
年上半年党风廉政建设工作总结报告范文 【篇1】1450字
党支部____年上半年党风廉政建设工作总结
xx公司党支部____年上半年党风廉政建设工作小结
____年上半年以来,xx党支部严格按照局党委的工作部署,结合工作实际,抓教育,建制度,强监督,切实加强党风廉政建设和反****工作,取得了明显成效,工作开展情况总结如下
一、强化两个责任落实,严格履行一岗双责
1、加强领导,明确责任。将党风廉政建设和反****工作纳入全年重点工作,统筹安排,全面推进,形成了反****领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确,一是公司党政一把手是党风廉政建设第一责任人;二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。
2、结合实际,分析研究本单位的党风廉政建设状况,制定具体的工作计划和措施,进一步明确责任。xx党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设目标责任书》,党风廉政建设责任到人。
二、加强宣传教育,反腐__深入人心
xx党支部上半年安排了党风廉政及反****内容的学习7次,主要学习了党章、十八大精神、十八届三中、四中全会精神、反****案例、市纪委汇编的学思践悟系列文章等内容,并根据学习内容及时进行讨论分析,使教育学习到达效果。
根据局党委安排,xx党支部开展了两个专题活动。一是四个绝对专题活动,二是三严三实专题活动,通过专题教育并结合实际工作,党员干部们改进了工作作风,提高了工作效率,清醒认识到新常态下必须
有新的工作态度和办法,明确自己的权利责任,远离廉政的高压线,明确了今后工作的目标。
xx党支部积极开展了职工廉政教育谈话和谈心交流活动,上半年支部委员与职工谈心21次,支部委员间互相谈心8次。通过交心谈心,一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识,促进了公司党风廉政建设;另一方面拉近班子成员与干部职工的距离,增进了解,消除误会,形成了相互理解、相互支持,齐心协力,共创和谐的工作环境。
三、坚持民主集中制,权利运行透明化
xx党支部始做到了在集中指导下民主,民主基础上集中。班子成员之间密切协调、充分沟通,做到决策之前先沟通,日常工作随时沟通,凡是有关公司大的事项决策及财务开支,必须通过班子讨论通过执行。
四、加强监督检查、防止疏漏
为彻底清除xx公司运行过程中出现的党风廉政死角,xx党支部加大监督检查力度,从公司运营程序上进行监督检查。上半年对项目廉政合同进行了修订改进,并且对公司日常财务工作进行检查,发现并改正了两次因疏忽大意出现的财务票据问题。
五、加强八项规定教育,防止四风出现反弹。
党支部加强八项规定和四风内容的教育,每逢过节前召开专题会议,对八项规定中的要求进行了强调和再次要求,对党员干部日常生活中遇到了家庭婚丧嫁娶的时候,安排监督人员进行提醒监督。xx班子在全体大会上承若严格遵守八项规定,坚持从自身做起,从点滴做起,不断
增强执行八项规定的主动性和自觉性,切实在践行为民服务宗旨、范文写作改进工作作风、加强廉洁自律方面做好表率。
六、目前存在的问题及下步打算
、党风廉政教育的问题。公司部分党员长期在一线,有时无法参加公司党员教育活动,虽然通过提供学习资料等方式进行教育,但是效果仍然达不到特别满意。公司宣传教育方式不丰富,目前还是宣读讨论等老教育手段,正在积极探索新的教育方式。
下半年,公司将继续落实党风廉政建设责任制,促进领导干部廉洁自律,坚持学习制度,认真组织学习严格权力运行的监督制约,形成有效防范****机制,在宣传教育上下工夫,想办法,圆满完成____年度党风廉政建设工作。
篇1书写经验174人觉得有启发
上半年党风廉政建设工作总结报告怎么写
写这种总结的时候,得先搞清楚总结的目的,不是为了凑字数,而是为了把这段时间的工作情况梳理清楚,给领导一个交代,也给自己留个底。一开始可以回顾一下这段时间的整体工作情况,比如说年初定了哪些目标,现在完成了多少,遇到过什么问题。
比如在党风廉政建设这一块儿,年初的时候单位开了几次会,强调了纪律作风的重要性,还组织大家学习了一些规章制度。后来又结合实际情况,制定了一些具体的措施,像是定期检查工作作风,还有对一些敏感岗位进行重点监督。这些工作做下来,效果怎么样?可以具体说说,哪些地方做得比较好,哪些地方还需要改进。
接下来就该谈谈具体的做法了。像每个月都会开一次专题会议,专门讨论党风廉政的问题。会上除了传达上级的精神,还会结合本单位的情况提出针对性的意见。另外,还组织了几次培训,让大家都了解最新的政策法规,知道哪些行为是不允许的。这些都是比较常规的手段,但也很重要,毕竟打基础的事情不能马虎。
除了这些常规动作,还得有一些创新的办法。比如说建立了一个廉政档案,把每个人的工作表现都记录下来,这样就能有个参照,看看谁进步了,谁需要加强。还有就是利用信息化手段,比如开发了一个小程序,方便大家举报违规行为。这事刚开始的时候有点小波折,技术上遇到了些问题,不过最后还是解决了。
说到解决问题,这里头肯定有不少经验教训。比如说有一次接到群众举报,说某个部门存在吃拿卡要的现象。领导马上派人去调查,结果还真查出了问题。这件事处理得挺及时,也给大家敲了个警钟。不过在处理过程中也有点小插曲,有些同事觉得程序太复杂,嫌麻烦。其实这是不对的,纪律不能含糊,该走的流程一步都不能少。
还有一个需要注意的地方,就是宣传工作。党风廉政建设不仅仅是内部的事,也需要让外界知道你们在做什么。所以定期要在单位内部搞一些宣传活动,比如办板报、发资料,甚至可以搞一些竞赛活动。不过这方面的工作有时候会顾不上,总觉得业务更重要,其实宣传也很关键,毕竟只有让大家都知道了,才能形成良好的氛围。
最后别忘了,总结不是写完就完了,还要看看下一步该怎么走。比如说根据这次总结出来的经验,能不能制定一些更长远的计划,或者调整一下现有的措施。当然,这些想法不一定都能实现,但至少得有个方向,不能稀里糊涂地混日子。
2025年上半年党风廉政建设总结范文 【篇2】 1300字
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今年以来,我以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照支部的要求和部署,深入学习贯彻廉政准则和党内监督各项制度,切实加强党风廉政建设工作。现就个人党风廉政建设和廉洁自律情况进行认真查摆,并结合自身工作进行反思,对党性、党风及工作方面存在的问题,进行深挖根源,深刻剖析。
一、思想回顾
我做为一名普通的企业干部,经常把学习作为修身、做人、做事的头等大事,加强政治理论学习,用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装自己的头脑,提高思想素养,坚定政治方向,牢固树立科学的人生观、价值观。在实际工作中,对上自觉接受和服从,把堂堂正正做人,规规矩矩做事作为自己的行为准则,摆正个人与集体的关系,从大局出发,凡事以大局为重。从不自以为是,坚持做到按原则、按程序办事,不以权谋私。工作中做到心口合一,秉公办事,切实通过自己的一言一行、一举一动,为党工作、为职工群众服务。
二、存在的问题
在思想作风方面
