欢迎光临好总结范文网
当前位置: > 总结大全 > 综合总结 > 干部总结

干部培训总结范文(精选8篇)

发布时间:2025-07-30 07:00:07 查看人数:33

干部培训总结

干部培训总结范文 【篇1】3350字

团学干部培训工作总结范文

____年12月我荣幸的参加了学校组织的团学干部培训班,通过这次短暂但非常有意义的培训学习,我的的确确获益非浅,以下就是我个人通过这次不平凡的学习中所总结的心得体会,请团组织检阅。

在这次培训中,谈了很多问题,例如比较热门的如大学生的素质问题,艺术修养,人生目标,人生价值,学生干部的素质。其中我觉得最让我有所感触的是当代大学生应该具有什么样的素质和能力这个问题,通过这次学习,我对这个问题有了更深入的了解。我认为,在这不断变换发展的时代,对于我们未来社会主义现代化建设者来说,提出了新的更高的素质要求。作为21世纪建设人才的当代大学生,要想不落伍,就得学会高超的生存、发展本领,能够审时度势,与时俱进。有预见力,能察于未萌,见微知著;有应变能力,能随之应变;有创新能力,能不断自我否定,自我更新,自我发展。这就要求我们在校大学生不仅必须具有扎实的基础与专业知识,有基本的学习能力,能应用学过的知识来分析问题和解决问题,是高层次的复合型人才;而且必须具有自我调控能力,能够适应21世纪高科技发展所带来的多元化、多变性、发展的外部世界。

具体来讲,我觉得这个时代要求我们当代大学生的素质必须达到下述四个标准:

第一, 具有坚定的中国特色社会主义信念。

中国特色社会主义事业,必须造就具有中国特色社会主义信念的人。必须把社会主义现代化建设事业所要求的优良素质与市场经济发展所必备的商品意识、竞争观念等有机地结合起来,成为中国特色社会主义所要求的合格人才。

第二,具有全面发展的综合素质。

现代化的人应该是全面发展的人。人的素质是由政治、思想、文化、法律、道德以及人格等诸要素构成的统一体。各要素不是孤立存在的,而是相互贯通,相互影响,不可分割的整体。缺少哪一方面都会对人的整体素质产生不良的影响。生产力愈发展,市场经济愈发达,对人的素质要求就愈全面,愈高。

作为社会主义现代化事业的合格人才,必须具有良好的思想品质;具有与市场经济相适应的良好的道德、法律素质;具有深厚的专业知识和劳动技能。

第三,具有与时俱进的现代化素质。

社会主义市场经济是与时俱进的现代化经济,首先要求的是具有现代化理念的人才。要成为一个具有现代化理念的人,必须培养自己与时俱进的现代化素质。

第四,要有团队精神和凝聚力精神。

一个人的能量总是有限的,而一个团队的能量则是无限的。实现人的价值除了具有独立完成工作的能力外,更重要的是具备和他人协同完成任务的能力。因此团队精神的确立对一个组织的正常运行与发展就显得尤为重要。我觉得在平时工作中的很多事情,靠一个人是不可能做的成的,只有依靠大家的能量。靠着团队的帮助才能做好,提到了团队精神就又牵涉到了另一个问题那就是凝聚力,我始终觉得凝聚力对我们大学生来说非常重要,因为一个团队要肯办事,办好事,办成事,没有凝聚力,不行。所以说我觉得我们大学生应该在这方面对自己有一定要求。

教师后备干部培训总结

____年12月我在教师进修学校参加了为期五天的校级后备干部培训班。这次培训班是在县委县政府、教育局的统一领导下组织实施的,受到了领导的高度重视。在开学典礼上各级领导对参加这次培训的学员提出了学习要求,并寄予了高度的希望,让我为自己能成为这次培训班的学员而感到高兴和自豪。这次培训主要由收听教师的讲座,领导干部的献身说法和观看教师礼仪录像等几部分组成。通过自身的认真学习和交流使我开阔了视野,增长了知识,倍感受益匪浅。总得来说有以下几点收获:

一、思想认识进一步提高

____年我成为一名共产党员,在生活和工作中我努力做到严于律己,热心助人,尽职尽责。虽然工作认真努力,但缺乏勇于创新的精神,动力不足。培训中刘汛涛局长讲到:“公则吏不敢慢,廉则民不敢欺”,做人要处事公道,为人要清正廉洁,只有这样在工作中才能披荆斩棘,才能最大限度的获得人心,提高组织的凝聚力。他还说:“做人要善谋大事,肯做小事”,只有肯做小事的人,才能在成长中发现大事,并学会处理大事。刘局长的讲话让我很受教育,使我认识到一个人无论成功与否,他首先必须是一个思想正派的人,一个爱国的人,我深深的意识到,要想成为一名合格的教师后备干部,必须从培养和提高自身思想素质开始。只有树立了正确的人生观、价值观,树立了为人民服务,为社会主义事业奋斗终身的远大志向,才能为今后的学习、工作指明方向,提供动力。

二、教育理念进一步更新

(一)提高教育质量,创建特色学校文化

1、学校文化就是学校作为一个社会群体特殊存在的样式,是学校的生存和发展方式。它不仅物化于学校的物质条件中,也渗透于学校生活的方方面面,体现在师生日常行为细节中。学校要结合具体情况,发现并潜心研究出一套符合学校实际的文化特色。

2、打造优秀的教师队伍。

没有优秀的教师,不可能培养出优秀的学生。要打造品牌学校,必须建设一支品牌师资队伍。从某种意义上说,有了品牌教师,才会有品牌教育,要通过培训、学习等多种方式提高教师素质,让他们都能有所创新,并形成自己的教学风格,使教师们看到自己的优点,让他们都有“天生我才必有用”的愉悦感。使学校形成教师善教,学生乐学的教学氛围。

3、建立责任共担机制。

学校是大家的,在管理中要建立责任共担机制,即人人做管理、事事有管理、处处见管理,将管理权力分解成每一个人的责任,调动师生自我管理的积极性,引导师生员工实现自主管理。

(二)教学中应注意的问题。

1、加强道德教育。

台湾校长告振东的治校理念及当前的国内、国际形势,让我们每一个教师都应深省:学生读书是为了国家,教师教书是为了国家。因为敌人的枪炮、科技压过了我们,我们必须努力的学习各种知识,然后才能打到他们、超过他们。我认为在现代教育中要融入爱国教育,学习就是为了振兴祖国。这种教育要从小渗透,让它在学生的思想中根深蒂固。小学生应该学习的是基本的技巧和常识,包括做人的和生活的基本常识。在小学阶段,小学生要先学做人,学立志,有一些责任意识,同时打下一定的知识基础就可以了。学校是教书育人的地方,但育人更为重要,小学阶段应注重学生良好的道德品质的教育,然后才是知识的积累。

2、重视学生良好行为习惯的养成教育。

教育家陶行知曾经这样说到:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼时有牛顿,你的讥笑中有爱迪生,你别忙着把他赶跑,你可不要等到坐火车、点电灯、学微积分时,才认识他们是你当年的学生。”我们的老师要当好伯乐,对于孩子而言,我们不把他横向比,要看他的昨天和今天。我们学校也和其他兄弟学校一样正进行着艰难的教育教学改革。我们的措施是:不去注重教学生学什么,而是探索教学生怎样学,不用考试的分数去评价学生,而是看重他学习习惯和行为习惯变化。只有具有良好的学习习惯和行为习惯才能从根本上改变孩子们的学习成绩。

三、学习意识更加强烈。

学习永无止境。昨天的文盲是不识字的人,今天的文盲是不会电脑的人,而明天的文盲将是不会学习的人。培训中,郭县长讲道要养成学习的习惯,树立终身学习的意识。她说学习是一种能力,我们要向书本学习,向网络学习,向社会学习。通过学习不断提高自己的能力,通过培训,我发现自己的知识水平太低,眼界太窄。以后我要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种人生乐趣,做一个热爱学习,学会学习,并终身学习的人。

四、自我约束更加严格。

培训期间,我严格按照局领导的要求,认真学习。通过学习,我发现了自身的许多不足之处:第一,对自身的形象不够重视。教师应该是美的化身,要做到仪表美、语言美、心灵美。第二,教学时不能真正做到以学生为中心,对学生的爱心、耐心不够。第三,和同事交往时,不能做到以对方为中心,处事时把自己看得更为重要。在以后的工作中我会改正自己的不足之处,做到“内强素质、外塑形象”,严格要求自己。我要努力做到塑造完美自我,虚心接受领导的教诲,和同事交往时要宽以待人,以和为贵,对学生要以学生为本,就像对待自己的孩子一样关心、爱护他们。

作为一名21世纪的年轻教师后备干部,我会摆正自己的位置,严谨治学,廉洁从教,勇攀知识的高峰,把报效祖国的远大志向作为我学习、工作的强大动力,增强自己的时代感、光荣感、使命感,使自己成为无愧于社会,无愧于人民,无愧于迎接我们的这个伟大的时代的人。

篇1书写经验171人觉得有启发

干部培训总结怎么写

干部培训总结这事,说起来既不是简单的流水账,也不是那种空洞无物的大话套话,得把学到的东西好好梳理一遍,还得结合实际情况讲清楚成果和问题。先说个关键点,总结不能光顾着写成绩,也要提到不足之处,这样上级领导才能知道哪些地方还需要改进。

培训期间肯定学了不少东西,像是政策解读、业务技能提升之类的,把这些内容分门别类地整理出来很重要。比如说这次培训重点是关于乡村振兴的,那就要把跟乡村振兴相关的政策理论、案例分析都列出来,最好还能结合本地实际情况谈一谈具体该怎么落实。记得要把自己的理解写进去,不能只是照搬材料,不然就显得没诚意了。

培训过程中可能组织过一些讨论交流活动,这类活动特别能启发思路。如果参与了这样的活动,就可以把讨论的主要观点归纳一下,特别是那些比较有建设性的意见,要是能提出自己的看法那就更好了。不过写的时候要注意,不能把别人的发言全抄过来,得用自己的话重新组织一下。

