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绿化年终工作总结1500字范文(精选8篇)

发布时间:2025-12-09 14:42:01 查看人数:76

绿化年终工作总结1500字

绿化年终工作总结1500字范文 【篇1】2150字

本人是xx市绿景园林工程有限公司的一名绿化工,今年以来,在市委、市政府的正确领导下,我公司本着“科学发展、和谐生态”的原则,在本年度的绿化养护管理工作中,不断加大管理力度,大力提高工程建设和养护管理水平,绿化工程的景观效果进一步得到提高。

绿化工作看似简单,实则不易,一年四季,种花栽树、剪枝除草、浇水施肥等工作都比较繁琐,而且时间性很强,需脚踏实地,锐意进取,才能使各项工作均取得进步。

一、挖掘内部潜力,发挥专业优势,提高管理水平。

近几年来,我单位陆续投标建设了大大小小数个工程,其中xxx绿化工程由我担任项目经理,在绿化工程的管理工作中,在严格按照政策法规、行业规范以及所属工程绿化合同办事的同时,我注重积累大量第一手资料,准确发现存在问题并能够在第一时间妥善解决。全方位为所属绿化工程提供直观依据,力争为我市园林绿化养护水平,及本单位的绿化工程管理工作上全新台阶做好技术保障。在安全生产方面,我把责任落实到每一个具体从业者手中,针对绿化养护、园林机具、农药的使用管理等方面分别制定了操作规程,并召开安全生产会议,限度地消除安全隐患,确保职工及财产安全。

二、立足本职工作,不断发挥园林专业优势

近几年来,我充分发挥自身专业优势,踏踏实实地抓好相关绿化工程建设项目,积极参与我市的各项园林技术规范的编制工作及园林活动。提高工程质量,在工程建设中依据具体情况具体分析,因地制宜的原则,并结合自身多年的工作经验,努力提高公共绿地的景观质量,不为了只完成任务而建设,为市民提供良好休息空间。

三、保证绿化成果,大力做好绿化维护管理工作

绿化的养护管理是工程建设之后对园林植物进行的长期抚育管理工作,养护管理工作的监管应把握所养护对象自身的特点,寻找最有效地途径,方法和结果不能只取其一,应加以侧重,以结果为主,建立动态健康良好的监控体系。并逐步合理编制专项资金计划,使投入与产出形成良性循环。

在养护工作中还需要区分建设与管理的区别。绿化工程建设通常具有以下特点:

1、单次性。如种植一株树从挖坑、回土、扶正到上保护架等工序只进行一次后,即只完成单株树木的栽植,不再需要重复多次进行。

2、工序固定性。就是在绿化工程进行过程中,各道工序开展的先后次序基本是固定的,无特殊情况没有很大的变化。

3、时限性。即工程建设一般需要在一定的时限内完成,具有一定的紧迫性。

而绿化养护管理工作不同于绿化工程建设,相应具有以下特点:

(1)重复性、持续性。如在一个生长季内,树木的修剪要根据植物生长状况,在合理的时间内进行数次修剪;喷洒药物要根据病虫害的发生情况和规律进行随时防治,因此,多项工作往往在具体的绿化工程养护中是经常重复进行的。

(2)工序不固定性。绿化工程管理工作的开展通常容易受很多因素的影响,如温度、雨水、灾害性天气等。雨水充沛,很可能两个月不用浇水,但植物生长量加大,又会增加修剪的工作量。因此,每天需要开展哪一项工作需要根据实际情况随时调节,才能合理安排人力、物力,适应植物生长的需要,相对的机动性就很大,

(3)季节性。养护管理工作主要随着季节不同而有所变化。通常以一年为周期,如乔木修剪在冬季进行整形修剪;在生长季节发生枯死枝、折损枝则要及时进行清洁修剪;发生萌蘖,要进行摘除萌蘖的营养修剪。时限要求不十分严格,只要符合其生长规律,能够促进植物健康生长即可。

____年园林绿化工作总结工作总结因此对养护管理工作的监管应与建设工程的监管区别对待,把握其自身的特点,寻找有效的控制点,发现最适合的工作途径,以使监控过程有序、合理、可操作性强,促进行业发展。

结合在我单位的具体运作和工程养护工作,我发现去冬今春,气候偏暖,具我多年经验,如不做好病虫防范工作,病虫害将可能于初夏大面积爆发。我组织单位内相关人员,对病虫害进行了全面普遍的防治工作。同时对绿化苗木进行了全面的修剪与整枝。并且清除绿地内杂草限度的阻断害虫越冬途径。对草坪、乔灌木进行了全面的施肥,确保其能安全越冬,并对承建项目进行全面补缺。

在实际养护工作中,我在“早、全、细、新”上下大功夫,在确保成活率的同时,尽可能的在最短的时间内达到理想的景观质量,提高绿化环境质量和工程景观效果。

由于绿化管理措施及时,有力地保证了绿化工程的质量取得了可喜成果。

四、抢抓机遇,努力实现园林事业新突破

近年来打造和谐xx,创建全国卫生城市的步伐将进一步加快,构建xx园林城市工作也在紧锣密鼓的进行中。在绿化工作中我们更应该振奋精神,抢抓机遇,努力创造条件解决问题,谋求发展,根据具体要求,积极分解制定切合实际的二级目标,扎扎实实地抓好各方面工作,加大创建、养护工作力度。建立更加正常、良性的园林绿化监管秩序,完善工作程序,做到管理秩序化、办事公开化、处理人性化,同时结合有关地市行政规范典型拟出适合我单位自己的管理办法。加强对各类人员的培训,提高工作人员的业务素质,加强业务学习,完善知识结构。积极参加xx市园林协会和xx市市政园林管理局举行的园林行业的培训活动,以提高自身的综合素质和业务水平,从而从根本上提高管养水平,降低管养成本。

在将来的工作中,我应该在现有专业技术水平上努力开拓创新,发挥自身优势的同时吸收先进经验,为xx园林绿化事业的发展,发挥自己的光和热。

篇1书写经验142人觉得有启发

年终总结对于很多人来说是个头疼的事情,尤其是绿化行业的年终总结,既要体现工作成果,又要展示未来规划。不少人在写的时候会纠结于如何既全面又精炼,生怕遗漏重要事项。

写总结前,最好先把全年的工作流程梳理一遍。比如,今年负责了哪些绿化项目?每个项目的效果如何?有没有遇到什么特别棘手的问题?这些问题的答案就是总结的基础素材。记下这些内容后,就可以开始组织语言了。这里有个小技巧,就是把大的项目分成几个小部分去写,这样条理会更清晰。

