最新客服部个人年终总结范例范文 【篇1】2100字
一、日常工作目标的完成情况
(一)业主入住前期物业管理工作。
1. 熟悉小区各项设施、设备的施工情况,配合工程部做好各项施工的验收;
2. 根据小区实际情况,完成工作预案,做好成品保护工作。完成了小区各项管理工作预案,如:物业收楼流程,车辆管理方案,治安管理方案,装修管理方案,报修工作流程等。
3. 配合销售部的售楼工作;
为了配合销售工作,一方面做好物业接管工作,另一方面由客服人员耐心解答客户关于物业管理方面的疑问,同时安排保洁做好现场的保洁服务,保安进行24小时站军姿服务,保持了良好的精神风貌。
4. 搞好业主入住前期准备工作,整理入住资料和各类协议及管理规定,顺利完成交房工作;针对小区的实际情况,合理制定了办理入住手续的流程和岗位,设置了业主入住须知,装修须知,装修手续办理流程图,使交房工作顺利进行,目前第一时创底商办理入住8户,写字楼已全部投入使用。
(二)房屋管理
第一时创写字楼和逸园上院的各施工单位陆续交工,物业管理处配合工程部做了竣工验收工作,共进行了20多次验收,对不合格项进行书面汇总,跟进施工方的整改,并对存在的问题进行备案。
为了完善此项工作,建立了房屋管理档案,制定了房屋管理制度,编制了的管理计划,并责任到人定期检查。第一时创写字楼现已使用,装修无破坏,外观统一,无危害房屋结构的行为。
(三)公共设施、设备的管理
对已开始使用的第一时创写字楼,在公共设施、设备的管理方面,制定了完备的维护、保养计划和应急方案,做到日常检查有登记、小型维护有记录。完成小型检修工作和应急维修工作,达到养护设施、设备到位,维修及时,正常运行的管理要求。
逸园·上院各类公共设施设备均已可以正常使用,物业管理处集中做好成品保护工作,定期检查公共照明、管井、车库等设施,发现问题及时处理。
(四)环境卫生和绿化管理
环境卫生方面,针对小区环境逐步完善的情况,大家齐动手定期、不定期组织进行大扫除,制定了相应的保洁程序与考核办法,并对装修垃圾实行袋装化定点堆放,集中清运管理,并加强小区卫生检查工作,保证了小区的卫生清洁美观。
小区的绿化现仍由施工单位进行维护,管理处积极配合监督绿化公司进行施工及养护工作,针对绿化公司在施工养护过程中出现的问题,及时提出合理化的建议。
(五)小区安全工作
小区治安防范及消防工作是物业管理中的重中之重。上院小区的保安采取对外聘用专业保安公司的方式进行管理,负责物业的公共秩序的维护、道路的畅通、车库管理、外围车辆停放管理以及消防安全管理。要求保安人员认真巡查,文明执勤,礼貌训导,遇到坏人坏事大胆管理,使小区的安全防范工作情况良好。
(六)其他
1. 搞好维修服务工作
为了搞好房屋及相关设施的维修工作,我们紧密地与开发商、施工方、生产厂家联手,确定了维修程序和办法,保证了维修工作的及时率和完成率。共计接到维修投诉42起,完成42起,完成率为100%。配合工程部做的工程维修及检查约为170余次,在公共设施、设备方面,我们及时定期对各种设施进行保养、检查,发现问题及时维修,及时处理,保证业主的正常使用不受影响。
2. 加强小区装修管理工作
小区装修管理工作是前期物业管理的一个重要环节,它涉及到物业的使用寿命与安全及小区房屋外观的完好美观,我们并根据小区实际情况与管理要求,制定了详细的管理制度,如装修须知、装修垃圾清运方式等,并坚持每天对装修户的巡查工作,做好记录,遇到问题及时解决,及时处理,坚持原则。保证房屋主体结构完好,保证小区外观整齐划一,完好美观。
3. 认真听以业主意见,及时为住户排忧解难。
业主的建议是我们的工作指针。因此我们做到对住户反映的问题认真记录,及时处理,增进与业主间的沟通,耐心为业主作解释工作,并及时为住户排忧解难。
二、存在的问题和教训
虽然,我们在半年的工作中取得了一定成绩,但还有很多需要完善与加强的地方。第一、管理和服务人员整体素质不高,服务意识不强,各方面考虑不全面,实际处理事务的能力还有待提高;第二,与业主的沟通不够,了解不足。第三,设备、设施管理力度还需加强。针对以上几个问题,在____的工作中,将吸取经验与教训,努力提高员工的业主技能与管理水平,把工作做得更好。
三、____工作计划
(一)部门管理方面:整合管理处的资源,培训员工的工作技能,推行考核机制,强化全员的竞争意识。
对部门内各岗位职责进行细化,明确责任和权利,避免工作中出现死角,把服务工作做精做细。在确保各班组管理质量稳步提升的基础上,努力部门整体的管理和服务水平,保证无重大安全责任事故的发生,使逸园上院、纳日歌朗两个项目的物业服务更加细致、高效。
建立并完善对客服人员、维修、保安、保洁的绩效考核体系,推行月度工作考核机制,倡导员工优胜劣汰的竞争意识、加强学习专业知识、自觉遵守并维护公司及部门的管理制度。
(二)配合工程部做好接管验收和日常巡查工作;配合销售部做好售楼和开盘的各类准备工作。
(三)加强制度建设,强化监督检查。
(四)建立家政服务、有偿维修,做好会所和车场的经营管理,完善物业服务。
(五)搞好对外协调工作,进一步理顺各类关系,紧密与开发商配合,积极主动与派出所、城管、环卫、电信、供热等部门联系,以便顺利开展物业服务。
篇1书写经验101人觉得有启发
写总结的时候,很多人觉得这事挺简单,其实不然。总结不是流水账,也不是随便拼凑几句话就完事了。我刚接手客服工作那会儿,头两年总结写得特别乱,后来慢慢摸索出一些门道。首先,你要清楚总结的目的,是为了回顾过去一年的工作情况,找出问题所在,为下一年做准备。这就要求你在写的时候不能光想着罗列业绩,还要深入分析。
比如去年我们部门处理投诉量比前年增加了三成,表面上看是好事,毕竟客户愿意找你说明信任度提高了。但这背后可能隐藏着服务不到位的问题。当时我就注意到,有些同事为了赶效率,回复客户时太敷衍,结果导致投诉增加。这个点就得在总结里重点提出来,不能只说数字变化。
再比如培训这块儿,年初制定的计划其实挺好的,但执行过程中走了样。原本打算每个月都组织一次集中培训,结果因为各种临时任务被搁置了好几次。这种情况也得在总结里反映出来,不然领导还以为落实得很好呢。不过我发现一个问题,就是有时候在写总结时容易忽略细节,特别是那些看似不起眼的小事,实际上往往能反映出大问题。
写总结的时候,建议先列出大纲,把想说的话大致分分类。像我们客服部,一般会分成几个部分,比如业务数据、服务质量、团队建设、存在的问题以及改进措施。每个部分都要有具体的数据支撑,不能空谈。像业务数据这部分,不能只写完成了多少单,还得分析增长率、客户满意度评分之类的指标。
服务质量这一块儿尤其重要,因为这是直接跟客户打交道的部分。我记得去年有个客户因为快递延误投诉,结果我们查下来发现是合作方的问题,但当时处理得不够及时,客户情绪激动,差点闹到媒体那边去。这件事让我明白,遇到问题时第一时间安抚客户比什么都重要。
说到团队建设,我觉得总结里应该提到激励机制的效果如何。我们部门去年搞了个季度之星评选活动,初衷是想调动大家的积极性,结果发现奖金金额定得太低,起不到太大作用。这个问题就值得反思,是不是激励方式需要调整一下?
