
2025职工个人年度工作总结范文 【篇1】1300字
____职工个人年度工作总结
在过去的一年中,在分公司领导的领导下,在工队长的带领下,经过了工人同事的共同奋斗,和经过了自己的积极努力,作了很多的工作,取得了一定的成绩,感谢领导和同事们的信赖和关怀,谈一下自己去年的感想和体会总结如下:
____年,充满机遇与挑战的一年,____年,艰苦的付出与丰硕的回报的一年。____年,火车提速,万吨列开通,货物装载量加大,我们的铁路线路承受着从无先例的巨大荷载和冲击,作为肃宁分公司线桥检测工队的一名作业组长,面对着从来没有过的挑战,以身作则,在思想上严格要求自己和带领的员工,在行动上处处起到模范带头作用,以奋勇搏击的精神,认真细微的作风,保证了肃宁分公司管内的铁路线路行车安全。
如果说钢轨好比火车的两条腿,那么探伤工就是给钢轨诊断的医生。钢轨由于受列车的碾压和金属热胀冷缩的变化,经常会产生一些病害,甚至发生断轨。因此,探伤工要采用超声波钢轨探伤仪和手工检查相结合的方法,定期给钢轨进行“体检”,及时准确发现各种钢轨病害,并根据钢轨的伤损情况及时采取整治措施,以确保铁路运输安全。
一、以身作则在工作中要求别人做到的,自己必须首先做到。
“一个人无论做什么事情,要做就要做到”,我是这么说的,也是这么做的。我用自身的行动以及不断提高的工作业绩,诠释了作为一名新时代班组长的责任和义务。凭着对朔黄铁路事业的执着与忠诚,在平凡而艰苦的铁路线路探伤岗位上脚踏实地、无怨无悔地走出了一串串闪光的青春足迹,是铁路探伤工人的楷模。探伤工,是铁路中工作环境和劳动强度最为恶劣的工种,他们手推着探伤仪器,一年三百六十五天行走在线路上上,顶酷暑、冒严寒,经受着风雨雷电的洗礼,艰辛可以克服,在这个岗位上一干就是七年。七年来,我辛勤的汗水,洒遍了_分公司辖区内每一节钢轨、每一根枕木;七年来,支撑我的不仅是我健康的体魄,更是我“敬业爱岗、用艰辛创造价值”的可贵信念。
二、在思想觉悟上不断提高自己。
常言说‘做事先做人’我本着一种对工作的高度热情,积极认真的学习了工队做好一名有责任心的探伤工精神指示,也树立高尚的信念,凭着这个信念我向着自己的愿望拼搏,为实现自己人生观,价值观不惜付出。
三、在理论与技能学习上攀登台阶。
自己的知识有限,但我从不自卑,因为我是一名作业组长,我和我的同事需要为运输的安全垒起一道屏障,为此我虚心向工队技术精英虚心学习,只为每天的工作中对上级和下级有一个满意的答复。
四、实际工作中不怕苦不怕累,做到细致认真。
在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。为再制造的发展贡献自己的力量。
我就是这样情系铁路、把自己无悔的青春奉献企业,在平凡的岗位上尽职尽责、任劳任怨、忘我工作,用实际行动书写了一个新时期_铁路工人的新形象。
篇1书写经验215人觉得有启发
在职场上,写好一份总结很重要。总结不是心得,也不是简单的罗列事情,它需要专业性和经验支撑。开头可以从现状入手,概述过去一年的整体情况。比如,“这一年,公司业务扩展了不少,团队也壮大了。”这样的表述既简洁又清晰。
接着,可以具体谈谈工作中的成绩。这部分最好结合数据说话,增强说服力。“完成项目数量达到xx个,其中重点项目占比xx%,这个数字比去年提升了x个百分点。”这样既能展示成果,又能体现进步。
关于遇到的问题,可以描述一下当时的情况以及采取的措施。“在项目推进过程中遇到了技术难题,通过多方协调和技术攻关最终解决了问题。”这不仅说明了问题的存在,还体现了解决问题的能力。
对于未来规划,可以提出一些设想和计划。“接下来打算加强与外部机构的合作,拓宽资源渠道。”这类展望能让领导看到你的进取心。
需要注意的是,写总结时语言要平实,避免过于夸张。比如,“工作开展得顺风顺水”就显得有些浮夸,不如说“工作进展较为顺利”来得实在。
书写注意事项:
格式也很关键。一般情况下,段落不宜过长,每段控制在三到五行左右为宜。字体大小也要适中,便于阅读。
有时候写着写着,可能会忘记前面提到的内容,导致前后呼应不够紧密。这就要求在动笔前有个大致框架,心中有数。还有些时候,为了凑字数,可能会堆砌一些无关紧要的细节,这样反而会冲淡重点。
职工培训年度个人工作总结范文 【篇2】 2250字
为保证新入职员工更快、更好适应公司环境,对企业文化、各项管理制度、规定、业务工作及其流程进行全面接触、了解,使新员工尽快转变思想观念,为及时有效进入工作状态、发挥自身优势、尽职尽责干好本职工作打下坚实的基础。行政部利用8天时间,对新入职5名员工进行了有针对性的培训、学习和教育,现将其培训情况总结如下:
一、培训概况
新员工培训工作由行政部统一部署安排和组织实施,其他部门协作完成。为期8天的培训,共计安排40课时,公司内部“讲师”共计8人参与了授课,受训学员有技术口、翻译口、国际业务口等不同岗位方向共计5人。
培训项目主要有以下几类:
1、员工必修类:企业文化的认知、职业道德规范、员工守则和管理制度等方面的培训;
2、重点培训类:社会发展与市场竞争、思想观念、工作态度、责任意识等思想认识方面的培训;
3、岗前培训类:机构设置、各部门职能作用、工作流程、岗位职责规范等业务知识方面的培训;
4、辅助培训类:工作态度、工作责任心、有效沟通、前期工作经验等方面的培训(参加培训的员工自我组织素材,进行培训讲解和交流讨论)。
二、培训效果
按照部署安排,本次培训考试测试紧密联系培训内容,分别从企业文化、员工守则、计算机基础知识、业务知识和自我创新等五个方面进行考察,并于xx____10月26日上午进行了(笔试)组织落实。其结果如下:
参加测试人员5人中,成绩优秀的3人(80分以上),良好的1人(70分以上不满80分),及格的1人(60分以上不满70分),培训效果达到了预期目标(测试题及答题情况详见附件)。
三、培训分析
(一)取得效果
1、从培训计划到执行计划,迈出了坚实的一步,为下一步培训工作奠定了较好的基础。善始善终的培训使公司向正规化、精细化管理迈出了一大步,参与授课人员及受训学员的积极性、自律性得到了有效提高。
2、培训主题明确,内容形式丰富。结合各职能部门的特点和行政职能特点,分阶段、有针对性地安排授课,使员工能“有识可学、有思可发、有章可循”,通过专人讲授、观看教学视频、开展交流讨论等多种方式,特别是对企业文化的认知、认同,使新员工进入公司后有了较好的职业发展方向定位,增强了企业的归属感。
3、为我们公司建立制度性培训体系做好了铺垫,为以后员工发展规划、克服思想障碍、端正工作态度、提高工作效能打好了基础。
4、在培训中根据具体情况不断改进培训方式,积极探索新的模式。比如,在培训过程中
安排学员不限题材、内容的组织素材授课,与大家一起学习,“有感而发”,让受训学员积极参与,取得了较好的效果。
(二)存在问题和不足
1、组织不力,计划安排不够周密。没有对培训人员进行具体安排,造成培训人员不能全程参加培训,工作和培训发生冲突,仍然存在“培训无定时、纪律难执行”的现象;不能严格执行培训纪律和有关规定,导致培训期间接电话、中途离开等违反培训纪律的现象时有发生;没有做到“预先计划、统筹协调”,培训工作过程中才准备材料,才通知授课人,造成把授课当完成工作任务,影响了培训效果。
2、培训形式单一、缺少创新性。只是一味采用“上面讲、下面听”的形式,呆板、枯燥,提不起员工兴趣,导致员工注意力不集中,影响了培训效果;公司内部人员普遍不高,培训资料准备不充分,课件制作水平较低,自主创新和改变授课方法的能力有所欠缺;培训资料单一,只是为讲课而讲课,没有做到举一反三,不能达到“以业务联系工作、以工作教授方法”的目的。
