
培训个人总结怎么写 【篇1】750字
培训个人总结
本周工作跟第一周相比,虽然有那么一小点点的起色,但依然不尽人意,因为业绩也就十台而已,人力资源这块目前没有结果,培训一个新人,因为新人自身的原因,培训一半暂停培训工作,以后待定。尤其人力资源这块,很值得我个人好好的去反思与总结,连续两周出现相同的问题,这在个人培训历史上也是较少见的。作为办事处的负责人,不管是市场还是人力引进,都有不可推卸的责任,就像公司的领导说的“团队的一切问题都是领导的问题”。在此,不找任何借口,唯能做的就是反思与总结,找出问题的结症所在,并做好较科学的改进措施。
同时,本周工作总结重点落实了以下几点:
1, 让储干主持会议并做适当指导,提前训练,为下团队打好干部基础;
2, 会议以复习基础专业知识为主,储干带领团队又一次重温了最基本的专业知识并做适当的补充学习,比如,常见的手诊和面诊。以团队交流及相互提问的形式开展,在一定程度上提高了员工在单位的诊断能力与信心,尤其是去年后半年进公司的几位老同事受益还是比较多的;
3, 重新整理一下比较简陋的办公室。使办公室显得更加职业化一些,也算是为后续人力引进多做了一分的准备工作;
4, 初步联系了高校,随时准备着校园(专场)招聘。尽管目前还没有完全定下来,只要以后有这样的机会,还是可以把握的;
5, 跟团队交流了“关于新人培训期间老人进办公室该有的行为举止”问题,进一步加强了员工对新人培训工作的敬畏之心及团队责任意识,因为办事处以后做大做强,绝对不是靠某一个人,而是靠办事处所有人的集体发力。
开局两周工作尽管不是令人满意,但是办事处基本完全进入工作状态,每位同仁的责任意识及危机意识也有所提高,个人简历并慢慢开始悟到我们今年出来做事情的意义。我相信办事处的每一位同仁,我们即将做出我们该有的水平!
篇1书写经验254人觉得有启发
写个人总结的时候,很多人会觉得无从下手,其实这和日常工作积累有很大关系。要是平时工作记录得不完整,那总结起来就特别费劲。总结不是简单的罗列事情,而是要把关键点提炼出来,这样领导看的时候才觉得你有条理。
先说个技巧,把每个月的工作都整理一下,尤其是那些重要的项目,哪些完成了,哪些没完成,原因是什么,这些问题都要想清楚。然后按照时间顺序排列,这样思路会清晰很多。不过有时候人们容易忽略细节,比如某个项目的具体进展,只写了大概的情况,这就可能让总结显得空洞。
书写注意事项:
总结里最好加入一些数据,比如完成的任务量,客户反馈的数量,这些都能增加说服力。但有时候人们会忘记统计这些数字,或者因为手头资料不全,导致总结看起来缺少支撑。要是能多花点时间去核实数据,效果就会好很多。
还有就是,总结里应该体现个人的成长和反思。比如说遇到困难时是怎么解决的,学到了什么新技能。不过有时候人会过于谦虚,觉得自己学到的东西不多,其实每个小进步都是值得肯定的。要是能大胆地写出自己的成长经历,总结会更有价值。
写总结的时候也别忘了结合公司的目标和个人的职业规划。如果总结里能看到这两方面的结合,会让领导觉得你很有想法。不过有时候人们会忘记这一点,写出来的总结和公司的发展方向脱节,这就有点可惜了。
小编友情提醒:
检查一遍总结是很必要的。有时候人们匆匆忙忙写完就交上去,结果发现里面有不少拼写错误或者语法问题。虽然不是特别严重,但会影响整体印象。所以写完之后最好能放一放,过段时间再仔细看看,这样更容易发现问题。
新教师培训个人总结「荐读」怎么写 【篇2】 3600字
新教师培训个人总结1
时间过得很快,不知不觉我已经在教师这一岗位上工作快一年了。尤记得刚当老师的时候,我有多么的惊慌失措。那时的我,除了十分紧张,更多的是忧虑,原因很简单,我是一个新教师,在教学这一方面毫无经验,我怕自己不能够胜任教师这份工作,担负起自己应该承担的责任。简而言之,不知从何做起。
幸而,学校的老师们给了我许多帮助,减少了工作上的困惑,同时学校组织的各项活动,进修学校安排的培训活动,以及各学校的名师的讲座,给我带来了很多学习机会,让我在课堂教学、课堂管理方面获得了不少宝贵的经验,也使得我对教师这一职业有了进一步的认识。在这将近一年的培训活动中,我收获颇丰,也成长了许多,我清楚地知道了我要走的是一条怎样的路,怎样完成这段旅行。
在培训中,几位从事教育多年、教学经验丰富的老师们,根据自己的实际经验,给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,使我留下了深刻的印象。首先要学会爱这份工作,爱这个角色,因为职业认同是职业幸福的根本。其次,教师是知识的传递者,“师者,所以传道、授业、解惑也”“学高为师,身正为范”,教师要具备扎实的专业素养,真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母。作为一名教师,要富有“爱心”,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子。爱心教育是充满智慧的教育,当然,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友。所谓“良师益友”,就是强调教师和学生要“交心”,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。第六、教师要创设安全的课堂氛围,有了安全的氛围,学生才敢于举手,敢于发言,敢于说出自己的想法,不怕被嘲笑,不怕被否定。还要学会忽略与表扬,学会等待,学生是需要表扬,需要鼓励的,聪明的孩子是夸出来的。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等知识,了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以便给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。