写总结的时候也会遇到一些小麻烦,比如说有时候脑子一片空白,不知道从哪里开始。这时候最好的办法就是静下心来,把笔记本拿出来,把自己脑海里的东西先记录下来,然后再慢慢整理。我曾经有一次就是这样,花了整整两天才理清思路,但最后出来的效果还不错。
总结里还有一点需要注意,就是要避免过于乐观。去年年底写总结的时候,我一开始写得特别积极向上,觉得自己部门干得特别好,结果领导看了后提醒我说,成绩是不错,但也要看到不足之处。所以写总结的时候,既要展示亮点,也不能回避短板,这样才能给领导一个全面的印象。
书写注意事项:
写总结的时候语言要简洁明了,别整那些花里胡哨的东西。有些人喜欢用一些复杂的词汇,自认为显得专业,但实际上反而会让读者摸不着头脑。像我们客服部,就尽量用通俗易懂的话来说话,这样不仅方便理解,还能拉近跟领导的距离。
总结写完后,最好找个同事帮忙看看,听听他们的意见。有时候你自己写的时候觉得没问题,但别人一眼就能看出漏洞。我以前就有过这样的经历,写完自己检查了好几遍都觉得挺好,结果同事看完后指出好几个地方需要修改。所以多一个人帮忙看看总是没错的。
2025年医院客服部年终工作总结范文 【篇2】 900字
一、背景:
(一)、新版《医疗广告法》颁布后,医疗广告管制受限日趋严格已成定势。
(二)、深圳医疗市场竟争日趋激烈,特别是民营医疗机构竞争更面临新的挑战。
(三)、深圳市医保推出十大举措,进一步扩大医保范围。
二、目的:
(一)、客户服务中心是一个专门的医院内部机构,为就医顾客提供诊前、诊中、诊后等完善、全面、高品质的一体化服务。
(二)、医疗市场竟争的日趋激烈,使医院必须向就医顾客提供更好的优质服务和人文关怀,全面贯彻和体现“以顾客为中心”的服务理念,为就医顾客提供诊前、诊中、诊后等完善、全面、高品质的一体化服务,这样才能保证医院的生存与发展。因此,成立专门的机构医院客户服务中心,来负责向客户提供一体化的服务。通过医院客户服务中心,医院就可以有的放矢地为就医顾客提供完善的服务。
三、指导思想:
(一)、整合医院资源,利用品牌优势,做好地面营销拓展,加强品牌宣传和建设。
(二)、进一步明确客服部职能,加强客服部组织建设,打造一支精悍有力、行动迅速、务实求进的营销队伍。
(三)、通过广泛与市、区、街道、居委等各级政府职能部门(卫生局、健教所、计生委、妇联、共青团委)、民政部门(残联、慈善会)、红十字会、社区、工厂、公司、非竟争性行业等的合作,灵活多变宣传医院各医疗机构,并进行项目营销。
(四)、响应政府“天堂”、“和谐”、“健康”等号召,加强构建政企合作、健康合作。
(五)、按照客服部职能,在做好外部营销拓展的同时,加强对各医院客服工作的监管,配合医院不断提升客服内涵,提高来院客户满意度。
四、部门建设:
(一)、部门职能
1、部门职能定位
1)、市场调研;
2)、市场战略规划及市场策略制订;
3)、活动及事件营销策划;
4)、在医院配合下开展社区
5)、参与医院经营、广告会议;
(二)、部门组织建设:客服部组织构架,人员充实到位。
1、组架构图
2、职责分配:
五、医院客服部职责:
1)、负责参与医院客服工作模式规划;
2)、负责指导医院客服工作开展;
3)、负责客服中心外勤营销人员培训;
4)、负责参与由医院主导的事件营销策划;
5)、负责建立医院客服中心的考核标准;
6)、负责组织人员完成医院客户满意度调查;
篇2书写经验221人觉得有启发
____年医院客服部年终工作总结怎么写
回顾这一年的客服工作,感触颇多。从年初到年末,客服部在医院的整体运营中扮演了重要角色。为了更好地完成任务,我们采取了一系列措施。比如加强与患者的沟通,及时反馈问题,确保患者满意度。这期间,我们注意到一些细节需要特别关注。例如,接听电话时语速过快可能会影响交流效果,这一点后来调整后得到了改善。
在日常工作中,我们还注重团队建设。定期组织培训,提升员工的服务意识和专业技能。有一次培训,因为准备时间仓促,材料有些混乱,但大家还是积极参与讨论,最终达到了预期效果。通过这种方式,不仅增强了团队凝聚力,也提高了整体服务水平。
书写注意事项:
对于突发事件的处理也是客服部的重要职责之一。今年发生了一起投诉事件,由于处理得当,不仅化解了矛盾,还赢得了患者的好评。当时我们迅速响应,耐心倾听患者诉求,并积极协调相关部门解决问题。事后总结经验,发现如果能在平时多积累类似案例的处理方法,效果会更好。
说到总结,很多人可能会觉得麻烦,但实际上它是一个很好的自我反思机会。通过总结,可以发现自己工作的不足之处,并找到改进的方向。当然,写总结的时候也要注意方式方法。有时候,写作者可能会因为赶时间而草草了事,这样就容易忽略很多重要的细节。所以,一定要给自己留足时间,认真梳理过去一年的工作情况。
此外,总结不仅仅是列出成绩和问题那么简单。还需要结合实际情况,提出具体的改进措施。比如,针对患者等候时间较长的问题,我们可以建议优化流程,减少不必要的环节。这样不仅能提高效率,也能让患者感受到医院的用心。
化妆品客服部年终总结范文 【篇3】 1100字
____年化妆品客服部年终总结
化妆品客服部年终总结范文1
时光转瞬即逝,不知不觉地度过了____年。但是我依然清晰的记得,当初思娇产品刚刚打入海南市场,要让思娇在海南扎根落脚,经历了多么艰辛的过程。压力空前的大,要克服很多问题,需要付出比以往更多的劳动。公司安排我在海口最大的**超市,面对激烈的挑战,我有些彷徨,自已是否有能力挑起这幅重担?看到思娇产品包装新颖,品种齐全等特点,心想既来之则安之。放下包袱,一心投入工作中,尽自已所能完成公司所交给的任务。就这样拼搏完成了一个月,又接着挑战新的一个月。半年后,看到越来越多的顾客认可了思娇,使我特别开心。让我看到了思娇会有很好的发展前景,使我对未来有了更大的目标。
这一年来,经过坚持不懈地努力工作,成绩突出有两个月,在一月和十月份分别完成了一万元销量。除五月份外,其它月份销量均在4500~8500元之间。要做好促销工作,我体会深刻有三点:
第一、始终保持良好的心态。比如说,工作中会碰到顾客流量少或者一连向几个顾客介绍产品均没有成功,我们很容易泄气,情绪不好,老想着今天太倒霉等等。这样注意力会不集中,再看到顾客也会反映慢,信心不足,影响销售。反过来,稍微想一下为什么一连推荐失败,即刻调整心态,如去超市外边呼吸几口新鲜空气等,再继续努力。
