组织部年终总结范文 【篇1】1750字
____以来，在x委的正确领导和上级组织部门的具体指导下，我部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的xx大、xx届三中、xx全会和全国、全区、全市组织工作会议精神，紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标和改革发展稳定大局，进一步解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，扎实有效地开展工作，为x县三个文明建设提供了坚强有力的组织保证。s0100
一、以加强党的执政能力建设为重点，切实抓好党员、干部的理论学习和教育培训工作
1、坚持以“三个代表”重要思想为指导，进一步强化和规范党员干部的政治理论学习。认真抓好党员干部对“三个代表”重要思想、党的十x大、十x届x中、x中全会精神的学习，不断将学习引向深入。进一步建立健全各基层党委（党组）中心组学习制度，要求做到学习有主题、有中心发言、有提纲、有讨论、有记录、有心得，使广大干部特别是领导干部的理论学习制度化、规范化。在学习中，坚持实行统一学习资料、统一学习记录本、统一考试、统一建立学习档案“四统一”的做法。今年全县订阅《中国—东盟自由贸易区知识读本》、“两个条例”、《理论学习xx》、《公务员行政许可法教程》、《加强党的执政能力建设学习读本》等学习资料35000多册，组织全县6300多名干部参加“两个条例”知识竞赛，组织全县1100多名党政机关干部参加《行政许可法》、《中国—东盟自由贸易区知识》统一考试，发放《学习记录本》7200多本。继续组织开展“创建学习型机关，争做学习型干部”学习活动。要求广大党员干部尤其是领导干部要积极推进学习型组织和学习型单位建设。
2、加大力度，全力抓好在职干部全员培训工作。一是加强对干部全员培训工作的组织领导。结合我县实际，对县干部教育培训工作领导小组进行了调整充实，根据《xxx市____—____在职干部全员培训计划》要求，制定了《____xxx市干部教育培训工作计划》和《xxx市____干部教育培训实施方案》，并于10月份又出台了《关于进一步加强在职干部教育培训工作的意见》，明确目标，落实责任，将培训任务进一步量化细化，加强了对在职干部培训工作的管理。二是以“三个代表”重要思想为指导，以加强执政能力建设为重点，大力培训领导干部。加强领导干部的思想政治和党性教育，在培训中做到“一个中心，四个方面”，即坚持把邓小平理论和“三个代表”重要思想作为培训的中心内容，把理论基储世界眼光、战略思维、党性修养四个方面作为培训的基本内容。按照干部管理权限和分工负责、分组管理的原则，督促好各镇（乡）、市人事局、教育和科技局、卫生局、公安局、林业局、水利局、建设局、农业局、法院等部门做好相关一般在职干部的教育培训工作。同时，坚持理论培训、现代科技培训以及业务知识培训的有机结合，我部重点抓好科级干部、村“两委”主要领导及中青年、妇女干部班的培训工作，全年举办领导干部培训班6期，培训科级干部308人，培训村“两委”主要领导219人；举办中青年干部、妇女干部培训班各一期，培训青年干部、妇女干部69人。三是配合上级组织部门做好领导干部的调训工作。今年以来，共选送3名处级领导参加区党委组织部举办的市处级领导干部进修班学习，选送12名处级领导参加市委党委举办的领导干部进修班学习；选派2名乡镇党委书记参加区党校举办的乡镇党委书记班学习；选派了3名正科级领导干部参加市委党校第二期中青班学习；选送1名科级领导干部参加西大城建管理专题研讨班学习；选送了11个乡镇的常务副乡（镇）长和3名优秀妇女干部参加市委党校举办的常务副乡（镇）长班和妇女干部培训班学习；市直各部门也积极认真选派干部57人次，参加区、市有关部门举办的各类岗位业务培训班。四是加强对农村党员的培训教育，不断提高农村党员的科技致富能力。今年全市共选送基层干部、农村党员、示范户16批320人参加了市委组织部举办的科技培训班。五是实行专人联络制度和培训工作督查汇报制度，抓好在职干部普及培训工作。及时召开干部培训工作协调会议，要求各单位加强领导，狠抓落实。同时，我部派人对各单位的培训工作进行联络和督促，市干部教育培训工作领导小组对各单位的干部培训工作进行定期和不定期的检查。全年各镇乡、各有关部门举办各类培训班150多期，培训党政干部、专业技术人员、企业管理人员6005人。
二、进一步深化干部人事制度改革，切实抓好领导干部的培养选拔和任用管理工作
篇1书写经验129人觉得有启发
组织部年终总结怎么写
组织部的年终总结得好好准备，这不仅是对自己工作的回顾，也是给领导汇报的重要材料。写总结前，先理清思路很重要，别急着动笔。先把全年的工作分分类，哪些是常规工作，哪些是创新项目，这样心里就有底了。
开头部分最好简明扼要，交代一下整体情况，比如说今年完成了哪些主要任务，取得的成绩有哪些。这部分不用太啰嗦，点到为止就行。记得要把关键数据放进去，像是参与了多少次培训，组织了多少场活动之类的。数字能让人直观感受到成果。
接着就是详细展开部分了。每个项目都要讲清楚具体做了什么，用了什么方法，效果怎么样。如果某个项目特别成功，不妨多花点笔墨描述一下细节，比如采用了哪种管理模式，实施过程中遇到了哪些挑战，又是如何克服的。这里要是能加上几个具体的例子就更好了，这样显得更有说服力。
写总结的时候千万别忽略那些不太顺利的事情。不是说只报喜不报忧，其实适当的提一下问题也能体现你的反思能力。当然，问题归问题，解决的办法也要提出来，不然就显得没诚意了。比如某项工作推进缓慢，后来通过调整方案才完成目标，这样的经历值得分享。
写总结时，语言要正式一些，但也不要太死板。可以适当加入一些专业术语，显得专业嘛。不过要注意控制量，别堆砌太多，不然读起来会很累。另外，句子长短要搭配好，长句用来阐述复杂的问题，短句用来强调重点，这样读起来节奏感强。
有个地方得特别注意，有些人在写总结时容易把时间搞混。比如说把去年的项目当成今年的写进去，这种事情虽然不常见，但一旦被发现就很尴尬。所以写之前一定要仔细核对每项工作的完成时间和具体内容。
学生会组织部个人年终总结范文 【篇2】 1250字
日子如同白驹过隙，回首间，自己已站在学期之末。回味这学期的工作，感觉收获颇丰，不得不说这一学期来的工作虽然繁琐，但从中我学了很多东西，也跟我们部门的干事们建立了深厚的情谊。
在刚刚过去的这个学期中，我和我的两个副部可以说是如履薄冰的走过来，毕竟这是我们第一次担任这么重要的职务，什么都是一片空白，难免会有点应付不过来。由于缺乏工作经验，我们就要在一片空白中慢慢摸索的不断前进。通过虚心向团委学生部门的前辈请教，我们克服了很多困难，解决了很多难题。成功、失败，这就好比一对孪生兄妹，与生俱来，浑然天成，他们地位等同。胜不骄，败不馁，也许人在最痛苦的时候，成长的更快，在生活和工作中做个有心人一切都将会好起来的。
在这半年的时间里，我学到了很多，从青涩到成熟，从迷茫到坚定，我们都付出了很多。我们取得了不少成就，但在任职部长的短短半年时间里，我们也还有许多未解决的问题，这就需要还在接下来的任期内继续做下去了，为把我们的工作做的更好而努力奋斗！
