
2025年度教导工作总结范文 【篇1】1650字
教学质量是学校教育的生命线。本学年度,教导处在校领导班子的正确领导下,紧紧围绕有效课堂研究这一中心工作开展教学教研活动:加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平;加大常规教学管理力度,以校本教研为载体,探索促进教师专业成长的有效途径等方面做了一些工作,现总结如下: 一、加强了校本培训,提高了教师素质
校本培训是教师专业化发展的重要途径,近一年来,我校根据实际、立足校本,挖掘校本资源;有计划,有步骤地进行校本培训;目标明确,形式多样,措施得力,效果良好。
1、设定目标,搭建阶梯
学校以创建学习型组织为总目标,每位教师都能根据各自的特点寻求自身的发展目标。骨干教师,学科带头人立志把自己打造成“双师型”的名师;老年教师也不断“充电”,更新教学理念;青年教师多参加教学实践,不断丰富教学经验;教导处对教师的学习态度、到课率、培训效果等情况予以记录,记入教师业务档案。
2、相互学习,自我提升
学校从多方面创造条件,为教师提供参与教育科研、成果交流、教学论坛等机会,提供提高和培训的机会,以学习先进的教育理论,获取先进的课改信息。本学年教师外出学习20余人次。在校内请老师进行课件制作培训,使大多数青年教师都能独立制作课件,提升了教学水平。
与此同时,学校重视对骨干教师和青年教师的培训。采用“以点带面,以老带新”等途径,通过公开课和组内研究课,加强骨干教师对青年教师的培养。
二、落实常规管理,注重教学实践
教学常规管理,是教学管理的基本内容。加强教学常规的建设与实施,是提高教学质量的基本保证。为此,本学期我们强化了教学常规的监督检查,使常规管理切实执行。
1、强化检查
①教导处采取不定期地抽查和分阶段普查相结合的形式,检查每位教师的课前、课中、课后的教学情况,被查的教师均能按时进课堂上课,上课调控能力有所提高。
②加强对教师备课、学生作业及学生成绩评价的检查工作。批改作业是教学反馈的重要环节。通过检查发现,大部分教师能做到及时认真、细致和规范。成绩评价方面,既关注学生成绩,也关注学生成长,实现了评价主体的多元化。
2、积极做好学困生帮教工作
新课程教育的核心要求是我们教育要“面向全体,全面发展,主动发展,一切为了孩子的发展”。本学期,我们把帮困辅差工作放到了学校教学工作的重要位置,开学初教导处要求各科任教师制定了切实可行的“辅差”计划,并督促落实到位。
真正让每位教师学会关爱、学会理解、学会竞赛、学会激励每个学生,使他们树立起学习的信心和勇气。本学期几个跟踪的学困生中,无论从思想、学习还是做人等方面都得到了不同层次的提高。
三、提高了教学质量。
1、课堂教学的优劣直接影响着教学质量的高低。因此,全体教师能立足课堂,深入研究,主动构建具有自我特色的个性化教学模式。课堂上能兼顾 “知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观”三者的联系。
2、做好学困生的帮辅工作。我们一开学就建立了差生的跟踪档案,积极探索转化途径,做到对象明确,内容落实,辅导到位,记载详尽。教导处要求各任课教师制订提优补差的具体措施以及目标。同时,组织召开了毕业班提优补差交流会,使全体教师更加明确素质教育不能放松学科教学,学科成绩是教育质量的核心部分,加强提优补差工作,全面提高合格率、优秀率刻不容缓。
3、重视学生良好学习习惯的培养。教导处要求每位教师注重学生预习、复习、阅读、写字、搜集处理信息等习惯、能力的养成教。
4、本学期在抽考和各项活动中,多数班级取得了优异的成绩。
四、努力方向。
综上所述,本期的工作取得了突破性的进展,但也存在许多不足之处,教育管理,教育科研,教师培训,学校特色等方方面面的工作还有待进一步加强,改进。在今后的工作中一定扬长避短,在工作中总结,在实践中提升,争创我校教育的新篇章。
今后,我还要进一步加强学习,明确教导主任的工作职责,协助校长独立地、主动地、创造性地进行工作,使一切工作进一步规范。
总之,这些成绩是领导和师生共同取得的结果,在今后的旅程上要进一步努力工作和学习,争取得更优异的成绩。
篇1书写经验27人觉得有启发
写总结这类东西,跟做其他事情一样,得讲究方法。要是没掌握窍门,写出来的总结可能就东拉西扯,没有重点。这事说复杂也复杂,说简单,就是得把过程和结果都说清楚。
先说准备工作,要先把相关的资料都收集起来,别管是文件还是记录,全找出来摆桌上。这样做的好处是能让你有个大致的概念,知道这一年来干了什么。当然,光靠脑子记肯定不行,人哪有那么好的记忆力,记多了容易乱。所以提前准备好材料很重要,就像盖房子前要先把图纸画好一样。
接着就开始动笔了。开头这部分不用太复杂,简简单单几句话交代背景就行,比如说这一年的工作目标是什么之类的。然后就是主体部分,这里得把具体的工作情况写明白。记得要把那些重要的事情挑出来,一件一件列清楚。比如说开展了几次培训,培训了多少人,效果怎么样,这些都是需要提的。还有遇到的问题也要说一下,毕竟谁都不是完人,工作中难免会碰到困难,关键是要把解决的办法也写进去,这样才显得有深度。
写到这儿,有些人可能会觉得差不多了,其实不然。还有一件事不能忘,那就是成绩和不足。成绩这部分最好用数据说话,比如提高了多少百分比,达到了什么标准,这样的表达更有说服力。至于不足,也不要藏着掖着,该承认就得承认,不过要注意方式方法,别一上来就全是负面的东西,容易给人留下不好的印象。
书写注意事项:
写总结的时候字迹要工整,这点特别重要。如果字写得歪歪扭扭的,别人看的时候费劲不说,还会让人觉得你不认真对待工作。还有就是语言要简洁明了,尽量避免啰嗦,毕竟谁都喜欢看简短精炼的东西。
最后一步就是检查了。检查的时候别光盯着内容看,标点符号也不能放过。有时候一个小小的标点错误,就能影响整个句子的意思。比如“我们要继续努力”和“我们要继续,努力”,虽然只差了一个逗号,但意思完全不一样。还有些地方可能会因为疏忽写错字,像“成绩”写成“成续”,虽然读音差不多,但意思就不对了。
2025年度教导部门工作总结范文 【篇2】 1200字
xx—____度第二学期即将告一段落,回顾本学期工作,教导处以常规管理为重点,开展了一系列教育教学活动。现结合本学期的工作进行简要总结:
一、严格执行课程计划,确保良好的教学秩序。
严格执行《省教育厅关于调整江苏省义务教育课程设置实验方案的通知》精神,认真严格按要求安排课程表,确保学生在校每天一小时的活动时间。坚持按课表上课,专课专用。
二、加强常规检查力度,确保落实常规工作。
教学常规管理是提高教学质量的前提和基础,是学校的中心工作。扎实做好教学“六认真”工作,我们教导处责无旁贷。