在教学培训方面,主要形式为听课、评课、试教、磨课,互动性非常强,使得我在培训中,能更加积极地思考,不断地成长、进步。通过交流,老师们的点评和指导,让我看到了自己身上所存在的许多不足,如:教师的语言不够精炼、教态不够自然大方、对学生的评价没有针对性。通过多次的试教,对于教学的设计、问题的提法、学生回答的预设、课堂生成的处理,我有了一定的体会和感悟,有了一定的经验。同时,我也意识到了,作为一名教师,应该具备上课的热情,这是取得课堂互动的最佳手段。要上好一节课,需要不断地磨砺,而试教、磨课,就是非常有效的途径,能使一个新教师不断地进步,不断地成长。
经过这一年的新教师培训,我深深地领悟到,身为一名人民教师,要不断提高自身的文化素养和教学水平,夯实教学基本功。时代的脚步永远都不会停留,我们必须不断地学习,活到老,学到老。培训还在继续,我会尽力汲取培训中所得到的知识和经验,努力地做好教师这一角色,教书育人,在数学课堂中,尽力做到最好,让学生快乐地学习,学习得快乐。
新教师培训个人总结2
时光如水,岁月如歌,一眨眼功夫,一年见习期满了。在这初为人师的一年里,我庆幸自己能走上向往已久的三尺讲台,实现了由学生向教师过度的角色转变,真正适应了学校正常的教育教学生活,融入了金四小这个小学教师集体的大家庭中,从中感悟到了师风师德的重要,体会到了做教师的滋味,懂得了教师的责任,同时也促使我无论是学习能力、教学能力还是专业水平都得到较明显的提升。当小学音乐教师原本非自己的初衷,一年下来与生朝夕相处,小学生天真无暇,渴望求知,使我增加了坚守小学教师岗位的信心,便暗暗给自己加油,决心以师德、师爱、师智、师能来要求自己,以爱播撒,用爱耕耘,让孩子身心健康发展。现将一年以来工作总结如下:
一、为师者德为先
“无德不成师,德高才为范”,德是教师的灵魂,是教师的生命,作为一名教师,不仅要有渊博知识,精湛技艺,更重要的是要有高尚的德。我知道作为一名新教师,师德的修养,不能靠一朝一夕而就,也不能挂在嘴上,夸夸其谈,要善于学习,用心修炼,从小事做起,从现在做起,从我做起,坚持不懈,持之以恒,我心里是这样想的,也试图这样去做。一年下来我积极参加校内外各种学习和培训外,还着重拜读了三本书籍。一是苍南县教育局编的《做人民满意教师》,二是美国作家哈蒙德遍的《优秀教师是怎样炼成的》,三是美国普恩的《给新教师的忠告》。对重点章节我做了笔记,写了读后感,其中名言名句时时催我上进,常常把我从挫折中扶起,使我坚定了小学教师岗位的信心,决心为教育事业奋斗终身。
二、为师者能为重
学校要发展,教师是关键。人力资源是学校发展的第一资源,人力资源就是教师的专业素质和教师专业化程度,所以教师教育教学能力薄弱直接关系到学校办学的兴衰。作为新教师我以名师为目标,立足教学常规,做足做优,不断充实自己的基础,尽全能向名师目标进发。
首先通过学习来提升自己。为什么要学习,理由很简单,因为教育的地位和作用在变,教学目标在变,课堂在变,师生关系在变,没有及时转变角色,没有足够理论支撑,一切都难以应付,尤其是作为一名新教师。因此我力求从以下几方面来实现。一是读书,“读书会让我们的教师更加善于思考,更加远离浮躁,从而让我们的教师更加有教育的智慧,让我们的教育更加美丽”,我深受朱永新教授的真知灼见教导,于是我曾经为自己规划了一个读书计划,一年下来我着重读了四本书,分别是浙江省农村中小学教师素质提升工程的'材料—《中小学音乐新课程教学设计、案例分析、教学评价》中的音乐教学案例与专题研究,新课程教学方法研究范例,以及教材分析与教案编写专著等。初步掌握了教学设计、教学评价、说课和教学反思结构框架,明白了其中编写意图和方式方法。二是听课,听指导师的课,每次开公开课前,都得到了龙港五小的陈端阳指导师的指导,并听她的示范课,指导师的驾驭课堂教学能力、调控能力、教学设计等,我羡慕之极,是我终身学习的榜样。还听了优质课参评课,教研活动示范课,教师们娴熟的教学技能,流畅的教学程序,互动的教学氛围,都深深烙印在我心中。我不断加以取长补短,缩短教学成熟期。最后还听了校内同学科和不同学科教师的课,吸纳课堂教学的精髓,丰富自己教学风格,提高自己课堂教学水平。
其次通过实践来成就自己。
教育是一门艺术,教学本质上更是一门实践的艺术。所以教好书是教师专业成长的第一步。如何教好书,作为新教师我首先上好每一节平常课,能根据本校学生实际来制定教学目标,预设解决重难点的方法手段和途径,基本完成每课的教学任务,也逐步培养学生的学习兴趣。第二努力上好上岗课,不管是校级还是县级上岗课,我都十分重视,每次都求陈端阳老师指导,陈老师从目标制定、教法选择、教学流程甚至课的导入和课的结束,都一一作了研究和指导,使我受益匪浅,进步颇大。第三积极参加学区青年教师赛课活动,与骨干教师同台献艺,从中锻炼了自己胆量,也取得了较好成绩。第四不断总结教学经验,积极参加论文撰写,每次开公开课后,都写好说课稿,每次听了示范课后,都写好评课稿,试图通过反复的练习,来加快专业发展。另外,我还开了博客,利用博客这个手段,把自己的点滴感悟在网上进行交流来提升自己。
再次通过反思来加快自己成长。
音乐教师教学能力的提高是一个积累过程,而教学反思是教师积累教育教学经验、提高教学素质的有效方法。我注重每节课后反思编写外,更注重公开课的教后反思、教学后记,并能从自我评价、他人评价、评价学生中进行自我反思,不断总结、积累自己在教学过程中的所得、所思、所感,使自己不断的成长。成长是一个过程,永无止境,反思是一个过程,永无终点。我愿反思教学过程终身。
三、为师者勤是宝。
勤能补拙,勤奋是为师者的法宝。尤其是新教师更要勤奋学习,自觉修养,脚踏实地,奋发图强,树立远大理想,努力实现奋斗目标。一年来,我着重学习了五本专著或有关学习材料,参加县新教师培训五到六次,读书文摘卡达70张;并写了学习心得体会;校内外听课达55节,并作记录;校内外公开课3节,说课稿两篇,评课稿两篇,教后反思两篇,教学总结,论文两篇。担任三、四年级两个年段音乐课时达16节,义务辅导学生表演节目;做到课时教案齐全,无漏备缺备现象,按时到校,从无迟到、早退、旷课现象,努力做为一名合格的教师。
四、师创绩,绩强师
一年来,我尝试着参加各种各类比赛活动,先后有两篇论文在县、学区论文评比活动中为二等奖和一等奖。青年教师赛课活动,在校级、学区评选中分别为一等奖和二等奖。初战告捷,使我信心百倍,增加我参赛的勇气和胆量,也使我提高了教育教学能力和水平,我将不懈努力,创造更好的成绩。谢谢!
