成本会计年终总结格式范文 【篇1】950字
在领导指导下、以及各财务人员的大力支持下，顺利完成了各项财务工作任务，确保工作有序、较好地履行了会计职能，为保证中心财务工作顺利进行发挥了积极的作用我简单的做了一个个人总结。
一年来，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体情况，全年的工作总结
一、完成的主要工作
1、及时准确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。
2、以认真的态度积极参加西安市财政局集中所得税培训，做好财务软件记账及系统的维护。
3、对各类会计档案，进行了分类、装订、归档。
二、加强学习，注重提升个人修养和综合素质
1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。
2、认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。
3、努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。
4、不断改进，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识，使自身综合能力不断得到提高。
三、存在的不足
尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务，但必须看到工作存在的不足
1、理论水平不高，当前社会会计知识和业务更新换代比较快，缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习，导致了会计基础知识和会计基础工作缺乏，影响来工作水平的提高。
2、忙于应付事务性工作多，深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少，工作有广度，没深度。
3、只干工作，不善于总结，所以有些工作费力气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生，今后要逐步学习用科学的方法，善总结、勤思考，逐步达到事半功倍的的效果。
四、今后的工作
1、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我，跟上时代发展的步伐。
2、善于总结，提出自己的意见和建议，为领导决策提供准确依据，不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验，建立健全良好的工作机制。
篇1书写经验159人觉得有启发
成本会计年终总结格式怎么写
成本会计这一行当，每年到了年底，总得交一份总结给领导看。这总结可不是随便写写就行的，得有模有样，既体现专业水准，又能让人看出你的工作成果。我这些年也写了好几份这样的总结，慢慢摸索出点门道。
开头怎么写？
得先把今年干了啥说清楚。比如，今年公司搞了个新的成本核算系统，那你就得写明这个系统的背景、实施的过程，还有最后达到的效果。记得要把关键数字写进去，像成本降低了百分之多少之类的，这样显得有说服力。不过有时候写着写着，可能会把一些无关紧要的小事也写进去了，这就有点啰嗦了。比如去年我们办公室换了新空调，这种事其实没啥必要提。
中间部分，就得谈谈工作中遇到的问题了。比如，今年原材料价格波动特别大，导致成本控制难度增加。这时候就需要详细描述当时是怎么应对的，用了哪些方法，效果如何。当然，写到这儿的时候，可能就容易跑题了，想着把一些平时积累的经验一股脑儿都写上去，结果就显得杂乱无章。比如有一次我去参加培训，学到一个很实用的成本分析法，就忍不住多写了两句。
最后这部分就是展望未来啦。可以写写明年的工作计划，比如打算引入什么新技术，或者优化现有的流程。不过，这里头容易出现一个问题，就是目标定得太高，看起来不切实际。比如，计划把成本再降低百分之五十，这明显不太现实。而且，有时候写到这里，就忍不住开始夸自己，说今年的成绩多么多么棒，这就有点自吹自擂了。
写总结的时候，还得注意格式。最好分成几个小节，每个小节前面标个序号，这样看起来清晰明了。字体大小也得注意，标题用稍大一点的字号，正文保持一致。不过有时候写着写着，可能会忘记调整字号，结果整篇文章字体大小不一，看着就有点乱。
书写注意事项：
别忘了检查一遍，看看有没有错别字。有时候忙起来，就会忽略这点，结果交上去才发现有几个字拼错了，挺尴尬的。比如有一次我把“利润”写成“利雨”，还好同事提醒得及时。
成本会计专业技术工作个人年终总结范文 【篇2】 1600字
从学校生活到社会工作的转变，从在基层的锻炼到市局机关的具体工作，在党和各级领导的教育、培养下，以及同事的关心帮忙下，我一路走来。自参加工作以来，我在思想上用心要求进步，认真学习了xx届xx全会精神和“三个代表的重要思想；在业务工作中，我主动学习相关业务知识，并将其运用到具体工作中，也使自己在工作中得到了成长。现将我在思想和业务工作中取得的成绩总结如下：
1、在政治思想上，我坚持社会主义道路，拥护共产党的领导，认真学习xx届xx全会精神和“三个代表”的重要思想，深入把握其精神实质。伴随行业改革的深入和不断规范，行业发展也越发引得烟草人的关注。怎样领会和实践市局党组“以市场为导向，以效益为中心”的发展思路，做为烟草的一分子，我用心参加思想政治学习，用心关注行业发展动态，以期提高自己的政治理论水平和综合素质，用心参与和支持行业改革，并在实际工作，根据自身岗位特点，切实作好本职工作。