说到总结,格式倒不用太死板,但该有的要素得有。开头简单介绍下培训背景,比如培训的主题、时间地点啥的,中间详细阐述收获,最后谈谈打算怎么运用到工作中去。当然,有些人可能会觉得写总结是个麻烦事,总觉得无从下手,其实只要静下心来慢慢想,把自己学到的知识理顺了,写起来就没那么难了。

有时候写总结会遇到些小状况,比如写着写着突然思路断了,这时候不妨停下来喝口水,换个角度想想。还有一种情况是记不住具体的数据或者例子,这时可以翻翻当时的笔记,很多重要的细节都在那里藏着呢。不过有些人的习惯不太好,喜欢把培训内容记得很乱,到时候找起来费劲得很,所以平时做笔记的时候就得有点条理性才行。

另外一点需要注意的是,总结里最好能体现个人的成长变化。毕竟参加培训的目的就是提高能力,所以要让别人看到你的进步。比如说以前对某个政策的理解可能比较模糊,通过培训后有了更清晰的认识,这样的转变一定要表达出来。还有就是,写总结的时候语言要平实,尽量避免那些过于华丽的辞藻,让人看着舒服就行。

年轻干部培训总结范文 【篇2】 2650字

年轻干部培训总结范文一

通过xxx的学习~我会在以后的工作中予以改进,不断提高自己的领导能力。而作为一名学生干部,不仅要与同学交流,还要与老师沟通,这样人际交往成为了搞好人际关系的前提和基础,我们做为老师与学生之间的桥梁和纽带,如何做好学生干部的本职工作成了我们这些学生干部的首要任务。通过这次培训,我从中学到了如何搞好人际关系,如何实现团队的成功,怎样运用学生干部的工作艺术,当前的国际形势和如何构建科大和谐校园等问题的理论知识,从中领悟到了其中的道理,为下一步运用到实践提供了理论基础。

学生组织作为引导同学的学习和生活向着良好的方向发展起着决定性的作用。深入到同学中去,了解大部分同学的心声,并及时反映给校领导,以最快、最有效的办法处理所面临的问题。我做为一名学生干部,深知自己的责任重大,这样自己就应该在学习和工作中起到表率作用,在自己的职责范围内维护好老师与同学之间的关系,建立一种使命感,建立与同学之间的信任,并具有时刻面临挑战的勇气以及长远的眼光,时刻进行知识更新,提高自己的工作能力。

应而我们要一步步学习一布一个脚印。首先,我们要拥护党,作为一名共青团员成为党的得力助手,要在党的领导下,努力做好自己应该做的,做为一名党团学生干部,更应如此。要学会与同学沟通,学会包容,理解和原谅他人,做好同学的思想工作,在生活和学习上积极帮助同学,做同学的好榜样。

其次,要确定自己的学习目标,人生目标。人活着,要有自己的理想,有自己的人生目标,有自己的思想,有自己的追求,要朝着自己的目标不断努力,这样的人生才会有意义,这样的人生才会闪光。作为一名当代大学生,更该做到这一点,让自己的人生变的丰富多彩,实现人生的价值

最后,要有素质。这也是很重要的一点。包括沟通能力,组织能力,管理能力。这三个能力也是经验。,只具备这三方面的能力不够,作这一名当代大学生,我们应具备多方面的能力,我们要全面锻炼自己,要使自己成为一个具有多方面才能的高素质人才,这才是当今社会需要的。

这次学习,使我们了解了更多有关自生各方面的知识,受益匪浅都,信心大增,每一个同学心中似乎已经有了自已的学习计划和人生目标。

年轻干部培训总结范二

为期五天的楚州区年轻干部培训转眼已经结束了,作为一名大学生村官有幸参加此次培训实在是受益匪浅。区委组织部无论在课程安排上还是在授课老师的选择上,都动足了脑筋,创新点很多。在第一天去报到后,大家拿到培训日程安排,心里都觉得压力很大。上午的课程安排名师进行知识授课,下午安排的即兴演讲、实地调研、无领导小组讨论、拓展训练对我们绝大多数人都是第一次参加,有点措手不及的感觉,然而一天天,一关关经历过来,大家回去时都觉得内心充满了自信,收获颇多,满载而归,这正是此次培训课程安排的妙处。培训开班马部长提出了要胸怀大志、遵章守纪、争创佳绩的几点希望,在培训班结束马部长又要求我们始终把学习作为人生永远的主题;把干事作为人生永远的主线;把修身作为人生永远的主流,充分体现了区委组织部门对我们培训的高度重视。通过此次培训,我内心最主要的感受有:

1、知识得到了进一步充实。市委宣讲团的金教授关于党的xx届六中全会精神的报告会让我们深刻认识了文化建设的重要地位和文化强国的重要意义,文化竞争力已经成为国家的核心竞争力,文化实力主导世界话语权,经济文化和文化经济化已经成为世界发展的趋势。通过增强凝聚力、增强引领力、增强服务力、增强生产力、增强创新力、增强影响力来推动文化大发展大繁荣。金教授教导我们要注重塑造灵魂,做到文化自觉;注重与时俱进,铸造文化自信;注重科学发展,实现文化自强。赵校长的依法行政深入浅出,语言幽默诙谐,结合实际事例,深刻阐述了依法行政的重要性、必要性和如何做到依法行政。李淑芳教授不但是一位高级教授更是一位资深美女,将加强廉洁自律,争做优秀党员的老话题,讲出了新意,特别是向我们推广了周恩来的__思想,强调思想教育是廉政建设的基础,规章制度是廉政建设的关键,民主监督是廉政建设的保证,进一步增强了我们的党性。

2、自信得到了进一步增强。在第一天报道知道课程安排的很多不同于以往培训时,内心的压力源于对自己的小不自信。即兴演讲在大学时经历过,相对来说好些,但是在台下的感觉和在台上完全不一样,台下再紧张,在台上的那几分钟必须得保证自己的状态,头脑思维必须足够清晰,情感必须足够充沛,最终的发挥就在那几分钟。演讲完毕再回过去回想这个过程,感触更深的是原来经历过了就没有什么好紧张的,都是一种历练。但是无领导小组讨论是第一次参加,在讨论之前上网查阅了相关的介绍,无领导小组讨论不仅仅是自己个人能力素质的展现,还是考验一个小组成员能否互相说服,最终达成共识。在小组讨论中,我被大家推为代表本组发言。再次站在演讲台上的感觉,明显自信了许多,淡定了许多。拓展训练相对来说是偏向于体力的培训内容,通过快速的分组,起组名、定组训、唱组歌等强化了大家的团体意识,在随后的穿越电网中更是考验了团体的团结协作能力,大家通过互相配合成功高质量的穿越了电网,更是形成了一个团体的凝聚力。悬崖铁壁对于我来说是最大的挑战,我平时就恐高,但是拓展训练的主旨就是超越自我,挑战极限,如果永远不尝试,就永远不知道自己的极限在哪里,最终我战胜了自己内心的恐惧,成功的完成了悬崖铁壁的训练内容,内心非常有成就感。

3.、理念得到了进一步升华。在这次培训中,从一开始的不太自信到结束时的自信不仅仅是一种简单的心理变化,更是一个对自己加深认识的过程。在这个过程中,通过看其它同学优秀的演讲对自己有很深的触动,正如马部长所言,学习是人生永远的主题,学无止境,必须要时刻将学习放在第一位,对照自己的不足,深刻的剖析自己。压力无时无刻存在,但是要将压力转化为自己进步的动力。学习不仅仅是看书本,更是要锻炼自己语言表达能力、综合协调能力、组织能力等,所以在今后的工作中要始终保持学习的状态,保证务实的作风。

此次培训充满活力、充满竞争更充满挑战。培训的内容安排上既体现了能力与实践相结合、知识传授与活动的参与相结合、组织管理与自我管理相结合的创新点。作为一名大学习村官,作为一名村主任,在今后的工作中,我将坚持做到有板有眼的学习,常思学习之益,常享学习之乐,常悟学习之道;有声有色的工作,在工作中坚持标准要高、过程要精、效果要好;有滋有味的生活,物质上要勤俭、精神上要享受、体魄上要强健。

篇2书写经验89人觉得有启发

年轻干部培训总结怎么写

最近参加了一次培训,回来后领导让我写个总结。说实话,刚开始有点摸不着头脑,不知道从哪里下手。后来琢磨了一下,觉得总结,既要体现学到的东西,还得结合实际情况说点想法。下面我就结合自己的理解,给大家分享一下怎么写这样的总结。

培训的内容挺丰富的,涉及了不少专业术语,像什么流程优化、团队协作之类的。一开始记笔记的时候,有些概念确实不太明白,但听老师讲得多了,慢慢也就懂了。比如说那个“资源整合”,以前觉得就是简单的资源分配,现在明白了,它其实包含了更多的考量,像是内部协调、外部合作这些层面都要兼顾。把这些东西写进总结里,就得先简单介绍下背景,然后再具体说说学到了什么。不过这里有个小问题需要注意,有时候写总结容易把学到的概念一股脑全写进去,这样反而显得啰嗦,重点不突出。我觉得最好是挑几个关键点,结合实际工作情况,说说自己是怎么理解和运用的。

还有就是培训期间的互动环节,印象特别深。大家围坐在一起讨论问题,气氛很热烈。记得当时有个小组分享了一个案例分析,虽然最后的结果未必完全正确,但整个讨论的过程很有价值。总结这部分的话,可以写写自己在这个过程中有什么启发,比如说学会了换个角度看问题,或者是在沟通技巧上有所提升。不过这里可能有个小细节要注意,有时候描述互动场景时,容易把人名写错,或者是记不清具体的对话内容,这时候最好提前核对一下资料,以免出错。

培训结束后的作业也是个不小的挑战。老师布置的任务是写一篇关于如何提升工作效率的文章。当时花了不少时间查资料,还请教了几位同事。写的过程中发现,要把理论和实践结合起来并不容易。总结的时候,这部分就可以写写自己在完成作业时遇到的困难,以及最终是如何克服的。不过这里有个小地方可能需要注意,有时候为了显得总结更有深度,会故意拔高一些观点,但实际上可能并没有那么复杂,这就需要把握好分寸,既不能太虚也不宜太实。

