工作总结开头怎么写才好怎么写 【篇1】2400字
一、总结概论
总结是对已经做过的工作进行理性的思考。它要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎么样。总结与计划是相辅相成的，要以计划为依据，订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律，就是：计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。
一、总结有如下特点：
1、工作总结要求人们对以往做过的工作进行冷静的反思。通过反思，提高认识，获得经验，为进一步做好工作打下思想基础。
2、强调科学性。总结经验不能就事论事，“跟着感觉走”。而要就事论理，辩证分析，力求得出科学结论，这样才能促进工作的转化。
3、表述上叙议结合，有评有论。工作总结除了叙述、说明外，还要议论，通过典型材料的介绍及分析评议，阐明作者的观点，使经验教训条理化、理论化，避免空洞无物和堆砌材料两种偏向。
二、工作总结的种类：
1、按总结的时间分，有年度总结、半年总结、季度总结。进行某项重大任务时，还要分期总结或叫阶段总结。
2、按总结的范围分，有单位总结、个人总结、综合性总结、专题总结等。
3、按总结的性质分，有工作、生产、教学、科研总结等。
二、总结撰写前的准备
有人说过：要总结写得好，必须总结作得好；要总结作得好，必须工作做得好，立场观点对头。这应该是写总结的经验之谈。好的总结是在做好总结工作的基础上写出来的，更是人民群众在实际中干出来的。在现实生活中，有的单位干得不怎么样，但总结时却“喷香水”，这对本单位的工作失去实际意义，不应该提倡。也有的单位工作有成绩却形成不了典型经验，这种情况说明总结工作没做好。上述两种情况都是应该避免的。搞好总结，是企业管理的一项重要工作，是增强干部、职工凝聚力的一种重要手段，需要认真对待。
总结究竟应该怎样做呢？从总体上说要发动群众，自下而上做总结。工作是群众做的，总结也应该由他们来做。不应撇开群众凑集政绩，绞尽脑汁制作观点。总结过程中能量化的要量化，把定性分析和定量分析结合起来考察，从客观事实出发，防止感情用事，以免总结流于形式。
此外，搞好总结还要注意以下几点：
1、重视调查研究，熟悉情况
总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务，进行总结时，要通过调查研究，努力掌握全面情况和了解整个工作过程，只有这样，才能进行全面总结，避免以偏概全。
2、热爱本职工作，熟悉业务
热爱本职工作，事业心强，是做好工作的前提，也是搞好总结的基础。写总结涉及本职业务，如果对业务不熟悉，就难免言不及义。
3、坚持实事求是的原则
总结是对以往工作的评价，必须坚持实事求是的原则，就像陈云同志所说的那样，“是成绩就写成绩，是错误就写错误；是大错误就写大错误，是小错误就写小错误”。这样才能有益于现在，有益于将来。夸大成绩，报喜不报忧，违反作总结的目的，是应该摒弃的。
4、重点在出经验，找规律
总结的最终目的是得出经验，吸取教训，找出做好工作的规律。因此，总结不能停留在表面现象的认识和客观事例的罗列上，必须从实践中归纳出规律性的结论来。
三、总结的写法
一、工作总结的结构形式及其内容
年终总结（含综合性总结）或专题总结，其标题通常采用两种写法，一种是发文单位名称 时间 文种，如《铜仁地区烟草专卖局____年工作总结》；另一种是采用新闻标题的形式，如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结：《客户争等级，诚信稳销量》。
正文一般分为如下三部分表述：
1、情况回顾
