个人的年度工作总结报告范文 【篇1】2600字
个人年度工作总结报告范文一
201x年度，在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高自己的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要总结
1、思想上，严于律己，自觉加强党性锻炼。
一直以来，我注重坚持学习中国特色的社会主义理论，深入学习党的xx大报告、认真领悟xx届三中全会精神，时刻关心我国的民主政治进程，在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策，注重学习与工作有关的各经济法律法规，注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习，使我坚定了中国民主政治的信念，使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。
一年来，认真学习党的xx大报告重要思想，深刻领会其科学内涵。从学习实践科学发展观至践行党的群众路线教育实践活动，党的建设布局从三位一体到五位一体，始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。
2、业务上，认真学习业务知识，通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。
工作日变日新，时时需要学习，处处存在挑战。不懂就学，是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的相关资料，再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识，也意识到了做好本职工作的巨大作用。
一年来，在指导老师的带领下，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加各类培训，一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训，均以优异的成绩通过考核，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
3、工作上，勤奋努力，认真完成工作任务。
一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。我的工作主要有两大块，一是党政办工作，一是综治办工作。
办公室工作是完全服务性质的工作，既要对外服务，也对内服务，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤。在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚，或帮其联系驻村干部、经办人，帮其查看档案资料等，来使群众能尽快办好手续，树立好政府窗口的形象;在收文发文时，总是用最短的时间把文件送达到各办公室，并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室，从来没有遗漏掉一份文件。
在今后的工作当中，一是要多看一些对工作有帮助的相关书籍，提高工作能力，做好本职工作。勤练多写，提高稿件质量，提高对事件反映的灵敏度，多投稿，更要多学习，多请教，开阔视野，拓宽思路。二是要认真做好本职工作和日常事务性工作，做到腿勤、口勤。一如继往的踏实工作，任劳任怨，务实高效，不断自我激励，自我鞭策，时时处处严格要求自己，自觉维护办公室形象，力争高效、圆满、妥善地做好本职工作。三是要坚持做到每日记工作日志，并及时总结，找出差距与不足，及时改进。
个人年度工作总结报告范文二
时光似箭，岁月如梭，转眼进入公司已经有将近半年的时间，在公司领导的强有力的领导以及关心支持下，个人在____度取得了不小的进步。
一、年度工作情况
1、熟悉了解公司各项规章制度。
我于____8月进入公司，为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我加紧对公司的各项规章制度进行了解，熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉，我为能进入公司这个团队感到自豪，同时也感到自身的压力。在以后的工作中，我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自己，更快更好地完成工作任务。
2、熟悉了解工作流程
作为设计师助理，我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的各种图纸及文档，为设计师签单做好充分准备。经过一段时期的磨合，我逐渐知道自己该如何去做并做好手头工作，在设计师的指导带领下，不仅懂得了许多专业方面的知识，也懂得了许多做人处事的道理。
二、存在的不足以及改进措施
____已经随风逝去，回想自己在公司将近半年的工作，工作量并不是很大，闪光点几乎是不存在，许多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的不足主要有以下几点:
1、缺乏沟通，不能充分利用资源
在工作的过程中，由于专业知识不够扎实，又存在一定惰性，遇事考虑不够周全、不够细致，不积极向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出现错误，不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”，在以后的工作中，我要主动加强和其他部门同事的沟通，通过公司这个平台达到资源共享，从而提高自己的工作效能。
2、缺乏计划性
在工作过程中，由于缺乏计划性，工作目的不够明确，主次矛盾不清，常常达到事倍功半的效果，领导不满意不说，自己还一肚子委屈。在以后的工作过程中，我要认真制订工作计划，做事加强目的认识，分清主次矛盾，争取能达到事半功倍的效果。
3、专业面狭窄
作为一个现代化人才，他应该是一专多能的，这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄，对其它专业的基本认识都没有，这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中，我将加强其他专业的学习，充分利用公司资源，提高主观能动性，争取能成为一专多能的复合型人才。
三、____目标计划
1.加强自身学习，结合实际，多从细节考虑，认真做好本职工作，积极配合同事工作项目。继续加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。用公司的各项制度作为自己考勤工作的理论依据，结合实际更好的开展考勤工作。
2、积极向同事学习，虚心请教，并以实践带动学习，全方位提高自己的工作能力。
3、克服自己本身存在的诸多缺点，加强学习，为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。
末，要感谢所有的同事，谢谢你们半年来的相伴，让独闯异乡的我倍感温暖和亲切。要感谢公司，感谢公司能给刚毕业且什么也不懂的我一个这么好的学习平台，让我在这些日子里学到了太多不曾有过的东西。
真诚的感谢。
也真挚的希望我们在____越走越好。
篇1书写经验294人觉得有启发
写总结是一件既实用又重要的事情，尤其是一年到头的时候，很多人需要对自己的工作做一个回顾和整理。一开始可能觉得无从下手，但其实总结是有套路可循的。
先说格式，开头最好点明背景，就是说这一年干了些什么事，这一步很关键，要是开头就写具体的工作细节，反而会让读者摸不清头绪。接着就可以分几个部分来写，比如项目完成情况、遇到的问题以及解决办法，还有个人的成长变化。当然，这里边有些部分可能会有些重叠，但这没关系，毕竟总结不是论文，没必要那么死板。
写具体工作内容的时候，要尽量用数据说话，比如今年完成了多少个任务，比去年提升了多少个百分点之类的。这样不仅显得真实可信，还能让领导一眼看出你的成绩。不过有时候数字太多也会显得枯燥，这时候可以适当穿插一些具体的例子，比如某个项目的实施过程中遇到了什么困难，你是怎么克服的，最后达到了什么样的效果。
说到克服困难，这部分特别重要，因为这能体现一个人的能力和态度。写这部分的时候，不要光说结果，还要把解决问题的过程写出来，包括采取了哪些措施，用了什么方法。这样不仅能展示自己的能力，还能给同事提供借鉴的经验。
书写注意事项：
写总结的时候别忘了提一下自己的不足之处，这是很必要的。比如说在某项工作中发现自己经验不足，导致效率不高，然后下决心去学习相关知识。这样既能表现出自己的反思能力，也能让领导看到你的进步空间。不过，说自己不足的时候要注意分寸，不能一股脑儿全倒出来，不然会显得太消极。
