一周工作总结格式怎么写 【篇1】1800字
对于实习，算来已不是第一次了，但要论时间，这次却是要历时最长的一次了，当带着一份既欣喜又紧张的心情踏上实习征程时，我再次感受到了实习难，找实习单位更难！本跟徐晓丹老师说好了实习工作地点要在福州找的，但最终由于各种原因没能如愿，最终把毕业工作实习的地点落实到了南京溧水。
10号，经过了前几天的调整，了解，我正式实习上班了，主要工作是负责接待顾客并向他们介绍各种品种质地的板材，进而完成木材销售。来南京，虽然我之前每个暑假都到过，但对于当地的方言还是一窍不通，这就给我的工作造成了很大的不便，虽然都讲普通话，但由于都操着各自的乡音，这就在一定程度上影响了交谈，有时一句话还的需要反复讲几遍才能把意思传达到，想来就觉的很无奈，只能后悔当时没把音发标准。做生意，搞销售，靠的就是一张嘴，口才好、把握分寸、恰当的讲，就容易把顾客的心抓住，从而就可能达成交易。这层道理我是明白，但真正到了自己去面对时，却发现由于性格内向，再加上缺乏锻炼，想要抓住顾客的心，还真有难度。于是3天下来，没能完成一桩交易，想来真的太差劲了。
尽管这样，但我并不气馁，当有顾客来时或遇到同事，我还是微笑着和他们打招呼并招待他们，因为从前几次的实习后，我就养成了一个习惯，对人待物都讲究礼仪，见到顾客，不管交易能否达成，都不能给人以缺乏礼数的感觉，只要是踏进店的，我都会真诚的接待问候，让他们一进来就体验到被重视的感觉，我觉得，经常有一些细节的东西容易被我们忽略，比如轻轻的一声问候，但它却表现了对同事对朋友的关怀，也让他人感觉到被重视与被关心，更是一种基本素质的体现。更何况出校前老师一再强调要以礼待人，不要给学校磨黑。
实习的第二个星期
不觉中，来这里实习已十来天了，虽然时间已接近两星期，但对一些木材的种类，用途还是不熟，只能基本辨别板材是杉木、红松等，但顾客要做家具、跳板时需要何种木材品种较好较合算时，却不能为其提供准确的信息。也可能正是由于这样，使本可以交易成功的跑去别家买。想来真不应该，我想这就是有没经验的区别吧。由于做的是木材原材料，因此，所接待的顾客一般都是做家具的木工和建筑工地的木工，偶尔有一些私人家买，但基本上数量不多，但对我来说，不管顾客来买多或少，我的服务态度是一样的，不会因为买少而冷落或不接待，在这周里，我还偶尔接接电话，通过电话来销售，由于之前的一些老顾客，和我们合作了很久，对我们的木材质量和价格也比较了解、放心，于是一般会通过电话来订购，而我通过电话订购，然后把相应的规格材料送去。这周主要工作还是和上周一样，虽然鼓噪了点，但对我来说，通过面对不同的顾客，却能使我各方面得到的锻炼。
实习的第三个星期
有时候出来社会做事或多或少可看到一些比较现实的社会现象，感受到某些事情的无奈。这周就在前天上午，正当我坐着无聊的时候，一个中年男人走了进来，我看到了就很热情的招呼他，并为他又是倒水，又是请座。本以为是来购买材料的，不想他问我老板在不？我说老板出去了，有什么事就找我吧！当我回答后，他没说什么就起身说等老板回来再说。
当时就觉的很蹊跷，事后才知道是过来想找老板拿回扣。这对我来说简直是无法接受的事，但老板还是给了，说现在生意难做，同行竞争厉害，不给木工点回扣，他就找理由说材料质量不行，不能用，故意跟你刁刁难，使交易不能达成。为了生意有时候也不得不牺牲点利润，我想这就是社会黑暗的一面吧，然而我却无可奈何。
实习的第四个星期
要说在所做的工作中那种最累，我想这周所做的工作肯定是最累的，因为这周销售额比较好点，本来可有可无的我突然间变的也忙起来，一些老主顾通过电话定购了材料，于是我不得不放着份内的事不做，做起了搬运工和送货员。先和同事把客户订的各规格又笨重的木材装上卡车，然后跟车把货送到指定的工地上去，要是遇到全部订规格材料还好，（因为规格材料只要数量x价格就可以了）结完帐就走，但大多客户往往是要自然宽的木材，这就需要拿尺子把自然宽的木材宽度量出来，然后求出面积和体积，按要求的立方数量送过去。虽然这小学生都会，但由于木材数量多，需要一个个量过去，就显的很烦琐了。
更要命的是这样要测量两次，运出一次，送到工地还要再一次，因为工地的验货员也怕数量不足，所以只能陪他们再量一次，真是赚钱不容易。其实那些事本不适合我做的，但既然在同一团体里，当他们忙不过来时，我能帮忙的还是帮了。
篇1书写经验138人觉得有启发
在职场里，总结挺重要的。每次到了周末，不少人都得交一份工作总结。可很多人就纳闷了，这总结到底该怎么写啊？其实，总结并不是一件特别复杂的事，只要掌握几个关键点，就能写出不错的总结。
先说说开头。开头这部分得简单明了，把这一周的主要工作交代清楚。比如你负责的是项目推进，那就把项目进展说一下，哪些任务完成了，哪些还在进行中，这样能让领导一眼就明白你的工作情况。当然，有些人可能觉得这样写太简单了，但其实这是基础，基础打好了后面才能深入。
接着就是具体的工作内容了。这部分需要详细一些，但也不是越详细越好。要是写得太啰嗦，别人看了也费劲。你可以挑几个重点来写，比如遇到了什么难题，是怎么解决的，还有没有遇到新的机会之类的。比如说上周某个同事请假了，你临时顶了他的岗，那就可以写写你是怎么应对的，有没有学到新东西。这样的描述既显得真实，又能体现自己的能力。