本学期,进一步明确区教育局制定的“教学六认真”的要求。教导处逐周安排检查备课、作业、单元检测及课后反思等,推出典型和找出不足。注重了检查与指导相结合,及时和有关教师交换意见,提出改进意见,且做到每次检查都有记录和总结。切实落实有效教学,促进共同提高。学期结束时对各项工作进行统计,作为教师评优评先和绩效考核的依据。
三、正常开展各项教学活动,加强质量监控
本学期间周安排了随堂课和公开课,语、数、英等学科开设了观摩课。为了提高教师语文教学能力,丁建华和何燕老师上了语文观摩课,严x、吴x老师分别上了数学、英语等示范课。每次活动,领导和同学科老师都积极参与,切实提高课堂效率。
教导处加强教学质量监控。为了了解教师的教学动态,教导处进行了学生问卷调查,从而促使教师教学行为更加规范。本学期对所有年级的语数英学科进行了期中调研。每位教师都对质量情况进行分析,李x、严x、赵x主任分别与语文、数学、英语教师共同探讨教学中存在的一些问题,并提出一些改进意见,指导教师及时调整自己的教学活动,切实保证学校教学质量的稳步提高。抓实毕业班的教学工作,通过教师间的有力合作,促进薄弱班级的转化工作。
四、组织各类竞赛活动,促进师生素质提高
本学期组织学生参加多项竞赛活动,结合读书节组织学生进行了古诗竞赛和必读书目竞赛,组织学生参加现场作文大赛和“我的梦 中国梦”征文竞赛活动等,学生在实践中将知识转化为能力,在活动中促进学生素质的提高。为了提高教师的教学业务能力,组织语文老师开展了朗读、演讲等教学基本功比赛,并组织有关人员进行了认真评比,推荐卫美华和赵云老师参加了区级比赛。
五、加强家校联系、共建一体平台
本学期成功召开了毕业班家长会,加强了家长和老师的联系和交流,使家长对孩子在学校中的表现有了一个更深的了解,同时也让家长们学习到了一些优秀的教育孩子的方法。教师也更详细地了解了学生在家的情况,这更有利于今后教育工作的开展。同时学校领导心贴心地与家长交流,为毕业考试前家长的做法做了有效指导。同时对科任教师进行了满意度测评,对教师的教学行为进行有效的督促。
六、存在问题 对教学检查某些方面不够精细,课堂教学规范有待进一步加强。
2、教研活动开展的质量还有待提高,还需要在“实”字上下功夫。
篇2书写经验209人觉得有启发
教导部门的工作总结怎么写,这事说起来挺重要的,毕竟得让人看明白这一年干了什么,还得有点干货,能给接下来的工作指个方向。写总结的时候,头一件事就是别光顾着抄去年的,每年的情况都不一样,该说的得说到位。
先说材料准备,手里得有本子,上面记着一整年的活动、会议、检查还有那些临时任务。比如,上半年搞了个教学观摩,这个就得记下来,得写清是哪天开始的,谁主持的,效果怎么样,有没有遇到什么问题,后来是怎么解决的。要是当时有照片或者视频,那更好,能直观反映情况。不过有时候记材料会漏点东西,像某次教研会的具体时间可能就忘了,只能凭印象补上,这就容易出点小差池,比如把月份写错了。
接着就是整理思路,这可不是随便堆砌材料就行的。得想清楚哪些事是重点,比如教学质量提升了多少个百分点,学生反馈怎么样,这些都得算进去。当然,不是每个细节都要写进总结里,像每天上午几点到几点备课这种小事,就没必要写了。但要是备课方法改进了,带来了显著变化,那就有必要提一提。有时候写着写着,可能会把一些无关紧要的事也写进去,这就显得啰嗦了,但当时写的时候没太在意,回头一看才发现。
然后就是语言表达,要用专业的术语,但别堆砌太多,让人看了云里雾里的。像“提升教学质量”这样的说法就挺好,不用非要改成“提高教学质量水平”,后者反而显得累赘。有时候为了显得正式一点,可能会用些比较复杂的句子,但这样容易让人读不懂,比如“通过一系列举措,使得教师队伍的整体素质得到了一定程度上的优化”,这句话其实可以简化为“采取措施后,教师队伍素质有所提升”。
小编友情提醒:
写完后最好找个人帮忙看看,特别是那些不太熟悉业务的人,他们能指出哪些地方说得不清楚。不过找人帮忙也有风险,有时候别人的意见不一定对,比如有人觉得某个活动的描述不够详细,建议多写几句,但其实原稿已经够用了,改多了反而显得多余。
2025年教导主任年度个人总结范文 【篇3】 1250字
时光荏苒,岁月如歌,伴随着粉笔灰尘的洒落,xx悄然落下帷幕,回顾一年的工作,现将思想与工作总结
一、主要工作任务
本年度我的工作岗位是教导主任,主要工作任务是主抓学校艺术教育工作;专科管理;装备工作以及信息技术管理工作。
二、政治思想方面
坚持国家的教育方针,忠诚、热爱教育事业,自觉遵守职业道德,做到爱岗敬业、为人师表,服从领导安排,认真做好本职工作,以积极的工作态度和饱满的工作热情,努力完成学校领导交给我的各项工作,勤学善思,注重团结协作,力求圆满。
三、工作方面
(一)从五个方面抓好学校艺术教育工作。我能立足于课堂教学,做到深入教学一线,在音乐课堂教学的传统模式上,大胆尝试开展器乐教学,经过四年来的实践经验,形成适合本校学生的器乐教学模式。
2、努力抓好三队建设,三队是学校艺术教育的一大提升,也是引领学校艺术教育的重要窗口,为了做好这项工作,在校领导的大力支持下,各队聘请了专业教师,在全体音乐教师的配合下,三队已经形成模式化,尤其是乐队、舞蹈队建设趋于成熟阶段。
3、坚持阳光课堂,为了讲求课堂时效性,追求课堂质量,在阳光课堂开展中,我能深入学年组,与教师共同研讨,并及时获知解决课堂中发现的问题,尽自己的努力做好协调工作。
4、抓好体育大课间工作,大课间是学校的又一个重要窗口,在体育教师和班主任的共同努力下,学校大课间开展有序、规范、实现了全员运动的目标,结合本年度的花样跳绳比赛和武术操的训练以及轮滑特色课堂的开展,学生的体能整体呈上升趋势。
5、在全校成功开展了变废为宝的学生活动。丰富校园文化,提高学生动手能力和创新环保意识。
(二)做好装备的月报统计工作和学校仪器装备各项统计上报工作。
(三)做好信息技术工作,为教育部、中央电教馆和吉林省教育公共服务平台开展,做好网上嗮课程序的前期准备工作。
(四)抓好专科的常规教学工作。
四、工作业绩方面
在校领导的引领下,本年度我的工作忙而有序,四月份,在市区举办的学生单项比赛中,我校有21名同学参加区级比赛活动并获得了好成绩,其中,有两名同学参加市级比赛,取得好成绩;在昌邑区中小学生田径运动会上,我校摘取五连冠的总分第一名;十月份,区首届舞蹈节获得一等奖。九月份。配合党支部邓书记做好党办举办的“群众路线教师诗朗诵”工作,并取得特等奖的好成绩。
五、业务能力方面
工作至今,我始终坚持和注重对自身业务能力的培养和提升,认真钻研业务,为提高自身的综合素质,增强工作的实效性,主动与组内教师研究课堂教学和业务能力的提升对课堂教学的主导作用等问题进行教研探究。
作为教导主任,我必须要严格要求自己,在教师中起到率先垂范的作用,在工作中不断学习,深入研究教育教学,只有这样,才能不愧对这个工作岗位,才能不辜负领导对我的信任,才能不愧对自己。本着对学生负责的工作信念,我将继续努力前行,发挥自己的余力,为学校的发展尽一份责任与义务。
