年底个人总结报告范文 【篇1】2100字
一年就快结束，回首年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：
一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！
（一）在年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
（二）年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！
（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。
（一）年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。
（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。
（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，
对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。
（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。
三、主要经验和收获
在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。
（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
（三）只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。
（四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。
四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
（一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。
（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。
五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！
六、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：
1对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
2本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
3宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。
七、下步的打算
针对年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；
（二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；
（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。
在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!
篇1书写经验155人觉得有启发
年底到了，写个人总结报告是个必不可少的事。这类报告得认真对待，因为它是对自己一年工作的回顾和梳理。写的时候既要体现专业性，也要能突出个人特色。
先说结构，开头可以简单介绍一下这一年的情况，比如工作环境、面临的挑战什么的。接着就该具体谈成果了，把干过的活儿一件件列出来，最好能配上数字或者案例，这样显得有说服力。比如完成了一个大项目，就说说项目的背景、遇到的问题以及最终的结果。这部分特别重要，要是能拿出点亮点，领导看了肯定高兴。
然后就是不足的地方，这个也不能回避。比如说沟通上存在短板，或者对某些新工具掌握得不够熟练。但这里要注意，别光说问题，最好还能附带一些改进措施。像是参加培训呀，多跟同事交流之类的，这样显得积极主动。
再往后可以谈谈明年的工作计划，这一步也很关键。可以结合公司的发展方向和个人的职业规划，提出几个目标。比如提升某项技能，或者争取承担更重要的任务。不过写的时候得实事求是，别定得太高，不然完不成反而尴尬。
书写注意事项：
语言上要讲究一点。用词要正式些，避免口语化太严重。像“我觉得”、“大概”这样的词尽量少用。还有就是，报告里最好穿插一些专业术语，这能让整篇报告看起来更有深度。当然，术语不能乱用，得符合自己的工作领域。
写总结的时候，时间管理也很重要。有些人喜欢拖到最后一刻才动笔，结果匆匆忙忙写出来的质量不高。建议提前规划好时间，先把框架搭起来，再慢慢填充内容。这样既能保证质量，也能减少压力。
还有一点需要注意，就是格式问题。字体大小、行间距啥的都得统一，不然看着不舒服。如果单位有固定的模板，那就照着来，省得自己琢磨格式。
针织厂qc年底总结报告范文 【篇2】 1100字
针织厂qc年底总结报告
以下是小编整理的针织厂qc年底总结报告相关范文，这篇文章主要讲的是服装行业每年开年都面临着人员招聘及人员流失等问题。
针织厂qc年底总结报告：
回顾过去的一年，我和各位员工一起在自己的工作岗位上付出了很大的努力。服装行业每年开年都面临着人员招聘及人员流失等问题。我在董事长的安排下积极配合综合办，生产车间进行人员招聘，做员工的思想稳定工作，同时还协助综合办解决劳资纠纷工作，为公司领导分忧解难。上半年虽然做了大量的工作，人员仍流失了一部分，由于人员流失，缝纫车间缺少技术辅导员，我主动承担了此项工作，并积极配合缝纫车间进行技术辅导及产品检验入库工作。
