚心,凭着对宾馆的炽热情怀,保证全年回笼了对外应收账款 万元,并理清理顺了各类老账 笔,保证了宾馆资金的安全回笼。
四、细节决定成败,德华情感式营销。
今年,我们把拜访维护客户作为重要工作来抓,开展形式多样的客户拜访,坚持了每位营销员每日上门拜访4家客户的形式,并在节假日或重大营销举措出台前利用企信通,手机给客人发送信息,为客户提供时尚、新颖、健康、快捷的短信内容!客户生日及时送上蛋糕、鲜花表示祝贺,既联络了感情又能精确地锁定我们的消费者,创建了德华营销特色。
此外,还经常与客户电话沟通,既征求工作意见又送上一声声美好的祝福,通过这些形式,我们的客户与营销员建立了良好的消费合作关系,现在客人来宾馆消费80%是通过打电话给营销员预定,保证了宾馆客源的稳定性。拓展零客市场。
零客市场一直是宾馆的一个销售弱点,近些年,常德酒店业市场的迅猛发展,令业内人士叹为观止,可以说已经到了一个群雄逐鹿的局面,“僧多粥少”的现象更为严峻,为开发这一市场,营销人员通过登门拜访、传真等方式进行了宣传工作,特别是对现有协议客户的维护和管理方面,通过对客户档案资料的整理后,每周营销人员定期对客户进行拜访,一方面加强联系,另一方面及时掌握客人反馈信息和客户的消费动态,争取更多的零客入住。
五、外抓营销,确保信息通畅。
今年,宾馆格外重视对客户信息、意见与建议的收集,同时重视酒店市场的最新动态,它关系着宾馆生死存亡,也为宾馆决策层和经营部门及时调整经营思路和改正工作中的不足提供有力的参考。
营销部担负着信息获取和与客户交流。每天和协议客户的沟通交流,我们清楚的认识到我们宾馆的优劣势,我们及时把各种意见反馈给经营部门沟通,都得到了相关部门的高度重视,做出了相应的调整和优化,让消费者下一次进入德华宾馆时感受到的是提高和对他们的尊重;我们还不定期调研常德酒店市场信息,获取其他酒店的经营信息,为宾馆决策层做下一步决策时提供了参考的依据。
六、内强管理,确保服务提升。
面对____年销售人员的流动,我们有针对性地对新任人员加强了培训工作,使他们能以最快的速度进入角色,同时也加强了内部员工的学习与交流,使团队的战斗力得到了一定的提升。
我们坚持每周一例会,制定每周工作计划,培养员工学习意识,培训员工服务意识,提高员工安全意识、提高员工营销技巧,提升团队的整体协作水平,稳定了员工队伍。通过培训与管理,使全体人员从被动营销到主动营销,从无序工作到有序工作,从低效与客人沟通到高效与客人交流,从无市场调研分析粗放型管理,到每月一次市场调研分析和每季客户排名回访的精致型管理,提高了营销能效和营销品质,赢得了营销业绩的显著回升。
营销部的安全工作主要是账款回收时的资金安全,在这一方面我们加强对员工的培训,要求员工和协议客户接洽时尽量使用转账支付,在确有现金支付时,我们要求至少有两名员工同时前往,或回馆时交通工具尽量使用的士,从而确保员工的生命安全和宾馆的资金安全,本部门全年度无任何安全责任事故的发生。
过去的一年,固然取得了一定的成绩,但我们知道,无论客户多么满意,精益求精的要求不能丢,无论市场多么变幻,诚信经营的原则不能丢;我们更知道,我们还有许多的不足需要我们去改正和创新。市场纵有千变万化,营销独有一墨之规。百舸争游,非进必退。
在充满挑战的____年,营销部全体员工在宾馆领导的正确领导下,立志以前瞻的视野,超前的营销,勇于创新,迎难而上,勤勉工作,全身心投入宾馆的经营发展,在确保完成宾馆下达的目标任务的前提下,塑造营销部的新形象、新境界!
