职工个人年度工作总结1000字范文 【篇1】2750字
职工个人年度工作总结1000字（一）
进入省重点中学有一年的时间了，在这之前我还是学生，转眼间就成了学生的老师。一年时间让自己学到了大学四年中没有学到的东西，从本质上来说，我还是学生，因为自己还有不足，还需要学习。以下是我对一年的工作做的总结。
首先是教学方面。几位校长也说过，既然我们是在学校，就要一切以教学为中心。老师的教和学生的学是学校的重头戏。在一开始，自己也试着在这方面刻意训练自己，从平常的集体备课、评课，到后来的课堂达标，再到最后的督导，自己也有意识的积极参与。学高为师，在没有结果之前，毕竟这个学习的过程才是最重要的。所以积极参与这样的教学活动使自己学到了最基本的东西。
学生是教学的主体。学生是个特殊的群体，自制能力差，注意力集中时间短，这一系列问题我这个新教师必须尽快学会如何组织好一堂课。因此，在课堂教学管理中，自己对一系列课堂突发事件结合学生的年龄特征做了多次记录总结，我想这些总结可能会对我以后的工作中给予较大帮助。
学习固然是重要的，但也是得有个方向，有领路人，所以自己在工作中，也在向老教师虚心请教，以便让自己在最短时间内尽快的投入到工作中。的确，办公室的xx老师、xx老师还有xx校长都让自己学习到了很多书本上没有的东西，少走了很多弯路。在此，我感谢给予我帮助的所有老师。
此外，自己的学习也很重要。看教学实录、国内外教学工作者的建议等，这些都对自己在工作中的问题起一个很好的帮助作用。
再一个就是班主任的日常管理。刚参加工作的我有幸加入了班主任这个行列，虽然对这个工作还不熟悉，但是只要有热心、爱心、恒心，我相信会干好。
说实话，一开始干这个班主任，没想到工作有那么繁琐，日常大大小小的事，何况是几十个学生，一天到晚根本歇不下来，做了这事忘了那事。后来，在这方面自己也有了较多的关注，上段时间的班主任网络研修、班主任培训，都让自己学到了很多，自己也总结了'今日事，今日毕'、'明天的事今天记'等几条规则。这样，自己便能有条不紊的来处理每天的工作，协调好日常管理与教学的矛盾，既帮助了学生，又提高了学习效率。
虽然自己已经学到了不少的东西，但是在这短短的一年中，自己还有缺憾，还得一直学下去。课堂中的自己的许多坏习惯，比如语言重复，较多的走动，板书的质量，纪律的维持等，都需要改掉，这都需要在以后的学习中尽快丢掉，从而提高自己。
班主任工作中也有很多问题，顾及不到全班的每个学生的学习和成长，与家长沟通不及时，从而难以掌握学生各方面的状况，这些都对自己的工作产生影响，更为严重的是，关系到学生甚至是每个家庭的幸福。因此，错误的改进势在必行，我也会在即将来临的假期中做一下详细的总结，在为下一步工作做好计划的同时，对一些班级管理、教学方面做一些列整改措施，争取在以后的工作中越做越好。
职工个人年度工作总结1000字（二）
光阴似箭，转眼在××公司迎来了第二个春天，转眼已由新员工转成了老员工。翻看这一年来的工作日志，回顾着这忙碌、充实而又紧张、愉快的一年……
今年在财务方面变化的莫过于4月份金蝶软件.由财务单机版转换为先进的erp系统。“工欲善其事，必先利其器”，作为财管人员，我始终十分感激公司能高度重视财务类软件的配制，对此大力投资，它所带来的工作上的高效性、准确性等恐怕没有谁能比我的感受最深。
对erp系统的掌握是我今年的收获。erp系统毕竟跟单机版的软件在操作上有很大的差别(操作人员多，关联性强)，在其运用的最初三、四个月中不断磨合，为此我付出了超多时间和精力去熟悉、了解系统，分析问题产生的原因，并做了不少的笔记。
我乐此不疲，在用中学，在学中用，知识一点一滴地积累起来，之后最后能熟练操作并能带新人了!不可预见将来在操作中还会出现什么问题(主要是物流方面)，学习是持续的。全面掌握金蝶的每个部分，是我对自己的要求，它有助于日常的运行和财务管理工作。
随着财务管理的加强和金蝶服务人员对我们公司经营运行的逐渐深入的了解，金蝶将被调整得越来越适合我们公司内部管理的要求，例如还会将各直营店科目明细由原先的挂3级明细项目改为挂核算项目。金蝶是我们理财的好帮手，它使我们的工作如虎添翼!
xx____的××公司处于高速成长期连开了三家直营店，同时下半年在内部管理上渐渐更正规更细致了，财务管理紧跟着公司发展的步伐：建立和完善了直营店的账套和合并报表，编制各种分析表格;欠款的回收加快，总欠款下降……xx____有待加强的方面主要有：按付款给总公司总金额的4%计算的辅料的详细核算和千店报销的适时统计(均为总公司和客户两方面)、公司和直营店的费用控制、总公司应付账款的月度报表等等。财务将更加充分地发挥它的反映、监督、决策、预测、控制、分析等职能，为公司的发展作出它应有的贡献。
由于经验不足和精力有限，我前期对仓库的监管力度不够，货品的账实不符现象较严重。透过公司对仓库人事的调整、重新制定流程和立账，今后将从货品的单据到账实数严格去监控，防止公司流动资产的流失。另外，在熟悉货品方面，我不可能在很短的时间内就到达十分熟练的程度，只能在今后逐渐加强，毕竟对财务的钻研才是我最本职最基本的潜力要求。
我始终将办公室的管理工作看作是为大家服务的性质。今年建立了劳动合同制和完善了各项福利制度，这对加强员工的稳定性、鼓舞士气有着重要好处(05年全年因各种原因离职的员工共计11人);熟悉公司和国家有关政策，为员工们解答、做领导的参谋;尽力节约办公成本，采纳了推荐，变更电话费交纳方式;创造良好的办公环境，绿色植物给我们带来了生机，报刊杂志充实着我们的精神世界;办公设备的维护使同事们的工作能顺利进行……但还有很多工作有待完善，如企业文化尚未建设起来，作为公司和员工桥梁的我任重道远!
在金蝶新旧软件的交替、磨合期间，公司同时在高速地发展，使身兼财管和办公室工作的我工作量大增，倍感时间紧张，加班加点是常事。领导们体谅我的难处，于8月下旬增加了名助手，减轻了我的工作量。我的财务工作重心由原先操作基础的制证工作转移为财务账表的审核、日常工作的指导和问题的处理、金蝶的维护、费用的控制、整套外账的管理等，以公司的发展远景作为航标，导引着自己的团队前进!
10月中旬，我倍感压力：我担心对货品的监管成问题，我害怕陷入复杂的人际关系之中而无法安心工作……几经犹豫后提出了辞职。是领导们排除了我的顾虑给了我信心，使我坚持了下来。我反省了自己的过错，对有些方式进行了调整，最后挺过来了!朝夕相处的战友们和付出了努力已逐渐发展起来的财务、办公室工作我怎样舍得轻易放弃.
回顾历史展望未来，明天总是充满着期望。我们这个朝气蓬勃的团队同年轻的××公司一齐成长，共同奋斗，必须能实现公司的目标和个人的理想，必须能!
