试用期工作总结与计划范文 【篇1】950字
____年3月27日，我通过面试，来到中信信通国际物流有限公司工作，不觉已经工作两个多月了，在这几个月的工作中，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成
了各项工作任务，现将我的两个月来的工作情况总结如下。
一、在思想方面：
在工作初期，我认真了解公司的企业文化并学习公司的管理规章制度，熟悉档案管理的日常工作事务，同时努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿态迎接工作的挑战。
二、工作方面
端正工作态度，严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作，始终以100%的状态对待工作。
1、耐心细致的做好档案管理工作
对各部门项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的日常工作，我采取平时及时录入和定期集中整理相结合的办法，将档案进行分类存档，我认真搞好录入和编排，并根据工作需要，制作表格文档。面对繁杂琐碎的大量档案和文件，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静、耐心细致地整理各类文件，力求周全、准确，避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下，我基本上做到了入我手的文档都有迹可循，都可以在最短的时间准确的找到。
2、修改并制定了《人事行政部档案管理制度》
在领导和同事的帮助下修改了原有的《行政档案管理制度》制定了新的制度，《档案借阅登记表》、《档案归档登记表》、《交接单类文件归档目录表》、《协议类文件归档目录表》等日常文档归档模板，从而更好的管理档案。
3、归档文件数量
自入职以来归档文件其中有电子版目录交接书类文档500份；流转单等杂类文档427份；协议类文档402家；在这过程中整理之前堆积无目录文件没有记载。
4、人事行政部培训安排
五月份与同事们讨论并制定了内部培训的主题，通过优酷网、爱奇艺、优米网、以及时代光华网等相关网站查找了六月份--八月份相关培训主题的视频。
三、工作计划
两个多月以来新进店239家，撤店120家。因为新近店存放问题就是我转正后的首要问题。
在做到新归档文件不积压的前提下，将入职前各种杂类文件做好整理、分类归档。其中首要的是整理28号、22号柜子中的文档，将撤店的文档都取出另行存放 将新进店放入。尽量节省档案柜子的空间。
争取做到归档文件有迹可循不丢失、不遗漏；查找文件能用最快的时间。并且能在做好本职工作之余帮助其他的同事完成其他的任务。
篇1书写经验215人觉得有启发
试用期的工作总结与计划该怎么写，不少人在写总结的时候容易摸不着头脑，不知道从哪儿下手，其实总结得有点像是整理自己的思路，把做过的事情捋一遍，看看哪些做得好，哪些还可以改进。
一开始，得回顾一下这段时间干了什么，像是参加过的培训，完成的任务，还有遇到的问题和解决的办法。这部分内容不用太花哨，直白点就行。比如，某次项目推进过程中，因为沟通不到位导致进度滞后，后来通过调整分工才赶上节奏。这样的例子就挺好，能让人看出你在实践中学到的东西。
接着就是分析这些工作成果背后的原因了，这里头可能涉及一些专业术语，比如资源整合、团队协作之类的。不过要注意，别光顾着堆砌专业词汇，要把重点放在实际效果上。要是某个策略特别奏效，不妨多写几句，说说它是怎么起作用的。要是某个方法行不通，也得反思一下，为啥没成功，是不是条件不足，还是执行不到位？
至于计划部分，就顺着总结来的。既然知道哪里需要加强，接下来就可以针对这些问题制定措施。像提升某项技能，增加某方面的实践经验，都是不错的方向。不过，计划得具体，不能太笼统，比如说想提高沟通能力，那具体怎么提高？是多参加讨论会，还是找导师请教？这些都是需要细化的。
在写总结的时候，有些人可能会忘记检查一下格式啥的。比如段落之间空格少打了一个，或者标点符号没用对，这些小地方虽然不影响大体意思，但看起来总觉得差点儿什么。还有的时候，用词不太精准，比如把“目标”写成“目的”，虽然差不多，但总觉得少了点儿严谨性。
写总结还得结合自己的实际情况，不能照搬别人的套路。每个人的工作环境不一样，遇到的情况也不一样，所以总结出来的内容也要有针对性。要是盲目套用别人的模板，反而可能显得不伦不类。
银行员工试用期工作总结与计划范文 【篇2】 2200字
银行员工试用期工作总结与计划
时间一晃而过，转眼间到公司两个月了。算算来了60天1440个小时86400分5184000秒左右。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助，在生活上给予了我极大的关心，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气。在对培训学院肃然起敬的同时，也为我有机会成方阵培训学院的一份子而自豪。在这短短的两个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀指导下，通过自身的努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作如实汇报。
一、通过培训学习和日常工作积累使我对方阵教育有了一定的认识。
在8月底9月初的学习交流中认识了一些新同事，我拿到的第一份资料就是介绍方阵教育。员工手册，当时只是觉得企业规模很大，和几位老师交谈后，感觉几位老师很和蔼可亲。对其它方面就不太知道了，特别是对项目策划行业几乎一无所知。通过两个月的亲身体会，对策划行业和公司有了一定了解。公司的理念被熊主任通俗的解释为“细节决定成败，思路决定出路，”确实是很恰当，我对这一理念非常认同。公司发展不忘回报社会的壮举，令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻，这是方阵培训学院能发展壮大的重要原因。在简短的时间实现跨越发展的确很不容易，争做到百年方阵的雄心壮志，也是凝聚人才的核心动力。就像我们的刘老师一样，他常常说到：只要你用心学习，没有什么不可能的。现在的我虽然还处于学习阶段行业，我相信今后还将更加辉煌。
二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。