对于一年的工作我做了如下的几点意见：
第一，我们要加强对自己干部身份的认识。
也许很多人和我们当初进学生会时的想法是一样的，认为我们和普通的学生不一样。对，我承认我们确实和普通的学生不一样，但不一样并不是我们自己感觉良好的高人一等的的感觉，反而我们却是一名服务者，我们对学生的影响，不能光光体现在形式上的，更重要的是我们要在思想上做一名合格的带头人。在很多会议上，老师都会强调，我们学生会的干部，首先是学生，这就是强调我们有些学生干部的重心有了偏离，我们不能用更加专业的手法去解决问题，不能做出更高水平的工作，所以，我们需要更多的学习，加强自己的工作胜任能力，不光在形式上带领同学们活动，更要让学生会的理念得到同学们的认可，这样才能让同学们认同我们“与优秀的人在一起”的口号。所以学生会内部建设的关键，是学生干部队伍的建设，我们干部自己要在平常的学习中多积累，提高自身的素质。
第二，学生会内部各个部门合作的问题。
我们部今年非常好的配合了文娱部举办的迎新晚会，体育部的校运会等，在平时工作中加强了各部门之间的合作，是学生会的工作有条不稳的进行中。
第三，部长与干事的沟通和学生会内部文化建设。
孟子曾说：“闻伯夷之风者，顽夫廉，懦夫有立志；闻柳下惠之风者，薄夫敦，鄙夫宽。”就是说，听到伯夷的风格的人，贪婪之徒也会清廉起来，懦弱之辈也会有坚强不屈的意志；听到柳下惠的情操的人，刻薄者就会厚道，胸襟狭小者就会宽大。可见，古人对“风格”所染，教化必“善”的问题也早有察觉，并做出了科学的总结。部长应该注意到自己的影响力，你的一言一行，都会影响到你干事的团结性和战斗力。
本学期的工作既将结束，在这学期的时间里，我们每个人都收获到了很多的东西，取得了各自的进步。每个人的辛勤付出与收获，换来了我们学生会工作的新发展。下学期我们将更加合理的安排学习和工作的时间，既充分保证学习，又能够很好的完成宣传部的工作，把学生会的工作做的更好，为同学们提供更优秀的服务。
篇2书写经验201人觉得有启发
学生会组织部个人年终总结怎么写
写总结这件事，说起来简单，但真要写好其实挺费脑子。尤其是学生会这种地方，活动多、任务杂，想把一年的工作都交代清楚，还得让别人看得明白，就更不容易了。下面我就结合自己的经验，讲讲该怎么写总结。
先得弄清楚总结是干啥的。它不是记流水账，也不是单纯地罗列事情，而是要把一年的工作提炼出来，找出成绩和不足，还能给以后的工作提供参考。比如你参与过什么大型活动，组织过哪些培训，这些都可以写进去。但别光写表面工作，得分析一下背后的原因。像为什么这次活动效果不错，是因为分工明确还是策划到位？如果出了问题，又是什么环节没做好？这些问题都要想清楚。
写的时候，建议从几个方面入手。首先是活动情况，把重要的活动挨个儿说一下，像参与人数、活动规模、取得的效果之类的。不过这里要注意，别一股脑儿全写上去，挑重点就行。像那些常规的小活动，就没必要写得太详细。其次是个人表现，这得实事求是。比如你在活动中承担了什么角色，有没有遇到困难，又是怎么克服的。这部分特别重要，因为总结不只是写集体的事，也是对自己负责。要是觉得自己表现一般，也别藏着掖着，写出来反而显得真诚。
还有一个关键点，就是数据。数据能让总结更有说服力。比如你组织了一场讲座，那就可以写参加人数是多少，现场反馈怎么样，有没有达到预期目标。当然，数据不一定非要精确到个位数，但至少得有个大概范围。不过有时候也会出点小状况，比如记得去年某次活动来了五十多人，后来一查才发现少算了十多个，这就有点尴尬了。但这种事情难免会发生，只要不影响大局就行。
书写注意事项：
写总结的时候，语气要谦虚一点。毕竟谁都不是完人，工作中肯定会有做得不到位的地方。比如说某次活动准备得不够充分，导致效果不太理想，那就要承认这一点。当然，也不能一味地自责，得接着说下回怎么改进。像是下次提前规划时间，加强沟通之类的，这样听起来就会让人觉得你有反思也有行动力。
还有个小技巧，写总结时可以多用一些专业术语。比如提到活动管理，可以说“统筹协调能力得到了提升”；如果是团队合作，可以说“增强了协作意识”。虽然这些词听起来有点官方，但能让总结显得更正式些。不过有时候也会犯点小错误，比如把“协作”写成“协作”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人注意到。不过这种小问题，只要不影响整体表达就没关系。
组织部年终工作总结优秀范文 【篇3】 5900字
今年以来，在县委的正确领导和市委组织部的具体指导下，我们以“三个代表”重要思想和党的xx大精神为指导，认真贯彻落实中、省、市组织工作会议精神，紧紧围绕洋县经济发展大局，牢牢抓住党的基层组织建设和干部思想作风建设两大重点，不断提高党员干部队伍的整体素质，增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，开拓创新，与时俱进，抓重点工作，抓关键措施，较好地完成了全年组织工作的各项任务。
一、以干部思想作风整顿为契机，着力提高领导班子和干部队伍思想政治素质
按照省、市《关于开展干部思想作风整顿的意见》要求，在全县26个乡镇、366个村，273个基层站所中全面开展了思想作风整顿活动。为了保证此项活动收到实效，我们一是起草下发了《洋县乡镇机关思想作风整顿实施意见》，对思想作风整顿工作进行了全面的安排部署。县委成立了思想作风整顿工作领导小组，下设了办公室，并抽调了素质高、业务熟、责任心强的干部组成督查组到各乡镇进行巡回指导、督促检查，真正把此项工作抓出成效。二是在教育整顿过程中始终立足于转变干部的思想作风、学风、领导作风和生活作风，提高执政能力和工作水平，重点解决党性党风方面存在的突出问题。通过思想作风教育整顿活动，广大基层干部的政策理论水平，政治觉悟和思想认识，明显提高;“亲民、爱民、为民、富民的意识增强;群众关心的热点、难点问题得到初步解决;基层组织“软、散、瘫”的问题得到了有效解决;各级组织制度化建设得到加强，明确了经济发展思路，推动了各项工作。
二、以“三级联创”为载体，全面提高农村基层组织建设的总体水平
1、继续深入开展“五个好”村党支部、“六个好”乡镇党委和农村基层组织建设先进县为主要内容的“三级联创”活动。一是实行了党建联系点制度。按照《建立县级领导及部门领导党建联系点的通知》的要求，28名县级领导、59名部门领导和各乡镇党委都建立了党建联系点，全县共建党建联系点251个，形成了全县上下齐心协力抓党建的良好氛围。二是认真实施了“五个好”村党支部和“六个好”乡镇党委的创建活动，县上研究制定下发了《开展创建“五个好”村党支部、“六个好”乡镇党委和农村基层组织建设工作先进县活动实施方案》、《洋县农村基层组织建设“五个好”、“六个好”标准》和《创建“六个好”乡镇党委、“五个好”村党支部评选标准及办法》，对“三级联创”工作进行重点部署。三是抓典型、树样板，推进基层组织建设上水平。在庆“七一”表彰会上，县委命名表彰了10个“六个好”乡镇党委，65个“五个好”村党支部(总支)。同时对全县各条战线和抗非典斗争中涌现来的100名优秀共产党员和优秀党务工作者进行了表彰奖励，为全县基层党组织和广大党员树立了先进典型，极大地激发了全县广大党员干部“争先创优”积极性。