篇1书写经验93人觉得有启发
职工个人年度工作总结该怎么写？每年到了年底，大家都要交一份总结，这是个惯例，也是对自己一年工作的梳理。但很多人写总结的时候，总觉得无从下手，要么东拉西扯，要么就抄别人的，结果写出来的东西既没重点，也不够真实。
写总结前，得先想清楚几个关键点。比如这一年干了什么，成绩怎么样，还有哪些不足，下一年打算怎么做。这些问题都想明白了，写起来就顺当了。要是直接开写，很可能写着写着就跑题了，到最后自己都不知道写了些什么。
写的时候，可以分几块儿来写。先说工作内容，这一部分要具体，不能太笼统。比如你负责的是某个项目，那就得详细描述一下项目的背景、目标、进展，还有最终成果。用数字说话会更有说服力，像完成了多少任务，解决了哪些问题，创造了多大价值之类的。不过，有些人写到这里就犯糊涂了，明明做了很多事，却不知道怎么组织语言，结果写出来的内容又乱又空。
接着就是成绩部分。成绩得实事求是地写，别夸大其词，也别藏着掖着。比如说你在团队合作中发挥了重要作用，那就要具体讲讲是怎么发挥的，比如协调资源、解决冲突，还是推动项目顺利进行。这里有个小技巧，可以把成绩和公司目标结合起来，这样显得更有意义。但有时候，人们容易在这儿卡壳，因为觉得自己做的不够好，怕说出来丢人，其实大可不必。
再说说不足吧。每个人都有短板，写总结的时候不能只报喜不报忧。不足之处要诚实地承认，但也不能太消极，得带着改进的态度去写。比如说沟通能力有待提高，那就得想想怎么提升，是不是需要参加培训，或者多跟同事交流。这部分写得好，能体现一个人的自我反思能力。
最后是下一年的计划。这个部分很关键，得有明确的方向和具体的措施。比如你想在专业技能上有所突破，那就得列出具体的学习计划，包括看什么书、参加什么培训、向谁请教等等。要是这部分写得模糊不清，那等于白写。有些人在这里容易犯一个毛病，就是目标定得太大太空，比如“我要成为顶尖人才”，这样的目标既没有针对性，也没法衡量。
写总结的时候，语言要简洁明了，别堆砌太多华丽的辞藻。当然，也不能太随意，毕竟这是正式文件。另外，检查是很重要的一步，很多人写完就直接提交了，结果发现里面有不少错别字或者语法问题。要是时间允许的话，最好能找同事帮忙看看，他们可能会发现你没注意到的问题。
总结写得好不好，直接影响到领导对你的印象。如果写得敷衍了事，可能就会给人一种不负责任的感觉。所以，花点心思认真对待这件事，不仅能展示自己的工作成果，还能给领导留下好印象。但要注意，写总结不是为了取悦别人，而是为了让自己更好地成长。
教师年度考核个人述职工作总结范文 【篇2】 800字
春的耕耘是富有挑战性的，是艰辛的;秋的收获是丰硕的，是有意义的，它总让人倍感欣慰，
本学年我担任五年级(2)班的班主任及该班数学教学工作，一年来，我积极参加学校组织的各种政治、业务学习。在学校党支部、行政的领导下，我始终按照党的教育方针，把德育工作摆在素质教育的首要位置，并贯彻于所有教学工作的始终，并把弘扬和培育民族精神作为思想道德建设极为重要的任务，纳入学校教育的全过程。
本学年里，我坚持不懈地抓好学生的思想教育工作，从爱入手启发教育学生，用爱的感情去打开他们的心灵之门，启迪他们的聪明才智，激励他们的进取心，使他们茁壮成长。我还保持了与家长们的密切联系，不断以电话、校信通和家访等形式同家长联系，形成'双管齐下'教育网络，让家庭和学校形成良好的教育合力，促使学生良好行为的形成。此外，在“劳动节”“国庆节”“母亲节”“父亲节”等，我们班开展了形式多样的活动，寓思想性、知识性、和趣味性于活动之中，让学生们懂得了幸福生活靠劳动创造，劳动最光荣，懒惰可耻，学会感恩，学会尊重各行各业的劳动者;激发了学生对父母的爱，体会到家长的辛勤和伟大
本学年，学校狠抓教学质量，通过集体备课，评选校内，使全校上下积极向上的探究气氛浓厚。在这良好的大环境中，我虚心地向前辈们学习，认真分析教材，积极听课，做到教学“三多三少”。经过一个学年的努力，累积了很多宝贵的教学经验。我注意了以课堂教学为载体，努力创设学生求知的氛围，注意体现学生为主体，老师为主导两者间的关系。在向老教师们的学习中，我深刻地认识到：备课是一个十分重要的环节!为了让自己的课有生命力，有吸引力，我们一定要每天以充足的精神，让学生感受到一种自然气氛。
总结只关乎过去，未来的路要更踏实的走。吸取过去的经验教训，将收获的喜悦留在昨天。在今后的日子里，我会大胆创新、研究和实践，一步一个脚印地搞好本职工作。我对自己能够走好今后的道路充满了信心!我对学校争创周边地区充满希望!
篇2书写经验88人觉得有启发
教师年度考核个人述职工作总结怎么写
做个人述职总结，特别是对于老师来说。要想写得好，得先明白总结是干啥的，它不是单纯地罗列事情，而是要把一年的工作好好梳理一下，看看哪些地方做得好，哪些地方还可以改进。
开头怎么写？
就得说说这一年教了啥课，带了几个班，学生的情况大致什么样。比如，我是教语文的，今年带了两个班，一个班三十多人，另一个班四十多人。这两个班的学生情况不太一样，一个是基础比较扎实，另一个则需要更多的辅导。这部分内容得实事求是，别夸大其词，也别轻描淡写。
接着就是教学工作方面的内容了。平时上课的时候用了什么方法，效果怎么样，这些都得提一提。比如，我今年尝试了一下分组讨论的教学法，学生们参与的积极性很高，课堂气氛特别活跃。不过这种方法也有局限性，有时候讨论的时间太长，会影响其他课程的进度。这就得反思一下，是不是讨论时间安排得不合理，以后得调整下策略。
还有就是跟同事的合作情况。学校里的事单靠一个人是搞不定的，得大家齐心协力。比如教研组的活动，每次都会组织一些集体备课之类的，大家一起讨论教学计划，分享经验。我觉得这样的活动很有必要，能学到不少东西。不过有时候也会遇到分歧，毕竟每个人的想法都不一样，这时候就需要沟通协调，找到大家都认可的办法。
学生的成绩也是个重点。考试的成绩当然是衡量教学质量的一个重要指标，但也不能光看分数。有些学生虽然成绩一般，但在课堂上的表现很积极，这就值得肯定。所以我在批改作业的时候，除了看答案对不对，还会关注学生的解题思路，鼓励他们多思考。
工作中难免会遇到些困难。比如，有的学生学习态度不端正，总是拖拉作业，这确实让人头疼。面对这种情况，我会找他们谈话，了解原因，有时候是家庭问题，有时候是对学习没兴趣。这时候就需要耐心一点，帮助他们找到动力。
小编友情提醒：
总结的时候得有点展望。接下来的一年打算怎么做，有什么目标，这些都得提前想清楚。比如我希望能在教学方法上再创新一些，多参加培训，提升自己的专业能力。另外，也希望和学生们的关系能更融洽，让他们觉得学习是一件快乐的事。
写总结的时候，别忘了保持真实性，别为了显得厉害就胡编乱造。还有，字迹要工整，格式也要规范，不然领导看了会觉得你态度不认真。另外，写完后最好自己多检查几遍，看看有没有错别字或者不通顺的地方，虽然有时候忙起来可能顾不上这么细致，但这点还是要尽量做到的。
人武部职工个人年度工作总结范文 【篇3】 1950字
苏钢集团人民武装工作在虎丘区人民武装部与苏钢集团党委领导下,认真贯彻党的路线、方针、政策,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指引,以区人民武装部____度工作意见为指导,积极开展国防教育,不断提高民兵、预备役人员政治思想觉悟,圆满地完成民兵组织建设、规范化达标、军事训练、双拥活动、军民融合产业园建设等各项工作任务,具体工作开展情况如下:
