员工年度工作总结200字范文 【篇1】1750字
1.员工年度工作总结200字
本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。学习刻苦认真,成绩优秀,名列前茅。品学兼优,连续三年获得学院奖学金。
曾担任系学生会外联部干部、系团总支组织部副部长、班级生活委员等,在学生工作和外出拉赞助与商家联系的过程中,大大提高了自己的办事和处事能力。
此外,还积极参加课外文体活动,各种社会实践活动和兼 职工作等,以增加自己的阅历,提高自己的能力。在工作中体会办事方式,锻炼口才和人际交往能力。曾连续两年获得学院“暑期社会实践积极分子”,“学生会优秀干事”等荣誉称号。
在平时学校生活中,做过很多兼 职。例如:家教、电话访问员、酒楼服务员、派传单、问卷调查,还到工厂打过暑期工,亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法,锻炼成了吃苦耐劳的精神,并从工作中体会到乐趣,尽心尽力。
2.员工年度工作总结200字
时光飞逝,不觉已是学期之末,在老师及其主席团的指导下,在生活部成员的努力下,我们部门较上学期已有很大的改变,以下是生活部这学期的工作总结。
1.将标语与人物相结合,贴在楼道墙壁,建设城大楼道文化。
2.宿舍公告栏:在公告栏设立多个板块,意在丰富寝室文化,还在设计。
3.宿舍晚点名:周日至周四晚上十点,查看未及时打卡的同学是否还在寝室。
4.寝室卫生检查:每周三下午4点30分,对寝室进行卫生检查,学期末对于优秀寝室给予文明寝室名称并给予少许奖励。
5.校报的发放:将校报发给每个寝室。
3.员工年度工作总结200字
不知不觉在新闻部已经工作一年了,现将新闻部一年的工作总结如下:
1、个人风采大赛现场拍照和后期宣传。
2、运动会新闻采访,拍照,通讯稿,网络宣传。
3、书法比赛新闻报道。
4、英文口语演讲比赛新闻报道。
5、校友座谈会新闻报道。
6、就业意识调查问卷。
7、东南大学博导来我系讲学新闻报道。
8、两期简报。
9、贷款征文投稿。
总结:
十月份工作比较多,由于新成员的工作能力有限,很多事情还得自己做,在以后的工作中,会尽量给新成员锻炼和培养,但这个也需要时间。各项活动的新闻报道比较及时,取得了一定的成功,在以后的工作中,将会注意有的放矢,在工作中,也存在很多问题:
第一,干事的工作积极性不高,安排的工作有的时候会拖迟。
第二,干事的工作能力有限,培养是个长期过程。在新闻部,确实缺少一些人才,对新闻部今后的发展有一定的影响。还须在以后的工作中,继续观察,继续培养。
4.员工年度工作总结200字
一眨眼忙碌的一年就过去了,下面是体育部的工作吧。
1、前期,外联部我们印了大量宣传单,弄了横幅等等,反应效果普遍不错。
2、召开体委会议、各专业队长会议。待赛程安排好后,我们组织关于裁判和仲裁培训的一次部门培训。此次培训我们邀请了前部长主讲,获得不错的培训效果。
3、自第四周开始,比赛正式开始。虽然天气都不怎么好,但比赛都顺利完成了。
与此同时,我们也做了一些与仲恺杯足球赛相关的工作,比如跟院足球队队长进行沟通,了解院队的实际情况,督促其训练等工作。
另外,部门组织了一次小出游,全体成员齐去白云校区附近的钟落潭,期间部门的凝聚力尤增不少。
5.员工年度工作总结200字
____年的,办公室主要是负责协会经费的管理、协会相关事的通知、工作任务的安排、协会成员档案的制作等相关工作。目前档案的归档已经完成了____级的协会成员们的资料归档。
我们积极参与协会组织和策划的各项活动,在一个个的招聘会上也常能看到我们的身影。我们努力以好认真负责的态度面对各项工作,面对一项项复杂繁琐的工作,我们都尽的努力把工作完成。
办公室____年年主要是归档的速度还需要加进,协会的相关规章制度还没有完全制定下来。
6.员工年度工作总结200字
在本学期,学生会在遵循传统的基础上,在各项活动的宣传中,努力提高了日常海报、横幅、宣传板的艺术水平,朝着“上质量、造品牌”的目标不断前进。
今年的信息宣传中心努力完成了学生会网站的改版,并使其在校内外多个论坛中实现了信息链接,使其成为学生会工作透明化、公开化的窗口,使之成为学生会新闻发布和同学们获取信息、反馈意见的良好渠道。
同时,我们加强了对院刊《伏羲堂语丝》的管理和改进,配合网络等途径的宣传,使其成为学校各部门了解同学心声,了解学生会动态的重要渠道。
篇1书写经验165人觉得有启发
写员工年度工作总结的时候,得先想清楚这一年干了什么,别一上来就空谈。先从工作目标开始,看看是不是按计划完成了,要是没完成,也得说清原因,是资源不足还是方案有问题。接着就是具体的工作内容,把重要的项目挑出来讲,别什么都写进去,不然会显得杂乱无章。每个项目都要提到成果,哪怕只是个小进展,也得提一下。
做总结的时候,数字是个好东西,能让别人一眼看出成绩。比如销售额增长了多少百分比,客户满意度提高了多少,这些都能直观反映工作成效。不过有时候可能会忘记一些细节,比如某个项目的起止时间记混了,这就需要回头翻资料确认。
除了工作成果,还得谈谈自己的成长。这一年学到了什么新技能,掌握了哪些新知识,这些都值得提。如果参加过培训或者会议,也可以稍微提及,这能体现个人的学习态度。当然,写总结的时候,最好别太谦虚,该夸的地方还是要夸,但也不能吹得太离谱,否则会让领导觉得不够真诚。
写总结的时候,要注意条理清晰,别东一句西一句的。可以用小标题分块,这样看起来更整洁。比如分成“工作回顾”、“主要成绩”、“存在问题”、“改进措施”几部分。不过有时候写着写着,可能会把顺序搞乱,比如把改进措施写到前面去了,这种时候就得停下来重新调整一下。
最后一点,写总结时语气要诚恳,态度要积极。如果工作中遇到困难,也要坦然面对,毕竟没人能事事如意。要是写完后发现有些地方表述得不太清楚,那就再修改一下,直到满意为止。
2025年度办公室人员工作总结范文 【篇2】 1300字
一年来,在站领导的关怀下,在全站职工的帮助下,我能恪尽职守,全身心的投入到工作中,尽自己的全力履行好办公室工作职责,现将一年以来的工作、学习、作以汇报:
一、加强学习,提高理论和业务素养。