再往后就是总结经验教训这部分。这个部分很关键，因为领导最想看到的就是你从工作中得到了什么启发。不过，这里容易犯的一个小问题就是写得太空泛。比如只写“通过这次经历，我学到了很多”，这样的话没什么说服力。应该具体一点，比如可以写写具体的技能提升，或者是在沟通协调方面有什么进步。
还有一个要注意的地方就是数据。如果工作中涉及到数字，最好都列出来。比如说销售额提升了多少百分比，客户满意度提高了多少，这些都是很直观的表现。不过有时候人们会忽略这一点，觉得写这些数字太麻烦，但这其实是很有必要的，因为它能让你的总结更有说服力。
小编友情提醒：
别忘了检查一下格式。总结虽然是文字为主，但适当的分段还是很有必要的。每个部分之间留点空隙，这样看起来清爽，阅读体验也好。还有，字体大小什么的也要统一，不然给人的感觉就很随意，缺乏专业感。
邮递员工作总结格式怎么写 【篇2】 750字
作为一名班组管理人员，我清楚地认识到肩上的重任，为保证班组各项工作的顺利开展和通信生产的正常运作而不断努力着。回顾这些年的工作，主要有以下几方面：
在思想上我丝毫不放松，坚持学习党的xx大精神和有中国____理论，极力拥护上级制定的改革政策和措施并积极贯彻执行。配合班组开展优质服务活动，加强自己的思想教育，树立“用户第一”的思想观念，在日常工作中保障用户的利益，不计较个人得失。发挥自己班组管理人员的模范带头作用，集体的事抢着做，带动其他职工争做岗位能手。
在行动上我努力做好本职工作，严格遵守岗位责任制，积极参加各种形式的业务培训，努力提高自己的业务素质和水平。在公司领导和组长、同事的帮助中，我在自己的工作岗位上勤勤恳恳，用自己最大的努力去做好每一项工作。我在日常的工作中，做到多看、多听、多做。多看看班组长及管理人员对工作的处理和对班组的管理。多听听同事在生产中对各种问题的意见。多做做班组的日常工作，锻炼自己的各种能力，以期待自己在工作中有更出色的成绩。
年底报刊收订活动中我积极配合班组进行报刊揽收，组织职工进行设摊和上门收订，在任务重、时间紧的情况下，为班组完成收订任务、完成流转额尽了自己的一份力。
在日常工作中我积极学习《邮政通信服务规范》，落实规范化服务标准，进一步拓宽自身的服务视野，积极提倡“想用户所想”的思想观点，要求自己从用户的角度来发现我们自身工作的不足并及时整改，为用户提供更优质的服务。对于用户的查询投诉，我认真落实受理、处理工作，及时回复用户，坚决把用户的查询、投诉处理到底，并落实好回访工作，努力提高邮政投递服务的质量和信誉。
在今后的工作中，我将针对不足采用行之有效的方法来改善，不断的完善自己，决心在新的一年中，继续努力，继续发奋，做一个合格的邮政人。
篇2书写经验253人觉得有启发
邮递员工作总结格式怎么写
写工作总结这事，说复杂也不复杂，说简单，也不是那么简单。特别是像咱们做邮递员的，每天跑街串巷，风吹日晒，工作量不小，总结起来得有点门道。要是随便写写，领导看了也不明白你的成绩在哪，问题在哪。
开头怎么写？
不能太啰嗦，简单点就好。直接说自己这段时间干了什么，比如投递了多少件邮件，送了多少快递，完成的任务量有没有达到预期目标。这部分要写得实在一点，别含糊其辞。比如说：“近期共投递邮件三千余件，快递包裹一千五百单，均按时送达客户手中。”这样一看就知道你做了不少事。
接着就是重点部分，讲讲工作中遇到的问题。这个很重要，不能回避。比如有时候地址信息不对，导致邮件送错地方；还有些客户不在家，需要反复联系才能投递成功。这些问题要具体写出来，不然领导会觉得你工作不到位。不过这些问题不能一股脑全写进去，得挑主要的、影响比较大的来说。
然后就该谈谈自己的解决办法了。针对前面提到的问题，你用了什么方法去改进？是不是加强了与客户的沟通？或者优化了自己的投递路线？这些措施要写清楚，让大家知道你是怎么想办法解决问题的。比如说：“通过建立客户微信群，及时更新投递动态，有效减少了因联系不上客户而造成的延误情况。”
接下来要说说自己的收获和感悟。这一块儿可以结合自己的工作经验来谈，不一定非得高大上。比如说学到了怎么更好地处理客户关系，明白了团队合作的重要性之类的。这部分内容要接地气，别整得太虚。
最后就是展望未来了。简单规划一下下阶段的工作计划，比如提升投递效率的目标是多少，想学习哪些新技能之类。这一步不是非要写得多么宏伟，主要是给领导一个印象，觉得你有想法，愿意进步。
写总结的时候，有些细节需要注意。比如数字一定要准确，别张冠李戴，搞混了。有时候因为忙，记不清具体数量，就随便写个大概，这样不太好。另外，写东西的时候，语言要朴实，别堆砌太多华丽的词藻，反而显得不真实。还有，有时候心情不好，写总结时可能情绪会受影响，这时候最好冷静一下再动笔，不然容易写出一些让人摸不着头脑的话。
联通职员工作总结ppt格式怎么写 【篇3】 600字
一.业务学习和ibss操作上手都比较慢
与其他营业员相比，我的学习速度确实偏慢。这其中虽然有客观上的困难，但更多的还是自己主观上的原因。在今后的工作中要学习的东西还有很多，应对自己高标准，严要求，尽快尽好的掌握新的知识和技能。