在5月为了迎接《江苏省工业企业质量信用现场核查》工作，在公司王总的带领下，做了大量的准备工作，整理资料，认真做好企业的各项制度及工艺流程编制。如《生产工艺单》《产品检验报告》等等，终于于11月13日以优异的成绩获得了aa级信用企业。接着为申报《江苏省计量合格确认体系》工作也做了大量的工作，同时利用此次机会完善了公司多年存在的一些顽固性问题，以前面，辅料库长期以来只记流水账，面，辅料入库和领用均没有建立台账。技术室于裁剪车间样板领用没有正规的交接手续，经常由于样板缺少产生争议。裁剪车间收发裁片给缝纫车间无台账，以及各项单据填写涂改，不签全名的问题严重。在此项工作中都得到改善。于**年元月6日顺利得通过专家的认可。11月11日又迎来了《iso9001:质量体系认证》升级工作，经过两天紧张的工作，顺利通过。使企业又提升了一个台阶。虽然取得了这些成绩，但是我深知我们企业存在的问题远远不至这些，有待于在今后的'工作中将进一步去改进和完善。
我们企业一直以来是以民族服装旗袍，礼服，中老年女装，棉衣为主。今年8月在杨总的思路引导下，我积极配合开发了中老年羽绒服，从羽绒服制版，打样的技术性辅导，工艺的指导到生产配置的机械，我都投入了大量的精力，包括羽绒，拉链，钦扣等辅料的购置都亲力亲为，多打听多比较，力求以最好的质量，最优的价格进辅料。对所进原辅料质量层层把关。顺利地使羽绒服开发成功，并取得了可喜的成绩。
一年的工作 就这样结束了，在的工作中我做到了尽心尽职，没有出现过重大失误，的工作尽管取得了一定的成绩，但是还有许多不足之处。没有创新性的思路，个别工作做的不够完善。在今后的工作中我将会努力差找自身的不足，以便在以后的工作中加以克服。同时还要多找经验，掌握好产品的重要性，提高自己的工作能力，加强责任感，及时做好各项工作，不断的总结与提高，不断的让自己充实，提高自身素质，适应企业的发展与公司进步，与员工们共同努力，把各项工作做的更好。
篇2书写经验118人觉得有启发
针织厂qc年底总结报告怎么写
年终总结对针织厂qc部门来说特别重要，它不仅是对过去一年工作的回顾，也是对未来规划的基础。写好这样的总结，得从几个关键点入手。首先要明确总结的目的，不只是为了交差，而是要通过总结发现问题、提炼经验，为后续工作提供参考。
写总结前，得先把相关的数据整理出来，包括质量合格率、客户投诉次数、返工率等指标。这些数字能直观反映这一年的工作成效。比如去年的质量合格率是95%，今年达到了97%，这中间的变化背后肯定有原因，是技术改进了还是流程优化了？这些问题都值得深究。不过在整理数据时，要注意核对准确性，有些表格可能因为手误导致数据偏差，这就需要多检查几遍。
接着，要把重点放在问题分析上。去年底客户投诉多集中在某道工序，当时采取了增加检验频次的办法，结果有效降低了投诉量。但这里有个小细节需要注意，那就是在调整流程的时候，最好记录下具体的实施步骤和时间节点，这样方便后期复盘。要是当时没有详细记录，现在回顾起来就可能遗漏一些重要的环节。
除了数据分析，还得关注员工的表现。qc部门的核心在于人，那些在工作中表现突出的同事，他们的做法或许值得推广。比如说某个组长在面对突发状况时，迅速组织团队解决问题，这种应急能力很宝贵。当然，也要正视存在的不足，比如有些新入职的员工对流程还不够熟悉，这可能是培训环节出了问题。
在总结中，还可以提一下外部因素的影响。今年原材料价格上涨，对生产成本有一定影响，但这并不是借口，反而促使我们寻找更高效的管理方式。不过，提到外部因素时，不能一味归因于外界环境，否则会让总结显得不够专业。
小编友情提醒：
别忘了给未来提点建议。基于现有的经验和教训，可以提出一些建议，比如引入新的检测设备提高效率，或者加强与供应商的合作以稳定原材料供应。不过在提建议时，语言要委婉些，避免给人压力，毕竟没人喜欢被批评。
基层公务员年底工作总结报告（基层锻炼）范文 【篇3】 900字
新进入公务员队伍，按照有关规定下派基层锻炼一年，我十分珍惜这次锻炼学习的机会。我被分到麻山林场锻炼实习一年，转眼已结束，细细品味这一年在林场的锻炼生活，真是人生中不可多得的一段历程，从开始的不知所措到后来的自觉溶入，在不断的实践中学习，在学习中观察，在观察中思考，直到现在我可以坦然的说我是一名不折不扣的林业人。基层的生活是充实的，是辛苦的，但更多的是快乐和收获。
一、基层锻炼期间的工作情况
(一) 加强交流与沟通，尽快融入工作。由于刚出校园，理论还没有更好的与实际相结合，所以说实践更重要，我通过在林场与技术人员及老职工学习，在技术上取得了很大的进步，在初步的了解后，我认真的请教、虚心的学习，始终摆正自己的位置——学习、锻炼，很快的找到了每天的工作内容，渐渐的适应了林场的工作环境。
(二)扎扎实实，甘做小事。刚到林场，我就与技术人员上山做采伐设计外业调查工作，测量、记录、计算等都能够虚心学习，有不懂的及时向技术员请教，任何小事我都把它当做重要的事情去做，及时掌握了一些技术上的变量关系，能够自主做出采伐设计。
(三)深入实践，多走多看。通过一年基层锻炼，我习惯了多观察，多思考，与同事多交流。实践是知识的实际运用，学习再多的知识，运用不到实践当中，一切都等于零，在实践当中，我还不断坚持理论学习，因为一些理论知识有时候和实践是存在一定的冲突的，所以理论和实践的合理运用很重要。
二、今后工作的目标
基层的锻炼生活结束了，但所学所得已经标示着一个新的开始，今后我会把这些收获继续运用到本职工作中去，做出新的成绩。
(一)珍惜工作岗位。以一颗积极向上的心，认真踏实的工作。珍惜同事之间难得的情谊，相互帮助共同进步。工作上多一点热情，多一点主动，多一点谦虚，多一点细心。
(二)扎实专业知识。在造林、森里经营、抚育采伐等技术上多钻研多思考。
(三)拓宽知识面。今后我会对自己更加严格要求，不断学习，不断进取，在扎实专业知识的同时拓宽视野，多方面掌握知识和技术，多学多实践多调研，提高自身综合能力。
小朋友肯定会很喜欢这篇基层公务员年底工作总结报告，对吗?