办公室是综合部门,对各方面的能力和知识都要掌握。要做好本职工作,就必须首先自己用理论武装头脑,提高自己理解省厅的、总站的各项精神。我要求自己必须参加省厅和全站组织的学习,我认真学习了___同志“三个代表”讲话、十六大报告等重要讲话和文件中的论断和观点等篇章,有了比较深刻的理解,在新的形势下,增强做好工作的自觉性。另外,我也十分重视学习业务知识,积极利用参加评审会、业务会等机会聆听专家的指导,向专家请教学习,提高自己的业务能力。同时我积极学习新知识,熟悉新学科,坚持每天阅读各类报纸和文章,学习有关经济、政治、科技、法律等最新知识,努力做到融汇贯通,联系实际。在实际工作中,把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。
二、规秘工作,提高质量和效率。
一、能够认真学习邓小平理论、三个代表重要思想,自觉参加厅、站里组织的各种政治学习活动,贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,严格要求自己的言行,自觉进行思想改造,提高自己的政治素质和个人修养。
二、完成公文处理工作,突出规范性,公文运转准确、及时、有序。严格履行收文登记、传阅、交办及发文审核、签发。组织起草我站工作的有关报告、请示、总结等文件10余份、总站情况15期、函20份和各类事务性文书20余份,同时,认真抓好发文初审关,帮助其他科室校核把关,保证了公文质量,提高了公文效率。
三、协助主任完成全站财务管理工作,与结算中心建立良好的工作关系,做到腿勤、口勤,使票据及时报销,账目清楚。
四、完成全站党风廉政建设的具体工作。
协助站领导健全各项廉政制度,制定党风廉政建设实施方案,签订责任状,落实党风廉政建设责任制,开展警示教育和两风教育活动,督促全站党员干部落实党风廉政有关规定。
五、协助组织全站精神文明建设创建活动。
按照站领导的部署,对照精神文明条例结合实际工作,组织开展了“十星”创建活动和省直文明单位标兵创建活的具体工作,从方案的制定、落实创建内容、开展政治学习到迎接考核等各个环节做了大量有成效的工作,我站获省厅文明行业创建“十星”单位,省直文明单位标兵创建工作也获省直文明办好评,来年有望创建成功。
六、配合主任抓好全站行政管理和日常事务性工作。
协助主任建立健全各项制度,抓好我站人员思想、组织、业务和作风建设。今年先后制定了考勤制度、先进评选办法等,督促已下发的车辆管理办法等制度的贯彻执行,保持良好的工作秩序和工作环境,使各项管理日趋正规化、规范化。完成总站的办公室搬迁、装修工作,办公设备购置,安全保卫、职工货币化分房建档工作,职工医疗保险工作,筹办各类会议、来人接待、上下沟通、内外联系、印章管理、资料报刊订阅、学习教育、人员培训等大量的日常事务,各类事项安排合理有序,保证了总站正常工作。
七、当好助手,对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决办法供领导参考。
篇2书写经验197人觉得有启发
办公室工作千头万绪,年终总结如果没点技巧,很容易流于表面,既浪费时间又没什么效果。总结得像个流水账,干巴巴的,领导看了也提不起兴趣。所以,写总结的时候得想清楚,哪些事最值得说,哪些事可以一笔带过。
先从日常的工作说起,每个部门的情况都不一样,但基本都离不开几个大块儿。比如说文件管理这块儿,今年有没有遇到什么新情况?文件流转的速度是不是快了?再比如会议记录,有没有做到及时归档?这些问题都是总结里可以重点提到的。不过要是文件管理一直都很顺畅,那也没必要特意去强调,除非有特别值得一提的地方。
再就是团队协作这一块儿。今年和其他部门合作的过程中,有没有遇到什么困难?是怎么解决的?有些问题可能当时觉得挺棘手,但事后想想其实方法很简单。把这些事情写出来,既能体现自己的成长,也能给后来人一些参考。
还有就是个人能力提升的部分。今年参加了哪些培训?学到了什么新技能?这些都可以写进去。毕竟领导关心的不仅是你的工作成果,还有你有没有在进步。不过这里要注意,别把参加培训当成炫耀资本,重点是要说明这些培训对你工作的帮助有多大。
书写注意事项:
总结里还可以适当加入一些数据支撑。比如今年处理了多少份文件,组织了多少次会议,接待了多少位来访人员之类的。数字最有说服力,但也不要为了凑数而瞎编数据,这样反而会弄巧成拙。
写总结的时候难免会有点小疏忽。有时候忙起来,一不小心就把某个重要事项漏掉了。这种情况下,最好能在提交前再仔细检查一遍,看看有没有遗漏的关键点。要是实在想不起来,也可以问问同事,说不定他们还记得些细节。
物业新员工年度总结范文 【篇3】 1000字
在这年终结尾之际,我们有必要总结过去以便更好的展望未来,深思反省过去,更好的把握将来,因此我将我在一年的工作作出如下年终总结:我在单位是名司机兼党支部的宣传委员。职责是接送领导,由车管员统一派车保证领导及各部门的业务用车。
在工作中我能端正思想,努力提高服务意识,严格遵守考勤制度,服从领导及调度的工作安排。爱护车辆,每天上班对车辆进行清洁;节约用油;遵守交通法规;树立“双安”思想,即“行车安全、乘员安全”,每个月定期参加交管部门组织的安全学习;不断提高技术水平。下班后将车辆停在地下停车厂或指定的停车位置。在8小时以外及双休日,无私自动车的现象发生。
车辆需要保养及维修时,在指定的车辆维修站维修,车辆因技术状况要维修时,通过车管、经理批准后,确实符合维修条件的,在送修理厂修理。在报销停车、过路费经过车管的审核、经理的签字送致财务室报销,严格财务审批程序。
在党支部宣传委员的工作中,能起到上传下达的作用。能认真贯彻执行党支部、领导决策和决议,积极参加党支部各项党、工、团的活动。具体实施会议的决议,体现大局意识、协作意识、服务意识,在企业规模迅速扩大,各项基础业务剧增的情况下,有是加班、加点、勤奋工作、毫无怨言。
在各项管理工作的同时,做好内外宣传,积极开展工作,发挥党组组织政治核心作用,加强思想政治工作,积极参加党支部组织的学习、收听广播、收看新闻,在学习了“三个代表”、“十六大”、“十六届三中全会”精神,还写了学习心得真正做到学有所用,把所学到的东西融入到生活、工作中去。
在我部xx____公司的党工团大检查中,我党支部的材料受到公司的好评。我还整理了“创建自治区级红旗单位”的材料,明年自治区爱卫会将对我部“创建自治区级红旗单位”进行抽查。并且我们结合本部的实际修改、完善了本单位的党风廉政建设责任制。组织学习,听取意见,党风廉政建设的各项任务完成较好。配合党支部书记作好党支部的工作。
在物业部的各项劳动中始终能冲锋在前,吃苦在前享乐在后,扫雪时自己的环境区扫完后帮助还没有打扫完的部门打扫,从不计较个人得失,积极向优秀共产党员的标准靠拢。
当然在我的身上还存在很多的不足之处:有是候很消极,工作不主动,带着情绪工作,这样在工作中会出现很多的问题,工作没有效率,在今后的工作中我会努力克服自身的不足,我相信困难是暂时的前途是光明的。
