办公室文员个人试用期工作总结怎么写 【篇1】650字
首先，感谢您给我机会到xxx公司从事前台文员工作。我于____年3月10日成为公司的试用员工，在试用期届满之际，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。
建筑这个行业是我以前很少接触的，和我的专业知识相差也较大，但是领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。作为一名前台文员，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能为公司做出更大的贡献。当然，初入公司，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。经过这三个月，我已经能够很好的完成我的岗位职责，例如内部接待工作;总经理办公室杂务;办公室文件打印、校对、复印;办公用品的管理;公司人员考勤的登记等。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己的能力。
在这三个月的工作中，通过领导的指导与教育，让我学到了很多新的知识，也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来。
篇1书写经验181人觉得有启发
在办公室文员的试用期结束后，很多人都会遇到一个问题，那就是如何写出一份让人满意的总结。其实总结，既不是流水账，也不是心得体会，而是一个人这段时间工作成果的集中展示。所以，写总结的时候得有点讲究。
开头这部分，先简单介绍一下自己的基本情况，比如入职时间、主要负责的工作内容之类。这部分不用太复杂，简明扼要就好。比如，我从三月份开始到公司担任文员，主要负责日常文件整理、会议记录以及一些简单的对外联络工作。这样写既交代了背景，又明确了职责范围。
接下来就是重头戏了，要把这段时间的工作成绩好好梳理一下。这里有个小技巧，可以按照事情的重要程度来排序，但不一定非要完全按顺序写。比如，这次试用期间参与了一个重要项目的文件归档工作，这个事情意义重大，应该放在前面说。当时为了确保文件完整无缺，花了好几天时间反复核对，最后得到了领导的认可。类似的例子还有很多，比如处理了一批客户投诉信件，通过仔细分析找出问题根源，最终妥善解决了客户的不满情绪。这些具体的事例能让你的总结更有说服力。
书写注意事项：
还有一点需要注意，就是不要光顾着写成绩，也要适当提一下遇到的困难和解决办法。比如，在做某项任务的时候，由于资料太多，一度感到有些吃力。后来就调整了工作方法，把资料分类整理后再逐步处理，效率一下子就提高了不少。这样的描述会让总结显得更加真实可信。
结尾怎么写？
可以稍微展望一下未来。比如，希望通过不断学习提升自己的专业能力，争取在今后的工作中表现得更好。当然，这句话不用写得太正式，只要表达出一种积极向上的态度就行。
还有个细节要注意，写总结的时候最好多用数字说话。比如处理了多少份文件、参加了几次重要会议之类的，这样能让别人一眼看出你的工作量和成效。要是觉得数字不好找，也可以试着估算一下，比如大概处理了几百份文件，参加过几十次大小会议等等。
单位办公室文员试用期工作总结怎么写 【篇2】 1950字
单位办公室文员试用期工作总结范文办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。现在就____年的工作情况总结如下：
一：以踏实的工作态度,适应办公室工作特点
办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调：沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点.每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,并且一般比较紧急,让本人不得不放心手头的工作先去解决,所以这些临时性的事务占用了比较多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做.但手头的工作也不能耽误,今天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,所以,本人经常利用休息时间来进行[补课],把一些文字工作带回家去写.
办公室人手少,工作量大,特别是企业会务工作较多,这就需要部门员工团结协作.在____年里,遇到各类活动与会议,本人都积极配合做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把活动圆满完成.
过去的____年是企业的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,本人认真做好各项服务工作,以保障工作的正常开展.部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,本人都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮助,本人都会第一时间解答与解决.以一颗真诚的心去为大家服务.
二：尽心尽责,做好本职工作,____年以来,本人主要完成了一下工作：
1：文员工作严要求
1：公文传阅归档及时.文件的流转：阅办严格按照企业规章制度及iso标准化流程要求,保证各类文件拟办：传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通.待文件阅办完毕后,负责文件的归档：保管以及查阅.
2：下发公文无差错.做好分企业的发文工作,负责文件的套打：修改：附件扫描：红文的分发：寄送,电子邮件的发送,另外协助各部门发文的核稿.企业发文量较大,有时一天有多个文件要下发,本人都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,____年以来共下发红文xx份.另外负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写.
3：编写办公会议材料,整理会议记录.每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门月度小结：计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供领导室参考.办公会议结束后,及时整理会议记录,待领导修改后,送至各部门传阅.
2：督办工作强力度
督办是确保企业政令畅通的有效手段,过去的____年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头：书面等多种形式加大督办工作力度.抓好企业领导交办与批办的事项：基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等,并定期向领导室反馈.
