个人年终工作总结回首2025展望2025范文 【篇1】2100字
xx市林业局认真贯彻落实xx市加快转变政府职能深化行政审批制度改革工作会议精神，按照应减必减、该放就放的原则，进一步取消和调整行政审批项目。
一、工作开展情况
(一)行政审批改革工作情况
为进一步清理、取消妨碍市场开放、公平竞争或者其他不适应经济社会发展需要的审批事项，逐步形成规范高效的审批运行机制、科学合理的审批管理机制和严密完善的审批监督制约机制，使行政审批法制化和规范化，使政府的职能切实转变到经济调节、市场监管、社会管理和公共服务上来，构建起行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的政府管理体制和运行机制，打造务实高效的政务环境，创造一流的投资发展环境。____年以来，我局共开展了四轮行政审批制度改革工作，____年初，我局开展了第四轮行政审批事项清理工作，经局务会议研究决定，我局现有的20项行政审批项目，保留9项、取消7项、停止实施1项、下放3项。清理后，我局有行政审批项目9项，与____年的26项相比，减少了17项，减少65.4%，与现有的20项相比，减少11项，减少55%。
(二)网上办事大厅和电子监察系统建设情况
为建设好、推广好、运用好网络智能化办公系统，进一步营造有利于我市跨越赶超、科学崛起的良好政务服务环境，加快运用现代网络信息技术实施行政许可、行政服务和行政监管的实践创新，推进廉洁高效的服务型政府建设。我局按照省政府关于加快建设网上办事大厅的工作部署，积极推进市、县(市、区)两级统一的集信息公开、网上办理、便民服务、电子监察于一体的网上办事大厅建设。同时，积极推进局机关的电子办公建设，实现办公业务的规范化、电子化、网络化、无纸化，全面提高工作质量和工作效率，促进管理现代化、决策科学化，推进网上全流程审批和电子监管，努力提高审批和办事服务的效率。
二、主要做法及措施
(一)领导重视，强力推动。市林业局党组高度重视行政审批事项清理工作，自觉增强政治意识和大局意识，切实加强领导，由主要负责人召集局班子成员、职能科室、下属事业单位负责同志分别召开了3次班子扩大会议，按照市委、市政府的统一部署要求，按照合法、合理、高效、便民和权责统一、监督有效的原则进行“大会审”，逐条逐项讨论，不留死角、不留盲点，认真负责地提出审批事项去留的意见。
(二)坚持原则，狠抓清理。注重强化高效服务，以“简化前置门槛”、“强化后续监管”、“推进依法行政”、“改进机关作风”四大原则对现行实施的行政审批事项进行“大清理”，自觉拿出“敢革自己命”的精神来，可取消可不取消的务必取消，可下放可不下放的务必下放，可转移可不转移的务必转移。同时，进一步压缩拟保留审批时间，提高工作效率，既确保提升部门的服务效能，又加强执法监管工作，防止监管脱节。
(三)搞好衔接，确保成效。行政审批事项清理工作业务性强，情况复杂，我局坚持未雨绸缪的原则，主动加强与上级业务部门的联系和沟通，加强与市编办的沟通，及时了解和掌握上级清理动态，对涉及本单位的审批事项，及早提出上下衔接的具体意见和办法，为确保我局行政审批制度改革取得实效夯实了基础。
三、存在的主要困难和问题
我局行政审批制度改革工作虽然取得了阶段性成效，但与省、市的要求和群众的期盼还有一定差距，还存在不少困难和问题，主要表现在：一是对行政审批的监督管理还需进一步加强。二是相关配套措施还不够完善，管理有待规范，工作运转还不够高效，各项规章制度还需进一步健全完善。三是工作人员业务水平还有差距，进一步推进网上审批工作难度较大。
四、下步工作打算
(一)进一步加强后续监管。为保证行政审批项目“放得下、接得住”，形成上下衔接、整体推进的工作格局。做好行政审批项目取消下放后的监管工作，防止出现管理真空。着眼建立长效机制，进一步加强对审批实施情况的监管，确保不出现反弹。对落实审批项目处理决定不够严格的科室，认真进行督促检查，提出改进措施并加以落实;对发现的变相审批、违规审批等行为，依法依规坚决予以纠正。进一步完善规范性文件的登记备案制度，坚决防止违反法定权限和程序，随意增设行政审批项目或增加审批条件，加强监督检查，切实制止和纠正各种违反法律规定的审批行为。
(二)进一步规范行政服务中心“窗口”。严格执行《行政许可法》和《政务信息公开条例》，将相关单位所涉及的行政审批事项及公共服务事项全部纳入中心办理，强化项目入驻管理，杜绝体外循环和“两头”受理现象，规范行政审批行为。根据法定条件和程序，进一步完善办事指南，精简办事程序，缩短办结时间，强化办结，切实提高工作效率。定期对窗口受理通知书、办件台帐等进行检查，对服务对象进行电话回访抽查，确保窗口办件质量。
(三)进一步提高“窗口”人员素质。高度重视干部队伍建设，采取“请进来，送出去”的方式，进一步强化工作人员的培训教育，提高业务技能，增强服务意识，改进服务态度，提升服务水平，努力打造一支“业务精通、作风过硬、纪律严明、廉洁奉公”的政务服务队伍。
(四)严格落实监督考核机制。充分发挥群众和社会各方面的监督作用，广泛征求社会公众的意见和建议，全方位动态公开政府部门的服务情况和服务质量，勇于接受社会监督，切实保障行政审批改革工作健康有序发展。
个人年终工作总结回首____展望____
篇1书写经验69人觉得有启发
个人年终工作总结回首____展望____怎么写
