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09年班主任工作总结范文(精选8篇)

发布时间:2026-01-08 16:12:02 查看人数:26

09年班主任工作总结

09年班主任工作总结范文【篇1】1600字

转眼间,担任班主任工作有几年了。从走上工作岗位的那一刻起,我就思考着怎样才能做一个好教师、怎样才能当一个让学校和学生满意的班主任,我是怀着这样一颗严肃负责的心来对待班主任工作的。

在过去的时间里,我有过许多困惑,遇到过很多不明白、不知该怎样处理的问题,有过一些情绪,但是,在同事们的帮助下,在那份责任的推动下,我解决了各种矛盾,坚定了自己的方向。作为一名教师,作为班主任,我必须对学生负责,必须对学生家长负责,必须对学校负责,也必须对自己负责——毕竟这是我的工作,我无法逃避,我要尽我最大的努力,将我的工作做到最好!抱着这样的思想,我踏踏实实、认认真真地工作,虽然做得还不是最好,但我一直在努力;虽然还谈不上有什么经验,但也有一些自己的想法。

一、理论联系实际,借鉴他人经验

要搞好班主任工作,就得多学习借鉴别人的经验,在实践中不断的完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。在班主任工作上,我的经验不是很丰富。所以,遇到自己不容易解决的问题时,我会虚心地求教其他的班主任,借鉴别人的做法;一些对人生、对学习会有所启发的文章,能丰富思想,帮助我们在向学生说明某个问题时,有理有据,令学生信服。

二、培养班干部、树立学生干部形象

在整个管理班级的过程中,我还有一点体会,就是班级的事情,尽量让学生自己去做。在大一时,我基本上是什么事情都自己来管,生怕学生出差错,但是后来,我发现这样不仅自己累,而且学生养成了依赖性,大事小事都要找老师。于是,我开始思考怎样来提高学生的自主能力。在民主的对待他们的同时,充分发挥他们的自主性,适当的时候加以引导。在上课和班级活动中,在其他任课老师的推荐中,我注意发现哪些同学比较大胆,比较有能力,在此后平时的很多活动或事情都让学生自己主持。比如每周班会先由学生干部自己总结班级的情况,在有些需要注意的问题上由干部来提醒,在需要讨论的问题上由班干部来点评同学发言,然后由我总结。

三、做好学生思想工作

想让学生切实按照老师的要求做,就必须在思想上让他们相通, 思想工作做好了,其它问题也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在这方面,我主要有以下一些做法:

1、在班会课上对全班进行思想教育与快乐式管理

现阶段的大部分学生感到学习是不快乐的或对学习没兴趣,根据此情况我对本学期的班会进行调整,现在的班会通常先由学生自己总结现阶段班里的情况,然后是我做总结并以多种形式进行教育。最后做集体游戏,在游戏中鼓励学生让学生在不影响集体的情况下充分展现自己的潜力与能力,已达到让同学们感受到在集体生活、学习是快乐的,淡忘学习是痛苦的,并找到自己应有的位置。

2、做好个别同学的思想工作

学生到学校读书,一方面是学习文化知识,另一方面是学习做人的道理。对于一些思想上有波动、情绪不稳定、学习上有疑惑或者其他方面需要老师来开导的学生,老师要耐心地、有针对性地给予帮助与引导。对于那些比较调皮、经常犯错的学生而言,有些道理他们不是不懂,而是不愿意去想,忘记了去做,而且每一次犯错后总是能给自己找很多的借口,对待这样的学生,老师必须一次一次地耐心地找学生谈心,做他们的思想工作。次数多了,老师不免有厌烦情绪和“恨铁不成钢”的失望,这时,老师要控制自己的情绪,尽量不要对学生大发脾气,有力度的批评是需要的,但还是尽量以思想教育为主,更不要辱骂。当某些很让我生气的事发生后,我采取冷静法,先不找学生谈话,等自己冷静下来重新调整思路后,用另一种方式再找学生谈。这时心平气和,思路清晰,谈话往往能达到很好的效果。

另外,在班主任工作中,还要注意干部的助手作用,及时了解信息,做好工作;要有全局和系统的观念,重视各任课老师和家长的密切配合等等。

以上我主要谈了自己在班主任工作中的几点做法和体会,清醒地知道,自己做得还很不够,离那些经验丰富的班主任还很远,但是,在今后的工作中,我会不断地积累经验和教训,尽快提高自己。

篇1书写经验221人觉得有启发

做班主任工作多年,感触最深的就是总结,既不是单纯的流水账,也不是简单的成绩罗列。写总结的时候,得先把这一年的工作理清楚,哪些是重要的,哪些是可以略过的,这很重要。有些事情虽然做了,但如果跟目标偏离太远,那就可以省略掉。就像备课一样,重点的东西要突出,次要的就一笔带过。

记得有一次写总结,我本来想把每个活动都详细描述一遍,后来想想这样太啰嗦了。于是我就抓住几个关键点,比如班级管理上的创新做法,学生思想教育方面的具体案例。其实写总结的时候,如果能从实际效果出发,把自己做的工作分分类,比如德育工作、教学工作、家校沟通之类,思路就会清晰很多。