对理论学习不够深入,用理论指导工作实践,改造主观世界上有一定差距。我过去认为企业干部应把精力放到学习专业知识和政策法规知识方面,而政治学习对工作影响不大。因而出现了注重业务学习多,注重政策、法律、条规学习多,对政治理论学习不够。
在工作作风方面
缺乏雷厉风行的作风。很多工作想到了,看到了,但在抓落实上有所不足。业务事务性工作多,整天忙忙碌碌,缺乏纲举目张的工作方法。
生活作风方面
虽然对自己要求严格,做到不贪、不占,但是没有发挥好带头作用,对他人同事关心不够。
三、原因分析
就自身主观因素而言,重要是理论学习自觉意识不强,对上级的指示精神以致于落实不够。
就客观因素而言,重要是一些制度还不够健全,已经形成的制度落实不够,有的形同虚设,联村联户干部差旅费超计划现象较多。
四、努力方向
加强学习,努力提高自身素质。深入学习邓小平理论,深刻领会“三个代表”的精神实质和科学发展观的思想精髓,重新审视自己的思想,树立改革观念、创新观念和服务观念。把学习当作做人、修身的头等大事。学习政治,增强政治敏锐性;学习上级政策,把握好正确发展方向;学习业务知识,提高管理水平;学习其他企业工作经验,促进开展工作。
要讲政治,始终保持政治头脑的清醒和坚定。一是要自觉、严格、认真地贯彻执行党的路线、方针和政策。二是要善于从讲政治的高度上看问题,增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终保持正确的政治方向。三是要不断增强大局意识和整体观念。自觉做到局部服从整体,下级服从上级,干工作、办事情要从大局着眼,服从大局。
强化服务意识。要认真落实____关于党风廉政建设的重要论述,贯彻落实省委省政府关于联村联户行动的精神和要求,要深入实际,深入基层,扎实开展双联工作。
加强廉政意识,防微杜渐。要按照党风廉政建设责任制的要求规范,把增强廉政建设作为干好工作的基本保证,树立自身良好形象。要加强自律意识,防微杜渐,坚持原则,做到一身正气。
篇2书写经验190人觉得有启发
党风廉政建设是单位管理的重要部分,上半年的工作总结需要反映实际情况,既要体现成绩,也要指出不足。写总结时,得先整理好手头的数据,哪些是完成的任务,哪些是未解决的问题,这很重要。像是检查文件记录,看看会议纪要有没有落实,还有平时巡查的情况,这些都是材料。
要明确总结的重点,党风廉政涉及的面很广,可以从教育活动入手,比如组织了多少次廉政讲座,参加人数是多少。再就是制度执行情况,有没有定期开展廉政风险排查,对于发现的问题是否及时整改到位。还有干部作风方面,能不能做到廉洁自律,群众反映怎么样,这些都是关键点。
在写的过程中,要注意语言要符合正式场合的要求。比如,有些地方可能会用到“提高政治站位”这样的说法,这是一种比较常见的表达。另外,对于取得的成绩,可以用具体数字来支撑,像开展了多少次专项培训,覆盖了多少人员,这样更有说服力。
有时候,总结里会提到一些工作的难点,这时候可以结合实际情况去分析原因。比如某项工作推进缓慢,可能是因为沟通机制不够顺畅,也可能是因为资源分配不均衡。这些问题都需要认真对待,找到切实可行的办法来改进。
需要注意的是,总结不是简单的罗列事实,而是要通过分析找出规律性的东西。比如,通过上半年的工作,发现了某些廉政风险点比较集中,那么接下来就可以有针对性地加强这方面的防控措施。这样不仅能解决问题,还能为今后的工作积累经验。
写总结的时候,格式也很重要。开头部分简要介绍总体情况,中间详细阐述主要工作和成效,最后可以展望一下下半年的工作方向。当然,写的时候不要拘泥于固定的套路,可以根据具体情况灵活调整。要是部门之间协作较多,也可以提一提联合开展的一些活动,这能体现团队合作的重要性。
燃气公司2009上半年党风廉政建设和反腐败工作总结范文 【篇3】 5300字
市建设局纪委:
今年上半年,我司在上级党委、市企廉办和局纪委的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大和中纪委、省纪委第二次全会以及市纪委六次全会精神,坚持把党风廉政建设和反腐败工作列入公司重要议事日程,采取了新的措施,加强组织领导,结合企业实际,加大工作力度,圆满实现了上半年工作目标,现将情况总结汇报如下:
一、认真执行“新五不准”规定,切实搞好廉洁自律工作
我司围绕企业改革和发展,深入贯彻落实中纪委第二次全会提出的“五不准”的新规定。公司党总支从讲政治的高度,制定了____党风廉政建设和反腐败工作意见,我们按照上级党委、市企廉办的要求,深入贯彻中纪委二次全会、市纪委六次全会和市企廉工作会议精神和上级召开的党风廉政建设会议及有关文件精神,组织全司党员、干部反复学习中纪委第二次全会提出的“五不准”的新规定,并认真落实了“国有企业领导人员执行廉洁自律规定情况向职代会报告”制度。
公司从抓班子建设入手激励全员廉洁自律。班子成员必须做到:一是带头学习贯彻中央、省、市和上级党委、纪委有关党风廉政建设的文件和会议精神,自觉抓好党风廉政建设;二是带头搞好廉洁自律,严格执行中纪委各项规定,带头做到不贪、不占、不以权谋私,真心实意的为用户、为职工服务,在党风廉政建设中,进一步落实了“领导成员抓片、职能部门跑面,职能科室包点”的办法,建立了全方位工作网络。一是工作形成了制度化,公司党政领导班子逐月制定有党风廉政建设工作月要点,为确保各项制度执行逗硬,公司党风廉政建设领导小组把监督检查作为落实制度的重要一环,即每季度对领导班子成员和各窗口服务部门负责人执行党风廉政建设责任制与廉洁自律情况进行一次抽查,如发现问题及时通报,维护了制度和严肃性;二是把好费用开支权,如何管好用活有限的资金,公司领导十分重视,一方面制定了严格的管理制度,对大额费用从严审定,日常费用由财务部门负责审核,克服了多头开支和突出花钱现象,业务招待费明显下降,比去年同期减少50%,公司购买大宗办公用品坚持两人参与购买,发票必须经两个经办人签字后才能报销。另一方面,公司领导不乱开口子,乱挥大笔,不该开支的坚决不支,始终坚持用好费用管理权;三是防控严。公司坚持以制度管人,用制度约束人,为防止腐败行为发生,今年元月上旬,公司逐级签订了《党风廉政建设责任书》、《廉洁自律保证书》,将每个环节的责任分解落实到岗位工作人员,同时加大监督力度。对内实行窗口部门人员“一岗双责”,相互制约,机关科室之间、相关岗位之间、相互督促制约,公司纪检监查部门对各岗位、各部门、各项业务活动进行监督反馈。今年5月26日,公司党委在全司党员中开展了以“弘扬理论联系实际的学风是党风建设的基础”为题的党课教育,受教育面达100%。5月22 日,组织召开了____第一次全市用户代表座谈会,,参会全体代表对我司行风建设、廉洁服务工作评议, 其满意率达100%。
二、强化企业管理,深入开展效能监察工作
我司进一步健全了“行政领导挂帅,财务审计先行、纪检监察机构协调、有关部门参与”的效通监察工作机制和领导体制。今年以来,一是对西外cng加气站拆迁、新建进行了效能监察立项,重点对站内设备搬迁完好率进行监察和督促,确保了拆迁工作的顺利进行,设备无丢失、损坏现象,完好率达100%。二是对物资采购和管理进行立项;三是对安全供气进行了立项, 全面开展了对物资供、管、销的专项治理,增定了物资管理办法16条,有效地杜绝了库存积压现象。今年上半年,无一例吃里扒外,以职谋私现象。今年4月,我司被授予市效能监察工作先进单位荣誉称号。
三、从抓党风廉政建设入手,在“建、权、严、防、不”五字上下功夫
1、规范行为,落实一个“建”字