回顾过去一年的工作，很多人会觉得自己在这一年里做了不少事情，但真要坐下来整理的时候，却发现思绪有些乱。其实写总结并不难，只要抓住几个关键点就行。先从自己的工作内容说起，把这一年的主要任务梳理一遍，哪些是重点，哪些是难点，都得心里有数。比如我在去年负责了一个新项目，刚开始的时候确实挺棘手的，团队成员之间配合不太默契，沟通起来也费劲。后来经过几次调整，大家慢慢找到了节奏，整个项目才顺利推进下去。
写总结的时候，不仅要记录成果，还得反思过程中遇到的问题。就拿我那个项目来说，一开始没太重视细节管理，结果后期出了不少麻烦。这让我意识到，无论多忙，都不能忽略基础工作的重要性。另外，我觉得总结里还可以提一下学到的新技能或者改进的工作方法。比如今年我开始尝试用新的软件来处理数据分析，感觉效率提高了不少。当然了，这些变化可能不会一下子见效，但长期坚持下来，肯定会有收获。
不过有时候写总结容易陷入流水账式的叙述，这样就没啥意义了。要想让总结更有价值，就得突出重点，把最有代表性的事情挑出来讲清楚。比如，如果这一年里你参与了多个项目，那就没必要每个都详细描述，选一两个最能体现能力的就行。还有，写总结的时候最好能结合公司的目标来看，看看自己做的工作是不是符合公司发展的方向。这样不仅能体现你的专业性，还能让领导看到你的用心。
另外还有一个小技巧，就是多用数据说话。比如你可以说，“今年销售额比去年增长了20%”，或者“客户满意度提升了15个百分点”。这样不仅能让总结看起来更客观，也能给领导留下深刻印象。当然，这里要注意的是，数据一定要真实，不能为了好看随便编造。要是被发现造假，那可就麻烦了。
写总结的时候，时间线也很重要。最好能按照事情发生的先后顺序来写，这样既方便自己回忆，也让读者更容易理解。不过有时候顺序可能会打乱，比如某件事虽然发生在上半年，但它的影响却持续到了年底。这时候就需要灵活处理，把相关的内容放在一起讲，避免让读者觉得跳跃感太强。
最后一点，总结里最好能提到下一年的计划。毕竟总结不仅仅是回顾过去，更重要的是为未来做准备。你可以列出几个具体的目标，比如提升某项技能、拓展新的业务领域之类的。不过这里有个小提醒，目标别定得太笼统，比如“明年要努力工作”，这样的话等于没说。最好是细化到具体的行动方案，比如“每月参加一次行业交流会，拓宽人脉”。
写总结是一件需要耐心的事，不是一天两天就能搞定的。有时候写着写着就会发现遗漏了一些重要的事情，这就需要反复检查和修改。不过这个过程也是自我提升的一部分，通过不断地回顾和梳理，你会发现很多平时忽略的问题。希望以上的建议对你有所帮助，写总结虽然繁琐，但只要用心去做，一定能写出一份让自己满意的总结。
业务员个人年终总结范文 【篇2】 1850字
一年时间过去了，对整个____度的工作情况，在新年伊始总结如下：
____四月份，以应届毕业生的身份加入华明公司市场部，市场部成立不久，很多方面还处于初级阶段，还在华明这样的环境里摸索着前进，这对于我们新人而言，是一次给予，更意味着一次严峻的考验。成立十一年之久的华明有自身的极大优势，首先在技术方面一级售后服务方面有着强大的力量，公司的每一名员工，无论是技术人员还是生产工人都在为着这个团体而拼搏，信誉也是华明最注重的理念。其次在华东区的营销方面，华明公司得到无锡西门子以及西门子中国的鼎力支持，有着他们的扶持，华明是没有任何后退的理由，在这样的环境下，在如今激烈竞争的市场里，华明应再接再厉，取长补短，迎风踏浪。
三个月的实习期，我融入了公司的生产部门。虽说小小的生产车间，却是高新技术的集中地，我着我们学不完的东西。胡部长个我们上了第一堂课，让我们时刻奋斗着。凡是要做就要做到，还在我们心中烙下重要的印记!三个月里，在生产部前辈们的教悔下，学到的不仅是做工的精细，心灵的沉着，更是工作的动力，做人的品质!吴部长时刻关系我们，让我们充分把握工作的效率，要在工作的同时积累知识，眼到，心到。
带着美好的憧憬，来到了属于自己的部门，市场部。很有幸第一次接受培训的机会给予我，机会来之不易，我备显珍惜!当然真心希望能够有的机会接受西门子的专业培训。我相信，这些小小的课程看似浪费了几天的时间，但带来的更是工作的明确和弯路的少走。中心思想正是：因为专业，所以卓越!
市场部的工作正式开始，也以为这我成为华明公司的正式员工!和我的销售这种工作的理解一样。刚开始我们街道的任务无疑是扫街。虽然我们有选择性的，但区分客户的能力毕竟太差。前几个月的扫街过程太盲目，太草率，太乏味，太业余。以至于拔起腿不知道往哪里走，或许挫折太多，或许动力不足，走进公司有些胆怯，找到客户却不愿说话了。甚至想发个名片就走人。虽然说现在的市场部和半年相比没有什么大的起色。但我深信，我们都在成长着，由羞涩的男孩变为沉着冷静，处世不惊的男人。虽说人情冷暖，世态炎凉，但我始终以微笑棉队这个世界。深信，我能做好销售这个行业，在这片领域一定会有所发展!
大半年来，生意也有了几单。合同也做过几份。奖金也拿过两次。
下面说说工作中的问题和建议：
首先价格。成熟的我们当然不会有价格是因素的思想，但似乎经过一个抛物线，两个月前我甚至觉得价格不是什么问题，但如今的我又有些担忧。在两三个月的拜访及再次拜访中，我逐渐又理解了价格的重要性。
首先，我们拜访的客户都是中小型客户。在他们眼里价格怎么说因为是的因素。已经有很多例子可以说明这个问题。我亲身经历的一些例子!