写总结的时候也不能光顾着自己想写什么,还得考虑别人看的时候能不能明白。有时候我自己写着写着,可能就会跑题,说一些无关紧要的小事。比如说有一次,我写到某个学生进步的时候,多说了几句他的家庭情况,结果后来同事提醒我说这部分跟总结的主题不太贴合。所以,写总结的时候,一定要时刻提醒自己,是不是偏离了主题。

书写注意事项:

写总结的时候,数字是很重要的。像我们班的学生人数、考试成绩之类的,最好都能用数据来说话。不过,有时候写总结的时候,数字可能不太好找,这就需要平时养成记录的习惯。比如每次开家长会后,我都习惯记一下会议的主要内容和参加人数,这样到了年底写总结的时候,就不会手忙脚乱地到处去找数据了。

还有就是,写总结的时候,适当的引用别人的评价也是很有必要的。毕竟一个人的力量有限,很多时候学生的成长离不开家长和科任老师的帮助。去年我写总结的时候,特意找了几位科任老师给我提意见,他们都说我的班级管理方法不错。把这些正面评价写进总结里,不仅能让总结更有说服力,也能体现自己的谦虚态度。

最后要说的是,写总结的时候,态度一定要认真。有些人可能觉得总结就是走过场,随便写写就行了。但我个人认为,认真对待每一次总结,不仅能提升自己的工作水平,还能为今后的工作积累宝贵的经验。就像种庄稼一样,平时不精心照料,到头来肯定不会有好收成。

2025--2025第一学期九年级上册班主任工作总结,2025至2025第一学期范文【篇2】 1950字

____--____第一学期九年级上册班主任工作总结

____--____学年第一学期九年级上册班主任

工作总结

作为一名“老资格”的班主任,工作中既充满欢乐,但又有难言的苦衷。做一名班主任不难,,难的是要做一名尽职并且优秀的班主任,却非容易。我们常说孩子是看着父辈的背影长大的,其实一个班的学生往往也打上了班主任的烙印。进入了初三的孩子他们的身心相对于班主任的要求更多。下面具体总结一下本学期的工作:

一、尊重学生,一视同仁。

尊重学生,说起来容易,做起来很难。尊重学生,需要老师更大的勇气和更宽广的内心,要能眼睛里揉进沙子。很多老师都在说:“要赢得老师的尊重,就需要先尊重学生。”我认为尊重不分先后,不分高下。身居高位更要体恤民情,体察民意,不要把自己摆在高高在上的神坛上,要俯下身子和学生亲近。我尊重你,你尊重我,而不是你先尊重我,我再尊重你。老师是学生人生的导师,如果老师都把自己摆在高人一等的位置上,学生能有平等的意识和自由的意志么?老师对学生的尊重最主要体现在老师的言行上。小编学生作为未成年人,需要得到老师的欣赏、赞美、尊重,即使他有错,也值得尊重,因为没有不犯错误的学生。饶恕别人的错误是一种美德,老师要把这样的美德潜移默化地影响给学生。

二、多鼓励,少批评。

给学生成长的空间和成才的机会,对学生的评价要多几把尺子,平时更要多鼓励,少批评。老师往往都把分数作为衡量学生的唯一标

准,对学生的评价上一刀切,把“德智体美劳”的综合评价作为本本。从人的智力的几个层次来看,学习的能力固然重要,其他各方面的能力一样重要。我们强调学生学习是第一位的同时忽略了太多学习以外的东西。所以我在教育学生时,尽量发现他们的优点,发现他们的闪光点,并竭力推助之,改进之。唯有如此,才能真正的实现“人人都得道发展”。

三、常抓常规管理常常抓,养成良好习惯。

腿勤、口勤、手勤,以身作则,有条有理。学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。

四、弘扬正气,遏止不良苗头。

班主任要教会学生做人。在班级管理中,要求每一位学生认真对照自己的行为习惯,反思自己,提升自我的人格魅力,学会堂堂正正做人,踏踏实实做事。并利用学校的各项政治活动,对学生进行政治思想教育,正确看待基础和发展的关系。针对我们学生基础差、底子薄的情况,首先端正自己的态度,恰当地看待基础和发展的关系。不放弃每一位学生,只要他们有一点进步就表扬鼓励他们。增加学生的学习信心、勇气和坚韧不拔的毅力。这学期我随时同学生谈心,及时找出缺点,使学生加以改正,本班学生没有因班主任的工作失误而流

失。

五、不放弃一个学生、重视后进生的转化工作。

要想提高班级成绩,必须重视后进生的转化工作。在这个学期的后进生工作中,让我深深感觉到每个后进生,他不想学习成为后进,他的心理或多或少都有问题,这与家庭救育和学校的教育都有很大的关系。在学校因为他的成绩不好会受到同学的白眼,在家里家长关心的方式也成了问题,本来是关心他的,在他看来却是讨厌。所以在这方面要与家长沟通让家长改变教育的方式,老师也要改变教育有方式。