新教师培训个人总结「荐读」
篇2书写经验216人觉得有启发
新教师培训个人总结「荐读」怎么写
最近刚结束的新教师培训让我感触很多,作为刚入行的新人,这次经历对我今后的工作影响挺大。从一开始对教学工作的陌生到现在逐渐找到方向,感觉进步还是挺明显的。这次培训涉及的内容很广,既有理论讲解也有实操演练,让我学到不少东西。
培训里提到的备课方法我觉得特别实用,比如要提前了解学生的情况,这样才能有针对性地准备教案。不过有时候我也会忽略这个环节,结果课堂效果不太理想。还有就是课堂管理这块,以前总觉得只要自己讲得清楚就行,现在明白了维持秩序同样重要。记得有一次上课,学生比较吵闹,我当时就有点慌了,不知道该怎么处理。
听课也是个不错的学习方式,通过观察老教师的教学技巧,能学到不少应对突发状况的办法。不过我自己去听课的时候,有时候会走神,没太留意到一些细节。另外,我觉得跟同事交流也很关键,大家的经验都很宝贵。上次听一个资深老师说,她刚开始教书的时候也经常遇到各种问题,慢慢才摸索出来的。
关于作业布置,我觉得还是要讲究点策略,不能光为了完成任务而布置。有时候我发现学生的作业质量不高,可能是因为题目难度设置不合理。还有批改作业这事,一开始我以为只要指出错误就好,后来才发现反馈意见也很重要。比如可以鼓励一下做得好的地方,这样学生会更有动力。
参加培训后,我对教学有了更深的理解,但实际操作起来还是有不少挑战。比如,课堂上的互动环节有时把控不好时间,有时候学生提问我也答不上来。这让我意识到平时还要多积累知识,提高自己的专业水平。还有就是家长沟通这块,我觉得自己还需要加强,毕竟家校合作对孩子的成长很重要。
最新暑期信息技术培训个人工作总结怎么写 【篇3】 700字
最新暑期信息技术培训个人工作总结范文
有时候文章,一个故事就能让人的一生改变,希望有关于暑期信息技术培训个人工作总结的这篇文章能对您有所帮助!
20**年**月**号下午至**号,**市教科院组织的高中信息技术培训在**实验中学如期举行。这次培训共有信息技术骨干教师100多人,他们来自于**市各个地区的高中学校,其中有经验丰富的老教师,也有不少优秀的年轻教师。此次培训,主要突出“三步四环节五课型教学模式”课堂研究;此次培训,充分挖掘了骨干教师的经验和智慧,通过专家教师的主讲,系统总结骨干教师教学经验中的精华。并通过小组讨论的形式,最大程度地发挥骨干教师的作用,进一步提升以先进理念____学科素养;全面推进我市素质教育的实施。
在本次培训中,听了两节公开课,暑期中能组织起学生来上课,很是难得,课后**市教研室主任**和**分别对这两节课进行了精彩点评。这两堂课让在座的每位教师对“三步四环节五课型教学模式”有了初步的认识。
在本次培训中,经验丰富的老教师**老师作了报告“终日思考,不如须臾之学”,朴实的语言、切身的实践,让人听后受益非浅;**老师提出的“生态课堂”让人耳目一新,其生动的语言、实实在在的课堂教学案例让我们对课堂教学有了新的看法。
在本次培训中,教科院**科长对高中信息技术“三步四环节五课型”教学模式进行了详细而精辟的.解读,让在座的每位教师对“三步四环节五课型”教学模式有了比较深入的了解,让我们的课堂教学变得有章可循。
短短两天半的培训结束了,可是培训的那种浓浓氛围却无时无刻不在影响着每一位参训教师。这次培训,给我们以后的信息技术教学指明了前进的道路,也给予我们强大的精神后备力量
篇3书写经验239人觉得有启发
最近参加了暑期信息技术培训,这次经历让我对如何写好个人工作总结有了更深的理解。写总结的时候,得先把这段时间学到的东西梳理一下,哪些是关键技能,哪些是理论知识,最好都列出来。比如,这次培训里讲到了数据库管理的一些新方法,我就应该详细记下具体的操作步骤和注意事项,这样写起来才不会遗漏重点。
写总结的时候,还得结合自己的实际情况。像我之前在工作中遇到过一些技术难题,通过这次培训找到了解决办法。把这些经验和心得融入到总结里,既能让领导看到我的成长,也能体现我对工作的认真态度。当然,写的时候要注意语气,别太自夸,平实点就好。
有时候写总结容易忽略细节,这就不太好。比如上次写总结,我光顾着写培训中学到的技术要点,却忘了提一下团队合作的重要性。后来反思了一下,觉得总结里提到这些软实力也很必要,毕竟工作不是一个人的事。所以大家在写总结的时候,除了专业技能,也要适当提及工作中的协作情况。
还有个需要注意的地方,就是写总结时最好能附上一些实际案例。像这次培训结束后,我尝试用学到的知识优化了部门的数据处理流程,结果效率提高了不少。把这个过程写进去,不仅能让总结更有说服力,也显得自己动手能力强。不过这里有个小提醒,就是案例一定要真实,不能为了凑字数瞎编乱造。
书写注意事项:
写总结时最好多用一些专业术语。这不仅能显示自己的专业水平,还能让领导对你刮目相看。但也不要滥用,不然容易显得堆砌辞藻。记得有一次我写总结时,为了炫技用了太多专业词汇,结果领导反馈说读起来费劲。所以,术语用得恰到好处才是王道。
小编友情提醒:
写总结时千万别忘了回顾一下自己的不足之处。这次培训让我意识到自己在编程方面的基础还不够扎实,以后得多花时间补习。把这些问题写进总结里,既是对自己的警醒,也是对未来工作的一种规划。毕竟,总结不只是对过去的回顾,更是对未来的展望嘛。
公司收费员培训个人工作总结怎么写 【篇4】 1950字