其次，华明公司出售的不仅是硬件，更是一个配套的服务。对于某些技术完全不成熟的公司而言，我们的技术似乎又是上帝了。所以这就出现了技术部的合同上俨然的高利润数字。相比于他们而言，我们手头的一些产量不好的oem客户就显得比较麻烦。我们市场部的价格不是很好。现在物流又是好些发达。客户一个电话，上海的低价货马上发到。在销售过程中，大多客户是了解华明的。可知，经过华明领导的努力，已在市场中逐渐树立起华明自己的形象，但大多客户又是不理解华明的。有做过贸易这生意的客户还是把贸易的眼光停留在*年代的商品批发。他们知道的是华明是一级经销商，知道华明的下面有二、三级经销商，知道华明的技术很雄厚，知道二、三级经销商的价格，当然有了这四个“知道”，还有我们自己所知道的价格，于是便导致了我们心有余而力不足，同时也让很多客户心有余而力不足，最终导致很多眼前的胆子而惋惜流产，痛哭!举例：无锡迈日机械制造。我和他们的技术兼采购联系多次，关系已经很好，他也来我们公司。反也吃过，酒也喝过，但最后他们老板杀出个价格，而且是一些我们市场部新人所意料之外的价格。而这些价格是无锡骏祥自动化所报。实在没有办法。那技术也深深抱歉，只能期待下次合作。同样的例子还有很多。和西门子办事的交流比较少，至少我们的感觉是着昂。华明的想法是这样的，西门子所给客户就交给下面的经销商。而我们市场部就得完全靠自己去摸索就客户过者在和西门子交流之余骗到些零客户。但我不清楚西门子所给的客户究竟有多少能够靠下面的代理商维持住。
新的一年里，我会有一个新的目标，希望在我努力的同时能得到公司的支持和指点，让我们得以尽快的成长，少走弯路，在销售行业有所成就，带给自己利润，带给华明效益!
篇2书写经验63人觉得有启发
业务员个人年终总结怎么写
业务员年终总结挺重要的，它能反映出这一年的工作成绩，也能为来年工作定个调子。写总结前得好好理清思路，不然写出来的东西既没重点又没深度。先别急着动笔，先把这一年干过的活儿一件件过一遍，特别是那些关键项目和重要客户，得有个大致印象。
比如，今年接了多少单子，销售额达到多少，跟哪些大客户建立了长期合作关系，这些都是必须记清楚的事。还有那些没完成的目标，为啥没完成，是不是市场变化太快了，还是自己的能力还有待提升，这些问题都要想明白。写的时候可以按时间顺序来，从年初到年末，每个阶段的重点工作都列出来，这样条理会清晰些。
不过有时候写着写着就容易跑偏，本来是想总结业绩的，结果写成了一堆日常琐事，这就不太好。写总结的时候得抓住核心，业绩数据要实打实的，不能含糊其辞。像是“今年销售额突破百万”这样的表述就挺好，比“今年业绩还算不错”这种模棱两可的话强多了。当然，光有数字也不行，还得结合实际情况分析原因，比如为什么这个季度业绩下滑了，是不是竞争对手太厉害了，还是内部管理出了问题。
书写注意事项：
总结里还可以提一下学到的新技能或者新知识。业务员，每天都在跟人打交道，跟客户沟通、谈判什么的，肯定有不少心得体会。把这些东西写进去，不仅能体现自己的成长，还能给领导留下深刻印象。不过这里头要注意一点，别把学到的东西吹得太夸张，显得不实在。像“掌握了世界上最先进的销售技巧”这种话就有点过了，不如说“学会了如何更好地处理客户异议”更靠谱些。
有时候总结里还会提到团队合作的情况，毕竟一个人再厉害也离不开团队的支持。可以写写自己跟同事是怎么配合完成任务的，遇到困难时大家是如何齐心协力解决问题的。但别忘了，提到团队贡献的同时，也要反思下自己有没有拖后腿的地方，这种态度比较诚恳。
最后就是语言方面了，总结不是散文，没必要追求华丽的辞藻，简洁明了就好。要是写得太花哨反而会让人觉得不踏实。当然了，也不是说完全不用修饰，适当的形容词还是可以加的，比如“显著提高”、“有效推动”之类的词，能让总结更有说服力。
2025行政总监个人年终总结范文 【篇3】 1150字
不知不觉，年终岁末将至，____年的工作即将告一段落。对于每一个追求进步的人来说，免不了会在年终岁未对自己进行一番 盘点 ，也是对自己的一种鞭策。过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。回顾一年来的工
作，我在公司总经理的正确领导、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下，严格要求自己，按照公司要求，较好地发挥了行政部服务基层、以文辅政的工作职能，完成了自己的本职工作。虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
____年的工作回顾。
1.办公室的日常管理工作：行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。作为行政部的主管，我自己清醒地认识到，行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的中心。细数行政的工作，可说是千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我努力强化自我工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。行政工作紧密围绕年初制定的工作重点，充分结合具体工作实际，不断开拓工作思路，创新工作方法。通过近一年的工作、学习，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将去年的工作情况总结如下：
1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。