在写具体内容时,记得要用专业术语,这样显得更有说服力。比如,“植被覆盖率提升至85%”就比“绿植变多了”听起来专业得多。不过,有些术语如果太复杂,最好能稍微解释一下,不然别人可能看不懂。比如提到“垂直绿化技术”,可以简单补充一句,“这是一种利用墙面种植植物的技术”。

书写注意事项:

总结里少不了对问题的反思。去年我们遇到过一个难题,就是春季苗木成活率不高。当时团队尝试了几种方法,最终发现调整灌溉频率是最有效的解决办法。这样的描述不仅展示了问题,还给出了解决方案,给人一种务实的感觉。

至于未来计划,可以参考过去一年的经验,提出一些改进措施。例如,今年我们可以加大新品种的引入力度,这样既能丰富绿化效果,也能降低养护成本。当然,计划不能太笼统,得具体到某项任务,比如“引进五种耐旱植物进行试验种植”。

写总结时,字数控制也很关键。有些人喜欢洋洋洒洒写一大篇,但领导未必有时间细看。所以,尽量做到言简意赅,重点突出。如果实在担心漏掉什么,可以在最后附上一张详细的工作清单,这样既完整又不会显得冗长。

还有个小建议,就是多看看同行的总结,取长补短。有时候别人的方法可能正好适合自己的情况。不过,借鉴归借鉴,千万别照搬,毕竟每个单位的具体情况都不一样。

写总结的过程其实也是自我审视的过程。通过回顾一年的工作,可以发现自己在哪些方面还有不足,为下一年的工作提供方向。希望以上的建议能帮到大家,写出一份既专业又有深度的年终总结。

保洁绿化年终总结范文 【篇2】 2100字

保洁绿化年终总结范文

____年,我们在公司领导的指导与大力支持下,按照公司的工作要求,本着“您的满意,是我们永远的追求”的物业服务宗旨, “以人为本,以客为尊,以诚为源,以质为先” 的公司管理理念,以“上水平,创效益,树品牌”作为公司的发展目标,“服务第一、客户至上”作为每一位员工的信条。经过部门全体员工的共同努力,开展了一系列的优质服务工作, 在此对一年的工作做以简要总结。总结经验和教训,找出不足,为____年的工作打好基础。

1、人员管理

保洁实行夜班后,员工情绪波动,开展工作十分困难,为此和员工多方面沟通,稳定员工情绪,没有影响到工作质量。根据各岗位工作需求情况,重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核,实际运作特点和要求,调整了班次和值班时间,在不增加人员的情况下,基本满足了保洁的运行要求。

现有人员14人,本年度共有9人离职和调职

其中1人调职到库区,8人离职。

2、培训

对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作培训,使保洁员掌握保洁工作知识,达到写字楼保洁工作的要求。

在对保洁员进行《保洁工作手册》培训的前提下,结合工作中的实际情况着重了以下培训:清洁剂的分类和使用,清洁程序,清洁不锈钢饰物,家具的清洁,清洁烟灰盅,清洁壁纸,电梯的清洁保养,锈的处理。

加强了员工考核制度的培训,创优和有关贯标知识的培训,建立了员工工作的责任心,目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成,但在遵守工作纪律,行为举止等细节方面还需监督管理,下一步将加强这方面培训并使之成为习惯。

经过不断的培训与磨合,保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序,人员基本稳定。

3、保洁工作模式方面

在集团公司领导指导下实行“无人清洁”,“本色清洁”取得了良好的效果。

在原有的白班基础上分成两个班次,主要清洁工作放在夜班进行。在实施“无人清洁”的同时为保证卫生质量,加强了保洁巡查清洁频率。现有人员配置7f-16f一名保洁员基本能够达到将随时产生的.卫生问题在30分钟内解决,但在高峰期11f16f经常存在1小时保洁员无法进入男卫生间现象,导致卫生间较脏。

在“本色清洁”方面加强清洁频率,将原来的固定的计划清洁改为现在的随时清洁,发现污脏立即清洁,恢复原有本色,取的了较好的效果,但清洁成本有所增加。近一时期因二建施工和市政道路施工,整体环境灰尘较大,虽然加强了清洁但整体卫生状况没有达到要求,而且清洁成本有所增加,随着施工的结束将进行彻底清洁,以达到卫生标准。

在保证电梯地毯卫生达到标准的要求,每20分钟吸尘一次。

4、保洁工作完成方面

(1)完成了保洁人员编制及工作模式的及时修订

(2)完成对大厦公共区域卫生日常维护工作。

(3)完成对新入驻楼层的开荒工作。

(4)完成大厦石材晶硬处理,地毯保养工作。

(5)完成大厦垃圾的清运工作。

(6)完成大厦外墙的2次清洗。

(7)完成外围地面冲刷工作。

(8)对b1车场每月两次的清洗工作。(不负责日常保洁工作)

(9)完成特约清洁服务。库区石材地面2次晶面处理和地毯,床头,沙发的清洗工作。3楼地毯的清洗工作。

(10)完成每季度木质上蜡保养工作。

5、绿化工作方面

5月份大厦采购绿植内共有绿植约100颗,办公室及大堂内的长势一般,其他地方因缺少日照,潮湿度不够,尤其不通风,导致绿植虫害较多,电梯厅内的大部分植物死亡,其他勉强成活但无观赏价值而言。在养护时努力克服不良因素,做到每两季更换土壤,增加养分,及时杀虫,一定时期集中养护。夏威夷椰子成功繁殖了两颗。在____年室内绿化建议考虑外包,保证植物可观赏性。

外围绿化因防水施工未补种,____年4月份应全面从新设计绿化。

附____年5月份购绿植明细表

名称 购进数量(棵) 现有数量(棵) 死亡数量(棵)

绿萝 20 13 7

散尾葵 13 13 0

发财树 5 5 0

绿巨人 24 17 7

黑金刚 2 2 0

一帆风顺 6 0 6

夏威夷椰子 8 11

榕树 1 1 0

摇钱树 2 2 0

橡皮树 2 2 0

非洲茉莉 3 3 0

6、有害生物防治方面

根据街道的关于创建国家卫生城的工作的指示,保洁对大厦进行了彻底消杀,符合国家卫生规定。在工作中根据季节不同分别对老鼠和蚊蝇进行杀灭,取得了较好的效果。

7、卫生质量监督方面

随着iso9001-2000质量体系的推行,保洁在工作中,加强了工作质量监督,完成表格的填写,用各种记录和制度来控制工作质量,并对工作中的问题进行总结,进一步改正,取得了较好的效果。