这是总结的开头部分，叫前言或小引，用来交代总结的缘由，或对总结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不展开分析、评议。
2、经验体会
这部分是总结的主体，在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样，就无法让人抓住要领。专题性的总结，也可以提炼出几条经验，以起到醒目、明了。
运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性，又有密切的内在联系，使之形成合力，共同说明基本经验。
3、今后打算
这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后，根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、打算，成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩，克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来，得出新的奋斗目标。
二、工作总结文字表述的要求
1、要善于抓重点
总结涉及本单位工作的方方面面，但不能不分主次、轻重、面面俱到，而必须抓住重点。什么是重点？是指工作中取得的主要经验，或发现的主要问题，或探索出来的客观规律。不要分散笔墨，兼收并蓄。现在有些总结越写越长，固然有的是执笔人怕挂一漏万，但出有的是领导同志怕自己所抓的工作没写上几笔就没有成绩等等，造成总结内容庞杂，中心不突出。
2、要写得有特色
特色，是区别他事物的属性。单位不同，成绩各异。同一个单位今年的总结与往年也应该不同。现在一些总结读后总觉有雷同感。有些单位的总结几年一贯制，内容差不多，只是换了某些数字。这样的总结，缺少实用价值。陈云同志在50年代就强调：总结经验是提高自己的重要方法。任何单位或个人在开展工作时都有自己一套不同于别人的方法，经验体会也各有不同。写总结时，在充分占有材料基础上，要认真分析、比较，找了重点，不要停留在一般化上。
3、要注意观点与材料统一
总结中的经验体会是从实际工作中，也就是从大量事实材料中提炼出来的。经验体会一旦形成，又要选择必要的材料予以说明，经验体会才能“立”起来，具有实用价值。这就是观点与材料的统一。但常见一些经验总结往往不注意这一点，如同毛泽东同志批评的那样，“把材料和观点割断，讲材料的时候没有观点，讲观点的时候没有材料，材料和观点互不联系”，这就不好。
4、语言要准确、简明
总结的文字要做到判断明确，就必须用词准确，用例确凿，评断不含糊。简明则是要求在阐述观点时，做到概括与具体相结合，要言不烦，切忌笼统、累赘，做到文字朴实，简洁明了。
篇1书写经验69人觉得有启发
写工作总结的时候，开头这部分挺关键的，得让领导一眼就明白这是啥情况。有些人喜欢从时间说起，比如“今年上半年我们部门做了不少事情”，这样其实挺好，因为时间点明确，能让人迅速进入状态。不过也有人直接上来就说成果，“经过大家的努力，我们取得了不错的成绩”，这种方式也不错，显得自信满满。
但有时候，开头要是写得太复杂反而不好。比如我见过一个同事写的，“由于种种原因，我们的工作开展得并不顺利”，这句话听起来有点啰嗦，而且没说清楚具体是什么原因。要是改成“受某些因素影响，部分工作推进速度较慢”，就会简洁一些。
还有一种情况，有些人在开头堆砌太多专业术语。像“基于当前市场环境的变化，我们积极调整了策略方向”，这样的句子虽然听着高大上，但可能让别人觉得晦涩难懂。不如简单直白点，“面对市场的变化，我们及时调整了方向”。
书写注意事项：
开头最好能稍微带点情绪，但别太夸张。比如，“这段时间大家都很辛苦”，这句就能传递出一种团结向上的氛围。不过要注意，如果写成“这段时间我们每个人都拼尽全力，简直超出了自己的极限”，就有点过了。