2、抓薄弱环节，扎实认真地开展农村基层组织整建工作。在充分调查的基础上，有针对性地发了《关于开展第九期农村基层组织整建工作的实施意见》，继续采取倒排10%的方法，对相对后进和问题突出的39个村支部从4月20日开始，抽调165名干部，组成28个工作组，利用三个月时间进行了集中整建。通过整建共调整村级班子13个，调整配备村支部书记1名、支部副书记12名，选举产生村委会主任1名，打牢了基层组织建设工作的基础。
3、巩固第二期“双万工程”延长两年的工作。坚持“高起点、高标准、高质量”的要求，实行县委组织部、基层办、下派单位、乡镇及下派村上下联动抓下派干部管理考核的机制。于6月中旬，对全县123名双万干部一年工作情况进行了全面的检查考核。对表现突出的三名“双万工程”下派干部，经县委推荐，受到了省、市委的表彰奖励。
4、深入动员，周密部署，认真开展下派干部驻村协助救灾重建工作。一是领导重视、行动迅速。在市电视电话会后，县委立即组织召开了全县救灾重建工作动员会，以洋办字[20xx]78号文件下发了《关于下派干部驻村干部协助救灾重建工作的实施意见》。8个乡镇、13个村协助救灾重建的39名干部按文件要求及时全部到岗(39名干部中，县直部门13人，乡镇机关干部26名，其中党员干部30人)开展工作。二是严明纪律，严格要求。驻村干部坚持与群众同吃、同住、同劳动，不搞特殊化，切切实实为群众办实事，不增加群众任何负担。三是真抓实干，积极开展救灾重建。下派干部驻村后，紧紧结合当地实际、依靠当地党委、政府和县上协助部门的大力支持，多方协调，通过物资捐赠、村民接济、创收自救、争取资金等方式，从恢复道路，渠堰、倒塌房屋等严重影响群众生产生活的项目入手，逐一落实制订救灾重建项目27个，截止目前，全县39名下派干部共入户走访群众112户，协调资金5.65万元，整修危房133间，整修道路428.3公里，衬砌沟渠4.1公里，重建工作取得了明显成效。
三、以领导班子思想作风建设为重点，切实加强干部的教育培训和监督管理工作
1、加强领导，统一认识，切实加强干部教育培训。结合对市委组织工作会议的传达贯彻，及时召开了全县组织工作会议，制定印发了《____年干部教育培训工作安排意见》，明确了各级党委干部教育培训任务和责任。并从三个方面抓好落实。一是认真学习贯彻党的xx大精神，迅速掀起学习贯彻十六精神热潮，利用春季集中整训，系统地深入地学习了xx大的有关精神，并巡回各乡镇部门对学习整训工作进行了认真检查，保证了学习整训工作的质量。二是抓好集中培训这个关键，分层次、分类别，举办各种类型的培训班。据统计，举办“三个代表”重要思想学习培训班6期，培训412人次;举办“执政能力和领导水平”专题培训班16期，培训759人次;组织指导乡镇举办基层干部培训班61期，培训1922人次。三是借市委组织部对《干部任用条例》贯彻落实情况检查的东风，在认真总结和查漏补缺的基础上，狠抓了《干部任用条例》学习培训工作，今年共举办《干部任用条例》学习培训班39期，培训1699人。
2、坚持“四化”和“德才兼备”的原则，着力加强制度建设和领导班子建设。一是严格执行组织部制定的《关于加强干部管理工作的有关规定》、《关于建立干部考察预告制度的暂行规定》、《关于对拟提拔干部进行公示和试用期制度》，真正做到了用制度规范干部工作。二是按照县委的要求，我们抽调了70人组成了14个考察组，由副科级领导带队，用了一个半月的时间，对全县26个乡镇、71个部门换届一年来领导班子和班子成员的工作运行情况进行了全面的考察考核。通过考察，对11个乡镇的党委书记和乡镇长进行了调整，对县直14个部门主要领导普遍进行了轮岗交流，极大地调动了工作热情和积极性。今年共调整领导干部105人，其中：提拔18人(副科8人、正科10人)，实行任前公示18人，对12人实行一年试用期;平级交流75人，免职6人，调退二线6人。优化了班子结构，增强了班子整体活力。三是加大离任审计力度，使干部清清白白做人，明明白白做“官”。全年委托经济责任审计27人。四是严格实行干部调动交接班制度，规定干部正常交流任职后，必须从单位基本情况、财务、公产公物、主要工作等方面办理交接手续。目前，涉及的27名干部已全面按规定办理了移交手续。五是建立了科级干部信息库，实现干部档案微机化管理，对县委管理的2500名干部，全部建立了个人信息档案，将其个人的基本情况、年度考核、家庭成员等全部输入电脑，实现动态管理。六是高度重视干部信访案件查办回复工作，今年以来，直接受理举报信件总数3件，已结3件。七是坚持原则，注重实际，客观公正地进行了党群口的部门考评和____年度公务员考核。部门考评主要完成了____年度目标任务考核。
3、重视和加强知识分子工作。在全县继续开展了“尊重知识、尊重人才”的双尊教育，积极开展“科技之春”宣传月活动，落实“党管人才”工作原则，引导广大知识分子在两个文明建设中建功立业，促进了全县各项事业的发展。
4、围绕县委的中心工作，积极筹备召开了县党代会，圆满地完成了党代会的各项工作任务。
四、以提高党员队伍整体素质为目标，不断加强和改进党员教育管理工作
1、按照新《党章》的要求，狠抓了优秀年轻同志的入党工作。结合实际先后制定下发了《二00三年党员发展工作安排意见》、《关于积极培养农村优秀青年入党的通知》，要求各乡镇、部门要把发展党员工作提上重要议事日程，坚持实行公示制，突出在农村、企业、非公有制经济、生产一线发展党员，不断加快党员队伍的年轻化、知识化进程。据统计，今年全县新发展党员489名，其中35岁以下的青年党员144名。彻底解决了三年以上未发展党员的“空白村”问题。
2、广泛开展农村无职党员设岗定责工作。今年以来，我们以全面提高农村党员素质，保持党员先进性为切入点，按照市上要求，结合实际制定下发了《关于在全县农村无职党员中开展设岗定责工作的实施意见》。先行在胥水镇试点取得经验的基础上，在全县农村全面推行。根据全县农村经济发展和无职党员的实际情况，经过认真调查摸底，设置了村务监督、公共事务、经济发展和思想政治工作四大类、18个岗位。止目前，全县8184名无职党员，上岗5133名，占无职党员的62.7%。无职党员设岗定责工作，为农村无职党员发挥先锋模范作用创造了有利条件，真正解决了农村无职党员无权管事、无法理事、无法办事的问题，走出了一条农村党员自觉实践“三个代表”，保持和发挥党员先进性的新路子。此项工作的开展，得到了市委的充分肯定，10月10日在我县召开了全市无职党员设岗定责工作现场会。
3、典型引路，狠抓了党员示范户和党员示范基地建设。今年以来在原建立党员示范户1100户的基础上，又新增317户，累计达到1417户。新建党员示范基地46个，累计达到126个。其中龙亭镇龙亭村大棚菜基地，龙亭镇机关高效生态农村示范园区、槐树关镇万岭村的梨园基地等14个基地被市委组织部命名为市级党员示范基地。在抓好党员示范活动的同时，我们积极开展了“222”标兵工程建设，以创建2个标兵乡镇党委、20个标兵村党支部、200户标兵党员示范户为目标，深化了党员示范活动。