3、培训内容较少,培训时间短。缺少系统的培训教材和丰富的培训内容,以至于培训内容衔接性不强,造成培训知识和培训理念的断层;培训时间较短,以至于参训人员理解和消化后转变为自我提高的程度不强。
以上问题反映出公司整个培训体系的不规范和不完善,下一步必须进一步规范培训管理制度,转变授课人的思想观念,真正把培训当做公司的一项重要流程和制度进行贯彻落实,努力达到并实现“才为我所用、情为我所系”的人力资源化效应。
四、改进措施
对于公司的培训工作,我们充满信心。在公司领导的正确领导和支持下,相关培训制度逐步完善的过程中,行政部将更加科学、合理安排制定、执行落实好各项培训工作,通过这次培训工作中出现的问题和不足,对以后的培训工作我们提出如下改进措施:
1、进一步加大培训力度,坚持做好培训基础工作。完善并尽快出台有关培训管理办法,将培训体系正式纳入工作日程和制度规范,让培训工作更加秩序化、规范化,做好培训组织准备工作,严格执行培训纪律,提高培训效率。
2、建立培训资源,进一步丰富企业培训资源。投入必要的培训经费,制定员工手册,员工手册人手一份,对新老员工进行随时、随地、随人、随事的教育和督导;对培训教材和文化书籍的限量采购,给人力资源提供更丰富的信息和资源条件,拓展培训体系;尽快草拟培训教材,教材内容应尽可能具体、详细、丰富。
3、思想决定行为,细节决定成败。进一步加强思想启发和观念转变的培训工作,使员工能真正体会到培训的重要性,定时加强老员工的培训学习,提升公司员工的整体素质和技能;建立培训考核机制对参训人员进行培训效果考核评估,考核成绩纳入转正和绩效考核指标,改变和解决“参不参加一个样、学好学孬一个样”的观念和态度,加强员工的危机感和紧迫感教育,变“要我学”为“我要学”。
4、加大培训工作精细化管理力度。力求逐期对公司的培训项目进行全程跟踪,制定月度和年度培训计划,培训计划项目需按期进行,不能以其他理由拖后或不予安排,加强过程控
制与信息反馈工作,努力做好培训考核评价工作,全面建立员工培训档案。
篇2书写经验167人觉得有启发
关于职工培训年度个人工作总结怎么写,其实很多人可能都会觉得挺头疼的。毕竟总结,既要能反映出一年的工作成绩,又得把存在的问题说得清楚,还得让领导看了满意,确实不容易。
写总结的时候,第一步是要把全年参与的培训项目都梳理一遍。比如,今年参加了多少次内部培训,又有几次外出学习的机会。把这些都列出来,心里就有个底了。不过有时候写着写着,会发现自己记不太清具体的时间或者细节,这就需要翻翻当时的记录本,不然写出来的内容就显得单薄了。
接着就是讲收获的部分。这部分很重要,得把自己通过培训学到的东西具体说出来。像我去年参加的那个项目管理培训,学到了一些实用的工具,像甘特图之类的,后来在工作中就用上了,效果还不错。不过有时候会遇到这样的情况,就是培训中学到的知识很多,但真正能用上的却有限,这时候就需要好好筛选一下,挑那些对自己工作最有帮助的来说。
总结里也不能光说好的方面,问题和不足也要提一提。比如有些培训课程虽然听起来很吸引人,但实际上内容比较空泛,实用性不高。这种情况下,就要反思一下,是不是自己的选择有问题,还是培训机构的问题。但话说回来,如果把所有的问题都归结到外部因素上,那也没啥说服力,所以还是要结合自身的情况多做分析。
书写注意事项:
写总结的时候,最好能加上一些具体的数字。像今年总共参加了五次培训,其中有三次是公司组织的,两次是自己报名的。这样的描述会让总结看起来更有说服力。不过偶尔也会出现一些小意外,比如原本计划参加某个重要培训,结果因为工作冲突没去成,这种经历也是值得记录下来的。
小编友情提醒:
写总结的时候,语言尽量简洁明了,别搞得太复杂。有时候为了显得自己文采好点,可能会堆砌一些华丽的辞藻,但其实这样反而会让总结失去重点。而且,写总结的时候,最好能结合自己的职业规划,看看这些培训对自己的成长有多大帮助,这样能让总结更有深度。
单位职工年度考核个人总结范文 【篇3】 650字
单位职工年度考核个人总结
忙忙碌碌间,一年时间匆匆而过,对我个人而言,这也是我“转型”的一年。作为一名刚入职x的新员工,尽管刚走进一个新的工作环境,周围的一切都是陌生的,但我很快适应了这的环境和熟悉了这份工作,这将是我职业生涯的一个腾飞点,我对此也十分珍惜,尽努力去做好这一工作。下面就我入职这一个月的工作和学习进行下回顾和总结。
一、虚心请教、努力学习。
作为一名刚入职的新人来说主要还是以学习为主,所以来到部门后我首先的工作就是看图纸,熟悉公司产品的结构,控制流程,在遇到不明白的地方时,我就积极的向领导和同事请教。
二、遵守制度、服从安排。
严格遵守公司的规章制度,在这段时间内从未出现迟到早退现象。我对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行,对于自己不会的工作我也主动的去承担,争取能够更多的为领导和同事分担工作,快速的提高自己,胜任自己的岗位。我始终以一个学徒的身份向他们请教工作中的经验。
三、辞旧迎新,展望未来。
通过这段时间的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不足。例如与其他部门同事沟通少,在处理上事情上的方法不够成熟,经验不够丰富,做不到统筹规划。展望20__,除了一如既往地听从各级领导安排,虚心向各位领导和同事学习外,还应该加强与其他部门同事之间的沟通交流,通过不断的学习和总结积累自己的工作经验,逐步提高自己的工作能力,更好的为公司服务。
总体来说,我对20xx充满了期望,新年新气象,希望在____年里,大家相互共勉,共同打造美好的蓝海。
篇3书写经验117人觉得有启发
在职场里,写总结是一件常干的事,尤其是到了年底,很多单位都会要求职工写个年度考核总结。这总结可不是随便一写就行,得讲究点门道,不然领导看了心里头可能就不舒坦了。
开头这部分挺关键,得先把背景交代清楚,比如说这一年你所在的部门做了哪些大事,整体情况如何。记得要把单位里的专业术语用进去,比如绩效目标、重点项目之类的。要是没说清楚背景,后面写啥都像是无源之水。不过有时候人们会忘记交代这些,结果写到后来才发现缺了点什么,得赶紧补上。
接下来就是讲自己的工作啦。这部分最好能有点具体数字,比如完成了多少个项目,解决了什么问题。要是只写些空话套话,就显得不实在。比如有的人在总结里写了“圆满完成了领导交办的各项任务”,但到底完成了啥?一点细节都没有,这就有点糊弄事的意思了。当然,也有人会写得太笼统,比如“积极参与了团队活动”,但没有提到具体的贡献,这样也不够好。
接着聊聊工作中遇到的问题吧。每个人在工作中都会碰到各种各样的难题,重要的是怎么解决的。有些人喜欢藏着掖着,觉得说出来会影响形象,其实这样反而不好。把问题摆出来,再说明自己是怎么克服的,这会让总结显得真实可信。不过也有时候,人会在写这些问题的时候搞混顺序,比如把解决措施写在前面,把问题放在后面,这就容易让读者看不明白。
最后别忘了提一下未来的工作计划。这不是随口说说,而是得结合当前的情况来谈。有的人写完总结就觉得自己完成了任务,至于以后怎么做倒没多想,这样的总结就显得有点浅薄了。有时候,写总结的人会因为赶时间,草草写几句应付过去,但这肯定不行。
