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年度工作总结900字范文(精选8篇)

发布时间:2025-09-09 14:48:01 查看人数:59

年度工作总结900字

年度工作总结900字范文 【篇1】1100字

岁月如梭,转眼即逝,当毕业在即,校园生活和社会实践,有渴望、有追求、有成功也有失败,我孜孜不倦,不断地挑战自我,充实自己,为实现人生的价值打下坚实的基矗。现回首三年学习生活,历历在目。

从刚跨入大专时的失落和迷茫,到现在即将毕业时的从容、坦然。面对未来,我知道,这又是我人生中的一大挑战。这除了有较强的适应力和乐观的生活态度外,更重要的是得益于大专三年的学习积累和技能的培养。

自认为无愧于大专三年,记得刚入学时,(.)我曾为没有直接成为大专生而懊丧过。但很快,我选择了坦然面对。因为我深信,是金子在任何地方都会发光。所以我确信,函授生的前途也会有光明、辉煌的一天。

因此我不断提炼自己。在社会实践方面,我不怕辛苦,不怕困难,积极参加学校的各种活动。参加校内的活动可以认识到更多的同学,也就增加了与其他同学交流和向其学习的机会,锻炼了自己的交际能力,学到别人的长处,认清自己的短处。这个世界上并不存在完美的人,每个人都有自己的优点、缺点,但关键是能否正视并利用它们。三年来,我不断的自我反省,改善自身不足之处,为祖国的优教事业贡献自己的热血与青春!

为人处世上,我坚持严于律已,宽以待人,若要人敬已,先要已敬人,良好的人际关系正是建立在理解与沟通基础之上的。由于待人热情诚恳,所以从小学到现在一直与同学和老师相处得很好,而且也很受周围同学的欢迎,与许多同学建立起深厚的友谊。在学习专业知识的同时,我更懂得了,考虑问题应周到全面,不能只顾着自己的利益和方便,而忽略了别人的感受。

一个人的一生,每一步都要自己去走,人生需要自己去探索,不是靠父母;人生必须做出无数次选择,每次决定都会给我带来一份收获、一种尊严,使我懂得去爱惜这段过程,爱惜自己的人生。

通过这三年的学习使我懂得了很多,从刚进学校时如张白纸的我,经历了许多挫折和坎坷。使我明白了一个道理,人生不可能存在一帆风顺的事,只有自己勇敢地面对人生中的每一个驿站,我们就能很精彩。当然,三年中的我,曾也悲伤过、失落过、苦恼过,委屈过,这缘由于我的不足和缺陷。但我有清醒地认识到自己的不足之处,也就是胆量不够。我不断尽力完善自我,不断总结经验。为日后我成为社会主义现代化建设的接班人打下了坚实的基础。

在三年中经历的每一天,都已在我心中留下了永久的印记,因为这些印记见证我的成长。三年的锻炼,给我仅是初步的经验积累,对于面对未来,迈向社会的我们来说是远远不够的。因此,面对过去,我无怨无悔,来到这里是一种明智的选择;面对现在,我努力拼搏;面对将来,我期待更多的挑战。战胜困难,抓住每一个机遇,相信自己一定会演绎出精彩的一幕。

篇1书写经验77人觉得有启发

写年度工作总结,第一步得理清思路。这一年里发生的事不少,得把重要的事情挑出来。先想清楚目标是什么,是想突出成绩,还是要反思问题,或者是两者兼顾?毕竟总结不是单纯地罗列事件,得有重点。

接着就是整理材料了。把相关的文件、会议记录、工作日志翻出来,看看哪些事做得好,哪些地方还有改进空间。这个过程不能急,慢慢来,不然很容易漏掉关键点。特别是那些数字,数据,最好能具体一点,这样更有说服力。

写的时候要注意格式。开头简单介绍一下背景情况,比如工作的总体情况怎么样,遇到了什么挑战之类的。中间部分可以分块儿写,比如项目进展、团队协作、个人成长等等。每一块儿都得有头有尾,不能只说结果,还得说说过程,让大家明白你是怎么做到的。

不过这里有个小提醒,千万别光顾着写成绩,忽略了存在的问题。要是完全不提问题,别人会觉得你在吹牛。所以适当的自我批评也是必要的,但别太过头,不然就显得太消极了。说到这儿,记得要把问题的原因分析清楚,这样才能给接下来的工作提供参考。

书写注意事项:

语言表达也很重要。要用比较正式的措辞,但也不要太死板。可以适当加入一些生动的例子,这样读起来不会那么枯燥。不过有时候可能会不小心用错词,比如把“成效显著”写成“成效显注”,虽然意思差不多,但还是会被细心的人发现。

最后一步就是检查修改啦。写完后别急着交上去,多看几遍,看看有没有错别字,句子通不通顺。有时候忙起来,可能会忽略细节,导致一些小错误混进去。比如日期写错了,名字拼写不对之类的。这些问题虽然不大,但也会影响整体效果。

公司某年度党建组织工作总结范文 【篇2】 1600字

_年即将结束,一年来,我公司的党建、组织工作在建管局党委的正确领导下,以党的十六届四中、五中全会精神为指针,紧紧围绕企业中心任务开展工作,促进了企业的全面建设,现将工作总结

一、加强领导班子建设,发挥政治核心作用

抓好领导班子建设,是党的组织建设的核心。一年来,虽然隶属关系变了,但部队的注重思想政治工作,注重党的建设的好传统、好作风没有丢,总公司各级党委班子用“三个代表”精神指导工作,努力把自身建设成为政治坚定,思想解放,工作求实,作风民主、团结协作、勤政廉洁,整体素质高,解决自身问题能力强的坚强集体。

=、加强思想理论建设。抓好思想理论建设,是加强领导班子建设中带有根本性的基础建设,总公司党委率先垂范,首先在班子成员中带头学习,本年度中,先后学习了“三讲”、“三个代表”等理论文章。在抓领导班子思想理论建设中,我们从制度入手,总公司党委制定了《中心组学习制度》,根据形势和需要做到了学习计划、内容、时间、人员四落实。

=、坚持党管干部的原则,加强干部工作的领导。本着坚持“四化”方针和德才兼备的原则,选任领导干部,我们在一些企业主要领导的任用上,试行了竞聘上岗,择优任用的办法,取得了一定的经验。

=、抓好各级领导班子的组织建设。企业的好坏,关键要有个好的领导班子,有了好的领导班子,才能带出好的过硬的职工队伍,企业的两个文明建设才能协调发展,企业改革才能不断深入,管理水平才能不断提高,竞争能力才能不断加强。今年初,根据实际需要,更好地发挥党委班子坚强有力的领导,我们首先对总公司本级班子进行了调整,内部重新分工,之后对二级企业党委班子分批进行了调整,先后对工程三大队、龙江分公司、大连水陆局、装饰装修分公司、金鹤分公司等单位的领导班子进行了调整。

=、坚持民主集中制,加强集体领导。坚持大事集体讨论的原则,并以制度进行规范,总公司党委制定了《党委议事规则》,凡涉及贯彻党的路线、方针、政策的重要事项;总公司的组织建设,思想政治工作中的重大问题;经营方针、长远发展规划、机构设置,领导干部任免,都要充分发扬民主、广泛听取意见,坚持民主决策程序,集体讨论决定。

二、加强基层党组织建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,因此,我们注意了在干部配备,组织制度,党员教育等方面认真抓好基层党组织的建设,把抓基层、打基础的工作真正落到实处。第一,按照中组部和市委有关国有企业改革中党组织设置和领导关系等有关问题的要求,结合我们的实际,针对过去由于沿用部队的习惯,在党的组织设置方面与地方有一定差距的情况,有计划有步骤地理顺了一些关系;第二,在凡是有行政单位的地方,都相应地建立了党组织,增强了党员的组织纪律观念;第三,为了使基层党组织生活制度化、规范化,增强党员的党性观念,总公司党委特别制定了《关于“三会一课”制度的实施办法》,下发到全公司基层党组织,对支部大会、支部委员会、党小组会,党课都做出了详细具本的规定。