4、抓好党员教育的制度和阵地建设。一是根据市上的要求，结合我县实际，制定下发了《洋县推行党员活动日制度的安排意见》，规范了全县“党日”活动。在具体工作中，我们注重把“党员活动日”活动与电化教育密切结合;与党建目标考核、年终民主评议党员相结合。二是抓好了党员活动阵地建设。目前全县366个村中全部落实了活动场所。三是以网络建设为重点，提高党员电化教育水平。对全县26个乡镇党委和6个县直党委的电化教育站、室进行了认真检查，对开展工作情况及有关制度进行了查漏补缺，在经费紧缺的情况下，给村支部购置配发vcd163台，发放电教片150部。全县有电教设备的村达到143个，建立标准化党员活动室121个，极大地提高了党员电话教育工作的水平。
5、积极抓好非公有制党的建设工作。在西乡非公有制党建工作现场会之后，我们迅速对全县非公经济组织党建工作进行了认真的调查摸底，下发了《关于进一步加强非公有制经济组织党建工作的实施意见》，按照“有党员抓组建、有组织抓规范、无党员抓发展”的总体思路，积极开展工作。一是理顺关系抓管理。对洋州镇辖区的中国联通洋县分公司、洋县生物化工责任有限公司等五户私营企业组建了党支部，理顺了管理关系。二是摸清底子抓组建。在调查摸底的基础上，我们对全县58户非公企业进行了造册登记，在符合条件的13户非公经济组织中建立党组织12个。对一时不符合建立党组织条件的23户非公经济企业派驻党建指导员。三是落实责任抓规范。对新组建的非公经济党组织逐一落实了责任人包抓，定期向党委汇报开展党建工作情况。四是树立典型抓发展。我们树立了洋州镇、戚氏镇党委抓非公经济党建工作典型，以此引导和推动全县非公经济党建工作的顺利开展。
五、以开展公道正派为主要内容的“树组干部形象”集中学习教育活动为契机，切实加强组织部门自身建设
1、按照市委组织部的总体要求，我们在组织(人事)部门、老干局的所有干部及有人事管理权限的党委、党组机关人员中深入扎实地开展了以公道正派为主要内容的“树组工干部新形象”集中学习教育活动。从9月12日开始至11月15日历时两个半月，经历四个阶段，圆满地完成了集中学习教育活动的各项工作任务。一是领导重视，部署周密，及时召开了“树组工干部形象”集中学习教育活动动员大会，下发了《集中学习教育活动的安排意见》，统一思想认识，打牢了开展此项活动的思想基础。二是强化措施，落实责任。部内制定了集中学习教育活动的学习纪律制度，考勤制度，印制了专门的考勤薄记录册。三是深入学习，提高认识。按照学习计划，集中学习了必学篇目，另外还学习了中央领导对“树组工干部形象”学习教育活动的重要指示，学习了郑培民、谷文昌等先进人物的事迹，省委组织部“关于组织部门领导违犯组织人事工作纪律情况的通知”等反面事例，对组工干部进行警示教育。在整个集中学习教育活动中参加学习教育活动13人，撰写学习体会文章3，办学习园地四期，交流学习体会5次，组织专题讨论2次，提高了学习的效果。四是广泛征求意见，认真对照检查。在充分发扬民主的基础，广泛征求各级、各部门对组织工作的意见，共收集意见12条，对征求的意见通过梳理归纳，严格对照检查，逐一落实了整改措施。
2、改革中层选择体制，带头试行竞争上岗。为了积极推进县直部门机构改革工作的步伐，充分调动部内干部的工作积极性，我部在今年3月份，利用一周时间，率先在部机关干部中地开展了中层领导干部竞争上岗，一般干部双向选择工作。部里制订了具体的工作方案和实施意见，明确了遵循的原则、职位范围、报名条件、工作程序、纪律要求。具体工作分为宣传动员、公布职位、公开报名、资格审查、竞职演讲、民主推荐、组织考察、综合计分、研究任命等八个环节。部内符合条件的10名干部报名参加了竞岗。竞职演讲、当场答题、现场打分;民意测评、现场公布结果，整个过程完全公开、透明，真正体现了公开、公平、公正，择优的原则。通过竞争，4名干部愉快地走上了股长、副股长工作岗位。这一做法激励了部内干部爱岗敬业、奋发向上的精神，增强了组工干部队伍的生机与活力，发挥了组织部门在机构改革中的表率作用，它向社会各界展示了组织部门与时俱进，开拓创新的良好形象，赢得了广大党员干部的好评。
3、落实职责，明确任务。为建立责权一致、层次分明的岗位责任制，使股股有压力，人人有动力，在理顺关系的基础上，同部内每个党员鉴订了《党建工作目标管理责任制》、分股(室)及个人两个层次以百分制进行考核、定岗、定责、定任务。加强信息调研，今年每个干部每年至少向市级及以上刊物报送信息3条(篇)。部内共撰写调研文章2，在市级以上刊物发表1，撰写信息5，在市以上报刊上刊登2。
4、加强办公自动化建设。部内为各股配备了电脑，要求部内每个干部都学会用电脑，并统一进行电脑培训和自动化办公文字处理系统的学习，目前，部内人员人人都能上机操作，比较熟练地处理文件材料。
5、积极完成县委交办的其他中心工作，全面完成了党报党刊征订任务，并按新标准将____年度文件全部整理归档，受到档案部门的好评。
篇3书写经验171人觉得有启发
组织部年终工作总结优秀怎么写
组织部的年终总结，跟其他部门一样，既要体现工作成绩，也要反映问题和改进方向。首先得明确总结的目的，不是为了堆砌华丽辞藻，而是为了梳理一年的工作思路，为来年提供参考。这一块儿，有些同事可能容易忽略，光想着罗列数字，结果显得空洞无物。
总结开头部分，最好能简明扼要地概述全年工作的总体情况。比如，今年咱们组织部在干部队伍建设上做了哪些事情，重点抓了哪些环节。这部分如果写得太啰嗦，就容易让人觉得冗长乏味，建议用几句话概括就行。像这样，上半年我们着重开展了干部培训，下半年则集中力量完善考核机制，这样写既清晰又不拖沓。
中间部分是总结的重点，需要详细阐述具体工作成效。这里得注意区分主次，把那些关键性的举措和成果放在前面讲。比如，我们在基层党组织建设上采取了一些新措施，成效显著，党员的参与热情明显提高。当然，有时候写总结的时候，可能会因为材料太多而难以取舍，这时候就得反复掂量，把最有代表性的事例挑出来。
关于成绩的描述，一定要实事求是，不能夸大其词。有些同志喜欢用一些大而化之的形容词，比如“极大提升”“显著增强”，但其实用具体的例子来支撑会更有说服力。比如通过某项活动，党员人数增加了多少，组织生活参与率提高了多少个百分点，这样的数字更有冲击力。
除了讲成绩，总结里也得提到存在的不足之处。这一点很重要，能反映出对工作的深刻反思。比如在人才引进方面，我们虽然取得了一定进展，但距离预期目标还有差距。这里需要注意的是，不要把问题说得太严重，以免给人消极的印象。适度地指出问题所在，反而能让领导看到你的态度和决心。
小编友情提醒：
总结里还得包含对未来工作的展望。这一步很关键，能够体现一个人对工作的前瞻性和规划能力。可以结合当前形势，提出一些建设性的想法。例如，针对未来一年的工作，我们可以考虑优化现有的干部选拔流程，探索更多元化的培养方式。这类设想要是能结合实际情况，听起来就会更加靠谱。
整个总结写完后，记得检查一下有没有错别字或者语句不通顺的地方。有时候忙起来，难免会出现一些小问题，比如把“加强”写成“坚强”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人注意到。另外，行文风格上尽量保持平实，不要刻意追求文采，毕竟总结不是文学作品，务实才是王道。