篇3书写经验77人觉得有启发
物业新员工年度总结怎么写
做总结这件事,说难也不难,说简单也未必简单。尤其对于刚入行的新员工来说,写年度总结可能是个不大不小的挑战。总结,既要反映工作情况,又要体现个人成长,还得让领导觉得你用心了,这可不是件轻松的事。
一开始得把全年的工作梳理清楚。像是日常巡检那些事,哪些地方做得好,哪些地方出了问题,这些问题后来是怎么解决的,这些都是要点。比如有一次巡查的时候发现小区绿化带里的水管漏水,当时就赶紧联系维修师傅去修,后来还特意跟进了一下,看看是不是彻底好了。这类具体的事例最好都记下来,不然到时候写的时候容易忘掉细节。
还有就是参加过的培训和会议也要提一提。去年我们参加了消防演练培训,学了不少东西,比如灭火器怎么用,疏散路线该怎么走之类的。这种经历也是工作的一部分,不能忽略。不过有时候写的时候可能会漏掉一些重要的环节,这就需要平时多积累笔记。
再就是业绩部分。业绩,不管是完成的任务量还是收到的业主反馈,都是能证明自己工作成果的重要依据。比如,去年我负责的那栋楼投诉率下降了百分之十,这个数字就得写进去。不过有时候写的时候可能会因为记忆模糊,导致数据不太准确,这就得提前做好记录。
还有一些软技能方面的提升也不能落下。像沟通能力、团队协作这些,虽然看不见摸不着,但其实挺关键的。记得有一次处理业主纠纷,双方都很激动,我当时努力保持冷静,两边劝了好几次才把事情平息下来。这样的经历写进总结里,既能展现自己的处事方式,也能体现出一定的职业素养。
书写注意事项:
总结里最好还能提到一些未来的计划。比如说今年打算加强哪方面的能力,或者想参与什么项目。这样显得有目标感,领导看了也会觉得你有上进心。当然,有时候写总结的时候可能会因为想得太多,反而不知道从哪里下笔,这时候不妨先把思路理清楚,列个大纲出来。
2025年银行员工个人年度总结报告范文 【篇4】 2550字
____银行员工个人年度总结报告
转眼间从进入xx银行那时算起已经满了第二年。两年时间说长不长,说短也不短。时间让我对于xx银行有了更加深入的了解,也让我通过自身的学习、领导和同事的教育帮助,提升自己的业务技能,更加胜任自己从事过和正在从事的岗位工作。
最近这一年,我作为一名xx银行员工,亲身感受了xx银行股改给我们的日常工作、生活带来各方面的巨大变化如经济增加值、关键绩效考核指标等概念的引入,使经营部门的经营理念真正从过去只注重量的扩张转变为注重质的提升,以及由此带来的岗位分工和收入分配的显著变化。各种规章制度的出台,对于我们xx银行“规范经营”提出了许多更为明确和细化的要求,工作中注重细节管理、精细化管理,针对违法违规行为,也有了的预防和惩戒措施,特别是行内开展的“违法违规行为专项整治活动”向我们再一次地敲响了警钟工作不仅要做得“好”、“快”还要“合法”、“合规”,不仅要懂得“亡羊补牢”,重要的还在于“未雨绸缪”。 ____末,我报名并经行内的择优选聘有幸被调动至xx地审批组担任合规性审查岗工作。
从南区支行理财中心的个贷综合岗转到原先从未接触过的以公司类信贷和个人大额信贷业务为主的审批组合规性审查岗,这个跨度不可谓不大。但领导的教育关心、同事的帮助指导和我个人的自学努力下,通过阅读相关书籍、解读文件规章,我很快渡过了起初的不适应,迅速地融入到现在的岗位角色中。从____初至____7月末,我总计完成了109笔公司类贷款、3笔公司类授信业务的合规性审查工作,合计金额47435.262xxxx元;完成了67笔公司类信用等级评定的合规性审查,其中aa级29笔、a级34笔、bbb级4笔;完成332笔个人类贷款的接收、送审、下发决策意见工作,合计金额6463.47xxxx元。较好地完成了本岗位的工作任务要求。 xx地审批组属于行内审批部门,面对的都是行内的经营部门,受理审批xx银行信贷经营部门报送的各类信贷业务。因此,树立内部客户理念,把经营部门作为我们所服务的客户,为客户提供优质、高效、规范的服务,是我作为一名审批组合规性审查人员最基本的要求。在日常业务中,我总是尽自己的最大努力帮助经营部门工作,耐心解答他们对于审批中存在的各种疑问,并时常通过各种合规、有效的渠道与他们进行沟通,了解经营部门的现实情况和问题,及时向领导、专审进行汇报,尽可能帮助解决审批与经营由于信息不对称造成的矛盾,为行领导与专审的有效决策提供依据,实现xx银行利益的最 大化。 xx地审批组是行内一个日常工作量较大、工作较为繁忙的一个部门。如何提高工作效率,更好地完成工作要求,是我经常思考的问题。我在工作中发现,大量工作时间都是消耗在一些相对机械的简单重复劳动中,如在合规性审查工作中对申报单位一些财务指标的验算,计算比较简单,但要检查多个单位的多个财务指标也要花费合规性审查人员相当多的时间和精力。我通过自学,运用我们常用的execl电子表格软件中的公式与函数编制了一张表格,只需要将企业的资产负债表、现金流量表中的有关数据填入表格,相应的各年度财务指标如资产负债率、流动比、速动比、利润率、本息保障倍数、抵押率、担保率等数据就能自动计算生成,极大地方便了工作、提高了效率。我还把这张表格与周围的同事、经营部门的同事共享,力求大家都能更高效的工作。我还将部门内部许多相关的报表进行了关联共享,相互取得所需数据,消除了很多重复劳动,也使许多数据更为精确;把一些常用表单进行了优化,本着简单、易用的设计,在规定的位置录入数据,电脑就能自动生成相应的规范页面供使用了。此外,我在许多工作流程的细节上想点子、找方法,在符合有关规章制度的前提下简化流程、提高效率,更好地完成工作要求。 审批组的工作,是一项全面而细致的工作,需要对全行的各项业务都有深入的了解。