三、认真抓好党员的管理教育,普遍提高党员素质

为了充分发挥党员的先锋模范作用,增强党员的党性观念,我们坚持在党员中开展经常性的思想政治工作,向党员进行共产主义理想、党的宗旨、党员标准和党的纪律教育,为此我们专门制定,下发了有关党组织生活制度的规定,并且在学习上总公司党委带头做出榜样,坚持党委中心组的学习,并且有布置有总结。今年“七·一”,在总公司范围内深入开展了评选优秀共产党员活动,评选出了一批有影响的先进典型,其中四大队大队长王世义和总公司总经济师任玮等=人,分别被评为市和建管局优秀共产党员和优秀,鲁美高级公寓工程被局评为优秀共产党员工程。

四、存在的问题

由于企业原隶属军队系统,多年来按军队的组织系统进行管理,并且有一半企业在外埠,在党组织的设置和领导关系上与地方有所区别,虽然我们已在逐步地理顺,但仍有些单位需要进一步地理顺关系,调整机构。

《公司某年度党建组织工作总结》

篇2书写经验216人觉得有启发

写好一份公司年度党建组织工作总结,需要结合专业理论和实践经验。这类总结既要突出重点,又要兼顾细节,确保内容既有深度又有广度。写总结前,得先把全年的工作计划、实施步骤、阶段性成果以及最终成效梳理清楚。有些人在整理材料时容易忽略一些关键环节,比如未将具体任务分配情况记录完整,这可能导致总结时遗漏重要信息。因此,建议事先准备好相关台账,包括会议纪要、活动方案、人员名单等。

在撰写过程中,应注重条理性。可以用数字标示工作项目,这样不仅方便阅读,还能清晰展示各项工作的推进情况。比如,“1.年初启动了党员教育培训计划,覆盖率达到95%;2.上半年组织了两次大型党建活动,参与人数超过300人次……”。需要注意的是,这里提到的百分比和人数只是举例,实际写作时要根据真实数据填写。

书写注意事项:

关于党建工作的总结,最好能融入一些具体的案例。例如,在开展某次主题党日活动中,可以详细描述活动背景、策划思路、执行过程及取得的效果。通过鲜活的例子,能让总结更加生动有趣,也能更好地体现党组织的凝聚力和战斗力。

在语言表达上,尽量使用正式且简洁的措辞。避免使用过于口语化或模糊不清的表述,例如“大概完成了多少工作”之类的说法。同时,也要注意避免冗长复杂的句子,以免影响阅读体验。如果实在想表达复杂的意思,不妨将其拆分成几个短句,这样既便于理解,也显得条理分明。

此外,对于党建工作的总结,还要体现出创新性和实效性。可以尝试从多个角度切入,如如何结合企业特色开展党建活动,怎样通过党建引领企业发展等。这样不仅能展现工作亮点,也能为后续工作提供参考依据。

班级团支部书记2025年度工作总结范文 【篇3】 1050字

首先是团日活动,在班级内部积极的组织团支部组织策划团日活动,每次的团日活动都办的很有特色,在安全建设月中组织了安全演讲活动取得了很好的效果,并组织了对于荆州英雄群体的悼念学习活动,通过诗歌朗诵和演讲活动让同学深刻的了解这一事件把握英雄精神的深刻内涵;在学风建设月期间把团日活动与学风建设相结合,开展有奖问答和游戏竞赛的活动,使得同学们在游戏娱乐中学习,引起了同学们的兴趣和热情;组织了同学参加志愿者和义工活动,在十二月五号的志愿者日,带领班级志愿者去xx广场进行文明与安全知识宣传得到了市民的广大好评;在读书节期间响应院和系部的号召我们班三位同学积极参加系部团总支组织的话剧并在院里荣获二等奖;但同时在团日活动中也存在着一些问题,在团日活动中有很多同学把它当作一种任务去完成,当作一种任务去应付,有很多的学生干部也是如此的去组织同学,所以有了团总支提 到的没有氛围,据于形式。我认为团日活动是让我们一个群体好好交流感情,增强班级凝聚力放松心情的一个活动,是为让我们能更好的投入学习而服务的。在团日活动的组织中,我组织过演讲 游戏竞赛 有奖问答 晚会等形式的活动。有的活动很有成效,同学的积极性能得到很大的提高,但也有几次效果不明显,没有达到我所想要的效果。在活动中中依然有那么几个人的积极性没有调动,认为无关自己的事生活在自己的小世界里,高校生活我觉得应该靠的是自己的自觉不是像管小孩一样的管着。我曾用过严格管理的办法,虽然效果很好,但我觉得作为一个高校生作为一个成年人,不应该靠这种方式来约束自己,我们应该学会自律,我们团支部就是帮助同学来了解自己给他们提供舞台和帮助的。在团日活动中也出现过意外事故,这是我工作的不到位,对活动安排的不周工作的失职,我深感愧疚。从思想上做出了深刻的检讨也会在以后的学习工作中付诸实践不断的总结完善。

其次是每次院系组织的各种活动,依然是一个积极与自觉的问题.现在的一些同学用懒惰形容还不如说是沦落,没有做为一个高校生应该有的热情与积极性,有很多同学为的只是两个字'学分'我认为有必要对学生进行一次全面的教育活动.

再次是班干部的配合情况,各个组织部门应该积极的配合完成工作,在各种活动中什么事都要别人把一切做好了在教自己做,所以每次团支书的工作是最繁忙的,班干部要进行组织能力培训.

在安全月教育和学风建设期间.安全教育与学风建设在班级内部取得了明显的成就.同学们的安全意识得到了很大的提高,学风兴趣也得到了提升对班级建设起了重要的作用.以上都是我在任职期间得到的情况和总结

篇3书写经验236人觉得有启发

班里的团支部书记每年都要写工作总结,这是个挺重要的事情。每次写总结的时候,得先把这一年的活动都过一遍脑子,哪些事干了,哪些没干,心里得有个谱。比如,去年咱们搞了不少活动,像是春游,还有那次演讲比赛啥的,这些都得记下来。

写总结的时候,先别急着下笔,先找个地方坐下来好好想想,把这些活动的细节都想清楚。要是能找几个同学一起讨论讨论就更好了,大家一块儿回忆一下,说不定能想起些自己都快忘掉的小事。记得要把每个活动的时间、地点、参与人数这些基本信息都写全,这样看起来才够专业。

然后就是写具体的内容了,活动的效果怎么样,有没有达到预期目标,这些都是需要重点写的。比如说那次演讲比赛,一开始报名的人不多,后来通过宣传发动,最后来了不少同学参加,效果还不错。这部分得写得详细点,让大家知道你是怎么一步步做到的。

还有就是遇到的问题也要提一提,比如说活动中出现了什么突发状况,是怎么解决的。这不仅能体现你的应变能力,还能给大家一个参考。不过有时候写的时候可能会漏掉一些关键点,这就需要多检查几遍,确保没有遗漏。

最后就是写个人感受了,这部分不用太长,主要是表达一下自己对工作的看法。比如觉得这一年的工作让自己成长了很多,学到了不少东西之类的。写的时候要注意语气,别太官方化,显得亲切一点会更好。

写总结的时候,字迹要工整,不然看不清的话别人会觉得你不认真。另外,尽量避免用太复杂的大词,简单明了就行。有时候可能会因为赶时间,草草写完交上去,这样不太好,还是得花点心思认真对待。

总结写完后,最好能找老师或者有经验的同学看看,听听他们的意见。他们可能会指出一些你没注意到的地方,这样能让总结更加完善。当然了,有时候可能没人帮忙审阅,那也只能靠自己多检查几遍了。