篇4书写经验88人觉得有启发
销售部文员的工作总结主要是记录这段时间内的工作情况、取得的成绩以及遇到的问题。一开始得先把这段时间的主要工作列出来,像是每天接待客户、处理订单、核对账单之类的,这些都得写清楚。尤其是那些比较重要的事情,比如有没有完成大客户的签约,或者是解决了某件棘手的事情,这些都是亮点。
接着就该谈谈成绩了,比如说销售额比上个月提升了多少个百分点,或者是在客户满意度调查里得到了怎样的评价。这部分很重要,因为领导会很关心你们部门的业绩如何。如果能拿出具体的数据来支撑,那就会更有说服力,像“本月销售额达到xx万,同比增长xx%”这样的表达就很直观。
然后就是说说工作中遇到的问题,比如有时候系统出故障导致数据录入延迟,或者是跟某些部门沟通不畅影响了工作效率。这些问题不能藏着掖着,得如实反映出来。当然,除了问题本身,还得附带一些解决方案,这会让领导觉得你不是光知道抱怨,而是积极想办法解决问题。
对于接下来的工作计划也得提一提。毕竟总结不是单纯的回顾过去,还要为未来做打算。可以想想下个季度的重点是什么,比如加强新客户的开发,还是优化现有的服务体系。具体的措施也要写出来,这样显得你有条理。
另外要注意的是,写总结的时候语言要平实,不用太花哨的辞藻。毕竟这是个工作报告,不是文学作品。不过,适当的修饰还是需要的,比如用一些专业术语来体现你的业务能力,像“crm系统”、“kpi考核”之类的东西,这样会显得你很专业。
有时候在写的过程中,可能会不小心把“增加”写成“减少”,虽然不影响理解,但还是得仔细检查一下。还有那种长句子,最好分成几个短句,不然读起来费劲。再比如,有些地方可能用词不太准确,像把“客户反馈”写成了“客户建议”,虽然意思差别不大,但还是得改过来。
小编友情提醒:
写完之后最好找同事帮忙看看,他们可能会发现一些你自己没注意到的小问题。当然,也不是非要完全按照他们的意见改,关键是要自己心里有底,知道自己写的东西没问题才行。
跟单文员销售工作总结与计划怎么写 【篇5】 2200字
如果我能有幸进入欣龙公司,我认为要展开好一名销售跟单文员的工作,真正的大展拳脚,促进公司订单的顺利完成,应该遵循以下几点逐步进入角色:
一.7天之内了解工厂生产的产品。包括它的外观,质地,特性,优点,缺点,用途。虽然跟单文员不属于工程技术人员,似乎不需要对产品有的了解。其实不然。首先,在与客户沟通时,如果你对产品只一知半解,那么客户对你的信任度会大打折扣,甚至会怀疑你的工作能力。当客户向你咨询时,你也只能支支吾吾,或者老是去向技术人员打听,客户不可能放心的把订单交给你去做。也没有任何优势吸引客户向你下单。
跟单人员的虽然不是官,但是他的门禁权限却很广,他可以进出多个部门,这就给我们学习新产品提供了便利的渠道,只要你不怕苦,不怕累,勤下车间,不耻下问,没有学不会的东西。纺粘无纺布,熔喷无纺布等,相信很快会被我熟知并熟练的运用。
二.在最短的时间内弄懂生产过程及工艺。刚开始,一般人会认为跟单文员只需知道生产订单的进度就可以了,好像白领一样,坐在办公室,打着电话,发着email就可以掌控一切。一个优秀的跟单人员,会非常熟悉产品的工艺流程,生产一定数量的产品所需要的生产时间。会亲自进车间察看大货的进度。当积累经验久了,无论是工艺还是货期你都可以直接回复客户。
三.熟悉各部门的工作流程,按照公司的规定来办事。每一个公司都有自己的工作模式。如果每个人都按照自己的流程来进行工作,那么将会导致公司秩序的混乱,各个部门的工作也会受阻。严重的会导致公司蒙受经济及名誉上的损失。比如说,公司规定收到客户订单需要经理部门签名确定。有一天,跟单员张三收到编号为a-001产品的订单,当时经理部门正在讨论产品调价的问题。下面的文员还没得到具体的通知。这时,张三,直接将订单发给生产线,催促生产。没有给经理确认,而此时,a-001的产品因为原材料涨价的问题需要涨价。但大货已经在生产了,张三跟客户多次协商价格都调不上来。如果这时停止生产,那么那些半成品都会变为废品。如果让大货完成而不运送给客户,那你就违了约,且失去了信誉。最后只能亏本卖给了客户。这样就直接造成了公司亏损。
四.了解货物的运输。出国的货物一般通过船和飞机,国内的货物通过公司安排汽车或者安排物流公司运送。在订单完成之前,跟单文员要认真选择运输公司,并考察他的信誉度,是否有能力运送此批货物。欣龙公司货物的运送主要通过物流来完成,我会尽快熟悉这些物流公司。经常与物流工作人员沟通,保证货物安全准时到达目的地。
