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团干培训个人总结范文(精选8篇)

发布时间:2025-05-20 07:00:05 查看人数:48

团干培训个人总结

团干培训个人总结怎么写 【篇1】1150字

____5月28日我有幸参加了xxx学院组织的首届团干培训。通过这次培训,让我的思想觉悟有了更进一步的提高,认识到了自己的不足,能让我在今后的学习工作中去改进。当为一名团干我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会。也让我认识到了,要做一个好团干并不容易,需要去花时间和精力让自己去充实,培养表达能力、创新能力,以及管理能力还需培养对突发事件的处理能力。

首先,让我通过这次学习中,我认识到几位领导和老师深入浅出的细致讲解,从我们身边熟悉的事物、日常的生活入手,生动的例子、幽默风趣的语言,我深深地被感染着,原来理论培训的学习也可以这么生动活泼,让人意犹未尽。

就像张海强书记讲的那样:“学习是进步的阶梯,学习好坏、政治理论高低直接关系到我们判断形势、驾驭全局、统领各项工作的能力;关系到我们能否面对复杂问题、艰巨任务,头脑清醒,处理得当;关系到我们能否以与时俱进的精神状态促进班团以及学生会的各项工作的全面开展”。在今后的工作中,我决心从二个方面加强学习:

一是坚持学习班团建设知识。班团干部要议大事、懂全局、管本行,对班团建设过程中的业务知识的掌握程度是衡量班团干部的综合素质的最基本的指标。学习这类知识要带着问题学,要边学、边思考、边研究,边总结,要作研究型团干部,成为学生工作中的行家里手。

二是学习先进时尚文化。因为做青年工作,必须了解青年。当前学生工作形式要求我们必须学会运用时尚的元素开展学生工作,学习先进时尚文化,才能使自己跟上时代的步伐,才能策划和组织出高标准,高水平的特色活动,才能熟悉和了解当代大学生,作他们的朋友,更好地服务广大青年大学生。

书记为我们讲解我们学校的过去五年团学工作,让我们感受到我们学校的团学工作在不断得发展进步。作为一名团干也学会不断总结自己的工作,平时要做好工作记录,以便给下届的同学遇到相同的问题做借鉴。

学生团干应从自己做起、从身边做起,发挥表率作用,着力塑造先进形象。学生团干是学生群体中的先进分子,学生团干的一言一行很可能影响到周围的所有同学,因此学生团干必须时时处处注重自己的言行举止,积极组织参加各种校园文化活动,营造求真务实、文明健康的校园氛围,着力塑造先进形象。

作为一名学生团干,我们都应该认识到:选择团的工作,并不是为了满足无聊和无用的虚荣心,也不是为了为自己的履历增添光辉的一笔,而是选择了一种以奉献的姿态生活的方式。当然,这些也都将成为青春岁月里珍贵的记忆,而在工作中所收获的理论知识架构的完善与思考能力的提高,已是一笔的财富。作为学生团干,我们必须把高度的责任感转化为工作的耐心、严谨和热情。

同时,我们也应该充分认识到:这样的责任感不是与生俱来的,它必须在学生团干的自我教育、自我管理、自我服务中得以培养与建立。

篇1书写经验152人觉得有启发

写总结的时候,有些人觉得挺难的,尤其是那种看起来专业又严肃的东西。其实总结,只要抓住几个关键点就行。开头得先把背景说清楚,比如这次团干培训是在什么情况下开展的,目的是什么。如果背景交代得不清不楚,后面讲到具体做了什么就显得没头没脑。

说到具体做了什么,这里边就得把事情一件件列出来。比如,这次培训里有讲座、小组讨论、实地考察,每个环节都得简明扼要地描述一下。特别是那些亮点部分,像是某个讲座特别精彩,或者某场讨论让大家都有了新认识,这些都是值得提一提的。不过,有时候写着写着会忘记前头提到过的事情,导致前后有些重复,这是需要注意的地方。

接下来就是谈收获啦。收获这部分很重要,它能体现个人的成长。可以写写通过这次培训学到了哪些新的知识和技能,比如如何更好地组织团队活动,或者怎么提升沟通效率。当然,有时候人在兴奋中容易夸大事实,比如觉得自己一下子掌握了所有的技巧,但实际上可能还需要时间去实践。

最后这部分,主要是谈谈对未来的打算。可以根据这次培训学到的东西,规划一下接下来的工作方向。不过有时候思路会有点跳跃,从总结过去直接跳到未来计划,中间缺少一个过渡,这点得稍微调整一下。

写总结时还要注意语言要正式一些,毕竟这是个比较严肃的任务。但也不要太死板,适当的灵活一点能让整篇总结更有生气。要是不小心用了不太恰当的词,比如把“提高”写成了“进步”,虽然不影响大意,但还是会让看的人觉得有点别扭。另外,数字和年份这类细节千万不能出错,不然会显得很不专业。

团干培训个人总结ppt怎么写 【篇2】 1250字

团干培训个人总结ppt模板

____5月28日我有幸参加了xxx学院组织的首届团干培训。通过这次培训,让我的思想觉悟有了更进一步的提高,认识到了自己的不足,能让我在今后的学习工作中去改进。当为一名团干我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会。也让我认识到了,要做一个好团干并不容易,需要去花时间和精力让自己去充实,培养表达能力、创新能力,以及管理能力还需培养对突发事件的处理能力。

首先,让我通过这次学习中,我认识到几位领导和老师深入浅出的细致讲解,从我们身边熟悉的事物、日常的生活入手,生动的例子、幽默风趣的语言,我深深地被感染着,原来理论培训的学习也可以这么生动活泼,让人意犹未尽。

就像张海强书记讲的那样:“学习是进步的阶梯,学习好坏、政治理论高低直接关系到我们判断形势、驾驭全局、统领各项工作的能力;关系到我们能否面对复杂问题、艰巨任务,头脑清醒,处理得当;关系到我们能否以与时俱进的精神状态促进班团以及学生会的各项工作的全面开展”。在今后的工作中,我决心从二个方面加强学习:

一是坚持学习班团建设知识。班团干部要议大事、懂全局、管本行,对班团建设过程中的业务知识的掌握程度是衡量班团干部的`综合素质的最基本的指标。学习这类知识要带着问题学,要边学、边思考、边研究,边总结,要作研究型团干部,成为学生工作中的行家里手。

二是学习先进时尚文化。因为做青年工作,必须了解青年。当前学生工作形式要求我们必须学会运用时尚的元素开展学生工作,学习先进时尚文化,才能使自己跟上时代的步伐,才能策划和组织出高标准,高水平的特色活动,才能熟悉和了解当代大学生,作他们的朋友,更好地服务广大青年大学生。

书记为我们讲解我们学校的过去五年团学工作,让我们感受到我们学校的团学工作在不断得发展进步。作为一名团干也学会不断总结自己的工作,平时要做好工作记录,以便给下届的同学遇到相同的问题做借鉴。

学生团干应从自己做起、从身边做起,发挥表率作用,着力塑造先进形象。学生团干是学生群体中的先进分子,学生团干的一言一行很可能影响到周围的所有同学,因此学生团干必须时时处处注重自己的言行举止,积极组织参加各种校园文化活动,营造求真务实、文明健康的校园氛围,着力塑造先进形象。

作为一名学生团干,我们都应该认识到:选择团的工作,并不是为了满足无聊和无用的虚荣心,也不是为了为自己的履历增添光辉的一笔,而是选择了一种以奉献的姿态生活的方式。当然,这些也都将成为青春岁月里珍贵的记忆,而在工作中所收获的理论知识架构的完善与思考能力的提高,已是一笔最大的财富。作为学生团干,我们必须把高度的责任感转化为工作的耐心、严谨和热情。

同时,我们也应该充分认识到:这样的责任感不是与生俱来的,它必须在学生团干的自我教育、自我管理、自我服务中得以培养与建立。

在今后的工作和生活中,我将努力做好身边的各项工作,做到干一行爱一行,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,不断开拓新视野,勇于进取创新。

篇2书写经验138人觉得有启发

写好一个个人总结ppt,得结合自身经历和专业背景,这样才能让内容显得充实。团干培训这类总结,重点在于突出参与培训后的收获,还有就是学到的新技能和新思路。开头部分可以简单介绍下培训的基本情况,比如说时间、地点、参加人员之类的。这部分不用太复杂,点到为止就行。

接着就可以讲讲具体学到的东西了。比如一些管理技巧,团队协作方法,或者是沟通能力提升等方面。记得结合实例来说,这样更有说服力。可以提到某个具体的案例,当时遇到了什么问题,后来是怎么解决的,通过这次培训学到了什么新的应对方式。

在展示成果的时候,不妨加入一些图表或者数据来支撑你的观点。这样做不仅能让观众更直观地理解,也能增加可信度。比如可以用柱状图显示某项技能在培训前后的变化,或者是用饼图来分析团队合作效率的改善程度。

除了技术层面的收获,也要提一下个人心态上的转变。毕竟培训不仅仅是学知识,更重要的是改变思维方式。可以聊聊自己在面对困难时的态度变化,或者是在团队中角色定位的调整。

要注意的是,在准备ppt时,尽量保持简洁明了。过多的文字会让观众觉得枯燥,反而影响效果。关键点可以用简短的句子概括出来,再辅以图片或图标来补充说明。字体大小也要适中,确保从后排都能看得清楚。

书写注意事项:

别忘了检查一下排版格式。不同的页面最好能有个统一的设计风格,这样看起来会更加整齐美观。颜色搭配上也要注意,避免过于花哨的颜色组合,以免分散注意力。

小编友情提醒:

多花点时间练习演讲部分。即使ppt做得再好,如果表达不清楚,也会影响整体效果。提前熟悉内容,把每个环节都演练几遍,做到心中有数。这样在正式汇报时才能更加从容自信。

