导语：这份乡镇走基层送温暖活动总结适用于工会系统开展群众走访类工作汇报，用于向上级组织提交阶段性总结，可以让上级看到活动真开展了、问题真摸了、困难真解决了，总结重点围绕：突出“走”和“访”的动作落实，强调面对面沟通、问题收集与解决流程
总结属性
| 使用场景 | 工会系统开展群众走访类工作汇报，用于向上级组织提交阶段性总结 |
| 适合人群 | 基层工会干部、党群工作者、班组联络员 |
| 总结框架 | 分板块叙述，有时间节点、文件名称、数据罗列，穿插领导讲话引述 |
| 一句话总结 | 突出“走”和“访”的动作落实，强调面对面沟通、问题收集与解决流程 |
| 总结目标 | 让上级看到活动真开展了、问题真摸了、困难真解决了 |
| 内容体量 | 600字 |
总结正文
深入基层、深入群众，这不仅是工会干部的职责，也是对全体党群干部提出的要求。在6月28日召开的集团公司党建工作会议上，王玉普董事长强调：我们全系统共有2。2万个基层党支部以及体系健全的群团组织，这是我们联系群众、服务群众、做好群众工作、凝聚各方力量的最大优势。要坚持党的群众路线，深入贯彻“依靠”方针，经常深入群众，面对面、心贴心、实打实做工作，了解群众所思所想所盼，帮助群众解决实际困难，引导群众立足岗位做贡献。
周密安排部署
6月7日，公司工会制定了“走基层、访万家”活动方案。在此基础上，结合走访活动的实际开展情况，工会于9月9日又发出了《关于深入开展“走基层、访万家”活动的通知》，从提高认识、党政同责，把握要求、务求实效，严肃规范、抓好落实等三方面对走访活动提出要求，对目标任务、方式方法、记录要求、总结评估、宣传报道、费用列支等事项作出详细说明。10月3日，公司工会再次就走访活动发出《关于工会“走基层、访万家”活动资料报送的通知》。
活动有序开展
活动开展以来，公司党政主要领导带头参加走访，工会干部利用业余时间深入班组和职工家中，了解基层班组建设情况，摸清职工所思所盼所想。
活动数据一览
截至9月底，共计开展形势任务宣讲8次，走访班组20个，征集班组意见建议126条，解决班组实际困难9个；已访职工232人，发现职工困难17个，解决职工困难10个。
总结点睛： 领导眼中的"好总结"高频词 — “深入基层、深入群众”、“面对面、心贴心、实打实”、“提高认识、党政同责”