六、绷紧安全弦,加强对学生安全的教育。

每次周会甚至每一天都会要求学生注意安全,这个学期最主要是从上放学安全,用电安全,实验安全,交通工具安全这四个方面教育。

七、察颜观色,重视强化学生心理健康的教育。

初三学生面对繁重的学业负担,升学的压力。往往容易导致心量失衡。范文top100作为一个与学生接触最为密切的师长,学校德育工作最直接的承担者,应当将心理健康教育引入班级管理,利用班主任工作优势,用科学而有效的方法把握学生的心理,因势利导地促进各种类型学生的健康成长,将对教育工作成败有决定性的作用。我们在从事班主任期间也深刻体会到许多学生在行为表现中成表现的种种异常如:好动、多话、厌学、打架等并不是单纯的品行问题,而往往是由心理问题引起的,因此,将班主任工作与心理健康教育相结合,显得尤为重要。

八、加强家校联系,取得家长的配合与支持。

孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有****齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策,或是平时放学时与多位家长进行交流。

以上就是我个人这学期的班主任工作中的一点得失体会。当然,我做得还不够,有待于进一步提高。相信在以后的工作中,我将会以更大的信心和热情投入到其中。

篇2书写经验66人觉得有启发

时间过得真快,一转眼,____到____第一学期已经结束了。作为九年级的班主任,这学期的工作让我感触良多。今天就简单谈谈我的一些想法,希望能给其他同事一点参考。

这一学期,班里的学生整体表现还可以。从开学初的摸底考试来看,大家的基础知识掌握得不算太差,但也有不少同学存在偏科现象。针对这种情况,我跟几位任课老师商量后,决定加强薄弱学科的辅导。比如数学,有几个学生总是搞不清楚几何证明题,我就找了几位数学成绩好的同学帮忙带一带他们。语文方面,我发现有些学生作文写得不够生动,于是鼓励他们多看课外书,还特意组织了一次读书分享会。

记得有一次,有个学生因为家庭原因情绪低落,上课总是走神。我找他谈了几次话,后来才知道他父母最近闹离婚,心里特别焦虑。了解情况后,我不仅在生活上给予关心,还在学习上适当降低了要求,让他慢慢调整状态。现在想想,当时如果能多关注一下他的课堂表现就好了,可能效果会更好些。

班级管理方面,我比较注重培养学生的自主能力。每个星期五下午都会开一次班会,由学生们轮流主持。这样既能锻炼他们的组织协调能力,也能让他们学会倾听别人的意见。不过,有时候学生们的发言质量参差不齐,有些话题讨论得并不深入,这也让我意识到需要提前做好更充分的准备。

书写注意事项:

我觉得家校沟通也很重要。这学期我跟每位家长至少联系过两次,有的是通过电话,有的是发短信,还有的是当面交流。特别是那些学习成绩波动较大的学生,我会及时向家长反馈情况,争取他们的配合。不过,有时候家长的态度也不是很积极,这也让我感到有些无奈。

除了这些常规工作,我还尝试了一些新的方法。比如利用网络平台建立了一个班级微信群,方便大家随时交流。刚开始的时候,群里还挺热闹的,但后来慢慢地就没那么活跃了。可能是大家习惯了传统的面对面沟通方式吧。这个事提醒我,以后在推广新工具的时候,得考虑到不同人的接受程度。

8年级班主任工作总结范文【篇3】 4300字

8年级班主任工作总结

导语:班主任产生于班级授课制之后。萌芽于16世纪西欧的一些国家,兴起于17世纪乌克兰兄弟会学校的班级授课,经捷克教育家夸美纽斯的总结、改进和理论升华,逐步形成了班级授课制,直至19世纪中期,已发展成为西方学校教学的基本组织形式。

本学期我继续担任八年三班班主任, 现将半年来班级工作做一详细总结。

一、制定详细的班规班纪,严格制度,形成良好的班风

中学生在校学习、生活的环境主要是班集体,而班级的人际环境、心理环境、学习环境是否有利于青少年的健康成长,关键是班级的班规、班风和班貌建设是否良好。严格管理班级,加分、扣分公开、明确责任,寻找差距,确定努力方向。做到班荣我荣、班耻我耻。在对这个班的管理工作中,我得出了一条经验是;班级管理制度要严,执行要有始有终,这就叫“有规矩,成方圆”。