2)切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作;联系办公设备的维修保养合作单位;与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品;对比办公用品等的采购渠道，寻找高性价比供应商。
3)爱岗敬业，严格要求自己，摆正工作位置。以 谦虚 谨慎 律己 的态度开展每项工作，认真地履行了自己的岗位职责。
4)做好协调工作。行政作为后勤服务和办公协调的核心部门，在理顺各部门关系，提高管理效率，保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去的这一年，行政部以沟通协调作为开展工作的切入点，在做好办文、办会工作的同时，更注重与各部门的协作配合。
5)认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议概要及重点的提炼，并负责对会议有关决议的实施;认真做好公司有关文件的收发、分递和督办工作;及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神;公司的重要文件资料、批文等整理归档，做好资料的归档管理工作。
6)制度建设。配合总经理在原制订的各项规章制度基础上进一步补充和完善，包括行政人事类、财务类、售后类、业务类等等，以及根据企业现状，制定新的规章制度以适应企业发展的需要。
篇3书写经验196人觉得有启发
写总结这件事，对很多人来说是个不小的挑战。特别是像年终总结这种需要把一年的工作梳理清楚的东西，既得有条理，又不能太啰嗦。今天就聊聊怎么写出一份让人满意的总结。
先说个关键点，写总结前一定要明确目标。不是为了应付交差，而是真正想通过总结找到问题、积累经验。比如行政工作，可能涉及到后勤保障、人员管理、办公环境维护等多个方面。把这些都罗列出来，但别一股脑全写进去。要挑重点，哪些事做得好，哪些地方还有改进空间，这都是总结的重点。
整理素材也很重要。平时记笔记的习惯一定要养成，不然到了年底找材料就像大海捞针。其实，整理的过程本身也是反思的过程。比如某次活动筹备，一开始觉得挺顺利，后来仔细一想才发现当时忽略了细节，导致后续有些麻烦。这样的例子都可以写进总结里，既能展示成长，也能提醒自己以后避免类似情况。
再来说说语言表达。写总结不是文学创作，没必要追求华丽辞藻，平实一点反而更好。不过，要注意措辞得当，尤其是涉及部门间的协作问题时。比如说某个项目，可能是多个部门共同参与的，那么在总结里就不能只强调自己的功劳，要提到团队合作的重要性。当然，有时候写总结会遇到这种情况——本来记得很清楚的事情，写的时候却怎么也想不起具体数字了。这种时候可以参考之前的记录，实在找不到就大概估计一下，总比空着强。
书写注意事项：
格式也很关键。有些人喜欢用表格形式列出各项指标完成情况，这种方式直观明了，但也有局限性，比如没法深入阐述。所以建议结合文字叙述，把数据背后的故事讲出来。比如去年的预算执行情况，光看表格可能看不出什么门道，但如果加上具体的案例分析，就能让读者明白为什么会出现偏差。
还有个小技巧，写总结时可以试着从领导的角度去审视自己的工作。假设你是上级，希望下属汇报些什么？这样写出来的总结会更有针对性。当然，这并不意味着一味迎合，而是要在客观评价的基础上提出建设性的意见。
最后再说点容易忽略的地方。比如总结里提到的成绩，最好能附上一些数据支撑，这样更有说服力。还有就是时间节点的问题，该截止的日期一定要按时提交，毕竟领导也会看时间表。要是拖到最后才交稿，给人的印象肯定不好。
写总结其实是个不断调整的过程，刚开始可能写得不太顺手，慢慢就会找到感觉。记住，总结不是为了炫耀，也不是为了掩盖问题，而是为了更好地规划未来。
2025前厅服务员年终个人总结范文 【篇4】 1050字
根据酒店给营业部门制定了新的销售指标和任务，____年对前厅部来说是一个重要年，为能配合销售部完成任务，特总结如下：
1、继续加强培训，提高员工的综合素质，提高服务质量;
2、稳定员工队伍，减少员工的流动性;
3、'硬件'老化'软件'补，通过提高服务质量来弥补设备老化的不足;
4、提高前台员工的售房技巧，增加散客的入住率，力争完成酒店下达的销售任务。新的一年即将开始，前厅部全体员工将以新的精神面貌和实际行动向宾客提供最优质的服务，贯彻'宾客至上，服务第一'的宗旨。
一年来，前厅部的工作在酒店各部门领导的关心和支持帮助下，取得了一定的成绩和效益，当然离酒店的领导的标准要求还差甚远，还有许多需要完善和有待提高的地方，在此这一年来的工作向领导做一总结。
____年是酒店不平凡的一年，从酒店改制以来前厅部积极配合营销部接待了各种不同类型和规模的会议，最为显著的如荆河街道的会议接待，会议的成功接待得到了荆河街道领导的一致认可，付出总有回报员工的辛勤汗水终究换来了成功的结果，然而从会议接待中我们虽然取得了一定的接待经验，但是还存有一定的不足，服务的被动性，一切的工作没有想在客人之前去完成，也看出了我们的不足。鉴于此情况在今后的工作接待中我们将总结过去丰富的经验，取长补短，将今后的接待工作做的更好更规范，并打造出自己的品牌。一年之季在于春，一日之计在于晨，根据酒店行业发展的变化，在住房的淡季配合房务部，推出了一些优惠活动。除了在价格上的优惠外，还给客人免费赠送水果，其前提是在价格150元以上的住客，其次满100元房价住8次以上的客人，在下次入住时将免费赠送一天，前提是同一个的证件，目的是拉更多的回头客，让客人再次光临，这些优惠活动，得到了客人的一致认可，同时也使酒店得到了一定的经济效益，做到了人气的有增无减。
前厅部即是酒店的销售窗口，在房价的推销上尤其是让接待员掌握一定的销售技巧，怎么才能把我们的服务出品销售出去，这就要我们的接待员在推销上掌握一定的技巧，在价位上按照从高到低的顺序进行，但往往我们在此方面还很欠缺，意识淡薄，没有意识到工作的重要性，客人来了只是机械性的去介绍，出售，这是远远不够的，甚至在软件服务上也不是很灵活很主动，为此让接待员学会去推销是工作的重中之重，让他们把酒店最好的出品推销给客人，而又让客人乐于接受，这是一个技巧，在今后的工作中作为重点进行执行。