加强对各类文件和制度的学习,是我履岗最基本的要求;积极参加行内、部门内组织的各种定期不定期的专题培训和例会、学习会,则是对我业务素质的全面提高。在xx地分行与xx地人寿保险公司共同举办的“盈向未来”客户经理培训班上,我学到了不少营销的技巧、与人沟通的方式,明白了团队协作的至关重要;在由xx地分行组织、省分行有关部门领导与相关业务人员讲解的“xx银行优势产品与营销”培训班上,我对于xx银行的各类信贷业务有了明确而充分的认识,知道了哪些是应该重点向客户推荐的,哪些是正在开发并着力推广的,以及如何办理,有何优势与不足;在省分行组织的由总行资深贷款审批人讲解的全省专职贷款审批人培训班上,我对于原先工作中一直存在的一些难点、盲点都有了一些全新的理解,如对于企业集团应该在哪些地方加强关注,对于一个企业的财务报表要从多个方面进行分析解读,从一些表面的绩优或是绩差中发现企业的真实状况,合理判断,认识到自己的工作与岗位的重要性与任务的艰巨性需要通过我们扎实有效的工作来当好“xx银行资产的看门人”。除此之外,每当有新的有关行内发文,我也认真参加部门内的例会和学习 会,学习文件精神,在工作中落到实处。特别是有时还请来行内相关部门人员现场讲解业务中的疑难点,更是我学习的好时机。学习制度、理解制度、在制度的要求下办事,掌握全方位的知识,了解政策变化、行业风险,才能在审批组岗位上成为一名合格的职业人。 在做好本职工作之余,我作为xx地分行系统团委的宣传委员,参加了团委组织的多项活动。将行内员工特别是广大青年团员的美文佳作、学习心得推荐给大家,是我与另几位团刊《青年风采》的小编们共同努力的方向。我组织搜集各类优秀的稿件,对原稿进行合适的排版、美化,套上精美的插画与底纹,最后上挂网站上与大家一同分享,得到了广大团员的好评。其中大量佳作被省分行《西湖周刊》选取上挂,为全省的xx银行系统所了解。系统团委组织的“规范化阳光服务演示”,我积极参与了多份演示文稿的编写工作,提出的一些建议与意见也为领导与同事认同和采纳。
时代在变、环境在变,银行的工作也时时变化着,每天都有新的东西出现、新的情况发生,这都需要我跟着形势而改变。学习新的知识,掌握新的技巧,适应周围环境的变化,提高自己的履岗能力,把自己培养成为一个业务全面的xx银行员工,更好地规划自己的职业生涯,使我所努力的目标。当然,在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺,我会在今后的工作、学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足。
篇4书写经验180人觉得有启发
____年银行员工个人年度总结报告怎么写
每年年底,不少银行员工都会面临写年度总结的任务。这不仅是对过去一年工作的回顾,也是对未来规划的一种铺垫。总结不是简单罗列业绩,而是要结合实际工作情况提炼经验,找出不足之处,为来年制定目标奠定基础。
写总结前,得理清思路。先把这一年做过的工作分分类,比如业务拓展、客户维护、团队协作等方面。然后针对每个部分列出关键点,哪些做得好,哪些还需要改进。记得多用数字说话,这样显得更有说服力。比如说某项指标比去年提升了多少个百分点,具体到客户数量增加了多少个之类的。不过有时候在整理这些数据时,可能因为疏忽会漏掉一些重要的细节,这就需要反复核对,确保无误。
除了工作成果,总结里也不能少了问题分析。毕竟没有哪份工作能一帆风顺。比如在处理某些复杂业务时遇到过什么障碍,后来是怎么解决的。如果当时没能及时找到办法,也要坦诚地写出来,这样领导才能知道问题所在,便于后续改进。不过有时候人在叙述这些问题的时候,容易把原因说得过于笼统,像是“由于种种原因”,这样的话听起来就显得有些模糊不清了。
总结不仅仅是找问题,还得提出建议。可以结合自己的工作经验,提出一些创新性的想法。比如在日常工作中,有没有发现某些流程可以优化,或者某些服务方式能让客户体验更好。不过有时候写到这里,可能会因为缺乏深入思考而显得有点空泛,这时候就需要多查阅资料,或者跟同事交流一下,看看别人是怎么做的。
最后一点要注意的是,写总结时要保持谦虚的态度。即使这一年取得了不错的成绩,也别忘了感谢团队的支持和帮助。毕竟单打独斗很难完成所有的任务。有时候在表达感谢的时候,措辞可能会显得过于程式化,像是“感谢各位同事的鼎力相助”,这样的句子虽然礼貌,但总觉得少了点人情味。
信用社员工2025年度总结范文 【篇5】 2100字
一个多月的时间里,我的感触很多,第一次到农村工作,第一次和农村妇女打交道等等很多人生的第一次。正是有了那么多的第一次,我感到生活很充实、很有意义。对待农村工作我觉得不是辛苦而是享受。时间飞逝,我大学毕业已经一年,小额信贷技术员是我人生的第一份正式工作,因此我很重视它。
在培训的过程中,就已得知这份工作的艰辛。但天生不服输的我,毅然地坚持完培训,并以优异的成绩结束这次魔鬼式培训。在得知自己分配的市县后,我选择了离家比较远的地方工作、锻炼自己。第一天到基层信用社,感觉很多东西都很陌生。在基层信用社主任的带领下,我们来到了住宿的地方,当时心就凉了。这是我们住的地方吗?条件那么差,什么都没有。床也不够睡,用水也不方便等等情况。但是渐渐地我调整了心态,没条件我们就创造条件。要发挥人的主观能动性,以积极的心态投入到工作、生活。二话不说,我们就拿起扫把打扫卫生,没有自来水我们就去提水,分工协作。男的提水,女的扫地,就在大家的努力下我们把房子弄得干干净净,还把办公室建立起来。年轻就是资本,我们团结互助,没有什么我们做不了的。有了好的生活和工作环境,我们很快投入到了农村工作。在和当地镇政府取得联系并约定好时间后,我们到副镇长办公室了解了当地乡镇的情况和拿到了各村委会负责人的联系电话。我们从中筛选了一个信用比较好的村子来开展工作。第二天在老员工的带领下,我们来到了那个村做宣讲。当地村书记很配合工作,马上开广播召集村民到村委会开会。这让我们很受鼓舞,来了很多人。他们都迫不及待地想了解我们的贷款的产品,由于气候的原因,我们无法统一给他们宣讲。我们就采取了一对一的形式、甚至采取一对多的形式来进行宣讲。当说到要联保的时候,他们傻眼了,都说这不行,那不行的。说什么近亲不能在一组等条件苛刻。让我们做出让步,为此之前我们做了大量的工作,一一给他们解答和说明情况。最后,由于他们不理解规定和产品,甚至有人扬言我们的产品在这个村没有市场等情况,这让我们倍受打击。但越在这个时候,我对自己说要冷静,不要被他们情绪影响你。要仔细聆听和登记他们的意见,回去好好总结。就这样,和村民经过一番的较量后,我更加用心地工作。他们提的意见越多,就代表他们对我们的产品是很感兴趣的。功夫不负有心人,在经过我们的不厌其烦解释后,他们理解了我们的规定,并表示遵守。就这样,在我们的指引下,这个村组好了一组客户,就这个时候我们从心里感到了一丝的安慰。有一组客户了,这就是进步。我们要好好把握住这个果实,为此我很努力,积极准备上课的内容,和他们约定好时间后。第二天我就提前半个小时到农户家准备上课,由于是第一次给她们上课,我很紧张。但是很快我就平静下来,按照之前的准备有条不紊地完成第一天的工作。这里面我总结了一下,由于是第一次上课,农户多少有点紧张,我们要做的是让她们放松、别紧张。把上课的内容教给她们之后对他们别要求太高,因为他们是第一次上课,接受能力有点差。我们能做的是,只要她们说的意思相近就好,不要她们一字不漏的说出来。做什么事情都要循序渐进,给她们上课也是如此。就这样,她们每天都来上课,这其中不管刮风还是下雨。在大家共同努力下,我们顺利完成了五天的培训。接下来就是考试了,她们很紧张,因为她们觉得要是考不及格了就拿不到贷款了。是的,紧张是正常的,我们安慰她们,只要正常发挥,考试时没问题的。这里面出现了一个小插曲,其中有个妇女她被考官问到五人联保的情况了解吗?她紧张到心都要跳出来了,没办法。她来了一句,她不想贷款了。这太难了,她无法回答。这个时候我就安慰她不要着急,想想平时上课的内容,最后在同组的成员帮助下,她完成了考试。但这给我们一个启示,以后审核的时候要避免这种情况出现。因为我们要从客户的角度出发,不要把会场的气氛弄得太严肃。毕竟她们没经过太多的正式教育。不过,她们最后通过了考试,取得了我们发放的第一笔贷款。