方阵教育。员工手册中写到爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这两个月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，两个月里一直保持一个观念早到不迟到。用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。
根据目前工作分工，我的主要工作任务是：
（1）负责公司考务工作；
（2）负责策划中的协助工作；
（3）办公室部分打印和临时工作；
（4）负责领导布置考核的相关工作及任务。
通过完成上述工作，使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵活的处理问题能力、有效的对外联系能力、大型活动的策划及筹备能力。在原来的公司里，很多工作我只是按部就班的工作，大部分工作都是自己以时间来锻炼自己的能力，以致做事没什么效率感。现在亲手做，无论是以什么身份来学习，我领悟到了，从自己什么都不会的情况下，发现很多看似简单的工作，其实里面还有很多技巧。在些默默的祈祷祝福我的或者说我们的明天会更好。
四、不足和需改进方面。
虽然来了近两个月，对公司业务还不是太了解，对报考流程基本熟知，对公司人员熟悉程度也不够，对分工的工作还没有形成系统的计划和长远规划。总结个人身上不足和需改进方面：
1、工作的条理性不够清晰，要分清主次和轻重缓急；
2、对流程不够熟悉；
3、工作不够精细化；
4、工作方式不够灵活；
5、缺乏工作经验，尤其是现场经验；
6、缺少平时工作的知识总结；
7、做事不够果断，拘泥细节，有拖沓现象。
在以后的工作中，我一定时时刻刻注意修正自己不足的地方，一定会养成良好的工作习惯，成为公司一名优秀的职业化员工，随着对公司和工作的进一步熟悉，同时，我也希望领导今后多分配一些工作，我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导实践。在今后工作中，要努力当好领导的参谋助手，把自己的工作创造性做好做扎实，尽心尽力发展贡献自己的力量。
五、几点学习建议。
公司正处于部门申请期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管理上下工夫。领导干部定期参加外培，这样可以开阔视野、学习管理理论。公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。从现在起，要做好老同志的传帮带工作，把他们的好做法传下来，永远留在。以下几点是我学习的重点应不断提高的地方：
1、要提高工作的主动性，做事干脆果断，不拖泥带水；
2、工作要注重实效、注重结果，一切工作围绕着目标的完成；
3、要提高大局观，是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺；
4、把握一切机会提高专业能力，加强平时知识总结工作；
5、精细化工作方式的思考和实践。
作为一个新员工，所有的地方都是需要学习的多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的秀工作习惯，丰富的专业技能，配合着实际工作不断的进步，不论在什么环境下，我都相信这两点：
一是三人行必有我师，
二是天道酬勤。
篇2书写经验74人觉得有启发
在银行工作一段时间后，回头看看自己的表现，确实有不少需要梳理的地方。作为一名刚入职的员工，试用期这段时间的经历既新鲜又充满挑战。总结这段时期的成果和不足，为接下来的工作制定计划，这一步很重要。
回顾这段时间，印象最深的是每天面对各种表格和数据的时候。刚开始接触那些复杂的业务流程，说实话有点懵。记得有一次整理客户资料时，因为对系统操作不熟练，导致数据录入出现了几次错误。当时领导提醒我说，有些细节没注意到，后来我仔细检查才发现是自己疏忽了。虽然只是几个数字的小差错，但对整个项目的进度还是有一定影响的。这件事让我明白，无论做什么事，细心都是第一位的。
除了业务上的学习，人际交往也是个重要课题。刚进单位的时候，总觉得同事之间的话题挺难融入，尤其是涉及到一些专业术语的时候。后来慢慢发现，多问、多听、多记是最有效的办法。有一次参加部门会议，我听到大家讨论关于贷款利率调整的事情，虽然没完全听懂，但我记下了几个关键点，之后专门去请教了一位资深同事。他不仅帮我解答了疑惑，还分享了一些处理类似问题的经验。这样的交流让我受益匪浅。
接下来的工作计划，我觉得可以从以下几个方面入手。首先是继续提升业务能力，争取尽快熟悉所有相关系统的操作，减少不必要的错误发生。其次是加强与团队成员的合作，学会主动承担更多责任。比如在项目推进过程中，可以尝试协助其他同事完成一些力所能及的任务，这样不仅能提高效率，还能增进彼此的信任感。另外，也要定期给自己设定小目标，比如每月掌握一项新技能，每季度总结一次工作成果。
工作中难免会遇到各种突发状况，这时候保持冷静的心态尤为重要。记得上次有位客户投诉说我们的服务态度有问题，我当时特别紧张，生怕自己做错了什么。后来经过调查才知道，原来是沟通环节出了点小误会。这件事让我意识到，面对客户的反馈，首先要做的不是急于辩解，而是耐心倾听，然后迅速找到问题所在。如果能及时解决，往往能让事情朝着积极的方向发展。
办公室主任试用期工作总结与计划范文 【篇3】 2100字
办公室主任试用期工作总结范文转眼间，我作为办公室主任的试用期就这样结束了，在试用期里，我主要管学校学科学位建设的工作，对于一所学校来说，这项工作是很重要的，我很感激学校领导给我这次机会，把这么重要的事情交给了我，在工作期间，我做好了各项工作，在很多领域有突出性表现。现在，我就试用期内的工作进行总结如下：
一、对岗位的认识
学科建设是高等学校的根本建设，是学校加快发展的平台，是实现出人才、出成果、出生产力三大功能的基础，是学校工作的龙头。_____年，我校首次实行首席学科带头人负责制，分不同目标组建由学科带头人、学术带头人和学术骨干组成的学科梯队，校领导对学校学科建设工作给予高度重视。在整个十五期间，我校学科学位建设取得了突破性成就。实现了博士单位和博士点零的突破，新增博士点2个;硕士点数量由9个增加到32个;省级重点学科由2个增加到6个;成功申请我校成为工程硕士和同等学力人员的授权单位等。学科学位建设工作直接促进了学校各项工作的发展，xx____我校实现了省级重点实验室零的突破，我校硕士研究生数量由_____年的100多人增加到今天的600多人。通过两期学科建设工作，我校学科得到进一步优化整合，学科实力大大增强，实验室力量得到了进一步改善，涌出了一大批学术骨干和硕导、博导人才，为教学科研工作奠定了良好的基础。xx____在我校迎接教育部本科教学工作水平评估中，我校特色鲜明的学科格局和完善的教学实验室给教育部评估专家留下很好的印象。由上可以看出，学科学位建设是一项非常重要的工作，我所在岗位责任重大，这是我在本部门多年工作中的深刻体会。
