试用期转正个人总结怎么写 【篇1】700字
进入单位工作已经一年，现根据一年来本人的工作实际结合单位的规章制度，对一年的试用期工作总结如下：
一、政治思想方面
认真加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平。始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，深入领会执行中央、省和市局、市政府的一系列重大方针、政策、措施。学习了相关文件，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观，以开展保持共产党员先进性教育活动为重要契机，加强对马列理论、社会主义市场经济理论及现代经济、科技、法律、办公自动化等与工作领域相关的专业知识的学习，使思想认识和自身素质都有了新的提高。
二、工作方面
本着对工作积极、认真、负责的态度，认真遵守各项规章制度，虚心向领导和同事请教，努力学习各项业务知识，通过不断学习，不断积累，使工作效率和工作质量有了较大提高，较好地完成了各项工作任务。
1、深入开展调查研究。
2、做好中长期规划的研究与编制工作。
3、积极申报国家资金支持的建设项目。
4、做好年度管理工作计划。
三、学习生活方面
在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，端正态度，改进方法，广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同志学习，工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事们请教，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
1 。
篇1书写经验126人觉得有启发
在职场里，写总结是很常见的事，尤其到了试用期结束的时候，一份好的总结能让人印象深刻。这不仅是对自己工作的回顾，也是给领导一个评价你的机会。写总结时，先得搞清楚总结的主要目的，是为了展示成绩，还是为了反思不足，或者是两者兼而有之。一般来说，总结需要包含工作成果、存在的问题和改进措施。
写总结时，要特别注意细节。比如，你负责的项目进展如何，具体取得了哪些成果，这些都得列出来。记得用具体数字说话，比如完成了多少任务，提升了多少效率之类。这样能让总结更有说服力。另外，对于工作中遇到的问题也要坦诚地提出来，比如资源分配不均、沟通不到位等。但光说问题还不够，还得给出解决方案，这样才能显示出你的思考深度。
有时候，总结里会提到一些专业术语。比如，如果你做的是市场推广相关的工作，那就可以用到“市场占有率”、“客户反馈率”这样的词。这类术语能让总结看起来更专业。不过，用术语的时候也要注意场合，别让同事看了觉得你装腔作势。
写总结时，有些地方容易被忽略。比如，你可能只顾着写自己的功劳，却忘了提及团队合作的重要性。其实，很多工作都不是单打独斗就能完成的，所以适当提一下团队协作也是必要的。还有，写总结的时候，时间线很重要。你需要梳理好从开始到现在的时间脉络，这样可以让整个总结显得条理清晰。
写总结也不是一帆风顺的。有时候写着写着就跑题了，写了半天才发现没说到重点。这时候就需要回过头来重新审视一下，看看是不是偏离了主题。还有，有时候写总结会遇到语言表达上的困难，特别是想说清楚某个复杂情况的时候。这时不妨换个方式，用图表或者列表的形式来呈现，可能会更直观一些。
2025年储汇柜员试用期转正工作总结怎么写 【篇2】 1000字
如果说日子是一个电影拷贝，那么一个充满惬意的工作就是上面多彩的光影。
如果说这段光影充满了迭起，那么迭起的部分就是工作中最精彩的情节。
从对未知的工作充满期待到慢慢的接触，从对工作的茫然不知所措到得心应手，这实实在在的一切，我想仅仅用短短的八百字是很难表达的。
转眼从七月进入邮政以来，半年有余，半年中有遇到工作困难不知所措的困境，也有在同事的帮助下圆满解决时的兴奋，既有理不清工作思路的迷茫，也有在摸索的路上拾起的点点滴滴。
记得刚来到三乡分局的时候，一无所知这个词用来形容当时的我一点也不过分，对工作的一无所知，对为人处事的小心谨慎，现在想想当时的自己都觉得可笑，转变的过程是个艰难的过程，同时也是个痛苦的过程，因为转变就意味着新的事务要不断的吞噬它原有的结构，物质表面的转变只是一个蜕变，那精神层次的升华才是思想的一次自我战胜。我想在三乡我战胜了自己。
我具体的工作是储汇柜员，这个看似简单又体面的岗位，原来只是玻璃墙外人对我们的定位。而我的转换不仅是从以前的玻璃墙外到内部的更替，更多的是我感到了表面的东西不一定是真实的东西，最能欺骗人的就是我们自己的眼睛。工作时的精神高度集中，容不得半点松懈，对客户要耐心的解释，对工作要充满激情。说实话，这在没参加工作以前的我是根本做不到的，现在我知道我可以做到了，并且可以自豪的说我不比别人做的差，这也许就是工作带给我自身最大的变化，虽然这个变化是潜移默化的，但我切切实实的感到了这个变化。
既然是工作心得，我想就没必要写太多冠冕堂皇的话，只有那些中肯的建议和批评对我们的工作来说才最实在，邮储的发展经历了很久的转变和提高，但是存在的问题亦不容小视。自身的人员素质不高，业务的单一和少的可怜的附加值，管理的不健全，激励措施的效用性不高等等。这一切是我们无法不面对的问题，虽说我们也在努力的改变这一现状，但改变不是一朝一夕。我们正在这个关键的转型期。
我们可以借着邮政银行的成立这个绝好的契机，实现整个企业的蜕变和提高。虽然这个过程中会有很多的阻力和压力，但是我们明白了压力是最好的动力之后，也许很多的问题就会迎刃而解。