正是因为成功发放了第一组贷款,这个村的村民纷纷踊跃报名,申请贷款。这一点是始料未及的啊!越是这种情况,我们越小心,因为我们要选择一些优质客户,有了第一组的成功经验,我们的工作开展得很顺利。不知不觉中,已经过了一个月,我发展了三组客户。在发放贷款后,我开始反思这个月工作的不足。面对一些情况我要非常小心,因为我们从事这项工作要仔细,防止一些不良习惯的出现。在这个月我发现我们的培训内容有些不是客户感兴趣的,还有考试不那 么严格等等问题,我觉得这是一种挑战啊!因为我的工作是要严格按照规章制度去做的。还有就是我们的客户对农信社的了解程度,会不会在我们的下村服务后有更进一步的了解。
渐渐地,工作完之后,我就会想如果有其他银行效仿我们农信社组织一批小额信贷员下乡开展工作,我们的服务能紧紧抓住客户吗?甚至有些银行把贷款利率下调到比我们还低的时候,我们拿什么和他们竞争呢?最后我总结了一下,客户是培养出来的,我们要用自己优质的服务培养出一大批优质的客户,我们不惧怕竞争。我们要在竞争中不断提升自我,热情地为客户服务,牢牢地把客户抓住。
篇5书写经验49人觉得有启发
写总结这事,得看你是干啥工作的。要是信用社员工,那总结就得跟业务挂钩,得把这一年做了什么说清楚。开头最好别太绕弯子,直奔主题,说说自己负责的工作范围,这样能让看的人心里有底。
比如,今年我主要负责贷款审核这一块。每个月都有不少贷款申请,光是初审就得花不少时间。我每天早上到单位第一件事就是打开系统,看看有没有新来的申请。这工作看似简单,其实挺考验耐心的。有些申请材料不全,就得打电话问客户补齐,有时候客户态度还不好,这就需要点技巧了。记得有一次,有个客户非要当天就拿到结果,我当时就想办法协调了一下流程,让他第二天上午就拿到了审批通知。这类事情多了,慢慢也就积累了些经验。
还有个重点,就是风险防控。信用社,风险控制是头等大事。我平时特别留意那些高风险的贷款项目,遇到可疑的地方就会多问几句。比如有几笔贷款金额特别大,我就反复核对客户的资信证明,发现有几个客户的资料确实有问题,最后都给否决了。这件事让我明白,不能光看表面的东西,得刨根问底才行。
总结里除了工作内容,还得提成绩。成绩不用吹得太夸张,但也不能一笔带过。像今年我参与了几次大型宣传活动,帮助社区居民了解信用知识,效果还不错。记得有一次活动结束后,有个老大爷拉着我的手说:“小伙子,你们这活动搞得好,我现在知道怎么保护自己的信用记录了。”听到这话,我心里还挺高兴的,觉得自己的努力没白费。
至于格式,我个人觉得没必要太死板。领导要看的是实质内容,不是花哨的形式。不过,排版得整齐一些,不然看着乱糟糟的,容易让人分心。字数也别太多,该说的说清楚就行。要是觉得自己写得不够好,可以找个同事帮忙看看,有时候旁观者清,他们能发现你忽略的问题。
小编友情提醒:
总结得实事求是。有的人在总结里喜欢夸大其词,说自己如何如何厉害,其实没什么意义。领导又不是傻子,一看就知道你在糊弄人。与其那样,不如老老实实把工作中的亮点和不足都说出来,这样反而显得真诚。
2025年度话务员工作总结范文 【篇6】 1000字
不知不觉中一个多月又过去了,为了更好的促进工作,我现将上个月来我们组的工作总结汇报
首先我认为作为一名普通的话务员,除了要懂得一些简单的技术和专业知识外,更重要的是需要与客户进行沟通、交流,解答客户的咨询和疑问。因此,我们更需要具备的是掌握全面的业务知识和良好的服务、沟通技巧。在平时的工作中,对于新下发的各种新业务、新知识、新活动,我都认真学习,充分领会其精神,并且牢记;对于一些基础业务知识,要做到温故而知新,熟能生巧。如果说业务知识是做菜的原料的话,那么良好的服务、沟通技巧、就是技艺高超的厨师,只有具备高超的厨艺,才做让原料展现出良好的品质和口味,服务也是同样的道理。如果没有良好的语言表达能力和沟通能力,知道的再多,掌握的再全面,也只能是茶壶里煮饺子——肚子里有倒不了来。所以我们要组织各种服务知识培训,通过学习相关服务、沟通技巧,并将其运用到服务工作中去。
一、 作为公司职员要遵守公司的规章制度,俗话说:“没有规矩不成方圆”。毋庸置疑,我们在日常工作中,必须遵守好公司的每一条规章制度,执行好每一个工作流程,牢记好每一个规范用语。上个月我们的工作纪律、工作的积极心和工作心态有所调整,都比前都进步了很多,我相信我们还会做得更好。
二、 表情、语气愉悦。话务员工作的一个基本特点就是与客户互不相见,通过声音来传达讯息,所以我们的面部表情和说话语气、声调就更加重要。上个月我们的行为规范有所提升,能够把行为规范的18条综合应用到外呼中,所以我们的总体成绩很不错,一个优秀的话务员必须做到面带微笑,语气平和,语调轻松,用词规范、得当,给客户愉悦的感受,让客户被我们的诚信、愉悦所感染,使服务深入人心。
三、 要学会调解心态,还会因为数据不好打、业务推不出而产生负面情绪,凡事只要调整好心态,没什么我们做不好的。
四、 外呼时间上的控制,现在是商品经济时代,时间就是金钱,所以我们更应该为客户、为自己节省宝贵的时间。现在我们外呼时间就没有得到很好的控制,我们现在外呼成功率提高了,那投诉率也提高了,所以还没有达到我们所外呼的目的。
五、 团结就是力量。团结就是力量,这句话至今是许多企业里的座右铭。团结就是力量,这力量是铁,这力量是钢,比铁还硬,比钢还强……团结,一切困难都可以迎刃而解;团结,任何敌人都可以战胜;一个集体如果不团结就是一盘散沙。我们所取得的一切成绩要归功于同事们的共同努力。
篇6书写经验70人觉得有启发