3：内外宣传讲效果
宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段与窗口.过去的____年在内部宣传方面,本人主要是拟写企业简报,做好[办公室报]协办的组稿工作, 以及协助板报的编发,外部宣传方面完成了分企业更名广告：司庆祝贺广告：元旦贺新年广告的刊登,另外每月基本做到了有信息登报.
4：完成办公室文员职责工作.
办公室文员工作是一个讲责任心的工作.各个部门的比较多请示：工作报告都是经由本人手交给领导室的,并且有些还需要保密,这就需要本人在工作中仔细：耐心.____年以来,对于各部门：各机构报送领导室的各类文件都及时递交,对领导室交办的各类工作都及时办妥,做到对领导室负责,对相关部门负责.因为这个工作的特殊性,为了更好地为领导服务,保证各项日常工作的开展,每天本人基本上6点多钟才下班.有时碰到临时性的任务,需要加班加点,本人都毫无怨言, 认真完成工作.
5：企业文化活动积极参与
____年以来积极参与了司庆拓展训练：员工家属会：全省运动会：中秋爬山活动：比学习竞赛活动等多项活动的策划与组织工作,为企业企业文化建设,凝聚力工程出了一份力.____年以来,无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,但差距与不足还是存在的：例如工作总体思路不清晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态,对自我的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情与主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开始动手,造成了工作上的被动.
____年有新的气象,面对新的任务新的压力,本人也应该以新的面貌：更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在工作上发挥更大的作用,取得更大的进步.
单位办公室文员试用期工作总结范文。
篇2书写经验105人觉得有启发
单位办公室文员试用期工作总结怎么写
刚入职的时候，总觉得写总结这件事挺麻烦的，后来慢慢摸索才发现，这事没那么复杂。不过刚开始写的时候，心里头没底，怕写得不好，就照着网上找的一些资料改改凑凑，结果发现这样根本不对劲。后来请教了几位老同事，才慢慢搞明白该怎么写。
写总结的时候，最重要的就是实事求是，把自己这段时间的工作情况原原本本地反映出来。比如我刚进办公室的时候，主要负责文件整理，每天面对一堆材料，一开始觉得特别枯燥，后来慢慢就找到窍门了。比如分类的时候，得按照时间顺序来排，不然翻起来费劲。还有就是核对数字，这个得格外小心，要是出错的话，后面的事情都会受影响。
有时候写总结，会涉及到一些专业的东西，比如说报销流程。我刚接手那会儿，总担心自己记不住那些细节，后来发现其实只要用心记，再结合实际操作几次，就能掌握得差不多了。比如报销单上的项目，什么交通费、餐费之类的，都得写清楚，而且金额也要反复核对，不能马虎。
还有一点需要注意的就是，写总结的时候，别光顾着说自己的成绩，也要提到遇到的问题。就像我在处理紧急文件的时候，有一次因为时间太紧，差点出了差错。后来吸取教训，以后碰到类似的情况，就会提前做好准备，把可能需要的东西都列个清单，这样就不会手忙脚乱了。
书写注意事项：
写总结的时候，最好能结合具体的事例来说，这样显得真实可信。比如有一次公司组织培训，我负责记录会议内容，当时觉得挺难的，因为涉及的知识点很多，而且有些地方还需要及时补充。后来通过这次经历，我发现做笔记的时候，如果能分点列出来，既方便整理，也便于回顾。
写总结的时候，语言要简洁明了，别搞得太过啰嗦。有时候想表达的意思太多，反而让人摸不清重点。比如写到工作成效的时候，就直奔主题，把关键的地方说清楚就行。要是写得太复杂，反而会让人看不明白。
再一个就是，写总结的时候，态度一定要端正，不能敷衍了事。我刚开始写的时候，总觉得差不多就行了，后来发现这样不行，领导看了心里也会不舒服。所以后来我就认真对待，把每个环节都仔细梳理一遍，这样写出来的总结才更有说服力。
公司办公室文员的试用期工作总结怎么写 【篇3】 850字
公司办公室文员的试用期工作总结
我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中，不觉已经工作了将近三个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲，体会到的是xx人作为拓荒者的艰难和坚定，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。
在思想上，我深刻地认识到，从其他行业转入物流行业，新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的.机会。在工作初期，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识，同时，也从多方面努力摸索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作能力，力求尽快完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。
