2025年工作总结开头怎么写 【篇1】800字
____，是学校的基础建设年。校党委带领全校教职员工认真贯彻落实xx党组科学治关理念、构建和谐学校的各项要求和加强教育培训工作的系列指示精神，在xx局和各海关的指导和支持下，解放思想，更新观念，紧紧围绕教育培训开展各项工作，取得了一定成效。现总结
____，在xx党组的正确领导下，在xx市委、市政府的关心支持下，在深入学习实践科学发展观活动的推动下，我xx坚持“依法行政，为国把关，服务经济，促进发展”的xx工作方针，围绕“树xx品牌，创一流工作业绩”的目标，圆满完成了各项工作任务。
____，我局在国家税务总局的指导下，在市委、市政府的领导下，以党的xx大和xx届三中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以组织收入为中心，以“数据大集中”项目为平台，以细化税源管理、加大征管力度、规范执法行为、优化纳税服务、净化税收环境、提升行政效能为重点，依法治税，从严治队，团结奋进，共克时艰，各项工作得到有效落实，全面建设取得新的进步。
在____全省气象局长会议后，我们按照全省气象工作的总体要求，认真贯彻落实苏州市气象局下达的全年工作目标和任务。一年来，在业务现代化建设、气象科技产业以及搞好气象服务、精神文明建设等方面都取得了一定的进展。
本年度我局在市委市政府和上级业务部门的正确领导下，坚持以科学发展观为导向，以实践“xxxx”，实现“两个率先”为主线，以中国气象发展战略为目标，经过全体党员干部和工作人员的共同努力，我局无论是在“三个文明”建设，各项业务工作指标和党风廉政建设方面都取得了较好的成绩，全面完成和超额完成了各项目标指标。现将一年的工作总结如下
____，我们在市局和县委、县政府的正确领导下，以支持和服务地方经济发展为中心，以开展“岗位大练兵”活动为主线，始终保持务实严谨的工作作风、超前创新的工作思路、拼搏争先的工作热情，真抓实干、锐意进取，在提高队伍素质、整顿市场秩序、服务地方经济发展等方面均取得了显著成绩。
篇1书写经验101人觉得有启发
关于如何写好一份总结，其实很多人一开始都会觉得无从下手。特别是到了年底，各种总结铺天盖地，如果只是照搬套路，不仅显得千篇一律，还容易让人提不起兴趣。写总结不是单纯地罗列工作内容，而是要能提炼出关键点，同时又能突出亮点。
首先要明确总结的目的，是为了回顾过去一年的成绩，还是为了规划未来方向。如果是前者，那就要注重细节，把完成的工作分门别类地整理出来。比如项目完成情况、团队协作成果、个人能力提升等等。但光有这些还不够，最好还能结合具体的数据来支撑，这样更有说服力。像销售额增长了多少百分比，客户满意度提升了几个点之类的，这些都是很直观的指标。
其次就是要注意语言表达的问题了。有些人喜欢用大而空的话去包装自己的成绩，结果反而显得不真实。与其说“取得了显著成效”，不如具体描述一下是如何做到的。比如说通过优化流程节省了多少成本，或者是创新了某种技术方案解决了什么难题。这样的叙述会让人觉得你确实做了实事，而不是泛泛而谈。
还有就是时间管理这一块儿，很多人写总结的时候总是想着要把所有的事情都写进去，结果导致篇幅过长，重点反而被冲淡了。其实可以试着做一个简单的筛选，把那些对公司或者团队最有价值的部分挑出来重点阐述。当然，也不能完全忽略其他方面的内容，毕竟全面性也很重要。
另外还有一个小技巧，就是在写总结的时候，不妨多参考一下行业内的优秀案例。看看别人是怎么组织材料的，哪些地方值得借鉴。不过要注意的是，不能一味地模仿，还是要结合自身实际情况来调整，这样才能写出既符合自身特色又不失水准的总结。
最后要说的就是态度问题了。写总结不仅仅是应付差事，而是对自己工作的认真反思。只有真正投入进去，才能写出既有深度又有温度的好文章。而且在这个过程中，说不定还能发现自己平时未曾注意到的优点或者不足之处，这对今后的发展也是很有帮助的。
费用会计年终工作总结开头及结尾怎么写 【篇2】 1550字
费用会计年终工作总结开头及结尾
时光飞逝，日月如梭，转眼间我在主管会计岗位工作已经整整六年，在这六年里，在各级领导和同事们的帮助、支持、配合下，我顺利完成了各项工作任务。按照支行工作部署和工作安排，紧紧抓住案件风险防范这条主线，加强业务知识的学习，认真履行会出辅导职责，促进了会计工作规范化、制度化。现将这____年的工作汇报如下：
一、强化学习、严于律己，努力提高自身素质。
作为一名主管会计人员，必须不断地学习，不断地更新知识，才能提高自己的理论水平和业务能力。因此，几年来，我认真学习了各类金融法律、法规以及会出规章制度，从而拓宽了知识面，开阔了视野，政治理论水平不断提高，为干好本职工作打下了基础。
在阅读了《致加西亚的信》、《做不抱怨的员工》后，我受益非浅，在工作中要勤勤恳恳、任劳任怨，树立良好的道德观念，杜绝*行为，清正廉洁。工作中，能够认真执行有关财务管理规定，履行节约、务实开拓，我自觉遵守党的政治纪律和金融法律、法规，在工作中讲大局、讲原则、讲团结。生活中，严格要求自己，作风优良，事事处处以大局为重，以集体利益为重，克己奉公。