二、试用期履行岗位职责情况
一年来，我校学科学位建设工作的进展情况如下：
1、xx____*月学科学位办组织召开了我校学科学位建设暨研究生教育工作大会，对下一步我校的学科建设工作做了安排部署并对xx____成功申博、申硕学科及单位个人进行了表彰奖励。
2、拟定了《太原科技大学学科学位建设十一五发展规划》(初稿)，在听取了校内专家的意见并修改后已提交学校领导审议。
3、经专家论证，初步确定我校xx____申报新增博士点学科及硕士点学科。
4、在总结我校十五期间两期学科学位建设成效与不足的基础上，对校学科梯队组建及考核办法进行了重新修订，完成了新一轮学科梯队的组建工作。按方案对我校学科分校管学科和院管学科进行了重新组建，现分校管学科5个，院管学科21个，并按方案下拨了各学科建设经费和申报经费共计115万元，下拨xx____学位点申报奖励硬件建设费227万元。
5、完成了山西省学位与研究生教育专家信息管理系统，将全省高校专家信息投入试运行，项目的完成形成了山西省高校专家资源的一个庞大的信息库，对各高校学位点评估、学科的评审及学科建设目标与规划的制订等方面工作的开展提供方便、快捷的资源保障。
6、省财政厅对我校xx____财政厅经费资助项目进行检查验收，认为我校受资助的5个项目均具有明显特色均被评为优秀。其中有3个项目填补了国内空白。
7、进行了我校第一批博士生导师的遴选工作和硕士生导师的认定及新增工作，使我校博导数量达到15名(新增博导6名，被其他高校评为博导9名)，硕导数量达到153名。xx____为扶持文科硕士点建设，经特批新增硕导2名。
8、积极抓好工程硕士和高校教师的招生工作。xx____我校工程硕士报名人数98人，上线人数72人，上线率达73.5%，是历年来最好成绩。
9、xx____组织申报并争取到省财政厅省重点学科资助项目经费155万元和教育厅省重点学科资助经费60万元。组织了xx____财政厅重点学科资助项目的申报，我校有4个学科参加了答辩，现正在审批过程中。
10、组织进行了机械设计及理论学科参评省重点建设学科的评审工作，xx____1月，省教育厅已发文，该学科被新增为山西省重点建设学科。至此我校现有省重点建设学科6个。
11、组织我校与山西省高分子材料检测及研究重点实验室进行了共建研究生培养基地的挂牌并签订了合作培养研究生协议。
12、为迎接xx____国家第十一次学位点申报，积极部署安排前期准备工作，及时向各学院(系)通报有关申报信息及动态。目前该项工作正在进行中。
13、积极配合我校本科教学评估工作，在支撑材料及学校特色定位稿件方面做了一定的工作。在本科教学评估工作中，我受学校安排承担了评估组副组长刘汉东教授的接待工作。
三、廉洁自律情况
我深知，在管理工作中，要树立起依法行政、道德先行和求真、务实、诚实、守信的观念，不断提高服务意识和服务质量，在工作中注意以身作则，身体力行，做到己所不欲，勿施于人，树立了良好的形象。我还认真学习了《____纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，工作中廉洁自律，以三个代表重要思想作为自己的行动的准则，没有辜负党对我的期望。
四、存在的主要问题
我也深知，自己的理论水平和工作业务水平还需要进一步提高，今后，我将会不断学习国内外高校先进的管理经验，并结合我校实际应用到工作中。
办公室主任试用期工作总结范文。
篇3书写经验117人觉得有启发
在撰写办公室主任试用期的工作总结与计划时，得花些心思琢磨。总结部分要着重体现这段时间内完成的任务，尤其是那些对单位发展影响较大的项目。可以先把这段时间内参与的所有事情列出来，然后挑出重点。比如，组织过几次大型会议，这事就值得提一下。要描述清楚会议的主题、规模、成果，还有自己在这个过程中承担的具体工作。如果会议取得了预期效果，就顺带说下对团队协作的看法。
接下来是计划部分，这是为未来设定方向的关键环节。可以根据过去的工作经验，结合当前单位发展的需求，规划下一步的重点任务。比如，可能觉得单位的信息管理还有提升空间，那就计划引入一些新的办公软件，提高工作效率。不过这个想法得细化，包括预计投入的成本、实施的时间表、预期达到的目标等。要是觉得有些事情需要团队配合，那还得提前沟通好分工。
写总结的时候，文字表达很重要。有些人可能觉得简洁明了就行，但这并不意味着就可以随意写。有时候为了突出某些关键点，得稍微调整措辞。像是提到某个项目的成功时，可以用“显著成效”这样的词，听起来比“还行”更有说服力。不过也得注意，别堆砌太多华丽的辞藻，不然反而会显得空洞。
书写注意事项：
要注意细节。有时候一个小小的疏忽，就可能导致理解偏差。比如记录某项活动的时间时，最好写清具体日期，而不是只写月份。还有就是数字方面，最好核对一遍再写上去，确保无误。要是涉及到资金流动的情况，更要仔细核查，毕竟财务问题马虎不得。
计划部分同样需要认真对待。不能光凭感觉随便写几句，得结合实际情况来制定。比如，如果打算优化办公流程，就得先了解现有流程存在的问题，然后再提出针对性的改进措施。否则的话，提出的方案很可能流于表面，难以落地执行。而且，制定计划的时候，还要考虑到可能出现的困难，提前想好应对策略。
试用期工作总结及计划范文 【篇4】 3250字
尊敬的公司领导：
____年，即将临近年末，作为大学刚毕业实习期间的我进入公司到目前为止已经有两个多月了的时间了，在这两个多月的时间里，我学到了很多关于房地产的知识，也涉及了很多以前没涉及到的事物，在公司领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了公司的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。
（一）____年试用期工作总结
l. 萌芽阶段（11月23日—12月23日）。
在这期间，因为大学才毕业刚入这行很多事情都不会做，课本上学的东西用到实际上来才知道是一些理论上的知识，跟实际工作根本接不上轨，在开始几天我很迷茫不知道自己应该做些什么，上班的第二天叫我应用word办公文件做一些关于土地上的工作，而我跟本不会，我很紧张，我便请教于同事加上自己慢慢摸索，慢慢学会做，很快我会应用一些简单的word办公软件，开始一步一步的深入学习，我慢慢接触整理成都市土地供应和土地成交的工作，同时也在跟踪一些大的项目优惠政策，后面开始着手于政策统计工作，和安徽省六安市的商品房预售统计，六安土地市场统计，六安月报工作等。