组织部年终个人工作总结怎么写范文 【篇4】 700字
____年已然来临，组织部本学期的工作也顺利落幕。在院团委老师的指导下，本届组织部继续立足根本，务实抓好基层服务工作，认真开展各项日常工作，并在探索共青团工作新方法、新思路的道路上，迈出了坚决的一步。我们本着“为广大团员青年服务”的宗旨，一切从实际出发，不断吸取听取广大团员青年的意见，及时调整工作方式。下面将分六个方面来全面的介绍组织部在20xx学年第一学期的工作。
一、学生会招新
新学期开始，在迎新工作结束以后，组织部马上投入到学生会招新的工作中来。今年组织部为了学生会能尽快进入更好的工作状态，学生会招新的时间，定于____年10月9-10日进行面试。
宣传学校学生会，并给每个同学发放了学生会各个部门的介绍单以及报名表，并希望各个负责人回到班上以后能积极宣传学生会，让更多更好的同学加入到学生会的队伍中来
各个部门也很配合学生会招新活动。为了使招新现场有一个更好的环境，组织部联系宣传部，请宣传部成员画海报，布置招新会场，给新生一个温馨的招新环境____年组织部工作总结工作总结。
二、引导监督、鼓励先进
本学期组织部立足考核职能，专门制定了学生会部门考核量化制度。学生会各部门是整个学生会管理工作的一个基本单位，为加强院学生会自身建设，完善各项管理机制，更有效的开展各项工作、更好地服务同学、全面提高学生会各部门工作效率，不断丰富各部门学生会成员的经验，同时为了进一步增强学生会干部的自我管理、自我教育意识，充分发挥我学生会干部的积极性、主动性和创造性，提高我学生会干部队伍的整体素质，促使学生会工作朝着制度化、规范化、系统化的方向发展。希望通过实行本考核制度，各个部门能朝着更好的方向发展。
篇4书写经验49人觉得有启发
组织部年终个人工作总结怎么写
组织部的年终个人工作总结，重点在于全面回顾一年的工作情况，同时提炼经验教训，为下一年工作做好铺垫。这一工作的关键在于既要客观真实，又要突出亮点，同时还要避免空洞无物。具体来说，可以从以下几个方面着手。
首先，明确总结的目的和范围。写总结前得想清楚总结是给谁看的，比如上级领导还是部门内部成员，这会影响内容的侧重点。如果是给领导看的，就得多强调成果和创新点；如果面向团队，则可以多谈协作和问题解决。另外，范围要清晰，比如是整个年度的工作，还是某个阶段的重点任务。这里容易忽略的一点是，有些人在写的时候会把本不属于自己的工作也罗列进去，这样反而显得不够专业。
接着，梳理全年的工作内容。这个过程需要将手头的文件、会议记录、活动方案等材料整理出来，对照着看看哪些事情完成了，哪些没完成，以及完成的质量如何。很多人在这一步会出现问题，比如只记得一些大的项目，却忽略了日常的小事。其实小事往往更能反映一个人的态度和能力，所以千万别漏掉。比如平时的档案整理、会议纪要，这些看似不起眼的工作，实际上都是组织部不可或缺的一部分。
然后，分析工作中的得失。这里得实事求是，既不能夸大成绩，也不能回避问题。可以试着从几个维度去分析，比如工作效率、沟通协调、创新能力等方面。这里需要注意的是，有些人喜欢把功劳都归给自己，而把问题推给别人，这样的总结看起来很不真诚。建议多从自身找原因，比如是不是流程设计不合理，还是执行过程中出了偏差。当然，也不要忘了提到一些外部因素的影响，比如政策调整、人员变动等。
小编友情提醒：
提出改进措施和未来计划。这部分是总结的核心之一，主要是针对前面提到的问题，提出具体的改进办法。比如针对沟通效率低的问题，可以考虑优化内部信息流转机制；对于创新能力不足的情况，可以增加培训或者引入外部资源。同时，也要对未来的工作做出规划，比如设定目标、分配任务、明确时间节点等。不过，有些人在制定计划时会显得过于理想化，比如希望短期内实现质变，这样的目标往往难以落地。
组织部个人年终工作总结范文 【篇5】 1950字
我于2月底由住建局到县委组织部顶岗锻炼，9月调入组织部，随着工作岗位、工作性质和工作角色的变化，我通过主动学习、积极履行工作职责、自觉融入新的团队适应了新的工作环境，实现了角色的快速转变，由一名“准组工干部”逐渐成长为一名合格的“组工干部”。根据年度机关工作人员考核要求，现将我一年以来“德、能、勤、绩、廉”等情况简要介绍如下，如有不妥，诚请各位给予批评指正。
一、强化学习，提高素养。一年以来，我较为主动自觉、系统认真地学习了xx____系列重要讲话、中国特色社会主义理论体系、十八届三中、四中全会精神，研读了《xx____系列重要讲话读本》、《xx谈治国理政》、《中国特色社会主义理论体系读本》、《之江新语》、《摆脱贫困》、《干在实处 走在前列》、《人民利益高于一切》、《大众哲学》等著作，增强了理论自觉、理论修养和理论自信。同时，自觉加强组织工作业务知识的学习，特别是系统学习了全国组织工作、组织部长会议，对新修订的《干部选拔任用条例》、《发展党员工作细则》等进行了学习，增强了对组织工作的系统把握。通过学习，对党的理论基本达到了“真学、真信”的地步，不断提升了理论素养。
二、强化锻炼，提升能力。一年以来，我积极以办公室工作为自我锻炼的平台，对待工作始终坚持高标准严要求，以“安、专、迷”的组工干部精神要求自己、激励自己、提升自己，基本做到了“干一行、爱一行”。按岗位分工站好位，协助办公室负责人抓好机关各项工作，做到补台不拆台，努力提高综合协调、组织统筹、沟通服务、办文办会、文字工作等能力。
三、尽职尽责，扎实工作。一年以来，我以认真负责的工作态度、尽心尽情尽力尽责做好本职工作，主要抓好了以下几项工作：一是按照组织部门走在教育实践活动前列的要求，紧抓时间节点，做好沟通协调，抓好了组织部教育实践活动日常工作；二是抓好了机关党风廉政建设、综治维稳等工作，为组织工作顺利开展奠定了基础；三是抓好组织工作宣传，抓好组工信息撰写与编写工作，多篇信息被《保山组工信息》采用；创新角度积极撰写信息，20余篇信息被《保山日报》、《保山手机报》、《中国组织人事报》等市级及以上媒体采用。抓好组织工作网络宣传，增强写作的自觉性，经过半年时间的锻炼成长，基本成长为了全县、全市乃至全省骨干网宣员，按照出精品、重影响的要求，数10篇原创评论文章被省委《党的生活》、云南网、共产党新闻网、中组部《共产党员手机报》、《人民代表报》、《中国组织人事报》等采用，折算优秀网评文章100余篇，通过努力带动，龙陵原创优秀网评文章居全市5县区首位。四是协助开展干部选拔、分析研判等多项工作，进一步熟悉的干部人事等工作程序。
四、勤奋务实，严于律己。一年以来，自觉增强对“公道正派”这一组工干部生命线的思考，撰写了《以细心耐心诚心坚守公道正派》的文章发表于《中国组织人事报》，同时增强践行自觉性，做到了自觉遵守组织纪律，自觉维护组织决定。切实按照xx____关于组织部门和组工干部“作风好”的要求，注重自我管理，强化自我约束，留心工作和生活中的细节，慎微慎独，没有违反党风廉政建设方面的情况发生。