一、基本情况
苏钢集团,依托方正,是业务涵盖精品特钢、综合物流、循环经济等领域的综合性集团公司,拥有员工2500人。苏钢集团民兵、预备役配置情况为:江苏陆军预备役高炮二团在苏钢集团设修理所,编制为53人,其中预任军官5名,预备役士兵46名。虎丘民兵步兵二连(安全警戒分队)基干民兵12人。其中:司务长1名、排长2名、班长3名、机枪手1人、汽车司机4名,给养员1名。
二、主要工作
1、抓好民兵队伍规范化建设,完成民兵整组点验工作。
根据虎丘区人民武装部《关于开展____民兵整组点验的通知》精神,苏钢集团人武部高度重视,通过认真筛选及时调整基干民兵队伍,优胜劣汰,把素质好、专业对口、技术过硬的员工补充基干民兵队伍中。5月19日,在苏钢综合办公楼会议室,进行基干民兵整组点验。公司党委书记吴士白、党委副书记兼工会主席许林生参加整组点验活动,虎丘区人武部政委朱俊松同志出席仪式,向苏钢颁发“国防动员先进单位”奖牌并作讲话。他对苏钢的双拥工作和民兵预备役工作一直走在苏州市前列表示赞赏,对此次点验,他认为民兵虽然人数不多,但气场不小,军容整齐,精神面貌好,程序正规。他同时对民兵们提出了希望和要求,希望民兵在今后工作中继续保持良好精神状态,靠执行制度去落实日常性的工作,苏钢民兵要在企业转型中发挥作用,干好本职工作,发挥突击队的作用。12名基干民兵接受呼点,点验检验了我公司基干民兵快速集结能力,充分展示苏钢基干民兵精神风貌。圆满完成了虎丘区人武部下达的____基干民兵整组点验任务。
2、加强常态化民兵分队的国防教育,发挥基干民兵为企业经济发展和社会稳定保驾护航作用。
加强国防教育方面,一是订购《东海民兵》《环球军事》《解放军报》等军事题材杂志刊物供基干民兵、预备役官兵阅读。在民兵活动中心悬挂五位党和国家领导人的重要题词指示,发挥领袖重要题词指示的激励作用。二是在“八一”建军节前夕,召开军转干部、退伍军人、基干民兵、预备役官兵座谈会,充分发挥军转干部、退伍军人、基干民兵、预备役官兵在企业内部各自岗位能够吃苦耐劳的优良本色。三是积极开展国防教育日主题宣传活动,利用苏钢通讯刊登有关国防教育相关内容文章,营造“国无防不立,民无兵不安”意识氛围,通过各种形式增强国防观念。
保驾护航,维护稳定方面,一是强化民兵分队军事训练(汽车驾驶),提高机驾的军事(驾驶)技能。二是选派优秀预备役士兵参加江苏陆军预备役高炮二师组织的修理保障分队业务集训,考核成绩优异,做到召之即来、来之能战、战之必胜。三是发挥民兵在完成急难险重任务中的突击作用。今年我公司战略转型,老区全面关停,厂房设备面临拆除,家属区430户居民动迁,期间在维护稳定护厂执勤以及清理山林垃圾防止山火突击劳动中基干民兵发挥了重要作用。
3、积极开展双拥工作。“八一”建军节前夕,公司领导带队分别走访慰问了虎丘区人民武装部、太仓预备役炮兵第二团、苏州市消防支队等驻苏部队,密切了军民鱼水之情。企业内部也努力抓好优抚帮困工作。改善军属、烈属、转业复员、退伍军人等优抚对象的生活条件,只要上述对象遇到实际困难,公司人武部都会全力帮助解决。企业招工时也会优先考虑退伍军人。通过这些举措,进一步确保了双拥工作落实。____8月,被虎丘区双拥工作领导小组授予双拥工作先进集体。
4、加强军民融合产业园建设。苏钢集团附属二级公司苏州苏信特钢有限公司,在____被确定为特钢金属材料军民融合产业园,该公司汽车用钢、工程机械用钢、能源动力用钢、轴承钢等,技术指标均达到国内一流水平,正在研发汽车及工程机械、油缸、各类机械杆类、轴类用锻造及切削加工用非调质钢,本项目中的部分产品可以用在军用车辆方面,可以用非调质钢替代调质钢,实现军用产品“绿色钢材”非调质钢的应用,也能体系很好的社会效益,实现很好的节能减排综合效益。
三、存在的问题
____苏钢集团人民武装工作在上级部门的正确领导下,虽然各项工作取得了一定的成绩,获得了一些容易。但与上级要求,仍有一定的差距。主要表现在武装工作创新创优上力度不够;对武装工作新情况、新问题研究不透,解决办法不多,基干民兵年龄结构偏大等。四、____工作思路认真学___*____重要指示:“努力建设一支听党指挥能打胜
仗作风优良的人民军队”以及加强民兵预备役建设方面的讲话精神,面对新时期的武装工作,不断学习业务知识,提高业务水平,不断探索新时期武装工作新途径,在上级军事部门的指导下,在集团党委、总裁室正确领导下,结合我公司实际,把基层单位标准化达标建设搞出特色,使我公司的人民武装工作再上一个新台阶。
篇3书写经验118人觉得有启发
人武部职工个人年度工作总结怎么写
做总结这事，说起来简单，其实挺费脑筋的。尤其是对于人武部的职工来说，既要反映工作情况，又要体现专业性，还得有点深度，这可不是件轻松的事。写总结的时候，得先搞清楚自己的职责范围，把一年里干过的活儿一件件理出来。比如，组织过几次民兵训练，参与了多少次应急演练，这些都得记得清清楚楚。
再就是要注意条理性，别东一句西一句的。可以按时间顺序来写，也可以按工作性质分类写，但不管咋写，都要让人看得明白。要是把一堆事堆在一起，看着乱糟糟的，别人看了也是一头雾水。我以前见过有人写总结，把各种事情混着写，结果自己都觉得混乱，更别说别人了。
写总结的时候，最好能结合一些具体的数据。像参加民兵训练的人数、完成任务的情况之类的，这样能让总结更有说服力。当然，数据不能瞎编，得是真的有的东西。要是凭空捏造数据，被领导发现就麻烦了，这可是个大忌讳。
书写注意事项：
写总结的时候，不能光写成绩，还要提提存在的问题。毕竟谁也不是完人，工作中难免会遇到困难或者不足的地方。把这些问题摆出来，一方面能表明态度，另一方面也能让领导看到你的反思能力。不过，提问题的时候可别太消极，得带着改进的意思去写，不然给人感觉像是在抱怨。
有时候写着写着，会发现自己写得有点啰嗦，这时候就得学会删减。把那些无关紧要的细节去掉，只留下最核心的部分。要是写得太长，别人看半天也抓不住重点，这等于白写了。我有一次写总结，洋洋洒洒写了好几页，后来才发现很多内容都是重复的，真是浪费时间。
还有个小技巧，就是多看看别人的总结。不是照搬，而是学学人家是怎么写的。不过，有些人写总结喜欢用一些高大上的词汇，乍一看挺唬人的，其实没什么实际意义。我觉得总结还是得接地气一点，用简单的语言把事情说清楚就行。
小编友情提醒：
写完总结后，最好能找同事或者领导看看。他们可能会提出一些有用的建议，帮你把总结改得更好。不过，有时候别人给的意见不一定全对，得自己好好琢磨琢磨，不能盲目听从。要是盲目改的话，反而可能把总结改坏了。
职工培训年度个人工作总结范文 【篇4】 2250字
为保证新入职员工更快、更好适应公司环境，对企业文化、各项管理制度、规定、业务工作及其流程进行全面接触、了解，使新员工尽快转变思想观念，为及时有效进入工作状态、发挥自身优势、尽职尽责干好本职工作打下坚实的基础。行政部利用8天时间，对新入职5名员工进行了有针对性的培训、学习和教育，现将其培训情况总结如下：
一、培训概况
新员工培训工作由行政部统一部署安排和组织实施，其他部门协作完成。为期8天的培训，共计安排40课时，公司内部“讲师”共计8人参与了授课，受训学员有技术口、翻译口、国际业务口等不同岗位方向共计5人。