国土资源所管理干部培训工作总结范文 【篇3】 2050字

一、培训班举办基本情况

此次国土资源管理所干部培训活动共分组织动员、教育培训和全面总结三个阶段,整个培训活动得到了各县区局、全市所有基层所、市委党校的大力配合与支持。

(一)高度重视,精心组织,培训开展有条不紊。全市国土资源系统高度重视此次基层所干部培训活动。接到省厅通知后,市局及时进行研究部署,并向市政府分管领导专门汇报。按照市政府领导指示,专门成立培训工作领导小组及其办公室,全面负责培训班组织筹备开展等工作。培训期间,市局领导亲自主持培训班开闭幕式,部分领导亲自授课,分管宣传副局长全程督学,对晚上自学、内部交流和培训考试都进行巡查督导;培训办公室结合我市工作实际,在对培训人员、培训地点、培训时间、培训师资、培训方式等内容进行多次研究基础上,及时制定《湖州市乡镇国土资源所管理干部培训实施方案》,对两期培训班进行全面部署。同时,认真做好教师联络、地点安排,教材订购,学员手册制订等工作,对培训期间学员吃住等相关事项均作了细致入微的安排。各县区局也非常重视,每批培训均由各自分管领导带队,并全程参与所有教学活动。为扩大培训影响,我们还特意邀请湖州电视台、湖州日报等新闻媒介进行深度报道。在全系统高度重视、精心组织,有关部门大力支持下,培训活动各项工作均按计划有序进行,切实做到了有条不紊。

(二)课程精选,方式多样,授课学习有的放矢。我们围绕当前国土资源管理工作严峻形势和我市呈现出的显著特征,结合基层所工作实际,在深入调研和充分征求意见基础上,科学制订培训教程。授课老师中既有大学教授、省厅业务处长,也有市局领导、党校教授以及市局业务尖子,大都具有多年的工作经验与较高的理论素养。每位授课老师课前均拟定教学提纲提前发放给学员,实现教与学无缝对接。每期培训第一场都由局党委书记、局长唐建章作《当前国土资源管理的形势与任务》工作报告,围绕“形势怎么判、职责怎么看、工作怎么干”三个维度展开,明确当前基层所干部要当好国土资源法律法规宣传员、土地矿产资源管理员、土地整治战斗员、地籍管理登记员、执法监察督查员以及信访矛盾调解员这“六大员”,重点做好开展学习实践科学发展观、新一轮土地利用总体规划编制、服务保障项目建设、矛盾纠纷排查化解以及党风廉政建设五大问题。分析报告提纲挈领、旨深意丰,使基层所干部对本次培训学习有了较为明确的学习方向。业务新政等课程讲解内容丰富、授课方式多样、讲授语言精练,如规划修编、耕地保护业务授课援引事例针对性强,矿政管理、地灾防治图文并茂,法律法规讲解逻辑严谨,执法监察实务讲解幽默风趣,压力管理与情绪调节课程新颖,党风廉政建设深入浅出、以情动人。在确保授课质量同时,狠抓个人自学。培训期间每晚由各县区分管领导督促学员对白天所学内容进行消化,组织大家围绕工作热点、难点进行深入交流,并形成学习交流报告。培训结束前还进行培训闭卷考试,各县区局均将考试成绩纳入个人年终考核体系。通过老师导学、个人自学和考试促学,培训学习质量得到有力保证、效果得到明显提升。

(三)加强管理,严格纪律,培训实效得到有力保证。良好的管理水平是培训质量有力保证。历年来,我市国土资源有关培训活动始终高度重视组织管理工作。此次培训,我们专门制定了《学员手册》,对培训日程、学员名单、学员座位、学员须知、作息时间等进行了明确规定。要求所有同志一律以学员身份和谦虚态度参加学习,自觉接受培训办公室和党校的管理。整个培训期间实行封闭式管理,任何人无特殊情况不得请假、不得缺课、不得外出、不得私自会客;课堂上自觉关闭通讯工具,严禁吸烟,不得随意更换座位,严格遵守课堂纪律。每节培训课结束后,培训办公室都对上节课纪律情况进行通报。各县区局也重视纪律管理,狠抓课堂纪律。整个培训期间学员们严格遵守党校各项规章制度,认真遵守课堂纪律,没有发生一起意外事件,得到了市委党校领导、授课老师以的好评。

教育培训往往是春风化雨、润物无声,实际效果一时无法看出。但从各县区分组讨论、课后交流、考试应答、多方反映等方面看,此次培训活动已取得了初步成效,归纳主要有以下五个方面:一是进一步深化对当前国土资源管理新政策、新思路、新态势的认识,视野更加开阔;二是进一步明确了国土资源所工作职责,奋斗目标更加明确;三是进一步明确当前国土资源管理所工作的特点和重点,工作针对性更强;四是认清自身的不足与差距,找到了学习的方法和路径;五是掌握了一些工作的技巧与窍门。

二、几点工作体会

<1><2>

三、存在的不足

本次乡镇国土资源所干部培训活动已告一段落,但国土资源管理所干部培训工作是一项长期性、基础性的工作。当前及今后一段时间,我们将利用全市各乡镇开展第三批深入学习实践科学发展观活动的契机,切实加大教育培训力度,努力创新教育培训方式,建立健全教育培训管理制度,不断丰富教育培训内容,努力为打造一支政治强、业务精、作风硬、执行力强的基层队伍提供优质的培训教育服务。

篇3书写经验164人觉得有启发

国土资源所管理干部培训工作到了年底,得好好梳理一下这一年的工作情况了。这类总结需要涵盖培训的整体情况、取得的成绩以及遇到的问题,还要提出改进的方向,这跟其他类型的工作总结差不多。

先说培训的整体情况,包括培训的时间、地点、参与人数、主要课程内容。比如说今年一共组织了四次集中培训,分别在三月、六月、九月和十二月,地点都在当地的党校,每次都有五六十人参加,课程涉及土地政策解读、耕地保护措施、地籍管理实务等内容。这里头有些细节可能记不太清,但大致框架应该没错。

成绩这一块,重点写培训的效果怎么样。通过这些培训,大家对最新的土地法律法规有了更深的理解,不少同志反映以前工作中遇到的一些模糊地带现在清楚多了。比如耕地占补平衡政策,以前大家理解得比较浅显,经过专家讲解后,大家都明白了这个政策的核心在于数量和质量的双重保障。当然,这里可能有点疏漏,当时记录的时候没太留意具体有哪些同志反馈,不过总体效果是好的。

接下来是存在的问题部分。培训过程中发现,部分同志对一些新出台的政策理解不到位,特别是涉及到技术层面的操作指南,很多人觉得比较难啃。还有就是培训的形式相对单一,多是以课堂讲授为主,互动环节较少,大家提问题的机会不多。这部分内容可能有点啰嗦,但问题确实存在,不提出来就没办法改进。

最后是下一步的打算。针对上述问题,计划增加实地考察的环节,让大家能更直观地了解政策的实际应用。同时,也可以邀请更多一线工作者分享经验,这样既能丰富培训形式,也能增强大家的学习兴趣。另外,关于政策解读这块,可以考虑制作一些简明易懂的小册子,方便同志们随时查阅。

写总结的时候要注意,既要实事求是地反映实际情况,又要对未来的工作抱有信心。别忘了带上单位名称和日期,这是基本的格式要求。

志愿者协会干部培训大会总结范文 【篇4】 1150字

本学期我院以“奉献、友爱、互助、进步”为服务精神,以“散播爱心、传播文明、奉献社会、完善自我”为口号,去回报社会,并不断开拓创新,使民生学院青年志愿者协会的工作在原有的基础上有更好的发展与进步,无论在校外还是校内都要将青协的志愿精神传递下去,要真正体现当代大学生的风采,服务学校、服务社会的志愿者精神。现总结如下:

一、道德与素质:在进入干部培训大会上,青协指导老师xx老师就说过:大学生要具有应有的道德与素质。进入青协,要时刻提醒自己做一个有道德、有素质、有责任感的当代大学生;要讲“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神传递下去。在献出爱心的同时得到帮助他人的满足和幸福,得到的是无限的快乐与感动。

二、理想:在青协中,有时需要搞一些活动去筹备资金,困难重重。但是,我们一起手拉手把一个个艰巨的活动办得有模有样的。来到青协的都是拥有一颗热情似火的爱心的。俗话说:酒逢知己千杯少,话不投机半句多。我们共聚青协就是因为我们又共同的理想,并朝着这个理想而奋斗。

三、独立:要培养大学生独立生活的能力,立足学校,立足社会。

四、项目:根据青协的发展方向“立足学校,面向社会”,我们明确开始向社会展示青协精神。

五、活动:一个协会靠的就是活动的支撑于生存。活动好,协会的品牌自然就会提高自然会有更多的人来关注。自新一届理事长李浩上任以来,开展了捡矿泉水瓶活动,不过在搞活动的时候,很多人缺乏积极性。这是我们的共识,我们应该注意:各位应积极调动协会成员的积极性和凝聚力,希望下次活动中,协会成员可以做得更好。

六、要求:对理事会的要求,要将每个活动计划落实到每个部门,细节决定成败,失误常积于忽微,哪怕一件小事,当分配到自己手里,就要用心办好,注重细节问题。

七、氛围:协会强调的就是一个“家”的感觉,我们要让协会的成员能够自身体会到“家”的感觉。以后要多举办有意义的活动,要让每个青协成员参与到快乐的活动之中。

八、交流:加深对协会内部的交流。大二是青协的骨干力量,因为已经磨合了一年,知识面比大一的要广要丰富,加强新一届协会成员的交流与合作,以便以后的工作开展,要增强青协成员的合作。

九、团结就是力量:在平时的工作中深刻的体会到一个部门凝聚力的重要性。

十、善于发现问题和总结经验:发现问题,在工作后要反思与总结,才是真正的负责到底,才会进一步的提高,只有善于反思与总结经验,才能让自己避免犯同样的错误,让工作更完美。