写总结的时候,要注意用词得当,别太口语化,也不要太过书面化。有些人在写总结时会用一些不太合适的词,比如把“提高”写成“提升”,虽然差别不大,但听起来总觉得怪怪的。还有人喜欢用一些大而空的词,比如“显著成效”,但实际上并没有太多实际例子支撑,这就显得有点虚。
企事业单位职工年度个人工作总结范文 【篇4】 1200字
时光如梭,来单位工作的一年以来,在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下,我认真履行高新区工作人员准则并严格遵守单位的各项规章制度,力争使自己在思想觉悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即将结束、新的一年即将来临之际,我将自己一年来在思想、学习和工作方面的进步与不足作如下总结。
1、业务学习方面作为办公室的工作人员,工作内容涉及面相对较广,这就对工作人员自身的综合素质有着较高的要求。所以我利用闲暇时间学习了公务礼仪知识、办公室日常管理制度等相关内容,并对各业务股室的业务流程也进行了了解和学习,对于不清楚的政策问题和业务办理流程,我及时向相关股室的同事们请教,以便于更好地接待来访群众,尽可能正确地回答他们所咨询的问题。同时在工作之余我自觉学习科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,培养自己在这些方面的兴趣,以丰富的理论知识武装头脑并学以致用,坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,努力提高自身素质。
2、工作能力方面在工作中,我时时处处严格要求自己,服从高新区党工委、管委会的统一指挥,有大局观念,对工作不叫苦、不推诿,兢兢业业、脚踏实地;能够严于律已,宽以待人,能正确地给自己定位,加强与同事间的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待,与同事们都能很和睦融洽地相处,认真完成领导交办的各项工作。但是对于还涉世未深的自己,在社会经验和工作经验上还有很大的欠缺,在平时的工作中有些安于表面,缺乏工作的主动性、进取心和责任心,更多时候只是奉命行事,思想汇报专题落实任务,存在有主观性、局限性和片面性,不能站在全局的高度来思考问题、处理矛盾。通过领导的指导和同事的帮助,我认识到创新工作方法的重要性,慢慢学习抓住问题的主要矛盾和关键环节,求真务实,以服务群众作为工作的出发点和落脚点,努力强化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯动脑筋,肯动笔头,将要办理的事件列一列,思考一下解决的方法和途径;完成的事列一列,总结经验和教训;没完成的事件列一列,分析一下原因,探讨解决的办法,逐步完善工作方法,力争使自己的工作能力得到有效提高。
回顾一年来的工作情况,我在思想、学习和工作方面都取得了新的进步,这离不开领导的关怀和同事的帮助。在新的一年的工作中,我将继续发扬自己的优点,努力改正自己的缺点和不足,不断加强政治理论学习,创新工作方法,提高工作效率和质量,加强自身建设,提高服务能力,树立求真务实、乐于奉献的精神,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻以树立干部良好形象为自己行动、处世的准则,力争使自己各方面的综合能力再上一个新台阶。
《企事业单位职工年度个人工作总结(通用)》是篇小编,涉及到工作、自己、学习、提高、能力、问题、方法、帮助等方面,看完如果觉得有用请记得(ctrl d)收藏。
篇4书写经验156人觉得有启发
在企事业单位工作了一段时间后,难免需要写一份年度个人工作总结。这类总结通常用于汇报一年的工作情况,为未来工作提供参考依据。写好这份总结,既是对过去工作的梳理,也是对自己成长的一种回顾。
开始写总结前,先理清思路很重要。有些人可能觉得从头到尾罗列事情就行,但这往往会让内容显得杂乱无章。其实,可以从几个方面入手,比如工作成果、遇到的问题以及解决办法等。当然,这并不是说一定要严格按照这种方式来,只是提供一个大致的方向。另外,如果能结合一些具体的例子,会更有说服力。
写总结时,专业术语的应用很关键。比如在技术岗位上,涉及到具体的技术指标,像完成项目数量、技术改进点等,这些数据能够直观地反映工作成效。而对于管理类岗位,则可以侧重于团队协作、目标达成率等方面的数据支撑。不过,这里需要注意的是,数字固然重要,但不能一味堆砌,要学会用简洁的语言表达清楚。
还有一个容易被忽略的地方就是细节。很多人在写总结的时候,喜欢大而化之,结果导致内容空洞。实际上,细节才是体现工作深度的地方。比如,某项任务是如何克服困难完成的,过程中有哪些创新点,这些问题都值得深入挖掘。但要注意的是,描述细节时要保持客观,避免夸大其词。
有时候,写总结也会碰到一些小麻烦。比如有时候为了凑字数,可能会勉强加入一些无关紧要的内容,这样反而会影响整体质量。还有,有些人在写总结时,可能会忘记标注时间线,导致前后逻辑混乱。这些都是需要注意的小问题。
书写注意事项:
总结的语言风格也很讲究。如果是面向上级汇报,语言要正式一点,多用书面语;如果是内部分享,就可以稍微轻松些,适当融入一些口语化的表达。但无论哪种情况,都要确保用词恰当,避免产生歧义。
小编友情提醒:
检查工作也必不可少。写完初稿后,最好能放一放再看,这样更容易发现其中的问题。比如有没有遗漏重要的工作内容,措辞是否得当,格式是否整齐等。当然,检查的时候也要留心一下有没有明显的语法错误,毕竟这关系到总结的整体观感。
公司职工个人年度总结范文 【篇5】 950字
光阴似箭,时间如梭。转眼间上班已经一年多了,回首过去的一年,内心不禁万千。在各位领导的帮助带领下,以及和同事的共同奋斗,和经过了自己的积极努力,我顺利地做好自己的工作,这也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。以下就是我今年的工作总结。
一.工作态度、思想工作。我热衷于本职工作,严以律己,遵守各项厂规制度,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚、谨慎、律己”工作态度,在领导关心培养和同事们帮助下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,坚持理想,坚定信念,不断加强学习,牢固自己工作技术!
二.设备操作,工作领悟。每一个好的员工都应对自己的工作认识清晰,熟悉和熟练自己的工作。 勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的?的本职工作。反应简单,操作同样需要严谨细致,这要求我要对设备及操作过程情况熟悉与理解,还应有较强的理论知识。不但要有对机器工作操作的了解,也要有对发生故障的应变能力,完成领导给予的各项任务。但由于自己的能力有限,不能做到一丝不差,所以自己在工作过程中也有许多不足和缺点,对机器的原理和工作技巧还稍欠缺,但这些会让我更加努力的工作,谦虚谨慎的向别人学习,尽可能提高自己的工作能力,使自己在自己的岗位上发挥到的作用,更快更效率的完成自己的本职工作,和其他同事的人际关系也很重要,因为一个人的能力有限,每件事的成功都是靠集体的智慧,所以和同事们团结在一起才是成功完成领导交给的工作任务的前提,这一点不仅仅事工作,平时的生活中也事如此,所以团结其他同事不仅是个人的事也是一种工作的义务!