2025学年度上学期高三班主任工作总结范文 【篇4】 1650字

南鹏

学期末已经到来,为了给高三下学期的工作奠定一个良好的理论基础,对今后的工作起到提示作用,更好的完成学校给班级制定的高考目标,根据在学期之处制定的班级工作计划和工作目标,对本学期的计划和目标完成情况总计如下:

在全体任课老师支持和全体同学的努力下,本学期的工作已经基本上顺利完成,班级的整体面貌有了较大的改观,学生的学习行为也有了一定的提高。

一、纪律方面:

大部分学生能够按照学校的要求去做。如:按时到教室上课,上自习,不迟到,不早退等。自习纪律也较以前有了明显的改变,上自习时说话的学生已经几乎绝迹,大部分学生能够把精力投上课入学习。

二、卫生方面:

从学期初我便把班级的卫生工作放在第一位去抓。从要求卫生委员严格监督开始,到卫生干完以后的检查落实,直到卫生反馈和最后的奖惩都一一落实,且常抓不懈,尤其是想办法增强学生的集体主义和责任感,起到了不错的效果。

三、具体工作:

作为高三班主任,深感自己的任务重,压力大,必须要保证建立良好的学习、生活秩序,营造一种奋发、进取、争优创先的学习氛围,以优良的班级环境为每一个学生提供一个专心学习的环境,以积极向上的集体精神去带动每一个学生。所以,进入高三年级以来,我在班主任工作这块上投入了很多时间和精力,同时注意学习、借鉴别人的经验,主要作了以下工作:

1、带动班委,抓好常规管理

建立一个纪律严明,秩序井然的班级,是学生刻苦学习,提高成绩的保障,所以抓好日常管理,仍然是高三班主任的重要工作,根据本班班干部能力强,基础好的情况,我主要是落实班委责任,由班干具体实施常规管理工作,我适时地提醒、督促、检查。(班主任 )班主任不必事事管,但必须时时看,注意观察,定期检查,使执行制度,考勤登记落实到位;及时听取班长、纪律委员的工作汇报,对违纪现象及时批评教育。维持学习,生活的正常秩序。本学期,我们班在遵守纪律,争优创先上一直保持着良好的状态。

2、抓尖子,督差生,调动学习积极性

调动学习班积极性,形成刻苦学习争先恐后的学风,全面提高全班学生学习成绩,是高三班主任的首要任务,这方面,我采取了抓两头,带中间的办法,以个别谈话的形式,做尖子生和差生的指导工作,对尖子生,要求他们明确目标,确定方案,突破弱点,保持优势。同时提出具体措施;对差生,以鼓励为主,多谈话、多检查,发现问题及时纠正,发现进步,充分表扬;形成了优秀学生带头,差生不甘落后,大家争先恐、比学赶超的学习风气。

3、开好班会,全面落实班主任职责

班会是班主任实施教育指导的主要阵地,通过班会,师生进行思想交流。通过班会,班委实施管理,通过班会,学生进行自我教育。开好班会,是一个班主任履行职责的重要内容。所以,我当班主任,历来重视组织好班会活动,首先要准备好恰当的班会主题,一方面,根据原计划,一方面,根据当前状况,或根据学校的具体安排。其次是充分调动学生和班委,要求学生、班委做好事前准备。班会上,坚持做好每周小评,由班长、纪律委员做点评,表扬先进,批评错误。班主任就班上的情况作及时的点评。实践证明,这是抓好常规管理的重要方法。另外,班会上要充分调动学生积极参与。主题确定后,由学生作班会的组织者和主体。

5、班级成绩。班级内同学的成绩都有了不同程度的提高,尤其是冯立、王爽、郭倩等几位同学有较大提高。但成绩表现出不稳定状态尤其是某些成绩较好的学生的成绩起伏较大。这说明学生的基础存在较大的问题,这也是每个老师都应该注意的问题。

四、存在问题:

1.还有部分同学有迟到,就寝较慢等现象。

3.教室卫生,包干区卫生还需进一步加强。

4.学生成绩还需进一步稳定,提高。

5.还需进一步做好学生思想工作。

总之,这一学期的工作之中,既取得了一定成绩,同时又有许多值得反思和改进的地方,在今后的工作中,一定要从’小’字着手,以‘严’为纲,把工作落到实处,力争在今后的班级管理工作中取得更大的进步,在6月份的高考中取得更好的结果。

____-1-10

篇4书写经验102人觉得有启发

高三班主任的工作总结写起来确实是个细致活儿,既要讲清情况,又得展示成绩,还得指出问题,找寻改进办法。这跟一般的总结不太一样,毕竟面对的是学生、家长还有学校管理层,大家的关注点都不太一样。

先说准备工作,材料得提前攒着,像平时搞活动的照片,学生的进步记录,班级的成绩单,这些都得留着。别等到快交总结的时候才去翻箱倒柜找东西,那样很容易漏掉重要的细节。而且,有时候老师会忘了记下一些特别的小事,比如某个学生突然开始认真听讲了,或者是班里有同学主动帮忙打扫卫生,这类小事其实挺能体现班风的,最好随手就记下来。

写总结的时候,可以从几个大方向入手。一是班级的整体表现,像这个学期期末考试的成绩排名,班级纪律的情况,这些都是硬指标。二是学生的成长变化,尤其是那些原本调皮捣蛋的学生,后来怎么样了,是改过自新还是依旧老样子,这部分内容要是能具体点就更好了,比如举个例子,说说某位学生是怎么克服困难的。三是自己作为班主任的工作亮点,比如说组织过什么特别有意义的活动,或者是在处理某些突发事件时有什么独到的办法。

总结里头也得提到不足的地方。比如,有些学生的成绩一直提不上去,这可能是教学方法的问题,也可能是因为学生自身态度不够积极。这时候就需要反思一下,是不是自己的沟通方式出了问题,还是对学生的要求不够明确。另外,班级管理上可能也有漏洞,像是值日生偷懒的情况有没有及时纠正,班干部的作用发挥得够不够充分,这些问题都值得好好琢磨琢磨。

说到具体的写法,有的老师喜欢先列出数据,像这次考试有多少人进步了,平均分提高了多少分之类的,这样看起来直观,领导一眼就能看到成果。但有的老师偏爱讲故事,用几个生动的例子来说明问题,这种方法比较有人情味,能让总结显得不那么干巴巴的。两种方式各有千秋,看个人习惯吧。

不过,写总结的时候容易忽略掉一些细节。比如,有时候老师会在总结里头夹带私货,想表达对某个学生的偏爱,结果一不小心就把表扬的话写得太过分了,给人一种刻意讨好的感觉。还有一种情况就是,有些老师喜欢用一些复杂难懂的专业术语,以为这样显得自己很专业,但实际上反而让人摸不着头脑。所以,写总结的时候得把握好分寸,既要实事求是,又不能太随意。

交通局本年度工作总结下年度工作意见范文 【篇5】 8800字

漳清县交通局关于XX年度

工作总结和XX年交通工作意见的报告

XX年我局在县委、县政府以及上级交通主管部门的正确领导下,始终坚持以邓**理论、“三个代表”重要思想和党的xx大、xx届四中全会精神为指导,紧紧抓住省政府实施项目带动战略的有利时机,围绕加快发展我县县域经济这个重点,加强队伍建设和党风廉政建设,进一步加快交通基础设施建设,推进交通运输全行业发展,取得了明显的成效。

一、交通基础设施建设取得重大突破

1、交通重点项目建设步伐加快。漳东线漳清路段 84公里,今年重点对深当至大西路段进行补缺补漏,投入资金470万元,与沿线四个乡镇签定信用协议,确保建设任务如期完成,同时对全线的建设任务、资金及债务情况进行一次大盘点,并通过中期质量评估。今年来完成路基建设3公里,水泥路面12公里,涵洞23座,桥梁一座31.54延米,完成投资854.4万元。累计完成路基59公里,水泥路面52公里,涵洞297座,桥梁4座/82.5延米,完成投资8847.4万元。白湖路段改建工程 路基全部完成,已铺设砼路面1.5公里,水泥稳定层3.2公里,投入资金150万元。这些干线公路的建设,进一步完善了连接沿海与内陆主要交通通道网络,改善了我县投资环境,带动公路沿线区域经济的发展及与外界的社会、经济往来,为海峡西岸经济区建设创造了有利的条件。

