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干部培训工作个人总结范文(精选8篇)

发布时间:2025-06-14 16:48:01 查看人数:64

干部培训工作个人总结

干部培训工作个人总结范文 【篇1】1700字

____年,市园林处一如既往高度重视干部培训工作,紧密联系园林绿化建设与管理的实际,全面加强干部的理论与业务培训工作,把学习理论和推进工作相结合、理论实践和理论创新相结合,努力提高党员、干部的理论修养、思想层次、理论水平和业务能力,通过参加各类培训,进一步提高了全处干部队伍的综合素质和能力,促进了园林各项工作的和谐发展。现将一年来的培训情况总结如下:

一、基本做法和主要成效

(一)健全组织,加强领导。

年初,处领导班子经过研究,将培训工作列为今年的一项重点工作,精心制定了全年教育培训计划,认真选择培训学习课题,内容包括政治理论、党纪党章、廉政教育、园林绿化管护专业知识及交通法规等方面,并明确要求专人专门负责此项工作,处主要领导干部带头参加教育培训,重点内容亲自授课,带动全处干部踊跃参加,确保了各项培训计划的落实。

(二)加强政治理论的培训教育,切实提*部的政治思想素养。

____年,我处以开展党的群众路线教育实践活动为载体,注重加强干部的整治理论教育培训工作,组织集中学习了党的xx大以来_____一系列重要讲话精神、《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等,开展理论专题讲座9场次,并开展群众路线、“好干部”标准、“假如我是服务对象”换位体验研讨等专题讨论,党员干部反对“四风”的思想自觉和行动自觉得到增强,做到了学用结合、知行合一。

(三)紧密联系实际,加强业务培训,提*部技能水平。

____年,我处严格按照上级关于做好干部教育工作的有关部署和要求,始终坚持“两手抓”,在抓好干部政治思想教育和党性教育的同时,抓好干部的知识更新和业务能力提高,广泛开展专业知识培训,帮助广大干部掌握更多的新知识、新技能、新本领。今年我处结合党的群众路线教育实践活动和本单位干部队伍建设工作,组织车辆维修和保养、园林绿化技术讲座(病虫害防治和预防)、消防安全知识讲座以及“做人与做事大讨论”、“职业道德教育”、“礼仪培训”等,邀请专家到本单位主讲授课或者班子领导亲自授课,累计开展培训讲座等20余场次,共培训干部职工1600多人次,其中各类干部660多人次。今年根据干部实际工作的需要设计班次,围绕实际的工作开设课程、确定教学专题和内容,增强了教育培训的针对性和实效性,干部职工通过受教育培训,业务能力有较大的提高。

(四)坚持党风廉政教育,提*部的整体素质。在党风廉政教育中,结合党的群众路线教育实践活动,开展廉政准则专题讲座,党政主要领导主讲授课,组织党员干部观看《四风之害》《焦裕禄》《生死牛玉儒》等视频和影片,增强了党员和干部的法纪观念和廉洁从政意识,进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

二、存在问题

(一)个别干部对政治理论学习的重要性认识不足,学习的主动性不高,理论学习的系统性不强,不善于利用理论指导实际工作。

(二)干部业务培训工作有待加强,个别干部业务能力还有待提高。

(三)干部教育培训的经费不足,干部教育培训工作水平有等提高。

三、____年干部教育培训工作计划

按照分级管理、分类实施、全员培训、突出重点的原则,结合我处工作实际,坚持教育培训的普遍性要求与不同类别、不同层次、不同岗位干部的特殊需要相结合,整体推进园林处管理干部的教育培训工作。

(一)职业道德教育。计划在5-6月邀请专家讲师主讲授课,加强对干部职工的思想教育。

(二)园林知识培训。计划在7-8月开展植物养护、修剪、造型整形等方面的园林绿化专业技术培训,提*部职工的业务能力水平,提升全市街道绿化景观。

(三)花卉栽培培训。计划开展一次花卉栽培与技术方面的培训讲座。

(四)安全培训。全体干部职工接受年内2次以上的安全生产培训,以保证各级岗位的安全生产。

(五)开展党风廉政建设教育。各领导干部认真学习贯彻全国党风廉政建设会议精神,认真落实党风廉政建设的各项规定和要求。充分利用政治学习教育的时间,开展警示教育,不断提*部职工遵守党风廉政建设各项规定的自觉性和坚定性,自觉践行党风廉政建设的各项规定。

(六)网络培训学习。专业技术人员要按要求参加网上继续教育,学满学时学分,考试合格。

篇1书写经验223人觉得有启发

干部培训工作个人总结怎么写

干部培训工作的总结,重点在于梳理清楚整个过程,既不能太泛泛而谈,又不能太过琐碎。开头部分,得先把背景交代一下,比如培训的主题是什么,目的是什么,参加人员有哪些。这些内容不能一笔带过,得说具体点,让看的人能明白情况。

在写具体内容的时候,应该把培训的主要环节都涵盖进去。比如说培训的前期准备,包括方案制定、资源调配等,这部分要简明扼要地写出成果和遇到的问题。还有就是培训期间的情况,培训的形式、内容、参与者的反馈,这些都要有体现。如果有一些特别突出的地方,比如某个环节特别成功,或者某位学员表现特别好,也可以稍微多写几句。

说到培训的效果评估,这是个关键环节。得从多个角度去分析,比如参训人员的能力提升情况,培训内容的实际应用价值,以及对后续工作的指导意义。这里头最好能结合一些数据支撑,像考试成绩、问卷调查结果之类的,这样更有说服力。

书写注意事项:

写总结的时候,对于不足之处也不能回避。比如某些环节组织得不够周到,或者资源分配上存在一些问题,都得坦诚面对。不过在指出问题的同时,也得提出改进措施,这样才显得有建设性。

有时候在写总结的时候,可能会因为时间紧或者其他原因,导致表述有些混乱。比如把两个不同的概念混在一起说,或者逻辑上跳得有点快。这种情况虽然不太理想,但也是常有的事。只要最终能把主要的意思表达清楚就行。

还有一点需要注意,就是总结里的专业术语要适当地用一下。毕竟这是干部培训工作,涉及到的专业词汇还是得有那么几个,不然显得不够专业。不过也不要滥用,不然会让人觉得生硬。

小编友情提醒:

在写总结的时候,一定要结合实际情况,不能脱离实际空谈。比如说某个培训项目确实取得了很好的效果,那就得实事求是地反映出来。如果效果一般,也不必刻意美化,关键是要找出原因,为今后的工作提供借鉴。

十五期间盐城市农村党员干部科技素质培训工作总结范文 【篇2】 10250字

“十五”期间,我市以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大精神,按照省委组织部和省科协的统一部署,紧密围绕市委、市政府科技兴农战略,认真贯彻落实中组部、中国科协《____年-____年全国农村党员基层干部适用技术和市场经济知识培训规划要点》和省委组织部、省科协《____-____年江苏省农村党员、基层干部科技素质培训规划要点》和《____-____年江苏省农村党员基层干部科技素质培训两年行动计划》要求,以农村党员基层干部为主要对象,以提高全民科技素质为宗旨,以“强基”为根本,以致富共富为总目标,围绕调整农村产业结构、增加农民收入、推进农村三个文明建设,实施“311富民工程”,在全市农村党员干部中深入开展科技素质培训活动,取得了显著成效。

“十五”期间,我市共举办市、县、镇、村四级培训班6400多期,培训农村党员基层干部100多万人次,其中培训乡镇干部17.1万人次,培训行政村党组织书记、村主任34.1万人次。举办种养加技术培训班3126期,培训30.2万人次;举办农村经纪人培训班494期,培训农村干部经纪人3.9万人次,党员经纪人11.3万人次;举办农业标准化技术培训班1266期,培训14.8万人次;举办电子、缝纫等劳动技能培训班1529期,培训16.3万人次。通过培训取得本科学历的有647人,取得大专学历的有2182人,取得高中学历的有7830人。掌握1-2门适用生产技术和经营管理知识的有21.5万人。达到农民技术员、农民技师、农民经济师以上水平的有4.28万人,取得绿色证书的有6.43万人。通过培训,有效地提高了全市农村党员干部的科技素质,增强了他们带头创业致富和带领群众创业致富的“双强”本领,为加快我市农业结构调整、农业产业化步伐和加强农村基层组织建设作出了积极的贡献。

一、加强组织领导,全力提升培训工作的组织化程度

1、层层建立组织,加强组织领导。市成立了市委组织部、市科协总牵头,农林、科技、教育等17个部门参加的盐城市农村党员干部科技素质培训工作协调小组,由市委常委、组织部长俞军任组长,印发了《盐城市农村党员干部科技素质培训考核评比细则》,进一步强化了对我市农村党员干部科技素质培训工作的领导。各县(市、区)和乡镇都普遍建立了领导机构,分别成立了由组织、科协、农林、教育等部门负责人参加的农村党员干部科技素质培训工作协调小组,各地各部门都做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,职能处室专门抓。____年,我市又成立了以市委书记、市人大主任张九汉、市委副书记冯永农、市委副书记、市政府常务副市长张炳贤为名誉校长、市委常委、组织部长俞军为校长的盐城市富民创业网络大学,网络大学校务工作委员会由市党员干部现代远程教育试点工作领导小组和市农村党员干部科技素质培训工作协调小组成员单位和其他相关单位负责人组成,进一步整合了全市培训力量,加强了对农村党员干部科技素质培训工作的领导。

2、认真制定计划,精心组织实施。我市在认真贯彻《____-____年江苏省农村党员、基层干部科技素质培训规划要点》的基础上,____年,市委组织部、市科协联合下发了《____-____年盐城市农村党员、基层干部科技素质培训规划要点》。____年11月市委组织部、市科协联合下发了《关于进一步加强农村党员、基层干部科技素质培训的通知》。____年4月,市委组织部下发了《关于开展全市农村党员干部科技素质大规模培训工作的意见》,进一步明确了我市今后5年农村党员干部科技素质培训工作的目标任务、工作重点,提出了相应的工作措施。____年4月28日,市委组织部又牵头在阜宁县召开了全市干部教育培训工作会议,对全市未来几年科技素质培训工作作了全面部署。____年又出台了《____-____年盐城市农村党员干部科技素质培训行动计划》,对党员干部科技素质培训工作任务进行了分解。

3、健全工作制度,强化考核推动。市协调小组坚持每半年活动一次,交流前一阶段的工作情况,研究决定培训工作的重大事项,协商解决培训工作中出现的问题。我们先后制定了《农村党员、基层干部科技素质培训制度》、《农村党员、基层干部科技素质培训考核评比制度》、《农村党员、基层干部科技素质培训建档制度》、《农村党员、基层干部科技素质培训信息报送制度》等规章制度,把农村党员干部科技素质培训工作纳入各级党组织的综合目标管理。实行村级后备干部初任先培训后上岗,科技素质培训考试考核成绩存入个人档案,作为选拔、任用的依据之一。在每年年初对市、县、镇、村四级培训职责、目标、任务予以明确;年中通过定期不定期的检查、督导,大力推动培训工作的开展;年底严格考核,将最终培训效果与年度岗位目标考核、奖惩挂钩,对工作成绩突出的单位、部门和个人予以表彰,对工作落实不到位的单位和部门,予以通报批评。