还有个小细节需要注意，有些人在开头会提到背景，但背景交代得过长也不行。比如“自从公司成立以来，我们就一直致力于提高服务质量”，这样的话题外话太多，重点反而被冲淡了。最好是开门见山，直接切入正题。
再举个例子，有时候开头会加上一些模糊的描述，像“最近一段时间，我们的工作取得了一些进展”，这话虽然没错，但缺乏具体的指向性。如果改成“近期，我们在项目a上完成了阶段性目标”，就更具体了。
一般工作总结开头格式介绍怎么写 【篇2】 550字
总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。
(一)基本情况。
1. 总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2. 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。
3. 经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。
今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等
(二)写好总结需要注意的问题
1. 一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2. 条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。
3. 要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。
篇2书写经验138人觉得有启发
写总结的时候，开头部分很重要。很多人觉得开头得花哨点，其实不然。开头应该开门见山，直奔主题。比方说，先简单介绍一下这段时间的工作背景，让读者知道你在说什么。要是工作涉及多个部门，不妨提一下这些部门的名字，这样显得具体。
接下来就该说到重点了。这部分要围绕核心任务展开，可以列举几个关键点。比如最近完成了一个大项目，就可以提到项目的名称，还有这个项目的重要性。这里有个小建议，如果项目名字比较长，最好简写一下，方便后面引用。
再往后就是描述具体的成果啦。这一步千万不能含糊，得把成绩说得清清楚楚。比如说销售额提升了多少个百分点，或者新开发了多少客户。这里要注意的是，数字一定要准确，千万别写错了。有一次我看到有人把“20%”写成了“2%”，虽然只差一个零，但给人的印象完全不同。
还有一点别忘了，就是对过程中遇到的问题做个简单的回顾。这不仅能让总结看起来更完整，也能给其他人提供参考。比如说某个环节出现了延误，分析下原因是什么，是人手不足还是沟通不畅。这些问题解决了，下次就能避免类似的情况发生。
小编友情提醒：
开头部分还可以稍微展望一下未来。毕竟总结不只是回顾过去，还得为下一步做铺垫。可以提一下接下来的重点方向，或者是希望达成的新目标。不过这里要注意，目标不能太笼统，得有具体的指标才行。比如不是简单地说要提高效率，而是明确指出要将工作效率提升到什么程度。
车间主任个人年终总结开头语怎么写 【篇3】 150字
篇3书写经验99人觉得有启发
车间主任的年终总结，主要是梳理过去一年的工作情况，突出成绩，分析不足，为下一年工作打基础。开头这部分特别重要，既要简明扼要，又要能抓住重点，让人一眼明白你的工作范围和主要贡献。
写开头的时候，可以先简单介绍一下自己的岗位职责。比如“作为车间主任，这一年里主要负责生产调度、设备维护和员工管理这几块。”这样一句话就交代了工作范畴，显得专业又清晰。不过有时候可能写到这儿会漏掉一些细节，比如忘了补充说还有安全管理这块，这就容易让人觉得表述稍显单薄。