按照集团公司的统一安排,我参加了集团公司举办的第二期收费管理人员培训班。两天的培训学习,在集团公司运营部刘科长和部分收费站长的讲授和辅导下,学习了近期集团公司新修订的收费管理文件等方面的知识,开阔了视野,为今后更好的工作奠定了基础,通过培训使我受益匪浅,感触颇深。
一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识
培训是一种学习的方式,是提高管理者素质的最有效手段。一个国家,一个民族,一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。开班仪式上,集团运营部杨部长着重阐述了学习培训的目的和意义。通过培训班的学习讨论,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到企业管理与创新要靠学习,靠培训,要接受新思维、新举措。要通过学习培训,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强培训与学习,是我们进一步提高经营管理水平的需要。 管理出质量,管理出效益,管理是企业永恒的主题。加强培训与学习,则是提高企业管理者管理水平最直接的手段之一,也是提高经营管理水平的迫切需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握先进的管理理念和管理方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。
二、通过学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼
一是要不断强化大局意识和责任意识。要树立公司利益第一位,局部服从整体,小局服从大局的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,增强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担,锲而不舍地推进公司持续健康发展。
是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、中层干部、职工、用户进行沟通,要学会尊重别人,放下架子,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,副职要当好正职的参谋助手,要围绕正职的思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当成一种文化,通过反思,及时发现自身存在的问题。
三、要宽宏大量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这种境界,就必须拥有博爱的心,博大的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得朋友的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让,做到心理相容。
四、要注重文明礼仪,增强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子,文明就是我们素质的前沿,拥有文明,就拥有了世界上最为宝贵的精神财富。只有当每一个人都具备了文明素质,我们这个国家的整体素质才能提高。我们要从自我做起,从每一件小事做起,做文明事,说文明话,让文明礼仪成为社会发展的主流,让我们的公司成为文明公司。
五、要廉洁自律,加强思想道德修养。要认真学习马列主义、毛泽东思想、“xxxx”重要思想,以科学发展观为指导牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观。以廉政勤政的先进典型为榜样,廉洁勤政,严格自律,自觉接受监督。认真贯彻执行上级关于廉洁自律的各项制度和规定,不断提高拒腐防变的能力,堂堂正正做人,踏踏实实做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始终做到自重、自省、自警、自励,在职工中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。六、加强作风建设,强化“三个意识”,“三个意识”是指忧患意识、公仆意识、节俭意识。忧患意识、公仆意识、节俭意识是有机联系的统一整体,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。忧患意识、公仆意识、节俭意识三者既有明晰的边界,又是一个有机的整体。其中,忧患意识是公仆意识、节俭意识的重要基础,公仆意识是忧患意识、节俭意识的重要条件,而节俭意识则是忧患意识、公仆意识的体现和反映。杨部长在传达王总在____集团生产经营工作会议上的讲话时特别强调要进一步增强忧患意识,始终保持开拓进取的锐气;要进一步增强公仆意识,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨;要进一步增强节俭意识,始终发扬艰苦奋斗的精神。我们中层干部要牢记“三个意识”,自觉适应目前形势发展需要,关注企业发展,不断增强使命感和社会责任感,提高自身能力素质和调整好精神状态,为集团公司的发展献计献策,贡献力量。