当然了，在这期间，我工作出错的几率也很高，特别是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵活性，对有些事情考虑得不够周全，做事也不细心，或者说跟本不知道自己出错的地方在哪里，因为很多地方不懂当自己做错了的时候，也不知道出错的原因，出错的地方，每次把写的文件报告交上去时，同事给我指出很多错误，比如word办公文件的格式有很多错误的地方，比如踩盘时有很多重点的地方我没有关注，没有认真记录，比如在写月报的时候图片格式应该怎么放。很多很多细节上的问题我都做得不好，同事给我指出错误的地方我都默默记在心中，记住下一次不要再有同样的错误出现。
2. 初长阶段（12月23日—1月23日）。
在这期间，经过了前一个月的认真学习，经过公司同事的耐心教导，我基本掌握了一些简单的word办公软件的应用，同时也掌握了自己的工作流程和工作性质，在我的日记本上我列出来了每天要做的事情，每周要完成的工作，同时也熟悉了自己的工作时间流程，知道自己在某个时间段应该做什么样的工作，知道在这一周时间里我应该把那些工作完成，而且要认真的完成，认真学习房地产基础知识，认真贯彻落实领导安排下来的工作任务和工作计划。工作的同时我逐渐发现了自己的几大问题，工作效率不能提高，写东西的时候不能很快的完成，虽然在每次应当交报告的时候我按时交上去了，但是离自己的想象完成速度时间还有一段距离，我想应该提早一天就完成的工作，每次临近上交的时候才能完成，这一点以后要改正。完成的质量也有待提高，每次交上去的工作报告同事都会指出一些细节上的问题，所以在以后的慢慢学习与成长中我会尽快改正这个两个缺点。坚决做到有问题就改，有错就认，不懂要问，不会多做。
3. 渐长阶段（1月23日—至今）。
经过两个多月的工作学习，我为自己是本公司的一员而感到荣幸，尽管是实习阶段的也好。在刚来公司的前几天里，因为陌生我很多问题不懂又不敢多问同事，因为刚进入社会工作在人际关系方面自己也没得准，不敢多打扰同事的工作，慢慢的熟悉了这里的工作环境开始发现这里的每个同事都是那么的热心帮助人，耐心教导我，让我从一个刚毕业的学生很快的熟悉工作上的事，让我知道我应该做什么样的工作，不会的我应该怎样做，不懂就多问同事，在这里工作这么久我心情很愉快，领导们都很关心我，领导们都没有当领导的架子和同事们都保持一个融洽的工作环境，而这让我在工作上没有紧张的心里。“不懂就要问，不要闷在心里”，这是一位同事告诉我的，他说如果我在工作中遇到问题就多跟他们交流，多向他们汇报工作的困难程度，很多工作经验上的问题可以多向他们请教，这让我很感动，我很感谢这些同事们。感谢他们对我的教导，对我问问题的耐心，使我很快的能适应和熟悉这份工作。
（二）____年工作计划
在过去忙忙碌碌的____年我们迎来崭新的____年，____年对我来说是一个学习的一年，是人生又一个起点，从今年开始我也正式的步入社会，迎来自己人生的另一个开端，在这一年中我对自己的工作计划有如下安排：
1.坚持学习，提高能力
对于一个刚毕业的学生来说，没有比学习更重要的'事情了，在未来的一年里我要坚持学习，坚持学习房地产基本知识，深入了解房地产专业工作，要做到多看，多想，多做，多问来提高自己的学习以及工作能力。全面提高自己的实践能力，使自己能充分胜任这份工作。
2. 履行职责，尽心尽力
坚持履行工作上的职责，坚持做好领导下达每一项工作，在日常工作中一定要保质保量的完成自己分内的事情，领导下达的工作任务要无条件的答应，不能有拖延或者怕困难而不做的思想存在，每项工作都要尽心尽力的完成，要把公司的利益放在第一位，为公司某更大的福利。
3.遵章守纪，自我约束
坚决遵守公司规定，遵守公司员工守则，做到不迟到不早退，尊重公司领导一切安排，和同事搞好关系。自我约束要做到不该问的事不要问，不该管的事不要管，要多做事少说话，一切以公司的利益为主。
4.放松心情，愉快工作
在工作中不要给自己太大的压力，只要认真准时的完成工作任务，认真处理好自己份内的事，认真听从公司领导安排，把自己手头上的工作做到“今日事，今日毕”，在空闲时间多学习专业知识，近一步加深和巩固。多学习别人怎么做，多请教同事，放松心情才能使自己在这一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年，新的工作状态，新的事物放在我面前，我一定会做得更好，更细心，更完美。
篇4书写经验153人觉得有启发
试用期工作总结及计划怎么写
工作到这个阶段，回顾一下过去几个月的工作情况很有必要。从入职到现在，自己经历了不少事，也学到了不少东西。写总结的时候，最重要的就是实事求是，把自己这段时间的实际表现写清楚。
一开始的时候，对公司的业务流程不太熟悉，很多东西都要慢慢摸索。好在同事们都挺热情的，经常帮我解答问题。记得有一次接了个比较复杂的单子，当时自己心里也没底，但硬着头皮上了，最后总算完成了任务。这件事让我明白，遇到困难不能退缩，要勇敢面对。
在项目执行过程中，我负责的部分主要是数据分析这块。刚开始的时候，数据量不大，处理起来还算轻松。后来项目规模扩大了，数据量也跟着增加，这就需要提高效率。为此，我尝试了一些新的方法，比如优化数据筛选步骤，结果确实比以前快了不少。不过这种方法也不是万能的，有时候还是会遇到一些突发状况。
除了专业技能方面的提升，个人沟通能力也有进步。刚来的时候，跟客户交流总是有点紧张，怕说错话。经过几次实战后，慢慢找到了感觉。比如有一次客户提出了一个比较苛刻的要求，当时没有急着反驳，而是先耐心听他讲完，然后给出合理的建议，最终得到了客户的认可。
接下来的工作计划，首先要巩固现有的知识体系。毕竟刚入职不久，还有很多细节需要深入理解。其次是要加强团队协作意识，工作中难免会遇到意见分歧，这时候就需要多换位思考，找到大家都能接受的办法。另外，对于新工具的学习也不能放松，毕竟行业发展日新月异，只有不断更新自己的知识库才能跟上节奏。
最近部门正在推进一项新业务，我觉得这是一个很好的机会。虽然前期准备工作比较繁琐，但只要用心去做，肯定会有收获。希望未来几个月里，自己能够在这一块有所突破，为公司创造更多的价值。
其实写总结的时候，不用刻意追求华丽的辞藻，把事情原原本本地说出来就好。当然，如果能在叙述的过程中加入一些自己的感悟就更好了，这样不仅能让别人看到你的成长轨迹，也能激励自己继续前进。
高管试用期工作总结与计划范文 【篇5】 3000字
高管试用期工作总结范文本人于____年7月6日有幸加入贵司工作，对贵司领导给予良好合作机会表示十分的感谢，在三个多月的工作中，对各部门主管骨干及员工的支持和配合表示崇高的敬意，回顾几个月以来的工作，基本上能按预定的计划完成任务，现将有关事项总结如下：
一、工作调研阶段(20xx.7.6~20xx.7.26)
1、制定明确调研计划，认真深入各项目小区进行调研，全方位了解公司运作情况，掌握各小区物业规模，了解员工现场作业标准。