工作心得，我想不仅是这些没有感情的文字，更应该是文字下面那种对工作期待和憧憬的信心，工作转正，我想转变的不仅是身份，更应该是这种身份转变后的责任。
篇2书写经验117人觉得有启发
在写总结的时候，得知道总结不是单纯地把事情罗列出来就行。比如一个储汇柜员，他的工作主要是处理各种存取款业务，还有就是一些汇兑业务。所以总结的时候，就得把这些事情都涵盖进去，但又不能只是干巴巴地写流水账。
先说说存取款这一块，每个月处理了多少笔业务，有没有遇到什么特别的情况，比如说客户忘记带身份证了，或者是要取大额现金之类的。这些情况你是怎么应对的，是不是按照规定流程来操作的，有没有出现过差错。如果出现过差错，是怎么解决的，有没有吸取教训。这些问题其实挺关键的，因为存取款是最基础也是最重要的工作之一。
再说说汇兑业务，这部分可能就复杂一点了。涉及到跨境汇款的话，就得考虑汇率的问题，还有手续费的问题。你得清楚自己在处理这些业务的时候，有没有按照银行的规定执行，有没有出现过延误或者是信息录入错误的情况。如果有，就得分析一下原因，是因为自己的疏忽，还是系统出了问题。如果是自己的问题，就得想想以后怎么改进。
另外还有一点很重要，就是跟客户的沟通。储汇柜员每天都要面对形形色色的客户，有些人可能比较急躁，有些人可能不太理解银行的规定。这个时候就需要耐心解释，有时候还需要灵活处理。比如有些客户可能因为一时糊涂填错了单据，你能不能帮他们想办法补救一下，而不是直接拒之门外。这样的事情多了，总结的时候也要提一提，这反映的是你的服务意识和服务能力。
在总结的时候，也不能光写工作上的事情。平时参加的一些培训，学习的新知识，这些东西也得提一下。比如说最近银行组织了一次关于反洗钱的培训，你学到了些什么，这些知识在实际工作中有没有用到。还有就是团队合作，储汇柜员的工作很多时候都需要和其他同事配合，总结的时候也可以谈谈在这方面有哪些收获。
不过有时候写着写着可能会有点乱，比如突然想起一件事，就赶紧写上去，结果前面的内容就被打乱了。这种情况其实很常见，特别是当你想表达的东西太多的时候。还有就是有时候会用错一些词，比如说把“存款”写成了“储蓄”，虽然意思差不多，但仔细看的话还是能发现不一样的。这种情况就得多检查几遍，确保用词准确。
酒店培训试用期转正工作总结怎么写 【篇3】 750字
____年2月13日，我幸运的成为公司一员。转瞬之间，我在公司已经工作一个月。在这紧张而忙碌的一个月里，我得到了公司领导和同事们的帮助。我一边工作，一边学习，有进步也有不足。下面就我入职一个月以来的工作，做出如下总结：
1、 本职工作
入职后，主要负责公司各项酒店培训工作。其中包括拟定____年上半年培训计划，新员工入职培训，柜组长以上管理人员、d班、军校课程安排及培训、酒店、超市一线员工重点技能培训（包括服务礼仪、化妆技巧、普通话推广学习等）、梳理公司各岗位技能与工作流程、连锁店长选拔方案、制定五四青年节活动方案等。除了自己的本职工作外，还参与了公司的三八节活动、到超市服务台帮工一周、巡店等工作。
2、 初期学习
入职前我一直从事酒店管理工作，对于人事工作的了解相对较少。但是我很喜欢人事工作，很愿意在人事工作方面有所发展。到公司后，我尽快调整自己，迅速的投入到人事工作的学习当中，以期在最短的时间里熟悉公司的组织结构、人员分配等基础信息。再通过与部门同事和公司员工的沟通交流，获取培训需求。根据员工及各部门各岗位需求，制定新的培训计划。在部门同事及领导的帮助下，制定出一系列培训计划、活动方案并将一一付诸于实际。
3、 工作心得
上班时间我立足做好我的本职工作、自觉遵守公司的各项规章制度、团结同事、对自己严格要求。下班时间充实自己，加强学习。我时常感叹自己很幸运加入了联民这么好的一个大家庭，和同事们在一起工作的时间非常的开心，我很享受在这里度过的每一天。同时也很感谢公司对我的认可与信任，给我机会为我提供了这么好的学习平台。我在工作中获得了锻炼机会、通过不断地学习总结，培训工作越来越得心应手，我的职业目标也随之变得越来越清晰具体。
篇3书写经验143人觉得有启发
酒店培训工作在员工成长过程中占据重要地位，如何写好试用期转正总结，是不少新入职员工关心的问题。这类总结不仅关乎个人职业发展，也是公司评估新人表现的重要依据。写总结时，既要体现专业水准，也要结合自身实际，突出亮点。
写总结前，首先要梳理自己的工作内容，包括日常培训任务完成情况、参与的重大活动以及取得的成绩。比如某次接待贵宾的服务演练，从准备到实施，具体做了哪些事，有什么收获，都可以详细列出。同时，要注意把工作中的难点和解决方案写进去，这能展现你的应变能力和解决问题的能力。比如有一次遇到突发状况，临时调整培训计划，当时是怎么应对的，最终效果如何，这样的细节能给总结增添说服力。
其次，总结中还可以加入一些反思部分，指出自己在工作中存在的不足之处。比如对某些业务流程理解还不够透彻，或者在与同事沟通协作上还有待加强。这里的关键是要坦诚面对问题，表明改进的态度。不过在描述问题时，语言要温和，避免用过于负面的措辞，比如“完全搞砸了”之类的话。可以换一种方式表达，比如说“目前还存在一些提升空间”。
此外，总结里最好能融入一些数据支撑，这样显得更有说服力。例如通过这段时间的努力，培训合格率提升了多少个百分点，学员满意度调查结果是多少，这些具体的数字能让总结更有分量。当然，如果实在没有相关数据，也可以用直观的例子来替代，比如某个培训项目让员工技能明显提高，举个典型案例就好。
还有一个容易被忽略的地方，就是总结的语言风格要符合职场环境。既不能太随意，也不能太过书面化。比如写到工作体会时，可以适当融入一些专业术语，但不宜堆砌过多。另外，写总结时要特别注意格式规范，段落分明，字体大小合适。有时候字体太小或者行距过密，都会影响阅读体验，甚至让人觉得不够用心。
小编友情提醒：