第二、察言观色,因人而异,对不同顾客使用不同促销技巧。例如,学生类顾客比较喜欢潮流的广告性强的名牌产品。所以让其很快接受我们所推荐的产品较为困难,我们则需要有耐心。可先简单介绍一下产品,然后可对她讲学生为什么容易长痘痘和黑头,需要注意些什么问题等。讲这些使她觉得你比较专业。再着询问她学什么专业等,可增强她对你的信任度。最后快速针对其推荐产品,如此成功率较高。
第三、抓到顾客后,切记不要一味的说产品。现在品牌多,促销员更多,促销语言大同小异。所以介绍产品时一味说产品如何好,容易让顾客觉得我们就想着单单推销产品出去,使自己不能很快被顾客信任。事实上,顾客只有信任了你,接受了你这个人,才会接受你所介绍的产品。如果简单扼要针对性介绍完产品,在顾客考虑时可将产品话题引入人的话题,比如赞美顾客两句或问问顾客平时是怎样护理的。
在工作中我发现自己也有不少缺点,如耐心不够,销售技巧和美容知识欠佳等。在以后的工作中,不断学习,取长补短,做出更好的成绩。
____年让我有点依依不舍,曾流过辛勤的汗水,也流过激动的泪水,正因为经历了这点点滴滴的酸与甜,才让我不断成长着,进步着。所以,我热爱这份工作,希望自己今后能快乐着工作,同时也能在工作中找到更多的快乐!
化妆品客服部年终总结范文
篇3书写经验196人觉得有启发
化妆品客服部年终总结该怎么写?这个问题每年年底都会被不少同事提起。其实总结这事说难也难,说简单,倒也不是特别复杂。关键是要把这一年的业绩、问题和改进措施都梳理清楚,既不能太简略,也不能啰嗦得没边儿。
先说业绩,业绩这部分得具体点,不能光写“今年我们取得了不错的成绩”。你可以列出几个重点数据,比如客户满意度提升了多少个百分点,投诉处理效率提高了多少,还有销售额的增长情况。当然,如果能附上一些具体的例子就更好了,比如说某个客户反馈特别好的案例,这样显得更有说服力。不过有时候可能会漏掉一些细节,像某些重要指标没有单独列出来,这就有点遗憾了。
再说问题部分,这可是总结里很重要的一块儿。别以为只有成绩才能写,问题同样需要坦诚面对。比如有些客户的投诉处理时间过长,或者是客服人员的培训还不够到位这些问题都需要提出来。不过这里有个小地方需要注意,有时候写总结的时候会忘记把问题分类,这样看起来就会显得乱七八糟,不太容易让人抓住重点。
至于改进措施,这部分就需要结合前面提到的问题来写了。比如针对投诉处理慢的问题,可以提出优化流程的具体方案;对于员工培训不足的情况,可以计划增加培训频次或者引入新的培训方式。不过有时候可能会忽略掉一些潜在的风险点,比如没有考虑到未来市场变化可能带来的新挑战,这就容易导致后续工作被动。
最后就是一些额外的内容,比如团队合作情况、部门间的协作效果之类的。这部分可以稍微轻松一点,写写大家在工作中互相帮助的小故事,也能让总结显得更有温度。不过有时候可能会不小心把重点搞错了,比如花了太多篇幅在描述活动上,而忽略了业绩和问题的分析,这就有点本末倒置了。
联通客服部年终工作总结范文 【篇4】 1150字
联通客服部年终总结,联通客服部客服人员在一年的工作汇报,整理关于一年以来客服工作遇到的问题,及自己的收获与不足,以下是由好总结整理的联通客服部的年终总结
联通客服部年终总结
站在新年的开端,透视过去的一年,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,我是一名10010号话务员的成功转变,要感谢领导及其同事们对我的信任和培养,回顾过去的一年,我发现自己改变了许多,也成熟了许多。
一年里,参与新平台的安装调试跟工,从对业务知识的一知半解对了如指掌,从遇到难缠用户的害怕到耐心解释,从容应对,从接到骚扰电话的愤怒到平静,从大家对我的不了解到欣赏认可,我想说,____年对我来说,是学习的一年,也是转变的一年。
我接触10010号的时间不长,跟许多人相比,我是一个新手。但这并不能成为我可以比别人差的理由,相反,越是因为这样,我就要付出比别人更多的精力和时间来学习,从而跟上大家的步伐。在刚上10010号平台的时候,我很幸运地参加了宽带查障学习,让我对渐渐生疏的宽带障碍现象的判断技巧、方法进行了温习、巩固,这使得我在宽带预处理理论基础上,得到了实际的证明和体验。凭借着自己努力、刻苦、任劳任怨的工作态度,在新旧平台更替之时,我又一次幸运地获得了跟工的机会,在与华为工程师跟工交流的过程中,我除了比同事们早先一步熟悉了新平台的操作和处理流程外,还更深一步地了解到10010号平台设备的整个运作流程,让我在应用新平台时更能得心应手。
然而10010 号作为一个服务窗口,我作为一名客服代表,除了要懂得一些简单的技术之外,更重要的是需要与客户进行沟通、交流,解答客户的咨询和疑问。因此,我更需要具备的是掌握全面的业务知识和良好的服务、沟通技巧。在平时的工作中,对于新下发的各种新业务、新知识、新活动,我都认真学习,充分领会其精神,并且牢记;对于一些基础业务知识,我经常会翻出来看看,做到温故而知新,熟能生巧。如果说业务知识是做菜的原料的话,那么良好的服务、沟通技巧就是技艺高超的厨师,只有具备高超的厨艺,才做将让原料展现出良好的品质和口味服务也是同样。如果没有良好的语言表达能力和沟通能力,知道的再多,掌握的再全面,也只能是茶壶里煮饺子——肚子里有倒不了来。所以我积极参与组织的各种服务知识培训,通过网上大学学习相关服务、沟通技巧,并将其运用到服务工作中去。但是由于一些客观或非客观原因,往往是过后才想起这些要点或运用的不是很好,顾此失彼。同时由于工作的惯性或常规性思维,使得我在客户服务过程中有时会缺少激情,缺少年青人应该具有的活力与朝气。
在不断的学习中,我发现自己的生活充实了许多,也精彩了许多,原来那个默默无语的我也变得叽叽喳喳了,以前总被遗忘的我也得到了大家的认同。但是由于自己性格方面的缺陷,也使我错过了许多机会。所以在新一年,我要再接再励,
篇4书写经验74人觉得有启发
联通客服部的年终总结写起来其实挺讲究技巧的,尤其是想写出既专业又实用的总结。开头得先把全年的工作做一个大致梳理,比如这一年接了多少电话,处理了多少投诉,客户满意度达到了多少百分比之类的。这些数字最好能具体到月,这样能看出一个趋势,是不是每个月都在进步还是有起伏。
