2025年财务部月工作总结怎么写 【篇1】1050字
一、目前财务上的问题：
1、费用单据不能及时回归财务部。
费用单据的发生后，财务工作刚刚开始，而不是结束。财务需要根据这些费用单据即原始凭证编制记账凭证，然后根据记账凭证记账。记账后，每个月才能为公司编制报表，分析公司的运营情况。财务要求的是日清月结。如果当日不能清，每个月就不能有准确数，到年底不准确的数就会越大。
2、总经理还在为财务部承担发放现金业务。
这是在别的公司不存在的现象，公司越大，总经理越是轻松。而我看到的是很吃力总经理，并且是在财务方面费心的总经理，这让我这个做财务主管的汗颜，使我无地自容。
二、下一步工作思路及方针。
财务工作需要从最基层，一点一滴的进行，虽不能看到速效，但急需日趋完善。 财务部需要的岗位设置：
出纳、记账会计、财务主管。
记账会计可以多人，其他岗位为一人。财务部是一个整体，共同协作，共同完成各个岗位的工作，每个岗位之间有紧密的联系，并且缺一不可。
工作方法：
出纳：
1，掌管公司的可用现金，公司的收、支，统一经出纳进行。不需用的资金由总经理掌控。
2，出纳在支付现金时，必须按照总经理的批示进行，没有批示严禁支付。
3，支付大额款项，见批示，必须电话再请示总经理。
4，每天登记现金日记账，结出当日现金可用余额，与实际现金核对。
5，将支出的票据、收款收据的记账联，每天转交记账会计记账。
财务部月工作总结范文篇六：
____年1月工作总结：
做好日常财务管理和会计核算工作，主要完成以下工作：
1)完成月度资金计划的汇编，报总经理批准使用，合理安排资金支付。
2)配合销售部做好销售结算开票工作，并帮助销售、供应等部门做好业务单位往来账对账工作。
3)加强合同管理，参与合同谈判与市场调查，配合相关部门做好工程验收、工程结算工作。
4)国税检查纳税评估工作结束，有关问题存在很大不同意见，多次与之交流，该工作还需与国税积极协商。
5)办齐农行1亿元贷款的提款资料，等待放款;
6)完成总经理交办的董事会会议资料起草，并获得股东、董事及总经理的好评;
7)完成了部分分红工作。
____年2月工作计划：
1)做好财务部经常性、必须完成的内部业务工作;
2)继续做好春节前的资金调配工作，完成股东分红、工程款支付、材料款支付、年终奖支付。
3)配合销售部做好销售结算开票，督促销售货款及时回笼，合理使用资金。
4)为完成成本管理工作，与金蝶公司巢湖公司积极交流，积极配合两车间完成成本日报表工作，使之尽快可上报到公司领导及相关管理部门使用。
5)熟悉新会计准则，适应新会计准则的运行;
6)做好财务部人员轮岗工作;
7)公司领导交待的其他事项。
篇1书写经验188人觉得有启发
写总结的时候，得先把事情梳理清楚。财务部这个月忙活了不少事，像是核对账目、处理报销单据、跟各个部门对接预算情况啥的。这些工作都有记录，但总结的时候不能照搬流水账，得提炼重点。
月初的时候，财务部接到通知说要优化成本控制流程。于是大家开始整理上个月的成本数据，发现有几个地方确实存在浪费现象，比如办公用品采购金额偏高。后来调整了一下供应商选择标准，结果这个月在这方面省下了一笔钱。这部分内容就得详细写明调整前后的对比，这样显得有说服力。
书写注意事项：
这阵子公司新开了几个项目，涉及资金流转比较频繁。财务这边需要定期跟进资金流向，确保不会出岔子。好在这次配合还算顺利，没发生什么大问题。不过，有个同事在做资金审核时有点疏忽，把一笔小额支出的凭证日期填错了。虽然最后发现及时改正了，但还是提醒大家以后一定要仔细点。
还有就是税务申报这块，这个月赶上个特殊政策调整，需要重新计算应缴税款。当时时间紧迫，大家加班加点完成任务，总算按时提交了报表。这类事情也得提一下，毕竟反映了工作的压力和应对能力。
总结的时候，最好把数字也放进去。比如说成本下降了多少百分比，资金周转效率提升了多少，这些具体数据能让领导看到成果。不过要注意，写数字的时候别太啰嗦，简洁明了就行。
写完初稿后，建议找同事互相看看。有时候自己觉得没问题的地方，别人一眼就能看出毛病。比如我之前写总结时，就把“收入增加”写成了“收入增长”，虽然意思差不多，但总觉得怪怪的。后来改回来就顺眼多了。
小编友情提醒：
记得检查一遍格式。财务这一块特别讲究规范性，要是格式乱七八糟的，再好的内容也会减分。检查的时候别光看表面，还要注意有没有遗漏重要事项，或者有没有表达不清楚的地方。
2025年4月邮政局计划财务部工作总结及2025年工作计划怎么写 【篇2】 2100字
