企业党员个人工作总结怎么写 【篇1】2450字
做为一名党员，我们在公司党委的统一领导下，开展了党员先进性教育活动。在先进性教育活动中，我们自始至终开展学习，感触很深、收获颇多。其中令我们感触最深的，归纳起来就是八个字，即信念、责任、素质、群众。我们认为，结合集团多元企业的特点，建立党员先进性教育长效机制，就必须紧紧围绕上述八个字做文章，而“责任”又尤为关键。
“认真”和“责任”是集团公司企业文化的核心理念。这一理念与保持党员先进性的要求是一致的。要建立党员先进性教育的长效机制，关键是每一位党员都要树立坚定的信念和高度的责任心。而这种信念要具体表现为对企业发展壮大的坚定信心，这种责任心要具体表现在对党员身份的珍惜，对党的形象的爱护，对党性的忠诚，对党员要求的自觉。具体到我们企业来说，就是要对企业有信心、对班子有信心、对企业的经营管理有信心;就是要对企业忠诚、对上级组织负责、对职工群众负责、对投资者负责;就是要充分发挥党员在企业改革发展和生产经营中的先锋模范作用，遵守各自的岗位职责，认认真真干好每一项工作。有话说，“一个党员就是一面旗帜”。这就是对党员先进性的绝好体现。去年上半年我公司开展的爱岗敬业教育活动其实也是为了培养员工的责任心，培养全体员工对企业的忠诚度。在爱岗敬业教育活动中我们有近四分之一的职工写了心得体会，大部分人结合各自的岗位谈了认识，有的还谈得非常深刻。但尽管如此，我们有的员工的工作责任心还是不强，有的党员甚至机关管理人员仍然不能履行好各自的岗位职责，干工作、做事情常常是抱着敷衍塞责、应付了事、得过且过的态度，只求过得去、不求过得硬，不能积极主动地去思考一些问题，为企业分忧，为领导出谋划策，甚至反过来向组织提要求，为公司添麻烦。因此，要建立党员先进性教育的长效机制，首先就必须解决信念和信心的问题、解决责任心缺失的问题。
而培育员工的信心和责任心，需要领导干部身体力行、起好模范带头作用。作为党员干部，作为企业领导人，更加应该增强干好工作、干成事业的责任心。企业是社会的一个细胞，而领导成员是企业里的一分子，树立坚定的理想信念具体到个人来说，就是要有把企业发展壮大的信心，有把企业作强作大的决心，有为职工群众造福的责任心。如果连班子成员都没有信心，连党员干部都没有责任感，那企业的员工又去相信谁、依靠谁?古人曾说，“当官不为民做主，不如回家卖红薯”，现在也有一句话说，“在其位、谋其政、做其事、尽其责”。等等这些都是讲的责任心的问题。因此，企业班子成员、分公司的主要负责人、广大党员干部和机关管理人员，必须要树立把企业作强作大的坚强信心，必须要有带领职工群众克服困难、勇闯市场、发展壮大企业的责任感。只有这样，才能无愧于企业管理者称号，无愧于上级组织的重托，无愧于职工群众的信任。
关于素质和人才。要做到尽职尽责，认真干好每一项工作，就必须具备一定的综合素质。建立党员先进性教育的长效机制，也必然谈到人才和素质，因为教育的主体和客体都离不开人才。我们知道，当今社会是一个知识型社会，是一个终身学习的社会。目前集团公司正在开展“创建学习型组织、争当知识型员工”的活动，其目的就是要通过强化学习来提高员工的综合素质，提升企业的科技含量和文化含量，增强企业的发展后劲和综合竞争力，实现做强做大的目的。那么，作为党的干部和党员，既然是工人阶级先锋队的一分子，是中国人民和中华民族先锋队的一分子，就更加应该树立不断学习、终身学习的意识，这也是“三个代表”中代表先进文化前进方向的必然要求。先进即先锋，先进就意味着要不断地更新、不断地创造、不断地进步。特别是作为党员领导和管理人员来说，如果平时不加强学习，自己的综合素质跟不上，缺乏必备的科学文化知识和综合领导能力，说话就会说不到点子上，管理上就不会有创新，工作思路就会墨守成规，就不会有开拓创新意识，工作自然就打不开局面。这样，也就无从谈驾驭大局，无从谈发展壮大企业了。
素质问题说到底是人才问题。目前，集团公司对人才的培养、选拔、任用非常重视，相关政策、相关举措已经出台，一套公开招聘人才、人尽其才、能者上庸者下的选人用人机制已初步形成。令人担忧的是，目前公司人才缺乏问题却越来越突出。其中物业管理人才、物资贸易人才、市场营销人才、招待所经营管理人才、尤其是会经营、懂管理、熟市场的复合型人才比较缺乏。这将严重制约企业的进一步发展。因此，我们下一步要推广好集团内兄弟单位开展“创建学习型企业，争当知识型员工”活动的经验，不断强化学习、提高员工队伍的整体素质，采取灵活政策，继续把素质相对较高、有一定潜力的员工放到重要岗位上培养锻炼，不断提高员工队伍的整体素质。
那么，究竟应从哪些方面来提高自身的综合素质、加强人才队伍建设呢?首先应该通过学习来转变观念，树立忧患意识、竞争意识、市场意识和效益意识。二是要下大力气、下大功夫学习别人先进的经营思路和经营管理方法。三是要学习科学文化知识、学习业务技能、学习现代企业管理基本知识和法律法规。哲学上讲物质决定意识，意识对物质具有反作用。现在社会上也流行一句话，说“思路决定出路”。还有人说“观念也是生产力”。从这些话里我们可以领悟出意识、观念和思路是何等的重要。对南铁置业来说，我们缺乏的正是这种开拓创新的意识、勇闯市场的观念以及能与市场相适应的经营管理思路。
关于服务群众。有了责任心，具备了一定的素质，就能更好地为职工群众服务，就能更好地维护职工群众的利益。实践“三个代表“重要思想，建立党员先进性教育长效机制的根本目的就是要给职工群众带来实惠，从而让群众满意。这也是我们发展壮大企业的根本目的所在。企业要保证资产的保值增值、要对国家和社会负责、对投资者负责，实际上也是对全体职工群众负责，因为我们的职工群众都有自己的股份，都是真真实实的投资者。那么，对每一个有责任感、有群众观念、牢记党的全心全意为人民服务宗旨的企业领导来说，就应该自觉关心职工群众、就应该想方设法为职工群众解决实际困难、就应该千方百计提高企业的经济效益，增加职工群众的收入，为职工群众谋福利。
篇1书写经验105人觉得有启发
企业党员个人工作总结该怎么写？这个问题困扰了不少人。写好这类总结，得从几个方面入手。
先说内容，总结得包含工作情况、思想认识、学习进展三部分。工作情况这部分，要把这段时间干了什么交代清楚，比如参与了哪些项目，承担了什么任务，解决了哪些难题。这部分不能太笼统，得具体到细节，像是完成了多少个任务，取得了怎样的成效。思想认识这部分，主要是讲自己对工作的理解，包括对党的方针政策的认识，还有对自己岗位职责的看法。学习进展这部分，得写出这段时间学到了什么新东西，特别是跟业务相关的知识技能，还有党性修养方面的提升。
写的时候要注意条理清晰，别东一句西一句的。不过有些人在写的时候容易忽略时间顺序，这样就显得乱。另外，写工作情况时，有的人喜欢用一些大而空的话，像是“取得了显著成绩”，这样的表达就显得不够扎实。其实应该把具体的成果列出来，比如提高了多少工作效率，增加了多少收入之类的。
还有就是语言风格的问题。作为党员，写总结时得用正式点的语言，但也不能太死板。有些人为了显得严肃，用词特别讲究，结果整篇文章读起来很拗口。像“圆满完成”这样的词，用多了反而显得不自然。建议多用一些朴实的语言，把事情说清楚就行。
书写注意事项：
总结里头少不了数据支撑。像参加了多少次党组织活动，学习了多少小时的理论课程，这些都得写进去。要是没记清楚，就可能出现数据模糊的情况，这会影响总结的质量。所以平时得养成记录的习惯，这样写总结的时候就不会抓瞎。
最后一点，总结不是单纯罗列事实的地方，还得有自己的反思。比如工作中有哪些不足，以后怎么改进，这些问题都要认真思考。有些人写到这里就草草了事，只写些套话，这样就失去了总结的意义。写这部分的时候，不妨多想想平时工作中的痛点，这样才能写出有深度的东西。
保持共产党员先进性教育活动工作总结（企业公司）怎么写 【篇2】 1750字
在局党委的领导下，本公司自3月份开始开展保持共产党员先进性教育活动，经过动员准备、学习培训、民主评议和整改提高等阶段的工作，基本完成了“保先”教育的各项任务，取得了教育活动的预定成效。现对整个教育活动作如下总结：
一、工作概况
自教育活动开展以来，我们主要做了以下工作：