在工作上，我主要从事的是是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
公司办公室文员的试用期工作总结。
篇3书写经验215人觉得有启发
在写公司办公室文员的试用期工作总结时，先得搞清楚这份工作的核心是什么。这工作涉及到文件整理、会议记录、日常事务处理等多方面，所以总结的时候不能只顾着某一方面。比如，文件管理这部分，就得从接收、分类、归档这几个步骤入手，看看自己有没有做到位。要是遇到问题，比如有些文件格式不统一，那就要提到自己的应对措施，像建议制定一个标准化流程之类的。
再说到会议记录，这是比较重要的部分。有些人可能觉得记个大概就行，但这其实不对。试想一下，如果领导需要引用某个细节，而你记得不清不楚，那就会很麻烦。所以，这里的关键是要保证记录的准确性，最好能做到有条理。比如用编号标注不同的议题，这样方便以后查阅。
还有就是日常事务处理这块儿。作为文员，这类事情特别多，像是接待来访人员、接听电话、协助同事等。这部分的工作看似琐碎，但也很能体现一个人的态度和效率。写总结时，可以谈谈自己是怎么平衡这些任务的，有没有遇到过什么困难。例如，有时候电话太多，忙不过来，后来就试着列个清单，优先处理紧急事项。
书写注意事项：
沟通也是不可忽视的一环。办公室文员很多时候需要跟不同部门打交道，这就要求有一定的沟通技巧。总结的时候可以聊聊自己在这方面的心得，比如如何更有效地传达信息，或者怎样处理突发状况。比如有一次，有个同事急需一份文件，但当时手头正忙着别的事，后来是通过邮件快速解决了问题。
不过，有时候因为事情太多，难免会有点疏忽。比如，有一次整理档案时，把两个相似的名字弄混了，还好及时发现了，不然后果挺严重的。这件事让我明白，做这类工作一定要细心，平时多检查几遍。还有一次，帮忙打印材料的时候，没注意份数，结果多印了好几十份，造成了浪费。之后就养成了核对的习惯，避免类似的情况再次发生。
办公室文员试用期个人工作总结怎么写 【篇4】 3100字
办公室文员试用期个人工作总结范文
时间总是转瞬即逝，在xx公司工作的三个月，我的收获和感触都很多，任职以来，我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位，认真地履行了自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现将三个月来的学习、工作情况总结如下：
一、在实践中学习，努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作，作为一个新人，刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。
都说前台是公司对外形象的窗口，短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶，一言一行都代表着公司，接待公司来访的客人要以礼相迎，接听和转接电话要态度和蔼，处理办公楼的日常事务要认真仔细，对待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在工作中学习，在学习中进步，受益匪浅。
二、学习公司企业文化，提升自我。加入到___这个大集体，才真正体会了勤奋，专业，自信，活力，创新这十个字的内涵，这是___文文章版权归文秘家园作者所有!化的精髓，我想也是激励___每个员工前进的动力，我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化，在这样好的工作氛围中，我也以这十个字为准则来要求自己，以积极乐观的工作态度投入到工作中，踏踏实实地做好本职工作，及时发现工作中的不足，及时地和部门沟通，争取把工作做好，做一个合格，称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。
三、拓展自己的知识面，不断完善自己。三个月的工作也让我产生了危机意识，工作中会接到一些英文的传真和资料，也会有一些客户打来比较专业的咨询电话，所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的，我想以后的工作中也要不断给自己充电，拓宽自己的知识，减少工作中的空白和失误。初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
这段工作历程让我学到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速发展，我深感骄傲，在今后的工作中，我会努力提高自我修养和内涵，弥补工作中的不足，在新的学习中不断的总结经验，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量!
