个人2007年销售工作总结怎么写 【篇1】950字
个人____年销售工作总结
在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，回顾这一年的工作历程，作为******企业的每一名员工，我们深深感到*****企业之蓬勃发展的热气，*****人之拼搏的精神。
****是******销售部门的一名普通员工，刚到房产时，该同志对房地产方面的知识不是很精通，对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下，****很快了解到公司的性质及其房地产市场。作为销售部中的一员，该同志深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面，企业的窗口，自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质，高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外，还要广泛了解整个房地产市场的动态，走在市场的前沿。经过这段时间的磨练，****同志已成为一名合格的销售人员，并且努力做好自己的本职工作。
房地产市场的起伏动荡，公司于****年与****公司进行合资，共同完成销售工作。在这段时间，****同志积极配合****公司的员工，以销售为目的，在公司领导的指导下，完成经营价格的制定，在春节前策划完成了广告宣传，为**月份的销售高潮奠定了基础。最后以****个月完成合同额****万元的好成绩而告终。经过这次企业的洗礼，****同志从中得到了不少专业知识，使自己各方面都所有提高。
____年下旬公司与******公司合作，这又是公司的一次重大变革和质的飞跃。在此期间主要是针对房屋的销售。经过之前销售部对房屋执行内部认购等手段的铺垫制造出**火爆场面。在销售部，**同志担任销售内业及会计两种职务。面对工作量的增加以及销售工作的系统化和正规化，工作显得繁重和其中。在开盘之际，该同志基本上每天都要加班加点完成工作。经过一个多月时间的熟悉和了解，****同志立刻进入角色并且娴熟的完成了自己的本职工作。由于房款数额巨大，在收款的过程中该同志做到谨慎认真，现已收取了上千万的房款，每一笔帐目都相得益彰，无一差错。此外在此销售过程中每月的工作总结和每周例会，该同志不断总结自己的工作经验，及时找出弊端并及早改善。销售部在短短的三个月的时间将二期房屋全部清盘，而且一期余房也一并售罄，这其中与****同志和其他销售部成员的努力是分不开的。
____年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下，在新的一年中将会有新的突破，新的气象，能够在日益激烈的市场竞争中，占有一席之地。
篇1书写经验99人觉得有启发
写一份好的销售总结，关键是要把工作中的成绩和问题梳理清楚。既然是总结，就得先回顾一下这一年的工作情况，比如每个月的销售额、客户开发情况，还有完成任务的具体方法。像我以前做销售的时候，每个月都会记下哪些产品卖得好，哪些客户比较难缠，这样到了年底就有东西可写了。
光说成绩还不够，还得反思一下工作中的不足。比如，是不是有些潜在客户没跟进好？或者是在谈判时有没有因为沟通不到位而丢掉订单？这些问题都得认真想一想。不过有时候人在总结时容易忽略细节，比如我在写总结时，就曾经漏掉了某个重要客户的反馈意见，后来才发现这其实影响了后续的合作。
写总结时，最好能用具体的数据说话。比如今年一共开发了多少个新客户，比去年增加了多少？销售额同比增长了多少百分比？这些都是很直观的表现。要是只写“业绩提升明显”这样的笼统话，别人看了也摸不清具体情况。但要注意的是，数字不能乱编，不然被领导发现后会挺尴尬的。
书写注意事项：
总结里还可以提到一些创新的做法。像我以前为了提高成交率，尝试过给客户寄送小礼品，结果效果还不错。不过有时候想得太复杂反而会适得其反，记得有一次我设计了一套特别复杂的促销方案，结果客户根本看不懂，最后只能放弃。
总结里也可以提一些对未来工作的计划。比如说明年打算拓展哪些市场，或者加强哪方面的培训。不过这里需要注意一点，目标不能定得太高，不然完不成的话会显得很被动。像我之前就曾经立了个flag，说要拿下某大客户的订单，结果因为准备不足，最后不了了之。
小编友情提醒：
写总结的时候别忘了加上点自己的感受。毕竟销售工作不是冷冰冰的数字游戏，它涉及到人与人之间的交流。像我觉得，做好销售最重要的就是真诚对待每一个客户，哪怕最终没做成生意，也能留下好印象。不过有时候写着写着就容易跑题，比如我有一次写总结，本来想讲提升业绩的方法，结果不知不觉扯到团队建设上去，回头一看才发现偏离主题了。
个人销售工作总结模板怎么写 【篇2】 7000字
以下是xx小编为您整理的个人销售工作xx总结，欢迎阅读。现将三年来从事销售工作的心得和感受总结
一、切实落实岗位职责，认真履行本职工作
作为一名销售业务员，自己的岗位职责是
1、千方百计完成区域销售任务并及时催回货款;
2、努力完成销售管理办法中的各项要求;
3、负责严格执行产品的出库手续;
4、积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导;
5、严格遵守厂规厂纪及各项规章制度;
6、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;
7、完成领导交办的其它工作。
岗位职责是职工的工作要求，也是衡量职工工作好坏的标准，自己在从事业务工作以来，始终以岗位职责为行动标准，从工作中的一点一滴做起，严格按照职责中的条款要求自己的行为，几年来，在业务工作中，首先自己能从产品知识入手，在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案，其次自己经常同其他区域业务员勤沟通、勤交流，分析市场情况、存在问题及应对方案，以求共同提高。在日常的事务工作中，自己在接到领导安排的任务后，积极着手，在确保工作质量的前提下按时完成任务。
总之，通过几年的实践证明作为业务员业务技能和业绩至关重要，是检验业务员工作得失的标准。今年由于陕北系统内电网检查验收迫使工程停止及农电系统资金不到位，加之自己业务知识欠缺、业务技能不高、市场的瞬息万变而导致业绩欠佳。