写总结的时候，尽量保持积极向上的态度。即使存在一些不足，也要用发展的眼光看待，展现出对未来工作的期待和信心。毕竟，转正是一个新的起点，总结的目的不仅是回顾过去，更是展望未来。
试用期转正工作总结350字怎么写 【篇4】 2950字
两个月试用期转正工作总结
时间一晃而过，转眼间两个月的试用期即将结束。
在这两个月里，给我留下的深刻的印象，让我学到了许多。在领导和同事们的悉心关怀和指导下，各方面都取得了一定的进步。整体素质有了较大的提高。培养了敏锐的观察力。正确的判断力，独立完成工作的能力，严谨、踏实的工作态度。无论在哪个岗位，我都会踏踏实实的做好自己岗位上的工作。在工作上，严格遵守医院和科室的各项规章制度及护理操作规程，减少差错事故的发生,贯彻终生为念，厚德载医的服务宗旨，文明礼貌服务，坚持文明用语，并带到工作中的每个环节。工作时间仪表端庄、着装整洁，对出现的缺点、差错，认真总结、分析。
在工作过程中，我深深感到自身不足，明显感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性。向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己;向周围的同事学习，始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向同事请教;在实践中学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找自己的不足，提升自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。我时刻提醒自己，要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼，增强奉献意识，从一点一滴的小事做起;工作中严以律己，忠于职守，防微杜渐，牢固树立全心全意为病人服务的宗旨。
我对自己的未来充满信心。更热爱护理事业，我渴望学有所用，渴望自己的知识能够运用到实践中去，更憧憬实践能够丰富我的工作经验和能力。我自信我已具备了成为一名优秀护士的前提和基础，未来的我将用我的实际行动来证明，同时不断地完善，并为之坚持奋斗一生。
试用期转正工作总结
正式加入中国电信乌镇支局这个大家庭，到今天已经两个多月了。这段时间我收获了很多，对于从一个刚出校园的菜鸟到一个技术工作者来说是一个极大的转变这将是我职业生涯中具有重要意义。
作为一个初来单位的新人，刚开始很担心不知如何与同事共处、如何做好。因为我负责的是宽带的安装与维护，其间接触到的都不是我所学专业的工作。但是这两个月以来，在公司宽松融洽的工作氛围下，经过部门领导和同事的悉心关怀和耐心指导，才让自己对今后的工作有了一个详细地了解，在较短的时间内适应了公司的工作环境，也基本熟悉了部门的工作流程，最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识，很好地完成了公司交予的任务，做好了自己的本职工作，使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。
在这里对两个月的工作和生活做一下总结，可从中发现自己的缺点和不足，在以后的工作中加以改进，以提高自己的工作水平。
10月中旬，我正式成为中国电信乌镇支局新员工，参加了公司组织的新员工入职培训。通过这次培训，了解了中国电信乌镇支局的发展历程、支局文化、产业结构和相关制度，学习如何成为一个优秀的装维技术人员。通过几个学时的培训，我感受到公司对每个员工的关怀，感谢公司领导们为帮助新员工走好踏上工作岗位所做的努力。
10月份，我开始参加支局的日常装维工作，我极积学习、配合支局领导和装维前辈们日常装维工作。刚到公司，支局长董局多次指导我尽快地适应公司的工作，与教会我如何去与相关部门沟通处理问题。
在这两个月的工作和生活中，我一直严格要求自己，遵守公司的各项规章制度。尽心尽力，履行自己的工作职责，认真及时做好领导布置的每一项任务。当然我在工作中还存在一定的问题和不足，比如：对业务不太熟悉，处理问题思考的比较简单，工作经验方面有待提高;对相关知识情况了解的还不够详细和充实，掌握的技术手段还不够多;需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力，加强分析和解决实际问题的能力;同时团队协作能力也需要进一步增强等。对于这些不足，我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习，专业和非专业上不懂的问题虚心请教，努力丰富自己，充实自己，寻找自身差距，拓展知识面，不断培养和提高充实自己的工作动手能力，把自己业务素质和工作能力进一步提高。也希望请领导和同事对我多提要求，多提建议，使我更快更好的完善自己，更好的适应工作需要。
这里我要特别感谢支局领导和我的前辈对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在工作中难免出现一些差错需要领导的批评和监督。但这些经历也让我不断成熟，在以后处理各种问题时考虑得更加全面，慎重，对侍问题更加严谨。现在的我同老员工相比，在工作经验和能力上都有不少差距，工作和生活上不懂的问题应虚心向同事请教学习，以不断充实自己。
在公司的这段时间里，我学到了很多，感悟了很多，虽然在学校期间表现还算不错，但是踏入社会就得从新头来过，一定做好。看到公司良好的发展势头，我深深地感到骄傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的价值，和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!