二.对于广州方言应进一步加强掌握
虽然在广州度过了自己四年的大学时光，但由于自己学习广州话的意识不够，加之舍友，同学多为讲普通话者，结果四年下来广州话虽然听懂已不成问题，可在与年长的顾客交流时由于自己不懂讲广州话，对方普通话听力又较差，给交流带来一些困难。在今后的工作中广州话也是一项比较重要的技能，应引起自己重视。
三.有些服务规范做的还不到位
比如唱收唱付，微笑待客等，虽然看似只是一些细节问题，但实际上关系着营业厅的服务质量和企业形象。有时这些服务规范我并没有完全做到，在领导和同事的帮助下。我也认识到了这些规范的重要性，并进行了改进。
四.工作的条理性还应加强
在有时顾客比较多的情况下，我容易出现手忙脚乱的现象，影响了我的服务质量。在今后的工作中，应当学会对工作进行合理的安排。
这些不足之处应当引起我的重视，及时吸取教训，在今后的工作中加以避免。
在营业厅的工作已经结束了，回顾几个月来的工作，可以说成绩与不足并存。在今后的工作中我会改正不足，尽努力搞好自己的工作。我的总结就到这里，请各位领导予以指正。
篇3书写经验221人觉得有启发
做一份好的联通职员工作总结ppt，需要从内容到形式都下功夫。这不仅是对自己工作的回顾，也是向领导汇报工作成果的一种方式。第一步是要明确总结的重点，不是所有事情都要写进去，应该挑那些对公司业务发展有重要影响的事情来说。比如，你可以重点讲一下自己负责的项目推进情况，包括项目的背景、目标、遇到的问题及解决办法。
接着就是整理数据和资料了，这部分很重要，因为数字和事实最能体现成绩。记得把关键的数据列出来，比如销售额的增长比例、客户满意度提升幅度之类的。如果能用图表展示就更好了，直观明了。不过有时候会忘记标注数据来源，这样会让听众怀疑真实性。所以每个数据后面最好附上出处，哪怕是一个简单的备注。
制作ppt的时候，版面设计也很关键。尽量保持简洁大方，不要堆砌太多文字，一张幻灯片上的内容不宜过多。字体大小要适中，确保坐在后排的人都能看清楚。颜色搭配上，建议选择公司vi系统里的标准色，这样显得专业又统一。但有时候会选错了配色方案，比如用了对比太强烈的颜色组合，结果看起来很刺眼。
在讲述过程中，除了讲数据，还要结合一些实际案例来说明问题。比如说某个客户投诉的处理流程，从开始接到反馈到最后圆满解决，这样的例子能让抽象的工作变得生动具体。不过有时候会忽略掉细节，只说个大概，这就可能让听众听不明白具体情况。所以叙述的时候，尽量把事情的来龙去脉交代清楚。
书写注意事项：
记得提前练习演讲，熟悉内容和时间控制。毕竟对着ppt念稿子是很没效率的做法。练习时可以对着镜子或者找同事帮忙提意见。当然，也有可能在正式演示前忘记检查设备，导致现场出现问题。所以事先一定要确认好投影仪、电脑等硬件是否正常运作。
最后一点，记得带上备份文件，以防万一原文件打不开。可以把文件存成pdf格式，这样即使软件版本不同也不容易出错。有时候会忽略这一点，结果临场发现没法打开文件，那就尴尬了。
销售部门试用期工作总结格式怎么写 【篇4】 1500字
本人于xx____2月23日正式加入公司，在这之前xx是我前公司的客户之一。接到面试通知时，询问过以前与xx有过交道的同事，他们建议说：你去吧，这是目前在业界最有潜力的一家公司。于是我参加了面试，很幸运的，面试官xx和以及我的部门领导xxx与我非常有眼缘，面试的时候得到了两位的认可，很顺利的被邀请加入公司。
时间如梭，昨日收到公司人力部门的邮件提醒我申请转正，恍然时间已过去两个多月，我并不习惯于写正式的公文体，所以这份试用期的自我总结我决定用我自己一惯的写作方式完成。
在我五年的工作经历中，前几家公司我都是在财务商务部门工作，这一次完全不同，命运把我拉进了一个销售的团队中。财务商务一直是个严谨要求数据精确的部门，而销售部门向来是个充满活力和朝气的，两者的虽有不同，但我做的工作是将两者承接。在销售的团队中业务人员永远是冲在第一线的，而我所要负责的工作就是在后方给他们强有力的支援和协助，由我来负责的工作内容主要这么几项，按我心中的次重点划分：
1、业务人员每月的日常费用报销，这是每月工作的重中之重，xx部在全国各地都遍布着渠道销售经理，每月几十号兄弟姐妹的报销收据将快递到我这里统一整理、粘贴、填报销单、审核单据合格性，报批，直至最终与业务人员核对报销款。这项工作并不难，在这方面我也有丰富的工作经验，的小不同是各公司对于费用处理都有自己的方式，大同小异，前期有些地方做的不到位，经过与导师和相关部门的沟通，现在这部分工作已经熟悉可独立完成。
2、每月终端推广员打款，这个工作相当于出纳的工作，不需要的就是记账，每月初会有终端推广部的同事负责提供打款清单，按照清单认真打款即可，需要注意的是要仔细，每一笔款的汇出都不能出错。