（一）动员准备阶段。
1、健全组织。公司党委成立了公司“保先”教育活动领导小组及其办公室、公司“保先”教育活动督查指导组。建立公司党委成员“保先”教育活动联系点制度。
2、调查摸底。公司党委和各党支部采取召开座谈会、个别了解等形式，进行调查摸底，摸清本单位党员队伍的实际情况，明确开展教育活动要解决的主要问题和要达到的要求。
3、培训骨干。公司两级党组织书记参加建委党委举办的培训。同时党委又进行一轮专题培训，为教育活动奠定组织基础。
4、制定方案。公司“保先”领导小组及时制定了公司“保先”教育活动实施意见，各党支部也相应制定了活动计划。
5、宣传发动。公司“保先”办通过文件简报、黑板报、宣传橱窗和网络等形式，开展宣传活动，营造了舆论氛围，调动党员和群众参与教育活动的积极性。
（二）学习培训阶段
1、动员大会。公司党委于4月下旬召开动员大会，对教育活动作出整体部署。党委书记叶哲华同志亲自作动员讲话。
2、制定意见。公司“保先”办制定了《学习培训阶段工作意见》。
3、理论培训。举办以“三个代表”重要思想为主题的党员理论培训班一期，为期二天。
4、组织学习。全体党员以支部为单位进行学习培训。根据企业工作特点，充分利用“五一”假期和双休日，安排学习。集中学习培训在30小时以上，个人自学不少于10小时，保证每个党员学习时间在40小时以上，取得了学习成果。
5、组织讨论。组织党员开展建筑企业党员先进性标准大讨论，在大讨论基础上，召开2次座谈会，形成了公司党员先进性标准的意见，参加建委党委发言。
6、推动党员开展三个系列活动，即先锋创业系列活动，文明创建系列活动和心系群众系列活动，在边学边改和为民办事方面初见成效。
（三）民主评议阶段。
1、准备工作。公司党委书记和各党支部书记认真参加建委党委举办的骨干培训班，随后，党委又对党支部书记进行了强化培训。公司“保先”办制定下发了《民主评议阶段的工作意见》。公司党委召开全体党员大会，对开展民主评议，党性分析阶段的工作进行再动员。
2、征求意见。公司党委和各党支部认真开展征求意见的工作。全公司进行个别访谈32人次，召开党员座谈会8次、54名党员参加，召开群众座谈会8次、69名群众参加，收集到对党支部的意见16（条）次，对党员的意见102条（次），收集的意见经过原汁原味的梳理，全部向党员本人反馈。
3、党性分析。各党支部布置每一位党员进行党性分析，撰写党性分析材料。凡组织关系在本公司的党员一个不漏地进行党性分析。党员的党性分析材料，经党支部严格审核把关。据统计，党支部提出修改补充意见的材料23份，退回重写的材料3份。做到了党员党性分析高标准、严要求。
4、评议定格。各支部先后召开党员组织生活会，进行自评、互评、群众评和党员定格的工作。全公司78名党员，定格为优秀的2人，比较优秀的12人，合格的63人，基本合格的1人，没有不合格的党员。党员民主评议和定格的结果，各支部均向党员和群众通报。
5、边查边改。在整个“民主评议”阶段，公司党委强调边查边改边见成效。党支部十分注重对党员整改意见的审核，督促党员边查边改。
（四）整改提高阶段
1、抓好学习。加强学习兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮，是整改提高的重要内容。公司党委和各支部认真组织党员学习胡锦涛同志“七一”讲话和《“三个代表”重要思想学习纲要》。学习“三个代表”重要思想，做到学以致用，在创新发展的认识上达到新高度，在完成本单位、本部门工作目标上取得新成效，在公司深化改革加快发展上有新思路，在加强党建工作上有新成果。
2、搞好整改。公司党委和各党支部将征求到的意见，归纳整理，认真分析，制定了整改方案。整改方案经上级党委审核后，向群众公布。党员个人在党性分析、民主评议的基础上，针对自身存在的突出问题，制定整改措施，明确今后的努力方向。党员的整改措施由党支部把关。党组织制定整改方案和党员制定整改措施的工作于7月底完成。
3、表彰先进。公司党委结合纪念“七一”，表彰优秀党员、优秀党务工作者和党员积极分子，进行了广泛
篇2书写经验180人觉得有启发
保持共产党员先进性教育活动工作总结（企业公司）怎么写
这次的总结得从头说起，一开始就得把背景交代清楚，不然人家看不明白你在讲什么。这次的活动，主要就是围绕党的先进性展开的，企业公司搞这个活动，主要是为了提升员工的思想觉悟，增强团队凝聚力。大家都知道，党员同志在企业里扮演着重要角色，他们的行为直接影响到整个企业的风气。
具体怎么做？第一步就是组织学习，学习党的理论知识是基础。公司在这方面下了不少功夫，不仅安排了集中培训，还鼓励自学。不过，有时候计划赶不上变化，有些部门因为工作忙，培训的时间就有点压缩，这事后来领导也意识到了，专门调整了一下安排。学习材料的选择也很关键，不能光挑简单的，得结合实际工作来选，这样才能让大家觉得有用。
接着就是实践活动了。企业搞了不少公益活动，像是去社区帮忙清扫卫生，给贫困学生捐书之类的。这些活动表面上看是献爱心，实际上也是对员工的一种锻炼。通过这样的活动，大家能更好地理解服务群众的意义。不过在这个过程中，也遇到了点小问题，比如说部分员工的积极性不高，有些人觉得参加这些活动耽误时间，影响业绩考核。这个问题反映到管理层后，他们就开会讨论了一下，最后决定把参与公益活动的成绩纳入绩效考核，这才慢慢解决了。
还有一个重要的环节就是自我检查。每个党员都要对照党章的标准来反思自己的言行，看看有没有不符合的地方。这项工作看似简单，但做起来挺费劲的，因为人难免会犯错，有时候自己都察觉不到。公司为此专门设立了意见箱，鼓励大家匿名提建议。不过意见箱的效果不是特别理想，很多人还是怕得罪人，不愿意写实话。这事后来领导也想了个办法，定期组织座谈会，让大家面对面交流，效果倒是比意见箱好一些。
最后要说的就是总结和表彰。每次活动结束后，公司都会开个大会，把表现突出的党员表扬一下。表扬的方式多种多样，有发奖状的，也有口头表扬的。不过这里有个小插曲，有位老党员觉得表扬的形式单一，建议增加物质奖励，比如奖金啥的。领导听了后表示会考虑，但目前还没有明确的答复。
企业党组保持共产党员先进性教育活动总结工作总结怎么写 【篇3】 8750字
保持共产党员先进性教育活动总结
自元月份保持共产党员先进性教育活动开始以来，在***保持共产党员先进性教育领导小组的指导下，我厂的先进教性育活动扎实、有效开展，广大党员增强了党员意识，明确了努力方向，有力地推动了各项生产工作的发展。现将我厂开展保持共产党员先进性教育活动向全厂员工作如下通报：
一、 基本情况
先进性教育活动分为学习动员、分析评议和整改提高三个阶段。
（一）学习动员阶段
1．加强领导、全面动员、精心组织、合理安排，确保学习教育活动有序开展
去年11月中央关于开展保持共产党员先进性教育活动的意见下发后，我厂及时召开支部书记会议，学习了中央文件，各支部按照分厂党委的要求，组织广大党员学习了《意见》，进行了宣传。1月2日***保持共产党员先进性教育活动动员大会召开后，分厂党委高度重视，及时召开党委扩大会议及相关部门工作人员会议，对分厂保持共产党员先进性教育活动进行安排部署。成立了分厂先进性教育活动领导小组和办公室，制定了《***开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动实施办法》和《***领导班子参加先进性教育活动工作方案》，召开了分厂保持共产党员先进性教育活动动员大会，建立了分厂领导工作联系点制度和联络员制度。厂属十四个党支部按照分厂党委的安排也及时召开了动员大会，制定了先进性教育活动安排，出了先进性教育专题板报墙报，分厂领导小组办公室还编印了工作简报。通过层层发动，广泛宣传先进性教育活动的重要意义、指导思想、目标要求、指导原则和主要任务，全厂迅速形成了领导高度重视先进性教育、两级党组织认真抓先进性教育、全体党员积极参加先进性教育的局面，从而为扎实开展好保持共产党员先进性教育活动提供了有力的思想保证和组织保证。
2．广泛发动，营造浓厚的学习氛围