两个月试用期转正工作总结范文
我于____年x月x日进入公司成为试用员工，在行政部从事前台两个月以来，我慢慢地适应着公司的文化与氛围，努力地要在这样的坏境中学习和发展，多亏了部门经理和同事们的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容和公司各个部门的职能所在，各方面也取得了一定的进步，现将我该期间的工作情况如下总结：
初到公司，我担任公司的行政前台一职，我仔细阅读了关于公司的员工管理手册，并参加了公司对新员工的培训，学习了公司的企业文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工工作中要注意的礼仪规范及工作流程，通过这些资料和培训，我对公司有了一定的了解，同时也了解了作为公司员工应该要有的工作规范。
在担任公司的行政前台的岗位期间主要从事以下工作内容：1、来电的接听、转接电话，2、收发传真、信件和报刊，3、接待来访客人，并通报相关部门，4、维持前台工作区域、会客厅、茶水间和会议室的整洁有序，5、完成上级交代的事务以及配合及协助人事部门做好招聘工作。每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。
行政前台的工作很繁琐，分析性思维也很重要，经常需要对自己的工作进行轻重缓急的判断我觉得自己在这方面做的还有所不足，在行政部门的工作中我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，不懂的问题虚心向同事领导请教，不断提高自己，希望自己能为公司作出贡献。在此，我要特地感谢行政部门的领导和同事对我的入职引导和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。今后的日子里我要努力提高服务质量，做事麻利有效率，不出差错。服务态度要良好，接待客人要不断积累经验，给客人留下良好印象。尽量让每一个客户满意，加强礼仪知识学习，加强与公司各部门的沟通，努力打造良好的前台环境。
在这两个月的工作中，我体会到有一个和谐，共进的团队是非常重要的，有一个积极向上的公司和领导是员工前进的动力，公司给我这样的机会，我就要珍惜并为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导给我继续锻炼自己的机会，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为办公室工作的正常开展提供有效的。同公司一起展望美好的未来，谢谢!
篇4书写经验165人觉得有启发
在职场里，写好一份试用期转正工作总结是很重要的一步。这类总结主要得围绕工作表现、任务完成情况以及自我提升几个方面展开。开头部分可以简单介绍自己的岗位职责和试用期间的工作内容，接着谈一谈自己做了哪些具体的事情，比如参与了哪些项目、解决了什么问题。这部分要尽量结合实际案例，用数据说话会让内容更有说服力。
比如，在某个项目中，你可能负责了某项数据分析，最终帮助团队提升了10%的效率，这样的成果描述就比较直观。然后要谈一下自己的收获，包括技能上的提高和对工作的理解加深。这里可以提到一些具体的例子，像学会了某种新工具或技术，这会让领导看到你的成长。
书写注意事项：
总结里还可以提一下工作中遇到的困难以及解决办法。比如说刚开始接手一个任务时觉得有点棘手，后来通过请教同事或者查阅资料慢慢搞清楚了。这个过程能体现你的学习能力和解决问题的能力。不过有时候在描述过程中可能会忘记检查细节，导致某些句子显得啰嗦，但这不影响整体表达效果。
最后别忘了带上一点对未来工作的展望，表明自己希望继续进步的态度。记得要用积极向上的语气，给领导留下好印象。整个过程里要注意条理清晰，避免遗漏重要信息，这样才能写出一份合格的总结。
研发技术人员试用期转正工作总结怎么写 【篇5】 1250字
研发技术人员试用期转正工作总结篇公司以来，本人尊敬领导，与同事关系融洽。为尽快进入工作角色，本人自觉认真学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则，严格按照公司里制定的工作制度开展工作。在这近三个月的工作和学习中，接触了不少人和事，在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有许多缺点需要改正。工作以来，在领导的教导和培养下，在同事们的关心和帮助下，自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成绩，个人综合素质也得到了一定的提高，现将这三个月来的个人工作总结如下:
一、工作情况
怀着对生活的无限憧憬，我进入了义乌前沿人才网公司。
在试用期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度;另一方面，吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时，积极主动的协助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;工作细节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新员工，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的热情;使自己在基层得到更多的锻炼。
二、学习情况
现在是我努力学习的阶段。三人行，必有我师，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到公司的时候，对生产线上的一切都感到陌生而新奇。因为我之前没有过类似的工作经验，所以知道的也有限，但是在领导和同事的的热心帮助下，我受益颇多。带着饱满的工作热情，我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门，而且相对而言年龄要大一点，但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力，充分发挥自己的主观能动性，我利用业余时间多和同事交流学习，在短短三个月中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识，这为今后的工作打下了基矗
作为新员工，我经常思考的问题就是如何避免失误，特别是在试用期间，严谨的工作态度决定了自身的工作效率，为此我经常向同事请教。
在公司呆了三个月，我接触了很多同事，就在接触他们的同时，我才知道在集体和谐相处是快乐工作的保证。无论是社会还是单位为人处事都是一门高深的学问。对于这门高深的学问，我目前首要做的是诚实做人、努力工作!