3、代理商激活奖励的复核，公司业务的模式，签约一代和联盟商，对于每月完成提货任务的代理商和联盟商将给予一部分的奖励，此奖励以返利的形式出现，每月商务人员会在系统中调出数据，并根据奖励标准计算奖励，我所负责的工作即将商务人员提供的奖励清单邮件给各办经理进行核对，并收集反馈意见，本人在此属于桥梁纽带的作用。在此提出建议，建议公司的系统研发部门继续优化改良系统，因在系统使用过程中时常会出现数据当日和他日查询不一致的情况，对于客户来说数据前后不一会给造成不良的影响。
4、窜货以及业务经理激活增长奖励的核算，这部分也是对代理商和业务经理工作的一种督促，在系统中调出数据，按核算标准列表，后交相关人员核对，最终报批。
5、办事处行政预算审核，每月根据年初的行政预算分解预算表提交各办事处做预算，收集预算表签批，每月做费用报销以备查用，严禁超预算报销。
6、box,qd系统的日常维护，这是公司自行研究的系统，现在主要工作是开通权限，目前还在摸索中学习。以上内容是每个月工作的重点，当然还有平时还会有临时性的工作，比如给xx行动的中奖人员打款，代理商会议信息的搜集整理等等。上述的这些工作我都能够适应，在工作前期工作过程中难免出现焦躁的情绪，经过沟通与自我调结，已无碍。
在4月份的时候公司开了一场别开生面的运动会，两三年没有时间参加集体活动的我，在这场运动会中心情异常兴奋，彩旗下ceo的宣词中所讲的“存在即卓越”的文化，内敛中透着自信与霸气，也许我平凡，我平凡的存在必定会创造出人生中的不平凡！在这里工作的两个多月中，与同事相处融洽，工作顺利，心情愉悦，希望自己今后在工作过程中要戒骄戒躁，细心，专注，为人着想。现试用期已到，有决心并有信心希望留在公司以期待创造更多价值，完成自我和公司价值的双重提升。请公司批准转正！在此先谢过培养我的领导，导师和关心并帮助过我的同事们！
篇4书写经验139人觉得有启发
销售部门试用期工作总结格式怎么写
刚入职的时候，确实挺懵的，尤其是面对一大堆工作内容，不知道从哪里下手。试用期结束，要写工作总结了，才发现不是随便写写就行。写总结得先把这段时间的工作情况梳理清楚，脑子里得有个大致框架，不然写出来的东西乱七八糟，看了也摸不着头脑。
一开始可能很多人会觉得自己做得还不错，但真要动笔写的时候，才发现很多地方没记录下来，甚至连一些重要数据都忘了。所以平时就要养成记笔记的习惯，尤其是那些关键的客户信息、谈判细节啥的。比如某天跟客户谈合作，对方提出的条件你当时觉得记住了，可回头一想又模模糊糊的，这种情况下就很容易漏掉重要的点。
写总结的时候，最好把工作分成几个部分，像是市场调研、客户开发、业绩达成之类的。每个部分都要有自己的思路，不能混在一起说。比如说市场调研这部分，就可以先写调研的目的，然后写具体的调研方法，最后再总结下调研的结果。要是把这几个步骤搞混了，写出来的内容就会显得很混乱。
数字很重要。销售这一块，没有数字就没法说服人。像我这次写总结，就把每个月的销售额、新增客户数、回款率这些都列了出来。这样不仅能让领导看到你的成绩，也能让别人明白你在工作中付出的努力。不过有时候写数字的时候容易出问题，比如把“10万”写成“1万”，或者是单位弄错了，这种情况虽然不常见，但一旦发现就很尴尬。
书写注意事项：
写总结的时候，态度一定要诚恳。领导看总结不只是为了看结果，他们还想了解你是怎么一步步做到这些的。所以不仅要写好成绩，还得说说自己遇到的问题，以及是怎么解决的。比如这次有个大项目差点黄了，最后通过调整策略才搞定，这种经历就得写进去。不过有时候写这些问题的时候，可能会因为太着急，把因果关系写反了，比如本来是“因为沟通不到位”，写成了“沟通不到位是因为”。
小编友情提醒：
写总结的时候别忘了附上自己的想法。销售工作不是一个人的事，团队配合很重要。你可以写写自己对团队的看法，比如大家的合作是否默契，有没有什么需要改进的地方。当然，写这些话的时候要注意分寸，别说得太直白，让人听着不舒服。
大四生产实习报告总结：实习报告格式样本模板怎么写 【篇5】 1650字
大四生产实习报告总结：生产实习报告格式
实习目的：将学习的理论知识运用于实践当中，反过来还能检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通。同时，也能开拓视野，完善自己的知识结构，达到锻炼能力的目的。让我们对本专业知识形成一个客观，理性的认识，从而不与社会现实相脱节。
实习时间：____—9—1至____—9—18
实习地点：焦作周围地区。
实习团队：土木工程道桥专业全体师生。
实习要求：
(1)实际观察各种路桥模型，理论联系实际，认识并了解路桥的结构。
(2)通过自己实地的观察并记录，了解公路的交通量，计算一般地市内公路桥
梁的交通压力。
(3)了解板的配筋方法、施工要领。
(4)了解桥梁交通中的作用、及其与道路线型的主从关系。
(5)了解桥址选择依据，及其与河流走向的关系的内容和要求。
(6)了解立交在城市交通中的作用及其主要组成部分。
(7)了解桥梁、板桥、斜拉桥等的结构构造特点。
实习前记
这次实习从____年9月1号至9月18号，历时约三周，期间大家足迹遍布焦作周围大小工地。在这段共同度过的难忘时问里，不仅使我们在专业知识上获益匪浅同时也增进了师生之间的感情，使我们在临近毕业前又多了一份可以共同回忆的美好时光!