分厂党委高度重视保持共产党员先进性教育活动第一阶段的学习培训工作。首先，分厂领导班子带头做学习的典范。党委中心组坚持每周集中学习不少于一次，先后组织了集中学习7次28学时。班子成员在参加党委中心组学习的同时，自觉参加所在支部和联系单位的集中学习，并带头上党课，做形势报告，做好读书笔记和写好心得体会。在集中学习过程中，班子成员上党课18次，做形势报告24次。其次，注意抓好基层支部的集中学习。为保证第一阶段集中学习不少于40学时的要求，分厂党委要求各支部明确集中学习时间，每周不少于两次8个学时，要针对四班三倒的党员集中学习时间难以集中的问题，采取有效形式保证，切实做到“两不误、两促进”。第三，认真抓好集中培训。2月28日至3月5日，分三期组织了每期16学时的全厂党员培训班。党委书记***、厂长**、党委副书记兼纪委书记**分别在三期培训班开班时传达了胡锦涛同志在中央保持共产党员先进性专题报告会上的讲话，并进行了辅导；***分别在三期培训班上作了题为“我们党目前正在做什么”、“我们目前应当怎么做”的专题形势报告；罗毅在三期培训班上作了专题党课教育辅导。并组织党员观看了电视片《永远的先锋战士》和《共产党员先进性教育新报告》，参加三个培训班的全体党员在结业时都写出了学习心得体会文章。党员培训班达到了预期的效果。第四，加强对基层先进性教育活动的督促检查。分厂通过“双保”机制，促使学习活动落到实处，即通过领导干部联系点和党群部门联系点来共同促进先进性教育活动的深入开展。凡基层开展学习活动，分厂领导小组成员都积极抽时间参加联系单位的学习，并结合形势、任务要求作好党课教育。同时，领导小组办公室和党群部门人员根据各自联系点及时做好指导服务和信息收集，不定期深入各党支部检查学习情况、活动情况、记录情况，对存在的不足和差距，及时督导改进。为了使学习活动制度化，各党支部根据自身的实际都制定了集中学习制度。如***等车间党支部，由于党员分布领域宽，且四班三倒，为了妥善解决好学习时间问题，车间党支部具体问题具体对待，制定了车间支部集中学习和党小组分别学习相结合的办法，除召开支部大会进行学习外，还以党小组为学习单位，充分利用班前会、班后会和副班组织党员集中学习，并规定车间党员领导和支部委员分散到各党小组督导，保证了学习活动不走过场，不搞形式，落到了实处。
在组织好集中学习的同时，分厂党委还认真抓了党员的自学工作。春节前夕的大年三十，厂党委专门召开各支部负责同志会议，对党员尤其是领导干部节日期间的自学提出具体要求，分厂党委成员在节日值班时除检查节日生产工作外，同时对党员、干部的学习情况进行检查，情况表明广大党员在节日期间坚守生产工作岗位的同时，都充分利用工余时间进行了自学，副科以上党员干部在节后第一时间内均上交了学习心得体会文章。
3．理论联系实际，边学边改。
在保持共产党员先进性教育活动第一阶段的学习中，分厂党委始终注重理论联系实际，边学边改，注重党员先锋模范作用的发挥。
厂党委委员、分厂副厂长***同志针对锅炉新系统先天不足和老系统设备老化给生产带来的影响，为解决生产的实际问题，分三期主持召开检修班长、检修技术人员和生产骨干会议，分析研究我厂设备管理的“瓶颈”问题，查找检修工作中的不足和差距，拟定改进方案，提高设备的检修、维护、管理能力，为生产的完成提供保证。分厂还针对过去设备检修工作存在的弊端，提出设备定修工作理念，制定了方案措施，将付诸实践。
**车间立足于解决生产经营中的实际问题，注重党员先锋模范作用的发挥。春节期间，由于煤资源紧缺，用于***1~6号炉配煤的高挥发份原煤的质量受到波动，导致炉内结焦影响锅炉稳定生产。在车间组织下，车间十几名党员带领员工从大年初二起，分4个轮班连续奋战10天，共清理出焦块200余吨，使3#、5#、6#锅炉结焦问题得到了解决，确保了锅炉生产顺利进行。水化车间联系实际，带着问题学。针对车间去年在软化水中酸碱消耗过高的问题，认真组织大讨论，发动党员查问题、找原因、出主意，把降低软水酸碱消耗作为车间和支部开展保持共产党员先进性教育活动、解决生产中的实事来进行攻关，共制定了9条整改措施，努力最大限度地降低生产成本。**车间从节约生产检修成本、提高检修质量等方面入手，出台了具体的考核措施。其他党支部也根据各自的实际，切实抓好边学边改工作。
4．认真组织共产党员先进性具体要求大讨论，并在实际工作中身先士卒，努力实践。
根据中央、省委和总厂党委的有关指示精神，我们在学习培训的第三个阶段认真组织开展了保持共产党员先进性具体要求大讨论。各支部先后组织开展大讨论21场次，经分厂党委研究，总结提炼了“思想觉悟高、业务能力强、工作业绩优、群众工作好”的党员先进性具体要求，并上报总厂供参考。广大党员说到做到，在生产经营和实际工作中身先士卒，努力实践，充分发挥了先锋模范作用。今年大年初二，锅炉车间运行工段长、分公司劳模、共产党员** 的老家发生火灾，父亲受重伤。当时正值1~6号锅炉除焦的重要时刻，为组织好除焦工作，保证生产的正常运行，他将父亲送往医院救治后，立即返厂参加锅炉除焦，当噩耗传来时，他还工作在3#炉的炉膛内。电调室共产党员***已是年过45岁的中年人，在前不久的***120米大烟囱预防性试验中，他冲锋在前，积极请缨，主动承担最苦、最累、最险的烟囱登顶测试工作，这已是他十多年来连续第六次爬大烟囱。水化车间女班长、共产党员***，巾帼不让须眉，她注重抓好班组的建设，工作中冲锋在前，哪里有困难，哪里最艰险，哪里就有她的身影，她时时事事以自身的行动去感染职工、去带领职工，她领导的班组多次被厂、分公司评为先进。以他们为代表的全厂广大党员，以自身的实际行动展现了共产党员“平时看得出来，在关键时站得出来，在艰险时豁得出来”的时代风采，体现了新时期共产党员的先进性。
（二）分析评议阶段
***保持共产党员先进性教育活动第二阶段动员大会召开后，我厂立即进行了学习，并研究制定了分析评议阶段工作方案、日程安排，于4月1日组织召开了转段会议，对学习动员阶段的工作进行了回顾，对分析评议阶段的工作进行了周密部署。会后，全厂各支部积极行动起来，按照分析评议阶段各个环节的要求，积极开展工作，使分析评议阶段的各项工作落到了实处。
1．广泛征求意见。通过召开征求意见座谈会、发放征求意见表、设置征求意见箱、党员满意度测评、谈心等形式，开展“党员先进性大家评” 活动，在全厂范围内广泛征求对党员及党员领导干部在理想信念、宗旨意识、工作作风、遵守纪律等方面的意见。本阶段分厂党委及各支部共组织召开座谈会37场，发放征求意见表397份，设置征求意见箱18个，个别访谈人数397人，征求党员意见人数223人，征求群众意见人数797人，征求到意见216条。分厂党委及各支部将征求到的意见进行了认真汇总，分别梳理出对分厂党委及领导班子的意见和建议13条，对党员个人意见和建议21条。对于这些问题，分厂保持共产党员先进性领导小组和各支部向领导班子和党员本人如实进行了反馈。
2．开展谈心活动。分厂党委及各党支部根据实际情况，在个人撰写党性分析材料前，组织分厂及车间、科室领导班子成员之间、领导干部与党员之间、党员与党员之间开展了交心谈心活动，重点是查找思想、工作中存在的问题，虚心听取意见和建议，为个人的党性分析材料找准方向。大家在谈心活动中认真开展批评与自我批评，与人为善，坦诚相见，达到了沟通思想，增进团结，找准问题，形成共识的目的。
3．严格对照检查，撰写了党性分析材料。各支部组织党员对照《党章》、保持党员先进性的基本要求和***保持党员先进性“三有一好”具体标准，结合征求到的意见建议，撰写了个人党性分析材料。大家按照“重点写问题，深入找原因，关键查自身”的要求，重点检查在理想信念、宗旨意识、工作作风、遵守纪律和立足本职发挥先锋模范作用等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。各党支部对党员的党性分析材料严格审核把关，重点查看党员存在的主要问题是否找准，原因是否分析透彻，整改措施是否可行，然后把意见反馈党员本人，作进一步修改。分厂党委负责同志审阅了领导班子副职的党性分析材料，领导班子成员审阅了分管车间、科室领导的党性分析材料，各支部负责同志审阅了本支部党员的党性分析材料，分厂党委、厂部主要负责人的党性分析材料送***保持共产党员先进性教育领导小组审阅。对个别党员党性分析材料联系个人实际不够、问题找得不准、剖析不深不透的，返回要求其认真进行修改，保证了党性剖析材料的质量。
