2025年10月班主任工作计划工作总结怎么写 【篇1】2100字
一，帮助学生树立远大的人生理想，变“要我学”为“我要学”
1, 中学生是人生观形成的重要时期。关心时政，关心国家民族的前途命运，希望自已一生有所作为是他们的共同特性，因此抓紧抓好时政教育，特别是当前世界与中国在经济科技发展上的机遇和挑战，历史上中国的落后给我们的苦难和今天我们与发达国家相比我们存在的弊端，以此常常能唤起他们的历史责任感，树立起为中华之崛起而努力学习的信念，这是学生时代最具感召力的学习原动力。
2， 加强国家人才需求形势的教育。这既能让学生了解社会对不同人才的需求数量，类型，为今后确定志愿做准备，更能通过国家对人才要求的德与才教育，让学生感受到必需从个人修养和能力培养两方面努力，否则今后自已将落后于社会，就个人而言生活难以洒脱。特别要讲讲打工仔的生活和工资变迁，从只要打工就挣钱变迁到高学历打工挣大钱低学历打工挣钱少甚至不挣钱的事实说明人要不断的发展自已，一个时代有一个时代对人的要求，讲一讲下岗的原因，从国家的角度来说是因为生产力水平低下，产品在国际上缺少竞争力，于国家不仅不能为贡献反而是一种负担，下岗是为了减员增效，国家要的是高素质的人才，而不是普通的劳动力，适应社会的要求是时代的潮流。
3， 帮助学生分析自已的潜在优势或帮助寻找适合于他的人生道路。让他看到希望，让希望燃烧起光明，照亮他人生的路。
这样将大道理同小道理与学生个人的切身利益挂勾，思想教育工作实在，有利于学生清醒头脑，树立远大而实际的人生理想。
此外,班主任自身要做一个人格高尚的人，要宏杨正气，是非分明，立场坚定，用自身的人格力量感染学生，给学生以可信任感和可钦佩感，这是班主任工作的基础。
总之，以上思想政治工作能极大帮助学生养成学习自觉性，主动性，和勇于探索的精神，思想政治工作是班主任工作的灵魂。
二，鼓舞学生信心
1， 树立榜样：个人修养的榜样，学习刻苦终成大器的榜样，敢于拼搏的榜样，成绩先居劣势后终于赶上来了，取得了好成绩的榜样，伟人，名人，民间故事中的典范，特别是他们的已毕业校友的先进事迹。
2， 实事求是地指出学生的优缺点,帮助他树立目标,取长补短。
3， 面对挫折实事求是地分析失败的原因，指出成功的道路，和他这时具备的优势条件，并鼓舞他的斗志，强调人不应只重视一城一地的得失，而应着眼于人生的全局。讲清一时的努力不会换来立时的好成绩，必需长期努力。
总之，班主任应该是鼓动家要鼓起学生的自信，“自信是人生成功的一半”
三，培养学生正确的学习方法
1， 强学习方法的指导，提高学习效率是班主任经常的一项工作，也是差生转化的中心，班主任讲清一般的学习方法，特别是它的作用和意义，并要逐步培养学生正确的学习方法，课前预习，认真上课，课后及时复习，反复复习，适当练习。要反复布置，了解后再采取措施纠正，直到这个学习习性养成，还需要针对每科的具体情况对具体科目的学习方法全方位的指导，
2， 强科学用脑的思想教育，个人心理调适，科学的休息法，记忆法，科学的身体煅炼，营养褡配，脑科学最新成果。
3， 造条件让差生补习，同学自愿，请教师补习或指导订阅辅导资料或购买vcd影碟，总之要让他感受到老师在同全班同学共同努力，营造一种努力争先，不畏艰难的氛围。
4， 织兴趣小组，作为学习扶贫小组，让学生教学生，提高其集体自力更生的能力，同时也让小组的同学在提高自身的同时让自已的能力也上一个新台阶。
5， 调学习时间的投入，基础差要追赶上来只有刻苦，只有艰苦的劳动才有巨大收获，
6，强课外阅读指导，拓展学生的知识面。要教育学生既要重视课内知识的学习，又要重视课外知识的吸取，课堂内与课堂外的知识是相辅相成的。学习方法的养成是差生能否转化和学生学习能否进步的核心。
四， 加强班级管理
1， 学生交流，把握每个学生的思想，学习，生活的动态。定期或不定期的在班上进行书面调查，让他们反映教室寝室的纪律，清洁卫生，同学关系等等问题，以及学生学习和教师教学方面存在的问题，这样可以及时地加以引导，修正和跟踪管理班级，同时也可给科任教师指出部题以便修正教学，平时，早自习，上午上课，下午上课，晚自习课，以及自习时间多到教室向学生了解班情，观察学生作习情况，向学生了解学生，总之日常管理在于花时间，勤动脑勤动手这样才能保持班上始终处于班主任的有效监管中
2， 心挑选班干部，大胆鼓励他们在班上开展活动，同时加强指导，让他们尽可能快的成熟，有力地管理班上。
3， 格纪律要求。班级管理要制度化，不体罚学生不等于不惩罚学生，要学生明白迟到了，早退了，旷课了，打牌，赌博了将要受到何种处理，主要在于耐心细仔的批评教育，罚“力所能及”的清洁扫除，与家长联系通报该生的劣迹，让犯了错的学生在身体上和心灵上都过不去，严重的报学校给予处分，对付累教不改的学生在动用学校纪律的同时让他同家长和老师共同制定他的保证书，只要再犯就必需坚持按保证书执行，迫使他悬崖勒马，回头是岸，同时加强对他们的监督，多同他们交流，给予他们信任。
总之，班主任工作要从理想思想教育入手，以提高学习能力为核心，纪律管理为手段，全方位调动积极性。
篇1书写经验140人觉得有启发
____年10月班主任工作计划工作总结怎么写
做班主任工作，这事说难也难，说简单，也不是完全没谱。要写好总结，得先把思路理顺。有些人一提总结就慌，其实不用急，慢慢来就行。先把这段时间的工作分分类，大致分成几个部分，像是班风建设、学生管理、家校沟通啥的。这样分完后，心里就有底了。
班风建设这块，重点是抓日常行为规范。月初的时候，我就强调过纪律问题，但效果不太理想，有几个调皮的学生总是爱打闹。后来调整策略，找他们单独谈心，说清楚道理，慢慢就好多了。不过这过程中，我发现有个小地方做得不够细致，就是记录这些谈话内容。如果当时能详细记下来，后续跟进会方便不少。
学生管理方面，主要是关注成绩和心理状态。这次月考成绩出来后，有几个学生退步明显，我跟他们分析原因，发现是学习方法出了问题。于是组织了一次小型分享会，让成绩好的同学介绍经验。结果还挺有效果，有些同学开始主动向优秀生请教。不过在这过程中，我发现自己在指导时有点过于急躁，说话方式可能有点强硬，后来改用鼓励的方式，学生们接受起来就顺畅多了。
家校沟通也很关键。我建了个微信群，方便随时交流。家长群里偶尔会出现一些小摩擦，比如对某项规定理解不同之类的。这时候就得耐心解释，有时候还得拉个电话会议，三方一起聊清楚。记得有一次讨论作业量问题，双方争执不下，最后我提议周末开个线上会议，大家一起商量出个折中方案，总算解决了。