五.熟悉了解客户。对于客户的订购产品的习性要有足够的了解。当出现异常情况时,可以做出果断的处理。比如说,客户订购的产品,在外观或者包装上有一点微小的瑕疵,新来的跟单员可能会请示上级领导或者跟客户协商是否能接受这种不达标的产品,如果是一位老跟单员,可以自己做出判断。不必劳烦他人。
六.正确对待客户服务。跟单文员实际上是公司和客户之间的一个窗口。首先,你是公司的雇员,你得对公司绝对忠诚,事事站在公司立场上,为公司着想。在客户那边,你必须坚持“客户是上帝”的原则。要让客户感觉到他是客户,正在享受的服务。客户不会理会公司其他部门是怎么运作,也不想知道,他只会与你联系,了解他的订单,了解他的货期。所以要做一个明亮清晰的窗口,要看清事实,冷静处理。我记得在东莞工作期间有一位同事,她总是盲目的满足客户的一切要求,从来不敢说“no”,根据工厂实际生产情况,订单的货期根本不能按照客户的时间交货,这位同事会说“ok”。后来只好安排订单外包出去,结果货期和质量都达不到要求。有时,客户给她一个新开发项目,所有人都晓得这个产品以我们现在的工艺无法完成,可这位同事总说:no problem!一个新项目来来去去搞了两三个月,既浪费了时间,又得罪了客户,最后又丢给客户自己去找其它厂商。这时客户时常打电话抱怨公司的服务不好,销售人员不好。慢慢的这位客户的订单越来越少,最后换了供应商。
七.加强与生产线的沟通,与车间工作人员保持良好的人际关系。跟单人员最关健的工作是沟通,跟催。如果与车间相关工作人员关系处理不好,那么跟单工作很难展开,根本无法促进生产,保证订单的顺利完成。
八.努力学习《______合同法》相关条款。在以往的工作中,很少接触到法律,因为全是国外订单。公司都会由专业人士起草一份谨密的固定合同格式。所有的销售员都采用统一的格式,只是修改一下客户名,货名,价格,货期,付款方式,备注等等。遇到的经济纠纷较少。遇到不付款的客户,在发电子邮件或打电话催款无效的情况下,有时是派国外追债公司或者公司驻外工作人员上门请款。在跟单过程中,只要重视与客户交流时的书面证据,一般都不会有问题。我记得有一次,一个法国的客户给我下了一张订单,他们的订单是法文,没有其它英文描述。也没有以往的英文货物编号。我通过数量和单价判断是一个装戒指的戒指棉,我查出该客户以往的订货记录,找出当时出货的照片,电邮给了客户,问他是否是需要这个产品。客户在电邮中回答yes。出货后的几个月,收到客户的投诉,说我们做错货,要求我们赔。我立即找出当时的电子邮件,客户只好承认是他们那边没有沟通好。然后重新下了一张订单。当时,生产部门也很高兴,因为上一单的货很容易生产,而且单价高,现在又来一张类似的订单,要知道,产量和销售额是与工人的奖金挂钩的。在国内,如果法律学得好,就可以避免可以很多不必要的麻烦,避免合同有漏洞,别人有机可趁,造成公司受损。
篇5书写经验129人觉得有启发
做销售总结和计划的时候,得先把这一段时间的工作情况摸清楚。这可不是说随便翻翻账本就行的,得好好梳理一下,哪些事做得好,哪些地方还有漏洞。比如,最近客户反馈怎么样,是不是有些产品推广效果不太理想,这些问题背后的原因是什么,这些都是需要弄明白的。
有时候,总结起来会遇到些麻烦。比如我之前就遇到过,明明记得做了不少工作,但一到写总结的时候,就觉得没什么可写的。后来才意识到,可能是因为平时没有养成记录的习惯。所以建议大家,每天工作结束的时候,随手记个大概,这样到月底写总结时就不会抓瞎了。
写总结的时候,专业术语得用对。像我们做销售的,经常会提到“转化率”、“客户黏性”之类的词。转化率这个东西很重要,它能直观反映你的销售成绩。不过这里有个小问题需要注意,就是有些时候统计口径不一样,导致数据看起来差很多。这就需要在写总结时特别注明,不然别人看了可能会误解。
至于计划部分,我觉得不能光凭感觉去写。比如今年的目标是多少销售额,这个目标是怎么定出来的,有没有考虑到市场变化等因素。如果只是拍拍脑袋定了个数字,那后面的执行就会很被动。另外,计划里最好还能留点余地,毕竟市场情况瞬息万变,不能把所有的鸡蛋都放在一个篮子里。