4、加强阵地建设,完善培训网络。近年来,我市通过组织开展“党员活动阵地规范化建设年”活动,全市上下建立了一个覆盖比较全面、功能比较完善的市、县、镇、村四级培训网络,形成了层层落实、责任明确、齐抓共管的良好工作格局,基层党员活动阵地整体水平有了明显提高。____年我市又大力实施有线数字电视、电话和宽带“村村通”工程,全市138个乡镇,2216个行政村,184个社区,都建成党员干部现代远程教育站点,为实现党员干部现代远程教育专业化、网络化、数字化、规范化和高效化的目标打下坚实的基础。

5、整合培训资源,实现资源共享。我市充分发挥农村党员干部科技素质培训工作协调小组的作用,与有关部门和团体通力合作,积极整合与培训工作相关的师资资源、教学资源、信息资源和经费资源,充分发挥广播、电视、报纸、网络等现代传媒在培训工作的作用。借助广电部门技术和力量,采用数字电视技术,开设党员干部现代远程教育“七一”频道;与电信部门合作,建立盐城市党员干部现代远程教育“红色盐阜”网,作为我市党员干部现代远程教育的教学平台;整合农林、教育、科技、卫生等部门和各县(市、区)教学资源和设施条件,基本建立具有盐城特色的教学资源库。新成立的盐城市富民创业网络大学整合市33个部门和单位的培训资源,充分利用党员干部现代远程教育站点、党校、职业技术培训学校、劳动培训中心等各方面的力量,为农村党员干部构建了一个开放型、多功能、高水平的现代远程教育教学培训体系。

6、建立专项基金,保证资金来源。我们通过财政部门拔一点,组织部门从党费中出一点,承担培训任务的部门筹一点,建立了全市农村党员干部科技素质培训工作专项基金,使全市农村党员干部科技素质培训工作有了相对稳定的资金来源。据不完全统计,我市“十五”期间,我市投入培训资金累计达1300多万元。大丰市在实施“农村万名党员培训工程”中,采取“财政拔二分之一,党费解决四分之一,有关单位扶持四分之一”的办法,投入200多万元对2万多名农村党员进行了免费培训。省委李源潮书记对大丰农村万名党员免费培训举措作出批示:“万名党员培训工程很好,可作先进性教育中的一个典型抓”,极大地鼓舞了我市广大党员尤其农村党员提升自己素质的积极性。

二、丰富培训内容,提高党员干部带头致富的本领

1、坚持普及型培训与提高型培训相结合。对于普通农村党员,我们主要采取大规模轮训的方式,重点普及农业基础知识,帮助他们掌握农村实用技术和职业技能,增强致富本领。日前已经普遍进行了二至三轮培训。对于“双强”型村干部开展提高型培训,主要是开阔他们的眼界,拓宽他们的发展思路。我市在深入调研、广泛征求县、镇党委、参训对象意见和建议的基础上,进行认真准备,有针对性地制定了村党组织书记和村主任培训计划,紧紧抓住“双强”村干部这个重点,“十五”期间全市共组织3460名村党组织书记、村民委员会主任、5300名各村专业党支部书记培训班,编印了专题讲座材料汇编,通过邀请专业技术人员为培训班授课、让“双强”型村干部代表作经验介绍,增强广大村干部创业意识,提高他们的“双强”本领。我们还组织2100多名“双强”型村党组织书记赴韩国考察农产品加工企业、高效农业示范园、规模种养基地和现代农庄典型,“取经”强本领,“借脑”促发展,全面推进“小康村”建设。

2、坚持学历培训与实用技术培训相结合。在对农村党员普遍开展农村实用技术培训的同时,我们针对农村党员干部学历偏低、对如何发展本地经济研究不深的现状,积极开展对村干部的学历教育。重点加强市场经济知识、法律法规、现代管理知识的培训。“十五”期间,全市共举办了农村经济管理大专班200多个,全市共有3000多名村干部参加了党校、电大大专学历函授教育,并有700多名村党组织书记参加了本科段函授学习。为全面提高村干部队伍素质,我市决定从今年开始,打算再利用3年时间,努力使村主要干部大专以上文化程度达到80%以上,其他村干部大专以上学历达40%以上。通过对村干部的学历教育,进一步增强了村干部带头致富、带领农民致富奔小康的本领。

3、坚持常规培训与重点培训相结合。我们在认真做好农业生产基本理论和知识教育的同时,大力推进“一镇一品”、“一村一业”、“一组一产”,针对当地特色产业,进行重点培训,把专业技术学深搞透。全市共建有各类经济专业村438个。建湖县冈西镇的方圆禽业有限公司,发展草鸡规模化生产,将苗鸡防疫、饲料配方、饲养技术、经纪人队伍培养都纳入实用技术培训范围,使培训成果不断得到巩固和扩大,在冈西镇的示范辐射下,也带动了周边乡镇的草鸡养殖。阜宁县沟墩镇大唐村的养鸡协会还发展为禽蛋合作社,形成了“基地 农户 市场”的示范基地,并组织人员统一技术指导,统一组织销路,产品全部投放上海、南京等大市场,很受客户欢迎。

4、坚持种养加技术培训与劳动技能培训相结合。在围绕农业结构调整,积极开展粮棉油种植技术、畜禽水产品养殖技术、特经栽培技术的培训的同时,为拓宽农村剩余劳动力的转移渠道,根据市场需求,大力开展电动缝纫、机电、化工、宾馆(餐饮)、服务、农产品加工、营销等方面的培训。射阳县临海镇六垛居委会党总支,组织妇女党员学习刺绣技术,带动1000多农户从事刺绣加工,农民人均纯收入增加了1000元,成为远近闻名的刺绣专业特色村。阜宁县出国劳务能手徐娟不仅在县内开讲座,还输送100多人到新加坡、毛里求斯等国参加培训并就业,出国务工人员年收入都在5万元以上。据不完全统计,截止目前全市劳动力转移达150多万人,占农村劳动力的25%。其中,市外转移的120多万人,占80%,____年全市新增劳动力转移7.22万人。

5、坚持农村经纪人培训与农业标准化技术培训相结合。为适应农产品市场流通要求,积极开展农村经纪人培训,讲授市场经济知识、企业管理知识、相关法律、法规和政策,提高他们适应市场的能力,促进我市农产品的销售,进一步提高农村党员经纪人的“双带”本领。阜宁县陈集镇苗猪经纪人使陈集苗猪畅销国内二十多个省、自治区,甚至远销到朝鲜、俄罗斯、日本、美国等国外市场,并全部实行网上销售。在培训经纪人的同时,我们为配合农业产业化、外向化,适应市场对农产品品质提出的高要求,提高农产品的附加值,积极开展农业标准化技术培训,大力发展生态农业,促进农业的标准化生产。亭湖区便仓镇根据生态农业、绿色产品的市场化需求,大力实施大棚无公害蔬菜栽培技术,让党员干部掌握先进的蔬菜种植技术,弄懂市场运作规律,带领农民种植无公害蔬菜,促进了农业增效、农民增收。通过培训,进一步提高了农村党员经纪人的“双带”本领。响水县____年发展300名条件成熟的农村经纪人和致富带头人入党,大大调动了他们的积极性,营销活动进一步活跃。目前我市农村从事农产品经纪营销活动的已达17万多人,其中持证的农村经纪人有18577人,党员经纪人达3800多人,经纪门类达500多种,____年农村经纪人撮合成交额达到了84亿元。我们还针对我市农产品结构不合理、质量不适应市场需求变化、农产品销路不畅等突出矛盾,结合我市农业十五发展纲要,有计划、有步骤的在全市实施农业标准化建设。目前,我市共建农业标准化生产基地33个。

三、创新培训形式,提高科技素质培训的实际效果

1、利用培训阵地,积极开展课堂培训。充分利用县、镇党校、成人中心校等阵地,邀请农业科技专家授课,邀请科技致富大户现身说法,组织学员交流学、用科学的经验体会等形式,对农村党员干部进行科技知识培训,激发大家的学习兴趣。以专业党支部和分类党小组为主体,将农业实用技术培训纳入到“三会一课”,在过好正常组织生活外,还邀请农村致富典型传授经验,专家教授讲授技术,组织党员干部外出参观、拓宽视野。经常组织党员干部观看科技电教片,阅读科技报刊,倾听致富能手、专业大户传授致富经验,进行短期培训,不间断地开展培训工作。东台市梁垛镇的全国农村科普示范基地,既作为授课地点,又辅以可观性和可操作性的实习培训,让参训学员看得见、摸得着、学得快,每年接待学员参观学习不下万人。同时,以农民合作组织、农技协为载体,积极为农民提供产、供、销一条龙服务,较好地解决了学员的后顾之忧。三仓农民经纪人协会、西瓜产销协会多年来在为本镇农民服务,带领群众致富上发挥着很大的作用。结合农时、形势所需,举办专题培训班、岗位培训班、长训班等,进行专题教育,使其掌握2门以上实用技术和技能。阜宁县委组织部用党费征订了近500份《江苏科技报》,赠送给全县各个村支部,为各村送上科技致富经,着力在全县形成学用科技的浓烈氛围。射阳县先后邀请了中央党校教授王坚红、中科院院士王颖、原华西村党委书记吴仁宝、盐城市“双强”典型薛正红等一批专家、典型前来举办讲座、介绍经验,拓宽了农村党员干部发展思路。

2、充分利用现代传媒,大力发展党员远程教育。我们充分利用广播、电视、录像、互联网、电话等现代传媒手段,进行形象直观的培训。各级党组织利用电教手段,送致富信息、送科技、送项目信息到基层,组织农村党员学习先进种植、养殖技术,加大对农村党员实用技术培训。“十五”期间,全市基层党组织共投资6923.6万元更新了电教设备,其中购置电视机3361台,vcd机3891台,音响等设备651套,购置和自制电教教材片25236部,农业科技片9617部,现场录制先进人物报告会3870分钟,自行摄制农业科技培训技术讲座216部,刻成光盘下发到基层播放网点进行播放,共下发电教片光盘69111张,农业科技光盘38144张,基本做到了运用电化手段对党员进行教育不断线,使党员在播放活动中真正受到教育,得到知识,提高素质,增强本领。阜宁县以县电视台、《今日阜宁》、《阜宁党建之窗》网站为载体,推出科技培训专题,组织部从党费中拿出120万元,专门用于农村党员干部科技素质培训工作。滨海县在县电视台开办《科技金桥》栏目,组织全县党员干部定期集中收看,以支部活动室为基地,定期组织党员干部观看实用技术培训录像带或vcd光盘。在滨海网站中开设《电教之窗》栏目,制作实用技术节目供广大党员干部随时观看。射阳、建湖、亭湖等县(区)每月在电视、广播中举办农技知识讲座,组织农村广大党员、基层干部以支部为单位集中收听,在有关党建网站上开设电教之窗栏目,定期发布一批基层急需的农业实用技术,供广大党员干部观看。