书写注意事项：
还有一些琐碎的小事需要注意。比如每周的值日安排，检查卫生情况；还有班级活动，像是读书分享会之类的，要提前做好准备。这些看似不起眼的事，其实都很重要。要是哪个环节掉链子，整个班级氛围都会受影响。
总结时，别光顾着写好事，也要提提不足之处。毕竟人都有缺点，关键是要知道哪里需要改进。比如这次总结，我就觉得自己在细节记录上做得不到位，以后得多留点心。还有沟通方式，有时候话说得太多反而容易引起误会，以后得学着精简语言。
2025年10月班主任工作总结：让孩子们永远向上怎么写 【篇2】 2100字
一、定目标
班集体的共同奋斗目标，是班集体的理想和前进的方向，班集体如果没有共同追求的奋斗目标，就会失去前进的动力。对一个班集体来说，既要有远期目标，又要有近期目标。特别是近期目标要切合实际，学生易于接近，易于实现，只有实现了一个又一个近期目标，才能引导学生实现其理想的远大目标，并为实现这些目标而努力。所以我们需要发挥整个集体中每个学生的积极性。促使其形成集体荣誉感和责任感。
俗话说无规矩不成方圆。每接手一个班，我都要在孩子们来之前，精心布置好教室，及时把要开展的活动板块贴在墙报上。一是我认为优美的教室环境能给学生增添生活和学习的乐趣，消除学习后的疲劳，二就是让孩子们心中有目标，做事讲规则。
几天相处下来，我发现了他们的很多优点。尤其表现在卫生方面。虽然是一年级的新生但大部分孩子都积极肯干，不怕脏，不怕累。于是，我就以这方面为突破口，确定了班级的初步奋斗目标——勇夺卫生和日规流动红旗。并制定了卫生责任制，落实到小组和个人，做到天天检查，周周小结，及时口头表扬，树榜样。坚持下来，我们果然如愿，大家信心倍增。
在墙报上的醒目位置是我们的“心愿屋”栏目。在一颗颗粉红色的心形上面书写着孩子们和家长们的心愿：“谁谁谁是我的榜样。”“下次考试我要得双百!”“我以后再也不乱扔垃圾了。请同学们监督我。”“希望我的宝贝听老师的话，多读一些课外书。”“儿子，你是爸爸的骄傲!”……这是孩子们立志的平台，也是孩子和家长、老师交流共勉的平台。
二、轮换制
有的班级，可能是一学年甚至几个学年下来，依旧是原来的班干部。作为班主任，可能认为这挺好的，既省心又省力(班干部们经过几年的工作，能力提高了，对班级的情况又比较熟悉)。但我却不这样认为。我认为，由于多年长期使用老一套的班干部管理体制，这样必然使一些有能力、有作为的学生失去锻炼的机会，而那些身为班干部的成绩平平的学生，由于无竞争，无危机感与紧迫感，因此无干劲。而且，大部分的学生，都怀着当班干部的愿望，他们乐意为班级出力。
我班的学生，特别喜欢当班干部，他们以能当上班干部为光荣，能为班集体出力，为同学服务更光荣。因此，每次轮到当值日生或班长，工作总特别认真、负责。记得有一次，一个学生因为写欠作业，违反了纪律，因此，我撤消了他下个星期当班长一职。没想到，他竟当场放声大哭，并保证下不为例，请我给他机会。看!孩子就是这么可爱，他们从轮流当班干部中体会到当班干部之乐、之苦，也懂得去关心、理解他人，认识到“管”与“被管”的乐趣，调动了他们工作的积极性，班级的纪律真是明显好多了。
三、多表扬
人是渴望表扬的动物，赞赏和鼓励能充分发挥人的才能。学生更渴望老师的表扬，班主任都有这样一种感受，当你对全班同学宣布：“我要表扬几位同学。”这时，全班同学会立即安静下来。苏霍姆林斯基指出：“让每个学生在学校里抬起头走路。”在日常工作中，我尽可能去表扬每一个学生，特别是问题学生，细心留意他们的闪光点，找准机会，让他们切实感到老师对他们的了解和重视。
我们班里有一个专门的表扬栏。用于表扬那些好人好事，主要包括学习、纪律、卫生、品德、体育方面有出色表现的孩子。例如，在校运动会上，孩子们表现出色，夺得了团体第一名。参赛的孩子一般都是学习较差的。我就利用这次机会把他们的名字写在了表扬栏上，并多停留了一个星期。目的在于调动这些孩子们的积极性，尽量让每个孩子都能发现自己的闪光点。使班集体一步一步地扎扎实实向前进。
四、善沟通
家庭、学校是孩子们生活、学习的主要场所。要使孩子们健康成长，家庭教育和学校教育应该相互配合，步调一致。我们只有得到家长的配合和支持，才能保质保量地完成教育任务，顺利地开展各项活动。所以我非常注重与家长之间的沟通。除了定期的家访活动，我充分利用了“家校通”这个平台，采用个别留言，集体留言的形式，向家长们反应班里的近况。例如在为灾区捐款捐物的活动中，我便利用家校通及时对家长和孩子们表示了感谢。
不仅如此，老师和学生之间的沟通也很重要。我经常和孩子们谈心，也会向孩子们吐露自己的心声，努力让他们感受到彼此心灵的交流，感受到我的真诚。老师不一定总要做强者，有时让孩子感觉到你也需要他，有他在你身边真好!那么班级的凝聚力会瞬间提升。以后再去开展活动、抓学习就事半功倍了。
五、勇争先
当今，是个到处充满竞争的时代。每个人都希望自己比别人强。小学生也不例外。但由于他们的自制力差，竞争往往半途而废。于是，首先，我告诉孩子们要选一个合适的竞争对手。其次是帮助孩子创设竞争的机遇。让成功的可能性大大增加，他们逐渐增强了自信心，那么积极竞争的意识也就树立了。例如刚开学不久，为了帮助学生克服胆小不爱说话的心理，我开展了“演讲”活动。到第二轮的时候，同学们都可以很好地表达了。接下来是鼓励孩子们把想说的话，看到、听到、想到的事写在日记里。每周让写得好的同学念自己的日记。通过“小展台”“我和好书交朋友”等栏目，反映了孩子们丰富多彩的生活。
现在，孩子们的学习成绩稳步上升，一种积极向上的氛围逐渐形成。我相信我们这个大家庭会越来越好，我对孩子们充满信心。
篇2书写经验60人觉得有启发
班主任的工作，说复杂也复杂，说简单也简单。每天面对几十个孩子，从早到晚，事情多得像天上的星星一样。不过，总结起来也不是那么难。关键是要有耐心，有方法，还得有点儿小技巧。
一开始，我觉得最重要的是了解每个孩子的性格。有的孩子特别爱说话，上课的时候总是忍不住插嘴；有的孩子则很安静，不太愿意参与讨论。对于那些爱说话的孩子，我通常会找机会单独聊天，告诉他为什么课堂纪律很重要。其实有时候，他们并不是故意捣乱，只是需要一个出口。至于那些不爱说话的孩子，我会想办法让他们慢慢融入集体。比如，在小组活动中，我会特意安排他们负责一些简单的任务，这样既不会给他们太大压力，又能让他们感受到被信任的感觉。