还有一些细节需要注意。比如,写总结时,不能只盯着自己的部门看,还得看看别的部门的情况。有时候隔壁部门的小调整可能会影响到你们的工作流程。所以平时多和其他部门沟通,了解他们的动态,这对写总结和制定计划都有帮助。
最后想说的是,写总结和计划不是一件轻松的事,但也不是什么难事。只要平时用心观察,把工作中的点点滴滴都记录下来,到了总结的时候自然就有话可说了。
销售文员工作总结怎么写 【篇6】 2750字
时间过得很快,转眼间我在欧雪从11年的脚步跨入了12年的新鲜路途当中,之前在苏宁是担任客户这块的工作于现在的工作差异很大,6月份我进入了欧雪公司,半年以来在办公室销售部经理的支持下,在各位同志的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚定,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下:
走过____再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我而言,11年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,(包括工作上的适应与心态上的调整)压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。在办各位领导的支持下,在所各位同志的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚定,较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它工作。现简要回顾总结
一、半年来平时的工作表现
(一)强化形象,提高自身素质。为做好督查工作,我所坚持严格要求,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地规律就是“无规律”,因此,我们正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼业务讲提高。
经过半年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,利用办公室学习资料传阅或为各部门校稿的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自身在文字材料上有所提高。
(二)严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司的各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护公司的良好形象。
(三)强化职能,做好服务工作。工作中,我们注重把握根本,努力提高服务水平。所里人手少,工作量大,这就需要我们全体人员团结协作。在这半年里,不管遇到上的困难,我们都积极配合做好工作,同事们的心都能往一处想,劲都往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。
二、工作中存在一些不足与今后的努力方向
一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是对网络推广这块的程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定认真总结经
验,克服不足,努力把工作做得更好。
(一)发扬吃苦耐劳精神。面对销售部目前的平台信息事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。
(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。
(三)当好助手,对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决办法供领导参考,帮助销售部的同志解决简单的问题,进一步加强平台信息和销售部网络推广这块的渗透,多挖掘一些网络关键词语提高我们的各项产品的网络排名,为____年的工作打下扎实基础。
以上是我个人在11年的工作中总结的内容,如有不到出请领导和大家帮助提高谢谢!