公司党政领导班子十分注重制度建设,坚持以制度管人、约束人,用制度治司。先后制定了《公司领导干部“十不准”》、《领导干部议事规则》、《“三公开”办事制度》等五种制度。为了确保各项制度逗硬落实,公司党风廉政建设领导小组把监督检查作为落实制度的重要一环。即每季度对领导班子成员和窗口部门负责人执行政策原则和廉洁自律情况进行一次抽查,半年进行一次全面检查,发现问题及时通报,同时对违背“约法三章”的行为也进行严格检查,维护了制度的严肃性。
2、为政清廉,用好一个“权”字
首先,正确用好人事权。上半年来,接收商调人员调进调出10余人,提拔、调整公司中层干部9人,公司领导班子始终坚持政策原则,按计划和政策规定接收、安置,按条件和程序选拔任用,不考虑任何关系,一律按条件进行严格考察,择优录用,受到全司职工的一致好评。
其次,把好费用开支权。公司新一届领导班子接任期间,正值公司资金紧、家底薄,费用开支大,环保用气项目多如何管好用活有限的资金,公司领导十分重视。一方面制定了严格的管理制度,对大额费用从严审定,日常费用由财务部门负责人审核,实行“一支笔”审批,克服了多头开支、审批不严等弊端。业务招待费开支情况按季在全司职工会上公布。购买大宗办公用品坚持双人购买,发票必须有两人以上经办人签字后才能报销。另一方面公司领导不乱开口子,乱挥大笔。不该开支的坚决不支,始终坚持用好费用管理权。
3、内部管理,坚持一个“严”字
一是抓作风整顿,严格执行工作纪律。凡是要求职工办到的事,公司领导总是率先做到。特别是在工作纪律上,不仅带头遵守,而且上班从不离岗办私事,对违犯纪律者严格追查,不留情面,按制度处罚,从而使公司工作严格有序。
二是坚持严格考核。公司领导班子成员在工作上坚持讲“认真”二字,做到言必行,行必果。在公司机关和各部门实行了严格的工作考核制度,制定了职工考勤登记表,由各科室逐日登记,职工每月必须在本科室例会上汇报自己的工作,科室负责人每季度根据其每人的工作表现写出书面工作鉴定,连同工作考勤汇总表报人事部门审定,财会部门商量根据人事部门出据的通知发放每月工资,对各直属单位、分公司的工作,分月下达任务,定期检查,年终考核,兑现奖惩。形成项项工作有目标,人人头上有任务,充分调动了干部职工的工作积极性和创造性,促进了燃气建设各项工作任务的顺利完成,职工中呈现出自愿
加班加点从不计较报酬的人员增多,受到企业好评。
三是防控严。在工作中,公司始终坚持一条原则,以制度管人,用制度约束人,以法治司、以德治司,用制度治司。把执行制度作为开展一切工作准绳,为了防止腐败行为发生,今年2月中旬,公司各科、室、分公司、站、所、队、中心、部逐级签订了《澡风廉政建设责任书》、《廉洁自律保证收》,将每个环节的责任分解落实到岗位工作人员。同时,加大监督力度。对内,实行窗口部门人员双人、双职、双责相互制约;机关科室之间、相关岗位之间相互监督制约;纪检监察等监督部门对各岗位、各部门、各项业务活动进行监督反馈。对外,设立了总经理服务热线电话、举报电话、用户信箱,向社会增聘了36名地风义务监督员,形成了从上至下,内外结合的监督机制。
4、吃苦奉献,坚持一 个“不”字。公司领导自觉严格要求,做到廉洁自律。下基层,到场站不打电话事先通知,不吃超标准的工作餐,不喝招待酒,给基层干部职工树起了一面镜子。公司领导干部的一言一行为职工做出了表率,在职工中树立了良好的形象。
四、从抓教育入手,启迪全员清正廉洁
为了把廉洁教育落到实处,公司党政一班人一是警钟长鸣,教育经常化。每月召开一次座谈会,分析党员思想状况,及时理顺和解开党员思想上的“疑团”;每季度由公司领导给职工作一次形势报告,引导职工认清形势;每半年开展一次党的优良传统作风教育、反腐__教育、公民道德建设教育、新形势下党员形象大讨论,以增强干部职工对腐败危害性的认识。今年以来,共开展党风党纪、廉政教育6次,受教育人员2051人次。二是突出重点,教育具体化。根据职工不同岗位来制订学习计划和内容,规定机关人员学习公司制订的“十不准”规定;党员职工学习《廉政守则》;窗口部门职工重点学习“行业纪律的暂行规定”;会计、出纳人员学习《关于违反财纪纪律的暂行规定》。联系实际,开展了“领导树形象、部门严纪律、身边无不廉行为”活动。三是内容生动,教育形式多样化。针对燃气行业特点和职工思想反映,主要抓好“八个教育”,即:“三个代表”学习教育,邓小平理论教育、法制教育、基本制度教育,反腐__教育、艰苦创业教育、形势任务教育、正反典型教育,使干部职工自觉做到在金钱面前眼不红、心不动、手不痒。四是责任明确,教育现实化。建立了“领导干部责任区”,及时宣传党的路线、方针、政策,把党员、干部职工的思想引导到高兴邓小平理论伟大旗帜,坚定不移走社会主义道路的信念上来,对职工进行革命传统教育,使干部职工受到启迪。为了给职工营造一个良好的工作环境,还采取关心职工疾苦,“以翃换廉”,解决具体困难,“以情养廉”等措施,收到了明显效果。
五、从抓作风入手,督促全员清正廉洁
公司领导与纪检监察部门,主动与上级纪委配合,按照中纪委、省纪委
六、七次全会精神及要求,结合燃气行业实际,抓住工作重点,确定阶段目标,使纠风工作卓有成效地开展起来:一抓组织领导。公司成立了以总经理为组长的纠风工作领导小组,经常组织职工学习有关廉政建设、纠正行业不正之风的文件、会议精神,加深职工对纠风工作重要性、必要性、长期性、艰巨性的认识,重点放在领导干部率先垂范抵歪风,坚持工作中不接受影响执行公务的专场舞会,不进用公款开支的营业性歌舞厅、夜总会,不吃、拿、卡、要、报。二是抓纠风制度建设。先后制定了《纠风工作百分制考核细则》、《创“四好”班子实施办法》、《纠正行业不正之风的若干规定》、《领导班子成员双重组织生活制度》,向社会公布了《燃气行业窗口人员服务守则》、《首问责任制》和举报电话号码。同时,每年6月上旬分别向市内各届用户发送《行风情况征求意见书》,主动接受用户监督。切实做到了“三无”:无违反“违法三章”现象;无以气谋私行为;无吃、拿、卡、要、报现象,据统计,全司各服务部门干部职工拒吃请59人(次),拒收礼金、香烟36人(次)。
六、从抓服务入手,搞好廉洁服务
公司纪检监察工作立足于实际,寻找与业务经营发展的最佳结合点,在服务上做好文章,充分发挥职能作用。直接参与抓业务经营。纪检监察部门根据公司工作重点,积极参与钩各窗口服务部门的业务活动。同他们一起制定工作目标、措施和考核办法,纪检干部今年先后5次深入实地调研、制定方案,落实任务,为完成公司廉洁服务新增建了行风自查措施。通过这次制度措施的实施,收到了明显的效果。
七、深化厂务公开工作成效显著
我司根据企业改革发展和稳定的需要,不断充实和丰富厂务公开内容,把企业减员增收、内部改革措施、职工分房方案、集资建房价格、工资分配方案、奖金发放情况、生活福利费的使用情况、社会保险基金缴纳情况、企业领导干部廉洁自律情况、企业业务招待费用使用情况、领导干部收入情况、民主评议情况、公司投资决策、财务管理、物资采购、产品营销、人事管理、劳动安全卫生、质量成本管理、经营管理、民主管理等方面实行了全方位企务公开,充分发挥了民主管理、民主监督的作用。
八、全面落实“双廉”责任制
公司党政主要领导先后分别与企廉办、市建设局党委签订了《党风廉政建设责任书》,班子成员明确了分工,各负其责,公司内逐级签订了党风廉政建设责任书,按照公司制定的责任考核办法逐月考核,严格执行各项责任追究制度,有力地促进了企业领导人员廉洁自律和廉洁服务工作。