书写注意事项：
我觉得制定规矩也很重要。没有规矩不成方圆嘛。不过，规矩不能太死板，得灵活一点。比如，作业必须按时完成，但如果某个孩子因为特殊情况没完成，我不会立刻批评他，而是先问问原因。如果确实是家里出了点问题，那我可以适当放宽期限。当然，规矩也不是随便改的，不然孩子们会觉得老师说话不算话，就更不好管理了。
跟家长沟通这一点，我也有自己的心得。有些家长可能比较忙，平时很少过问孩子的学习情况。这时候，我就得主动出击，定期发个简短的信息，告诉他们孩子最近的表现。当然，发信息的时候要注意措辞，不能让人觉得你在告状。比如，“某某同学这周表现不错，特别认真地完成了作业。”这样的消息听起来就让人舒服多了。要是碰上特别积极的家长，我就会约他们见面聊一聊，听听他们的想法，毕竟家校合作才能更好地教育孩子。
不过，有时候也会遇到一些棘手的问题。比如，有两个孩子经常打架，吵得整个教室鸡飞狗跳。我刚开始想直接告诉他们别闹了，可是越这样说，他们反而越起劲。后来我想了个办法，把他们叫到办公室，先让他们各自说说对方哪里不对，然后再让他们互相道歉。结果，这种方法还挺管用，至少以后他们吵架的次数少了很多。
2025年9月新学期班主任个人总结怎么写 【篇3】 550字
新学期班主任个人工作总结
一晃期末又到了，回想当班主任的半年时光，真是酸甜苦辣应有尽有，真可谓是有滋又有味。
我担任学校高一(5)班的班主任，谁都知道班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。我班是一个由60名学生组成的集体，其中住校生将近40名。我已经和他们朝夕相处了一个学期，本着诚心诚意对每位学生负责的态度，较圆满地完成了一个学年度的班主任教育教学工作。
1、班风学风虽然大有改进，但离班主任预期的目标还有一定的距离，个别学生学习的积极性不够，部分学生集体意识不强。
2、后进学生转化工作效果有待提高，转化学生数较少，转化的程度也不尽人意。
3、个别班干部的工作能力不强，组织能力弱，虽经帮助与辅导，但仍需进一步培养。
1、认真学习先进的班级管理经验，向其他优秀的班主任学习。
2、进一步狠抓班风、学风建设，形成良好的学习氛围。
3、多渠道、全方位抓好学生的行为习惯及文明礼仪的教育。
4、与任科老师通力合作，积极配合，从作业、课堂表现等方面着手，努力提高各学科的成绩。
5、努力提高班干部的管理、组织能力，增强班级凝聚力，形成一个团结、务实的班集体。
6、进一步开展后进学生转化工作，扩大前一学期的转化成果，为学生后续的学习生活打下良好的基础。
篇3书写经验44人觉得有启发
写总结这事，说难也不难，说简单，还真得花点心思琢磨。特别是当班主任，一学期下来各种事情堆一起，头都大了，这时候写总结就显得尤为重要。但写总结不是流水账，也不是单纯罗列成绩，得有点门道。
开头怎么写？
这得有个引子，可以聊聊开学初的情况，比如班级管理的目标是什么，学生的基本情况如何。这部分不用太复杂，但要让人明白你一开始是怎么想的。记得别光顾着讲目标，还得稍微带过一点背景，不然会显得突兀。比如，“刚接手这个班的时候，我心里其实挺忐忑的，因为听说他们上学期纪律不太好。”
正文怎么写？
这部分得有点深度，不能只是表面功夫。你可以从几个方面入手，比如教学成果、学生表现、家校沟通等等。教学成果这部分，别光提考试分数，可以结合具体例子来说，比如某个学生进步特别大，背后有什么故事之类的。学生表现这块儿，可以侧重谈他们的成长变化，但不要太过夸张，真实就好。至于家校沟通，重点在于互动效果怎么样，有没有遇到什么棘手的问题，又是怎么解决的。
写总结的时候，数字最好能用上，这样更有说服力。比如，“这学期我们班的平均成绩提高了8分”，而不是笼统地说“成绩提高了”。不过，有时候写总结容易忽略细节，比如某次活动的具体参与人数没写清楚，这就不太好。再者，如果提到一些措施，最好能附带一下实施后的反馈，这样显得更全面。
书写注意事项：
写总结的时候，语气得诚恳，但也不要太过谦虚。毕竟你做了不少工作，该夸自己的时候还是要夸。比如，“通过这一学期的努力，我觉得自己在班级管理上有了新的突破。”当然，有时候人难免会有点疏忽，比如把“家长会”写成了“家长座谈会”，虽然意思差不多，但仔细看的话还是会发现不对劲。
小编友情提醒：
总结结束前可以展望一下未来，简单谈谈下学期的计划。但别把话说得太满，留点余地比较好。比如，“希望下学期能在德育工作上有更多创新”。
写总结这件事，其实没有固定模式，只要内容真实、思路清晰就行。关键是要用心去写，把自己在工作中遇到的点点滴滴都整理出来，这样写出来的总结才会有价值。
高中班主任2025年2月工作总结怎么写 【篇4】 2150字
班主任工作总结
这学期我担任高三班的班主任，在担任班主任期间我工作勤勤恳恳，兢兢业业，许多工作在德育主任的领导下走在前列。先将这学期我的班主任工作总结如下：
一、坦诚相对、用心观察
开学的第一件事，就是要尽快地熟悉了解班里的学生的思想动态，在尽量短的时间里能让学生死心塌地呆在学校，稳定生源。走近学生，让学生觉得班主任平易近人，可以成为他们的好朋友。以坦诚的态度提出自己的期望和要求这样使我在以后开展工作、了解学生有个良好的开端。
其次，再以通过班级活动、劳动、课堂表现等观察了解学生，“听其言，观其行”是了解学生的最基本方法，特别要注意学生在自然状态下流露出来的言行举止。绝不凭一句话一件事去给学生做出评价。
二、兼听则明、偏听则暗
客观地讲，每个学生都有他的“闪光点”，也有缺点，不少的班主任(包括我有时候也是这样，这是人之常情。)存在偏爱优等生、班干部，不信任后进生等错误观念，在没有详细了解事情的情况下，听信一面之词做出判断，使一些学生与班主任产生对立情绪。通过调查发现，对立情绪产生的主要原因有：一、教师处事不公平;二、教师不尊重学生的人格，特别是后进生;三、教师批评学生与事实有出入。反之敢于承认错误的老师是学生欢迎的老师。可见，班主任遇事要冷静，批评学生要掌握好分寸，即要严肃地指出学生的错误做法，也要一分为二地肯定学生的优点和进步。这样学生容易接受，老师的教育目的也容易达到，千万不能因为他是后进生而随意批评，在学生眼里，不论是优等生还是后进生，他们都是同学，在人格上是平等的。