我坚信,只要努力,生命中总会有洒满阳光的路。
篇3书写经验135人觉得有启发
教导主任的工作涉及方方面面,写年度总结的时候,得从头到尾好好梳理一下这一年的经历。一开始可以从教学工作入手,比如说这一年里组织了多少次教研活动,每个活动的主题是什么,参与人数如何,效果怎么样。这些具体的数据很重要,能体现工作的深度和广度。
接着可以谈谈学生管理方面的成绩。这一年可能开展了哪些特色活动,比如心理健康讲座、纪律整顿措施等。要注意的是,提到活动时,最好能附带一些具体的例子,这样显得真实可信。例如某个班级因为纪律改进明显,学生的成绩也跟着提升了多少个百分点,这样的细节会让总结更有说服力。
工作中难免会遇到各种突发情况。像去年期末考试前夕,突然发现有个班级的学习氛围不太对劲,当时是怎么处理的,采取了什么措施,最终结果如何,这些都是值得记录的内容。这种事例不仅能展示解决问题的能力,也能反映面对困难时的态度。
在总结个人成长的部分,可以适当提及自己的专业学习情况。这一年里参加了哪些培训课程,学到了哪些新的教育理念,这些新知识又是怎样运用到日常工作中去的。同时也可以反思一下自身存在的不足之处,比如有时候对年轻教师指导还不够耐心,下一步计划怎么改进。
书写注意事项:
和其他部门的合作也很关键。教导处不是孤立存在的,和其他科室保持良好沟通非常重要。这一年来,和教务处、后勤等部门协作完成了哪些项目,合作过程中有什么值得借鉴的经验,这些都是总结里可以提及的内容。
对于学校整体发展的一些想法也不妨提一提。虽然只是个人总结,但作为教导主任,对学校的长远规划应该有所思考。比如对未来几年的教学改革方向有什么建议,如何更好地促进师生互动,这些问题都可以稍微展望一下。
写总结的时候,切记不要一味堆砌数字和事实,适当加入一点感性的表达能让文章更有温度。比如提到某个特别努力的学生时,可以说他让我看到了坚持的力量,这种话虽简单却很动人。不过有时候可能会不小心把“力量”写成“力气”,这其实没什么大碍,只要不影响整体理解就行。
小编友情提醒:
检查一下文档格式是否符合要求,比如字体大小、页边距之类的细节问题。写完后不妨放一放,隔几天再看一遍,说不定会发现一些之前没注意到的小问题。
中心校教导主任年度工作总结范文 【篇4】 3200字
一年来,思想上积极要求进步,工作中严格要求自己,自觉加强政治学习,不断提高自身思想素质,努力做好本职工作,圆满完成了学校的各项教育教学任务,教育教学工作取得较好成绩。现将一年的工作情况总结如下:
一、思想上严格要求自己,忠诚于党的教育事业。
认真学习党的教育方针和政策,提高自己的政治思想素质。认真学习研究十八大以来的会议精神,努力把“圆中国梦,促进中华民族的伟大复兴”落实到实际教学工作中,与学校的具体教学工作结合起来,营造和谐的教育教学氛围,努力做到“让农民子弟得到最优秀的教育”。作为一名教师,始终以一名优秀的人民教师的形象来要求自己,做到勤政爱学,以身作则,为人师表,做学生的良师益友,既做到传到、授业、解惑,又做学生的朋友,帮助他们树立正确的人生观、价值观。作为学校主任,既做好校长的助手,干好学校的各项教育教学工作,又作为一线教师的“主心骨”、领路人,以身作则,为他们教育教学工作提供必要的帮助与服务,圆满认真地完成上级交给的各项教育教学任务。
二、加强教师队伍教育,努力打造一支过硬的教师队伍
教育事业的好坏关系到祖国民族复兴,而一个学校教育质量的好坏,关键在于教师素质的高低。教师是学生教育及成长的主体。加强学校教师队伍建设,是学校教育教学的关键。火东中心小学,拥有学生500多名,教师24名。开学初,协助校长一起研究教学分工,做到发挥每个教师的教学特长,发挥教学优势。教育教学过程中,加强教师的思想教育工作,深入开展“学规范,树师德”活动,加强师德修养,树立教师新形象;坚持政治业务学习,通过教研活动、参加培训、外出听课、互动研讨等多种形式提高教师的业务学习,努力打造一支高素质的教师队伍,促进高效课堂的建设,为火东中心小学教育教学取得优异成绩奠定基础。
三、加强学校管理,抓好学校纪律卫生工作,为师生提供良好的育人环境。
学校纪律卫生工作的好坏,直接关系到学校的稳定,关系到学校的校风校纪,关系到社会对学校的评价与威信。开学初,协助校长一起研究修改完善了《火东中心小学文明班级管理办法》,加强学校卫生纪律等的管理,做到学生有规则可依,约束自己的行为。设立红领巾执勤岗,在楼道内、校园内监督管理学生纪律卫生等,每月设立流动红旗。并把评比结果纳入班级管理,作为评比优秀班主任、先进班集体的条件之一,极大的调动了班主任工作的积极性。通过管理,火东中心小学现在呈现出了校风正,学风浓的良好学习工作氛围,为师生创造了一个轻松舒适的工作学习环境。
四、加强教学管理,深入课堂听课,抓好教研,提高高效课堂建设。
(一)加强常规教学管理。
认真落实小学教研室的教学工作要点,力争把每一项工作落到实处,不走过场,深化教学改革,提高课堂教学的高效性,提高学校教学质量。教学中认真执行国家教学计划,狠抓教学过程管理,把中心校的备课要求下载,打印,发给每位老师,每人一份,对照要求逐条落实,认真备课,明确教学目标,依据高效课堂的教学要求,设计教学方法,做到实备课、真备课。教学过程中精心讲课,依据《火东中心小学高效课堂教学评价》完成教学目标。抓好作业辅导关,做到作业全批全改。认真抓好学困生工作,努力做到让所有的学生共同成长、共同进步。
(二)深入课堂听课,抓好教研工作
课堂教学是每位教师教学工作的主阵地。为了获得教学工作的真问题,直接深入课堂,采取推门进随机听课的方法听课。为确保课堂教学的有效性,同年级同轨班的教师采取集体备课,共同研讨教材,吃透教材,明确教学目标,推广“自主探究当堂练”的教学模式,最大限度的提高课堂教学的有效性、高效性。课后及时反思认真研讨,查找课堂教学的不足,寻找解决问题的方法。
(三)认真落实并抓好高效课堂建设
为推进课堂教学改革,向课堂教学要效益、要质量,全面提高我校的教育教学质量,作为高效课堂建设的试点校,在小学教研室高效课堂建设方案的指导下,协助校长共同制订了《火东中心小学高效课堂建设实施方案》,确立了数学、语文高效课堂教学模式。建立高效课堂建设专用的网易博客,把有关高效课堂的文件、方案、教学模式以及有关高效课堂建设的资料上传到网易博客并发送到邮箱设置成置顶邮件,便于大家学习、下载。为促进高效课堂的开展、教研和学习,每位教师都注册了人教论坛帐号,把教学中的高效课堂建设的有关问题在人教论坛上发帖互动研讨并参与人教论坛的集体备课,学习他人的优秀的教学理念与教学方法,从而促进自己的教学工作。同年级教师采取集体备课,互相听课,查找高效课堂教学不足,课后共同研讨,寻找解决问题的方法,创新教学模式改进教学方法。认真培养骨干教师,开展多学科、多学段课堂教学观摩、展示、研讨活动。组织骨干教师上引路课,青年教师上优质课等活动。有计划地组织中青年教师、骨干教师“走出去”听取名师的高效课堂教学,学习他人经验。由于大家共同努力,我校的高效课堂建设已初见成效,秦云艳、焦小红、谷淑君、王秋红等教师的语文、数学、科学课获得了小学教研室组织的高校课堂优质课。