三、思想情况
作为一名新员工，我今后的职业生涯还很长，学习的机会还很多。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓，做出成绩。为早日实现目标，我要求自己:努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。
以上是我的试用期工作总结，感谢各位领导给我一个转正的机会。
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篇5书写经验161人觉得有启发
技术研发人员在试用期结束后，通常需要提交一份转正工作总结。这类总结不仅是对自己工作的梳理，也是向公司展示能力的机会。写好这样的总结，首先要明确几个关键点。
一开始，得先把这段时间的工作内容整理清楚。可以按照项目或者任务来划分，把参与过的项目名称列出来，再简要描述每个项目的背景、目标以及自己的具体职责。这部分要尽量详细，但别啰嗦，语言要简洁明了。比如说某个项目叫“xx系统开发”，你就得说明这个系统是用来做什么的，你在其中扮演了什么角色，做了哪些工作。要是项目中途遇到问题，也得提一下是怎么解决的，这能体现你的应变能力和解决问题的能力。
接着就是写成果部分。这一块儿要突出成绩，但不是吹嘘。比如完成了一个功能模块的开发，就该提到这个模块的实际效果如何，有没有达到预期目标，还有没有改进的空间。如果有一些数据支持更好，像提升了多少效率之类的。不过这里有个小问题需要注意，有些人在写成果的时候容易夸大其词，这样反而会适得其反，最好实事求是，把真实的情况反映出来。
然后就是关于个人成长的部分。这部分其实挺重要的，因为公司不仅看你的技术能力，还看重你的学习能力和适应能力。可以谈谈在这段时间里学到了什么新技能，遇到了什么困难，又是怎么克服的。比如说接触了一种新的编程语言，刚开始觉得挺难的，后来通过查阅资料和请教同事慢慢掌握了，这种经历就可以写进去，显得比较真实。
最后就是对公司和团队的看法。这部分不用太长，主要是表达对公司环境的认可，对团队合作的感受。可以说说觉得公司有哪些地方值得肯定，比如培训机制完善，同事之间氛围融洽之类的。当然，也可以提出一些建议，但要注意方式方法，不要让人感觉是在挑刺，而是真诚地希望公司变得更好。
整个总结写完后，记得检查一下格式和排版，确保没有明显的错误。有时候因为赶时间，可能会忽略掉一些细节，比如标点符号不对，或者句子不通顺，这些小问题虽然不大，但也会影响整体印象。所以花点时间仔细校对一下是很必要的。
试用期工作总结及转正的申请书怎么写 【篇6】 2500字
试用期工作总结及转正的申请书
试用期工作总结及转正申请一
***x领导：
您好!从____8月21日来公司报到上班，转眼间，三个月就过去了，在这段期间内，承蒙公司领导以及其他同事的帮助、关心以及工作的支持，我的工作开展得十分顺利，在此表示感谢!
货代方面的业务知识是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大，初来公司，曾经很担心不知能否做好工作，但是领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程：从接单到订舱，与货主及船公司的提单确认，货物通关，装船，及收款等方面，已经能够熟练操作，同时坚持打电话，积极开拓积累客户……在此，我要特别感谢公司领导和同事们对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
工作中，我自觉遵守公司的规章制度，对待工作认真负责、高标准严要求，不懂的问题及时虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面。
看到公司蒸蒸日上的发展，我深深地感到骄傲和自豪，公司给我们提供了这样良好的发展平台，自己迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我将一如继往地保持高度的工作责任心，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来。
以上申请，恳请批准。
试用期工作总结及转正申请二
***x领导：
xx____x月x日我们xxx房地产的全体员工在领导的带领下，坐车来到查干湖参加橄榄树魔鬼训练活动。
虽然只有短短二天三夜的时间，但却带给了我深刻的人生体验。在这次训练中身体上虽然承受了很大的苦与累，但是，精神上却收获了很多。通过这次训练，使我深深的感受到了公司领导的用心良苦。无论我身处何种岗位，只要用心体会就会得到十分有益的人生感悟。
到达目的地集合后，在教练的`指导下，我们分成四个小团队，各队选出各自队长，大家发挥创意，积极参与，设计队名，对歌，口号，当唱起了我们自编的队歌，齐声喊起我们的口号时，自豪之情油然而生，大家真正的拧成了一根绳，自己的力量也变得强大了。
活动中我深深体会到作为一个团队“团结就是力量”的重要性。深刻懂得了目标是团队的动力之源，严明的纪律是团队行为的准则。在一个团队中，每个人的想法、观念都是不一样的，但是为了一个共同的目标不管利益有什么不同，但为了长远的目标需要每个人都要有自觉性，要互相配合，要心存默契。通过这次训练体会到很多东西，最深刻的有以下几点：