二、明确任务，主动积极，力求保质保量按时完成
工作中自己时刻明白只存在上下级关系，无论是份内、份外工作都一视同仁，对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢，在接受任务时，一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求，力争在要求的期限内提前完成，另一方面要积极考虑并补充完善。
例如
1、今年九月份，蒲城分厂由于承租人中止租赁协议并停产，厂内堆积硅石估计约80吨、重晶石20吨，而承租人已离开，出于安全方面的考虑，领导指示尽快运回分厂所存材料，接到任务后当天下午联系车辆并谈定运价，第二天便跟随车到蒲城分厂，按原计划三辆车分二次运输，在装车的过程中，由于估计重量不准，三辆车装车结束后，约剩10吨左右，自己及时汇报领导并征得同意后从当地雇用两辆三轮车以同等的运价将剩余材料于当日运回，这样既节约了时间，又降低了费用。
2、今年八月下旬，到陕北出差，恰逢神东电力多种产业有限公司材料招标，此次招标涉及以后材料的采购，事关重大，自己了解详细情况后及时汇报领导并尽快寄来有关资料，自己深知，此次招投标对我厂及自己至关重要，而自己因未参加过正式的招投标会而感到无从下手，于是自己深思熟虑后便从材料采购单位的涉及招标的相关部门入手，搜集相关投标企业的详细情况及产品供货价格以为招标铺路，通过自己的不懈努力，在招标的过程中顺利通过资质审定、商务答辩和技术答辩，终于功夫不负有心人，最后我厂生产的yh5ws-17/50型氧化锌避雷器在此次招投标中中标，这样为产品以后的销售奠定了坚定的基础。
三、正确对待客户投诉并及时、妥善解决
销售是一种长期循序渐进的工作，而产品缺陷普遍存在，所以业务员应正确对待客户投诉，视客户投诉如产品销售同等重要甚至有过之而无不及，同时须慎重处理。自己在产品销售的过程中，严格按照厂制定销售服务承诺执行，在接到客户投诉时，首先应认真做好客户投诉记录并口头做出承诺，其次应及时汇报领导及相关部门，在接到领导的指示后会同相关部门人员制订应对方案，同时应及时与客户沟通使客户对处理方案感到满意。
四、认真学习我厂产品及相关产品知识，依据客户需求确定可代理的产品品种
熟悉产品知识是搞好销售工作的前提。自己在销售的过程中同样注重产品知识的学习，对厂生产的产品的用途、性能、参数基本能做到有问能答、必答，对相关部分产品基本能掌握用途、安装。
依据厂总体安排代理产品，通过自己对陕北区域的了解，代理的品种分为二类：一是技术含量高、附加值大的产品，如35kv避雷器、35熔断器及限流式熔断器等，此类产品售后服务存在问题;二是10kv线路用铁附件、金具、包弓、横担等，此类产品用量大，但附加值低、生产厂家多导致销售难度较大。
五、电气产品市场分析
陕北区域大、但电网建设相对落后，随着电网改造的深入，生产厂家都将销售目标对向西部落后地区，同时导致市场不断被细化，竞争日益激烈。陕北区域电力单位多属农电系统，经过几年的农网改造建设，由于资金不到位仅完成改任务造的40%，故区域市场潜力巨大。现就陕北区域的市场分析
(一)市场需求分析
陕北区域虽然市场潜力巨大，但延安区域多数县局隶属省农电系统，材料采购由省招标局统一组织招标并配送，榆林供电局归省农电局管理，但材料采购归省招标局统一招标，其采购模式为由该局推荐生产厂家上报省招标局，由招标局确定入围厂家，更深一步讲，其采购决定权在省招标局，而我厂未在省招标局投标并中标，而榆林地区各县局隶属榆林供电局管理，故要在榆林供电局及各县局形成规模销售确有困难且须在省招标局狠下功夫。根据现在搜集的信息来看，榆林供电局是否继续电网改造取决于省农电局拨款，原因在于这几年的改造所需资金由省农电局担保以资产抵压贷款，依该局现状现已无力归还贷款利息，据该局内部有关人员分析，榆林地区的电网改造有可能停止。
(二)竞争对手及价格分析
这几年通过自己对区域的了解，陕北区域的电气生产厂家有二类：一类是西瓷厂(分厂)、神电、交大、铜川荣鑫等，此类企业进入陕北市场较早且有较强实力，同时又是省招标局入围企业，其销售价格同我厂基本相同，所以已形成规模销售;另一类是河北保定市避雷器厂等，此类企业进入陕北市场晚但销售价格较低，yh5ws-17/50型避雷器销售价格仅为80元/支、prw7-10/100销售价格为60元/支，此类企业基本占领了代销领域。
六、____区域工作设想
总结一年来的工作，自己的工作仍存在很多问题和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习，____自己计划在去年工作得失的基础上取长补短，重点做好以下几个方面的工作
(一)依据____区域销售情况和市场变化，自己计划将工作重点放在延安区域，一是主要做好各县局自购工作，挑选几个用量较大且经济条件好的县局如：延川电力局、延长电力局做为重点，同时延安供电局已改造结束三年之久，应做其所属的二县一区自购工作;二是做好延长油矿的电气材料采购，三是在延安区域采用代理的形式，让利给代理商以展开县局的销售工作。
(二)针对榆林地区县局无权力采购的状况，计划对榆林供电局继续工作不能松懈，在及时得到确切消息后做到有的放矢，同进应及时向领导汇报该局情况以便做省招标局工作。同时计划在大柳塔寻找有实力、关系的代理商，主要做神华集团神东煤炭有限公司的工作，以扩大销售渠道。
(三)对甘肃已形成销售的永登电力局、张掖电力局因____农网改造暂停基本无用量，____计划积极搜集市场信息并及时联系，力争参加招标形成规模销售。
(四)为积极配合代理销售，自己计划在确定产品品种后努力学习代理产品知识及性能、用途，以利代理产品迅速走入市场并形成销售。
(五)自己在搞好业务的同时计划认真学习业务知识、技能及销售实战来完善自己的理论知识，力求不断提高自己的综合素质，为企业的再发展奠定人力资源基础。
(六)为确保完成全年销售任务，自己平时就积极搜集信息并及时汇总，力争在新区域开发市场，以扩大产品市场占有额。
七、对销售管理办法的几点建议
(一)____销售管理办法应条款明确、言简意赅，明确业务员的区域、任务、费用、考核、奖励，对模凌两可的条款予以删除，年底对业务员考核后按办法如数兑现。
(二)____应在厂、业务员共同协商并感到满意的前提下认真修订规范统一的销售管理办法，使其适应范围广且因地制宜，每年根据市场变化只需调整出厂价格。