培训项目主要有以下几类：
1、员工必修类：企业文化的认知、职业道德规范、员工守则和管理制度等方面的培训；
2、重点培训类：社会发展与市场竞争、思想观念、工作态度、责任意识等思想认识方面的培训；
3、岗前培训类：机构设置、各部门职能作用、工作流程、岗位职责规范等业务知识方面的培训；
4、辅助培训类：工作态度、工作责任心、有效沟通、前期工作经验等方面的培训（参加培训的员工自我组织素材，进行培训讲解和交流讨论）。
二、培训效果
按照部署安排，本次培训考试测试紧密联系培训内容，分别从企业文化、员工守则、计算机基础知识、业务知识和自我创新等五个方面进行考察，并于xx____10月26日上午进行了（笔试）组织落实。其结果如下：
参加测试人员5人中，成绩优秀的3人（80分以上），良好的1人（70分以上不满80分），及格的1人（60分以上不满70分），培训效果达到了预期目标（测试题及答题情况详见附件）。
三、培训分析
（一）取得效果
1、从培训计划到执行计划，迈出了坚实的一步，为下一步培训工作奠定了较好的基础。善始善终的培训使公司向正规化、精细化管理迈出了一大步，参与授课人员及受训学员的积极性、自律性得到了有效提高。
2、培训主题明确，内容形式丰富。结合各职能部门的特点和行政职能特点，分阶段、有针对性地安排授课，使员工能“有识可学、有思可发、有章可循”，通过专人讲授、观看教学视频、开展交流讨论等多种方式，特别是对企业文化的认知、认同，使新员工进入公司后有了较好的职业发展方向定位，增强了企业的归属感。
3、为我们公司建立制度性培训体系做好了铺垫，为以后员工发展规划、克服思想障碍、端正工作态度、提高工作效能打好了基础。
4、在培训中根据具体情况不断改进培训方式，积极探索新的模式。比如，在培训过程中
安排学员不限题材、内容的组织素材授课，与大家一起学习，“有感而发”，让受训学员积极参与，取得了较好的效果。
（二）存在问题和不足
1、组织不力，计划安排不够周密。没有对培训人员进行具体安排，造成培训人员不能全程参加培训，工作和培训发生冲突，仍然存在“培训无定时、纪律难执行”的现象；不能严格执行培训纪律和有关规定，导致培训期间接电话、中途离开等违反培训纪律的现象时有发生；没有做到“预先计划、统筹协调”，培训工作过程中才准备材料，才通知授课人，造成把授课当完成工作任务，影响了培训效果。
2、培训形式单一、缺少创新性。只是一味采用“上面讲、下面听”的形式，呆板、枯燥，提不起员工兴趣，导致员工注意力不集中，影响了培训效果；公司内部人员普遍不高，培训资料准备不充分，课件制作水平较低，自主创新和改变授课方法的能力有所欠缺；培训资料单一，只是为讲课而讲课，没有做到举一反三，不能达到“以业务联系工作、以工作教授方法”的目的。
3、培训内容较少，培训时间短。缺少系统的培训教材和丰富的培训内容，以至于培训内容衔接性不强，造成培训知识和培训理念的断层；培训时间较短，以至于参训人员理解和消化后转变为自我提高的程度不强。
以上问题反映出公司整个培训体系的不规范和不完善，下一步必须进一步规范培训管理制度，转变授课人的思想观念，真正把培训当做公司的一项重要流程和制度进行贯彻落实，努力达到并实现“才为我所用、情为我所系”的人力资源化效应。
四、改进措施
对于公司的培训工作，我们充满信心。在公司领导的正确领导和支持下，相关培训制度逐步完善的过程中，行政部将更加科学、合理安排制定、执行落实好各项培训工作，通过这次培训工作中出现的问题和不足，对以后的培训工作我们提出如下改进措施：
1、进一步加大培训力度，坚持做好培训基础工作。完善并尽快出台有关培训管理办法，将培训体系正式纳入工作日程和制度规范，让培训工作更加秩序化、规范化，做好培训组织准备工作，严格执行培训纪律，提高培训效率。
2、建立培训资源，进一步丰富企业培训资源。投入必要的培训经费，制定员工手册，员工手册人手一份，对新老员工进行随时、随地、随人、随事的教育和督导；对培训教材和文化书籍的限量采购，给人力资源提供更丰富的信息和资源条件，拓展培训体系；尽快草拟培训教材，教材内容应尽可能具体、详细、丰富。
3、思想决定行为，细节决定成败。进一步加强思想启发和观念转变的培训工作，使员工能真正体会到培训的重要性，定时加强老员工的培训学习，提升公司员工的整体素质和技能；建立培训考核机制对参训人员进行培训效果考核评估，考核成绩纳入转正和绩效考核指标，改变和解决“参不参加一个样、学好学孬一个样”的观念和态度，加强员工的危机感和紧迫感教育，变“要我学”为“我要学”。
4、加大培训工作精细化管理力度。力求逐期对公司的培训项目进行全程跟踪，制定月度和年度培训计划，培训计划项目需按期进行，不能以其他理由拖后或不予安排，加强过程控
制与信息反馈工作，努力做好培训考核评价工作，全面建立员工培训档案。
篇4书写经验167人觉得有启发
关于职工培训年度个人工作总结怎么写，其实很多人可能都会觉得挺头疼的。毕竟总结，既要能反映出一年的工作成绩，又得把存在的问题说得清楚，还得让领导看了满意，确实不容易。
写总结的时候，第一步是要把全年参与的培训项目都梳理一遍。比如，今年参加了多少次内部培训，又有几次外出学习的机会。把这些都列出来，心里就有个底了。不过有时候写着写着，会发现自己记不太清具体的时间或者细节，这就需要翻翻当时的记录本，不然写出来的内容就显得单薄了。
接着就是讲收获的部分。这部分很重要，得把自己通过培训学到的东西具体说出来。像我去年参加的那个项目管理培训，学到了一些实用的工具，像甘特图之类的，后来在工作中就用上了，效果还不错。不过有时候会遇到这样的情况，就是培训中学到的知识很多，但真正能用上的却有限，这时候就需要好好筛选一下，挑那些对自己工作最有帮助的来说。
总结里也不能光说好的方面，问题和不足也要提一提。比如有些培训课程虽然听起来很吸引人，但实际上内容比较空泛，实用性不高。这种情况下，就要反思一下，是不是自己的选择有问题，还是培训机构的问题。但话说回来，如果把所有的问题都归结到外部因素上，那也没啥说服力，所以还是要结合自身的情况多做分析。
书写注意事项：
写总结的时候，最好能加上一些具体的数字。像今年总共参加了五次培训，其中有三次是公司组织的，两次是自己报名的。这样的描述会让总结看起来更有说服力。不过偶尔也会出现一些小意外，比如原本计划参加某个重要培训，结果因为工作冲突没去成，这种经历也是值得记录下来的。
小编友情提醒：
写总结的时候，语言尽量简洁明了，别搞得太复杂。有时候为了显得自己文采好点，可能会堆砌一些华丽的辞藻，但其实这样反而会让总结失去重点。而且，写总结的时候，最好能结合自己的职业规划，看看这些培训对自己的成长有多大帮助，这样能让总结更有深度。
职工个人年度思想工作总结范文 【篇5】 1600字
职工个人年度思想工作总结
光阴如梭，____年转眼即过，我在_高等级公路总公司第四工程公司工作一年了，在这将近一年里我学到了很多，非常感谢公司提供给我一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质和才能，特别是在领导的大力支持下，这一年是有意义的、有价值的、有收获的。我顺利的完成了四川援建项目测量工作，又经历了_路面5标项目测量工作。通过这些项目锻炼。熟悉了公司的运作程序流程，掌握了工作技术。这为今后的工作打下了一定的经验基础。下面我将这一年来的具体工作情况总结如下：