2、农村水泥路建设突飞猛进。在县委、县政府的重视领导下,在县人大的监督、支持和各有关部门的配合下,针对近年来我县农村公路水泥化建设滞后的状况,调整工作思路,改进工作方法,精心组织,通过宣传发动、出外参观学习、抓典型、定任务、建立目标管理责任制和实行项目挂钩责任制等有效措施,营造人人参与、全社会参与农村公路建设的氛围,在全县掀起农村公路建设高潮。全县农村水泥路建设突飞猛进。至12月5日,全县20个乡镇全部实施农村公路建设,已开工96个项目224.0公里,其中完工项目48个98.5公里,在建项目48个125.5公里,完成水泥路面铺设150.0公里,累计投资9126万元,占年计划任务102.7%,保质保量提前一个月完成市政府下达给我县146公里的年度建设任务,是改革开放以来我县农村公路建设里程总和

(83.7公里)的1.8倍。

3、港口码头建设有新的进展。近年来,我局努力实施临海经济带动战略,抓住机遇,加快发展,进一步抓好港口码头建设。前林陆岛交通码头已全部完成,完成投资670万元;古仔完成投资1311万元,占计划84.4%;六虎山陆岛码头与华福公司硅沙码头合并建设,正在办理合并建设相关手续;六屿陆岛交通码头已开工建设。

4、县乡公路、桥梁养护得到有力加强。按照建、管、养并重的原则,进一步明确全县群养公路重点桥梁安全监督责任,建立群养公路桥梁养护工程师制度,由一名桥梁养护工程师专项负责,同时作好桥梁日常检查工作,掌握桥梁的运营动态,按照轻重缓急的原则,制定了病危桥维修改造和公路整修及水毁险情抢修计划,目前已完成对官下、南马、赤石、深柄、盘野、马圩、竹沟桥等7座病危桥维修改造,投入资金35.2万元,安排10万元补助新建的盘赤桥、赤后桥;完成对长程线、杜祖线、旧佛线、草梅线、草埔线等5条县、乡道路水毁抢修工作,投入资金17万元。

4、合理布局、精心谋划交通发展规划。我们通过开展了“树立科学发展观”学习研讨活动,按照交通可持续发展战略和健全完善公路交通网络,加大港口开发利用,抓好航道清理、码头建设,发展海洋、内河运输、公路客货运输,形成交通产业多元化的指导思想,编制完成了“xx”交通建设发展规划工作。

二、道路运输市场管理得到加强

1、严厉打击非法运输经营行为。结合“春运”大检查、“平安漳浦”建设、重大社会矛盾纠纷隐患及信访问题排查等工作,积极开展交通系统社会治安综合治理,采取定期与不定期的形式,加强运政稽查力度,加大对非法运输经营行为的打击力度,今年以来组织出动运管人员2300人次,共查处“黑车”350辆,超范围经营车辆89辆次,“甩”客、“卖”客、“宰”客营运车辆38辆次,处理外挂货车520辆,罚款17万元,补缴未缴规费56万元,及时受理旅客、经营者投诉和运输纠纷,切实履行运管职责,整治规范“深漳”、“湖厦”等客运班线经营行为,严厉打击群众反映强烈的县城区无证三轮摩托车载客、“黑面包车”等非法营运行为,维护了我县运输市场的稳定局面。

2、加强运输站场现场管理,做好运输源头服务。一是继续加强运管驻车站管理力度,严格执行“车进站,人归点”的管理规定,对现有103部客车进站经营,二是进一步规范现有漳浦车站管理,按照二级客运站建设的要求,扩大、清理美化停车场、候车室,划立旅客、车辆进出站通道进行人车分流,最大限度地提高漳清车站的容纳进站经营车辆和疏运旅客能力;三是整合客运经营散户,组织协调“浦漳”客运直达班车与其他社会客运普通班车组成联合体,由车站统一售票,合理安排发车班次,提高车辆实载率,解决客车分散经营争抢客源等问题,优化站外客运秩序,避免不正当竞争。四是做好农村客运站点规划布局。

3、加强机动车辆维修市场管理。结合全县清理整顿无照经营专项整治行动,运政人员在维修同业公会的配合下,对以县城区为中心辐射全县各主要经济较发达乡镇的机动车辆维修店、洗车店进行一次全面的清理整治,重点加强维修零配件质量监督管理,对发现存在伪劣产品的维修业户,坚决予以取缔,同时致力培育规模大、档次高、设备先进、管理科学的品牌维修企业,发展二类a级维修企业1家,整改合并b类企业2家;做好维修新技术人才培训工作,推广技术新工艺,输送技术人员16人参加市处组织的新技术培训;做好维修技术人员职称评定工作,配合市职改办、市乡镇企业局开展维修行业职称评定,使全县一二类维修企业90%以上配置1名助工或工程师负责企业维修质量管理,促进我县维修行业的规范化发展,为机动车辆安全行驶提供有力保障,使行业管理与服务群众有机结合起来,维护了人民群众生命、财产安全等切身利益。

4、规范执收管理,促进交通规费征收。针对近几年来车辆外挂本县运输车辆减少和国家有关涉农车辆交通费税减免政策而导致的交通费源、税源减少和年初征收工作布署滞后不利因素的影响,我局领导未雨绸寥,改进工作方法,首先是加强源头征收管理,组织对全县所有缴纳费税的机动车辆进行一次全面普查,摸清掌握辖区征管车辆数量、异动和费源情况,使征收任务下达和征收工作的开展有的放矢,规范执法,文明服务,其次是建立健全车辆交通规费征收管理制度,制定下发《关于加强XX年度车辆规费征管问题的通知》、《关于健全执法督查办法的通知》等规定,抽调机关人员组成机动稽查队巡查征收、监督,完善规费征收减免审批制度和执收执罚监督机制,有效遏制车辆漏缴、逃缴规费和执法人员擅自减、免征等收人情费、管人情车现象,第三是掌握了解各执收部门的执收情况,抓好执收进度的跟踪和督促,及时处理化解征收工作中的难题和纠纷,对执收进度落后单位帮助分析原因、查找差距,安排力量协助稽查。一系列行之有效的征管措施,有力地确保了交通规费应征不漏、应免不征。全局提前一个月完成年度征收任务。

至11月底完成交通规费785.25万元,占年度计划108%;代征税费413.7万元,占年度计划103.2%,麦埔通行费征收站加大征管力度,全年可征收通行费710万元,比去年增长约34万元,增长率为5%。

5、机动车驾培管理工作顺利开展。依照《交通安全法》、《道路运输条例》法律法规新赋予交通部门的驾驶员培训行业管理工作,成立职能机构,抓好汽车驾校机构的调查摸底,并在交警部门的密切配合下做好驾校接管工作,顺利地把机动车驾驶员培训纳入交通行业管理范围。目前,全县通过市运管处教学资质审验的驾校4家,拥有教练车b类5部,c类51部,教练员60人。

三、交通安全生产工作持续稳定

人命关天,交通安全生产关系千家万户,因此,我们始终把安全生产当做运输行业的生命线,坚决落实安全生产责任制,强化行业安全生产监管,做到警钟长鸣,常抓不懈。

1、完善工作机制,层层落实安全责任制。制定《XX年安全生产目标管理责任书》,下达到全县交通系统各企事业单位,运管所同各运输经营户签定了《XX年营运车辆运输安全管理责任书》,县地方海事处同各有关乡镇签订《XX年内河交通安全监督管理责任书》,明确了系统各部门、各行业的安全管理责任,进一步健全完善安全生产监督管理制度,形成层层抓安全,人人有责任,齐抓共管的工作机制。