____在省公司计财处、审计部以及市局领导的大力支持和正确领导下，市局计划财务部的各项工作开展顺利。计财部作为我局服务专业、服务县（市）局的职能部室，秉承“立足基层，服务发展”的思想，努力做到为各专业公司、各县（市）局做好服务、管好帐、看好家。
____计财部以年初市局制定的工作思路为指导，以提高企业效益为核心，以增强企业综合竞争力为目标，以成本治理和资金治理为重点，全面落实预算治理，强基础，抓规范，实现了全年业务制度规范化，经营治理科学化，企业效益最大化，有力地推动了支公司财务治理水平的进一步提高，充分发挥了财务治理在企业治理中的核心作用。截止目前，我局____的各项财务指标完成情况良好，基本达到了年初制定的目标。下面就计财部____度已经开展的工作和____即将开展的工作做如下汇报
____度财务工作总结
一、做好财务管理，提升自身素质，服务基层发展
一）完成年初预算，为全年各项指标的完成提供指导
进入____，计财部就依照市局领导的安排积极筹划编制年初预算，为全年业务发展做出规划。顺利完成了各专业和各县局的收入预算，收支差额预算。
相继下发了《关于下达____集中资金计划的通知》、《关于下达____考核收支差额目标的通知》、《关于下达____收支差额预算目标的通知》、《关于下达____专业经营收支差额计划的通知》等文件，为市局各专业和县局整个____的工作提供了指导作用。
二）顺利实现新旧会计准则的转换，为____度及以后会计年度的会计核算工作顺利展开打下坚实的基础
____是邮政企业实施新会计准则的第一年，为了保证新的会计准则在年初得到实施，财务部门前期做了大量的准备工作为____度及以后会计年度的会计核算工作顺利展开打下坚实的基础。
按照财政部相关规定，中国邮政集团公司（以下简称集团公司）自____1月1日起执行新企业会计准则。为做好新旧衔接转换工作，规范新旧衔接转换过程中的会计处理，实现会计核算的平稳过渡，市局计财部根据《企业会计准则第38号—首次执行企业会计准则》、《中国邮政集团首次执行新企业会计准则衔接转换办法》以及企业会计准则解释及其他相关规定，在省公司计财部的领导下，及时完成了____新旧衔接转换工作，实现了新旧制度的平稳过渡，也为今后账务处理工作打下了良好的基础。
三）强化内部管理，财务人员考核精细化，以考核为手段，促进财务基础治理水平的提高
依照省公司计财部的要求，市局计财部制订了《xx市邮政局计划财务工作规范化评价办法》（以下简称《考评办法》），《考评办法》的出台，对规范会计工作行为和财务管理活动，增强计财人员的责任心，树立良好的职业品质起到了很好的作用。
《考评办法》结合我局目前财务管理及会计核算的实际情况，本着“重基础、可操作性强、便于考核”的原则，按基础工作、报表等四个板块，对会计、统计和量收系统管理等工作进行细化考核，明确每个项目的考核执行人、按季度对考核结果进行通报，并作为年终考评的依据。同时对扣分项目涉及的单位，督促其限期整改，并追踪、落实整改结果，最大限度地防范风险。通过建立评价体系和实施细化考核，提高了对财务人员绩效考核的针对性，公正性和可操作性，同时更便于检查出日常工作中的疏漏和不足之处，及时纠偏，最终达到财务人员尽职尽着、财务工作规范高效。整体素质不断提升的目的。《1》《2》《3》《4》
____中，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的个人工作总结报告一、加强学习，注重提升个人修...
一、依法组织收入，确保各项收费应收尽收各地在“依法行政，依法理财”的前提下，严格执行国土资源管理部门的各项收费政策，坚持收费公示，“阳光收费”，自觉接受社会和群众的监督。
____年，是本人在财务科工作的第二年。在一年的时间里，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。
一、上半年度主要财务工作开展情况上半年度，财务部的工作重心主要集中在上年度财务决算、所得税清算、本年度财务预算安排和在建工程资金运营管理等方面，重点做了以下几项工作1、运用公司本部信用优势，发挥资金中心调控作用，保障公司整...
一、创新财政集中支付新模式。在“xx”期间坚持改革的基础上，创建了“远程报帐、审核凭证、直接支付、监督服务”的财政集中支付运行新模式。
____度公司财务工作总结转眼又到一年盘点时，在这一年的时间里，我能够正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令，熟悉财经制度;积极钻研会计业务，热爱本职工作，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德，坚持原则，认真执行有...