总之,通过这次培训,既增长知识,拓宽了工作视野,又学会了诸多工作方法,明确了今后的工作重心和工作思路。我将通过这次培训,不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好本职工作,为集团公司的发展做出自己应有的贡献。
篇4书写经验196人觉得有启发
对于收费员来说,个人工作总结合起来看,确实需要下一番功夫。一方面是要回顾整个工作流程,另一方面还要提炼出其中的经验教训。写这类总结的时候,有些人会纠结于如何开头,其实可以从日常工作说起,比如每天面对形形色色的客户,处理各种各样的缴费问题。
工作中涉及到的一些专业术语,像是收费单据管理、票据核对,还有数据统计分析,这些都是总结里必不可少的部分。在写这些内容时,要确保条理清晰,可以先把每个月的数据罗列出来,再针对某些突出的问题进行分析。比如某个月份出现了收费差错率上升的情况,就要深入探讨原因,是人员疏忽还是系统出了问题。
有时候总结里提到的工作改进措施,可能看起来有些啰嗦。例如,强调要加强业务培训,提高员工技能水平,这当然是没错的,但如果只是一味地重复这个观点,就显得不够具体了。这里可以结合实际情况,比如说通过定期举办业务竞赛,激发员工积极性,这样既能提升整体服务水平,也能减少人为失误。
书写注意事项:
关于总结里的数字运用,一定要准确无误。比如去年全年收费总额是多少,今年上半年又达到了什么水平,这些数字最好能精确到个位数。如果因为粗心大意导致数据出错,那总结的可信度就会大打折扣。当然,偶尔也会遇到一些特殊情况,比如某个季度的收费金额突然下降,这时就需要仔细核查,看看是不是外部因素影响了结果。
写总结的时候,还有一点需要注意的是语言表达。毕竟这是给领导看的材料,所以措辞要得体,既不能太随意,也不能太过正式。比如,可以适当加入一些鼓励性质的话语,像是“大家齐心协力克服困难”,这样的句子会让总结读起来更有温度。
小编友情提醒:
别忘了检查一下格式排版。虽说总结主要是内容为重,但整洁的页面布局也能给人留下好印象。如果文档里到处都是乱码或者格式混乱,即便内容再精彩,也可能让人觉得不够用心。
新进辅导员岗前培训个人总结怎么写 【篇5】 1300字
通过几天的岗前培训,时间虽短,但收获很多,通过对学院历史、文化、前景的学习,让我全面认识、了解了我们学院,更对未来的的发展充满希望和期望。现将本次学习个人总结如下:
思想道德方面,通过'三严三实'的学习,作为一名高校辅导员,必须提升自身思想意识和素养,坚定自己的理想信念。而作为一名共产党员更是应该将思想道德素养放在首位,时刻牢记'三严三实'的相关内容。严以修身,严以律己,严以用权,谋事要实,创业要实,做人要实。所谓思想决定行动,行动决定未来,作为一名高校教师,更应该树立正确的人生观,价值观,世界观,形成良好的师德师风。多向我们甘于奉献的老前辈们学习,乐于奉献,甘为人梯,真正的为学生服务,引领他们走向社会,成为真正的人生导师、灵魂的工程师。因此,我们必须严格要求自己,提升自我政治思想觉悟,培养良好的道德修养和职业修养,能以过硬的政治素养做好以后的学生思想政治教育工作,作为一名辅导员,这一点尤为重要。
理论素养方面,作为一名高校辅导员,面对思想活跃,求职欲强烈的90后学生,没有一定的理论知识也是很难胜任的。因此,我们还要不断地扎实理论基础,分析所带学生专业知识,发展前景,就业前景等问题。这样更有利于今后工作的开展,只有不断充实自我的同时才能更好地引导我们的学生。要坚持终身学的理念,不断提升自己的文化、知识、理论水平。同时,作为高职院校的老师、辅导员也要提升自我科研能力,不断的将自身从普通型辅导员教师转向专家型、大师型。
工作生活方面,首先,我们应该保持和拥有一颗阳光积极的心态,做正能量的传播者和引领者。也许在今后的工作、生活中我们会遇到许多麻烦和问题,但必须保持阳光乐观向上的一面。与同事良好相处,培养良好的人际关系,多与有着正能量的人交往,这样有利于自身的成长和发展;多向学生展示自己阳光的一面,传播更多的正能量给她们,利于学生的成长和成才。其次,作为新进辅导员应规划好自己的职业生涯规划,让自己的目标更加清晰、明确,让目标引领我们更好的行动。
职业技能方面,作为一名辅导员,工作是繁琐的、复杂的,更是责任重大的。对自身技能、各方面能力素质要求也很高。尤其是协调沟通能力、应急能力,突发事件处理能力更是要不断提升。而学生安全工作重于泰山,可以说是一票否决制。通过本次安全教育的培训,作为新进辅导员的我们必须高度重视,在今后的管理当中必须天天讲,时时说,将安全工作做到学生的心底里,真正做到'警钟长鸣'.而对于如今思想活跃,思想独立,心理不稳定的90后学生来说,心理问题也是值得我们高度重视和认真审视的。多了解90后的学生的群体特征,多给予关心和关爱,让他们健康、积极向上的成长和发展。对此,在职业技能方面我们要常反思、多探讨、迅速提升和完善。
总的来说,培训时间虽然短暂,但让我收获了许多,对学院更加了解,对今后的工作更加充满信心和希望。我深知自身能力素质的欠缺,在今后要不断提升自我学历、专业知识、思想素养、职业素养等各方面能力,向资深的前辈们学习,不断进取,终身学习,努力成为一名合格优秀的辅导员老师。
篇5书写经验189人觉得有启发
新进辅导员岗前培训个人总结怎么写
最近刚参加完辅导员岗前培训,说实话,这趟学习之旅让我受益匪浅。从一开始的迷茫到后来慢慢找到方向,感觉整个人都充实了不少。当然了,要想把这次培训学到的东西整理成一份高质量的总结,也不是件轻松的事。