二、关心、爱护每一个学生,并把关心落在实处

老师喜欢品学兼优的学生,这是人之常情;而要喜欢后进生,特别是个方面都令人烦恼的学生,在感情上确实较难。作为一位教育工作者,特别是班主任,不应该歧视、抛弃后进生,而是需要更多的爱心和热情做好细致的工作,促使后进生的转化。要做好这项工作,首先要对后进生的学习情况、家庭情况进行深入的了解,发现其闪光点,寻求突破口,经常、反复做工作,使每一个学生都能抬起头来走路。在这项工作中,我注重情感交流,以心换心,设身处地,用师爱温暖被冷落的心。同时从一点一滴的小事开始,培养他们的自尊、自信、自爱的精神,挖掘闪光点。然后从严要求,积极鼓励他们在思想上的每一个进步。最后,为巩固他们的进步,我在每个后进生的周围,安排一批班干部、好同学对他们进行热心的帮助。这样,有了家长的定期交流,有了老师的定时指导和班团干部的帮助,形成了一个促进后进生转化的良好环境,使班级的后进生转化工作取得了较好的效果。

三、注重多方位联系,形成教育网络

在班集体的建设中,我也注重纵向和横向的联系,调动一切积极因素,形成教育的整体网络,使班级建设稳步前进。班主任工作需要得到各科任教师的配合。我主动定期向各科老师了解学生的学习情况,以便掌握学生的主要动向,同时,也便于科任教师了解详细情况。做到经常交流,共同配合,齐抓共管,使班级各个方面获得了进步。从接手班主任工作开始,我与学生家长就建立起联系制度,有的采取电话交流,定期与家长联系。这样,一方面了解了学生的家庭情况,以便“对症下药”;更重要的是取得家长对子女和班主任的理解,通过共同商议对孩子的教育问题,改变一些家长的片面观点和不正确的育人观念。这样一来,使得班主任工作得到各部门、各方面和学生家庭的相互配合,而不是班主任唱“独角戏”。

四、言传身教,以情激情

教师的工作对象是学生,教师的思想、行为、作风、仪表、气质随时都影响着学生。因此,教师必须“美其德,慎其行”,不能出一点疏漏。凡要求学生做到的,班主任坚决做到。要求学生不乱扔纸屑,我一看到地上有纸屑就随手捡起;要求学生不准带零食进教室,我首先严于律己;要求他们讲究文明礼貌我首先以身作则。在教育学生时,我采取的是情感陶怡、以情育情的方法,引起学生感情上的共鸣。

班主任工作任重而道远,还需要我不断的探索新方法、改进新措施。在进行实践的同时,不断钻研科学的管理方法和理论,深入到学生当中,真正的关心、爱护学生,为实现全方位的教育和管理而不断探索,扎扎实实做好各项工作,为争创文明班级而努力。

8年级班主任工作总结

光阴荏苒,转眼已到期末。我感慨岁月匆匆,回想这一学期以来开展的各项工作。班主任工作是复杂的,细致的。我班共有学生43名,男女比例相当。但由于我班生源的特殊性,学生比较难管理。班里30%的学生是单亲家庭,处于无人管理或管理不力状态;还有很多学生非常自卑;这就给我带来管理上的不便。于是我总结出只有爱每个学生,关心每个学生,建立一个温暖的集体,才能让学生走出阴影,融入到班级中。下面我谈谈我的工作经验点滴:

一、分析班情,制定目标

进入八年级下学期,只有对他们的基本情况进一步了解,并作进一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我对八年级情况分析如下:

1、学生学习基础相对较差,有三分之二的学生没有良好的学习习惯,但也有部分学生,上课老是讲话,不写作业等,学习风气不够好,捣乱课堂秩序的事件屡禁不止。他们的学习习惯有待进一步培养。

2、整个班集体比较活跃,班干部队伍有明显的号召力。

3、动手能力不强,也不愿意动手,更不愿意劳动,有的甚至斤斤计较。学生的凝聚力仍然不好,集体荣誉感不强。

4、行为习惯还远远达不到要求,顶撞老师,追逐打闹等事时有发生。

根据以上情况,我制定本学期的总目标:继续培养学生形成良好的日常生活习惯、学习习惯;掌握正确的学习方法;形成积极向上的班级整体风貌;促进学生的个性发展。

二、营造氛围,促进班风的形成

狠抓日常行为规范和养成教育,做到“抓反复、反复抓”。一开学我就组织学生重新学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,在此基础上,订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《八年级班级量化考核管理办法》,尽可能贴近学生的生活,所出台的惩罚条例更有人情味,容易为学生接受。比如有学生违反课堂纪律,写说明书和批评扣分,让违者明白做错事要付出一定代价的。

我严格落实《中学生日常行为规范》的要求,特别是课堂纪律、仪容仪表、早操、升旗仪式、礼仪、卫生值日等方面。早在报名期间,我密切关注学生的头发,如果有某个男生留长发或染发,我暂时不给他报名,直到他听从劝告把头发理短或染黑。我一向注重仪容仪表,不允许学生穿奇装异服来学校。由于有的学生素质低,口不遮拦,满嘴粗话。于是我着手抓学生的养成教育。首先我广泛调查爱讲粗话的学生的家庭背景以及相关情况;其次我广泛向全班同学征求民主意见以及整改措施;然后制定具体实施方案,下放权利给学生干部自己管理,班干和团员充分发挥监督作用。经过一番整改,我班学生的日常用语文明多了。