五、正视不足，砥砺前行。坚持“两点论”看待自我成长，在看到一年来所取得的一些成绩的同时，也深感自身颇多不足，主要表现是：一是理论知识的学习与“真懂、真用”还有较大差距，特别是马克思主义基本原理和方法论基本停留于嘴上念念、零星知道一点的地方，一知半解、机械学习的情况突出，联系实际思考学习严重不足；二是对待工作“安、专、迷”的境界还需要提升，有时总觉得党的工作务虚的成分多了一些，总是会将组织工作同政府部门工作相比，容易产生浮躁、不满、埋怨等情绪，从而缺少了“干一行、专一行、迷一行”的工作状态和工作追求；三是沟通交流严重不足，突出表现为与机关各科室、工作人员、乡镇部门之间的交流不够，总是有“事不关己高高挂起”的态度，缺乏热心，略有几分自以为是，缺乏调查研究精神，工作作风仍有不实不严之处；四是没有较好地将生活和工作区别开来，容易将生活中的情绪带入工作中，影响工作的情况时有发生。
____，围绕以上不足，我将在做好本职及领导交办的各项工作的同时重点从以下几个方面发力，努力提升工作能力，争创一流工作业绩：一是抽出时间制定学习时间表，列出学习书单，力争多学几本马克思列宁主义、毛泽东思想等原著，系统把握中国特色社会主义理论体系，坚持经常性学习、跟进性学习xx____系列重要讲话精神，提升理论水平和理论境界，同时注重联系实际思考，提升方法论水平和理论联系实际能力。二是结合中央精神、地方实际及自我兴趣，全年选取不少于4个主题开展调查研究活动，积极撰写调研报告，力争调研报告出水平、有价值、能发表、受重视，全面提升把握宏观问题和综合分析的能力。三是继续抓好组织工作宣传，力争网评文章发表及报刊采用有新突破。
篇5书写经验149人觉得有启发
组织部个人年终工作总结怎么写
写总结的时候，很多人会觉得无从下手。其实总结不是单纯地把事情罗列出来，而是要提炼出关键点，把工作中的亮点和不足都梳理清楚。第一步是回顾全年的工作情况，可以从几个大的方向入手，比如完成的任务、参与的项目、取得的成绩等。这个过程中，记得多用数据说话，这样能让领导直观地看到你的成果。比如，“今年共完成了xx项任务，同比增长了xx%”。
接下来就是分析部分了。这里需要结合自己的实际情况，把工作中遇到的问题摆出来，尤其是那些影响较大的问题。比如在某次活动筹备中，由于沟通不畅导致进度滞后，这就要反思是不是流程出了问题，还是团队协作上有待加强。这些问题提出来后，最好能给出一些具体的改进措施，而不是泛泛而谈。比如针对沟通问题，可以建议定期召开小组会议，明确每个人的职责范围。
还有很重要的一点，就是要把个人的成长体现出来。这一年里学到的新技能、积累的经验教训，都应该写进去。可以结合具体案例来说明，这样更有说服力。例如，在处理某件突发状况时，通过请教同事和查阅资料，最终找到了解决方案，不仅解决了问题，还提高了自己的专业水平。
写总结的时候也容易掉进一些小陷阱。比如有时候会写得过于笼统，没有突出重点。比如，“今年的工作总体上还可以”，这样的表述就显得模糊不清。还有时候会忽略细节，比如明明做了很多努力，但在总结里却没有具体体现出来。这就像是做菜一样，调料放少了，味道自然就不够浓郁。所以，写总结的时候一定要注重细节，该有的数据、事实都不能省略。
书写注意事项：
总结的语言要简洁明了，避免啰嗦。有些人在写总结时喜欢用一些复杂的大词，结果反而让人摸不着头脑。比如“优化资源配置”这种话听着高大上，但如果换成“合理分配人力物力”，就更容易理解了。还有就是，要注意语气平和，既不能太过谦虚，也不能过于自夸。毕竟总结的主要目的是让上级了解你的工作情况，同时给自己一个复盘的机会。
学生会组织部个人年终工作总结范文 【篇6】 1200字
学生会组织部个人年终工作总结
看着花儿的飘落，阵阵微风吹来，落叶盘旋而起，忽然感受到秋的凉意。转眼间秋天到了，让人不禁想起到这个月忙碌的各项工作。当黄叶的飘落，预示着这个月的工作也将近尾声，回顾上个月的工作情况，我部取得了很大的进步，成长了不少。金无赤足，人无完人。现将本月的工作情况如下：
一、部室纳新工作
在第一次的面试结束后紧接着我部安排了两次面试，经过一轮轮的面试，参加面试的同学逐渐积累了面试的经验，同时也加深对部室各项工作的了解。经过三轮面试，我部已经删选了一部分各方面甚为优秀的同学作为部室的试用期成员。
二、团员关系的转接和团费的收缴工作
每学期开始最重要的工作就是团员关系的转接和团费收缴的工作。因为整个xxx系班级比较多，再加上12级团支书，他们对工作不是非常的熟悉。这项工作量比较大，而且对工作质量要求比较高，不能出现任何错误。在我部成员采取分工协作，将本项工作顺利完成。
三、业余党校推优工作
我部配合院组织部开展第xx期业余党校的推优工作。对个人入党基本信息的录入，同时还对推优人进行入党条件的审核工作。
四、团日活动的开展
因为时间紧促，各班在较短时间内开展团日活动，加大了我部的工作量。xx级因为刚入大学，对团日活动充满了好奇和新鲜感，各班团支书都比较配合我部的工作。xx级工作相对xx级而言则难开展，不过我部和各班团支书进行沟通，将更好的配合我部工作。
五、日常性工作
1、统计xx级和xx级的楼层分布图。
2、统计各班团支书、班长联系方式，以及班级人数。
3、统计本部室成员的信息。
六、成员培养方面
现在部室成员对部室工作不是完全了解，不管是团日活动或是举行政治学习，我部11级成员带着xx级成员去完成部室工作。让xx级成员能在最短时间内，了解部室工作，同时能够适应部室
工作环境。对于我部对xx级成员下达的任务，xx级成员能够完成任务，但是工作中仍存在许多的毛病，相信时间能够解决一切。我部将对12级成员从语言能力、组织能力、应变能力，各个方面去锻炼，从而能够更好的完成工作，避免不必要发生的错误。
七、完善部室内部制度
1、加强部室成员的礼貌性问题和纪律性问题。
2、加强部室成员们工作的积极性，任何工作只要认真去做，才可能把它做好。
3、增强部室成员对待工作的责任心，同时作为学生干部，要以身作则，从我做起，从小事做起。
4、对于各项工作的考核，打分都保持公平性、公正性、公开性。
八、部室成员的交流
我部成员每晚都会到组织部签到，在办公室xx级成员都进行相互认识和了解。在不影响其他部室工作的情况下，xx级成员和各个部室成员相互交流和沟通，使部室成员的语言能力、表达能力、沟通能力都有所提高。
以上是我部的十月份的工作总结，希望我部在所有成员的努力下，有条有理的将部室的工作按时按量的完成，将所存在的不足减少，同时继续发扬我部的优良作风，团结协作精神。进一步提高我部成员的工作能力，使部室的工作更上一层楼。
篇6书写经验266人觉得有启发
学生会组织部个人年终工作总结怎么写
写总结的时候，先得弄清楚总结到底是为了什么。主要是回顾过去一年的工作情况，看看哪些地方做得好，哪些地方还需要改进。这可不是随便写写就能过关的事，得有点专业态度才行。
先从整体入手，把自己负责的事情大致列一下。比如说参与了哪些活动策划，这些活动的主题是什么，目的是什么。还有就是活动的具体执行情况，包括人员分工、场地布置、物资准备等等。这些都是基础内容，不能遗漏。记得要把每个环节都交代清楚，不然别人看了会一头雾水。
接着就是重点部分了，要分析一下工作中的亮点。比如有没有什么创新的做法，效果怎么样。如果某个活动特别成功，可以详细描述下成功的因素，是准备工作充分，还是团队配合默契？这个很重要，因为总结不只是记流水账，还要从中提炼经验教训。