小编友情提醒：
总结还是要有点展望的，不能只盯着过去的事不放。可以简单提一下明年的工作计划，比如希望在哪方面提升自己，或者想参与哪些新的项目。这样既能让领导看到你的进取心，也能给自己定个小目标。
写总结的时候，语言要简练，尽量避免啰嗦。有时候写作者可能会不小心用错词，比如把“完成”写成“完毕”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人发现。所以写完之后最好多检查几遍，确保没有明显的错误。
政治教学年度个人工作总结范文 【篇2】 1550字
本学期我自始至终以认真、严谨的治学态度，勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作， 从各方面严格要求自己，结合本校的实际条件和学生的实际情况，勤勤恳恳，兢兢业业，使教学工作有计划，有组织，有步骤地开展。总结起来，一个学期来主要做了以下几个方面的工作：
一、努力加强业务学习，不断提高自身素质。
俗话说：打铁还需自身硬，没有良好的素质，提高教学效果就无从谈起，特别是在社会多元化地二十一世纪，更需要有过硬的自身素质做后盾。作为政治课老师，为了把课上活，避免枯燥、机械，本人在课前做到认真备课，多方面去搜集相关资料。为提高每节课的教学效果、教学质量，本人除注重研究教材，把握好基础、重点难点外还通过培养学生学习政治的兴趣，调动学生学习的积极性、主动性，提高课堂的教学质量，按时完成教学任务。增强上课技能，提高教学质量，尽量使讲解有条理，准确，生动，做到线索清晰，层次分明，言简意赅，深入浅出。在课堂上特别注意调动学生的积极性，加强师生交流，充分体现学生的主体作用，让学生学得容易，学得轻松，学得愉快;注意精讲精练，在课堂上老师讲得尽量少，学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力，让各个层次的学生都得到提高。上好每一节课。每节课都以的精神状态站在教坛，以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。按照“初中思想政治课程标准”进行施教，让学生掌握好科学知识。还注意以德为本，结合现实生活中的现象层层善诱，多方面、多角度去培养学生良好的品德和高尚的人格。虚心请教其他老师。在教学上，有疑必问。在各个章节的学习上都积极征求其他老师的意见，学习他们的方法，同时，多听老师的课，做到边听边讲，学习别人的优点，克服自己的不足。
二、不断进行教学改革，努力提高教学效果。
相对而言，政治课教学比较难把握，同时，一些学生认为政治课是一门副课，不怎么感兴趣。因此，要想讲好政治课，首要的就是激起学生们的兴趣，让他们从政治学习中找到人生的真谛，感受到学习的乐趣。于是设计课的类型，拟定采用的教学方法，并对教学过程的程序及时间安排都作了详细的记录，认真写好教案。每一课都做到“有备而来”，每堂课都在课前做好充分的准备，并认真搜集每课书的知识要点，课后及时对该课作出总结。把进行教学改革作为提高教学效果的重要步骤，努力实现教学方式方法的科学化和多样化。一是始终坚持以人为本。政治课可以说是做人的思想工作，必须以人为第一要素。二是教学时，我坚持不唯书、不唯上，把诱导式教学和主动式学习紧密结合起来，启发学生开动脑筋，主动学习。三是注重开展形象教学。遇有比较难掌握的问题，我注意设计教学小品，让学生既当演员，又当观众，在自已的表演中，在形象直观的小品中领会要领，较好地实现了知识与趣味的结合。
三、适应学生健康成长需要，充分发挥政治课的激励功能。
当前，由于各种因素的影响，有的学生养成了一些不好的习气，也有的学生不爱学习，纠正这些现象，需要政治课的激励功能，帮助学生克服不良习气。基于这些思考，我认真钻研了思想政治工作方面的书籍，向优秀政治工作者讨教做好思想政治工作的方法，并将这些知识、方法紧紧结合到初一学生的政治教学当中。我还把疏导的方法贯彻政治课教学当中，遇到有问题时，就耐心细致的说服，不搞强打强压，让学生在明白道理的同时自觉克服不良习气。
工作中也存在着一些不足。在今后的工作中，我要把科学的教学观贯彻到工作当中，按照“坚持高标准，更上一层楼”的原则，要努力的学习，不断增长自己的知识和才干;要积极探索新形势下教学的特点和规律，不断进行改革，使教学方法更加适应社会发展和学生的需要，力争把政治课教得更好，让政治课真正成为促进学生健康成长的阶梯。
篇2书写经验100人觉得有启发
写政治教学年度个人总结的时候，得先把全年的工作情况梳理清楚。像我之前做这份工作的时候，总是觉得头绪太多，不知道从哪里下手。后来慢慢摸索出来一个办法，就是先列出几个大方向，比如教学计划完成情况、课堂管理效果、学生反馈情况以及自身专业提升这几个方面。
先说教学计划完成情况吧。这需要回顾一下年初制定的目标，看看哪些完成了，哪些没完成。记得去年我在制定计划的时候，有点想当然了，总觉得能轻松搞定，结果到年中才发现有几个关键点根本没落实到位。所以这里特别提醒一下，目标设定的时候一定要结合实际情况，别太乐观。
接着是课堂管理这块儿。这一块儿挺重要的，直接影响着教学效果。我以前有个毛病，就是对学生纪律问题比较宽容，想着给他们多一点自由空间，结果反而让课堂秩序变得混乱。后来通过观察其他老师的课堂，我发现适当的规则约束其实很有必要，既能保证教学进度，也能培养学生的纪律意识。
学生反馈这部分也很关键。平时教学过程中，得经常留意学生的反应，看看他们对课程的理解程度如何。有时候我觉得讲得很明白的东西，学生听后却一脸茫然，这就说明我的表达方式可能存在问题。所以得学会换位思考，用学生能理解的方式来讲解知识点。
至于自身专业提升，这个是个持续的过程。这一年我参加了几次教研活动，也看了不少相关书籍，确实学到了不少新东西。不过，有时候忙起来就容易忽略了自我学习，感觉时间过得特别快，回头一看发现自己进步不大。所以建议大家在忙碌之余还是要抽空给自己充电，哪怕每天只花半小时，积少成多也是很有帮助的。
还有个地方需要注意，就是和同事之间的交流。我们学校的政治组一直很注重团队合作，大家经常一起讨论教学方法，分享心得体会。这样的氛围让我受益匪浅，因为每个人都有自己的长处，互相借鉴能让彼此进步更快。不过有时候我也会不好意思请教别人，觉得自己应该独立解决问题，结果走了不少弯路。
2025年年公务员年度考核个人总结范文 【篇3】 2650字
xx月xx日对全局人员进行了考核，现将考核情况总结：
一、基本情况
我局人员现有人员xx人，其中：公务员xx名，工勤人员x名，共有15人参加了年度国家公务员考核。通过走访、暗访、述职、投票，评出优秀公务员两名：xxx、xxx同志，所占比例为13%，其余均为称职。
二、主要做法
(一)领导挂帅，突出考核的严肃性。
在年度考核会议上，首先学习了彭人劳发[**]**号文件精神，其次，党组书记、局长就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作，发表了意见，明确了考核工作的方法、步骤、组织程序、报表填写等具体细节问题，由于领导重视，有力地保障了这次考核工作的顺利完成。
(二)扩展层面，增加考核的参与性
我们要求在开展年度考核工作时，要扩展公务员年度考核的触角，扩大考核层面。主要从以下三个方面考核测评：首先通过走访、暗访服务对象，了解其工作开展情况，了解服务对象的满意程度;其次通过与单位的干部职工谈话、测评，了解其在平时工作中的能力，了解干部职工的满意程度;最后，通过个人述职和领导评价，了解其一年来的重点工作和成效、个人年度岗位责任制工作完成情况、单位同事民主测评，通过将上述考核内容量化，并将结果以适当的权重比例计入最后的测评结果。
(三)改进措施，增强考核的经常性
主要实行了“三个紧密结合”：一是年终考核同平时考核紧密结合。我们要求在制定年度工作目标考核制度的基础上，采取“月计划、月小结、季评估、半年督查测评、全年总评”制度，二是将年度考核同在抗震救灾、灾后重建中的表现考核紧密结合。三是将年度考核同深化规范化服务型政府建设、提升机关行政效能工作紧密结合。我们把公务员思想作风建设融入考核之中，使大家在思想上认识到考核的经常性，事事处处注意自己的服务态度与言行、工作表现和工作成绩，使考核成为了检查、督促公务员履行职能、勤政廉政的有效手段。
(四)细化内容，增强考核的操作性
为全面准确掌握每位公务员及工勤人员的工作表现，特别是对其工作实绩的客观评定，我们力求制定出科学合理、操作性比较强的考核内容和指标，在平时考核和年终考核的基础上，重点考核德、能、勤、绩、廉五个方面，同时将在抗震救灾、灾后重建中的表现、深化规范化服务型政府建设、提升机关行政效能工作考核结果，作为年度考核的重要内容和依据。
工作总结2
很荣幸在这学期末被评为幼儿园先进个人，这离不开领导的关心和厚爱，更离不开在坐每一位的老师和同事的支持和配合!