怎么样?这篇____前厅服务员年终个人总结范文是不是可以帮到您!想要了解更多相关内容，请关注上半年宾馆服务员个人总结范文
上半年餐厅服务员工作总结例文
篇4书写经验114人觉得有启发
写总结这件事，说起来挺简单的，但真要写好还真不容易。尤其是前厅服务员这种需要兼顾服务细节和团队协作的工作，总结起来得花点心思。
开头怎么写？
有些人喜欢开门见山地列出全年完成的任务量，这当然没问题，不过有时候也会显得太直白。我觉得不如从一个具体的场景入手，比如某天接待了一位特别挑剔的客人，当时是怎么应对的，后来又学到了什么，这样写起来更有温度。当然，如果一不留神把“场景”写成了“场合”，那也别紧张，调整一下就好。
接着就是工作成果的部分了。很多人会把业绩数字堆在一起，虽然直观，但容易显得枯燥。我建议把重点放在变化上，比如说今年相比去年，客户投诉率下降了多少个百分点，这其中是不是有什么关键措施起了作用。要是不小心把“措施”写成了“手段”，也没关系，只要不影响理解就行。
还有就是遇到的问题部分，这是总结里很重要的一块。不是每个人都能事事顺利，难免会碰到一些棘手的情况。像有次遇到系统故障，影响了整个排班，当时是怎么解决的，以后有没有改进的办法。这里有个小提醒，别把“改进办法”写成“改进步骤”，不然会有点拗口。
最后说说感悟这部分，这可不是喊口号的地方。可以结合自己的经历谈谈对工作的理解，比如通过一次次处理突发状况，学会了如何保持冷静，这对提升服务品质有多重要。要是不小心漏掉了一个“静”字，补上就好。
写总结的时候，记得多用具体的事例说话，少用空洞的大道理。另外，写完后最好能找个同事帮忙看看，说不定他能指出一些你没注意到的小问题。要是对方直接说“你这写得不错”，那说明你已经很接近成功了。
网页设计师年终个人工作总结2025范文 【篇5】 400字
一个网页设计师在工作时要面对多少问题?配色问题?字体问题?制作问题等多个问题。以及在做的过程中客户的反馈都相当重要，接下来一起看看总结：
1.配色问题
一个网页的色彩不要超过3种，一面视觉效果混乱，用色柔和，对比度强的色彩不能应用于一般网站，时尚网站使用还可以。
2.字体问题
很重要的一个问题，用标准字标准色，这是一个规范，行距一般控制在20px左右，不要太小，也不要太大，自己大小注意，中文12px，英文11px或者10px。不要用黑色字，可以用灰度或者其它柔和颜色，统一整个网页字体的色彩以及大小，规范整体。
3.布局规范
布局是非常重要的，考虑客户浏览习惯以及他们想展现的内容，并且优化。一个网页，如果布局不合理的话不但影响浏览，而且非常难看。
4.制作习惯
必须非常熟悉各种网站的功能，要做得非常全面，比如说一个商城的网站应该有哪些内容必须非常清楚，不要等客户提出之后才补充上去，会显得自己非常不专业。
一般不好搭配的颜色，用灰度搭配。
篇5书写经验105人觉得有启发
网页设计师的工作总结该怎么写？这事挺关键的，毕竟年底了，总结得好好准备一下。总结不是单纯罗列事情，而是要把一年的工作情况梳理清楚，让领导看到你的成绩和努力。
先说说准备工作，得先把这一年做过的事都理一遍。比如设计了多少个项目，参与过哪些重要任务，遇到过什么难题，这些问题是怎么解决的。这些都得记下来，不然到时候写的时候容易遗漏。不过有些事可能记不太清了，这时候可以翻翻邮件或者项目记录，说不定能找到些灵感。
接着就是提炼重点了。每个项目都有亮点，把这些亮点找出来，用专业点的话来说就是突出成果。比如说某个项目提升了用户体验，那具体是怎么提升的？是通过优化界面布局还是调整颜色搭配？这些细节都要说得明白些。还有就是遇到的问题，不能只说遇到了啥问题，还得说怎么克服的，这样才显得有深度。
写的时候要注意条理清晰，但也不要太死板。可以按时间顺序写，也可以按项目类别来写，看哪种方式更适合自己的工作性质。要是按时间写，记得标注具体的时间节点，这样显得更正式。要是按项目写，就得多花点心思去组织语言，把每个项目的贡献都说清楚。
语言上，尽量用专业的术语，毕竟这是给领导看的。比如说“响应式设计”“视觉层级”之类的词，能让总结看起来更有技术含量。不过有时候会不小心用错词，比如把“像素密度”写成“像素比例”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人发现。
还有一个小技巧，就是在总结里适当加入一些数据。比如完成的设计稿有多少份，用户反馈满意度是多少，这些具体的数据能增加说服力。当然，数据不一定非要精确到小数点后两位，大致有个数就行。
最后就是检查了，写完后别急着提交，多看几遍，看看有没有错别字或者不通顺的地方。有时候会忽略掉一些小问题，比如把“图标设计”写成“图象设计”，其实都是一个意思，但总觉得怪怪的。
酒店的个人年终总结范文 【篇6】 2050字
一、以顾客为中心:
“顾客就是上帝、顾客就是朋友”一年来我们结合以顾客的需要为目标、以顾客的满意为标准，但是如何从行动中让顾客享有“上帝”感，不是靠一句就能展现出来的，要付诸行动从多方面着手:通过各岗位设立宾客意见建议表、实时跟进网络宾客的意见建议和不定时的拜访制度充分了解顾客的需求，并针对不同的问题和反馈的意见给予处理和反馈，并努力在多方面上提高员工素质，如每月不少于四次的内部培训，聘请老师对于前台员工专业英语的培训等，并努力提高管理水平，提供舒适的环境，提高服务质量等等方面的工作相结合。根据顾客的需要，完善我们的工作方式，根据顾客的满意度来衡量我们的成绩。只有让顾客满意，酒店才能有更高的发展，因此酒店全年的工作始终围绕这个中心来进行，力争更多的“满意 惊喜”。
二、重管理树形象、重发展控成本:
1、管理就是从细节开始，首先我们调整了内部的组织架构，将前厅部和销售部合并为营销部，后勤部门即保安部、人事部和工程部统一合并为行政部，客房房调整了逯经理为客房部经理，通过组织架构的合并缩减了人员成本。
2、加强了日常工作管理制度，通过酒店各部门规章制度的制定，严格落实，从而规范了各岗位的制度，使之更加规范化;
3、严格落实消防、公安和工商系统的各项要求，全年共举办消防培训两次，接受公安局和工商领导检查不少于十次;
4、对外，我们通过发放的士带客提成奖励方案的的士卡片，并在酒店边上制作了酒店指引牌，提升了酒店的宣传力度和知名度;
5、同居委会和物业管理处协调处理了酒店门口跳舞一事，使之我们的客人有了一个更安静的休息场所;
6、在员工管理方面，树立员工家的归属感，并落实到日常的工作管理当中去，一方面要求行政部定期举行员工生日活动，另一方面不定期举办员工的集体活动，如外出烧烤、集体出游、羽毛球比赛等，通过一系列的活动，提升了员工对酒店的认可度，也提现了酒店对员工的关怀;
7、在服务方面:提升服务细节，如接/送机服务，送果盘服务、客房限额免洗衣服务等。通过这一细节的服务，大大提升了宾客的满意度;
8、在酒店发展方面，一方面制定了相关的优惠政策，另一方面也加大了酒店的促销力度，如会员的充值奖励、钟点房的住满五次送一次等，通过这一系列的优惠政策，大大提升了散客、网络和会员的销售额，从原来占营业额的8%左右提升到了15%左右，进一步提升了酒店的知名度。
9、在成本控制方面，一方面要求各部门制定并严格执行了相关的节能方案，如灯光的`控制、低值易耗品的控管和回收等，另一方面要求各部门严格把控所有物品的采购和报废制度，其次对酒店用电较大的区域，如大堂的水池射灯和钨丝灯进行改造、关闭了客房卫生间的部分射灯等，从而节省了一些不必要的浪费现象;
三、存着的不足之处:
一年来我们做的有很多，其主要的目的就是希望能够提升我们的营业利润，并努力为员工创造一个良好、温馨的工作环境，回首过去的一年我们的不足还有很多很多:
1、各部门的执行能力和管控能力相对不足:一方面各部门负责人在执行酒店相关规定和制度时，比较随意，不会用心并重视酒店的相关指令等;另一方面各部门员工在执行酒店相关规章制度时，缺乏持之以恒的工作态度，以致很多方面无法长期有效地执行下去;
2、对客服务的不足:“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”这个道理相信很多员工都能理解和明白，但是在服务的过程中很多员工往往就疏于对这些细节的日常养成，如服务的不及时，不到位，不亲切等，导致大多的客人对于我们的服务一直无法给予肯定，这也必将是我们今后所要努力和完善的;
3、日常维护工作的不足:主要体现在工程和酒店设备的维护方面，一方面由于工程人员的不足和水平限制，导致我店的日常维护制度较难以执行，也因此各个区域的硬件方面都出现了或大或小的问题，修补工作无法及时，很多时候又要请外援，以致客户对于我们的硬件方面总有些美中不足;
4、保安日常维护方面:整体保安的人员素质和服务有待于进一步提高，一方面服务的意识还不够积极主动，另一方面对于车场和日常工作区域的管控还需加强，一年来发生过了三次保安人员同客人吵架的现象，也因为对车辆管控的不到位导致客人车辆损坏和投诉等;
5、后勤保障工作方面:日常工作的组织能力和后勤保障能力还需进一步加强，如员工的每次活动要善于安排和总结，以致在下次的活动中能更好地奠定基础。其次对于员工的关心、关爱还远远不够，我们一直在讲只有服务好我们的员工，员工才能更好地服务好我们的客人，在今后的工作中不管行政部还是各部门负责人要多关心员工，尽可能地帮助和解决员工在工作和生活中所遇到的困难，努力营造一个温馨的工作氛围;
6、服务的标准和意识整体有待于提升:很多员工在服务过程中往往很计较和在意相等的利益关系，凡事总是很在意个人的利益问题，无法同我们整个团队融为一体，例如，个别员工在卖房或做房时，若有提成其态度就表现得特别积极，反之，态度就一落千丈，这一方面很不可取，也因此会影响了我们整体的服务质量，服务的定律是100-1=0的道理就是希望大家能够从一而终做好各项服务。
酒店年终总结
篇6书写经验115人觉得有启发
酒店年终总结写起来其实挺讲究的，既得把工作上的事情交代清楚，又不能太啰嗦。一开始，得先把这一年干过的事列个清单，哪些事做得好，哪些事没做好，心里得有个谱。像是接待了多少客户，处理了多少投诉，搞过几次活动之类的，都得算清楚。
比如，今年我们酒店搞了个美食节，效果还不错，回头客明显增多了。还有就是客房服务这一块，以前客人反映说床单有时候不太干净，后来我们加强了培训，现在这方面基本没啥差评了。这些具体的事例得写进去，不然总结就显得空洞了。
光有成绩也不行，还得提提问题。像是员工流动性大这个问题，可能跟薪资待遇有关，也可能是因为工作压力太大。这些问题要是不提出来，领导还以为一切都挺好呢。不过，只提问题也没用，得想点办法解决才行。比如，能不能给员工加点福利啥的，或者调整一下排班制度。
书写注意事项：