篇3书写经验74人觉得有启发
年底到了，基层公务员的工作总结该写了。写总结这事，说复杂也不复杂，说简单，又得下点功夫。大家都知道，总结不是流水账，也不是简单的罗列工作内容。它得有点深度，能让人看出你的思路和能力。
先说材料准备这块儿吧。平时的工作记录不能丢，这可是写总结的基础。比如会议纪要、活动方案、群众反馈这些都得留着，到时候用起来方便。不过，有些同志可能不太注意收集这些资料，等到要写总结的时候才到处找，这样效率就低了。还有，写总结的时候，最好能把今年的工作分分类，像是政策落实、社区服务、矛盾调解之类的，这样条理会清晰些。
接着就是写的过程了。开头部分得有个大致的概述，说说自己这一年主要干了什么，重点任务完成得怎么样。这部分不用太啰嗦，简单明了就行。然后，就要详细讲具体工作了。这里有个小建议，写的时候可以结合几个具体的案例，这样更有说服力。比如，某次调解邻里纠纷，你是怎么做的，效果如何，这样的例子能让总结显得生动。
说到案例，一定要真实。不能为了显得工作有成效，就编造一些不存在的事情。这样做的话，一旦被发现，影响可不好。而且呀，案例的选择也很重要，最好是那些既有代表性又能体现个人能力的事例。当然，写的时候也别光顾着自己，适当的提一下团队的作用也是必要的，毕竟很多工作不是一个人能完成的。
结尾怎么写？
总结结尾一般是对未来的展望，可以谈一谈明年的工作计划，或者对现有工作的改进措施。这里要注意，不能光喊口号，得有具体的行动方向。比如，针对某个问题提出具体的解决方案，这样显得务实。
公司年底工作总结报告范文 【篇4】 2500字
____年是公司销量的一年，各项工作均得到了前所未有的长进，综合实力大大增强，这是全体员工和各级领导团结拼搏，全身心的投入，付出的心血和汗水的结果，更重要的是集团公司有一支求真务实，锐意进取，着力开拓的销售团队，对公司高速发展作出了不可磨灭的贡献。通过半年的试用考察期，能正式成为销售公司大家庭的一员，喜悦之情难以表达。
回顾自己一年来的工作，工作积极性是高的，也能全身心的投入，工作也是尽心尽责的，和各级领导相处也是融洽的， 临近内年终，自己有必要对工作做一下回顾，目的在于吸取教训，提高自己，以使把工作做得更好，自己也有信心和决心，在新的一年内把工作做得更出色。
一、销售情况总概：
截止____年12月31日我负责的客户共有28家。下半年任务为xx吨，实际完成销量：______吨，完成目标______%。全年销售金额：______元(其中含运费：______元)，回收资金：______元，资金回收率达到______%;降老款任务建德耀华李副总同意收回70%，了结老帐，具体工作正在跟进中。
二、具体履行职责：
1、实习考察期：____年1-6月
1)管理公司客户13家，每月发货量在150t-250t不等，在发货和客户沟通上，经过半年的培训和林经理的指导，自己完全能对应。上半年处理了公司客户投诉4件，基本学会了退货、换货的程序，今后能独立操作和应对。
2)每月按时完成新客户开发统计报表和工作小结，六月份执行每日汇报制。
3)开展crm系统进行初始化工作。
4)送样客户60家，并做到及时跟踪和反馈试用情况，但这些客户都较小，大部分是电话询问要样，有的联系半年才有少量订单(如双良、科亮)，可见开发比维系难度更大。成功开发新客户40家，但点多量小，客户群采购也不稳定性。
5)合研发部新产品开发寻找市场：gmt纱、中碱smc纱;对变压器及卫生洁具市场展开调查。
2、任务承包期：____年7-12月
下半年加入华东片区，正式开展业务工作，对宁波山泉、三方电力、浙江德鑫等大客户占销售总量的70%，为保证做好服务跟踪，在质量纠纷、抱怨、投诉、退货等问题上及时处理，保证客户满意度
在寻找可能的新客户时，形成了自己的套路，主要利用网络工商企业目录、专业杂志广告、贸易展览等途径;在联系之前，应掌握该司的生产经营状况、现进货渠道、用量、结算方式、关键人物等，同时掌握各种能够保证有效推荐的信息;尽可能的接近买主，当面沟通;推荐产品的重要因素可信性，诚信促进成交。下半年开发华东片新客户累计10余家，其中在短切毡方面成效显著：上海良机冷却设备(7吨)、上海金日冷却设备(累计发货近50吨)开发成功，明年将能保持稳持续定供货。同时关注市场行情，对新产品绝缘子用环氧玻纤，摩擦材料用玻纤短切丝等市场进行深入了解，完成详细的调查报告并将信息反馈研发部，为其提供基本的市场需求信息。到广州参加第xx届中国国际复材展，首次接触参展工作，圆满的完成了接待、洽谈、记录、信息收集、总结等任务参与公司第xx届国际玻纤年会客户筹备工作，协助完成发放客户邀请函、来宾统计、食宿安排等工作，并完成洽谈记录、年会总结等善后工作。经过磨练，我显得更加成熟，业务更加熟练，信念更加坚定，我对自己从事的工作和公司充满了信心。
三、公司活动：
在完成本质工作之余，极参加公司组织的一些企业文化活动，即丰富了自己的业余生活，又在各个方面使自身得到提高。(1)热心关注团委工作，被评为____桐乡市市级优秀团员;(2)有幸当选公司中秋晚会及公司第xx届年会晚会的主持人;(3)协助公司其它部门开展企业文化活动;(4)凭借个人对写作的爱好，担任销售公司《巨石报》 《巨石通讯》的通讯员工作。在今后的工作中，我一定认真完成好公司、团委交给的各项任务，为公司企业文化的发展尽一份力。
四、自我反省：
回顾自己____年的销售工作，与客户沟通，公司内部各部门协调都十分融洽，但由于自己刚迈进社会，仅凭着对销售工作的热爱，而缺乏经验和专业的营销知识，在工作中主动性欠缺，过于相信他人，造成货款回收的延期;在产品供应紧张的情况下对新客户开发显得不够重视，使客户开发进展相对缓慢。在来年的工作中，我会努力克服不足，多向杨经理等有丰富经验的老同志学习，为了吸取经验教训，使今后的工作做得更好，进行以下几点反思：
1、为能在营销知识上有所提高，我在工作之余进行浙江大学国际贸易(本科)专业的学习，但在处理学习和工作的时间和心态上，未能分清工作的重心，没有将更多的精力投入到工作中。
2、在工作中认真、仔细的程度还有所欠缺，对文字性材料没有校对意识。