团干部培训工作总结怎么写 【篇3】 4350字

团干部培训工作总结

团干部培训工作总结(一)

在前段时间,我们经管系进行了一次团干部培训。所有团干都认真听了校团委的关于团干知识培训的讲座,虽然此次培训时间不长,但是培训内容安排紧凑,培训过后还进行了团干知识抢答赛,通过这次培训,让我们受益匪浅,也让我了解了很多关于以往不曾涉及的团干方面应该知晓的知识。

这次培训是为丰富大学生生活,提高干事素质,加强校园文化建设,培养干事团队精神,为广大学生提供一个展现自我的锻炼平台和学习交流的园地。要创新方式方法,加强对内部人员的管理,就要积极加强内部的建设,努力培养干事的独立工作能力,以提高干事自身素质,使之肩负起责任感、使命感和紧迫感。

从这次培训中,我了解到作为学生干部,首先要有表率作用,只有自己身体力行,才能极好地带动身边的人。另外,要注意各方面的学习,占取信息制高点,拓展知识面。“人际要简单一些,工作要精明一些,做人要厚道一些。”不失为一句扼要中肯的忠告。然而,让我印象最深的莫过于公私分明,把工作与生活有条理地分开对待,正确地处理工作关系与朋友关系。只有在工作中真正抱有负责任的态度,认真专注,不拖泥带水,不拉拉扯扯,一切以学生会事务为重,才能够心无旁骛,使团体发挥最高效率,达到最佳状态;同时,在平时的学习生活中,要与大家打成一片,多加沟通与交流。

要形成一个良好的团队,除严格要求之外,还得把爱和信任寓于其中。这就要求我们在开展日常的工作中真心爱护每个人,在活动中以人为本,增强人文关怀;互相关爱,互相信任,平这样既可以唤起积极上进的精神,也可加深彼此的感情,缩短彼此的距离,增强凝聚力。

沟通、交流是产生共鸣的基础。多谈心交流,在工作时,积累工作经验,不断提高工作水平及增强工作能力。同时通过沟通加强彼此的了解,彼此会涉及平时的生活学习等问题的交流,缩短距离,增进感情及信任度。经常在工作中交流,工作中可以打成一片,拧成一股绳的良好局面。

同时在工作中,团干还要起到模范带头作用。这就要求我们在平时的工作中认真踏实,努力作好每一件自己应该作好的事情,而是指作好每一件自己的份内之事,只有全心全意的为同学们办事,自己才能得到同学们的认可。

我感受最深的就是对于我们学生会干部本身来说,这尤为重要。在工作中,我们会遇到各种问题,如果你的团队是一个没有凝聚力的`团队,那么任何问题都会很难解决,对于开展后面的工作就更加难以进行。

团队的凝聚力不仅是维持团队存在的必要条件,而且对团队潜能的发挥有重要作用。增强的凝聚力,使每一分子都能团结起来,增进互相了解,共同迎接未来的挑战。

虽然这次培训已经结束,但是我们的任务还没有完成,我们还要继续努力,不断提升自身素质,使自己拥有一名团干应有的才能和品质,做一名真正合格的团干。

团干部培训工作总结(二)

时活动间:____10月(23、27、28、30)号(李康超) 时光荏苒,经历了一个春秋,我们迎来了xx届新生的到来。新学年的迎新、招新工作是青年志愿者协会传承发展的基础,而对通过层层选拔出来的新干事的干培则是青年志愿者协会传承发展的启动能源。xx届干培方案由公关部起草策划,整个方案分为五个部分。通过xx届新任主席团的审核和管理层例会表决通过。本次干培工作从计划筹备到实施完结的整个阶段,经历了重重的波折和困难,经过管理层各部门的共同努力、协调配合,于____10月23日顺利完成。在此次干培中,展现了干培内容的丰富性、创新性、条理性、灵活性,同时也出现了各种细节的工作漏洞,对此次干培工作造成很大的影响。为此我作为本次干培活动的策划人和负责人,认真反思、吸取教训整理总结了此次干培工作的一些优点及缺陷。以下是我对本次干培活动的工作总结:

活动地点:103室、教学楼前、大夫山公园、208室

负责单位:青协公关部

xx届广州体育学院青年志愿者协会干培工作总结

一、工作回顾。

第一部分:动员大会

(一)活动名称:干培动员大会时间:xx-10-16,下午14:00-15:00 地点:103教室

(二)活动缺陷:

1、教室申请确认不明确,教室申请负责人与主席团、活动负责人沟通出现信息差错,对活动场地布置造成拖延。

2、部分导师及工作人员迟到,没有时间观念,不明确工作责任的重要性,造成工作岗位不能按原计划进行。

3、 应急工作没准备,教室多媒体临时损坏(投影仪音响设备)没准备备用移动音响,导致活动延迟,不能准时开展。

4、动员大会ppt的内容出现错误,干培时间标记____,音乐资料没有拷贝备份,导致ppt视频放映阶段缺失预想效果出现尴尬的场面。

5、部分活动工作人员对活动流程不了解,导致导师宣誓的环节和小组会议环节出现混乱现象。原因是没有按原计划实行彩排。

6、在活动期间,部分导师部分场合,随意提出自身不满。在现场当着干事提出对活动环节的不满,出现了不少小插曲,影响到干事对到本次干培产生不好的印象。

(三)活动优点:

本次干培动员大会突出的优点是在会议上增加了互动环节,活跃了现场的气氛,大部分的干事争先积极发言,分享自己的成功经验和能力,使得会议出现了一段小高潮。其次,本次会议还增加了一个导师宣誓的设想,虽然在此环节上出现了一点不足的地方,不过总的来说这一个环节体现了导师们对本次干培的责任心,对干事的负责,对工作负责的态度。

第二部分:硬件培训

(一)活动名称:干培硬件培训 时间:xx-10-16, 晚7:00-22:00 地点:103教室

(二)活动缺陷:

1、签到指引工作没做好,部分干事没签到就直接就坐,导致考勤工作不完整。

2、培训项目流程ppt没有准备,只能临场制作一个简单的背景ppt,通过口述讲解硬件培训的项目及流程。

3、原计划公关部负责的礼仪培训ppt没有落实好,只能临时取消。作为本次活动负责部门,本职工作的缺失是非常严重的问题,必须认真反思。

4、原计划组织部负责的策划培训的主讲人临时提出调换培训主讲人,没有提前与活动负责人反映,导致准备工作出现紧张状况。

5、策划培训课件没有准备策划书范文,给评讲干事策划书环节造成了一定的影响性。

6、收集干事策划后,没有进行认真的审评和反馈工作,草草了事。

7、活动结束后,大部分导师没有自觉留下来帮忙清理会场,收场工作得不到重视。

(三)活动优点:

本次的干培硬件培训的优点体现在培训内容的创新和升华。此次硬件培训创新是新开设了“口才与演讲”的培训项目,这一门培训深深地吸引了所有的干事,并且在培训后的互动环节中更是整场培训会的高潮,干事们积极地主动发言,展示自己的演讲口才,锻炼当众演讲的场胆。同时,干培必备的“策划培训”在本次培训会中也得到了升华,培训内容相对以往的内容更丰富、更详细、更完整,培训师也能有质量地对培训教案进行了讲解,虽然在干事策划评讲的环节不是很完美,但总体效果还是比较好的。所以本次硬件培训的举办是成功地完成了。

团干部培训工作总结(三)

今年二月底到三月初,我们xx学院进行了团干骨干培训,很高兴我有幸参加了这次培训活动,活动当中,领导老师的精彩演讲,学生干部的精心安排,让这次培训活动有条不紊的进行着,也让身为学生干部的我获益良深。让我们意识到作为班干部,必须要有服务意识,有奉献精神,工作上具有高度的责任感,正确处理学习与工作的关系,处理任何事情要树立全面观念,严于律己,起模范带头作用,并且在工作后学会总结,提高自己的工作效率。

通过这次学习,让我更加了解了做为班干部,该如何更好的为同学服务,如何发挥先锋模范作用。第一讲让我们从教师的角度系统认识了我们大学生的思想及心里状况,让我们更加了解了自己;第二讲校保卫处处长黄海啸处长给我们讲了学校整体的治安情况,通过发生在身边的实例案例分析,给我们讲解了如何防盗,如何维护集体利益,如何做好班级安全稳定工作,为建设和谐校园奉献力量;第三讲院党委书记史峰书记系统全面为我们分析了大学生班干团干的工作及思想现状,使我的思想境界有了新的提高,使我对学生干部的性质有了更深的认识与了解,让我们认清了自己的不足之处,让我们在生活学习与工作中少走弯路,更有效全面的为同学服务,实在是让我们受益匪浅啊。我相信,我会把在培训中的所学运用到以后的学习、工作和生活中去。通过这次学习,我为自己制定了明确的学习生活目标,我希望自己以后能从一下这三方面去努力。

首先,必须刻苦学习、提高自身素质。我们生活在一个快速发展的时代,许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践,许多新问题等待我们去研究、去回答、去解决。这对我们的理论修养和知识水平都提出了新的更高的要求。学习如逆水行舟,不进则退。感觉到一个学生干部不学习、不爱读书,就会缺少灵气、迷迷糊糊,就难以适应学习与工作的需要,成长也不会快。学习,最重要的是加强专业学习与理论学习,作为大学生党员干部,只有理论上清醒、坚定,政治上才能清醒、坚定。在学习方式方法上,一是要挤时间学习,二是要有刻苦钻研的精神,三是要勤于思考,把脑筋开动起来,并善于积累,从一点一滴做起。四是要坚持理论联系实际,学以致用。、五是不仅要从书本上学,还要向实践学习,向广大学生学习。

