导语：这篇物流运费核对范文，适合物流公司内部年度/半年度工作汇报，面向直属领导或部门负责人汇报统计岗履责情况，可以让领导清楚我干了啥、卡在哪、打算怎么改，顺带体现责任心和学习态度。内容重点：干了运费核对、吨位统计这些活；发现了单据不全、里程不统一的问题；想学好erp，把数据做准做实
总结属性
| 使用场景 | 物流公司内部年度/半年度工作汇报，面向直属领导或部门负责人汇报统计岗履责情况 |
| 适合人群 | 物流统计员、运费核算人员、erp系统操作新手 |
| 总结框架 | 开头自我介绍 岗位职责；分块写工作实绩、问题、不足与改进、下步计划、文化理解；结尾有标题 |
| 一句话总结 | 干了运费核对、吨位统计这些活；发现了单据不全、里程不统一的问题；想学好erp，把数据做准做实 |
| 总结目标 | 让领导清楚我干了啥、卡在哪、打算怎么改，顺带体现责任心和学习态度 |
| 内容体量 | 900字 |
总结正文
我叫__，现担任__物流公司统计一职，主要负责运费核对，低温货单的回收以及吨位的核对，下面我向领导汇报我在____年度的工作情况，以及对本岗位工作的一些心得、体会。
一、工作情况：
(1)运费结算情况：
____年__物流公司承运__产品共结运费2990.83万元，其中运输生鲜运费共1772.22万元，低温运费567.58万元，冻品运费219.01万元，短盘运费12.31万元，生鲜原料运费314.33万元，冻品原料运费105.37万元。
(2)工作中存在的问题:1、由于运费是事前核对，公司的车只能在出车前登记吨位，没有留下回单，有时工厂里面开的是手工单子，在erp系统里面查不出来，对不上的吨位和车次在工厂也找不到单子，这样就只有等到我们收到回单后才能补结这部分运费。
2、由于新卸货地点的增加，公司和工厂没有共同的里程，这样就造成我们的里程对不上，不能做到日清日结。
二、自身的不足及改进方法：
通过近半年的工作学习，虽说有了一定的进步，但也存在一些不足之处，主要体现在自身学习不够，对erp系统操作不熟悉，考虑问题不够周密，工作经验不足。在以后的工作中，本人将加大学习的步伐，弥补自身的不足。
(1)加强自身学习虚心向同事请教，不断提高自己的工作效率。
(2)提高自身业务水平熟悉各岗位的工作流程，提高自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。
根据集团公司____年信息化规划及物流信息化推进进度，为了尽快实现全集团物流运输业务的信息化，涉及要车、派车的erp系统在____年已开始正式运行，erp的运行将给我们的运费核对工作带来很多方便，提高各方面工作效率。
一、____年的工作计划：
(1)、做好各类报表，做到报表数据准确、真实、完整。
(2)、提高自身素质，加强自身能力的提高。
(3)、认真学习erp系统，熟悉erp系统的各种业务流程。二、对企业文化的理解
在__“诚实守信、德行天下”的企业文化的熏陶下，培养了我爱岗敬业、认真负责的工作态度和勇于挑战困难的毅力和信心，作为统计数据人员必须要有很强的责任心和处理数据的能力，能熟练掌握本岗位相关的操作流程，并能对报表的真实性负责。在平时的工作中让我始终保持认真负责、诚实守信的工作作风，更深刻的领悟到__企业文化的重要性。
物流统计半年工作总结
总结点睛： 领导眼中的"好总结"高频词 — “做到报表数据准确、真实、完整”、“日清日结”、“虚心向同事请教”