二、以优质服务为主线，立足本职、服务三农。
农村商业银行是“根植地方、服务大众”的农村银行，因此，必须立足“三农”，为广大农村地区提供方便、快捷的金融服务，才能促进银行的持续发展。我在工作中，积极主动协调多方关系，克服种种困难，抢抓有利时机，牢固树立“存款兴行”的思想意识，千方百计筹措资金。
我与内勤的同志一道，时时注意服务的言行，热情对待每一位客户，耐心细致地做好解释，做好优质服务工作。抓好对公业务，主动与各单位联系，吸纳多方资金。加大业务宣传力度，充分利用了柜台宣传、街道宣传、下乡宣传、标语宣传等方式进行全方位宣传。几年来，在支行统一安排下，我积极参加了分理处开展的各种营销活动。
在针对农村社保开户的时候，我主动与镇、村、社联系，与其它同事一道，克服困难，牺牲休息时间，晚上加班工作，保质保量提前完成任务，赢得了群众的好评。
三、加大财务管理力度，认真做好会出辅导、统计报表和反洗钱等工作。
作为一名主管会计，必须要有较强的责任心，在工作中以身作则，带头遵守规章制度。加大对柜员管理、大额资金管理、账户管理、重空凭证管理、现金管理、联行往来等规章制度检查力度，遏制和杜绝了各类案件的发生，实现了“零”发案率的目标，确保了全年无事故的发生。
我坚持每月至少两次到所辖网点检查制度执行情况，组织临柜人员学习业务知识和工作纪律，对会出工作进行细致检查、认真辅导，发现工作中有违规违纪和失误之处，当面指出，及时化解经营风险，防止案件发生。
平时工作中，我注重数据收集和票据及时整理归档，随时向支行提供、上报准确的数据和报表。加大反洗钱工作力度，维护正常的金融秩序，杜绝金融案件的发生。
几年来，我虚心学习，苦练内功，理论水平和业务能力有了很大提高，工作兢兢业业，任劳任怨，在这六年里，有三年被支行评为先进、优秀员工。
我所取得的成绩与领导和同事的关心和支持分不开的。我自我反思，在工作中仍存在着一些问题，主要表现在以下几方面：
一是对业务知识学习坚持不够好、不全面，没有很好地处理工学矛盾。整天忙于工作和事务，没能够拿出足够的时间进行学习，面对改革的新形势、新情况、新问题，不能很好地掌握理论，用理论指导工作。
二是与领导和同事们交流不够。开展交心谈心活动较少，不能及时沟通，交流思想。
三是深入网点检查力度不够，未能及时、全面了解会出工作动态，往往检查较多，关心和严格要求较少等等。
对这些问题，我将在来年的工作中加以改正，在上级组织和分理处领导的带领下，在同事们的关心、支持下，继续努力工作，发扬优点，改正不足，克服困难，为农村商业银行的发展做出更大的贡献。
篇2书写经验75人觉得有启发
对于刚接触总结写作的人来说，确实挺头疼的。一方面得把一年的工作内容梳理清楚，另一方面还要让人看明白你的成绩和不足。其实总结不是流水账，也不是单纯罗列数字，它需要结合实际情况，既要体现专业性，又得符合单位的要求。
开头怎么写？
开头怎么写？
得先把背景交待一下。比如可以写明是在怎样的工作环境下开展工作的，提到一些关键的政策或者目标。这样能让读者迅速进入状态。不过这里有个小细节需要注意，有些人在写开头时会想当然地堆砌一些大而空的话，比如“在公司领导的带领下，全体员工共同努力下”，这样的表述就显得有点啰嗦了。不如直接切入正题，比如“____年是公司推进数字化转型的关键一年，作为费用会计部门的一员，我主要负责……”。
结尾怎么写？
很多人喜欢画蛇添足，非要加上几句套话，什么“新的一年里我们将继续努力”之类的话。其实结尾不用这么复杂，只要简明扼要地概括一下自己的工作成果就行了。比如“通过这一年的工作，我们部门在成本控制方面取得了一定成效，全年节约费用约xx万元”。当然，这里有个小问题需要注意，有些人可能会忘记把具体数据核对一遍，导致数字前后不一致，这就很尴尬了。
写总结的时候一定要实事求是，既不要夸大其词，也不要妄自菲薄。有些同事为了显得谦虚，会在总结里把自己干的活儿一笔带过，反而把别人的功劳说得特别突出，这其实不太合适。毕竟总结是为了展示个人能力和团队贡献，而不是搞平衡的艺术。
书写注意事项：
写总结的时候最好能用一些专业的术语和数据支撑，这样显得更有说服力。比如，“通过优化报销流程，将审批时间从原来的x天缩短至y天，效率提升了z%”。但要注意的是，如果对这些术语不熟悉，很容易写得不伦不类。比如把“毛利率”写成“毛利比”，虽然不影响理解，但还是会让专业人士挑刺。
社会实践个人总结开头怎么写怎么写 【篇3】 3150字
____年社会实践个人总结开头怎么写
社会实践，让我们去关注社会，了解形势与政策的动态，认识自身，认识社会，是一个提升自我，锻炼自我的宝贵平台。在这个过程中，我们离开了大学这个象牙塔，来到了现实的社会中体验社会，体验生活，体验人生;社会实践，让我们贴近社会，去感受最真实的社会生活，体味最真实的人生。