其次,作为一名学生干部我们要具备比一般同学更多的能力,我总结了一下,大致分为以下几点:

(一)科学决策能力。面对错综复杂的局面和瞬息万变的形势,学生干部要善于及时作出正确抉择,抉择不及时就会影响工作的顺利进展。因此,学生干部要有决策的魄力,通过科学的比较,全面的分析,进行权衡利弊得失,作出正确的决策。

(二)贯彻执行能力。学生干部要善于贯彻执行院领导和上级组织的决议和决定。要把上级的精神和意图根据本部门实际制定行之有效的方案和计划贯彻到各个班级下去,并做到全面准确,得当有力。

(三)组织管理能力。每个部门的工作目标和发展规划都要靠领导组织全员来实施。学生干部要善于把本部门的目标同干事的实际状况结合起来,统筹兼顾。正确处理各种关系,合理组织各方力量,恰当使用各类人才,实现最终目标,取得良好效果。

(四)综合协调能力。作为学生干部,良好的协调能力是不可或缺的。要善于团结同学,作为老师与同学们之间沟通的桥梁。一方面要有很好的感情因素,善于激发同学们的热情,为着共同的目标团结奋斗,塑造部门强大的战斗力。另一方面要善于社会交往,使各种外在因素都能为本部门的工作开展服务,为本部门发展创造良好的外部条件。

(五)选材用人能力。组织的发展和工作的好坏的最关键因素都在于人。合理用人,因人施用也是学生干部素质的重要方面。用人得当则事业兴,用人不当则事业衰。一方面要善于发现人才,不惟成绩、经验,把真正有能力的人放在重要岗位上去,并使其能发挥主观能动性,促进事业发展。另一方面,要善于因人施用。每位干部干事不可能都是人才,但每个人也都有各自的优势。而学生干部就要根据下属各自的特点,把合适的人放到合适的岗位。这样才能最大发挥每个人的能力,保障学生工作顺利开展。

篇3书写经验72人觉得有启发

团干部培训工作总结怎么写

团干部培训工作是提升基层组织活力的重要环节,写好一份总结能为后续工作提供参考。一开始得明确总结目的,是为了汇报成果,还是为了发现问题改进方式。写之前最好梳理一下培训期间的主要活动,包括时间安排、参与人员范围、具体实施步骤等。

培训内容通常涉及理论学习和实践锻炼两部分。理论部分可能涵盖党的政策解读、青年工作方法等,而实践则可能是志愿服务、团队建设等活动。把这些内容罗列出来后,可以结合实际效果进行分析,比如哪些课程最受欢迎,哪些活动参与度高。这里有个小细节需要注意,有些学员反馈说某些讲座内容稍显枯燥,这可能是讲师风格问题,也可能是因为内容深度不够引起。

在描述成效时,除了列举数字指标,比如参训人数、优秀学员名单外,还应该注重挖掘深层次变化。比如通过培训,部分团员的责任意识明显增强,开始主动承担更多集体事务。但这里有个小地方需要留意,有时候统计表填写不够完整,导致部分数据缺失,影响整体呈现效果。

对于存在的不足,不能只笼统地说存在什么问题,而要具体指出问题所在。比如说个别小组协作能力有待提高,这可能与成员间沟通机制不畅有关。另外,培训资源分配也需进一步优化,目前场地选择有时会受到限制,影响了部分环节的设计。

最后别忘了提出改进建议,这一步很重要。可以建议增加互动性强的环节,比如模拟情景演练,让学员们在实践中加深理解。同时也要加强师资队伍建设,定期邀请经验丰富的人士授课,确保教学质量稳步提升。

团干培训总结怎么写 【篇4】 2350字

团干培训总结范文一

这两个周末,我有幸参加了我们外语学院组织的第十一期团干培训活动,活动当中,领导老师的精彩演讲,学生干部的精心安排,让这次培训活动有条不紊的进行着,也让曾身为学生班干的我获益良深。作为一名优秀的班干,他必定具有以下优秀品质和精神。

(一)高度的责任感和奉献精神。作为班干部,必须要有服务意识,有奉献精神,

工作上具有高度的责任感,正确处理学习与工作的关系,处理任何事情要树立全面观念,严于律己,起模范带头作用,并且在工作后学会总结,提高自己的工作效率。

(二)处事应变能力。突发事件,是每次任务或者活动中不可避免的。这时候一

个优秀的班干会是冷静、灵活的。无论情景是多么的窘迫和困难,多么地超出想象,也不能盲目应对,要理智,理智;有时情势在你应变前忽然发生急变,事态更复杂难辨等,要灵活地根据已发生了的情况,迅速做出新的判断,灵活机智地选择出新的适应新情况的新应变方法,使自己始终保持应变的主动。在我们此次培训中,当选定的场地不能够满足我们的活动时,活动的相关组织人员是十分干脆地就换了场地,让我们的活动得以按时完成。这就足以体现出他们的应变能力之强。

(三)开拓创新能力。队徽的设计这一环节着实令我喜欢,虽然我们小组的成绩不是那么的如意,但是我确确实实地体验到了想象能力和创新思维的重要性。当看到其他小组展示的作品时,不得不承认,他们的创意都很新颖,寓意深刻。

(四)学习、实践能力。这在节目排练的过程中充分体现出来。因为是大部分组员都没接触过健美操,手脚的协调能力不是很好,整个过程下来是比较辛苦的。这就启发我们,平常要多多地参加各种文艺活动,慢慢地培养艺术细胞。

(五)一定的管理和人力分配能力。一个人的精力是有限的,我们要善于发现他人的长处并加以利用。

经历是短暂的,但影响是远大的。本次学习将会渗透到我以后生活工作的方方面面,成为我的引路先锋。

以上就是我通过参加本期培训之后的所想所悟。虽然这一期的培训加起来只有短短的几天,但就是因为参加了这样的一个培训,才让我更加清楚作为一名学生干部应当具备怎样的素质与能力。在实践活动的过程中更让我看到其他干部出色的工作能力,因此,在以后的工作学习中,我要不断加强自己在各方面的素质和综合能力,争当成为一名符合新时代要求的高校学生干部。在今后的学习工作中,我将立足本职、勤奋学习、踏实做人、锐意进取,以扎实的态度,更加饱满的激情投入的共青团工作中去!

团干培训总结范文二

团组织的各位老师,很荣幸能参与到这次的团干校培训、学习中,在这次的培训中,我学习到了很多东西,让我了解到作为一名团员应该有的责任和信念,以及作为一名团干部应该具有的能力和必须做的事项。

在这次的培训中,一共有三位在团工作中取得优异成绩的领导和学生向我们传授他们的经验,他们分别是河北经贸大学团委书记薛向东,院团总支书记穆娟以及优秀团支书代表陈阳同学。

首先是优秀团支书代表陈阳同学,他给我们讲述了他在团支书工作中的经验,总体上要坚持眼睛向下,重心下移,把普通同学作为团工作的重点,增强所有人的责任感和使命感,在开学初期要多组织一些有意义的集体活动,比如登山或者联谊,使大家以最快的速度融入到集体中来,使大家感觉到是集体中的一份子,感受到在这个集体中自己的责任和义务,让尽可能多的同学能自觉的去尽这些责任和义务,自觉的维护自己所在集体的利益,共同为自己所在集体的发展而奋斗。他还向我们介绍了他每次举办团日活动的具体步骤,第一步是要策划,策划的活动要有实际的意义,而且还要能得到同学们的支持,第二步是在学校给的主题下要充分发动思维,不能把自己的思维限制在传统活动形式中,要联系时事,做出最有创意的团日活动,第三步要团结好班内同学,充分动员班内每一名同学,是每一名同学都发挥出自己的作用,让大家感受到自己对集体的作用,最后一步是要总结好,总结是整个团日活动中很重要的一项,每次活动结束后都要在最短的

时间内把总结和新闻稿写好,总结主要分析本次活动成功的地方和需要改进的地方,为以后的活动做准备,新闻稿主要介绍本次的活动,其中包括活动主题、活动意义、活动过程、活动成果,通过新闻稿的介绍让更多的人了解到本次的活动,让大家能从中学到一些东西活加入到类似的活动中去。

第二个为我们讲课的是院团总支书记穆娟老师,穆娟老师主要在几个方面给我们讲述了如何开展好基层团委工作,第一项是常规工作,常规工作包括每年的团日活动,入团入党,团员管理等工作,虽然只是常规工作,但是也要做到创新,不能一成不变的按照以前的思路走;第二项是理论学习,作为一名团干部,不仅要能开展工作,还要时刻学习团工作中的先进经验,并带领大家在每次的活动中充实自己;第三项是组织生活,团干部除了团活动外还要时刻注意同学们的生活,为同学们的生活排忧解难。

最后一位为我们讲课的是校团委书记薛向东书记,他结合了自己这些年开展团工作的经验向我们讲述了团工作的重要性,为什么要在班级内开展团日活动,每一项团工作能给班内带来什么,还有如何开展好团内工作。

在一上午的理论授课之后,是下午的实践活动,在这些活动中我真正理解了上午学到的部分理论,首先,不论什么活动,只有参与人数大于一,就必须要相互配合,如果不配合甚至是互相拆台,那么将一事无成;其次,人与人拉近关系最简单的方式就是交流,而更快的方式就是共同为一件事努力,共同思考、一起行动、互相配合,通过这一下午的实践活动,我发现我和本批一起上课的同学关系更近了。

我很感谢团组织的领导能给我这次学习的机会,让我不仅收获了知识,还增强了能力,经过了这次的培训,我相信以后的活动中我能更好的发挥自己的作用,并且在以后的生活中不断的充实自己,让自己更上一层楼。