篇6书写经验205人觉得有启发
销售文员的工作总结该怎么写,这事挺讲究技巧的。写总结的时候,得先把这段时间里的工作内容好好梳理一遍,尤其是那些关键节点,比如完成的大项目、遇到的小麻烦啥的,都得记清楚。记得要多用具体数字说话,像销售额增长了多少百分比,客户回访率提高了多少之类的具体指标,这样看起来更有说服力。
说到写总结,有些人喜欢把事情分得很细,什么日常接待,文件整理,这类琐碎的事也一股脑全写进去。其实,写总结不是流水账,应该突出重点。比如这次负责的那个大客户,从接洽到最终成交的过程就很有代表性,可以详细写写其中的经验,比如沟通技巧、谈判策略啥的,这比写一堆无关紧要的小事强多了。
写总结的时候,最好能结合自己的专业背景。比如说你是学市场营销的,那就可以结合书本上的理论,看看自己在实际工作中有哪些地方运用了这些理论,又有哪些地方没做到位。这样写出来的总结才显得有深度,不至于太表面化。不过,有时候会不小心把“专业理论”写成“专业理论”,虽然意思差不多,但总感觉有点怪怪的。
书写注意事项:
总结里头少不了对未来的展望。你可以想想接下来的工作方向,比如希望提升哪方面的业务能力,或者想尝试新的营销方式之类的。当然了,写这些的时候别太虚了,得结合实际情况,不然就成了空话套话,反而不好。
写总结的时候,格式上也要稍微注意一下。开头简单交代下这段时间的主要工作内容,中间部分重点谈经验和教训,最后再提几句未来计划。不过,有时候会不小心把“主要内容”写成“主要内空”,虽然不影响理解,但总觉得有点不妥。
销售文员年终工作总结2025怎么写 【篇7】 2150字
销售文员年终工作总结____
这份工作意味着既要做好文职工作,同时又要协助好销售部的工作,对于销售文员而言,工作是忙碌而充实的。工作了一年来,以下是销售文员的工作总结:
1、例行工作
认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订饭、订水工作;做好文具的购买计划和消耗总结工作;做好每月的考勤工作;做好长途电话的管理工作;将公司内的图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图书、杂志的管理规范化;协助做好招聘工作;做好办公室内务管理工作。
2、临时安排的工作组织每个月的团队活动
先后组织打球、游泳、烧烤、度假,都取得了较好的效果,加强了同事之间的交流,活跃了公司气氛。
3、办好公司的内刊
4、公司网站的建设
由于没有制作网页的经验,所以存在很多技术问题不知如何实现。在不断学习的过程中,修改了主页,实现了公司产品等部分链接。
5、协助销售部工作
销售部成立后,曾参与销售部的销售例会,整理会议记录及销售部一些常用资料、表格;协助销售部制作幻灯片。
总的来看,____年的工作是尽职的,但也有不少的遗憾。考勤的管理一开始并不规范;长途电话也因为疏于管理存在一些不良现象;没有投入全心的精力去办内刊;网站的建设太过于缓慢而且效果不够好;个人能力的提升不够。
____年,我希望做得更好!
销售文员年终工作总结____(二)个人简历
这一年以来,在领导的带动下,在全体成员的帮助下,我紧紧围绕销售部展开中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务,现简要汇报如下:
一、主要工作
1、抓学习,不断提高自身素质;加强思想政治学习,提高政治素质
2、加强业务知识学习,提高工作能力
认真学习办公办文系统,规范文书档案归档,使文书档案管理的得井井有条,熟悉工作流程,了解销售部相关业务。严格把关,规范公文行为,抓好上级的文件程序处理工作,做到了文件的及时收发、传阅、送阅。
3、强化工作职能,服务中心工作
录入重要客户资料,完善信息库,给销售提供支持。
4、服务大局,接待工作上水平
凡是上级领导或者重要客户来司,我都能够协同有关部门认真准备接待,拟定接待计划,注意接待细节。事前,在销售部人员的帮助下,制定了详细的接待方案,组织有关部门召开了协调会,安排分解了接待任务。
5、耐心细致,搞好后勤工作
销售部文员日常后勤工作比较琐碎,面对大量的日常性工作和领导临时交办的事项,我都能抓紧时间,高效、圆满、妥善地办理好,为办公室工作的正常开展提供了有效保证。
二、热门思想汇报存在不足
一是政治理论学习虽有一定的进步,但还没有深度和广度;二是事务性工作纷繁复杂,减少了调研机会,从而无法进一步提高自己的写作能力;三是工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。