2、认清岗位职责，切实作好现金及银行出纳工作。作为企业经济活动的起点，货币资金的管理职责重大。自在市局从事出纳工作以来，我严格按照中国人民银行规定的现金管理办法和财政部关于各单位货币资金管理和控制的规定，办理市公司的日常费用报销业务。为作好现金的管理，并结合会计电算化工作，我坚持日清月结，作到每日库存数与现金日记帐余额核对，确保帐实相符；月末现金日记帐余额与现金总帐余额相符。作为银行出纳，我认真把握中国人民银行的《支付结算办法》和财政部关于货币资金的内部控制制度，作到了严格按相关规定和在单位财务制度范围内办理银行存款、取款及转帐业务，对不贴合制度的资金业务坚决不予办理。同时，我还注重与货币资金相关的票据及单据管理。结合市公司资金活动的特点，单位银行户头达30多个，票据的购买、保管、领用及注销等环节我都要一一把关，确保不发生因票据引发的资金安全问题。每月结束后定期主动与银行对帐单核对，进行银行存款余额调节表的编制，确保了单位资金的安全与会计核算的准确。____年6月至____年9月我在市公司投资的房地产公司从事出纳工作。在此期间，我严格按现金及银行结算制度和公司的资金使用要求进行资金结算活动，确保了在个人职责范围内的三个项目的资金作到了专款专用。
3、深入学习《会计法》，用心参与会计基础规范工作。按照国家局规范会计基础工作的要求，针对市公司前期会计基础工作的不足，我配合处内同事在拟定的原始凭证粘贴规则后分处室制作了自制凭证粘贴样本，并于____年12月试行。在新的原始凭证粘贴规则实行后，我尽量做好宣传、解释工作。对于不熟悉的同志，我亲自示范，直到到达要求为止；尤其是离退人员报销医药费用时问题层出不穷，我都能细心讲解、热情帮忙。在工作中既坚持原则，又不拘泥于形式，工作得到大家的肯定，也使会计基础规范工作得到其他部门的支持，也为整体提升市公司会计基础工作水平打下了良好的基础。透过近半年的不断摸索与实践，会计基础规范工作从凭证这一源头取得明显的进步。
4、立足本职，作好本部门其他工作的配合。由于市公司本部核算人员较少，结合财务工作的特性，我除作好本职工作外，认真学习市公司机关财务开支审批制度、差旅费开支管理办法等内部控制制度等，认真把握经济事项的实质，作好会计基础核算工作；协助完成市公司各项税收的解缴；定期根据人劳通知编制公司职工工资表及其发放；每月与结算中心往来帐的核对；以及对营销中心的利润上划下拨。这些工作虽然琐碎，但是我始终能持续良好的心态，认真的作好每一项工作，为处内各项工作能顺利开展尽自己的发奋。
5、认真学习《企业会计制度》，用心参加会计人员后续教育。伴随我国会计制度、法规的不断完善，新的制度、新的准则对会计人员带给更高质量的会计信息提出了要求，提高自身的专业素质成为必然。只有在工作中不断积累经验，在学习中丰富知识，认真把握会计制度和税收等相关政策，才能为行业财务管理水平提高打下基础。
篇2书写经验127人觉得有启发
成本会计的工作总结写起来其实挺讲究方法的，尤其是到了年底，既要体现专业水准，又要突出个人贡献。一开始得梳理清楚全年的工作脉络，哪些事情做了，哪些没做，中间遇到过什么难题，这些问题又是如何解决的。比方说，今年我在成本核算这块就遇到了点麻烦，主要是因为采购部门提供的数据经常有误差，导致成本计算结果不太准。后来我跟他们开了几次会，明确了数据报送的格式和时间节点，情况才慢慢好起来。
接着就是要把具体的数据拿出来讲，比如每个月的成本分析报表，哪些项目超支了，哪些项目节约了，背后的原因是什么。我记得有个季度，生产部的原材料消耗突然增加，一查才发现是工艺流程调整后，材料利用率下降了。这个事后来被我写进了报告，还建议重新评估了一下工艺参数。写这部分的时候，最好能附上图表，这样领导看的时候一目了然，也显得自己做事细致。
除了具体的工作成果，还得提一下团队合作的情况。成本控制不是一个人的事，需要跟各个部门都配合得好才行。像我们财务这边，经常要跟销售、生产、采购等部门沟通，要是沟通不到位，数据就会出问题。今年我们部门搞了个跨部门协作机制，每个月开一次碰头会，专门讨论成本相关的问题。效果还不错，至少大家心里都有个底，知道彼此的工作重点在哪。
书写注意事项：
我觉得总结里还可以适当提到一些自己的成长和学习经历。毕竟，成本会计这行技术含量高，更新换代也快，不学新东西就跟不上趟。今年我就抽空考了个中级职称，虽然过程挺辛苦的，但拿到证书后感觉整个人都更有底气了。写这部分的时候，没必要太自夸，就简单说说自己学了些什么，比如新的erp系统操作，成本控制的新理念，只要能让领导觉得你一直在进步就行。
小编友情提醒：
别忘了检查一下文稿，看看有没有错别字或者语句不通顺的地方。我自己有时候写东西就容易忽略这些细节，明明意思没错，但看起来总觉得怪怪的。比如有一次我把“生产计划”写成了“生产计划表”，虽然意思一样，但还是被同事发现了。这种事情虽然不大，但总归不太好，所以写完后一定要多看几遍。
成本会计年终工作总结范例范文 【篇3】 3450字
首先、在接手这份工作后我对我的工作进行了归集以及制定行动计划
第一、工作归集：
发生业务的凭证的记录和帐簿登记，明细报表、科目余额表的出据，现金的每周盘点，银行存款的每月对帐，工资的核算（结算清单、工资表审核），其他临时事件的处理，仓库情况的关注，工资核算方法的改进，制造工艺的熟悉以及原材料等的熟悉！同时学习税务方面的知识和处理方法！
第二、行动计划：
1、凭证当日发生当日记帐，帐簿登记待凭证编号后及时登记，明细表和余额表结帐后马上出来，现金每周盘点，银行存款结帐后核对！工资结算从每月1日开始做完结算清单，其他事项基于基本工作完成后合理的安排时间进行！
2、车间和后勤的费用耗费主要反映在制造费用和管理费用上！以此作为细分的依据，不必要再做新的统计报表！但是在费用产生后在两项费用上摘要处做出费用产生的明细说明，
成本会计工作总结。
3、各车间生产成本和完工产品的成本核算：第一是生产日报表！（关于耗用的材料，产出的半成品，报损（正常和异常））！完工产品成本主要是包括材料，人工，制造费用！各车间再根据材料的耗费，人工工资，车间所耗费的制造费用！组成车间的生产成本！各车间的生产成本总和理论上应该等于完工产品的成本！
4、设备和工具的台帐的建立！！包括分布情况，损坏情况等！
5、车间的在产品，完工半成品，产成品的统计台帐和日报表！
其次、就这段时间的工作汇报：
第一、对各个车间的人工工资按工序，工种不同进行月份，年度汇总，因为在做此项工作时，8月发生尚未完结，我的汇总日期由____年8月到____年7月。（附件1）