2、严把运输市场准入关,抓好运输生产安全源头管理。一是严把运输企业准入关,加强对运输企业的资质管理,严格驾驶员上岗资格条件,从审批发证、检测检验上严把安全生产关,督促企业建立和完善安全生产管理机制,落实安全措施,遏制无序竞争给运输安全带来的不利影响。二是严把运输工具准入关,县运管所继续强化营运证件的年度审验、道路客货运输企业经营资质评定等工作,认真审核车辆的技术状况。完成26家运输企业的资质审验和1209辆运输车辆的道路运输证件审验,其中货车900辆、出租车15辆、农用车140辆、客车154辆,其中25辆没有按时进行技术评定经处罚教育整改合格后才予年审。

3、加强安全巡查,强化监管。一是开展经常性的安全生产大检查,共出动518人次,检查13家企业,重点检查是否疲劳驾驶、超速行使、人货混装等违章行为,还深入辖区内河开展 “ 三无 ” 船舶大检查,对存在严重安全隐患的,立即给予停业整顿,今年对岱整渡口3艘渡工证年审不合格的渡船予以停业禁渡。县地方海事处针对辖区马林水库出现水上自用浮动设施运载人和物的严重违规违章现象,存在重大的安全隐患,抓紧会同县安监局、水利局、镇政府、马林水库管理处制定出整治方案,发出整改通知书,采取突击性检查,目前,该水库1艘水上自用浮动设施已自行销毁。二是积极开展车辆超载超限治理工作。根据交通部2号令和七部委联合治理超限超载会议精神,进一步加大宣传力度,通过上路巡查和召集运输大户座谈会抓源头等形式,动态管理和静态管理相结合,依法治理超限运输。至11月20日,共检查车辆____辆次,车辆自行卸载324部、强行卸载456部,处理超载车辆1826部,罚款72950元,收取公路补偿费117.67万元。

4、组织开展“安全生产月”和“反三违月”等专项整治活动。重新修订《继续深化安全生产专项整治工作实施方案》,成立以局长为组长的工作领导小组,布置各交通企业做好 “ 安全生产月 ” 活动的环境布置,学习、宣传、贯彻《安全生产法》知识,不断提高全行业的交通安全意识。

由于我局坚决落实安全生产工作责任制,做到有分工、有考核目标,加强了检查督促,今年来安全行车四项指标均比去年同期下降,实现了全县水上辖区交通安全生产无事故,安全生产形势趋于平稳。

四、抓好交通企业改制工作

县搬运公司多年来由于远不能适应市场经济的发展需要,经济效益十分低下,企业职工特别是退休职工生活状况很差,强烈要求尽早对公司进行改制。为此,我局组织该公司制定出改制方案,取得县政府的同意,于XX年7月对该公司财产进行公开拍卖,在理顺公司债权债务的前提下,把所有拍卖资金都用于企业职工安置,目前该公司改制工作已顺利完成,在财产拍卖、职工安置等问题的处理中未出现上访行为。

五、党建和精神文明建设取得实效

今年来,我局针对自身职能部门的特点,将党建工作、民主评议行风工作、行业文明创建活动和机关效能建设等有机地结合起来,通过各种切实有效的途径,以人为本,以群众满意为最高标准,强化服务意识,提高交通队伍的整体对外形象。

1、加强学习、培训与教育,抓好队伍建设。制定学习制度,组织党员干部职工学习邓**理论、“三个代表”重要思想、党的xx大、xx届三中、四中全会等会议精神、党的有关方针、政策以及交通法律法规,深刻领会精神实质,并结合具体典型对职工进行职业道德教育和职业能力培训,有效地提高队伍的理论素质和依法行政水平。积极组织运管人员参加上级主管部门和县有关部门举办的各类业务、法律培训,规范法律文书填写制作,促进全县交通运管队伍的整体素质的提高。今年来已组织52人次参加县里组织的法律知识测试或竞赛活动,并特邀市运管处、县政府法制科专业人员举办全县交通系统执法人员法律法规培训。积极开展向党的好干部牛玉儒学习,向交通系统的先进人物赵家富、许振超等同志学习的活动,在队伍中弘扬“忠诚履行“三个代表”重要思想,立党为公,率先垂范,求真务实,无私奉献”的精神风貌。加强预防职务犯罪教育。11月23日,我局在县检察院召开预防职务犯罪警示教育大会,组织全体党员观看警示图片和服刑人员忏悔警示教育录象片,邀请县检察院检察官就我县交通系统职务犯罪案例作关于预防职务犯罪方面的讲座,以典型反面教材教育全体党员干部、职工,并传达了11月22日中央、省里关于党风廉政建设责任制电视电话会议精神,强调预防职务犯罪工作和治理党员干部参与赌博工作的重要性,教育全体党员、干部增强思想道德修养和法纪观念,树立正确的世界观、人生观、价值观,做到自爱、自重、自律,塑造交通队伍新形象。

2、创建与规范相结合,严格落实党风廉政建设责任制,抓好作风建设。扎实开展创建文明单位、文明行业为龙头的文明创建系列活动,认真开展了办公场所环境建设和队伍仪表形象建设,目前已投入资金10万元,用于基层运管站办公场所维修和配备专用稽查车辆;继续巩固治理公路“三乱”成果,在过去取得成效的基础上,进一步加大治理力度,规范执法执收行为,防止公路“三乱”反弹,今年来我县辖区内未出现公路“三乱”现象,下半年以来,群众对我局行业管理、行风效能等方面的举报、投诉基本得到遏止。此外,我们还结合宣传贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,严格落实党风廉政建设责任制,加强对党员特别是党员干部的党风廉政教育和反腐败教育,增进党员模范带头的意识和作用,不断提高队伍的依法行政意识、文明服务质量和讲奉献精神。工程技术人员积极投入农村公路建设热潮,针对农村公路建设点多、线长、面广、规模大的特点,克服管理力量薄弱、交通不便等困难,采取一项工作一项工作抓落实,一件事情一件事情抓到底的办法,变被动听汇报为主动下基层服务,千方百计提高自身技术水平,冒着酷暑勘测设计,节假日不休息到施工现场巡查,是项目前期工作问题就帮助解决前期工作问题,是建设资金不足问题就帮助向上争取项目补助资金,是建设中的技术力量问题就帮助协调解决技术力量或提供技术优质服务,把质量管理和技术服务贯穿于项目的全过程,得到了上级和各乡镇村干部群众的一致好评。县行政服务中心评出6名服务先进个人,我局就有2名同志。

3、加强改革,完善管理,抓好效能建设。一是认真宣传贯彻行政许可法和道路运输管理条例等法律法规,本着合法、高效、公正、便民的原则,在运管股、维修股、规费征收股等部门集中在县行政服务中心办公,统一受理行政许可申请、审批、税费征收等大部分交通行政许可事项的基础上,进一步把各项交通行政许可全部放在窗口受理、审批。二是积极抓好行政审批制度改革,严格执行市县两级政府取消运管12项审批项目的要求,进一步简化办事程序,建立社会服务承诺制,推行便民服务,对全县各基层运管站和各职能管理部门涉及群众利益的行政审批项目、依据、程序、收费标准等行政许可事项都进行上墙公示,进一步推进政务公开,增强办事透明度,真正成为廉洁、务实、高效的政府交通管理部门。三是建章立制,抓好规范管理。制定下发《关于加强XX年度车辆规费征管问题的通知》、《关于健全执法督查办法的通知》、《漳清县交通局接待工作规定》、《车辆管理规定》等制度,健全完善了机关考勤制度、财务制度、车辆交通规费征收管理规定、行风月通报、季督查制度等等,同时确定每周一例行早会制度,由机关各职能部门负责人总结汇报前一星期的主要工作情况,计划本周工作,改变办事拖拉现象,做到工作具体有人抓,有人督查,有人落实,机关工作面貌焕然一新,队伍整体工作能力得到加强。