培训期间,我们接触了不少专业术语,像是学生管理的“三全育人”模式,还有心理健康教育的重要性。说实话,刚开始听到这些名词的时候,脑子有点懵,但随着课程深入,渐渐明白了其中的道理。比如,“三全育人”这个概念,其实就是强调全员、全程、全方位育人,听起来挺抽象的,但在实际工作中,它就是一种理念指导,能让咱们在处理学生事务时更有条理。
不过说实话,写总结的时候,有些内容容易混淆。像我在做笔记的时候,偶尔会把“思想引领”记成“思想引导”,虽然都是一个意思,但写总结的时候得特别注意别搞错了。还有一次,我在写案例分析的时候,不小心把“家庭经济困难学生资助”写成了“家庭经济资助困难学生”,虽然最后改过来了,但当时差点以为自己眼花了。
书写注意事项:
我觉得写总结的时候,最好能结合自己的实际情况。像我之前带过几个学生,就遇到过一些棘手的情况。有一次有个学生因为家庭变故情绪特别低落,我当时用了一些沟通技巧,帮他调整心态。这样的具体事例写进总结里,不仅显得真实,还能给别人一些借鉴。
还有就是,总结里的内容要条理清晰。我刚开始写的时候,总是想到哪写到哪,结果整篇文章乱七八糟的。后来琢磨了一下,发现按时间顺序梳理培训内容是个不错的方法。比如先写培训初期对理论知识的学习,再写中期的实践演练,最后写后期的心得体会。这样写起来思路就清楚多了。
不过,有时候写总结也会遇到瓶颈。比如有时候想表达某个观点,却找不到合适的词来形容,这就需要多翻翻资料,看看别人是怎么说的。还有就是,写总结的时候,尽量避免大而空的话,多用具体的例子来支撑自己的观点。像我在写关于学生心理辅导的部分时,就专门引用了一个成功案例,这样显得更有说服力。
培训经理年底个人工作总结样本怎么写 【篇6】 1000字
又到工作总结时,作为企业的培训主管,你构思好你的工作总结报告了吗?你将向你的主管提交怎样一份工作总结报告呢?你是否觉得工作总结每年都一样,没有什么新意?作为培训主管,工作繁杂,你是否认为撰写一份重点突出,简洁有效的工作总结报告总是那么难呢?下文我们一起探讨的话题就是:培训主管如何撰写工作总结报告。希望对各位培训主管在撰写工作总结报告有所助益。
年关将近,又到一年一度总结时!每到这个时候,就是企业员工做工作总结的时候。工作总结年年做,年年都大同,固定的空话套话,如“工作总体完成不错”、“收到了很好的效果”、“受到了领导和员工的一致赞同”等成为工作总结中的常见词语。工作总结成为了一种形式。实际上,工作总结应该是对过去一年工作中的得失进行总结,对来年工作改进提供依据。工作总结需要总结人对自己一年来所做工作进行重点概括,就工作成绩和不足进行定性和定量分析,在此基础上提出来年的工作计划。一般来说,工作总结主要依据其核心工作职责来对相应职责的具体工作进行总结。因此,培训主管要撰写出一份简洁有效、重点突出的工作总结报告首先需要明晰培训主管的主要职责,根据这些职责对应做了哪些重要的工作,从而对这些工作的实施情况进行总结汇报。由于工作总结报告存在一套相对固定的格式,因此还需要对总结报告的格式进行了解和掌握。在工作总结报告相对固定的格式基础上,结合培训主管的主要工作职责,就培训主管一年来的核心工作进行总结概括,再加一些撰写方面的技能技巧就可以完成一份重点突出,简洁有效的培训主管工作总结报告了。培训主管的主要工作职责一般来说,企业培训主管的主要工作职责包括:
在人力资源部经理的领导下,负责公司人力资源培训与教育工作;
负责编写公司人力资源培训教育发展规划,拟订年度工作和预算计划,在领导批准后组织实施;
指导各部门和下属企业制定多层次的培训教育计划,并协助其实施;
负责组织公司内的新员工岗位培训、各类知识班、研讨班、讲座等活动,对参加人员进行考核;
负责合理安排培训资源,对公司培训师进行合理分工,并适时聘用外部培训讲师。检查讲师培训质量和教学效果;
组织收集、筛选、编写、翻译、审校各类培训教材和资料;
负责教育仪器设备的保养、维修,以及审查新器材的选型、采购;
安排和管理外派培训员工,审核公司员工业余学习费用报销申请;
负责收集国内外企业培训信息资料,追踪其动态,分析总结现有培训政策效果,提出改进咨询意见。
篇6书写经验142人觉得有启发
年终岁末,不少人都得准备一份总结报告,这不仅是对自己一年工作的梳理,也是对未来工作的铺垫。作为培训经理,写好这份总结尤其重要,因为它不仅反映你的工作成效,还可能影响到下一年的资源分配和工作方向。
回顾过去一年,从年初制定的培训计划到年末的效果评估,每个环节都需要仔细盘点。一开始得明确目标,比如提升员工技能水平、优化团队协作能力之类的。接着就是具体实施了,这个过程中会涉及课程设计、师资邀请、场地安排等细节。当然,实施期间肯定会有各种突发状况,比如某个讲师临时有事无法到场,或者某项课程因为预算限制不得不调整。这时候就需要灵活应对,及时调整方案,确保培训计划不受太大影响。
在总结的时候,不能只讲成果,还要反思不足。比如,有些新入职员工反馈培训内容太理论化,缺乏实际操作指导。针对这个问题,是不是可以在明年增加一些案例分析环节?还有就是学员参与度的问题,有时候培训效果不尽如人意,可能并不是课程本身的问题,而是组织方式有待改进。像签到制度执行不到位,导致课堂纪律松散,这就需要加强管理。
书写注意事项:
总结报告里少不了数据支撑。像参加培训的人数、通过率、满意度调查结果这些数字都很关键。但要注意的是,光有数据还不够,还得结合实际情况去解读。比如满意度调查显示有30%的人认为课程实用性一般,那么就得深入分析原因,是因为课程设置不合理,还是讲师授课风格不适合?这些问题都值得深思。