篇4书写经验150人觉得有启发

团干培训总结怎么写

团干培训的总结不能马虎,这是对自己这段时间学习的一种梳理。开头部分最好能简单回顾一下这次培训的整体情况,比如参与了哪些课程,听了几位讲师的分享,大概有多少人参加之类的。这样能让看的人对整个培训有个初步了解。

在具体的内容上,要结合自己的工作实际去谈体会。比如说某个课程对你启发很大,不妨详细说说这个课程讲了什么,你学到了什么具体的技能或方法。这里要注意的是,不能只是泛泛而谈,得举一些例子来支撑你的观点。不然的话,别人会觉得你说得很空洞,缺乏说服力。

书写注意事项:

还可以写写自己在培训过程中遇到的一些困惑或者是突发状况。比如说某次小组讨论的时候,大家意见不统一,你是怎么处理的。通过这样的描述,可以让读者看到你在面对问题时的态度和能力。

写总结的时候别忘了提到未来的工作计划。毕竟培训的目的之一就是提升自身素质,为以后的工作打基础嘛。你可以结合这次学到的东西,谈谈接下来打算如何运用到实践中去,目标是什么之类的。这不仅能体现你的规划意识,也能给领导留下深刻印象。

不过,有些地方容易被忽略。比如在叙述个人感受时,有些人会写得太主观,缺乏客观依据。这就需要我们在表达时多注意措辞,尽量做到既真诚又有理有据。再比如,有的人在写总结时会把重点放在形式上,花太多笔墨去修饰语言,反而忽略了实质内容。所以呀,写总结还是要以内容为主,语言简洁明了就行。

再说到格式方面,虽然不是特别重要,但也得稍微讲究下。段落之间要留点空白,方便阅读。字体大小也要适中,太小了看着费劲,太大又显得不够紧凑。还有就是页边距,不要弄得两边宽窄不一,影响整体美观。

团总支书记在团干部培训会上的总结讲话怎么写 【篇5】 3650字

一、团的思想建设

高校共青团的思想建设就是用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”教育广大青年团员,帮助广大青年团员树立正确的政治立场、观点,掌握正确的思想方法和工作方法,提高认识世界,改造世界的能力,为我国社会主义现代化建设事业培养合格的建设者和接班人。

团的思想建设就是通过各种形式多样、内容丰富的团的活动,创造有利于青年学生成长的思想指导、舆论力量、价值观念、文化条件等校园环境,把青年学生培养成为适应社会需要的“四有”新人。团的思想建设应遵循理论联系实际的原则,服务的原则、整体性原则、灌输教育与自我教育相结合的原则等。

二、团的组织建设

团的组织建设必须坚持巩固与发展的方针。巩固,是指团员政治觉悟的提高和团组织战斗力的增强;发展,是指团员数量的增加和团组织的壮大。组织建设必须有步骤地稳步前进,在发展中注意巩固,在巩固的基础上发展,边发展边巩固。

团支部是高校共青团工作和活动的基本单位,它同广大团员学生有着最直接、最广泛的联系,是团的各项工作的显示终端。团支部的地位和作用是团的任何一级组织都不可替代的,团支部工作的开展,关系到全团工作的落实。因此,团的基层组织建设的重点是团支部的建设。团支部建设就是要加强“三会两制一课”建设。

“三会”具体指团支部大会、团支委会、团小组会。

“两制”具体指团员教育评议制度和团员证注册制度 。

“一课”具体指团课 。

团员教育评议制度和团员证注册制度是高校共青团抓好团的基层组织建设的关键,是加强团员教育和管理的重要形式,是增强团员意识,提高团员素质和树立团组织良好形象、增强团组织战斗力的有效措施,要把团员的教育、评议、评优、表彰、组织处理和团员证注册有机结合起来。

团课是对团员进行团的基础知识教育培训和系统的思想政治教育的重要形式之一。高校共青团主要通过团的基础知识教育培训和团干部业务培训的形式对团员进行团课教育。它对提高团员的思想政治素质和理论水平,增强团员意识,树立团员形象,提高团干部的业务能力,加强团的思想建设和组织建设具有重要意义。

三、团的干部队伍建设

团的干部是共青团事业发展的骨干,是共青团工作与活动的组织者和管理者,是指导广大团员青年奋发成才的领头人,是凝聚全体共青团员的核心力量。团干部的素质,决定着共青团工作的水平和共青团事业的发展。团的干部是高等学校党组织联系青年学生的桥梁和纽带,是团结教育青年的骨干力量。为此,建设一支高素质的团干部队伍,是做好新时期高校共青团工作的重要保证。

(1)努力提高团干部的政治素质

高校共青团干部要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和___同志“三个代表”重要思想,用科学的理论武装自己的头脑。

(2)努力提高团干部的思想素质

高校共青团干部要解放思想、实事求是,一切从实际出发,善于开拓前进,具有唯物辩证的思想方法和工作方法;要能够正确处理个人与组织、个人与集体、个人与国家的关系,正确对待权力、名利和地位,始终把自己置于党、团组织和广大青年的监督之下。……

(3)努力提高团干部的业务素质

高校共青团干部在提高自身政治素质和思想素质的同时,还要努力提高业务素质,只有这样,才能适应新形势、新任务的需要,做好高校共青团工作,更好地为学校发展和青年学生成长成才服务。

(4)努力提高团干部的能力素质

能力素质是运用于实际工作中各项技能的综合。高校团干部的能力素质如何,决定着高校共青团事业的发展。高校团干部要具备一定的观察、分析、判断能力,遇事要沉着、冷静,没有认真仔细的观察,没有正确的分析和判断,就没有正确的决策,也就没有正确的领导行为。

四、团建创新对团干部工作要求

伴随着我国高等教育从精英教育向大众教育的转型,高等学校教育教学体制和管理体制的改革逐步深入,高校共青团组织面临着严峻的挑战和难得的机遇,必须以创新为动力,乘势而上,推动高校共青团的自身建设。

1.要找准位置,明确职责,树立高度的责任感和使命感

要常思考'团总支是什么,做什么,怎样做'。团总支要带领全体团员不断加强政治理论的学习,思想上要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南,全面树立科学发展观和社会主义荣辱观,不断增强对科技工作的责任感和使命感。学习上,要积极进取,刻苦钻研专业知识。生活中,要团结友爱,真正做到一名干部应尽的责任;工作中,要有认真的态度,责任和义务去完成每一项工作.

2.加强团总支委员的思想作风建设,努力提高团总支委员的综合素质 。

团干部要着重要树立三种意识。一是要树立政治意识。团干部首先在思想政治上要比一般团员强,不断加强思想政治修养。平时要主动利用各种机会加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,不断提高自己的思想理论政策水平。要有饱满的政治热情,关心时事政治和国家大事,不断提高自己的政治觉悟。二是责任意识。团干部要树立一种严肃的责任感,既然团员们推荐你们当了委员,你们就有了一份责任,要努力的履行自己的职责,尽量把工作做好,不要辜负团员青年的希望。三是服务意识。希望我们的团干部时刻关注广大团员青年的呼声,反映团员的心声,为他们排忧解难,竭诚为团员青年服务。

3.要充分发挥团干部的凝聚力和模范带头作用。

首先,要在活动载体上创新,增强团组织的凝聚力。要因地制宜地开展形式多样、寓教于乐的活动,在活动中受到教育,得到提高,在教育中得到快乐。要充分利用各种节日的教育主题,比如'五四青年节','七一'党的生日等等。

其次,团干部要充分发挥模范带头作用。不仅在思想上,更要在行动上,工作上。要不断加强自己的专业知识,工作能力,不断提升自己的工作素质和政治素质,不断提高自己的综合素质,为广大团员起表率作用,同时也要自觉接受团员青年的监督。

4.具体工作要求

1、团总支各委员做好这一学期的工作计划,个人计划。

2、积极协助团支部的各项工作,做到范围落实、工作落实。

3、发挥自身的表率作用,在班级工作中要求学生做到的,要自己率先垂范,“其身正,不令则行,其身不正,虽令不行”。

4、工作中方法问题,责任是第一要求,做事要快,勤勤恳恳,不计较个人得失,踏踏实实的做好每项工作,合理安排。

5、做好学生的知心朋友。要团结友爱,搞好关系,真正的服务于同学,深入到同学中去。

6、角色互换。平常的工作要注意角色互换,把一件简单的事做好就是不简单,把每一个平凡的事做好就是不平凡。

7、工作安排中要做到“人人有事干,事事有人管”,工作中无小事。

8、一个人的态度决定一个人的高度,决定一切工作的成果。在工作中要善于发现问题,总结经验,重新定位,反思,捕捉闪光点,鼓励上进。

五、以创新为动力推动共青团的自身建设

1.以“三个代表”重要思想为指导,推进高校共青团的理论创新。

“三个代表”重要思想既是中国共产党面向新世纪、巩固执政地位、加强自身建设的纲领,也是共青团理论创新的根本指南。我系各级团组织和广大团干部要认真学习、深刻领会,做“三个代表”重要思想的实践者和先行者。我系各级团组织和广大团干部在理论创新方面应当敢为人先、勇挑重担、潜心钻研、有所建树,以此贡献于共青团事业的发展。

2.适应高等教育深化改革的形势,推进共青团的制度创新。

按照围绕学院党政中心工作,积极推进素质拓展,巩固扩大团、学组织的覆盖面和影响力的总体要求,开展团组织的运行模式、活动方式的改革。通过制度创新,增强共青团组织对社会经济变革的适应性,增强共青团组织对青年的吸引力、凝聚力,增强团组织参与青年事务管理的能力和水平,使共青团组织青春永葆、事业兴旺、生机无限。