接着可以点出整体的工作成果。“今年车间产量比去年提高了大约百分之十五，这个数字算是比较亮眼的成绩吧。”这里提到具体数据很关键，能让总结更有说服力。只是偶尔会出现一些小疏忽，像是忘记标明是哪个月份的数据，这可能会影响可信度。
再往后可以带入一些背景描述。“上半年受原材料供应影响，生产一度不太顺利，但通过调整排产计划，最终还是完成了既定目标。”这样的表述既有条理又能展现应对挑战的能力。不过有时候可能会因为措辞不够精炼，导致句子显得冗长，比如“通过各种方式，包括加班加点，还有跟供应商反复沟通”，这样的表达就略显啰嗦了。
总结开头部分还要注意不要过于笼统。比如说“在过去的一年里，我尽职尽责地完成了各项工作任务。”这句话虽然没错，但太过宽泛，缺乏针对性。偶尔写总结时，可能会不自觉地陷入这种模式，这需要多留意避免。
控烟工作总结开头怎么写怎么写 【篇4】 1750字
卫生保健工作在幼儿园工作中具有特别重要的意义，因为幼儿园保健工作的对象是正在发育和成长中的幼儿。关心和注重每个孩子的健康成长，是我们的首要职责。有人说，世界上许多事情都可以等，唯独孩子们的事情不能等。我园教职员工怀着对幼儿教育的高度责任感，发扬不怕苦、不怕累、敢攀登，创一流的精神，积极倡导“求实、创新、无私奉献”的园风，以“面向未来、追求卓越、服务社会”为办园宗旨、以“创一流的设施设备、形成一流的师资队伍、保证一流的保教质量”为阶段奋斗目标,以科学的管理为保证，来全面提高保教质量。学前期儿童正处在生长发育的关键时期，他们生长发育迅速，然而身体尚未发育完善，适应环境的能力和对疾病的抵抗力不足，容易受外界各种疾病因素的干扰，从而影响幼儿的身体健康。所以，保证供给幼儿全面合理的营养，加强体格锻炼，落实扎实有效的防病措施等，是提高幼儿健康水平的重要环节，也是幼儿园工作的重点。
一、在教师方面：根据幼儿的年龄特点，我园首先建立了科学有序的一日生活制度。做到动静交替，集体活动与小组活动、个别活动相结合。幼儿一日生活的内容和时间安排做到既有限定又有弹性，保证幼儿在原有水平上都能得到发展。其次，注重培养教师形成良好的卫生保健常规。在幼儿园一日活动中，教师始终把安全工作应该放在首位，不仅在一日活动各环节中注意安全，而且通过各种活动对幼儿进行安全教育，增强安全意识，学会自我保护。设计了《小心烫伤》、《地震怎么办》、《水灾的危害》《灭火器的使用》等话题让幼儿展开讨论，做到人人讲安全，事事讲安全。平时，教师都注重加强幼儿体育锻炼，利用周围环境中一切有利的自然因素，结合季节特点开展各项体育活动，以保证幼儿每天户外活动不少于二小时，户外体育活动不少于一小时。平时在室内注意开窗通风，保证室内空气清新洁净。
二、在保育员和炊事员方面：我园定期组织他们进行思想修养方面的学习，注意对她们进行岗位培训，在此期间还进行了保育员梳辫子比赛，通过比赛不仅提高了她们的服务意识，还提高了她们的服务技能，培养她们对幼教的无私奉献精神。同时，我们坚持制度化管理，组织她们学习了各项卫生保健的规章制度，定期召开由园领导、炊事员、保教人员及家长组成的膳管会会议。做到个个职责明确、各司其职。平时注重随机检查，发现问题及时解决。尤其是手足口病流行期间，我们更加严格执行环境卫生制度，坚持每天一小扫，每周一大扫;严格执行消毒制度，做好日常消毒和防病隔离工作，做到餐具毛巾天天消毒，活动室、午睡室每天进行紫外线消毒，玩具、图书定期消毒。在春季传染病多发季节，我园严格采取隔离消毒措施，被褥一周晒一次，一个月清洗一次。我园不断增强检查的实效性和力度。上学期，我园坚持开展定期检查，本学期把重心放在随机检查上，同时增强了检查的密度，特别是做到了检查有记录，查中有指导，指出问题复查促提高，对幼儿个人卫生和班级卫生检查进行评比，让每一次检查都成了促进教师或幼儿发展的契机。同时，我园注重加强食堂管理，严把炊事员购买关，挑选新鲜的荤、素菜，每天过称检查，发现不符合卫生要求的及时退换。