三.回顾过去,展望未来。对于过去得与失,我会吸取有利因素强化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,一年工作让我在成为一名合格职工道路上不断前进,我相信通过我努力和同事合作,以及领导们指导,我会成为一名优秀员工,充分发挥我个人能力。也感谢领导给我这一个合适工作位置,让我能为公司做出自己该有贡献。一年来我做得虽然还不够,但我相信在今后工作中,我还会继续不断努力下去,我相信,只要我在岗位上一天,我就会做出自己努力,将自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能够做好!
篇5书写经验76人觉得有启发
写总结的时候,得知道总结是给领导看的,也是给自己看的,所以不能马虎。先要把这一年的工作情况梳理一下,像是完成了哪些任务,遇到了什么困难,这些问题是怎么解决的。这些东西不能光靠脑子记,最好有个清单,这样写起来心里有底。
比如,今年部门负责的项目挺多的,每个项目的进度、成果都要列出来。有些项目可能进展得比较顺利,但也有些项目可能中途出了点状况,这时候就得具体说说是什么状况,最后又是怎么处理的。还有就是,平时工作中的一些创新做法,哪怕是一些小改动,只要能提高效率,也值得提一提。
在写总结的时候,专业术语少不了,毕竟这是工作上的事。像我们做技术的,就得多用一些相关的专业词汇,这样显得有深度。不过,术语不能乱用,得确保大家都明白你在说什么。要是用了个大家都不懂的词,那总结写得再好也没用。
有时候,写总结会遇到一些小麻烦,比如有的事情想起来挺重要,但一时半会儿又想不起具体的细节。这时候可以找找之前的记录,像会议纪要、工作邮件之类的,说不定能找到有用的线索。当然了,也不能完全依赖这些材料,还得结合自己的记忆,这样才能写出真实的情况。
书写注意事项:
总结里还可以适当加入一些数据,比如销售额的增长比例、客户满意度的调查结果之类的。这些数字能让总结更有说服力。不过要注意的是,数据不能乱报,得有依据,不然就会给人不靠谱的感觉。
写总结的时候,还有一点很重要,那就是态度要诚恳。不管是成绩还是不足,都得实事求是地写出来。如果只报喜不报忧,领导会觉得你不坦诚;反过来,如果一味强调困难,又显得你能力不行。所以,既要客观反映实际情况,也要表现出解决问题的决心。
有时候写着写着,可能会突然冒出一个想法,觉得某个地方说得不太清楚,于是就改来改去。其实这样不太好,改太多反而会让总结变得混乱。不如先把初稿写完,回头再仔细检查一遍,这样思路会更清晰。
小编友情提醒:
写完总结后别急着交上去,最好找个同事帮忙看看。因为自己写的东西,有时候会忽略掉一些问题,别人看了可能会提出有用的建议。而且,多一个人看看,也能确保总结里的内容没有明显的漏洞。
2025年度个人任职工作总结范文 【篇6】 3400字
XX年,是我县档案事业深入贯彻落实科学发展观全面推动档案事业发展的关键之年,在省州档案部门的指导下,在县委、县政府的领导重视下,通过积极坚持争取,锦屏最终紧抓到了千载难逢的机遇,使投资达1782万元的锦屏文书特藏馆项目从行文确定于凯里建设,实现了易地选址---锦屏建设。XX年,按照新时期档案工作要实现“两个转变”、建立“两个体系”的总体目标要求,我局“围绕中心、服务大局”,积极履行服务锦屏经济发展与和谐社会建设的档案工作职能,根据班子分工和上级工作安排,按照局年初工作计划,努力完成了各项职能目标和工作任务,现将本人-年来的工作情况总结如下:
一、政治思想认识情况。
一是提高档案工作重要性的认识,提高自己从事档案工作的自信心、自豪感。通过开展学习贯彻科学发展观活动,解放思想,求真务实,充分认识到档案工作是一项长期性、基础性强的重要工作,是文化事业的有机组成部分,档案部门是政府的重要职能部门,档案工作职能履行的好坏是事关县域经济投资软环境与软实力建设水平的重要内容,增强“为历史负责,为现实服务,为未来着想”责任感和使命感,积极为局主要领导和县委政府决策作好参谋,做好新一轮的“锦屏文书”抢保等各项工作。。
二是贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》,增强依法治档,依法管档的法制意识与能力。转变档案工作方式,将依法行政,依规服务作为工作第一要务,严格按照《档案法》、省州《档案工作条例》及档案工作许可法规,加强对《文物法》、《著作权法》、《物权法》等知识产权法相关法律法规的学习,做到有法可依,有法必依,严格以便正确处理各种法律关系,依法开展锦屏文书抢救保护,提高档案执法检查的严肃性与权威性,以推动锦屏新时期档案事业又好又快的发展。
三是增强对档案工作岗位特殊性认识,激发档案工作热爱,树立甘于清贫、乐于奉献、淡泊名利、默默服务的敬业精神,增强自身政治意识、大局意识、责任意识;树立正确的权力观、利益观、价值观。注重倾听职工意见和建议,充分发挥大家的积极性、主动性和创新精神;弘扬“八个方面良好风气”,着重在提升档案部门“五力”上下工夫,紧紧围绕“锦屏文书”文化品牌创建,提高社会各界和公众对档案及档案工作的认识度,通过创大品牌,争取大项目,促进大发展,为锦屏打造“一流生态公园县”和推进旅游发展贡献。
四是常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,按“八个坚持,八个反对”要求,廉洁自律,不存在以权谋私等违法违纪行为。对工作高标准,严格律已,要求职工做到的自己先做到,不拈轻怕重,作为单位领导自觉作好工作、学习和生活等各方面表率,时刻以“决策的失误是最大的浪费”警示自己,注重调查研究,实事求是,避免“拍脑袋决策”、“拍胸脯保证”、“拍大腿醒悟”现象发生,不盲目好大喜功,叶公好龙,急躁冒进,注意研究我县新形势下档案事业管理的新规律和新特点,谋划工作讲究程序,民主公开,注重听取职工意见,调动职工创新思维与积极性,树立超前意识,讲前瞻性和预见性,对困难估计充分,避免走弯路多折腾,做到目标措施明确有力,方案切实可行,遇到问题与困难,共同分析研究解决,抓工作既不越殂代疱,又不放任不管,使职工既有压力又心情舒畅,工作落实出成效。坚持民主集中制,注重倾听职工意见和建议,维护会议决定和规章制度执行的严肃性,不朝令夕改,言行一致,不管分工如何调整,都能既讲个人分工负责,又互相积极配合,提升领导班子在职工中心中的“执行力、创造力、公信力”。
二、履行工作职责情况。
一是本着“为历史负责,为现实服务,为未来着想”的工作原则,积极主动抓好分管工作, 今年在馆藏档案没有现存目录可供录入的情况下,克服困难,集中人力、物力,对没有建立卷内目录的3000多卷档案进行编目录入,共完成档案基础数据录入111,702条,是几年来完成数量最多的一年,超额完成了省、州下达的录入任务。现我馆录入民国档案案卷级目录和部分建国后档案文件级目录已达46万多条。强化档案管理与利用,让“死”档案变“活”信息,一年来,为编史修志、学术研究及解决我县林权改革后期山林、经济社会纠纷等提供档案利用6795卷次,资料152册次,复印摘抄8298页,取得良好效果。