五、身先士卒,亲自深入课堂上课
为了更有效的获得高校课堂教学的第一手资料,做好教师课堂教学的参谋,本学期自己亲自深入课堂上课,担任二年级数学教学工作。亲自研究、探讨、实践高效课堂建设的教学模式、教学方法,培养学生自主学习能力,充分发挥教师的主导作用,最大限度地调动学生参与学习的积极性,引导学生在自主、合作、探究的有意义学习过程中,积极动脑、动口、动手,教会学生学会学习,真正还课堂于学生,和全体教师共同积累教学经验,寻找教学不足,促进课堂教学改革,达到课堂教学的高效性。
六、积极推进综合实践课程的开展,形成特色,营造育人氛围
综合实践课程的开展是教学的需要,是当前教育教学工作的一部分。开学后校长和我校全体教师经过多方调研,依托丰富的乡土文化资源和学生的现实生活,把《多样粘贴画 巧手扮生活》作为我校的综合实践课程。通过综合实践活动,充分培养学生合作、探究、创新、审美的能力及良好行为习惯,同时培养学生认识大自然、热爱大自然、保护大自然的良好意志品格。在火石营镇综合实践培训会上得到了小学教研室焦阳老师的亲自指导,提出了改进意见和建议。会后协助校长召开专门会议改进综合实践实施方案,并付诸实施。此项工作正按部就班地开张工作。争取把我校的粘贴画打造成学校的一个亮点,形成我校的特色,营造良好的育人环境。
七、安全稳定工作
安全稳定是学校教育教学工作的前提保障,我校教学辐射面较大,学生最远的离学校达4、5里。针对这种情况,协助校长把安全教育工作放在了首位,制定了切实可行的安全工作制度,对学生进行全方位的安全教育,特别是应对突发事件方面,制定了切实可行的工作预案,做到每一件事有专人领导、组织分工明确,使我校的安全工作得到了有力保证。利用“防灾减灾日”进行一系列的教育活动,提高学生的安全防范意识,掌握安全逃生的技能技巧。利用安全教育课,对学生进行系列安全知识的学习。由于安全工作到位,学校至今没有发生一起学生伤害事故,学生的身心健康得到了强有力的保证。
八、加强德育教育,营造良好的育人氛围。
1以“多样粘贴画”为引导,在学校楼道内布置了特色粘贴画展板,让学生的思想在浓郁的育人氛围中得到升华。
2充分利用升旗活动、班队活动,对学生进行思想品德教育,让学生在活动中得到教育,提高学生的道德修养和品质。
3结合“爱祖国,爱家乡”主题活动、“快乐阅读 成就梦想”系列主题教育活动,对学生进行板报评比、手抄报评比、演讲比赛等教育活动。
4利用“月月学雷锋”活动进行雷锋精神教育,五一举行劳动最光荣教育,十一举行爱国教育等。
一年来,通过全体师生的共同努力,火东中心小学形成了团结和睦积极向上的教师队伍,形成了良好的班风校风,圆满地完成了各项教育教学任务。当然工作中仍有不足之处,今后我将继续努力工作,认真学习教育教学理论,丰富自己的专业知识,更新自己的课改理念,为教育事业保驾护航。
篇4书写经验232人觉得有启发
作为一名教导主任,写年度总结这事其实挺重要的,这不仅是个汇报工作的方式,也是自我反思的机会。总结,关键是要把一年里的成绩和问题都交代清楚。当然,写总结不是单纯罗列事情,得有点技巧,不然领导看了可能觉得你敷衍了事。
先说成绩,这是重点之一。要把这一年里学校教学方面的亮点都写出来,像是教学质量提升了多少个百分点,学生竞赛拿了几等奖之类的。不过这里头有个小弯儿,有些老师可能喜欢夸大其词,比如把一个班的成绩提高百分之二十写成百分之三十,这样就不太好。还有就是,别光顾着写数字,最好能结合具体的案例,比如某个老师的教学方法特别好,带动了整个年级的进步,这就比干巴巴的数字更有说服力。
再说问题部分,这部分也很重要,不能回避。比如,今年学校的师资力量不足,导致某些课程开不全,这事得提出来。不过,写的时候要注意措辞,别一上来就抱怨,而是要带着解决问题的态度去写。比如可以建议增加教师培训机会,或者通过外聘一些专业人员来缓解压力。
至于具体怎么写,我觉得可以参考一下平时的工作记录,把那些重要的会议纪要、活动计划啥的都翻出来看看。有时候写着写着会发现,原来自己做了这么多事,成就感油然而生。但也有时候,写着写着才发现,有些工作其实没做好,这就需要正视了。
小编友情提醒:
写完之后最好找个同事帮忙看看,毕竟一个人写难免会有疏漏。有时候自己觉得没问题的句子,别人一看就发现不对劲儿,比如把“促进”写成了“进促”,虽然不影响理解,但总归不太妥当。另外,格式也得注意下,标题字体大小、段落间距这些小细节也不能忽视,要是格式乱七八糟的,领导看了心里也会不舒服。
年度教导处期末工作总结范文 【篇5】 2200字
年度教导处期末工作总结范文
本学期以来,教导处按照学期初制定的工作计划,以全面实施素质教育为目标,深化主体化教学法改革,注重教学效益的提高,同时加强对新课程的研讨、跟踪与管理,发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能,注重教学过程检查与监督,提高备课组、教研组工作的实效性,提升备课组的地位,发挥备课组的作用,教学管理水平较大提高。
一、主要工作
1、继续促进教师教育观念转变
本学期教导处组织了九次业务学习,组织教师学习了《让课堂焕发出生命活力――论中小学教学改革的深化》、《教育:让思考力生长》、《开发生命的事业》、《课堂交流的内涵究竟是什么》、《为孩子创造更好的成长空间》、《寻找现实道路――____年主体化教学法反思》等教育教学、课堂教学改革方面的文章,同时对《人民教育》、《中国教育报》等课程改革专栏文章进行系统的学习与解读,使
教师对主体化教学改革有了进一步的认识;同时学校组织教师参加了县进修学科培训会达40余人次,参加市、县组织的新课程研讨近30人次,同时还组织参加了省、市、县级骨干教师、骨干班主任、优秀教师等活动13人次,通过学习与研讨,教师教育教学观念从深层次有所转变。
2、强化教学常规管理,落实教学检查制度
(1)、本学期教导处继续完善和落实常规检查工作,对教师的教学计划、集体备课、上课、教案、听课、作业批改、辅导、考试等各个教学环节在学期初提出了明确的要求和检查方法,并真正做到了落到实处。
本学期教导处组织进行了四次教学检查,检查采取不定期进行的方式,并把专项检查与综合检查相结合,专项检查中重点是备课、听课、试卷批改,做到检查有结果,从检查的情况来看,教研组及老师整体上都较好,但仍然存在着一些问题,如不按要求书写教案,青年教师教案太简,听课次数不足,作业批改不足等现象,检查后在全校教职工会议上
进行了总结,并依据学校规定进行了处罚。
(2)、加强了考试工作的.管理中。除年级组常规的月考、期中与期末考试外,成功组织初三学生参加了全省统一的毕业会考,提高了组织管理的水平,同时也加大了考试对教师的评价实效性。