2、了解公司管理体制，熟悉公司各项制度，摸索领会了公司企业文化。
3、根据各小区管理处工作前台汇总的信息和各方面反馈的动态信息，基本掌握了客户的满意程度。
4、根据各小区物业规模及业主入住情况，并结合反馈的财务报表，基本掌握了公司的经营情况。5、对公司整体的营运及现状客观分析诊断，较系统地完成了相应的工作调研综合报告，严谨部署物业管理企业发展战略规划。
二、工作协调整合阶段(20xx.7.27~20xx.8.15)
1、根据拟定的工作调研综合报告，结合xx公司实际情况，配合领导做好物业管理企业品牌定位，管理模式设置，建立相对完整的组织架构。
2、在财务部xx经理密切配合下，通过了合法手续，将中山市xx物业管理有限公司变更为中山市xx物业管理服务有限公司，并在《xx资讯》上大力宣传推广，为xx社区的规范、统一管理迈开了稳健的xx步。
3、与行政人事部密切沟通，根据新设置的组织架构，较合理地做好各工作岗位调整及人员配置，确保整体工作正常运作。
4、为共同规范售前售后管理与服务，密切配合营销工作，从大局利益出发，会同营销部共同商讨xx华庭与xx花园的《前期物业管理服务协议》、《管理公约》、《装修手册》等文本的制定，并达成了共识。
三、工作介入阶段(20xx.8.16今)
1、在前期工作中，由于得到公司各级领导的精心指导和广大同事的积极配合，因此，本人能在较短的时间内进入正常的工作角色，且有较清晰的工作思路，
按各种计划分步实施，在整体监控调控上得到了稳步发展。
2、将小区治安管理和环境卫生管理当一件大事来抓，先后对xx华庭和xx花园的保安和清洁岗位作了合理的分工和调整，明确各人的工作责任区域，编制工作时段和标准，并按量化规范要求督导各区域完成相应具体工作。
3、与工程部沟通协调，督导完成xx华庭小区内1至5幢往二期一带的沥青路面工程，改善了小区清洁环境，减少了业主的投诉。
4、配置了部分较先进的清洁和绿化机械(清洁高压水枪、手推式剪草机、背负式剪草机各1台)，实行了统一调配使用和管理，提高了工作效率。
5、对三个楼盘绿化植物、草坪修剪和养护方面，要求龚瑞每月提供完整的工作计划，并分发各项目负责人跟进督导完成相应的工作。在机械操作方面，
经过现场严格培训，指定专人操作，责任明确到人，克服了过去多人随意操作，机械屡修屡坏的现象。
6、与采购部xx密切沟通，督导管理处完成了xx华庭二期车位划分工作，跟进完成了地面铁栏杆工程(铁杆总长度为392米，小车位29，摩托车位23个)，在10月份已正常执行收费。
7、根据公司决议，完成xx华庭和xx花园《前期物业管理服务协议》、《管理公约》、《装修手册》文本的编制、印刷和颁发执行工作。
8、根据董事办要求，完成xx物业公司三年内员工发展、居住及宿舍配置规划方案和xx华庭项目垃圾房建设及小区生活垃圾处理方案的提供。
9、为规范内部管理，建立了部分管理制度和作业流程，包括小区业主证制作颁发管理办法、客户投诉处理管理规定、客户投诉处理流程图、小区背景音乐播放管理规定、巡岗系统使用管理规定、安全服务部办公室空调使用管理规定、装修垃圾堆放管理流程图、停车场管理规定等10多份，并颁布实施。
10、将三个楼盘日常工作的会议类、计划总结类、报表类、例检类列入明确的《议事日程》表，并纳入公司制度化，该项管理办法在10月份已正常实施。
11、在10月底，已将三个楼盘的业主房屋档案资料实行统一管理，设立了物业公司档案资料管理室，对各种资料进行分门别类，建立了规范的文件标识，存放陈设明确清晰。
12、完成xx花园停车位调整工作。将2幢前路边原有10多个临时车位改为租赁车位(即与业主在其他部位租赁的车位对调)，将新的临时停车场定在售楼部正门的右侧约15米处(即9幢旁边)，改善了小区内乱停乱泊的现象。
13、妥善安排xx花园做好第7、8幢验收接管及交楼工作(总户数29户，现已正常交给业主21户)。
14、根据三个楼盘收费方式(现金支付方式、委托银行划帐方式)，制定了各种欠款追缴通知文本，并贯彻执行。在9月份追收欠款中，xx华庭和xx花园追收效果较为显著;对xx居欠费一年以上的督导清算了8户，追回欠款1万多元。
15、全力配合公司举办的各种大型活动，在xx学校开张庆典和各小区中秋晚会活动中，妥善安排了各种人力调配，确保活动正常开展。
16、密切配合公司品牌宣传工作，加入xx大家庭以来，在《xx资讯》上发表宣传文稿共，丰富了一定的版面内容。
17、每月根据财务反馈的收支报表和综合分析，密切配合公司做好成本支出控制，发现问题，及时跟进纠正。
18、强化员工纪律，维护正常工作秩序，经统计，从9月份以来，对违规员工处罚处理共44人次，扣款金额共625元;奖励1人次，金额25元。
19、对物业公司人员招聘和录用方面，密切配合行政人事部工作，对面试和考核等方面严格把关，确保人事作业正常运作。
20、根据董事办指引和要求，组织xx居业主委员会主要成员召开业务工作座谈会，根据业主各种宝贵意见，为公司上级领导提供各种可靠的参考信息。
21、为共同提高营销与物管相关工作人员业务水平，在10月中旬，针对两部门相关联的业务工作，进行一次业务培训，参加培训38人，培训完毕，并作了相应的测试考核，人均分数为82分。
四、存在问题(不足之处)
1、员工礼貌礼仪及服务意识不够，尤其是保安队伍，纪律松散有所存在，各班组骨干业务能力较低，督导工作不力，整体形象一般。
2、xx居绿化养护工作量与人手配备不成正比，因此，部份工作难以到位。按正常1个绿化工负荷为35004000m2绿化面积，而目前2个绿化工负荷量为12000多m2绿化面积，工作量有一定的超标，建议补招1人。
3、因物业管理软件尚未配置，前台规范操作存在一定难度，如对小区业主费用交缴情况查询，交楼收楼查询、入住情况查询、车位管理查询、房屋租赁查询等方便快捷不够，建议配置较先进的物业管理软件一套。
4、部份员工工作主动性不够，欠缺热情，罚与奖的比例悬殊太大。
5、对业主的意见重视不够，拒交欠交费用的业主较多，xx居现有三个月以上欠费业主428户,金额达153984.7元。管理人员对日常工作检讨不够深刻，措施办法较少，追缴费用力度较弱。
五、下一步工作目标
1、强化内部管理，加大工作监督力度，建立完善各种管理制度和作业流程，确保各岗位正常运作，使整体工作均处于受控状态。
2、编制系统化讲义，加强员工业务培训，抓重点，抓反复，努力提高整体队伍综合素质。
3、严格按《议事日程》要求，坚持小区例检和整改工作，抓好现场管理，稳定服务质量，提高业主的满意度。
4、建立服务质量体系运行评估分析系统，推行iso管理模式，将小区业主投诉率、环境卫生合格率、维修及时率、设备完好率、治安事故发生率、费用收缴率，按常规要求制定明确工作指标，抓好各板块工作效果。