在工作中，我通常会在一些平时表现不够理想，甚至纪律有些差，但在部分学生中有一定威信的学生以特殊的关爱。其实这些人往往在某一方面有专长，我们只要给这样的学生多些表现自我的机会，理解他尊重他，他们一定会将班主任安排的工作做好。比如接班后，我首先在那些难缠的学生入手，谈话过程中发现他们的不足和优势，引导他们如何做才是正确的人生路径，如何利用自己的优势，如何维护班集体的荣誉等等，并期望他们以自身的改变带动好自己的朋友。谁知这一招“以毒攻毒”收到奇效，不但个人纪律好了，就连平时的跟随者纪律也明显好转。其实对这一类学生很多教师认定是“烧好的砖瓦”没法变了，这种评价会使这一类的学生产生“破罐子破摔”的消极情绪，极不利于学生的成长。
通过与学生家长建立联系，了解学生在家的表现，可以帮助班主任全面了解学生，对学生做出全面正确的评价。同时利用一切可能的机会与学生家长面谈，让老师来了解其学生特点。家长对班主任产生信任感，这对了解学生和教育好学生很重要。做过班主任的都有这种感觉，家访——可以使很多家长、学生跟班主任的感情往往有进一步加强，对班主任的工作，他们也会积极配合与支持。由于全面了解学生，班主任给学生的评价也比较准确，相互信任、相互尊重、相互理解就会形成。
三、用规范化管理促进学生自我评价
前面提到的一些评价学生的方法，主要是站在老师的角度的经验式管理评价。其实要真正的、从根本上去完善、正确评价学生，就一定要有规范化管理，更能促进学生的自我评价。它与经验式管理相比，具有更突出的优点，主要表现在以下几个方面：
1、管理目标清晰明确化。
管理目标清晰明确化是保证管理行为自觉性的前提，将管理行为目标化、具体化，可限度地避免了管理行为的盲目性。比如我在对班干部工作的分工上，具有明确的指向性，可使班干在工作上，避免重复、错漏等现象出现，工作的成绩和失误一目了然，可以为班主任评价班干部提供的依据，减少主观因素在其中的作用。
2、管理行为可操作化
规范化管理的优势在于给班级提供了一套具体的行为标准，使学生知道应当怎样做。从思想上转变学生以促进学生自我管理和自我评价。
3、民主管理、评价客观化
班级工作管理中令人心烦的问题很多，集中到一点就是公正与否的问题，规范化管理的优越性就在于，它为评价者提供了严格的评价程序和数量化的显示结果的方法，从而保证了评价的客观性，正如上面的例子，学生最终的行为在转变，这些都是学生有目共睹的，可以作为学生评三好、评先进及德育考核的重要依据，从而避免了班主任工作中的主观，随意和武断等不公正问题的发生，可提高班主任的威信。(在量化管理方面本学期由于时间的关系做的不是很好。)
总之，对学生的了解、研究和评价是班主任工作中的一项重要内容。只有做到正确评价学生，班主任工作才能得以顺利开展，这是做好班主任工作的前提。
世界上的爱各种各样，教师对学生的爱是一种理智型的爱，要让这种爱深入学生的心里。班主任与学生朝夕相处，深入细致地了解学生，真心实意地关心学生，充分尊重、信任学生，严格地要求学生等都是对学生的爱。对学生的评价是其中的一种爱。教育心理学家认为，班主任的爱不同于父母对子女的天然之爱，不仅是个人之间的一种态度，它蕴含更多的社会内容，具有广泛的社会意义。班主任对学生的态度常常反映学生所在集体，甚至是社会对他的某种评价。因此，学生往往把班主任对自己的关怀、爱护、信任、评价同自己在集体中的地位和人格价值联系在一起。班主任的这种情感实际上就转化为一种社会环境因素在每个学生心目中不同寻常的心理份量。由此可见，班主任的爱对教育好学生是多么重要!
篇4书写经验33人觉得有启发
高中班主任____年2月工作总结怎么写
写总结这事，说难也难，说简单嘛也不是特别复杂。关键得知道从哪里下手。有些人可能觉得总结就是抄抄写写，其实这想法不对劲。总结是要结合自己的工作情况来说的，不能瞎编乱造。
比如，这个月班里的纪律怎么样，学生的学习状态如何，这些都是需要关注的重点。要是班上有个别学生老是捣蛋，那肯定得记录下来。写的时候，可以先把那些事情列出来，再想想该怎么处理。这样看起来才比较有条理。
平时跟家长沟通的情况也要记一下。如果某个学生最近成绩下滑了，是不是跟家里发生什么事有关？把这些都写进去，后面好找对策。不过有时候会忘记一些细节，所以平时最好养成做笔记的习惯，随手记下重要的事。
除了记录具体的事情，还得有点想法。比如这个月组织了一次班会，效果好不好？有没有达到预期的目标？要是觉得活动没啥亮点，下次就可以换种方式试试。但写的时候不能光说好话，该批评的地方还是要批评，这样才能改进。
书写注意事项：
写总结的时候，语言要真实，不能太虚。有些老师写总结喜欢用一些大词儿，好像越华丽越好，但这反而会让人觉得不实在。用最简单的语言把事情讲清楚就行。当然，有时候写着写着就跑题了，写着写着又忘了重点，这种情况也是有的。
班主任教师月度工作总结怎么写 【篇5】 1100字
（一） 踏踏实实立足于本职工作
作为一名教师，只有踏踏实实立足于本职工作，才能作到称职。
一个学期以来，我教学严谨，工作务实。课前，坚持认真备好每一节课，精心设计教案；上课，力求根据不同的学生，设计各种适宜各层次学生都能接受的问题，以求得发挥教学的效果。课后，及时批改作业。根据近年来，中考试卷扩大课外现代文和文言文阅读比重的趋向，我因此特别注重对学生阅读能力的培养。利用课余时间，寻找大量的资料，并不辞辛劳地把它们打印成字，印发给学生，及时在课堂上让学生进行比较阅读，培养学生对知识的迁移能力。
（二）勤勤恳恳致力于对优生的培养
教学质量是关系学校前途的重要因素，也是衡量每一个教师教学工作的一把重要尺子。而初三又是一段特殊而又关键的阶段，本学期，我改变了对班级优差生同步抓的策略，把全部的精力致力于对班级中有升学希望的中等生和优秀生的培养。平时，牺牲自己的空闲时间，利用每星期一的午休为学生做免费的辅导或在教室里监督他们学习，在一定程度上帮助学生营造了“争分夺秒”的学习气氛；为了在短期内尽快提高学生的作文水平，坚持每星期至少额外布置写作任务，如有佳作，就不怕麻烦，花费一定的时间把它们打印成文贴在教室里，供学生品读，并以此达到鼓励学生的目的。这样做虽然很辛苦，但取得了很好的效果：（3）班的余道胜，余慧和（7）班的叶春西，叶春茶、余小红等部分同学的写作能力有明显进步，写作兴趣大大提高了，出现了“被动写作到主动写作”的可喜转变，我对此感到由衷的高兴。
（三）时时刻刻不忘继续学习