这次实习分为两部分：理论讲座与工地实践。理论部分我们主要在学校听几位专业老师的讲座;实践部分主要以工地实习的形式来进行。
听讲座
实习时间：____年9月2日
实习地点：河南理工大学土木工程学院
实习人员：土木工程道桥方向全体学生
实习期问我们一共听了两个讲座，分别由老师给我们讲述了专业方面的最新成果与进展。即河南理工大学土木工程学院土木工程道桥教研室的李辉老师与褚怀宝老师讲的，给我们做的是关于道路工程及隧道工程的报告，甘老师从道路工程的起源讲到最新一些道路发展的现状，从能源与环境的关系着重强调了，做为新一代的祖国建设者不仅要存结构上，形式上令人满意，还要做到节约，与环境的相和谐的发展观。以下为简要记录：
道路工程学是从事道路的规划、勘测、设计、施工、养护等的一门应用科学和技术，是土木工程的一个分支。道路通常是指为陆地交通运输服务，通行各种机动车、人畜力车、驮骑牲畜及行人的各种路的统称。道路按使用性质分为城市道路、公路、厂矿道路、农村道路、林区道路等。城市高速干道和高速公路则是交通出入受到控制的、高速行驶的汽车专用道路。道路工程历史源远流长。历最早的原始社会人群，因生活和生产的需要，形成天然原始的人行小径。以后要求有更好的道路，取土填坑，架木过溪，以利通行。当人类由原始农业到驯养牲畜后，逐渐利用牛、马、骆驼等乘骑或驮运。这种生产力的飞跃进一步要求更适用的道路，因而出现驮运道。
道路工程学的研究内容主要有：道路网规划和路线勘测设计、路基工程、路面工程、道路排水工程、桥涵工程、隧道工程、附属设施工程和养护工程等。道路网规划应考虑各种交通运输综合功能的协调发展，路网布局的完善。路线勘测设计应选定技术经济化的路线，对平、纵、横三个面进行综合设计，力争平面短捷舒顺、纵坡平缓均匀、横断面稳定经济，以求保证设计车速、缩短行车时问、提高汽车周转率。对路基、路面、桥梁、隧道、排水等构造物进行精心设计，在保证质量的条件卜‘降低施工、养护、运营和交通管理等费用。
路基既是路线的主体，又是路面的基础并与路面共同承受车辆荷载。路基按其断面的填挖情况分为路堤式、路堑式、半填半挖式三类。路肩是路面两侧路基边绦以内地带，用以支护路面、供临时停靠车辆或行人步行之用。路基土石方工程按开挖的难易分为土方工程与石方工程。路基工程在道路建设中，工程量大、占地广，常为控制施工进度的关键，故要求尽可能与沿线农田水利建设相结合并力争节约用地;按照标准设计，严格控制施工质量，保证路基具有足够的强度和稳定性;搞好排水和防护加固工程，沿河路基应注意不被洪水淹没冲毁;填方工程应慎选土质并分层夯实，对其密实度和含水量进行现场控制;冰冻地区还应设置防冻层或设置隔水层和隔温层，切断毛细水，减少负温差的不利影响;当路线通过悬岩峭壁需修建悬出路台或半山桥。
篇5书写经验36人觉得有启发
大四生产实习报告总结：实习报告格式样本模板怎么写
最近有不少同学问我，关于实习报告的总结该怎么写才好。其实总结这部分挺关键的，它得把整个实习期间学到的东西都梳理一遍。我刚实习那会儿，也觉得挺头疼的，后来慢慢摸索出一些门道。总结这部分不是简单地罗列事实，而是要把重点放在自己的收获和体会上。
记得当时我写总结的时候，一开始总觉得无从下手。后来同事建议我，可以从实习期间接触到的具体项目入手，先简单回顾一下项目的基本情况，再谈谈自己在这个过程中学到的技术点。比如，我当时参与了一个生产线优化项目，就先描述了一下项目的背景，接着说了一下自己负责的部分，像数据分析这块儿，我就提到学到了如何用spss处理数据，还学会了用excel做些复杂的图表。
当然了，写总结的时候也不能光顾着技术层面的东西，还得结合自己的感受。像是我在项目推进过程中遇到的一些困难，比如跟团队成员沟通不畅，或者对某些设备的操作不太熟练之类的问题，后来是怎么克服的，这些都是值得写进去的。毕竟总结，不仅要体现专业能力，还要反映出个人的成长。
还有个小技巧，就是多参考一下公司的内部文档。我那时候就发现，公司里的工作总结都写得很到位，虽然格式不一定适合自己的实习报告，但能学到不少表达方式。比如他们会在总结里加入一些量化指标，像完成了多少项任务，提升了多少效率之类的，这样看起来就显得特别实在。
不过，写总结的时候也别太追求完美，有时候会不小心写错字啥的。像我有一次写总结的时候，把“提高”写成了“提搞”，自己检查了好几遍才注意到。虽然只是个小小的疏忽，但还是有点尴尬。所以写完之后一定要仔细校对几遍，不然可能会闹笑话。
书写注意事项：
总结这部分最好能突出亮点，把自己最得意的部分好好展现出来。像我那次实习，除了完成项目之外，还主动帮导师整理了一些资料，这事就值得夸一夸。当然，夸奖自己的时候也要适度，别太过头，不然给人的感觉就不真实了。
小学英语教师工作总结ppt格式怎么写 【篇6】 950字
一个学期以来，我在自己的工作岗位上尽职尽责，兢兢业业，为人师表。在教学中我严格遵从教学的五个环节，课前认真备课，做到既备教材，又备学生，因材施教，努力实施课堂改革，积极探索小学英语快乐课堂，小学阶段英语教学的目的是：激发学生学习英语的兴趣，培养学生学习英语的积极性，使他们树立学习英语的自信心，同时培养学生一定的语感和良好的语音、语调基础，为进一步学习打下基础。下面结合本学期教学实践总结一下教学情况：
一、师德表现