总结的时候，数字最好能用上。像去年的营业额是多少，今年比去年增长了多少百分比，这些都是很直观的数据。领导看到这些数字，心里也会有底。不过有时候，写总结的时候会不小心把“增长”写成“减少”，这可不太好，最好多检查几遍。
总结里头最好带上点自己的想法。毕竟，工作不是别人的事，是你自己的事。比如，你觉得明年可以尝试引入新的营销手段，或者优化一下内部管理流程。这些想法不一定非得特别复杂，只要能让工作变得更好就行。
村妇女主任个人年终总结报告模板范文 【篇7】 1050字
任村妇女主任工作几年来，在镇妇联和镇党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实xx大精神，紧紧围绕全面建设小康社会
首先感谢各位党员、代表和全体村民对我工作的支持。____年4月，承蒙全体党员对我的信任，我再次当选为杜家村支部委员，担任妇女主任。在过去的一年多中，在镇妇联和镇党委的正确领导下，努力学习政治和业务知识，逐步提高自身的业务知识，不断适应新时代对妇女的新要求，广泛参与社会主义文明建设，取得了一定的成绩。现将主要工作总结如下：
一、努力学习，不断提高业务水平和自身素质
作为一名女性，我觉得只有不断学习充实自己，才能适应时代的发展。我想，作为一名村干部，学好理论知识才能更好地去实践，为群众服务。为此，明确政治方向，学习党的路线、方针、政策，学习科技经济、法律文化知识和现行生育政策、法律、法规，努力提高业务水平和自身素质。
二、恪尽职守，努力做好组织上分配的各项工作
村级妇代会主任是广大妇女群众的代言人、知心人，更是妇女群众感情联系的桥梁和纽带，在镇妇联的精心指导下，我认真开展了妇代会的各项工作。
一是本着全心全意为人民服务的宗旨，认真做好育龄妇女的服务工作。巩固基础，克服难点，优质服务。
二是抓好避孕节育措施的落实，全面推进优质服务。做到落实长效措施不放松，把长效节育措施工作为经常性工作抓紧抓好。提高放环率，做好已婚育龄妇女的查环、查孕、查病的三查工作。对40周岁以下的重点人群做到每季查孕一次，一般人群全面查环不少于一次。
三是扎扎实实搞好计划生育宣传服务活动。加强阵地建设，以人口学校为阵地，继续抓好“五期”教育，为育龄妇女发放各种宣传品，知情选择，协议签订率达到100%，发现问题及时上门服务，做好术后随访。
四是加强流动人口的管理，对外出人员做到年底会面，年初验证。对外来人员登记入册，并做好一年二次孕检工作，并提供各类避孕工作和宣传资料以及开好联系单。
五是计划生育统计工作上做到不漏报、错报、瞒报，及时变动活页卡，准确做好计划生育村务公开，努力提高村民对计生工作的满意度，宣传计划生育政策法规和相关计划生育知识。
六是摆正位置，做好配角。除做好本职工作外，能积极主动配合做好村中心工作，并做好老龄、民政等工作。
七是积极开展文明家庭、平安家庭创建评选活动，弘扬社会公德，职业道德和家庭美德。
回顾一年多来的工作，虽然取得一定的成绩，但与上级妇联和党委、政府的要求还有一定的差距。尤其是去年发生了一起计划外，有待于在今后的工作中加以加强管理。
篇7书写经验142人觉得有启发
写总结，得看具体情况，不同的工作性质写法肯定不一样。像村妇女主任这类工作，总结得从日常工作出发，先把全年的工作内容大致理一遍。先别急着下笔，脑子里得有个框架，哪些事完成了，哪些还没完全搞定，心里得有个数。
写的时候要注意，不能光罗列数字和任务，得把重点放在怎么完成的上面。比如搞活动，不能只说举办了几次，还得说活动的效果如何，村民参与度怎么样，有没有达到预期目标。要是有啥亮点，比如创新了什么形式，也得提一提。
书写注意事项：
总结里头得带点专业术语，显得正式些。像妇女主任的工作，可能涉及到家庭矛盾调解之类的，就可以写明调处了多少起纠纷，成功化解的比例是多少。这能让领导看到你的工作成绩，也能给下一年的工作定个方向。
有时候写总结会遇到一些小麻烦，比如想表达的意思一时半会儿找不到合适的词，这很正常。这时候可以换个说法，或者用简单的句子代替复杂的句子。不过千万不能为了凑字数乱加内容，那样反而显得不专业。
总结里的数据很重要，但也不能光靠数据说话。有些工作虽然没有直接的数据体现，但也是很有意义的。比如组织培训，宣传政策，这些虽然不容易量化，但也得提一下。毕竟工作的全面性也很重要。
写完后最好能找同事看看，听听他们的意见。有时候自己写的东西，自己觉得没问题，但别人一眼就能看出毛病。当然，也不要盲目听从别人的意见，关键还是要结合自己的实际情况。
小编友情提醒：
总结不是为了应付差事，而是为了梳理工作思路，为接下来的工作做准备。所以，写的时候一定要认真对待，把自己这一年的工作好好总结一下，这样对个人成长也有帮助。
驻村干部个人年终总结范文 【篇8】 1600字
驻村以来，在村“两委”班子的密切配合和共同努力下，我有了很多的学习和成长，主要做了以下工作：关爱特困群众，加强我村基础设施建设，积极发展我村旅游资源，推进社会主义新农村发展等各项工作。
一、提高认识，明确定位，全心投入新的工作干部下基层驻农村的工作部署，是新时期进一步推进固本强基工作;是保持共产党员先进性教育暨“理想、责任、能力、形象”教育，是进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村干部，我认真领会相关文件精神，认清自身职责，迅速转变角色，全心投入到新的工作中。