总之,今年我县交通工作取得了较好的成绩。在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到工作中还存在一些不足和问题。一是部分交通基础设施建设相对滞后。有些项目业主由于自筹资金难以到位,造成部分项目无法如期开工或按时完成,有的甚至是列入计划多年的项目至今也迟迟未能开工。二是有的公路工程建设质量不容乐观,主要原因是由于今年开工的项目多,施工队伍大部分缺乏公路施工经验,工程质量意识较差,技术力量薄弱,加上项目业主自筹资金不到位、监管力度不够以及部分建筑材料短缺,造成工程质量难以得到有效保证。三是行业管理工作有待于加强。道路运输违规违章经营行为屡禁不止,农村公路漏管失养现象较为突出,很多管理手段、管理措施继续延用计划经济体制下的做法,缺乏市场经济的管理办法和措施,不依法行政和执法过错的问题时有发生。四是队伍整体素质亟待提高。在整个交通队伍中,目前专业人才和法律人才缺乏、执法人员文化程度低以及队伍年龄老化等问题逾发突出。上述存在的四个方面的问题,都有待于我们抓紧解决或逐步加以解决。

XX年交通工作意见

XX年我局要按照县委、县政府和市交通局的部署,认真做好各项交通工作,总的指导思想是:以邓**理论、 “ 三个代表 ” 重要思想和党的xx大、xx届四中全会精神为指导,把发展作为第一要务,按照县委十届二次全会要求,继续加快交通重点基础基础设施建设,全面推进农村等级水泥路建设,强化行业管理,切实加强党的建设和精神文明建设,开创我县交通工作新局面,为建设海峡西岸经济区作出积极的贡献。

一、加快发展,实现交通基础设施建设新的跨越。

公路、桥梁建设方面:继续抓好漳东线漳清路段建设,争取全线贯通,继续抓好城关至石榴公路建设,争取基本完成全线路面工程,完成投资 万元。做好白湖西路段改建工程和前期各项准备工作,年度完成投资1000万元。完成156公里农村水泥路建设任务,计划投资9000万元。

港口码头建设方面:明年10月份完成所有陆岛交通码头建设项目的竣工报验工作。

运输站场建设方面:充分用活有关国家法律、法规、规章,依法行政,按章办事,扩大投融资渠道,激活社会资本,用市场化运作方式,促成漳浦县客货运输中心站建设项目早日开工。同时合理规划发展农村运输站场及重点乡镇货运中转配载中心。

县乡公路养护及危病桥改造修复方面:上半年将再次组织对全县县乡道的公路桥梁进行核查,按照轻重缓急和量力而行的原则,分期分批安排危病桥的维修改造和公路水毁工程,计划投入资金156万元。

二、依法治交,提高交通行业管理水平

1、整顿规范运输市场秩序。一要完善运输市场的准入和退出机制。今年要继续做好各类运输企业经营资质的评定工作,加强对运输车辆技术状况的管理力度,按资质标准实行企业资质等级动态管理,切实解决运输市场能进不能出的问题。二要严厉打击违规营运行为。重点对客车超载越线、农用车和个体业户从事危险货物运输经营、三轮摩托车无牌证经营、出租车异地经营、外挂车辆、维修行业买单卖单及维修产品质量低劣等非法经营行为,要坚决予以查处,确保我县道路运输市场规范有序。三要加强源头管理,经常性地组织运政稽查人员采取定期或不定期的形式,加大对漳浦车站及各乡镇运输站点或停靠点的规范管理力度,做好客车进出站管理工作,从源头抓好我县客运市场秩序。

2、调整优化运输格局。要整合现有交通运输资源,进行合理的资产优化重组,进一步壮大县长发运输公司等一批企业的整体实力,提高我县道路运输行业的综合竞争能力。积极引导和支持运输经营者发展高层次、高水平的运输方式,鼓励发展农村客运和开发区、港区、旅游区等运输市场,努力提高车辆的技术等级和道路客运综合服务质量,进一步推进我县运输业的整体发展水平。

3、加大路政管理力度。要继续加大超限运输的监管力度,对严重超载车辆要强制分载,克服以罚代卸、罚而放行,要采取强有力的措施,真正做到依法行政,管理到位。

4、强化安全生产责任制。要按照 “ 谁主管,谁负责 ” 的原则,层层落实安全生产责任制,做到一级抓一级,一级对一级负责,将安全生产责任落实到基层、落实到岗位;要突出抓好企业安全生产、内河水域安全及交通建设工程施工安全;要严格执行营运车辆安全技术 “ 三把关 — 监督 ” 制度,加强营运车辆二级维护和技术等级评定检测管理工作;要落实渡口 “ 三长责任制 ” 和 “ 五定 ” ,积极做好季节性和节假日的安全防范工作;要定期不定期组织检查,及时发现和排除一切安全隐患,杜绝各类水、陆交通运输安全事故的发生。

三、加强管征,全面完成交通税费征收任务

交通规费征收是国家赋予交通部门的职责,在 “ 费改税 ” 政策尚未实施之前,加大交通规费征收力度是筹措交通基础设施建养资金的保证。为此,XX年我局将通过加大宣传力度、加强稽查、文明征管,建立目标责任制和实行领导挂钩等办法,千方百计提高交通税费征收力度和水平,做到应收尽收,确保完成交通税费征收任务,增加对县财政的贡献,为全县交通基础设施建设和发展筹措更多的资金。

四、注重实效,继续抓好交通精神文明建设

一要进一步加大队伍建设力度。通过抓好学习、教育、培训,建立健全各种行之有效的激励机制,提高交通队伍整体文化素质和执法能力,树立交通队伍的执法形象和仪表形象。着力强化“五种意识”,服务经济发展,即强化廉洁自律,营造清政廉洁的意识;强化纠风工作,营造务实惠民的意识;强化执法监察工作,营造政令畅通的意识;强化机关效能建设工作,营造高效便捷的意识;强化源头治腐工作,营造公平、公开、公正的意识。二要强化行业精神文明建设,要通过加强文明 “ 窗口 ” 建设、执法队伍建设等切实有效的载体活动,积极推进交通行政管理方式的创新,在继续加强交通运输市场监管职能的同时,强化公共服务职能,转变作风、转变职能、简化办事程序,提高办事效率和服务质量,进一步推进政务公开,真正促进交通行业管理部门由“审批型部门”转向“服务型部门”,切实把管理职能转到主要为市场主体服务和创造良好发展环境上来,树立交通部门的对外形象。三要增强党建工作的实效性,要进一步发挥党员、干部的先锋模范作用,切实落实党风廉政建设责任制,严格规范执法主体和行为,严肃财经纪律,加大对违规违纪行为的查处力度,塑造先进典型,以点带面,形成强大的合力,共同开创我县交通事业新的局面。

篇5书写经验178人觉得有启发

交通局的工作总结和下年度工作意见是年度工作的关键部分,它既要体现过去一年的成绩,也要为未来指明方向。写好这类总结,首先要确保材料真实可靠,不能虚构或夸大事实。比如,有的同志可能会因为时间紧迫,草草整理数据,这样很容易导致数据前后不符。因此,在准备阶段,务必仔细核对各项数据,确保无误。

在撰写过程中,要注重条理清晰。可以按照业务板块划分,比如道路建设、安全管理、运输服务等,逐一阐述取得的成果。这里有个小提醒,有些同事喜欢堆砌形容词,像“显著成效”“重大突破”之类的,虽然听起来气势磅礴,但缺乏具体实例支撑,反而显得空洞。所以,最好能结合具体案例,用数据说话,这样更有说服力。