下面我把本学期的工作向各位领导和老师作个简要地汇报：
一年来，在各位领导和老师的热心支持和帮助下，我认真做好教学工作和团支部工作，积极完成学校布置的各项任务。
在政治思想方面，我坚持学习，努力提高自身的思想政治素质，严格要求自己，奉公守法，遵守社会公德。忠诚人民的教育事业，为人师表。积极参加党员活动。
在招生工作中，我们冒着酷暑走南闯北，从亭趾奔到海宁，又闯到临平，走遍了临平的大街小巷。在发传单时，有的家长接受了，在我们眼里看来应该是很高兴的事，但是接下来的一幕却让我们震惊，知道为什么吗?因为他把我们的宣传页丢在了路上，但是我们还是将它轻轻捡起并摸去上面的灰尘因为它代表我们国泰幼儿园的尊严;而有的家长不接受，但是我们还是紧跟着他并默默地向他们介绍，让家长们有一个接触——认识——了解——喜欢的这样一个过程。看起来这个过程非常简单，其实里面的辛酸我们每位国泰的老师都经历过。听起来这样的行为有点不顾面子，但是没关系，为了国泰的发展值得，为了国泰的明天值得。经过我的努力，我现在已有xxxx新生报名，xxxx新生交费，其中xxxx是我们幼儿园第一个收费为xxxx的，已圆满地完成领导下达的指标。在这个过程中我有个小小的感受：记得有一次我在办公室打资料，突然电话声响了，我就接了起来，里面是一个奶奶的声音，她说：“你们是国泰幼儿园吗?我们是邻居介绍的，你们什么时候报名、交费?”我一听这个奶奶很“爽”，我就说今天就可以啊。我还以为她还会问交费怎么样?没想到她却说，我孙女是小班的，我拿多少钱来?我就马上告诉她xxxx。她就说“好的我马上过来。”没过几分钟这位奶奶就来了，而且她也懂教育，以前做过。最后她跟我们说：“给孩子的教育环境要好、师资要好，我觉得这里符合我的要求。把孙女放在这里很放心”。我在想，听了这样的话语我们每位老师都会很高兴的。所以我相信，只要我们努力，这样的话语我们会听到的越来越多。
在兼职工作中，团支部算是兼职，但作为团支部书记这是应该做的。幼儿园正处于稳定和发展的过度时期，各项工作刚刚走上轨道，但和老的幼儿园有很大的距离，但是戴老师说过我们的“六一”活动就创造了一个奇迹。我觉得只要我们多付出，在国泰这片热土中奇迹会越来越多。这学期好象事情很多，事情一多就觉得时间过的很快，一眨眼我们大班已经毕业了。在这一学期中我觉得我很忙碌，会议特别多、工作特别多，加班特别多，只要领导来叫，我就没有怨言。并且每项工作都完成的非常出色，记得“六一”的前期工作非常细致，背景和展板看看只有这么几块，但是我和杨老师修改了很多次才得到这样的效果。“六一”联欢会上的彩旗看看很简单，但是为了找一家质量好又便宜的广告公司，我在临平街上整整走了一天。那天晚上我们的领导和老师还有公司的同事们都布置到12点多，我们的朱老师真的已经很累了，回来的路上就睡着了。在这里请允许我代表幼儿园向公司的同事们表示忠心的感谢!
在幼儿园的创建“绿色幼儿园”和创建“青年文明号”的过程中，我和杨老师基本上每天都加班到十一、二点，记得环保局领导来检查的前一天，我们为了是我们的档案更清晰、更全面，我们3位老师加班到凌晨3点。而且我第二天还要接全托班。说到带全托班，我根本就不是为了这几十块钱。在全托班里就想在家里一样，做小朋友的大姐姐，跟他们一起游戏、一起画画、一起交谈，和他们在一起真的很开心，我很喜欢他们，他们也喜欢我。
我家离这比较远再加上现在是招生期，一般双休日我有空就会在办公室里接待家长的报名。朱老师每次都说辛苦了，但是我没有觉得，反正闲着也是闲着。
说了这么多，借此机会我最想要感谢2位老师就是王老师和杨老师，因为王老师对我的工作非常的支持，每次我出来或者去开会，她都没有怨言，帮我管理好班级的工作;至于杨老师，连朱主老师都说“你们俩搭配得很默契，很有商量的”。每次我事情一多就会请她来帮忙，而且她每次都是没有怨言的。对我的工作非常的支持和配合。在这里我向你们两位老师说一声“谢谢”。
我一直把“园荣我荣，园儒我儒”记在心里。我会时刻牢记“园兴我荣”的宗旨，为幼儿的全面发展、为幼儿园的美好明天不断努力。
篇3书写经验207人觉得有启发
在撰写公务员年度考核个人总结的时候，得考虑到这份材料不仅是对自己一年工作的回顾，也是向上级展示成果的一种方式。开头部分不妨从工作目标入手，简明扼要地概述年初设定的目标是什么，这样能帮助领导快速了解你的主要职责范围。
接着就可以详细描述完成各项任务的具体情况了。比如参与了哪些重要项目，承担了什么样的角色，采取了怎样的措施，最终取得了什么成效。这部分要尽量用事实说话，可以列举一些具体的数字或案例来支撑自己的说法。当然，这里需要注意的是，如果涉及到团队合作的情况，应该客观地反映整个团队的努力，而不是一味突出个人贡献。
对于工作中遇到的问题及解决办法，也应当有所提及。这不仅体现了面对困难的态度，还能反映出解决问题的能力。比如，某个项目在推进过程中遇到了资金短缺的问题，这时候就需要阐述是如何协调资源，争取支持，从而保证项目的顺利进行。
书写注意事项：
还可以结合自身岗位的特点，谈谈这一年来的学习体会。毕竟随着社会的发展，公务员的工作内容也在不断更新变化，保持持续学习的状态是非常必要的。可以通过参加培训、自学相关法律法规等方式提升专业水平，这样的努力最终也会体现在工作质量上。
值得注意的是，在叙述过程中，语言表达要符合公务员的身份，多使用正式用词。但也不必太过拘泥于形式，适当加入一些接地气的话语，会让整篇总结显得更加生动鲜活。例如，某次处理信访案件时，遇到了情绪激动的群众，通过耐心沟通化解矛盾，这种经历就可以用比较轻松的笔触记录下来。
不要忘了关注细节。哪怕是一些看似不起眼的小事，可能都蕴含着重要的意义。比如，在日常接待来访人员时，注意到他们的需求，及时提供帮助，虽然只是举手之劳，但却能给对方留下良好的印象。这样的小事积累起来，实际上反映了一个人的职业素养和服务意识。
小编友情提醒：
关于格式方面，建议按照单位的要求来编排。通常来说，正文前需要有标题，标明是“年度考核个人总结”之类的字样。然后是署名和日期，这两项缺一不可。至于字体字号之类的小节，则可以根据实际情况调整，确保整体美观大方即可。
企业会计人员个人年度总结范文 【篇4】 2950字
____年上半年的工作已经结束，在上半年的工作中，我一直是在平淡中度过来的，工作不分大小，每一分工作都是需要平淡中度过，谁也不能接受整天在吵闹的环境中工作，这是很令人感到疲惫的事情。在上半年的工作中，我一直在不断的努力工作。总算还好，我半年来都是在不断的前进中度过，我相信自己能够做的更好，这是我一直以来不断努力的结果，我相信我能够在下半年中工作的更好!