4、狠抓科技示范,强化典型引路。在培训过程中,我们积极开辟融学习、参观、示范于一体的培训基地、示范点等第二课堂,鼓励和支持乡镇干部、农技人员创办、领办科技示范服务基地。通过建立各类科技示范基地,经常组织党员到科技示范基地、科技示范户家里现场观摩,进行技术指导和经验交流,党员做给农民看,农民跟着党员干,使培训工作常办常新,有力地增强了培训的示范带动效应。东台安丰镇五进村党总支书记陈孝刻苦钻研食用菌新品种,改良了4个野生品种,组建的食用菌联合体辐射5个省的40多个乡镇,1752户农户,产品远销美国、日本、香港等10多个国家和地区,生产的灵芝破壁孢子粉获得了中国高新技术博览会金奖,成为远近闻名的食用菌大王。射阳县共培植各类示范基地500多个,参加党员达8000多名,带动了近3万农户调整农业产业结构,初步形成了“南药、北蒜、东渔、西果、中蔬菜”的新型产业格局,大批群众在产业链上集聚,在产业链上致富。

5、利用党员活动阵地,加强现场教育培训。我们坚持把党支部建立在产业链上,把组织活动开展在产业链上,把科技素质培训开展在产业链上,以专业党支部和分类党小组为主体,将农业实用技术培训纳入到“三会一课”。在过好正常组织生活外,各专业党支部利用支部活动组织农村致富能手、种养大户和科技致富带头人,介绍发家致富的经验,传授增收致富的技术,组织党员干部观看科技电教片,阅读科技报刊,学习科技致富知识,组织党员干部外出参观学习,拓宽视野。各县(市、区)组织部联合科协、农业局、劳动局等部门,加强党校、农干校、农广校、职业技术教育中心、劳动技校等培训基地建设,同时成立了农村党员干部电化教育学校,构筑县级培训阵地,加强对农村党员干部的科技素质培训。全市各乡镇通过加强镇党校、成人中心校建设,发挥乡镇农科站、林业站、蚕桑站、兽医站等相关单位作用,通过加强村党员电教室、政治科技学校、村专业协会建设,构筑村级培训阵地。目前,全市各行政村的党员活动室日益成为提高农村党员干部科技素质的主阵地。

6、组织农业专家、农村致富能手巡回宣讲。每年,我市在充分调研的基础上,对农村党员干部和农民在新形势下急需掌握的信息、技能进行收集、整理和分类,列成培训菜单,邀请农业专家和农村致富能手组成了巡回宣讲团,到农村宣讲党和政府有关农村的政策、文件,举办农业技术讲座,深入农户家中或田间地头,现场指导、解答农民提出的问题。在实际工作中,我们注意培养科技素质的典型,总结推广经验,利用正面典型引导,努力形成村干部致富共富的竞争态势。阜宁县在电视台、《今日阜宁》等新闻媒体上重点宣传“双强”党员示范户王珍等20多名党员依靠科技走上致富路的先进典型,并通过党员自荐、村党组织推荐、张榜公布、县镇考核审批、党员领导干部上门送牌、挂牌等程序,对全县1800个“双强党员示范户”进行表彰奖励,增强了党员示范户的光荣感和自豪感。盐都区先后树立起了“小康路上领跑人—--韩才高”、“矢志兴村富村的村支书徐荣春”、“为上海披绿装、给家乡探富路的村支书周跃露”等一大批典型人物,积极利用报纸广播电视等媒体,大力宣传这些新时期优秀基层干部的事迹,并组成巡回报告团,让其介绍经验,树起了一面面旗帜,起到了较好的示范导向作用。

四、注重培训实效,放大科技素质培训的示范带动功能

1、加大技术实践和扶持创业力度。我们在开展技术培训,提高党员干部科技素质和致富本领的同时,十分注意为他们提供良好的实践和创业机会。滨海县选派64名党员干部到县内外先进村跟班学习,选派100名到企业挂职;筹集40万元存放信用社,建立创业扶持资金,对农村党员干部兴办项目进行贴息;为党员干部免费办理经纪人证书,开通“绿色通道”,发放小额贷款信用证,积极鼓励农村党员干部走向市场,带头致富。大丰市南阳镇吉兴村党员王苏平,是个养鸡大户,常年存养16000羽。镇、村干部把他送到了省市组织的无公害食品生产技术培训班后,他尝试“绿色养鸡”,一下子他的鸡蛋比普通鸡蛋贵了60%,有时甚至翻倍,尝到了学用科技的甜头。在他的带领下,周围群众都开始“绿色养鸡”,形成了饲料、种鸡、销售一条产业链。王苏平每隔三天将自己和周围农户的7吨蛋送往苏州家乐福、北京华联等大超市,致富了一方百姓。

2、放大示范基地品牌效应。我们根据实际,着眼于增强技术辐射和带动功能,瞄准“建一个基地,成一片产业,富一方百姓”的工作目标,积极引导各地加强农业科技示范园区建设,使农村党员干部学习有榜样,实习有场所。通过抓基地,发挥示范辐射作用,使群众跟着学、照着做,不出家门就学到了致富经验。同时,围绕基地特色产业和主导产品,积极引导和扶持有条件的村发展订单农业,大力发展农副产品加工龙头企业,放大品牌效应。东台市梁垛镇的蚕业科普示范基地是全国农村科普示范基地,既作为授课地点,又辅以可观性和可操作性的实习培训,让参训学员看得见、摸得着、学得快,每年接待学员参观学习不下万人。盐都区根据实际,着眼于增强技术辐射和带动功能,先后建立起了大纵湖镇马沈村稻田养蟹示范基地,潘黄镇仰徐村生态园区和葛武镇农业示范园等23个示范基地,发挥示范辐射作用。

3、建立健全农技协服务体系。我们积极适应农业产业化专业化生产、区域化种植、规模化经营的内在要求,大力扶持农技协开展技术培训、技术服务、互助合作和生产经营活动。重视和发挥农村专业技术研究会和农技协在推动农村商品生产、传播、推广技术、开展科技培训等方面发挥的积极作用,依托农村专业技术协会,构建联通千家万户的科技传播渠道,提供产供销一条龙服务,使最新的农业科技成果能够以最快的速度、最便捷的方式、最低的成本、最高效的途径传递到农民手中。阜宁县积极探索把协会建在产业链上,支部建在协会上的新模式,全县建立了153个支部 协会组织,会员已达2386名。阜宁县新沟镇按照“入会自愿、退会自由、风险共担、利益同享”的原则,组建了禽蛋加工行业协会,对全镇12个禽蛋加工厂统一品牌、统一质量标准、统一组织销售,并与南京农业大学签定了产、学、研一体化协议,不定期组织技术人员到南农大接受科技培训。去年,他们联合研发的“宏翔”系列产品获得了中国农博会金奖,产品直接销往加拿大多伦多、日本大阪等地,带动了全镇2000多养殖户走上致富路。

4、不断创新活动载体。通过开展农村党员“产业双带”活动,引导广大农村党员通过搞活市场流通促动、创办龙头企业带动、发展规模经营拉动、创建专业协会推动,膨化特色产业,催生新兴产业。通过争创“双强党员示范户”和“争星升级达双强”竞赛活动,积极引导广大农村党员争做发展经济的领头人,服务经济的热心人,带民共富的贴心人,争创带头富、带民富能力强的“双强党员示范户”。采取“党员 贫困户”、“党员 致富大户 贫困户”、“党员 公司 贫困户”、“入党积极分子致富能手 贫困户”、“专业支部党员 三峡移民”等模式,组织党员致富大户开展联户帮带送技能、致富信息送到户活动,带民致富。通过开展“人人为民做好事,努力为民办大事”竞赛活动,广大农村党员以帮助农村弱势群体增收为核心,以富带贫,以强带弱,以点带面,通过“教一门技术,上一个项目,助一点资金”,既“输血”又“造血”,使帮扶对象尽早走上致富之路。通过开展“亲情联动、情暧万家”活动,组织有技术专长的科技人员挂钩到经济薄弱村,帮扶到贫困户,进行科技对接服务,带动了农民增收致富。通过“党员大户+农户”、“党员股份合作制企业+农户”和“党员购销联合体+农户”等与经济组织融为一体的“双带”新模式,全市由农村党员干部领办联办的产加销联合体已发展到3000多个,带来了一人领出一群、一群带出一片的头雁效应。

5、加大对重大疫情的防范。____年是我市水稻条纹叶枯病大流行的年份,____年又将是水稻条纹叶枯病传毒媒介灰飞虱又一个特大暴发之年。针对这一情况,我们及早水稻条纹叶枯病防治工作要贯彻“预防为主、治虫防病”的策略,积极引导广大党员和农户采用综合治理、压前控后的技术路线,以统防统治推动各项综防措施的全面落实,科学经济有效地控制病害的流行。采用应用抗(耐)病品种、完善耕作制度、改革育秧方式、科学开展化学防治,重点引导农户抓好狠治残虫、一代若虫、水稻秧苗期和大田前期灰飞虱三个时期化学防治工作,收到了非常好的效果。____年在水稻条纹叶枯病流行期间,培训大户5000余人次,发放技术资料10万份,收到了很好的效果。____年10月份以来,国外疫情扩大蔓延,国内内蒙、安徽、湖南、辽宁等省份相继发生疫情,我市结合本地实际,积极应对可能出现的疫情,向农村党员干部、科技大户积极宣传防治禽流感知识,先后发放有关科普宣传材料5万多份,增强公众的安全卫生意识。

通过各地各部门坚持不懈的努力,我市农村党员干部科技素质培训工作有力地促进了农村党员干部科技素质的提高,涌现出一批带头创业致富、带民创业致富本领强的“双强”型村干部和“双强”党员示范户,增强了基层党组织的战斗力,推动了农村三个文明建设的协调发展,取得了很好的成效,表现在以下几个方面:

一是提高了农村党员干部的科技素质,为农村经济的可持续发展提供了人才保证。目前,重视科技素质培训已成为共识,学科技用科技已经成为大多数广大党员干部的自觉行为。随着培训工作的深入开展,党员干部学用科技的能力不断增强,科技在农村经济中的贡献率在不断提高。