(三)____应在情况允许的前提下对业务员松散管理，解除固定八小时工作制，采用定期汇报总结的形式，业务员可每周到厂1-2天办理其他事务，如出差应向领导汇报目的地及返回时间，在接领导通知后按时到厂，以便让业务员有充足的时间进行销售策划。
(四)由于区域市场萎缩、同行竞争激烈且价格下滑，____领导应认真考察并综合市场行情及业务员的信息反馈，制定出合乎厂情、市场行情的出厂价格，以激发业务员的销售热情。
今天已经是XX年7月10日了，从5月26日进入美日天津分公司到目前已经有一个半月的时间了，经过了半个多月的培训后，我们三期班成员6月18日正式第一天上线，到现在已经将近一个月的时间了，感触很多，下面就对个人近期的工作情况和团队的情况做个简短的总结以及对未来的工作的目标憧憬和展望。
首先说说自己吧，我真的以前总来没想到过自己会做销售的工作，以前参加面试面试官也说我不适合做销售，因为我性格比较偏内向，相比之下话平时不是很多。所以我首先感谢美日给了我这样的一个机会，这不到一个月的时间里，通过打电话推销保险，接触到了形形色色的人，锻炼了自己的表达能力，话术逐渐变得不那么拘谨和生硬了，可以按自己的语言去表达了，不像一开始那样照着纸上的文一不差的生硬的去念了，可以说这算是一个改变吧！再说说自己这3个多星期的业绩吧，自己只出了三单，但是实际承保刷回来的到目前只有一单，只完成将近5000的业绩！我想造成这样的结果原因是多方面的，首先感觉自身的目标责任感还不是很强，工作动力还不是很大，没有想到长远的利益，只看眼前了，这样其实是不行的，要向着高目标、高待遇去前进；其次，由于时间不长，自己的话术、表达有时还不太熟练，给客户造成模糊的感觉，有时候过于软弱，没有形成强势的气氛，让客户感觉自己的说服力还是稍差了些，还有有时感觉对个别客户还是缺少耐心，不够坚持，客户的连续几个拒绝理由就让我感觉语无伦次了，不知道该如何说了，影响了成单的概率！以至于回访的时候客户不接电话，本来当时成交了，可是核保再次拨打的时候客户却总是关机、停机，不接电话，这里面肯定有一部分是自身的原因造成的！总之我相信以上这几点会随着时间慢慢改变的，因为我相信时间可以改变一切，要做到“既来之则安之”！
通过这段时间的工作，我不得不承认销售工作的巨大压力，面对巨大的压力，我认为个人心态很重要，能坚持到最后的都是胜者！就像何丹组长平时所说的：不论是否出单，都要每天快乐的工作着;现在不出单并不代表以后不出单;只要设定目标摆正心态，那出单是必然的！可以说我脑海里一直想着这几句话每天努力的工作着！面对每天形形色色的客户，面对着各种难听的话语和各种各样的拒绝，我始终以一颗最平常的心去对待，我想如果连这个都接受不了的话是无法胜任这个工作的，把它始终看成是一件极普通的事就可以了，再者说了，没有压力哪来的动力啊！写到这顺便说一下，我们三期班不论是泰康本部的还是我们美日二部的，到目前已经走了流失了很多人了，光我们本组近期就辞职了很多人了，从开始培训到现在，我始终认为我们三期班是一个有机的整体，可是现在失去了那么多人多少有些感慨和无奈啊！但是终归是人家自己的选择，谁都没有办法，虽说不在一起工作了，见面机会少了，但是友谊始终不会改变！因为路都是自己走出来的，只要无怨无悔就足够了！
再说说我所在的“金钻盟”组吧，虽然现在我们这个组人数最少，但是感觉气氛比刚进组的时候活跃多了，大家都在努力前进进步着，所以我也不能落后，只有奋起直追，朝着目标前进了！另外要感谢何丹组长对大家及对我的帮助，放心，我们会用业绩来证明自己的实力的，时间会改变一切的，随着经验的积累，大家会变的更加优秀的！
不论过去好与坏，随着本月月结的结束，新的一个月即将开始了，说实话我目前这月的业绩相比之下不是很好，至于原因上面已经自我总结过了，在新的一个月中，我必须要在22个工作日中，做到50000左右的业绩,定的目标虽然不高，但是有信心完成！要完成这个目标除了摆正心态、坚持以外，最重要的是要努力改变上面提到的自身的不足，吸取别人的长处，坚持多听优秀录音，用到自己的话术上去，另外平时还要多和何丹组长以及优秀的伙伴们交流，及时发现自己的不足并努力加以改进，努力向着目标前进！把信念和理想完美的融合起来，高标准，严要求的奋进！一定要比这个月更加优秀！
伙伴们，大家记住：我们是最棒的！为了美日天分公司，为了“金钻盟“组，为了我们个人的未来,努力前行吧！因为我相信我就是我，我相信明天，我相信青春没有地平线！事在人为，人定胜天！相信自己是最棒的就足以了！
个人工作总结 销售类范文
____，注定是不平凡的一年。原材料成本增加，税率大调整，人民币不断升值……在这样的大背景下，外贸在____显得尤其艰难。忙忙碌碌的一年眼看又要过去了，又到了需要对自己的工作总结经验教训的时候了。
一 回忆过去
1.对新销售区域的拓展。
以越南市场为重点开拓市场，培养了3个新客户，到____底止，总计销售金额为28万美金。从____1月起，一共9个不同国家和区域的客户建立了商业合作关系。
2.注重品牌意识。
一个企业的发展壮大，品牌力量起着非常大的推动作用。____成功把三锋品牌产品销售到斯里兰卡，就目前来说，销售情况良好。
3.对老客户的优质服务。
重点为乌克兰客户xx和意大利客户yy的跟踪和服务。xx在____销售金额总计为32万美金，面对____欧洲对eu2标准的实施，历时6个月，25cc汽油锯问题现也得到了解决。
二 总结现在
1.产品质量有待进一步的提高。
无论是公司的主打产品电链锯汽油锯还是小打小闹的冲钻角磨，质量投诉此起彼伏。这对销售工作的开展产生了极大的限制。再者，新产品的开发周期过长，就产生了老产品不成熟，新产品又不敢推荐的怪现象。
2.跟单工作的艰难。
按照公司以往的生产周期，一般为30-35天。以____来衡量，远远超过这个周期。我们的推迟交货，直接影响到客户的销售计划，这对公司的信誉也会造成一定的影响。尤其是，每每到发货时，不是这种机器少一台就是那种机器少两台，不仅对工作带来了非常大的麻烦，客户那边更是不好交代。
三 展望未来
海外市场的开拓没有终点，____对于____来说只是起点。在摸索和经历中慢慢成长，而新的一年每一项拓展工作都需要领导的大力支持。市场是残酷的，____必将是我更加兢兢业业工作的一年。生于忧患，死于安乐，如果____注定是狂风骤雨，那么请让它来得更猛烈些吧。
我坚信，在拓展海外市场上，我们所做的每一步都是为了更好地销售我们的产品!