3.适应新世纪大学生的特点,推进共青团的工作创新。

青年社会化和社会青年化互动发展是当今社会的一大特征。处于社会化加速过程中的青年学生,其生活环境、思维模式、行为方式、价值观念都已非同以往。青年学生的学习、生活条件得到很大改善,但学习的压力和就业的竞争也空前激烈。广大青年同学极为关注社会变革进程,但更为关注自身素质的培养和社会竞争力的提高。

我系各级团组织要认真分析研究自己的工作对象,创新工作的内容、形式和方法,使之更加贴近同学们的需求,更加切合同学们的实际,更好地服务于同学们身心的健康成长。唯有创新,才能保持共青团、学生会的蓬勃生机和无限活力;唯有创新,才能赢得党政领导的支持、广大青年的认可;唯有创新,才能勇立改革潮头,谋求工作的更大发展。

6、角色互换。平常的工作要注意角色互换,把一件简单的事做好就是不简单,把每一个平凡的事做好就是不平凡。

7、工作安排中要做到“人人有事干,事事有人管”,工作中无小事。

8、一个人的态度决定一个人的高度,决定一切工作的成果。在工作中要善于发现问题,总结经验,重新定位,反思,捕捉闪光点,鼓励上进。

团的工作岗位是学习的岗位、锻炼的岗位、大有作为的岗位。一个人的组织能力、宣传发动能力、工作能力在团的岗位上都能得到锻炼。希望大家加倍珍惜这来之不易的机会,抓紧学习时间,迅速转换角色,以一种如饥似渴、只争朝夕的精神,滴水穿石、磨杵成针的毅力,永不满足,攀登不止的追求,在共青团岗位上不断充实自我,提高素质。

篇5书写经验166人觉得有启发

各位团干部:

今天咱们聚在一起参加这次培训会,主要是想把这段时间学到的东西好好梳理一下。大家都知道,总结很重要,它不仅是对自己工作的回顾,也是对未来工作的指导。不过,写总结可不像记流水账那么简单,得有点门道。

首先,写总结的时候要清楚自己的目标是什么。比如,你是想让大家了解你这段时间做了哪些事,还是想展示成果?如果是为了汇报工作,那就要把重点放在具体的成绩上。像我之前负责组织活动那次,我就详细写了活动的筹备情况、参与人数还有取得的效果,这样领导一看就知道事情干得怎么样了。

书写注意事项:

写总结的时候要注意材料的选取。不是说把所有的事情都堆上去就行,得挑那些最能体现成绩或者问题的关键点。我记得有一次写总结,我把一个小型座谈会也写进去了,结果发现根本没人关心这个细节,白白浪费了篇幅。所以,选材的时候要慎重,别什么都往里塞。

总结里的数据特别重要。要是没有数据支撑,光靠文字描述,别人可能就不太信服。像我上次写总结的时候,提到我们部门完成的任务量比去年提高了百分之二十,这就比单纯说“超额完成任务”更有说服力。不过有时候统计数据可能会有点麻烦,但为了写好总结,这点辛苦还是值得的。

再说了,写总结的时候语言也要讲究。不能太随便,也不能太复杂。比如,有些同志喜欢用一些大词儿,结果反而让人看不懂。我曾经看到一份总结里用了“协同效应”这个词,其实换成“合作效果”就挺好理解的。当然,该用专业术语的地方还是要用,不然显得不够专业。

小编友情提醒:

写完总结后最好能多检查几遍。毕竟人难免会犯错,有时候打字的时候手一滑就把“提高”打成了“提搞”。这种情况虽然不常见,但还是有可能发生的。所以检查的时候要仔细点,尤其是那些容易出错的地方。

好了,今天就说到这儿吧。希望大家回去之后都能认真对待总结这件事,争取写出既真实又有价值的好总结来。

2025年团干骨干培训个人总结怎么写 【篇6】 2800字

转眼间xxxx已奔过去,____呼啸而来。站在新旧之交的时间节点,回顾过去一学期的工作,大大小小的事情,零零总总的工作,错综繁杂,千头万绪,一时竟不知从何说起。

一学期来,学校总务处本着“服务教育教学,服务师生生活”的宗旨,抓住校园建设的机遇,促进总务管理规范化,努力提高后勤服务质量,着力改造校园环境,努力改善办学条件,各项工作取得明显成效。

1、抓住校园建设十年难遇的机遇期,合理规划校园布局,努力建设环境美好的校园。本学期,我校抓住国家应对金融危机,拉动内需的发展机遇,通过前期校舍安全鉴定,学校精心准备材料多次申报,上级领导的大力支持和正确指导,我校终于在今年暑期获得中央校舍安全专项拨款,建成学校食堂、浴室、多媒体教室、单身教师公寓,并对学生公寓进行了改造,师生住宿、生活条件大为改善。在此,我们要特别说说我们的领导朱校长、梅校长,他们跑项目,察现场,设计建设方案,为学校发展操了不少心,项目建设的完成,凝聚着他们的心血。我不能忘记我的同仁刘主任,为了学校的建设,放弃了暑假休息,一顶草帽,两脚灰尘,炎炎烈日,烤黑了脸膛,他用自己默默的付出,为我校校园建设写下新的华章。

为了改变长期制约学校发展的电力问题,学校领导找教育局、找财政局领导,争取了十万元资金进行校内电网改造。为弥补电改资金缺口,朱校长、梅校长、周书记南下化缘,找木梓中学走出去友好人士,多方寻求资金。求人办事的个中滋味,难于言表。可喜的是资金终于到位了,校园原本凌乱的电线不见了,微机室的电脑不跳闸了,教室里的灯明亮了。

目前,学校又争取财政项目资金,正在修建教学楼前护坡,水泥路面,并将改造旗台、路灯等,校园建设正按学校发展规划稳步推进。在校园建设中,我们让工程给树让路,保住了食堂前具有标志意义的老柳树,做护坡时避开已成型的绿化带,并把比较名贵的桂花树及时移栽。我相信,通过合理的布局和建设,我们学校的校园环境,必将更加亮丽。

2、后勤管理日趋规范,服务质量明显提高。开学初,鉴于学生人数减少,总务处在后勤人员编制方面适当从紧,并根据需要,由教师推选,重新聘用了后勤人员。对新聘人员,学校重新签定了聘用合同,总务处修订了《司务长责任目标及考核细则》、《食堂工作人员责任目标及考核细则》、《超市工作人员责任目标及考核细则》、《勤杂人员责任目标及考核细则》,按月考核,根据考核情况发放后勤津贴。为规范管理,我们总务处还完善了《食堂准入制度》、《食堂卫生管理制度》、《食堂卫生检查制度》、《食堂财务管理制度》、《食堂留样制度》等一整套可操作的管理制度,并张贴上墙,便于监督。我们还将这些制度汇编成了《木梓中学后勤管理办法》。这些制度的制定为规范后勤管理提供了依据,也得到市勤工办及木梓学区领导的一致赞赏。一学期来,正是因为这些制度的落实,后勤工作人员的服务意识增强了,服务质量提高了。我们可以看到:过去食堂菜叶乱扔,现在食堂整齐卫生;过去工友着装不戴帽,现在工友衣帽整齐;过去热水限量供应,现在热水满足师生……

更难能可贵的是,本学期食堂工作人员克服开学食堂未竣工和期中考试后经常停电两大难题,保障了学校教学工作的顺利进行。在开学初,为保证九年级提前上课,总务处临时搭灶,后勤人员在冒着酷暑,克服炎热,在狭小的房间挥汗如雨,准备师生的饭菜。七、八年级开学后,由于学生增加,食堂无法蒸饭,总务处临时安排,后勤工友通力合作。50多岁的黄以福老师,里里外外,忙上忙下,哪里需要,他就出现在哪里;年过半百黄全军师傅,铺盖未到人先到,住房未安先上班,到王店淘米蒸饭,回木梓卖饭洗盘,年龄大大不过工作责任,天气热热不过工作的热情。正是有了这样一支吃苦耐劳、团结协作的后勤队伍,用他们默默的奉献,铸就了木梓中学前勤工作坚强的后盾。

3、加强财产财务管理,落实了理赔制度。面对生员日益减少的不利状况,为了确保学校有限的资金用到学校发展和教师福利的刀刃上来 ,学初总务处确定了适度从紧的财金管理思路,并把严格财产管理作为一项重要工作来抓。

财金管理方面:学校规定了公差用车申报登记制度及公餐申报登记制度,在一定程度上减少了非公务用车和公餐开支。超市、校外购物点购物实行登记制,由经手人登记,总务处核查。食堂账目一月一算,期末接受教师代表检查。超市钱帐分开, 专人负责,现金结算,每日缴款。

在财产管理方面:学初,总务处兑现了上学期班级财产验收结果。并重新登记了各班级、办公室财产,责任到人。班级财产按月检查,损坏财产当月理赔,大大减少了财产损失。

这些措施的实施,为学校资金正常运转提供了有力保障。

4、加强硬件建设,改善了办学条件。在争取上级拨款的同时,学校克服困难,加强硬件建设,大大改善了办学条件。学初,学校投资近5千元添置了多媒体教室桌凳,投资5千余元更换了各班讲台,投资2千余元更换教室门,投资4千多元安装各班窗户钢膜网,投资1千5百多元购买教师床铺,投资1万3千元添置校园广播系统,投资4千多元添置歌唱比赛舞台。这些硬件设施的建设,大大改善了学校办学条件,并为学校开展教育教学活动提供了物质保障。

5、安全工作警钟长鸣。为了加强校园安全,学校两名教师负责门卫工作,学生寝室专人管理,学校与相关人员签定了安全责任状。学校总务处定期检查电线、教学设施、床铺安全,并重点检查了食堂、超市食品卫生安全工作,及时清理变质或过期食品;对寝室、厕所、厨房进行消毒、除蝇等,对个人卫生经常检查;对其他安全隐患及时采取相应措施,消除安全隐患。一学期来,学校没有发生一起因电线、教学设施、床铺安全发生的学生人身安全事故,食品安全事故发生率为零。