高管试用期工作总结范文。
篇5书写经验141人觉得有启发
在撰写高管试用期的工作总结与计划时，需要特别注意几个关键点。首先，明确总结的目的，是为了向管理层汇报工作进展，同时也是自我审视的机会。因此，内容应该包含实际成果和未来目标。比如，可以详细列出试用期内完成的主要项目及其成效，用具体数据支撑，这样能更直观地展示业绩。
其次，关于总结部分，应当涵盖试用期中的挑战和解决方案。这里可以提及一些遇到的问题，比如部门间的沟通不畅导致进度延误，后来通过定期会议解决了这个问题。当然，叙述过程中可能会出现一些小疏漏，例如将某个日期记错，但这属于正常现象，不必过分纠结。
接下来，对于未来的计划，重点在于如何延续和优化现有的工作方式。可以提出具体的改进措施，如加强团队协作能力，提高工作效率等。同时，也要结合公司整体战略调整方向，确保个人规划与企业目标一致。
书写注意事项：
在写作时需要注意语言表达的得体性。作为高管级别的文档，措辞应正式而专业，避免使用过于随意的口语化表达。但偶尔也会出现类似“这个方案我们是这么想的，最终结果还不错”的句子，这会让内容显得更加真实可信。
小编友情提醒：
别忘了检查文档格式是否符合要求。一般来说，正文排版整齐，字体大小适中即可。如果时间允许的话，最好多校对几遍，防止遗漏重要的细节或者出现明显的拼写错误。毕竟，一份精心准备的总结不仅体现了你的职业素养，也能给领导留下深刻印象。
银行柜员试用期工作总结及计划范文 【篇6】 3050字
银行业是我国经济社会发展的重要行业,其正在向市场化、网络化和国际化的方向发展。这要求银行从业人员,尤其是柜员具有与时俱进的知识技术,提供更加方便快捷的金融产品和工具。下面是小编小编整理的一些关于银行柜员试用期工作总结，供您参考。
银行柜员试用期工作总结范文____年，我满怀着对金融事业的向往与追求走进了xxxx支行，在这里我将释放青春的能量，点燃事业的梦想。时光飞逝，来xx支行已经一个年头了，在这短短的一年中，我的人生经历了巨大的变化，无论是工作上，学习上，还是思想上都逐渐成熟起来。
在xx支行，我从事着一份最平凡的工作柜员。也许有人会说，普通的柜员何谈事业，不，柜台上一样可以干出一番辉煌的事业。卓越始于平凡，完美源于认真。我热爱这份工作，把它作为我事业的一个起点。作为一名农行员工，特别是一线员工，我深切感受到自己肩负的重任。柜台服务是展示行系统良好服务的文明窗口，所以我每天都以饱满的热情，用心服务，真诚服务，以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。
是的，在行员工中，柜员是直接面对客户的群体，柜台是展示农行形象的窗口，柜员的日常工作也许是繁忙而单调的，然而面对各类客户，柜员要熟练操作、热忱服务，日复一日，用点点滴滴的周到服务让客户真正体会到行人的真诚，感受到在行办业务的温馨，这样的工作就是不平凡的，我为自己的岗位而自豪!为此，我要求自己做到：一是掌握过硬的业务本领、时刻不放松业务学习;二是保持良好的职业操守，遵守国家的法律、法规;三是培养和谐的人际关系，与同事之间和睦相处;四是清醒的认识自我、胜不骄、败不馁。
参加工作以来，我立足本职岗位，踏实工作，努力学习业务知识，向有经验的同事请教，只有这样，才能确确实实干出能经得起时间考验的业绩。点点滴滴的小事让我深刻体会到，作为一名一线的员工，注定要平凡，因为他不能像冲锋陷阵的战士一样用满腔的热血堵枪口，炸碉堡，留下英雄美名供世人传扬，甚至不能像农民那样冬播夏收，夏种秋收，总有固定的收获。有的只是日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款，账务录入，收收放放，营销维护，迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务。在这平凡的岗位上，让我深刻体会到，伟大正寓于平凡之中，平凡的我们一样能够奉献，奉献我们的热情，奉献我们的真诚，奉献我们的青春。平凡的我们一样能够创造出一片精彩的天空，没有根基哪来高楼，没有平凡哪来伟大!人生的价值只有在平凡的奉献中才能得到升华和完善。
在为客户服务的过程中，我始终坚持想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧，为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务，做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信任。实际办理业务时，在保证遵守我行各项规章制度的前提下，灵活掌握营销方式，为客户提供一定的方便，灵活、适度地为客户提供个性化、快捷的服务。
完美源于认真。在做好柜面优质服务的基础上，我们想方设法为客户提供更加周到的服务。因为，没有挑剔的客户，只有不完美的服务。在日常工作中，我积极刻苦钻研新知识，新业务，理论结合实践，熟练掌握各项服务技能。我从点滴小事做起，在办理业务时，尽量做到快捷、准确、高效，让客户少等、少跑、少问，给客户提供及时、准时、定时、随时的服务。
青年时期是人生最宝贵的时光，因为踌躇满志，精力充沛，因为敢闯敢干，活力四射，因为有太多的梦想和希望!但在我看来，青年的宝贵还在包括不懈的追求与团队的融合，崇高的道德修养，以及坚强的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡,淡泊名利，勇于奉献! 今天，我们正把如火的青春献给平凡的行岗位，行正是在这青春的交替中，一步一步向前发展。在她清晰的年轮上，也将深深的烙下我们青春的印记。富兰克林有句名言：推动你的事业，不要让你的事业来推动你。今天我正是为推动我的事业而来，这源于我对人生价值的追求，对金融事业的一份热情。因为我知道作为一名成长中的青年，只有把个人理想与行事业的发展有机结合起来，才能充分发挥自己的工作积极性、主动性和创造性，在开创银行美好明天的过程中实现自身的人生价值。
当日历一页页撕落得只剩下最后一页，一年就这样不知不觉，悄无声息地度过。这一年里，我们用计算机键盘绘出了满天霞光，用算盘珠拔落了万颗
星辰;我们守着一份愉悦，一份执着，一份收获。每天记账，结账，做传票，写账簿。虽然没有赫赫显目的业绩和惊天动地的事业，但我们尽心尽力，忠于职守。我们用这平平淡淡的生活，平平淡淡的工作勾画出生活的轨迹，收获着丰收的喜悦。 本资料来源于贵-州-学-习-网 报告总结个人总结