三、任用人才,放手管理

开学初期我结合本班学生在过去的一年的表现,以及通过各种渠道了解他们的详细的成长变化情况,本着用人唯贤,选出得力班干,组成班委。童涟同学是从外地转来的学生,但是她具有很强的组织能力和领导能力,这学期我大胆任用她当负班长,专管纪律。果然,她一上任,充分发挥他的才能,把班上的那伙调皮捣蛋的学生整得服服贴贴的。一个班的管理是否好,关键还要看班干部的素质。我本着“用人不疑,疑人不用”的原则,选好班干,安排好职务,下放权力,大胆放手他们去管理班级,效果不错。

四、因材施教,关心后进

在考核评价学生是不能一刀切。要承认个体差异,给予多元化的评价,公平评价学生,激励他们进步。至于后进生的改变,渗透了班主任的心血。我班的后进生比较多,一开始我就制定好后进生的花名册,通过各方面了解他们的详细情况,从他们兴趣的事情或话题入手,与他们交流,渐渐地打开他们的心扉,会诊“顽疾”,对症下药,药到病除。

不得不承认,每一个学生,包括后进生都有他们的闪光点,经过我的努力,张兴宇、张寒梅在风筝节比赛中获得第一的好成绩;张欢《在祖国在我心中》演讲比赛中荣获学校第一、全镇第一、全区第二的好成绩;童涟、何娇等同学的节目在学校及镇分别获得第一的好成绩……八年级在多次集体活动中团结一心,获得第一。

五、增强学生的安全卫生教育

针对学生的安全意识薄弱的现状,采用多种形式进行安全教育,取得了较好的效果。狠抓卫生,班级,清洁区从不留死角,特别是本班的清洁区,做到勤扫勤拾。确保学生在清洁的环境中学习和生活。

六、多鼓励,树立学生的信心。

每次在班会、夕会上,都对表现优秀的同学提出表扬。以倡导先进,鼓励进步,让学生明白“成功就在我们身边,但我们必须有发现它的能力和耐心。”并提出本班的口号“相信自己,当这一切都成为过去,我就是最优秀的!”从而营造一种“人人自信”的氛围。

七、多渠道,积极学习,做好学生的思想工作。

本学期中,通过有关的学习材料、互联网等方式以学习一些先进的'教学和管理经验。更接近地去学习成功教育的成功之处,并把成功学校中学生的学习和生活,也介绍给我们班的学生,让他们明白:没有做不到的,只有想不到的,只要我们付出了,就一定会有收获的。这样,不但提高了自己的教育素质和能力,同时也给学生了一定的影响。同时也会给学生以提示:学习中的主动性和自觉性是今后走向成功的关键所在。

本期八年级学生虽然有了很大进步,但仍然存在许多不足,如学习成绩还能令人满意,个别同学纪律差等。但是,我相信我自己,也相信我的学生们,下学期我们会很努力,我们会不断进步。

8年级班主任工作总结

本学期由于学校领导的信任,我继续担任八年级1班的班主任工作。通过学年的工作实践,使我深刻体会到,要当好一个班的班主任的确不容易。在此我对本学期的班主任工作进行一下总结:本学期的班务工作中,我始终坚持以理想信念教育和思想品德教育为核心。把加强思想品德教育、纪律教育和法制教育、安全教育、行为习惯教育作为重点,把“自尊、自爱、自信、自强、自律”作为基本内容来开展班主任工作。

一、思想上高度重视,严抓学生的日常行为规范,培养良好的学习习惯。班主任工作可以说是比较琐碎、繁杂的,需要面面具到,我总是不厌其烦、耐心工作,学生每取得一点进步,都是对我的最大安慰,为此付出艰辛,我认为是值得的。在工作中,我始终抓住一条管理主线——学校常规的管理。任职之初,我通过多种方式,深入了解每一位学生的基本情况,掌握学生的思想动态。首先严抓学生着装、发型、纪律和劳动卫生等日常行为,亲临指导,力作模范,要求学生比学校规定的时间提前十分钟到位,我首先起到了带头作用。

二、认真按时完成学校布置的各项任务。从一开始我就十分重视,做到提前到校,下班晚离校,勤与学生沟通,勤做学生工作、注意保持家长联系,共同搞好教育。有疑难、有问题时,及时向有经验的班主任请教处理方法,平时也经常向有经验的老师讨教经验和方法。我从一开始就十分注意了解学生,明确工作重点。

三、重视班干部队伍的建设和管理,培养他们的综合能力,发挥他们的先锋模范作用,以影响和带动班级各项工作的开展。班干部是班主任的得力肋手,是班级管理的骨干力量,为了让他们发挥主力和辐射作用,我及时对他们的工作责任心和工作热情给予肯定,时时要求他们以身作则,学会塑造自身的班干部形象,从而树立威信。

总之,由于本人经验不足,有些工作还没有做到位,还做得很不够,存在一些问题有待解决。为了学生更好的发展,希望在下一学期继续努力,搞好教学,抓好班级,争创优秀班集体。