我们知道，销售是电子《包括任何产品》商务的成功基石，是稳健市场、巩固绩效的最基本动作和条件。只有通过成功的销售、超值的服务，才能羸得我们的忠诚顾客。而推荐则是把一个良好的机会分享给朋友，让朋友透过这个机会的实质，与朋友一起分析、帮助他们理解把握机会的必然性和重要性。当今的销售已不再是通过简单的讨价还价把产品卖出去的过程，而是一个帮助顾客和说服顾客的过程。那么，在销售杰宝系列产品的过程中，我们应切实把握几点要素。
一、 熟悉产品、热爱产品
这是一个自我消费、学习、求证的过程。通过自我消费，我们才有对产品的感性认识，才有心得和体会，才有与顾客进得沟通的素材。同时，我们还需通过对产品的感受，了解产品的功效、作用、文化和价值。杰宝系列产品是倡导人类健康的产品，通过以湿代干，以擦代洗的方式，去改变人们陈旧的清洁习惯，引起人们对肛周清洁卫生的重视，引领消费群体建立一个科学、合理的消费价值观。这些理性的认识，是我们业务伙伴的专业要素。只有感性认识和理性结合统一的时候，我们才能更好地热爱公司的产品，才能进行有效的沟通。
二、 善用工具，熟练展示
在销售过程中，有很多能够帮助成功销售的工具。诸如，产品资料、单张、手册、产品简介、功效例证等。这些都称之我们的工具，如何活用这些工具，关系到销售的成功与否。产品展示是帮助顾客直观了解产品的性能、功效，人有三觉，即视觉、听觉和感觉。通过对比的手法让顾客判断产品的优劣所在，了解杰宝产品的价值观。
三、 耐心聆听，找准需求
初入创业的业务员一般都一口气地介绍产品，演讲式地讲解产品或者直接报价，这样收到的效果就不理想。当我们展示我们产品的时候，当顾客明确我们访客目的后，我们要认真地、耐心地聆听客户的见解、引导他们陈述对产品的看法和观点，从而找准客户的心理需求。这个环节十分重要，既是尊重客户，又是把准需求进行说服的环节。所谓知己知彼指的就是这点。
四、 把握互动，进行引导
沟通式销售并不是一种演讲，也不是盲目教导顾客，而是根据顾客的需求和针对顾客的提问作一些准确帮助理解的工作。首先要做好销售工作计划，提出或设计一些问题与顾客展开探讨，引导顾客接受我们的观点，接受产品的文化和默认产品的价值观。成熟的业务员在互动的过程中，通常都会运用同理心再进行分析和引导。诸如，当顾客提出不习惯用杰宝产品，以及觉得产品贵的时候，我们不需要辩论，更不要反驳，应该说：您的看法很正常，正如当初我未有深入了解产品时一样，当时我也觉得没有必要使用这么贵的产品来进行清洁卫生，后来，当我深入了解和使用产品后，我觉得产品确实物有所值，一个月用上二三十元就可以享受到超值的健康体验，可以提高自己的生活品味，可以呵护自己的健康，我觉得太值得了。用与不用，贵与不贵，完全是消费意识的建立与消费观念的转化问题。杰宝系列产品，从各个方面论证都是可以接受消费的。
以上是我在XX年度的个人工作总结报告，敬请各位领导审阅，并提出宝贵意见。
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篇2书写经验173人觉得有启发
写总结时，很多人会觉得自己手头的材料很多，但一到动笔就无从下手。其实总结不是单纯罗列数字和事件，而是要把工作中的重点提炼出来，形成一个清晰的脉络。比如在销售工作中，如果只是列出每个月的销售额，那这只能算是流水账，而总结需要挖掘背后的逻辑，比如为什么这个月销量高，那个低。
先确定总结的大方向，可以是目标达成情况，也可以是客户反馈分析。比如某个月的销售目标是完成100万，实际完成了90万，那么就需要思考未达标的原因。可能是市场推广力度不够，也可能是产品本身存在问题。这里要注意，有些细节可能会影响判断，比如某个大客户突然取消订单，这可能是外部因素，也可能是因为内部沟通出了差错。
写总结时，还要关注一些关键点，比如团队协作情况。如果团队合作出现问题，比如某位同事经常拖后腿，这就需要在总结中提到，并提出改进措施。当然，提问题的同时也要肯定成绩，比如某位同事超额完成任务，就可以表扬一下，这样能让总结显得更加客观。
有时候，总结中会出现一些小瑕疵，比如数字计算错误，或者把某些事件的时间搞混了。这种情况虽然不影响大局，但确实会让总结显得不够严谨。因此，在写完初稿后最好能仔细检查一遍，尤其是涉及具体数据的部分，一定要确保准确无误。
书写注意事项：
总结的语言要简洁明了，不要过于复杂。如果一段话太长，建议拆分成几句话，这样既方便阅读，也能突出重点。比如可以先概括主要成果，再详细描述具体的实施过程。不过，在描述过程中，有时候可能会因为思路不清，导致句子结构混乱，甚至出现主谓宾搭配不当的情况。这种情况虽然常见，但还是需要注意避免。
小编友情提醒：
写总结时还要考虑到后续工作的指导意义。好的总结不仅能反映过去的成绩和不足，还能为未来的工作提供参考。比如通过总结发现某类产品特别受欢迎，就可以建议加大这类产品的推广力度。当然，这里可能会因为措辞不当，让表达显得不够有力，但这并不影响总结的整体效果。
销售人员的年终个人工作总结（精选）怎么写 【篇3】 1900字
十二月已悄悄离我们远去，一月的到来告诉我们，____年已经过去了，在上个月底我们公司也开了一年的销售会议，公司领导在会议上也做了一年的工作总结，给我们更深的了解了我们公司一年来的工作情况，还总结了一些经验供我们分享。所以在这会议之后，领导要求我们也来给自己一年的工作做个总结，希望通过总结我们能够更好的认识自己和向优秀的同事学习经验，从而更好的开展下一年的工作。
现在我对我这一年来的工作心得和感受总结如下：
一、塌实做事，认真履行本职工作
首先自己能从产品知识入手，在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案，及时的跟进客户并对客户资料进行分析，其次自己经常同其他业务员勤沟通、勤交流，分析市场情况、存在问题及应对方案，以求共同提高。
要经常开发新客户同时要不断的对手中的客户进行归类，把最有可能用到我们产品的客户作为重要的客户，把近期有项目的客户作为重点跟进客户，并根据他们的需求量来分配拜访次数。力求把单子促成，从而达到销售的目的。
分析客户的同时，必须建立自己的客户群。根据我们产品的特点来找对客户群体是成功的关键。在这半年来我手中所成交的客户里面，有好几个都是对该行业不是很了解，也就是在这个行业上刚刚起步，技术比较薄弱，单子也比较小，但是成功率比较高，价格也可以做得高些。像这样的客户就可以列入主要客户群体里。他们一般都是从别的相关行业转行的或者是新成立接监控项目的部门的，因为他们有这方面的客户资源，有发展的前景，所以如果能维护好这部分客户，往后他们走的量也是比较可观的。
二、主动积极，力求按时按量完成任务
每天主动积极的拜访客户，并确保拜访质量，回来后要认真分析信息和总结工作情况，并做好第二天的工作计划。拜访客户是销售的基础，没有拜访就没有销售，而且因为人与人都是有感情的，只有跟客户之间建立了感情基础，提高客户对我们的信任度之后方有机会销售产品给他们。