3、工作激情不足，还没有完全融入到工作的氛围中。
4、参加公司其它活动过多，分散销售工作注意力。
以上几点反思，仅仅是一部分，我工作上的不足还很多，今后会戒骄戒躁，保持一种谦虚谨慎的工作态度。
五、____年工作规划：
(1)加大新客户开发力度，集中精力在网上查找信息，整理汇总后按地区逐个搜索，只要有一线希望的，主动送样，及时到现场跟踪使用结果。
(2)由于我司生产的短切毡质量还存在问题，对绍兴等地的透明板材行业难以进入，望明年产品质量提高，成为明年工作的重点开发对象;而方格布有很大的市场，但我司定价太高，客户难以接收，据悉，泰山的方格布目前供不应求，价格为8200-8600元/吨，我司产品在质量上优于对方，但2500-3000元/吨的 差价，距离实在太远。而对于中碱方格布，市场需求量很大，加上这些用布客户大部分都采用我司纱，进入该市场较为容易，但价格问题是前提。
(3)随着明年十万吨无碱池窑的点火出丝，华东地区土工格栅市场，海宁天星、海利得、成如旦将是一个增长点。
(4)浙江德鑫明年将搬迁至桐乡，新增3台缠绕设备、部分转产中碱管道，所以对中碱纱需求量预计有所增加。
(5)对中碱网格布用纱，____采购点是山泉、金伟、大连新东方，但随着____价格上涨，估计上半年将没有销量。
(6)对于中碱管道市场，神州、华诚、三方电力会随价格的调整，预计降低采购量。只能等下半年成都4万吨点火后才能正常运作。
根据以上分析，____年上半年我所负责的片区压力是非常大的，在严峻的形势下，若只是守住原有客户，那任务将远远难以完成，所以新客户开发是工作的重中之重。但由于参加工作时间不长，经验和阅历都不够丰富，除自己努力外，还希望能得到领导的支持和帮助。
篇4书写经验203人觉得有启发
年底了，不少人都得准备写工作总结报告，这活儿看起来简单，其实挺讲究技巧。先说开头，别上来就啥都写进去，得有个重点。像咱们做业务的，就得把全年完成的任务量先亮出来，最好能跟年初的目标比比，看看超额了多少，或者还差多少没完成。这样能让领导一眼就明白你的工作成果。
接着就是具体的工作内容了，这里头要注意的是，不能光说干了什么，还得说为啥这么干。比如，某个项目为啥采取了某种方案，背后有什么考量。要是碰上什么突发情况，也得提一提，尤其是那些对结果影响比较大的事。不过有时候写着写着就容易跑偏，把一些无关紧要的小事也写了进去，这就有点浪费纸张了。
中间这部分，建议多用数字说话。比如销售额增长了多少百分比，客户满意度提升了几个点之类的。这些具体的数据能让总结更有说服力。当然，如果能附上几张图表就更好了，直观明了。但别忘了检查一下数据是不是准确无误，要是出了错，那可就尴尬了。
总结不能只谈成绩，问题也不能回避。像工作中遇到的困难，以及自己当时是怎么克服的，都得好好写下来。这样不仅能给领导一个全面的了解，也能让自己以后少走弯路。不过有时候写的时候可能会漏掉一些关键点，这就需要回头再仔细核对一遍。
小编友情提醒：
关于未来的计划，可以稍微展望一下下一年的工作方向。比如针对今年存在的不足，打算采取哪些改进措施。这部分不用写得太详细，点到为止就行。要是写得太多，反而会显得啰嗦，而且也不一定都能实现，到时候完不成就麻烦了。
总结，写的时候得结合实际情况，既不能吹得太离谱，也不能太谦虚。既要展示自己的能力，也要表现出团队合作的重要性。要是觉得自己写得不够好，不妨找同事帮忙看看，有时候旁观者清嘛。
大学副班主任个人年底总结报告范文 【篇5】 1850字
时光飞逝，岁月如梭，不知不觉间一个学期的时光即将过去，回顾这学期来的工作历程，可谓是喜怒哀乐、酸甜苦辣皆有之。走进汽车1113班，面对40多人的班级，我一筹莫展，却有许多困惑——从高中进入大学后，他们会面临许多不适：学习方法的转变，生活方式的改变，师生交流方式的改变，接触社会的面更广，自身的成长带来的困惑„„鉴于此，我深感肩上的担子重如千斤。
幸好，我有优秀的班主任王老师和学院领导的支持，在这一学期的工作中他们给了我很大的帮助与鼓励，更重要的是他们对我的信任让我感激。这一学年我积极配合老师做好班级工作，在老师和院领导的正确领导下，我在思想、工作等各方面都取得了一定的进步。具体说来，这一学期作为副班主任的我主要致力于以下的工作：
1、积极配合班主任开展班级中的各项工作，并能协助班主任处理班级各项事务。在开学之初，我和王老师就走进汽车1113班了解班级情况，不久我就在班上召开了一次班会，经过各班委和同学们的交流，总结出了班级存在的问题，并很好的解决了发现的问题。平时，积极配合班主任做好班级的管理工作，了解班级里的大小事情，主动关心每一位同学，灵活处理一些突发事件。
2、关心同学的生活、思想等状况。对于学生个人，我时常走访宿舍，找他们谈话聊天，了解他们的苦恼，询问生活、学习、工作中出现的一些问题，并积极提供一些好的建议供他们参考，不断鼓励他们，使他们树立起解决困难的信心!同时，还检查宿舍安全，不断地提醒他们要注意宿舍安全及个人人身、财产的安全意识。此外，还向同学们介绍一些关于党的知识，树立正确的政治观，向他们宣扬党的理念，鼓励大家向党组织靠拢。因此，在上学期到本学期五月份的时候我们班就有过半的同学向党组织递交了申请书，现在已有7名同学已经通过考试正在接受党课培训。
3、加强班级凝聚力和促进班级学风的建设。这一点首先就从班委抓起，班委在组建之初，大家彼此间沟通较少，在工作中协作的不是很理想。因此我要求班委之间加强交流，此后班委的工作开展起来就有了一定的成效。其次，是班级凝聚力的建设，为了加强班级凝聚力，在五月份我发动同学们搞了一些活动，主要是到百花公园做青协活动、组织全班同学外出聚餐、全班同学在教室组织了一次以班级班风学风建设为主题的班会活动，通过这些活动增强了同学们彼此间的了解，促进了交流。同学们对学习的态度也很积极，在我们班的迟到、缺席等现象明显减少。
4、发现和关心班级中的弱势群体及思想极端的同学，对他们我给与了更多的关注，经常找他们聊天了解思想状况并给予疏导。同时也发动班委及班级中的其他同学也经常关心他们，让他们感受到集体的关爱。