4．召开了专题民主生活会。在充分准备的基础上，各党支部组织召开了党员专题民主生活会。会上，全体党员及党员领导干部坚持团结—批评—团结的原则，认真开展批评与自我批评，讲真话、讲实话、讲心里话，营造良好的党内生活氛围。每个党员都敞开胸襟，踊跃发言，“知无不言，言无不尽”。既能在自我批评时正视问题、承认不足，在相互批评时打破情面、出以公心，又能实事求是、客观公正地评价同志，和风细雨、诚心诚意地帮助解决问题，会议成效明显，达到统一思想、解决问题、共同提高的目的。分厂领导班子又专门召开了专题民主生活会，每个班子成员都能够听取意见不怕“刺”，揭摆问题不怕“丑”，剖析原因不怕“痛”，使批评与自我批评触及思想、触动灵魂，从而提高了素质，推动了班子建设。
5．充分发扬民主，提出了评议意见。专题民主生活会后，各党支部召开了支委会，根据党员个人剖析、党员互评以及征求到的群众意见和党员的一贯表现，进行综合分析，客观地对每个党员提出初步评议意见。然后召开支部大会，严格按照规定环节进行评议，最终通过表决，形成了对每个党员的综合性评议意见。通过民主评议，评出了正气，评出了团结，评出了干劲，激发了党员干部的工作热情。
6．及时反馈意见，通报评议情况。对每个党员的评议意见，党支部以书面形式如实向本人反馈，肯定成绩，指出问题，提出整改方向。民主评议告一段落后，各党支部及时把专题组织生活会和领导班子民主生活会的基本情况，党员对存在问题的认识和整改意见以及今后努力方向，党支部的评议结果等向群众进行了通报。
7．抓好边议边改，促进了各项工作。在整个分析评议阶段，我们十分注重坚持边议边改见成效。对查摆出来的问题，能解决的马上解决；暂时不能解决的，制定了初步整改措施，明确完成时限，尽快加以解决。各党支部在审查党员的党性分析材料时，十分注重对党员整改意见的研究，督促党员边议边改，为下一阶段整改提高打下基础。
8．进行“回头看”，保证了活动成效。从4月22日开始，分厂党委组织进行了“回头看”工作，按照要求查找工作中的不足，并要求全体党员针对***保持党员先进性“三有一好”具体标准进行自查。通过“回头看”，充分反映了我厂保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段在广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、开好专题民主生活会、边议边改、先进性教育活动与其他各项工作结合开展做到“两不误，两促进”等方面的要求全部落实到处，达到了上级的要求。
（三）整改提高阶段
保持共产党员先进性教育活动“学习好是基础、评议好是关键、整改好是结果”，进入整改提高阶段重要的是见行动、见结果，建立长效机制，确保整改效果。保持共产党员先进性教育活动转入整改提高阶段以来，结合第二阶段在全厂党员群众中收集到的意见和建议，围绕我厂生产、管理工作实际及维护员工群众的根本利益去想问题、做工作，取得了一定成效。
1．统一思想，加强领导，提高全体党员对整改提高阶段工作的认识。
5月13日，***召开了先进性教育活动第三阶段转段动员大会，分厂于5月16日召开了全厂副科级以上党员干部大会，对第三阶段的工作进行了安排部署。分厂厂长陈阳传达了***保持共产党员先进性教育活动第三阶段工作部署会议精神；党委书记潘国栋对我厂先进性教育活动第二阶段工作进行了回顾，对第三阶段的工作进行了安排部署，提出抓好整改是确保先进性教育活动成为群众满意工程的关键，是实现先进性教育活动目标要求的重要环节，是促进我厂生产发展的现实需要，要求全体党员紧密联系实际，扎扎实实地做好各项工作，特别是要集中时间，集中精力，在解决实际问题上下功夫、见成效，使党员进一步明确了本阶段的工作要求、步骤、做法和要达到的目的，在思想上为全体党员开展整改打下了良好的理论基础。
2．努力找准突出问题，认真抓好整改方案的制定，力争整改提高工作取得实效。
（l）分厂党委密切联系工作实际，对前两个阶段中征求群众意见、开展党性分析中查找出来的问题进行了进一步的梳理和分析，找准了最为突出、最为集中的5个主要方面的问题：一是党组织自身建设方面的问题。党支部工作发展不平衡，极少数支部工作主动性、创造性不够，党的活动缺乏生机与活力，基础工作薄弱；两级党组织未能按党章要求按期进行换届。二是分厂领导班子建设方面的问题。有员工反映个别领导工作作风不够硬朗；个别分厂领导应着重于重大事项的思考和部署，加强基础工作，具体工作应由主管层付出更多的劳动；深入基层方面，一些辅助车间的班组去得不多。三是党风廉政工作方面的问题。党风廉政工作监督不够有力，党风廉政建设体系尚不够完善，源头预防和监督检查的力度还不够大，对党员干部的党风廉政监督、检查力度和思想教育还应进一步加强。四是影响分厂生产经营工作顺利进行方面的问题。基层领导干部的眼界不够开阔，影响生产管理工作的发展；在提高员工素质，营造学习型企业方面应更深入的进行思考；有员工反映备件不耐用；设备陈旧、老化，急需改造；原煤价格上涨，质量不稳定；员工思想观念转变不够，紧迫感、危机感不够，责任心、业务能力有待提高；员工对新设备、新技术认识不够，应加强培训力度；个别员工仍不能正确理解严格管理、从严治厂的重要性和必要性，不能把相关制度要求内化为自己的自觉行为，被动的接受管理，一些陈旧的思想观念仍未打破。五是关系员工切身利益、营造和谐企业环境方面的问题。对员工刚较多，情偏少； 在执行规章制度上，要多做思想工作，不能只处罚；公休假扣钱是否合理；应及时解决员工生产、生活中存在的困难，为员工创造一个舒适的工作环境。
同时，党员个人也针对通过交心谈心、民主评议收集到的意见和建议，结合自己工作中的实际情况，从思想深处找原因，从党性修养上挖根源，找准了各自存在的问题，从而使整改做到了有的放矢，切实可行。
（2）围绕突出问题，制定整改方案。按照总厂党委的统一要求，分厂党委在制定整改方案的过程中，始终紧密结合我厂工作实际。针对存在的突出问题，分厂党委先后组织召开了党委会、保持共产党员先进性教育领导小组成员会议，讨论研究分厂保持共产党员先进性教育活动整改方案。针对存在的5个方面的问题，制定了整改措施，明确了整改时间和责任人。同时，为确保整改方案切实可行，5月30日召开会议，对整改方案进行了通报。
（3）围绕整改方案，集中精力整改。按照“提高党员素质、加强基层组织、服务员工群众、促进各项工作”的目标要求，分厂党委对纳入整改方案的突出问题，集中时间、集中精力，认真加以整改。对具备整改条件的问题，马上整改，譬如针对厂内食堂服务和饭菜质量需进一步提高、厕所卫生不理想、澡堂拥挤等意见和建议，均采取整改措施，其中食堂饭菜质量已得到明显提高，并开展了中班送饭服务；厂内公共厕所由原来的每天打扫一次改为每天打扫三次，随时保持清洁；澡塘通过增加淋浴头和合理调整开塘时间，拥挤问题已基本得到解决。对于群众反映强烈、通过努力能够解决的问题，限期整改。对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，向群众说明情况，采取措施逐步解决；对单靠分厂难以解决的问题，积极向厂、分公司争取，加以解决，譬如有员工反映备件不耐用问题，分厂将对相关设备进行调查， 如果是分公司有关部门采购的备件，将情况积极向分公司有关部门反映；如果是分厂采购的备件，查明其不耐用的原因，认真加以解决。
3．探索长效机制，巩固整改成果
为确保党员永葆先进性，我们积极探索新形势下党员长期受教育的长效工作机制。经分厂党委讨论研究，进一步健全党员轮训制度，实现对党员教育的长期性、连续性，认真抓好党员在理想信念、党性观念、宗旨意识、组织纪律以及世界观、人生观、价值观等方面的教育，从而使广大党员更加坚定理想信念和宗旨意识，充分发挥党员先锋模范作用。另外，采取灵活多样的形式，丰富党内生活，使党组织始终保持一种奋发有为、纪律严明的良好态势。
二、主要成效
（一）党员的素质有了明显提高。