接着就是说说工作里的亮点了,像是有没有什么特别好的服务案例,或者团队里谁的表现特别突出。这里别忘了提到一些具体的细节,比如说某个同事在面对特别刁钻的客户时,是怎么耐心沟通解决问题的。这不仅能体现个人能力,也能展示整个团队的合作氛围。
说到这儿,可能有人会疑惑,怎么把这些事情写得不那么枯燥?这就得靠讲故事的方式去写了,就像平时跟朋友聊天一样,把事情的经过描述出来,让人一看就知道事情的前因后果。不过有时候写着写着可能会忘记前面提到过的内容,结果后面又重新啰嗦一遍,这种情况得注意避免。
在讲完成绩之后,接下来就要谈一谈问题了。比如说有些客户的诉求处理起来确实比较棘手,有时候可能是因为系统的问题导致效率不高。这些问题的分析要客观,不能一味地抱怨外部因素,也要看看内部有没有改进的空间。比如是不是培训不到位,或者流程设计得不够合理。
写到这里,差不多就该提一些建议了。针对前面提到的问题,可以提出一些改进措施,像加强员工培训,优化工作流程之类的。不过有时候写的时候可能会漏掉某些关键点,导致建议看起来不太全面,这时候就需要回头仔细检查一下。
最后这部分,可以稍微展望一下明年的工作方向,比如希望达到什么样的客户满意度目标,或者是引入新的技术手段来提升服务质量。不过有时候写总结的人可能会因为赶时间,就把这部分草草带过,显得有点仓促。
中国电信客服部个人年终总结范文 【篇5】 4200字
中国电信客服部个人年终总结____
中国电信客服部个人年终总结一
时光如梭,不知不觉中来中国电信工作已有一年了。在我看来,这是短暂而又漫长的一年。短暂的是我还来不及掌握的工作技巧与专业知识,时光已经流逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员今后的路必定很漫长。经过一年来的工作和学习,对客服工作也由陌生变成了熟悉。
很多人不了解客服工作,认为它很简单、单调、甚至无聊,不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然,要做一名合格、称职的客服人员,需具备相关专业知识,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作责任心,否则工作上就会出现失误、失职状况;当然,这一点我也并不是一开始就认识到了,而是在工作中经历了各种挑战与磨砺后,才深刻体会到。
下面是我这一年来的主要工作内容
一、立足本职,爱岗敬业
作为客服人员,我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,做好工作计划,坚决服从公司的安排,全身心的投入工作。
二、勤奋学习,与时俱进
理论是行动的先导。作为电信基层客服人员,我深刻体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。一年来我坚持勤奋学习,努力提高理论水平,强化思维能力,注重用理论联系实际,用实践来锻炼自己。
三、工作生活中体会到了细节的重要性。细节因其“小”,也常常使人感到繁琐,无暇顾及。对工作耐心度,更加注重细节,加强工作责任心和培养工作积极性; 对工作耐心度,更加注重细节,加强工作责任心和培养工作积极性;
四、多与各位领导、同事们沟通学习,取长补短,提升自己各方面能力,跟上公司前进的步伐。
很幸运可以加入中国电信客服部这个可爱而优秀的团队,电信的文化理念,客服部的工作氛围已不自觉地感染着我、推动着我;让我可以在工作中学习,在学习中成长;也确定了自己努力的方向。此时此刻,我的最大目标就是力争在新一年工作中挑战自我、超越自我,取得更大的进步!
中国电信客服部个人年终总结二
作为一名刚进电信公司的新员工,对所有的一切都感到新鲜和好奇,以往是走进电信公司接受服务,感受电信公司上帝般的感觉,而现在我要作为服务者来面对广大的客户群体,来为客户服务,这对我可以说是一个很大的人生挑战。
我的工作主要是与电信客户直接面对面沟通。也就是要帮助客户可以顺利使用电信公司的服务。电信的客户分布甚广,各行各业的都有,甚至还有国家机关,像国税局、工商局等。我因此交了很多朋友,跟不同产业的人分享着不同的经验,这也成为我工作上另一项乐趣。
营业员的工作内容重复性较高。很多人都觉得它很隐性,看不到有形的成绩,我却觉得这项工作很有意思,它的喜悦与痛苦都来自于客户。看电视、电影,念书时,好象所有的对错都很清楚,非白即黑,但面对客户的反应,很多时候有理说不清,我得冷静面对他们情绪性的抱怨,甚至是谩骂的字眼。
刚开始我也常想,电信公司又不是我家开的,客户不顺,干嘛不分青红皂白地骂我,我也常被客户无理的反应搞得郁闷不已。但同时我也拥有笔墨难以形容的喜悦。记得我在做营业员的第二个星期,有位客户不太会使用自己的小灵通,连存电话号码都不知道,我很有耐心地教他操作,花了近半个小时的时间,终于把他教会了,听到客户的感谢声音,我差点兴奋地跃起来了。
之后,他每次到营业台办理业务,都会再三地向我表达谢意,听到他的称赞,我特别高兴,并表示这是我份内该做的事。后来他甚至向旁边的人宣传,说他非常满意我们的服务。
营业员终究是要解决问题的,除了亲切之外,还得要学会冷静面对客户的情绪,不要被他们的情绪牵着走。有时候客户会说不清楚问题在哪里,营业员也得冷静地帮助客户发现问题,以便顺利解决。
由于营业员的工作很琐碎,往往挫折感大于成就感,但一有成就感又会乐上好几天。所以做营业员就要有点鸡婆个性,如果你是个比较自我的人,很难乐在其中。有人问我,你一个大男人什么不好干,偏要跑到电信做营业员,公司到底给我什么我觉得公司给我一个工作的舞台,一个继续深造的机会。如果一味抱怨工作辛苦,太斤斤计较,那就太辜负任用你的公司,也辜负了这个机会。
我自己平时在个人形象上没有太多的要求,什么自然啊、亲切啊、微笑啊,感觉不是那么重要。进入电信公司以后,看似简单的事情原来也不是那么简单,就拿每天早上8点半前的迎宾岗说,站要直、衣要整、语要勤,所有的一切都代表电信公司的形象,通过自己的工作,让自己真正融入到电信公司,享受客户对我们满意的目光与赞许,同时也让我明白了一件是事:做好一件事不难,难的是要如何坚持!