九、切实加强了纪检监察队伍建设
我司紧密围绕企业发展和效益的提高抓党风廉政建设,既认真贯彻党纪条规,又做到具体情况具体分析,坚持纪检工作为企业发展保驾护航,为企业生产经营营造良好环境,为加强纪检监察工作, 我司配备有相应的专兼职纪检监察人员,把政治素质好、原则性强、作风正派的党员干部充实到纪检监察岗位,并加强了政治思想教育和业务培训,提高了纪检干部的政治素质和业务水平,公司党政为纪检干部提供了必要的工作条件和学习机会,充分调动了纪检干部的工作积极性,我司纪检监察工作成效多次受到上级的好评。
十、存在的问题
上半年来,我司党风廉政建设工作取得了较好的成绩,但也还存在一些问题和差距:一是规章制度出台多,但贯彻落实的力度不够;二是个别职工服务意识不强,办事效率不高的现象依然存在;三是个别服务部门行风建设方面,行动上有时存在不同步现象,缺乏
全局思维方式;四是规范化服务工作仍需加强,个别干部职工宗旨观念淡薄;五是作风建设仍需进一步加强。这些有待于下半年认真克服和改进。
为进一步加强党风廉政建设和作风建设,努力提高公司全体党员、干部职工自身素质,我们要继续实施“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩”的工作方针,采取各种有效措施,进一步深入学习贯彻党的十六大精神,全面贯彻___同志“三个代表”重要思想。在实施新的计划和安排等一系列工作方面,做出不懈的努力,以新的精神风貌,抓住机遇,明确责任,转变作风,振奋精神,开拓奋进,扎实工作,以高标准、严要求、高质量地完成上级党委赋予我们的各项工作任务,创造新业绩,为实现##新跨越和公司____各项工作目标做出新的贡献。
二oo五年七月七日
主题词:党风廉政反腐败工作总结
抄送:市企廉办。
篇3书写经验207人觉得有启发
燃气公司在____年上半年党风廉政建设和反腐败工作开展得还算顺利,从总体来看,这项工作的成效还是比较显著的。这段时间内,公司领导层多次召开专题会议,就党风廉政建设的重要性进行反复强调,这无疑起到了一定的推动作用。在具体实施过程中,各部门积极配合,通过一系列措施来确保工作的落实。
在这个阶段,公司特别注重加强内部监督机制的完善。例如,成立了专门的监察小组,定期检查各职能部门的工作情况。同时,还制定了详细的规章制度,明确了每个岗位的责任范围。这些制度的出台,不仅提高了工作效率,也有效减少了违规行为的发生。当然,在执行过程中,偶尔也会遇到一些小问题,比如部分员工对新规定的理解还不够深入,这就需要进一步加强培训和沟通。
书写注意事项:
公司在反腐倡廉方面也采取了不少有力措施。一方面,加大了对重点领域和关键环节的监管力度;另一方面,鼓励职工积极参与举报活动,设立匿名投诉箱,为的就是营造一个更加透明、公正的工作环境。然而,尽管做了这么多努力,还是有个别案例表明,有些干部存在侥幸心理,试图规避纪律约束。这种情况提醒我们,党风廉政建设永远在路上,必须持之以恒地抓下去。
为了更好地推进这项工作,公司下一步计划继续深化教育引导,增强全体职工的廉洁自律意识。同时,将进一步优化考核评价体系,将党风廉政建设纳入绩效评估当中,以此激励先进、鞭策后进。此外,还要不断探索新的管理模式,利用现代信息技术手段提升管理水平,从而实现更高效的治理效果。
工商所2025年上半年党风廉政建设工作总结范文 【篇4】 1800字
____是实施“十一五”规划的开局之年,半年来,我所党风廉政建设工作在县工商局正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大、十六届五中全会精神,进一步贯彻落实中央颁布惩防体系《实施纲要》、国家工商总局依法行政、文明执法六项禁令和县工商局《党风廉政建设目标责任制》,把党员干部廉政教育与社会主义荣辱观的学习教育紧密结合起来,从严控制财务支出,全面执行收支两条线规定,不搞铺张浪费,不搞超标接待,加大政务公开力度和行风建设,从源头上预防和治理腐败,扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争,为建立“勤政、廉洁、高效、务实”的基层工商队伍作风,进一步推动我县工商管理事业不断前进奠定了坚实基础。现将我所____上半年的党风廉政建设工作总结如下:
突出重点,全面提高干部职工廉政意识。 廉政建设的关键在人,所领导党员坚持把干部职工党风廉政教育工作作为廉政工作的首要任务,常抓不懈。
一是抓学习。主要是抓好《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要》的学习,并注重两个“结合”。即:注重与学习有关廉政工作规定结合起来,以利于紧密联系行业实际,增强贯彻落实的效果;注重与执法为民结合起来,在解决实际问题中,促使本所干部职工从思想上引起重视,行动上积极投入,筑牢思想防线,做到防微杜渐。
二是抓教育。古人常讲“慎独”,意思就是在没有外人监督的情况下,个人要能管得住自己。_____工商所以此为着眼点,强党风党纪教育。按照县局党风廉政建设部署,把开展党风廉政教育与保持共产党员先进性教育活动结合起来,与党章学习教育结合起来,与社会主义荣辱观学习教育结合起来,与工商廉政文化建设结合起来,与全面落实县直机关工委工作部署结合起来,认真查找思想、作风上存在的问题,全面加强本所干部职工的廉政思想教育和德行操守方面的教育,使依法治国与以德治国在此得以体现。结合工商行政管理工作的实际情况,经常利用近年来一些典型的大案要案,以案说法,以案说纪,认真剖析腐败案件的内在根源、深刻教训,利用电教设备和报刊杂志,采用集中讨论,会议座谈,写心得体会等形式,大力宣传党风廉政建设和反腐败斗争取得的明显成效,增强了干部职工反腐败的信心和斗志,使干部职工自觉加强思想改造,认真转变服务态度,廉洁勤政,扎实工作,有力促进了业务工作的开展。
三是抓管理。管理要细化,许多问题的发生,往往与管理跟不上有很大的关系。为此,_____工商所在党风廉政建设方面同样也要进一步细化管理。实际工作中对云南省工商行政管理八不准和国家工商行政管理总局六项禁令、____县局《党风廉政建设目标责任制》执行情况进行检查,同时设立兼职廉政监督员、廉政回访等制度,以进一步加强管理,提升_____工商所的整体形象。
四是抓制度,着力从源头上预防和治理腐败。半年来,我所对各项制度进行了全面清理,修订完善了《党建目标责任制》、《党风廉政建设制度》、《民主生活会制度》、《执法责任制》、《责任追究制度》、《政务公开制度》、《食堂管理制度》、《岗位责任制》和《监督检查责任制》等12项管理制度,做到了工作程序规范,活动内容丰富,目标责任明确,民主监督有力,考核依据充分,严格实行用制度约束人,用制度管理人的办法,各项工作都能按照制度执行,使党风廉政建设工作纳入了制度化、规范化轨道。
总之,通过努力,我所想办法从源头上预__败,纠正部门行业不正之风,严肃查处违规违纪案件,较好地改变了部门的形象,党员干部经得起改革开放和市场经济的考验,理想信念得到加强,个人的世界观、人生观和价值观得到改变。特别是招待费限额支出和公车私用上,收到了较好的效果,有效降低了各项费用支出,不仅预防了一些腐败行为的滋生,促进了我所作风的进一步好转,也重塑了工商部门的新形象,为完成工商行政管理各项工作提供了有力保障。虽然在加强党风廉政建设工作方面做了大量工作,取得了明显成效,但是,与县直属机关工委、县工商局、两乡党委政府的要求和社会各界的期望还有一定差距,主要是党风廉政建设工作还有待于进一步加强,监督还缺乏力度等,我们将在下半年的工作中,深入学习十六届五中全会和中央纪委五次全会精神,以抓好我所制度建设为契机,继续强化措施,抓好薄弱环节,扎扎实实做好全年的党风廉政建设工作。