第二、配合行政后勤对所发生的费用进行月度、年度汇总，并帮助理出明细！（行政部工作汇报已经有）
第三、8月所发生业务的帐务处理，包括记帐凭证的记帐，登帐，明细表和科目余额汇总表的出据，凭证的装订等工作。
第四、制定统计员培训教材（附件2）。
第五、做出仓库报表/单据填写、传送，粘贴的注意事项（附件3）。
第六、每周的现金盘点和月末的银行对帐（附件4）。
第七、参加公司安排的培训：一个是参加打样的培训，学习遮阳篷的组装（bw10000系列）（附件7）；二是观摩鲁柏祥教授《顺理成章》管理讲座（附件5）;三是观摩余世维的《职业经理人常犯的11种错误》管理讲座（附件6）;四是去余杭地税学习个人所得税软件的下载安装以及申报。
再次、我对试用期这段工作的感想：
我觉得我作为公司聘用的成本会计，我没有完成一个成本会计应该做到的事情。主要是荆总交代的工价问题，至今没有找到合适的解决办法，眼看旺季就将来临，我深感惭愧！再就是作为成本会计我没有对公司成本状况做出分析，基本的成本核算数据都没办法做到90%的准确和完善！成本管理是一个公司核心，要使公司达到利润化，那我们只有在保证产品质量和性能的情况下使成本消耗最小化，企业的核心力量的竞争归根到底就是成本消耗的竞争。利润是企业生存的命脉，而成本是这个命脉的主脉！不论是市场价格的竞争还是市场占有份额的竞争都要源于成本！所以对于我现在的工作来说，我认为自己作为成本会计很不称职！为此我对自己目前的现状找了很多的借口和理由，我也列出来，首先我认为车间帐务不清晰不明确，仓库数据流不畅通甚至是数据根本就不准确，仓库的出入貌似真空状态，这还造成应付帐款难对，材料消耗未知，仓库库存不明，等等基本的核算数据没有，会计的分析是基于数据来的，没有数据何谈分析？那我的建议是先建立基本的数据，而且要对数据进行备份存档！我的工作当中，我回顾了一下，我发现我的大部分时间都用在了记帐，登帐……也就是说本来应该记帐会计做的事情，我想既然公司安排我做这个事情，也无可厚非，我也在不断的努力，争取能把记帐会计和成本会计的双重角色扮演好，但是目前看来做的并不好，还请荆总谅解！以后如果我能顺利的度过试用期而得以在公司继续工作的话，我会对于这块工作加倍的努力，但是我不知道以我的能力能否扮演这个双重角色！找了这么多的理由，为自己开脱不是我的原意，只是想给自己一点缓冲的空间，也不知道是对是错，但是我从没有向任何人推脱过责任！因为这的确是我自己工作的失误和能力的欠缺！
我对以后的工作特别是关于成本控制的思路我也想跟你说一下，我的三步走；第一步我想做的是建立起直观的数据报表，第二步是对于数据上出现的异常做出分析，第三是对分析后的问题找出解决的办法，形成规范，保证同类问题不自发生，。对于第一步，目前我想做的是差异成本数据，也就是定额成本和实际消耗的差异，在仓库出入库数据以及报表基本准确后，在统计员的工作完备后，在技术部的单耗表我进行成本核算摸板改过后，结合各项单价进行差异汇总，作出成本分析表！这需要生产部，仓库，技术部等各部门的支持，目前面临的困难是做记帐会计的工作占用了更多的时间，淡季如此，我不知道旺季怎样？我更担心的是旺季的数据流程和数据的准确性能否保证，起码不至于混乱！而我的后两步，必须依据第一步来，作为会计没有事后的数据我无法对事中进行有说服力的分析和说明！希望可以顺利的度过又一个旺季！
前几次我也听了余世维的讲座，我认为他一味的强调了西方管理制度的优越性或是西方人文的先进性，一味的强调国人的缺点……而忽视了中国的国情，国情不一样管理方式当然应该不一样。他自己也说了一把钥匙开一把锁啊！中国的管理缺陷和不足岂是一把西方管理学的钥匙就能打得开的？而且我认为他还忽视了中国员工的很多优点，难道说西方人的执行力强，中国人的执行力就一定不如他们？西方人的自觉性高，中国人就真的不如他们？……其实不是，因为同样的一个人在不同的企业他的表现和发挥，他的贡献都是不一样的？也就是说不是人不行而是管理不行，不是员工有问题而是管理有问题？如果人有问题就不会让他进入公司！每个公司有每个公司的实际情况，管理也得对症下药！
我来公司已经有快两个月时间了，对于公司的情况也了解了一些，我觉得公司现在有一个不好的风气，那就是不负责任，喜欢推卸责任。荆总你也看到了这个问题，如果一个公司不负责任的员工太多的话，那真的是个危险的信号！我从我的角度分析了一下为什么会出现这种现象：1、责任来源于什么？他为什么要对这件事情负责？公司目前的回答应该是：公司请你来是工作的，来为公司创造效益的，你就应该对你做的事负责。但是他会不会觉得与自己本职无关的工作他不需要负责？会不会觉得目前自己被公司的重视程度还达不到需要为这件事负责的程度？2、我经常听到的话就是“这点工资混个什么？”意思似乎是这点工资我用得着这么卖命、这么负责吗？当然公司不可能满足所有人对待遇的无道理要求，我觉得李勋实在难得，所有主任中同是主任级别他工资最低，能做到如此负责实在是难得！我们无法让所有人都达到这种境界啊！毕竟出来打工的人就是为了挣钱啊！我抽时间到想问问为什么他能做到如此！那我想他在乎的是现在的成长机遇和发展前景！我曾经在上海参加公司培训的时候，讲师说的一句话我至今记得相当清晰“别人答应帮你做一件事的时候，请想想他为什么要帮你做？”这对我以前请朋友帮忙，或是有人请客吃饭等等事情，我都想他为什么必须帮我？他为什么会突然请我吃饭？生活如此，工作亦然！管理亦然！3、责任来源于权利，试想一个人没有直接或间接参与决策，他凭什么对这个决策负责？4、员工的认知度不高，工作能力和素质的不足！当然这都是我的个人见解罢了！
就公司目前提出的目标责任制，我还有几个疑惑：一是我们的评价标准是什么？谁去评价？谁对评价标准负责？二是针对什么评价，是分类分明细？还是大而划之，以车间总体做评价？也就是单项考核评价还是笼统考核评价？没达到的惩罚措施，达到了激励政策有没有？有！大家是否都知道？我认为政策要透明，奖惩要分明，有惩必须有奖励。二者缺一不可，一来约束员工，二来激励员工提高积极性！