光阴如梭，半年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发言席上，我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。然而，近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任。
“查找不足赶先进，立足根本争先进”，时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业，“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天，作为个人我们要实现体现自已的人身价值，企业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为财务管理部门，为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦，学习润机的六种精神：艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于本资料权属优习网放上鼠标按照
提示查看优习网具体的工作中中去，下半年工作作为财务部的主要责任领导，对于“如何提高自我，服务于企业”这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去，重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块，下面就工作计划与思路向大会作一汇报：
一、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据;
我知道合理高效的财务分析思路与方法，是企业管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业成本分析上向沈科学习、向车间的老师傅学习、向书本学习，为企业的生产经营销售，做好保本点与规模效益、销售定价分析等等，量化分析具体的财务数据，并结合企业总体战略，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持;
二、加强应收款催收管理力度，控制好库存材料与产品，提高资金的运行质量,合理控制资金的使用：
公司发展至今，生产资金的筹集，一直是个头痛的问题，大家都知道资金就跟人体的血液一样重要，我们公司的主要特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大，筹集资金是财务的一个主要职能，良好的银企关系，是企业融资的一根纽带，目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制，压缩库存，合理生产，控制资金的流向,使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线，在资金尤为紧张的情况下,财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作;
三、继续做好各部门工资奖金的核算工作：
今年公司对各部门都签订了责任合同，我财务部将继续严谨细致而认真地按照责任合同严格审核结算工资，并组织资金确保工资的发放;
四、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责，加强责任考核;
内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合集团管理的要求，与有关部门进行修正。部门责任领导之间明确分工职责,按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;
五、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试，合理调整组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;
今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织，另一方面继续加强培训,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作，扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平，会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理，确定目标，达成目标，加强考核监督力度，与工资挂勾，真正做到奖罚分明。
六、加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用：
作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，本资料权属优习网放上鼠标按照
提示查看优习网学先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动，发挥团队的力量，拧成一股绳，劲往一处使;在坚持原则的同时，我们坚持“三个满意二个放心”，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”，二个放心是“让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心”;
七、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能;
今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项费用的控制，行使财务监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务;
“务实、求实、抓落实”，对照公司的精益管理高标准严要求，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：
其一、年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行管理;
其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了管理员的业务培训。
其三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色;
其四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;
其五、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够;