三、保健老师方面：在工作中，注重做到以下几点
1、开学初请区妇保所医生来我圆对幼儿进行入园前的健康检查，五月份配合防保组的医生对幼儿进行了“六一”前的体检，并通过晨检午检及时发现和处理患病幼儿。特别是“手足口病”的高发期间，晨检老师由原来的两个变成了四个，加大了晨检的力度和密度，不让一个有幼儿漏检。
2、经常组织保育员开会学习，总结工作，布置任务，明确搞好保育工作的重大意义，及时解决保育员的工作困难。
3、每天对保育工作进行巡视检查、记载、了解情况，发现问题及时指出，并作好记录。
4、每周末进行一次环境卫生大检查。
5、经常向家长老师了解幼儿的饮食爱好，变换食物的种类，每周提前定好食谱。
6、到各班观察幼儿进食情况，观察饭菜的数量是否恰当，通过检查调节菜谱，使之充分满足幼儿生长发育生活活动等所需热量及各种营养素的量。
经过大家的努力，本学期我园的卫生保健工作虽然上了一个新台阶。但是这其中也存在着一些问题，例如：保育员的卫生常识、班级管理与本班老师配合默契等方面还没有过关，炊事员的操作方法不到位……在以后的工作中我会再接再厉，使卫生保健工作更上一层楼。
篇4书写经验272人觉得有启发
写好控烟工作总结开头很重要，这直接影响到整个总结的质量。开头部分要能迅速抓住读者的注意力，让领导或同事一眼就明白这份总结的重点在哪。可以从近期控烟工作的整体情况说起，比如最近开展了一些什么活动，取得了哪些初步成效之类的。像我们单位前阵子搞了个无烟日宣传活动，效果挺不错，这个就可以提一下。
不过写的时候得注意措辞，不能太随意，毕竟这是正式文件。用词要精准，比如“成功举办了”、“显著提升了”这样的表达会显得更有说服力。当然，有时候写着写着可能会漏掉一些关键点，比如忘记提到某个重要的活动，这就需要反复检查修改了。
书写注意事项：
开头部分最好简明扼要，别啰嗦太多。如果把背景交代得太复杂，反而会让重点变得模糊。像“随着社会对健康关注度提高，控烟工作日益重要”这类句子就挺好，既表达了背景又引出了主题。
还要提醒一下，开头部分的内容最好跟后续的具体工作内容相呼应。如果开头说到了某项活动，后面就要详细展开讲讲这项活动是怎么做的，效果如何。不然就会给人头重脚轻的感觉，前面说得热闹，后面却没下文了。
酒店收银个人工作总结开头怎么写 【篇5】 600字
酒店收银个人工作总结开头
时光飞逝，转眼间我已经来到酒店快一年了，在这近一年的时间里我在部门领导和同事们的关心和帮助下不断成长，在思想觉悟、工作技能、为人处世方面都有了进一步的提高。收银员工作是一个需要仔细认真的工作，是酒店的一个重要岗位，我们酒店需要处理好酒店预定、酒店收银的工作，工作虽繁忙，但很充实。接下来将一年的工作总结一下：
不断加强自身的学习，提高自己的业务素质。作为一个合格的收银员，我们应该及时的注意商品的变化，了解工作的内容，不断充实自己的专业知识，这样才能在遇到问题时，及时解决、准确无误。在遇到不动不会的地方就要积极虚心的向老同志请教，要通过自身不断地努力，将自己的工作努力做好。
爱岗敬业，不断加强各个人能力素质。单位现在正在推行七常管理法，这是一个先进的管理思想，酒店在七常的推动下也取得了长足的进步，但是自身还需要进一步的消化与理解，努力领会七常精神不断推进自己的个人能力素质，与酒店一同进步。
严于律己，遵守单位的规章制度。在平时的工作中，我能够按照出国酒店的规定严格要求自己，做到不早退、不迟到，严格落实财务制度，按照职责办理业务。
团结同志、服从管理、乐于助人。作为一名员工，积极主动配合好酒店的各项活动，认真完成工作，团结同志，当身边同志遇到困难需要帮助时，自己一定尽自己所能帮。
篇5书写经验208人觉得有启发