主动协助客户做工作，比如帮忙查找资料，帮忙做方案，做预算，这都是让客户对我们增加信任度的方式之一，也是推我们产品给他们的最好机会。即使当时没有能立刻成交，但是他们会一直记得你的功劳的，往后有用到的都会主动找到我们的。
三、做好售后服务
不管是多好的产品都会有次品，都会有各种各样的问题出现，如此售后就显得尤其重要，做好售后是维护客情的重要手段，是形成再次销售的关键。当客户反应一个问题到我们这里来的时候，我们要第一时间向客户详细了解情况，并尽量找出问题的所在，如果找不出原因的，也不要着急，先稳定客户的情绪，安慰客户，然后再承诺一定能帮他解决问题，让他放心，再把问题跟公司的技术人员反应，然后再找出解决的方案。
在我成交的客户里，有反应出现问题的也不少，但是经过协调和帮忙解决以后，大多客户都对我们的服务感到很满意。很多都立刻表示要继续合作，有项目有需要采购的都立刻跟我们联系。
四、坚持学习
人要不断的学习才能进步。首先要学习我们的新产品，我们的产品知识要过关；其次是学习沟通技巧来提高自身的业务能力；再有时间还可以学习一些同行的产品特点，并跟我们的作个比较，从而能了解到我们产品的优势，从而做到在客户面前扬长避短。
五、多了解行业信息
了解我们的竞争对手我们的同行，了解现在市场上做得比较好的产品，了解行业里的相关政策，这些都是一个优秀的业务员必须时刻都要关心的问题。只有了解了外面的世界才不会成为坐井观天的青蛙，才能对手中掌握的信息做出正确的判断，遇到问题才能随机应变。
六、后一年的计划
在一年销售总结会议上，我的数据跟同部门的同事xx的数据差距很大，她一年的销售额是xx万多，回款是x万多，而我只有x万多的`销售额，远远的落后了，所以我要在下一年迎头赶上。虽然她比我早一段时间进公司，但是大家面对的同一个市场，手中也是同样多的客户，这之间的差距只有人与人之间的差距，往后我要多向她和其他同事学习销售技巧，要努力提高自己的销售量，争取赶上他们。
我要给自己定一个明确的目标，在后一年里争取做到x万，即每个月要做x万左右。同时要制定一个销售计划，并把任务分配到手中的客户里面，大方向从行业分，小到每一个客户。这样才能每天都明确的知道自己的任务，才能明确自己拜访客户的目的，提高拜访的质量。由于我上一年工作计划做得不详细，拜访客户比较盲目，对产品也不是特别熟悉，以至销量比较少，所有在后一年要改变办法，要努力提高销量，要努力完成公司分配的任务。
最后我要感谢我们的领导和我们同事在上一年对我工作的支持和帮助，希望往后通过大家一起努力，让我们能够在下一年再创佳绩。
销售人员的年终个人
篇3书写经验36人觉得有启发
销售人员年终个人工作总结该怎么写？写总结不是随便凑字数就行，得有点门道。先说个关键点，总结不是流水账，不能啥都往里塞。比如，业绩数字要挑重点的写，那些突出的成绩，别什么都列出来，不然看着乱糟糟的。
拿我之前的经验来说，写总结前最好有个大致的框架，心里得清楚哪块重要，哪块次要。开头部分可以简单回顾下这一年的工作情况，比如完成的几个大项目，客户拓展的情况。这部分写的时候，尽量用具体事例说话，别光喊口号，像“成功签下某公司订单”就比“努力工作”更有说服力。
书写注意事项：
总结里关于问题的部分也挺重要。比如，今年遇到的最大挑战是什么？是客户需求变化太快？还是内部沟通出了问题？这些问题得认真分析，找出原因。比如，客户流失率高，是不是因为服务不到位？如果是，那就要反思平时的服务流程，看看哪里出了纰漏。不过有些话得注意表达方式，像“可能是客服态度不太好”这种说法就不太妥当，显得太主观，改用“可能存在服务细节未完全到位”的说法会更好。
总结里少不了对未来的规划。这一年有哪些经验可以借鉴？下一年打算怎么改进？这部分写起来得有点前瞻性，不能只是泛泛而谈。比如，针对客户维护这块，可以计划增加定期回访的频率，这样能更好地了解客户的需求变化。
说到写总结，很多人容易忽略细节。比如时间线搞混了，去年的业绩写成今年的，这种情况偶尔会发生。还有就是数字记得核对一下，千万别张冠李戴。有一次我写总结时，把某个客户的销售额写错了，多加了个零，后来被领导发现了，好尴尬。所以写总结时一定要仔细检查，尤其是涉及数字的地方。
化妆品销售工作个人总结怎么写 【篇4】 1000字
卖化妆品六年多了，学习别人经验精髓的同时，自己也在不断总结经验，改进不足。我觉得只要用心的做好了每天必做的工作，我们就不愁没生意的。那么每天必须做的工作是什么呢？我大概的总结了以下几点。
一、店面的整体形象就是店铺的'脸面'，要让它每天给顾客干净整洁得体吸引的感觉，从它的前面路过就不想错过的感觉；具体的工作是：开门的第一件事是先站在店铺的外面仔细观察一下整体的感觉和卫生，包括门两侧和门玻璃，自己如果看着舒服了，顾客才会舒服。
二、店铺内部的卫生很重要，展示品和货柜决不能有灰尘，地板要光洁。具体的工作就是每天坚持仔细搞好清洁卫生，让顾客从哪个角度看展示品都有舒心的感觉。擦好地面，给顾客整体的整洁感。
三、产品的摆放要美观，这样会不知觉的提高了产品的档次，还会让顾客一目了然。具体的工作是每天调换产品间的位置和颜色的搭配，品系的搭配。
四、店员的个人形象妆容要得体，因为好的形象妆容销售的过程中更有说服力。尤其是漂亮的彩妆更能助彩妆品的销售。具体的工作是大家精致妆容，相互检查仪表妆容。
五、我们热情的服务加上专业语言都很重要。没有什么人会拒绝你的热情的，即使她们今天不买，因为你很热情，很专业，相信有一天她还再来。具体的工作是微笑服务每一位顾客，用最专业的知识去讲解销售，给顾客宾至如归的感觉。
六、做好每天的顾客档案，坚持每天都办新会员，每天都回店老顾客。具体工作是：每天的新顾客都要仔细记录联系电话，年龄肤质和工作行业以便搞大型活动时准确通知，准确再次销售。每天联系几位老顾客，约她们回店派发新品试用装以便再次销售。
七、虚心听取每个顾客的意见或者建议，那样有助于我们更好的完善店面。具体工作是：每天顾客的意见和建议要分类记录清楚，那是我们最宝贵的改进方案，而且还会给顾客很重视她的感觉。
八、尽量每天多销售些。具体的工作是：向更多的顾客去销售产品，和向每个顾客销售更多的产品，积少成多。这点是提高销售的两种方法，如果你细心耐心的做了，顾客会感觉得到很细心周到的服务了。
九、每晚工作结束前要补全所缺产品。具体的工作是：清点账目上一天的销售品系，销售区所缺的就能及时补全，以方便第二天的销售工作正常顺利。
暂时就总结这些一天应做的正常工作，觉得还有很多不足，等待学习进步在更进。用心去做每件事，去工作，就会成功的。
篇4书写经验101人觉得有启发
在日常工作中，写总结是一种常见的任务，尤其是对于从事化妆品销售的人来说，一份好的总结不仅能够反映业绩情况，还能帮助梳理思路，为下一步工作打基础。写好这类总结需要一定的技巧和方法，下面分享几点经验。
刚开始写总结的时候，很多人会纠结于如何开头，其实这并不复杂。可以直接从最近一次活动或者重要事件说起，比如上个月举办的促销活动，描述一下活动的目标是什么，最终达成的效果如何。记得要把关键数据列出来，像销售额、客户反馈之类的，这样能让领导一眼看到成果。不过有时候可能会忘记具体数字，这时候可以稍微模糊处理一下，比如“销售额较上期增长了大约三成左右”。