说话是我们天天都离不了的,但如何说、怎么说又是一门艺术,如何让客户感受到上帝的感觉也不是一时半会能达到的。'您好!欢迎光临!'、'您好!交费是吗您请坐,请报号码.........',一句句多么简单的语言,多么朴素的话语,却代表了电信公司对客户的真诚与关爱!这也教会我要如何为人处事,如何做一个真诚的人!
通过工作的这些日子,让我在各方面的技能都得到提高,也让我感受到电信公司不光光是一个服务型的企业,他更多的是培养人才的摇篮,让进入公司的员工都能够更快的进入角色。我的打字水平一直以来是我的弱项,也没有太多的重视,进入公司后,发现自己已经很落后了,于是就天天练习、摸索,虽然现在的速度还不尽人意,但相比以前,不知快了多少,我相信通过努力,我一定会达到公司要求,这对我以后的学习生活也一定大有帮助的。
工作中比较让我担心的是我有什么会让客户觉得不满意,我要怎么为客户提供贴心服务,不知自己的能力如何。首先,我以'用户快乐所以我快乐'当作我的工作理念,为自己的工作积蓄了充足的后劲。同时,我向公司的业务能手学习很重要,它能帮助我不断地提高自己。另外,我会经常阅读一些励志书籍,盘点一下自己的工作能力是否符合工作需求。我觉得这个检视自我能力的方法还不错。对我来讲,我的人生不会比进金融业、高科技产业的同学差,而且比他们丰富,因为在营业员这个工作岗位上,可以学到很多东西。
尽管现在,我还是一名新员工,但是我希望自己在公司能够发挥自己的光和热,真正发挥自己的潜能,不断学习,不断进步,能与电信共成长,见证电信公司走向新的辉煌,能够做好客户的贴心服务将是我最大的心愿!
中国电信维护部个人年终总结三
转眼间我来到中国电信宽带维护部工作已经一年的时间了。在这一年的时间里,自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:
一、工作汇报
自xx____12月26日工作以来,我认真完成工作,努力学习,积极思考,工作能力逐步提高。刚进入新的工作岗位时,为了配合adsl与端口的绑定工作,和百路达公司的工作人员一起到用户端摸排用户机器的网卡mac地址。为了确保端口的正确无误,摸排资料的准确,为将来端口的顺利绑定打下了坚实的基础。
紧接着又做了一部分资源上线的工作。包括模块局的建立和dslam设备的内连接及外连接。这些工作使自己更加熟练的操作使用客服系统。而且对机房设备有了一定的了解,使自己对上层设备有了更加感官上的认识。
当分公司搬到新的办公场所后,公司的内部办公网络交由我们维护。在为开通每一个信息点时,使自己学习到了更多的网络知识,更加提高了自己的实际动手能力。同时,为了确保每一个信息点的及时正常使用,使公司的各位领导及每一位同志尽快的在新的办公环境中投入到工作中,我和班上的几位同事加班加点的完成了这项艰苦的任务。
在投入到新的办公环境后,我也开始了新的工作——故障预处理。这项工作使自己掌握了基本的adsl技术。可以处理大部分的用户端故障。为了解决一些外线班处理不了的问题,自己和外线人员一起机房和用户端处理。在用户家,每一句话都代表着公司形象。所以,我在实际工作中,时时严格要求自己,做到谨小慎微。
此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚参加工作,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了部门领导及本部门的老员工的正确引导和帮助,使我在工作能力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的发展打下了良好的基础。
二、工作感想
踏入新的工作岗位后,经过一年的锻炼,使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。
首先是心态,套用米卢的.一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。
其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。三、工作目标在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。
在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。
随着端口绑定工作的深入,新工作内容的展开,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,做出应有的贡献。
今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率,熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度,做好本职工作。
篇5书写经验265人觉得有启发
写总结的时候,得先把这一年的任务都过一遍脑子。比如,年初定的目标是什么,到了年底是不是完成了。如果没完成,那中间出了啥问题,这些问题能不能解决。还有就是,这一年里处理过的客户投诉,有哪些是特别棘手的,后来是怎么解决的。
记得要把自己的工作记录拿出来看看,哪些事情做得好,哪些地方还有改进的空间。像我之前就遇到过一个情况,有位客户反映宽带总是断线,开始以为是线路的问题,后来才发现是因为他家附近有个工地施工干扰了信号。这种事情要是能提前预知就好了,至少可以让客户心里有个准备。
有时候,总结里得提到一些具体的数据。像接了多少个电话,平均每个电话花了多长时间,有多少问题当场就能解决,又有多少需要后续跟进。这些数字能让领导看到你的努力程度,也能让自己清楚地知道哪块工作最耗费精力。
写的时候,最好能结合公司的规章制度。比如公司规定客服要在三分钟内接听客户来电,那你就得看看自己平时的表现怎么样。要是经常超时,就得想想是不是自己的工作效率低,还是流程上有什么可以优化的地方。
书写注意事项:
总结里还可以提一提自己学到的新东西。像最近学了一个新系统,刚开始觉得挺复杂的,但慢慢用着用着就熟练了。这样的经历其实挺值得写进去的,因为它反映了你的学习能力。