_____县工商局_____工商所
(二oo六年六月二十五日)
篇4书写经验102人觉得有启发
工商所上半年党风廉政建设工作总结该怎么写?这事挺关键的,毕竟总结得当能反映工作成效,也能为下半年打基础。
先说重点,写总结前得明确几个核心点。一是要涵盖任务目标,比如年初设定的工作指标、廉政教育计划啥的,看看完成得怎么样。二是要把亮点拿出来,像开展过的专项活动、创新做法之类的,这都是加分项。三是别忘了问题部分,工作中遇到的困难、不足之处也要提一提,这样显得真实。还有,数据很重要,具体数字能让总结更有说服力,像查处案件的数量、培训人数这些都得有。
具体到写法,开头可以简单回顾一下上半年的整体情况,用几句话交代背景就行。接着分块讲,先说业务方面的进展,再谈廉政建设的具体措施。比如廉政教育这部分,可以提到组织过哪些讲座、培训,参与人员有多少。要是搞过什么主题活动,比如廉政文化宣传周啥的,也得提一下效果如何。
不过有个需要注意的地方,就是有些细节容易被忽略。比如说统计数字的时候,一定要核对清楚,千万别张冠李戴。有时候表格里的数据更新不及时,直接抄上去就可能出错。还有,写到具体案例时,最好核实下细节,不然万一哪句话说得不对,给人留下不专业的印象就不好了。
书写注意事项:
语言上尽量简洁明了,别堆砌太多形容词。领导看总结最怕的就是空话套话,所以实事求是就好。如果能结合实际情况提出改进建议,那肯定更好。比如针对上半年发现的问题,下一步打算怎么做,这会让总结更有深度。
城管局2025年上半年党风廉政建设总结范文 【篇5】 4950字
今年以来我局党风廉政建设和反腐败工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面学习各级纪委全会精神,认真落实党风廉政建设责任制,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,努力形成拒腐防变长效机制、反腐__制度体系、权力运行监控机制,为推进城市管理工作提供了坚
强有力的政治保证和纪律保证。
一、主要工作及成效
(一)明确年度目标,认真完成惩防体系阶段规划。严格按照我局制定的《贯彻落实惩治和预__败体系 年——____ 年工作规划的实施办法》,明确今年廉政工作目标,即“建成惩治和预__败体系基本框架,拒腐防变教育长效机制初步建立,反腐__法规制度比较健全,权力运行监控机制基本形成”。为今后的党风廉政建设提供一个1套较为完善的制度架构。
(二)强化工作部署,严格落实党风廉政建设责任制。强化工作部署,一是及时调整组织领导。今年,针对我局主要领导进行调整的情况,我局及时调整党风廉政建设领导小组成员,由局一把手任小组组长,由纪检领导任领导小组副组长,分管局党风廉政建设工作,党委成员为领导小组成员。把党风廉政建设列入重要议事日程,同单位的各项工作紧密结合,统一研究,统一部署,统一落实,统一检查,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实,把党风廉政建设和反腐败工作的各项任务真正落到实处。年初,局党委召开了专题会议,研究制定了《____ 年党风廉政建设责任制工作意见和责任目标》,对全年工作进行了精心部署。 二是抓好责任分解。把党风廉政建设和反腐败工作任务落实到每位班子成员,做到责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确,形成“一把手”对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负总责。领导班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负直 接领导责任的责任体系。为认真执行党风廉政建设责任制,我局制定出台了《____年党风廉政建设工作重点》和《____年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表》,把切实维护党的政治纪律、严格执行党风廉政建设责任制、推进各级领导干部廉洁自律和作风建设、强化对执法权力运行监督以及深入开展专项治理工作等五个方面,作为今年党风廉政建设工作的重中之重。并对具体的工作任务、要求及责任进行了细化分解,为认真负责地完成好今后的党风廉政建设任务夯实了基础。三是强化责任考核。认真落实廉政问责制,组织局机关各科室、各站所负责人与局党委签订《党风廉政建设责任书》,明确规定了各科室、各站所每季度对本科室、站所党风廉政建设和反腐败工作情况进行一次自查,发现苗头性倾向性问题及时纠正,重大问题及时报告,年中和年终分别写出贯彻落实党风廉政建设责任制情况的书面报告。把对责任制的检查同干部考核工作紧密结合起来,在年度考核中实行廉政建设一票否决制,对因工作抓得不力而造成严重后果和恶劣影响的,按照有关要求层层追究领导干部的相关责任。
(三)强化宣传教育,党员干部廉政自律意识明显提高。 强化宣传教育,一是学习了一批重要文件、资料。先后两次组织集中学习《廉政准则》及《____同志在十七届中央纪委第五次全会上的重要讲话》,增强全系统党员干部反腐__意识。 二是举办了一次专题廉政党课辅导。5月9日局纪委书记以“倡导良好作风、凝聚党心民心”为主题,给全局机关工作人员及局属各单位班子成员进行专题辅导。 三是组织了一场《廉政准则》知识测试。四是组织机关全体干部观看了一批警示、教育片,观后并开展讨论座谈,使干部从反面典型中受到警示教育。五是启动了“同读廉政书籍共抒廉政情怀”的读书教育活动。
(四)强化制度落实,党风廉政建设长效机制不断完善。 强化制度落实,一是学习贯彻《建立健全惩治和预__败体系 —____ 年工作规划》精神。组织机关干部职工认真学习、深刻领会《规划》 精神实质,扎实推进城管执法部门惩治和预__败体系建设。二是全面推行和落实首问责任制、办结制、责任追究制,强化干部作风和机关效能建设,以开展思想作风纪律整顿活动为契机,不断推进城管执法系统干部职工作风和机关效能建设上新台阶。三是严格落实重大决策、重要工作和大额资金支出集体讨论制度。落实领导干部不收受现金、支付凭证的规定。四是严格执行财务管理规定,深化“小金库”专项治理、抵制铺张浪费、公款吃喝、公款旅游等歪风。5月26日,局党委专门召开“小金库”专项治理工作会,成立局治理“小金库”专项整治领导小组,并与各站所负责人签订了治理“小金库”书,要求各单位严格按照我市____年“小金库”专项治理工作实施方案要求做好各项工作。截止 6月底,全局公款招待比去年同期有所下降,尚未接到党员大吃大喝、大操大办婚丧事的举报。 四是规范车辆管理。针对车辆管理使用上存在的问题和漏洞,进一步完善《车辆管理使用暂行规定》 ,加强管理,运用制度加以制约、规 范。 五是细化各类廉政规定。其一,落实局重大事项备案制和个人重大事项报告制。规范罚款收缴和使用管理,严格实行“收支两条线”。其二,推行重大案件集体讨论制度,对情况复杂的案件或者重大违法案件,由局党风廉政领导小组集体讨论决定。其三,制定了廉政谈话制度,规定每年局领导与责任对象谈心谈话不少于 2 次,及时了解其思想及作风状况,及时给予
-