教育是创造未来的事业，它决定了一个有使命感的教师必须有创新意识。没有创新意识，必然缺乏竞争精神，所以教师必须要“活到老，学到老”。
初三的教学任务虽然繁忙而又紧张，但是，为了及时吸收先进的教学信息，关注教学新动态，一有时间我就看一些教育教学书刊，上网找优秀教案……。并积极外出听课，让自己随时充电，吸收新鲜血液，从而提高教学水平和管理能力，为了给学生“传道授业解惑”作好更充分的准备。
当然，在我的实践工作中还存在着这样或那样的不足，我想，这将是我以后努力的方向。
一、以身作则，无私忘我，做学生的表率。
初中阶段是人生的非常阶段，这个时期的学生适应性强，好奇心大，可塑性令人吃惊，要把这样的学生培养成材，不但要加强自身的思想建设，还要有吃苦耐劳、自我牺牲的精神，要有一颗从我做起的诚心，有一颗关心爱护学生的爱心，还要有一颗干好班主任工作的信心，否则，学生就不会买你的帐。为此，当班主任之初，我就下定决心，要用无私奉献、高度负责的精神，赢得学生的信任和家长的放心。
二、关心爱护学生，献出自己满腔的爱。
篇5书写经验259人觉得有启发
班主任教师月度工作总结怎么写
班主任工作千头万绪，每个月结束时，都要对当月的工作做一个梳理。有些人觉得总结就是把事情记下来，其实不然，写总结得有点讲究。先说一下基本的思路，先把本月的主要工作列出来，像是班会活动、家校沟通、学生表现之类的，然后把这些事情分分类，比如哪些是常规工作，哪些是特别开展的项目。
就拿家校联系来说，这个月我开了两次家长会，一次是期中考试后的分析会，另一次是针对个别学生行为习惯的讨论。每次开会前都做了不少准备，跟科任老师交流学生情况，记录每个学生的进步和需要改进的地方。后来我发现，如果能把这些内容整理成表格，会更方便后续查看。不过这表格要是做得太复杂了反而不好，简单明了就行，比如列出学生名字、优点、不足和建议。
学生的表现也是重点，尤其是那些表现突出或者进步明显的同学，得好好表扬。这周有个平时不太爱说话的小女孩主动举手回答问题，当时我就在全班面前夸了她，还让她分享了一下自己的感受。之后我发现她的积极性更高了，作业完成得也比以前认真。类似的例子很多，把这些记录下来，能帮助自己回顾整个过程。
还有就是班会活动，这月我们搞了两次主题班会，一次关于环保，一次是安全教育。准备班会的时候，我特意找了一些相关的资料，还设计了一些互动环节，让学生参与进来。现在回想起来，要是班会的主题再多一点变化就更好了，下次可以尝试加入一些社会实践的内容。
说到细节，有些地方还是需要注意的。比如，记录学生日常表现的时候，有时候会忘记标注具体日期，这样事后查起来就麻烦了。还有，写总结的时候，有些话写得太笼统了，像“班级纪律有所改善”，具体怎么个改善法？这就显得不够具体。所以，以后在写总结的时候，最好能附上一些具体的数字或者案例，这样更有说服力。
书写注意事项：
家校沟通这块也得用心。这个月有几个家长反映孩子在家学习状态不太好，我就专门找这几个家长聊了聊，了解他们的想法。结果发现，有些家长其实挺焦虑的，不知道怎么辅导孩子。于是我就建议他们多关注孩子的兴趣点，培养良好的学习习惯。看来，沟通的时候，不仅要听家长怎么说，还得学会观察他们的表情和语气，这样才能真正摸清问题所在。
2025年4月高三班主任德育工作总结怎么写 【篇6】 1400字
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本学期担任高三xx班班主任。针对美术班的实际情况，在本班中上生少、后进生多;学习主动钻研的少，被动接受的多;全面发展的少，偏科的多。面对这种现实，为了迎接省联考和高考，使尖子生更上一层楼，中下生有新的突破，使他们在高考中考名牌，上档次，我做了很多努力。特总结如下：
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，狠抓学生的“养成”教育、细节教育、法制教育、心理健康教育，培养学生正确的理想信念和良好的行为习惯，逐步创立起适合我校校情的行之有效的教育模式，不断提高学生的道德水平和规范意识。
二、工作目标：
从大处着眼，小处着手，狠抓常规细节的教育与管理，通过各种形式的教育与引导，规范学生的言行，努力实现管理的精致化。
(一)加强班级管理,培养良好的班风学风
1 通过班会课、活动课对学生重点加强思想政治教育和法制意识教育，教会学生学会做人，先成人，后成材，要有明辨是非的能力和自我约束的能力，本学期的主题班会有“崇尚节约，正确使用压岁钱”、“学雷锋，树新风”、“爱国、守法、知礼、诚信”、“惜时、进取迎会考”、“爱学习、崇尚科学”、“理想、责任、能力、形象”、“今年看师兄师姐，明年看我们自己”等。
2 加强班风管理，通过一些具体活动来增强学生的集体荣誉感，制订可行的班级管理细则，从学习到纪律卫生，从考勤到午操，奖罚分明，以一股正确的舆论导向来引导学生，在班上形成一股树正气、树典型的良好班风，在学生心目中形成“班级为人人，人人为班级”的良好局面。
3 加强学风建设，培养学生正确的学习方法和自学能力，加强学法交流，增强竞争意识和忧患意识，运用鼓励和期待，督促学生人人思进，个个向上，你追我赶、惜时如金的学习局面。同时还须加强语文、数学、英语三方面的学习，尤其是英语的学习。
4 本学期改选班团干部成员，让有能力的同学能走上管理班子的基础上,继续实行班长轮值制度,加强学生的自我管理能力,培养学生的的各种素质和能力,改变以往“有人没事做，有事没人做”的局面使班团干起到很好的督促和带头作用。
(二)加强尖子生的培养，促进中下生的转化
1 尖子生的培养，增强他们的忧患意识，激发他们的学习热情，强化他们的钻研精神，督促他们在优势科目上锦上添花，更上一层楼，在短科上能查漏补缺，迎头赶上，力争平衡发展，争取高考靠名牌、上重点。
2 对于中下等生，加强与他们的联系，多找这部分学生谈心，了解情况，使他们树立信心，对学习产生兴趣,养成爱学习、肯钻研的学习习惯。让他们多参与一些具体活动，增强他们的成就感。同时加强对他们的知识和学法辅导，首先应从基础知识抓起，加强他们对基础知识的理解和运用能力;同时对他们予以心理辅导，使他们明白优秀的学业成绩是建立在勤学多问的基础上的。通过他们的努力，中等生再上一个层次，差生确保本学期会考全部通过，学习成绩能有所突破。
(三)真正使常规检查与安全管理落到实处，逐步增强学生的自我管理、自我服务的意识和能力。