以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财，更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，管理工作才能得到提高!。
以上工作是我财务部下半年的主要工作，还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作，“查找不足赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新，如何在实施成本控制上做文章!总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句话：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。
相信自己，在下半年的工作做好，这才是工作的真谛，只要我去努力了，就一定能够做好，相信我在今后的工作中，一定能够做的更好。作为财务部门的工作人员，我相信我能够做的更好，这是我一直以来不断的努力的结果，我相信我能够做的更好，我会一直不断的努力下去，我会做的更好。财务人员的工作要求我在账目上不能够出现任何失误，我相信我会一直这样不断的努力下去的!
篇4书写经验225人觉得有启发
在写企业会计人员的个人年度总结时，得搞清楚总结的主要目的是什么。简单说，就是要把这一年的工作情况梳理一遍，既要展示成绩，也要指出不足。比如，年初的时候接到的任务都完成了没有？那些复杂的数据核算有没有出现差错？还有，日常的账目处理是不是都按照规定来的？
先把需要总结的内容列出来很重要。可以先从大的方面入手，像是财务报表的编制情况，每个月的收入支出有没有异常波动，还有就是公司内部的审计工作做得怎么样。记得把具体的数字放进去，这样看起来更有说服力。当然了，数字不是越多越好，挑关键的几个就行。
接着就要写到个人的成长了。这一年学到了哪些新东西？比如新的会计准则出来了，是不是已经熟悉了？还有软件更新换代，能不能熟练操作新的版本？这些都需要提到。如果参加了培训或者讲座，也别忘了写进去，这能体现你积极进取的态度。
不过，在写成绩的同时，也要实事求是地提一些问题。像是工作中遇到过的困难，这些问题解决了吗？如果没有解决，原因是什么？这里就不用太纠结细节了，点到为止就好。毕竟总结的目的不是找麻烦，而是为了改进。
写总结的时候，语言要尽量专业一点。用一些会计领域的术语会让总结显得更正式。比如，“成本控制”、“现金流管理”、“风险评估”之类的词，听起来就很靠谱。不过，有时候会因为赶时间，就把“应收账款”写成了“应付账款”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人发现。
书写注意事项：
总结的格式也很重要。开头简单介绍一下自己的基本情况，中间详细描述工作成果和存在的问题，最后可以展望一下下一年的工作计划。不过千万要注意，写计划的时候不要写得太笼统，最好具体到某个项目或者某项任务，这样显得更有诚意。
有时候写总结会遇到时间紧张的情况，这就容易导致思路混乱。比如刚写完上半年的工作情况，又去写下半年的，结果前后内容有点脱节。这种情况下，最好先列个提纲，把每个部分该写什么理清楚，然后再动笔。不然的话，很容易漏掉重要的事情。
小编友情提醒：
写完之后最好找个同事帮忙看看。他们可能会发现一些自己没注意到的问题，比如某些地方表述不清，或者有些数据写错了。当然了，要是同事太忙没空看，自己再仔细检查一遍也是可以的。
工程项目年度个人工作总结范文 【篇5】 2400字
时光过得飞快，在不知不觉之中，充满希望的一年就要伴随着洁白祥瑞的雪花到来了。在过去的一年里，我们有硕果累累的喜悦，也有与同事协同攻关的艰辛;我们有观望惆怅的疑惑，也有坚信前途光明的时刻……就是这样，我们一步一步坚实地走过了____的春秋夏冬。
可以说，____是公司推进改革，拓展市场，持续发展的关键一年，也是我们公司向集团公司迈出最坚实一步的一年。回顾过去的一年，感慨很多，收获颇丰，信念更加坚定，思路格外清晰。现将____工程部的工作总结以及明年的工作思路和计划向公司做以回报。
一、一年来的工作：
1、努力工作，圆满完成自身任务。
1) 本年伊始，工程部在公司各位领导的关心帮助下，对丽水金沙温泉会所的后期安装、精装修工程展开全面的施工。由于我公司以前以土建为主，管理人员对装饰工程 还不尽精通，但是，我们不气馁，不自卑，虚心学习，多方请教，克服重重困难，经过近八个月的不懈努力，终于在十一前，使温泉会所隆重开业。完成装饰面积近 314平方，其中吊顶 2214 平方，木地板814 平方，壁纸1714 平方以及相应的给排水、电气、中央空调的安装调试工作。同时，温泉会所的第二阶段的改造、装饰工作正在有序进行。
2)____14新世 界二期23号交工后，由于多种原因人防车库工程没有彻底完工。今年年初，工程部立即组织人力物力对其剩余工程抓紧施工，经过一个月的努力，完成地坪 1814平方，十个集水坑，四个截水沟以及两个坡道的面层工程。同时对14新世界一期13号、14号楼，二期23号楼、人防车库的结算资料进行搜集整理。
3) 总建筑面积25514平方的14地税局14街住宅小区工程，今年是关键的一年，在缺少技术员的情况向下，工程部及时派出14工程师配合吴经理的工作，每日 坚持骑自行车往返两个工地之间。精心组织施工，工作细致认真。完成了水、电、暖以及木质防火门、防火卷闸门的安装工程，完成了上料提升机的拆除和上料洞口 的封堵工作。同时完成地下室地坪3414平方，内墙涂料3514平方，外墙涂料约914平方。做到竣工资料齐全，结算资料完整。为工程的竣工移交和竣工结 算打下了坚实的基础。
4)14学校及村委办公楼工程，去年主体结束后一直没有进展。为了是14学校在今年暑假后按时入驻，工程部迅速组织 人力物力对教学楼的内外粉工程、屋面保温及防水工程进行施工。完工后又及时对室内隔墙、装饰、安装工程展开全面施工。经过三个月的努力工作，共完成内外粉 514平方，轻质隔墙1514平方，铺地板砖314平方，屋面保温防水1650平方，内墙涂料7514平方，外墙涂料3214平方，硬化停车场314平 方，其中篮球场714平方。
5)经开区商混站是公司居安思危、着眼未来的新上项目。工程部为了做好商混站的基础工作，多次实地考察，仔细研究恒基商混站的优点和不足，征求专业人士的意见，图纸几次移稿，如今已经破土动工。
2、心系公司，认真履行职责，对分支机构的项目加大管理力度。
分 包项目做的好与坏，与公司息息相关，不仅直接影响公司的经济利益，而且影响公司的整体形象。自工程部重新组建以来，遵照公司领导的指示精神，加大对分支机 构的横向管理力度。做到有计划、有组织、定期不定时的巡查监督，工程部对此多次召开专题会议，研究方案，部署任务。要求巡查人员做到：检查细致，有记录; 督查严谨，有通知。提出整改意见，落实整改效果。针对在工程质量、安全文明生产上有重大隐患的项目，提出严肃批评，限期整改。半年多来，工程部对锦绣家苑 (1#——61#楼、三栋办公楼)汇龙城(2#、3#、5#楼)、14新世界三期(1#、2#、8#、10#)以及司法警官学校体育馆、图书馆工地，现场 巡查8次，记录8次，下达整改通知六期。每次检查都发现较上次有大的改观，成效显著，近40万平方米的建筑群，没发生一起质量、安全事故。同时，对工程部 管理人员在技术水平也有不同程度的帮助和提高。通过此项活动，既锻炼了自身队伍，也提高了公司形象。