目标:对大一的新生,应有一个明确的目标,但大一新生毫无目标可言,没有明确的目标和方向,没有一个璀璨的太阳能让我们大家去期待,我们既然选择了做志愿者就应有一个理想与目标。过去属于死神,但未来属于自己,我们要用汗水和心血来编制属于我们自己的梦想,在干部的领导和广大志愿者的积极工作下,朝着自己的目标去奋斗。

篇4书写经验140人觉得有启发

这次干部培训大会对我们志愿者协会来说很重要。从头到尾,大家参与的热情都很高。领导们讲了很多关于管理和服务方面的知识,我觉得特别实用。尤其是关于如何协调团队这部分,我觉得很有启发。会议期间,我注意到一些同事在做笔记的时候速度有点慢,可能是因为记录内容太多,顾不上写全。

培训过程中提到的一些案例分析让我印象深刻。比如说那个关于活动策划的案例,当时有个同事就提了一个问题,虽然问得有点含糊,但主持人回答得很清楚。我觉得这样的互动特别好,能让大家更好地理解理论怎么应用到实际中去。

书写注意事项:

培训还强调了沟通的重要性。我们平时工作忙起来,有时候会忽略跟同事之间的交流。通过这次培训,我意识到沟通不畅会导致很多不必要的麻烦。不过有时候大家可能觉得直接说某些事情太直白,所以选择绕弯子,这就容易产生误会。

会上还分享了一些管理技巧,像时间管理和任务分配之类的内容。我觉得这些都挺实用的,不过落实到具体工作中还需要结合实际情况调整。比如时间管理这部分,书本上的方法很好,但在实际操作时,可能会遇到突发状况打乱计划。

小编友情提醒:

我觉得这次培训让大家对协会的工作有了更深的认识。回去之后,我会试着把这些学到的东西运用到日常工作中,希望能提高工作效率。当然,我也希望下次能有更多这样的机会,让我们继续提升自己。

干部培训工作总结怎么写范文 【篇5】 1600字

各位领导:

大家好!我来自xx项目部。首先非常感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间来听我的述职报告,同时也很荣幸地能够成为安装分公司的一员。____是我人生的转折点,也是我人生的一个新起点。我从入职培训至今已四个多月了,这几个月里,在领导和同事的帮助下,我对工作流程了解许多,同时也深刻的体会我们公司以“信*和”____企业文化及各项规章制度。

来到xx险峰项目后,我主要负责现场施工,现场管理以及项目的资料工作,同时也在积极的学习预算方面的知识。在项目工作这一段时间来,让我了解到对于一个项目的管理主要分为安全、质量、进度和商务四大块,安全是项目正常工作的前提条件,质量和进度是项目的命脉,商务是项目的成本以及利润,这四大块是环环相扣、相辅相成的,只有努力的做好这四大块工作才能保证项目高效的运行。所以这一段时间来,我就在努力的执行和努力的学习这四大块的工作。下面,我就我入职以来的具体工作情况报告如下:

一、虚心请教、努力学习。在项目上虽然是作为一名管理人员,但作为一名刚入职的新人来说主要还是以学习为主,所以来到项目后我首先的工作就是看图纸,熟悉整个项目的施工工艺,在遇到不明白的地方时,我就积极的向项目上的领导和同事请教,同时还到劳务班组里去和劳务人员一起干活,向他们学习具体施工方法。

二、以情服务、用心做事。在工作中我对每一个人都以礼相待,保持着热情的微笑,耐心地帮助劳务人员,对他们提出的问题自己不能回答,我向领导请教后,才给予解答;对于出现质量问题,需要劳务人员返工处理时,我都是做到‘礼先到’,不摆架子,耐心地和他们沟通,避免和他们产生矛盾,影响公司形象。

三、遵守制度、敢抓敢管。在现场进行施工的时候,特别是钢结构安装期间,由于高空作业多,危险性较大,我按制度、按程序对工人进行管理,每天对进出的人员进行严格的检查,以免可疑人员进入造成公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的,比如:‘进入施工区域没戴安全帽;高空作业没系安全带;用火时没有灭火设施’等之类的现象,我都按照公司的制度、程序进行整改处罚,把各项安全措施落实到位,以确保施工期间零事故。

四、任劳任怨、孜孜不倦。我对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行;以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作,一如既往地做好每天的职责;对于自己不会的工作我也主动的去承担,争取能够更多的为领导和同事分担工作,快速的提高自己,胜任自己的岗位。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

在这段时间的工作中,我也清醒的认识到自己的不足之处,主要表现在:

1、工作时间短,工作经验不足,没有建立有效的工作方法;

2、个别工作做得不够细致,偶尔会出现协调不足;

3、自己的理论水平和工程项目经验还赶不上工作的要求,须亟待提高;

4、缺乏专业知识的实践经验,不能及时的将在学校学到的专业知识和实践工作进行有效的结合,需要更多的磨练和实践。

虽然我在工作中还存在很多的不足之处,但我自己决心认真的提高业务技能和工作水平,为公司做强做大,贡献自己应该贡献的力量。所以今后我将努力做到以下几点:

1、自觉加强学习,在学好专业知识的同时,还要积极的去学习我们安装工程所涉及到的不同专业的知识,扩宽知识面,全面的提升自己;

2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己;

3、提高自己的履岗能力,坚决的在半年后就能单独完全胜任自己岗位的所有工作,并且努力的要把自己培养成为一个业务全面的合格员工;

4、积极的学习商务知识,因为只有清楚的认识到项目的造价预算,才能在工作中节约成本,为项目获得更多的利润。

虽然我是一个刚从学校毕业学生,工作时间仅仅四个多月,存在很多的不足之处,但我时刻以一个“合格五局人”的标准来要求自己,以领导和同事为榜样去提醒自己,争取能做一名合格的五局人,能在五局这个大舞台上展示自己,为五局的辉煌奉献自己的一份力量。

篇5书写经验177人觉得有启发

干部培训工作是一项重要的任务,做好这项工作需要一定的方法和技巧。要想写出一份高质量的总结,得从几个关键点入手。头一件,明确总结的目的和对象,这是最基础的一步。如果目标模糊不清,后面的工作就会像是盲人摸象,抓不到重点。

在收集材料时,不能光凭记忆,应该把相关的文件、记录都拿出来仔细查看。有时候,手边的资料会比想象中重要得多,忽略它们的话,可能会漏掉一些关键的信息。这就好比盖房子,地基没打稳,上面再怎么装饰也是白搭。

接着就是整理信息了。在这个环节,要将收集到的数据进行分类处理,把同类的事情归拢在一起。但这里有一个需要注意的地方,就是分类标准要统一,不然到最后可能会搞得一团糟。比如,把一个部门的培训情况和另一个部门混着放,那后续分析起来就麻烦了。

撰写的时候,要注意语言的准确性。有的时候,一个小小的措辞不当,可能就会引起误解。比如,“完成率达到了95%”和“基本完成了任务”虽然看起来差不多,但实际上传达的效果完全不同。前者强调的是具体的成果,后者则显得有些含糊。

书写注意事项:

对于数据的使用也要慎重。数据是总结的重要组成部分,但如果数据不真实或者不完整,就会大大削弱总结的说服力。因此,在引用数据时,务必确保其来源可靠,并且经过核实。

还有就是,总结中应该体现一定的深度。仅仅罗列事实是远远不够的,还需要对这些事实进行分析,找出其中的规律和趋势。这样不仅能帮助我们更好地理解过去的工作,还能为未来的工作提供指导。

最后一点,写完之后别忘了检查一遍。检查的时候,不仅要看看有没有错别字,还要注意整体的逻辑是否顺畅。有时候,因为赶时间或者其他原因,草草收尾,结果导致总结的质量大打折扣。所以,花点时间认真审阅一下,是非常必要的。

写总结并不是一件轻松的事,但只要掌握了正确的方法,并且用心去做,就一定能写出一份高质量的总结。

工会干部培训工作总结范文 【篇6】 4600字

今天,全国烟草行业工会主席培训班已经圆满完成了全部课程就要结束了。短短几天的培训,大家学习了胡锦涛____“七一”重要讲话,学习了劳动关系和劳动争议调处等有关工会业务知识,了解了当前国家以及烟草行业改革发展的形势,进行了行业间的专题交流活动,内容很丰富。下面,我对这次培训班作一简要总结,并就学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话和____关于工人阶级和工会工作的一系列重要指示精神,统一思想,提高认识,认真做好当前形势下烟草行业工会工作讲几点意见。

一、培训班的主要特点和收获

从大家的学习情况和课后反馈情况来看,这次培训班办得很成功,达到了预期目的,主要体现在以下几个方面:

一是领导重视、精心组织。全____处高度重视干部培训工作,每年都提出要求、做出计划、拨出经费。中国财贸轻纺烟草工会贯彻落实全总工会干部培训计划,根据今年年初国家烟草专卖局与中国财贸轻纺烟草工会第七次联席会议商定的组织举办全国烟草行业工会主席培训班的要求,按照全总《____-____年全国工会干部教育培训规划》,举办了这期培训班。为了办好这次培训班,全委多次召开办公会议,并与国家局有关部门商议研究办班工作,从培训班总体设计,到组织落实,从课程安排,到授课领导和老师聘请,都作出周密安排。全委有关部门与各地省市烟草专卖局和中烟工业公司工会及财贸轻纺烟草工会密切配合,精心做好组织工作,积极落实参培学员。我们这批学员中,既有省级烟草专卖局和中烟工业公司工会的主席,也有省级分管和联系各所属单位工会工作的领导;既有地市级烟草专卖局工会的主席,也有卷烟生产企业的工会主席,更多的是来自基层的工会领导和干部。可以说,这次培训是中国财贸轻纺烟草工会第一次专门为烟草行业举办的工会的主席培训班,也是烟草行业历年来人数最多、学员覆盖面最广泛的一次工会干部培训。这次培训班得到全总和国家局高度重视,全总领导、国家局领导对办好培训班都作过具体指示。国家局人事司、全总组织部、中国财贸轻纺烟草工会和中国劳动关系学院的领导与全体学员合影并出席开班典礼,这些都充分体现了各级领导对烟草行业工会干部的政治关心和能力培养,也是成功举办这次培训班的重要保证。