一、团队精神：做每个项目大家都要同心协力，相互配合、相互协调，必须有一个共同的价值观，领导者的指挥协调要有力，最有代表性的项目就是最后的过电网，寓意是队员在紧急的情况下，采取正确的措施以确保每个队员能顺利脱离险境。全员通过，难度真的很大，在第一轮过到三分之二的时候，有队员竟一不留神又触到电网了，又得重做，有的队员过去之后很激动，竟发出声音“好”，结果全军覆没，重做，有的队员自我约束力不强，因为一个人的疏忽，我们又的重做…..过到最后，还剩一个人的时候，是最困难的时候，一不小心又碰到电网了，当时的选择要么重来，要么总指挥做50个俯卧撑，总指挥义无反顾的选择了50个俯卧撑，看着总指挥一次又一次的艰难的做着俯卧撑，汗水湿透了全身，心里是那么的心酸。又是关键的时刻，最后一个队员放松自己，一切随着他们无声的安排。在一阵掌声中，她睁开了双眼，那一刻，我们每个人都很激动。这个阶段可以说是痛苦的一个阶段。这个项目告诉我们，作为一个集体，团结就是力量，只要心往一处使，什么困难都可以迎仞而解。当然强有力的领导，合理计划，严密组织，团结协作、严格执行对我们完成集体任务是多么的重要。在这其中，也暴露出我们很多的弱点，刚开始对制度要求不严格，很多人不重视小细节，态度不端正，意见不统一，最终造成走了不少弯路。因此团队领导者的果断合理地规划及团队队员对领导者的服从也是至关重要的，在我们的实际工作中，每一项工作任务的完成，都需要我们制订合理的工作计划，根据职责合理的分工，在实施过程中，一定要仔细考虑问题点和难点，找出对应的解决方法，同时每个成员一定要服从领导，严格执行下达的任务和使命，只有这样才能保证我们集体任务的顺利完成；思想汇报专题对困难估计不够，准备不足以及思维模式的束缚也是导致我们项目失败的原因。日常工作中，我们也会经常遇到看似简单的问题，以惯有的思维去准备，当现实情况与想象中不同时，我们由于准备不足，容易造成混乱，极其被动。这就要求我们在解决一个问题时，一定要全面思考、认真准备，在碰到意外出现时才能从容应对。同时，在出现混乱、被动的情况下，大家一定要冷静，团结，要相互鼓励，积极探索，通过集体的力量找到解决问题的方法。
二、每个人都需要鼓励、支持：体会最深的就是自己在做吞火项目时，感觉真的有些力不从心，吓的眼泪在眼圈上，觉得自己不行，这时当看到对友的鼓励，队长的目光都变成压力的时候，就不得不有一种豁出去的感觉。最后自己顺利的吞灭了火苗，回过头才发现遇到困难并不可怕，怕的是缺少勇气和信心。感触最深的就是其实每个人内心深处都是渴望别人帮助和鼓励的。无论这个人多么强，多么封闭内心都有这种潜意识的。这个吞火项目也告诉我们，挑战自我，没有不可能的事，不要轻易“不”，要重新认识自我，超越自我。所以在今后的工作中对同事善意的赞美和鼓励非常重要。也许你不经意的一次鼓励对别人会产生莫大的鼓舞。
在训练中，我们取得好成绩，得益于团队成员都有强烈的集体荣誉感。通过完成一个集体项目，我们手牵手，心连心，充分发挥集体的智慧，个人的潜能都有效发挥出来了。
总之，通过这次魔鬼训练活动，增强了我的自信心，同时也磨练了我战胜困难的能力，增强了对团队的参与意识和责任心，我想，通过这次魔鬼训练，在今后的工作和生活中会有很大的帮助，因为人生的道路是曲折的、漫长的。一次培训不能解决更多的问题，只是对你的工作和生活起模范带领作用。但他告戒我们，愿我们在今后工作和生活中更应团结，坚强地发展下去。相信，今天的训练，给了我明天美好的憧憬。
篇6书写经验117人觉得有启发
关于试用期的工作总结和转正申请，很多人会感到迷茫。其实这类文档并不复杂，关键是要把自己的工作情况梳理清楚，同时展现出自己的能力和态度。首先得回顾一下这段时间的工作内容，哪些事情做得比较好，哪些地方还有不足。比如最近参与了一个项目，从最初的方案设计到后期的执行跟踪，过程中学到了不少东西。这部分内容需要具体一些，可以提到具体的任务名称、完成时间、遇到的问题以及解决办法。
接着就是总结一下个人的成长和收获。这段时间里，自己对业务的理解加深了不少，也掌握了一些新的技能。比如说学会了如何更高效地进行数据分析，这不仅提高了工作效率，也让团队的工作质量有所提升。这里可以适当加入一些专业术语，显得更有说服力，比如“通过引入xx模型优化了流程”，这样能让领导看到你的专业能力。
然后谈一谈对公司文化的适应程度。每个公司都有自己的文化氛围，试用期结束时，适不适合留下来，这一点很重要。如果觉得自己已经融入了这个集体，可以明确表达出来。比如“经过这段时间的磨合，我深刻体会到公司的核心价值观，并愿意继续为公司的发展贡献自己的力量”。这样的表述既真诚又显得有诚意。
至于转正申请的部分，重点在于展示未来工作的计划。可以提出一些具体的改进措施，比如针对某个环节存在的问题，建议实施新的管理办法。同时也可以表明自己对未来工作的期待，希望能够承担更多责任，为团队创造更大的价值。记得要用积极向上的语气，比如“我对接下来的工作充满信心，相信能够更好地发挥自身优势”。
需要注意的是，在撰写过程中可能会出现一些小细节上的疏忽。比如偶尔忘记检查某些数据是否准确，或者是在描述事件时遗漏了一些重要信息。这些都是正常的，只要不影响整体表达就没太大关系。另外，语言风格上要尽量正式一点，毕竟这是给上级看的材料，得体现出应有的职业素养。
小编友情提醒：
别忘了附上一些相关的证明材料，像是项目成果、客户反馈之类的，这样能进一步增强说服力。当然，这些材料的选择要精挑细选，只挑选那些最能代表自己成绩的部分。希望以上的建议对你有所帮助，祝顺利通过试用期！
2025年物业客服试用期转正工作总结怎么写 【篇7】 1750字
回首____年试用期的工作，感慨颇深，时光如梭，不知不觉中来xx物业工作已几个月了了。在我看来，这是短暂而又漫长的几个月。短暂的是我还没来得及掌握更多的工作技巧与专业知识，时光就已流逝;漫长的是要成为一名优秀的客服人员，今后的路还很漫长。
回顾当初来xx物业应聘客服岗位的事就像发生在昨天一样，不过如今的我已从当初懵懂的学生变成了肩负重要工作职责的xx一员，对客服工作也由陌生变得熟悉。
很多人不了解客服工作，认为它很简单、单调、甚至无聊，不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了;其实不然，要做一名合格、称职的客服人员，需具备相当的专业知识，掌握一定的工作技巧，并要有高度的自觉性和工作责任心，否则工作上就会出现许多失误、失职。前台是整个服务中心的信息窗口，只有保持信息渠道的畅通才能有助于各项服务的开展，客服人员不仅要接待业主的各类报修、咨询、投诉和建议，更要及时地对各部门的工作进行跟进，对约修、报修的完成情况进行回访。为提高工作效率，在持续做好各项接待纪录的同时，前台还要负责各项资料的统计、存档，使各种信息储存更完整，查找更方便，保持原始资料的完整性，同时使各项工作均按标准进行。