最后、说了很多，也很大，又似乎有不该我说的话，有的话也说得很直接，很不中听！只能说对不起，因为我的认知高度决定我只能说出这样的话，因为我真的希望公司在不久的未来，运转正常，人员流失率降低趋于稳定，各项制度健全，不再是一次次全体总动员的迎战旺季，不再是揭开第一页纸发现下面全是真空的，全是管理的漏洞和控制的盲点……两个月很快就过去了，试用期我知道我的工作很不尽人意，以至于在最后胡会计和我谈工资的时候和开始面试的时候有一定的出入！我知道自己的能力也的确不够，只能勉强任之，如果荆总觉得我还能留下来，我当然很高兴，你认为我值多少工资就给多少，我没任何怨言！公司给了我一片土，我怎能不珍惜这片土，让它长出一棵树呢？
篇3书写经验244人觉得有启发
写成本会计年终总结的时候，很多人可能觉得这事挺麻烦的。其实总结，得先把全年的工作情况梳理一遍。比如，年初的时候，公司定下了什么目标，这些目标是怎么一步步落实的，过程中遇到过哪些问题，这些问题又是怎么解决的。
记得有一次，我整理材料的时候，把一些数据放错了位置，结果导致后来核对起来特别费劲。这种事虽然不是经常发生，但确实提醒我们做事的时候得格外仔细。毕竟成本会计这份工作，数据的准确性是最关键的。要是数字不对，那后面一系列的分析都会出偏差。
书写注意事项：
总结的时候，除了写清楚做了什么，还应该提到学到的东西。比如，通过这一年的工作，是不是掌握了一些新的技能，或者对某些流程有了更深的理解。这些都是总结里需要体现的部分。
有时候，总结里还可以加入一些个人的反思。比如，有没有哪段时间效率不高，原因是什么，以后该怎么改进。这样不仅能帮助自己找到不足，也能给领导一个比较全面的印象。
当然了，写总结的时候，格式也很重要。一般来说，开头可以简单介绍下整体情况，中间部分详细描述具体的工作内容，最后再做一个简短的小结。不过千万要注意，千万别把总结写得太啰嗦，要言简意赅，把重点说清楚就行。
还有个需要注意的地方，就是尽量避免用太专业的术语。虽然成本会计本身是个专业性很强的领域，但在写总结的时候，最好能让非专业人士也能大致明白你在说什么。这样既能展示你的沟通能力，也能让别人更容易理解你的工作成果。
小编友情提醒：
写完总结后，最好能找同事帮忙看看。他们可能会从另一个角度提出一些意见，说不定能帮你发现之前没注意到的问题。
2025成本会计年终工作总结范文 【篇4】 1750字
尊敬的公司领导：
您好！时间流逝，转眼之间我来华新联美公司计财部工作马上就两个月了。虽然时间很短，但是这段时间在公司领导的关心和同事们的帮助下，我在工作上收获颇丰。下面我将近两个月年来自己的工作情况总结
一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同事。
自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班，正确处理好工作与私事的关系，从不因个人原因请假或耽误公司的正常工作；同时我认真学习并严格遵守公司的各项规章制度；团结同事，积极合作；
二、能够做好本职财务工作。作为一名房地产企业成本会计，我深知成本管理是财务工作中重要的一项工作内容，在前任成本会计王霆的指导下，我认真学习我公司成本管理流程，主要包括纸版合同的接收归档、日常付款的审批、账务处理、产值的处理等，特别是合同付款审核工作，是否在本月资金计划内、是否符合合同付款条件，审核一定要细心严格，付款信息、产值信息等相关内容及时登记合同台账，保证领导看到的是最新的数据；
三、合同印花税税金计提工作。每月月末能够及时把本月收到的新合同按类别计提印花税，报给税务会计马昱，确保税金及时缴纳；
四、做好其他日常事务。已批未付准确管理，每天早上把最新的数据汇总完毕后报给出纳，其他各项报表及时更新。
两个月来，我尽管围绕自身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成绩，但我知道这与公司的要求和期望相比还存在差距，在工作中也存在不足之处。主要表现在：
一、自己来公司时间短，一些情况还不熟悉，很多工作不能及时做出反应，做出让领导满意的结果。我相信随着工作的深入，我会做得更好。
二、自身的业务知识和能力还有欠缺，需要不断地学习和提高。
针对上述不足，今后的工作中，我会不断加强财务专业知识学习，提高自己的业务水平，在细节方面完善自己，严格要求自己，更好的做好本职工作。
最后，感谢领导和同事们一直以来对我的关心和帮助。希望在我成为公司一名正式员工之后能更好的一起工作，团结协作，共同努力，为公司的发展而努力。
毕业出来社会工作近三年中，两年是从事成本核算工作。走过好几家企业，接触过sap、infor、用友、金蝶erp软件，采用过分步法、品种法、分批法核算，涉及到标准成本、工作中心、成本还原、因素分析、结构分析、完全变动成本分析、非正常损失跟踪、损耗浪费分析、毛利率分析、量本利分析、替换材料考核等。为此一直想好好总结一下，梳理一下积累下来的经验。一、成本基础资料建立企业管理水平在不同阶段成本核算分析重点是不同的。成本都是由料工费三部分组成，材料一般占大部分。占用企业流动资产的是存货（材料、产品、在成品）存货的周转率高低取决于产品生产周期，销售接单与排产模式，采购到货周期、采购成本与材料价格趋势，pmc与制造部门的管理水平。在控制存货量之前首先保证帐实相符。企业比较混乱，管理水平较低的企业账实不符，收发记录错乱不齐。这是仓库管理的难点与重点之一。规范物料收发存之前，首先如何科学规范物料编码与代码的归类命名，应考虑到简便操作易记忆与区分；物料存放方式；计量单位的设定；收发流程的控制，二、成本核算流程设计。三、成本分析。四、成本控制决策。
成本会计工作总结的延伸阅读：如何写好你的工作总结
一、工作总结的内容 1．基本情况
这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等；形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。2．成绩和做法