过往的这些成绩,已暗淡成日渐遥远的记忆。反思过去的不足,却让人深深铭记。

我们清醒地认识到:

1、“大学校”思想在我们头脑中依然存在,节约意识还没有真正形成。随着生员减少,学校可支配资金日趋紧张。但目前学校从领导到老师,从老师到工友很多人还没有真正转变“大学校”思想,总认为我们是中学,跟小学不在一个档次,办事讲“派头”,活动求“大气”,节约意识缺乏。其实我们学生人数已少于木梓小学,相当于王店小学。上拨资金少得可怜,出纳手中捉襟见肘。再不形成节约共识,学校将难持续发展。

2、工作仍属“粗放型”,“精细化”管理刚刚起步。在食堂、超市及校园管理、财务管理等方面,我们的工作还不细致,如:食堂用料管理;功能室财产管理;公车公餐管理;超市购物管理;校园树木管理等方面还存在很多管理上的“空白”,这些都是摆在我们木梓中学总务管理人员面前急待解决的问题。

3、勤工俭学创收微薄,教师福利提高不大。一学期来,食堂成本(特别是燃料)高位运行,校内公餐标准较高,学生就餐收费偏低等,致使食堂利润几近于无,很大程度上制约着教职工福利的提高。

过去的一学期如同日历已经翻过的一页。新的一年,正虎虎而来。在新的一年里,我们总务处将铭记过去不足,发扬过去的优点,以务实的态度,勤奋的工作,努力书写木梓中学后勤工作的新篇章!

篇6书写经验131人觉得有启发

____年团干骨干培训个人总结怎么写

这次团干骨干培训让我学到不少东西,也发现自己一些不足的地方。培训一开始我就觉得内容挺丰富的,从理论到实践都有涉及。特别是那些案例分析,真的很有代表性,能让人结合自身工作去思考。我印象最深的是某位讲师讲的团队建设技巧,他提到的几个关键点对我启发很大。

在总结的时候,我觉得最好先梳理一下参加培训的主要收获。比如说学到了哪些新的管理理念,或者是掌握了什么实用的工作方法。不过有些内容可能不太好直接表达出来,需要自己慢慢体会。像那种团队协作的小游戏,表面上看很简单,但背后蕴含的道理其实很深刻。我在工作中经常遇到类似的问题,现在有了新思路,处理起来应该会更得心应手。

写总结时还要注意突出重点,把培训期间学到的关键技能或者知识写清楚。有时候我们参加培训后,脑子里的东西太多,反而不知道从哪里开始写。这时候可以先把笔记整理一下,看看哪些内容对自己影响最大。另外,如果有机会的话,可以跟同事交流一下各自的收获,这样既能互相借鉴,也能找到自己的盲点。

我觉得总结里的例子也很重要,尤其是那些能够反映自己成长的例子。比如我之前在某个项目中遇到困难,后来通过培训学到的方法成功解决了问题。这样的事情写进总结里不仅真实可信,还能体现自己的学习成果。当然,举例子的时候要注意措辞,别太夸张,不然给人不踏实的感觉。

写总结的时候,字数不用太多,但一定要言之有物。有些人喜欢堆砌华丽的词藻,结果反而显得空洞无物。我觉得简洁明了就好,把自己的想法清楚地传达给别人就行。还有,不要忘记把总结发给领导审阅,这也是一个展示自己学习态度的机会。要是能主动向领导汇报培训心得,说不定还能得到更多指导。

有时候写总结会遇到瓶颈,不知道如何下手。这可能是平时积累不够造成的。建议大家平时多留意工作中的细节,多观察同事是怎么解决问题的。这样即使面对复杂的情况,也能迅速找到应对的办法。写总结的过程也是自我反思的过程,只有真正理解了培训内容,才能写出有价值的总结。

学校团干部培训总结怎么写 【篇7】 4050字

团干部培训总结范文

在XX年11月,我参加了学院的一次团干部培训。此次的培训班由校团委组织,旨在提高团支部书记的总体素质,增强其组织意识、模范意识、服务意识责任意识,进一步推进新时期团的自身建设,促进全校团学工作的发展。

在认真听了校团委副书记张育广同志和校团委副书记黄培清同志的关于“团干培训”的讲座后,我作为一名团支部书记,总结自己的工作,总结这次的团干培训心得体会。

首先,校团委副书记黄培清同志给各支部的团支部书记做了培训,他总体讲了两个方面的问题:一是关于主体团日活动的开展工作问题;一是关于团的一个重要政治生活――入党推优工作。其实,这两个问题就可以说是团支部书记工作开展的一个重心。

黄培清副书记首先对主题团日活动的开展工作作了一些评价。他说,总体上,各团支部书记对团委组织的主题团日活动有积极的响应,能主动地组织开展活动;但从另一方面,各团支部书记工作做得还不够完善;一个是主题团日活动所开展的活动没有新颖性,创新性和代表性,主题不突出;二是各团支部书记开展组织活动的能力有待再加强提高。

对此,我作为一名团支部书记,也确有体会。由于学校全校在为“迎评创优”奋斗,对于进步的团员青年,团日活动是必不可少,在这里,先从自身出发,确实在学校开展的多个团日活动中,本支部响应开展的活动,有与其他支部的雷同,但总体上却不一样,虽然没有很大创新,但也有本支部特色。至于组织活动的开展,其能力确实有待提高,毕竟我们是大一的,对于这样的活动,组织过的还是不够的,所以经过这次的培训,觉得自己确实需在这方面加强一下,特别是“特色团支部”的申请过程中,觉得在组织活动方面,要更具有创新性,代表性,努力开展一些主题鲜明的团日活动,提高本支部内团员的积极性。

至于入党推优工作。入党推优工作是团内部政治生活的一个重要组成部分。对于这次的工作,可以说是我们06级各团支部书记的第一次。当然在院团委的组织帮助下,但小部分工作还是做得不够位,毕竟缺少一些经验,但我也尽我最大的努力来组织开展好本次的工作,上网查找入党推优程序和结合我们学校具体的入党推优程序,完成了本次的入党推优工作,真正做到作为中国共产党后备军共青团的任务,为党培养一些优秀的后备军,但在这方面,我做得不够好,还需更深入地学习,争取做好各项工作。

在黄培清副书记给我们讲完团组织的一些工作后,张育广副书记也为我们作了培训。他从“爱国、守法、诚信、知礼”方面为我们作了思想政治教育。

确实,作为一个团支部书记来说,更应该在“爱国、守法、诚信、知礼”方面做到严于律己;作为团员代表,更应该在“团员中起到带头作用”。爱国,不是空“口号”,我们要时刻关注社会时事,把握最新动态,就像今年“五四”,xx提出来的“四个新一代”,努力作一个守法、诚信的大学生,团支部书记,特别要在团内加强诚信、守法意识,使广大团员青年努力做到每一点。

特别是“知礼”方面,我觉得作为一个大学生,一个团支部书记更应该注意自己在礼仪方面的修养,其主要表现在校园内的言行举止方面,特别是有恋爱关系的团支部书记或学生干部,在一些公共场合要有一种高度责任感,要有一种礼的体现,做到文明、不失礼。不在一些公共场合做一些不文明的行为,在一些日常的行为文明上,衣着整洁,也是一种文明礼仪,从小事做起,给广大团员树立一个良好的形象。

当然,作为一名共青团员,一名团支部书记,我应该积极向党组织靠拢。因为只有加入了中国共产党,才能更有力地发展共产主义事业,所以,我应在心中树立牢固地信心,坚持做好身边地小事,虽然小事是微不足道的,但这也更能从小事中体现出伟大的信念,更体现出一个团支部书记的优秀形象!

通过这次的培训,使我受益匪浅,它让我深刻体会到作为一名团支部书记、团干部应加强对自身素质的修养,加强团员形象在广大群众中的树立,并引导周围的同学,在树立团员意识的同时积极向党组织靠拢!对党团工作认真负责,努力做好团内部的工作。当然我也感到作为团干部人物,团支部书记的沉重,但我有信心发扬 “不怕苦不怕累”的品质,认真完成我的工作!我在其中也得到了锻炼,我自己也在其中得到了升华!

团干部培训总结范文

为充分发挥广大团员的主观能动性,引导广大团干学干实力正确的世界观、人生观、价值观,为校园生活和职业生涯奠定丰厚的人格基础,以及进一步加强经济管理学院团学干部队伍的建设,促进基层团组织、学生机构的发展和学生骨干成长成材,使我院广大团干部和学生干部系统掌握团的方针政策和工作方法,全面提高我院学生干部的工作水平,按照今年的培训工作计划,经济管理学院分团校准备举办以“共青团风雨九十载,经管团员展新风采”为主题的第八期团干学干培训,培训时间为XX年11月21-28日。

此次活动的开展,得到了学院的高度重视和大力支持,我院团委根据有关背景以及培训目的拟定活动形式,策划活动以及具体实施方案,明确活动时间、地点、形式、内容和经费预算,然后在广大学生干部和班级中进行宣传,组织报名,并通知活动的相关内容。经过及时部署与精心策划,各部门通力合作,使此次团干培训取得了圆满成功。

团干培训分五部分进行。11月21日晚上,我院第八期团干学干培训开幕式在黄田坝校区c202顺利召开。团委副书记梁敏毅、陈敏联,学生会主席亢韶阳、副主席刘莉婷等学生干部出席了本次活动。首先,由团委副书记梁敏毅对营员作了动员讲话并宣布第八期团干学干培训正式开营。他表示此次团干学干培训是第一次在黄田坝校区开展,具有重大意义;接着,学生会主席亢韶阳组织营员起立宣誓,同唱《光荣啊!共青团员》。随后,团委副书记陈敏联还介绍了本次团干学干培训的相关内容并宣读培训纪律及相关事项。她说道,希望团干学干们通过这次培训,进一步提高各方面素质,掌握学生工作的基本方式方法,在今后的工作中把自己锻炼成品学兼优、有实际工作能力的优秀人才。