3、配合其它部门做好工作。
____，为配合公司做好14工业园的投资预算工作，工程部先后数十次派人进驻工业园区，亲自测量，据实绘图。历经两个多月，绘制了18座仓库、16栋住宿、办公楼的建施、结施和水电图。
工 程部一向把搜集结算资料，配合经营部做好工程结算，作为份内的工作。____工程部完成了14新世界一期13#、14#楼，二期23#和人防车库的结算 资料的整理工作，14街住宅小区结算资料的整理工作，同时配合分包单位完成了新世界二期污雨水、道路工程，17#、18#楼以及发电机房工程的结算工作。
协助办公室做好公司的迁移工作，工程部派人打包办公用品，装车押运，积极搬运贵重、沉重物品，为公司成功按期搬迁，为公司的职工食堂的建造，做出了应有的努力。
二、取得的经验和收获。
1、只有摆正位置，下功夫熟悉本职工作，才能有所作为。
2、主动融入集体，处理好各方面的关系，才能把工作做得得心应手。
3、以公司利益为重，不计较部门和个人利益的得失，才能有更大的收获。
4、虚心学习，不断追求进步，才能跟上公司发展的步伐。
三、存在的不足问题。
1、质量控制手段需要改进。
质量是公司发展的基础，在过去的一年里，质量控制还有许多不足，质量控制的管理思路不太清晰，重点不突出，质量控制手段单一，没有形成全过程的把控体系。往往突出进度，而忽视施工程序层次化，施工方案常有变化，从而造成进度与质量之间的矛盾突出。
2、安全文明生产大多存现在形式。
安全文明施工是企业的一面镜子。在过去的一年中，安全文明管理较以往有大的改观，已经提到工程部的工作日程上来，成为工程部工作的重中之重，但缺乏明确的目标，尤其对分包单位，缺乏有效的力度，没有形成可畏的约束力。
3、合同管理重视程度不够。
过去的一年中，对合同管理的重视程度不够，表现在合同交底不清楚，项目管理人员对合同内容掌握的不是很清楚，甚至就没见过自己所管理项目的合同。许多项目的合同，工程部压根就没有，所以，造成出现了问题不能按照合同的约定及时有效地处理。
工程项目年度个人工作总结开头
篇5书写经验101人觉得有启发
工程项目年度个人工作总结该怎么写？这事说起来，得从头到尾好好捋一捋。工作干了一年，各种事情堆在一起，脑子里乱哄哄的，想写个总结，又怕写得不全面，漏掉重要环节。其实总结，关键是要条理清晰，重点突出。
先说准备工作，先把这一年的工作任务列出来，大事小事都别落下。比如我去年负责的那个项目，从前期规划到施工验收，每个阶段都有记录。把材料找齐了，心里就有底了。不过有时候，资料可能放得有点散，找起来费劲，这就需要事先整理好。像我有一次就差点忘记把某份会议纪要在电脑里存档，还好后来想起来翻抽屉才找到。
接着就是提炼内容了，不是简单地把事情罗列一遍就行。得把完成的任务归类，哪些是重点突破的，哪些是常规性的。像我在项目实施过程中，有两个难点特别棘手，一个是工期紧，另一个是材料供应不稳定。这两个问题解决好了，其他事情就好办多了。所以总结的时候，要把这些难点拿出来讲讲，怎么克服的，用了什么办法。要是只写“完成了xx任务”，那就不够具体了。
数字这玩意儿不能少。像工程量多少，成本控制了多少，进度达标率是多少，这些数据能直观反映工作成果。当然，写的时候也要注意，别光顾着堆数据，还得结合实际情况分析一下。比如，今年的工程量比去年增加了不少，但成本反而降低了，这是为啥？得分析分析背后的原因，这样才能让人信服。
再就是要注意细节。有时候，一些小问题看似不起眼，但长期积累下来会影响整个项目的进展。像我之前就遇到过一个情况，某个设备的螺丝松了几次，都没及时处理，结果影响了后续安装。总结的时候，就要把这类隐患提出来，提醒大家以后注意。
小编友情提醒：
写完后最好多检查几遍。有时候人脑子转得太快，写的时候容易漏字，或者顺序搞错了。我记得去年写总结的时候，就把“安全培训”写成了“培训安全”，虽然意思差不多，但还是被领导指出来了。所以写完后静下心来仔细看一遍，能避免不少麻烦。
总结，不是为了应付差事，而是对自己工作的回顾和反思。写得好不好，关键看能不能把经验和教训提炼出来，给接下来的工作提供参考。
2025汽车客服年度个人总结范文 【篇6】 1250字
结合xx____售后维修总体运行情况来看，售后部基本实现了年初拟定的工作计划。客户的承认是对我们工作的鼓舞，批评和建议则是工作改进的方向。 为了更好地完成工作，总结经验，扬长避短现对售后服务部工作总结如下：
一、xx____度售后服务部的主要工作：
xx____售后部营业额：xx万余元。毛利：xx万余元，平均单车营业额：xx元。xx____共进厂xx辆，其中润保xx辆。(具体数据，可根据部门实际情况。)
二、不足之处：
售后服务部成立时间较短，新成员较多，制度不够完善，现场实践经验较为欠缺，我们必须坚持加强现场实践的力度，在实践中培养增强各种业务水平，同时要争取工作的主动性，提高责任心、专业心，加强工作效率、提高工作质量。
要树立真正的“主人翁”思想，心往一处想，劲往一处使，积极主动共同服务于公司的各项工作中。为公司更好的发展，为更好地服务服务汽车贡献自己的微薄之力。
三、xx____售后服务部的工作计划：
确定并重点服务忠诚客户，随着辖区保有量的增加，将服务做细、做精，提高客户满意度，减少客户流失特别是忠诚客户的流失显得由为重要。为确保我公司更好、更快、更强的发展，现将售后维修服务部工作展开计划如下：
(一)、客户管理细化
1、根据客户回厂次数、客户的品质作为客户的忠诚度的评价指标，找出我们的忠诚客户，作为我们的重点维护对象;
2、通过对流失客户回访及分析，找出客户流失的内在原因及改进措施;
3、对于我们的忠诚客户在公司举办的各种活动时优先通知，让客户受到特殊待遇，增加客户对专营店的依赖感和归属感。
(二)、续保率和预约率
入厂台次的增加导致维修高峰期时客户等待时间长和车间超负荷工作，需通过预约工作合理调配，减少客户等待时间。
(三)、资源共享、良性竞争
在客户、索赔、备件方面同其他店进行资源共享，促进良性竞争，减少客户的流失及资源浪费;形成备件、技术互动的信息平台，提高整体的战斗力;
(四)、人员培训
随着车用新技术不断应用，更新换代周期缩短及客户期望值的提高，人员素质及战斗力须相应提高一个台阶，对培训工作提出了更高的要求。为此做出如下工作计划：
1、加大培训工作的频次，分为定期和不定期的培训考核;
2、注重理论与实际工作相结合的培训，对接待注重产品基本知识和实实践操作相结合，特别是实际接待能力的考核。维修技师注重操作技能和常规故障排除能力的培训，提高员工的整体战斗力。
(五)、增加维修人员
随着保有量增加和回厂频次的增加，在加强管理提高工作效率考核人均产值的同时，适当增加维修人员数量。
(六)、团队建设