一、认认真真，做好本职工作。
在四川_项目和_路面5标项目中坚持完成了领导交办的各项任务，尽量做到让领导满意;在测量过程中遵章守纪，服从管理，做好本职工作;对测量工负责。熟悉设计图纸和施工图纸，严格执行测量技术和操作流程;按照规定的测量精度进行施测，确保精度和测量数据准确;施测后对测量成果进行复核工作;做好测量记录和定期对测量控制点测复查，确保测量数据正确;施测后对测量仪进行保养工作：定期对测量仪进行自检自校;施工过程中，发现问题及时上报;在本职测量工作中没出现过较大失误。
二、自觉加强理论学习，努力提高政治思想素质，积极上进。
1、加强理论学习，首先是从思想上重视。在过去的一段时间里，我能够加强对政治理论知识的学习，认真学习党的章程，学习马列主义、毛泽东思想邓小平理论和三个代表重要思想，并思考“我如何在自己的岗位上实践三个代表的重要思想”?同时注重加强对世界时事政治的了解，通过学习，提高了自己的政治鉴别能力，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。
2、加强理论学习，其次是在行动上落实。在工作中针对自己的本职工作，系统地进行学习。
3、加强理论学习注重实践，就是能够掌握并能熟悉运用理论知识，帮助自己在复杂多变的社会现象中认识事物的本质。
4、当然加强学习仍将是我今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习，以适应社会发展的需要，不断地提高自己的政治理论素质，以适应社会经济发展的客观要求。
三、严于律已，自觉遵守各项制度。
严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际，不迟到，不早退，不旷工。做事要谨慎认真，向领导汇报的仔细检查，日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律，工作不懈怠，不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。
四、存在的不足
1、测量中的各种知识，需要时间来学习。
2、工作中不够大胆，要在不断的学习过程中改变工作方法，不断创新完善。
五、明年工作打算
1、尽职尽责完成测量工作。要严格按照工程技术，提高工程质量;做到认认真真测量、积极学习工程技术。
2、努力完成领导交代下来的各项任务，不会的学会为止，帮助领导排忧解难。
六、测量完成计划措施
1、加强工程测量的管理，提高工作效率，确保工程测量质量，制定本工程测量办法。
2、工程测量成果是各项工程设计、施工的依据后工程质量的反映，为了保证工程测量成果的准确性和及时性，必须完善质量保证体系和具有周到的服务，并建立各种工作制度，严格按照国家工程测量规范和工要求的相应等级进行测量，合理组织测量人员，配备精良的仪器设备，执行有效的检测程序，在满足测量精度的基础上积极为工程服务。
总之，一年来，我在工作上取得了一定成绩，理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距：一是政治理论学习的系统性和深度还不够，特别是具体事务性工作多的时候，对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是工作中有时有急躁情绪，工作方式方法有时不太细，需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺，意识还不够强。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，兢兢业业，尽职尽责地做好各项工作，努力做一名优秀的知识青年，不辜负党和领导对我的期望。
篇5书写经验129人觉得有启发
写职工个人年度思想工作总结的时候，得明白这可不是随便写写就能交差的事。它得反映出这一年里的思想变化、工作态度还有取得的成绩，这都是领导关心的重点。开头部分，最好简单说说自己这一年的基本情况，比如岗位职责、负责的工作内容啥的。接着就该谈谈思想方面的成长了，这里头可以结合一些具体事例，这样更有说服力。
工作中遇到的问题也不能回避，得诚实地写出来，尤其是那些影响工作进展的因素，比如沟通上的误会，或者是团队协作中出现的小摩擦啥的。解决这些问题的过程也值得详细描述一下，特别是从中得到的经验教训。比如，有一次项目推进不顺，后来通过调整思路，加强和同事的交流，最终圆满完成了任务。这样的例子能体现个人的成长。
成绩方面当然不能漏掉，不管是完成的指标超额不超额，还是在某些方面有所突破，都得好好总结。不过这里头要注意的是，成绩的表达得真实，不能夸大其词。如果能用数据说话就更好了，比如销售额提升了百分之多少，或者客户满意度提高了几个百分点之类的。
至于写作风格，得符合自己的身份，要是管理层，就得显得专业些，用词正式一点；如果是基层员工，那就轻松活泼点，但别太过随意。另外，字迹工整也是很重要的，虽说现在电子文档普遍了，但手写版的也得整洁才行。要是写得太乱，给人的印象肯定不好。
有时候写着写着，可能会因为赶时间就把句子写得不太通顺，比如把“已经”写成“以经”，或者漏掉了标点符号。这种情况偶尔发生也正常，只要不影响理解就行。毕竟人无完人，谁都有疏忽的时候。不过在正式提交前，还是建议多检查几遍，确保没有明显的错误。
电气公司职工年度个人工作总结范文 【篇6】 2750字
瑞雪迎丰年，前几天刚刚过去的一场大雪告诉着我们又是一个寒冷的冬天到来了，冬天的到来也预示着辉煌的____年走到了尾声，仿佛一转眼，我们就送走了这个吉祥之鼠，迎来了勤奋之牛。
____年是与我们电气公司的宏伟发展密切相关，牢不可分的一年。在这一年里，我们的机构进行了重大的改革，这是一次伟大的改革，许多近些年来在公司里的中流砥柱被起用到关键的岗位，在为公司的长久发展发挥着重要的作用。他们既是公司的生力军，也是我们进步的带头人。使我们的公司在新一届领导班子的带领下，在这些大有作为的青年人的指挥下，在今年的工作中取得了一个又一个骄人的成绩。
我，作为电气公司的一员，在今年，也随着公司的发展壮大而取得了很大的进步。在工作中学习，在学习中成长。再出色的完成了上级领导交给我的任务后，也增长了我的技术水平。我的这一年是勤勤恳恳的一年，是为公司尽职尽责的更好完成工作的一年，是比去年大有长进的一年。在这一年里我既参加了化工二厂的己稀新建项目的施工，又在大乙烯的项目中指挥外力队伍进行施工，这一年的工作把我从一名劳动密集型的一线职工培养成了带领别人完成工作的以工代管的劳动复合型人才，并从中又学到了很多东西，更好的充实了我的个人素养，使我在今后的工作中能更好的为我们公司的发展创造更大的效益。学习就会有进步，虽然从前我没有管理过施工，但我会从头学起。在己稀的施工过程中，我与我的工作伙伴们一直坚守在一线，他们带着工具在现场干活，我带着图纸在他们的每个施工现场给予指导。虽然我从事这个职业也没有几年，但是我依然用我的经验来帮助他们完成所有的工作，当他们有什么困难与麻烦时，我知道的都会与他们共同分享，让他们更快更好的完成施工任务。所以，我虽然没有直接参与施工，但是工程的圆满完工也有我的一份功劳，也是我辛勤努力的结果。