提醒、告诫和鼓励。
(五)强化监督制约机制,进一步规范领导干部的权力运行,强化监督制约机制。一是坚持民主集中制。通过完善班子成员分工负责方式、班子议事规则和班子成员表决办法等机制来落实集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属重大决策、干部任免、重大项目安 排和大额度资金使用事项,必须严格按规定程序进行操作,最后由领导班子集体作出决定。切实增加权力运行的透明度。重大事项决定后,凡适宜公开的都应以适当的方式公开。完善决策失误责任追究办法,防止领导班子决策失误和权力滥用,保证决策的科学化、民主化。二是坚持和完善民主生活会制度。进一步完善民主生活会制度,领导干部深入群众广泛听取意见,找准问题之所在;经常性地开展自查自纠活动,进行严肃的批评和自我批评,深刻查找问题,剖析问题根源,制定整改措施;会后认真落实整改,切实提 高民主生活会的质量,增强监督效果。三是坚持廉政报告机制。严格执行领导干部个人重大事项请示报告制度,推行领导干部述职述廉,重大事项报告和廉情报告分析审核制度,坚持做到重大事项向局纪检、局党委如实请示报告。继续坚持完善廉政档案机制,将局系统中层以上领导干部落实责任制考核的情况作为廉政档案的一个重要内容,记入个人廉政档案,为廉政教育、制度防范和强化监督提供依据。城管局领导干部全部建立了干部廉政档案。
(六)加快政风行风建设,进一步提升为民服务水平。 加快政风行风建设,一是优化为民服务质量。进一步深化机关效能建设,改进服务态度,坚持做到来有迎声、问有答声、走有送声、有问必答、主动释疑、耐心解释,全心全意为民服务。坚持“八个反对”,即反对门难进、脸难看、事难办;反对“冷、硬、顶”;反对盛气凌人、居高临下;反对不给好处不办事,给了好处乱办事;反对吃拿卡要;反对私利和权力结合;反对个人恩怨与公务挂钩; 反对为个人私利把手中的权力用足用活。二是加强投诉和信访工作。重视和认真办理上级机关转办的信访件,认真学习、宣传、贯彻《信访条例》,鼓励和支持实名举报和通过正常渠道来信来访。做到有访必接,有案必查,有查必果,有错必究,及时办理群众的各类举报投诉。通过多种渠道了解群众的呼声、意见和建议,切实做到关注民生、服务民生。围绕维护群众切身利益的问题,深入开展专项治理工作,坚持标 本兼治、纠建并举,建立健全维护群众利益的长效机制。截止到目前,我局信访办结率达100%。对每个信访件,局领导都能亲自过问跟踪督办,从而有效地维护了广大人民群众的切身利益。三是加强工作作风建设。切实转变工作作风,深入群众,深入实际,建立科学、高效的工作机制,切实解决好城市管理中群众关心的热点、难点问题。大力开展 “党员示范岗”等创建活动,进一步增强干部职工的责任感和使命感,使他们树立了敬岗爱业、勤奋工作、无私奉献的意识。
(七)强化依法行政,展现城管执法队伍廉政风采,强化依法行政。一是开展城管执法队伍教育培训活动,通过不定期的军事训练和业务教育培训, 使城管执法队伍工作纪律得到明显增强,工作作风得到明显改进,精神面貌得到明显改观,服务水平得到明显提高,做到思想高度统一,行动高度一致,有令必行,有禁必止,真正形成团结、进取、务实、创新、严谨、高效的城 管执法队伍,推动城管执法工作上新水平。二是规范行政处罚自由裁量权。上半年我局对行政处罚自由裁量的行为、依据、违法程度、违法情节、处罚标准全部进行规范,对带有自由裁量权的行政处罚行为和标准相近的进行合并,统一处罚标准,把弹性条款细化为具体的细则。三是组织行政执法检查。每月组织一次行政执法检查,对检查情况进行通报,及时纠正执法队伍中存在的不当的执法行为。四是建立行政执法案件集体评议制度。对各大队上报的重大案件由局领导、业务科室、经办人进行集体评议,发挥集体决策的作用。
(八)强化信息公开,扎实抓好“阳光政务”工作。强化信息公开,扎实抓好“阳光政务”。一是公开的内容更加充实。对公开的范围、公开的内容、公开的形式、公开的制度等作了进一步的明确。局系统根据文件精神,按照组织健全、制度严密、标准统一、运作规范的要求,做好公开以及已公开内容的存档备查、备案等工作。 二是公开的形式更加多样。在充分利用好局政务公开栏等传 统形式公开的基础上,推行社会公示、网上公开等形式,切实保障群众的知情权、参与权、表达权和监督 权,畅通干部职工与群众的沟通渠道,促进城管执法工作公开、公正、公平。三是公开的时间更加及时。针对公开项目的不同情况,确定公开时间,做到常规性工作定期公开、临时性工作随时公开、固定性工作长期公开。经过一段时间的督促检查,现大部分单位都能够自觉、及时地进行公开。四是公开的重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的权、钱、人、事等事项公开作为公开的重点,从信息公开、政务公开、电子政务和便民服务四个方面入手,切实加大公开力度。
二、存在的主要问题
(一)有关党风廉政建设规章制度需要进一步完善落实。
(二)工作作风有待改进。表现在对执法人员开展思想作风 纪律整顿和强化服务意识的教育不够深入。
(三)党内民主生活会质量有待于进一步提高。
(四)政府信息、政务、党务公开的广度和深度有待加强。
三、下一步工作打算
(一)强化大局意识,落实党风廉政建设责任制。不断完善 党风廉政考评制度,根据责任人自查自评材料,按照量化考核标准,通过个别交谈、座谈讨论、民主测评等方式对责任人进行考评、评定,以此来增强各级党员干部的党风廉政责任意识;落实责任追究制度,对不落实或不正确履行党风廉政建设责任制有关规定的领导干部,要严格追究纪律责任。
(二)强化学习意识,提高自身免疫力。在领导干部中开展 以“四项纪律、八项要求”和《纪律处分条例》为主要内容的党纪党规教育和以《党内监督条例》为重点的权力观教育,切实增强党员先进性,拓宽教育范围和领域。坚持开展每月1节党课教育,抓好超前教育、警示教育,把教育经常做、提前做,使党员干部时刻保持清醒头脑,提高自律意识。
(三)强化监督意识,加大党员干部管理力度。 总的思路是:从实际出发,认真落实中央、省、市纪委有关规定,严格制度和纪律约束,加大对领导干部从政行为、落实廉洁自律各项规定的监督力度,从实际出发,紧紧围绕“四项纪律、八项要求”,重点解决各级领导干部在廉洁自律和用权行为上的突出问题。
(四)强化服务意识,规范执法执纪行为。针对行政执法问 题,我局做到向社会“三个公开”:公开办事制度、公开办事程序、公开收费标准,方便单位和市民的监督。实行一次性告知、一站式办公、一条龙服务等“三个一”制度,减少办事环节,提高工作效率。对群众和法人的办事请求,能够现场办理的现场办理,不能现场办理的,做到办理。坚持上门服务,变“坐等”为主动“出击”,发放服务跟踪卡,不断改进工作。
(五)强化责任意识,全面推行政务公开。进一步推行政务 公开工作,努力把握好三个环节:一是公开内容是否公正合理;二是公开事项决策过程是否民主科学;三是公开的结果是否真实可信。认真落实政务公开责任、审议、评议、反馈、备案制度,力求政务公开内容、方式有新的突破,使政务公开制度化、规范化,使之成为我局一项常跟常抓的基本工作制度。
篇5书写经验245人觉得有启发
党风廉政建设是政府部门的重要工作之一,特别是在基层单位如城管局这样的部门,这项工作的开展直接影响到整个队伍的形象和服务质量。上半年的工作已经结束,如何梳理这段时间里的党风廉政建设情况,形成一份既专业又实用的总结报告,是不少工作人员面临的难题。