1、目标和表现形式 以公平、公正、公开为原则，坚持只有团队利益最大化，才能确保个人利益最大化 本售后维修组织培训及考核，营造学习氛围，提升员工服务理念及个人技能;进行职业道德、服务理念、主人翁意识培训;塑造员工服务的工作态度，注重细节问题的发掘，促使员工主动提高自身素质。
2、实施手段及措施 采用将所有培训及考核资料纳入员工个人档案、团队意识直接与员工个人收入挂钩、团队意识强者优先考虑外出培训、职称晋升、福利等优惠。
篇6书写经验269人觉得有启发
在撰写____年的汽车客服年度个人总结时，大家可能都会觉得有点棘手。毕竟，既要体现工作成果，又要展现个人成长，这可不是件轻松的事。我这些年在汽车行业摸爬滚打，积累了一些经验，希望能帮到你们。
一开始得理清思路，把一年里的主要工作列出来。比如，处理了多少客户投诉，解决了哪些技术难题，参与了哪些培训项目。这些内容最好能具体点，别光说做了什么，还得说怎么做的，效果如何。像我去年处理了一起涉及发动机故障的投诉，通过跟工程师沟通，最终找到了问题根源，不仅让客户满意了，还避免了后续类似情况的发生。这样写起来就比较有说服力。
书写注意事项：
数据也很重要。如果能用一些数字来支撑你的总结，会显得更有分量。比如接听了多少通电话，回复了多少邮件，客户满意度达到了多少百分比之类的。不过这里有个小建议，就是别光堆砌数字，得把这些数字背后的故事讲清楚。比如，为什么客户的满意度提升了，是因为服务流程优化了，还是因为团队协作更好了？
总结里可以适当加入一些专业术语，这会让你看起来更专业。像我们汽车行业常用的“售后维修”、“客户反馈”、“质量控制”这些词，都能用上。但要注意的是，别滥用术语，否则会让文章显得晦涩难懂。
至于格式，其实不用太拘泥于形式。有些人喜欢按时间顺序写，有些人则喜欢按项目分类写。我个人倾向于后者，因为这样能更清晰地展示每个项目的进展和成果。当然，这也不是绝对的，关键是要适合自己，能让别人看明白就行。
说到看明白，字体大小和排版也得注意。要是字体太小，或者段落过密，都会影响阅读体验。我之前看到有些同事的总结，密密麻麻的一大段，看得人头都大了。所以建议大家写完后多检查几遍，看看有没有哪里需要调整一下。
小编友情提醒：
我觉得写总结的时候心态很重要。不要想着应付了事，而是把它当成一次自我检视的机会。通过总结，不仅能回顾过去一年的成绩，还能为接下来的工作找到方向。毕竟，只有不断总结经验教训，才能在工作中越做越好。
2025年幼儿园保育员年度考核个人工作总结范文 【篇7】 1750字
大家都知道，幼儿期的思想品德教育可以为人一生打下坚实的基矗而大班幼儿正处于学期晚期，是由学期教育过渡到小学教育的承上启下的时期，因此，我们抓住这一重要时期，培养幼儿诚实有礼、敢作敢为、谦让合作、关心他人的优良品德，养成良好的文明习惯，陶冶幼儿情操，培养幼儿的集体主义精神，为幼儿进入小学打下良好的基矗
一、日常生活中渗透品德教育
幼儿园的品德教育工作不是单独的说教，它是渗透在幼儿一日生活的各个环节之中的。我们每时每刻都在对他们进行教育。
晨间活动：我们让值日生提前来园，为小朋友们整理桌椅、给自然角的植物浇浇水、然后迎接小朋友。让幼儿学习礼貌用语，增强文明意识。
我们改变了传统的点名方法，让幼儿自己来点名，使幼儿学会关心自己的同伴，热爱班级体。
课间活动：在这时，我们教育孩子要相互关心、照顾小一点的孩子，帮助他们复习课上所学的内容;要学会谦让，好玩的玩具大家一起玩。
进餐：进餐时，我们培养幼儿良好的进餐习惯，吃饭时不掉米粒、不剩饭菜，吃完后能自觉地将餐具收拾好，让幼儿克服饭来张口、衣来生手的不良习惯。
午睡：教育幼儿睡前将脱下的衣服叠整齐，并迅速入睡。
离园活动：要求幼儿不追逐、不吵闹，将自己的东西整理好，等父母来接。
二、节日中的品德教育
1.三八妇女节到了，我们大班组老师带领幼儿到超市为妈妈挑选节日礼物，并给所以幼儿的女性家长发出了邀请书，请她们来参加幼儿园组织的庆祝活动，家长们观看孩子们精彩的表演、和孩子们共同游戏、分享甜蜜的蛋糕，操场上充满了欢笑声，她们仿佛又回到了自己的童年。幼儿从中体会到妈妈教育孩子的辛苦,表示从今后要好好学习,孝顺父母.
2.三月五日是学雷锋日，为此我们开展了学雷锋，做好孩子系列活动，教育幼儿要关心集体、热爱集体，为集体做好事。如帮助老师打扫卫生、布置环境、从家里带来小动物和盆景布置自然角，给班里饲养的小动物带食物，给种植园地上的植物浇水，拔草等，都是幼儿关心、热爱集体的具体表现。
3.植树节的那段日子里，我们带领幼儿到小区去找春天、观察各种各样的小树，让他们了解树的成长过程;
4.五一劳动节，我们开展了我是爱劳动的好孩子的主题班会，幼儿都发表了自己的见解，讨论如何来做个爱劳动的好孩子。我们还组织幼儿到江海风情园去春游、到烈士陵园去扫墓、……。这一系列的素质教育活动都使幼儿的思想品德得到了较好的发展。
5.快乐的六一儿童节到了，为了让所有的儿童都感受到节日的快乐，我们大班组还邀请了聋哑学校里的残疾儿童来我们幼儿园联欢，一起唱歌、一起跳舞，在歌舞声中我们一同渡过了这个愉快的节日。孩子们知道了要和残疾儿童做好朋友,不能歧视他们。
6.大班的孩子现在已经进入大班末期，马上就要升入小学，要戴上鲜艳的红领巾了，我们为了培养幼儿的竞争意识，使他们产生对上小学、戴红领巾的渴望之情，养成良好的习惯，就开展了绿领巾的入对仪式，让幼儿了解小学中的一些学习、生活常规，和德育内容，为幼儿入小学打下良好的基矗看着孩子们一张张严肃的小脸，我们心里明白这次活动还是卓有成效的。
三、家园联系共同教育
对幼儿进行品德教育，靠学校单方面的努力是不行的，必需保持教育的一致性。因此，家庭、幼儿园和社会各方面都要加强对幼儿思想品德的教育，保护幼儿健康成长。我们通过家园联系册、家长园地、家长会议、家长开放日及家园联谊活动来进行教育活动。
1.进行五爱教育的时候，我们要求家长们不给幼儿看内容不健康的电视、电影、书刊、画片，不给他们穿奇装异服，不烫发，不带项链、戒指、耳环、不染指甲，不涂口红等等。根据幼儿的身心特点，对幼儿进行正确的教育。
2.现在的孩子自私、任性、霸道的有很多。于是，我们通过家园联系册、家长园地要求家长树立正确的教育思想，多给孩子有利增强集体观念、劳动观念的实践机会，培养幼儿团结互助、尊老爱幼、热爱集体、艰苦朴素的好思想，及初步的劳动习惯。
3.家长、教师必需行为正确，做幼儿的榜样。家长和老师要不断加强自身修养，严格要求自己，以身作则，要求幼儿做到的事，自己要先做到，不许孩子做的事，自己坚决不做，要用自己的言行为孩子创造一个文明健康的环境，确保幼儿的身心健康发展。
总之，我们会抓住每一个有利的时机，对幼儿进行思想品德教育，为他们顺利进入小学、走向社会做好充分的准备。
篇7书写经验185人觉得有启发
____年幼儿园保育员年度考核个人工作总结怎么写
最近刚结束年度考核工作，回顾这一年的点点滴滴，感触颇多。作为保育员，平时主要负责孩子们的生活照料，这可不是个轻松活儿。说起来，总结这类东西，得先把日常工作的主要内容梳理清楚。