还有一个容易忽略的地方是培训成本的核算。每场培训都要算清楚投入产出比,看看是否达到了预期目标。如果某些项目投入大但收益小,那下一年就得重新规划,要么减少投入,要么调整策略。不过在这个过程中,千万别忘了记录过程中的点滴,那些看似不起眼的小事往往能反映出大问题。
小编友情提醒:
总结报告不只是为了向上级汇报,它也是自我提升的重要途径。通过总结,你能发现自己在哪些方面存在短板,比如沟通技巧不足、时间管理不够科学之类。明确了这些短板后,就可以有针对性地进行改进。毕竟,作为培训经理,不仅要教会别人,也要不断提升自己,这样才能更好地带领团队前进。
2025年中小学骨干教师省级培训历史班个人学习工作总结怎么写 【篇7】 1250字
本人陈玉梅,现是xx市xxxx实验中学历史教师,____xx省骨干教师省级培训历史班学员。我于____6月28日至7月7日参加骨干教师省级培训第一阶段理论学习。通过培训学习,开阔了视野,增长了知识,使本人的教育理论和专业水平也得到了不同程度的提升。在培训中,遵守各项规章制度,学习态度端正、积极、认真、刻苦,积极对照检查学习,认真完成培训班布置的各项任务。带着疑问和求知的心情讲座。在听课中,我对重点与难点做好相应的笔记,随着教授们的思路积极思考。做到虚心好学,遇到不懂的专业理论知识主动向老师请教,与同行探讨,从中得到了不少启示。
蒋平主任的《阳光心态与幸福人生》的讲座,我感触颇多。由于来自社会、学校、家庭等方面的压力,使我们的不少教师出现了严重的心身疾病,从而降低了自已的生活质量,埋葬了人生幸福甚至导致终身遗憾。我们应适时调整人生的终极目标,懂得适时释放压力,保持健康的身体和乐观的心态,提高自己的素质,不论是在工作上、学习上、还是生活上都要看到自己的优势,接纳自己的不足,在实践中积累经验,适度冒险、勇于创新、勇于承担责任,增强自尊心;要赢得学校领导的肯定,同事、朋友、家人的认可,要学会自我控制,提高自己的人生幸福感。“天生我才必有用”!每个人都有自己的人生价值,在人生中也会遇到困难或挫折,但我们要保持乐观心态,笑对人生,追求人生幸福。
许锡良教授的《人性、人权、教育》的讲座对我启发很大。生命来之不易,来之可贵。我们要敬畏生命,善待自己的生命。要正视人性的弱点,包容弱点,我们要有一颗宽容的心、敬爱之心、仁爱之心去善待我们的学生;通过人性教育张扬学生的个性,给他们自由发展的空间,使学生更充分地认识自己的重要性;尊重人性,保护人权。
高广方教研员作的《生体教育的理念与实践》讲座,对她的观点我深有同感。生命是可贵的,做人就有健康地、有尊严地过着幸福的生活,教育学生健康的灵魂,帮助学生拥有尊严的底蕴,帮助学生获得过幸福生活的能力与品格;成就自己的幸福人生,爱是老师德与智的核心;对于教学观,要学会把教转化为学;学习是主动的过程,不要剥夺学生学习的权利,学生不是被动的容器而是鲜活的生命体。
王红教授的《中美基础教育的观察与思考》讲座,使我知道了要认识美国的教育首先必须从美国中小学的教学教育目标说起,了解了美国中小学的教育教学目标,很多困惑就可以找到答案;美国的基础教育不侧重于基础知识和基本技能的培养,而是侧便于“会学”而不是“学会”;会学的重点不在于获取知识和信息而在于培养学生思考能力,在于培养质疑、发现问题、提出问题和解决问题的能力;在于培养学生的自尊心、自信心和兴趣;美国的教育侧重于能力导向的教学目标,中国的教育侧重于知识导向的教学目标;美国对学生的教育评价定位于学生的思维是否活跃、思维能力提升等方面的评价。美国教育 是“人”的教育 、人本教育,重视人格、独立的、有思想、有尊严、有情感的培养,把人当人看,实现了课室里的民主,实现了教育的公平与民主。
篇7书写经验177人觉得有启发
关于如何撰写____年中小学骨干教师省级培训历史班的学习总结,这里有一些关键点可以帮助大家完成这项任务。
在动笔前,先回顾一下整个培训期间的经历。包括参与了哪些课程、听了哪些讲座、参加了什么讨论活动,还有就是通过这些活动学到了什么。把这些内容大致列出来,这样写的时候就不会遗漏重要的部分。当然,这里有个小细节需要注意,有些人在整理这些信息的时候可能会漏掉一些不太起眼的小环节,比如某个简短的交流环节,其实它也包含了很有价值的信息。
接下来就是组织材料的部分。可以从整体到具体展开叙述,先概述整个培训的基本情况,然后再深入到每个具体的模块或者专题。记得要结合自己的实际情况,比如说这次培训给自己带来了哪些启发,或者是在教学实践中有哪些新的想法。不过有时候人们会忘记强调这一点,就是要把学到的东西和自己的实际工作结合起来谈,这可是很重要的哦。
对于具体的写作技巧,建议多使用专业术语和教育领域的常用词汇,这样不仅能体现专业性,也能让同行更容易理解你的表达。当然,这里可能有个小陷阱,就是有些人会过度堆砌专业术语,反而让文章变得晦涩难懂,这个度就需要自己把握好。
书写注意事项:
写总结的时候要注意语言的流畅性和条理性。可以尝试用不同的句式来表达同一个意思,这样既能增加文章的生动性,又能让阅读体验更好。不过有时人们会忽视这一点,只顾着追求内容的完整而忽略了语言的优美,这是需要特别注意的地方。
小编友情提醒:
别忘了检查一下文档格式和排版。虽然这不是决定性的因素,但如果格式混乱,会给读者留下不专业的印象。而且有时候,人们在检查的时候可能会忽略掉一些细微的问题,比如标点符号的使用是否正确之类的,这些都是需要注意的小地方。
希望以上的建议能帮助大家写出一份满意的总结报告!