三、明年工作打算
____年精益求精抓信息,要继续扩大销售信息覆盖面。同时,要保证数据的精确度。
销售文员年终工作总结____(三)
转眼间,____年已接近年底。回首这一年的工作,尽管我为公司的贡献微薄,但总算迈出了新区域,跨行业发展的第一步,通过学习工作和其他员工的相互沟通,我已逐渐的容入到这个集体当中。以下是我的个人工作总结报告:
俗话说:隔行如隔山,初来本公司时,由于行业的区别,及工作性质的不同,确实有过束手无策,好在有同事的帮忙,使我以最快的速度熟悉销售文员的工作及对市场操作流程有了一定的了解。在这一年里,通过对一定量客户的拜访,回收货款等工作使我对本行业有了足够的认识和了解,小编也为后期的工作打下基础。
现将____年工作总结如下:
1、思想政治表现、品德素质修养及工作心态
尊纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
2、专业知识、工作能力和具体工作
在公司销售部担任销售文员工作,协助部门经理做好一些琐碎工作。为了更好的工作,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在短的时间内理清部门工作,熟悉了业务流程,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路。
3、认真、按时、高效率地做好公司领导及部门经理交办的其它工作
为了公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,积极配合其他同事做好工作。
4、工作态度和勤奋敬业方面
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,坚守岗位。
5、工作质量成绩、效益和贡献
在开展工作之前有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步。
总结今年的工作,尽管有了一定的进步,但在很多方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,业务类客户资料太少,这有待于在今后的工作中加以改进。在下半年里,我将认真学习各项政策规章制度,做好明年的工作计划,努力使工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献。
以上是《销售文员年终工作总结____》的好总结范文详细内容,讲的是关于工作、做好、学习、销售、销售部、认真、文员、公司等方面的内容,觉得好就按(ctrl d)收藏下。
篇7书写经验214人觉得有启发
销售文员年终工作总结____怎么写,作为职场人,年终总结是个绕不开的活儿。虽说大家都明白总结的重要性,但真到了动手写的时候,不少人就犯了难。
写总结不能光靠脑子空想,得先把这一年的工作梳理一遍。比如,今年接了多少单子,销售额是多少,客户反馈怎么样,这些问题都得搞清楚。要是平时工作记录做得不全,那现在就得翻翻邮件、看看报表,把散落在各处的数据汇总起来。不过,有些人可能就会忽略这一点,结果写总结的时候东拼西凑,最后写出来的内容漏洞百出。像我一个同事,去年就因为没好好整理资料,导致总结里好几个数字都不对劲,领导看了直皱眉头。
写总结的时候,不能只盯着成绩看,还得反思一下不足之处。比如,哪块业务做得不好,客户投诉多不多,自己有没有什么地方需要改进。这个环节很重要,要是避重就轻,只报喜不报忧,反而会显得不够诚恳。记得有一次,部门开会讨论业绩时,有个同事就只谈自己的功劳,把问题一笔带过,结果被领导点名批评态度有问题。
总结不能光是干巴巴地列数据,最好能结合一些具体案例来说事。比如某个大单是怎么谈下来的,中间遇到了什么困难,又是怎么解决的。这样的总结才有说服力,也更容易引起别人的兴趣。但这里得注意一点,案例的选择要真实可信,千万别为了显得厉害而编故事。像我以前有个朋友,写总结时吹嘘自己搞定了一个特别难缠的客户,结果后来被那个客户当面揭穿,闹了个大笑话。
书写注意事项:
写总结的时候,语言风格得符合自己的身份。销售文员,说话还是要接地气一些,别整那些高深莫测的大道理。像我见过有些人的总结,满篇都是“战略部署”“市场洞察”之类的词,听着倒是挺专业的,但仔细一琢磨,内容却没啥实质性的干货。与其这样,不如老老实实把自己的工作经历和感受写出来,反而更能打动人心。
写总结的时间安排也很关键。如果拖到最后一刻才开始动笔,肯定会影响质量。最好是提前几天就开始准备,先把框架搭好,再慢慢填充具体内容。这样既能保证内容完整,也能留出时间检查修改。不过,总有人喜欢临时抱佛脚,结果写出来的总结又乱又赶,看着就让人提不起劲。