1．通过这次先进性教育活动，广大党员的党员意识和纪律观念得到了明显的增强，学习理论的自觉性也有了明显的提高。由于时间紧、内容多、任务重，许多党员挤出时间来自学《保持共产党员先进性教育活动读本》，有的利用中午休息时间来学，有的利用工作间隙来学。由于专题民主生活会需要的时间较多，一开往往都是几个小时，大部分车间为了不影响生产，都利用八小时以外的时间进行，广大党员毫无怨言，没有党员无故缺席。其中，锅炉车间党员多，为了保证生产，还利用星期天召开专题民主生活会，确保了保先教育的进度。这次先进性教育活动，也活跃了党支部的组织生活会，增强了党支部的凝聚力和创造力，从而也增强了党支部的战斗力。
2．通过“思想发动、学习培训”，全体党员普遍受到了一次较为深刻的马克思主义理论教育，尤其是“三个代表”重要思想的教育，进一步增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性。党员们普遍感到对许多重大理论问题的认识和对中央的有关方针、政策有了比较全面、系统的把握，党员的思想认识有了明显的提高，政治意识、大局意识、责任意识有了明显增强，更加牢固地树立起全心全意为人民服务的宗旨意识。
3．通过认真查找党组织和党员存在的主要问题，按照***党员先进性“三有一好”的具体标准，自我剖析，民主评议，整改提高，全体党员改变了过去那种对党员行为标准模糊化的认识，进一步明确了党员先进性的具体要求，从而更加明确了今后的努力方向。大家普遍认为，这次党员先进性教育活动的确给全体党员提供了一次正面教育、自我教育、真正提高的良机。党员们表示，在今后的实际工作中，一定要严格按照《党章》和这次先进性教育活动中提出的先进性具体要求，进一步加强理论学习，提高政治水平，增强党性修养。
（二）党的建设得到了加强。
1．进一步增强了党支部的战斗堡垒作用，党支部的凝聚力、战斗力和创造力得到了加强。在保持共产党员先进性教育整个活动中，我们重视对各党支部指导和工作交流，因此原来比较先进的党支部在先进性教育中经受了锻炼，成绩更加突出；原来表现一般的党支部通过先进性教育活动获得了动力和活力，有明显的进步。
2．进一步改善了干群关系、党群关系。在党员先进性教育活动中，要求每个领导班子成员联系一个党支部，给予工作指导。这一举措密切了领导干部与普通党员的关系，增进了相互交流和相互了解；同时，党员先进性教育活动也进一步拓宽了党群联系与沟通的渠道，党群互动的频率明显加强。1000余人次群众参与了以党支部大会、座谈会、民主生活会、访谈、问卷调查等形式有关先进性教育的活动，这种多形式的群众参与，既密切了干群关系、党群关系，也获得了许多有利于企业改革、发展的宝贵意见。
3．进一步促进了党的制度建设。教育活动中我们注意发挥各党支部的积极性和创造性，激发了党员的活力和党支部的战斗力和创造力。在保持党员先进性教育活动期间，分厂党委继续做好日常的党建工作，做到党员教育和组织发展“两不误、两结合、两促进”，有4名员工向党组织递交入党申请书，4名积极分子加入了党组织，4名预备党员按期转正。
（三）促进了生产工作的有效开展。
自开展先进性教育活动以来，***生产工作有序开展，各项任务、指标均顺利完成。1~5月份蒸汽产量、发电量两大生产指标以及吨蒸汽煤耗、电耗、水耗、柴油耗、发电电耗等五大消耗指标均创历史最好水平。通过多发电、大力降低各项消耗，今年前五个月共计节约总成本555.89万元。
企业党组保持共产党员先进性教育活动总结
篇3书写经验191人觉得有启发
写总结的时候，很多人会觉得自己已经很熟悉整个事情了，但真到动手写的时候又觉得无从下手。其实总结不是简单的流水账，它得让人一眼就明白事情的来龙去脉，还得有点深度。比如，开头部分可以简单交代背景，比如这次教育活动是在什么情况下开展的，目的是什么。接着就要说清楚具体做了哪些工作，这可不是列菜单，而是得让人感受到工作的力度。
提到具体工作时，要注意条理清晰。比如，先说组织学习的情况，这部分很重要，因为思想上的进步往往比行动上的改变更难。如果能详细描述一下是怎么组织的，用了哪些教材，效果如何，那就更好了。然后再说实践活动，这部分可以重点突出党员们怎么发挥先锋模范作用，有没有解决一些实际问题，这些都能体现工作的成效。
说到成效，不能光喊口号，得拿出具体的例子。比如，通过这次教育活动，某个部门的工作效率提高了多少，或者某项政策落实得更加到位了。当然，数字和事实是最有力的证明，但也不能只盯着数字看，还得结合实际情况分析一下为什么会有这样的变化。
还有一点需要注意，就是态度问题。写总结的时候，不能一味地表扬自己，也要适当提提不足之处。不过，这里的不足不是那种让人听了不舒服的大问题，而是一些小的地方，比如沟通上还有提升空间之类的。这样显得真实，也能给接下来的工作留点改进的方向。
书写注意事项：
写总结的时候，语言得符合自己的身份。如果是企业里的工作人员，那用词就得专业一点，多用一些行业术语，这样显得靠谱。要是普通职工，那就不用太正式，但该有的逻辑还是得有，不然领导看了会觉得思路不清。
小编友情提醒：
检查也很重要。有时候写着写着，就会出现一些小问题，比如句子不通顺，或者前后矛盾。这类问题虽然不大，但会影响整体质量。所以写完后最好能放一放，过段时间再看看，说不定就能发现一些之前没注意到的问题。
企业党员年度工作总结怎么写 【篇4】 1150字
不知不觉半年要过去了，我在党组织的严格要求和热心培养下，经过自己的努力，较好地完成了自己工作。俗语说“一份耕耘、一份收获”，回顾工作，我有着几分充实、几分感慨，现将我的工作小结
在这半年里，我时刻关注自己思想方面的学习和发展：作为党员认真学习党的基本理论和重要著作，特别是认真学习“科学发展观”的重要思想，不断提高自己，充实自己，严格按照党员标准去要求自己，树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义理想和社会主义信念，努力把自己锻炼成新时代的合格的共产党员。作为党员的我认识到自己还有很多不足，在日常工作中时刻注意向其他党员同志学习，遵守纪律，团结同事；并且工作目的明确，态度端正，钻研业务，勤奋刻苦；尤其是向优秀的同事学习。我平时注意主动帮助其他同志干一些力所能及的事，自己也在做的过程中得到锻炼，增长了知识，提高了工作的能力。我相信在以后的工作学习中，我会在党组织的关怀下，在同事们的帮助下，通过自己的努力，克服缺点，取得更大的进步。我将努力工作，勤学苦练，使自己真正成为一个能够经受任何考验的共产党员。
在这半年中，我不仅在思想方面得到了进步，还在自己的工作中获得了一定的成绩，积累了许多宝贵的经验。我积极参加公司路队组织的各种活动，在领导同事的帮助下积极主动的完成各项工作任务。我热爱我的工作，面带微笑全身心地投入到我的工作中，享受着工作给我带来的快乐。售票工作不复杂但是很繁琐，每天面对着不同的乘客，而相同的却还是我带着微笑的服务。工作中我们常会听到乘客的抱怨：等车难、车况差、太拥挤，甚至把所有的怨气发泄到驾驶员身上。这就需要我们换位思考,站在乘客的角度,想想自己的工作还有哪些不足。对乘客要多一点理解，多一点耐心，多一点解答，用微笑这种无声的语言，热情的服务去感染乘客，化解驾乘矛盾。调整好自己的心态，切忌将个人生活中遭遇不顺或烦恼，产生的情绪带到服务工作中，影响了自己的微笑服务。
为了充实、提高、自己，我从不放松自己的业务学习。报名学习了驾驶技术，增强自己工作的业务知识，更好的掌握车况和驾驶状况。并且还不忘自己的学习，继续我的学业深造，希望能更好的运用到我的工作中来，给公司创造更大的价值。除此之外，我还积极参加公司组织的各项比赛，在比赛中磨练自己，提升自己。配合集团公司积极参加四体会的服务工作，加班加点做好服务后备工作。
总之，在这一年里，有付出，也有收获，添了几分经验，也多了几分教训。我相信，在总结工作的基础上，下半年我将本着“勤学、善思、实干”的准则，一如既往，再接再厉，把工作搞得更好，争取在各方面取得更大成绩。沿着“学无止境”的方向努力。对此，我充满信心，争取为党的事业做出更大的贡献。
篇4书写经验216人觉得有启发