办公室文员试用期个人工作总结范文二：
我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关心和指导下，在同事们的热情帮助下，较快熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作情况简要小结如下：
一、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我认真学习了公司《员工手册》及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。
二、主动学习、尽快适应，迅速熟悉环境，了解报批报建工作内容。主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。
三、工作积极、认真、负责，通过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导安排的各项工作任务。
1、在领导的安排下，与上海设计部积极沟通和联系，就梅墟项目与政府各相关部门积极沟通和征询，为方案的顺利进行提供了有效帮助。
2、凭工作经验和进度，结合公司实际，努力把工作计划与工作进度密切结合，使计划和进度有效、有序进行。
3、根据项目情况，结合公司一级计划，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的情况下把所有与项目有关的事务提前进行并完成。
4、尽所能和所掌握的关系，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。
5、在计划要求时间内，提前完成立项备案，为项目正常进行提供了条件。
6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的准备。
7、与土地部门积极沟通，加强联系，有效完成了地块高压线路迁移的说服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为项目进行提供了有利保障。
8、配合公司领导对土地交接工作进行积极的跟踪和有效监督，为领导做好参谋，为土地顺利和正常交接提供本人职责范围内所能进行的工作。
9、利用个人关系，积极为其他部门提供力所能及的帮助和支持，热情无怨言。与同事之间_____相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。
四、存在问题及解决办法：
1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作，对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟悉。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这需要领导和同志们的传帮带。
2、工作中有时过于自信，对有些复杂工作估量过于简单，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。
总之，在短短的三个月时间里，我个人以为取得了一点成绩，但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求自己，克服不足，加强学习，努力提高业务水平，充分发挥所长，积极、热情、认真地完成好每一项工作。
办公室文员试用期个人工作总结范文三：
经过两个月的实习，我顺利加入了新松公司这个先进的集体。
公司很快给了我锻炼的机会，刚加入公司的第三天，我被派到大连天纳克同泰公司进行工作学习，在处长李宁的带领下，我开始熟悉机器人本体及控制柜的各个部分组成及相应功能，一边查阅资料，一边现场对照，取得了不错的效果。熟悉机器人后，我开始尝试调试简单的程序，主要调试了三菱4a9及海马419两个工作站的共四套夹具的焊接程序，在处长的严格督导与自身努力下，数次加班的汗水没有白流，终于掌握并熟练了单机器人工作站的基本焊接流程，及机器人与变位机的协调运动的应用。在调试过程种出现了许多问题，也使我懂得了许多，使我认识到工作中无论哪一个细节都是很重要的，无论焊接参数的调整还是焊枪姿态的摆正，每一点都是不容忽视的。细节的问题在大连天纳克埃贝赫也给我上了很好的一课，当天加班到半夜11点多，为的是解决一个焊机报警的问题，我们通过更换焊机、送丝机等进行排除干扰，以便找到问题的症结，可是却始终没能发现问题的关键，后来一个偶然发现送丝线绕的多了点，便无意识的扶正，焊机报警立刻消失，这正是一个不起眼的小问题，因此我认识到工作无小事，每一步都要精益求精。
从大连回来在公司工作两天，我第一次独立出差，去宁波跃进公司调试s504副车架机器人生产线，以及一个新工作站的安装与调试工作。第一次单独出差的压力是很大的，而且要面对的是自己从未接触过的双机器人工作站与点焊工作站，摆在面前的对自己来说都是陌生的东西，但是领导对自己的信任与期望给了我挑战困难的无限动力，一遍遍的翻阅资料，无数次电话咨询，感谢同事们对我的关怀与指教，经过20几天的不懈努力，我完成了s504生产线的整个自动化流程，焊接程序基本成型，但因为客户工件不合格未能焊出标准件没能最终验收。我从中也学会了使用双机器人工作站的一些基本要领，对点焊机器人的简单操作也有一定的掌握。在宁波期间还到台州玉环利中公司参与几天的调试工作，几天里的工作，临时解决了客户要求的问题，验收等工作要等工件改好后进行。