5、极力倡导一种健康积极向上的生活方式。在与他们接触多了以后就会发现他们的生活中存在许多问题，比如打游戏问题、寝室同学难相处问题、借钱提前消费等问题。大卫.休莫有句名言“习惯是人类生活的伟大向导”，因此，无论是学习还是生活，帮助和引导同学们形成良好的习惯是我工作的重点。
6、在班级中营造一种民主氛围，让全体同学积极参与管理，调动他们的积极性和创造性，培养他们独立自主的精神和自我管理的能力，逐步完成由我们管理向学生管理的过渡，真正扮演好引路人和协调者的角色。在班级的各种活动中我都只是发挥着一个引导者的作用，真正的活动开展全部由同学们策划、组织、安排。这就很好的锻炼了他们的组织能力、沟通协调能力、语言表达能力等。
在本学期的管理工作中，我也参加了班级的各种选举活动，比如班委改选活动，贫特困生选举活动等，通过这些活动，使我对汽车1113班的同学有了更深的了解，也让我和同学们的关系更加融洽，这让我非常欣慰。
本学期就要结束了，我的副班主任的生涯也就意味着走向尽头。再回首，有许多依依不舍，有许多留恋，在过去有太多值得我感动和感激的地方。在我做副班主任的同时，不断地感受到班主任王老师和学院领导对工作的投入和对学生的关爱。他们的这种对工作认真负责的态度不断影响着我，让我感受到作为一名副班主任的荣幸和快乐，同时也影响着我以后对工作的态度，他们是值得我学习的。以后我就不再是他们的副班主任了，但在这儿依然有我可爱的同学们，虽然我们即将离去，但这个班级、这个大集体永远在我的心中!
最后，我想感学院老师和领导对我的信任，让我担任了一学期的副班主任，是你们的信任让我的步伐走的更坚定!感谢班主任对我工作的支持与鼓励，是你让我走得更稳!感谢班级中可爱的同学们，在这一年与你们朝夕相处的日子里，我感受到了在工作中不断成长的快乐和对自己逐步建立的自信!
篇5书写经验109人觉得有启发
大学副班主任的工作总结写起来确实是个技术活儿，尤其是到了年底，既要体现工作成果，还得展示个人能力，这可不是件轻松的事。一开始得明确总结的重点，别搞那些花里胡哨的东西，直奔主题就行。像是学生管理这块，你得把这一年组织了多少活动、解决过哪些问题、带出了什么样的班风都写清楚。记得要把具体数字放进去，比如举办了几场讲座、参与人数有多少之类的，这样显得有说服力。
再就是教学方面的内容，这部分要突出你的专业水平。比如说给学生们辅导课程的时候用了什么新方法，有没有发现特别有效的教学手段，把这些都写进去。要是你参与了教研项目，也别忘了提一提，哪怕只是帮忙整理资料，这也是贡献嘛。还有，学生们的进步情况也是个重点，可以引用几个例子，像某个学生从成绩垫底到名列前茅，这样的事例能让人感受到你的努力。
写总结的时候，偶尔也会遇到一些小状况。比如有时候写着写着突然想不起某件事的具体时间，就只能大概估算一下。这种情况下，最好能尽快补全细节，不然可能会影响整体效果。另外，有些时候写到一半思路断了，那就先搁置一会儿，换个角度想想，说不定灵感就来了。
说到总结的格式，其实也没必要太死板。开头简单介绍下自己的基本情况就好，中间部分就围绕主要工作展开叙述，结尾处简单展望下未来的工作计划。不过，写总结的时候有时候会不小心遗漏掉重要的事情，这种情况多是因为平时记录不及时造成的。所以建议平时养成记笔记的习惯，有什么重要事项随手记下来，到时候写总结就有东西可写了。
2025年企业财务科个人年底总结报告范文 【篇6】 1450字
____企业财务科个人年底总结范文时光如穿梭，____即将过去。一年来，财务部门在分公司的正确领导下，在集团财务的大力协助下，在各部门的理解、支持和配合下，较好地完成了领导交给的任务。现将财务科工作总结如下：
一、会计核算方面：建立并及时登记了各项目核算台帐，做到了每一个项目都收支明晰，保证了每笔出款都有依据，使会计核算更加完善和规范。在核算中做到了积极主动与项目对帐，及时查看占款情况并与财务总监及时沟通，把财务风险消灭在萌芽状态，保证了分公司利益的安全性。
二、成本控制见成效：成本付款按照审批程序，逐笔都根据集团付款制度认真操作，做到了审慎付款有保证，减少了超付风险;各项费用分摊清晰，成本划分均以实事求是为原则，保证了成本的真实性，也体现了会计准则的严肃性和客观性，为每月的绩效考核提供依据，
三、积极执行集团实干方针，下基层：每月不定期的到车间、仓储等部门与相关领导、同事沟通，对新产品工艺进行了解，新产品的成本进行预算，核算。响应公司大干第四季度，协助宰杀车间完成当天的宰杀目标。
四、加强银行结算业务：按时完成原料及毛鸡款的付款工作，以及货款的回收工作，做好银行对账工作，确保企业帐与银行帐相符；公司的现金收付款业务比较频繁，每天保证及时将收到货款存入银行，很好的执行了集团的管理规定，每日没有超过限额，保证了资金集中管理与安全。
五、合理纳税：建立并完善了纳税明细台帐，及时申报纳税，在领导的大力支持和帮助下与税务局保持联系，构建和谐税务关系，及时合理交纳税金，把税赋风险减低到最小，使税务登记证的年检也顺利通过。
六、积极筹措货款：公司宠物食品资金占用较为严重，大力督促相关领导人员，催收货款，一到账期立即预警、提示。集团内部公司相互拖欠货款积极协调，催要内部欠公司的出口退税款，维持了公司日常生产所需资金，在资金紧张的情况下，每月职工工资发放及时，没有超过集团要求期限。
七、努力学习新的会计知识，不断提高业务技能：公司财务软件nc系统在11月份又升了级，产生的问题及时向信息部反馈，新的操作流程积极的研究学习，为月末结转打下更坚实的基础。参加了____的会计继续教育培训，学习了新的企业会计准则并为执行新的企业会计准则做好了准备，有助于更好维护公司的利益。
八、严以律己、爱岗敬业、爱厂如家：财务科时常以“厂兴我荣，厂衰我耻”、“今天工作不努力，明天努力找工作”为警示，牢记朱总理“诚信为本，操守为重”的警训，时刻提示自己遵守财纪和应负的会计职责，在自己的岗位上勤恳敬业，遵纪守法，尽自己所能做好本职工作。
九、团结合作，共建和谐科室：部门全体配合默契工作不分份内份外，本年度财务人员变动频繁，但工作勤勤恳恳，团队观念强，财务部门与各部室之间的工作配合也相当融洽，配合审计检查工作，准备对外上市资料。有了团结合作的愉快，才有分公司财务工作的顺畅!