做一份酒店收银的个人工作总结，最重要的就是要把自己的工作情况梳理清楚，尤其是那些关键的数字和细节，不能含糊。一开始可以从这段时间负责的工作内容说起，比如说这个月接待了多少客人，处理了多少笔账单，有没有遇到什么特别的情况。这部分得实打实的写，不能太笼统，不然领导看了也不知道你到底干了什么。
比如我最近就记得有一次，有个客人结账的时候发现账单多算了，当时挺紧张的，但好在当时记录得很详细，很快查出来是系统出了点小问题，马上给客人调整了。这种事情听起来不大，但其实很能体现你的工作态度，所以开头这部分一定要提到类似的具体事例。
书写注意事项：
开头还可以简单提一下自己在这个过程中学到的东西。就像我刚开始做这个工作的时候，对一些复杂的账目处理还不太熟悉，后来慢慢摸索，还请教了几位老同事，现在觉得轻松多了。这样的描述能让总结看起来更真实，不像那种只顾着夸自己的流水账。
不过有时候写总结容易忽略掉一些重要的细节，比如有些账单的具体金额没有仔细核对，这可不是小事，很可能影响到整个账目的准确性。还有就是，有时候客人留下的备注信息，可能因为一时疏忽没及时录入系统，这也算是一个小问题，不过我当时没太在意，现在想想确实有点不应该。
还有就是，写总结的时候最好能把工作中的亮点也写进去，这样显得更有说服力。像我最近就注意到，通过优化收银流程，减少了客人等待的时间，平均每位客人的结账时间缩短了大概三分钟，虽然看似不多，但积少成多，一个月下来也算帮公司节省了不少时间成本。
周工作总结开头的怎么写 【篇6】 150字
俗话说：万事开头难，开学的工作千头万绪，但是在全体师生的共同努力下，整个校园秩序井然，同学们迅速的从假期状态回到了紧张有序的学习状态中，师生的工作学习显得乐观而充满生机。下面就上周情况做以下总结：
周工作总结开头的
篇6书写经验223人觉得有启发
周工作总结开头的怎么写
写周总结的时候，很多人会纠结开头到底该怎么写。其实开头这部分挺关键的，它得先把这周的情况大致说一下，不然后面的内容看起来就有点突兀。比如，先点明这一周工作的主要内容是什么，涉及哪些方面，这样能让读者对整个工作有个初步了解。当然，开头不用写得太复杂，简明扼要是重点。
我之前有一次写总结，因为时间比较赶，开头就写得有点草率了。“上周工作总体来说是比较顺利的，各项任务基本完成了。”看起来没啥问题，但后来想想，这句其实可以再具体一点，至少应该提到几个主要项目。所以，开头这部分最好能涵盖本周的重点工作领域，哪怕只是一句话概括，也得让人明白你干了什么。
接着往下写的时候，要注意把一些重要的背景交代清楚。比如，上周我们部门接到了一个紧急任务，需要尽快完成客户那边的需求调整。这个背景很重要，因为它直接影响到后续的工作安排。如果开头没提这个事，读者可能就会觉得接下来的内容有些突然。
写开头的时候千万别忘了结合实际情况。有的同事可能会直接套用以前的模板，觉得这样省事，但其实效果未必好。每个周的工作情况都不一样，尤其是遇到突发状况的时候，开头就得专门针对具体情况去写。比如那次临时接到任务，我就没照搬之前的写法，而是强调了这次任务的特殊性，以及团队为此做出的努力。
书写注意事项：
有时候写总结开头，容易忽略掉一些细节。比如上周办公室新来了个设备，这事看似不起眼，但其实会影响到日常的工作流程。如果开头里提到这个变化，会让读者更容易理解后面描述的具体操作环节。就像上次我写总结时，就没注意到这点，后来领导还特意提醒我说，开头部分对新设备的介绍不够充分，影响了整体的连贯性。
月度工作总结开头及结尾900字怎么写 【篇7】 1050字
月度工作总结开头及结尾900字
为使丙班工作正常有序开展，达成各项工作计划和目标，根据班组家文化建设要求及班组年度计划安排，现将四月份工作做出总结如下：
一、清明假期保畅工作圆满完成，应急演练显成效
在本月工作中，月初的清明小长假的安全保畅工作是重点，在此次保畅工作中，我班员工以良好的业务水平和优异的应急处理能力，圆满的完成了此次应急保畅工作。