工作取得了哪些主要成绩，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等，这些是工作的主要内容，需要较多事实和数据。3．经验和教训通过对实践过程进行认真的分析，找出经验教训，发现规律性的东西，使感性认识上升到理性认识。4．今后打算
下一步将怎样发扬成绩、纠正错误，准备取得什么样的新成就，不必像计划那样具体，但一般不能少了这些内容。
二、工作总结的特点 总结的经验主要表现在自我性、客观性、经验性三个方面。 1．自我性
总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料，采用的是第一人称写法 ，其中的成绩、做法、经验、教训等，都有自指性的特征。2．回顾性
这一点总结与计划正好相反。计划是预想未来，对将要开展的工作进行安排。总结是回顾过去，对前一段的工
篇4书写经验163人觉得有启发
写成本会计年终总结的时候，得先把这一年的工作梳理清楚。先从账目开始，看看有没有遗漏的地方，尤其是那些特别复杂的单据，别漏掉任何一项。然后就是成本核算部分，这一年有没有新的产品线，成本控制措施有没有效果，这些都是重点。记得把每个月的数据都拿出来对比一下，看趋势如何，是上升还是下降。
接着就是处理好财务报表了，这可是重头戏。不仅要确保数字准确无误，还得看看报表是否符合最新的财税政策。有时候公司会有新的税务优惠，得研究透彻，不然可能会错过一些有利条件。另外，和其他部门的沟通也很关键，特别是生产部门，他们提供的数据直接影响到成本分析的结果。
团队合作也是不可忽视的一部分。这一年来，有没有遇到什么棘手的问题，是怎么解决的，还有没有需要改进的地方，这些问题都要好好反思。如果工作中有创新的做法，也得提出来，比如引入了新的软件系统，提高了工作效率之类的。
有时候，写总结的时候会碰到一些小麻烦，像是有些数据一时半会儿找不到出处，这时候就得想办法补救，可以找同事帮忙核对，或者翻阅之前的记录。还有一点需要注意，就是格式问题，虽然不是最重要的，但也得保持整洁统一，这样看起来才专业。
小编友情提醒：
总结写完后，最好能找个时间静下心来仔细检查一遍。有时候因为赶时间，可能会忽略一些细节，比如单位换算错误，或者小数点位置不对之类的小问题。不过这些问题通常不会太明显，只有特别仔细的人才会注意到。
成本会计年终总结怎么写范文 【篇5】 4100字
____年一年财务工作在公司领导的正确指导及各位同仁的共同努力下，各项工作取得了较大的进展，回顾一年来的工作，我个人工作以成本核算为重心，做好日常费用报销和采购核算工作，通过加强自身学习、努力掌握生产工艺流程以及严格执行费用报销制度等措施不断提高会计服务质量，促进工作正常有序地进行，圆满完成了各项财务工作。作为我个人而言，一年的工作让我感受颇深，现将工作总结如下：
一、积极做好成本核算和费用报销工作
负责公司成本核算工作，成本管理是财务工作中重要的一项工作内容，只有掌握生产工艺才能准确的计算成本，工作期间我认真学习公司生产工艺流程，主要包括产品结构构成、产品生产工艺、设备运转基本知识等，在费用报销和付款单据审核过程中，做到及时准确，严格把关，把不符合公司报销规定和付款条件的单据予以退回，责令整改。具体工作如下：
（一）积极协调各部门做好成本核算的基础工作。成本管理工作来说，它是一项综合性很强、涉及面很广的管理工作，仅靠财会部门和成本会计工作是难以完成的。为了使公司成本管理工作有计划地进行，根据我自身工作特点，发挥成本岗位主导作用，积极协调生产统计和仓库保管员对账，到生产现场和仓库进行实物盘点工作，做到账账相符，账实相符，协调各部门，做好成本管理基础工作。
（二）及时、正确地进行成本核算，开展成本分析。制定公司成本核算规程，及时准确的核算成本。成本核算在月末生产和仓库、财务对账正确，现场成品、废料盘点结束后，三日内完成成本核算。在完成成本核算基础工作后，认真、全面地开展成本分析工作。通过成本分析，分析出影响成本升降的各种因素及其影响程度，正确评价公司内部各有关单位在成本管理工作中的成绩和公司成本管理工作中的问题，从而促进成本管理工作的改善，提高企业的经济效益。
（三）严格审核和控制各项费用支出，努力节约开支，不断降低成本。在审核公司报销单据过程中，严格按照国家有关成本费用开支范围和开支标准，以及公司各项制度和规定，严格控制各项费用的开支，审核各部门是否按照规定办理，签字是否齐全等，并积极探求节约开支、降低成本的途径和方法，以促进公司更好的节约成本，提高效益。
二、与成本会计交接，交出成本岗位工作，与原财务部长交接，接手财务部工作
（一）x月份根据公司安排着手成本会计交接工作。首先为接手人详细介绍工作内容和岗位职责，其次为接手人进行会计电算化软件方面的培训和指导，在为期两个月的时间内完成交接工作，接手人基本能顺利开展工作，为公司工作持续稳定的开展做好了基础。
（二）x月末根据公司人事调整安排，进行财务部门工作交接。
1、接手部门日常事务和基础工作。
2、核对现金、银行账务，盘点现金、银行和承兑汇票。
3、做好银行、税务和项目贷款工作的交接。
4、做好账目核对，完善交接手续。
三、协调财务部工作，保持财务工作的一贯性和稳定性
x月末接手财务部工作，由于在月底结账时间紧，在接手工作后立即着手工作，积极做好财务日常工作，严格审核付款手续，做好物资清产盘点和账务整理工作。审核x月份凭证，协调财务人员积极做好x月份结账工作。
篇5书写经验150人觉得有启发
成本会计年终总结怎么写
成本会计这一行当，年终总结是个绕不开的事。不少同行可能觉得这活儿挺头疼，毕竟既要回顾一年的工作，又要提炼出有价值的东西，还得让领导看得下去。其实，总结不是为了应付差事，而是梳理思路、明确方向的好机会。下面聊聊怎么写这种总结。
开头怎么写？
得有个总的交代。比如说今年整体工作情况怎么样，目标完成得如何，有哪些亮点。这部分不用写得太复杂，但得让别人一眼明白你在说什么。比如说“今年公司在成本控制方面取得了不错的成绩”，这话就挺好，简单明了。不过有时候人们会忘了补充具体数字，这就有点可惜了。如果能加上几个关键指标，比如成本降低了多少百分比，那效果就更好了。