话务员的工作总结,说到底就是把自己这一年干的事理清楚,把学到的东西讲明白。开头得先把这一年的情况交代一下,比如总共接了多少个电话,平均每天处理多少单子,有没有遇到什么特别难搞的问题。这部分不用太复杂,就按事情发生的顺序捋一遍就行。
比如说去年我负责的就是客服这块,每天都要跟客户打交道,有时是解答疑问,有时是帮他们解决问题。记得刚开年那会儿,业务量特别大,几乎每天都忙到晚上七八点才下班。那时候真是压力山大,不过慢慢摸索出来一些门道后,效率就高了不少。像那些常见的问题,我都会提前整理好答案,遇到类似情况就能快速应对,节省了不少时间。
工作中肯定也会碰到些突发状况,像有次有个客户情绪特别激动,说产品有问题,非要投诉不可。当时我就想着不能硬碰硬,得先安抚他再说。我就先听他说,让他把不满都倒出来,然后再耐心解释产品的具体情况。最后客户虽然没完全满意,但也接受了我们的解决方案。这件事让我意识到,面对情绪化的客户,沟通技巧很重要。
还有就是技术这块,话务员的工作离不开系统支持。刚开始我对那些软件的操作不太熟悉,有时候点错了地方,导致流程出问题。后来经过培训,慢慢掌握了窍门,还学会了检查数据的习惯,这样能减少不少麻烦。不过有时候还是会因为疏忽,漏掉一些重要信息,这就需要多留心了。
书写注意事项:
我觉得团队合作也很关键。平时大家互相帮忙,遇到难题一起想办法解决,这不仅能提高工作效率,也能让大家心情舒畅。记得有一次,有个同事家里出了点事,我主动帮他顶了几班,虽然累点,但看到同事感激的眼神,心里挺满足的。
总结,话务员的工作看似简单,其实里面学问可不少。既要保持耐心,又要不断学习新东西,还要注意细节。希望以后能继续保持这种状态,争取把工作做得更好。
信用社员工年度工作总结范文 【篇7】 3400字
信用社员工年度工作总结一
时光飞梭,转眼间____年即将过去。这期间,在社领导和同事的关心和支持下,本人能够认真遵守金融法律法规,认真学习规章制度,先将此段时间的工作总结如下:
一、服务工作
员工形象是信用社的第一“门面”。柜台是信用社与客户面对面沟通的桥梁,是客户真正认识信用社的开始,整洁统一的服装和举止大方热情的问候语,会给顾客留下一个良好的第一印象。每一个员工就是一个“服务点”,许多的“服务点 ”形成了“服务面”,会反映出农村信用社良好的管理水平和全新的精神面貌。我在信用社是担任综合记账员,是和客户交流的第一个平台。所以在工作中,我努力做好服务工作,做到来有迎声,走有送声,问有答声。坚持不把自己的情绪带到工作中去,耐心服务客户。不管多忙,都坚持微笑服务,在细节服务上狠下功夫,下狠功夫,下细功夫,做到“耐心感动客户,细心温暖客户,用心留住客户”,努力为信用社争取更多的客户资源。在仪表上,能够统一着装,认真执行员工手册上关于员工形象的各项规定。
二、按章办事
俗话说,“泰山不拘细壤,故能成其高;江海不择细流,故能成其深。”所以,大礼不辞小让,细节决定成败。在我们农村信用社,想做大事诚然可贵,但把事情做实做细也同样重要;我们不缺少各类规章制度,但我们目前缺乏的总是精益求精的执行者,缺少对规章制度不折不扣的执行者。在工作中,我坚持熟记规章制度和员工手则,凡事按规章制度办理。坚持“双人管库,双人守库,双人临柜”。办理业务时,不违规操作。努力减少差错率。凡事都从点滴做起,慎待小事。什么叫不简单?能够把简单的事情天天做好就是不简单。相信只有这样,才能适应信用社改革发展的新形势。
回顾检查自身存在的问题,我认为:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的新经济蓬勃发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。二是在工作较累的时候,有过松弛思想,这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。针对以上问题,今后的努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导和同事们把工作做得更好。新的一年里我应加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战,总结过去,是为了吸取过去的经验和教训,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,请各位领导和同事批评、指正。
信用社员工年度工作总结二
年,在联社信贷科与信用社领导的关心及全体同志的帮助下,我认真学习业务知识和业务技能,积极主动的履行工作职责,较好的完成了本年度的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务方面都有了一定的提高。本人自年7月份参加工作至今,已经有一年时间。一年中,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我各方面都取得了长足的进步。现讲本年度的个人工作总结如下:
一、一分耕耘,一分收获,成绩是对我一年来所有努力的肯定。
接手信贷工作以来,本人各项年度任务完成情况较好。截止六月底,个人揽存13.5万元,完成年度任务的94%;收回正常贷款39万元,完成年度任务的86%,比去年同期多收5万元;收回逾期贷款12万元,完成年度任务的229%,比去年同期多收5.5万元;收回呆滞贷款2.9万元,完成任务的54%,比去年同期多收1.6万元;收回呆帐800元,完成年度任务的133%;收回利息4.9万元,完成年度任务的29.5%,比去年同期多收2.1万元;发放贷款59万元,完成年度任务的89%,比去年同期多增29万元。
二、理论学习使我对农村信用社有了一个初步的认识和了解。
不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。《农村信用社经营管理》、《经济工作者学习资料》、《中国金融》、《广西金融研究》、《信用社财务管理》、《农村信贷》等教材和书籍让我手不释卷,因为有了大学专业课的底子,使我对这些金融知识更为容易理解和掌握。一番理论知识的学习后,我开始知道,农村信用社是由农民按照自愿、民主、互利的原则入股,由社员民主管理的合作金融组织,其经过50多年的改革和发展后,已经成为我国金融体系的重要组成部分和农村金融的基础力量。农村信用社是农村金融的主力军,是联系农民的金融纽带,农村信用社的根在农村,离开农村就成了无源之水……但这些认识都还是肤浅的,还需要我在实践当中去不断深入地理解。
三、坚持思想政治学习让我的思想理论素养不断得到提高。