本学期组织班干部做日常值日人员，协助老师做日常管理工作，明确管理要求，进一步增强责任心和服务意识，确保无论在空间上，还是在时间上，无管理漏洞，真正实现时时有人管，事事有人管，处处有人管。让每一位学生干部明确自己的工作职责，学习工作的艺术与方法，在工作中锻炼自己，真正成为老师的得力助手。
篇6书写经验234人觉得有启发
高三班主任的德育工作很重要，每年到了这个时候，大家都会忙着总结经验。写这种总结不是一件轻松的事，既要讲清楚做过的事情，又要体现出工作的成效。有些人觉得总结就是抄抄改改，其实这是不对的，总结需要结合实际情况。
比如，我去年带班的时候，就遇到过一些情况。当时班上有几个学生总是迟到，这让我很头疼。我就跟他们谈心，了解原因，发现是家里的交通出了问题。于是我就跟家长沟通，协调解决办法，后来这些问题就慢慢改善了。写总结的时候，要把这些具体的做法写进去，让大家知道你是怎么处理的。
还有一次，学校组织了一次大型活动，班上的同学积极性不高。我就想着法子调动他们的兴趣，比如设立小组竞赛，给表现好的小组奖励。结果效果很好，同学们的积极性被调动起来了。总结这部分时，就可以详细描述这个活动的过程，以及我是如何引导学生的。
写总结的时候，最好能多用一些专业术语。比如提到班级管理，可以用“班级文化建设”这样的词，显得更有深度。当然，写的时候也不能太死板，得有点灵活。有时候，我会在总结里加上一些自己的感悟，比如“通过这次经历，我认识到学生的思想工作不能急躁，要耐心细致”。
不过，写总结的时候，有时候会忘记标注时间。比如某次活动的具体日期没写清楚，这就不太好。还有就是，有些细节可能记得不太清，这时候就得靠回忆或者找相关的记录来补充。如果实在想不起来，就只能大概估计一下，毕竟不能因为一点小事耽误整个总结的完成。
有时候，为了突出成绩，可能会无意中夸大了一些事实。比如写到某个学生进步特别大，但其实进步幅度没有那么夸张。这种情况下，还是实事求是比较好，不然会让别人觉得不真实。另外，写总结的时候，尽量避免用一些过于复杂的句子，这样不仅自己写起来费劲，读者看起来也累。
2025七月班主任工作总结怎么写 【篇7】 3300字
九月班主任工作总结一
九月，又做“主任”；九月，忙碌的“主任”。 九月，刚接手班主任，我心里充满了期待。但是一抓完班我就再也高兴不起来了，班里有几个特别难管理的学生（让老师痛疼的学生）。我一拿到名单就开始反复琢磨这几个孩子，想着怎么样去对付他们。是呀，我该怎么办那？我把学生的名单看了又看，始终没有头绪。这几个学生，有三个我曾经教过，我仔细回忆着，当时他们并不是现在这个样子的。我相信他们只是一时的迷途，随着年龄的增大，他们会越来越懂事的。我准备了一个战略：个个击破。第二天，分完班的第一件事就是先给他们排座次。说实话，谁和谁同桌，我真的没拿出最合适的方案来，但我想通过排座次这个事情来告诉他们，特别是这几个学生，现在这个新的班集体，我就是绝对的权威，我说的话他们只有绝对的服从。你别说，这一招还真的管用，他们没有一个有毛病的。分完座次后，我接着实施下一步，先找我没教过的那个学生——孙永辉谈话。让我想不到的事，他告诉我：“老师，你放心我今年没有别的想法，只想好好学习，考上个好高中。”说实话，我当时一愣，接着我知道我的机会来了，我先肯定了他的想法，再给他分析了一下他的情况。这个学生他的基础相当不错，只要他努力，考上高中时不成问题的。最后，我还给他安排了卫生委员一职，目的是让他从小事做起，严格要求自己，还有卫生委员和班主任的联系是非常密切的，我能及时监督他。 九月，“焦头烂额”的九月。正当我满怀信心的时候，又一难管的学生出事了。在跑步的时候，他把同学绊倒，结果导致那个同学手腕骨折，还比较严重。
初四临近中考，还有体育测试，那个同学家长也比较着急，情急之下也冲着我发火。这个孩子也是比较“有名”的孩子，初二的时候“砸开关”，初三的时候“足球门事件”，他也是在各个领导那里“挂上名的了”。但是，我认为这个孩子本质不应该是这样的，可是又一想怎么偏偏又出在他身上。我一次一次的找他谈话和他沟通，才知道他父母从他小的时候就做生意，没有时间照顾他，导致了他现在这种为所欲为的做法。我嘱咐他回去以后和他的父母好好沟通，他答应的好好的，但是晚上他妈打电话来说他离家出走了，原因就是他父亲说了他几句，而且他妈说他以前也这样过。看来他这个孩子不是一天两天这样的，电话那头他的母亲也是很无奈，不知道怎样去和孩子沟通，不知怎样去教育他。看来对这个学生我还得好好想一想怎样对管理他，怎样去改变他的心态。还在我不断思考的时候，麻烦又来了，双方家长因为医药费发生了争执，弄得我简直是“焦头烂额”的，还好孙建涛校长和级部主任王峰帮着我协调双方家长，解决的让双方还算比较满意。而且，而且孩子的家长也把孩子送到了一所全封闭学校去学习。但是，从我内心深处来说，我觉得这是一个遗憾，我总认为自己没有把他教育好，我认为他是可以变好的孩子，不知我是不是太高估自己了。 九月，成长和收获的九月。
在又一次和孙建涛校长关于学生管理的交谈中，我第一次听到了“便笺管理”这个词，觉得比较新鲜，就问他是如何操作的。听了他的介绍以后，我觉得是一个好办法，就照着做了，而且效果相当的不错，特别是有的同学，上学这九年以来是第一次收到来自老师的表扬信，他会格外的珍惜和高兴，他会比别的同学付出更多的努力来回报你。当然，这个“便笺”你也不能滥用，你要找准每一个学生的优点，让他觉得你说的确实就是他。这就需要我们班主任工作要细致，善于观察。我觉得就是要“勤”，勤往班里跑，课间多去班里转转。举个例子，中午放学，只要我往公室门口一站，学生就知道站队下楼，我觉得开学初我多靠靠，时间长了学生就能形成习惯。在我和全班同学的努力下，我们在学校组织的各项活动中表现的还是比较出色的，特别是歌咏比赛中取得了第一名的好成绩。我就是想通过这种比赛，让每一个同学都参与到里面去，让他知道他是初四二班这个集体不可少的一部分，让他知道集体对他的重要性，也让他觉得呆在初四二班他是很光荣的。 我觉得经过九月已经让我们班每一位同学都已经知道了集体的重要性，下一步我要让每一个同学能成为初四二班的学生感到光荣，这是我奋斗的目标。
九月班主任工作总结二
时间过得真快，一个月的时间转瞬即逝。这一个月，带给我的更多的是忙碌与充实，这也许代表了许多班主任的共同感受。现将九月份的班主任工作总结如下：