尊敬的各位领导、各位同事，大家下午好。下面我对北京公司财务部门的工作进行总结。我的总结分为二个部分：第一部分财务部门上半年工作总结;第二部分财务部门下半年的工作重点，暨财务部门二线为一线服务的6条承诺。
时光荏苒，____很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
篇2书写经验200人觉得有启发
____年4月邮政局计划财务部工作总结及____年工作计划怎么写
今年一季度，计划财务部的工作重点主要是围绕预算执行和成本控制展开。从目前来看，部门整体完成情况还算可以，但也存在一些需要改进的地方。首先是预算执行方面，第一季度预算执行率达到了85%，比去年同期提高了3个百分点，这个成绩值得肯定。不过在具体项目上，个别部门的实际支出跟预算偏离较大，这反映出我们在前期预算编制环节可能没有充分考虑到实际情况。
在成本控制上，我们采取了一系列措施，包括优化采购流程、加强费用审核等。这些措施取得了一定成效，但成效并不明显。例如，办公用品采购成本虽然有所下降，但降幅有限，主要原因在于供应商报价依然偏高，谈判空间不大。另外，差旅费这块的控制难度也比较大，因为业务量增加导致出差频率提高，这部分支出难以压缩。
对于接下来的工作，我觉得还是要继续深化预算管理。一方面，要加强预算编制的科学性，多听取基层部门的意见，确保预算更加贴近实际需求。另一方面，要完善预算执行的监控机制，定期开展预算执行分析，及时发现问题并进行调整。至于成本控制方面，我认为可以从以下几个方面入手：一是进一步优化采购流程，引入竞争机制，争取更低的价格；二是加强内部审计，防止不必要的开支；三是推动信息化建设，通过技术手段提升管理效率。
还有就是财务信息化建设这块，虽然已经取得了一些进展，但距离全面覆盖还有一段路要走。目前系统功能还不够完善，很多数据需要手工录入，工作效率不高。建议加快系统升级步伐，尽快实现自动化处理，减轻工作人员负担。另外，还要加强对员工的培训，让他们熟悉新系统的操作方法，这样才能真正发挥系统的作用。
书写注意事项：
我觉得有必要加强与其他部门的沟通协调。财务工作不是孤立的，它涉及到企业的方方面面。只有加强横向联系，才能更好地服务于企业战略目标。比如，市场部门的销售数据、生产部门的成本数据，这些都是财务分析的重要依据。如果信息不对称，就会导致决策失误。所以，今后我们要主动走出去，多参加跨部门会议，了解其他部门的需求，为他们提供更有针对性的服务。
再就是关于人员培训这一块，我觉得很有必要加大投入力度。现在财务队伍的整体素质还不错，但面对日益复杂的业务环境，还需要不断学习新知识、新技能。特别是新出台的一些财税政策，要及时掌握并运用到实践中去。建议组织专题讲座、案例研讨等活动，让大家共同进步。当然，也可以考虑外派学习，开阔视野。
财务部2025年12月份工作总结怎么写 【篇3】 1150字
XX年3月份的工作即将告一段落，可能是这个月的天数比别的月都少的原因吧，觉得一眨眼这个月就过去了，回顾一下这个月来的工作，主要是日常工作及XX年度的年报工作。
首先说一下日常工作：
1. 审核和调整了以前完成的账目，及时改正一些账务上的错误
2. 配合销售部门做好销售结算开票，督促销售货款及时回笼，合理使用资金
3. 根据会计制度与准则结合实际情况，进行业务核算，及时进行记账、登帐、编制各种会计财务报表；做好财务最基本工作，所有账实相符，支出考虑合理性，做到出有凭，入有据；在做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。
这个月最最重要的工作就是XX年度帐的审计工作和统计年报工作。
对于我来说，这项工作给我的压力很大，这个审计过程的顺利与否，直接证明了这一年来我们在财务工作上的成绩，值得欣慰的是，没有什么大问题，只有一些数据需要核实证明一下就可以了，连给我们做审计的注册会计师也夸我们今年的帐比去年的做的清楚多了，基本上没有什么问题了。这对于我们来说就是最大的鼓舞和信心。
再有就是统计局的年报工作，以前的统计申报工作是会计公司负责上报的，我们自己没有接触过这种报表，所以今年的统计年报对于我们来说也是一个挑战，每一个数字都要查几遍，算几遍，不会的，不懂得也及时向统计局商调队的老师请教，在我们的共同努力下终于全部审核通过。
下面是总结的一些关于财务上面的问题：
由于新来的实习生是在年底进入我们公司的，临近年关，所以没有把工作具体的分工到个人，这也就造成了有些事，做完之后没有人整理、记录，甚至出现问题没有人承担责任的现象。所以，在这个月，我们重新分配了一下工作，定人定岗，每个人每天必须上交详细的工作记录，避免此现象的再次产生。
还有就是做事情粗心，财务工作最重要的就是要有细心，其次是用心，再者就是耐心，如果是因为自己不细心的结果而感到委屈的话，大可不必，只要做到以后耐心的用心仔细对待每一件工作就好了。在这里也对给大家带来麻烦的同事说声抱歉，人总是会犯一些错误，希望大家再给一次机会，让我们慢慢成长起来。
下月公司财务部的重点工作主要是加强对新员工的学习培训，以及完善本部门组织机能，细化各员工工作职责，各项工作内容具体落实到人，定时定量完成，提高部门工作质量要求，圆满完成公司交给的各项工作任务。
新的一月又开始了，财务部还有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，这些应该是以后财务要重点思考和解决的问题，也是每一位安都人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强财务管理、规范经济行为等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。
感谢各位对我本人及财务部的支持，谢谢大家
篇3书写经验199人觉得有启发
财务部____年12月份工作总结怎么写
年底到了，财务部门的工作也进入了收尾阶段，这时候写月度总结就显得尤为重要。写总结不是为了应付检查，而是为了梳理工作思路，找出不足，为下个月打基础。很多人觉得总结难写，其实只要掌握几个关键点就行。
先说资料准备，这是最基础也是最重要的一步。咱们得把12月份所有的账目都过一遍，尤其是那些刚处理完的大项目，看看有没有遗漏或者错误的地方。记得把每个月的重点数据整理出来，比如收入、支出、成本之类的，这能帮助你在总结时有个大致的方向。当然，有些同事可能平时不太注意记录，这就容易导致月底忙得焦头烂额。