上半年，我直接参加了己稀-1项目的施工，我们项目组负责己稀项目中的两个主要厂房—压缩机厂房和主厂房的施工建设，这两个厂房共有电动机28台，轴流风机及热风幕21台，事故风机7台，照明灯具60多套。所需配管任务繁重，而且现场的条件还很艰苦，有些管所经路线并非直线，需要给其他一些设施避让，针对这些问题，我与施工人员天天蹲在一线进行研究和测量，直到找出最佳的路线来敷设我们的钢管。特别是当我们已经配完管后有些工艺管线经过我们的管子时，又把我们的管子锯断，这样我们只好找新的途径重配我们的管，为了大局着想，我们义无反顾。除了配管，我们还有一项重要的工作，就是穿完电缆后组织他们校接线，这也是我们安装工作中的一项重要内容，前面的许多工作虽然繁琐，但是却没有过多的技术要求，而校线接线却要求施工人员要有足够的技术功底，既不能错接和盲目的接，更不能校错一颗线，否则为之所做的所有工作都将失去意义。这也是那些外力人员的'一个弱点。他们在校线的时候，我必须亲到现场进行指导和监督，以确保每一台电机的电缆都是正确无误的，这样才能保证一次试车成功，才能保质保量的完成任务。虽然在这阶段没有什么需要研究的地方，但是教会他们识图和接线的意义也是一件很重要的事，他们当中有些人有悟性，一教就会，但是大多数人需要你反复耐心的讲解，直到他明白这张图纸上所绘的电机原理，明白每一颗线在回路中所起的作用，你才能放心的把这台电机交给他接，并从中体会到授人以教的乐趣。
下半年,我们又投入到大乙烯项目的施工中，在这项工程中我们要拆除11面低压盘，利旧6面盘柜，拆除化工二厂的丁辛醇装置里的佬催化变电所馈出的所有电动机电缆，重新敷设接到利旧的低压盘上。这其中我们需要倒电机负荷13台，虽然这项工作不用配管，利用原有的电缆保护管，但是工作环境非常复杂。既有易燃易爆场所，也有有毒有害的危险场所。稍有不慎就有可能发生像气体泄漏这样的致命危险。这就要求我们在现场必须做好安全措施，我身为安全员，既要监督施工人员有无违章发生，也要在工作现场具
备了施工条件后督促我们的工作人员才能进入现场施工。我的职责赋予我监督施工安全，保障生命财产不会无谓的损失。我要为和我同甘共苦的弟兄们负责，也要为我的单位在这一年里实现零事故和零伤害的目标负责。所以我们不能掉以轻心，必须再熟悉每一个现场后，制定好安全措施，并传达给每一个工作班成员，既要让他们熟悉现场的危险因素，也要知道发生危险后的逃生路线。他们在工作前需要工艺确认现场具备施工条件，办好所有手续并做好测氧测爆工作，虽然这个过程很繁琐，但是却是保障安全的唯一选择。这项工程还有很多复杂因素，我们的施工必须与装置的大检修同步，由于今年不是大修，所以检修的工期时间比较短，我们再重新制订了施工统筹后，安排工作班成员必须加班加点的投入到施工中去，抢时间抢进度。利旧的低压盘进线引自丁辛醇变电所内，建设单位要求我们在对接时只能晚间施工，针对此次施工时间的调整，我们也作出了相应的安排，我带领工作班成员从晚上六点一直施工到半夜两三点钟，给母线钻眼，做电缆头让后于母线对接，虽然中间也遇到了诸多问题，但是我与施工人员共同研究后逐步得到了解决，并达到一次送电成功，我们因此非常的欣慰。在随后的提纯变电所电缆移位工程中，我们的工作班成员依然发挥了不怕苦不怕累的战斗作风，夜间施工到几点，他们就坚持到几点，我们共同完成了1800米电缆拆除，重新敷设了500多米，制安电缆头12个，两段进线电源均一次性送电成功。并因此受到建设单位和大乙烯项目组的共同表扬。
回顾这一年来的工作，我从一名普通的电气职工向施工管理人员迈出了很大的一步，但总结这一年来的发展，又暴露出了很多细小的问题。在施工管理上还是要求不够严格，有时外力人员在施工中不够认真，我也只当没看见，结果发现配完管后两根钢管水平度不一致，在责令他们整改却又耽误了工期，造成窝工。还有的焊完后不及时做__处理，让我发现后也只是提醒一声，没有督促他们马上执行，结果导致检查组检查前又都反工一遍。在安全上也有一些细小的危险环节没有及时的纠正，虽然没有出现什么大的安全事故，但却对我的工作提出了意见，身为安全员，必须要做到不怕麻烦，有人违反安全规程，必须及时制止。
我在明年工作中一点要克服今年在工作上发现的不足，施工中对自己和施工人员在安全和质量上严格要求，严密的制定好每一天的施工任务，把好进度，决不让窝工和返工的事情在发生。严格的控制工程材料的使用，觉不随意浪费一个螺丝，一根扎带，让所有的工程材料都能物尽其用，不会再造成不必要的浪费。
篇6书写经验73人觉得有启发
电气公司的年终总结，说起来也不是件特别轻松的事。毕竟得把一整年的活儿都理清楚，还得让领导看得明白，自己心里也有个底。其实，总结，说白了就是把做过的事情梳理一遍，把学到的东西整理一下，然后想想以后还能干点什么。
开头，得简单介绍一下自己这一年的情况，比如负责什么项目，参与了哪些工作。比如说我，今年主要就是跟着团队搞了个变电站改造工程，这个事挺重要的，从设计到施工都得盯紧了。还有个小型配电室升级，这活儿不大，但技术含量高，处理起来也得小心点。这些内容写的时候别太啰嗦，意思到了就行，不然领导看了会嫌烦。
接着就是重点部分了，把具体的工作成果拿出来讲讲。像那个变电站改造，最后的效果不错，运行稳定，故障率降低了百分之十左右。配电室那边也达到预期目标，能耗减少了大概十五个百分点。这部分最好能用数字说话，这样显得真实可信。当然，有时候写的时候可能因为赶时间，数据记不太清，这时候就只能大致估计一下，反正意思对就行。
书写注意事项：
工作中遇到的问题也不能忽略。就说变电站那项目，前期图纸设计的时候，有个地方参数算错了，结果现场施工时才发现，好在及时调整，没耽误工期。配电室那边也有个小插曲，设备调试时电压波动大，后来通过更换滤波器解决了。这些问题写出来不是为了找借口，而是让大家知道，工作中难免会遇到意外情况，关键是怎么应对。
还有一点要注意，总结里最好提一下学到的新东西。比如这次项目让我对新型断路器有了更深的理解，掌握了它的安装和维护技巧。还有就是团队协作的重要性，一个人单打独斗肯定不行，得学会跟同事配合。不过有时候写着写着，可能会漏掉一些细节，比如忘了提到某个软件的使用心得，这种时候也没办法，只能下次补充了。
小编友情提醒：
总结里可以稍微展望下未来。对于变电站，我觉得后续还需要加强日常巡检，防止类似问题再次发生。配电室那边的话，建议增加远程监控系统，这样能更方便地掌握设备状态。写这些计划的时候，脑子一热可能就会想得太远，比如提出一些目前条件还不允许实现的目标，这就有点不现实了。
职工个人年度工作总结范文 【篇7】 1700字
转眼间一年的时间已从指间流逝，不得不感慨光阴似箭。回首这一年来所发生的一切，有喜悦，也有遇到困难和挫折时的惆怅。更多的，是折腾。但结果还是好的，总算折腾到一个对的地方了。从工作表现与工作态度上，由于把自己放到正确的位置上了，所以，较往年还是有相当大的改观的。
不过仍然还会有些不足的地方，自己主观情绪总是会不由自主的支配自己的神经系统，会偶尔表现在工作上面，对于这一点，我已深刻认识到自己的不足，我会认真努力的克制，力求做到更好!