二是深入平略岩寨村帮扶联系和平秋高坝小学“两基迎国检” 帮扶联系, 帮助该村落实全长1000多米栽书榜水渠维修项目资金2600元。 到启蒙、黄门、平秋等乡镇村寨征集锦屏文书和指导规范建档,抓好局机关管理、档案培训与行政执法等工作, 重新恢复实行了局馆消防信访安全24小时值班制度, 培训我县66个单位71人档案持证上岗,开展15个单位档案执法检查,限期整改了有关乡镇与县机关的档案安全、保密和管理不规范问题。
三是注意研究我县新形势下档案事业管理的新规律和新特点,积极给局主要领导建言献策,从依法治档、依法管档,立足基础谋长远,处理好锦屏文书”抢救保护与《物权法》、《著作权法》及知识产权等各方面遇到的法律关系,大胆开拓新思路,带动干部职工,做好新一轮的 “锦屏文书”抢保等各项工作。加强对《档案法》与省、州 《档案管理条例》的宣传, 锦屏文书征集动员宣传取得新进展,分别在《中国档案》、《贵州档案》、《省委工作动态》采用4篇,增强了民族自豪感,激发了干部群众对锦屏文书保护与捐献意识,今年征集到5500件进馆保管,现我馆有“锦屏文书” 24320件,已修复裱糊15000多件。
四是多渠道争取省州项目经费与政策支持,开展项目对接与申报,联系县林业局、民宗局、文广局、旅游局,编制项目计划书,与省档案局、省林业局、省民委、省古藉办及州档案局共同申报对接项目, 与贵大协商合作研究“锦屏文书”。今年,争取到县级财政预算安排10万元和省级“锦屏文书”抢救保护经费15万元用于开展“锦屏文书”的抢救保护工作,又从州博物馆已争取获得项目前期启动经费2万元。建筑面积为404平方米,总投资约45万元“锦屏文书”特藏库改扩建项目建设工作顺利完成,已于XX年8月19日峻工并投入使用。经多方呼吁与争取, 争取人大代表与政协委员就锦屏文书抢保工作向省州“两会”提议案和建议, 给省州报送信息调研材料,得到省委州委领导批示,原已由省发改局下文定在凯里建设的投资达1782万元锦屏文书特藏馆项目,最终落户锦屏建设。
二、存在问题
一是档案法律法规相当多,需要进一步提高档案依法行政水平。二是工作思路大胆创新,但还不充分抓好建言献策,目前锦屏文书征集保护制度机制得不到建立与配套完善。三是平时忙工作,与局干部职工交流交心少。
三、今后努力方向
一是不断提高理论水平,加强法律知识学习,大胆工作。
二是在工作和生活上关心职工,充分发挥职工工作的积极性、主动性,为锦屏经济社会和谐发展的服好务。
三是树立超一流工作目标,打造好“锦屏文书”文化品牌,使我县档案工作跃上一个新台阶。
四、下步工作打算
1、积极争取省州档案部门向国家档案局申报, 将“锦屏文书”入选第二批“中国档案文献遗产名录”,创造申报联合国科教文组织“世界记忆工程”条件。
2、创新工作方式,加大加快锦屏文书征集和利用力度,按照省州档案局的部署,完成XX0件“锦屏文书”数字化典藏保护工作,整理编辑馆藏“锦屏文书”汇编内部出版资料, 为公开出版打基础,以促进项目申报与对外界展示,推动学术研究开发利用。
3、完善局机关局域网建设,启动县档案局档案资源信息化“数字档案”建设。有意识地丰富馆藏、优化结构、,利用我县在“锦屏文书”、原生态民俗文化等方面具有独特优势,积极收集具有地方特色的档案资料进馆,有计划、有步骤地收集具有本区域特色的名人、民俗、民清等档案资料,创造条件打造“锦屏文书”等地方特色文化资源的推介平台。
4、实施好投资规模达1782万元(中央预算内投资600万元,地方投资1182万元)的锦屏文书特藏馆建设项目, 做好建设前各项工程审批手续与用地房屋拆迁及“三通一平”各项工作,确保XX年春季正式开工建设,将它建成为体现贵州林业文化、清水江“木商文化”和锦屏“杉木之乡”特色的标志性建筑,提升锦屏旅游文化品位。依托“锦屏文书”特藏馆建设项目,超前安排,精心组织好“锦屏文书” 陈列展示工作,开辟“锦屏文书”专题陈列展示厅,对内外开放和广大游客展览,扩大锦屏文书的文化影响与知名度。
5、启动《话(画)说锦屏文书》编研工程,搜集整理锦屏有关的历史人物史料与著述、名人名作、锦屏籍人士和古今锦屏政要的著作及重要文稿、民间整理民歌民俗读本及有关典籍,v筹备《锦屏名人与经典名作展》,向县内外推介锦屏悠久人文历史,浓郁的民风民俗,筹建“锦屏地方文献资料征集陈列室”、对捐献著作和图书文献多的建“个人陈列展台”。
XX年1月6日
篇6书写经验183人觉得有启发
写总结这件事,说难也不难,说简单,还真得花点心思。尤其是年度个人任职工作总结,既要体现成绩,还得反映问题,还要能提出下一年的打算。其实,总结,关键在于平时留心,要是平时没留意,那总结的时候就容易抓瞎。
开头怎么写?
开头这部分,得有个背景交代。比如说这一年干了什么,大致情况要写清楚,不然人家不知道你在讲什么。这里头,得把单位的情况简单带一下,还有自己的岗位职责,这都是基础。当然,写的时候别啰嗦,一句话能说完的事,别扯三句。
接着就是重点部分,也就是工作成果那一块。这个,得具体,不能光喊口号。比如完成了一项重要任务,具体是怎么完成的,用了什么方法,效果如何,都得写出来。如果能用数字说话,那就更好了。像是“超额完成了xx%的任务量”这样的表达,就比“做得不错”更有说服力。
再往后就是问题部分了。这个问题,不是说挑毛病,而是实事求是地反映工作中存在的不足。比如资源分配上的困难,或者是团队协作上的一些小摩擦,这些都得提出来。不过,提问题的时候,最好能带着解决方案一起提,这样显得有诚意。
最后这部分,就是展望未来了。对未来的工作做一个规划,目标要明确,措施要可行。比如说接下来的重点工作是什么,希望通过哪些努力达到什么样的效果。这里头,别太虚,具体的计划更有说服力。
写总结的时候,还有一点要注意,那就是条理要清晰。可以分几个小标题来写,这样看起来会更有层次感。不过,分标题的时候,别太死板,太正式的格式反而显得生硬。语言上,尽量简洁明了,别绕弯子。毕竟总结的目的,是为了让大家看明白,而不是给自己找麻烦。
写总结的时候,千万别想着应付了事。平时多积累,多反思,总结起来才会顺手。要是平时不注意,到了年底就只能东拼西凑,最后写出来的总结,一看就没诚意。所以呀,总结这事,平时就得用心,别等到最后才慌慌张张地赶工。
最后再啰嗦一句,写总结的时候,别忘了结合自己的实际情况。每个单位的情况不一样,每个人的工作内容也不一样,所以总结的时候,得有自己的特色。不能照搬别人的模板,那样的话,写出来的总结就失去了意义。
职工个人年度思想工作总结范文 【篇7】 1600字
职工个人年度思想工作总结
光阴如梭,____年转眼即过,我在_高等级公路总公司第四工程公司工作一年了,在这将近一年里我学到了很多,非常感谢公司提供给我一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能,特别是在领导的大力支持下,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。我顺利的完成了四川援建项目测量工作,又经历了_路面5标项目测量工作。通过这些项目锻炼。熟悉了公司的运作程序流程,掌握了工作技术。这为今后的工作打下了一定的经验基础。下面我将这一年来的具体工作情况总结如下:
一、认认真真,做好本职工作。