烈日炙烤的大地，滚烫、灼人，却有这样一群人，无论炎热，无视辛劳，坚持做战于一线，他们就是义修队的同学。他们用全面专业的知识与耐心细致的态度为人民解决困难，赢得了广大人民的好评。一丝不苟地工作态度，让他们可以将工作最大限度地做到最好，让人民最大限度地满意。还有义教组的同学，他们用爱与知识在孩子们的心里播撒希望和梦想的种子，他们用心捧起那些渴求知识的孩子们，让他们看到湛蓝的天空，看到梦想的高度。还有各种调研活动的成员，他们在与群众的接触中，了解到人民的需求，在文化、经济、教育、卫生等方面深入调查，通过以调查问卷的方式为媒介，互相交流沟通为主体，得到人民最宝贵、最真实的回答与反馈，并总结出最全面、最具说服力的信息。文娱汇演绚烂多姿，每个节目辉煌多彩，都深深吸引了当地人民，将我们大学生意气风发，朝气蓬勃的精神面貌完美呈现在他们面前，这一切的一切，都凝聚着文娱组每位成员的辛勤汗水，他们的辛勤付出为社会实践划上绚烂的一笔。还在一群这样的人，高调做人，低调做人，无论在什么场合，什么时候都能发现他们忙碌的身影，他们就是通讯摄影组和后勤组。实践之旅，多姿多彩，通讯摄影组见证每个宝贵的画面，并把它定格下来，他们忙碌在活动的最前端。后勤组，无论在什么时候，他们都在默默的付出，为我们提供一个最坚强的后盾，他们隐藏在后端，却提供最强有力的保障和信念，他们是一群最可爱的人。
在整个实践过程中，我不仅仅得到提升与锻炼，更重要的是收获到了许许多多最真诚的友谊，无论在什么时候，我都能发现那一张张真诚的笑脸，给了我莫大的支持与信心，让我更坚定前进在社会实践的道路上。小明的经典口头禅，玉兰的经典语录，阿山的经典身材，还有许许多多的人还有画面，都定格在我的脑海中，亘古不变。
社会实践：“传服务火炬，颂无悔青春”，我们挥洒青春，收获了精神上的升华和珍贵的友谊，它将永远珍藏在我们记忆中，成为人生宝贵的一笔财富。
____年社会实践个人总结开头怎么写
今年五一的社会实践工作，得到了学院领导的高度重视。院成立了由党政领导、专业教师、学生辅导员组成的社会实践领导小组和社会实践成绩评定小组，对全院系学生社会实践做出部署。团委书记多次开会强调实践的重要性和相关细节活动，加班加点赶在学生放假前对学生提出明确要求，做出指导安排。根据学生处、团委《关于开展社会实践活动的通知》精神，组织全院学生进行五一期间社会实践暨招生宣传实践活动，我本人负责xx地区社会实践学生的选拔和组织工作，现将活动情况简单汇报如下：
一、精心准备，运筹帷幄高度重视，认真选拔社会实践活动得到了全校同学的积极响应，有近200名大一、大二的学生报名参加，经过自行的筛选工作，xx地区共筛选出较为优秀学生48人，定点实践，波及面较广，涵盖了xx地区，影响较为广泛，效果良好。
召开安全会议，明确责任根据学校部署制定详细、周密、安全的措施，明确责任，确定地区负责人和各县负责人，并统计联系方式，确保各位实习同学人手一份，公布组织老师和地区负责领导的电话，抓好落实。
为取得了令人满意的宣传效果，召开专门的社会实践课题宣讲会对学生进行培训，讲授社会实践的组织开展及注意事项等方面的知识。积极派发资料、开展宣讲活动、解答学生问题。
二、走向社会，感悟生活本次社会实践活动呈现出主题明确，分布地区广的特点。同学们深入到工作中，把实践要求化为责任，没有一丝的懈怠。
实践过程中同学们得到了负责领导的关心，领导和老师带冒着酷暑来到实践地区看望同学们，这让每一个人心里都热乎乎的。老师们耐心询问了同学们的实践感受、心得等。同时，学院充分考虑到外地同学的住宿交通花费问题，特意为同学们发放了社会实践基本生活补贴、交通补贴和通讯补贴，给同学们切实提供帮助。
三、及时总结，不断提升五一假期刚结束，同学们便纷纷递交了社会实践活动心得体会和总结报告，从同学们认真的态度和言语，我们可以感受到学生收获不菲。
我们还举办了实践小分队的总结交流会。实践队员们分别从不同的角度，汇报了在实践活动中的所见所闻，认识及感想，在场的同学们纷纷表示社会实践拉近了学生与社会的距离，也让自己在社会实践活动中开拓了视野，增长了才干，提高了自身素质。
今年的五一社会实践已经结束，但社会实践给学生带来的巨大影响却远没有结束。他们走出了校园的象牙塔，走向社会，到社会的大课堂上去经受风雨，见识世面，检验知识，锻炼能力，为今后更好地服务于社会打下坚实的基础。广阔的社会，还有许多未开拓的领域等待着年轻的大学生们，人文的莘莘学子们将在不断的学习与实践中，站在一个新的起点，以他们所拥有的理论知识、创新精神和拼搏精神，去展示新世纪大学生的风采
____年社会实践个人总结开头怎么写
“千里之行，始于足下”，这短暂而又充实的实习，我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用，过渡的作用，是人生的一段重要的经历，也是一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有着很大帮助。向他人虚心求教，与人文明交往等一些做人处世的基本原则都要在实际生活中认真的贯彻，好的习惯也要在实际生活中不断培养。这一段时间所学到的经验和知识是我一生中的一笔宝贵财富。这次实习也让我深刻了解到，和团体保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说，需要学习的东西很多，他们就是最好的老师，正所谓“三人行，必有我师”，我们可以向他们学习很多知识、道理。实践是学生接触社会，了解社会，服务社会，运用所学知识实践自我的最好途径。亲身实践，而不是闭门造车。实现了从理论到实践再到理论的飞跃。增强了认识问题，分析问题，解决问题的能力。为认识社会，了解社会，步入社会打下了良好的基础。同时还需我们在以后的学习中用知识武装自己，用书本充实自己，为以后服务社会打下更坚固的基础!