再来说说遇到的问题。每个部门在工作中都会碰到各种各样的难题，关键是要正视这些问题。比如协调沟通上的障碍，或者是资源分配上的不足。不要回避这些问题，而是要深入分析原因，想想有没有更好的解决办法。
关于数据这一块也不能忽视。像参与人数、活动规模之类的数字最好能具体体现出来。这样能让别人对你的工作成果有个直观的认识。当然，数字只是辅助，还得结合实际情况来分析。
书写注意事项：
要注意总结的语言表达。有些时候，写作者可能因为赶时间或者其他原因，写出来的句子不太通顺。比如“我们经过多次讨论最终确定了方案”这句话，要是改成“我们多次讨论后确定了方案”，就显得更简洁明了。类似的句子改一改，整体质量会提升不少。
还有个小细节需要注意，那就是排版格式。虽然不是主要内容，但如果太乱会影响阅读体验。建议把标题、小标题都标注清楚，段落之间留点空隙，这样看起来会舒服很多。
最后别忘了检查一遍。有时候写完后匆匆忙忙提交，结果里面藏着一些小错误。像错别字，标点符号用错之类的小问题。这些问题看似不起眼，但会影响整体印象。所以花点时间仔细核对一下，确保没有疏漏。
县委组织部某年年终工作总结范文 【篇7】 2950字
年终工作总结——县委组织部某年年终工作总结
半年来，我部在县委的正确领导下，在省、市组织部门的具体指导下，以党的十六精神为指针，认真贯彻落实省、市组工会议精神，按照县委的要求，紧紧围绕全县经济工作发展战略，抓特色，求实效，研究新情况，探索新路子，取得了新进展，为全县的经济和社会发展提供了组织保证。
一、干部管理工作
(一)、进一步加强了各级领导班子建设和干部队伍建设。坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则，认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，大力选拔群众公认、政绩突出的优秀干部进领导班子;结合乡镇换届，认真抓好部分单位领导班子的充实调整工作。今年以来，提请县委共调整干部人，其中提拔人，交流人，明确级别人，免职人。同时，完成了各乡镇科技副乡镇长的选拔任用工作。
(二)、进一步加强了对干部选拔任用工作的管理和监督。加大对《干部任用条例》的学习和宣传力度，扎实做好上级关于《条例》贯彻落实情况的迎检工作，顺利通过了市委组织部对我县贯彻执行《条例》的检查。按照省、市要求，全面完成了对干部学历(学位)的检查清理工作。按时上报了市管干部学历(学位)清理的相关材料;顺利完成了全县名科级领导班子成员的职后学历的清理。专程到省内==多所大专院校查阅学籍档案，经省教育厅和省委党校认定的有人，其余属省外高校毕业的，目前正在进行函调之中。一般干部的学历(学位)清理工作已基本结束，只待送省审验。继续做好群众来信来访的受理、查核工作，提高*件办理质量和办结率。今年以来，共办理来信来访件次;其中对×××、×××等件*件进行了专题调查核实，并形成了书面处理意见。同时，还对××等名同志在担任乡镇长期间履行经济责任制情况开展了全面的审计。
(三)、进一步加大了干部培训力度。根据省、市的具体部署，认真将干部教育培训工作规划落到实处。在培训对象上，突出党政领导干部、年轻后备干部和各类紧缺人才三个重点;在培训内容上，突出抓好马克思主义基本理论和党性党风党纪教育的重点，同时加大新知识和领导能力培训的比重;在培训方式上，突出党校的主阵地作用。今年以来，共完成市级调训任务=人次，其中县干班人，中青班人，县直科干班人，乡镇干部班人。与县委宣传部合办“十六”大精神培训期，共人。
(四)、完成了干部方面的其他工作。完成了副县级领导干部和妇女、非党副县级后备干部推荐呈报工作;完成了市五届人大代表候选人的上报工作和全县乡镇人代会、党代会的指导工作;完成了县残联、工商联的换届选举和市委党校本科班、中青班学员及有关干部的考核工作。召开了干部档案工作会议，进一步理顺了档案管理关系，全面开展了我县干部档案的整理工作。为了使档案工作达标升级，投入资金=万余元，购置设备，维修库房。认真做好老干部工作，走访慰问老干部==余人次，离退休干部“三个机制”进一步得到落实。同时，还完成了名市管理干部公务员年度考核材料的上报工作，并对全县个科局级领导班子成员公务员年度考核等次的审定工作。根据省、市文件精神，结合××实际，协调相关部门拟定了《中共××县委、××县人民政府关于为加快发展民营经济提供人才服务的实施办法》和《××县事业单位人事制度改革方案》。
二、基层组织建设工作
(一)、农村党建向纵深发展。制定了基层组织建设目标考评细则，对年以上未发展党员的村进行了通报，在××镇召开了农村基层组织建设现场会议，开展了村级组织规范化建设。每个乡镇办了=-=个示范点。开展了农村税费改革后村级组织建设情况的调查，起草了《村干部管理暂行条例》初稿。安排了换届后新上任的党支部书记的集中培训工作，举办了一期培训班，共计==人，采取讲座、电化教育、实地参观等形式的培训，提高了村支部书记的综合素质。开展了村支部换届选举工作“回头看”，调查处置*件=件。对选派干部到村任职情况进行了调查摸底，进行了建档管理。同时，先后对高乐山镇等=个乡镇开展了半年工作督查。
(二)、社区党建逐步规范。开展了一次社区党建方面的专项调查，先后召开了三次社区建设协调会，组织了三个社区负责人以及×××镇、民政局等有关领导到宜昌考察学习社区建设工作。代县委起草下发了《关于加强和改进社区党建工作的意见》。指导破、停产等企业的党建工作;组织指导了城东社区××党支部召开党员大会，使一个瘫痪了年的支部焕发了生机;指导××镇三个社区开展了“党员找组织”的活动，指导城中社区开展了党员教育培训工作，宣讲新《党章》。
(三)、非公有制经济党建开始起步。在深入调查的基础上，代县委起草下发了《关于非公有制经济组织党建工作规则》，下发了《关于非公有制经济组织党建指导员选派管理办法》等文件，促进了新经济组织党建工作的发展。目前，全县共选派党建指导员名，非公有制企业新成立党支部个，新成立个体私营经济党支部个。指导县思博纸业有限公司、县华夏食品有限公司、县麻袋厂等非公有企业的入党积极分子的培训。
(四)、机关党建工作水平得到提高。配合县直机关工委就机关党建工作进行了检查，抽查了个单位党费收缴情况，指导了个机关党组织的换届工作。“七一”期间，宣讲新《党章》共计==余次，培训了入党积极分子，发展了一批新党员。同时，配合县直机关工委在机关中开展了党的知识竞赛活动。
(五)、党员教育管理得到加强。全面完成了年度党员民主评议工作。大力开展了党员先进性教育活动，共发放《党章》====本;狠抓党员发展工作，共发展新党员名。加强了抗灾典型的宣传报道工作，共上报典型=个。开展了先进基层党组织、优秀共产党员和优秀的评选活动，推荐到市委表彰的先进典型=个，推荐到省委表彰的=人。同进，加大党员电化教育工作力度，摄制的电教专题片《咱们村里的××书记》正在后期制作过程中，与电视台合办了《党的生活》专栏节目期。
三、自身建设工作。