中小学教师教育技术远程培训个人总结怎么写 【篇8】 1600字
通过参加“中小学教师教育技术能力远程培训,使我从教育理念、培养目标、课程内容、各种教学行为及至教师的角色地位等发生的深刻的变化,从而使我的美术课堂教学产生了较显著的变化。通过教学实践,我将近阶段的培训学习和教学情况做以总结:
1、教育教学观念得到更新
通过集中理论学习,使我们逐步更新了教育教学观念,了解了先进的教育科学基本理论,现代教育观、学生观和学习观,在教学活动中遵循客观规律、调整自身的角色和教学方式,把素质教育贯穿到学科教学过程中。在培训中,我们一道从多角度、多层面对课堂上的各种困惑和行为进行理解和深刻的反思,使我们想到了一些从未想过的问题,发现了各自的差距与不足,对原有的教育观念产生了强烈的冲击。通过培训,使我印象最深的就是学会聆听学生的心声,尊重学生的需求。
2、提高了教学和相关知识水平
通过这次培训,深化了学科基础知识,加强了学科基本知识和基本理论理解,掌握了美术学科的一些发展动态,了解到美术学科理论与技术的新发展,提高了自身更新教学内容和改进教学方法的能力,以及教育教学基本功和美术学科教学或教育实践能力。尤其是听了周卫老师的有关“教师如何开展课堂观察”课,使我深深体会到新课程更加凸显自主合作探究,进一步认识到自主学习并不等于学生的自由学习,而是在教师的引导下选择有合作休息价值的内容,引导好学生的讨论,培养学生合作的本领,提高学生团队协作的能力。另外听了单锦浦老师有关初中试验能力的培养和实践课,使我深深地认识到在美术当中培养学生的观察能力、、创新能力、技能发展的重要性。通过多位教师的经验的传授,使我在现在的教学中 得到了很大的帮助。
3、教育教学理论掌握得更为系统
由于地处乡村条件有限,平时忙于教学,很少有机会与专家交流,这样的培训显得非常珍贵。这次培训活动使我们对教育教学的理论与方法掌握得更加系统,使我感到比原来站得高了,看得远了。使我对一些教育观念的理解更加深刻;对教学理论的认识更加明晰;对开展教研活动的方式更加明确;对投身教育改革的激情更加充沛。
4、提高了现代教育技术的运用水平
在此次培训中,不仅使我更新了教育观念,还掌握了一些现代教育技术。郑金洲老师的视频虽然只有一个小时,却使我受益菲浅,我深深地感到自己的能力不断地提高,可以说这些理论是指导我顺利开展各项工作的必要前提,也为我的不断成长提供了有利的条件。通过老师的视频教学培训,使我深切的感受到我在现代教育理论、能力方面的能力是多么的欠缺。为了提高自身的教育教学水平,为了适应社会发展的需求,成为一个不被社会淘汰的合格教师,我认识到必须要与时俱进,不断学习不断自我更新,以提高自己的适应能力。
5、合作学习、共同成长
在几个月的学习过程中,我们美术班全体学员在班主任老师的指导下,合作学习、共同成长,成为一个亲密和谐的学习大家庭。学员之间、师生之间相互学习、取长补短,结下了深厚的友谊。培训结束,就是我们新的合作开始,以后一定要互通信息,保持联系,我们的心是永远连在一起的。都是在这样轻松、积极、合作、愉快的气氛中进行的,这样的良好氛围使我们的学习变得更加有趣和有效了。可以说,我们进行最多的活动就是看活动、评价、讨论,这是一个非常好的学习方式,他让我们将问题上升到理论层面,再让这些总结后的理论来指导我们的工作,帮助我们的成长。
总之,经过这次的学习,使我在这短暂的学习中获得了一笔精神财富,我的意志品质得到了一次很好的历练。不仅如此,培训学习所获得的更是一笔精神财富,我想,虽然我们远程培训就要结束了,但是我们仍然会孜孜不倦地学习,充满热情地工作,让这结束之时成为我又一崭新的开始。我们的课改之路必定是曲折和艰辛,只要我们敢于闯这个难关,勇敢地闯进去,不断探索其中的奥秘,我们坚信,功夫不负有心人,经过我们的拼搏,突破课改的难点,一定会胜利地走出困惑的课改迷宫,胜利的曙光即将出现,课改成功之日就在眼前。
篇8书写经验42人觉得有启发
对于刚接触教育技术远程培训的老师来说,总结这事还真有点难下手。毕竟平时忙教学,没太多时间琢磨怎么写得既专业又靠谱。其实,总结并不是什么特别复杂的事,只要抓住几个关键点就行。
一开始得梳理下培训期间学到的东西,比如哪些工具用起来顺手,哪些方法能直接套用到课堂上。记得要把这些内容整理清楚,别东一句西一句的,不然看了半天也不知道重点在哪。比如说我参加那次培训时,就特意记下了几个实用的教学软件,像那种能让学生互动答题的小程序,当时就觉得挺好使,后来真的用上了,效果还蛮不错的。
除了记录具体的技术手段,还得想想它们背后的理念。培训里讲的那些理论知识,表面上看可能没啥用,但其实都是为了指导咱们更好地运用工具。就像那次有个讲座提到建构主义学习理论,我当时也没太明白,后来试着结合实际操作才慢慢理解,原来它就是强调让学生主动参与学习过程嘛。所以在总结的时候,把这些理念也写进去,显得更有深度。
写总结时也不能光顾着自己高兴,还得考虑别人看不看得懂。要是写得太晦涩,满篇专业术语堆砌,估计领导看了也会头疼。所以适当用些通俗易懂的话来解释复杂的概念很重要。不过有时候写着写着就会跑偏,比如本来想说某个软件的操作步骤,结果不小心扯到别的地方去了,这种情况得及时拉回来。
书写注意事项:
别忘了回顾一下自己的成长变化。培训前后肯定会有差别,把自己的进步点找出来,这样不仅能让总结看起来更真实,也能给自己一点鼓励。比如我发现自从学会了几种新的课件制作技巧后,备课效率确实提高了不少,学生们听课的积极性也跟着涨了。

