8、成本控制方面

____年保洁平均清洁费用5500/月。 在清洁用品控制方面,客用品较难控制(卷纸和洗手液)例如卷纸每月费用近1300圆。洗手液每月费用近220圆。

石材养护每月费用近1000圆。

经常使用的清洁剂在工作间内兑好比例发放来控制使用量。

9、工作中存在问题

(1)外围车场由汽车产生的油污,无法有效的去除。

(2)现有的人员日常保洁频率与公司要求的频率有一定差距,在不增加人员的前提下,很难达到标准。

(3)冬季雪天药店卫生无法达到标准,可考虑购置自走式全自动洗地机,会有一定改善。

(4)大厦投入使用已两年,石材的防水防油防污能力已下降,为防止水斑,风化等病变,____计划在卫生间和大厅地面的石材做

防护处理。

(5) 在保证卫生符合标准的情况下,高频率的使用设备,清洁设备的更换配件费用将有一定上升。例为保证电梯地毯卫生达到标准,按要求每20分钟吸尘一次,

吸尘器的开关每天近90次。

在____年,保洁工作整体上有所提高,但在工作细节方面还存在着不足,清洁成本还有潜力可挖。在公司领导的指导下,在保洁员全体的努力下,将在____有更好的表现。

篇2书写经验109人觉得有启发

年终总结对于保洁和绿化工作来说,其实很重要。它不仅是一个汇报工作的机会,还能帮助大家看清一年来的成绩和不足。做总结的时候,得把全年的工作梳理一遍,看看哪些地方做得好,哪些地方还有提升的空间。

一开始,要回顾一下年初定下的目标。比如,清洁区域有没有按时完成清扫任务,绿化区的植物生长情况怎么样。如果目标完成了,就详细说说用了什么方法,比如定期检查卫生死角,或者引进了新的绿化品种。要是没达到预期,也要坦诚说出来,像是某些区域的卫生状况一直不太好,可能是因为人手不足,或者是设备老化了。

接下来,要把重点放在具体措施上。比如,为了改善卫生环境,保洁团队采取了增加巡逻次数的办法,这样能及时发现垃圾堆积的地方。绿化方面,可能尝试了一些新技术,像喷洒新型肥料,结果发现植物长得更好了。这些具体的例子能让总结更有说服力,也能让领导看到你的用心。

光说成绩不行,还得谈谈遇到的问题。比如,有时候因为天气原因,绿化工作推进得很慢,这确实让人头疼。另外,保洁工作中也遇到了一些突发状况,像是暴雨后路面泥泞不堪,清理起来特别麻烦。这些问题都需要记录下来,因为它们反映了工作的难点。

小编友情提醒:

可以提一下明年的工作计划。可以结合今年的经验教训,制定更加细化的目标。比如,针对卫生死角,可以计划每个月进行一次全面排查;对于绿化区,可以考虑引入更多耐旱植物,适应季节变化。这样的计划会让领导觉得你有想法,愿意为工作付出努力。

写总结的时候,记得多用专业术语。比如保洁方面,可以提到“日常巡检”、“深度清洁”这些词;绿化方面,可以提到“植被养护”、“土壤改良”之类的。这样显得更专业,也能体现你在行业里的积累。

绿化单位年终工作总结范文 【篇3】 1300字

一年来,在市园林局的指导支持下,我部抢抓机遇,深化改革,开拓奋进,以国家园林城市评定标准作为准绳,围绕新区的“绿文章、水文章”,努力提高发展能力,破解发展难题,让新区天更蓝、水更清、景更美。经过一年来的努力,较好地按计划完成了年初确定的任务,城市园林绿化实现了跨越式发展。

一、城市绿化总量和绿化水平不断提升,城市园林绿化建设投入不断加大

1、新增园林绿地31.54万㎡,其中包括:

①公共绿地11.24万㎡。其中匡河公园绿化6万㎡,科技绿轴南段绿化1.14万㎡,街头空地绿化4.1万㎡。

②新建道路绿化3.4万㎡。其中集贤路东侧绿化2万㎡,龙图路、嘉和路、万佛湖路、汇林路绿化1.4万㎡。

③建成单位、居民区附属绿地10.3万㎡。其中a室外绿化0.4万㎡,b室外绿化0.3万㎡,c等区内其它开发项目室外绿化9.6万㎡。

2、完成区级重点园林绿化项目建设:d景观绿化6.6万㎡。

3、做好四季莳花的栽植、养护与更换工作。全区主次干道交口、各景点1.4万平方米栽植面积共完成草花的栽植更换计30万盆次。

4、以迎中博会为契机,组织全面的补植补栽,共补植香樟250株、各类灌木约9000株、草皮一万多平方米。

5、做好新区内的国庆花展的组织、实施工作,一方面在公园广场、主干道两侧布置了9处共计17万盆草花,另一方面鼓励区内各建设项目如e、f等布置花展,圆满的完成国庆花展的举办工作。

二、绿化养护有较大突破,全区绿化质量整体提高

1、参照合肥等地园林绿化管理标准和有关规范,结合实际情况和已有的工作经验,制定和实施“园林绿化管养规范”,使日常养护如除草、培土、施肥、修剪以及病虫害防治等具体养护细节有一个指导性的衡量标准和衡量规范

2、组织园林养护工人进行纪律教育和技术业务学习,培养技术业务骨干和管理人员,建立一支能严格遵守规章制度、熟悉技术操作养护管理工作队伍。

3、与城管执法部门联动,做好各类绿化违章、举报案件的查处,绿化抢险事件处置;

三、建立全区绿化信息档案,确保全区绿化工作可持续发展。

1、积极响应市政府及城市园林规划要求,认真落实和开展新区内园林绿化的规划实施、建设、管理、协调与检查工作;

2、建立和完善植物养护管理技术档案,方便总结、(“三严三实”专题教育总结汇报)分析和改进工作,同时做好养护备案制度;

3、定期向市政府及园林绿化行政主管部门报送新区内的绿化动态、工作经验;

4、做好新区内园林绿化统计工作,安排专职统计人员,按时报送各类绿化统计报表和年度工作总结。

____年,全区绿化工作已由原来的建设阶段逐步走向管理阶段。在新的一年里,我部将继续学习、改进绿化管理模式,从小事抓起,从基层工作抓起,使绿化工作具体化、规范化。认真贯彻园林局的工作指导方针,通过分类分步改革,为园林发展注入新的动力,为园林深层改革奠定基础。我们在园林绿化工作方面虽然取得了一定的成绩,但是还必须看到工作的不足,进一步增强搞好城市绿化工作的重要性认识,集中力量,高标准、高质量地完成我区园林绿化任务,这是改善生态环境,造福当代、惠及子孙的伟大事业,也是每个公民义不容辞的责任。

我们将携手共进,为把**区建设成为春意盎然的魅力新区、时尚新城,实现经济发展,环境优美,人民安居乐业的目标而努力奋斗!