11月24日上午,开始团干培训的第二部分活动---党团知识竞赛与以“奉献”为题的热点辩论赛。首先,营员们参加了党团知识竞赛,这让各位营员更熟悉党、团章程和认识,更深入了解团、党组织,增强团干对团、党的归属感。随后,全体营员参与了以“奉献”为题的热点辩论赛,营员们在激烈的辩论声中陈述着本方的观点。由于各方均准备充足,故辩论战况很激烈,也很精彩。最终由略胜一筹的第一组获胜。

11月24日下午,开展团干培训的第三部分活动---团队竞技游戏。一开始,全体营员在篮球场集中,进行考勤工作。营员们都很守时,使考勤工作能够顺利进行。接着,进行第一个游戏—“寻宝游戏”,这游戏考验各位营员的观察力和耐心。游戏一开始,每位营员都很积极地向黄田坝各个方位寻宝,工作人员亦很尽责地站在指定位置为营员提供寻宝范围界限,以防营员找过界。半小时的游戏过程中,虽有些营员因没有耐心而抱怨,但仍然是相当愉快的。然后,到第二个游戏—“传篮游戏”,由于这个方案是开幕式当天改的,并且游戏传篮点设计不当,导致游戏一开始有些阻滞,营员觉得难度大。但后来将传篮点修改,并示范一次,一组接一组地玩游戏。慢慢地,一组比一组上手,费事一组比一组少,游戏越发激烈,各营员情绪也因本组在此游戏的用时而紧张,最重要的是齐心协力、团结一致地使所用时间更少。最后,是第三个游戏—“最歌迷”,这是一个猜歌游戏。每组必须保证每位营员都有一次机会去抢答,轮完一次后,场面开始有点乱,到最后,去抢答的似乎都是同一批人,这点今后需要改进,想出更好的方案令每位营员都参与其中。总的来说,团队竞技游戏使每个组的组员之间更加团结,更加齐心,团队意识更加强烈,获得了不错的成效。

11月25日上午,为了迎合“三爱一奉献”的话题,举行了分组讨论及水果拼盘大赛。开始的分组讨论,营员们都很积极发表有关于“三爱一奉献”观点,最后由组长发表自己组的最终观点。接下来的水果拼盘大赛不仅创新,而且让营员们有娱乐的机会。营员们用分发到的水果,切成各种形状,摆出符合“三爱一奉献”主题的造型,既有趣也有意义。

11月28日下午,团干培训进行最后一项内容---闭幕式暨才艺表演在黄田坝大礼堂盛大举行。虽然培训时间仅为七天,排练时间很少,且营员们所处校区不同,但经过营员们的协商和协调努力,排除困难,最终为大家带来精彩绝伦的表演。表演形式多彩多样,有小品、唱歌、跳舞、走台步、说唱、雷锋系列短剧等,内容健康积极向上,充分展现了当代大学生朝气蓬勃、张扬个性的精神面貌。各小组出尽奇招,博得了评委们和营员们的热烈掌声和欢呼声。由于微博的盛行,这次大会还特意设定了“微博最佳人气奖”这一奖项,最后,活动高潮部分颁发出这一奖项。同时,亦颁发了“最佳团队奖”、“最佳表演奖”以及本次培训各项活动总分的前三名。最后,由团委副书记陈敏联作出总结,为第八期分校团干学干培训画上完美的句号。

在培训活动的教育管理方面,此次分团校培训活动延续了以前的责任制度。分成10个小组,民主选出组长,负责考勤、组织各项活动环节等。组长的领导,大大提高了营员们的积极性,特别值得赞扬的是,今年11级学生们热情高涨、积极性很高,组长们全部都是11级的,在培训中,表现出高度的责任感。另外为了让培训活动的各个环节都能顺利地、有秩序地进行,各个环节都设有具体负责人负责统筹每个细节,环节负责人由策划小组的成员担任。

在此次活动中存在不足之处,组织力度不够强,少数营员出现无故缺勤的现象。同时,团干培训的时间与计算机一、二级考试的时间和主持人大赛决赛的时间撞上,以至于,有少数营员不得不请假参加考试和比赛。团队竞技游戏的整体参与性不高,少数负责人之间沟通不足,集队纪律不够好等等,都是日后我们需要改进的地方。

我院此次团干学干培训的开展,在学生干部中引起强烈反响,是广大学生干部牢固树立全心全意为同学服务的思想,增强了建设和谐校园,和谐学院的责任感,树立了与时俱进、开拓创新的精神。提高了学院团委学生会社联成员的工作能力和组织能力,培养了相互之间团结协作精神,增强组织的凝聚力和集体荣誉感,增强了学生干部的各项能力,为他人服务和争先创优的意识,为以后团委的各项工作做好了充分的准备,以促使团委健康有序的发展。

篇7书写经验170人觉得有启发

学校团干部培训总结怎么写,这事挺重要的。咱们得从头说起,先搞清楚培训的目标是什么,比如提升组织能力、增强团队协作之类的。培训期间肯定会有不少活动,像讲座、讨论会啥的,把这些都记下来,尤其是那些对自己启发大的部分。别忘了把参加者的反馈也整理进去,这样能反映出大家的真实感受。

活动中肯定会有一些亮点,比如某个环节特别成功,或者某位讲师讲得特别精彩。把这些亮点记录下来很重要,因为它们代表了培训的效果。当然,也不能光说好话,得客观评价,指出不足之处,这样才能促进下次做得更好。要是有具体的建议就更好了,比如增加互动环节或者调整课程内容。

写总结的时候,要注意条理清晰,不要东一句西一句的。可以用简单的表格或者列表形式列出关键点,这样看起来一目了然。不过,有时候写作者可能会把“培训目标”写成“培训目的”,虽然意思差不多,但还是要注意一下。还有,描述活动的时候,有时会忘记加上时间地点,这样会让读者觉得信息不完整。

总结里最好提到一些具体的数据,比如有多少人参与了培训,有多少人提出了意见。这些数字能让总结更有说服力。另外,要是能引用一些参与者的原话就更棒了,这能增加真实感。不过有时候写总结时,可能会不小心漏掉某些细节,这就需要反复检查几次。

小编友情提醒:

记得把总结交给相关人员审阅,听听他们的意见。有时候领导会觉得某些部分说得不够全面,这时候就得回去补充一下。写总结不是一次就能搞定的事,可能需要修改好几遍才能达到理想效果。

2025年10月团干培训总结怎么写 【篇8】 4650字

团干部培训总结范文

由于第一次团干培训的时间与院优良学风班答辩的时间冲突,所以我没有去参加培训,但后来我问及其他参加培训的同学,对培训大致内容有所了解。几位校学生骨干讲述交流他们的个人学习与工作,分享了他们对待学习与工作的态度,分享了他们自己如何合理安排学习与工作的。虽然我没有听他们分享的经验和安排学习与工作的方法,但我问及的那些参训的同学们都这样评价——“一个字‘牛’”。听的出来,大家都是发自内心的佩服他们,佩服他们的学习能力,佩服他们的工作能力,佩服他们长期坚持的对待学习与工作的态度。相信他们也从那几位学长身上学到了不少。

其实,我真后悔这第一次培训没去,因为我曾一直为如何处理学习与工作而苦恼,曾一直为要不要继续担任班长与进学生会而烦心,曾一直为要不要一心学习(其他什么也不作)而徘徊,最后我仍是听从了老师的话——“工作学习两不误”。所以申请进入了学生会,并开始加紧学习补习一直以来落下的课程。但是老师们可能都一直很不理解既然如此,那为什么我放弃了继续担任班长。其实原因挺简单的,那就是班长一职的确能够让同学在大学期间锻炼很多、得到很多。所以我觉得经历过一年多后应该把这个机会让给班级其他同学了,可能对于一个班级来说换班委会有一定的影响,但我觉得我们班有很多有志有才之士就是缺乏锻炼自己、展示自己的机会,我想我不应该吝啬这个舞台的转让,并且我想这更是对班级同学们集体凝聚力的检验也是对新任同学的挑战。这样如果班委每年换一轮,四年后班级的每一位同学都会成长不少,大学毕业时,大家便能更轻松地、更有自信地找到适合自己的工作、走向各自的发展道路。

所以现在的我自己能投入学习中的时间,并且班级有些同学原本在讲台上发言从来不超过五句话,自从担任班委以后总是踊跃发言并努力尝试调动同学们参加活动与学习的积极性……虽然在老师的指引下做出了正确的决定,但是,我始终觉得自己做的还远不够好:投入学习的时间是多了,但看的大部分是课外书,什么《做最强的自己》、卡耐基的《人性的缺点》等励志类,《哈佛大学的3000个游戏》之类的益智书,还有经济管理类等其他方面的书,每次拿到自己课本总不愿翻阅,以至于现在各科在脑海中就像一张张白纸。所以有时候学院有什么活动的时候、开例会的时候还突然想到那些一无所知的科目,担心即将到来的期末该怎么办。虽然每天都六点起十二点睡,但不管做什么总无法完全聚精会神的投入,以至于办事效率不高,人还感觉累,夸张地说是身心疲惫。