篇3书写经验75人觉得有启发

写好一份八年级班主任工作总结,关键在于把日常工作的点滴梳理清楚,既要体现专业性,又要结合实际情况。有些老师可能觉得总结难写,其实只要抓住几个要点,就能写出一份让人满意的总结。

一开始,得先把班级的基本情况交代一下,包括学生人数、性别比例、学风特点之类的信息。这部分不用太复杂,点到为止就行,主要目的是让大家了解这个班的整体状况。比如,这学期咱们班有四十多个学生,男生比女生多一些,大家的学习态度总体不错,但也存在个别同学不太自觉的问题。

接着,就可以讲具体的工作了。比如,平时如何管理班级纪律,组织各种活动,还有和家长沟通的情况。比如有一次学校搞了个演讲比赛,我就鼓励几个胆子大的孩子报名参加,结果有个平时很内向的小姑娘居然拿了三等奖,当时我都特别高兴。还有一次,有个男生经常上课睡觉,我找他谈了好几次话,后来他真的改了很多。

书写注意事项:

别忘了提一下教学上的配合工作。班主任不仅要管纪律,还要协助科任老师做好教学工作。像月考之后,我就会组织全班分析试卷,找出薄弱环节,然后有针对性地加强辅导。有时候也会跟科任老师交流,看看有没有什么需要特别关注的学生。

写总结的时候,有时候会遇到一些小问题,比如时间久了,某些细节记不太清了。这就需要平时养成记录的习惯,像开班会的时候随手记下重要的事情,这样到了写总结的时候就有东西可写了。还有,有些事情可能不是特别顺利,但只要努力去做了,也可以写进去,比如某个活动筹备过程中遇到了困难,最终还是克服了,这也是种收获。

还有就是,总结里最好能带点自己的思考。比如针对班级里出现的一些问题,想想是什么原因造成的,以后可以怎么做改进。像我班上有几个成绩下滑比较明显的同学,我就在想是不是学习方法出了问题,所以打算下学期找个机会专门给他们补习一下学习技巧。

小编友情提醒:

写总结的时候,语言尽量简练明了,避免啰嗦。把该说的事情说清楚就好,没必要追求华丽的辞藻。毕竟这是工作汇报,不是文学创作。不过,有时候写总结的时候,可能会不小心漏掉一两个重要事项,这就需要仔细检查一遍,确保没有遗漏。

初中生2025班主任工作总结范文【篇4】 2400字

时间过的好快,不知不觉这一学期就过去了。从最初懵懂的小学小朋友,到现在成长的学生,我看着他们的成长。一学期下来,班级在各方面取得了明显的进步,形成良好的班风,学风。

(一)班级管理成绩显著。

通过自荐、观察、培养、和考核,推选责任心强,综合素质好的“预备干部”,安排相应职务,班委会成员表、值日生轮流表、科代表名单以及相关表格张贴公示,以便于督促检查。给全体同学提供参与班级管理建设的机会。注重策略的落实。通过多种鲜活的形式,调动学生参与热情。责任到人,做到人人有事干,事事有人干,在参与中提高,班级逐渐达到自治。发动学生积极参与班级建设,精心布置教室,加强规范图书角的建设和管理,培养良好的读书习惯,班级文化气息浓郁。

(二)学生各方面能力都有所提高。

结合学校团委﹑体育组和德育办的要求,有计划地参与各项活动以外,自己班级八月底,做好了新生军训工作;九月份初,入学初教育和班级布置工作,召开“新学期,新目标”主题班会,教师节联欢会;配合教导处做好新生建立学籍工作。中下旬积极筹备参加了学校秋季运动会,获得多个奖项;十月份召开了班级特色运动会,学习经验交流会;十一月份参加年级广播操比赛,获得二等奖;班级召开“感恩的心”故事会;十二月班委会了举行生日联欢会,小科知识竞赛。同时做好两操,队列训练,建立电子档案,写日记,做好班级周报的工作,坚持课前一首歌。每周一的早课总结是这学期工作的亮点。结合班级实际,设计召开每周五的班团队会。面向全体,关注每一个孩子,不让一个人掉队。培养团结协作意识,组成合作小组。同学们团结友爱,班级有很强的凝聚力。

(三)纪律很好

从抓常规工作入手,培养良好的日常行为习惯,纪律卫生工作贯穿始终。定期召开民主生活会,总结反思,不断改进调整,从而不断进步。各项任务落实到人到位,及时总结、检查、表彰,每周选出综合评比“周明星,表彰奖励。同时给表现不佳的同学重新开始的机会。调动同学们积极向上,努力进取的热情,培养竞争意识。做好学校内外安全教育工作,组织放学同行小组,保证校外安全。加强板报工作。一方面认真按照德育办的要求出好每期板报,一方面调动同学们发散思维,大胆创新,积极参与设计,办出自己的特色,发挥板报的宣传作用,使之成为宣传教育、“扬善”“惩恶”的窗口,也成为增强学生竞争意识,培养集体荣誉感的阵地。