宁波回来至今，一直准备东风车桥焊接工作站，这个站涉及到起始点检测和焊缝跟踪，经过这段时间的学习，对这两项功能的实现有了初步的了解并能够简单应用。同事还对成都铃川排气管焊接工作站进行调试，使自己对机器人的使用更加熟练。
加入公司这四个月的时间里，压力与动力并存，成长与磨砺相依，为了更好的融入新松公司这个先进的集体，试用期已满，我现在特此申请转正，谢谢领导给自己打造了一个展现自我的平台。
篇4书写经验174人觉得有启发
在办公室文员这个岗位上工作了一段时间，很多人都会需要写一份个人工作总结。这类总结通常是为了向领导汇报这段时间的工作情况，同时也是对自己工作的回顾和反思。其实写总结并不是一件特别复杂的事情，只要掌握一些基本的方法和技巧，就能写出比较不错的总结。
一开始，要明确总结的目的。这不仅仅是罗列做过的事情，更重要的是从中提炼出经验和教训。比如，最近处理文件的时候，可能遇到过一些突发状况，当时是怎么解决的，有没有更好的办法。把这些内容记录下来，不仅对自己有帮助，也方便以后遇到类似问题时参考。
接着就是整理材料了。这段时间接触过的文件、会议纪要、邮件往来等等，都可以作为素材。不过要注意的是，不是所有的内容都需要写进总结里，应该挑那些比较重要的事情来写。比如，某次接待客户的过程，从准备到执行再到后续跟进，这一系列的操作都值得详细描述一下。当然，这里有个小地方需要注意，有些同事可能会把所有的事情都堆在一起写，这样看起来就会显得杂乱无章。
在具体写的过程中，可以采用分点的方式。每个点就是一个小故事或者一个具体的案例，这样既便于阅读，也能突出重点。比如关于文档管理这块，可以从建立分类体系开始说起，接着讲如何确保资料的安全性和完整性，最后再谈谈通过什么方法提高了工作效率。不过有时候，人们可能会忽略掉一些细节，像某个表格的数据来源没有标明清楚，这样的小疏漏最好能提前检查出来。
书写注意事项：
语言表达也很关键。尽量使用简洁明了的句子，避免冗长复杂的表述。如果某些专业术语不太好理解，最好能够附上简单的解释。例如，提到“oa系统”，就可以补充一句说这是用来处理日常办公事务的信息管理系统。还有，在叙述过程中，可能会出现一些小问题，像是标点符号使用不当，或者个别词语搭配不太恰当，这些问题平时多留意一下就好。
小编友情提醒：
记得检查一遍整个文档。看看有没有遗漏的地方，格式是否统一，以及是否存在明显的错误。有时候，由于时间紧张，大家可能会草草了事，结果导致一些不该有的问题出现。所以，花几分钟认真核对一下是非常必要的。
公司办公室文员个人试用期的工作总结怎么写 【篇5】 1150字
公司办公室文员个人试用期工作总结范文
从____年12月25日入职成为试用员工到现在，来泰锋就职已经两个月了，从开始对一切的陌生和不懂，到努力适应，我在公司同事，领导的关心和帮助下基本完成了各项工作，已经逐渐习惯和适应这份工作，短期内便熟悉了公司办公室各项工作，明确了工作的程序、方向，有了明确的工作思路，在思想觉悟上有了更进一步的提高，工作也慢慢进入了状态，那中间学会了很多东西，也对自身取得了相应的进步。为了总结工作经验，继续发扬成绩同时也克服存在的不足，现将这两个月的工作做如下简要总结：
这段时间，我任职为公司总部前台行政文员这一职位。一开始来到公司，是由一位同事教我的，她给了我一份前台文员工作交接表，上面很清楚的列明了这一职位该做的工作范围，随后我也参加了公司的员工培训，更深的学习了企业文员和更加的了解了公司的内部结构，让我对自己的这份工作更加的熟悉，操作减少了难度。我总结了下我日常主要工作是
1、负责接听电话，回答客户的问题。
2、接待来访客人，记录来访的资料，让来访客人登记，开启玻璃门引导去相应的地点。
3、负责发放员工及促销员入职，离职，调场表和工衣的发放。
4、负责公司各门店以及总部和售后的办公用品，日用品的发放和登记。
5、收发总部每日的报纸传真，快递包裹等。将各人快递包裹及时派发，或打电话通知。
6、总部一楼led显示屏宣传语的管理工作。
7、审批oa上个人以及门店的行政事务申请，比如名片申请等。
8、协助其他同事行政事务如复印等。
都说前台是公司对外形象的窗口，接待公司来访的客人要以礼相待，接电话要态度和蔼，处理日常事务要细心认真，对待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在工作中学习，在学习中进步。
前台工作说难也不难，说简单也不简单，因为事情繁杂，和各部门打交道也比较多，二个多月的工作也让我产生了危机意识，工作中难免会碰到一些坎坷，所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的，我想以后的工作中也要不断给自己充电，拓宽自己的知识，减少工作中的空白和失误。刚开始工作，难免出现一些小差小错;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
今后我要以积极乐观的工作态度投入到工作中，踏踏实实地做好本职工作，及时发现工作中的不足，及时地和部门沟通争取把工作做好，服务态度要良好,接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象，准确地转接电话。如果知道某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题，努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象，做一个合格，称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向
公司办公室文员个人试用期工作总结范文。
篇5书写经验273人觉得有启发