回顾上半年的工作,首先要明确总结的核心内容,包括领导层的重视程度、具体措施的实施效果以及存在的不足之处。在撰写过程中,应该结合实际案例进行分析,这样不仅能体现工作的成效,也能为后续改进提供依据。比如,某次廉政教育活动的具体安排和参与人数,还有通过活动后大家反馈的情况,这些都是很好的素材。
书写注意事项:
总结中需要提到的是制度建设和执行情况。城管局作为一个服务型机构,其内部管理制度是否完善,直接影响着日常工作的效率和廉洁程度。上半年,局里可能出台了一些新的规章制度,比如财务审批流程的优化,或者是对公务接待标准的调整。这些变化都值得详细记录下来,特别是那些被证明有效的做法,可以作为今后工作的参考。
除了正面的成绩,也要客观地指出工作中遇到的问题。比如,有些同事可能在执行任务时存在不够严谨的地方,导致一些不必要的误会甚至投诉。这些问题虽然是个别现象,但也反映出在管理上的漏洞,需要引起足够重视。针对这些问题,局里采取了哪些补救措施,是否取得了预期的效果,都是总结中不可或缺的部分。
在撰写总结时,还有一点需要注意,那就是语言表达要得体。作为官方文件,总结报告既要体现出严肃性,又要避免过于生硬。适当的修辞手法能够提升文章的可读性,但要注意不要滥用,以免显得矫揉造作。例如,形容某项工作成果时,可以使用“显著提升”之类的词汇,而不是一味堆砌形容词。
粮食局上半年党风廉政建设总结范文 【篇6】 650字
____年上半年,我局党风廉政建设和反****工作全面贯彻党的十八大和十八届历次全会精神,深入学习贯彻___**____系列重要讲话精神,按照中纪委十八届六次全会、省纪委xx届x次全会、市纪委x届x次全会要求,坚持全面从严治党、依规治党,以党章为基本尊崇,以《准则》为言行规范,以《条例》为纪律底线,严肃“六项”纪律,确保政令畅通,严防“四风”,不断推进党风廉政建设,为推动全市粮食流通工作创新发展提供有力纪律保障。一、上半年主要工作
增强政治意识,切实扛起党风廉政建设“两个责任”
局党组牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职的强烈意识,把加强党风廉政建设和反****斗争作为必须担负的重大政治任务,长期不懈、认真细致地把“两个责任”落到实处。一是将党风廉政建设和反****工作列入党组____年工作重中之重,将廉政建设列为____年全市粮食工作要点;二是对局班子成员工作分工重新调整细化,明确党组书记主抓全局党风廉政建设、其他党组成员履行“一岗双责”,抓好分管领域的党风廉政建设工作、纪检组长集中精力负责执纪监督、案件查办、党风廉政建设工作。三是建立党组成员党建工作联系点制度,加强对基层党组织党风廉政建设和反****工作的指导和监督,及时向下传到工作压力;四是召开____年全市粮食流通暨党风廉政建设工作会议,对____年党风廉政建设和反****工作进行全面部署;范文写作五是将党风廉政建设和反****工作列入____年机关科室目标任务、列入直属企业目标责任考核内容,加大廉政评分权重,实行“一票否决”。
篇6书写经验148人觉得有启发
写总结是一件既需要专业素养又讲究实际经验的事情。就拿粮食局上半年党风廉政建设总结来说,这类总结得能反映出工作的成效和存在的不足,还得能为下半年的工作提供指导。要做到这一点,关键是要把过程讲清楚,把成果摆出来,把问题找出来。
第一步,要把工作开展的基本情况梳理一遍。这包括组织了多少次廉政教育活动,开展了哪些专项检查,处理了几起违纪案件之类的。这些数字和事实是基础,得真实可靠。像某月某日召开了廉政会议,参会人员有多少,会上强调了哪些重点内容,这些都是细节,但很重要。不过有时候写的时候可能会忘记具体的时间节点,这就需要回头仔细核对记录,别光凭记忆去写。
第二步,就是提炼成绩了。成绩不是吹出来的,得有依据。比如说通过一系列的监督检查,发现并整改了不少隐患,这样的成绩就得具体到数字。像是查处了多少起违规行为,挽回了多少经济损失,这样的量化指标能让总结更有说服力。不过有时候写的时候可能会漏掉一些重要的成绩,尤其是那些看似不起眼的小进步,其实也是值得肯定的。
第三步,分析存在的问题。没有哪个单位能说自己完全没有问题,关键是要敢于面对。问题是暴露出来后,得分析原因,看看是因为制度执行不到位,还是因为管理上的漏洞。比如,有些干部纪律意识不强,是不是平时的教育力度不够?又或者是在物资采购环节出了问题,是不是流程上存在缺陷?不过有时候写的时候可能会忽略深层次的原因,只停留在表面现象上。
第四步,制定改进措施。有了问题就得想办法解决,不能光说不练。改进措施得有针对性,针对前面提到的问题来制定。比如加强纪律教育,定期进行廉政培训,建立更加完善的监督机制等等。不过有时候写的时候可能会提措施提得太空泛,缺乏可操作性,这就需要多听听基层的意见,结合实际情况来写。
小编友情提醒:
写总结的时候要注意语言表达,既要正式又要生动。不能太过死板,也不能太随意。要用恰当的词汇来描述工作进展,用专业的术语来阐述问题和对策。不过有时候写的时候可能会用词不当,比如把“加强”写成“增强”,虽然意思差不多,但听起来总觉得不太对劲。
市工商局2025年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结范文 【篇7】 1250字
一、主要工作
上半年,我局紧紧围绕省工商局和xx市委、市政府的中心工作,结合本单位的实际,扎实、有效地开展了反腐__和行政监察工作。
(一)认真传达学习“七会”精神,坚持以科学发展观统领党风廉政建设和反腐败工作
上半年,全市工商系统认真传达学习和贯彻落实了各级党风廉政建设工作会议精神,牢固树立以科学发展观统领党风廉政建设和反腐败工作的理念,树立正确的政绩观。
1、坚持以求真务实的作风抓好各项工作任务的落实。上半年,xx市工商系统认真传达学习“七会”精神,各级领导班子和干部尤其是领导干部都自觉做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋;自觉做到实事求是、求真务实,按客观规律办事,坚持讲真话、办实事、求实效;自觉做到深入实际、深入群众,脚踏实地、艰苦奋斗;自觉做到顾全大局、统筹兼顾,立足当前、着眼长远,一切工作都以科学发展观为统领,把科学的发展观全面贯彻落实到各项工作之中。
2、年初及时召开了全系统党风廉政建设工作会议,由市局党组书记、局长xx同志和党组成员、副局长xxx同志向参会的县(区)工商局局长、纪检组长、分局长、所长,市局机关各处(室)负责人传达了中纪委七次全会、国务院第五次廉政工作会议、国家工商总局党风廉政建设工作会议、省纪委二次全会、省政府第五次廉政工作会议、市纪委二次全会和市政府廉政工作会议精神。5月份召开了全系统纪检监察工作会议,由纪检组长xxx同志向与会干部传达了全省工商系统党风廉政建设工作会议精神,重点传达学习了省局局长xxx、纪检组长xxx同志的重要讲话。
3、充分利用xx工商内务信息网《党风廉政》模块,将中纪委、国务院、国家工商总局、省纪委、省政府、省工商局、市纪委、市政府、市工商局党风廉政建设工作会议精神及领导重要讲话及时发送给全系统的干部职工,积极开展网上传达学习和讨论。
4、坚持干部职工每周政治业务学习日制度,要求全系统各单位将上级党风廉政建设工作会议精神作为学习的重要内容。学习情况纳入对县(区)局,机关处(室)、科(所)党风廉政建设责任制的考核,并将考核结果与奖惩挂钩,使学习真正落到实处。