四关注学生的身心健康。刚告别小学的生活,对初中的紧张和忙碌还不适应,学生容易有压力,甚至感到焦虑。细心观察,有针对性的加以疏导。有计划地进行个别谈话、走访,了解学生的疾苦需要,做他们的良师益友,为他们排忧解难。关注弱势群体,充分发挥班、团支部的作用。计划、行动和总结,步步到位,尤其做好“问题学生“的帮教工作。力求脚踏实地,耐心细致。不断完善班级管理制度条例,使同学们自觉遵守,模范执行,从而使班级逐步向良性发展。

做好日常的点点滴滴小事,也就成就了教书育人的大业。本学期尽心尽力,在手意外骨折的情况下,坚持上好课,带好班,没休息一天。善始善终,把每一项工作落实到位。既认真完成了学校布置的任务,又不失自己的特色。做到与时俱进,在实践中学习,在创新中体验,不断提高自身素质和管理水平。保持活力,实现了做学生、家长、领导、社会都放心的优秀的班主任的短期目标。为学生的健康成长和年级的稳定贡献出了自己的力量。

____~____学年初中生班主任的教学工作总结

时间过的很快,转眼又到了写工作总结的日子的,同学们也快迎来假期了。在这一学年里,我亲眼见证了学生们的成长,在这里,对我的本职工作做一个报告:

身为老师,我们做的是分析学生的情况,找到他们的不足与优点,因材施教。

本学期

我担任初二年级(8)班班主任。全班共有学生53人,中途有一名学生因故转出,现有学生52人,男生29人,女生23人,共青团员13人,本学期又有15名学生加入团组织,现共有共青团员28人,占全班学生总人数的54%,班级特点是女生普遍组织纪律性较强,学习自觉,男生有相当一部分人学习态度不够端正,纪律观念差,管理难度大,考试成绩差。

针对班级的以上实际情况,我在班主任工作中,认真落实素质教育的要求,全面关注每一个学生的成长,主要从思想品德、纪律卫生、学习态度以及集体活动、后进生转化等五个方面开展了班级的各项工作,现将一学期来的工作落实情况小结如下:

一、思想品德

班级是学校开展教育教学活动的基本单位,班级的精神面貌也就体现了学校的精神面貌,因此班级工作任重而道远,抓好班级工作就要从学生的思想品德教育入手,而且要常抓不懈。班里相当一部分学生之学习态度不够端正,组织观念不强,归根到底还是思想品德的问题。我在刚开学就通过班干部和个别学生了解到班级有个别同学在课堂上干扰同学听课,甚至干扰到课堂的正常秩序,于是我改变以往惩罚违纪学生的做法,私下找这些同学单独交流沟通,真正知道了他们其实只是对老师不公平的一种反抗,而且没有意识到这样的做法是错误的,也就是他们从根本上缺乏明辨是非的能力,并非故意要破坏班级纪律,扰乱课堂秩序。实际情况是,由于违反纪律,被老师批评,甚至叫家长,而家长往往也不听学生解释,简单粗暴地以打骂的方式解决问题,长此以往,形成了恶性循环。为此,我召开班团干部会议,统一认识,以表扬和鼓励为主要手段,要从行动上帮助这些同学,而且要在全班提高思想认识,开展与同学友好相处的活动。我个人也主动和这些同学做朋友,逐步改变他们的做法,使他们认识到错误所在,从行动上注意改变自己。我们在班上长期进行感恩教育,增强了学生的集体意识,责任意识,公德意识。通过全班同学一学期来不懈地努力,绝大多数同学都能够以班级利益为重,逐步改进自己的行为,班级面貌发生了明显的好转,同学之间的相处也更加友好,课堂秩序有了明显好转;我还专门在家长会上号召家长们认真学习教育知识,与孩子平等交流,注意方法和技巧,学生与家长的关系也有了极大的缓和。

篇4书写经验269人觉得有启发

写总结这事,说起来简单,做起来可不容易。尤其是给初中生当班主任那会儿,得把一整年的教学情况梳理清楚,还要让人看了觉得靠谱。要是想写出一份合格的总结,得从几个方面下手。

开头怎么写?

开头这部分挺关键,得让人知道你是谁,干了什么。比如,“本人担任某校初一x班班主任,本年度负责班级日常管理及学科辅导工作。”这段话就挺好,简单明了。不过,有些新手老师可能会把“负责”写成“掌管”,听起来有点奇怪,但意思差不多。

正文怎么写?