接着就是归纳分析这部分了。分析的时候别光看数字，要把这些数字背后的原因找出来。比如说为什么这个月的支出突然增加了，是不是因为采购了一批新设备？还有，如果某个项目超出了预算，那是什么环节出了问题？这些问题都得想清楚。不过，有时候数据太多，可能会搞混顺序，这时候就需要静下心来慢慢理顺。
写总结的时候，建议分成几个部分。第一部分可以简单介绍本月的整体情况，比如完成的主要任务和取得的成绩；第二部分重点讲存在的问题，比如流程上的漏洞或者人员配合上的不足；第三部分就是改进措施，针对前面提到的问题提出具体的解决办法。不过这里有个小问题需要注意，有些同事喜欢把问题描述得很模糊，这样领导看了也不知道该怎么改。
书写注意事项：
总结里最好能加入一些图表或者表格，这样直观一些。比如画个柱状图显示收入和支出的变化趋势，或者做个饼图展示各项费用占比。这样不仅能让领导一眼看出问题所在，还能显得自己认真负责。不过有些同事可能不太会用excel做这些，那就得提前学一下相关的技巧。
小编友情提醒：
总结写好后别急着提交，多检查几遍总是没错的。特别是涉及到金额的部分，一定要核对清楚，免得出现不必要的麻烦。有时候一个小数点的位置错了，就会导致整个数据链出问题。当然，也有同事可能会忽略这一点，觉得反正大方向是对的，小差错无所谓。
财务部月工作总结与计划范例怎么写 【篇4】 2500字
一、严格遵守财务管理制度和税收法规，认真履行职责，组织会计核算
财务部的主要职责是做好财务核算，进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作；从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制；从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表；从各项税费的计提到纳税申报、上缴；从资金计划的安排，到各项资金的统一调拨、支付等等，每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。
二、以实施erp软件为契机，规范各项财务基础工作用
在经过两个月的erp项目的筹建和准备工作后，财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际情况着手进行了erp项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均根据实际的业务流程，并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如：设置“存货调价单”，使油品的销售价格按照即定的流程规范操作；设置普通采购订单和特殊采购订单，规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程；在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上，将各项实物资产分为9大类，并在此基础上，完成了erp系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行erp系统，并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到erp系统中并且运行良好。
三、制订财务成本核算体系，严格控制成本费用
根据集团年初下达的企业经济责任指标，财务部对相关经济责任指标进行了分解，制订了成本核算方案，合理确认各项收入额，统一了成本和费用支出的核算标准，进行了医院的科室成本核算工作，对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中，严格控制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况，每月中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况，协助各责任单位负责人加强经营管理，提高经济效益。
四、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模
由于原材料市场的价格不稳定，销售市场也变化不定，在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此，财务部一方面及时与客户对账，加强销售货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓；另一方面，根据集团公司经营方针与计划，合理地配合资金部安排融资进度与额度，通
过以资金为纽带的综合调控，促进了整个集团生产经营发展的有序进行。
五、加强财务管理制度建设，提高财务信息质量
财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况，为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量，财务部比较全面的制定了财务管理制度体系，包括：财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、erp管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工，对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定，从而逐步提高会计信息的质量，为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。
平时财务部通过开展定期或不定期的交流会，解决前期工作中出现的问题，布置后期的主要工作，逐步规范各项财务行为，使财务工作的各个环节按一定的财务规则、程序有效地运行和控制。
六、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动
为了规范财务行为，配合年终与明年年初的汇算清缴的稽查与审计工作，财务部组织了在本集团公司内的09年年终财务决算的财务自查活动，在年终决算之前清理了关联企业的往来款项，检查在建工程未作处理的项目，对已支付的财务利息费用及时追踪开具了发票等等一系列的财务自查活动。骋请了税务师事务所对07年的帐务处理做了预审，对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改，降低了涉税风险。