在写办公室文员的个人试用期工作总结时，最重要的就是要把自己的工作内容梳理清楚。一开始可以回想一下这段时间主要做了哪些事情，比如文件整理归档、会议记录、日常接待之类的。把这些事情一条条列出来，这样看起来会比较清晰。不过有时候因为事情太多，容易漏掉一些细节，这就需要多翻看之前的日志或者邮件记录。
说到具体的工作内容，要尽量用专业一点的说法。比如说处理文件的时候，不只是简单地说收发文件，而是提到文件流转流程的把控，还有如何确保信息传递准确无误。还有就是会议记录，不仅仅记录了会议要点，还应该提到自己是如何跟进后续工作的，毕竟这体现了一种责任感。
对于工作中的问题，也不能回避。比如说刚开始接触某些新系统时可能不太熟练，导致工作效率不高。但这不是重点，重点是怎么解决的，比如通过请教同事或者自学相关教程，最终掌握了技能。这样的描述会让总结显得真实可信。
书写注意事项：
关于团队合作这部分也很重要。作为文员，日常工作离不开和其他部门的配合。要强调自己在沟通协调上的努力，比如主动了解其他部门的需求，及时反馈信息。当然，在这个过程中也可能会遇到一些小摩擦，比如信息传达不及时，但最终都通过积极沟通解决了。
至于工作成果，可以用数字说话。比如一个月内整理了多少份文件，完成了多少次会议记录，接待了多少位访客。这样不仅直观，还能体现出一定的业绩感。不过有时候数字统计得不够仔细，可能会出现小误差，比如少算了几次接待次数，这点需要注意。
小编友情提醒：
总结里还可以提一下自己对未来工作的期待。比如希望进一步提升自己的办公软件操作能力，或者加强对公司业务的理解。不过有时候因为表达得不够明确，可能会让人觉得目标有些模糊，但这并不影响整体效果。
办公室文员试用期转正工作总结1000字怎么写 【篇6】 1400字
不知不觉已实习工作了一个多月的时间。在这一个多月的实习中，我感受到的是领导无微不至的关怀、同事们团结奋发的干劲。在领导的关心支持下，在同事的热心帮助下，我很快适应了环境，适应了新的工作岗位。但是，有一些不足需学习改进。现在我将一个多月来的实习情况作一总结。
我深刻地认识到，新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，也从多方面努力摸索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作能力，力求尽快完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。
我严格遵守公司的规章制度，认真履行行政文员的职责。尊敬领导，团结同事。蹋实工作，努力做好自己的本职工作。把学到的专业知识努力应用到工作中。工作期间以“细心”为准则，勤思考，勤学习。我主要从事的是办公室的日常行政工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作的既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在行政经理的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
一个多月来，在行政经理的指导下，我基本上保证了办公室日常行政工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，以及其他部门需要协助的一些事情都做到了及时、准确、无误。同时，也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。
一个多月的时间，我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，主要表现在：
1、初到公司，感觉每天都疲于应付工作。尽管如此，但是我在很多方面都得到了领导、同事的正确引导和帮助，所以我在较短的时间内适应了新的工作。
2、缺乏创新精神。不能积极主动地工作。而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很被动。忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。
3、工作不扎实。作为一名刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的朝气。自身存在懒于动手的毛病，不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。
在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。首先，加强学习，主动学习。身处当今知识经济时代，必须时刻学习才能不落伍，所以我将把加强学习，和树立良好的职业道德，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次，改进工作作风。作为办公室的一名工作人员，我将热情、主动地做好自己的本职工作。再次，提高工作能力，勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。
以上是我一个多月来实习的总结。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，希望在今后的工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做得更好。
篇6书写经验163人觉得有启发
在职场里，写总结是个基本技能，尤其是办公室文员这类岗位，试用期结束要转正时，一份好的总结显得尤为重要。写总结不是简单地把事情罗列一遍，而是要结合自己的工作经历、学到的知识以及遇到的问题，提炼出有价值的经验。