艰辛知人生，实践长才干
通过这次的的社会实践活动，我们逐步了解了社会，开阔了视野，增长了才干，并在社会实践活动中认清了自己的位置，发现了自己的.不足，对自身价值能够进行客观评价。这在无形中使我们对自己的未来有一个正确的定位，增强了自身努力学习知识并将之与社会相结合的信心和毅力。对于即将走上社会的大学生们，更应该提早走进社会、认识社会、适应社会。大学生暑期社会实践是大学生磨练品格、增长才干、实现全面发展的重要舞台。在这里我们真正的锻炼了自己，为以后踏入社会做了更好的铺垫，以后如果有机会，我会更加积极的参加这样的活动。
从群众中来，到群众中去
在本次的社会实践中我们还同诸多群众谈心交流，思想碰撞出了新的火花。从中学到了很多书本上学不到的东西，汲取了丰富的营养，理解了“从群众中来，到群众中去的真正涵义，认识到只有到实践中去、到基层去，把个人的命运同社会、同国家的命运的发展联系起来，才是大学生成长成才的正确之路。
这次实践活动，丰富了我们的实践经验，提高了我们的团队合作能力，使我们通过这次实践更加了解社会，这次实践活动意义深远，对我们的帮助享用一生。作为一个21世纪的大学生，社会实践是引导我们走出校门、步入社会、并投身社会的良好形式;我们要抓住培养锻炼才干的好机会;提升我们的修身，树立服务社会的思想与意识。同时，我们要树立远大的理想，明确自己的目标，为祖国的发展贡献一份自己的力量!
篇3书写经验245人觉得有启发
写总结的时候，开头得有点吸引力，不然读者一看就走神了。比如，你可以从事情的大背景说起，这样能让人明白为什么要做这件事。要是直接蹦到具体细节，可能显得太突兀。当然，这也不是说非得长篇大论，简单几句点明主题就行。
有的人在写开头时会纠结要不要直接亮出观点，其实没必要太死板。有些总结开头就直接摆事实，把做了什么说清楚，这也挺好。不过有个小建议，开头这部分最好别太啰嗦，言简意赅就好。要是开头一段拉得太长，后面的重点反而被冲淡了。
书写注意事项：
开头这部分最好跟后续的内容搭得上茬。如果开头提到某个问题，后面就得有解决办法或者进展交代。要是开头说的跟主体部分完全不挨边儿，那就会显得头重脚轻。当然，有时候写着写着思路会变，这也没什么，只要调整一下开头就好。
开头这段话最好能体现你的态度。比如你是抱着谦虚的态度去做的，还是充满信心地去实践的，这都能通过开头传递出来。要是开头语气太敷衍，后面的努力看起来也会打折扣。当然，这里说的不是那种特别夸张的表达，就是稍微带点情绪进去，让读者觉得你很认真。
再有一点需要注意，开头尽量少用那些听起来很官方的套话。虽然套话听着稳妥，但容易让人觉得千篇一律。如果你能用自己的话把事情讲明白，效果反而更好。当然，这并不意味着可以随便乱写，还是要确保语言得体，别给人留下不专业的印象。
小编友情提醒：
开头这部分最好能跟目标挂钩。不管是想达成什么目的，还是想解决什么问题，都得在开头有所体现。要是开头就含糊其辞，读者就会疑惑这总结到底想表达什么。不过，有时候写着写着会发现初衷变了，这时候回头改改开头也无妨，只要最终呈现出来的东西逻辑自洽就行。
前台工作总结开头及结尾怎么写 【篇4】 1750字
前台工作总结开头及结尾（一）
时光总是转瞬即逝，在公司工作的三个月，我的收获和感触都很多，任职以来，我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位，认真地履行了自我的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现将三个月来的学习、工作状况总结如下：
一、在实践中学习，努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作，作为一个新人，刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮忙，让我在较短的时光内熟悉了前台的工作资料还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。
都说前台是公司对外形象的窗口，短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶，一言一行都代表着公司，接待公司来访的客人要以礼相迎，接听和转接电话要态度和蔼，处理办公楼的日常事务要认真仔细，对待同事要虚心真诚……点点滴滴都让我在工作中学习，在学习中进步，受益匪浅。