七、组织财务人员培训，提高团队凝聚力
财务部组织了两批财务人员培训与经验交流会，对整个财务系统做了工作总结和预期的工作计划展望，将财务人员分成会计、出纳和统计、收费两组进行了分组讨论，及时解决实际工作中存的问题。通过南峰会计师事务所对内部控制和税务风险的专题讲座，丰富了财务人员税务知识。邀请了审计部、资金部、资产部和财务人员做了深入的交流。增强了整个财务链各部门工作的协作性，强化了各岗位会计人员的责任感，促进了各岗位的交流、合作与团结。
八、提出了全面预算管理方案，建立集团公司全面预算管理模式
根据09年经营目标和各项成本核算指标的实现情况，财务部提出了全面预算管理的方案，全面预算管理按照企业制定的经营目标、发展目标，层层分解于企业各个经济责任单位，以一系列预算、控制、协调、考核为内容建立起一整套科学完整的指标管理控制系统。在09年数据和以前年度各项经营数据的基础上制定了09年度各单位的成本费用预算、销售额预算、人员预算、目标利润预算等一系列预算指标，希望通过“分散权力，集中监督”来有效配置企业资源，提高管理效果，实现企业目标。
____年，为实现本集团公司的全面预算管理和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面继续做好工作：
1、做好上半年和第一季度的所得税汇
算清缴工作，合理地降低各项税务风险。
2、根据全面预算管理制度和预算管理指标跟踪预算的执行情况，监控预算费用的执行和超预算费用的初步审核，按月准确及时地提供预算执行情况的汇总分析，为实现本集团和各单位的预算指标提出可行性措施或建议。
3、配合集团总部进行收入、成本、费用的专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支。
4、加强资金管理，统一调配，根据集团总部资金部的工作计划安排，调控好各项经营用资金。
5、继续完善各项财务管理制度和内部控制制度，如财务核算管理制度、销售与收款、采购与付款内控制度、会计、统计、收费、出纳等财务人员岗位考评办法等。
6、加强财务人员的业务知识、企业会计制度和国家有关财经法规的学习，结合财务人员考评办法，逐步提高财务人员的专业知识、技能和职业判断能力。
篇4书写经验86人觉得有启发
财务部的工作总结和计划其实是个挺关键的事，特别是到了月底，大家都得好好理一理这一个月干了什么，下个月又该干什么。总结，不是简单的流水账，得有点深度，能反映出工作的成效和问题。
比如，月初的时候预算执行情况咋样，有没有超支？要是超了，那得琢磨为啥超了，是材料涨价了还是其他原因？这些问题都得弄清楚。还有就是资金流向，看看是不是按照计划来的，如果偏离了，就要分析一下偏差的原因，是部门申请多了还是执行过程中出了差错？
计划这部分就更重要了，得结合实际情况来定。比如下个月可能有个大项目要启动，那资金就得提前准备好，不然到时候手忙脚乱。这时候就要跟各个部门沟通好，了解他们的需求，然后合理分配资源，确保资金链不断裂。
写总结的时候，要注意条理性，但也不能太死板。像我刚入行那会儿，总是想着把每个数字都列出来，结果写得特别繁琐，领导看了也头疼。后来慢慢学着抓重点，把那些影响全局的关键点拎出来，这样既省事又能让别人一眼看明白。
书写注意事项：
写总结的时候最好带上一些图表，比如柱状图、饼图之类的，这样直观，比单纯的文字描述强多了。不过有时候表格做得太多，反而会分散注意力，所以得把握个度。
至于计划，不能光想当然地写，得结合历史数据和当前形势。比如去年这个时候，销售额增长了百分之多少，今年能不能达到同样的水平？如果目标提高了，那相应的资源配置就得调整。这个过程中，肯定会有各种各样的考量，有时候甚至需要反复修改几次才能敲定。
财务部个人月工作总结怎么写 【篇5】 1250字
又一个月的时间过去了，我们财务部人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这一个月以及整个上半年的工作做一简单的回顾。
一、作为非盈利部门，合理控制成本(费用)，有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%.通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。
二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识 ，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。
三、为了更好的与部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了xx____工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据，我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。
四、为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我们合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界接触的机会，做到工作有里有外、有张有弛。
五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难，通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。
篇5书写经验189人觉得有启发
财务部的工作总结算是每个员工月度工作的重要部分，这不仅是对自己工作的回顾，也是为下个月工作做好铺垫。写好总结不是件轻松的事，但只要掌握一些关键点，就能写出条理清晰又不失深度的总结。
开头部分得先把当月的主要工作交代清楚，像是做了哪些账目处理、有没有参与什么项目，还有日常事务上的进展。要是能具体到数字就更好了，比如说这个月的报销金额比上个月增加了多少百分比，这样显得更有说服力。不过有时候写着写着可能会漏掉一些细节，特别是那些看起来不起眼的小事，比如某天帮同事核对了一份合同里的数据，这其实也是贡献嘛。