绿化单位年终工作总结

篇3书写经验81人觉得有启发

绿化单位的年终总结,说到底就是给领导交一份账单,这账单里头既要交代清楚一年来干了什么,还得说清成效如何,要是还能展望下未来,那更是锦上添花了。写这种总结,关键得抓住几个要点。

先说说内容的范围,绿化单位的工作离不开栽树种草,这方面的内容肯定得占大头。比如说今年一共种了多少棵树,补植了多少平方米的草坪,这些具体数字不能少,毕竟这是最直观的成绩。还有那些特别的项目,像什么公园改造,街道绿化提升,这些亮点工作也得提一提,不然领导会觉得你这一年光顾着埋头干活了,没多大作为。

再说说成效部分,这里边得有点专业术语,像是“植被覆盖率提升了百分之几”,或者“绿地面积增加了多少公顷”。要是有啥获奖情况,比如获得市里的优秀绿化工程之类的,那就更得写上了,这不仅是成绩,也是荣誉。另外,还可以谈谈技术上的突破,比如用了什么新方法提高成活率,或是引进了什么新型绿植品种,这些都能体现单位的专业水平。

至于未来的规划,就得结合当前的情况来谈了。可以分析下当前存在的问题,像是某些区域绿化的维护成本过高,或者是绿化设计还不够美观。然后针对这些问题提出解决方案,比如加强后期养护管理,或者优化设计方案。当然,这规划不能太虚,得有具体的措施,像是增加投入资金,或是培训更多技术人员。

写总结的时候,有些细节得注意。比如时间线不能搞混了,要是把去年的工作当成今年的写进去,那可就闹笑话了。还有就是数据要真实,别为了显得成绩好,把数字夸大。有时候写总结的人会因为忙,就把一些重要事项遗漏了,这就需要提前做好准备,把相关的资料都整理好,这样写起来就不会漏掉重要内容。

有时候写总结的人可能会遇到点麻烦,比如对某些项目的具体数据记不太清了,这时候可以找相关负责人核实一下,千万别凭印象瞎写。还有就是格式问题,虽然不是最重要的,但也得遵守基本的规范,段落分明,字体大小合适,这样看起来才舒服。

绿化单位的总结,说到底还是为了让领导了解工作进展,所以写的时候得实事求是,既要展现成绩,也要反映问题,这样才能为接下来的工作打下基础。

绿化工年终工作总结范文 【篇4】 1400字

____年,在局各级领导的领导和同志们及各部门的帮助、支持、配合下,按照职责分工和工作目标,恪尽职守,扎实工作,圆满地完成了各项工作,取得了一定的成绩,现将全年思想工作情况总结如下:

一、政治思想情况

一年来,注重自身政治理论学习,通过专家授课、自学等形式,对党的“xx大”报告进行了认真系统的学习,领会了精髓,在思想上与____保持一致,坚决拥护支持____的重大决策,用“三个代表”思想指导工作,工作水平得以提高。同时注意业务知识的学习,认真学习了我局新职能、熟悉职能,学习了园林绿化专业知识和行政法学知识,参加了公务员英语培训,通过学习,使自己工作能力有了进一步提高。

x月份,经局党组批准,我光荣地加入了中国共产党,是我个人前进的一个里程碑,平时注意以党员标准严格要求自己,工作中认真贯彻执行党的路线、方针和政策,工作积极努力。

二、完成主要工作情况

1、按照市政府的统一安排,协助组织完成了全民义务植树活动。一是组织完成了防护林区植树活动,植树节期间,发动组织市内各区共发动组织城区个单位,余人,参加了义务植树活动,完成植树万余株;二是组织完成了庭院、居住区植树活动,组织发动市内各单位、小区在本单位、小区内及门前三包地段进行植树绿化活动,共栽植乔木x万株、灌木x万株、草坪x万平方米。

2、协助组织完成了“五一”、“十一”、“xx大”摆花工作。“五一”期间共摆花xx万盆,花钵xx组,喷泉xx组;“十一”期间,高质量、高品位完成了国庆摆花工作,组织专业队伍及各区在市区重要节点及社会各大机关门前摆花xx余万盆,为节日的省城营造了祥和气氛。

三、加大协调组织工作

1、春季参与协调组织建设国道北端绿色通道,新增绿地面积xx公顷,栽植乔木xx万株,花灌木xx万株,其中月季x万株,绿篱延长xxx米,草皮xx万平方米,修建花池延长xx米,使国道形成了景观优美、独具特色的绿色通道。

2、拆违工作圆满完成。城区总拆除面积xxx万平米,完成绿化面积xxx万平方米。

3、配合组织完成了月季种植工作。根据工作安排,配合领导,动员各区、各单位参与,开展了大规模的月季种植活动,完成月季种植xxx万株。

4、完成街道绿化工程验收和审核决算工作。对年新增、改造、高台高栏建设条(段)街道以及月季种植、摆花、定距种植等工程进行检查验收并完成决算初审工作。

6、加大绿化执法力度,规范审批程序。一年来处理违章xx起;暂扣物品xx件;纠正违章xx起。其中一般程序起,无一复议和诉讼案例。接受砍伐树木、占用绿地申请余xxx件,及时与有关单位勘查现场,提出处理意见,并对处理情况进行跟踪检查。

7、起草或参与制定了《绿色通道管理办法》、《园林绿化施工企业资质管理办法》、《防护林带建设实施方案》等规范性文件,对加强城市园林绿化行业管理,促进园林绿化事业发展,作了基础性工作;参与制定了年城区绿化计划。

回顾过去一年,虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但还存在一些缺点、问题,主要是:虽然自己工作热情比较高,对领导交给的各项工作积极主动、认真完成,但工作中感到政治理论和专业知识不够用,在处理和解决问题时缺乏果断性;基层深入较少,了解不多,对基层单位的帮助较少。

在新的一年里,我要找好着眼点、出发点,更好地将“三个代表”理论在实际工作中进行落实,决心在今后的工作中加强学习,全面提高自身素质,全面贯彻“三个代表”重要思想,紧紧围绕我局职能开展各项工作,努力提高工作能力,适应新时期园林绿化行业管理的要求,为园林绿化事业多做贡献。

篇4书写经验153人觉得有启发

绿化工年终工作总结怎么写

年底到了,不少绿化工人开始琢磨自己的年终总结该怎么写。这事看起来简单,但真写起来还挺讲究技巧。其实,总结不是流水账,也不是随便凑几条工作内容就完事了。得有点门道才行。

先说说开头。很多人觉得开头就得整得很正式,什么“在过去的一年里,我认真负责地完成了各项工作任务”之类的。这种话听着挺官方,但没啥新意。不如直奔主题,直接点明这一年干了什么,比如“今年负责的绿化项目有xx个,覆盖面积达到xx平方米”。这样开门见山,既清楚又实在。