平时积极参加全校教职工大会，认真学习学校下达的上级文件，关心国内外大事，注重政治理论的学习。每周按时参加升旗仪式，从不缺勤。服从安排，人际关系融洽。另一方面，教师的言行，学生极易照样接受，很少去鉴别，因而，我本着要对学生的一生负责，认识到必须要正视自己的言行。以身作则，才能为人师表。要求学生做到的，自己必须先做到。如果言行脱节，说做不一，或者是要求学生这样做，自己却那样做，只能引起学生反感，造成恶劣影响。我坚信拥有健康的人格品位，才能在学生中树立威信、得到敬重，起到榜样作用。
二、英语教学工作
我所任教的是三、四、五、六年级四个班的英语教学工作。我根据他们各自不同的特征因材施教，着重注意做到以下几点：
1、深入细致的备好每一节课。在备课中,我认真研究教材，力求准确把握重点，难点，并注重参阅各种资料，制定符合学生认知规律的教学方法及教学形式。注意弱化难点强调重点。教案编写认真，并不断归纳总结以提高教学水平。
2、认真上好每一节课。我在英语课堂采用多样化活动教学，把音乐、简单的动作、游戏、画画、比赛等融入到课堂中，激发学生的求知欲，活跃课堂气氛，限度地让学生在轻松自主的学习氛围中快乐求知，轻松学习，不断地鼓励自己“english,icando”“english,icansay”。
3、认真及时批改作业，注意听取学生的意见，及时了解学生的学习情况，并有目的的对学生进行辅导。
4、坚持听课，认真记录，积极参与评课，学习各组教师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式，并抓住每次外出学习的机会，取长补短，收获不少。
5、注重教育理论的学习，把一些先进的理论应用于课堂,做到学有所用.半年来,我在学校开了三次公开课。通过开公开课,使自己的教学水平得到很大的提高，但也使我意识到了自己在教学方面的不足之处,半年教龄公开课受到各位老师的好评。
篇6书写经验155人觉得有启发
写总结这事，得看你自己的情况，要是做小学英语老师，总结挺重要的，但很多人搞不清怎么弄才好。ppt格式的总结，头一个得想清楚你要表达什么，比如学生进步了多少，教学方法用了哪些，还有那些活动搞得好不好。别一上来就堆砌一堆数据，得有点条理，不然看着乱。
像我之前看同事做的总结，有的把教学计划写得很详细，啥时间教啥内容都列出来，但其实没必要。重点是总结效果，比如这个月教了什么，学生们学得怎么样。还有就是，别光说成绩，也要提提遇到的问题，这样领导看了能知道你是用心在做事情。
制作ppt的时候，背景颜色不要太花哨，淡色系就行，比如浅蓝或者米白。字体大小也得注意，标题大点，正文小点，这样看起来舒服。内容上，可以分几个部分，教学成果、存在问题、改进措施，这三块内容最好能结合实际案例来说。比如，某个学生以前单词老记不住，后来用了图片记忆法，结果成绩提高不少，这例子就挺好。
不过有些人在写总结时会忽略细节，像教学反思这部分，有人就写得太笼统，说“通过这次活动，提高了学生的兴趣”。这话听着挺空洞的，具体怎么提高的，一点没提到。建议写具体点，比如用了哪种游戏，学生参与度如何，这样更有说服力。
有些人喜欢用一些专业术语，但用多了反而让人看不懂。像“互动式教学模式”，听起来很高大上，但不如说“让学生多参与讨论”来得实在。当然，不是说不用术语，得看场合，如果面对的是一些懂行的领导，那术语能体现你的专业水平，但如果是一般人，还是通俗点好。
我觉得总结还得有点创新精神，别老是套话连篇。比如你可以试着用图表展示数据，像用柱状图显示每个班的平均分变化，这样直观又清晰。另外，配图也很重要，找几张课堂照片放进去，能让总结显得生动活泼。
不过，有时候写总结也会碰到点小麻烦，比如时间紧迫，可能就得匆匆忙忙赶出来。这时候就得多花点心思，把重要的内容优先排版，次要的往后放。还有就是，别忘了检查一下拼写和标点，虽然不是特别关键，但错太多的话，看着就不够认真了。
保险理赔个人年终工作总结格式怎么写 【篇7】 2150字
____是理赔中心车险分部各项工作取得较好成绩的一年，总省公司把今年定为“数据年”、“服务年”，理赔中心车险分部充分贯彻落实了此项举措，制定了高标准、严要求的年度工作计划。这一年，我们向社会兑现了客户节“四个一”服务承诺;这一年，我们经受住了“7.23”特大暴雨的考验;这一年，理赔事业改革如火如荼的展开;这一年在市公司及理赔中心主任的正确领导下,全体车险分部员工齐心协力、通力合作、爱岗敬业，较为圆满地完成了中心交给的各项工作。现将一年来工作情况总结如下：
一、车险分部各岗工作完成情况(数据截止11月30日止)
全年理赔中心车险分部共处理车险案件查勘定损36820件、损失车辆换件报价四万余件、车险赔案理算37000件(本代外通赔案件231件)，占全市案件的70%左右，较去年同比案件处理量上升34%。万元以下的案件1小时通知赔付达成率在全省排名第二;万元以下结案周期2.4天，万元以上12.6天。车险案件处理率达107%，车险通赔本带外案件处理率107.98%，外带本案件处理率100.14%。受理盗抢险案件28件，与经侦合作查处保险欺诈案件8件，为公司换回损失40万余元。
(一)查勘定损岗：
1、为配合在线定、核、报工作的开展，中心专门为查勘定损人员配备上网本，对1万元以下的单独车损案件随定随录，在损失确定完毕后的半个工作日内完成系统录入及资料收集，并确保案件相关资料的准确性。结合总公司对车险查勘“四个一”理赔服务的要求，查勘定损员在理赔观念上都有了较大转变，把理赔服务工作放在了首位。