接下来就是重点了，得把具体的项目拿出来讲。像生产成本分析这一块，最好能结合实际案例来说。比如说某个产品的成本结构是怎么样的，哪些环节可以优化。这里要注意的是，不要光列数据，还得把背后的原因说清楚。有时候我们看到一些总结，只顾着堆砌数字，却忽略了背后的逻辑，这样就显得很空洞。当然，有时候人一忙起来，可能就把背景原因给省略掉了，这也是常有的事。
还有一个容易忽略的地方是改进措施。很多总结写到这里就草草收尾，其实这是大忌。改进措施得具体可行，不能只是喊口号。比如说针对某个问题，提出具体的解决方案，包括谁负责、什么时候完成之类的。要是有人写着写着就模糊了，干脆直接写个“加强管理”就完事了，这就不太合适了。
书写注意事项：
团队协作这块也别落下。成本控制可不是一个人的事，得靠整个团队共同努力。总结里可以提一下团队成员的表现，特别是那些做了突出贡献的人。不过有时候人们会忘了感谢同事，觉得这事理所当然，这样就显得有点冷漠了。
最后别忘了展望未来。明年有什么计划，打算从哪些方面继续努力，这些都得提前想好。有的人喜欢把话说得很满，什么“确保成本再降百分之二十”之类的话，但这样的目标有时候会显得不切实际。所以建议大家定目标的时候留点余地，既能激励自己，又不至于让人觉得压力太大。
2025年成本会计年终总结报告范文 【篇6】 1750字
年终总结的意义：其实总结是一种思维模式的体现，按年终总结的本意写年终总结，应该实事求是地摆出成绩，不避失误，通过全面地对自己成绩与失误、经验与教训、长处与不足、困难与机遇发现工作上的规律，以便明年工作更好地开展。
岁末年终，正是各公司各部门年终盘点一年工作业绩、找出存在不足，制定来年计划的高峰期。又到了该写总结的时候了，顾名思义，年终总结，是总结一年以来的工作得失，以利于发扬成绩，纠正失误，再接再厉，继续前进。可是，工作几年，年年工作都相似，年年岁岁都总结，每次都是老生常谈，单调乏味，真是有点烦、有点烦。怎样能岁岁年年各不同，结构新颖，不落俗套?真是不好写、不好写。
年终总结的意义：其实总结是一种思维模式的体现，按年终总结的本意写年终总结，应该实事求是地摆出成绩，不避失误，通过全面地对自己成绩与失误、经验与教训、长处与不足、困难与机遇发现工作上的规律，以便明年工作更好地开展。按此宗旨来写年终总结，写成绩就不会自吹自擂、掺水加料、夸大其词;道失误就不会不疼不痒、轻描淡写、避重就轻;谈打算就不会海阔天空、漫无边际、空洞无物。这样的年终总结才不是流于形式，才有意义。
年终总结的格式：有回顾，有总结，年终总结一般由五段构成：
一、开头：
有追忆感叹型和单刀直入型，例：“时光荏苒，____年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。”
“时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。”
“我们每个追求进步、求得发展的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。”
“为了总结经验，发扬成绩，克服不足，下面对____年的工作做如下总结，这也是对自己的一种鞭策吧。”
二、接下来进行一年的工作总结，回顾、总结部分是重点：
1、对上一年度工作的回顾：可根据工作成绩分为几个方面，作了哪些工作?每项工作的成绩是什么?特别数字是最有说服力的，将自己的工作、业绩与公司的利润挂钩，用数据说话。例：“在销售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了19.6%.”
“今年全部流动资金占用比去年增长1.5%，而购、销、利的增幅均在30%以上，资金周转加快26.8%。据统计，今年以来，通过开展内部银行，商业企业约计节约资金419万元。”
“由于扩大了市场覆盖面，实现销售24098万元，创利税681万元，取得了比较好的经济效益。”
2、分析取得成绩的原因：主要写在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，取得了可喜成绩。例：“为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。学习各种与工作相关的法规、制度、专业技术、专业知识等。要有一颗永攀高峰的进取之心，让自己的知识与时代同步、与社会的发展同步、与公司的要求同步，以适应优胜劣汰的市场竞争环境。”
“我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。”
“工作安排合理，有里有外、有张有弛。在紧张的工作之余，开展了快乐工作活动，使员工们更加热爱自己的企业。”
“加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。发扬团队精神，从全局出发，在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。”
“对工作的责任感、敬业精神使我们部门在工作中团结一致、齐心协力。我的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成绩也成为我不断进取的动力，如此产生连锁反应的良性循环。”
“作为一个中层管理者，我深深懂得：自己既是一个管理者，更是一个执行者。能及时的把信息反馈到领导层，取得领导的支持;更好的与部门沟通，把工作从被动变为主动;对下属充分做到”察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。”
三、分析导致工作目标没有达成的失误和问题：
对失误问题，要有分析原因、总结教训，弥补不足，不断提高，使明年不再重蹈覆辙，犯同样的错误。例：“沟通是各部门之间协调工作的桥梁，可我由于沟通不够，造成了生产部和质检部之间的矛盾，我准备再次去质检部与他们进行协调，化解矛盾，以利工作。并在新的一年里，做到问题及时沟通、矛盾及时解决。”
篇6书写经验251人觉得有启发
对于从事成本会计工作的同事来说，年底写一份年终总结报告是必不可少的任务。这不仅是对自己一年工作的梳理，也是对未来工作的展望。写好这样的总结，需要结合专业理论和实践经验，下面我就分享一些技巧。