二是增强了农村党员的科技致富能力,有力地促进了全民创业和增加农民收入。通过开展各类实用技术培训培训,党员的科技素质和致富能力有所增强,培养出一批有本领、有能力的致富带头人,起到了良好的示范带动作用,全市形成了党员争着富、群众跟着富的喜人局面。

三是增强了基层党组织的凝聚力和战斗力,全面提升了农村基层组织整体执政水平。实用技术培训的有效开展,使更多的优秀党员成为带领一方群众发展经济和致富奔小康的“领头雁”;一批政治素质好、致富能力强、群众威望高的农村党员走上了村、组领导岗位,优化了班子结构,从而进一步巩固农村基层党组织的核心地位,进一步提高了农村党组织的战斗力凝聚力。

四是在全社会形成尊重科学的良好风气,有力地促进了农村三个文明建设的协调发展。在促进农村经济发展的同时,科技素质培训架起了连心桥,党群关系更加密切了,建立在依靠科技共同致富基础上的邻里关系、人际关系更加和睦;科技素质培训治贫又治愚,带来了新风尚,农村社会风气和治安状况明显好转,封建迷信和陈规陋习大为减少。

我市农村党员干部科技素质培训工作取得了一定的成绩,但与省、市委要求还存在着一定的差距。一是各地在培训上存在不平衡现象。一些经济薄弱的地区,培训的经费投入还不够。二是培训方式与经济发展不相适应。受现阶段条件限制,培训的路子还不够宽。三是培训内容与产业发展不相协调。有的地方培训存在“赶时髦”的现象,缺乏多样性、针对性。四是培训师资力量不能满足培训需求。少数镇村还没有专门的师资队伍,以会代训,不能满足党员干部的培训需求。

篇2书写经验119人觉得有启发

十五期间盐城市农村党员干部科技素质培训工作总结怎么写

这些年搞干部培训,确实有不少体会。一开始觉得这事挺复杂,后来慢慢琢磨出点门道。关键是要把培训的目的搞清楚,不能光喊口号,得让学员真学到东西。

培训方案很重要,要针对不同人群设计。比如村干部和普通党员的需求就不太一样。村干部需要更侧重管理方面的知识,而党员更多是政策理解和实用技术。记得去年有个村支书说,他以前总觉得学那些高科技没啥用,结果参加完培训后发现,现在村里种大棚蔬菜都比别人家赚得多。

材料准备也不能马虎。有些资料太专业了,一看就让人头疼。最好是图文并茂,能举例子更好。还有就是案例分析,这是个好办法。比如讲到农业机械化,如果只是理论讲授,大家可能记不住。但如果拿本地的例子来说事,效果就好很多。去年我们请了个农机大户现身说法,台下听得那叫一个认真。

讲课的老师也很关键。最好是有实践经验的专家,而不是只会照本宣科的。有一次请了个农业大学教授来讲现代农业技术,他讲得头头是道,但都是书本上的东西,学员们听着就有点走神。后来换了个本地的技术员,人家直接带着设备演示,当场教大家怎么操作,效果立竿见影。

考核方式也要灵活。不能光靠笔试,那样很容易流于形式。我们可以结合实际工作来考,比如让他们回去做一个小项目,或者写一份具体的实施方案。这样既能检验学习成果,也能锻炼动手能力。

还有一个要注意的地方,就是培训后的跟踪服务。有些人学了新知识回去后,因为没人指导,很快就荒废了。所以我们建立了一个微信群,定期推送一些最新的技术和政策信息。遇到问题的时候,群里也有专家随时解答。

优秀年轻干部培训工作总结范文 【篇3】 1300字

从今年月到月,在公司领导和同同事的帮助和支持下,我有幸参加了公司组织为其三个月的优秀年轻干部培训。能成为受培训员工当中的一员,我感到是十分的荣幸,这需要感谢所有同事和领导给予我的支持和鼓励,同时我也感谢公司给我这样一次完善和提高自己的能力的机会。在这次培训中,我们受培训员工接受了包括党性教育、电力专业、组织管理等课程,同时与新加坡的同行进行了工作经验方面的交流。现我将受训的心得体会总结如下,希望能和所有同事共勉。

一、牢筑信念,争创一流

通过对党性的学习,我明白到了创先争优是敢创一流的勇气,是永不懈怠的精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。具体到一个部门、一个行业、一个岗位,就是要以创先争优的精神,勇创一流业绩;部分员工和党员在新的形势下发生了一些新变化,出现了一些新情况,有些问题甚至比较突出,比如理想信念动摇,思想观念陈旧,党政意识淡薄。针对这个问题我们应该在以后的工作当中大力加大对思想政治理论的学习,牢固自己的理想信念,改进思想作风。还要以求真务实的工作态度,树立起良好的工作形象。

二、节能减排、构建和谐社会

节能减排是全球的呼声,是贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会战略思想的重大举措,也是加快建设资源节约型、环境友好型社会的迫切需要。根据“节能减排”的作用性和必要性,我认识到在以后的工作当中我们必须统一思想认识,增强做好电力工业上大压小、节能减排工作的紧迫性和主动性。通过各种方式改良工作机制,通过舆论宣传引导广大员工,营造一个良好的工作氛围。

三、理论实践结合、强化电力生产技术

通过这次培训、学习让我再次强化了电力生产技术基础知识,以及从理论到实践的认知过程,体会到“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”的乐趣,所以在工作中我们应该通过理论和实践相结合的方式,在工作中学习,在学习中摸索,强化自己的专业技术能力。这次培训活动课时紧凑、纪律严谨、学习效率极高。理论知识授课教师理论、实践经验知识丰富,授课内容深入浅出、形象具体,易于理解,特别是将理论和实践有机结合,进一步加深了我们们对培训课程的理解和消化。

四、提高管理素质、增强团队凝聚力

在这次培训当中,公司还开设了相应的管理课程。通过悉心的学习,也让我明白到了要增加一个团队的凝聚力,提高安全生产效率,做好优良的管理和带头工作是必不可少的。所以作为一个具有一定管理素质的人需要具有良好的沟通技术。要先入为主,尊重对方的表情、动作等,回应别人所听的讲话肢体语言更重要,在沟通的过程中,要站在对方的立场,理解、思考、体会对方表达的意识、主旨;还要具有系统的思维能力,什么事情考虑全局,在各个角度的思考和分析问题。思维的过程中需要针对可能不明确的异常问题进行细化并筛选,对细化的重点问题进行原因分析,在我们的方案中选择,对于方案编制工作计划在进行执行并整改;还要具有明确的目标和管理计划,做好组织的管理、带领团队达成目标、充分的利用各项资源,与各部门之间应采用协同作战。只有做到了以上才能够最大限度的把团队的没一个员工都凝聚在一起,以增加团队工作能力,提高电力工作生产效率。

五、师夷长技、取长补短

篇3书写经验17人觉得有启发

写好一份优秀的年轻干部培训工作总结,关键在于既要体现专业性,又要兼顾实际操作。一开始,得明确这份总结的核心目标是什么,是为了汇报工作成果,还是为了梳理经验教训?如果是前者,那就要侧重于展示具体的成效,比如参与了多少次培训,覆盖了多少人,取得了怎样的效果。而后者则需要重点分析过程中遇到的问题,以及解决这些问题的具体方法。

在撰写过程中,可以尝试从几个维度入手。第一,要对整个培训项目有个全面的概述,包括时间、地点、参与人员等基本信息。这部分内容不必太复杂,简明扼要就好。第二,详细描述培训的具体内容,这里可以结合一些案例来说明。比如某个专题讲座是如何开展的,学员们反应如何,有没有什么亮点。第三,要对培训的效果进行评估,这一步很重要。可以通过问卷调查、座谈会等形式收集反馈,然后对这些数据进行整理和分析,提炼出有价值的信息。

书写注意事项:

写总结的时候,千万别忘了融入自己的观察和思考。比如,在组织培训的过程中,你有没有发现某些环节特别受欢迎,为什么受欢迎?是不是因为形式新颖,还是内容贴合实际需求?这些问题的答案往往能反映出培训工作的成功之处。当然,也不能回避存在的不足之处,比如部分课程可能显得枯燥乏味,导致学员兴趣不高。针对这些问题,可以提出改进建议,比如增加互动环节,或者调整课程设置。

还有个需要注意的地方,就是语言表达要得体。既然是工作总结,那就得体现出一定的专业水准。但同时,也要避免过于书面化,让人读起来觉得晦涩难懂。适当的口语化表达反而能让文章更生动鲜活。比如,“大家普遍反映这个环节很有意思”,这样的句子就比“全体参与者均认为此环节趣味性较高”来得亲切自然。

在收集素材的时候,一定要确保信息来源可靠。无论是统计数据还是典型案例,都必须经过核实,不能凭空捏造。如果引用了他人的观点,记得标明出处,这是基本的职业操守。不过有时候,由于时间紧迫或者其他原因,难免会出现一些疏漏,比如忘记标注某个重要数据的来源,这就需要后续补充完善。

小编友情提醒:

检查一遍文档格式是否符合要求。比如字体大小、行间距、页边距等细节,都要仔细核对。有时候,因为忙于赶工,可能会忽略这些看似不起眼的小事,但实际上它们直接影响到最终的呈现效果。所以,即便是在紧张的情况下,也别忘了花点时间把这些基础工作做好。

区司法局2025年干部教育培训工作总结范文 【篇4】 1850字

区司法局____年干部教育培训工作总结

对照区委组织部关于印发《____—____年**区干部教育培训规划》的通知要求,我局高度重视,精心组织,积极安排本部门开展____年度干部教育培训工作,努力以教育培训带动工作谋划、以培训实效促进工作创新,在强化司法行政工作职能、推行依法行政等方面取得显著成效,有效促进了整体工作的开展。

一、强化组织领导,科学制定培训计划

1、营造学习氛围。

干部教育培训工作是一项长期的工作,为此,全局干部职工切实统一思想,端正学习态度,以高度的政治责任感和务实高效的作风,积极参与学习培训,干部率先垂范,带头学习,通过汲取知识,更新观念,做到学以致用,真正把学习培训转化为自身素质技能的提高和熟练驾驭工作的本领,在全局形成了干部职工齐参与、静心亲为认真学的浓厚的学习氛围。

2、科学制定计划。

年初,根据队伍现状与管理实际,研究下发了《区司法局____年干部职工学习教育培训实施方案》,对全年的干部教育任务进行了细化,工作总结做到牵头单位、培训内容、培训方式、培训时间“四落实”,对全局干部教育培训工作起到了良好的指导作用,促进了干部培训教育工作的稳妥推进。此外,还及时根据新形势和新任务,调整完善培训计划,真正做到与时俱进、按需施教,不断增强教育培训工作的针对性与实效性。