每天早晨第一件事就是检查教室卫生，桌椅摆放是否整齐，地面有没有垃圾。这一步特别重要，孩子们小，喜欢在地上摸爬滚打，地面不干净很容易让他们感染细菌。记得有一次拖地时忘记换水了，结果拖到最后水都变黑了，当时也没太在意，后来有个小朋友感冒了，我才意识到可能跟这事有点关系。从那以后，每次拖地我都特别注意换水的问题。
午休也是个关键环节。小朋友睡着后，不能光顾着玩手机，得时刻留意他们的状况。有一次一个小男孩睡觉时突然翻了个身，被子滑到地上，我忙过去给他盖好，他醒来看到后还冲我笑，说谢谢阿姨。这样的瞬间让我觉得自己的工作挺有意义的。
还有就是配合老师组织活动。比如手工课上，有些孩子动手能力差，我就在一旁耐心指导，教他们怎么捏橡皮泥，怎么剪纸。有次活动需要做个小动物，一个孩子怎么也做不好，急得直哭，我帮他一起完成，最后他开心得不得了。这样的互动让我感到很温暖。
说到总结，很多人觉得写总结就是把事情罗列一遍，其实不然。写总结得有自己的思路，不能胡子眉毛一把抓。比如可以先写工作中的亮点，再写存在的不足，接着谈谈改进措施。不过有些同事写总结时就容易跑偏，明明是总结工作，非要扯到一些不相关的事情上去，这就不太好。还有，有些总结写得太简略，几个字就完事了，这样领导看了也不知道你这一年到底干了什么。
总结还要注意语气，不能太过随意，也不能太严肃。比如说“今天做了什么”，不能写成“今天做了很多事”，前者显得真实，后者反而让人觉得空洞。另外，总结里最好能体现一些专业术语，比如“幼儿安全防护”“健康教育”之类，这样会显得更有水平。
写总结的时候，时间观念也很重要。不能只写近期的工作，还得兼顾全年的情况。比如今年上半年着重抓卫生管理，下半年则加强了安全教育，这样写出来才显得有条理。当然，要是某个月份的工作特别突出，也可以重点提一下。像我印象中有个月份搞了一次大型亲子活动，效果特别好，就专门写了这部分内容。
中石油个人年度工作总结范文 【篇8】 1450字
关于中石油个人年度工作总结
去年可以说是和尚放屁----不同凡响的一年。在全国人民不再到自动提款机、而是到股市里面取钱的大背景下，本人自入公司第一天起就面临着严峻的形势考验。但是本人始终坚持着“不怕辱骂”“不知羞耻”“不求上进”的“三不”原则，本着“绿化股市、套牢股民”的指导思想，高举“狂跌不知疲，天天创新低”的大旗，很好地完成了自己的本职工作。下面就本人在去年取得的一些成绩作一下总结。
1、成功地帮助市场限制了流动资金过剩的不良现象。本人加入公司仅仅一周的时间，就套牢市场资金逾千亿，套牢股民近200万。这一骄人业绩，放眼全球，可以说是前无古人、后无来者。当然，这也招到了很多人的红眼妒嫉，就说原绿化办主任工行那小子，在短短的一个月时间里竟然面向社会连写两封公开信诋毁我，辱骂我。殊不知他这样做正是无能的表现。我不会理睬他的，但丁曾经有句格言说得好：走别人的路，让别人无路可走。不对不对，纠正一下，是：走自己的路，穿别人的鞋，让他们去找吧。
2、对外积极引进人才，对内慧眼提拔骨干。一位忧郁的诗人曾经写下了这样一句美丽的诗：黑夜给了我黑色的眼睛，我决不能用它来翻白眼。慧眼识英雄，去年，我们绿化办荣幸地聘请到美国、乃至全球闻名的花旗先生来担任我办的名誉顾问;并对我公司职员中国平安同志圈钱行为予以表彰，提拔其为绿化办业务骨干组的小组长，配备组员中国人寿、中国太保、中国石化等人协助工作。
3、加强政治思想工作教育，严格遵守公司管理条例，端正工作态度。作为公司的一名员工，首先要严格遵守公司制定的各项工作制度。尤其是下面两条规则-----规则一：领导所说的、所做的一切都是正确的;规则二：如果你发现领导说错了、做错了什么，那么请看规则一。这两条规则是我们必须遵守的铁的纪律。去年，一些员工，尤其是原绿化办主任工行领导时的一些员工，工作时作风散漫，我行我素。有些人竟然打着“见红，身体不适”的借口跟绿化工作唱反调。什么人啊，一个月几乎天天见红!最可恨的是，一些衣着不整、成天带着st帽子上班的男同志，竟然也跟着天天见红。
4、工作方式不拘一格，大胆创新。以往我们的`工作是属于那种“守株待兔，等人上门”的方式，从去年11月开始，我们进行了一些改革，强调“托搭台，我唱戏”，利用现代社会的先进技术手段，报纸、电视、网络、名博等等，由一些名人机构进行搭台，对广大群众的投资进行劝诱，要主动出击，采取“走出去，拉进来”的手段。当然，有部分工作人员认为该方式过于简单，容易识破，这一点完全没有必要担心。当年公司聘我来绿化办做负责人的时候，给我发了一封e-mail，上面只写了六个字：钱多，人傻，快来。
5、工作层次上循序渐进、由浅入深。一些有经验的领导往往对自己的工作全方面要求：横向到边，纵向到底，纵横交错，不留死角。由于我们绿化办工作性质的特殊性，要求我们做到：“横向望无边，纵向到深渊”，这一点我们在去年就做得很好，做得很到位，我们把这十个字也作为了今年工作的指导方针。
6、取之于民，回馈社会。众所周知，去年猪年年尾，我带领工作人员南下的部分地区遭受了严重的低暴雪灾害，看到许多人过年都回不了家、看到许多人在冰冻严寒里与灾难抗争，俺哭了，俺痛哭流油，于是俺号召全体工作人员每人捐款人民币100元，俺作为负责人，特捐款一元。
当然，本人在去年还取得了很多很多的成绩，看得见的成绩、看不见的成绩都有。这些成绩令我自豪，但是我不会自满，在未来的一年里，我会更加努力，让市场四季常春，让市场活跃在一片绿色的海洋里。谢谢大家!
篇8书写经验230人觉得有启发
中石油个人年度工作总结怎么写
在撰写中石油的个人年度工作总结时，得先搞清楚这总结是给谁看的。要是领导，就得写得正式点，要是同事，倒是可以轻松些。开头，要简单介绍一下自己的基本情况，比如说这一年干了什么，负责啥项目之类的。然后就该说说工作成果了，记得把具体的数字摆出来，像是完成多少任务，节约了多少成本，这样显得有说服力。
接着就是说说遇到的问题，这个部分很重要，不能只说成绩，不然显得不真实。要说清楚当时的情况，比如遇到了什么困难，是怎么解决的。这里头最好能体现一些专业术语，像“风险评估”、“流程优化”这样的词，能让总结看起来更有技术含量。
总结里头得提到下一年的计划，这不仅仅是对未来工作的展望，也是对自己工作的一种承诺。可以写写希望提升哪些技能，或者参与哪些新的项目。这部分不用太具体，大概方向就行，毕竟计划赶不上变化。
说到这儿，其实总结里头的细节很关键。像平时做记录的习惯就要养成，不然到时候写总结的时候会特别费劲。我有一次就因为没好好记笔记，结果写总结的时候差点忘了做过的重要事情，后来只好去翻以前的邮件找线索，那效率低得不行。
书写注意事项：
写总结的时候要注意格式，虽然不用太花哨，但排版整洁一点总是好的。像段落之间空一行，字体大小统一之类的小事，都能给人留下好印象。而且字迹清晰也很重要，特别是如果要打印出来的话，模糊的字迹会让整个总结显得不认真。
再说了，写总结的时候别光想着把所有的成绩都堆在一起，适当的反思也是必要的。比如说这一年有没有什么地方做得不到位，下次该怎么改进。有时候一个小的疏忽可能就会导致大问题，所以得从过往的经历里吸取教训。
小编友情提醒：
写总结的时候别忘了带上一点个人的情感色彩，毕竟人不是机器。可以适当表达一下对工作的热情，或者是对团队合作的感受。这样能让总结显得更有温度，而不是冷冰冰的数据堆砌。