一、是常规训练工作。
1、对学生进行入学教育，学习《小学生日常行为规范》，让其懂礼仪，懂规则，遵守纪律。每天利用晨会、班会时间，从纪律、学习、卫生、安全等方面和学生一起反复学习，哪些事情应该做,哪些事情不应该做。再结合学校的突发事件，对学生进行适时的随机教育。
2、加强学生的日常行为规范训练。日常行为规范训练是形成良好班风的关键，九月份主要训练学生文明课间十分钟、做好课前准备、路队排整齐三方面入手。提醒学生相互监督。在强调做好课前准备这一项常规时，是这样做的：一方面要求学生下课时，准备好下一堂课要用的学习用具，另一方面训练学生听到铃声立即坐好等待老师来上课。经过一个月的训练, 学生进步十分明显。只是要经常性的提醒，有时几天不讲，就有些松懈，还没到习惯成自然的阶段，还要继续加强训练。在路队方面，我坚持做到亲自带领学生，送学生到校门口，并督促他们注意放学路上的安全。
3、重点训练学生整顿班级卫生环境。全面清理班级卫生死角，如墙缝，门后，读书角，扫把摆放等，事事亲力亲为，和学生一起打扫卫生，指导学生把卫生搞得干干净净，经过努力，孩子们现在做起清洁来有模有样。
二年级的学生养成习惯还比较差，这就必须不断地帮助学生改正做得不够好的地方，这就必须采用“反复抓，抓反复，长期抓”的方法来逐步养成学生的良好习惯。我常到班观察学生的各种行为习惯，表扬做好的同学，提醒做得不够好的同学，让好的同学带动做得不够好的同学，尽量坚持正面教育为主导，不断转化后进的同学。勤到班，勤教导，勤交流是我工作的主要方法。
4、加强对学生的安全教育工作。做到安全教育知识天天讲，随时发现安全隐患随时提醒。进行上学放学路上的交通安全教育;随着天气的变化，气温变化幅度较大，我经常提醒学生注意身体健康;每个双休日和长假前的都要特地花一节晨会课的时间，对学生进行假期的安全教育，与家长签订国庆长假安全责任状等。从思想上树立家长、学生的安全意识。
5、 加强午餐、午休纪律，按照政教处布置的要求进行训练，培养学生不乱倒饭，学会珍惜粮食。学生的午休习惯也已经慢慢变好，吃完饭能回到教室拿出书来看，形成良好的读书气氛。
二、是加强与家长之间的沟通与联系。
当发现孩子在学习上出现问题的时候，或者作业完成不好的时候，我就及时与家长电话联系，争取与他们合力做好教育工作。让家长第一时间了解学生最近的学习情况等，有时邀请家长来学校面谈，了解情况。与家长取得了共识，学生学习、行为等问题的解决都收到了事半功倍的效果。另外，就是当孩子在校期间，如果出现头疼发热或肚子疼意外情况时，我也会及时与家长取得联系，把孩子的健康放在第一位。
三、是参加学校组织的各类活动。
一个班想要有凝聚力，就要利用不同的机会让学生参与各项活动，培养他们各方面的能力。
1、能积极配合学校做好各类活动，及时组织学生观看了《开学啦》等影片，培养爱国热情，引导开发潜能，教会他们坚持，告诫他们团队的重要性，要他们不要轻言放弃，看到自己的明天。我们一定会有一个美好的未来，只要我们不自暴自弃。
2、组织学生参加 “国庆节”假期中学校组织的阅读读书卡活动，让学生在读书活动中积累好词好句，认识很多高尚、有智慧的“朋友”，也让学生感受到读书的快乐。
通过一个月的努力，我班孩子们在各个方面都有较大的提高。为了更好提高自己的班级管理艺术，进一步完善自我，争做优秀班集体，在以后的工作过程中，我要努力做到： 1、树立正确的教育教学理念，平等对待每一位学生。在班主任工作当中，始终坚持养成教育为主题的系列培养学生的做法;同时多向有经验的教师请教班级管理的问题和具体操作流程，向优秀班级学习管理经验。
2、向学生学习。做一个老师是要有耐心的，班级管理工作也要需要持久的付出。
我相信，班主任工作是一项有付出就有回报的工作，你对班级学生付出了多少，学生就会有多少的成绩回报你。
篇7书写经验99人觉得有启发
作为一个班主任，写总结这件事其实挺考验人的。平时工作忙忙碌碌，到写总结的时候才发现好多事都得梳理一遍。总结不是简单的流水账，也不是随心所欲地抒发感想，它得有条理，还得能反映出工作的成效和问题。
比如，先从日常管理入手吧。班级纪律怎么样，学生的学习状态如何，这些都是需要重点说的。记得我第一次写总结时，就把纪律情况写得特别详细，还列举了几个典型例子。后来有同事提醒我说，虽然例子具体，但最好别太具象，不然容易引起不必要的麻烦。我当时就有点懵，心想这不就是日常工作的一部分，怎么不能写了？后来才明白，写总结还是要顾及场合和对象的。
再来说说教学方面的内容。成绩固然重要，但也不能只盯着分数看。我觉得可以把教学过程中遇到的问题提出来，比如有的学生基础薄弱，该怎么补救；课堂互动怎样才能更活跃之类的。不过有时候写着写着就会跑偏，比如有一次我就把注意力放在了某次活动的细节上，结果洋洋洒洒写了一大堆，却忽略了教学本身的重点。现在想想，写总结的时候真得控制好方向，不然很容易偏离主题。
还有就是家校沟通这块儿。这个部分我觉得可以多写一些具体的措施，比如定期开家长会，建立微信群保持联系啦。不过也有时候会遇到家长不配合的情况，这就需要耐心去协调。有时候我写这部分时会感觉特别复杂，因为每个家庭的情况都不一样，所以措辞就得特别讲究。比如有一次我写了个案例，结果被领导指出语言太生硬，说这样可能会影响后续的工作。当时我心里也纳闷，觉得自己的表达挺正常的呀，后来才意识到，可能在措辞上确实欠妥。
书写注意事项：
总结里最好能带点反思。比如工作中有没有做得不到位的地方，以后打算怎么改进。当然了，这反思不能太消极，毕竟总结的主要目的是展示成果嘛。不过有时候写反思时会陷入一种误区，就是觉得自己哪儿都做得不好，甚至有点自我否定的意思。这种心态得调整一下，不然写出来的总结就没有积极向上的劲头了。
班主任2025年4月工作总结怎么写 【篇8】 2250字
做老师的都愿意而且期盼和自己的学生打成一片，有一种正常的、友好的甚至是亲密融洽的情感交流。学生方面却始终自觉或不自觉地对自己的老师关起情感的大门，痛快一点的，也是半开半闭。显而易见，老师如不能了解、不能贴近学生的内心世界，就会增加施教的难度，素质教育无形中就被架空了。从有关调查报道中可以看出，“知识传授的渠道在拓宽，师生情感交流的渠道却在不断缩小。”这种现象已非常普遍。现实需要我们这些为人师者必须努力开启学生心灵的大门，这就涉及到一个方法问题，方法对头了，才有可能达到目的。