最后再说个小细节,写完总结后,别忘了找个信得过的同事帮忙看看。毕竟旁观者清,他们可能会发现你没注意到的问题。当然,最终定稿还得自己拿主意,别人的意见只能参考,不能全盘照搬。要是盲目听从别人建议,最后写出的东西反而失去了自己的特色。
房产地销售文员月度工作总结怎么写 【篇8】 2400字
房地产文员工作总结
房地产文员工作总结/r/n
本人自____年8月份加入公司,任职成本管理中心资料员,转眼____年快接近尾声,在即将踏入____年之际,我感慨良多。回首过去,在各位领导的悉心关怀与同事们的帮助下,通过自身的不懈努力,在短时间内适应了新的工作环境,在新的工作岗位上我虚心学习、忠于职责,较好地完成了各项工作任务,工作上取得了一定的成效,现将本人入职以来的工作情况总结如下:/r/n
1、制了案卷目录等档案检索工具索引;将收集到的档案信息编制成文件汇编等汇编资料,以确保利用档案的各种需要;建立各类档案统计,如各类档案借阅登记薄、文书档案移交登记薄、档案收进、移出登记表等,做到清晰规范。/r/n
2、资料录入和文档编排工作:根据工作需要及领导安排,及时高效地完成了各项请示、报告、工作联系函等文件的草拟工作;/r/n
3、档案管理工作:对于成本管理中心日常文书档案按相关工作标准进行规范化的分类管理,再运用平时维护与定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,并做好收发文登记工作。/r/n
4、其次,认真核登规范了内部发文。____年全行共发文500多份,每份文件都经过认真登记编号。第三,每年年底,每个部室处理完毕的文件,都要分门别类,妥善保管,为以后装订档案做好预备。/r/n
5、拟草了成本管理中心管理方案。/r/n
6、完成了____年的造价经济指标分析。/r/n
7、图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图书、杂志的管理规范化;/r/n在公司工作的半年时间以来,在同事们的积极配合下我得以完成各项工作,取得了一定成绩,与此同时我得到了以下方面的经验和收获:/r/n
1、只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快适应新的工作岗位;/r/n
2、只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态;/r/n
3、只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把份内的工作做好。/r/n
二、工作中存在的不足/r/n
由于工作实践不够全面,我在____年工作中仍存在以下的不足:/r/n
(一)日常工作中与其它同事的沟通欠缺,工作开展得还不够充分;/r/n
(二)对公司的发展史及企业文化不够深入了解;/r/n
(三)岗位专业知识不充足,实际工作中走了一些弯路。/r/n
三、.____年度工作计划/r/n
针对____年工作中存在的不足,为了更好地完成下一年度的工作,我将重点做好以下几个方面:/r/n
(一)利用工作之外的时间,多学习房地产相关专业服务知识;/r/n
(二)加强对本岗位知识的学习,以便进一步地提高工作效率。/r/n
(三)加强部门会审文件的跟进力度;/r/n
(四)认真制作各类报表,仔细核对相关数据,以保证报表的正确率。/r/n
(六)更深入了解公司的发展历史
与企业文化,使自己更好地融入公司这个大家庭;/r/n
(七)加强与同事之间的沟通,以利于工作的更高效开展。/r/n
相关文章文员年终总结/r/n
20**年7月我应聘来到廊坊宇通房地产开发有限工作,在宇通工作的半年里,我收获了很多也积累了不少的工作经验。在各位领导的帮助与支持下,很好的完成了本职工作。作为一名办公室文员,思想汇报专题我深知自己的岗位职责与工作内容,认真地完成领导安排的每一项任务,也在不断的提升自己,力求做到更好。/r/n
现把这一年来的工作情况总结如下:/r/n
一、认真仔细的工作态度/r/n
文员日常的工作内容比较琐碎,细心是最重要的,需要踏实、仔细、谨慎的去做每件任务,否则会产生不必要的麻烦,甚至造成严重后果。只有认真仔细的工作态度才能更好的完成领导安排的工作任务。/r/n
二、尽心尽责做好办公室工作/r/n
1、耐心细致地做好日常工作:负责办公室以及楼道的卫生清洁,并保持整洁干净;负责各种文件的分类存档及每天收发公司邮件。/r/n