我想再多的遗憾也没用了,现在最重要的是突破自己,合理安排学习与工作,期末到了,学院的活动以及自己往常的一些琐事也不多了,剩下的重点就是专心致志的学习了。

班团干部培训总结范文

经历了一年的学生干部工作,这次是我第一次参加的最正规系统的班团干部培训,通过这两天的培训,我感觉本次培训时间安排紧凑,内容丰富,形式多样, 食品学院分团委学生会结合当前共青团实际工作,举办了在科学发展观的指导下如何做到新时期高素质学生干部和加强学生干部礼仪修养以及应用文写作,网络基础知识介绍等专题讲座。来自校团委的袁书记、学工处苏处长,用深入浅出、风趣幽默的形式让广大班团干部学习到丰富的工作知识,而班团干部素质联谊晚会则大大提高了班团干部以及学生会成员的综合素质,并锻炼了语言表达、沟通协调、组织策划、创新等能力,开拓了班团干部的视野。两天的培训,时间虽短,但课程内容丰富、实用,班团干部以及学生会成员们之间也得到了广泛交流,为学生干部们提供了一次很好的提升自己的机会。下面是我参加本次培训班的三点切身感受

一、勤于学习,学会总结

就像袁亮书记讲的那样:“学习是进步的阶梯,学习好坏、政治理论高低直接关系到我们判断形势、驾驭全局、统领各项工作的能力;关系到我们能否面对复杂问题、艰巨任务,头脑清醒,处理得当;关系到我们能否以与时俱进的精神状态促进班团以及学生会的各项工作的全面开展”。在今后的工作中,我决心从三个方面加强学习

一是学习理论知识。理论是行动的指南,理论清才能方向明。作为年轻干部,只有理论上始终保持清醒、坚定,政治上才能始终保持清醒坚定。只有学好这些理论,才能做到学与用、知与行、说与做的统一。

二是坚持学习班团建设知识。班团干部要议大事、懂全局、管本行,对班团建设过程中的业务知识的掌握程度是衡量班团干部的综合素质的最基本的指标。学习这类知识要带着问题学,要边学、边思考、边研究,边总结,要作研究型团干部,成为学生工作中的行家里手。

三是学习先进时尚文化。因为做青年工作,必须了解青年。当前学生工作形式要求我们必须学会运用时尚的元素开展学生工作,学习先进时尚文化,才能使自己跟上时代的步伐,才能策划和组织出高标准,高水平的特色活动,才能熟悉和了解当代大学生,作他们的朋友,更好地服务广大青年大学生。

二、锤炼品格,塑造个人魅力

所谓人的成功,就是人的业绩从现实水平提升到相对高的水平。但是在这个过程中须处处注重细节,注重自身形象,因为我们是一批严谨务实的高素质学生干部队伍。

听了苏维佳老师的讲座后我深刻的意识到:当一个人想要发展的时候,不仅要把目光放到事业上,还要放到自己的品格锤炼和个人修养以及社交礼仪上。有多高的人生境界,就有多高的事业追求。在人生中,只有造就好自我,才能为自己的生存和发展打好基础。只有用内在的提高推动内在的发展,用内在的发展来带动外在的提高,这样才能有成功的人生。

一是要有较高的精神境界。当一个人的事业发展到一定程度,他的事业和他的精神境界就密不可分了。从某种程度上来说,精神境界有多高,他的事业追求就有多高。一个人的境界来源于他的志向,志向就是对某种价值目标的追求的宏愿和决心。有了远大的目标,才能在人生的道路中保持高度的自觉性和一往无前的坚定性。才能抵住诱惑,坚持操守,坚定不媚俗的勇气,进入一个较高的人生境界。

二是要有良好的精神状态。班团干部要有干事业的雄心,干成事业的信心,不达目的绝不罢休的决心,保持昂扬锐气,蓬勃朝气,浩然正气。保持高度的事业心和责任感对团干部来说是一种政治品格,事业心和责任感是一个人世界观和人生观的外在表现,也是一个人坚强决心和顽强毅力的源泉。豁达乐观的处世态度,积极进取的拼搏精神在激励自己的同时也能感染别人,是团干部克服困难做大事、干成事的催化剂。良好的精神状态会帮助一个人成就事业,走向成功。

三、从学习“应用文写作”中认识自我,逐步完善自我

学在青年——呼唤着广大青年学子刻苦学习的使命,然而对于当代大学生来说,学习一词不再是那么简单了,除了必要的基础知识外我们更应该提前接触市场化工作模式的需求,那就要求我们必须具备扎实的文笔,熟练掌握应用文写作的基本模式,包括请假条的书写、活动策划书的书写、活动之后的心得、总结等等。

听了刘亮老师的讲座后,我对自己目前作为一个班长所应具备的能力和自己的人生目标进行了从新审视,常言说的好“知人者智,自知者明,自胜者强”,只有认识自我,才能在德才两方面力求上进;有自制自胜之力,才能克服各种诱惑和邪念,致力于德才的进修。认识自我的目的就是为了做到让自己进步。自知是一个人能否成功的最重要的性格因素之一。

当前,身在大学,作为一个当代大学生,如果连一份完整的策划书或者一份请假条都不会写的话,我们就没有资格太把自己当回事了。同时在学习应用文写作的同时我们也客观的看到一些问题的所在,有些班团干部以及学生会成员在刚工作时,春风得意,少年得志,可后来却成绩平平,无所作为。一个主要原因就是没有很好地认识自我,不能充分意思到自己目前还欠缺的能力,在别人的赞扬声迷失自己,不注重内在的积累,自我提升,因此,难以成就大事。认识自我不仅要看到自己的长处,更要看到自己的短处,而且要勇于承认,永远怀着一颗谦虚的心态逐步完善自己。

大学就是半个职场社会,在这里我们学习走上社会的基础课,多场合,多角度的学生工作角色要求我们必须学会最基础的礼仪——这是我们有机会进入下一步工作的前提保证。同时在当前信息一体化的时代,计算机网络知识是进入社会的入场卷,像word excel,没有它们我们寸步难行,掌握好它们,我们才有可能有说下一句话的权利。

四、素质拓展——见证一个团队的成长

在学生工作这个平台上,我们经常这样评价一个优秀的人“他(她)好强,好有能力”,这肯定是站在认识他人的角度。但是我们不禁要问对于一个人我们又怎样看得出他确实很有能力呢?特别是陌生人。素质拓展联谊晚会就给了有能力的人展现自己的舞台,一个全新的,陌生的集体需要我们的参与将它壮大,很荣幸我有机会带领一个小组,成为一名小组长,一个陌生的团队,一个下午的时间需要完成队名,队口号,队歌,队徽,队节目五项任务,我深知这对一个小组长要求有多么高和自身所应具备的一些能力,虽然晚上的晚会我们不是耀眼的,但是这是我们一起努力出的结果,除了节目有点仓促外,我们其他的东西还是很有质量的。结果并不重要,大家思想的碰撞和彼此相互间的信任让我领悟到团队合作的巨大能量,我们见证了这个团队的成长,更见证了自己的成长,也学会了去用心欣赏别人的成长,促使自己更加渴望进步。

总之,站在学生工作的岗位上一方面让我们的人生色彩斑斓,另一方面也在挑战我们的个人潜质和创造精神。我希望在这个大熔炉、大学校里经受锻炼的班团干部以及学生会成员能够珍惜组织上给予我们的良好机遇,勤奋学习,锐意进取,锤炼品格,全面提高自身素质,做一名让学校省心、学院放心,广大同学满意的学生干部。

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篇8书写经验159人觉得有启发

关于____年10月团干培训总结怎么写,这其实是个挺实际的问题。培训总结不同于心得体会,它更注重专业性和条理性。既然是总结,就得先把培训期间的各项活动梳理清楚,像是理论学习、小组讨论、实地考察之类的,这些都得涵盖到。比如,这次培训的主题是青年干部如何提升组织力,那就要围绕这个主题展开,把学到的关键点提炼出来。

写总结的时候,开头部分可以直接点明背景,比如“为了进一步加强基层团组织建设,提高青年干部的工作能力,本月组织了为期一周的专项培训”。接着,就可以按照不同的活动环节来叙述了。比如,理论课上老师讲到了青年工作的新趋势,这部分内容就需要概括一下重点,最好能结合自身理解稍作阐述,这样显得更有深度。

光说理论还不够,实践也很重要。培训期间还安排了几次小组讨论,大家就实际工作中遇到的问题展开了交流。这里就可以详细描述一下讨论的过程,包括提出的问题、大家的观点以及最终形成的共识。这样的细节会让总结显得更加真实可信。另外,实地考察也是培训的一部分,记得把考察地点、主要内容和收获都说清楚。如果考察中去了某个社区服务中心,那就可以提到那里是如何通过创新服务模式增强凝聚力的,这对自己的工作可能也会有所启发。

至于格式,虽然不是特别死板,但建议还是保持整洁有序。每一段话都要围绕一个中心意思展开,避免东拉西扯。不过有时候写总结的时候,难免会因为赶时间而漏掉一些重要的细节。比如有一次我在写总结时,就差点忘记提小组讨论的具体案例,后来检查的时候才想起来补上去。这就提醒咱们,在写总结前最好有个简单的提纲,把想表达的内容都列出来,这样就不会遗漏了。

还有个需要注意的地方就是语言要简洁明了。有时候我们写总结容易陷入堆砌辞藻的误区,以为用词越复杂越好,其实不然。像“本次培训旨在强化青年干部的综合素质,全面提升团队协作效能”这种句子虽然听着正式,但其实有点啰嗦。改成“通过培训,大家对团队合作有了更深的认识”反而更接地气。

团干培训个人总结范文(精选8篇)

写总结的时候,有些人觉得挺难的,尤其是那种看起来专业又严肃的东西。其实总结,只要抓住几个关键点就行。开头得先把背景说清楚,比如这次团干培训是在什么情况下开展的,目的是什么。如果背景交代得不清不楚,后面讲到具体做了什么就显得没头没脑。说到具体做了什么,这里边就得把事
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