二、虚心学习，深入摸查，为全面铺开驻村工作打好基础担任村干部是一个全新的工作，为了能够顺利开展新的工作，力争出成效，我虚心地向村干部请教，找出开展新工作的重点与难点。村干部可以说是我的教师。我主动向他们请教，他们或教我农村领导的艺术，或教我农村工作的办法，使我受益非浅，大大地增强了我做好新工作的信心。向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作，对农村的最新情况比较了解，有非常丰富的农村工作经验，是学习从事新时期农村工作的宝库。走上新的工作岗位后，我们充分抓住各种机会，虚心向镇、村干部请教，进一步充实开展农村工作的办法。向村民请教。群众是真正的英雄。要做好农村工作，我认为深入了解农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后，我了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等，并结合自身实际进行对照检查，查找差距，努力提高从事农村工作的水平。
向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者，对本村的各项事务比较熟悉。驻村后，我们与村“两委”干部逐一交谈，对本村的基本情况有了初步的了解。
向村民了解。群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情况，村民最有发言权。驻村后，我抓紧时间走门串户，在村民中展开广泛深入的访谈，对村情民情有了进一步的了解。学习了解村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政，开展农村工作，除了需要了解国家的相关法规之外，还必须了解村规民约。驻村后，我查找出该村的村规民约，认真学习，为以后处理农村事务打好了基础。
经过一段时间的摸查，我对山寨村的村情民情有了较为深入的了解，也有了初步的工作思路。经过认真的分析，并在与村“两委”干部充分讨论的基础上，我制订驻村工作方案。
三、真抓实干，大胆创新，努力提高工作成效以保持先进性教育活动促进农村基层组织建设。按照县、镇先进办的统一布署，积极开展保持共产党员先进性教育活动，结合农村党员实际，了解我村党组织生活开展情况，积极发挥党员先进性，了解村里困难群众基本情况，开展帮扶活动，联合团县委、中铁十八局、社会爱心团体阳光志愿者协会及社会爱心人士，开展送文艺下乡演出、关爱困难家庭、支助贫困小学生活动，得到了村民及上级领导的一至好评。
了解我村可持续发展产业，现主要农业产品有：玉米、生姜、小麦，畜牧业有：猪、牛、羊，现村里有一容洞“奇秀洞”，此洞为子母洞，洞内景观奇特，保护完整，现经过村民初步开发，为更好宣传推广，去年年初在我和村委组织支持下，隆重开展了首届大型旅游文化节，吸引了上万观众，为我村的各项发展奠定了基础。
驻村工作就是想尽一切办法为老百姓办实事，在得知驻村工作经费下来后，我们经过讨论决定修路，为我村修建入村的170余米的主干路，将仅有的工作经费全部用于道路建设，由于资金不足，我当下决定倡议捐款，自己和爱人主动带头捐了2100元，现时带动全体村干及村民捐款近两万元，同时发动老百姓投工投劳，节约开支勇渡难关，成功将道路完善，为村民解决了交通上的一大困难。
在驻村的时间，让我受益匪浅，不仅丰富了基层工作经验，也学习了协调开展群众工作的方法，增强了把握全局工作的能力。我将以满腔热情，脚踏实地地干好以后的工作，使驻村任职工作多出实效，让村民开心让社会满意，同时也让我的人生更加精彩。
篇8书写经验225人觉得有启发
驻村干部个人年终总结怎么写
年底到了，不少驻村干部开始着手准备年终总结。这类总结需要结合工作实际情况，把一年来的成绩、问题、经验教训都写清楚，为来年的工作打下基础。但很多人不知道从哪里下手，下面我就来谈谈怎么写好这份总结。
驻村干部的工作涉及到很多方面，总结时不能只顾着某一方面，得全面一点。比如，既要写自己在推动乡村振兴方面的努力，也要提一下村里的基础设施建设情况。我去年就有点忽略这个，光想着写自己干了什么，结果忽略了村子的发展变化。这就好比一个人只盯着自己的功劳，却忘了团队的努力一样。所以，写的时候要多角度考虑，把方方面面都涵盖进去。
写总结时，要注意条理清晰。可以按时间顺序来写，这样能更好地展现工作的进展。当然，也不是说一定要严格按照时间走，关键是要让读者明白事情是怎么一步步推进的。比如，今年初村里启动了饮水工程，到年中基本完工，后面还进行了验收。如果写成流水账的话，可能就会显得乱七八糟。记得去年我就是这样，东一句西一句，结果自己看都觉得头疼。
书写注意事项：
总结里最好能有一些具体的数字和案例。这些具体的东西能让总结更有说服力。像是今年村里搞了几次技能培训，培训了多少人，提高了多少人的就业率之类的。数字一摆出来，效果立马就不一样了。去年我在总结的时候，就因为没写具体数据，感觉特别空洞，领导看了也没啥深刻印象。
总结里千万不能藏着掖着问题。工作不可能十全十美，有问题是正常的，只要如实反映出来就行。比如，今年村里的产业项目遇到了一些困难，导致收益不如预期。这种事不能回避，得坦诚说出来，不然明年再遇到类似问题怎么办？去年我就犯了这个毛病，只报喜不报忧，结果被领导批评了一顿。
写总结时，语言要朴实，不能太花哨。毕竟这是个工作汇报，不是文学作品。用词要贴合实际，该用专业术语的地方就得用，不该用的就别用。比如，提到村民增收，就不能说成“创造了巨大的经济效益”，这种话听着就很假。去年我就犯过这种错误，后来被同事笑话了好一阵子。
小编友情提醒：
写完总结后，最好找几个同事帮忙看看。他们可能会发现一些你没注意到的问题，比如表述不清楚的地方。去年我写完总结后，就是找了几位同事帮忙审阅的，结果还真改了不少地方。这就好比一个人穿衣服，自己照镜子看不出来，还得让别人帮你看看一样。
写总结是个细致活儿，得用心去写。希望上面说的这些能帮到大家，祝各位都能写出一份满意的年终总结。