一开始，得回顾一下这段时间的工作内容。比如处理文件、协调会议、管理档案等等，这些都是日常工作的一部分。当然，除了常规任务，可能还会有一些临时性的活儿，像参与某个项目的初期筹备，或者是协助同事完成紧急任务。把这些事情理清楚，有助于后面总结的时候有针对性地谈收获。
说到收获，肯定得从实践中来。比如在处理文件的时候，你是不是学会了如何快速分类归档？在协调会议的时候，有没有掌握一些技巧来确保大家意见一致？这些点滴积累下来的东西，都是你的财富。不过有时候，刚接触新东西的时候，难免会有点手忙脚乱，比如说第一次组织大型活动时，时间表没规划好，导致环节有些混乱。但这事也提醒了你以后要注意细节把控。
工作中少不了跟人打交道。跟领导汇报工作时，刚开始可能不太敢开口，怕说不清楚。后来慢慢摸索出来，提前准备一份简明扼要的提纲很有帮助。这样既能保证重点突出，又能避免遗漏重要信息。当然啰，这期间也免不了犯点小错，像有一次汇报时忘了带上关键的数据表格，结果领导追问起来，当时就有点尴尬。
除了业务能力的提升，个人态度也很关键。记得有一次接到一项棘手的任务，时间紧任务重，压力山大。但咬牙坚持下来后，不仅按时完成了，还得到了领导的认可。这事让我明白，面对困难不能轻易放弃，得迎难而上。当然，也不是说每次都能完美解决，有时候也会因为经验不足导致效率不高，但这恰恰是成长的机会。
总结，不能光写成绩，也要反思不足。比如在沟通方面，是不是有时候表达得不够清晰？在团队合作中，有没有偶尔因为误解而影响进度？这些问题都需要正视，这样才能在未来的工作中改进。另外，还要对未来有个展望，比如希望在哪方面进一步提高，或者期待承担更多挑战性的任务。
写总结的时候，最好能结合具体的例子，这样更有说服力。但千万要注意，不要把总结写成流水账，得挑重点讲，否则容易让人觉得啰嗦。还有哦，有时候写着写着，可能会不小心用错词，比如把“会议纪要”写成了“会议记录”，虽然意思差不多，但还是会被细心的人注意到。不过这种事情偶尔发生也没啥大不了的，只要不影响整体理解就行。
办公室文员试用期工作总结800字怎么写 【篇7】 1450字
时间总是在悄无声息中流逝。两个月的试用期很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会，更感谢公司对我的信任和栽培!现在我将过去两个月的前台工作内容和体会作一个汇报。
1、转接电话，准确的转接来访者电话，委婉对待骚扰电话，提高工作效率;
2、来访人员接待及指引，配合人事部门做好应聘者信息登记;
3、通讯录更新，鉴于公司人员调动较大，以及新增人员较多，通讯录不能及时更改，影响各部门之间以及客户与公司之间沟通。所以要做好跟进工作，及时更新通讯录，而且在以后工作中经常和各部门沟通联系，便于及时得到正确信息;
4、考勤记录，为新来员工登记录入卡号姓名，做好考勤补充记录。辅助行政助理导出相关的考勤报表;
5、负责出差员工的订票;
6、每天9:00开启办公室的灯，中午休息12:30关灯，13:30响铃时及时开灯，并检查是否有故障，若出现故障，立刻联系相关人员维修;
7、做好文件复印与登记监督，禁止复印私人文件;
8、门口车位停放监督;
9、公司文件的分发，及时将文件分发给各部门，将公司的各项政策措施快速传达下去;
10、会务工作，会议前准备好相关器材会，并准备茶水;会议时要及时添加茶水;会议结束后做好会议室的整齐、清洁;
11、下午茶管理，早上添加好下午茶点，并摆放整齐，非下午茶时间不可用。月中月尾各盘点一次下午茶点饮料库存，若库存不足，罗列需购的商品给行政总监审批，审批通过后给相关人员购买。下午茶点购回后，将清单录入《下午茶入库表》;
12、下班时检查灯光、门窗是否关上，确定空调、电脑的电源关闭。
13、每月尾盘点文具，制文具盘点表。把库存不足的文具和厂办需要申购的办公
用品罗列成《办公用品申购表》，给行政总监签名审批，再经总经办签名核实，方能进行办公用品购买。办公用品购买后，将清单录入《办公用品入库表》。
14、每月的最后一天公司用纸统计，把当月用纸登记表中各部门的用纸情况作统计，制作当月用纸统计表。
15、每月对公司人员的话费情况，经行政经理列出进行抽查的人员后，进行公司人员话费清单抽查。
16、按情况处理好铁通话费月结，ems快递月，合作办公文具月结，旅易订机票月结。
17、协助做好招聘工作;
18、完成领导交待的各项临时任务。
总的来看，这两个月我是努力地把每项工作做好的，但也有不少不足的地方：
1、工作的确不够饱和，时有不知该干什么的感觉。2、在接待客人方面，反应不够积极，给人冷淡的感觉。
3、在紧急情况应变能力不够强，接到临时任务时，不能快速地完成任务和
遇见特殊情况未能及时向上级反溃。
4、做事不够细心，考虑问题不够全面，有时候会出现丢三落四的情况。
今后的日子里我要努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要良好,接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。加强礼仪知识学习;加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容，有了这些知识储备，一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。如果知道某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。
在今后的日子里我会严格要求自己，做得更好!