3、强化组织领导。

局党组高度重视干部教育培训工作,将教育培训作为全局一项重要任务,列入全年工作计划,与业务工作同安排、同部署。今年,一方面,统一印制党员干部学习笔记,订阅《基层司法》、《人民调解》及各类党报党刊等学习资料,为做好干部培训工作打下了坚实的硬件基础;另一方面,软件设施建设也达到领导力量、师资队伍、制度措施、教材计划、培训人员、经费投入的“六落实”,从而使整个干部教育培训工作,较好地实现了认识、领导、措施“三到位”。

二、拓展学习方式,精心开展教育培训

1、加强理论学习。

为了使全局工作能够有高的起点,满足实际工作及全区经济社会发展需要,我局以党组中心组理论学习为依托,扎实开展“两学一做”学习教育活动,心得体会深入学习十八届三中、四中、五中、六中全会、_____一系列重要讲话精神及中央、自治区、市、区作风建设方面的相关规定,截至目前,已组织党组中心组理论学习4次。

2、组织人员培训。

我局根据工作需要、上级安排等各种培训途径组织干部参加各类培训学习,通过组织系统相关人员参加省厅组织的法律法规培训班、土地估计师继续教育培训班,省测绘局组织的涉密测绘成果管理人员岗位培训班、测绘成果质量检查员培训班等,及时带回了相关新知识和先进管理经验,进一步促进干部思想观念的更新。

三、____年工作打算

尽管我局干部教育培训工作取得了一定成绩,但与上级要求和先进单位相比,还存在一定距离。____年,我局将继续深入贯彻落实《干部教育培训条例(试行)》和《____—____年**区干部教育培训规划》,围绕中心,统筹兼顾,突出主题,创新工作,努力做到“三个注重”,全面推进干部教育培训工作的新进步、新发展。

1、注重培训目标的需求性。

继续以多种形式在全局干部中开展干部培训需求调查,重点征求干部对培训内容、培训方式、培训时间和培训基地建设等方面的意见和建议。梳理并掌握干部对培训需求的第一手资料,明确干部教育培训的方向和目标。在此基础上,制定培训计划,使干部教育培训工作充满生机和活力,避免随意性和盲目性,切实提高干部培训工作质量。

2、注重培训方式的多样性。

坚持多渠道、多形式、个性化,坚持课堂与研讨、考试等不同方式的结合,尤其是针对干部日常工作的特点,强调实践教学,通过专题讲座、案例分析、实地调研、对策研究、情景模拟,注重对发展实践中的现实问题的分析和研究,以引导式、启发式、研究式教学为主,克服单一、呆板的培训方式,调动教、学双方积极性。充分共享现有资源,采取请进来、走出去的办法,借助外力搞好培训,运用多媒体等现代技术,开展远程教育,以提高获取新知识的速度。同时,进一步加强干部交流轮岗,寓教育培训于干部培养锻炼中,使干部通过在实践中得到锻炼,丰富阅历,进一步提高干部解决实际问题和驾驭实际工作的能力,促进干部的成长。

3、注重培训内容的针对性。

结合干部培训的实际和区域经济发展的现实需要,在调查研究和不断总结培训工作经验的基础上,根据形势调整内容。以政治理论、当代新知识为主要内容,紧扣时代主题,将反映当代世界发展、体现时代变化的最新知识与成果充实到课程中,把理论培训与党性锻炼,相关专业知识培训和当前形势教育与改革发展的实际相结合。同时,组织人员进行深入的研讨和交流,使干部牢固掌握马克思主义的立场、观点、方法,从实际出发研究解决改革、发展中的现实问题,进一步提高党性修养。

篇4书写经验132人觉得有启发

区司法局____年干部教育培训工作总结怎么写

干部教育培训工作是提升队伍素质的重要抓手。对于区司法局而言,今年的培训任务繁重而复杂,涉及多个领域和层次。要想写出一份高质量的工作总结,关键在于抓住重点,突出成效。

年初制定计划时,结合上级指示精神和本单位实际情况,确定了培训目标。通过多种方式广泛征求意见,最终形成了涵盖理论学习、业务技能提升等内容的详细方案。这个过程中,既要考虑全局性,又要兼顾具体部门的实际需求,确保培训内容贴合实际工作需要。

实施阶段,采取集中授课与自主学习相结合的方式,邀请业内专家进行专题讲座。同时,充分利用网络平台开展线上培训,这种方式不仅节省时间成本,还能覆盖更多人员。值得一提的是,有几次技术故障导致部分视频无法正常播放,但这并未影响整体进度,大家积极想办法克服困难,保证了培训顺利进行。

在评估环节,除了常规的考试考核外,还创新性地引入了项目实践检验机制。让参训人员将所学知识运用到实际工作中去,以此检验培训效果。这种方法能够更直观地反映出培训成果,同时也促使大家更加重视学习成果的转化。

书写注意事项:

建立了一套完善的档案管理制度,对每次培训的相关资料进行归档整理。这样做既便于日后查阅,也为后续工作的改进提供了依据。当然,这一过程中也存在一些小问题,比如个别资料归类不够清晰,但总体上并未对整体工作产生太大影响。

从反馈情况来看,大多数参与者对此次培训表示满意。他们普遍认为,通过系统化的学习,自身的专业水平有了明显提高。特别是针对新出台的法律法规,经过深入解读后,大家的理解更加透彻,实际应用能力也随之增强。

未来展望方面,建议进一步优化培训模式,增加互动交流环节。可以尝试组织跨部门联合演练,促进不同科室间的沟通协作。同时,加大对年轻干部的培养力度,为他们提供更多展示才华的机会。

2025年10月青年干部培训工作总结范文 【篇5】 1750字

参加中青年干部培训。这是我自毕业离开校园后第一次静下心来读书学习。虽然时间不长,但收获很多。我从中又找回了学生时代的平静心态,又体验了一次珍贵的师生、同学间的情谊。在内心深处,我又经历了一次人生观、价值观的洗礼。这是我从对一些问题的思考开始的,在此就把自己的思想过程梳理一番,既是按照规定完成小中青年干部培训心得小结,也是在自己的成长道路上记下一个标记。

一、每一个从事公共职务的人都要有党的意识,小时候,老师经常以理想为题布置作文。那时对理想的理解是非常狭隘的,认为就是长大了要做什么工作。我幻想过很多工作,但从来没想过要做老师,顺其自然,我还是成为了一名教育工作者,也成为了一名党员。一直以来,我都是从个体的角度来理解如何在工作岗位上发挥党员的作用,如何加强党的意识。由于岗位的需要,我对党建工作有范文源:)了深入一些地了解。在参与教育系统党建工作,我对党的先进性长效机制建设方面也作了一些思考。就教育系统来说,教育工作是公共事业,教育工作者从事的是公共职务,承担着培养培养德、智、体等方面全面发展的社会主义事业的建设者和接班人的重要责任。因此,教育工作者需要有党的意识,要贯彻党的教育方针。即使是非党员或民主党派的干部和教师也要有党的意识。从这一角度出发,党组织开展党建工作就不能局限于党组织和党员队伍内部,要体现执政党基层组织的地位和作用。

二、不管在什么岗位、做什么职务都要先学做人,在这次的学习中,几位校长的报告对我的影响不仅在于他们给我们提供了一些工作经验,的启示来自他们思考问题的出发点和角度。几位校长个性 不同,或张扬,或内敛,或严肃,或活泼,但他们都表现出一个特点,就是一个“正”字。他们报告中所举的案例涉及学校内部的制度建设、文化建设、教职工队伍建设,采取的举措有大刀阔斧地改革,有温和细致地思想工作,但他们的出发点和目的都是要把学校办好。我曾经简单以为在一个单位最理想的管理状态就是制度完善、程序清晰,人人自觉地遵守规则,变人治为法制。事实上,我们生活在一个由各种生产关系总合起来的不断变化的复杂社会关系中,作为各种生产关系的代表,有不同的利益的不同人群是社会关系中最重要的因素。而调整和处理社会关系的任何规则都是有局限性的,是滞后于社会关系的变化的。一个大的社会如此,一个小的单位也是如此。作为一个单位的领导者乃至其中任何一员总是要面对这种局限性带来的问题,如何公正、公平地协调利益关系,是一个领导者应具备的品质,如何适应利益结构的变化是每一个成员需要具备的素质。在建设和谐社会的过程中,简单地强调“人治”或“法治”是片面的,一个领导者从公心出发,以群众的利益为先,识大局、顾大局,是很重要的。

三、学习哲学和其他理论对于我的意义,我对哲学的一般概念并不陌生,但却总感觉哲学离我很遥远。一方面是因为我缺乏对哲学基本理论的扎实、深入地理解,另一方面是因为我缺少自觉运用哲学给我们提供的方法分析问题、指导实践的意识和能力。我正在从事徐汇教育“xx”的编制工作。在这个过程中,我遇到很多问题。首先,我作为一个参与规划编制的工作人员,我的作用是什么?在编制规划这个问题上,我把自己的角色定位为单纯的文字工作者,忽视了规划对徐汇教育发展所具有的重要指导意义,没有意识到具体的编制者要赋予其灵魂和精髓,也就是要思考规划的目标、战略和任务。因此,把自己的作用禁锢在对文字的使用上,不能从全局考虑“xx”期间徐汇教育的总体方向和战略框架。在今后的工作中,如何跳出自己的角色进行思考,站在一定高度进行前瞻性地思考是对我的挑战。其次,理论如何与实践相结合,如何指导实践?科学发展观是马克思主义哲学的重要理论成果,也是我们编制规划的重要指导思想。由于缺少深入地学习和思考,我对如何把科学发展观体现在规划内容上显得力不从心,生搬硬套。几位校长在报告中给我们提供的生动案例给了我启示,用沈建华校长的话讲就是“要让学习成为一种习惯”。对我来说,能力上的缺陷只是一方面,地是缺少一种联系实际思考问题的意识,一种自觉性。我想我要从现在做起,努力把联系实践问题进行理论思考变成自己的习惯。 中青年干部培训让我收获,感悟很多,以上还只是粗浅地思考,我会沿着这些问题和已有的思路深入下去,希望能在思想上有所顿悟,也在工作中有所突破。

篇5书写经验50人觉得有启发

____年10月青年干部培训工作总结怎么写

这次青年干部培训已经结束,回顾整个过程,有不少值得记录的东西。一开始接到任务的时候,心里其实挺没底的,毕竟培训涉及方方面面,既要保证内容充实,又要让大家听得进去。后来想想,既然开始了就得认真对待,所以前期做了不少准备。

刚开始定方案的时候,脑子里一片混乱,不知道从哪里下手。后来翻了翻以前的一些材料,才慢慢理清思路。确定了几个重点方向后,就开始着手收集资料,联系讲师,还专门去请教了几位老同事。说实话,这个环节挺繁琐的,但确实很重要。如果一开始就马虎大意,后面的工作就很难顺利开展。