二、学习公司企业文化，提升自我。加入到这个大群众，才真正体会了“勤奋，专业，自信，活力，创新”这十个字的内涵，这是文化的精髓，我想也是激励每个员工前进的动力，我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化，在这样好的工作氛围中，我也以这十个字为准则来要求自我，以用心乐观的工作态度投入到工作中，踏踏实实地做好本职工作，及时发现工作中的不足，及时地和部门沟通，争取把工作做好，做一个合格，称职的员工。这也一向是今后工作努力的目标和方向。
三、拓展自我的知识面，不断完善自我。三个月的工作也让我产生了危机意识，工作中会接到一些英文的传真和资料，也会有一些客户打来比较专业的咨询电话，所以单靠我此刻掌握的知识和对公司的了解是不够的，我想以后的工作中也要不断给自我充电，拓宽自我的知识，减少工作中的空白和失误。初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时思考得更全面，杜绝类似失误的发生。
这段工作历程让我学到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速发展，我深感骄傲，在今后的工作中，我会努力提高自我修养和内涵，弥补工作中的不足，在新的学习中不断的总结经验，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，发挥自我的潜力为公司的建设与发展贡献自我的力量！
前台工作总结开头及结尾（二）
一、对前台工作重要性的认识。
尽管前台工作没有象公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接，但公司既然设了这个岗位，领导必定认为有其存在的必要性。通过思考，我认为，不管哪一个岗位，不管从事哪一项工作，都是公司整体组织结构中的一部分，都是为了公司的总体目标而努力。
对前台工作，应该是'公司的形象、服务的起点'。因为对客户来说，前台是他们接触公司的第一步，是对公司的第一印象，而第一印象非常重要，所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时，公司对客户的服务，从前台迎客开始，好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识，促使我进一步思考如何做好本职工作。
二、努力提高服务质量。
前台的主要工作是迎客，为客户答疑(包括你说的转接电话、收发快件)。因此，做好此项工作，最重要的是服务态度和服务效率。------接着可以讲自己如何注重保持良好的服务态度，如笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等等。提高效率方面，讲自己如何注重办事麻利、高效、不出差错等等。参照首问责任制的要求，尽量让每一个客户满意。
三、加强礼仪知识学习。
要做好服务工作，光有良好的意识还不够，还必须学习相关的专业知识，避免好心办坏事。如业余时间认真学习礼仪知识，公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识，包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配，以及回答客户提问技巧等等。
四、加强与公司各部门的沟通。
了解公司的发展状况和各部门的工作内容，有了这些知识储备，一方面能及时准确地回答客户的问题，准确地转接电话。如果知识某个部门没人，会提醒来电方，并简要说明可能什么时间有人，或者在力所能及的范围内，简要回答客户的问题，同时也能抓住适当机会为公司作宣传。做好公司部门和客户沟通的桥梁。
五、努力打造良好的前台环境。
要保持好公司的门面形象，不仅要注意自身的形象，还要保持良好的环境卫生，让客户有种赏心悦目的感觉。
篇4书写经验204人觉得有启发
写总结的时候，得想清楚自己的目标是什么。不是那种虚头巴脑的目标，而是具体到点的。比如你在前台工作，那总结里就得说清楚你到底做了什么，怎么做的，效果怎么样。开头这部分尤其重要，因为它是整篇总结的脸面，要是开头写得糊里糊涂，后面再怎么努力也难挽狂澜。
开头这段话，应该开门见山，直接切入主题。你可以从自己的日常工作说起，比如每天接待了多少客人，处理了多少电话，遇到过哪些突发情况等等。记得要把这些事情说得有条理，别一股脑儿全倒出来。比如，“这个月我主要负责前台接待，每天大概要接二十多个电话，还有三十多位来访客人。”这样的描述就比较清晰明了。
接着就是讲成果的部分了。这部分千万不能含糊其辞，得拿出具体的数字或者案例来证明你的成绩。比如，“通过优化接待流程，减少了客人等待时间平均三分钟。”这样听起来就特别实在。当然，这里头也可能有些小偏差，比如说本来是五分钟缩短到了四分钟，但为了显得更厉害，写成三分钟也是有可能的。这事，大家心里都明白，只要不影响大局就行。
结尾怎么写？
也不是非要华丽收尾，但至少得有个交代。可以简单回顾一下这段时间的工作重点，顺便提一下未来的想法。比如，“接下来，我会继续改进服务细节，争取让每一位客人都能感受到我们的热情与专业。”这样写既表达了决心，又显得挺有诚意。