下面是我这几个月来的主要工作内容：
1、按照要求，对业主的档案资料进行归档管理，发生更改及时做好跟踪并更新;
2、对业主的报修、咨询及时进行回复，并记录在业主信息登记表上;
3、业主收房、入住、装修等手续和证件的办理以及业主资料、档案、钥匙的归档;
4、对于业主反映的问题进行分类，联系施工方进行维修，跟踪及反馈;
5、接受各方面信息，包括业主、装修单位、房产物业、施工单位等信息，在做好记录的同时通知相关部门和人员进行处理，并对此过程进行跟踪，完成后进行回访;
6、资料录入和文档编排工作。对物业的资料文档和有关会议记录，认真做好录入及编排打印，根据各部门的工作需要，制作表格文档，草拟报表等;
在完成上述工作的过程中，我学到了很多，也成长了不少。工作中的磨砺塑造了我的性格，提升了自身的心理素质。对于我这个刚刚步入社会，工作经验还不够丰富的人而言，工作中难免会遇到各种各样的阻碍和困难，幸运的是在物业领导和同事们的大力帮助下，让我在遇到困难时敢于能够去面对，敢于接受挑战，性格也逐步沉淀下来。在xx物业我深刻体会到职业精神和微笑服务的真正含义。所谓职业精神就是当你在工作岗位时，无论你之前有多辛苦，都应把工作做到位，尽到自己的工作职责。所谓微笑服务就是当你面对客户时，无论你高兴与否，烦恼与否，都应以工作为重，急客户所急，始终保持微笑，因为我代表的不单是我个人的形象，更是物业的形象。
在这几个月来的工作中我深深体会到了细节的重要性。细节因其“小”，往往被人轻视，甚至被忽视，也常常使人感到繁琐，无暇顾及。在xx的每一天，我都明白细节疏忽不得，马虎不得;不论是拟就通知时的每一行文字，每一个标点，还是领导强调的服务做细化，卫生无死角等，都使我深刻的认识到，只有深入细节，才能从中获得回报;细节产生效益，细节带来成功。
工作学习拓展了我的才能，当我把上级交付每一项工作都认真努力的完成时，换来的也是上级对我的支持与肯定。前两天刚制作完毕的圣诞、元旦小区布置方案是我自己做的第一个方案，当该方案得到大家的一致认可后，心中充满成功的喜悦与对工作的激情;至于接下来宣传栏的布置还有园区标识系统和春节小区的布置方案，我都会认真负责的去对待，尽我所能把它们一项一项的做好。
在____年这全新的几个月里，我要努力改正过去几个月里工作中的缺点，不断提升自己，着重加强以下几个方面的工作：
1、自觉遵守物业的各项管理制度;
2、努力学习物业管理知识，提高与客户交流的技巧，完善客服接待流程及礼仪;
3、加强文案制作能力;拓展各项工作技能，如学习photoshop 、coreldraw软件的操作等;
4、进一步改善自己的性格，提高对工作耐心度，更加注重细节，加强工作责任心和工作积极性;
5、多与各位领导、同事们沟通学习，取长补短，提升自己各方面能力，跟上物业前进的步伐。
很幸运能加入xx物业这个优秀的团队，xx的文化理念，客服部的工作氛围都不自觉地感染着我、推动着我;让我可以在工作中学习，在学习中成长;也确定了自己努力的方向。此时此刻，我的最大目标就是力争在新几个月工作中挑战自我、超越自我，与物业一起取得更大的进步!
篇7书写经验139人觉得有启发
物业客服在试用期结束后是否能顺利转正，很大程度上取决于个人的工作总结质量。对于刚进入职场的新员工来说，写好一份总结并非易事，尤其是一份能让领导认可、自己满意的总结。下面分享几点关于如何撰写物业客服试用期转正工作总结的小技巧。
一开始，要把工作内容梳理清楚。这一步很关键，不能偷懒，得把自己这段时间干过的活儿一件件列出来。比如说接待了多少业主，处理了多少投诉，又参与了哪些社区活动之类的。记得不要遗漏细节，因为细节往往最能体现一个人的态度。当然，光列清单不行，还得给每件事加上自己的看法，比如这次处理投诉时学到了什么，下次碰到类似情况会怎么改进。不过有时候人一着急，就把事情写得乱七八糟，比如把“业主满意度调查”写成“业主满意率调查”，虽然差别不大，但总感觉有点怪怪的。
接着就是总结经验教训的部分。这部分需要结合实际情况来谈，不能泛泛而论。可以想想工作中遇到的最大挑战是什么，是怎么克服的，有没有更好的办法可以避免这些问题。例如，有一次因为沟通不畅导致业主投诉，后来通过加强与同事的协作才解决了问题。这类例子最好具体一些，能反映出自己的成长和进步。不过有时候写总结的时候，脑子一热，就会出现语句不通顺的情况，比如“通过这次事件让我明白团队合作的重要性”，这里“通过……让我”就显得有些啰嗦了。
还有很重要的一点是态度要诚恳。领导看总结不仅是看成绩，还会关注你对待工作的态度。所以无论是优点还是缺点，都要坦诚面对。如果觉得自己某些方面还有不足，比如服务态度有时不够耐心，那就主动承认，并提出具体的改善措施。毕竟人都有缺点，关键是要有改正的决心。只是有时候写着写着，可能会忘记检查，比如把“我将努力提升自己的业务水平”写成了“我将努力提高自己的业务水平”，虽然不影响理解，但总觉得哪里不太对劲。
小编友情提醒：
写完之后一定要反复检查几遍。检查可不是走过场，而是要认真核对每一句话是否通顺，每一个数字是否准确。尤其是涉及到数据的地方，比如接待了多少户业主，处理了多少次维修请求，这些都必须确保无误。不然一旦出错，可能会影响整体效果。有时候写着写着就容易忽略细节，比如把“____年6月”写成“____年5月”，虽然只差一个月，但还是希望能尽量避免这样的疏忽。
2025年办公室副主任试用期转正工作总结怎么写 【篇8】 1700字