我来公司虽然已将近五年，但其实在公司工作的这几年时间里，自己的主观情绪一直是迷茫与徘徊的，对自己没有一个正确的认识，想赚钱，想有成就，所以盲目的在北京天津之间徘徊。可是无论怎么徘徊，得到的结果，总是在希望中渐渐的失望。找不到一种真正的归属感。直到到城外城部门，跟着现任经理工作，才有找到有归属感的感觉。但自己的努力还是不够，总是受情绪的支配，思想很到位，但行动力却总是不到位。总是原谅自己，对自己太宽容，太喜欢为自己找借口。我也在改，也确实较过往有很大的改变，但跟某些人一比，就差远了。我会让自己一直处于进步的状态。会调整自己以越来越快的脚步继续前进。
有些人把工作当作事业，有些人则把事业当作了工作!这里面的微妙我想就是：事业是拥有一种前赴后继的理想的载体，他是所从事人员的梦想和追求，是需要用自己的心血呵护备至的。无论心情怎么低落，即便是丢了什么，我们还是不应该丢了抱负和追求。
现就本年度重要工作情况总结如下：
一、主要经验和收获
在经理的领导下，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本知识并钻研，才能更好的与客户沟通。
(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
(三)只有坚持原则落实制度，才能得到自己一直想要达到的目标。
(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
(五)要加强与同事的交流，与大家一起解决工作上的情绪问题，多进行思想交流。
二、加强检查，及时整改
(一)要定期进行自我审视。以改正自己的缺点，并加强专业技能。
(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!但是还没有做到“忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，”这些。但是确实摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。在工作的同时，我比过往明白了更多为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。行动力上再多以实现就更好了。
三、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些等待我解决的问题，主要表现在以下几个方面：
1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
四、下步的打算
针对____工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
(一)进一步积极搞好与同事的关系;
(二)加强专业知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益。
(三)提高自己的行动力，在研究员的带领下，我也要享受研究员的待遇。
在今后的工作中不断创新，及时与领导，同事进行沟通，严格要求自己，为同事们做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己再工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，城外城设计部的明天更美好!
篇7书写经验133人觉得有启发
职工个人年度工作总结怎么写
年底到了，写总结的时候到了。总结，说复杂也不复杂，说简单，也不是那么容易。要想写好总结，得从头到尾好好梳理一下自己的工作，把一年下来干了啥、咋干的、干得怎么样都理清楚。
开头怎么写？
开头这部分没啥特别的讲究，就是简单介绍一下自己负责的工作范围，还有这一年大致的工作情况。比如说你是做销售的，就可以说说主要负责哪块业务，今年接了多少单子之类的。这部分不用太长，点到为止就行。
接着就是重点部分，具体的工作内容得详细写出来。这部分最好按照不同的项目或者任务来分，每个项目里都要包括做了什么、用了什么方法、遇到了哪些问题、又是怎么解决的。要是有数据的话就更好了，比如销售额提升了多少百分比、客户满意度提高了几个点之类的，有数据支撑显得更有说服力。
说到解决问题这部分，得注意一下，有时候遇到的问题可能不是一下子就能搞定的，需要花时间慢慢调整。比如有一次我负责的那个项目，客户那边突然提出了一些新的需求，当时真是有点措手不及，不过后来跟团队一起讨论了好几天，总算找到了解决方案。这种经历写进去挺好的，能体现你的应变能力和团队协作能力。
再说说成果，这是总结里很重要的一部分。不仅要列出具体的成果，还得分析一下这些成果是怎么来的，是靠个人努力还是团队合作。要是有获得过什么奖项或者表扬，也别忘了提一下，这能增加总结的亮点。
结尾怎么写？
这部分可以稍微展望一下下一年的工作计划。可以谈谈自己对未来的期望，比如想提升哪方面的技能、希望达成什么样的目标之类的。不过这部分不要太长，简明扼要就行。
写总结的时候要注意，不能光顾着写成绩，一些不足的地方也得提一提。毕竟人无完人，承认自己的短板也能让领导看到你的诚实态度。不过呀，提到不足的时候，最好能附带上改进措施，这样就显得更有诚意。
书写注意事项：
写总结的时候语言要简洁明了，别啰嗦太多。有时候一个简单的例子比一大段话更有说服力。比如有个同事写总结的时候，就用了一个小故事来说明自己如何协调资源解决问题，结果领导对这个故事印象特别深。
还有个需要注意的地方，就是格式问题。总结虽然主要是文字，但适当的表格、图表也是很有帮助的。特别是那些涉及数据的部分，用图表展示出来会更加直观。
电厂职工个人年度工作总结范文 【篇8】 2600字
时光流逝，转眼间____年即将悄然离去。回首走过的一年，我经历了不同的岗位，从电石公司生产技术处的工艺科调入总调度办公室从事协调工作。无论在哪个岗位我都感到非常荣幸!在领导的关怀下在同事的帮助下，我与同事共同进步，也在大家身上学到不少的知识。一年以来我心中的感受便是要做一名合格的员工不难，但要做一名优秀的员工就不那么简单了。我认为：一名好的员工不仅要为人谦和正直，对工作兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我，作为一名年轻的员工需要学习的东西还很多很多。
一、 个人修养及其管理浅谈
我认为无论在什么岗位，要想完成工作的责任，首先必须具备一定的综合素质，树立正确的人生观，要有一定的管理能力。管理有两只手：用制度强制管理、以人性来约束。两者是相辅相成的，又是不可以单一存活的，的管理就是在不失原则的前提下实行人性化的管理，用邓小平的话说就是”两手都要抓两手都要硬”。