通过这一次的清明假期，使新老员工的业务水平及应对突发情况的能力得到了进一步的提升，尤其是新员工。在接下来的工作中，我们将一如既往的做好应急保畅工作。
二、不忘安全生产本质，将安全工作落到实处
本月工作中，我班以班组安全生产培训会为平台，在学习宣贯相关文件精神的同时，开展了一次班组安全生产标准化意见探讨，主要就安全生产管理小组及其工作职责以及安全生产检查资料和内业资料的编写、归档等问题进行了讨论，力争科学、合理。通过讨论，我们对各项安全生产工作进行了细致的分工，落实安全生产小组的各项职责。安全小组主要负责班组日常安全检查工作的记录、汇总。值班长，主要负责班组日常各项安全检查工作的排查，并记录。安全生产小组长主要负责安全卫生及安全学习方面的工作。
三、狠抓日常管理工作，各项工作有序开展
日常工作的有序开展是班组标准化建设的重中之重，其中，“微笑服务”、“堵漏增收”、“业务技能”等工作是本月工作开展的重心。
微笑服务方面：在本月中以班组内训师牵头，利用集团公司、管理处、收费站以及班组的各级考核、考评机制，开展了一系列的自查自纠活动，并根据本月中的“微笑服务”培训计划，开展了有针对性的微笑服务培训。通过培训的结果来看，培训还是有一定效果，大部分员工的微笑服务水平都得到了进一步的提升。
业务技能方面：在业务培训会上，向班员罗列出了本月的业务差错统计明细，让班员有最直接的感触，也让他们知道了自己与其他人的差距在哪，哪里薄弱，哪里需要改正。
堵漏增收方面：结合本月的堵漏增收统计明细而言，我班的堵漏增收水平一直处于站里的位置，希望在下个月的工作中，我班员工能进一步加强工作责任心，提高堵漏增收水平。
四、班组家文化有序开展，青年员工参与积极性高
相比去年的标准化班组建设而言，今年的班组家文化中的“家”字更加体现了一个集体团结协作的重要性，任何工作的开展不是靠一个人就可以解决完成的，而是需要大家的团结协作才可。
自从开展班组家文化工作以来，青年员工参与积极性较高，高涨的氛围，也带动了一部分老员工。希望新老员工能够相互学习，互补不足，以新促老、以老带新，全面提升班组家文化建设。
篇7书写经验221人觉得有启发
写总结的时候，很多人觉得头绪很多，不知道从哪里下手。其实总结就是把过去一段时间的工作做个梳理，说清楚做了什么、效果如何。开头部分得先点明时间范围，比如这个月都干了什么。接着简要回顾一下整体情况，最好能带点数字，显得具体些。比如销售额增长了多少百分比，或者完成项目数量达到多少。
接下来讲重点，要把主要成绩列出来，最好分条写，这样看起来清晰。比如第一个方面是市场拓展方面取得突破，新签了几个大客户；第二个方面是团队建设方面有所加强，员工培训覆盖率达到多少之类。不过有时候可能会漏掉一些细节，比如某个重要合作的具体进展没提到，这就不太好，毕竟总结，该说全的还是要说全。
结尾怎么写？
通常会简单展望下未来，比如针对目前存在的不足提出改进措施，或者对下个月的工作做个大致规划。这里要注意语气别太绝对化，毕竟计划赶不上变化。比如说“力争实现”或者“努力达成”，而不是“确保完成”。
写总结的时候还有一点很重要，就是语言要实事求是，别夸大其词。像有的人在总结里喜欢用“显著提高”“大幅改善”之类的词，但如果后面没有数据支撑，就会显得空洞。当然，偶尔也会因为疏忽忘记引用某些关键数据，这事挺常见的，只要不影响整体表达就行。
书写注意事项：
写总结的时候最好多用专业术语，这样显得专业性强。比如财务方面的总结里，可以提到成本控制率、资金周转效率这些概念；如果是技术部门的总结，就可以提到研发周期缩短了多少天、专利申请数量增加了多少之类的内容。但话说回来，有时候写着写着就容易跑题，把注意力放到其他不太相关的事情上去了，这也是需要注意的地方。
部队半年工作总结开头及结尾900字怎么写 【篇8】 700字
部队半年工作总结开头及结尾900字