不过写总结的时候，也会遇到一些小麻烦。比如有时候想表达的意思明明很清楚，但写出来却让人摸不着头脑。这种情况很可能是因为措辞不当造成的。比如把“每天处理几十份文件”写成“每天处理几十份文档”，虽然两个词意思差不多，但总觉得哪里不对劲。还有，有时候为了凑字数，可能会堆砌一些无关紧要的内容，这就有点画蛇添足了。
电力营销工作总结开头怎么写 【篇5】 400字
一、完善制度，活动方案实施井然有序
为了使“创业服务年”活动有序推进，省电力公司全面动员，精心部署，围绕“服务创业、富民兴赣”主题，以促进“坚强智能电网新发展、供电服务品质大提升”为着力点，制订了《江西省电力公司“创业服务年”活动重要措施》。公司营销部围绕“创业服务年”的总体要求，结合电力行业自身工作特点，将日常营销工作与“创业服务年”相结合，编制了《“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程实施方案》等配套制度，提出了策应全省“创业服务年”活动、深化市场开拓工作等五个方面 20 条意见与措施，作为指导公司系统各单位深化“创业服务年”的重要文件。
同时，公司营销部还制订了《“供电服务提升工程”活动绩效考核细则》，明确了“创业服务年”各项工作的具体标准，细化了工作要求, 从成立组织机构、制定活动方案和计划、宣传发动、具体实施情况、实施效果等方面对基层供电公司进行评价打分,并将评价结果纳入各单位全年绩效考核。
篇5书写经验41人觉得有启发
写好电力营销工作的总结开头确实挺关键的。开头部分得先把背景交代清楚，比如说这一阶段工作涉及的范围有多大，主要目标是什么之类的。如果能开门见山点明核心任务就更好了，这样读者一目了然，知道接下来要关注的重点。
有时候开头部分会提到一些大的形势，像是当前电力市场的变化趋势，或者是公司面临的挑战。这部分内容最好能结合实际情况，用具体的数据或者案例来支撑，这样更有说服力。不过要是想显得专业一点，也可以稍微提一下相关的政策法规，毕竟电力营销离不开政策环境的影响。
书写注意事项：
开头处可以简要回顾一下上个阶段的工作成果，这样既能承上启下，也能为后续详细展开做铺垫。当然，回顾成绩的时候要注意分寸，既不能吹得太夸张，也不能一笔带过显得没诚意。要是能把亮点提炼出来就更理想了，比如某个项目取得了突破性进展，或者某项服务得到了客户的广泛认可。
还有就是，写开头的时候别忘了体现工作的连续性。也就是说，既要看到过去的成绩，也要展望未来的目标。可以简单勾勒一下接下来的工作方向，给整个总结定个调子。不过这里有个小细节需要注意，有时候为了突出重点，可能会把某些次要的工作描述得过于简略，这就需要在措辞上把握好分寸，确保不会遗漏重要信息。
其实，写总结开头最重要的是要真实反映实际情况。如果能在开头部分就把工作的复杂性和多样性展现出来，后面的内容就会好写很多。当然，要是开头写得太过冗长反而不好，毕竟大家看总结都希望直奔主题。所以，开头这部分内容既要全面又要精炼，找到平衡点才是关键。
行政主管年度工作总结开头怎么写 【篇6】 550字
行政主管年度工作总结开头
作为一名行政主管，我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用，从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作，详细内容请看下文行政主管年终个人总结。
行政工作无小事，每一件细小的工作都可能牵一发而动全身，从而影响到公司的形象。自担任行政主管后，迅速投入到各项工作中，完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作。特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行，避免因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响。
注重学习，努力提升工作能力
坚持把学习摆在重要位置，始终勤奋学习，积极进取，努力提高自我，不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。利用空闲时间学习《应用文写作大全》、《秘书学》和各种行业报刊杂志，以此提高自身素质和能力。
立足本职，完成各项文书工作
完成公司年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。做好公司日常公文起草、处理和文印工作，全年收转、传递、报送各种请示、报告318份。校对、印发党委、行政、工会、团委各类文件共198份。向市建委上报各种文字材料163份，做到了及时、准确、规范，满足了公司正常的工作需要，树立了公司的良好形象。
篇6书写经验138人觉得有启发
行政工作繁杂琐碎，年度总结得好好琢磨。开头这部分尤其关键，既要概括全年工作，又要给读者留下深刻印象。有些人喜欢从总体目标说起，把一年的任务完成情况简要交代，这样显得条理清晰。不过直接写任务目标有时候会显得干巴巴，不妨先回顾一下年初制定的工作计划，然后结合实际情况谈谈实际成果，这样能让人感觉更真实。