在四川_项目和_路面5标项目中坚持完成了领导交办的各项任务,尽量做到让领导满意;在测量过程中遵章守纪,服从管理,做好本职工作;对测量工负责。熟悉设计图纸和施工图纸,严格执行测量技术和操作流程;按照规定的测量精度进行施测,确保精度和测量数据准确;施测后对测量成果进行复核工作;做好测量记录和定期对测量控制点测复查,确保测量数据正确;施测后对测量仪进行保养工作:定期对测量仪进行自检自校;施工过程中,发现问题及时上报;在本职测量工作中没出现过较大失误。
二、自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质,积极上进。
1、加强理论学习,首先是从思想上重视。在过去的一段时间里,我能够加强对政治理论知识的学习,认真学习党的章程,学习马列主义、毛泽东思想邓小平理论和三个代表重要思想,并思考“我如何在自己的岗位上实践三个代表的重要思想”?同时注重加强对世界时事政治的了解,通过学习,提高了自己的政治鉴别能力,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。
2、加强理论学习,其次是在行动上落实。在工作中针对自己的本职工作,系统地进行学习。
3、加强理论学习注重实践,就是能够掌握并能熟悉运用理论知识,帮助自己在复杂多变的社会现象中认识事物的本质。
4、当然加强学习仍将是我今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断地提高自己的政治理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。
三、严于律已,自觉遵守各项制度。
严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。
四、存在的不足
1、测量中的各种知识,需要时间来学习。
2、工作中不够大胆,要在不断的学习过程中改变工作方法,不断创新完善。
五、明年工作打算
1、尽职尽责完成测量工作。要严格按照工程技术,提高工程质量;做到认认真真测量、积极学习工程技术。
2、努力完成领导交代下来的各项任务,不会的学会为止,帮助领导排忧解难。
六、测量完成计划措施
1、加强工程测量的管理,提高工作效率,确保工程测量质量,制定本工程测量办法。
2、工程测量成果是各项工程设计、施工的依据后工程质量的反映,为了保证工程测量成果的准确性和及时性,必须完善质量保证体系和具有周到的服务,并建立各种工作制度,严格按照国家工程测量规范和工要求的相应等级进行测量,合理组织测量人员,配备精良的仪器设备,执行有效的检测程序,在满足测量精度的基础上积极为工程服务。
总之,一年来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距:一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是工作中有时有急躁情绪,工作方式方法有时不太细,需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,努力做一名优秀的知识青年,不辜负党和领导对我的期望。
篇7书写经验129人觉得有启发
写职工个人年度思想工作总结的时候,得明白这可不是随便写写就能交差的事。它得反映出这一年里的思想变化、工作态度还有取得的成绩,这都是领导关心的重点。开头部分,最好简单说说自己这一年的基本情况,比如岗位职责、负责的工作内容啥的。接着就该谈谈思想方面的成长了,这里头可以结合一些具体事例,这样更有说服力。
工作中遇到的问题也不能回避,得诚实地写出来,尤其是那些影响工作进展的因素,比如沟通上的误会,或者是团队协作中出现的小摩擦啥的。解决这些问题的过程也值得详细描述一下,特别是从中得到的经验教训。比如,有一次项目推进不顺,后来通过调整思路,加强和同事的交流,最终圆满完成了任务。这样的例子能体现个人的成长。
成绩方面当然不能漏掉,不管是完成的指标超额不超额,还是在某些方面有所突破,都得好好总结。不过这里头要注意的是,成绩的表达得真实,不能夸大其词。如果能用数据说话就更好了,比如销售额提升了百分之多少,或者客户满意度提高了几个百分点之类的。
至于写作风格,得符合自己的身份,要是管理层,就得显得专业些,用词正式一点;如果是基层员工,那就轻松活泼点,但别太过随意。另外,字迹工整也是很重要的,虽说现在电子文档普遍了,但手写版的也得整洁才行。要是写得太乱,给人的印象肯定不好。
有时候写着写着,可能会因为赶时间就把句子写得不太通顺,比如把“已经”写成“以经”,或者漏掉了标点符号。这种情况偶尔发生也正常,只要不影响理解就行。毕竟人无完人,谁都有疏忽的时候。不过在正式提交前,还是建议多检查几遍,确保没有明显的错误。
2025年农场职工本年度个人总结范文 【篇8】 6200字
各位领导:
我作业区____在场党委的正确领导下,及有关部门的大力支持下,现在以圆满的完成农场下达的各项指标。
今年我作业区春季遇到特大洪涝灾害,种植4000余亩的大豆等经济作物,因洪涝灾害的影响,造成毁种,主要毁种原因,大豆出苗部分地号因涝灾的影响,地号内涝的影响地号内出现明水,作物被水淹死造成成片没苗,点片毁种。也有一部分地号因涝灾的影响造成大豆根部病害严重,6月中旬开始死苗,地号作物保苗不足4成,由此造成全面积的毁种。
一、生产形势分析:
今年的气象形势,不容乐观。春季的降雨量较为集中,作物的生长发育受到严重的影响,造成部分地号毁种,6月份又干旱作物生长缓慢。大平小不平的地号,低洼易涝的地方,作物全部淹死,没有淹死的作物生长受到抑制,根部病害非常严重,大部分停止生长,导致大豆的植株高度10—20厘米,严重的影响作物的产量,也是今年我作业区部分地号经济效益低的主要原因。地号中出现大量的明水,作物受到严重的涝灾,具统计因水大淹死的地号达到1000余亩,直接损失20万余元,总的来说,今年的作物,经过了大风大雨,从不良的环境中成长起来,经调查大多数的地号,作物长势良好。所以,在特殊的年份中需要总结很多。总结
困难中摸索出的经验
1、思想上早动员、早准备,2、只要思想不3、滑坡,4、办法总比困难多
春季雨水连绵不断,以过播种季节,可是,人们却在家里待着,心如焚烧,多年来辛苦创下的一点儿基业,全部转变成上打租和生产资料。春季刚到,天气就变的这样,人心怎能不急,好不容宜将种子全部播上,又赶上连续的降雨,旱田变成了水田,广大种植户心如焚。做为一作业区的领导班子,看到这种情况,及时沟通思想,不能以包待管,及时想办法,为广大种植户出谋划策。首先积极的组织人力机车,进行排水排涝,将地号里的明水排除地外,尽量减少灾害带来的损失,将损失降到最小程度。
对于毁种的地号,作业区的领导班子及时的与种植户进行沟通,及时的勘察地号,能不毁种的尽量保留,减少毁种带来的增加成本。能部分毁种的地号,部分保留部分毁种,积极的做种植户的思想工作,并及时的与阳光风险联系,作到有记录,为今年的阳光风险理赔打下了基础。对于毁种的地号种植什么作物,及时的与种植户进行沟通,因势利导种植适宜的作物,玉米的种植面积500亩,大豆的毁种面积3000余亩,种植全部采用60—80天还家的品种,我作业区引进北711(北安的品种生育期80天)作业区积极的为种植户联系新品种,确保种植户的经济效益,也为明年的备荒品种打下了基础。为今年的增产增收,提供了有利保障。