二是培训内容实,授课质量高。根据当前形势和任务,结合行业特点,培训班安排了6场专题讲座。既有学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,讲授坚持中国工会政治方向的理论知识;又有如何加强企业工会工作等实践指导;既邀请国家局有关部门领导针对行业特点讲解并提出进一步加强和完善办事公开民主管理、切实做好职工队伍稳定工作的重要意义和要求,又安排中国劳动关系学院老师讲授有关劳动争议处理与职工董事、监事制度、维护职工权益和构建和谐劳动关系等相关业务课程。大家认为课程设置很有针对性和实效性,授课领导和老师政策理论性强、内容丰富、深入浅出、水平很高,大家感到收获颇丰。

三是培训效果好,对工作推动大。通过学习,大家进一步坚定了高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,建设中国特色社会主义工会的信心和决心;进一步增强了深入学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,服务科学发展观、服务职工群众的自觉性;进一步明确了工会在促进行业发展、维护职工权益和职工队伍稳定的重要作用,激发了做好工会工作的荣誉感和责任感。培训班安排的研讨交流活动,不仅使大家了解了兄弟单位的经验做法,同时加深了学员们之间的沟通和友谊。很多同志反映参加这次学习收获颇丰,终身受益,不虚此行。大家还对进一步加强烟草行业工会工作,更好地发挥工会组织作用,促进烟草行业和谐发展等方面,提出了很好的建议。我们将认真加以研究,积极向有关方面反映,充分吸纳大家的意见。

总之,这次培训班安排紧凑、重点突出、讲求实效,收效明显,对加强全国烟草行业工会干部能力建设和推动工会工作起到了指导和促进作用。希望同志们回去以后,一是要认真向有关党政领导汇报培训班的情况和自己的学习成果;二是要积极运用学习成果指导和推动当前本单位的各项工作,充分发挥工会组织在改革发展稳定大局中的重要作用。

二、深入学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,切实增强做好工会工作的责任感和使命感

胡锦涛____“七一”重要讲话,深入总结了我们党90年的光辉历程和宝贵经验,深刻回答了新形势下加强和改进党的建设的新课题,全面阐述了坚持和发展中国特色社会主义的新要求,高屋建瓴、思想深刻、内涵丰富,是在新的历史条件下提高党的建设科学化水平,坚持和发展中国特色社会主义伟大事业的纲领性文件,也是指导党的工运事业和工会工作的强大思想武器。工人阶级的命运同党的命运息息相关,工运事业同党的事业紧密相连,烟草行业各级工会组织和广大工会干部要把深入学习胡锦涛____“七一”重要讲话作为当前一项重要的政治任务。通过学习,要进一步坚定理想信念,始终坚持党的领导,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路,在工会工作实践中坚持和发展中国特色社会主义道路;要深刻认识工人阶级作为国家领导阶级的地位和作用,把广大职工更加紧密地团结在党的周围,团结引导广大职工发扬主人翁精神,发挥主力军作用;要牢记党的全心全意为人民服务宗旨,贯彻党的全心全意依靠工人阶级指导方针,立足国情、会情和我国劳动关系性质特点,坚持实事求是,在推动改革、促进发展、维护稳定和促进社会和谐的进程中维护职工合法权益。当前,深入学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话精神,进一步把思想和行动统一到讲话精神上来。一是把学习贯彻讲话精神作为工会创先争优活动的重要内容,与做好工会工作紧密结合。二是深入开展“当好主力军、建功‘十二五’”主题劳动竞赛活动,认真围绕科学发展这个主题和转变经济发展方式这条主线,团结动员广大职工为烟草行业持续健康发展作贡献。三是积极做好职工群众的思想政治工作,不断创新新形势下的职工群众工作,围绕发展社会主义先进文化的总要求,积极推进先进的企业文化职工文化建设。认真学习贯彻胡锦涛____“七一”重要讲话,一定要把讲话精神落实到工会各项工作中去,切实增强做好工会工作的责任感和使命感,不断推动工会工作的创新发展。

三、认清形势,明确要求,做好当前工会工作

党的xx大以来,以胡锦涛同志为____的____高度重视工人阶级和工会工作,先后就全心全意依靠工人阶级和支持工会独立自主、创造性地开展工作作出了一系列重要指示。____年,中央书记处两次专门听取全总党组汇报,今年8月***同志就工会今年上半年主要工作及下半年工作安排又作出重要批示。中央领导同志对工会工作的一系列重要指示,全面反映了____关于工人阶级和工会工作的一系列新思想、新观点、新论断,具有鲜明的现实针对性和重大的理论指导意义,是新形势下指导我国工人运动和工会工作不断创新发展的重要文献,各级工会要认真贯彻落实。____对工人阶级和工会工作做出的一系列重要指示,也是对各级工会组织和工会干部的鼓舞和鞭策,我们要以此为动力,进一步做好工会各项工作,决不辜负____的要求和广大职工的期望。

前不久,全国总工会召开xx届十次主席团会议,王兆国主席发表重要讲话。会议对工会上半年工作进行总结,对下半年工作做出安排。围绕全总整体部署和中国财贸轻纺烟草工会今年重点工作,结合烟草行业实际,烟草行业各级工会要明确要求,上下联动,积极推进重点工作,共同完成全总和国家局确定的目标任务。

第一,紧紧围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,深入开展社会主义劳动竞赛活动。广大职工是坚持科学发展、加快转变经济发展方式的实践者和推动者,转变经济发展方式离不开劳动者的积极参与。烟草行业各级工会组织要突出主题、把握主线,组织动员广大职工以高度的主人翁责任感和使命感,踊跃投身技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议等创先争优建功立业活动,努力在推动烟草行业经济结构战略性调整、促进科技进步和创新、建设资源节约型和环境友好型社会、全面推进“卷烟上水平”各项工作任务优质高效地完成等方面做出工人阶级应有的贡献。

第二,进一步推进“两个普遍”,不断扩大工会工作覆盖面。一是依法推动企业普遍建立工会组织。认真贯彻企业工会组建工作3年规划,积极探索和推进省级烟草工会组建工作。根据企业实际情况,采取灵活方式,积极组织农民工、劳务派遣工加入工会。二是依法推动企业开展工资集体协商。落实国家局提出深化用工分配制度改革要求,积极参与研究职工收入分配方案。规范用工行为,建立工资增长的正常机制。关注农民工、劳务派遣工的工资收入问题,促进形成合理有序的收入分配格局,使广大职工群众共享经济社会发展成果。

第三,全面提高职工队伍整体素质,为保持行业持续健康发展提供人力资源支持。一是加强和改进职工思想政治工作,坚持用中国特色社会主义理论体系武装职工,教育职工牢固树立“两个至上”行业共同价值观,深入开展企业文化建设。要广泛开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,引导广大职工不断提高思想道德素质、科学文化素质和技术技能水平。二是建立健全面向全体职工的职业技能培训制度,形成有利于职工学习成才机制,突出培养职工科学精神、创造性思维和创新能力,不断提高职工教育培训水平。要积极组织开展技能比赛、技术比武、师徒帮教、岗位练兵等活动,努力造就大批行业高素质职工和专门人才。

第四,切实做好工会维稳工作。烟草行业各级工会要切实把维稳和防范抵御工作作为一项紧迫的政治任务抓紧抓好。一是要认清形势、提高警惕、明确责任,主动加强与党政有关部门的协调配合和信息交流,做好劳动争议预防、预警和调处工作,妥善处置劳动争议事件。二是要深入调研,及时反映企业职工的意愿和利益诉求,积极引导广大职工正确看待经济社会发展过程中的利益关系变化、利益格局调整,理性合法表达自身利益诉求,自觉维护烟草行业健康发展和稳定局面。三是要建立健全工会维稳应急处理机制和信息报送机制。进一步完善职工群体性事件及各种突发事件的应急预案,严格落实国家及相关部门关于职工群体性突发事件应急处理规定,及时掌握和反映有关职工队伍稳定的信息和职工思想动态,积极协助党政防范和有效处置可能发生的职工群体性突发事件。四是增强政治敏锐性和辨别力,严密防范境内外敌对势力利用劳动关系问题对我进行渗透破坏。

第五,大力发展和谐劳动关系,促进和谐烟草建设。一是认真学习贯彻***等中央领导同志在全国构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会上的重要讲话精神,充分认识构建和谐劳动关系的极端重要性和现实紧迫性,进一步明确工会肩负的重要职责和推进工作的切入点,把构建和谐劳动关系作为工作主线带动工会各项工作的创新发展。要学习受全国表彰的烟草企业和其他单位的先进经验,进一步推动本系统、本单位深入开展构建劳动关系和谐企业活动。二是加强协调劳动关系机制建设。坚持和完善职代会制度,推进办事公开民主管理制度化、规范化建设。三是严格执行国家劳动安全卫生法律法规和政策,强化企业安全生产,防止各类生产事故发生。四是针对企业劳动关系类型趋于多样化,职工队伍内部出现不同利益群体的情况,进一步加强劳动关系协调,更加积极主动地推动构建和谐劳动关系,以劳动关系和谐、企业和谐促进职工队伍稳定与社会和谐。

同志们,培训的时间是短暂的,但我们的友谊是永久的。让我们携起手来,加强联系,加强沟通,上下联动,共同努力,为烟草行业的健康发展,为建设中国特色社会主义做出应有的贡献。

篇6书写经验152人觉得有启发

工会干部培训工作总结该怎么写?这个问题其实挺关键的。工作结束之后,大家都会想把自己的成果整理出来,工会干部培训也是一样,这不仅仅是对过去的回顾,也是对未来工作的铺垫。

一开始得明确,总结不是简单的罗列事情,而是要提炼出经验和教训。比如,这次培训的目标是什么?达到了没有?没达到的话,原因在哪里?这些问题都得搞清楚。像某次培训可能设定的目标是提升沟通技巧,结果发现参与者的反馈集中在互动环节不够充分,这就需要反思是不是活动设计上出了问题。这里有个小细节需要注意,就是记录的时候不要光记数字,比如有多少人参加之类的,更重要的是把这些数字背后的故事讲明白。