我一直在一线从事教学兼班主任工作。多年来潜心探索，想打造出这样一把改善师生关系的“金钥匙”。我认为这把钥匙应该由四个部件构成：即自身素质 为师观念 处事方法 耐力恒心。
一、教师必须具备过硬的自身素质
学生对老师持有敬慕心理，老师就是他们的引路人。开始学生有着很强的上进心，他们愿意学，并且自觉或不自觉地通过多种 方式向 老师表达这样一个信息：老师，希望您能承认我，肯定我，给我鼓励。这个时候师生之间最容易沟通。时间久了。学生与老师熟悉起来，他们获取的知识逐渐增多，追求的目标也不断地提高。为师者如果不能始终让学生折服，学生心里就会产生“不过如此”的想法。老师要使自己在学生心目中的形象永不贬值，我认为起码应该做到以下三点：
1.要有渊博的知识和扎实的工作、教学能力。“给人一碗水，自己必须准备一桶水”。这“一桶水”所折射的道理显而易见。
2.要有深厚的道德修养和高尚的人格魅力。学生最初的崇拜是盲目的，只有当老师自尊自爱、自强自信的人格魅力使学生深深折服时，他们才会找到人生起步的座标点。自尊而不自负、自爱而不自封、自强而不蛮干、自信而不盲动，举止得体、儒雅可亲、刚正不阿、一身正气才是教师人格魅力之所在。
3.要坚持学习，不断吸取新知识充实自己，要能跟上时代发展的步伐，不能让自己的思想落伍。每天站在学生面前时，都能别具一番神韵，别有一番风采。教育者必须具备过硬的自身素质，这一方面是由教育本身的特殊需要所决定的。另一方面，教师的良好风范能增强对学生的吸引力，有了这个吸引力，学生才乐意从情感上接纳老师。
二、教师必须在观念上摆正师生的位置
在社会主义教育的辞典里，师生关系的概念同封建社会的师徒关系有着本质的区别。社会主义教育方式需要的是循循善诱、启发引导，教育者不能高高地凌驾于学生之上，要放下“架子”，摆正师生的位置，认清对学生平等相待的重要性，从心底产生与学生交友的愿望，正所谓“良师诤友”，而不能带有丝毫勉强的色彩。能做到这些，学生就会觉得自己获得了尊重，因而就 能尊重 老师， 能理解 老师的用心，才 能向 老师敞开心扉。
三、改善师生关系必须落实在行动上
这一点对 于班主任 老师来说最为重要，也最有条件做到。学生居家、在校总免不了发生这样那样的问题，涉及学习、生活、情感、交往等诸多方面， 都需要 老师帮助解决，事情不同，处理方法就不能一概而论。
1.多鼓励、少批评。对学生学习方面所出现的问题，应该及时指出，耐心地帮助他们，尽量避免在公开场合使用严厉的口吻，不能伤害学生的自尊心。下课后不要夹着课本就回办公室。课 余正是 老师和学生平等、自由地对话，增进了解、加深友谊的最好时间。
2.坚持家访，尊重家长，不可动不动就把他们“请”到办公室“谈话”。了解和介绍学生情况时，要注意用词，不要让家长难堪，否则，家长就会责罚孩子，学生就会认为老师“告状”。有了这种感觉，学生就不再相信自己的老师，更甭谈敞开心扉了。
3.尽最大努力帮助学生解决实际困难。我不止一次地自掏腰包为父母在外地打工、无人做饭的学生买吃的;对家庭生活有困难的学生，不止一次地捐钱、捐衣服。这样还愁搞不好师生关系吗?
4.进入青春期，学生的心理发生微妙的变化，他们开始把自己封闭起来，作为老师此时不能一味强求他们说出心里话，而要有意识地对他们进行积极的引导，培养他们高尚的情操。利用伟人故事、英烈遗风等积极健康的内容，再辅以集体活动、大家讨论等形式，把他们从狭小多梦的天地里拉出来。
5.要注意选拔班主干部，充分发挥他们的模范带头作用。创造民主气氛，不能把班级变成'一言堂'，更不可搞专制。要把学生之间的交往定格在共同学习、互相帮助、共同提高这个大框框中。在处理学生纠纷时，教师必须本着公平和公正的原则行事，不可偏袒任何一方。
6.集体活动、公益劳动，教师要起带头作用，身体力行。光说不干、指手划脚，只会引起学生的反感。
7.学生在家有父母，在校靠老师。天冷了，要提醒学生多穿衣服;头发长了，要提醒学生去剃一剃;要提醒学生晚上要早点睡，早晨要吃好，中午争取休息一会;放假了，不要玩水，水火无情……凡此种种，不一而足。做老师的时刻要为学生想周到一点，既要有严父般的要求，更要有慈母的心怀。还有一点需要注意的是，老师允诺过的事一定要兑现，切不可失信于学生。唯有如此，学生才会觉得自己的老师可亲、可信;也唯有如此，学生才 能向 老师敞开情感的大门，师生关系才能积极健康地发展。
四、管理班级、教育学生要有耐力恒心
学生是不成熟的群体，考虑问题不全面、遇事易冲动。
在班级的管理中要做到“三勤三到位”：“三勤”就是：
一、勤到班级接触学生，了解学生思想动态。勤找学生谈话，了解学生个人学习和生活情况。对违反纪律的学生进行耐心教育;对学习后进的学生进行耐心的辅导。
二、勤与课 任 老师交流，及时了解学生的学习情况，根据情况要及时地解决。与课 任 老师商讨解决的办法。
三、勤与家长联系，及时了解学生在家学习情况，家长也能及时了解学生在校学习情况，与家长共同管理学生。
篇8书写经验208人觉得有启发
班主任的工作总结，说起来挺重要的，毕竟这关系到一个学期或者一个月工作的梳理。很多人觉得总结就是把事情罗列出来，其实不是这么回事。要是想写出一份像样的总结，得从几个方面入手。
先说材料收集，这是第一步。每天发生的那些事，尤其是跟学生有关的，都得记下来。有些班主任可能觉得麻烦，就懒得记，这就不太好。就像我认识的一个老师，他总是随手记在小本子上，到月底一整理，发现能写的东西还挺多。不过也有点小问题，有时候他会忘记标注日期，导致后来找起来费劲。
接着是分析这部分，得把记录下来的事情分分类。比如学生的进步情况，班级纪律的变化，还有教学方法的效果。这里有个小细节需要注意，有些老师喜欢把所有事一股脑儿堆在一起，这样看起来就不够清晰了。像我的同事老李，他每次都会先把正面的和负面的分开，然后再具体分析原因，这样写出来的总结就显得条理清楚。
然后就是提炼经验这部分，这是总结的核心。不是简单地描述事情，而是要找出其中的规律。比如说发现某个活动特别能调动学生的积极性，就可以考虑以后多开展类似的活动。但有时候也会出现一点小偏差，有人会把经验写得太宽泛，像“加强管理”，这样的表述就有点空洞了。
最后是制定计划，也就是展望未来。这个部分需要结合前面的经验教训来写。不能光喊口号，得有具体的措施。不过有些老师在这方面做得不太到位，他们写计划的时候总是大而化之，像是“提高教学质量”，却没有具体的行动步骤，这样就显得不够扎实。