一直以来,我始终坚持学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论和党的各种路线、方针、政策,坚持学习江同志“三个代表”的重要思想,学习各种金融法律、法规,积极参加单位组织的各种政治学习活动。通过不断学习,使自身的思想理论素养得到了进一步的完善,思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人生观、价值观。勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。一年以来,我在行动上自觉实践农村信用社为“三农”服务的宗旨,用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务,严格遵守各项金融法律、法规以及单位的各项规章制度,认真履行“三防一保”职责,自觉按规操作;平时生活中团结同志、作风正派、不挪用、不谋私利,不参与赌博等违法乱纪行为,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。
四、实践让我的业务技能不断增长,工作能力不断加强。
刚开始时我是在内勤岗位跟班实践,从第一天开始,难题就接踵而至。对五笔、珠算、点钞、电脑业务、财会业务等业务技能要么是一知半解,要么根本就是一窍不通。从零开始,一边是同事们的悉心指导,一边是自己对着书本反复练习,早上起床和晚上睡觉前都要练上几遍。几个月下来,已经能比较熟练地掌握了,而且已经能够独立上机操作业务。
今年三月份,由于人员的调整,我接手信贷工作,所分管的两个行政村人口一共3000多人,进村的道路极其难走,晴天灰尘滚滚,雨天泥泞不堪,而且个别屯离镇上有十几公里。加上刚开始时我对这两个村的情况知之甚少,所以面临的难度可想而知。在这种情况下,我克服重重困难,不摆架子,积极的走村串户了解情况。我首先找到了各村委会的干部,向他们了解村里的基本情况。一段时间下来,我对所管辖村的经济基础、主要经济收入来源、支柱农业以及农户的一些基本状况已经有了一个大致的了解;接下来,我便逐户的走访那些借款逾期较久的借款户,具体了解他们的情况以便对症下药。马善国一家,在我走访时所了解到的情况是他们家劳动力充足,靠种植甘蔗每年有一定的经济来源,而于1996年所借的四千七百元借款却久而未还,所欠利息已经是一千两百多元。深入一了解,原来这笔借款当初是他的父亲所用,如今两个儿子分家后谁也不愿意承担年老体衰的父亲的这笔债务。为此,我两次登门找他们一家谈心,动员两个儿子一起分担父亲的债务。工夫不负有心人。后来,分债的手续一办妥,大儿子马上还了一千元及欠下的利息。截止今年六月底,我的各项年度任务指标都完成得较好。通过实践,我解决实际问题的能力和组织能力也得到了很好的锻炼。
正所谓是“金无赤足,人无完人”,在取得一点成绩的同时,我也还存在着以下几点的不足:一是工作中有时魄力还不够,放不开手脚;二是在处理一些事情时有时显得较为急躁;三是对一些业务技能特别是财会业务还不够熟悉。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,朝着以下几个方向努力:
1、“学精于勤而荒于嬉”,实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。
2、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识,并用于指导实践,以更好的适应行业发展的需要。
3、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、财会业务等技能才能更好的实践为“三农”服务的宗旨,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
短短的一年见习期,是我人生角色转换的一年,是我不断成长的一年,也是我对农村金融事业由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。年的工作在完美的基础上结束了,这些都是我一直以来必须要做好的事情,其实很多的事情都是需要很多的事情来组成的,很多的事实都是在不断的进步中,我的工作在来年中,只会做的更好,这是我们一直以来要做好的事情,但是其中可能有很多的挫折,需要我来面对,只要自己有良好的心态,我就相信没有什么事情解决不了,我会做好的!
篇7书写经验208人觉得有启发
在撰写信用社员工的年度工作总结时,需要结合个人的工作经验和专业技能,确保内容既全面又具体。开头部分可以简要概述一年来的主要工作内容,比如参与了哪些项目、处理了哪些业务流程等。这部分不必太过详细,主要是为了给读者一个大致的了解。
接着,可以从几个方面展开叙述,首先是业务指标完成情况。这包括贷款发放额、回收率、客户满意度调查结果等关键数据。这些数字能够直观地反映出工作的成效,同时也为后续分析奠定基础。记得在引用数据时,最好能附带一些背景信息,比如某个指标的增长是否受到外部环境的影响。
其次是团队协作方面的内容。可以谈谈自己在团队中的角色定位,以及如何通过有效的沟通与合作推动项目的进展。这里不妨提到一些具体的例子,比如说某次紧急情况下,大家是如何齐心协力解决问题的。这样的描述不仅显得真实可信,还能体现个人的职业素养。
再来说说个人成长这一块。这一年当中,肯定学到了不少新东西,无论是专业知识还是职业技能。可以列举几项重要的培训经历,或者是自学掌握的新技术。同时,也可以反思一下有哪些不足之处,未来打算怎样改进。毕竟,持续学习和自我提升对于职场发展至关重要。
书写注意事项:
风险防控也是不可忽视的一部分。作为信用社的一员,日常工作中难免会遇到各种各样的风险点。可以分享一下自己在识别和防范风险方面的做法,比如加强贷前调查、定期检查合同条款之类的。这样做不仅能降低潜在损失,也有助于维护良好的企业形象。
小编友情提醒:
别忘了提到对未来的展望。可以设定一些短期目标,比如提高某项业务技能、争取更多的市场份额等。当然,这些目标应该是切实可行的,并且与公司的整体战略保持一致。
整个总结过程中,注意语言表达要平实,尽量避免使用过于复杂难懂的专业术语。同时,保持条理清晰,逻辑严密,这样既能展示出扎实的专业功底,也能赢得领导和同事的认可。
公司普通员工年度工作总结范文 【篇8】 1950字