接着就可以谈谈在这段时间内遇到的问题了。比如在推广新款口红时，发现消费者对颜色的选择比较犹豫，这就需要分析原因。可能是宣传材料上的色号展示不够清晰，也可能是因为销售人员对产品的了解还不够深入。这种时候就需要及时调整策略，比如加强培训，确保每位员工都能准确介绍产品特点。
书写注意事项：
总结里还可以提到一些创新的想法。比如尝试利用社交媒体进行直播带货，通过线上平台扩大影响力。当然，这个过程中可能会遇到一些小障碍，比如说直播间的观看人数一直不高，这可能跟发布时间有关，也可能是因为推广力度不够。这时就需要不断测试不同的时间段，找到最适合的时间点。
还有一点需要注意的是，总结并不是单纯罗列事情，而是要从中提炼出有价值的经验。比如在处理客户投诉时，发现很多问题是由于沟通不到位引起的，那么接下来就可以着重提升团队的沟通能力。这里可能会因为赶时间而遗漏某些细节，导致表达稍显简略，但这没关系，重点是把核心思想传达清楚。
最后别忘了附上自己的计划。比如下个季度打算开展哪些新的活动，如何进一步提高转化率等等。这样不仅能给领导留下深刻印象，也能让自己对未来的工作更有方向感。不过有时候写着写着可能会跑题，比如开始想其他事情，结果把主要目的忘掉了，这就需要回过头来检查一下是否偏离了主题。
销售个人工作总结与计划ppt怎么写 【篇5】 1400字
一 、近段时间工作总结
在我来到这里的两个多月的时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把下一步的工作做的更好。下面我对____年上半年工作总结汇报如下：
我是今年三月份到公司工作的，在没有负责市场销售管理工作以前，我的销售经验不足，仅凭对销售工作的热情，而缺乏奶粉行业销售经验和行业知识。为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习产品知识，一边摸索市场，取得了良好的效果。
通过不断的学习产品知识，收取同行业之间的信息和积累市场经验，现在对奶粉市场有了一个大概的认识和了解。现在我逐渐可以应对客户所提到的问题，把握客户的需要，基本良好的与客户沟通与信任。所以经过努力，对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习产品知识和积累经验的同时，自己的能力，业务水平都比以前有了一个提高，针对市场的一些变化，现在能拿出一些方案应付一些突发事件。
存在的缺点：
对于奶粉市场了解的还不够深入，在与客户的沟通过程中，过分的依赖和相信客户，以至于引起一连串的不良反应。本职的工作做得不好，感觉自己还停留在一个一般促销人员的位置上，对市场促销人员的管理，培训，指导力度不够。我容易比较狂傲、办事不够职业化如赌气不配合等，这些都是阻碍我在工作的道路上继续前进的绊脚石。在今后的日子，我都会有针对性地修正自己的不足。
二．下半年工作计划
在下一步工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做：
1、做好基础工作，为下一步工作做好铺垫。
基础工作在这个行业中很难做，下一步要做好每个店的月平均销量，按送货次数分解计划，做到有的放矢。维护好客情，做好与客户的关系，经常与客户沟通。对销售点的其他品牌做好记录，做到对他们销售形式与方式了如指掌，针对他们做自己的销售计划。
2、完善促销制度，加强促销员的管理。
促销管理是老大难问题，促销人员出去，处于放任自流的状态。完善促销人员管理制度的目的是让促销人员在工作中发挥主观能动性，对工作有高度的责任心，提高促销人员的主人翁意识。培养促销人员在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议，业务能力提高到一个新的档次。
3.灵活运用活动，提高销售质量
现在奶粉市场品牌很多，但主要也就是那几家。在近段时间销售产品过程中，牵涉问题最多的就是过去客户的流失。在下一步的的销售工作中我认为产品的活动力度做一下灵活的运用，这样可以提高销售人员及店老板积极性。 在奶粉区域，我们产品的知名度与价格都很有优势，外界因素减少了，加上我们的销售人员的灵活性，我相信我们做的比原来更好。
4、销售目标
下一步的销售目标最基本的是做到根据公司下达的销售任务，把任务根据具体情况分解到每一次送货，完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
三．我的建议
1.创造良好工作环境，提高工作效率。
提高执行力的标准，建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。形成互相学习，互相帮助的氛围，能提高工作的积极性，不要互相贬低，互相利用。
2、建立一支熟悉业务，而相对稳定的销售团队。
人才是企业最宝贵的资源，一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员，建立一支具有凝聚力，合作精神的销售团队是我们的根本。在下一步的工作中建立一个和谐的团队作为一项主要的工作来抓。
篇5书写经验61人觉得有启发
做销售工作，总结和计划很重要。一个季度过去了，得好好梳理一下自己的工作情况，看看哪些地方做得好，哪些地方还需要改进。这不仅能让领导看到成绩，也能让自己知道接下来该怎么走。
先说总结部分吧。总结的时候，要把每个月的重点工作都列出来，比如签了多少单，销售额是多少，客户反馈怎么样。这些数字最好能具体点，这样看起来更有说服力。比如三月份签了五个大单子，销售额比二月增长了百分之二十，客户满意度调查得分是九十五分。这些都是可以放进去的数据。
接着就是分析问题的部分。有时候，销量突然下降可能是因为某个环节出了问题。可能是产品本身的问题，也可能是市场环境变化导致的。这个时候就要仔细想想，是不是推广方式需要调整，或者是要加强售后服务。这里就需要注意一点，别光顾着找客观原因，也要反思下自己的工作态度和方法。比如，是不是拜访客户的频率降低了，或者是沟通技巧还有待提高。
至于计划部分，重点是要有目标。没有目标的话，计划就变成了一纸空文。可以根据上个季度的表现，设定一个稍微高一点的目标。比如，这个季度要争取让销售额提升百分之三十。然后围绕这个目标制定具体的措施。比如多参加行业展会，扩大人脉圈；定期回访老客户，维护好关系；学习新的销售技巧，提高成交率。
在做ppt的时候，页面设计要简洁大方。不要堆砌太多文字，尽量用图表和图片来展示数据。这样既直观又美观。如果觉得自己画图麻烦，可以找现成的模板，但记得修改成适合自己的内容。另外，字体大小要合适，太小看不清，太大又显得空旷。一般标题用二十八号字，正文用二十号字就够了。