(二)加强组织领导,大力推进全系统惩治和预__败体系建设
贯彻落实____《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要》,是全面推进党风廉政建设和反腐__工作的保障。市县两级党组严格按照省局贯彻落实《实施纲要》的部署和要求,坚持用发展的思路、改革的办法,加强教育、完善制度、强化监督,逐步建立起思想道德教育的长效机制、反腐__的制度体系、权力运行的监督机制,为抓好全市工商行政管理系统的惩防体系建设奠定了基础。
1、加强领导、周密部署。市、县(区)局成立了贯彻落实《实施纲要》领导小组及办公室,制定了贯彻落实《实施纲要》的实施意见和任务分解方案,实行党组统一领导、分级组织实施。
2、认真开展专项学习教育活动。各县(区)工商局利用1个月的时间,在全系统内认真开展了以党员干部为重点、以学习宣传贯彻《实施纲要》(____年底前主要工作)为主题的学习教育活动。
篇7书写经验159人觉得有启发
市工商局____年上半年党风廉政建设和反腐败工作的总结,重点在于反映工作成效和提出下一步计划。写这类总结时,开头部分需要简要概述上半年的整体情况,比如开展的主要活动和取得的成绩。这部分要注意用词准确,比如“结合实际情况”,“积极落实上级部署”。
接下来的部分可以围绕具体措施展开,例如加强廉政教育的具体做法。这里可以提及一些具体的例子,如组织了多少场培训会,覆盖了多少人。需要注意的是,在描述这些内容时,语言要朴实,避免过于华丽的辞藻。比如可以说“通过多种方式提高干部的廉洁意识”,而不是“全方位提升干部的思想觉悟”。
在分析成绩的同时,也要客观指出存在的问题。比如某些环节可能还存在不足之处,这需要实事求是地反映出来。这里可能会出现一些不太严谨的地方,比如表述稍显笼统,如“部分领域仍需进一步改进”。这样的表述虽然略显模糊,但符合实际工作中常见的表达习惯。
对于下半年的工作规划,应明确目标和任务。这部分可以强调继续深化党风廉政建设的重要性,提出具体的行动方向。比如提到要“强化监督检查机制”,“推动制度完善”。同时,也可以结合当前形势,突出工作的紧迫性和必要性。
在整个撰写过程中,语言风格要保持一致,既要有专业性又不失灵活性。比如在提到具体数字时,尽量做到精确,而在阐述原则性问题时,则可以稍微概括一些。另外,要注意避免使用过于绝对化的词语,如“完全杜绝”之类的表述,以免显得不够严谨。
小编友情提醒:
撰写总结时还要注重材料的整合和提炼。不仅要罗列事实,更要从中提炼出有价值的信息,为后续工作提供参考依据。这就要求作者对所掌握的信息有深入的理解,并能够合理组织材料,使之条理清晰、层次分明。
年度上半年党风廉政建设责任制自查总结范文 【篇8】 1150字
今年上半年,区科技局党组以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育为契机,紧紧围绕区委、区政府工作大局和反腐败工作的落实,以规范运作、提高质量为着力点,通过强化责任、健全制度、创新机制、加强监督、严格考核、落实责任追究等措施,求真务实,与时俱进,推进和保证党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
一、 加强领导,切实完善制度建设。
科技局党组紧紧围绕区委、区政府的工作大局,积极主动地落实党的十六届四中全会的精神,严格认真地落实党风廉政建设责任制,做到一把手亲自抓,分管领导具体抓。局党组在局长**同志的带领下,认真学习了区党风廉政建设责任制的有关精神,对200*年科技局的党风廉政建设责任制工作做了安排,制订了200*年**区科技局党风廉政建设责任制工作目标,并分解到了具体的责任人身上。
二、 廉洁从政,强化党内教育和监督。 1、切实加强反腐__思想教育工作。组织机关党员干部认真学习贯彻中纪委五次全会和区纪委四次全会精神,学习贯彻中央两个《条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要》,坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防。引导广大党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,坚持正确的权利观、地位观、利益观;严格遵守“四大纪律”、“八项要求”、中央的“五个不许”、省委“十二条规定”等廉洁从政的各项规定,达到hjt同志提出的“为民、务实、清廉”的要求。
2、进一步加强党内监督工作。认真履行《党章》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》等赋予的监督职责,重点监督党员领导干部在廉洁自律、党风廉政建设责任制、民主集中制原则等方面的贯彻执行情况,真正形成用制度规范从政行为,按制度办事、靠制度管人的有效机制,保证各级机关党组织健全监督程序,增强监督效果。
三、 坚持民主集中制,建立科学化、民主化决策机制。
科技局党组实行民主科学的决策机制,它既坚持党的根本原则,又充分运用了党的群众路线,发挥出了每个党员的积极性和创造性。积极认真地开展批评与自我批评,查摆生活及工作中的问题,结合保持共产党员先进性教育,深入开展廉洁自律教育,自查、自纠、边整边改,使科技局党组始终保持活力,且始终坚持民主化的决策和科学化的决策。
四、 廉洁自律,永保活力。
今年上半年,科技局党组及工作人员无一人违法违纪,无一人受到责任追究,也无一人受到法律制裁,党组一班人始终牢记廉政承诺,自觉增强免疫力,自觉抵制歪风邪气,净化工作和生活环境。
虽然上半年的工作有一定的成绩,但是还存在不少的问题,还需要进一步的深化自身建设,从源头上、从根本上、从长远考虑来抵制腐败现象的发生,做到警钟长鸣。
二00*年六月二十日
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写总结的时候,得先把材料准备好。平时的工作记录、会议纪要啥的都得翻出来看看,特别是那些跟党风廉政相关的文件,得挨个过一遍。这一步很重要,因为只有掌握了全面的情况,才能写出靠谱的总结。要是材料不全,写出来的总结就可能缺东少西,显得不完整。
接着就是整理思路了。党风廉政建设涉及面广,得理清头绪。可以先把重点列出来,比如有没有落实上级部署、有没有开展廉政教育、有没有发现问题并及时整改之类的事情。把这些点子想清楚后,就可以着手写了。不过要注意,写的时候别光顾着堆砌事情,还得把成效说清楚,这样才更有说服力。
写的过程中,可能会遇到一些小麻烦。比如,有时候为了凑字数,可能会无意间重复啰嗦。还有时候,写到一半突然忘记前面写了什么,结果前后衔接不上。这种情况得小心,最好能找个同事帮忙看看,互相提提意见。
书写注意事项:
写总结的时候,专业术语少不了。像“主体责任”、“监督责任”这样的词,得用得恰到好处。要是用得太多太滥,反而会让人觉得矫揉造作。所以,得掌握好分寸,该用的时候用,不该用的时候就别勉强。
小编友情提醒:
检查也是必不可少的一环。写完后得仔细看几遍,看看有没有错别字,格式是不是对的。有时候,一个小小的标点符号错了,可能就会让人产生误会。所以,这一步千万不能省,哪怕多花点时间也值得。
写总结是个细致活儿,既要条理清晰,又要内容实在。希望以上的几点建议能帮到大家,让大家都能写出一份满意的总结来。


