接下来就是关于方法的问题了。培训的方式有很多种,线上也好,线下也好,各有优劣。如果选择线上培训,那网络稳定性就是一个大问题,要是哪天直播突然卡顿,这事就不太好交代。还有,材料准备也很重要,要是资料质量不高,参与者就会觉得浪费时间。记得有一次培训,因为ppt制作得不够精细,很多概念解释得模模糊糊,结果导致讨论环节冷场,这个教训挺深刻的。

书写注意事项:

总结里少不了对人员的评价。每个学员的表现不一样,有些人积极发言,有些人则比较被动。对于那些表现突出的学员,可以适当表扬一下,这样能激励其他人。但表扬也要讲究方式,别让人觉得是在拍马屁就行。至于那些表现不佳的学员,也不宜直接点名批评,可以通过集体讨论的形式间接指出问题所在。

还有就是经费方面的事。每次培训都需要花钱,不管是场地费、讲师费还是其他杂费,都得算清楚。有时候预算有限,就得精打细算,比如选择性价比高的讲师,或者减少不必要的开支。在这方面,有过一次教训,因为前期没规划好,后期发现预算超支,搞得挺尴尬的。

小编友情提醒:

总结还得结合实际情况。每个单位的情况都不一样,所以不能照搬别人的套路。就像有些单位注重理论学习,有些则更看重实践操作,这就要求总结的时候有针对性地调整内容。要是盲目套用别人的格式,反而会显得不伦不类。

政法干部培训工作总结范文 【篇7】 2500字

____干部培训工作总结(政法)

今年我局的理论教育和干部培训工作按照xx委宣发[xx]xx号和xx司发[xx]xx号文件的要求,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面学习贯彻党的十六届五中、六中全会精神,树立和落实科学发展观,从提高干部职工的综合素质和实际能力出发,紧密联系司法行政工作实际,把理论教育、干部培训工作同“八荣八耻”社会主义荣辱观、社会主义法治理念教育结合起来,学习《党章》与学习党的方针、政策及国家法律、法规结合起来,运用科学理论指导实际工作、解决实际问题,促进司法行政工作的改革与发展,为实现“翻番调结构、全面建小康,构建和谐xxx”的宏伟目标提供强大的理论支撑和智力支持。现对____理论教育和干部培训工作总结如下:

一、围绕经济建设中心,开展政治理论教育

理论教育工作的重点是深入学习“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会、六中全会精神,结合我区经济社会发展实际,围绕建设社会主义新农村,树立和落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,规范化服务型政府建设,城乡一体化“产业发展年”工作,基层民主政治建设和司法行政工作改革与发展等方面的学习内容开展理论教育工作。主要学习了以下资料:

1、胡锦涛关于构建和谐社会的论述;

2、胡锦涛同志关于牢固树立“八荣八耻”社会主义荣辱观的重要论述。

3、中央经济工作会议精神(胡锦涛提出经济工作八项任务);

4、坚持走中国特色自主创新道路为建设创新国家而努力奋斗(胡锦涛____1月9日在全国科学技术大会上的讲话);

5、《胡锦涛同志在中纪委六次全会上的讲话》;

6、关于当前农业和农村工作的几个问题(___在中央农村工作会议上的讲话);

7、十六届五中全会精神;

8、全国“两会”精神;

9、中纪委第六次全会精神;

10、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要》

1、中央、省、市、区委关于推进城乡一体化,建设社会主义新农村的相关政策;重大时事方针、政策。

2、党的十六届六中会会精神;

通过加强政治理论学习,提高了党员干部职工的政治理论水平、决策水平、驾驭全局和解决实际问题的能力,自觉履行“三个代表”重要思想,牢固树立和落实科学发展观,立足本职岗位,积极为全面建设小康构建和谐社会作出贡献。

二、结合“争创一流”活动,开展法治理念教育

今年是政法系统开展为期三年的“争创一流”活动的最后一年。在社会主义法治理念教育活动中,我局将“争创一流”活动与社会主义法治理念教育活动结合起来,按照区委政法委和市司法局的安排和部署,组织干部职工认真学习胡锦涛同志关于开展社会主义法治理念教育的重要讲话,罗干同志在中央政法委社会主义法治理念研讨班上的讲话,中央、省、市、区政法委关于开展社会主义法治理念教育的有关文件、资料和《社会主义法治理念教育读本》,每个干部职工都写了一万多字的读书笔记和心得体会,在市司法局组织的社会主义法治理念教育知识竞赛中,我局获得三等奖。

通过开展社会主义法治理念教育,全局干部职工牢固树立了“依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导”五个方面的法治理念。为“争创一流班子,带一流队伍、创一流业绩”奠定了坚实的基础。

三、认真学习贯彻党章,加强党员管理教育

胡锦涛同志在中央纪委第六次全体会议上强调:“要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好”。我局党组、总支及各支部认真按照中央、省、市、区委的要求,从以下几个方面组织党员认真学习党章:

1、充分认识学习党章的重大意义。党章是规范和制约全党行为的总章程,是把握党的正确政治方向的根本准则,是坚持从严治党方针的根本依据,是党员加强党性修养的根本标准。广大党员紧密联系思想和工作实际进一步提高学习贯彻党章的自觉性。

2、结合学习贯彻党章进一步巩固先进性教育活动成果。我局是参加第一批先进性教育活动的单位,进一步学习贯彻党章,做好经常性的党的建设工作,特别是依据党章的规定,加强和改进领导班子思想政治建设,党的基层组织建设和党员队伍建设,为做好司法行政各项工作提供坚强的组织保证。

3、围绕学习贯彻党章做好理论研讨和长效机制建设工作。深入开展理论研讨,把学习党章、遵守党章、维护党章作为重要研究课题,紧密联系实际,加强探索、深入研究,完成1有价值的调研文章。依据党章规定,结合我局实际,加强长效机制建设,适应新形势新任务的要求,积极推进司法行政事业改革和制度创新,提高制度建设的质量和水平,切实做到用制度管事、管人,把党章的要求全面贯彻和体现到党的建设各个方面,努力健全完善党的思想、组织、作风建设的长效机制。

四、扎实抓好干部培训,不断提高干部素质

按照中央、省、市、区委关于“大规模培训干部、大幅度提高干部素质”的部署和要求,结合我局实际,从以下几个方面加强了干部培训。

1、加强业务能力的培训。坚持以“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”为标准,着力提高干部队伍依法行政、依法办事和管理指导的能力,以强化岗位技能培训、掌握必备的业务知识、熟悉本职工作相关要求和公文写作为主要内容,不断强化新知识、新技能的学习运用,着力提高干部的“四种能力”。

2、加强对法律法规的学习掌握。以《宪法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《公务员法》、《律师法》、《公证法》等法律法规知识为主要内容,并根据业务工作开展的实际和国家相关法律、法规的出台,组织系统的法律知识学习,提高干部队伍的法律知识水平和依法行政能力。

3、加强学历教育,优化知识结构。继续加强多种形式的学历教育,创造条件促进广大干部职工参加高层次学历教育,积极支持鼓励干部职工参加继续教育和在职培训学习,对提高学历和参加司法考试合格者给予了时间保障和物质奖励,使广大干部职工掌握新时期司法行政改革与发展相适应的知识文化结构。

一年来,我局的理论教育和干部培训工作坚持以科学的理论武装人,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,服务于经济建设和工作大局,促进社会全面进步和人的全面发展;发扬理论联系实际的学风,坚持内容创新、形式创新,不断提高党员、干部职工的政治觉悟和理论水平,全面完成了理论教育和干部培训工作的目标任务。

篇7书写经验260人觉得有启发

政法干部培训工作涉及的内容比较复杂,尤其是总结这类东西,要是想写得像模像样,得花点心思。开头部分可以简要介绍下培训的整体情况,比如时间、地点、参与人数啥的。这一步很重要,因为领导们看总结时第一眼就想知道这是啥活动,规模多大。

接着就可以说说培训的主要内容了。这部分要详细一些,最好能具体到每个专题讲座或者实践活动的具体情况。比如,有个关于法律实务的课程,重点讲了合同法的应用,那就要提到授课老师是谁,讲课的重点是什么,学员们的反映如何。如果还有讨论环节,也可以提一下大家讨论了哪些热点问题,有没有什么争议点之类的。

书写注意事项:

培训的效果评估也很关键。可以结合学员们的反馈,谈谈这次培训对提升业务能力的帮助有多大。要是有测试或者考核的话,成绩怎么样也能反映出培训的效果。当然,这里头可能会有些小细节需要注意,比如有些学员可能觉得某个环节不太适合自己的工作需求,这就需要在总结里客观地反映出来。

还有一点别忘了,就是培训过程中遇到的问题。比如场地安排是否合理,后勤保障是否到位,这些都是需要关注的地方。要是有解决不了的小麻烦,也要提一提,毕竟这也是总结的一部分。比如,有一次培训的时候,会议室临时出了点故障,导致会议中断了几分钟,这种事情虽然不大,但也是实际情况。

小编友情提醒:

关于总结的格式,虽然不用太拘泥于固定的形式,但基本的条理还是要有的。可以按照时间顺序来写,也可以按照培训的不同模块来组织内容。不过要注意的是,写总结的时候语言要正式一些,不能太随意。毕竟这是给上级看的材料,得体现出工作的专业性和严谨性。

干部培训活动工作总结范文 【篇8】 6450字

近年来,xx区在上级部门和区领导的重视下,认真按照中央提出的“大规模培训干部,大幅度提高干部队伍素质”的精神要求,在干部教育培训工作中开展了卓有成效的探索,确保了干部培训工作“量的增加与质的提升”有机结合,为建设一支高素质的干部队伍夯实了基础。在干部培训工作一系列创新中,尤为受到关注的是加大了对干部培训的工作力度,把创新培训模式、提升培训层次放在突出位置,采取沉下去,到基层“补课”;进校门,到高校“充电”;走出去,到发达地区“换脑”等多种培训举措,取得了一定的成效,打开了干部培训工作的新局面。