首先要明确总结的重点，比如成本控制的成效、存在的问题及改进措施。在具体描述时，可以先列出几个关键点，然后围绕这些点展开。比如，今年公司在原材料采购环节采取了新的策略，有效降低了成本。这部分内容得详细一点，不仅要说明新策略是什么，还应该附上相关的数据支持，像采购成本比去年下降了多少百分比之类的。
接下来就是关于问题的部分了。每个单位在运营过程中都会遇到各种各样的挑战，成本会计也不例外。比如在生产过程中发现某些工序的成本偏高，这时候就需要深入分析原因，是因为设备老化导致效率降低，还是因为人员操作不当造成的浪费。找到问题后，就要提出相应的解决办法，比如更新设备或者加强员工培训。
在写总结的时候，有时候会不自觉地忽略细节，这就可能导致内容显得空洞。比如提到某个项目取得了不错的成绩，却没说清楚具体的成果是什么，这就有点让人摸不着头脑了。因此，在叙述过程中一定要尽量具体，可以用实例来证明自己的观点，这样不仅能让读者信服，也能更好地展示自己的工作能力。
书写注意事项：
要注意总结的格式问题。虽然不用太拘泥于形式，但基本的条理还是要有的。可以将内容分成几个部分，每个部分都有一个小标题，这样看起来会更加清晰明了。当然，也不要为了追求形式而牺牲内容的质量，毕竟总结的核心还是在于反映实际情况。
还有个需要注意的地方，就是语言表达上要尽量通俗易懂。成本会计涉及到很多专业术语，但如果整篇文章都堆砌这些术语，可能会让非专业人士难以理解。所以在确保准确性的前提下，适当使用一些简化的表达方式也是很有必要的。
小编友情提醒：
记得检查一下文档有没有遗漏的地方。有时候匆匆忙忙写完，可能会忘记补充一些重要的信息。所以写完之后最好能静下心来仔细审阅一遍，看看是否还有什么需要完善的地方。如果条件允许的话，还可以请同事帮忙看看，他们可能会从另一个角度提出有价值的建议。
成本会计个人年终总结范文 【篇7】 950字
成本会计个人年终总结
首先、在接手这份工作后我对我的工作进行了归集以及制定行动计划
第一、工作归集
发生业务的凭证的记录和帐簿登记，明细报表、科目余额表的出据，现金的每周盘点，银行存款的每月对帐，工资的核算（结算清单、工资表审核），其他临时事件的处理，仓库情况的关注，工资核算方法的改进，制造工艺的熟悉以及原材料等的熟悉！同时学习税务方面的知识和处理方法！
第二、行动计划
1、凭证当日发生当日记帐，帐簿登记待凭证编号后及时登记，明细表和余额表结帐后马上出来，现金每周盘点，银行存款结帐后核对！工资结算从每月1日开始做完结算清单，其他事项基于基本工作完成后合理的安排时间进行！
2、车间和后勤的费用耗费主要反映在制造费用和管理费用上！以此作为细分的依据，不必要再做新的统计报表！但是在费用产生后在两项费用上摘要处做出费用产生的明细说明。
3、各车间生产成本和完工产品的成本核算：第一是生产日报表！（关于耗用的材料，产出的半成品，报损（正常和异常））！完工产品成本主要是包括材料，人工，制造费用！各车间再根据材料的耗费，人工工资，车间所耗费的制造费用！组成车间的生产成本！各车间的生产成本总和理论上应该等于完工产品的成本！
4、设备和工具的台帐的建立！！包括分布情况，损坏情况等！
5、车间的在产品，完工半成品，产成品的统计台帐和日报表！
其次、就这段时间的工作汇报
第一、对各个车间的.人工工资按工序，工种不同进行月份，年度汇总，因为在做此项工作时，8月发生尚未完结，我的汇总日期由____8月到____7月。（附件1）
第二、配合行政后勤对所发生的费用进行月度、年度汇总，并帮助理出明细！（行政部工作汇报已经有）
第三、8月所发生业务的帐务处理，包括记帐凭证的记帐，登帐，明细表和科目余额汇总表的出据，凭证的装订等工作。
第四、制定统计员培训教材（附件2）。
第五、做出仓库报表/单据填写、传送，粘贴的注意事项（附件3）。
第六、每周的现金盘点和月末的银行对帐（附件4）。
第七、参加公司安排的培训：一个是参加打样的培训，学习遮阳篷的组装（bw10000系列）（附件7）;二是观摩鲁柏祥教授《顺理成章》管理讲座（附件5）;三是观摩余世维的《职业经理人常犯的11种错误》管理讲座（附件6）;四是去余杭地税学习个人所得税软件的下载安装以及申报。
篇7书写经验217人觉得有启发
成本会计的年终总结写起来其实挺讲究的，特别是对于那些刚入行没多久的人来说。写的时候得把这一年的工作情况好好梳理一下，别光是罗列数字，还得结合自己的经验去分析问题。比如，年初的时候公司定的目标是降低生产成本百分之五，到了年底一看，只完成了百分之三点五，这中间差出来的百分点就得好好找原因。
有时候写总结的时候会遇到这样的情况，就是账目上的数据看起来没什么问题，可是实际操作中却发现有些地方不太对劲。这就需要仔细核对原始凭证，看看是不是录入的时候出了差错。我之前就碰到过一次，明明是供应商发错了货，结果我在系统里登记的时候少算了数量，后来被财务部发现了，还好当时还能及时改正，不然就麻烦了。
总结里最好能提到一些具体的案例，这样显得更有说服力。比如，今年为了优化库存管理，我们尝试了一种新的方法，结果发现存货周转率提高了不少。不过这种方法刚开始实施的时候也遇到了阻力，大家对新流程不熟悉，操作起来有点混乱。后来经过培训，大家慢慢掌握了窍门，这才顺利推进下去。
书写注意事项：
写总结的时候千万别忘了提到团队协作的重要性。成本控制不是一个人的事，得靠整个部门共同努力才行。像我们部门的张姐就特别细心，每次做账都反复检查好几遍，确保万无一失。她还经常提醒我们要注意细节，说细节决定成败。她的这些话对我影响挺大的，以后我也养成了这个习惯。
有时候写总结也会遇到一些小麻烦，比如有些事情记不太清了，这时候就需要翻阅之前的记录。我记得去年底的时候，为了整理出一份完整的年度报告，我几乎把所有的台账都翻了个遍，最后总算找到了想要的数据。虽然费了不少时间，但看到最终的结果，心里还是挺满足的。
成本会计年终工作总结格式范文 【篇8】 1650字