2、员工薪资工作:每月的月初报员工考勤,这些工作要求我必须认真仔细地去做,去检查每位员工的考勤表,核对请假条、遗漏条等。因为这直接关联到每个员工的切身利益。/r/n
3、文件管理工作:我所负责的各类图纸很多也很杂,需要我认真的安排、处理,以便领导需要时能及时找出。根据工作需要,随时制作各类表格、文档等,同时完成领导及各位主管交待打印、扫描、复印的文件等,/r/n
4、员工档案整理工作:将在职员工和离职员工档案进行分类存档,有新增员工及时做号入职手续并存档。/r/n
三、不足之处/r/n
在这一年的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的各项工作,对于工作中遇到的问题虚心向领导和同事请教,不断提高充实自己。工作中也存在不少问题,主要表现在:/r/n
1、做事不够细心;2、缺乏积极主动性;3、工作不是很扎实:/r/n
四、改善之处/r/n
作为一名办公室文员,范文top100我充分认识到自己的工作虽然琐碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定严格要求自己,在工作中发挥自己最大的能力为公司服务。希望在以后的工作中,再接再厉,取得更大的成绩。/r/n
未来工作计划/r/n
1、不断提高自己:抓住每一次让自己学习和成长的机会,以饱满的热情全身心地投入工作学习,为自己的工作积累必要的基础知识和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。/r/n
2、端正工作态度:要抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;在以后的工作中不断的学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。/r/n
3、积极做好日常保障工作:①维护好办公室的干净整洁工作;②部门日常工作的整理归档工作③做好各类邮件的收发工作;④认真、按时、高效率做地做好领导交办的其它临时性工作。/r/n
4、提高个人修养和工作能力: ①在未来一年中,我打算考取关于物业的相关证件,以便更好地工作;②多向领导和同事学习工作经验好的方法,快速提升自身素质,更好的服务于本职工作;③加强与人的沟通协作能力。/r/n
感谢各位领导和主管在这一年里对于我工作的帮助和支持,今后我将严格要求自己用心做好每一项工作任务,虽然我还有一些经验上的不足和能力上的欠缺,但我相信努力就会有收获,只要我们彼此多份理解与沟通,相互配合,相信我一定会做的更好。
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篇8书写经验77人觉得有启发
房产地销售文员月度工作总结怎么写
做月度工作总结的时候,得先把当月的任务完成情况好好梳理一遍。比如说这个月总共接了多少个客户,成交了多少单子,跟上个月比是多了还是少了。要是这个数字下降了,就得想想是不是推广力度不够,或者市场环境出了什么变化。
接着就是看自己手头的房源情况。每个月都有新盘出来,老盘也在调整价格。作为销售文员,得熟悉这些动态,这样才能给客户推荐合适的房子。要是对这些信息掌握得不全面,客户问起来就可能答不上来,影响业绩。
客户跟进这方面也不能忽略。每个客户的意向程度不一样,有些可能只是随便看看,有些已经到了谈合同的地步。需要把这些客户分类管理好,定期回访那些有潜力的客户,保持联系。有时候忙起来容易忘记回访,这就可能导致一些潜在客户流失。
还有就是接待客户的细节。每次接待完客户后,都要做好记录,包括客户需求、兴趣点、预算范围等等。这样下次再遇到类似情况就知道该怎么应对。要是记录做得不完整,下次再碰到同一个客户就可能尴尬。
公司内部的协作也很重要。销售不是一个人的事,需要和其他部门配合,比如策划、财务、物业等部门。要是沟通不到位,可能会影响工作进度。比如财务那边需要的数据没及时提供,策划那边的新方案不了解,都会让自己陷入被动。
月底的时候还要对整个团队的表现有个评估。看看哪些同事表现突出,哪些地方还需要改进。表扬做得好的同事能激励大家的积极性,指出不足也能让大家意识到问题所在。不过有时候表扬的话说得太笼统,效果反而不好,具体一点会更有说服力。
最后就是总结自己的不足之处。每个人都会有做得不到位的地方,关键是要正视这些问题。比如有时候为了赶时间,跟客户的交流就不够细致,或者因为疏忽漏掉了某些重要信息。这些问题平时注意不到,月度总结的时候就要好好反思一下,争取下个月改进。