接下来就是具体的工作内容啦。这部分千万不能只写“种植树木多少棵”、“修剪草坪多少次”这种简单的数字罗列。最好能结合一些具体的案例来说。比如,“在xx公园改造项目中,我们团队克服了土壤贫瘠的问题,通过改良土壤结构,最终实现了植被覆盖率提升xx%的目标。”这样的描述更有说服力,也显得专业。

再就是工作中的难点和解决办法。这一块儿特别重要,因为领导们最关心的就是你遇到问题是怎么处理的。像“年初的时候,由于天气干旱,苗木成活率较低,后来经过多方调研,采用了滴灌技术,效果显著改善。”这样写的话,既体现了你的专业能力,又能给后续类似情况提供参考。

总结里头得带上点数字,这能让领导一眼看出成绩。像“全年累计种植乔木xx株、灌木xx株,铺设草皮xx万平方米,这些数据直观反映了工作的规模。”当然,数字不能瞎编,得真实可信。

书写注意事项:

关于个人成长的部分也不能忽略。可以简单提一下这一年学到了哪些新技能,比如学会了使用某种新型园林机械,或者掌握了某种植物养护的新方法。这种表述既能展示进步,也能体现你的上进心。

不过,有些细节得注意下。比如有的人在写总结时,可能会把“绿化覆盖率提高到xx%”写成“绿化覆盖率达到xx%”,虽然意思差不多,但仔细看的话还是有差别的。还有些地方,像“完成了xx区域的绿化工程,得到了上级领导的好评”,如果能具体说说好评体现在哪里,就更好了。

最后一点提醒,总结里头别忘了带上点展望。毕竟总结不是终点,而是新的起点。可以说说明年打算怎么进一步提升工作效率,或者有什么新的绿化目标。这样既显得有规划,也能让领导看到你的进取心。

2025年园林绿化年终工作总结范文 【篇5】 2900字

xxx集团物业公司,主要负责集团公司的后勤事务管理以及重点绿化工程建设和绿化养护管理检查和指导工作,近年来,物业公司以“强班子、建队伍、夯基础、上水平、精服务”的总体工作思路,进一步统一思想、提高认识、明确任务、落实责任,周密部署、精心实施,着力营造全民动员、全社会参与的强烈的氛围,迅速掀起绿化矿山,美化家园的新热潮,较好地完成了省、市下达的义务植树任务,完成了矿区绿化的任务,主要做法如下:

一、抓重点、树形象

我们深刻认识到,绿化工作是矿区整体工作的一个重要组成部分,随着矿区经济的发展和我市城市化的推进,人们对环境的要求越来越高,必须下大力气搞好矿区的绿化、美化,为群众创造良好的环境,提高生活质量切实把绿化工作作为为职工群众办实事、提高矿区文明程度、造福子孙后代的调度来认识,精心组织,狠抓落实,做到三个到位,一是组织到位,绿化工作放在重要的位置,对绿化工作进行专门安排,进一步明确了管理责任,细化了措施,各单位进一步提高认识,采取有效措施,把绿化工作的目标任务落到实处,不少单位实行了领导绿化点挂牌制,使矿区的绿化工作,真正纳入正常化、规范化的轨道。二是措施到位,为了提高矿区的职工的绿化意识,我们利用广播、报纸、电视、宣传栏、黑板报等形式,进行了全民义务植树和矿区绿化的宣传活动,围绕年初确定的目标、任务,深入宣传发动,通过广泛宣传发动,掀起了绿化热潮,全矿区正逐步形成爱绿、知绿、护绿,积极参与创建的良好社会风气,逐步形成绿化工作人人有责、积极参与的局面。为绿化工作的开展,营造了良好的舆论氛围。三制度到位,为了适应矿区绿化工作的发展需要,对矿区绿化工作实行了集中统一管理,制定了《xxxxxx集团绿化管理工作暂行规定》我们制定并认真执行了领导决策、工作职责、理论学习、职工培训、考核奖惩等一系列工作制度十余项;同时,还建立了政研会、情况通报、总结评比等规章制度;有力地确保了各项工作任务的全面落实。由于组织得力,措施到位,制度健全使全公司各项工作得到了协调发展和共同进步,既改善了职工工作、生活环境,提升了单位形象,也使得职工业务素质和职业道德素质有了明显提高,职工精神面貌焕然一新。

二、重建设、强基础

一是加强机构建设。建立专门的机构,实行绿化工作责任制,是多年来绿化工作稳步发展的基本经验。去年以来,根据矿区改革发展的实际,我们物业公司配备了专门的技术人员,公司所属各单位,也都相应调整加强了绿化工作管理机构,由专人负责绿化的日常工作,做到上下结合,齐抓共管,分工负责,有条不紊,确保了绿化工作的正常开展。如朔里矿、岱河矿、海孜矿、童亭矿等单位,把矿山绿化、美化工作列入矿党委、矿行政的重要议事日程,党委书记、矿长亲自参与制定绿化规划,矿绿化委员会统筹安排绿化管理及布置绿化规划和检查实施,实行承包管理,责任到人,不仅注重于植树,更注重于管理,岱河矿还成立了盆景花草协会,丰富矿工的精神生活,净化美化了职工宿舍和住宅楼的环境。二是加强绿化队伍建设,建立绿化专业队伍,抓好绿化工作的基础。在近年来为适应矿区绿化工作的快速发展,重新组建了30个绿化专业队伍,为了提高绿化管理队伍的整体素质,今年按照集团公司部署计划,采取请进来送出去的办法对绿化工作人员进行了全面的培训,先后举办了园林绿化技术培训班和苗圃技术培训班,组织了岗位技术比武和技术练兵活动,提高了绿化工作的技术含量,使全公司的绿化工作有了后劲,为绿化工作长足的发展奠定了基础。三是加强内部管理制度建设,加强建设是绿化工作协调发展的重要保证,我们结合矿区绿化工作的实际,建立了一套行之有效的绿化工作管理制度,实行专管和群管相结合,制定了《绿化承包责任制》、《矿区绿化达标检查验收考核办法》等多项制度,并严格各项制度的落实,用制度规范绿化工作,有效地促进了绿化工作的开展。