接着就是谈遇到的问题，这是总结里不可或缺的一部分。像这个月可能遇到了供应商发票延迟的情况，这就需要记录下来，看看是什么原因导致的，是对方的问题还是内部流程出了差错。当然，不能光说问题，还得想出解决办法，不然总结就显得空洞了。记得在描述这些问题的时候，最好用事实说话，别太主观，毕竟领导看总结的时候更看重的是实际效果。
然后就是对未来的规划，可以结合当月存在的问题提出改进措施。比如说为了减少类似供应商发票延迟的情况发生，是不是可以提前跟对方沟通好时间节点，或者建立一个更完善的催办机制。另外，也可以计划下个月的重点任务，比如要完成哪些报表的编制，或者参与哪些新的项目。但有时候在写这部分的时候，可能会不小心把目标写得太空泛，像“争取提高工作效率”这样的表述就不太具体，最好能细化一下，比如“通过优化报销审核流程，将平均处理时间缩短两天”。
最后别忘了提到团队合作的情况，毕竟财务工作很多时候都需要和其他部门配合。如果这个月和销售部的合作特别顺畅，就可以提一下是怎么做到的，是沟通方式变了还是流程调整了。不过这里有个小地方要注意，有时候可能会忽略掉一些小的协作细节，比如某个同事帮忙整理了一份很关键的数据清单，这其实也是值得感谢的。
2025年11月财务部半年总结怎么写 【篇6】 1200字
xxxx上半年即紧张有序又轻松愉快。在公司领导的正确领导下，财务办各项工作能够有条不紊、严谨规范，发挥了财务办的职能作用，取得可喜成绩，同时也存在一些问题，现总结
根据公司的“创一流、双达标和管理年”的要求，财务工作必须是严格正规、合理合法，在公司这种良好的氛围和环境下，财务办开展严谨踏实的工作。
一、常规性工作
1、完成了xx____度财务决算及决算审计工作，准确及时反映了公司____度经营成果；
2、完成____度财务核算帐套的设立、____上半年财务核算、以及1-6月财务报告的编制；
3、完成____度财务预算编制工作；
4、完成1-2季度经济活动分析；
5、完成1-6月各项税金的申报与缴纳，完成职工住房公积金上缴基数调整与上缴工作；
6、完成公司营业执照与贷款卡年检工作；
二、其它工作
在完成财务常规性工作的基础上，财务办在这半年里里还认真完成以下工作：
1、完成兰供公司布置的各项报表填报；
2、完成公司电力施工许可证要求的营业场所、试验室等会计事务所出具的审计报告；
3、完成1、2季度统计局建筑企业报表；
4、积极参加公司举办的各项活动，在庆祝“三八”及“五一”节爬山活动并取得良好成绩，展现公司职工的良好风貌；
三、我办通过____的磨合，今年以来各项工作都有了很大进步，主要表现在以下几点：
1、工作责任心更强，各岗位之间的配合更加协调；例如，今年4月份按照公司加强职工业务培训的要求，尽管我办人员紧张、工作量大，仍然安排王芳参加职称考试培训。在这期间，我办员工能够主动分担工作，并没有因为人手紧张而导致各项工作受到影响且保质保量完成各项工作；
2、我办在完成各项工作的同时，把业务培训放在首要位置，办内形成积极主动学习业务的良好风气，遇到不清楚、不明确的问题，能够互相讨论，直至把问题搞清楚、搞明确。按照年度培训计划，安排员工脱产参加职称考试培训，使得职工业务水平有了长足进步，工作水平大幅提高；
3、政治上更加要求进步；通过一年多的工作学习，我们看到共产党员的先进性和共产党员的战斗堡垒作用对我们公司工作中所起的先进表率作用，已经有1名同志向党递交了入党申请书，相信在今后的工作中会以共产党员来严格要求自己，给财务办的各项工作起到更大的促进作用；
四、虽然我们在今年上半年取得了一定成绩，但仍有不足的地方：
1、由于人手少、工作多的客观原因，导致我们的日常工作疲于应付，还有不细致的地方，例如银行汇票的管理上，就存在审核不细致、导致电费支付紧张的局面；
2、各岗位的配合协调还有待完善，还存在凭证传递不及时等现象，导致帐务处理不及时；
3、财务管理方面思想还不够解放、思路还不够广，工作方法还有待提高；
五、几点感想
1、工作方法及工作效率至关重要，充分体验到事半功倍和事倍功半的差距；通过公司举办的拓展培训后，我们认识到工作方法和思路，在我们日常工作中所起到的决定作用，在今后的工作中我们还要不断磨练提高自己的工作水平，把财务管理工作做的更好；
篇6书写经验63人觉得有启发
写总结的时候，有些人会觉得自己写得不够好，总觉得这里漏了那里没写全。其实总结不是一蹴而就的，得慢慢琢磨才行。先把自己手头的工作梳理一下，把这段时间干过的事一件件列出来，哪怕是很小的事情，都别嫌麻烦。比如说财务这块，可能月初做了预算报表，月中对账，月底又核对了一下供应商付款情况，这些都是大事记。
接着就是提炼重点，这一步很关键。像我们财务部，最重要的无非是资金流向和成本控制。资金流向要是出了差错，那后果不堪设想；成本控制得好，公司就能省下不少钱。所以在这份总结里，这部分内容必须突出，不能一笔带过。比如说这次资金周转速度提升了15%，这是个亮点，得好好表现出来。
书写注意事项：
总结里最好能带上一些具体的数字，这样显得更有说服力。比如说去年这个时候我们的库存周转率是3.2次，今年提高到了3.8次，这就说明工作有进步。不过数字不能乱报，得确保准确无误，不然到时候被领导追问起来就尴尬了。
写总结的时候要注意语言简洁明了，别绕弯子。有些人喜欢用特别复杂的句子，结果别人看了半天也不知道啥意思。咱财务这一行本来就讲究精确，写总结也一样，该直截了当的地方就得直截了当。像什么“经过不懈努力，我们取得了显著成效”这样的话，听着挺好听，但没啥实质性内容，不如直接说“通过优化流程，本月节省了2万元开支”。
写总结也不是闭门造车，平时多跟同事交流很重要。有时候你会发现，自己觉得挺重要的事情，别人可能根本不在意。比如这次我们财务部跟采购部门合作，重新调整了付款周期，这事我觉得挺重要，但同事说他们压根没太注意到，这就提醒我要调整叙述方式，让别人更容易理解。
再说到格式，总结不一定非要套什么固定模式，但也不能太随意。标题要醒目，正文段落之间要有层次感，别一股脑儿堆在一起。如果有必要的话，还可以加个小图表啥的，直观展示效果会更好。像我们财务部的总结，附上一张现金流变动图，一下子就清楚多了。
小编友情提醒：
写完之后最好放一放，隔几天再拿出来看看。有时候当时觉得没问题的东西，过两天再看就会发现问题。比如说我之前写总结，把“营业收入”打成了“营业收益”，好在后来发现了，改过来了。这种小问题要是不留意，很可能就混过去了。
2025年10月公司财务部职员工作总结怎么写 【篇7】 2700字