2、对非快捷案件的损失确定，定损的缮制、系统录入严格按理赔规定执行，大案逐笔登记。案件质量由定损岗主管严格按查勘定损标准流程考核，并纳入月度及年度考评。增强员工的工作积极性及工作责任心。
3、协助同城三家业务公司加强与协、合作修理单位的合作。续签____的协合作修理单位协议。针对不同保费规模的协合作单位制定相应的理赔差异化配置。同时加强落实“谁承保谁承修”的原则，对于违规处理案件的追究办案人责任。通过对各协、合作单位送修量统计，对一定保费规模的4s店做车险理赔的专题培训及专职定损员对口服务。
(二)、理算岗
1、理算人员按流程要求完成当日的案件理算(17:30之前)，保险公司同时注重资料的完成、准确、规范。所有理算人员特别是临柜人员要严格按照制度要求，做好仪容、仪表、行为、语言、礼节，体现人保理赔员工的精神风貌。
2、为加快案件流转，理算岗由以往的8小时工作制改为轮班制，并实行绩效量化考核，以提高快捷案件的结案周期，提升车险理赔服务质量。
(三)、报价岗
1、严格执行总公司与福耀玻璃集团签订的玻璃价格协议，从执行的情况来看，4s店及各协合作修理单位基本支持价格协议，没有较大范围的争议。
2、定期维护精友后台系统德阳市公司下的数据，包括最新的市场价与校正系统厂方价(4s价)。
3、对查勘定损岗提供初报价支持，推动小额快捷案的执行。
二、车险分部其他各项工作开展情况
(一)为提升车险理赔队伍服务水平，除公司统一组织的学习培训外，年内还多次组织分部员工进行《标准化操作指引》培训及书面测试、标准话术场景模拟等形式多样的培训。对总省公司下发的相关制度、方案及条文，由车险分部经理及时组织集中学习传达并加以落实。各岗位每月还安排1-2次的业务技能培训，由各岗位主管负责实施。在全国理赔员定级考试中，分部已有高级理赔员3名，中级理赔员6名，其余除新进人员外的员工已全部通过初级理赔员等级考试。
(二)、抓内控、强管理，努力实现中心下达的各项指标。
1、分部各岗位之间积极配合，相互支持，督促形成合力，确保理赔流程的畅通有序。
2、抓制度的落实，加强理赔管控，严禁超赔案件的发生，严格通融案件的管理制度。
3、坚持未决赔案的清理制度，针对3500条未决赔案逐笔清理并做相应销案、催办定损及督促结案处理;对5832条已结案及已定损立案估损金额进行修改;对仍未定损无法修改估损金额予以催办;对立案估损金额为0的案件及时清理及修改准确估损金额。
(三)、为配合城区三家公司，从公司业务出发，管控方式从公司内部转移到协合作单位和个人，切实落实协合作单位的管理考核机制，充分调动一切可以利用的资源，围绕着公司目标开展工作。特别是在市政两大班子的招、投标车辆以及重点客户的疑难处理等方面取得了很好的协调，在自己工作职责范围内，充分发挥积极性、主动性和创造性，提高预见性、超前性和计划性，在管理成本相同的前提下，为公司创造出了更多的经济价值。
三、____年工作计划
回顾一年的工作和学习，在取得上述成绩的同时，还有一些在今后的工作中亟待提升的方面：一是要继续加强车险理赔管控，有效降低赔付成本。具体采取以下措施：加大第一现场查勘力度;加大核损的管控力度;做好未决赔案管理工作，严格责任追究制度。要提高估损准确率和结案率。二是要增强防范保险欺诈意识，要进一步与交警、经侦等部门做好打假防骗工作。三是开展“双整一创”。即整肃车险理赔队伍、整顿车险理赔质量和车险理赔数据创优活动。顾旧盼新，提升理赔服务质量仍然是____年工作重心，理赔服务的好坏将直接关系到公司形象，影响到公司业务发展，车险理赔是需要管控的业务，如何缩短理赔周期，节约理赔成本，挤干理赔水分一直是车险分部致力追求的奋斗目标,脚踏实地的干好每一项工作，车险分部全体员工将在理赔中心的领导下与公司共同发展。
篇7书写经验152人觉得有启发
保险理赔个人年终工作总结格式怎么写
写年终总结的时候，很多人会纠结于格式，毕竟看起来简单，比如说开头部分，得先把基本情况交代清楚，包括姓名、职位之类的，这样能让领导一眼就明白这是谁的工作总结。然后就是工作内容的部分了，这部分要具体一些，别光说做了什么，还得把怎么做的、效果怎么样写进去，不然显得空洞。
在描述工作成果时，可以用数字说话，比如处理了多少案件，挽回了多少损失之类的数据，这样更有说服力。还有，对于遇到的问题也要提一下，不能只报喜不报忧，毕竟工作中难免会遇到些麻烦事，关键是要写出你是怎么解决的，这能体现你的能力。
结尾怎么写？
可以简短地展望下新的一年，比如说希望提升自己的专业水平，争取处理更多复杂案件之类的。不过，有些人在写总结时容易忽略细节，像日期没写清楚，或者字迹潦草，这就不太好啦。另外，有些人喜欢用大段的话堆砌内容，结果重点反而不突出，这就有点本末倒置了。
总结来说，写好一份保险理赔个人年终工作总结，既要全面又要简洁，把重要的事情说清楚就行。记得多检查几遍，确保没有明显的错误，这样才算是合格的总结。
2025幼儿园安全工作总结格式怎么写 【篇8】 1600字
我园坚决贯彻“安全第一、预防为主”的方针，在安全管理上求真，在安全教育上务实，全力营造“和谐社会、平安校园”的良好氛围，力求给幼儿、教师创造一个优美、整洁、安全的学习、生活环境。现将本学期我园的安全工作总结如下：
一、加强领导，明确责任