写总结的时候,别忘了把自己的一些想法也放进去。比如对未来的展望,或者对某些工作的建议。不过这些建议得是建设性的,不能只是抱怨。像我觉得客服中心可以增加一些自动回复的功能,这样既能减轻人工压力,也能提高客户的满意度。
写完之后,最好找个同事帮忙看看。他们可能会发现一些你自己没注意到的小问题。比如有一次,我发现自己的总结里有个地方把“网络故障”写成了“网络故降”,虽然只差一个字,但看起来就不够专业。这种事情虽然不大,但也会影响别人对你工作的看法。
小编友情提醒:
总结得实事求是,不能夸大其词。要是自己确实没什么突出的成绩,那就老老实实承认,同时表明自己会继续努力。毕竟,诚实的态度才是最重要的。
客服部年终的总结范文 【篇6】 800字
时光荏苒,光阴似箭,转眼间我们已经用上了____年的新台历。____年过去了,我们怀念它。在这一年,承蒙公司领导的信任,我于下半年被提升为客服部门主管。现就过去一年的主要工作进行回顾、思考,希冀于能提炼经验,更上台阶。
作为客服部的主要工作,大概可以归纳为以下几点:负责日常业主接待、催缴物业费、暖气费、整理各项资料并归档、以及周期性的各种计划任务、特殊紧急事件的处理等。
日常接待方面我们始终在贯彻业主至上的服务意识,但在具体工作中由于客服人员缺少相关专业知识,对一些特殊业主所提出的尖锐问题缺乏沟通技巧和专业性说辞,造成很被动的场面。针对这种情况,我部门已于去年x月月底组织相关专业知识的培训学习,经过学习后,争取将所有问题都能通过客服人员的解释给与解决,对于解决不了问题将及时汇报公司领导。
催缴物业费、暖气费方面:截至____年x月x日小区物业费缴费率为89%。未交费业主达50多户,其中有未收房、收房后未装修、装修押金未退等情况以及开发遗留问题影响。我部门一直在采取三步走的方法,即发短信、打电话、上门催缴等措施。暖气费截至目前交纳率为78%,目前仍有近100户未交。针对未交费住户将按照规定收取基础费用。
投诉受理方面:对所有住户投诉进行分类,建立维修单流程。对相关数据进行统计整理。严格实行痕迹管理,既彻底摆脱过去事情异
常又无纪录的情况,所有存在的维修情况都有书面记录,经业主签字认同。也较好的保持了工作的连贯性。
一年以来,各项工作虽取得一定成绩,但仍存在很多不足,对于复杂问题的处理、分析解决问题的能力,接待业主细节方面,拖欠费用的催缴等。针对以上问题,今后我们的努力方向是:首先要加强理论学习,平时多学习,才能进一步提高业务能力,提高工作效率;其次要在严谨、细致上多下功夫,多投入更多的精力,使客服人员综合能力不断提高提高,使公司的窗口更加规范高效。
篇6书写经验202人觉得有启发
年末到了,各部门都在忙着写总结,客服部也不例外。总结不是简单的流水账,它得能反映工作成绩,也得指出不足,还得给来年的工作提些建议。写总结前,最好先把全年的工作记录翻出来看看,哪些事做得好,哪些地方出了岔子,心里得有个底。
写总结时,开头可以简要回顾一下全年的情况,比如接待了多少客户,处理了多少投诉,服务满意度是多少之类的。这能让领导一眼看出整体情况。接着就可以具体说说工作中遇到的问题了,这些问题可能是客户反馈多的类型,也可能是内部流程上的漏洞。比如说去年某个时间段电话突然增多,分析下原因,是因为促销活动引起的,还是产品出了问题。这些问题找出来后,就要想办法解决,这就得结合实际工作经验来说了。
写总结的时候,数字很重要。比如某个月的投诉率下降了几个百分点,或者是某个新政策实施后,客户等待时间缩短了多少分钟。这些具体的数字能让总结更有说服力。不过有时候写总结时会漏掉一些关键数据,这就需要提前做好准备,把相关的报表都整理好。
还有就是建议部分,这个得有建设性。比如说针对某些反复出现的问题,能不能优化一下现有的培训体系,让客服人员更快地掌握应对技巧。也可以考虑引入新的技术手段,比如智能客服系统,这样既能减轻人力负担,又能提高响应速度。当然,这些建议得是可行的,不能光是纸上谈兵。
有时候写总结会遇到一个问题,就是不知道该怎么组织语言。其实大可不必太担心,只要把想表达的意思理清楚,用平实的语言写下来就行。不要追求华丽的辞藻,反而显得不真实。要是实在写不出来,可以参考以前的总结,但千万别照搬照抄,那样就失去意义了。
写总结的过程也是自我反思的过程,通过总结可以发现自己平时忽略的地方。比如有没有及时跟进客户的后续需求,有没有对复杂问题给出合理的解释。这些都是提升服务质量的关键点。当然,写总结的时候也可能会犯一些小毛病,比如忘记检查标点符号,或者是拼错了几个词,但这些都不影响总结的整体效果。
客服部主管年终总结范文 【篇7】 2950字
____年客服部主管年终总结
转瞬间,20**年在我们忙碌的工作中已经过往。
回首20**年物业公司客服部,可说是进一步发展的一年,精益求精完善各项治理性能的一年。在这当中,物业客服部得到了公司领导的关心和支持,同时也得到了其他各部分的大力协助,经过全体客服职员一年来的努力工作,客服部的工作较上一年有了很大的进步,各项工作制度不断得到完善和落实,业户至上的服务理念深深烙进每一位客服工作职员的脑海。
回顾一年来的客服工作,有得有失。现将一年来的客服工作总结如下:
一、深化落实公司各项规章制度和客服部各项制度
在20**年初步完善的各项规章制度的基础上,20**年的重点是深化落实,为此,客服部根据公司的发展现状,加深其对物业治理的熟悉和理解。同时,随着物业治理行业一些法律、法规的出台和完善,客服部也及时调整客服工作的相关制度,以求更好的适应新的形势。
二、理论联系实际,积极开展客服职员的培训工作
利用每周五的客服部例会时间,加强对本部分职员的培训工作。培训工作是根据一周来在工作当中碰到的实际题目展开的,这样就做到了理论与实际的结合,使每位客服职员对服务理念的熟悉更加的深刻。
三、日常报修的处理
据每周末的工作量统计,日接待各种形式的报修均达十余次。根据报修内容的不同积极进行派工,争取在最短的时间内将题目解决。同时,根据报修的完成情况及时地进行回访。
四、xx区物业费的收缴工作
根据年初公司下达的收费指标,积极开展xx、xx区物业费的收缴工作。终极在物业经理、书记及其它各部分的支持下,完成了公司下达的收费指标。
五、能源费的收缴工作
如期完成xx区每季度进户抄水表收费工作的同时,又完成了公司布置的新的任务-----xx区首次进户抄水表收费工作。