一年来,在公司领导的正确领导下,在同事们的热情帮助与支持下,通过自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步,专业技术水平也有了很大的提高,以下是我在公司一年来的工作总结:
一、学习业务知识,作好本职工作
____年x-x月,我在xx学习xx管理方法。由于自身对电机知识和管理知识的欠缺,初期就表现出了对工作的盲目以及被动排斥,给自己的岗位学习造成了极大的阻碍。后来经过领导和师父的及时引导,加上自我深入到生产现场对产品进行了进一步的感性认识,在经过几次的思想调整过后,就逐渐的适应了生产管理的工作节奏和工作环境。
由于所学的专业为机械设计与制造,对机械加工有一些理论上的了解,很快就熟悉了汽发机的主要部件的机加工,对于各分厂的主要设备也有了初步的认识。慢慢的,通过每天到生产现场进行学习和观察,然后结合专业工艺路线表和图纸,我开始对汽发机的各个部套和总装有了整体的认识,这样,我对产品就有初步的了解了。
在了解了产品之后,接下来就是管理了。制造分公司作为生产系统的核心管理部门,生产计划便是生产能顺利开展起来的灵魂,作好生产计划也是一个生产管理者的必备素质。优秀的生产计划必须要具备良好的可执行性、合理客观的生产周期以及应对偏差的纠正性。要作出这样一份优秀的生产计划,作为生产管理者,首先要了解产品的工艺路线,然后根据分厂的设备能力和人员配备情况,还要能预计在实际生产中的突发情况,综合判定生产周期,并在计划的执行过程中要及时跟踪以及时纠偏。在拥有了编制生产计划的能力后,要想计划在分厂能够正在的落实下去,除了计划本身的优质性,我们更需要具有良好的沟通和协调能力。由于分厂的各管理人员在年龄、性格、文化水平存在较大差异,再加上他们的地域文化差异,就使得他们处理对待事情的方式方法不尽相同,这就要求我们必须要学会和多种不同类型的人员正确沟通交流,并在此过程中不断的总结经验,不断增强自己的协调能力。
当然,要想成为一名优秀的管理者,还必须掌握常用的现代办公软件,以及学习其他优秀的管理方法。在这方面,我平时除了学习一些常用的文字、图像处理软件外,还在分公司领导的关心下,开始接触一些专业的生产管理方面的书籍,虽然现在收效甚微,但对我以后的发展是大有帮助的。
二、理论联系实际,在实践中成长
无论我们的理论知识多么丰富,最后都是要回归到实践中来,因为工作本身就是实践性的。
在以前谈到理论联系实际,就会潜意识的理解为把书面的理论知识转化为被动的动作行为。在参加工作之后才发现,以前的想法都是片面的或形而上学的,因为以前思考问题都是基于完全的理论之上,没有真正触碰到实践的东西,才会导致理解结果显得单薄和脆弱。直到慢慢的接触到实际的工作,并在工作中去处理以一些问题,才发现理论和实际其实是相辅相成的,理论联系实际本事是应该具备主观能动性的,理论和实践又是一个长时间的互相转化的过程。我们的实践需要以理论作为基石,然后在理论基础上去探索和实施;而我们在实践过程中又不断的进行总结和思考,为自己的理论知识补充鲜活的营养。理论和实践又是一个长时间的互相转化的过程,
冰冻三尺,非一日之寒。经过漫长的实践,自己在编制计划和到分厂处理协调事情上都有了明显的进步,每次遇到困难时,我就虚心系向别人请教,事后自己又归纳总结,不断的改进自己的方式方法,虽然目前还是显得稚嫩和粗糙,但我会在今后的工作中不断的历练和提升的。
三、加强思想文化建设,提升综合素质
我作为制造分公司的一名新人,也将是未来的新生力量,深感肩上的责任重大。分公司的领导也时常教导我们要多学习各种知识,多参加各种活动,锻炼自己多方面的能力,以提高自身的素质层次。
作为一名共产党员,我主动学习党的新的思想政策,随时用最新的先进思想武装自己,对于国内外发生的大事件,我也密切关注。对于别人的批评,我都是虚心接受,然后冷静思考,认真分析,并慢慢的改进自己。我还多次参加分公司党委和公司团委举办的各种培训,不断的充实自己。
我平时也保持着读书的习惯,读中国古典的名着和现当代的一些励志的书籍,并坚持写作,定期向公司广播站和团委等机构投稿。对于公司开展的各项文体活动,我也是积极参与,认真对待。
四、针对工作中遇到的困难,提出自己的建议
在长期的工作中,通过实际的处理各种生产问题,发现在其中还存在着许多阻碍生产的事实或问题。零件按时完工,却未能及时转序。分厂往往以没有交转车或者行车为由,拖延交转时间。特别是涉及到转下序分厂的零件,转序的不及时往往成为阻碍生产的重要因素。
总之,工作成绩和不足都已成为过去,在下一步的工作中,自己要认认真真的学习、踏踏实实的工作,完成好公司交给的各项工作任务。为公司的发展壮大、为构建和谐班组、和谐车间、和谐企业贡献自己的全部力量。
篇8书写经验48人觉得有启发
写年度总结对于公司普通员工来说是一项重要的任务,这不仅能让上级了解自己的工作成果,还能帮助自己梳理过去一年的成长。写总结时,第一步是要回顾自己这一年的工作内容,包括完成的主要项目、参与的重要活动以及取得的成绩。在这个过程中,最好能具体到数字,比如完成了多少单业务、节省了多少成本之类的具体数据,这样能让总结显得更有说服力。
接着,可以分析一下工作中遇到的问题和挑战,这里不需要回避,毕竟每个员工都会面临一些困难。面对这些问题时,你是如何解决的?用了什么方法?这些都可以写进总结里。如果有一些问题到现在还没完全解决,也可以提出来,但要表明自己已经采取了哪些措施去应对。这部分内容能够体现你的思考深度和解决问题的能力。
接下来,关于未来规划的部分也很关键。你可以简要描述一下下一年的工作目标,比如希望在哪个领域有所突破,或者是想要提升哪方面的技能。同时,也可以结合公司的整体发展方向,谈谈自己将如何调整自己的工作策略,更好地配合团队。
需要注意的是,写总结的时候,语言要平实,尽量避免过多的修饰词。比如,“我觉得这个项目挺成功的”不如说“该项目最终实现了预期的目标”。这样会让总结更加客观可信。另外,写完后最好能找同事帮忙看看,有时候自己检查容易忽略一些小问题,比如拼写错误或者句子不通顺的地方。
其实,写总结的过程也是自我反思的过程。通过总结,可以发现自己在工作中的不足之处,并为接下来的工作找到改进的方向。所以,不要把它看作是一种负担,而是当作一次提升自己的机会。当然,每个人的工作性质不一样,总结的重点也会有所不同。像销售部门的员工可能更注重业绩数据,而行政人员则可能需要更多地提到服务质量和工作效率。
小编友情提醒:
记得附上一些必要的附件,比如获奖证书复印件、客户反馈记录之类的,这些都能作为支撑你总结内容的有力证据。要是觉得手头资料太多,那就挑最相关的几项放进去,太杂反而会分散注意力。