培训期间,最让我头疼的是课堂纪律问题。有些人觉得培训就是走个过场,上课时间不是玩手机就是聊天,这让我很无奈。好在组织方及时采取措施,强调了纪律的重要性,这才稍微好转一些。不过这也提醒我,以后再组织类似活动时,得提前做好思想动员工作,让大家重视起来。

课程设置上,我们主要围绕理论学习和实践锻炼两大块展开。理论部分邀请了几位专家讲解政策法规,实践环节则是实地考察和小组讨论相结合。说实话,这种形式挺受欢迎的,尤其是实地考察那一块,大家都反映收获很大。不过也有不足之处,比如有些课程安排得比较紧凑,导致大家休息时间不足,这一点需要改进。

书写注意事项:

培训效果评估也是个关键环节。我们采用了问卷调查和个别访谈的方式,了解学员对培训内容的看法。从反馈来看,大多数人都认可培训的效果,但也有人提出建议,希望增加互动环节,让参与感更强一些。这些意见对我们来说很有价值,下一步会根据实际情况进行调整。

干部教育培训工作总结范文 【篇6】 3350字

一、高度重视,进一步健全完善干部教育培训格局

干部教育培训是一项事关全局、事关长远的社会性工程,是最具经济和社会综合效益的生产性投入,重视干部教育培训是我们党的事业不断取得成功的一条宝贵历史经验。一年来,我局坚持把干部教育培训作为一项事关全市经济社会发展的战略性、基础性工作高度重视并切实抓好。把干部教育培训作为一项基础性建设纳入全局各个项工作的重中之中,按照“重要干部重点培训、优秀干部加强培训、年轻干部经常培训、紧缺人才抓紧培训”的原则,以需求为导向,以效益为目的,逐步形成了符合我市干部成长规律的干部教育培训新机制。

二、突出政治理论培训重点,加强“三支队伍”素质教育

为明确今后五年我市干部教育培训工作的目标要求和职责任务,按照市委《关于建立干部教育培训长效机制做好大规模培训干部工作的意见》漯发〔____〕3号文件的要求,结合省民委(宗教局)下发的《关于在全省开展____年宗教工作“三支队伍”点击查看本资料原创网站更多文章培训规划的通知》豫宗〔____〕6号文件精神,制定下发了《漯河市民族宗教局____年宗教工作“三支队伍”培训规划》漯族宗〔____〕5号,在市委常委会上向市领导汇报了全国、全省宗教工作座谈会议精神和我局开展对党政干部、宗教工作干部、宗教界人士这“三支队伍”教育培训的工作计划。3月初, 我们以开展抵御境外利用宗教对我进行渗透教育作为主要内容,举办了全市基督教教职人员培训班,把国家的宗教法规政策、抵御境外利用宗教对我进行渗透的目的、意义、方法和步骤,宗教活动场所管理条例、宗教活动场所登记办法、宗教场所年度检查办法等内容充实到培训中去。来自三县一区各基督教各堂点负责人和传道员300百多人参加了培训。培训期间,我们班子成员多次到培训班指导授课,并与学员们座谈交流,共同探讨抵御境外利用宗教对我进行渗透的.心得体会。使他们进一步认清了什么是境外利用宗教进行渗透和抵御境外利用宗教进行渗透与正常的宗教往来的区别,掌握了抵御境外利用宗教进行渗透方法、步骤,增强了宗教法规政策水平和法制观念,提高了反宗教渗透的能力,更加坚定了他们带领广大信教群众坚持 '三自'方针、走爱国爱教道路的信心。4月份,举办了全市宗教团体负责人政策法规培训班。(市级基督教、天主教、伊斯兰教爱国团体的常委一人员和县及宗教团体负责人以及佛教、道教界代表和县区分管宗教工作干部共700百人参加的'政策法规培训班'。)在培训班上,我们按照党务、政务、民族、宗教工作的分工,分别结合当前国内外形势和我市宗教工作的现状,全面详细地讲解了党的宗教政策和国家相关的法律法规。截至12月底,全年共举办党政干部、宗教界人士培训班24次。参加学习的党政干部、统战和宗教工作干部、宗教界人士、教职人员近千人次。通过培训,不仅使全市党政干部、宗教工作干部、宗教界人士进一步认清了什么是境外利用宗教进行渗透、抵御境外利用宗教进行渗透与正常宗教往来的区别,抵御境外利用宗教进行渗透的方法、步骤,还使大家认识到,做好宗教工作,不仅仅是广大党员干部的职责,同时也是全市教职人员和广大信教群众的职责,更是维护社会稳定和保护正常宗教活动的需要。增强了党政领导干部和宗教工作干部的教法规政策水平和法制观念,提高了反宗教渗透能力和辨别境外渗透和正常交往的能力,从而在我市自上而下构筑了一道自觉抵御境外宗教渗透、维护社会大局稳定的坚固防线。三是坚持调查研究,心有全局,把握重点。今年结合学习党的十六大和十六届四中全会精神,带领同志们深化了关于少数民族流动人员管理和服务等4个专题调研,其中《关于加快推进民族宗教工作的方案》、《民族宗教局行业行风评议工作方案》以及省委统战部调研课题《基层民族宗教工作问题情况》,省民委调研课题《基层少数民族经济运行情况》等得到了上级领导部门的肯定。四是坚持完善机制,把握大局稳定。1、通过完善机制,规范程序,维护稳定工作逐步由被动应对变为主动防范;2、通过发挥优势,开发资源,少数民族经济发展由间接变为直接;3、通过明确职责,健全网络,实现民族宗教工作格局进一步由“独奏”变为“合唱”;4、通过点击查看本资料原创网站更多文章深入宣传,多方联系,促进民族宗教工作主体由单一变为多元、方式由单向投入变为双向合作、效果由“输血”变为“造血”。形成了融统筹规划、指导协调、教育培训、督促管理为一体、条块清晰、责任明确、类别齐全的较为完善的干部教育培训工作领导体制、管理体制和责任体制。

通过组织培训,提高广大党员干部的思想政治素质和业务工作能力,使各级领导干部积极适应新形势的发展要求,大力改进领导方式和工作方法,增强了贯彻执行省、市上级部门决策部署的自觉性,创造性地开展工作。

三、紧密联系实际,加强业务培训,提高机关干部解决实际问题的能力

全面建设小康社会,提升经济社会发展速度,对干部队伍的理论素养、知识水平、业务能力和领导能力提出了新的更高要求。今年以来,我局严格按照市委《关于建立干部教育培训长效机制做好大规模培训干部工作的意见》漯发〔____〕3号文件的要求,始终坚持“两手抓”,在抓好干部政治思想教育和党性教育的同时,抓好干部的知识更新和业务能力提高,帮助广大干部掌握更多的新知识、新技能、新本领。以理论学习为重点,以提高履行岗位职责能力为基本要求,广泛开展专业知识培训,提高领导干部驾驭市场经济和履行岗位职责的能力。一是以需求为导向设计培训班次和内容。今年全市干部教育各责任部门注重对社会现实问题和广大干部需求的调查研究,根据干部实际工作的需要设计班次,围绕当前亟待解决的实际问题开设课程、确定教学专题和内容,增强了教育培训的针对性和实效性。二是以研究现实问题为重点组织教学活动。在常规开展教学活动的同时,紧密联系全市民族宗教工作中的实际问题,着力研究基层基础工作中的热点、难点问题,增强了理论教育的说服力。动中,组织开展了《基层民族工作问题研究》、《邓小平民族宗教思想》和《行形势下探索民族宗教工作新机制》等论文调研活动,引导了机关干部深入的理论思考,启迪了干部思维,拓展了视野,推进了学习深化,促进了干部解决实际问题能力的提高。三是探索建立以提高解决实际问题的能力____学习质量考评方法。改变了由过去以知识性的书面考评为主转变为以提高运用所学知识解决实际问题的能力为核心考评学习质量。今年我局在培训教育中,除了以传统的卷面考评以外,还要求大家紧密联系实际,运用所学知识撰写调研文章、体会文章,以此来提高机关干部活学用结合的能力,并把文章的质量和市级以上部门采用情况作为个人年终考评指标之一。

四、严格把关,加强管理,积极参加各项培训

一年来,我局严格按照上级党委和组织部门的培训要求,组织全局机关干部参加省、市部门组织的各类培训。一是组织2名县处级领导干部(包括后备干部)参加全市集中培训学习。二是选送了2名科级干部参加市委组织的漯河市中青年领导干部进修班学习。三是选送1名科级干部参加“河南省民族宗教信息工作培训班”学习。四是选送4名青年干部参加省、市举办的业务理论培训教育。针对以上干部培训教育,年终对其德才表现及学习情况进行了考核、测评。目前,参加我局选派参加培训教育的干部均已任用。

五、拓展渠道,加强管理,坚持在实践中锻炼培训干部

为加强对干部的培养锻炼,采取外派锻炼、上挂锻炼、下派锻炼、交流轮岗锻炼等方式,寓教育培训于干部培养锻炼中。为进一步提高我局少数民族干部的工作能力,加快推进少数民族干部工作的科学化、民主化、制度化,确保其在挂职期间深入实践、严格锻炼、增长才干、多做贡献,____年初,我们根据工作需要推荐1名优秀青年科级干部到临颍县繁城回族镇锻炼。通过在实践中锻炼培训干部,丰富了干部阅历,提高了干部解决实际问题和驾驭工作的能力,促进了干部的成长。

回顾一年来的我局的干部教育培训工作,取得成绩的基本经验是:市委、市政府领导的高度重视、加强组织指导是做好干部教育培训工作的前提;统筹规划、狠抓各项培训工作的落实是做好干部教育培训工作的基础;突出培训重点、注重培训质量是做好干部教育培训工作的关键;紧紧围绕社会经济发展,以需求为导向,不断增强培训的针对性和实效性是做好干部教育培训工作的方向;加强干部教育培训的制度建设,落实各项干部工作的政策是做好干部教育培训工作的保证。

篇6书写经验231人觉得有启发

干部教育培训工作总结该怎么写?得好好琢磨一下。写总结可不是随便凑合的事,既要体现专业性,还得结合实际情况,不能光喊口号。

先说准备工作,先把这段时间的工作情况梳理清楚。比如培训的主题是什么,目标是什么,参与人数有多少,这些都是关键点。如果目标没达到,那得想想原因,是因为资源不足,还是方法不对路。这些问题想明白了,才能有针对性地改进。

接着就是写具体内容了。开头可以简单回顾下背景,交代清楚为什么要搞这次培训。然后详细介绍活动的具体安排,包括时间、地点、形式啥的。这部分最好能具体到细节,比如说某个环节用了什么教材,谁负责讲解,学员反馈怎么样。这样显得有说服力。

说到反馈,这是个重点。学员的意见很重要,他们觉得哪里好,哪里不好,都要记录下来。不过有时候收集意见的时候可能有点偏差,比如有些学员怕得罪人,不敢说实话,这就需要多渠道了解情况,不能只听一面之词。