对于下年度的工作意见,重点在于明确目标和制定切实可行的措施。比如,针对今年发现的安全隐患,提出具体的整改方案,包括增加巡查频次、加强人员培训等方面。这里需要注意的是,有些同志在提建议时,往往只注重长远规划,却忽视了短期目标,这就可能导致计划执行起来缺乏抓手。因此,在制定计划时,要兼顾长期发展和短期任务,确保每项措施都能落地见效。

书写注意事项:

沟通协调也是不可忽视的一环。无论是总结还是意见,都需要广泛征求各方意见。有些部门可能因为怕暴露问题,不愿意主动反馈,这就需要领导多做思想工作,鼓励大家畅所欲言。当然,在这个过程中,难免会出现一些分歧,这时候就需要负责人耐心调解,找到平衡点,确保最终方案得到大多数人的认可。

小编友情提醒:

要注意总结和意见的格式规范。虽然不必拘泥于固定模式,但基本的框架还是要有的,比如开头简要概述工作背景,中间详细列举成绩与不足,结尾提出改进方向。如果觉得太枯燥,也可以适当加入图表或图片,让内容更加生动直观。不过,有些同志可能不太擅长设计这部分,就随便找了几张图往里面塞,结果与正文内容毫无关联,这就会显得很突兀。所以,选择素材时要讲究实用性,不要为了美观而牺牲内容质量。

公司司机年度工作总结模板范文 【篇6】 2750字

回顾这一年来的工作,在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率。严格要求自己,按照项目部的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作,工作上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将一年来的主要工作总结如下:

一年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:

(一)政治理论学习,有时没有从思想深处去认识,领会其精神实质和深刻内涵,下功夫还不够,用心不足,浅学辄止,笔记体会也不够认真扎实。

(二)对平时的学习时紧时松,不够全面扎实,自己工作学习中取得成绩后有自满的心理。

(三)工作中还有放松要求的现象,对新知识的学习钻研上下的功夫还不够。

(四)在学习理论和高科技知识上,只求表面的学习,而没有深入的探索,没有真正达到学以致用的目的。

在以后的工作中,自己决心认真提高业务、工作水平,为部队的发展贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:

(一)加强自己的政治学习,努力做xx大精神的传播者与实践者,用传播者和实践者的双重身份积极参与部队建设,为全面建设小康社会新胜利的宏伟蓝图作出新贡献。

(二)进一步树立强烈的事业心和责任感。要把本职工作当作事业干,以高度的责任感完成好各项工作,不断学习新知识,提高自己的业务技能。

(三)改进工作作风,扎实履行职责,力争取得新成绩。

(四)不断提高自己的思想觉悟,提高解决新情况,新问题的能力,争取把明年的各项工作完成得更圆满、更彻底。

以上的我一年来工作情况,取得的成绩只能代表过去,在以后的工作中,我将吸取经验教训,争取把各项工作完成得更圆满、更彻底。

篇6书写经验64人觉得有启发

做总结的时候,很多人会想当然地觉得只要把一年的工作情况罗列出来就行。其实这不对,总结不是流水账,得有重点。像咱们公司司机这份工作,平时跑运输、送文件,有时候还得去机场接人,这些都得考虑到。写总结的时候,要先把全年的主要任务梳理一下,哪些是完成得好的,哪些是需要改进的。比如,今年跑了多少趟长途,有没有发生过事故,这些问题都要想清楚。

写总结的时候,开头最好简单介绍一下自己的基本情况,比如工作年限、主要职责之类。然后就可以进入正题了,先说成绩,再说不足。成绩这部分,别光说自己干了多少活,得具体点,像我今年开了多少万公里,没出过一次事故,这就是个例子。至于不足,得实事求是,比如有时候因为赶时间,停车不太规范,这个就该提出来。

还有就是,写总结的时候,数字很重要。像每个月大概跑了多少趟,每次平均用时多久,这些都能体现工作量。如果能附上一些图表就更好了,不过要是不会弄图表也没关系,用文字描述也行。另外,总结里最好提到一些具体的案例,这样显得真实可信。比如说有一次紧急任务,当时路况特别差,但我还是按时把人送到了,这就很有说服力。

总结写完后,最好找同事或者领导看看,听听他们的意见。有时候自己写的东西,可能自己觉得没问题,但别人一眼就能看出毛病。我之前就有过这样的经历,写完自己看挺满意,结果同事一念,发现好几个地方都不太通顺。不过这种情况也不少见,大家都有过类似的经历。

总结里还可以提一下下一年的计划,比如打算提升哪方面的技能,或者改善哪些习惯。比如我明年就想多学点导航技巧,争取以后跑长途的时候更省油。这都是些小目标,但对工作有帮助。写总结的时候,记得要把语气调得积极一点,毕竟总结也是给领导看的,得让人觉得你对未来充满信心。

写总结的时候,用词要尽量正式点,毕竟这是工作汇报的一部分。像“完成任务”就比“干完了”听起来专业多了。不过有时候也会遇到一些特殊情况,比如临时接到任务,没提前准备,这时候就得随机应变了。我有一次就遇到这种情况,当时手头正在写别的东西,突然被叫去送文件,好在我反应快,很快就搞定了。

总结写得时候,有时候会发现自己记不清某些细节了,这时候可以翻翻之前的记录,或者问问同事。我记得去年年底写总结的时候,就差点忘了几次重要的长途任务,后来还是从行车记录本里找到的。这种小插曲在写总结的时候经常会发生,大家都会遇到。

企业年度安全工作总结范文 【篇7】 1850字

一、建立考核机制,落实安全责任

我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评先。增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。同时,对工作责任心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50——100元,鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成了“**场统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。

二、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理

分析近期其他兄弟单位事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。

三、深化全员安全评价,注重安全教育培训

我们不断创新丰富安全评价的方法和内容,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,把基础管理、作业现尝体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作,培训率达98%。还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高了领导者的安全责任意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。

四、推进专业管理力度,狠抓隐患排查治理

从系统安全、本质化安全入手,我们大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理责任,重点对我**场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实情况。各队组织班组开展好安全自查工作,对所查隐患及时整改。**场专业人员各负其责,对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核,做到了“双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为,为安全生产提供了强有力的专业保证。针对我**场生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区、死角、治理不留后患,各单位共排查治理隐患60多起,做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。

五、抓好班组日常管理、把握四个关键,开展各种活动

班组是安全生产最基层的单位,我们结合工作实际,从孝从细、从实抓起,不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能,着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力,做好班组安全工作日常管理,抓好了四个关键:一是抓好关键时间二是抓好关键部位(**场重大危险源)的安全,把这些关键部位时刻处在监控状态,在控状态。三是抓好关键作业(特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业)的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护,重点管理,重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关,在提高职工安全技能上下功夫,不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求,扎实开展“安全演讲”、“百日安全”“安全五要素”、安全观摩会、一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效,全员参与,确保了安全活动既扎扎实实,又富有成效。

篇7书写经验108人觉得有启发

写企业年度安全工作总结的时候,得清楚这份总结不是为了应付检查,而是对自己一年工作的梳理和反思。一开始,先把全年涉及的安全工作列个清单,哪些地方做得好,哪些地方还有漏洞,这样心里就有底了。比如,公司组织的安全培训次数、应急演练的效果如何、隐患排查的频率等,这些都是关键点。

接着,要把这些工作情况具体化。比如,今年一共搞了十次安全培训,每次都有针对性,针对不同部门的特点设计课程,这样的描述就比笼统地说“加强培训”更具体。再比如,提到隐患排查,可以写明一共查出了多少处隐患,其中有多少已经整改完成,剩下的是因为什么原因没解决,这样既反映了成绩,也暴露了问题。

光说结果还不行,还得分析原因。要是某项工作没做好,得想想是不是流程有问题,或者人员培训不到位。比如,某次事故的发生,可能是由于新员工刚入职,对设备操作不熟悉造成的,那下一年就要重点加强对新员工的培训力度。

在写总结时,别忘了用一些专业术语,这会让总结看起来更有分量。像“风险评估”“应急预案”这些词,听起来就比较正式。但也不要滥用,用多了反而显得堆砌,该用的时候才用。