企业党员年度工作总结该怎么写，这事其实挺重要的，特别是对于党员同志来说。写总结的时候，得先把这一年的工作情况梳理清楚，哪些事干得好，哪些地方还有不足，都得心里有数。比如，咱们平时参加的党组织活动，是不是按时参加了？学习党的理论知识，有没有认真做笔记？这些都是需要记录下来的。
在写总结的时候，最好能结合自己的工作实际。像我在单位负责的是后勤保障工作，那我就得想想这一年来，我在物资采购、设备维护等方面做了哪些事情。记得有一次，我们部门接到紧急任务，要在两天内准备好一批办公用品，当时我主动加班加点，协调供应商，确保了任务顺利完成。这样的事例就可以写进总结里，说明自己在工作中发挥了党员的先锋模范作用。
写总结的时候，不能光说成绩，问题也得提出来。比如，有时候我发现有些同事对党建工作不太重视，开会的时候总是迟到早退，我觉得这是个问题，应该引起大家的注意。要是能通过总结让大家意识到这一点，说不定就能慢慢改善了。
书写注意事项：
写总结的时候，语言要朴实，不能太花哨。像什么“为公司的发展做出了突出贡献”这种话，说得太多反而显得空洞。不如实事求是地说说自己具体做了什么，比如“协助完成了xx项目的实施”，这样更有说服力。还有，数字也是个好东西，如果能用具体的数字来体现成果，就更好了。比如，“今年共组织了12次党员学习活动，参与人数达到200人次”。
有时候，写总结会遇到一些小麻烦，像是记不清具体日期，或者不确定某个数据是否准确。这时候，最好的办法就是去翻阅之前的会议记录、工作日志之类的资料。毕竟，总结不是凭空想象出来的，得有事实依据才行。
还有个需要注意的地方，就是总结要写得有针对性。不同的岗位，总结的重点也会不一样。像财务部门的同志，可能就要重点谈谈如何加强财务管理，降低运营成本；而销售部门的同志，则可以着重讲讲是如何提高销售额的。
煤炭企业民主评议党员个人总结怎么写 【篇5】 900字
在即将过去的20xx里，在上级的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，围绕着安全生产方针、质量标准化标准、经营管理等方面开展工作，认真贯彻落实科学发展观，深入开展“三项”活动，各方面均取得了一定成绩。现将我一年来的工作总结如下：
一、思想方面
思想能指导一个人的行为，因此，对思想的提高和进步尤为重要。
在____年里，始终坚持学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大、十七届五中全会精神等，认真贯彻落实科学发展观，能模范执行党的路线、方针、政策，坚持党性原则，服从组织和领导安排，政治立场坚定。在实际工作中能较好的解放思想，实事求是，与时俱进，勇于探索，务实创新，力求实效。
二、业务方面
爱岗敬业，尽职尽责一直是我的工作态度。态度决定一切。工作中，有一颗良好的事业心和责任感，努力学习科学文化知识和业务知识，提高自己的业务水平。在安全生产管理中，自己深入井下，与职工兄弟共同学习，给广大干部职工起到了较好的模范带头作用。____年上半年，在141212采面、141711采面、14313采面回采期间，自己能以身作则，保证了三个综采工作面的正常回采。7月份141711采面单产10万余吨，创出了土城矿近年来水平，为矿增产增收做出了自己的贡献。在____年下半年，对采煤、掘进、巷修、经营管理等工作也能较好地组织带领职工完成任务。安全质量标准化思想牢固。没有“三违现象”发生。
三、党的宗旨
____年上半年，自己分管着全区采煤工作，____年下半年，自己分管着全区的生产组织工作，这对我来说是一个考验，但全心全意为人民服务的宗旨从未忘记过。在实际工作中，关心群众，联系群众，维护职工群众利益，时刻与职工群众谈心，为职工群众排忧解难，充分调动了广大职工的安全生产积极性，优秀的完成了矿、区下达的各项任务。
四、作风方面
无规矩不成方圆。一年来，工作中遵章守纪，遵守职业道德，作风扎实，执行力较强，对上级的指示、指令、精神等做到不折不扣地贯彻执行;生活中遵守家庭美德和社会公德，正确对待工作和生活即分离又联系的关系，维护了家庭和社会的和谐稳定。
总结一年的工作，我认为自己是一名合格的共产党员。
篇5书写经验232人觉得有启发
煤炭企业里的民主评议党员个人总结，这可是个挺重要的事情。写的时候，得把平时的工作表现好好梳理一下，就像给自己的工作画一幅图，让人一眼就能看出你的成绩和不足。
一开始，要把自己在政治思想方面的表现说清楚。比如，参加了哪些党组织活动，有没有认真学习党的理论，还有就是平时工作中有没有按照党员的标准去要求自己。这部分内容要具体，不能光喊口号。有时候可能会漏掉一些细节，像是忘记了提到某次特别重要的会议，这就不太好，所以写之前最好能翻翻笔记，把关键点都找出来。
接着就是工作业绩这块了。要实事求是地列出自己完成的任务，特别是那些有代表性的项目或者任务。如果参与了什么创新工作，也得提一提。不过有时候写着写着就容易跑偏，比如把重点放在了夸奖同事身上，而忽略了自己到底做了什么贡献，这样的总结就显得有些偏离主题了。
再来说说存在的问题吧。每个人都会有短板，关键是要正视这些问题。可以反思下自己在处理问题时有没有不够周到的地方，或者是业务能力上有没有提升的空间。这里要注意的是，不能一味地批评自己，这样会显得不自信，适当的自我调整才是关键。
最后就是努力方向啦。可以根据前面提到的问题，制定一个改进计划。这个计划得切实可行，不能太笼统，像是“以后要加强学习”这种话就太空泛了。可以具体到每个月要学些什么内容，或者是在某个领域里达到怎样的水平。
整个过程中，语言要朴实，别整得太花哨。有时候为了追求华丽的辞藻，反而会让内容变得模糊不清。另外，数字和例子都是很好的佐证材料，能让总结更有说服力。要是能从同事那里收集些反馈意见，那对写好总结肯定也有帮助。
企业党员个人总结怎么写 【篇6】 900字
一年来，本人在公司领导的指导下，在党组织的关心下，出色地完成了公司布置的任务。我遵守党章，处处以一名共产党员严格要求自己，不迟到不早退，遇到困难冲锋在头，带头攻克技术难关，受到了公司领导的表彰。
一、工作情况
在工作期间，我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度;另一方面，吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时，积极主动的协助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;工作细节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新员工，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的热情;使自己在基层得到更多的锻炼。
二、学习情况
现在是我努力学习的阶段。“三人行，必有我师”，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到公司的时候，对生产线上的一切都感到陌生而新奇。因为我之前没有过类似的工作经验，所以知道的也有限，但是在领导和同事的的热心帮助下，我受益颇多。带着饱满的工作热情，我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门，而且相对而言年龄要大一点，但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力，充分发挥自己的主观能动性，我利用业余时间多和同事交流学习，在短短三个月中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识，这为今后的工作打下了基础。
在公司呆了三个月，我接触了很多同事，就在接触他们的同时，我才知道在集体和谐相处是快乐工作的保证。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问，我目前首要做的是诚实做人、努力工作!