____的工作就在不经意间走过去了，在我一年的工作中，像之前二十余年一样，没有什么特别大的贡献，只有平凡的工作，平凡的生活。不过平凡的生活才是真谛，刺激的生活谁也过不了几天，我一直就这样平平淡淡的度过了一年。
时光荏苒，____很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
作为**集团子公司的**公司，财务部是**公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比____又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将____的工作做如下简要回顾和总结。今年的工作可以分以下三个方面
一、 财务核算与管理工作
1、作为基层管理者，我充
分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。
要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。
2、按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
3、正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
4、在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
二、费用成本方面的管理
1、在原来的基础上细划了成本费用的管理，加强了运输费用的项目管理，分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目，真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆
的绩效管理提供参考依据。
2、规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
三、 会计基础工作
1、按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。
2、认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。
对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
3、国家财政部门对柯莱公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下，突然接受检查，但长宁区财政局还是对柯莱公司财务基础管理工作给予了肯定。给柯莱公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给最高分的一家公司。
财务工作二十余年，也写了近二十份的工作总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。
新的一年意味着新的起
点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼。____我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，通过行使财务监督职能，拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。虽然，精细化财务管理是件极为复杂的事情，其实正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。
财务工作人员在公司里也算是不错的职位了，因为公司立足的根本还是财务，我知道了我自己的事情，我也知道了在以后的工作中，我还是会做好这一项工作的。公司的财务工作做好了，那么其他的事情就不是难题了，只有财务部门出现了问题，那么公司的发展就会出现更大的问题了，我知道这样，我才会做好这一个属于我的平凡而又重要的岗位的!
好总结精心整理了《____5月财务主管年度工作总结》，望给大家带来帮助!一、 从基础入手，着力于人员素质培养，保障支行的稳健经营。1. 建立健全各项规章制度，奠定会计出纳工作的基础。...
____，是本人在财务科工作的第二年。在一年的时间里，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。
200*年，是本人在财务科工作的第二年。在一年的时间里，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。
时间如梭，转眼间又跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。年初，置业公司经营管理模式调整，财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断...
这一年多学习到了很多，觉得财务工作必须是严格正规、合理合法的一项制度性很强的工作。作为一名财务人员，做好本职工作是首要的。财务工作有它的专有属性，但怎样做好本职工作，现将上半年财务工作总结第一要 有过硬的专业知识;第...
财务主管工作总结(一)____年我协助何总经理分管财务和内控工作，现将一年来的工作情况汇报如下，请各位代表审议。第一部分____年的主要工作____年在公司班子的大力支持下，我带领广大财务人员紧紧围绕年度财务工作思路，不断夯实财务基础...
一、债权债务的清理，财务人员季度工作总结。清理了财务账上长期挂帐的应收款项和应付款项，对于以前年度支付的款项未收回发票入帐的业务，财务人员与经办人员沟通协商追回大部分发票，并完善了入账手续，对于中油坚盛极个别长期追缴而未...
光阴如梭，半年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发言席上，我多想骄傲自豪地说一声：一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望。然而，近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作...
篇7书写经验246人觉得有启发