(3)本学期继续完善和落实学生综合素质评价,做到有组织、有预案、有步骤、有实效,真正把这项工作落到了实处。
3、进一步优化课堂教学
(1)、各教研组活动注重教学活动的效益,摈弃重形式而轻内容的教研,优化课堂教学的环节,提高教学效益,特别对备课、听课、辅导、作业及试卷的批改加强了检查与监督,语文、外语组加强了对作文批改的检查。
(2)、邀请进修学校各学科教研员来学校进行了教学指导活动,本学期教研员来校进行了一次大规模的听课指导,并与老师进行了研讨,通过一对一活动,提高了教师的课堂教学效果,也提高了教师教学能力。 (3)、完成了教研组公开课、讨论课活动,语文、数学、外语均成功举行了二次校内公开课,其他学科举行了一次校内公开课,七年级关洪东、李小丰老师参加市里举行的优质课评选活动,获得了好评。本学期组织了特长生活动周,学科竞赛,各学科举行了新课程研讨活动,均达到了预期目标。
4、提高了组织管理水平
本学期按县教育局、进修学校的安排,学校迎来了县督导室、进修学校、中教科等职能部门多次来校,教导处组织了相关被抽调教师的听课活动,及材料的查阅等,通过检查评估一致认为我校教师
水平高、教研教改意识强,给予很高评价。同时教导处在本学期还组织了多次大型听课、评课、研讨等活动;加强了资料建设,在日常工作中,我们对各项活动要求要计划、有过程记录、有总结,注意对资料的建设。
二、工作中问题的反思
本学期教导处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。
1、教师教育教学观念仍需要进一步转变
实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,要付出更多的的努力,特别是主体化教学法实施的过程中,一开始教师观念都有所转变,但由于在实践中遇到的现实问题,往往产生了一些急躁或急功近利的情绪,造成一些波折,针对主体化教学法实施中产生的问题不能及时解决也让少数教师产生重走老路的思想。
2、教师队伍建设难度增加
由于一些骨干教师外流,新教师有不能及时补充,如何留住教师
、用好教师对我校是一个难题。
提高青年教师的素质是我们努力要做好的工作,但目前新教师的思想观念需要进一步了解,在提高教师技能素质的同时,必须加强师德建设,提高教师的职业道德素质是当前教师培养工作中的重中之重。
3、加强教学常规检查结果的评价
在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响,对检查结果在一定范围内予以公布,也扣发相应的费用,但仍然不能杜绝此现象,对其原因应进行专门的研讨与分析。
4、完善教研组的领导与监督
本学期的教研组工作是以全新模式进行的,取得了一定的效果,但还远远不完善。如教研组开展中的评价问题,教研组工作开展不均衡问题,教研组长工作开展中的积极性与责任心问题,政、史、地、生、体等组备课的进一步落实问题等等,需要讨论与开展的工作还有很多。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教导处在下一步工作中需要思考的重点。
总之,在过去一学期,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,抓住每一项制度的落实,工作会做得更好。
篇5书写经验139人觉得有启发
关于如何撰写一份高质量的教导处期末工作总结,其实这里面有不少门道。不少人在写这类总结时,往往会把重点放在具体数字和活动描述上,但这其实只是基础工作的一部分。真正好的总结应该能够反映出一个学期以来整个部门的工作思路和成效,而不仅仅是堆砌事实。
首先,要明确总结的目的。教导处的工作总结不只是为了向领导汇报,更是为了梳理自身的工作脉络,发现问题并为下一阶段做好准备。所以,在动笔前,不妨先回顾一下这学期的重点任务是什么,哪些目标完成了,哪些没完成。这里有个小技巧,就是可以将这些关键点列个清单,这样写的时候就不会遗漏重要事项。
正文怎么写?
这部分最好能结合具体的案例来展开叙述。比如某次教学研讨会上取得的成绩,或者是某个学生竞赛中获得的好成绩,都可以作为例子穿插其中。不过要注意的是,举例时别忘了指出这些成果背后的努力方向,这样才能体现出总结的价值所在。
书写注意事项:
语言表达也很关键。有些人喜欢用一些大而空的话来装点门面,但实际上这样做反而会显得不够真诚。建议多用平实的语言,把自己真实的感受和想法表达出来。当然,这并不意味着可以随意发挥,该有的专业术语还是要有的,毕竟教导处的工作涉及到教育管理,专业的词汇能让文章更有说服力。
还有一个容易被忽视的地方就是细节处理。有时候,一些看似不起眼的小环节其实至关重要。比如,如果提到某项活动的组织情况,不仅要讲清楚流程安排,还应该提及活动中遇到的一些突发状况以及相应的解决办法。这样的描述会让总结看起来更加真实可信。
至于格式方面,虽然不用太过拘泥,但也得保证条理清晰。可以适当运用小标题来划分不同的内容板块,这样既方便阅读,也能突出重点。但要注意的是,标题不宜过多,一般三到四个就够了,多了反而会分散注意力。
小编友情提醒:
检查修改也是必不可少的一环。写完初稿后,不妨放一放,隔段时间再拿出来看看。这时候你会发现一些之前没注意到的问题,比如某些句子是否通顺,某些表述是否准确。还有就是字数控制,一般来说,教导处的总结篇幅不宜过长,控制在千字左右即可,太长容易让人失去耐心。
小学教导主任年度考核个人总结范文 【篇6】 2600字
小学教导主任年度考核个人总结
导语:本人这学期担任李港小学教导主任,并承担五年级语文教学。工作中,我时刻以“爱心献给学生,放心留给家长,热心送给同事。”作为座右铭,工作认真踏实,任劳任怨......以下是关于小学教导主任年度考核个人总结,欢迎参考阅读。
小学教导主任年度考核个人总结一
时光荏苒,岁月如歌,伴随着粉笔灰尘的洒落,20**悄然落下帷幕,回顾一年的工作,现将思想与工作总结如下:
一、主要工作任务
本年度我的工作岗位是教导主任,主要工作任务是主抓学校艺术教育工作;专科管理;装备工作以及信息技术管理工作。
二、政治思想方面
坚持国家的教育方针,忠诚、热爱教育事业,自觉遵守职业道德,做到爱岗敬业、为人师表,服从领导安排,认真做好本职工作,以积极的工作态度和饱满的工作热情,努力完成学校领导交给我的各项工作,勤学善思,注重团结协作,力求圆满。
三、工作方面
(一)从五个方面抓好学校艺术教育工作。
1、我能立足于课堂教学,做到深入教学一线,在音乐课堂教学的传统模式上,大胆尝试开展器乐教学,经过四年来的实践经验,形成适合本校学生的器乐教学模式。
2、努力抓好三队建设,三队是学校艺术教育的一大提升,也是引领学校艺术教育的重要窗口,为了做好这项工作,在校领导的大力支持下,各队聘请了专业教师,在全体音乐教师的配合下,三队已经形成模式化,尤其是乐队、舞蹈队建设趋于成熟阶段。