其次,及时对检修农机具,进行检查验收,做到精益求精,机具标准率到位达到100%。如果一但作业条件允许,机车可以全方位的投入春播的战役中。据统计,我作业区10000万余亩地,在条件允许的情况下,每天出动播种机具40余台,在4天的时间里全部抢播结束。最后,作业区领导牵头,统筹安排,合理的调配机具及人力,保障了在短时间内完成春播战役。
5、强化服6、务意识,7、为广大种植8、户节本降耗,9、创造最大利润。
我作业区的土地大部分由本单位的职工承租,种植户对面外市场的生资信息了解少,而且今天你家拉3吨化肥,雇一趟车,明天他家拉4吨也雇一趟车,无形中增加了成本的投入,看到这些我作业区将种植户有机的组织起来,由作业区牵头,统一购入生资,分配到各户的手中。由于采购量大,是周边的最低价格,而且节省了许多的费用,深受种植户的好评,增加了领导班子在种植户中的威信。
在种植管理过程中,领导成员能够身先士卒,各个农忙季节,所有成员能够吃住在作业区,服务于田间地头,哪里出现问题,哪里就会出现干部的身影,真正的做到想为种植户所想,忙为种植户之所忙。一切围绕如何提高种植户的经济效益为出发点,完成各项生产工作。如:今年春季因天气的影响,种植的大豆.玉米的毁种,领导班子能够及时的发.现问题,通过各方的联系,及时购回10余吨的大豆种子,解决农户的后顾之忧,全身心的投入到各项的生产管理环节工作中。
10、要高产,11、强管理,12、高投入
农业如何增收,产量如何提高,只有加大科技投入,才能有一个好的收成。
我作业区为农户能够有一个好的收成,充分的利用冬训,除农场安排必要的科技培训外,我作业区还积极的与高等院校(东农)及农药的经销商(先正达集团)联系,并结成对子。将教授请到我作业区,为广大种植户进行补脑充电,使广大种植户能充分了解现在的世界农业的发展趋势。
还充分的利用田间课堂,为广大种植户在各个生产环节,现场讲解,直观、贴切、实际,使广大种植户真正了解到各种病害的危害及病害
的不同症状,如何去防治?每一个种植户真正的都能变成一名土专家。今年我作业区召开田间大小课堂,15余次,使种植户真正的得到了培训,种植水平明显的提高,为今年的丰产丰收奠定了有利的基础。
在管理上,我作业区今年加大管理力度,虽然土地转租个人,但是整个作业区的作物种植安排,作业区必须有统筹的安排,合理的轮作。尤其针对外来的承租户,因为近几年来,外来的承租户在我场的种植为掠夺经营,投入少,只种植大豆。例如:外来种植户为减少投入,不翻地、不深松,能原垅卡播的坚决原垅卡播,不能原垅卡播的采用破垅种植,实在不行了,耙一遍就开始播种作业,作业种植的水平低放,在肥料的投入上,以苗后的微肥为主,基肥每亩地就上5公斤化肥,完全掠夺式的使用土壤中的有机质含量明显减少。他们种的地普遍的表现为,前期小苗还能说的过去,后期表现严重的脱肥,产量每亩100斤左右,地板造成了高低不平、板结、瘠薄。针对这样情况我作业区加大管理的力度。
首先,由作业区制定各地号的农业措施表,发放到种植户的手中,种植户认可后在表上签字,严格的按照措施表去进行耕作栽培。其次,制定一系列的管理办法,奖罚明确,各个生产环节组织人员进行抽查,发现问题及时的处理。最后,针对外来种植户,在耕作中投入少的现象,我作业区将土地的整地权收回,由作业区按措施表进行统一安排机车作业。管理人员严把作业的质量关,做到种植户能够放心的将土地交给作业区来管理,也解决了外来种植户在整地过程中投入少的现象。整地的投入上去了,他自然加大在管理上的科技投入,否则再打200来斤,就是一个赔钱。
4、明确目标,努力工作。
一年之计在于春,一天之计在于晨。作为一名管理区的副手,就应当好主任的叁谋,生产各方面的事情就应跑到主任的前头,每到一个生产环节,都能首先掌握第一手资料,能首先发现问题,及时的解决问题,真正的做到想为种植户所想,急为种植户所急,由此我知道我应去干什么,怎样将各项生产管理上去。每天早晨起来,就应知道今天该做什么,不能让主任天天撵着去干什么。所以在春季,我今年提前做好各项农业措施表,并印发成小册子发到农户的手中,使他们明白今年的农业生产的主攻目标是什么?只有明确方向,各项工作才能有条不紊的落实到位。秋天能够及时的分析秋季的生产形势,积极的组织召开了秋收动员大会,与广大种植户充分的分析现有的大好形势,使广大种植户能够认清现有的形势,积极的准备好机车人力,早早的投入到今年的秋收各项生产工作中去,使我作业区再今年的各项生产中,能够抓住有利时机将各项工作抢前抓早,按照农场的各项要求,保质保量的完成秋收各项任务。
今年春季,针对各地号进行详细的勘察,并制定各地号的详细措施表,包括作物的种植安排,化肥农药的使用量,以及播种机的单口流量,制定成表格,不同地号不同作物,都有不同的措施。发放到种植户的手中,使种植户也能够有自己今年的主攻目标。使今年在各环节生产上,每个农户都能知道近段时间的工作方向。以往都是管理人员,天天撵种植户下地,现在是种植户来找你,我地里的庄稼是否脱肥?是否有病?我现阶段应做些什么工作?单看今年的投入上作物的追肥防病,大部分地号达到了3遍,只有少部分地号2遍;化学防虫上全面积达到了2遍;而且各项农业措施的到位率90%以上。收到好的效果。
努力将工作干好,就应做到腿勤,将各地号跑到位,及时的发现问题,并拿出解决问题的办法。遇到问题要多想,根据地号的不同作物长势、具体情况做到心里有数。如何将工作干好,真正的做到为广大种植户做好服务,必须做到农户没有想到的,你应先考虑到,减少种植户的损失。例如:春季涝,地号没法作业,播上的大豆还要毁种,积极的为种植户进行市场及现有的情况分析。对种植户所需要的种子.化肥及资金进行购入及准备。
做好调查,总结经验
工作了一年,成绩如何?只有地号里的作物是最好的证明。尤其是今年的特殊年份,经广大干部群众的共同努力,地里的作物长势喜人。但也有低产的地号,为什么区别这样大,是非常值得总结的。所以田间的调查非常重要。今年我改变以往的调查方法。将广大的种植户组织起来,改变以往的光找种植技能较高的种植户,进行田间调查及评比优胜户。今年我将所有的种植户组织起来,进行调查评比的同时,也同时进行现场讲评,并将今年种植技能比较好的种植户,当场进行现场介绍经验,如我作业区的种植户陈国波,去年小麦毁种了大豆,作物的长势比较不错,今年小麦又遭到涝灾的影响,又毁种了大豆并且长势又不错,在大灾之年如何抗灾自救,找到了有效的措施,积累了宝贵经验。通过这次调查,广大种植户切身体会到了,自身在种植过程中存在的不足,加强了自身建设。同时选择了明年所要种植作物的品种。
全部调查完回来后,进行总结、评比。评出最佳种植能手
5人,最主要的是使广大种植户真正的体会到同样经过一年的辛苦耕耘,别人收回的是希望,而自己天天没早没晚的种植出的是失望。暗暗的使劲,明年一定要按照要求将自己的庄稼种好,科技来不得半点虚假。
6、秋收工作及再生产的准备工作