写总结的时候，很多人会觉得自己写得不够好，其实总结讲究的是条理清晰，把事情说清楚就行。开头部分得先把背景交代一下，比如时间范围，就是从什么时候到什么时候，然后简单提下这段时间的主要工作内容。比如你是财务部的，就该说说自己负责的那些账目处理，报销审核之类的日常事务。
接下来就是重点了，这部分得把自己做的具体工作列出来，最好能有点分类，这样看起来会更有条理。比如说收入管理这块，你得写清楚每个月的收入情况，有没有什么异常的地方，还有支出方面，有哪些大额支出需要特别说明的。这些数字很重要，但也不要光堆数字，得附带一些简单的分析，比如为什么会有这样的收支变化，是不是有什么特殊情况导致的。
在描述过程中，有些细节是可以稍微展开的，尤其是那些比较重要的项目。像财务报表这类东西，要是有做过特别调整或者优化的地方，就得多说几句，像是采用了新的核算方法之类的信息。不过这里头要注意，别把专业术语堆得太满，得顾及到看总结的人是不是都能明白你的意思。
还有一个容易被忽略的地方，就是工作的成果。这个不是说非要夸大，但至少得把完成的工作量化一下，比如说减少了多少错误率，提高了多少工作效率。如果能拿出具体的数字来证明自己的工作效果，那这份总结就会显得更有说服力。
书写注意事项：
写总结的时候，最好能把工作中遇到的问题也写进去。这些问题不一定是坏事，反而是总结经验的好机会。比如某个流程出了点差错，后来是怎么解决的，或者某个政策执行起来遇到阻碍，最后又是怎样调整策略的。把这些都写下来，不仅能让领导看到你的思考深度，也能为以后的工作提供借鉴。
在写的过程中，难免会出现一些小状况。有时候写着写着思路就乱了，句子也会变得不太通顺。这种情况不用太紧张，慢慢调整就好。比如前面提到的某项工作，本来想说清楚的，结果越写越复杂，这时候不妨换个方式重新组织语言，有时候换个说法反而能让表达更清晰。
小编友情提醒：
写完之后记得检查一下，看看有没有明显的遗漏或者表述不清楚的地方。这一步很重要，因为总结的目的就是要把事情交代明白，所以每一句话都要经得起推敲。要是觉得实在把握不准，可以找同事帮忙看看，听听他们的意见，毕竟多一个人审视总归是好的。
财务部月工作总结样本怎么写 【篇8】 1100字
一、做好xx____财务工作计划 ，重视内部管理，做好机关后勤保障工作。
多年来，受地方财力制约，州财政对我院的经费预算严重不足，难以保障我院各项工作的正常运转，____我院搬迁工程进入实施阶段，基建投入很大，大宗装备建设任务繁重，加上维持正常运转需要，使得我院长期存在的收支不平衡的矛盾更加突出，为此，我院本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则制定了经费管理实施细则，实行领导及科室经费包干的办法，在对过去几年经费使用情况进行统计分析后，给领导及各科室分配一定数额的经费指标，实行限额包干、超支自负的方法，突出了重点工作和重点开支项目，合理安排经费支出，提高了资金使用效益，克服了大手大脚和铺张浪费的做法，对经费使用从严控制，从而使得有限的资金用在刀刃上，保证了我院各项工作的顺利进行和检察事业的发展。此外，我院还加强了对财务管理的监督机制，院财务定期通报全院各类经费的开支情况，并自觉接受财政、审计、纪检监察和有关部门的监督。通过我们的不断努力，我院的财务工作未出现任何差错及违规事故，并得到州财政及州会计核算中心的一致好评。
二、加强外部联系，力争得到支持。
在加强内部管理，做好“节流”工作的同时，我院还积极“开源”，不定期的向州委、州政府、上级检察机关及州财政局汇报工作，由检察长及主管财务的副检察长亲自跑经费，如实反映我院经费紧张的困境，使党委、政府能更多的了解我院的难处，以得到他们的理解和支持，从而争取较多的预算资金和各种专项资金。同时为了保证我院各项工作的正常运转及全院干警的切身利益，我们还积极协调与医疗保险中心、养老保险中心、住房公积金管理中心等相关单位的关系，并做好联系工作，以保障干警应该享受的福利待遇能够得到保障。
三、做好上下衔接工作，保证各项工作顺利开展，做好财务工作计划。
由于我院处于省院和基层院的中间环节，在做好我院财务工作的同时，我们还认真做好了向上级院的汇报工作和对下级院的指导工作。每年我院都认真做好省院布置的年度报表编制任务，并且对下级院的年度报表编制工作进行认真负责的指导，以使得我州检察机关的报表能真实的反映出我州检察机关经费开支的实际情况，为领导决策提供真实可靠的依据，近几年来，我院财务报表的编制质量大大提高，财务报表编制人员多次获得省院财务报表编报先进个人。我院还积极配合省院进行各项经费调研工作，____，认真完成了省院布置的全省检察机关经费调查报表，并写出了质量较高的经费调研文章。此外，我院财务还不定期的主动与省院财务就服装款等款项进行对帐，以保证各项工作的顺利开展。
篇8书写经验165人觉得有启发
写总结这事，说难也难，说简单也简单。像财务部月工作这事，得先把当月干的事整明白。月初结账那是基本功，月底盘点也不能落下，账目核对完还得跟各部门对对账，看看有没有啥漏网之鱼。这期间，可能有些单据没及时入账，得赶紧补上，不然领导一问就抓瞎了。
平时报销审核也是重头戏，得仔细看看每张发票，看看金额对不对，有没有超支情况。要是发现有人报销时多报了，得及时提醒，该退还得退，毕竟公家的钱不是谁都能随便花的。还有工资发放，每个月都得按时按量，可别搞错了，不然员工找上门来，那场面可不好看。
有时候呀，财务这边得配合审计部门查账，这活儿得认真对待，该提供的资料一个都不能少。要是遇到特殊情况，比如公司新开了个项目，财务这边就得提前做好预算规划，把资金流算清楚，别到时候钱花光了，项目还半途而废。另外，税务申报也是大事，每个月都得盯着点，迟报漏报都会惹麻烦，罚款事小，影响信誉事大。
不过，写总结的时候得注意，别光顾着罗列数字，得把重点事情拎出来讲讲，比如这个月有哪些新措施提升了工作效率，或者通过什么办法减少了成本支出。这些亮点要是能写进去，领导看了也会眼前一亮。当然，总结里得实事求是，别为了好看就夸大其词，这样反而不靠谱。
还有个事得留神，写总结的时候千万别把时间搞混了，比如把上个月的事写进这个月的总结里，这样一看就露馅了。再就是数字方面，得确保准确无误，要是写错了一个小数点，后果可不小。要是发现哪部分写得不太顺畅，就多检查几遍，实在不行就找个同事帮忙看看，有时候旁观者清嘛。
总结写完后，最好能让部门负责人过过目，听听他们的意见。要是有什么地方说得不到位，改起来也方便。不过，写总结这事也不是一蹴而就的，得慢慢积累经验，时间长了自然就能写出质量高的总结了。