为把安全工作落到实处，成立了安全领导小组和安全工作小组。全体职工协同做好我园安全工作，制定详细的安全整治措施和校园综合治理责任书。深入开展自查自纠工作，积极推进学校安全防控体系建设，坚决排除各种安全隐患。工作中突出“全员参(煤矿安全工作总结)与、以防为主”的工作方针，坚决克服麻痹思想和侥幸心理，切实负起责任把安全工作抓实抓细。实行“层层把关，防范第一，定人定岗”的安全工作管理模式;按照“谁主管，谁负责，谁在岗，谁负责”的原则，将各项安全管理工作细化分解，具体责任到人，层层签订安全责任书，使得全园人人都有安全防范意识，人人都知晓安全防范措施。
二、强化措施，落实到位
本学期我们以创建平安校园为抓手，一如既往地重视和加强安全教育和管理，除了坚持各项安全制度的执行，坚持每月安全检查，园部安全检查制度和报修、验修制度外，重点做好以下几方面的问题：
1、手足口病防治抓细、抓实。
(1)分析以往消毒工作中的不足，积极改进。在镇防疫站、县疾控中心指导下，组织教师学习科学消毒相关知识，提高教师的能力。查找出以往消毒工作中存在的个别教室紫外线消毒灯偏高、84消毒液浓度不够等问题，购买紫外线消毒车6台，更换、安装紫外线消毒灯38只，切实提高卫生消毒水平。
(2)严格晨、午检及缺课追踪。继续坚持早晨园门口晨检，发现异常幼儿及时到指定医院就医，将传染源挡在门外。强调对幼儿的午检，午休后为每位幼儿测量体温，查看口腔、四肢有无疱疹，第一时间联系家长。对每位缺课儿童进行追踪，掌握其缺课原因、家庭隔离情况等。
(3)入村走访，加强防控。广大教师进村入户，了解幼儿身体状况、家庭卫生隔离等情况，指导家长做到“洗净手、喝开水、吃熟食、勤通风、晒衣被”等，加强手足口病的防治，保障幼儿的健康。
2、提高幼儿园安保水平。
针对近期全国各地接连发生的在校学生和幼儿园儿童恶性事故案件，长山镇第一幼儿园根据上级部门的要求，加强幼儿园安保工作。
(1)将安全保卫工作作为一项重大工作任务完成，严格落实园长安全管理责任制，加强教职工安全防范意识教育，幼儿园施行封闭式管理，健全门卫、值班、安全检查等安全管理制度，督导门卫严格查验制度。保安人员把好入园安检的第一关，对陌生人、可疑人在幼儿园外进行询问和盘查，同时严格执行入园登记制度，一旦有问题及时向办公室汇报，严防不法分子混入幼儿园内。
(2)为提高安保水平，为幼儿园保卫室配备了木棍、防割手套、催泪瓦斯等简易有效物防器材，集中精干人员，成立“幼儿园预防校园暴力工作小组”，并组织门卫人员、防暴队员安保技能培训，确保遇有突发情况能自我防卫并积极与坏人搏斗。
3、加强校车管理。幼儿年龄小，保护意识和能力相应较差，在校车管理上我园力求做细、做实。
(1)和有关人员签订安全责任书。幼儿园召开专门会议，向家长宣传校车安全管理有关事宜，并于与乘车幼儿家长签订承运合同。与司机、跟车教师签订安全责任书，明确彼岗位安全责任与细则。同时，定期召开司机、跟车教师专题会议，学习相关材料，了解行车过程中的问题并及时给与解决，提高有关人员的责任意识和安全意识。
(2)加强乘车幼儿的管理。学期初，各班上交乘车幼儿详细资料，由安全办公室统一安排乘车路线，确保不超员;各学区协调安排教师值班，负责接送孩子上下车，利用乘车接送卡实现班级、值班教师、跟车人员间的幼儿交接，防止漏送、错送现象;下午，值班教师在固定的活动室组织幼儿候车，开展听故事、做游戏等活动稳定幼儿情绪;跟车教师尽可能多的熟悉孩子，在上下车途中给予帮扶，利用与家长交接孩子的时间，通过家园联系便条帮助各班与家长沟通。
篇8书写经验263人觉得有启发
在撰写总结的时候，关键是要把事情的过程和结果说清楚。开头部分得先把背景交代出来，比如时间范围，涉及的人物和事件的大致情况。接着就是重点部分，这部分得具体描述工作中的做法，采取了哪些措施，用了什么方法，这些都是别人想了解的。
比如说教育这块儿，安全问题是重中之重。幼儿园的安全管理需要从多个角度入手，像是环境安全检查、日常活动监督，还有应急演练安排等等。每个环节都得做到位，不能有遗漏。环境安全检查主要看场地设施有没有隐患，桌椅有没有尖角之类的，还有就是消防器材是不是能正常使用。日常活动监督就更细致了，小朋友在园内的每一项活动都要有人盯着，防止意外发生。至于应急演练，定期组织一些模拟场景训练，让老师和小朋友都知道遇到突发状况该怎么做。
其实总结，除了内容本身，格式也很重要。开头部分要简明扼要地介绍基本情况，中间部分详细展开工作内容，最后简单提一下成效和存在的不足。当然，这里有个需要注意的地方，有些人在写到成效的时候会忍不住夸大其词，这样反而显得不真实。写成效的时候最好实事求是，用具体的数据说话，比如减少了多少次安全事故之类的。
另外还有一个容易被忽视的地方，就是总结里不能只谈成绩，也要适当提到工作中遇到的问题和挑战。这些问题不一定非要解决得多么完美，只要能反映出你认真对待的态度就行。比如某次活动中出现了小朋友走失的情况，虽然最后顺利找到了，但也暴露出了管理上的漏洞，后来针对这个问题改进了监控系统。
还有就是语言表达上，尽量避免太过书面化或者太口语化的表达。书面化的话，容易让人觉得生硬，而太口语化又可能显得不够严肃。所以最好是找到一个平衡点，既能清楚地传达信息，又能让读者感到亲切自然。比如“加强安全意识培训”就比“搞了个安全讲座”听起来更专业一点，但也不至于让人觉得晦涩难懂。