篇7书写经验252人觉得有启发
办公室文员试用期工作总结800字怎么写，作为一个过来人，我可以分享一些自己的体会。
刚入职的时候，总觉得总结就是把事情罗列一遍，后来慢慢发现，得把重点放在工作上的具体成效上面。比如，你负责收发文件，就别光说收了多少发了多少，得说清楚有没有因为你的工作避免了什么差错，或者提高了效率。这样写起来才更有说服力。
有时候，写总结会遇到一个情况，就是不知道从哪里开始。我的建议是，先把脑子里的东西都倒出来，不用急着整理，先列出几个关键点，比如完成了哪些任务，参与了哪些项目，这些问题解决得怎么样了之类的。写的时候，再把这些点串起来就行。
记得有一次写总结，我特别想表现自己，结果写得有点乱，一会儿提这个事，一会儿提那个事，最后自己都看不明白写了什么。后来吸取教训，写的时候得控制好节奏，一件事一件事地讲，不要一股脑儿全倒出来。这样不仅条理清晰，读者也容易理解。
还有个需要注意的地方，就是数字。数字能说明很多问题，但前提是得真实。比如你统计了一个月处理了多少份文件，这个数字最好能和之前的月份对比一下，看看是多了还是少了，这样就能看出工作的变化趋势。不过要是数据不太理想，也不要藏着掖着，如实写出来，再分析原因，反而显得真诚。
书写注意事项：
写总结的时候，千万别忘了提到团队合作。毕竟没人是单打独斗的，多提提同事的帮助和支持，既显得谦虚，也能给领导留下好印象。当然，也不能吹得太过了，适度就好。
写总结的时候，有时候会遇到表达不清楚的情况，特别是涉及专业术语的时候。这时候最好用通俗的话解释一下，不然别人可能看不懂你在说什么。比如你说“优化了oa系统流程”，就得稍微详细点，说清楚是怎么优化的，优化后带来了什么好处。
小编友情提醒：
写总结的时候，别忘了检查一下格式。虽然不是特别重要，但整洁的排版会让整个总结看起来更专业。尤其是对于办公室文员来说，这可是体现细致程度的好机会。要是自己检查觉得没问题，还可以找同事帮忙看看，有时候旁观者清嘛。
办公室文员试用期总结500字怎么写 【篇8】 900字
办公室文员试用期总结500字范本
这个月的xx号到今天我来到公司上班也一星期了，学习了不少以前做文员里外的知识，比起来这个职位规范很多，工作中，我一直虚心求教，恪尽职守，努力做好工作。
下面是这一星期以来的工作小结：
1、落实相关人事管理制度
每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记录。月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早晨上rtx检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询问。未来的每周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查完成要填写《行为规范考核表》和《行政检查计划表》。
2、熟悉人事档案
几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都是干什么用的，虽然不一定全部会背，但大概有个了解、清楚内容和摆放位置。
3、接受新简历
根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了员工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主任进行筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。
4、其他行政工作
行政工作是繁琐的，小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理员工的社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行备案等等一切为大家做好后勤保障工作
每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得的效率，这已经不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。
总的来说行政助理这个职位事情很随机，说多也不多，说少也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工作量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较多，因为公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负责也要知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力，领导也多多提出宝贵意见，我会及时改正!
篇8书写经验101人觉得有启发
办公室文员试用期总结500字怎么写，这确实是个让人头疼的事。试用期总结得写得像模像样，既不能太敷衍，也不能太过花哨。写这种总结的时候，得先把这段时间的工作梳理一遍，心里有个底儿。比如，这段时间都干了哪些事，有哪些进步的地方，还有就是碰到啥问题了。
刚开始接手工作的时候，感觉头都大了，因为有些事情完全不知道从哪里下手。好在有同事帮忙指点，慢慢地就摸着门道了。像文件归档这类活儿，一开始总觉得乱七八糟的，后来慢慢找到规律，文件夹分类也变得井井有条。不过，有时候表格填错了，改起来特别麻烦，下次得更仔细点。
除了日常事务，还参与了一些小型会议的记录工作。开始的时候，总觉得记不全，好多话漏掉了。后来学着边听边记重点，效率提高了不少。当然，有时候脑子一抽风，把领导说的重要事项给忘得一干二净，回头还得补记录，这就有点尴尬了。
总结，关键是要真实反映自己的工作状态。别光顾着夸自己，该承认的问题还是要提出来。像是沟通能力这块儿，感觉自己还有提升空间。毕竟跟不同部门打交道的时候，有时候表达得不太清楚，导致工作效率打了折扣。以后得多锻炼这方面的能力。
写总结的时候，字数控制也很重要。太多显得啰嗦，太少又怕交代不清。可以试着用简练的语言把事情讲明白，比如“通过这次活动，我学会了如何高效处理紧急任务”，这样既简洁又有重点。要是写得太复杂，反而容易让人看不明白。