3、坚持阳光课堂,为了讲求课堂时效性,追求课堂质量,在阳光课堂开展中,我能深入学年组,与教师共同研讨,并及时获知解决课堂中发现的问题,尽自己最大的努力做好协调工作。
4、抓好体育大课间工作,大课间是学校的又一个重要窗口,在体育教师和班主任的共同努力下,学校大课间开展有序、规范、实现了全员运动的目标,结合本年度的花样跳绳比赛和武术操的训练以及轮滑特色课堂的开展,学生的'体能整体呈上升趋势。
5、在全校成功开展了变废为宝的学生活动。丰富校园文化,提高学生动手能力和创新环保意识。
(二)做好装备的月报统计工作和学校仪器装备各项统计上报工作。
(三)做好信息技术工作,为教育部、中央电教馆和吉林省教育公共服务平台开展,做好网上嗮课程序的前期准备工作。
(四)抓好专科的常规教学工作。
四、工作业绩方面
在校领导的引领下,本年度我的工作忙而有序,四月份,在市区举办的学生单项比赛中,我校有21名同学参加区级比赛活动并获得了好成绩,其中,有两名同学参加市级比赛,取得好成绩;在昌邑区中小学生田径运动会上,我校摘取五连冠的总分第一名;十月份,区首届舞蹈节获得一等奖。九月份。配合党支部邓书记做好党办举办的“群众路线教师诗朗诵”工作,并取得特等奖的好成绩。
五、业务能力方面
工作至今,我始终坚持和注重对自身业务能力的培养和提升,认真钻研业务,为提高自身的综合素质,增强工作的实效性,主动与组内教师研究课堂教学和业务能力的提升对课堂教学的主导作用等问题进行教研探究。
作为教导主任,我必须要严格要求自己,在教师中起到率先垂范的作用,在工作中不断学习,深入研究教育教学,只有这样,才能不愧对这个工作岗位,才能不辜负领导对我的信任,才能不愧对自己。本着对学生负责的工作信念,我将继续努力前行,发挥自己的余力,为学校的发展尽一份责任与义务。
我坚信,只要努力,生命中总会有洒满阳光的路。
小学教导主任年度考核个人总结二
本人这学期担任李港小学教导主任,并承担五年级语文教学。工作中,我时刻以“爱心献给学生,放心留给家长,热心送给同事。”作为座右铭,工作认真踏实,任劳任怨,现将个人工作总结如下:
一、政治思想方面:
本人忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。牢固树立教育是一种服务的意识,为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。严格遵守学校的各项规章制度,要求教师做到的,自己先做到。努力使自己成为校长的好助手,教师的好榜样。
二、个人教学工作:
我认为:一个好领导首先必须要做一个好教师。作为一名语文教师,我始终抓好“阅读与写作”这两件大事,通过多种方法,培养学生阅读兴趣,提高学生的写作能力。为激发学生的阅读兴趣,我组织学生开展了丰富多彩的活动,为学生写作提供了素材。为了提高学生作文的能力,我重视了作后评讲,经过不断的尝试,本班学生的阅读写作兴趣增强了,写作能力也有了明显的提高。有效的读写训练提高了孩子们的语文素养,也激发了他们学习语文的兴趣。学生多篇作品刊登在《通州日报》和《江海晚报》等报纸上。教学中,我一直努力以教学“六认真”来严格要求自己。我充分利用网络资源,查阅有关资料,和青年教师商榷,力求使课堂教学更具实效。
三、教导处工作:
作为一名中层领导,我以身作则做好教学工作同时,任劳任怨,尽力完成教学管理工作。在校长室的指导下,协助主管校长抓好教育教学管理,提高服务意识。教导处的工作是琐碎而繁杂的,协调好教导处成员,做好以下几方面的工作:
1、每学期期初,严格按《新课程设置方案》开齐、开足每一门课程,排好课程表。和教导处其他成员研讨分管教学工作,期初进行合理计划。结合学校工作计划,每周合理安排并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性、实效性。及时做好老师临时请假时的调课工作,确保学校教学工作正常运转。
2、狠抓教学常规检查与落实。在校长室的领导下,为了增强教研活动的实效性,提高了教师的课堂教学水平,安排了观摩课和随堂课,并组织教师认真总结反思。为了落实有效教学,间周进行“六认真” 工作的常规检查,对备课、作业、班务日记做到逐项检查,认真总结、及时反馈,推出典型和找出不足。注重了检查与指导相结合,及时和有关教师交换意见,提出改进意见,且做到每次检查都有记录,每次检查都有总结。
3、为了提高教师业务水平,为了提高教师的教学业务能力,组织语文老师开展了朗读、演讲等教学基本功比赛,并组织有关人员进行了认真评比。通过竞赛的方式,推荐卫美华和赵云老师参加了区级比赛。为每位教师搭建自我展示学习交流的平台。
4、 做好每学期的期中及期末检测考务安排等工作,组织语数英教师进行了期中考试质量分析,通过分析查找教学中存在的不足,使教师在分析中反思,在反思中成长,在成长中提高。
本学期,在校长的悉心领导下,在同事的支持帮助下,教导处日常管理工作顺利开展,教育教学工作有条不紊。
篇6书写经验79人觉得有启发
作为小学教导主任,每年的年度考核总结都是工作的重要部分。这类总结需要既体现专业性,又要真实反映一年的工作情况。首先得把日常教学管理中的关键事件梳理清楚,特别是那些影响较大的活动,比如教学质量提升计划、教师培训安排等。这部分内容要具体,不能泛泛而谈,否则领导会觉得敷衍了事。
在写总结的时候,要注意结合学校的具体情况,比如学生人数增长、课程结构调整等情况。如果能用一些具体的数字来支撑,就更有说服力。比如说今年组织了多少次教研活动,参与的老师有多少,取得了哪些成果。这些细节会让总结显得扎实,而不是空洞的叙述。
除了成绩之外,也要提到工作中遇到的问题和不足。比如说某项计划实施过程中遇到的困难,当时是怎么解决的,以后有什么改进措施。这里不能只讲问题,还要讲对策,这样才显得全面。不过有时候写总结时会因为时间久远记不太清某些细节,这时候可以根据印象大致描述,但不能含糊其辞。
对于未来的工作规划,建议结合当前的教育政策和学校的实际情况来制定。可以参考上级部门的要求,但更要立足于本校的实际条件。比如下一年度的重点工作是什么,有哪些具体的指标需要完成。这部分内容要写得具体可行,避免太笼统。
在撰写过程中,语言要朴实,尽量少用华丽的辞藻。毕竟这是一份工作汇报性质的文件,不是文学作品。不过偶尔会出现一些小问题,比如句子结构有些松散,或者个别词语搭配不太恰当。这种情况在日常写作中很常见,只要不影响整体表达就好。
书写注意事项:
要注意总结的格式规范。一般包括标题、正文和署名三部分。标题要简洁明了,能够概括主要内容。正文部分则按照上述提到的几个方面展开,条理清晰即可。署名处写上自己的名字和日期,这是基本的礼貌。有时候可能会忘记检查格式,导致提交前才发现有遗漏,这就需要注意提前核对一遍。