秋收工作的好坏,直接影响到种植户的经济利益及来年农业生产的主力与被动问题,所以我作业区根据今年国家的种植上的一系列优惠政策,及粮食价格高,种植户的种植积极性高的优点,及时的审时度势,将我作业区的各地号,按成熟程度及第二年的种植作物及时合理的安排机车,作到适时早收,收后及时整地,今年秋季天气较好,整地时间长,我作业区抓住各项农时,时间紧任务重,作到人停车不停,领导跟班作业,正是抓住了有利时机,我作业区完成秋起垄任务大垄密4800余亩,小垄起了6000余亩,100%的达到黑色越冬,为来年的农业生产奠定下良好的基础。
三、 一年的工作中存在的不足
1、 要想丰产,农机具是保障
今年春季播种,对农机具的力量估计不足,关键的时候,整地达不到标准,没有机具播种,天一下雨,越是平的地号越是不上干。大豆都是最后播上的。所以在今年的生产中,农机具是保障。今年秋天为加大我作业区的收获力量,及时的与外部机车联系,为我作业区秋收提前做好准备工作,提供有利保障,而且所有的收获机全部进行检修、复检率达到100%。秋收以防涝为主,链轨的完好率100%。一切准备就绪,只等秋收战役的打响,使今年能按时保质保量的完成秋收工作提供了保障。
2、 作物高产,加强培训,以防为主
我作业区今年的庄稼长势,普遍来看长势不错,但是好坏的分差太大,从调查的结果来看,作物长势差的前期因受到了涝灾的影响,造成大面积的植株矮小,根腐病严重的发生,对作物的产量造成严重的影响,现从直观上看,产量将影响到了6成,主要原因,因严重的涝灾,使大豆的根部须根发生少,6月份又赶上了干旱,大豆的生长发育受到了严重的影响,后期地号又不能进车,叶面积的吸收又不能跟上,只能看着作物病害一天一天的加重。所以这些种植户对作物的病害理解得非常深刻。作物的病害一定要以防为主,一但得病治愈的机会就非常少,所以今年的冬训工作,一定要让种植户真正的认识到整地标准不能降低,作物健身防病的更重要。
3、增强抗灾的意识,杜绝麻痹思想
对于种植户来说“农时”并不陌生,年年提,时时提,各个农业环节,各项重大措施,抢“农时”一直放在头一位,种植户之间也常常提到农时,但是,每年都是在农时上出现问题。如:今年春播,一天能播上的看到天晚了,就放到明天播,结果晚上降雨,一连好几天,机车无法下地作业,错过作物的高产期,天气好了。又不着急了。今年如果杜绝麻痹思想,我作业区至少还能将高产期抢播上xx余亩地,所以秋收已临近现要加大宣传力度,增强抗灾的意识,以抢农时放在首位,适时将丰产的作物抢收回来。
4、加大伏秋整地意识,为明年创造好的基础
近几年来,我作业区虽然在场农业发展部的督促下,加大了秋整地的任务,但是,力度还是不够,如今年的春季大田的抢播过程中,秋起垄的地号可以适时抢播,将作物播在高产期,没有秋起垄的地号,只能等、靠。错过作物的高产期,今年秋收作业区做到,认真的对各个地号进行勘察,作好地号的区划设计,安排好机车秋收各地号的先后顺序,机车的整地先后顺序,秋起垄、秋施肥的地号先收,原垄卡的地号,放在最后收,为明年创造一个好的基础,争取更大的丰收。
四.今年主要影响作物产量的病害
1、大豆的主要病害:因连续降雨天气的影响,大豆的主要病害是根腐病,严重的影响大豆的植株生长。解决办法积极的组织种植户,对作物进行叶面追肥,增加追肥得遍数,使作物依靠叶面的吸收来补给根部的影响,7—10天叶面追肥一遍,保证作物的养分需求。
2、玉米的主要病害:今年玉米的主要病害,表现在玉米的条斑病,直接影响到作物的产量,今年我作业区,在玉米封垄前,结合叶面追肥直接喷施杀菌剂杀虫剂,为作物后期的健身防病奠定了基础。
3、玉米种植的几点经验:今年我作业区经受了70年没有遇到的特大涝灾,但是在涝灾之年玉米仍有1400—1500斤的地块。现将今年玉米种植的几点经验介绍因天气的影响,我作业区有7000余亩地的玉米,播种严重的拖后,5月下旬至6月上旬,种植玉米采用玉米垄上覆膜,种植早熟的品种,垦玉10由牡丹江种子公司繁育,生育期为110天,从今年的生长情况来看,只要在5月中旬来播种,都能正常成熟,产量一般在1400—1500斤/亩,在有吉单27.吉单252.这两品种的生育期在122-125天之间,产量一般在1700—1800斤/亩。播期只要在5月
上中旬,正常播种都可以正常成熟。
4、玉米覆膜:亩成本比直播高30元左右,但是经济效益每亩要高200元,所以,对于种植小户每家种植100余亩地,适合种植覆膜玉米,覆膜玉米可以适时早播,只要地里土壤有喧土,可以将地膜盖上土,就可以播种,不怕种子粉种,在外面如内蒙4月中旬就播种。该播种方法还可以合理加大保苗密度,今年我作业区将亩保苗加大到5500株。因覆膜玉米可以省了农药的危害,在条件不容许的情况下,可以采用苗带喷药,只喷垄沟并对农药的要求不严,对玉米药害轻不影响作物的生长。 做好冬训的各项工作
冬训工作的好坏,直接影响到种植户的种植水平,通过几年的冬训工作,种植户的种植水平都有明显的提高,能够带着问题进行听课,在听课的过程中直接找到一年中的工作不足,从中吸取经验教训,为今年的农业生产直接起到推动作用。今年冬训的计划,我作业区玉米7000余亩,冬季时间又较长,所以我作业区计划12月中旬,开始办班,计划4次。一次作业区自己授课,讲讲这一年中各个种植户在种植过程中,存在的不同问题。一次是请农业发展部进行授课,讲一些新的科技知识,来提高种植户的科技水平。两次请高等院校的教授来讲,使种植户了解一下现在世界的一些高科技知识,以增加农民对世界的认识,将来世界农业的发展趋势。教授已联系好了,时间安排在1月中旬左右。
第一作业区
xx.10.20
xx工作总结
##省云山农场
(完毕,全文共6503字
篇8书写经验185人觉得有启发
今年的工作结束得很快,回头看看这一年干了什么,心里还是有点感触的。作为农场的一名职工,这一年的经历让我学到不少东西,也积累了不少经验。现在要写总结,说实话一开始觉得挺难的,毕竟要把一年的事情都理清楚不是件简单的事。
先说说工作方面的,今年主要负责大棚蔬菜的种植管理。刚开始的时候,因为经验不足,浇水施肥的时间总是掌握不好,导致有些苗子长得不太好。后来请教了几位老同事,慢慢摸索出了一套适合自己的方法。比如,西红柿这种作物,浇水得隔三天浇一次,不能太勤也不能太少,不然会影响产量。这个道理说起来简单,但真做起来就容易疏忽。另外,我还注意到一个问题,就是肥料的选择也很关键,不同的季节要用不同种类的肥,要是搞混了,蔬菜的味道会受影响。这事我也是在实践中才明白的。
除了大棚里的事,今年还参与了几次田间巡查。巡查的时候发现了一些杂草特别多的地方,当时没太在意,结果后来影响了作物的生长。现在想想,其实当时应该第一时间处理掉那些杂草,省得后面费劲。还有一次,看到几块地里的排水沟堵住了,雨水排不出去,我当时想着等空闲了再去疏通,结果等想起来的时候已经晚了,那片地的庄稼都泡坏了。看来,做事不能拖拉,该解决的问题就得及时解决。
家庭方面,这一年也没少操心。家里老人的身体状况一直不太好,每个月都要去医院检查好几次。为了照顾他们,我经常请假回家帮忙,这也影响到了工作时间。不过我觉得值,毕竟家人的健康才是最重要的。有时候事情多了,难免会有疏漏,比如说有一次忘了给孩子准备午饭,害得他中午饿肚子。这种事情虽然不大,但想起来还是会自责。以后得多注意,别再让类似的情况发生。

