为全面搞好年财务工作，重点抓以下几个方面：
一、根据公司对年工作的部署安排,财务部门要进一步搞好资金管理和成本管理工作。
二、参与公司的经营管理，提供经济信息，预测经济前景，为领导及时提供准确、完整的财务数据；随着公司资金的良性循环，经营水平的提高，本着“严、紧、细”的原则，全面强化岗位责任制；开源节流，加大回收货款力度，千方百计提高资金周转速度。
三、注重对财务等有关人员的培训，，以加强财务基础工作。企业越发展，财务管理的作用就越突出，对财务管理要求越高。为适应这一要求，就必须对有关人员进行培训，提高业务素质和管理水平，为更好地参与企业经营管理打下坚实基础。
篇6书写经验51人觉得有启发
____年企业财务科个人年底总结报告怎么写
写一份财务科个人年底总结报告，需要结合专业背景和实践经验。先从日常工作的完成情况说起，把每个月的重点工作梳理一遍。比如说1月份的时候，主要负责预算编制工作，当时部门新来的同事对流程不太熟悉，我就带他们一起做，后来大家基本掌握了。到了3月份，公司组织了内部审计，我配合审计人员检查各项收支记录，确保没有遗漏。
除了日常工作，还有一些临时任务也需要记录。比如上半年有个紧急项目，需要在短时间内整理出相关财务资料。当时时间紧、任务重，我和同事加班加点完成了。后来这个项目顺利通过验收，我也得到了领导的认可。还有一次，公司要申报一项专项资金，我负责撰写申请报告，查阅了很多政策文件，反复修改了好几遍才定稿。
总结的时候，不能只说做了什么，还要分析效果如何。像上半年的那项紧急任务，虽然很辛苦，但锻炼了我的应急能力。专项资金申报成功后，不仅为公司争取到一笔资金支持，也让我对相关政策有了更深的理解。当然，工作中也会遇到一些问题，像有的部门报销单据填写不规范，我会及时提醒并指导改正。
数据统计部分也很重要，要列出一些关键指标。比如今年处理的报销单据总数是多少，审核金额累计达到多少，发现的问题数量及整改情况等。这些数字能直观反映工作量和成效。另外，还可以对比去年的数据，看看有没有进步的地方。
小编友情提醒：
写总结的时候要注意语气，既不能太谦虚，也不能过于自夸。可以适当表达对未来工作的期待，比如希望进一步提高工作效率，加强与其他部门的沟通协作。写完后最好找同事帮忙看看，有时候自己写的东西可能有些地方表述不清，别人提些建议会更好。
总结报告写得是否合格，其实可以从几个方面判断。一是看内容是否全面，涵盖工作重点和亮点；二是看是否有具体事例支撑，而不是泛泛而谈；三是看格式是否规范，条理是否清晰。如果能做到这几点，应该就能交出一份比较满意的报告了。
导游计调年底工作总结报告范文 【篇7】 1250字
本人从事计调工作近4年，成功参与组织旅游项目多个。与多个景区、餐饮及航空工作协调人员建立了良好的信息渠道关系。并已锻炼培养出，习惯关注行业趋势及发展的工作态度。
因为，这一切的热情均来自于个人对于旅*业的热爱。
关于计调工作，本人的理解是以下几点。
1.接待地合作渠道信息统计
一条完美旅游线路计划的制定，是需要结合整体旅*业走势、接待地即时行情以及政策性干扰等多方面的因素审酌而成的。其目标是将线路价格成本降低，将线路服务质量提高。
以价格及服务，来创造公司整体收益的化。因此这就要求我们计调人员除了掌握正常作业的常规手段外，还要不断学习、钻研，及时掌握不断变化的新动态、新信息、以提高作业水平。
具体的如要掌握宾馆饭店上下浮动的价位。海、陆、空价格的调整，航班的变化。本地新景点，新线路的情况，不能单纯靠“听人家说”、也不能只靠“打电话问”，要争取尽量做到注重实地考察，只有掌握详细、准确的一手材料。才能沉着应战，对答如流，保障作业迅速流畅性。因此，预前信息的整理统筹。无论是对于我个人日后旅行线路方案的确定也好，对于公司线路服务形象的建设性也好。都具备深远的意义。
2.线路方案制定
综合预前统计了以上的信息。在旅游项目方案的制定过程中，本人将工作更多的侧重于方案计划的“系统”与“快捷”。常规方案制定无非是“5定”(定房，定票，定车，定导游员，定餐)。因此，除了要做到耐心周到同时，本人还特别注重两个字，第一个字是“快”，如：答复渠道疑问时，不可超过24小时，能解决的马上解决，解决问题的速度往往代表旅行社的作业水平，会在行业圈内建立良好的口碑，争分夺秒，快速行动。
是我一贯的工作信条。第二个字是“准”，即准确无误，一板一眼，说到做到，“不放空炮”。毕竟信誉才是个人与公司长远发展根本。
3.旅游接待工作
旅游接待工作是公司对外表现的第一步，首先代表了旅行社的形象。具体的表现，在于细节的处理。毕竟一个良好的印象，不是肤浅的靠华丽的辞藻，就可以直接影响客户的选择的。