有时候,写总结容易忽略细节。比如提到某个项目的安全措施时,只写了“落实到位”,却没有具体说明是怎么落实的。这就有点模糊不清。建议把每个环节都交代清楚,比如谁负责检查、检查的标准是什么、发现问题后怎么处理等。

写总结的时候,要注意语气平实,不要太过夸张。如果一味地强调成绩,而忽略了存在的问题,就会显得不够客观。比如,写到消防设施的维护时,只能说“大部分设施运转正常”,而不是“所有设施完美无缺”。毕竟,没有哪家企业的安全管理能做到毫无瑕疵。

小编友情提醒:

记得附上一些数据作为支撑。数据是最有力的证明,能让总结更有说服力。比如,今年的安全投入是多少、安全隐患整改率是多少、员工的安全意识测评分数等,都可以写进去。这样不仅能让领导看到成效,也能为来年的规划提供依据。

2025年市场销售年度工作总结范文 【篇8】 1600字

跨越到陌生行业,即便热情如我,依然难免茫然,默默告诉自己,这是机遇也是挑战。可做的便是专注一颗心,观察、探索、学习、酝酿,在付出中收获,在艰难中成长。面对领导每一次的赞扬认可,每一句建议和批评,还有同事们热情的笑脸、帮助的双手,止不住的心怀感恩。尊敬领导、善待同事,虽然我用最快时间融入了这个年轻的集体,但期望在工作上用最短的时间成熟和独当一面,却变成了我夜不能寐的原因。我将这5个月的工作一一回顾,虽然难免挂一漏万,依然期望借总结的镜子看清来时路,让未来更顺畅而圆满。

一、公市场方面:

通过固有资源吸引了一定的储蓄,参加了分行举办的几次知识培训,平常注意向领导学习和客户谈判的方式;在配合同事完成调查报告的过程中了解其写作要点和方法;也在出差时向有经验的同事学习如何对客户进行贷前实地考察。虽然对公这个领域对我来说稍显复杂,但是我在慢慢的接触中也有了一定的了解和熟悉。在对公方面对自己满意的地方是学习理解新鲜事物较快,和客户的交流上顺畅,通常能给客户留下良好的第一印象。不足的地方则是缺乏持续对专业上的学习和研究,维护客户缺乏经验。接下来我计划加紧时间多阅读有效的书籍和案例、和对公市场部门的同事和领导多外出实地学习,通过实例积累对公的整套系统的经验,随时关注利用身边资源、注意积累优质客户,以及学习如何有效的维护客户。

二、零售业务方面:

零售业务方面是我比较感兴趣的一个领域,同时也是我重点发展的方向之一。在学习零售的主营业务的同时,紧密跟随领导的理念积极开阔营销思路。首先从自己擅长同时也是喜爱的活动策划入手,负责聚宝堂美术馆的活动相关事宜,在领导的支持、同事的帮助下聚宝堂美术馆揭幕活动和吕石双人联展活动成功的落幕。近期活动效果显现开始逐步的走向赢利模式也给了我很大的鼓励,增加了我的热情和冲劲。其次随时注意补充新鲜思路,积极关注扩张和与银行主营业务相关的多种其他平台,希望能程度的扩展银行功能、丰富品种,针对支行的客户特色来制定更多的需求点,通过各种不同形式的周边活动来促进主营业务量的增长,如最近在筹备中的先锋书店合作事宜和李啸书法欣赏讲座。在零售方面对自己满意的地方是有开拓业务的热情,并且在促销活动方面有一定的经验,时常有思路和灵感。不足的地方则是在和合作方谈判的过程中缺乏经验,有时立场不够坚定,有时技巧不够成熟,但是随着在对领导谈判方式的观察学习中我也有所提高,相信这个不足可以在不久的将来改进完善。下半年的计划是跟进各种活动的点、线、面的交叉执行,稳打稳扎的做好每一次活动,总结和核算好每次的成本和收益,利用网络扩大支行的宣传影响,定好目标步步为营。

三、办公室工作方面:

办公室工作也是我非常乐意从事的部分。一来由于本性喜欢整理流程达到事务井井有条的目的,做事比较细心,也有一定的生活经验,比较适合做这部分的工作;二来现在办公室的工作分成了几块零碎部分落实到几个人身上,而这几个岗位上的人都满负荷工作,办公室工作的分心造成他们的负担。同一个任务有时候几人交叉劳动,有时候一个事情因为几人负责最后反倒变成无人负责的情况。目前我已经接手了部分办公室的事务,希望接下来能逐渐全方位的接替,做好内勤的支持和协调工作,让外勤的同事能更专心外勤,也为领导分担一些琐碎的责任。办公室的工作虽然琐碎,但是在我的理解里面,一个好的从事办公室工作的人对于一个集体就像是润滑油对于一台机器一样,在行政上、生活上提供支持,让机器运转的更顺畅,让集体相处更融洽、工作效率更高更事半功倍。

总体来说,这五个月是充满了付出和收获的。虽然目前我在各方面的专业能力都不够完善,但是天道酬勤,工作总是能给予努力者最真诚的回馈。今天的我已经不再是五个月前的我。而在接下来的日子里,不管是意气飞扬时分,抑或是沮丧失意之刻,都要当做是跟自己比赛,能战胜自己,终究才能等到一个落实的梦想,相信年底的我,也不仅仅是今天的样子。

篇8书写经验63人觉得有启发

写年度总结的时候,很多人觉得头大,尤其是市场销售这一块。销售总结不是简单罗列数字,也不是单纯写成绩,得把经验和教训都揉进去,这样才能给下一年的工作提供参考。

一开始,要回顾一下全年的工作目标,看看当初定的目标完成得怎么样。这个过程要具体点,不能光说完成了多少任务,还得分析完成得好不好。比如,某个月份销售额突然下滑了,那就要想想是不是竞争对手出了新策略,还是内部管理出了问题。记得多用一些专业术语,比如“市场占有率”“客户反馈率”之类的,这样显得专业。

接着,要写写遇到的问题。每个项目都会碰到困难,重要的是要反思这些问题是怎么产生的。有时候可能是因为资源分配不合理,有时候可能是团队沟通不到位。这里可以举个例子,比如某个季度因为供应链延迟导致订单积压,后来是怎么解决的。这种具体的案例能让总结更有说服力。

再就是讲讲接下来的计划。这一步很关键,不能只是空喊口号,得有实际措施。比如,针对上半年存在的问题,下半年打算怎么改进。可以提到一些具体的行动方案,比如加强培训、优化流程之类。这部分最好结合公司实际情况来说,别太笼统。

还有一个容易忽略的地方,就是数据的使用。总结里少不了数据支撑,但数据不能乱堆砌。要挑重点的、有代表性的数据来说,比如增长率、利润率之类的。如果能用图表展示就更好了,这样直观,也方便领导理解。

写总结的时候,可能会出现一些小疏忽,比如拼写错误或者标点符号用得不对。这很正常,不用太担心。只要不影响整体表达就行。还有,写总结的时候,别光顾着写自己的功劳,也要提提同事的贡献。毕竟团队合作很重要,大家一起努力才能取得好成绩。

小编友情提醒:

写总结的时候,态度要诚恳。不要一味地夸自己,也不要藏着掖着不谈问题。实事求是才是最重要的。要是觉得自己写得不够好,可以找同事帮忙看看,听听他们的意见,说不定能发现一些自己没注意到的细节。

年度工作总结900字范文(精选8篇)

写年度工作总结,第一步得理清思路。这一年里发生的事不少,得把重要的事情挑出来。先想清楚目标是什么,是想突出成绩,还是要反思问题,或者是两者兼顾?毕竟总结不是单纯地罗列事件,得有重点。接着就是整理材料了。把相关的文件、会议记录、工作日志翻出来,看看哪些事做得好,哪些地方还有
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