20xx上半年来，在连队正确领导下和关怀、帮助下，自己能够加强学习，坚定自己的理想信念，不断提高自己的业务水平，回想这半年在工作中能够奋发进取，我将从以下几个方面对____年上半年的工作进行总结。
一、政治思想
积极参加政治理论学习，思想比较稳定，能够认真学习政治教育不断的提高自己的思想觉悟，让思想引导自己不断的进步，让新知识不断的充实自己。上半年来，作为一名部队士兵的我能很好的配合班、排里的各项工作，坚决地履行好自己的神圣职责，为连队建设尽心尽力。
二、军事训练
部队是一个练就钢铁的大熔炉，我能严格的要求自己，认真的学习掌握各种军事技能，熟练操作各种武器装备，在上半年的军事训练中，我能按照连队的标准来要求自己、磨练自己。
三、作风纪律
作风纪律是一支部队战斗力强弱的直接体现。注意个人养成从点点滴滴做起，集合站队迅速，歌声口号响亮对自己的小节和不良习惯都有很好的纠正。
四、完成任务
在完成任务上，能够发扬特别能吃苦，特别能耐劳的精神。
五、安全保密
安全保密工作也是我们的重要工作，时刻要牢固安全保密这根弦。
六、存在问题
1、政治理论学习的不够深，只能学习一些常见知识和表面知识。各种笔记记的不是很全。
2、军事训练不能始终保持良好的作用，专业学习不够深，队列素质不强，体能训练还有待提高。
3、作风纪律有所放松，不能一如既往的保持。在细小方面重视还程度不够。
4、完成任务方面有时候标准不是很高。
以上是我上半年来的工作情况，取得的成绩只能代表过去，在下半年的工作中，我将吸取经验教训，争取把各项工作完成得更圆满、更彻底。
篇8书写经验174人觉得有启发
部队半年工作总结的撰写需要结合实际工作情况，既要突出成绩，也要反映问题，还要提出改进措施。写好这类总结，首先要明确总结的目的，是为了向上级汇报工作成果，还是为了自我检视，找到不足之处。确定了方向后，就可以着手整理相关材料了。
在收集资料时，要注意分类归纳，把涉及的工作任务、完成情况、取得的成绩分门别类地记录下来。比如，可以将上半年的任务分解成几个大项，每一项下面列出具体的小项，这样不仅条理清晰，也便于后续的整合。在这个过程中，可能会遇到一些小插曲，例如有的同志可能记错了某些细节，这就需要通过查阅档案或者询问当事人来核实，确保信息的准确性。
接下来就是撰写正文部分了。正文部分应该包括基本情况概述、主要工作回顾、存在的问题以及下一步打算四个方面的内容。基本情况概述这部分简明扼要地介绍单位的基本状况，比如编制人数、驻地位置等基本信息。主要工作回顾是重点，要详细描述各项工作的进展情况，特别是那些重要的阶段性成果，需要用事实说话，最好能附上相关的数据支撑。
提到数据的时候，记得核对数字是否准确无误。有时候因为忙乱，可能会不小心写错一个小数点的位置，虽然不会影响整体理解，但终究不太妥当。另外，在叙述过程中，尽量避免使用模糊不清的表述，比如“大概完成了百分之八十左右”的说法就显得不够严谨。正确的做法是给出确切的比例，如“完成了计划任务量的82%”。
说到问题，这往往是总结中最难把握的部分。既要实事求是地指出存在的不足，又不能过于悲观消极。可以从管理机制、人员素质等方面入手，分析问题产生的原因，并提出针对性的解决办法。这里有个小建议，就是不要只盯着表面现象，试着从深层次挖掘根源，这样才能真正解决问题。
小编友情提醒：
关于下一步打算，可以围绕如何克服当前存在的问题展开规划。可以考虑引入新的管理模式，加强培训力度，提高队伍的整体战斗力。当然，具体的举措还是要根据实际情况来制定，切忌泛泛而谈。
写完之后，别忘了仔细校对一遍。有时候因为时间紧迫，草草检查一下就提交了，结果发现了一些不该有的疏漏，比如把“装备维护”写成了“装备修理”，虽然意思差别不大，但终究不够专业。因此，校对环节不可忽视，尤其是对那些关键性的词语和数字，一定要反复确认。