还有一个容易忽略的地方，就是时间管理。很多人写总结的时候喜欢拖到最后一天，结果匆匆忙忙赶工，质量肯定不会太高。建议提前几天就开始准备，先把框架搭好，再慢慢填充具体内容。这样既能保证质量，也能给自己留出检查的时间。
其实写总结和计划的过程也是一个自我提升的机会。通过回顾过去的工作，可以发现自己有哪些不足之处，然后有针对性地去改善。希望以上的建议对你有所帮助，当然，具体情况还是要结合自己的实际工作来调整。
销售会计年终个人工作总结怎么写 【篇6】 750字
春去秋来，四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开始， 文章对一年的工作进行了两方面总结，详细内容请看下文销售会计年终个人工作总结。
人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位，带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高，我觉得有必要对这半年多的工作做一简单的回顾。
作为非盈利部门，合理控制成本(费用)，有效地发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的管理机制，财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%。
财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表，但大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识 ，针对公司出台的工资考核制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。
篇6书写经验207人觉得有启发
销售会计年终个人工作总结怎么写
年终总结这事，说大不大，说小不小。做销售会计的，年底了总得有个交代。这总结可不是为了应付差事，而是对自己一年工作的梳理，也是给领导汇报工作的一个机会。当然，很多人觉得写总结麻烦，但其实只要掌握点窍门，写起来也没那么难。
写总结前，先得理清思路，别上来就乱写一通。你可以想想这一年都干了什么，比如销售额有没有完成目标，客户回款情况怎么样，还有那些突发状况是怎么处理的。这些事例能让你的总结更有说服力。不过有些人在写的时候会漏掉关键细节，比如某笔重要款项的来源没写清楚，这就容易让领导看不明白。
写总结的时候，账目数据很重要。要把全年销售额、回款额、成本支出这些数字列出来，最好还能做个对比，看看跟去年相比是增长了还是下降了。有些人可能对数字不太敏感，写的时候就随便填个大概数，这样很容易被发现不对劲。另外，对于一些异常情况，比如某个季度销售额突然下滑，最好能分析下原因，是市场环境变化还是内部管理出了问题。
除了账目数据，工作中的亮点也不能忽视。比如你有没有开发新的客户群体，或者优化了某些流程，这些都能体现你的专业能力。不过有时候人会记不清具体做了哪些事，写的时候就凭印象随便写几句，这样就显得很敷衍。要是能详细描述下当时的情景和采取的具体措施，效果会更好。
总结里还可以提一下遇到的问题和解决办法。比如，某个客户的款项迟迟收不到，你是怎么跟进的，最后结果如何。但有些人在写这部分时容易跑偏，把重点放在抱怨上，而不是解决问题的方法，这就有点本末倒置了。
小编友情提醒：
写完后记得检查一遍。有些人觉得写完了就万事大吉，根本不检查，结果里面出现了明显的低级错误，比如把数字写反了，或者张冠李戴搞错了名字。这种小问题虽然不起眼，但会影响别人对你工作的态度。所以写完后多花几分钟仔细看看，确保没有明显的错误。
个人销售每日工作总结怎么写 【篇7】 2000字
个人销售每日工作总结范文
随着工作的深入，我接触到了许多新的事物，也遇到了许多新的问题，而这些新的经历对于我来说都是一段新的磨练历程。其中，我学会了很多：在遇见困难时，我学会了从容不迫地去面对;在遇到挫折的时候，我学会了去坚强地抬头;在重复而又单调的工作背后，我学会了思考和总结;在公司形象受到破坏的时候，我学会了如何去维护;在被客户误解的时候，我学会了如何去沟通与交流。以上是我在工作方面取得略微突破的地方，但这种突破并不意味着我就能够做好工作，在接下来的工作中我会继续完善自己，在失败中不断总结经验和吸取教训;在和同事配合工作过程中学习他们先进的工作方法和理念;在沟通和交流过程中学会谅解他人。现将工作总结作如下汇报：
一、工作方面：
1、做好基本资料的整理，及时向工厂反映客户的情况、向工厂反映客户的信息。
2、是做好订单跟踪：在下订单后要确认工厂是否排单，了解订单产品的生产进程，确定产品是否能够按期发货，最后还要确定客户是否准时收到我司产品。
3、是货款回笼，与客户确认对帐清单并确认回传，及时将开票资料寄到财务处，做好开票的事项，最后确认客户财务收到税票并要求及时安排。
4、维护老客户，保持经常与老客户联系，了解客户对产品需求的最新动向。另外要向客户推出公司最新产品，确定客户是否有需要。
二、工作中存在的问题
1、货期协调能力不够强，一些货期比较急的货经常不能很好地满足客户的需求，货期一退再推，有些产品甚至要二十多天才能完成。这种情况导致了部分客户的抱怨。工作的条理性不够，在工作中经常会出现一些错误;对时间的分配和利用不够合理，使工作的效率大大地降低;不能很好地区分工作内容的主次性，从而影响了工作的整体进程。
2、由于自身产品知识的缺乏和业务水平的局限，在与客户的沟通交流过程中不能很好地说服客户。这一方面我还需要继续学习去完善自身的产品知识和提高业务水平。
3、产品质量问题在大货生产中是很难避免的，但是所有人都希望降低产品质量问题的发生率。据统计，上个月客户投诉我司产品存在质量问题的案例达十几起。举两个案例：邦威(盛丰)h0710136单撞钉，因为底钉在实际大货生产过程中不够锋利、穿透力不够强，导致客户在装钉过程中出现大量底钉打歪、打断、变形情况。这给客户带来了一定的损失，经过协调，客户要求我司尽快补回损耗的底钉1000粒;邦威(圣隆)h0710052单的工字扣,客户投诉我公司产品存在严重的质量问题,一个工字扣同时出现几种质量问题:掉漆、钮面变形、颜色不统一。这使我们和客户的沟通出现空前的尴尬场面。客户对我们的产品质量表示怀疑，也对我们的态度表示怀疑。他们觉得我们没有一点诚意。后来我们工厂采取了相应的措施解决了此次质量问题。但是之前糟糕的质量问题给客户带去了非常不好的影象对我们的信任度和满意度都大幅度降低。服装销售月工作总结对于产品质量问题我觉得它是客观存在的，如果要求工厂生产的大货不发生质量问题，那时不现实的也是一种幼稚的想法。容忍一定限度的质量问题是每个业务员所必须做到的，如果一味地去埋怨工厂，只会让事情变得更加糟糕。如果说有什么可以弥补质量问题，那就是我们的态度。一旦发生质量问题我们就应该及时有效地去挽回损失和客户对我们的信任，拿出我们的诚意寻找并承认自己的过失之处，这才是首先要做的事情。
三、自我剖析