记得去年我写总结时，一开始写得挺正式，结果领导说有点太严肃了，建议多点人情味。后来我就试着换种方式，开头用个轻松点的小故事带入，比如提到一次团队合作的经历，既能体现工作的成效，也能展现团队氛围。当然，这招也不是每次都能用，得看单位的文化氛围。如果单位比较传统，还是老老实实写业绩比较好。
书写注意事项：
开头部分最好别堆砌太多专业术语，尤其是那些拗口的大词。毕竟总结不是学术论文，得让人看得懂才行。像什么“优化资源配置”、“提升管理效能”之类的词偶尔用一用就好，多了反而容易让人觉得虚头巴脑。其实用通俗的话把事情说清楚，效果反而更好。
还有个需要注意的地方，就是开头的篇幅不宜过长。有些人写总结，上来就洋洋洒洒一大段，结果重点反倒被冲淡了。一般控制在三四行左右就行，把主要的亮点亮出来，后面再慢慢展开。要是开头铺得太开，后面的内容就容易显得松散，给人虎头蛇尾的感觉。
不过也有特殊情况，比如有些单位特别注重细节，这时候开头就得稍微详细点，把背景交代清楚。记得有一次，我负责一个跨部门项目，当时为了写总结，特意花时间整理了整个项目的推进流程。虽然最后总结没写得太细，但开头这部分列了个简单的流程图，领导看了还挺满意。所以具体怎么写还得看具体情况，灵活调整才是王道。
企业hr年度工作总结开头怎么写 【篇7】 2250字
绩效管理在年初的计划基础上稳步推进，绩效体系逐渐完善和规范，范围不断扩大，深度不断延伸，应用结果多元化，截止目前，绩效管理体系已经形成以绩效考核为中心，全面开展绩效培训，绩效面谈，和绩效结果多方面应用的综合管理体系，绩效管理趋于成熟，在公司的日常管理中作用也逐渐显现。
一、考核体系的不断完善
经过一年的科学开展和合理实施，体系上更加完善和科学合理。截止目前，绩效考核体系已经形成从国内到国外，从机关各部门到各分公司、各项目部的全面开展;包含部门和项目部的组织层面考核，和从部门(项目部)负责人到一般管理人员、到工人的，员工层面的全员考核;在考核周期上，形成了由月度、季度和年度组成的全周期考核;在维度上，形成任务维度(工作计划、岗位职责)、态度维度、能力维度、岗位理论考试和部门负责人岗位述职的全方位考核。
在____年4月份，为使项目部和机关的考核工作形成一个整体，也使项目部指标考核的主观性降低，将项目部指标考核方式统一为工作计划考核。至此，公司员工的考核方式一致，核算方法一致，考核在人员进行项目部与项目部，项目部与机关部门之间的调动过程中可以有序衔接。
年度成绩中加入了加减分项目，针对当年所取得的高一级别学历、职称、创奖、创誉等进行年度成绩加分奖励，响应公司学习创新
的企业文化。
二、绩效考核范围的进一步扩大
年初，绩效考核纳入了之前未进行考核的xx分公司，8月份纳入了xx分公司，考核范围进一步扩大至公司本部及外地分公司的所有项目部;形成包含公司部门(项目部)负责人、一般管理人员，工人，劳务派遣员工在内的全员考核。
9月份，项目经理的日常工作纳入考核。主要是将各部门对项目部的工作要求，按月编制为项目经理的月度工作计划，月底以完成各部门工作要求的情况进行评分，每月得分作为项目经理日常工作的考核得分。将项目经理日常工作纳入考核，一方面可以督促项目部按部门要求完成相应工作;另一方面也加强了各部门对项目部的管理和监控;第三，项目经理接受日常考核，会对所属项目员工的考核更加关心和了解，对考核要求更认真对待。形成在岗职工人人参与考核，人人接受考核，人人关注考核的氛围。
三、考核深度的进一步延伸
绩效考核包含了从月度、季度、到年度的完整考核周期;涉及了工作内容、工作态度、工作能力、理论考试、日志考评、年底述职等多类维度，从多方面，多角度对员工进行全面而综合的评价，使考核结果程度的反映出员工实际工作绩效。
在工作计划考核实施以后，公司各岗位对工作进行了重新梳理和细化，区分为例行工作和计划工作。在日常工作中，部门(项目部)不仅对各员工的例行工作合理管理，也对工作的计划深度和进度进行
了有效控制，对每项工作了解的更加清晰全面，在某种程度上，也帮助部门和项目部加强了岗位工作的管理，为一些部门由之前的“通过管理人来管理工作”向“通过管理工作来管理人”的模式转变奠定基础。也进一步解决了因人员调动和工作交叉形成岗位职责不清的问题。
四、结果应用进一步广泛
首先季度成绩作为岗位工资季度调整的依据，成绩位于前后10%的员工分别挂钩5%岗位工资的奖惩;其次，年度成绩和项目期间总成绩影响员工年度绩效和项目效益奖的分配;再次，作为公司员工定岗定级、轮岗、后备人才储备的重要依据，在定岗定级中年度考核成绩占60%，成绩较好的员工在轮岗中享受优先轮岗，在人才储备方面享受优先储备;第四，在员工培训和职业生涯规划中，成绩较好的员工作为优先培训和公司助其实现职业规划的主要人选。
五、绩效实施的反响
经过体系建设的逐步完善，考核方式不断调整，考核越来越科学化，过程与结果也越加公开和透明，加上绩效考核的培训，考核结果的多方面应用，考核承诺多角度兑现，员工对公司实施绩效考核的认可程度大幅提高;在绩效考核过程中，员工工作管理由被动变主动，考核也被较多项目班子和部门负责人认可，得到广大员工的理解和支持。