初中教导处年度工作总结范文 【篇7】 2300字
一学期以来,我们紧紧围绕县文体教育局“教育质量年”和“课堂优化工程”作为教学重点,以教科研为突破口,以落实素质教育目标为中心,以培养学生的学习潜力为出发点,在校长的领导下,围绕“科研兴校、质量立校”的工作思路,深化课堂教学改革,开拓进取。学校教学工作顺利开展,教育教学水平在原有基础上稍有进步。现将一学期来的工作做如下的总结:
一、认真做好各项工作、常抓不懈。
本学期,教导处组织教师学习了新课标、和新课程理念等教育理论。加强教师教学“六认真”管理,并把工作重心放在于“认真备课”、“认真上课”、“认真布置与批改作业”三个环节和努力提高教育教学质量上。
1.认真备课。开学初,教导处就针对学校老师的不同状况,让一部分老师率先实行了电子备课,开学初检查备课环节是否齐全,尤其对于新增的“全册教学的重难点”、“学生状况分析”、“提高教学质量的措施”、“预习指导”等的检查;期中考试过后检查教学目标设置是否合理,重难点是否有突破;最后检查老师备课有没有缺课和机动课有没有备课。由于每次备课都有针对性,所以老师的备课质量有所提高。但是,在备课中也发现许多问题,比如:机动课时老师经常是用来进行单元测试的,但在备课中只有试卷没有质量分析;我们老师虽然有教学重点的设置,但有的老师重难点设置不到位和设置错误,这些都是我们教导处在接下来工作中需要组织老师学习并且加以指导的地方。
2.认真上课。本学期教导处用推门听课的方法,加强对课堂教学的监控。
同时,开展教研团队二次上课的磨课活动,老师在活动中表现出了十分高的用心性,在群众备课、第一次上课后能把自己的听课感受和意见充分的表达出来,大家在一齐畅所欲言,用心讨论,为上课的老师出谋划策,在磨课的过程中,老师的教学潜力也得到了提高。
3.认真布置和批改作业。本学期在作业管理上采取同年级老师互相检查,互相监督。我们采用这个方法是因为此刻教材的练习一向在变,补充习题和同步探究上的题目有必须的拓展性。互相检查能够帮忙同年级的老师相互学习,以前我们在检查作业中发现同一年级的老师甚至还有一道题有不同的答案,因此作业互查加大了老师之间在怎样布置作业、正确的作业格式及教学方法上的交流,有利于老师之间互相沟通和相互学习。个性是对青年教师,作业的相互检查使她们能够学到老教师对工作的认真态度和一些教学方法。
当然,在教导处的作业检查中,我们还是发现了一些问题,比如,中高年级语文,因为同步探究是选做的,所以很多老师都把学生最薄弱的、最需要多练多讲的阅读理解忽略了,老师们可能是怕麻烦,因为做了就要讲解,需要花超多的时间。数学作业中我们也发现学生的两极分化比较严重,并且还需培养学生良好的书写习惯,数学的回家作业对于两级分化严重的班级应思考分层布置作业,以上这些都需要在下学期继续努力。
二、教研、科研齐头并进。
教研和科研是教导处提高教学质量的理论基础和有效手段,本学期的教科研工作结合学校的“xx”课题研究工作继续稳步开展。首先我们建立了不同学科的教学团队,使老师在团队教学中完成上课、评课,透过一次又一次的讨论,一次一次的磨课,老师们的教研氛围越发浓厚。
由于学校骨干教师相对来说少了一些,所以学校的课题组活动在围绕课题研究时把主要精力放在如何使我们的青年教师提高课堂教学效率上,本学期,我们的各子课题组由年轻老师担任课题组组长,在同时做好过程性资料搜集整理工作的同时,也提高了年轻老师的科研潜力。本学期,学校完成了“xx”课题的中期汇报活动,在活动中,我们找出了在工作中还存在的问题,并且制定了以后要完成的任务,课题组完成本年度的课题汇报并送市年审。
三、青年教师成长迅速。
一个学校的青年教师能否迅速成长是学校后继发展的一个重要指标,本学期我们教导处把培养青年教师,帮忙青年教师提高课堂教学水平作为工作的一个重点来抓。
做好青蓝传帮带是我们培养青年教师的主要方法。开学初,我们就有8位新招聘的特岗青年教师拜了师傅,师傅倾囊相授,徒弟虚心好学,交流从课堂教学到作业的设置批改,师傅们把自己教学经验和教学方法毫无保留的教给徒弟,牺牲了自己的休息时间,在学校课题组中期汇报活动中,展示课堂教学的都是我们学校年轻的徒弟们,而徒弟背后的师傅为了这些课付出的努力是我们在听课时就能感觉到的。
“走出去,请进来”是我们提高青年教师课堂教学潜力的又一个有效手段,我们用心鼓励学校的青年教师参加各种课堂观摩活动,在学习后把先进的教学理念,教学方法和教学手段引入自己的课堂教学,鼓励青年教师多上公开课、研讨课,我们学校的陈艳春老师为全校新教师展示了一堂优秀的英语第一教时课堂教学;我们的于海龙老师上的联合体研讨课及课题汇报展示课也获得了听课老师的好评。
四、教学质量稳中有升。
本学期,课堂优化工程中我校将有9名教师被县级认为a类教师,成绩有喜有忧,但是,各项调研还是让所有教师看到了学校的差距,教导处本着不能让我们的孩子输在起跑线上的想法,将进一步加强质量监督管理,找出学生在知识掌握方面的薄弱环节,狠下工夫,切实提高初中学生的知识水平,从而使学校的教学质量进一步提高。
五、做好其它教务工作
教导处的工作是繁杂的,教导处的职能是多样的。本学期,我们教导处除了抓好课堂教学、质量管理和其他的常规管理工作外,教导处在全体成员的努力下,学校的教育教学按期初的安排在有条不紊地开展。
六、下学期的工作设想
1、要更好地提高学生的学习成绩。
学生的学习质量是学校的生命线,所以,我们要继续加大检测的力度,建立奖惩制度。同时要建班级质量跟踪表,对每个班级的孩子的各科学习成绩进行跟踪比较,找出问题,并寻找适宜的解决手段,以此更好地提高学生的学习成绩。
2、更好地使教导处的常规管理更科学、更有效。
篇7书写经验123人觉得有启发
初中教导处在年终的时候,总归是要做个总结的。这总结不是随便写写就行的,得有点门道,不然领导看了皱眉头,同事看了也觉得敷衍。一开始,先把这一年的工作梳理一遍,哪些事情干得好,哪些没那么顺手,都得有个数。
比如教学管理这块,开过多少次家长会,搞了多少场考试,还有那些学生行为规范教育活动,都得一条条列出来。要是能附上几个具体的例子就更好了,这样显得真实,不像空话套话。不过这里头有个小地方要注意,别把数字弄错了。比如说上学期开了十次家长会,结果写成二十次,这就不太好。当然,也不是说故意写错,有时候写着写着就搞混了,这种事情偶尔会发生。
再来说说教务工作这一块。这年头,课程安排得合理不合理,学生课业负担重不重,这些都是关键点。如果课程表编排得乱七八糟,学生抱怨多,老师也跟着累,那这个总结就得好好反思一下。另外,期中期末考试的成绩分析也很重要,不能光看平均分,还得结合学情分析,看看哪些科目需要改进,哪些班级进步明显。这里有个小细节需要注意,就是有些时候成绩统计可能遗漏了某些数据,虽然不是故意的,但还是会让总结看起来不够严谨。