三、绿xxx、美矿山

多年来,我们围绕“内强素质,外树形象”的要求,以创建文明单位为目标,确立了以人为本的原则,认真总结多年来矿区绿化美化的经验,进一步强化精品意识,高起点规划,高标准设计,大手笔绿化,大范围推进公共绿地、单位绿地、居住区绿地的建设,提高了矿区绿化品位与档次,形成总量适宜、颁布均衡、植物多样、特色鲜明的格局,营造了优美的矿区环境,较好地树立了矿区的形象。一是合理规划设计。认真做到矿区绿化与矿区总体发展规划密切结合起来,做到“三同时”,即同时设计、同时预算、同时施工,在下达年度绿化任务时,实事求是地提出绿化总的指导思想,按总构思进行实施,取得了明显的效果。如,文明单位雷鸣科化公司和机电装备公司等单位,在设计绿化布局时,组织工程技术人员和绿化专业人员,邀请有关部门专家,对绿化工作进行长远规划,将老区和家属区绿化列入基本建设改造之中,做到绿化和基建相配套,一次到位,使点、线、面协调发展。在全矿区的绿化布局中,坚持和群众性文明创建活动结合起来,使之成为矿区绿化的主体,同时根据绿化功能的不同,按照扩大绿地,实现绿化、美化、净化的要求,充分利用空地,合理布局,以植物造景,建设园林景点为主,目前,矿区各大麦、矿,都建立了集绿化、美化、净化为一体的园林景点,提高了绿化工作的档次,受到职工家属的好评。强化绿化管理,在绿化工程管理上,以提高绿化品位为目标,加大了工程招投标管理力度,在景观绿地、公共绿地的建设上,始终坚持实行设计方案招标制,好中取优,提高品位。在工程施工上,全面推行了工程招投标制、中标后一年包活的责任制,提高了绿化工程的质量和植物的成活率。在绿化工作的日常管理上,各单位绿化部门严格执行各项管理制度,按照有关标准对绿地进行养护管理,保质树木花草生长繁茂和绿化设施完好,同时,实行全员承包,划分区域,使每棵树、每一棵草、每一棵花都落实到人。各单位按照“谁绿化、谁管理、谁受益”的方针,动员有条件的部门和单位积极认建绿地。采取共建、捐建、认养、冠名等形式,鼓励和吸引广大职工参与绿化,调动了广大职工参与绿化管理的积极性。各基层单位大力开展“环境卫生达标、争创文明单位”活动,积极参与绿化管理。由于矿区绿化工作管理到位,使矿区绿化带错落有致,别具一格,既美化了矿区环境,又促进了企业文件建设,使矿区环境更具现代气息。

结合实际,是保证绿化工作向深层次发展的保证。去年以来,我们本着适地适树,以绿为主,以植物街景为主,桥、灌、草、花相结合的原则,选用适合本地自然条件的植物,并适当配置泉、石、雕塑等景物,取得了绿化、美化、净化的良好效果。因此,绿化工程的建设,应因地制宜,实事求是,借鉴国内外先进经验,根据本地特殊的条件和生态环境进行设计,探索适合本地的色的管理模式。只有这样才能保证绿化工作向深层次发展。当然,由于目前各单位经济效益有所不同,具体条件有所差异,矿区的绿化工作还存在新、老区发展不平稳现象,虽然建成了一批精品工程,但有的前段时间,仍然有绿量缺口。要提高矿区绿化的整体水平,必须高起点、高标准,下大力气解决绿化工作发展不平稳现象,全面提高绿化品位与档次,进而全面提高矿区的环境质量。

篇5书写经验194人觉得有启发

园林绿化年终总结写起来其实挺讲究的,得结合一年的实际工作情况来说。开头这部分最好先回顾一下全年的工作目标是什么,这样能让领导知道你们一开始是朝着什么方向努力的。比如去年年初定下的目标是增加多少绿地面积,或者是改善某几个公园的环境质量,这些都要提一下。

接着就该说说具体做了哪些事了。这里可以分几个方面来讲,像是新栽种了多少棵树,铺设了多少平方米的草坪,还有那些老旧设施的改造项目。记得要把数字放进去,这样显得有说服力。比如说某个项目投入了多少资金,用了多长时间完成,效果怎么样之类的。当然,工作中遇到的一些困难也不能忽略,毕竟没有一帆风顺的事情。像天气不好导致施工进度受影响,或者预算有限没法按原计划执行这些问题,都可以简单提一下。

对于一些特别重要的项目,比如引进的新品种植物,或者采用的新型灌溉技术,应该详细描述下它的优势和取得的成绩。比如说这个新品种是不是更耐旱,或者新型灌溉系统能不能节约用水。这些都是亮点,得好好展现出来。

书写注意事项:

团队协作也很关键。这一年里,大家有没有团结一心去克服困难,有没有互相帮助解决问题,这些都是总结里需要提到的内容。要是有谁表现突出,比如一个人负责了好几个大项目的跟进,或者提出了很有建设性的建议,也别忘了表扬一下。

最后这部分,就可以展望下明年的工作了。根据今年的经验教训,看看还有哪些地方可以改进,比如是不是需要增加更多的培训机会,或者调整一下管理方式。同时也可以提出新的目标,比如希望明年的绿化覆盖率能提高到多少个百分点,或者计划打造什么样的特色景观。

写总结的时候要注意,语言要简洁明了,别太啰嗦。有时候为了表达清楚一件事,可能会写出很长的句子,这样反而容易让人看不明白。所以尽量用短句,把每个要点都说透彻就行。还有就是,不要光顾着说自己部门的成绩,适当的提及一下其他部门的支持也是必要的,毕竟大家是一个整体嘛。

其实写总结挺考验人的,既要全面又要重点突出。有时候写着写着会发现自己漏掉了某些重要环节,这时候就得回头再补充一下。还有那种不太确定的数据,最好核实后再写上去,不然到时候被发现错了就尴尬了。

关于绿化的年终工作总结范文 【篇6】 950字

我们的目标创造一个鸟语花香、绿树成荫、环境幽雅的校园环境,能够陶冶师生员工的思想情操,激励他们工作热情和学习热情,因此,加强校园绿化建设,对推动学校其它工作开展有极其重要的好处。我校在县教育局的领导下,历来把校园绿化工作列为学校重要议事日程之一,精心组织,周密安排,认真落实义务植树及绿化美化工作,经过师生员工几年的艰苦努力和辛勤劳动,基本上到达了预期目标。

一、加大宣传,提高认识。

校园绿化的实质,就是美化自己的家园,塑造高雅怡人的生活空间。学校政体处领导用心利用班会时间向学生宣传绿化工作的重要性,定期刊出绿化工作板报,开展“绿化校园,美化环境”的主题宣传活动,组织学生参加义务植树活动,增强了师生的绿化意识,环境意识和生态意识。