一是认真开展了党的十六大精神和《干部任用条例》为重点的学习活动，加强了机关的党风廉政建设。二是积极开展了“争先创优”活动和争创省级文明单位活动。三是围绕“八有”目标，切实加强了部机关规范化建设。共投入资金近万元，加大了硬件建设力度;进一步完善了学习、会议、保密、廉政建设等个机关工作制度;同时还规范了部长*接待日制度和部机关干部党建工作联系点制度。
四、其它方面的工作。
一是加强了抗灾救灾工作。成立了领导小组，加强了宣传，采取了防范措施;同时积极为抗灾义演捐款，共计元;二是抽调科室骨干人，参与××镇两个村的××改革突击工作，受到好评;三是协助参与了××村的文明新村建设工作;四是认真完成了县委、政府交办的其它工作。
五、关于下步工作。
(一)、在干部管理工作方面。一是着力抓好干部档案目标管理，积极做好档案达标升级的有关工作;二是制定出台干部管理的相关文件;三是认真做好县级换届的有关工作;四是完成县委交办的其它工作任务。 (二)、在基层组织建设方面。一是扎实开展好“三级争创”活动;二是认真抓好非公制经济组织的党建工作;三是指导各乡镇党委开好一次民主生活会。 (三)、自身建设方面。一是继续加大机关规范化建设力度;二是切实抓好支部建设;三是积极争创省级文明单位。半年来，我部在县委的正确领导下，在省、市组织部门的具体指导下，以党的十六精神为指针，认真贯彻落实省、市组工会议精神，按照县委的要求，紧紧围绕全县经济工作发展战略，抓特色，求实效，研究新情况，探索新路子，取得了新进展，为全县的经济和社会发展提供了组织保证。
编辑：
篇7书写经验222人觉得有启发
县委组织部某年年终工作总结怎么写
年底到了，各部门都开始忙活总结的事。作为县委组织部的一员，写好这份总结很重要，这不仅是对自己一年工作的回顾，也是向上级汇报工作的重要文件。但说实话，很多人对怎么写总结有点摸不着头脑，觉得无从下手。今天就聊聊具体该怎么写，希望能给大家一些参考。
写总结前，先得把这一年的工作理清楚。这可不是简单的罗列事情，而是要从大的方向入手，比如党建活动开展情况、干部队伍建设进展、基层党组织建设成效等方面去梳理。当然，光有思路还不够，还得把每个部分的具体内容写出来。像党建活动，得说清楚开展了哪些活动，覆盖了多少人，取得了什么效果；干部队伍建设，就要提到培训了多少人，提拔了多少干部，大家的能力有没有提升。
写的时候要注意条理性，不能东一句西一句地乱写。比如写到基层党组织建设这部分，可以从年初制定的目标说起，接着写过程中遇到的问题，然后写采取了哪些措施解决这些问题，最后再说取得的成绩。这样写起来才不会显得杂乱无章。不过，有时候写总结容易忽略细节，只顾着写大方向，结果看起来空洞得很。所以，细节一定要注意，哪怕是一个小小的数字，也可能反映出工作的成效。
书写注意事项：
总结里少不了数据分析。这不仅仅是堆砌数字，而是要用数据说话，让领导看到成绩的同时也能发现问题。比如，今年党员发展数量比去年增加了多少，这个增加量能不能反映出党组织的吸引力增强了。要是能用图表的形式展示出来，那就更好了，毕竟直观的数据更容易让人接受。
还有就是，总结里最好能体现创新点。这一年里，你们部门是不是尝试了一些新的做法？如果有的话，得好好总结一下，看看这些新做法带来了哪些变化。比如，是不是搞了个新的党员教育平台，吸引了更多年轻人参与？如果是的话，得把具体的流程、参与人数、反响都说清楚。这不仅能展现你们的创新能力，还能为以后的工作提供借鉴。
写总结也不是一帆风顺的，有时候写着写着就会卡壳。这时候不妨换个思路，或者找同事讨论讨论，说不定就能找到灵感。有时候灵感来了，写出来的内容可能就特别顺畅。但也有时候，写着写着会突然觉得思路断了，这可能是前面的内容写得太复杂了，导致后面接不上。遇到这种情况，最好的办法就是停下来休息一下，放松脑子，等状态好了再继续写。
组织部干部个人年终工作总结范文 【篇8】 650字
____年 年即将过去，一年来自己能够以高标准要求自己，在本质岗位上勤勉努力，兢兢业业的工作，较好的完成领导交办的各项任务，下面将自己一年来的工作向领导和同志们汇报如下：
一、加强学习，不断提高综合素质
一年来能够参加部里组织的各项政治理论的学习和业务知识的学习，学习了不同时期领导的讲话和部领导安排学习的内容，并能够认真做好读书笔记，通过学习自己树立起了正确的世界观和人生观，提高了自己对组织工作的熟悉，切实熟悉到组织工作无小事，力求认真做好每一件事，并有针对性的学习业务知识，提高自己撰写信息的能力，是自己的业务能力有了一定程度的提高。
二、勤奋努力，不断提高业务能力
三、兢兢业业，完成领导交办的其他工作
年初参加党员先进性教育活动，配合全国、自治区各大新闻媒体采访江尔·热哈提的事迹，撰写江尔·热哈提的汇报材料和演讲稿，与地区电教室崔主任等拍江尔·热哈提专题片，与地区电教室经济杂交羊的专题片，上山为边防大队拍摄专题片素材等，还撰写了几份先进人物的典型材料。
四、积极参加部里组织的各项活动
一年来，部里组织的打扫卫生等活动自己能够及时参加。
五、存在的问题
（1）、信息上高率不高，需要更加加强信息知识的研究。
（2）、理论学习不够，没有对理论知识进行系统的研究，今后要加强这方面的工作。
回顾自己一年的工作，虽然自己不遗余力的努力工作，但由于自己能力有限，工作成绩与领导的要求还相差很远，在新的一年自己将更加努力的工作，认真完成领导安排的各项工作。
篇8书写经验227人觉得有启发
组织部干部个人年终工作总结怎么写
到了年底，很多同志都会开始准备个人工作总结了。这是一项常规工作，但写得不好，就可能流于形式，甚至影响到今后的工作评价。今天就结合一些经验和教训，说说怎么写出一份比较好的总结。
写总结前，先把这一年的工作大致梳理一下。哪些事情完成了，哪些没完成，完成得好不好，心里得有个底。不要一上来就急着写，最好先列个提纲，把主要工作分分类，比如日常事务、专项任务、参与的会议等等。这样写起来思路会清晰点。
关于具体内容，要注意突出重点。不是把所有事都罗列一遍就行，而是要把那些关键性的、有代表性的事件写出来。比如某次重要调研活动，你是怎么组织的，遇到什么困难，最后效果如何，这些都要讲清楚。另外，工作中碰到的问题也要适当提及，但别一味抱怨，可以谈谈自己的反思和改进措施。
数字是个好东西，能用数字体现成果的尽量用数字。比如，今年一共完成了多少项任务，比去年增加了多少，取得了什么样的成效。但数字不能乱编，必须真实可靠。如果实在记不太清，可以翻翻之前的记录，比如会议纪要、工作日志之类的。
语言方面，尽量简练明了。有些人喜欢用大段的话绕来绕去，其实没必要。直奔主题，把想表达的意思说清楚就好。不过有时候可能会写得啰嗦，比如把“我们部门今年共组织了三次培训”写成“我们部门在今年内总共组织开展了三次业务培训活动”。这样的表述虽然不算错，但显得有点累赘。
还有一个需要注意的地方，就是总结要客观公正。既不能夸大成绩，也不能回避问题。如果觉得自己在某些方面做得不够好，不妨坦诚承认，同时提出改进计划。比如“上半年因为时间安排不够合理，导致部分工作推进缓慢”，后面接着写“经过调整后，下半年的工作效率有了明显提升”。
书写注意事项：
总结里的专业术语要恰当使用。作为组织部的干部，涉及到的一些概念肯定跟普通岗位不一样。像“党建引领”、“干部队伍建设”之类的专业词汇，该用的时候还是要用，但别堆砌太多，否则容易让人觉得晦涩难懂。