除了教学和教务,学生管理工作也不能落下。这包括纪律管理、安全教育、心理辅导等等。要是某个月发生过安全事故,比如有个学生受伤,这事就不能避而不谈。要说清楚当时是怎么处理的,以后又有什么改进措施。要是写到这里,突然发现自己记不清具体日期,只能大概写个时间范围,这也算正常情况吧。毕竟人脑哪能事事记得那么清楚呢。
小编友情提醒:
总结里最好提一提团队合作的情况。教导处的工作不是一个人的事,大家相互配合才能做好。要是这一年里,团队协作出了问题,比如有人沟通不到位,导致工作延误,这种事也得实事求是地反映出来。不过有时候,因为忙起来顾不上及时交流,导致一些误会,这也是难免的。
写总结的时候,还有一点很重要,那就是态度要诚恳。如果工作中确实存在不足,不要藏着掖着,该承认的得承认。当然,也不能一味地自责,还是要带着解决问题的态度去写,给领导一个积极向上的印象。要是写到这儿,突然发现自己用词有点啰嗦,想改又怕改不好,索性就这样,毕竟谁都不可能做到完美无缺。
总结,写好不容易,但只要用心去梳理,把工作中的亮点和问题都摆出来,再附上合理的建议,领导看了也会认可的。
教导主任个人年度工作总结900字范文 【篇8】 1550字
秋去冬来,转眼又是岁末,我们又将迎来新的一年,忙碌中我们的教学工作也将告一段落,回顾这一学期的教研组工作,算不得有什么经验,有的只是在这份工作中能多思、多想,团结同事,共同努力,争取把这项工作尽职尽责地做好。在此,我作为教导主任及语言组组长就一学期来的工作做简要回顾,为今后更好开展工作理顺思路,积累经验。下面我把主要状况汇报如下:
对于刚接手此职务的我深知肩负的工作较多,许多业务水平急需提高。这也给了自己许多压力,促使自己务必不断学习,提高。思考如何引导教师在园本教研中树立准确观念、如何使园本教研更具实效性和如何打破园本形式的局限性。从而有效促进教师的发展,推动我园园本教研步入良性循环。
一、认真踏实地落实常规管理
1、备课
本学期在备课方面,各位教师基本能按要求备课,但是也有些松懈,力求下学期严格检查教师的备课资料,教具的准备。应组织教师群众备课互相学习,互相提高。教师的发展离不开一个良好的团结、奋进、互相信任的群众环境。每个人都有自己的知识、经验及智慧特长,如果只是孤立地发挥作用,其效能是有限的。群众备课创造了一个共同分享,合作与支持的条件,增进了组员之间的沟通,使大家在活动中了解他人,了解自己,分享各自的体会与经验,围绕新的课程改革,结合教材、课标进行群众备课,进行课堂教学、课时设计。群众备课备活动的教学目标、重点、难点,备教材的前后联系,备突出重点、突破难点的措施,做到有计划、有时间、有准备、有记录。
2、互相听评,促进的教师专业化水平提高。
本学期在开展音乐,早阅公开课后,各位老师的教学水平都有所提高,但也让我们看到了许多不足,对于课程的设计,安排,流程大部分老师都还不是很清晰,开展此活动太少。
因此,总结各位老师除自己钻研业务外,还应注重相互学习,相互听课,要求本组教师听课节数每一学期不少于5节,透过听课、评课,对教学资料安排是否恰当,难点是否突破,教法是否得当,教学手段的使用,教学思想、方法的渗透,是否贴合素质教育的要求,老师的教学基本功等方面进行中肯,全面的评论、探讨,在教学研究上与教师进行具体磋商和指导,指出成功与不足之处,提出努力的方向,研究对策,课堂效率,提高教师的教学研究潜力。
3、坚持初期计划、期末总结制度。学期初,根据幼儿园工作方案,制定教研组计划,期末要认真总结教研教改的状况,做好总结工作。
4、教研结合,围绕计划用心落实研讨活动。
我们教研组内的老师大多都是新教师经验不是很足。为了使老师们在教学工作中有所提高,我们教研组应加强学习和实践。比如学习一些幼教杂志上的文章,组内的交流课等,组织教师相互听课、评课,讨论各自的优缺点,使大家在教学中有必须的提高。在这样的活动中,教师既是参与者又是投资者,同时也是受益者,教师间的互动,使得个人经验和思考成为一种共享的资源。
5、主题活动
本学期主题活动未能很好开展,我也将吸取教训与经验,期望下学期能很成功的开展此活动。
二、家园互动,促进教育教学工作的顺利开展
家长工作是教学工作中重要的一环,只有建立良好的家园关系,才能更好的促进孩子的健康发展。因此本学期中,我们一如既往的注重家长工作的有序开展。如透过家园之窗、家长会、家长接送孩子的时间等渠道、加强与家长的交流与沟通,互相了解孩子在家、在园的的学习生活状况。同时在活动中给每个孩子创设自我表现的机会。促进家园共育。
今后,本教研组将继续抓好抓紧教研工作作为深入开展课改,多开展能提高教师业务水平的活动,如每月交教学笔记,每月开展一个主题活动,教师进行教学评比,多开展亲子活动促进家园共育等活动。
提高教育教学质量,在不断总结经验的基础上推陈出新,开创教研工作的新局面。
篇8书写经验194人觉得有启发
教导主任的工作总结,关键是要把一年来干了什么、怎么干的、效果如何说清楚。一开始得列出全年的重要工作,这就像给总结开个清单,让别人知道你这一年没闲着。比如搞过几次教学研讨,组织过哪些考试,参与过哪些培训,这些都得提一下。当然,光列清单不行,还得具体说说每项工作的细节,像是教学研讨的主题是什么,培训里学到的新东西有哪些。
说到效果,就得多结合数据说话。像通过某次考试,学生的平均分提高了多少,及格率提升了几个百分点,这些数字能让总结更有说服力。不过,这里头有个小地方需要注意,就是数据不能乱编,要是跟实际情况差太多,领导一眼就能看出来。所以平时做记录的时候就得留心,该记的数据别漏掉。
除了数据,还得讲讲遇到的问题。工作中不可能一帆风顺,总会碰到一些困难。比如某个教研活动开展起来挺费劲的,可能是因为老师们的积极性不高,也可能是因为场地安排出了点岔子。这时候就得分析原因,看看是人的问题还是事的问题,这样下次办类似的事才能少走弯路。
书写注意事项:
总结里头最好能带点反思。比如,自己在处理某些事情上的方式方法有没有改进的空间。像以前组织活动总是自己忙前忙后,后来才发现可以让骨干老师多承担些责任,这样既锻炼了他们,自己也能腾出手来抓别的事。不过,这个反思不能太深,点到为止就好,毕竟总结的主要目的是汇报工作,不是检讨自己。
还有个要注意的地方,就是总结里的语言要简洁明了,别整那些花里胡哨的词儿。像“积极推进”“大力加强”这类词用多了,听着就空洞。最好用朴实的话把事情讲清楚,比如“我们加大了对青年教师的培养力度”,比“大力推动青年教师成长计划”这样的说法好理解得多。
小编友情提醒:
总结里头可以适当提提未来的工作打算。毕竟总结不只是回顾过去,还得展望未来。可以简单规划下下一年的重点工作,像是准备开展哪些新的教学改革项目,怎么进一步提升教学质量之类的。但这一部分不用太详细,点个方向就行,具体的还得慢慢细化。
写总结的时候,最重要的就是实事求是,把自己做过的事原原本本地写出来,别夸大其词,也别藏着掖着。要是平时工作做得扎实,写总结的时候就不会太费劲。


