二、加强领导,明确职责。

组织落实是搞好绿化工作的前提和重要保证。学校成立有校园绿化工作领导小组。绿化领导小组坚持“绿化美化、景点设置和基建工作统筹思考”的思想,定期召开会议,总结经验,研究布置工作,制定绿化计划。在队伍建设方面,总务处作为职能部门,聘请花工负责绿化工作,为我校搞好校园绿化工作创造了必要条件。在校园绿化实践中,学校领导身先士卒,带头实干,增强了师生员工对搞好校园绿化工作的信心,提高了师生

员工自觉爱护花草树木、园林设施、爱护环境的素质,这对我校搞好校园绿化工作起到了促进作用。

三、加强管理,保护成果。

1,按照班级清洁区的划分,将学校绿地也分包到班。凡在清洁区的树木花草,由学生按时浇水,除草,并做好看管工作。2,总务处每年定期对绿地、花草树木打药、修剪,有效防止病虫害。3,建立检查评比制度,与班级量化考评挂钩。4,设立标志牌,专人给树木挂牌管理。5,鼓励教职工捐花种树。6,建立赔偿制度。

四、加大投入,构成亮点。

在校园绿化方面,学校舍得投入。在巩固原有成果的基础上,今年又新增小叶女贞100棵,休息长凳6条,铁树6株等。校园绿化是学校后勤管理水平高低的重要标志。经过我们的努力,如今的翔宇实验小学,充满了欣欣向荣,花团锦簇的丽景:蔚明园中,曲径回廊通幽处,小桥湖水伴书声。书香苑里,爬墙植物长得好,满眼碧色人爱瞧;古树名木受保护,驻足留影好去处。总务处景点房,青藤染绿花隔墙。

篇6书写经验199人觉得有启发

年终总结对于梳理全年工作、提炼经验特别重要,尤其是绿化工作涉及面广、专业性强,写好总结显得尤为重要。一开始,得明确总结的几个关键点,比如完成的主要任务、取得的成绩、存在的不足以及改进措施。任务完成情况这部分最要紧,要具体列出项目名称、规模、实施过程中的亮点。比如某次大型植树活动,不仅要写种了多少树,还要提到采用了什么新技术,比如滴灌技术的应用,这能提升成活率。

成绩部分则侧重于结果,可以用数字说话。比如说绿化覆盖率提升了多少个百分点,城市绿地面积增加了多少公顷。同时,也要提一下获得的荣誉或表彰,这对团队士气是个激励。不过有些时候,数字可能不太好统计,像某次检查反馈的问题数量,可能会漏掉一些细节,这就需要反复核对材料。

不足之处也不能回避,但得客观分析原因。例如某些区域绿化效果不佳,可能是土壤条件差,也可能是养护不到位。改进措施这部分很重要,不能只是泛泛而谈,要有针对性。比如针对土壤问题,可以提出改良方案,包括施用有机肥、调整种植方式等。措施一定要可行,最好能结合以往的成功案例。

书写注意事项:

总结里还可以加入一些创新做法。比如今年尝试了立体绿化,不仅美化了环境,还解决了空间限制问题。这种新思路值得推广,但写的时候要注意措辞,避免显得过于自夸。还有些细节需要注意,比如时间线的把握,不要把上半年的事情放到下半年写,这样会显得逻辑混乱。有时候写总结容易忽略时间节点,导致内容前后矛盾。

写总结时,语言要简练,避免冗长的描述。比如描述某个项目的进展,不用说得很详细,挑重点就行。像某条道路绿化改造工程,直接说改造后效果如何,具体数据是多少就够了。不过偶尔也会遇到这样的情况:写到一半突然忘了前面提到过的内容,回头一看才发现前后有点脱节。这就需要静下心来重新梳理一遍资料,确保内容连贯。

小编友情提醒:

总结完成后别急着提交,最好找同事帮忙看看,听听他们的意见。毕竟旁观者清,他们可能会发现一些自己没注意到的问题。而且多一个人审阅也能减少错误率,虽然有时候忙起来容易忽视这个步骤,但这一步很关键。

2025年园林绿化人员的年终工作总结范文 【篇7】 1000字

今年是我在公司的第六个年头,也是比较成熟的一年,感觉有压力,但却对所有工作感觉最满意的一年,回想这一年,有感觉良好的地方,也有处置不当的缺点,但的是思考。现就这一年的工作做以下工作总结

之所以感觉有压力,是今年工程与养护分离最彻底的一年,对于新南工程及西区等全是新栽植的苗木,对我及养护组都是一个严峻的考验。年初,我们制订了一些常用的硬性养护制度;根据不同季节,及时制订不同的养护办法;具体落实了一些养护措施,配合每月的检查条款,上下管理者具体真正的落实到位(比如浇水量、浇水频率、甚至每一棵有问题的树,上下管理者与该片养护工人都心中有数)。在日常养护中,组织大家不断的总结、交流经验。经过这些努力,终于看到了与以往明显不同的景象:“苗木成活大大提高,去年完工的工程苗木成活率值得骄傲。也终于摆脱了以往死不拉叽的局面。现在进入我们的范围,终于可以理直气壮地和人家比效果”。

由于今年我们的养护工人工资都偏低,以至于在管理方面我们无法和其他公司相比,所以,经过与小组长商议,决定以感情的方式来管理比较适合。没有大的过错的情况下,管理者都以朋友或平等的关系相处。现在,大家觉得,高建公司虽然工资不高,但干起活来心里舒坦,再苦再累的活都没有任何怨言。

在这一年的工作中,也存在着很多不足:由于用人不当,西区的养护工人没有尽到职责,导致红继木大量死亡,虽全部开除,可还是造成了很大的损失。

的养护也一直是个头痛的问题,一个屁大的地方,老是有那么多的不满意。

新南片区局部因蜗牛危害,当时没有引起足够的重视,导致多处马蹄金危害严重,虽然没有造成经济损失,但影响了观赏性。

新的一年里,一定要加强监管力度,坚决要把这些烦人的问题解决。杜绝这些因为拖沓造成的损失。除了做好本职工作,我还应该学习的知识。这是很多次公司例会上总讲话后给我的启发,每一次开会都有值得我学习、深思的地方。职位可以短时间原地踏步,但思想决不能原地踏步,自己必须要有短期和长期的理想,然后向着理想的方向前进,也许很多理想不能实现,但我觉得自己以后该这么做下去。如果我长时间停留在施工、养护的心理状态,将很快就会被公司淘汰,甚至被社会淘汰。面对以后的机遇,我将努力学习的东西。我深刻的意识到:面对机遇,必须要自己有能力胜任,才会有胜任的机会。

崭新的xx已经到来。我将用更大的激情迎接____,去学习、去奋斗。为我、公司及家庭交上一份不错的答卷。

篇7书写经验146人觉得有启发

园林绿化工作到了年底,总得做个总结。这一总结可不是随便写写就行的,得有点专业味道,还得结合实际经验。咱们先说说开头部分,这部分最好简明扼要,把全年的工作概况一下,比如说完成了哪些重点项目,参与了多少次大型活动,这些都要点到。