一、基本情况

xx区委区政府高度重视干部教育培训工作,____年初,区委出台了《中共xx市xx区委关于开展大规模培训干部工作的实施意见》,在继承干部传统经验的基础上,下决心切实加大干部培训工作力度,从____年起,利用5年时间,通过省、市、区三级培训,将全区科级干部和其他各类干部普遍轮训一遍,以大幅度提高干部队伍素质,为全面建设小康社会、加快率先基本实现社会主义现代化提供坚强的智力支持和人才保证。

作为牵头抓总的部门,区委组织部坚持推进干部教育培训改革创新,为提高培训质量和效益,着力于创新培训模式,提升培训层次,使干部培训工作更有前瞻性、实效性和开放性。把干部培训工作的重点放在创新培训模式,提升培训层次上,这里面有两个方面的考虑:一是为什么要强调培训模式的创新?干部培训是一个传统的课题,应该说我区一直以来对干部培训工作是比较重视的,不断加大干部教育培训的力度,有效地促进了干部队伍整体素质的提高。但是从整体上看,我区干部教育培训工作仍然没有走出以党校学习为主的传统模式,突出反映在课堂教学多,实践考察少;理论灌输多,经验传授少;传统手段多,现代化手段少;内部交流多,与外地交流少。我们认为,必须立足于当前干部教育的实际需求,着眼发展,着眼未来,放眼市外、省外、国外,着力构建适应新形势、新任务要求的干部培训教育新模式。二是为什么要突出培训层次的提升?从我区干部队伍建设的状况看,近年来,我区立足于促改革,求发展,保稳定,积极引进和培养了大批干部人才。但是,在人才总量、结构、素质等方面与形势要求仍存在较大差距。这集中表现在:人才规模小,尤其是高级人才拥有量不足;知识结构不合理,若干重要专业领域人才奇缺;干部综合素质偏低,创新型、复合型、智能型人才不多。为改变全区干部队伍知识结构和能力结构存在的不足,在干部培训中必须提升培训层次,力求把专题性、研究性、决策性结合起来,提高广大干部了解大局服务大局,在大局中谋发展、求发展的能力。

正是基于这样的认识,区的干部培训工作取得了新的突破和进展,____年以来,我区举办各类干部培训437期,集中培训或调训4468xxxx次,三年来支出教育培训经费75xxxx多元。其中市委党校集中调训47期,共64xxxx次;区委举办高校、境外培训班6期,共培训12xxxx次,其规模、力度之大都是前所未有的。

二、主要做法

一是扎根基层,选派年轻干部到基层挂职锻炼,开辟青年干部锻炼成长的快车道。

在全区各条战线及基层单位选拔一批年轻的股级干部,让他们从机关到基层或者从基层到机关进行一年的交流挂职锻炼,是我区培养后备干部、积蓄人才的战略性部署之一。____年5月,区委选派了2xxxx优秀年轻干部到镇(街道)和区直机关实行“上挂”和“下挂”交流挂职锻炼一年,所选拔的2xx____轻干部,通过自愿报名、民主公选、组织考察和集体研究决定等程序严格产生,平均年龄在30岁以下,均有大专以上学历和4年以上的工作经验,且具有较丰富的专业知识和业务水平,是原单位内有活动力、有培养前途的年轻骨干。经过一年时间的锻炼、学习,这批年轻干部圆满完成了学习工作经验、拓展工作思路、借鉴有效方法的任务,提高了自身分析解决问题的能力、改革创新的能力和为民办事的能力。

二是立足本市,广泛开展各类干部教育培训,发挥党校培训的主力军作用。

坚持以市委党校培训班为主体,区级组织培训班为补充,认真做好干部的调训工作。____年以来选送干部参加市委党校集中调训 47期,共64xxxx次;各系统举办培训班322期,共培训3162xxxx次;为农村党员、基层干部举办的各类培训班、讲座、现场会共51期(次),受训人员529xxxx人次,共派发资料24800份。

三是巩固国内,依托国内著名高校和科研院所,建立干部培训和实践的基地。

我们坚持向高校借智力、向专家要思路,主动与国内相关高校联系,舍得人力、物力上的投入,____年举办了两期高校培训班,其中,在清华大学举办“经济管理高级研修班”,选派了2xxxx经济类科级干部参加;在中国人民大学举办“xx

市xx区干部高级研修班”,选派2xxxx行政类科级干部参加。今年以来,进一步加大了与国内高校联合培养高层次人才的力度,8月,在上海复旦大学举办了公共管理高级研修班,选派3xxxx中青年干部参加;9月,在北京大学举办经济管理高级研修班,选派2xxxx科级党政干部参加。参训的干部通过在高校的耳濡目染,潜心研学,增强了理论功底,开拓了视野,提升了自身素质,进一步拓展了工作思路。

四是拓展境外,选送部分干部到国(境)外进修学习,开创了学习发达国家和地区先进经验的新路子。

境外培训是培养干部战略思维和开拓眼界的新途径,是我区干部培训的创新之举。xx区委____年与新加坡新中人才交流与培训中心合作,在新加坡开设了为期一个月的“政府宏观经济和行政管理高级培训班”,1xxxx科处级干部参加;今年10月,与香港理工大学中国商业中心联合举办公共行政管理赴港研修班,1xxxx中青年干部参加,这些干部经过到发达国家和地区亲身体验、学习,进一步解放了思想,更新了观念,增强了加快xx改革发展的动力和能力。

三、主要成效

经过几年的探索与努力,我区的干部培训工作呈现出良好的人才、经济、社会和开放效益,有力地推动了高素质干部队伍建设和经济社会的发展。

一是人才效益。通过培训,广大学员获取了大量关于宏观经济管理、行政管理、领导科学、人力资源管理、城市经营、国际金融贸易等前沿学科的最新知识技能,了解和掌握了当代经济、政治、科技和社会思潮的发展动态,不断提高驾驭市场经济和履行岗位职责的能力和水平,使自己的思想水平和知识水平能跟上时代前进的步伐。同时,也改善了我区存在的经验型干部多、学有专长的干部少、专业结构不尽合理、知识层次偏低等状况,为培养现代化新型领导人才打下基础。

二是经济效益。参训干部在学习、考察的过程中,与当地部门和企业开展了广泛的工作经验交流和改革发展研讨,形成了一批促进地区和部门改革发展的工作思路。如中国人民大学高级研修班的学员参观了北京×××的商务中心区,学习了如何搞好城市规划,推进经济建设的经验;北京大学经济管理高级研修班组织学员们参观了×××围绕环渤海湾经济圈建设的食品、文化、洋货等专业市场,学员们提出,可以借鉴天津的做法,在我区xx等地规划建设一批专业街、专业市场。干部异地参训也为外商投资xx,了解xx提供了新的途径,如公共行政管理赴港研修班的学员们参观访问了香港某商会,与商界建立联系,不但加强了相互交流,同时还让香港的中小企业家们侧重了解了xx的投资环境,进一步推动了xx的改革开放和经济发展。近段时间东南亚最大挤压铝生产商马来西亚齐力集团、日本jsr橡胶、德国司马化工、香港上市公司恒新化工、香港一百工业、排名中国铝业四强的兴发铝材等大型高质量项目成功落户xx,与参训干部自身素质和工作水平的提高是分不开的。

三是社会效益。开展干部培训不但大幅提高了干部的综合素质,而且树立了干部的良好形象。如参加交流挂职锻炼的年轻干部们,经过一年的实践锻炼,对基层工作有了新的认识、新的理解,能牢记宗旨,坚定信念,积极适应工作环境的变化,迅速完成角色转换,虚心学习,勤奋工作,充分发挥自身优势,帮助基层解决了一大批急事、难事,展示了挂职干部良好的精神风貌和整体形象,受到了领导和群众的一致好评。如到xx镇挂职的区科技局干部,利用自身工作优势,协助该镇成功申报了国家(xx)新型显示器件产业园;规划、环保、建设等单位的下派干部为基层引进项目的报批立项提供了多方位的支持,使全区引进项目的动工率大幅提高,在全区____和____年度签约的225和16xxxx项目中,已动工(含在建及已投产)项目分别为21xxxx和13xxxx,动工率分别达到93.78和81.82。

四是开放效益。在培训过程中,培训班学员通过与授课老师、外地学员的接触,通过与国外政府部门和相关企业的对口交流,广泛宣传、介绍xx的经济和社会情况,既增进了与外地和国外的沟通联系,也进一步扩大了xx在国内外的知名度和影响力。清华大学研修班学员主动与同班的吉林学员开展交流活动,还到河北的×××去作客;北京大学的学员除了积极与授课的教授沟通,宣传xx之外,还拜访了河北×××的党政领导;新加坡研修班学员开展了大量的对口交流活动,涉及到的政府部门有新加坡政府经济发展局、新中工商联会、国际企业发展局等。这些交流活动,在不同的层面和角度提升了xx的知名度,为xx的对外开放构筑了一个新的平台。

四、一些体会

经过近年来的实践,我们认为,干部培训工作必须紧密结合xx经济社会发展和队伍建设实际,坚持“实际、实用、实效”原则,突出发展要求,贴近经济工作。

一是立足实际,科学谋划。我区在干部培训规划和计划的制定过程中,注重围绕“解放思想、干事创业、加快发展”的要求,以及建设“经济强区、文化强区”的需要,紧密结合干部队伍素质现状和教育培训工作实际,在认真调研和多方征求意见的基础上,科学制定了《关于开展大规模培训干部工作的实施意见》,明确规定了培训的指导思想、内容、方式、措施等。同时,为加强对干部培训工作的领导,成立了干部大教育大培训工作领导小组。目前已基本形成了区委统一领导,区委组织部牵头抓总,区直有关部门分工协作,各司其职,齐抓共管的工作责任机制,形成了多层次、多渠道、大规模干部教育培训工作的格局。