这一年里，我始终保持着良好的工作状态，以一名合格的合作银行员工的标准严格的要求自己。立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能在平凡的岗位上默默的奉献着，为合作银行事业发出一份光，一份热。作为储蓄岗位一线员工，我们更应该加强自己的业务技能水平，这样我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。以客户满意、业务发展为目标，搞好服务，树立热忱服务的良好窗口形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声，要让每个顾客都高兴而来满意而归.。众所周知，在xx支行辖内，xx分理处是比较忙的一个点。
每天每人的业务量平均就要达到一百多笔。接待的顾客一二百人，尤其是小钞和残币特别多，因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真，严格按总行和支行制定的各项规章制度来进行实际操作。一年中始终如一的要求自己，在我的努力下，____年我个人没有发生一次责任事故。在我做好自己工作的同时，还用我多年来在会计工作中的经验来帮助其他的同志，同志们有了什么样的问题，只要问我，我都会细心的予以解答。当我也有问题的时候，我会十分虚心的向其他同志请教。对待业务技能，我心里有一条给自己规定的要求：三人行必有我师，要千方百计的把自己不会的学会。
想在工作中帮助其他人，就要使自己的业务素质提高。储蓄乃立社之本，____年，在上级领导的关心、支持和同事们的协助下，我积极努力地开展工作，较好的完成了各项工作任务，全年个人累计吸储150多万元。一年里，我积极参加政治理论学习和业务知识学习，能自觉遵守法律法规和单位的各项规章制度，同时刻苦钻研业务知识，不断提高自己的工作技能。
回顾这一年来的工作，我是问心无愧的，在工作中，我是忠于职守，尽力而为的，银行属于服务行业，工作使我每天要面对众多的客户，为此，我常常提醒自己善待别人，便是善待自己，在繁忙的工作中，我仍然坚持做好微笑服务，耐心细致的解答客户的问题，遇到蛮不讲理的客户，我也试着去包容和理解他，最终也得到了客户的理解和尊重。
回顾检查自身存在的问题，我认为：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。二是在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。针对以上问题，今后的努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导和同事们把工作做得更好。新的一年里我应加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战，总结过去，是为了吸取过去的经验和教训，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，请各位领导和同事批评、指正。
银行柜员试用期工作总结范文。
篇6书写经验217人觉得有启发
银行柜员试用期的工作总结和计划其实是个挺重要的事情，说白了就是把这段时间干的事情做个梳理，看看哪些做得好，哪些还有提升空间。这事挺讲究技巧的，得既全面又具体，不能光喊口号。
比如，开头部分最好先简单介绍一下自己的基本情况，像工作时间、主要负责啥之类的。接着就该谈谈工作成果了，这个不能太笼统，得举例子。像我刚入职的时候，每天处理几十笔现金业务，刚开始那会儿老觉得手忙脚乱，后来慢慢找到规律，效率提高不少。这样的描述就比单纯说“工作效率提高了”更有说服力。
至于存在的问题，也不能藏着掖着，得实事求是地写出来。像我遇到过客户咨询复杂业务时答不上来的情况，当时有点尴尬，后来专门抽空学习了相关知识，现在应对起来就从容多了。这里就可以提到下阶段的努力方向，比如加强业务培训，多向老员工请教。
写总结的时候，还有一点需要注意，就是不要只盯着自己的成绩看，也得提一下团队合作的重要性。毕竟一个人单打独斗是不行的，大家一起配合才能把事情做好。比如我们组里的同事，有的擅长沟通，有的精通系统操作，大家互补互助，才让整个柜台运转得很顺畅。
书写注意事项：
关于未来的工作计划，也要细化一点。像接下来要强化的风险防控意识，可以具体到每天花半小时学习最新的规章制度；还有提升服务质量的目标，可以设定为每个月至少解决三个客户的疑难问题。这样写起来就比较有条理，不会显得空洞。
不过有时候写着写着会发现，有些细节没注意到，比如日期记混了，或者数字算错了，这类小问题其实挺常见的，改过来就行，不用太纠结。还有些话写完才发现语气有点别扭，比如本来想表达“希望领导多指导”，结果写成了“希望领导给予更多指导”，虽然意思一样，但读起来总觉得哪里不太对劲，这时候就得仔细琢磨一下措辞。
网管员试用期工作总结与计划范文 【篇7】 800字
网管员试用期工作总结范文我于____年12日成为本公司员工，目前担任网络管理员一职，负责公司网络的构建及维护工作。至今已有三个月，根据公司的规章制度，现申请成为正式员工这三个月来，通过部门主管的安排和协助下，了解公司的发展历程，已经整理清楚办公室及车间所有的网络布局和办公电脑设备明细，然后通过一系列技术手段进行了有效的网络管理，提高了网络使用率和工作效率，岗位业务技能日渐熟练：负责管理和保证公司电脑、办公设备(打印机、复印机、传真机、投影仪)等基础设施的安全性、稳定性运行。管理公司网络电话通讯正常与系统安全，解决硬件、软件故障问题;系统安装、电脑配件及外设程序的安装。管理公司办公系统(oa、华通系统等)，以及软件升级优化、软件故障的排除与恢复。具体职责也不一一说明了，主要是近三个月来，最大的感触还是发现自己工作中的不足：与领导及同事们的协作、交流欠主动性，几个月来跟本部门同事的交流、协作不少，相处融洽，但与其他部门的部分领导及同事们的协作、交流很少，由此也给相关工作的顺利开展带来一定的负面影响。对于办公系统和公司网络拓扑图的生疏，直接影响到处理问题的速度，也影响到同事的工作效率。
对于专业知识了解有待提高。在今后的工作中，我会不断加强对专业技能的学习，不断提高自己的工作能力;加强与领导及同事们的交流和协作，互尊互助，共同进步;对公司工作流程尽快了解，提高工作效率。
总之，三个月来，虽然离领导的要求尚有一定差距，但今后我将进一步加强学习，扎实工作，充分发挥个人所长，以更好的技术、更高的效率、更扎实的作风做好本职工作，为公司再创佳绩作出应有的贡献。
网管员试用期工作总结范文。
篇7书写经验176人觉得有启发
作为一名刚入职的网管员，在试用期内需要对自己负责的工作进行总结，同时也要规划好接下来的方向。这不仅是对自己的工作负责，也是对整个团队的一种交代。