真诚、谦谨、干练是完成这项工作的不变准则。多从对方的角度，考虑客户切实的需求，结合本公司的资源项目优势，满足对方的需要。我觉得，这才是一次完整的接待工作，最终要达到的目的。
4.行业形式跟踪学习
通过几年的工作，我深刻体会到身为一个计调人员不仅要“埋头拉车”，也要“抬头看路”，要先学一步，快学一步，早学一步，以丰富的知识武装自己，以最快的速度从各种渠道获得最新的资讯，并付诸研究运用，才可以真正做到“未雨绸缪”。虚心苦学，知识化运作是我在参与计调工作中总结出的诀窍。
当然，计调人员的全面提升，并不代表着做为一个计调就一定能做到任何事情都能安排得完美无缺。很多时候还是会在客观因素的作用下，而使得很多旅游计划不得不停滞或取消。
因为这些改变而带来的损失也是不得已的。我们所能做的，就是尽量做到更及时、更全面地掌握外界的变化。并及时地根据自己的实际情况做出相应的改变，以适应整个工作环境整个旅游业甚至整个社会的变化。
总结：计调工作是公司的核心，要多了解、多问、细心才能做好计调工作。
篇7书写经验49人觉得有启发
导游计调的工作总结报告需要结合专业技能和实际经验，既要体现工作成果，又要展示个人能力。这类总结往往涉及大量细节，所以写的时候得理清思路，不能胡子眉毛一把抓。
计调工作通常涵盖线路设计、成本核算、资源协调等多个方面。在写总结时，可以先把每个项目的完成情况列出来，比如今年一共设计了多少条新线路，其中哪些线路最受欢迎，具体的客流量是多少。记得要把数据整理清楚，数字最好精确到个位数，这样显得真实可信。另外，对于那些合作方的表现也要提一下，特别是那些长期合作的旅行社，他们的反馈很重要，这能间接证明你的工作质量。
还有就是成本控制这一块儿。作为计调，得知道每一趟行程的成本构成，包括交通费、住宿费、餐饮费等等。如果这一年下来，整体成本比去年下降了，那肯定得好好分析原因，是因为谈判能力提高了，还是因为找到了性价比更高的供应商。这部分内容写的时候要具体，比如某次谈判的具体细节，当时是怎么说服对方降价的，这样的描述能让总结更有说服力。
除了这些硬性的数据，还得加上一些主观感受。比如你觉得这一年最大的收获是什么，有没有遇到什么特别棘手的问题，后来是怎么解决的。这里就可以提到一些自己的工作经验了，比如说有一次接到一个紧急任务，要在短时间内组织一批游客去偏远地区旅游，当时压力特别大，但最后还是圆满完成了。这种经历不仅能体现你的抗压能力，也能让总结看起来更加生动。
不过，在写总结的时候也得注意点，有时候会不小心漏掉一些关键信息。比如我在写某个项目的时候，就差点忘了附上相关的合同复印件，结果被领导提醒了好几次。还有一次，写成本分析的时候，忘记标明单位，害得同事看了半天才明白我到底说的是什么。这种事情虽然不常见，但还是要注意避免。
书写注意事项：
计调工作有时候也会涉及到一些突发状况，比如天气突变导致航班延误，或者景点临时关闭等情况。在这种情况下，如何快速反应、妥善处理，也是总结里可以重点提到的部分。比如说去年有一次，某个景区突然宣布暂停开放，当时就得立刻联系其他备选景点，同时安抚游客情绪，确保整个行程不受太大影响。这种应对突发事件的能力，也是衡量计调水平的重要标准。
厨房年底总结报告范文 【篇8】 1650字
厨房年底总结报告
xxx____即将过去，回首年前的工作计划和这一年中的忙碌种种，厨房员工付出了艰辛的努力，大家齐心协力，积极奋斗，在完成计划的同时还创造了一个个的惊喜，但也有不足需要我们去总结和弥补。 一、____年工作总结：
1.加强厨房内部培训。根据前一年的工作总结，厨房员工工作能力差和工作意识不强现象，严抓新员工的工作服务意识，强化岗位技能，提升员工的综合能力。
2.加强前后台沟通和协调，提升对客服务。定期拓开厨房、前台协调会议，增强香榭里人员的团队意识和服务意识，发现并解决工作中的存在的不足，前后台相互协助，共同努力，提升了餐厅的品牌。
3.合理安排人员，劳动力综合运用。在竞争日益激烈的当今，人员紧张，根据厨房现有人员对其进行合理安排，综合运用，及时调整员工的工作内容，提升员工的工作效率。
4.进一步规范和明确厨房奖励考核制度。为提升厨房员工工作效率，增强团队战斗力和凝聚力，提高员工总体水平和素质，培养员工积极进取的工作态度，对员工的奖励及考核方案作了进一步的明细规定。
5.一如既往做好厨房“五常法”和卫生工作，厨房的卫生和“五常法”工作一直是厨房工作的重点之一，厨房员工持之以恒进行落实。在饭店星级复评自查中，受饭店领导好评，还被评为西餐部“五常法”示范厨房。