二是力求实用,按需施教。在教育培训中,我们非常注重干部的知识更新和业务培训,突出了干部急需的市场经济理论、领导科学理论以及现代科技、管理、法律、外经外贸等方面知识的培训,大大改善了干部的知识结构。同时,紧密联系xx当前改革和发展中急需解决的重大现实问题,设计培训项目和内容,增强培训的实用性。如我区先后从各镇(街道)、区直局等有关单位组织了3批1xxxx次参加了xx市公用事业管理澳洲培训班和xx市城镇规划、建设与管理清华大学研修班、清华大学招商引资实务高级研修班以及中国人民大学公共管理专题研修班,组织6批共12xxxx次到北京大学、清华大学、中国人民大学、复旦大学以及新加坡、香港等地进行为期一个月左右的经济管理、公共管理等专题的培训。接着,我区还对全区的村级党组织负责人20xxxx人进行理论知识和业务知识的专题培训。所有这些,对促进我区各项事业的发展,加快我区城市化和西南中心组团的建设起到了积极的作用。

三是讲求实效,严格管理。对干部学习培训情况进行检查考核,是规范干部学习,增强学习自觉性的必要措施,也是提高学习质量,检查学习效果的有效手段。首先,建立了干部学习档案。按照干部管理权限和职责分工,我们分级建立了干部学习培训档案,对干部脱产进修、党组织组织集体学习和干部在职自学情况以及理论学习的考核结果,组织部建立了领导干部学习档案,各单位党组织建立了本单位干部学习档案,对干部每年的学习情况如实进行登记。其次,加强了平时考核。根据干部自身实际,帮助干部制订学习计划,将干部的学习情况纳入年度考核目标,定期组织搞好考评,作出写实性的书面鉴定,并将结果反馈给干部本人,肯定成绩,指出不足,提出要求,同时将考核成果与干部选拔任有挂起钩来,不断提高了干部学习的自觉性和紧迫感。

五、存在的困难和不足

尽管我区大规模培训干部工作取得了一定成绩,但还存在着一些困难和问题。一是部分单位对干部教育培训工作的认识不到位,领导重视程度还不够,支持力度不大。二是工学矛盾突出,“调训难”的问题依然存在。三是培训经费不足。尽管区委、区政府高度重视,今年下了很大的决心,加大了投入。但是,随着区外、境外、国外培训力度的加大,各项专题培训的增加,培训经费仍显不足。

六、今后五年内工作规划

(一)围绕中心、服务大局,切实加大干部教育培训工作力度。

1、以组织学习十六届五中全会精神为契机,切实加大领导班子和干部队伍政治理论培训力度。

首先,有计划、有步骤、分层次地组织全区党员干部学习党的十六届五中全会精神。科级干部采取集中辅导、专题研讨、在报社、电台开辟专栏讨论交流,学深、学透,不断深化学习成果。组织十六届五中全会精神学习骨干送教到基层,把全区党员干部的思想和言行统一到十六届五中全会精神上来,统一到经济大发展上来,统一到提高建设和谐社会能力上来。

其次,加强党委(党组)中心组学习的指导和考核,促进理论教育工作制度化、正常化和规范化。中心组学习要加强计划性、针对性和实效性,每次围绕一两个热点、难点问题,在调查研究的基础上,深入学习理论,集中研讨对策,不断提高班子成员的理论水平和解决实际问题的能力。

第三,探索科级以下干部培训的新路子。从明年开始,探索“全员学习、开放培训、统一考核、提高效率”和“降低成本、方便干部、以考促学”的工作思路,在项目管理、培训形式和考核手段方面大胆推进创新,基本形成标准化的认证式培训考核制度,力争在____年底全面完成全区党政群机关工作人员的培训考核任务。

第四,组织好主体培训班次。以市委党校等培训基地为依托,强化干部培训主体班次工作,对全区的科级干部再轮训一遍,形成干部培训的良性运行机制。

2、继续加强青年干部教育培训工作。

一是每年举办一到两期青年干部赴高校、境外培训班,重在夯实理论基础,增长业务才干,在“靠得住、有本事”上下功夫;二是有计划地选送部分年纪较轻、有培养潜力的年轻干部参加研究生学历教育,提高学历层次;三是加强青年干部实践锻炼。继续选派年轻干部到基层和艰苦地方锻炼,抽调青年干部积极参与区委区政府的各项中心工作,进行多岗位实践锻炼。在适当的时候选派一批青年科级干部到江浙等发达地区进行锻炼,开阔视野,丰富阅历,增长才干。

3、加强农村基层干部培训工作,着力打造“双强”型农村基层干部队伍。

一是每年举办农村党组织书记、村民委员会主任及其他村干部短训班,重点开展市场经济知识、科学文化知识、实用技术知识等培训;二是组织和鼓励一定数量的农村基层干部参加大专及本科学历教育;三是继续办好农村基层基层党员、干部实用知识培训。

4、加大企业经营管理者和经贸人才的培训工作力度。

为适应国际全球化和我区招商引资、发展经济工作的需要,提高经营管理者素质和外经贸工作水平,拟在两年内探索启动企业经营管理者远程教育工程。

(二)健全完善考核制度,推动干部终身学习观念的形成。

1、拟试行干部政治理论水平和岗位知识水平任职资格考试制度。拟下发有关文件,并组织35岁以下的科级干部进行首批政治理论水平和岗位知识水平任职资格考试。

2、强化干部在职自学工作。一是加大本科段教育培训的力度,对领导干部中没有达到本科学历的年轻干部,通过组织措施,督促其参加本科学历培训,使领导干部中本科学历比例达到90左右,逐步成为领导干部学历的主体;二是每年都规定年内必读书目,加大督查考核力度,调阅读书笔记,组织书面考试,以考促学,提高干部学习的自觉性。

3、进一步健全干部学习档案制度和培训信息系统。如实记载干部在学历教育、脱产培训、进修轮训和在职自学的情况,使干部培训工作建立在可靠的依据之上。

(三)加强宏观管理,不断提高干部教育培训工作水平。

1、根据人事变化和工作需要,调整区委干部培训工作领导小组及成员。

2、深入开展调查研究,探索干部培训工作规律,科学规划干部培训工作,为区委干部培训工作领导小组决策提供依据。

3、健全全区干部培训工作网络。要求各级党(工)委和有关部门从战略高度来认识干部教育培训工作的重要性,树立大教育、大培训的观念,明确专人负责干部培训工作,以促进我区干部教育培训工作健康、正常和高效开展。

4、加大协调力度,指导部门办班,协调纪检、宣传、政法、妇联、工会、共青团等部门做好分类业务培训。

篇8书写经验91人觉得有启发

干部培训活动总结是反映培训成效的重要文档,写好它需要结合专业理论与实践经验。在动笔前,得明确总结的核心任务是提炼成果、分析问题并提出改进方向。如果目标模糊,写出来的总结就会显得杂乱无章。记得在准备阶段,要把培训期间的所有材料都过一遍,包括签到表、课程记录、学员反馈等,这能帮你理清思路。

写总结时,开头部分最好简明扼要地概述培训背景,比如为什么组织这次培训,涉及哪些部门或人员。这部分不必太复杂,但要让读者明白培训的必要性。接着,就该进入正题了,即具体描述培训开展情况。这里可以分点列出,例如培训时间安排、授课内容、师资力量等。要注意的是,这些信息虽重要,但不宜堆砌太多细节,重点是要突出亮点,比如某个环节特别受欢迎,或者某位讲师讲得深入浅出。

培训效果评估也是总结的重点。可以通过问卷调查结果、参训人员的表现来体现成效。如果能举几个具体案例,比如某个学员通过培训解决了实际工作中的难题,这样的例子会更有说服力。不过有时候写总结的时候,可能忘记把关键数据核对清楚,这样就可能导致数字前后不一致,这点得格外留意。

针对培训过程中暴露的问题,也要如实反映。比如有些课程设计可能不太贴合实际需求,或者某些环节互动性不足。提出这些问题不是为了找借口,而是为了后续改进。当然,光发现问题还不够,还应给出针对性建议。比如增加实践环节,调整课程比例等,这样才能让总结更有建设性。

小编友情提醒:

写总结时还要注意语言表达,尽量做到条理清晰、言之有物。有时因为赶时间,可能会忽略一些细节,导致措辞不够严谨。例如,把“提高了工作效率”写成“提升了工作效能”,虽然意思差别不大,但会影响整体的专业感。所以写完后最好多检查几遍,确保没有明显的错误。

干部培训总结范文(精选8篇)

干部培训总结怎么写?干部培训总结这事,说起来既不是简单的流水账,也不是那种空洞无物的大话套话,得把学到的东西好好梳理一遍,还得结合实际情况讲清楚成果和问题。先说个关键点,总结不能光顾着写成绩,也要提到不足之处,这样上级领导才能知道哪些地方还需要改进。培训期
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关培训范文

  • 干部教育培训工作总结2000字十篇
  • 干部教育培训工作总结2000字十篇106人关注

    20**年,我办认真贯彻党的十八大精神,按照“重要干部重点培训、优秀干部加强培训、年轻干部经常培训、紧缺人才抓紧培训”的原则,把干部教育培训工作作为大事来抓,不断 ...[更多]

  • 干部2023教育培训总结(精选16篇)
  • 干部2023教育培训总结(精选16篇)100人关注

    一年来,我们按照上级指示要求,把干部培训当成提高工作效率发挥干部干事创业的主观能动性提高干部自身素质的有效途径,把培训工作纳入重要议事日程,取得了明显成效,现将 ...[更多]

  • 干部教育培训工作个人总结(精选16篇)
  • 干部教育培训工作个人总结(精选16篇)95人关注

    一年来,按照区委要求,曹子里镇把干部培训当成提高工作效率、发挥干部干事创业的主观能动性、提*部自身素质的有效途径,同时结合党的群众路线教育活动,把培训工作纳入 ...[更多]

  • 干部培训活动工作总结(精选3篇)
  • 干部培训活动工作总结(精选3篇)93人关注

    近年来,xx区在上级部门和区领导的重视下,认真按照中央提出的“大规模培训干部,大幅度提高干部队伍素质”的精神要求,在干部教育培训工作中开展了卓有成效的探索,确保了 ...[更多]

  • 2023干部培训工作总结十篇
  • 2023干部培训工作总结十篇93人关注

    2023干部培训工作总结范文xx我街道根据金干教领组发[20xx]1号文件精神,按照区委组织部、区人事局的要求,从提高公务员德政素质出发,深入学习科学发展观,从实际出发,从 ...[更多]