六、xx区底商的招租工作
制定了底商的招租方案,并在下半年景功的引进了超市、药店项目。
七、部分楼宇的收楼工作
在x月份,完成了x#、x#的收楼工作;同时,又完成了部分xx区回迁楼(x#--1、2单元)收楼工作。
八、情系青海玉树地震组织开展募捐活动
在得知青海玉树地震的消息后,物业公司领导立即决定在社区内进行一次以为灾区人民奉献一份爱心的募捐活动,这项任务由客服部来完成。接到指示后,客服部全体职员积极献计献策,终极圆满的完成了这次募捐活动。
九、节日期间园区的装点布置工作
积极完成各节日期间园区内的装点布置工作,今年公司加大了对圣诞节(倍受年轻人关注的节日)期间园区装点布置的力度,在小区xx门及xx区各大堂内购置了圣诞树及其各种装饰品。
十、业主座谈会
在春节前夕,组织进行了一年一度的业主座谈会。邀请来的各位业主在会上积极发言,对物业公司的服务工作给了充分的肯定并提出了公道的建议。
总之,在20**年的工作基础上,20**年我们满怀信心与希看,在新的一年里我们坚信,只要我们勤奋工作,努力工作,积极探索,勇于进取,我们一定能以最大的努力完成公司下达的各项工作指标。
____年客服部主管年终总结
时间总是过得很快,新的`一年即将开始。在过去的一年中我作为客服部的主管,带领我部的员工顺利完成了____年的各项工作任务。在此,对一直以来支持我工作的客服部所有员工表示感谢。如果没有她们的努力工作,就不会有客服部今天的成绩。我也感谢各部门同事对我工作上的支持与配合。
____年客服部的工作是比较繁忙和辛苦的一年,完成了1栋、2栋、3栋、4栋、5栋的交房工作,但对于我们每个人来说又有很多不同的收获。很多人不了解客服工作,认为它很简单、单调、甚至无聊,不过是接下电话、做下记录、;其实不然,要做一名合格、称职的客服人员,需具备相当的专业知识,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自觉性和工作责任心,否则工作上就会出现许多失误、失职。
前台是整个服务中心的信息窗口,只有保持信息渠道的畅通才能有助于各项服务的开展,客服人员不仅要接待业主的各类报修、咨询、投诉和建议,更要及时地对各部门的工作进行跟进,对约修、报修的完成情况进行回访。为提高工作效率,在持续做好各项接待纪录的同时,前台还要负责各项资料的统计、存档,使各种信息储存更完整,查找更方便,保持原始资料的完整性,同时使各项工作均按标准进行。
下面是我这一年来的主要工作内容:
1、按照要求,对业主的档案资料进行归档管理,发生更改及时做好跟踪并更新;
2、对业主的报修、咨询及时进行回复,并记录在业主信息登记表上(报修395户,服务99户,投诉19户);
3、业主收房、入住、装修等手续和证件的办理以及业主资料、档案、钥匙的归档;
4、对于业主反映的问题进行分类,联系施工方进行维修,跟踪及反馈;
5、接受各方面信息,包括业主、装修单位、房产公司、施工单位等信息,在做好记录的同时通知相关部门和人员进行处理,并对此过程进行跟踪,完成后进行回访;
6、资料录入和文档编排工作。对公司的资料文档和有关会议记录,认真做好录入及编排打印,根据各部门的工作需要,制作表格文档,草拟报表等;
7、新旧表单的更换及投入使用;
8、完成上级领导交办的其它工作任务。
9、做好管理处各项收支工作。在完成上述工作的过程中,我学到了很多,也成长了不少。工作中的磨砺塑造了我的性格,提升了自身的心理素质。对于我这个刚刚步入社会,工作经验还不够丰富的人而言,工作中难免会遇到各种各样的阻碍和困难,幸运的是在公司领导和同事们的大力帮助下,让我在遇到困难时敢于能够去面对,敢于接受挑战,性格也逐步沉淀下来。在嘉兴物业我深刻体会到职业精神和微笑服务的真正含义。
所谓职业精神就是当你在工作岗位时,无论你之前有多辛苦,都应把工作做到位,尽到自己的工作职责。所谓微笑服务就是当你面对客户时,无论你高兴与否,烦恼与否,都应以工作为重,急客户所急,始终保持微笑,因为我代表的不单是我个人的形象,更是公司的形象。
在这一年来的工作中我深深体会到了细节的重要性。细节因其'小',往往被人轻视,甚至被忽视,也常常使人感到繁琐,无暇顾及。在瑞和的每一天,我都明白细节疏忽不得,马虎不得;不论是拟就通知时的每一行文字,每一个标点,还是领导强调的服务做细化,卫生无死角等,都使我深刻的认识到,只有深入细节,才能从中获得回报;细节产生效益,细节带来成功。
工作学习拓展了我的才能,当我把上级交付每一项工作都认真努力的完成时,换来的也是上级对我的支持与肯定。前两天刚制作完毕的圣诞、元旦小区布置方案是我自己做的第一个方案,当该方案得到大家的一致认可后,心中充满成功的喜悦与对工作的激情;至于接下来宣传栏的布置还有园区标识系统和春节小区的布置方案,我都会认真负责的去对待,尽我所能把它们一项一项的做好。
在____年这全新的一年里,我要努力改正过去一年里工作中的缺点,不断提升自己,着重加强以下几个方面的工作:
1、自觉遵守公司的各项管理制度;
2、努力学习物业管理知识,提高与客户交流的技巧,完善客服接待流程及礼仪;
3、进一步改善自己的性格,提高对工作耐心度,更加注重细节,加强工作责任心和工作积极性;
4、多与各位领导、同事们沟通学习,取长补短,提升自己各方面能力,跟上公司前进的步伐。
很幸运能加入嘉兴物业这个优秀的团队,嘉兴的文化理念,工作氛围都不自觉地感染着我、推动着我;让我可以在工作中学习,在学习中成长;也确定了自己努力的方向。此时此刻,我的最大目标就是力争在新一年工作中挑战自我、超越自我,与公司一起取得更大的进步!
篇7书写经验224人觉得有启发
客服部主管在年终做总结的时候,这工作得认真对待。一方面要回顾过去一年的成绩,另一方面也要找出存在的问题,为下一年的工作打基础。写总结不是单纯罗列数字,而是要结合实际情况,把工作中的亮点充分展现出来。
在写总结的时候,首先要明确总结的目的。目的是为了让领导了解部门的整体情况,同时也是为了自我反思。比如可以列出一些关键指标,像客户满意度、投诉处理效率之类的数据。当然,数据只是其中一部分,更重要的是通过这些数据反映背后的努力。比如,客户满意度提高了几个百分点,那就要分析是什么原因导致的,是服务流程优化了,还是员工培训到位了?