接下来就是重头戏了,具体工作成果得详细列出。像去年我们负责的那个公园改造项目,从设计到施工再到后期维护,每个环节都得交代清楚。记得当时遇到个问题,就是土壤肥力不够,植物生长缓慢,后来经过多次试验,用了新的肥料配方才解决。这部分要多用专业术语,像“土壤改良”“植物养护”之类的词,显得专业性强一些。

再来说说工作中的难点吧。有时候任务突然增加,人手又紧张,就得合理调配资源。记得有一次接到紧急任务,要在一周内完成某路段的绿化带补种,当时真是绞尽脑汁。最后采取了分组作业的方式,每组负责一段区域,这样效率就提高了不少。这类经历可以写进去,既展示了应对突发情况的能力,也体现了团队协作的重要性。

还有就是创新,工作中总得有些新想法。今年我们在绿化带里尝试种植了一些本地特色植物,效果还不错。不仅美化了环境,还减少了后期维护成本。这个案例值得好好总结一下,说不定明年还能推广开来。

总结不能光写成绩,问题也要提出来。比如今年在苗木采购方面存在一些漏洞,导致部分苗木质量不高。这些问题要是不指出来,下一年可能还会犯同样的错。不过这些问题提出来的时候要注意方式方法,不能太直接,得带着解决方案一起提。

最后就是结尾部分了,这部分不用太复杂,大致说说来年的打算就好。比如明年计划在几个重点区域进行深度绿化,提升整体景观效果。另外还要加强员工培训,提高大家的专业技能。这些规划听起来挺实在的,能让领导觉得你们有想法、有干劲。

总结写完后别急着提交,最好自己先检查一遍。有时候会漏掉一些细节,或者句子不通顺。检查的时候注意标点符号,特别是逗号和句号,千万别少打或多打。还有就是数字,单位啊这些小地方,一定要核对准确。虽然看起来是小事,但错了会影响整个总结的质量。

有关绿化年终工作总结范文 【篇8】 800字

绿化年终工作总结

为广大师生创造干净、整洁、优美的学习和生活环境,一直以来,学校领导十分重视校园环境建设,强调“环境育人”的重要性,先后投入大量精力、物力及财力从事学校绿化工作,长抓不懈,始终使我校绿化工作走在全区前列。现做如下汇报:

1、抓好卫生工作,净化校园环境,落实并强化卫生扫除、检查制度,卫生区每日定时清扫并随时保洁,做到室内外地面整洁,无痰迹、废纸、烟蒂、果皮等杂物;墙壁、墙角、天花板没有蜘蛛网,学校门窗、桌椅、楼梯及其它建筑设施无积尘、积泥、痰渍、垃圾,校内垃圾及时清理,垃圾箱外表清洁,无垃圾暴露,无卫生死角。

2、校园绿化体现一定的文化内涵,设置具备育人功能的景点,做到点面结合,花草树木布局错落有致、疏密合理。

3、不放过边边角角,对校门口、楼后、操场周边,中院等绿化区域进行了整翻、移栽。为提高绿化率,对已有草坪进行了杂草清理和整理补苗,清除影响校园环境绿化的枯枝败叶。在原有的数百株各种树木的基础上,又新栽了数十株银杏树,力争做到“春有花,夏有荫,秋有香,冬有绿”。

4、在加强校园绿化美化工作的同时,养护好花木,为了进一步管理好学校已有的这些树木,学校安排定期浇水施肥松土,认真做好校园花草树木的修剪整理工作,及时喷洒了药物,防止了病虫害。

校园美化绿化工作,我们本着“追求高品味,着眼实用性,科学规范,合理高效”的原则,立足实际,突出特色,使校园形象更美、校园环境更优、校园品位更高。让师生在良好的环境中健康、快乐的学习和工作。

绿化年终工作总结

篇8书写经验174人觉得有启发

写总结这类东西,说难也不难,说简单,也不是那么容易。特别是像绿化年终总结这种,既要体现工作成果,又要展示下一年计划,还得让人觉得你是用心干了活儿的。

开头怎么写?

开头这一步很重要。有些人喜欢上来就夸领导重视,环境改善多好多好,其实这不是重点。最好是结合实际情况,简单点说说自己部门这一年主要做了哪些事。比如植树多少棵,养护面积有多大,搞过几次大型活动之类的。这里有个小窍门,就是别光列数字,最好能带点描述性的词,这样显得生动些。像是“成片绿荫初现”、“花坛焕然一新”这样的表达,听着就比“增加了绿化面积”更有画面感。

说到具体工作,就得条理清楚。要是你负责的是某个项目,那得把项目的进展写明白,包括遇到的问题和解决的办法。比如去年我们搞的那个屋顶花园改造工程,一开始预算有限,材料不太好找,后来通过联系几家供应商才搞定。这种细节可以提一下,显得你做事认真。不过有时候写总结的时候,可能会忘记一些重要环节,这就需要翻翻之前的记录,不然漏掉关键步骤就麻烦了。

关于成绩,这个得实事求是,不能夸大其词。比如说绿化覆盖率提升了多少个百分点,这数据肯定要准。但有些时候,数据可能稍微有点偏差,比如去年我们上报的数据是提升了3.5%,后来复核发现其实是3.3%,这问题不大,只要不是故意虚报就行。另外,成绩这部分最好能和上级的要求结合起来,比如说年初制定的目标完成了多少,这样显得有规划性。

至于下一年的打算,这部分不能太笼统。比如“继续加强绿化管理”这种话就太泛了,得具体到怎么做。比如说准备引进新的植物品种,开展员工培训,增加智能化设备的应用等等。还有,计划里的每个点都得有时间节点,这样显得靠谱。有时候写总结的时候,可能会因为时间紧,草草写下年计划,这样不太合适,最好能提前想好。

最后一点提醒,写总结的时候,最好能多看看以前的总结,尤其是领导的反馈意见。有时候领导指出的一些问题,很可能就是你忽略的地方。当然,写总结的时候,也可能会出现一些小问题,比如格式不对,或者是用词不当,这些都得注意改正。不过这些都是小事,只要用心去做,总结写得合格是没问题的。

绿化年终工作总结1500字范文(精选8篇)

年终总结对于很多人来说是个头疼的事情,尤其是绿化行业的年终总结,既要体现工作成果,又要展示未来规划。不少人在写的时候会纠结于如何既全面又精炼,生怕遗漏重要事项。写总结前,最好先把全年的工作流程梳理一遍。比如,今年负责了哪些绿化项目?每个项目的效果如何?有没有遇到什么特别
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