总结里得提提成效。培训的效果怎么样,有没有达到预期目的,这些都得写进去。要是效果一般,就得反思是不是培训内容有问题,还是执行过程中出了差错。比如有一次我们搞了个新课程,本来想提升大家的专业技能,结果发现很多人反映难度太大,最后效果就不理想。

书写注意事项:

关于经验教训这一块也不能忽略。每次培训都有值得借鉴的地方,也有需要改进的地方。把这些东西总结出来,下次就好办多了。不过有时候总结经验的时候会漏掉一些小环节,比如某次培训结束后没有及时跟进学员的学习进度,这其实挺关键的。

小编友情提醒:

别忘了附上相关的数据和图表。这些直观的东西能让总结更有说服力。当然,制作这些材料的时候可能会遇到点麻烦,比如统计数据的时候数字对不上,或者图表排版不太美观,但只要用心去做,总能找到解决办法。

干部教育培训工作总结2000字范文 【篇7】 1850字

20**年,我办认真贯彻党的十八大精神,按照“重要干部重点培训、优秀干部加强培训、年轻干部经常培训、紧缺人才抓紧培训”的原则,把干部教育培训工作作为大事来抓,不断开创干部教育培训工作的新局面。

一、主要措施和做法

一年来,我办十分重视干部的教育培训工作,始终把它当作加强干部队伍建设、提高干部队伍素质的一个重要环节来抓,做到措施有力,工作到位。

一是制定详细的教育培训计划。针对我办的实际情况,按照十大大提出的“继续大规模培训干部、大幅度的提高干部素质”的要求,对干部培训的任务、目标、内容等作了详细的规定,还注意区分层次,对各类干部的教育培训提出不同的要求。

二是领导带头学,一般干部自觉学。坚持每周五集中学习制度,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习十八大、十八届三中全会精神和中央领导同志的重要讲话,以及现代科学知识等。领导不仅自己带头学,还结合自己的学习体会,为全办干部进行理论辅导讲座,取得较好的效果。在领导的带动下,全办干部提高了学习的自觉性,变要我学为我要学,不仅努力学习政治理论,而且还结合工作实际,认真学习各种业务知识,使我办高学历干部逐年增加。

三是建立健全管理机制,使干部的教育培训工作走上制度化、规范化的轨道。首先成立了干部教育培训领导小组,负责统筹安排、全面管理,为干部教育培训工作提供了组织保证。其次,严格执行学习登记和考勤制度。要求全体干部坚持每周半天的学习制度,并建立学习登记簿,对学习的内容和人员进行登记,领导不定期地进行研究、检查、指导、实行一级抓一级,层层抓落实。再次,明确工作任务,把干部培训工作纳入干部年终考核内容,并作为干部奖励、晋升级别、职务的重要依据。

二、培训内容和形式

(一)区分层次,突出重点

在干部的教育培训中,我们注意针对不同类型干部的特点,安排不同的学习内容,提出不同的要求,做到层次分明,重点突出。

一是区分层次,抓好各类干部的教育培训。领导班子成员主要是抓好理论学习制度的落实,每周至少组织一次集中学习,通过学习,强化政治理论教育,提高理论素养和领导水平,一般干部,则采取集中培训与自学相结合,通过举办报告会、开展读书月等形式进行,以此提高一般干部的业务素质,强化教育培训的效果。

二是突出重点,保证培训质量。首先,重点抓好股级干部的培训教育,努力造就一支高素质的干部队伍。通过对股级干部的培训教育,提高了干部队伍的整体素质,改善了股级班子的结构,达到了预期的目的。其次,重点抓好政治理论的培训。组织广大干部党的十八大精神,结合开展“改进作风促发展,强责问效抓落实”活动,深化对十八大精神的理解,深入浅出理解精神实质,提高政治鉴别力和政治敏锐性。再次,组织和引导干部学习法律、电子政务等各方面知识,通过举办讲座对干部进行廉洁奉公、艰苦奋斗等优良传统教育,教育广大干部较好地树立正确的世界观、人生观和敬岗爱业精神。

(二)改进方法,注重实效

在教育培训中,我们注意及时总结经验,积极探索培训途径,不断改进培训方法,结合工作实际有针对性地安排培训内容,在注重培训实效上下功夫。

一是坚持集中培训与自学相结合,采取多种途径,灵活多样地进行教育培训。在抓好干部集中培训的同时,注意引导广大干部坚持自学各种理论业务知识,在全局形成良好的学习氛围。

二是结合工作实际,有针对性地安排培训内容。党的十八届三中全会召开后,及时组织全体干部收看电视转播,学习报刊上发表的重要文章,认清形势,鼓舞斗志,以十八届三中全会精神指导我们的全面工作。积极组织各镇(中心)、各部门负责同志参加网站改版培训,全年共组织了2批80多人次。

三是坚持党风廉政教育,提高干部的整体素质。在党风廉政教育中,主要是安排两个条例的学习,增强了法纪观念和廉洁从政意识,进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

三、取得的主要成效

通过培训,提高了广大党员干部的思想政治素质和业务工作能力,使各级干部积极适应新形势的发展要求,改进了领导方式和工作方法,增强了贯彻执行省、市上级部门决策部署的自觉性,创造性的开展工作。

四、明年的工作打算

我办干部教育培训工作虽然取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定的差距。明年我们将结合工作实际,进一步改进干部教育培训工作,努力提高培训质量。要以十八届三中全会精神武装全体干部的头脑,不断提高思想认识,不断增强贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性。以改革的精神,与时俱进,确保全面完成干部教育培训工作提出的各项任务。

篇7书写经验235人觉得有启发

干部教育培训工作涉及的内容很广,从理论学习到技能提升,都得精心安排。最近有同志问我,干部教育培训工作总结该怎么写?这确实是个难题,尤其是想写出点新意不容易。其实,写总结不是照搬照抄,而是要把自己的实践和想法梳理清楚。

写总结的时候,得先把培训的目标搞明白。比如,是为了提高干部的政治觉悟,还是为了增强业务能力?目标不一样,总结的重点也不同。记得有一次,我们组织了一次为期三个月的培训班,初衷是提升年轻干部的领导力。结果到后来发现,很多学员对团队协作特别感兴趣,反而忽视了领导决策这部分内容。所以,总结的时候就要突出这个偏差,分析原因,看看是不是课程设计出了问题。

总结的时候要多用具体事例。比如,可以提到某个培训班的成功案例,说说它为什么效果好。像去年那个关于乡村振兴的培训班,通过实地调研和专家讲座相结合的方式,让参训人员收获很大。类似的例子能增加总结的说服力,也能让读者更容易理解你的工作成果。

书写注意事项:

总结里头还应该包括一些反思。毕竟,教育培训不是一蹴而就的事情,过程中肯定会有各种各样的挑战。比如,有时候培训资源有限,没法满足所有人的需求。这时候就得想想办法,看能不能和其他部门合作,争取更多支持。还有,培训的形式也很重要,有时候传统课堂讲授效果一般,就得尝试新的方法,比如在线学习平台之类的。

不过要注意,写总结的时候不要光顾着表扬自己。适当的批评也是必要的,这样能让总结显得更真实。比如,某次培训因为场地限制,导致学员互动机会不多,这就需要在总结里提出来,以后改进。当然,批评归批评,还是要保持积极向上的态度,别弄得太过消极。

工会干部培训工作总结范文 【篇8】 4600字

今天,全国烟草行业工会主席培训班已经圆满完成了全部课程就要结束了。短短几天的培训,大家学习了胡锦涛____“七一”重要讲话,学习了劳动关系和劳动争议调处等有关工会业务知识,了解了当前国家以及烟草行业改革发展的形势,进行了行业间的专题交流活动,内容很丰富。下面,我对这次培训班作一简要总结,并就学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话和____关于工人阶级和工会工作的一系列重要指示精神,统一思想,提高认识,认真做好当前形势下烟草行业工会工作讲几点意见。

一、培训班的主要特点和收获

从大家的学习情况和课后反馈情况来看,这次培训班办得很成功,达到了预期目的,主要体现在以下几个方面:

一是领导重视、精心组织。全____处高度重视干部培训工作,每年都提出要求、做出计划、拨出经费。中国财贸轻纺烟草工会贯彻落实全总工会干部培训计划,根据今年年初国家烟草专卖局与中国财贸轻纺烟草工会第七次联席会议商定的组织举办全国烟草行业工会主席培训班的要求,按照全总《____-____年全国工会干部教育培训规划》,举办了这期培训班。为了办好这次培训班,全委多次召开办公会议,并与国家局有关部门商议研究办班工作,从培训班总体设计,到组织落实,从课程安排,到授课领导和老师聘请,都作出周密安排。全委有关部门与各地省市烟草专卖局和中烟工业公司工会及财贸轻纺烟草工会密切配合,精心做好组织工作,积极落实参培学员。我们这批学员中,既有省级烟草专卖局和中烟工业公司工会的主席,也有省级分管和联系各所属单位工会工作的领导;既有地市级烟草专卖局工会的主席,也有卷烟生产企业的工会主席,更多的是来自基层的工会领导和干部。可以说,这次培训是中国财贸轻纺烟草工会第一次专门为烟草行业举办的工会的主席培训班,也是烟草行业历年来人数最多、学员覆盖面最广泛的一次工会干部培训。这次培训班得到全总和国家局高度重视,全总领导、国家局领导对办好培训班都作过具体指示。国家局人事司、全总组织部、中国财贸轻纺烟草工会和中国劳动关系学院的领导与全体学员合影并出席开班典礼,这些都充分体现了各级领导对烟草行业工会干部的政治关心和能力培养,也是成功举办这次培训班的重要保证。

二是培训内容实,授课质量高。根据当前形势和任务,结合行业特点,培训班安排了6场专题讲座。既有学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,讲授坚持中国工会政治方向的理论知识;又有如何加强企业工会工作等实践指导;既邀请国家局有关部门领导针对行业特点讲解并提出进一步加强和完善办事公开民主管理、切实做好职工队伍稳定工作的重要意义和要求,又安排中国劳动关系学院老师讲授有关劳动争议处理与职工董事、监事制度、维护职工权益和构建和谐劳动关系等相关业务课程。大家认为课程设置很有针对性和实效性,授课领导和老师政策理论性强、内容丰富、深入浅出、水平很高,大家感到收获颇丰。