六、年度开展工作的数据
1)截止11月份，本年度共计开展部门(项目部)员工月度工作
计划考核10次，合计约5500人次;部门员工季度态度考核三次，合计420人次，公司部门季度绩效考评会3次，部门负责人30人次;项目经理日常工作考核2次，共32人次;
2)考核工作的按时完成率由去年55%达到今年1-10月份的75.30%，按要求完成的合格率由____年的43%增长为72.64%;因绩效考核结果较好上调工资人数为43人次，考核位于后10%下调工资及进行绩效面谈的人员为30人次;考核成绩较好的派遣员工转正5名;考核成绩较好，工人转管理人员申报18名;考核结果较差，不再续签劳动关系人员15名;
3)包括对公司部门，安徽、新疆在内的16个在建项目部，包含派遣员工接近600人次，从绩效考核的意义，考核体系，考核要求，填写工作计划表，如何考核，考核结果应用等方面进行了绩效管理的专项培训20场次，多数项目部评价较好。
4)7月份，定岗定级工作中，核定了____年7月至____年6月212名项目职工的年度得分，与岗位理论知识和日志评阅分数共同组成定岗定级成绩，重新对212名员工进行了定岗定级。
5)11月份，为更好的开展绩效管理工作，协助公司管理提升，针对员工对绩效管理的认识，考核结果的认可，考核的影响等方面进行调查，共收回问卷339份。从统计结果可以分析，公司70%以上的员工认可绩效管理体系的科学性、激励性、公平性、制度执行的严格性，65%以上的员工认为绩效管理的实施对工作的计划性、目标性、员工个人成长和发展上有较大帮助。但也发现在考核结果的反馈、主
管领导与员工的沟通，绩效申诉管理上存在一定的缺陷，这些将成为下一年度工作中关注的重点。具体问卷调查数据及分析见附件“____年度绩效管理调查问卷数据统计分析”。
篇7书写经验114人觉得有启发
企业在做年度总结的时候，hr的工作特别关键。毕竟hr掌握着公司全年人员流动和管理政策实施的情况，这决定了总结必须得全面又具体。开头部分很重要，既要概括全年工作，又要突出重点，不能太笼统。比如可以先简单回顾一下过去一年的大环境，再结合公司的具体情况谈谈人力资源工作的背景。
写开头时，可以从几个方面入手，像招聘情况，培训进展，员工关系处理情况等等。但要注意的是，这里不是简单的罗列数字，而是要提炼出关键点。比如说招聘，不只是说招了多少人，还要提到新员工的适应情况，这对后续的工作开展很有帮助。
有时候，写总结容易忽略细节。有些hr可能觉得反正领导都了解情况，就简单带过。其实这样不好，最好能有一些具体的例子来支撑你的描述。像某次培训的效果特别好，或者某个项目中员工的表现特别突出，都可以作为亮点提出来。
书写注意事项：
语言表达上也要注意，尽量做到简洁明了。有些hr喜欢用一些比较复杂的句子，结果反而让人摸不着头脑。最好是能让读者一眼就能明白你想表达的意思。当然，也不能太随意，毕竟这是正式文件，得体现出专业性。
还有就是，写总结的时候，最好能提前准备好相关的数据和资料。这样既能保证内容的真实性和准确性，也能让整个总结看起来更有说服力。要是临时抱佛脚，很可能就会漏掉重要的信息，影响总结的质量。
干部队伍工作总结开头怎么写 【篇8】 200字
进入____以来，我局在县委、县政府及县纪委、县监察局的领导下，按照xx提出的“八个方面良好风气”的要求，围绕建设一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”的高素质干部队伍的总体目标，以贯彻执行“四项制度”和推进政府信息公开、“解放思想”大讨论、领导班子民主生活会、民主评议行风等活动为载体，精心组织，周密部署，全力推进干部队伍作风整顿活动，取得了较好成效。
一、加强理论学习，筑牢思想基础
篇8书写经验164人觉得有启发
干部队伍建设工作千头万绪，要理清思路得下点功夫。开头这一步尤其关键，既要开门见山，又要能让领导一眼看出重点在哪。通常来说，开头几句得交代背景，点明现状，突出成绩，这样才不至于显得空洞。比如，“今年以来，我们按照上级部署，围绕中心任务开展了一系列工作。”这样的表述就比较稳妥。
回顾过去的工作，得有点具体的数字支撑，光说空话没用。像“全年累计组织培训x次，参训人数达y人次”，这类信息能直观反映工作量。不过有时候写的时候可能会忽略细节，比如把“全年”写成“一年”，虽然不影响理解，但仔细推敲还是有点不妥。类似的疏漏其实很常见，尤其是在赶进度的时候。
开头部分最好还能提到一些亮点，比如创新举措或特色做法。“通过引入‘导师制’培养模式，有效提升了年轻干部的能力素质”，这样的句子就能给整篇总结增色不少。当然，有时候写作者可能因为时间紧张，会直接套用之前的模板，结果导致开头部分显得平庸无奇，缺乏新意。
书写注意事项：
开头部分还应该简要提及存在的问题，这能让总结看起来更加客观真实。例如，“尽管取得了一定成效，但在干部梯队建设方面仍存在一定短板。”需要注意的是，这里的问题描述不宜太具体，以免被误解为推卸责任。