6.体现餐厅品牌，突出个性化服务。在平日服务中，前后台共同配合，不缺乏个性服务，对特殊客人特殊对待，这其中有为孕妇制定制作为期两个多月的营养餐，有为喜好美食的常客长期制作个性菜肴等等。
7.坚持做好各厨房的协调配合工作。严把出品质量关，保证从本厨房出去的任何成品或半成品符合标准，提升部门的服务与品质。
8.圆满完成月饼销售任务。一年一度的月饼销售工作厨房人员齐心协力，把工作重点放在销售上，虽厨房人员的销售能力薄弱，但经过两个多月的努力，圆满完成任务。
9.各节日美食活动丰富多彩。从中西混合套餐到经典自助吧台，从母亲节温馨套餐到圣诞大餐，给客人带来的不光是美食，更多的是惊喜和满足。
10.创造具有南苑特色的优秀西餐菜肴。厨房内部创新开拓，研制了许多深受客人喜爱的西餐零点菜肴;在参加全省烹饪技能大赛中屡获金奖、特金奖，为饭店争夺荣誉。
这些都离不开全体人员的共同努力，也离不开领导的`支持和配合。在这一年中厨房取得了一些成绩，但我们更多的思考应该是我们的不足，在竞争如此激烈的今天，我们如何在明天创造更多的业绩，这需要我们群力群策。我们会在新的一年中，共同面对困难，共同挑战未来，创造更美好的明天。
厨房年底总结报告范文二：
新的一年又将到来，回顾过去的一年，从一个熟悉的城市到另一个陌生的城市，感康很多 做为厨房的一员认真服从领导安排，以公司的利益为重。为了总结经年，客服不足，更好的促进以后的工作，现将这一年来的工作总结如下;
一、认真总结、吸取教训、把好质量，做为一个熟手责任非常重大，工作中起着承上启下的作用。工作容不下一点马虎大意，工作中努力要求自己，不求最好，只求更好，从我手中过的每一道菜肴都要做到餐具净、热、口味正、色泽好，如此繁重而重复的事情，从不感到厌倦。
二、厉行节约、相互监督、控制成本省下的就是挣下的，能回收的就回收，能利用的再利用、大料大用、小料小用，，回收了许多可以重新利用的物品、减少了许多不必要的浪费。为公司节约了一定的成本。
三、爱岗敬业、提高自已一道成功的菜品离不开全员的共同配合，什么样的菜肴适合什么样的餐具、这都做出了规定。，但是要想学的准、学的精就要努力提高自己的水平，增强自身素质，争取自己不会被淘汰，不断学习，不断进步。，因为要成为一个部门的骨干只掌握一门工夫还远远不够。还要和同事之间搞好关系，做到相互帮助相互学习。总而方之，不害怕不会干，但怕不去干，不害怕干不好，就怕去捣乱，有付出就有回报
总结一年来的工作，我觉得有所得也有所失。虽然去得一定成绩，但离自己的目标和领导的期望还是有一定的距离。 无需太多的承诺，说的好不如做的好，在新的一年里，我一定坚定信心，，努力、努力再努力。
篇8书写经验119人觉得有启发
厨房年底总结报告该怎么写？首先要搞清楚总结是给谁看的，是领导还是同事？要是领导，那得注重数据和成效，要是同事，那就得重点说说过程和感受。
先从基本情况说起，这一块儿得把厨房这一年的工作情况梳理一下，比如接待了多少客人，做了多少菜，有没有遇到什么特别的情况。这些数字得准，不能含糊其辞，不然领导看了心里没底。比如，去年我们厨房一共接待了三万五千人左右，今年，大概增加了五千人，这就得具体点，不能说“差不多”。
接着就是工作中的亮点，这里头得提到一些特别成功的例子。像上次有个新菜推出，反响特别好，一下子就火了，这就是个值得夸的地方。还有，咱们厨房的卫生一直抓得很紧，这个也得提一提，毕竟食品安全是大事，谁也不敢马虎。
然后就是问题部分了，这是不能回避的。像是设备老化，有时候出点小状况，这些都是需要改进的地方。就说那个烤箱，老是不加热均匀，弄得师傅们很头疼，后来找人修了好几次才勉强能用。这些问题得列出来，好让大家知道哪里需要加强。
再往后就是计划部分了，明年打算怎么做。比如引进新的设备，培训员工的新技能之类的。这个部分不用太详细，主要是给大伙儿一个方向，让大家心里有个谱。比如，明年准备换掉那个老化的冰箱，再组织一次厨艺大赛，这样既能提高大家的积极性，也能发现一些新人。
最后就是对团队的感谢啦。厨房是个集体活儿，离不开每个人的付出。可以说说大家的努力，特别是那些加班加点的同事，他们确实辛苦。不过，有时候写的时候可能会漏掉一些名字，这就不太好，得仔细核对一下，确保大家都被提到。
写总结的时候，要注意格式整洁，字迹清晰。如果手写的话，尽量别涂改太多，不然看起来乱糟糟的。要是打印出来的，排版也要规整，不然给人的感觉就不专业了。另外，千万别忘了检查一遍，有时候忙起来会忽略一些小细节，比如少了个标点符号，或者多打了个空格，这都是需要注意的地方。