在心态方面，我存在两个问题：一是急躁心理、二是责任分散。我还需要进一步去调整和改变。
在紧张的工作中会经常产生急躁的心理状态，我曾尝试着去缓解这种状态，但是效果并不好。心理学解释导致急躁的心理有许多因素：工作环境、自身素质、生活习惯、工作方法等等，而我认为调整急躁的心理状态还需要从自己的生活习惯和工作方法做起，因为工作环境是客观的，而提高自身素质特别是心理方面的素质更不是一朝一夕的事情，现在我能把握的就是调整自己的工作方法和自己的生活习惯。
责任分散是为了提高工作效率的一种重要手段，但是工作分散心理却有着它消极的一面，当一件事情的责任被多个人分担后，没有人认为这件事是自己的事情，久而久之便没有人会去刻意关注这件事，在我身边我能感受到它是存在的。我想克服这种心理的方法就是培养和加强自身的团队合作精神。时刻都要把自己摆在一个团体的位置里，因为这里没有我只有我们。
四、xx工作计划
1、维护老客户：主要是订单跟踪，确保森马巴拉的大货能够准时出厂。做好森马巴拉秋季打样工作。
2、做好货款回笼，上个月我在这一方面做地不好，被人敷衍的感受实在不好受，从现在开始要多长一个心眼，俗话说：口说无凭，什么事情都要确认才行。
3、对于新客户，一定要完全按照合同上的规范行事。尽快地获得新客户对我们的信任和支持。
4、坚持学习产品知识和提高自身的业务水平，事物都是在时刻变化的，我需要不断补充新的知识来充实自己。坚持多出去走走，保持经常与客户的有效沟通和交流，真正了解客户需要什么产品。
篇7书写经验196人觉得有启发
在日常工作中，写好一份销售总结是很重要的。每天结束时，回顾一下当天的工作情况，既能帮助理清思路，也能为第二天的工作做好准备。其实总结，说复杂也复杂，说简单也简单。有些人可能觉得总结就是把一天的事情堆在一起，简单罗列一下就完事了，但这样写出来的总结既没深度，也没价值。
写总结的时候，先想想今天都做了哪些事，哪些事情做得比较好，哪些地方还有改进的空间。比如今天拜访了几个客户，有几个客户已经签单了，这个肯定要记下来。但不仅仅是记录结果，还要想想是怎么促成这笔交易的，是沟通技巧到位了，还是产品本身的优势打动了对方。要是没有成功的话，也要分析原因，是因为产品不够吸引人，还是因为服务不到位。这些问题都要好好琢磨琢磨，这样才能找到问题所在。
有时候，写总结的时候会遇到一些小状况，比如说今天客户提了个问题，当时没想好怎么回答，回家后才想起来该怎么说。这种情况下，可以在总结里把这个问题记下来，下次遇到类似的情况就知道怎么处理了。另外，还可以把一些客户的反馈写进去，这样不仅能让自己知道哪里需要改进，还能给团队提供参考。
写总结的时候，有些细节也不能忽略。比如说今天参加了公司的培训，学到了什么新技能，这些都应该写进去。还有，如果今天跟同事合作完成了一项任务，也要提到，毕竟团队协作很重要。不过，有时候写总结的时候会漏掉一些关键点，这就需要多看几遍自己的工作记录，确保没落下什么重要的事情。
书写注意事项：
写总结的时候最好能结合具体的数字。比如今天总共打了多少个电话，有多少个潜在客户，转化率是多少。这些数据能让总结更有说服力。当然，写总结的时候要注意时间分配，别花太多时间在这上面，毕竟还有很多其他工作要做。
小编友情提醒：
写总结的时候一定要保持诚实的态度。如果今天的工作表现不太好，也不要刻意美化，如实写出来反而能让人看到你的坦诚。而且，写总结的时候最好能用简洁明了的语言，这样不仅自己看着舒服，别人读起来也容易理解。
苏宁电器销售员的个人工作总结怎么写 【篇8】 650字
关于苏宁电器销售员的个人工作总结范文
时间如流水，不知不觉中，我进公司已快两个月了，苏宁作为全国电器销售巨头，在近两个月里，我无论在工作和生活中都有许多收获，在丰富了我工作经验的同时，也让我的生活更加精彩。
鉴于我这两个月以来的学习，对公司的企业文化、归章制度以及销售的`整个销售流程有了更深入的了解，同时努力完全领导安排的工作，团结同事，把卖场的销售工作做到最好。在工作上严格按照我司考勤制度上下班，在人流较大或节假日主动加班，上班期间认真学习产品知识，完善销售每一个环节，用心倾听每一位顾客的心声，将苏宁优质的服务带给每一位顾客。
在思想上不断熟悉和掌握苏宁良好的销售政策和企业文化，并结合实际加以贯彻执行，较好的协调各方面的关系，充分调动每一位工作伙伴的积极性，共同完成复杂的工作任务。总结销售经验、提出建议、提高自己解决问题的能力。
在这两个月里，苏宁让我感受到了大家庭般的温暖。同事们对我非常帮助，领导对我非常关心，使我在这个大家庭里不断的成长、进步。随着时间的流逝，在今后的日子里我相信通过我自己不断的努力，会把我的思想水平和实际工作提升到一个更高的层次。
作为全国零售行业的先锋，我能成为其中一员感到非常荣幸。总之为了使苏宁蒸蒸日上。我们势必高喊：加油！第一！陪养并发扬：“执著拼博，永不言败”的企业精神。以顾客满意为目标；用主人翁的意识真正做到“至真至诚，阳光服务”！
为共创美好的苏宁让我们一起携手共进吧！努力吧！
篇8书写经验115人觉得有启发
做销售工作尤其是像苏宁电器这样的地方，总结这个事情其实挺重要的。平时工作中遇到的各种情况，包括顾客的需求、产品的问题、促销活动的效果，这些都得好好整理一下。刚开始的时候我也没太在意，总觉得记个大概就行了，结果后来发现这样不行。每次领导问起具体的情况，我总是想半天也说不清楚。所以后来我就开始认真对待总结这件事了。
先说说准备工作吧。每次结束一天的工作，我会找个安静的时间坐下来，把当天发生的事情过一遍脑子。比如说今天有几个顾客来咨询空调，他们主要关心的是能耗问题；还有几个客户是来看电视的，他们特别在意屏幕尺寸和分辨率。把这些细节记下来很重要，因为这些东西可以帮助你了解顾客的真实需求。当然，有时候也会漏掉一些东西，比如有一次忘了记录某个顾客提到的价格敏感点，下次再碰到类似的情况就有点懵了。
接着就是分类整理了。我觉得可以把总结分成几个部分，一个是销售数据，另一个是顾客反馈，还有一个就是自己的工作表现。销售数据这部分不用多说了，销售额、成交率什么的都要统计清楚。顾客反馈也很关键，尤其是那些比较特别的意见，可能反映出我们产品或者服务上的问题。至于工作表现，可以想想自己今天有没有做得不到位的地方，比如接待顾客的态度是不是够热情，解答问题的时候是不是足够耐心。
写总结的时候要注意语言要简洁明了。我一开始写的时候喜欢用一些大词儿，觉得这样显得自己很专业，但后来发现这样做反而让人看不明白。比如说“提高顾客满意度”这种话，虽然听着高大上，但具体怎么做却没有说清楚。后来我就改成具体的例子，比如说通过优化售后服务流程，减少了顾客投诉的数量，这样大家一看就明白是怎么回事了。
还有一个需要注意的就是不要忽视细节。有时候一个小环节没注意到，可能会导致整个事情出问题。我记得有一次搞促销活动，本来计划得很完美，但因为发货环节出了差错，好几个订单都没按时送到顾客手里。这事让我意识到，再好的计划也得有人盯着执行才行。所以在总结的时候，要把这些容易被忽略的小事也写进去，这样才能避免以后再犯同样的错误。