岁末年终，正是各公司各部门年终盘点一年工作业绩、找出存在不足，制定来年计划的高峰期。又到了该写总结的时候了，顾名思义，年终总结，是总结一年以来的工作得失，以利于发扬成绩，纠正失误，再接再厉，继续前进。可是，工作几年，年年工作都相似，年年岁岁都总结，每次都是老生常谈，单调乏味，真是有点烦、有点烦。怎样能岁岁年年各不同，结构新颖，不落俗套?真是不好写、不好写。
年终总结的意义：其实总结是一种思维模式的体现，按年终总结的本意写年终总结，应该实事求是地摆出成绩，不避失误，通过全面地对自己成绩与失误、经验与教训、长处与不足、困难与机遇发现工作上的规律，以便明年工作更好地开展。按此宗旨来写年终总结，写成绩就不会自吹自擂、掺水加料、夸大其词;道失误就不会不疼不痒、轻描淡写、避重就轻;谈打算就不会海阔天空、漫无边际、空洞无物。这样的年终总结才不是流于形式，才有意义。
年终总结的格式：有回顾，有总结，年终总结一般由五段构成：
一、开头：
有追忆感叹型和单刀直入型，例：“时光荏苒，____年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。”
“时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。”
“我们每个追求进步、求得发展的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。”
“为了总结经验，发扬成绩，克服不足，下面对____年的工作做如下总结，这也是对自己的一种鞭策吧。”
二、接下来进行一年的工作总结，回顾、总结部分是重点：
1、对上一年度工作的回顾：可根据工作成绩分为几个方面，作了哪些工作?每项工作的成绩是什么?特别数字是最有说服力的，将自己的工作、业绩与公司的利润挂钩，用数据说话。例：“在销售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了19.6%.”
“今年全部流动资金占用比去年增长1.5%，而购、销、利的增幅均在30%以上，资金周转加快26.8%。据统计，今年以来，通过开展内部银行，商业企业约计节约资金419万元。”
“由于扩大了市场覆盖面，实现销售24098万元，创利税681万元，取得了比较好的经济效益。”
2、分析取得成绩的原因：主要写在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，取得了可喜成绩。例：“为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。学习各种与工作相关的法规、制度、专业技术、专业知识等。要有一颗永攀高峰的进取之心，让自己的知识与时代同步、与社会的发展同步、与公司的要求同步，以适应优胜劣汰的市场竞争环境。”
“我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。”
“工作安排合理，有里有外、有张有弛。在紧张的工作之余，开展了快乐工作活动，使员工们更加热爱自己的企业。”
“加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。发扬团队精神，从全局出发，在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。”
“对工作的责任感、敬业精神使我们部门在工作中团结一致、齐心协力。我的进步无形的带动了大家共同进步。反之，别人取得的成绩也成为我不断进取的动力，如此产生连锁反应的良性循环。”
“作为一个中层管理者，我深深懂得：自己既是一个管理者，更是一个执行者。能及时的把信息反馈到领导层，取得领导的支持;更好的与部门沟通，把工作从被动变为主动;对下属充分做到”察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。”
三、分析导致工作目标没有达成的失误和问题：
对失误问题，要有分析原因、总结教训，弥补不足，不断提高，使明年不再重蹈覆辙，犯同样的错误。例：“沟通是各部门之间协调工作的桥梁，可我由于沟通不够，造成了生产部和质检部之间的矛盾，我准备再次去质检部与他们进行协调，化解矛盾，以利工作。并在新的一年里，做到问题及时沟通、矛盾及时解决。”
“由于本人对行业发展现状与发展、竞争对手现状与动向预测、区域市场现状与发展。
篇8书写经验210人觉得有启发
成本会计年终工作总结的格式怎么写，其实有不少讲究。做这一行的都知道，总结不是简单的罗列数字和事实，它需要把一年的工作梳理得有条理，同时还得能反映出工作的成效和问题。
一开始，得把工作目标写清楚。比如说年初定了哪些任务，像是成本核算流程优化、成本控制措施落实之类的。这一步很重要，因为只有明确了目标，后面的工作才好衡量。当然，这里头可能会有些小差池，比如目标写得太笼统，结果到年底才发现很多内容都没覆盖到。
接着就是具体的工作内容了。这部分可以按月份或者项目来分块，详细描述每个月做了什么。像三月份可能进行了材料成本分析，五月份参与了生产成本的月度核算，八月份又针对某个部门的成本异常情况做了专项调查。写的时候要注意，不能光是流水账，最好能突出重点，特别是那些对公司成本管理有显著影响的事情。
然后就是成果展示的部分。这里就要用到一些专业术语了，比如成本降低率、库存周转率之类的指标。通过这些数据，可以直观地看出这一年的工作效果。不过有时候会遇到一个问题，就是数据来源不太统一，导致最后统计出来的结果跟实际情况有出入。这种情况下就需要仔细核对原始记录，确保数据的真实性和准确性。
还有就是存在的问题部分。每个部门都会有这样那样的问题，成本会计也不例外。比如有些成本数据录入不及时，或者对某些业务环节的成本监控不到位。这些问题都需要坦诚地提出来，并且提出改进的思路。千万不能避重就轻，只说些表面的东西。
最后是下一年的工作计划。这部分要结合当前的问题和不足，制定出切实可行的目标和措施。比如加强成本数据分析能力，完善成本控制机制等等。不过这里也容易出点小状况，比如计划定得过于理想化，缺乏实际操作的可能性。