最近一段时间，我主要负责的是网络设备的日常维护，包括交换机配置、路由器调试以及防火墙策略的调整。说实话，刚开始的时候，有些设备的操作界面很复杂，参数多得让人眼花缭乱。有一次接到一个任务，说是某个部门反映网速慢，我花了两天时间排查，结果发现是因为某台服务器的端口被占用，重新分配了资源后才恢复正常。当时心里还挺有成就感的，觉得自己终于能帮上忙了。
书写注意事项：
我还参与了一些网络安全方面的培训，学到了不少新东西。比如如何识别常见的网络攻击手段，像sql注入、ddos之类的，虽然听上去挺专业的，但其实很多原理并不难理解。不过有时候在实际操作中还是会遇到一些问题，比如配置文件忘记保存了，重启之后就恢复到默认状态，这种情况确实让人抓狂。还好后来慢慢摸索出来，每次修改完都要记得保存才行。
下一步打算继续深入学习一些高级技术，比如云计算平台的安全管理，还有虚拟化技术的应用。毕竟现在的it环境变化很快，如果不紧跟潮流，很容易被淘汰。我觉得可以多看看相关的书籍，网上也有不少免费的学习资源，关键是要坚持下去。如果有机会的话，还想考个相关的认证，这样不仅能提升自己的专业水平，也能增加职场竞争力。
这段时间的工作经历让我明白，网管这份工作不仅仅是修电脑那么简单，它涉及到很多深层次的技术知识。当然，工作中也难免会有一些小插曲，比如说偶尔忘记带工牌，被门卫拦在外面的事也不是没有发生过。但总体来说，这段经历对我来说还是很宝贵的，希望未来能够做得更好。
银行试用期工作总结与计划范文 【篇8】 1450字
银行试用期工作总结范文我于5月31号进入xx公司参加培训开始，经历近两个月的试用期，现在即将面临转正.在这两月里我很荣幸能和大家一起经历xx开业前期的培训和准备，有幸见证公司开业当天庄严激动的那一刻，和搬入新办公区，我们一起用心布置和爱护家一般的喜悦心情，还有每一次跑客户谈业务的经历仍很清晰，我很认真的扮演着自己的角色，努力提高，和同事相互协作和学习，互相鼓励，一次次使我变得更有底气。
到现在近两月的工作和学习，点点滴滴心里充实了许多。从每一天的晨会要事记录开始，到每一天工作日志记录结束，看到自己一天天做的，和提醒自己要做的，以及偶尔心里有过的想法和思考仍很清晰。
作为客户经理，在思想上，在我内心深处，我有意识的培养自身的素质和修养，不断提升自己，做好细节。在此还要特别感谢王总在那次晨会上的教导，对任何人都应该尊重，以礼相待。偶然疏忽带给我内心深深的触动以后，我更注重细节和习惯，非常感谢王总一直以来对我们思想和行为上的帮助和教育，我看到了自己的成长，内心充盈，很开心!也感谢李总在培训时的那一句鼓励：我们是职业的经理人，那是我不懈努力的方向，我会做的更好!
在工作业务上，到现在，对于公司的产品，理念，流程，制度我基本都了解。记得调查客户从最开始心里很空白只能在旁边旁听，对要了解和核实的问题和要收集的资料都不熟悉，到现在能基本把握要点和客户有底气的交谈和沟通，很清晰的完成资料的收集，以及到厂房车间对客户经营实力的实地考察，和库存清单的核实，每一步都有了认识和经验总结。非常认同公司不喝客户一杯茶的理念并时常将其放心中，不增加客户额外成本，对客户每次再三的热情邀请都婉言拒绝，希望能帮助公司在起步时就能将好的方式一直坚持和延续。也尽自己最大的努力在所有小细节中做到风险控制、速度、亲和力、创新的差异化竞争，争取给所有接触的客户留下好印象，培育自己的优质客户。
作为阳光小组的成员，我经历了生意贷客户xxxx的实地调查，坚持风险控制第一，营销客户第二。从实力、信用、效益三大原则上多维度的分析客户，特别注重客户第一还款来源保障和抗风险性，比如销售收入的核实，我们都尽量在走访中就及时核实销售发票、销售合同、增值税发票、手工帐本、各种财务报表，不留给对方造假的时间，且增值税和银行流水要时间同步才能准确反映。对各报表都认真审核是否造假，对于客户的任何情况的收集都客观的在调查报告中反应，不隐瞒，不夸张。对于客户的疑惑，我都能从维护公司的利益和形象出发，较合理的与客户沟通。在服务等细节上都尽量给客户提供方便，比如给客户送合同，送借据，拿资料。而薪易贷业务的程序相对要简单很多。从所经办的客户向曾、谭安淑经历中体会，最主要是核实客户稳定的工作和收入两个基点，申请特别授信15万的谭姐从材料收集到签合同全程由我主办，为了核实其烟草局的工作我专程去到她单位拿劳动合同，一方面为客户省事，另一方面是对收集的材料和工作情况更有把握，从而降低风险。这位客户本身很赶时间，所以我根据她的需求加紧在两天就为她办下来，也最大限度体现公司的及时性，客户对此也非常满意，发来致谢短信。而我在全程经历中对所有细节和流程都有更透彻的了解，相信对之后薪易贷业务的办理更顺利。
银行试用期工作总结范文。
篇8书写经验241人觉得有启发
银行试用期工作总结与计划怎么写
工作刚进入试用期的时候，总觉得时间充裕得很，每天按部就班地完成任务就行。可转眼间，试用期已经过去大半，回头看看自己的工作情况，心里难免有些忐忑。这会儿要是有人问我试用期工作总结该怎么写，我得好好琢磨琢磨。
先说总结部分吧。一开始写总结，可能很多人会想当然地把所有事情一股脑儿全写进去。其实这样不太好，得挑重点。比如，试用期间参加过哪些培训项目，这些培训对自己业务能力提升有多大帮助。记得有一次参加风控管理培训，当时觉得内容挺复杂的，好多术语都得反复查资料才能弄明白。后来把这些学到的知识用到实际工作中，才发现当初下功夫没白费。
还有就是日常工作中的表现。像接待客户时遇到的问题，是怎么解决的，有没有总结出什么经验。比如说有个客户对理财产品不太了解，沟通起来特别困难。当时急得满头大汗，后来慢慢调整思路，从客户需求出发，一点点讲解，终于让客户满意了。这样的事情虽然看起来不起眼，但确实是成长的体现。
接下来就是计划部分了。写计划的时候，别光想着未来要达到什么目标，得结合自身实际情况。像我现在还在熟悉业务流程，短期内的重点肯定是把基础打牢。至于长期目标，希望能通过不断学习，成为部门里的业务骨干。不过，这个过程肯定不会一帆风顺，中间可能会遇到各种挑战。就像上次为了一个项目，加班到很晚才做完，当时真是累得够呛。但想想，这也是积累经验的好机会。
书写注意事项：
试用期结束前，最好能跟领导汇报一下这段时间的工作成果。这不是拍马屁，而是给自己一个复盘的机会。可以把自己在工作中遇到的难题和解决办法拿出来讨论，听听领导的意见。说不定还能发现一些平时忽略的地方。
写总结和计划的时候，还有一点需要注意。有些话看似谦虚，其实是多余的。比如“虽然我能力有限，但我会尽全力做好工作”。这种表达方式虽然没错，但显得有点啰嗦。不如直截了当地说，“我会全力以赴完成工作任务”，反而更干脆利落。
写总结和计划的时候，千万别忘记用专业术语。毕竟这是银行的工作环境，专业性很重要。像“资产配置”“风险控制”之类的词，能用的时候尽量用上，这样能让别人一眼看出你的专业水平。