其次，作为企业的一名员工我们还要有思想的广度，做到共同进步，以便更好的做好每项工作，为公司创造更大的利益，同时把自身能力推向一个新的高度。不私藏自己的知识，做到资源共享。对同事的请教要做到知无不言，言无不尽。对不成熟的东西要拿出来和大家探讨，让我们同进步共成长。一个人强不是强，大家强才叫强，成就一个强大的集体，才能站的更稳，走的更远。
在工作中要认真听取他人的意见。在工作中有时我在无意识中会考虑不周，显得毛毛糙糙，不甚妥当。当意见、建议来临时要以更高的要求来要求自己，努力告诫自己：换个角度静心仔细想想如何能做的好一些，从各个方面全面考虑，怎样才能更有效的的完成工作。
二、 素质提升
在调入电石厂之前我在生产部，几乎做过那时候生产部的所有工作，生产计划的编写、生产统计、生产调度、以及参加各个设备的调试和开车。现在看来那真是一次难能可贵的学习经历，对我的现在和未来都是很有影响的。就目前来说，给我这一年的工作带来了巨大帮助，在进入电石厂一个月之后我很快进入了角色，重新认真学习电石生产的有关知识，每天下现场熟悉设备，请教身边同事和领导有关电石的工艺并收集学习资料，对各项工艺数据分析比对，找出生产所需的操作参数。在净化投入运行之后，我担任了净化副主任一职，为了做好这份工作，不辜负领导对我的信任，我跟随厂家学习所有净化系统的操作及设备故障排除，认真学习他人的宝贵经验、仔细记录，并在工作后的空余时间认真思考推敲。
在工作中，我认真投入，认真学习。工作之余，我没有忘记给自己充电，学习财务知识，考取了会计从业证;同时也加强巩固专业知识，在8月参加化工行办组织的继续教育学习，11月参加专业职称计算机考试并申请助理工程师职称。
在这里工作，我感到人人都是我的师长，我能学，要学的东西还很多。如：plc控制电路、车间管理知识、为人处事等等。我也深切的感触到学习对自己的帮助确实很大。大家都在进步，不学习很快就会跟不上企业发展的脚步。
三、 工作内容
我们公司是以发展煤电盐化为一体的循环经济产业和生产高附加值产品的现代化煤化工企业，目前主营产品有：电石、石灰、兰炭、焦油。通过先进的工艺技术，最终实现所有废气、废渣、废水的综合再利用，打造节能、绿色、循环、可持续发展的环保型产业链。
1. 根据工况调整电石炉工艺参数
任电石厂工艺员一职期间在电石厂工艺科长杨工的指导下我对电石炉操作的各项数据持续追踪，对各项工艺数据分析比对，寻求工艺操作点。这其中包括收集数据，工艺分析，确定操作方案等，主要是找出生产中影响产量、质量、成本的主要因素，对进厂原料化验数据进行分析。
在工艺分析过程中我深深的体会到一定要认真细心，思维缜密，分清影响因素的主次，运用多种方法对其进行分析，综合考虑以达到准确性。
2.电石炉尾气净化项目和供气系统的运行与维护
电石炉尾气净化项目是节能减排的一个亮点，在初入公司时我就在可行性研究报告上了解到这是一套先进的工艺，利用电石炉尾气净化项目给石灰窑提供燃气，石灰窑尾气再去烘干兰炭，烘干的兰炭又是生产电石的原料，由此一个小的循环产业链就完成了。
在净化项目建设完成后，我们配合厂家进行了设备单机试车而后进行联动试车。设备单机试车没有任何问题，在系统进行联动试车后发现一些程序设置上的不合理，厂家对一些参数的设置进行调整达到设定要求后投入运行阶段，在运行过程中发现一些问题需要注意，由于电石炉尾气中含有焦油，当温度在260℃以上时焦油呈气态随电石炉尾气被带走，当在260摄氏度以下时就会析出粘结在过滤器器壁上，最主要的是会附着在过滤管上堵塞过滤孔，从而减少有效的过滤面积降低了除尘效率。同时过滤阻力增大，上压差室和下压差室压差明显增大，由此增加了动耗，减少了设备的寿命。根据整套系统的温降，得出工艺操作所具备的条件参数。
根据运行的实际情况，调整了一些工艺参数，例如卸灰时间、反吹压差，反吹时长并对灰仓料位仪显示不准确加装一个料位仪等。
3.工艺科的工作
调入工艺科已一月有余，基本熟悉了工作范围和职责，我部门统计工作是以各厂生产统计数据和地磅房数据为基础开展统计工作的，统计数据包括各种进厂原料和出厂产品以及各个厂的日生产量和原材料消耗。按时做好日报表、月报表、年报表及时和各厂统计员定期核对生产数据，对不精确的数据进行修正。在生产过程当中，积极配合各个部门，对进厂原材料的库存数据进行核对，为各部门管理人员提供所需数据，确保正常生产。同时积极配合统计局、调查队、经贸委等政府部门，提供所需数据，按时上报各部门月报、季报等报表。
对于工艺方面，目前我还没有什么大的作为，只是对电石厂的工艺参数进行了比对分析。除电石厂工艺和兰炭烘干工艺较熟悉之外，其他工艺还需要深入学习。
四、 展望
通过这一年的工作，我很幸运学到了不少东西，工作上也努力做了一些成绩。但这还远远不够，尤其在兰炭和石灰生产加工方面上还显得稚嫩。我将在未来继续多学，多思、多试，努力把工作做得更好。加强学习，做到能够独立解决一些问题，加强薄弱环节的学习与实践;提高个人综合素质，能够对一些工艺过程的改造提出建设性的意见，提高节能减排的意识，向着绿色循环工业产业链的目标努力;同时，继续做好统计工作，精益求精，力求数据的准确性，以便更好的指导生产;学习管理知识，提高管理水平，给员工创建一个和谐的工作环境，提高工作的热情。
篇8书写经验236人觉得有启发
写年度总结的时候，得先理清思路。毕竟，总结不是简单的流水账，而是对自己一年工作的梳理。首先要回顾一下这一年干了哪些事，尤其是那些比较重要的项目，得重点提出来。像我所在的电厂，每年都有不少检修任务，比如锅炉的大修小修，还有设备的技术改造。这些事情要是没记清楚，写起来就容易漏掉关键点。
其次，得把成绩说清楚。成绩不是光喊口号就行的，要有具体的数字支撑。比如说今年我们班组完成的发电量比去年提高了多少个百分点，设备的故障率降低了多少，这些都是可以量化的东西。不过有时候写的时候会忘记把具体的数据拿出来，这样就会显得总结空洞了些。
再就是要注意，总结里不能只谈成绩，问题也不能回避。像我们电厂，安全一直是头等大事，但还是会出现一些小状况。像某次巡检的时候，因为疏忽没及时发现阀门的泄漏问题，差点影响了生产。这种事情就得写进去，说明当时是怎么处理的，以后又采取了什么措施防止类似情况发生。
书写注意事项：
写总结的时候，别忘了把学到的经验写进去。像是这次处理设备故障的时候，发现原来书本上学的知识跟实际操作还是有些差距的。通过这次经历，我学到了不少现场解决问题的办法，这些都值得记录下来。当然，有时候写着写着就会忘记补充这部分内容，导致总结看起来就少了点深度。
小编友情提醒：
写总结的时候，格式也很重要。虽然电厂的工作比较忙，但总结还是要稍微花点心思排版的。段落之间留点空隙，字体大小统一一点，这样看起来会舒服些。有时候写着写着就忽略了这一点，全篇密密麻麻的，看着就累。