三、思想情况
作为一名公司员工，我今后的职业生涯还很长，学习的机会还很多。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓，做出成绩。为早日实现目标，我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。
篇6书写经验218人觉得有启发
企业在发展过程中，党员的作用不可忽视。写好个人总结有助于明确方向，提升自我。写总结时，先得梳理清楚自己的工作脉络。这就好比整理房间，先把东西归类放好，才能看得明白。要把过去一年的工作分门别类地列出，哪些是完成的任务，哪些是取得的成绩，哪些是遇到的问题。这个过程不是简单罗列，而是要结合实际情况去分析。
比如，针对某项任务，既要写出具体成果，也要反思其中存在的不足。这一步很重要，因为总结不仅仅是汇报成绩，更是查找短板的过程。写的时候，脑子里要有画面感，想象一下整个事情是怎么一步步推进的。这样写出来的内容才不会空洞，有血有肉。
接着，要结合企业的核心价值观和个人岗位职责，谈谈自己的思想变化。这一步其实有点像写日记，把自己内心的想法记录下来。可以想想，这一年里，自己有没有在思想上有所成长，有没有更加坚定理想信念。这里要注意的是，不要光说大道理，要把具体的例子拿出来，比如说参与了哪个活动后受到了触动，或者通过某件事明白了什么道理。
书写注意事项：
写总结的时候，最好能结合一些数据。数据是最直观的证明方式。如果能用数字说话，会让总结更有说服力。比如，完成了多少个项目的跟进，解决了多少个技术难题，带领团队实现了怎样的突破。当然，数据不是唯一的评判标准，但至少能让别人看到你的努力是有迹可循的。
不过有时候，写总结也会遇到瓶颈，可能一时想不起太多具体内容。这时候不妨翻看之前的会议纪要或者工作日志，看看有没有遗漏的地方。毕竟人脑的记忆有限，而这些记录就是最好的帮手。
小编友情提醒：
写完后，建议多读几遍，看看有没有不通顺的地方。有时候，句子太长容易让人读起来费劲，所以尽量把长句拆开。还有就是，避免用词过于生僻，毕竟总结是要给别人看的，太复杂反而不好理解。要是有条件的话，还可以找同事帮忙看看，听听他们的意见，说不定能发现一些自己没注意到的问题。
写总结是个细致活儿，需要耐心和责任心。希望以上的建议能对大家有所帮助，让大家都能写出一份让自己满意的总结来。
2025年最新企业党员年终总结怎么写 【篇7】 1450字
不知不觉两年的时间已经匆匆地走了过去，目前两年一度的班组长竞聘工作重新开始了。现在我在这里对我近年来的思想情况和工作进行简单扼要的总结和汇报。请各位公司领导和车间领导对我的思想和工作总结进行检验，并对我不够好、需要改正地方指出和批评。我一定会努力地改正和积极进取，为了我们车间工作的顺利展开和我们公司的顺利发展做出自己奉献和努力。
一.车间工作上
我在工作上一直以来都是听从领导的安排和吩咐，听从公司的话和命令。只要是车间需要我的地方，只要是车间安排的工作我都努力的、认真的执行，和坚决地完成上面交给我的任务。因此，近几年在我工作过的氯甲基化投料工序、氟化工序、粗品共沸工序等工序都对我的工作给予了好评和赞扬。因为我工作努力、吃亏耐劳、团结同事，我们领导对我的工作给予了首肯和欣赏，并于08年被提拔为我为我们车间的组长。为了不让领导失望和赢得同事们的肯定，我在工作中更加努力地工作和奋斗。因此在我当组长的这几年里，我都很好地胜任了我的工作，并十分出色地完成了领导交代给我们工序的任务。
二.在领导和管理方面
我始终认为没有不合格的员工只有不合格的管理者和劳动分配。因此，我在我工作的管理上，非常重视员工的思想情况和员工的要求。我在考虑员工的要求的情况下，合理的分配工作和任务。同时，我也十分注意员工的个人特长和能力。根据他们个人的实际情况合理地、切合实际地分配工作。因为我工作上安排合理、恰当，因此我的工作安排得到了同事们的赞扬和赞同。
三.在和同事们的相处上
我认为只有一个团结的、向上的团队，才能在工作中高效率地、出色地、安全地完成自己的工作。所以我在我们的工作中十分注意搞好同事们之间的团结。平时做到和自己的员工谈话，谈思想。努力使我们工序的人员化解开一些小误会和小矛盾。因为我在该方面的工作做的出色，我们工序的内部总是非常团结和向上，所以我们工序的工作做的也十分出色。
三.在文体活动上
我在自己的业余实际里，积极响应我们公司和我们赵志全总经理的号召。努力做好文体活动。一方面，我和我们车间的同事积极参加文体活动。我尤其喜欢参加乒乓球、羽毛球、网球的健身活动及建设。因为我在业余时间里经常参加该方面的活动，所以我在这几个方面的能力得到了大幅度的提高，并成为该方面的高手。另一方面，我努力学习科学文化知识。通过对专业书籍的研究，我的专业知识不但有了很大的提高，而且对我的工作起了很大的促进作用。同时，我在文学和写作上，也有了很大的进步。因为我的努力付出，我在我的工作和生活中有了很大的长进。因此，我在该方面非常的骄傲和自豪。
四.安全工作上
安全是我们车间的生命线，是我们原料药车间顺利生产的前提和基础。所以我十分重视我们车间的安全工作，和非常重视及落实好我们车间的安全工作。一方面，我要求自己和我们工序的员工，努力学习好安全活动的培训，努力把学习到的安全知识落实到我们车间的生产中和我们的车间的工作中。另一方面，我要求我们的员工在工作中，要认真操作、安全操作、按照安全操作规程操作。努力使我们的工作可以顺利地、安全地、快速地进行，争取使我们工序，我们车间的工作可以非常顺利地运行。
成绩和光荣属于昨天和过去，因此站在今天这个新的起点上，我会更加努力地工作和奋斗。为了自己可以成为一个更好的、更优秀的员工而努力地奋斗，为了让我们公司和车间可以快速、高效地发展而努力地工作。争取创造更好、更高的辉煌和成绩。
____年最新企业党员年终总结
篇7书写经验193人觉得有启发
在企业里，党员的年终总结是很重要的事情。这不仅是为了回顾过去一年的工作情况，也是为了给未来的工作制定方向。写好这样的总结需要一定的技巧和方法。
首先，要明确总结的目的。写总结不是为了应付差事，而是为了真实反映工作成果和个人成长。所以在动笔前，最好先梳理一下全年的工作重点，哪些做得比较好，哪些还有提升的空间。这里有个小建议，可以把每个月的重点工作都列出来，这样既不会遗漏重要事项，也能让思路更加清晰。