三是培训效果好,对工作推动大。通过学习,大家进一步坚定了高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,建设中国特色社会主义工会的信心和决心;进一步增强了深入学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,服务科学发展观、服务职工群众的自觉性;进一步明确了工会在促进行业发展、维护职工权益和职工队伍稳定的重要作用,激发了做好工会工作的荣誉感和责任感。培训班安排的研讨交流活动,不仅使大家了解了兄弟单位的经验做法,同时加深了学员们之间的沟通和友谊。很多同志反映参加这次学习收获颇丰,终身受益,不虚此行。大家还对进一步加强烟草行业工会工作,更好地发挥工会组织作用,促进烟草行业和谐发展等方面,提出了很好的建议。我们将认真加以研究,积极向有关方面反映,充分吸纳大家的意见。

总之,这次培训班安排紧凑、重点突出、讲求实效,收效明显,对加强全国烟草行业工会干部能力建设和推动工会工作起到了指导和促进作用。希望同志们回去以后,一是要认真向有关党政领导汇报培训班的情况和自己的学习成果;二是要积极运用学习成果指导和推动当前本单位的各项工作,充分发挥工会组织在改革发展稳定大局中的重要作用。

二、深入学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,切实增强做好工会工作的责任感和使命感

胡锦涛____“七一”重要讲话,深入总结了我们党90年的光辉历程和宝贵经验,深刻回答了新形势下加强和改进党的建设的新课题,全面阐述了坚持和发展中国特色社会主义的新要求,高屋建瓴、思想深刻、内涵丰富,是在新的历史条件下提高党的建设科学化水平,坚持和发展中国特色社会主义伟大事业的纲领性文件,也是指导党的工运事业和工会工作的强大思想武器。工人阶级的命运同党的命运息息相关,工运事业同党的事业紧密相连,烟草行业各级工会组织和广大工会干部要把深入学习胡锦涛____“七一”重要讲话作为当前一项重要的政治任务。通过学习,要进一步坚定理想信念,始终坚持党的领导,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,在工会工作实践中坚持和发展中国特色社会主义道路;要深刻认识工人阶级作为国家领导阶级的地位和作用,把广大职工更加紧密地团结在党的周围,团结引导广大职工发扬主人翁精神,发挥主力军作用;要牢记党的全心全意为人民服务宗旨,贯彻党的全心全意依靠工人阶级指导方针,立足国情、会情和我国劳动关系性质特点,坚持实事求是,在推动改革、促进发展、维护稳定和促进社会和谐的进程中维护职工合法权益。当前,深入学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,进一步把思想和行动统一到讲话精神上来。一是把学习贯彻讲话精神作为工会创先争优活动的重要内容,与做好工会工作紧密结合。二是深入开展“当好主力军、建功‘十二五’”主题劳动竞赛活动,认真围绕科学发展这个主题和转变经济发展方式这条主线,团结动员广大职工为烟草行业持续健康发展作贡献。三是积极做好职工群众的思想政治工作,不断创新新形势下的职工群众工作,围绕发展社会主义先进文化的总要求,积极推进先进的企业文化职工文化建设。认真学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话,一定要把讲话精神落实到工会各项工作中去,切实增强做好工会工作的责任感和使命感,不断推动工会工作的创新发展。

三、认清形势,明确要求,做好当前工会工作

党的xx大以来,以胡锦涛同志为____的____高度重视工人阶级和工会工作,先后就全心全意依靠工人阶级和支持工会独立自主、创造性地开展工作作出了一系列重要指示。____年,中央书记处两次专门听取全总党组汇报,今年8月***同志就工会今年上半年主要工作及下半年工作安排又作出重要批示。中央领导同志对工会工作的一系列重要指示,全面反映了____关于工人阶级和工会工作的一系列新思想、新观点、新论断,具有鲜明的现实针对性和重大的理论指导意义,是新形势下指导我国工人运动和工会工作不断创新发展的重要文献,各级工会要认真贯彻落实。____对工人阶级和工会工作做出的一系列重要指示,也是对各级工会组织和工会干部的鼓舞和鞭策,我们要以此为动力,进一步做好工会各项工作,决不辜负____的要求和广大职工的期望。

前不久,全国总工会召开xx届十次主席团会议,王兆国主席发表重要讲话。会议对工会上半年工作进行总结,对下半年工作做出安排。围绕全总整体部署和中国财贸轻纺烟草工会今年重点工作,结合烟草行业实际,烟草行业各级工会要明确要求,上下联动,积极推进重点工作,共同完成全总和国家局确定的目标任务。

第一,紧紧围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,深入开展社会主义劳动竞赛活动。广大职工是坚持科学发展、加快转变经济发展方式的实践者和推动者,转变经济发展方式离不开劳动者的积极参与。烟草行业各级工会组织要突出主题、把握主线,组织动员广大职工以高度的主人翁责任感和使命感,踊跃投身技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议等创先争优建功立业活动,努力在推动烟草行业经济结构战略性调整、促进科技进步和创新、建设资源节约型和环境友好型社会、全面推进“卷烟上水平”各项工作任务优质高效地完成等方面做出工人阶级应有的贡献。

第二,进一步推进“两个普遍”,不断扩大工会工作覆盖面。一是依法推动企业普遍建立工会组织。认真贯彻企业工会组建工作3年规划,积极探索和推进省级烟草工会组建工作。根据企业实际情况,采取灵活方式,积极组织农民工、劳务派遣工加入工会。二是依法推动企业开展工资集体协商。落实国家局提出深化用工分配制度改革要求,积极参与研究职工收入分配方案。规范用工行为,建立工资增长的正常机制。关注农民工、劳务派遣工的工资收入问题,促进形成合理有序的收入分配格局,使广大职工群众共享经济社会发展成果。

第三,全面提高职工队伍整体素质,为保持行业持续健康发展提供人力资源支持。一是加强和改进职工思想政治工作,坚持用中国特色社会主义理论体系武装职工,教育职工牢固树立“两个至上”行业共同价值观,深入开展企业文化建设。要广泛开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,引导广大职工不断提高思想道德素质、科学文化素质和技术技能水平。二是建立健全面向全体职工的职业技能培训制度,形成有利于职工学习成才机制,突出培养职工科学精神、创造性思维和创新能力,不断提高职工教育培训水平。要积极组织开展技能比赛、技术比武、师徒帮教、岗位练兵等活动,努力造就大批行业高素质职工和专门人才。

第四,切实做好工会维稳工作。烟草行业各级工会要切实把维稳和防范抵御工作作为一项紧迫的政治任务抓紧抓好。一是要认清形势、提高警惕、明确责任,主动加强与党政有关部门的协调配合和信息交流,做好劳动争议预防、预警和调处工作,妥善处置劳动争议事件。二是要深入调研,及时反映企业职工的意愿和利益诉求,积极引导广大职工正确看待经济社会发展过程中的利益关系变化、利益格局调整,理性合法表达自身利益诉求,自觉维护烟草行业健康发展和稳定局面。三是要建立健全工会维稳应急处理机制和信息报送机制。进一步完善职工群体性事件及各种突发事件的应急预案,严格落实国家及相关部门关于职工群体性突发事件应急处理规定,及时掌握和反映有关职工队伍稳定的信息和职工思想动态,积极协助党政防范和有效处置可能发生的职工群体性突发事件。四是增强政治敏锐性和辨别力,严密防范境内外敌对势力利用劳动关系问题对我进行渗透破坏。

第五,大力发展和谐劳动关系,促进和谐烟草建设。一是认真学习贯彻***等中央领导同志在全国构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会上的重要讲话精神,充分认识构建和谐劳动关系的极端重要性和现实紧迫性,进一步明确工会肩负的重要职责和推进工作的切入点,把构建和谐劳动关系作为工作主线带动工会各项工作的创新发展。要学习受全国表彰的烟草企业和其他单位的先进经验,进一步推动本系统、本单位深入开展构建劳动关系和谐企业活动。二是加强协调劳动关系机制建设。坚持和完善职代会制度,推进办事公开民主管理制度化、规范化建设。三是严格执行国家劳动安全卫生法律法规和政策,强化企业安全生产,防止各类生产事故发生。四是针对企业劳动关系类型趋于多样化,职工队伍内部出现不同利益群体的情况,进一步加强劳动关系协调,更加积极主动地推动构建和谐劳动关系,以劳动关系和谐、企业和谐促进职工队伍稳定与社会和谐。

同志们,培训的时间是短暂的,但我们的友谊是永久的。让我们携起手来,加强联系,加强沟通,上下联动,共同努力,为烟草行业的健康发展,为建设中国特色社会主义做出应有的贡献。

篇8书写经验151人觉得有启发

工会干部培训工作总结该怎么写?这个问题其实挺关键的。工作结束之后,大家都会想把自己的成果整理出来,工会干部培训也是一样,这不仅仅是对过去的回顾,也是对未来工作的铺垫。

一开始得明确,总结不是简单的罗列事情,而是要提炼出经验和教训。比如,这次培训的目标是什么?达到了没有?没达到的话,原因在哪里?这些问题都得搞清楚。像某次培训可能设定的目标是提升沟通技巧,结果发现参与者的反馈集中在互动环节不够充分,这就需要反思是不是活动设计上出了问题。这里有个小细节需要注意,就是记录的时候不要光记数字,比如有多少人参加之类的,更重要的是把这些数字背后的故事讲明白。

接下来就是关于方法的问题了。培训的方式有很多种,线上也好,线下也好,各有优劣。如果选择线上培训,那网络稳定性就是一个大问题,要是哪天直播突然卡顿,这事就不太好交代。还有,材料准备也很重要,要是资料质量不高,参与者就会觉得浪费时间。记得有一次培训,因为ppt制作得不够精细,很多概念解释得模模糊糊,结果导致讨论环节冷场,这个教训挺深刻的。

书写注意事项:

总结里少不了对人员的评价。每个学员的表现不一样,有些人积极发言,有些人则比较被动。对于那些表现突出的学员,可以适当表扬一下,这样能激励其他人。但表扬也要讲究方式,别让人觉得是在拍马屁就行。至于那些表现不佳的学员,也不宜直接点名批评,可以通过集体讨论的形式间接指出问题所在。

还有就是经费方面的事。每次培训都需要花钱,不管是场地费、讲师费还是其他杂费,都得算清楚。有时候预算有限,就得精打细算,比如选择性价比高的讲师,或者减少不必要的开支。在这方面,有过一次教训,因为前期没规划好,后期发现预算超支,搞得挺尴尬的。

小编友情提醒:

总结还得结合实际情况。每个单位的情况都不一样,所以不能照搬别人的套路。就像有些单位注重理论学习,有些则更看重实践操作,这就要求总结的时候有针对性地调整内容。要是盲目套用别人的格式,反而会显得不伦不类。

干部培训工作个人总结范文(精选8篇)

干部培训工作个人总结怎么写?干部培训工作的总结,重点在于梳理清楚整个过程,既不能太泛泛而谈,又不能太过琐碎。开头部分,得先把背景交代一下,比如培训的主题是什么,目的是什么,参加人员有哪些。这些内容不能一笔带过,得说具体点,让看的人能明白情况。在写具体内容的时候,应该把培训
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