在写总结时,最好能结合具体案例来说明问题。比如有一次接到一个特别棘手的投诉,当时是怎么处理的,结果如何,这样的例子能让总结更有说服力。不过有时候可能会忘记具体细节,这时候可以根据印象大致描述一下大概情况,毕竟不可能事无巨细都记得清清楚楚。
书写注意事项:
总结里还可以提一下团队合作的情况。客服工作很多时候需要多个部门配合,如果某次活动得到了其他部门的支持,就该好好感谢一下。当然,表达感谢的时候要注意方式,别显得太客套,不然反而会让人觉得敷衍。
有时候总结写多了,难免会出现一些小问题。比如,可能在描述某个事件时,时间顺序没搞清楚,写成了先发生的事情反而放在后面说了。这种时候就需要仔细检查一遍,看看有没有逻辑上的漏洞。还有就是,有时候为了凑字数,可能会把一些无关紧要的小事也写进去,这就显得有些啰嗦了。
小编友情提醒:
写完总结后最好能找个同事帮忙看看。有时候自己写的东西,自己看不出来毛病,别人一眼就能发现问题所在。而且同事的意见往往比较客观,能提供一些新的视角。当然,也不能完全依赖别人,毕竟总结还是要由自己来完成的。
汽车4s店客服部个人年终总结范文 【篇8】 1050字
汽车4s店客服部个人年终总结
下面对我这一段时间的工作情况做如下汇报:
一、 通过学习和积累对…和…所从事的事业认识加深
…进步越快、所做的事情越多,为国家、社会贡献的力量就越大。这是我的一些理解。我来自一个偏远的农村,深知我们服务对象——“农民工”的劳动环境的恶劣和生活的艰辛,而中国社会正缺乏组织尤其是企业为这个广大的群体提供帮助,为他们谋福利。通过在...的工作和学习,我深刻的认识到我们从事的是一个多么高尚的事业!
或许一开始直到现在我们都不能得到足够的认同和理解,我们取得的成绩也不足以让我们骄傲。然而,我们正欣喜地看到,越来越多的有志于为农民工服务的青年已经加入到我们的行列中来,我们做的许多事情也得到了政府的认可和越来越多机构——尤其是广大农民工的支持和理解,我为能从事这样一份事业而骄傲。
当然,…作为一个发展中的企业还有诸多的不完善;制度不健全,市场开拓能力和部门协调能力的不足仍旧困扰着我们,离目标团队的建设还有一定的距离。我们需要进行革新甚至革命来改善自身,这也许要付出很大的代价,需要勇气。
二、 认真学习岗位职能,工作能力进一步提高
在策划部和商务部期间,我主要从事了会议期间媒体接待、发卡、发海报和网站调整意见整理等工作,工作中一直保持了很高的热情,也得到很多伙伴的鼓励和帮助,取得了一定的成果,论坛后参会媒体竞相给予了报道;发卡过程中通过深入接触农民工,对我们所服务的对象有了更深刻的理解和认知,总结了一些方法并尽我所能的宣传了“…”品牌;在网站意见整理过程中,和很多同事进行了交流和探讨,对公司有了更深入的了解,提了一些不够成熟的建议,为现在的工作打下了一些基础,从中悟到了许多方法和道理。
当然我也认识到自身存在的许多不足;活动策划经验欠缺、计算机水平差、做一些事情考虑不周等,因此我业余时间正在阅读大量的书籍,听许多讲座,并不断的自我反省以求进步,工作方法有所改进,能力得到提高。路遥方知马力,岁寒可见后凋——相信通过不断的调整和学习,我能更加胜任未来的工作,得到足够的认可和理解;我也会努力改进,争取在适当的时候提出一些较为成熟的方案,为公司发展建设添砖加瓦。
____对于…和我个人都是十分关键的一年。我将努力克服自身的不足,提高综合素质,以更加饱满的热情投入到工作中来。我坚信“…”这面和谐的旗帜一定会高高飘扬于祖国的大江南北,期待着有所作为,期待着和…一起跃上潮头!
推荐阅读:
____客服专员个人年终总结精选
xx4s店客服部年终工作总结范文
篇8书写经验177人觉得有启发
汽车4s店客服部个人年终总结该怎么弄?其实总结说起来简单,做起来也得有点讲究。像咱们客服部的工作,一年下来接触的人和事不少,得先把那些重要事情理清楚。
先从日常接待说起,今年接待客户数量比去年多了一些,大概增加了两成左右。这部分工作看似琐碎,但其实挺锻炼人的耐心。记得有一次,有个客户因为车辆保养问题情绪特别激动,当时处理的时候没太注意说话方式,结果客户当场就不满意了。后来经理提醒我说,遇到这种情况最好先安抚情绪,再慢慢解释流程。这事让我明白,跟客户沟通时态度很重要,语气稍微不当就可能引发误会。
再就是投诉处理这块儿,全年总共接到了三十几起投诉,大部分都是关于售后服务质量的问题。处理投诉的时候,我通常会详细记录客户的诉求,然后第一时间联系相关部门跟进。不过有时候反馈速度慢了些,导致客户又打来电话催促,这说明内部协调机制还有待优化。另外,有些投诉虽然表面上看是产品问题,但实际上可能是客户对使用方法不了解引起的,这就需要我们在培训环节加强相关知识普及。
除了日常工作,我还参加了几次服务技能培训。说实话,刚开始参加培训的时候感觉挺枯燥的,总觉得学了也没啥大用处。但后来发现,很多技巧确实能用到实际工作中去,比如如何更好地倾听客户需求、怎样建立信任感之类的。培训结束后,我试着把这些学到的东西应用到实践中,效果还不错。比如有一次,一位客户因为维修时间过长不太高兴,我就试着用培训中学到的方法跟他聊天,转移了他的注意力,最后他不仅没再抱怨,还夸我们服务态度好。
至于销售方面,客服部虽然不是直接负责卖车的,但也承担着辅助工作。比如配合销售人员解答客户的疑问,有时候还得帮他们准备一些资料。这一年来,我觉得最大的收获就是学会了站在客户的角度考虑问题。有时候客户提出的要求看似不合理,但仔细想想可能是因为他们对我们产品的理解还不够深入。所以每次面对这类情况,我都尽量耐心解释,争取让客户满意。
总结来说,客服部的工作看似简单,但要做好并不容易。要想写出一份好的总结,就得把这一年里的成绩和不足都梳理出来。当然,光有成绩和不足还不行,还得想想明年怎么改进。像刚才提到的内部协调效率低的问题,我觉得可以尝试建立一个更高效的沟通渠道,这样既能提高工作效率,也能让客户感受到我们的专业性。
其实总结写得好不好,关键在于平时有没有用心记录。如果平时只顾埋头干活,年底想写总结的时候就会觉得无从下手。所以建议大家养成记笔记的习惯,把每天发生的重要事情都记下来,到时候写总结就轻松多了。