接着，要注意总结的结构布局。一般来说，可以从几个方面入手，比如思想政治建设、业务能力提升、团队协作情况等。每个部分都要结合实际情况来写，尽量做到具体化。比如说在思想政治建设这一块，可以提到参加过哪些培训或者学习活动，自己的思想认识有了怎样的变化。当然了，在描述这些内容的时候，语言上得稍微讲究一些，避免太口语化，毕竟这是正式的总结嘛。
书写注意事项：
数据的支持也很关键。如果能用上一些具体的数字，会显得更有说服力。例如，在业务能力提升这部分，可以列出今年完成了多少个项目，解决了哪些难题，取得了什么样的成绩。不过要注意的是，这些数据必须真实可靠，不能夸大其词，否则就失去了总结的意义。
还有一点需要注意，就是总结的语言表达。既要体现专业性，又要避免过于生硬。适当的引用一些政策文件中的关键词是可以的，但不能整段抄录原文。同时，也要注意句子的长度，过长的句子会让读者感到疲惫。所以，在写作过程中，要不断调整句子结构，力求简洁明了。
小编友情提醒：
关于格式问题，虽然不是最重要的，但也得遵守基本规范。比如标题要醒目，字体大小要合适，页边距也要留够。要是公司有专门的模板，那就按照模板来，这样看起来会更统一，也显得更正规。
国有企业青年党员2025年参加民主评议会议自我总结发言稿怎么写 【篇8】 1300字
时光流逝，参加工作已经一年多了。在这一年多的时间里，我经历了许多也改变了许多，我开始逐渐接触和融入这个不同于课堂不同于梦想的社会熔炉。
初踏入五局我曾黯然过，也曾一度迷茫。在党支部地悉心教育与同志们的鼓励下，我明白了许多可贵的道理，吃苦不算什么，吃得苦中苦苦，方位人上人。投身水电，奉献青春不是光喊口号坐着办公室意识不做，更不是纸上谈兵怎么简单。理论联系实际更多是要亲身的去理解和吃透。我究竟是怕吃苦怕受累还是对自己不够自信？作为一名青年员工，我深深地对我所从事的岗位有着许多诉说不清住摸不透的感情，有时候想要离去有时候却难以割舍。五局是承载着我地梦想与未来。既来之则安之是我对自己最好的座右铭。
在党和同志们的关心鼓舞下，我开始逐渐的成长，我深刻的知道离一名优秀的******员还有很大的距离。可我一直是努力的，尽管很多时候我会迷失自我，会有一些不理解，可我由衷的为自己是一名******员而自豪自豪。
一年多来，我能认真对待工作，积极向老师傅老党员学习，能以一位党员的标准严格要求自己。范文内容地图但限于水平、精力，我感到还有许多事没有做好。我对人真诚，做事凭良心。能严格遵守各项纪律，积极响应党组织号召，认真按时完成上级领导交代工作的工作任务。
“合抱之木，生于毫末；九层之台，始于垒土，千里之行，始于足下”，成功需要一步一步积累。新时期“四强四优”活动要求我们更全面更专业的提升自我，要努力成为一名“政治素质优、工作业绩优、岗位技能优、群众评价优”的合格党员，只有专业知识技能不断扎实提高、更好服务企业服务社会的举措、更加强烈的紧迫感和责任感以及企业荣誉感，才能开拓创新，融入优质高效建设苍溪航电的滚滚洪流。
在一段时间的学习和思考后，我对开展“四强四优”等活动有了更进一步的认识，现将学习成果和自我评议汇报如下：
1、知识理论学习不够。在这一阶段的学习过程中，我深刻的理解我缺少对党的知识理论缺乏，没有用党的知识和理论进行武装，从而使自己在一段时间迷茫，态度消沉。要时刻抓紧对理论知识的学习，不断提高自己的政治素养是每一个共产党人的首要任务。
2、专业知识技能不够。小编距离一名合格的技术人才，我还相差甚远，只有不断地加强业务知识的学习，熟练掌握岗位技能是对每一个共产党人的基本要求。这也要求我们全面合理的发展自我，更好地为企业建功立业，成为促进公司科学可持续发展的业务骨干。
3、要加强爱岗敬业，勤奋扎实的工作态度。发扬水电五局人“自强不息、勇于超越”的企业精神，加强自我认同自我对对企业对社会的责任感，爱岗敬业，更好地服务企业服务社会。
4、自觉接受群众监督，立足本职，做好本职工作的同时，甘于奉献，严于律己，践行社会主义荣辱观，树立企业良好形象。积极地联系并服务于群众，认真听取群众意见建议充分发挥党员的先锋模范作用。
以上是我的自我评议报告，在生活和工作中，我也有很多不足之处，请同志们给予批评指正！
最后，衷心地感谢党支部与各位同事对我的的关心、支持和帮助！
这篇内容讲的是关于学习、自己、工作、知识、自我、许多、一名、社会等方面的内容，觉得好就请（ctrl d）收藏下。
篇8书写经验159人觉得有启发
在国企工作的小王最近被安排参加一次民主评议会议，作为青年党员，他需要准备一份自我总结发言稿。毕竟关系到大家对他一年工作的看法。不过说实话，小王平时也没太在意怎么写总结，总觉得就是把做过的事罗列一下就行。可后来想想不对劲儿，如果就这么简单地堆砌事情，那还不如直接念流水账呢。
写总结的时候，得先把这段时间的工作情况梳理清楚。比如，年初定了哪些目标，为了完成这些目标都采取了哪些措施，中间遇到了什么困难，又是怎么克服的。这些东西不能光靠脑袋记，最好有个笔记本，把重要的事情都记下来。不然时间一长，可能连自己干了啥都想不太起来了。
书写注意事项：
写总结的时候，最好能结合单位的具体要求。每个部门关注的重点不一样，有的看重创新成果，有的更注重团队协作。所以，写之前可以问问领导或者同事，看看他们希望看到什么样的内容。要是不清楚，就容易写偏题，到时候汇报起来就会显得很尴尬。
其实，总结不仅仅是记录工作成果那么简单，还要反思一下自己的不足之处。比如有没有因为沟通不畅导致项目延期，或者是在处理突发状况时显得手忙脚乱。这些问题虽然不太好说出口，但如果能在总结里坦诚面对，反而能让别人觉得你是个有担当的人。
写总结的时候，语言表达也很关键。有些人喜欢用特别复杂的句子，结果话还没说完自己先糊涂了。建议还是用平实的语言，把想表达的意思说清楚就好。有时候，一句简单的“我觉得这次做得还不够好，以后会改进”比那些花哨的话更有说服力。
还有个小窍门，就是可以在总结里提一些具体的例子。比如上次参加培训后学到了什么新技能，是怎么运用到实际工作中的。这样不仅能证明自己的进步，也能给其他人带来启发。不过千万要注意，举例子的时候别太过夸张，实事求是才是最重要的。
说到这儿，小王觉得自己应该抓紧时间准备了。他知道这次会议很重要，不能掉链子。虽然还不太确定该怎么写，但他相信只要用心去整理思路，肯定能写出一份让大家满意的总结发言稿。