去年9月，我通过竞争上岗走上办公室副主任岗位，主要负责文秘方面的工作。在当时的竞职演讲中，我曾经说过不管竞职能否成功，作为在办公室岗位工作的一名公务员，我都要努力到五勤、诚心当好四员。五勤就是眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤，四员就是为各级领导和地税事业当好参谋员、信息员、宣传员和服务员。一年来，我主要从四个方面实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。下面，我就这一年的工作情况向各位领导作个简要汇报，以接受大家评议。
一、努力学习，全面提高自身素质办公室工作是一个特殊的岗位，它要求永无止境地更新知识和提高素质。为达到这一要求，我十分注重学习提高一是向书本学。工作之余，我总要利用一切可利用的时间向书本学习，除了认真阅读《中国税务报》、《中国税务》、《税务研究》等报刊杂志外，我还经常自费购买一些工作需要的参考书。如去年省局在我们这里召开精神文明研讨会时，为了高质量地完成会议材料，我自费到书店买了一百多元钱的书。通过博采众长，我撰写的会议材料得到与会专家学者的一致好评。二是向领导学。在办公室工作，与领导接触的机会比较多。一年来，我亲身感受了市局各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰。三是向同事学。古人说，三人行必有我师。我觉得，市局机关的每位同事都是我的老师，他们中有业务专家，有科技尖兵，有文字高手。正是不断地虚心向他们求教，我自身的素质和能力才得以不断提高，工作才能基本胜任。在市局机关工作一年多，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都有了很大的进步，工作业绩也得到了领导的肯定，年底被评为优秀公务员和先进工作者。
二、加强修养，时刻注意自我约束在办公室工作，与上下左右及社会各界联系非常广泛，我始终牢记自己是地税局的一员，是领导身边的一兵，言行举止都注重约束自己对上级机关和各级领导，做到谦虚谨慎，尊重服从对基层对同事，做到严于律己，宽以待人对社会对外界，做到坦荡处事，自重自爱。一句话，努力做到对上不轻漫，对下不张狂，对外不卑不充，注意用自已的一言一行，维护市局机关和各级领导的威信，维护地税部门的整体形象。
三、勤奋工作，回报领导和同事的关爱我从基层调入市局工作以来，市局领导和机关的同志们给了我许多政治上的关心、工作上的帮助和生活上的关怀。我能有今天，永远也不会忘记领导和同志们的关爱。我惟一的回报方式就是拼命地工作。我珍惜这份来之不易的工作，珍惜这良好的工作环境，同时，也被市局领导和机关全体同志的敬业精神深深感动。
一年来，对领导安排的所有工作，我从不讲任何客观理由和条件，总是默默无闻地努力完成。多少个节假日，多少个不眠夜，我都是在拼命工作中度过的。据自已粗略统计，全年撰写各类文字材料近篇计余万字，平均每天近字，地市级以上各类媒体采用篇。虽然常常感到身心疲惫，头发也白了许多，但我的心情始终是舒畅的。每当我的工作得到领导和同志们的认可，每当看到自己的努力为我市地税事业发展起了一些作用时，那种成就感，那种自豪感是任何语言也无法表达的。古人说四十而不惑。年近四十的我对人生、对事业也有了自己的感悟。对金钱、对名誉、对权力，我都没有什么奢求，努力工作是我最大的追求。说句实在话，工作不仅是我谋生的手段，更是我回报领导和同志们的最好方式，也是一个人实现人生价值的惟一选择四、尽心履职，全心全意当好配角作为办公室领导的副手，我的理解，没有什么谋求利益和享受待遇的权力，只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作中，对领导交办的工作，从不讨价还价，保质保量完成对自己分内的工作也能积极对待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失职。在同办公室其他几位同志的工作协调上，做到真诚相待，互帮互学。一年来，办公室的工作得到了省局、市局领导和同志们的认可，这是我们团结奋斗、共同努力的结果，从本人所处的角色看，可以说总体上是称职的。
总而言之，总结一年来的工作，我可以问心无愧地说自己尽了心，努了力，流了汗。不管这次述职能否通过，我将一如既往地做事，一如既往地为人，也希望领导和同志们一如既往地待我。
篇8书写经验25人觉得有启发
办公室工作事务繁杂，涉及面广，写一份好的总结能帮助领导更好地了解你的工作成果。写总结前，先梳理好自己的工作内容，从接手的任务开始，把完成的情况一条条列出来。记得将任务分解开，比如接待来访人员、处理日常文件、参与会议记录等，这样条理会清晰些。
写的时候要注意细节，不能只写表面，要把具体做法也写进去。比如说接待来访人员，不仅要写接待了多少人，还要说说你是怎么安排的，是否有什么创新的方法。还有，写到处理文件时，可以提到分类归档的流程，以及遇到问题时是如何解决的。这样能让总结显得更有说服力。
书写注意事项：
数字是个好东西，能直观反映成绩。像整理了多少份档案，回复了多少份邮件，参加过几次培训等，这些都可以用数字体现。不过有时候数字太多反而显得啰嗦，挑重要的写就行。比如你参加了一个大型项目，这个项目的进展和最终成果就可以详细写一下。
有时候写总结容易忽略掉一些辅助性的工作，这部分其实也很重要。像是后勤保障工作，可能不是你的主要职责，但如果做得好，也是加分项。所以别忘了提一下，比如办公设备坏了及时修理，会议室布置得井井有条之类的。
还有就是，写总结的时候语言要简洁明了，避免太复杂的句子。有时候为了表达清楚，句子过长会让读者看得费劲。比如我曾经看到有人写总结，一句话写了好几层意思，结果自己都快搞糊涂了。所以尽量用短句，把一个意思表达完整就好。
写完后最好多检查几遍，有时候会因为赶时间而忽略一些小问题。比如标点符号的使用，有时候会漏掉逗号或者句号，这会影响阅读体验。还有就是，有些地方可能会写反，比如把“已办”写成“未办”，虽然意思差别不大，但还是要注意仔细核对。