这得具体点,不能光喊口号。像“加强学生思想教育”这种话,听着挺高大上,但没啥实际内容。应该详细说说具体做了什么,比如“每周开展一次主题班会,重点讨论学习态度与行为习惯养成”。这里有个小问题,有些人可能写成“每个周”这样,其实两个字就够了。

成绩这一块得实事求是,不能瞎吹。像“班级平均成绩提升明显,学生成绩普遍提高”,这就太笼统了。不如改成“期末考试中,全班数学平均分较期初提高15分,英语则提高了10分”。这样的数字更有说服力,但偶尔也会有人忘记检查单位是否统一,比如把分数写成百分比。

书写注意事项:

活动组织这方面也得提一下。比如“组织了读书分享会、体育竞赛等活动”,但最好补充下效果,“活动参与率达95%,有效增强了团队凝聚力”。这里有个小漏洞,有些人可能会漏掉“达”字,变成“活动参与率95%”,虽然不影响理解,但总觉得差点东西。

最后还得谈谈问题和不足。不能只说好话,不然显得不真诚。“存在个别学生纪律意识薄弱”这种话就不错,但最好能给出解决办法,“通过家访与谈心相结合的方式逐步改善”。不过有时候写总结的人可能会忘记在后面加上具体的措施,直接结束,这样就少了点诚意。

六年级班主任工作总结:我感受到了班主任的快乐范文【篇5】 5750字

班主任是学校最基层的、组织者。对学生的德智体美的发展起着非常重要的作用,也是学校工作中绝不可缺少的领导成员。一个好的班主任不仅可以培育出许多品学兼优的好学生,也可以为学校的生源奠定良好的基础。同时,班主任自己也可以获得无尽的快乐。下面我就将自近几年来班主任工作的具体做法赘述如下,以求同事们共勉。

一、用“爱”搭起师生和谐相处的桥梁

案例1、不能让学生饿肚子

一天中午放学后,我发现一留守儿童在校园内徘徊,问起情况才知道他的监护人今天因有事不在家,而留给他吃饭的两元钱又被他给弄掉了,吃不成饭,因而四处逛荡。听到这里我就邀他一块去街上买饭吃。

案例2、课间要和学生在一起

每当下课之后,很多老师都会回到自己的班公室休息,我总会在教室门口或是学生聚集的地方和学生们一块谈心、做游戏,目的是监护学生,也借此缩小老师和学生之间的陌生距离,消除代沟。因此,学生们每天来到后总爱先到我办公室向我打声招呼,讲述他们家中或同学之间的他们以为很有意义的事情,上课前,总爱争着把老师的教本教案拿去教室,好多学生还爱簇拥着老师进教室。

案例3、关心学生生活中的点滴

有位叫刘汪洋的同学,父亲外出打工,母亲是个傻子,生活不能自理。刘汪洋不仅要自己做饭吃,还要监护母亲,年仅12岁的他整天脏兮兮的,同学们都不愿意接近他,以至于他向我找茶喝用过的茶杯再没有第二个同学愿意用。我就经常给他零钱让他去洗澡。天气很冷了,他还穿着露着脚趾头的单布鞋,我又为他买了两双鞋,并打电话和他父亲协商,让他父亲在家打工,减轻刘汪洋的负担。后来,只要刘汪洋星期天在家做错了事,他父亲就会给我打电话告他的状,有的时候,父子俩还会一同来学校找我处理他们之间的“矛盾”,可见家长们对我的信任。

案例4、学生偷窃小财物,老师承担责任

由于农民工队伍的不断壮大,留守儿童也相继增多,给学校的教育工作带来了诸多不便。不少同学为了满足自己一时的某些欲望,而又弥补自己手头金钱不足,便会发生小小偷窃现象,小到一支笔,大到几十元物品。出现这种情况,无论是“小偷”有没有被逮住,我都不会去过于追究“小偷”的责任。

一次,一位四年级的学生刚买了一本“新华字典”被谁給拿去了,急得大哭,生怕被妈妈知道了揍她。我就在班里简单地问了一下有没有哪位同学借用了她的字典,随后,便检讨了我作为班主任教育不到的责任,又买了一本新字典,当着全体同学的面去弥补那位学生的损

失,让偷字典的同学深感愧疚。

还有一次,一位留守儿童偷了校附近商店里的物品,被店主找到学校,我主动向店主陪礼道歉,并代那位学生包陪了相应的损失。经过多次类似做法后,班里的几位“小偷”终于洗手了,这比严肃批评或是惩罚效果会更好。

案例5、学生上学期间生病,老师不能坐视不管

学生在校生病,这是常见的事,一般老师的做法是:学生写好请假条,由班主任签字准假,走学校门岗室登记,然后学生自行回家,老师就算了事了。我可不这么做,我要首先带学生去医院看病,然后通知家长,如果学生没大病,吃点药或是打一针就能好的,我就不会再麻烦家长;如果学生一时还好不了,我再通知家长前来接应,并做到不见不散,有课的情况下,我会跟别的老师调调课。我以为这样才能不让生病的孩子心理感到冷落,学生家长及监护人才乐意、放心地把他们的孩子交给你去管理。

案例6、用小钱换取学生的信任和敬佩

不少留守儿童手中的经济都比较紧缺,在校期间需购买学习、生活用品或是拿点小药等,临时没有钱须向老师借,我的原则是:不超过5元一概不需要还,还了我也不会要。虽然借钱的人数不多,但这借钱学生的小嘴就会宣传得让全班学生对你有好感。不光是我班的学生,就算是别人班的学生我也会帮的。记得有一次放晚学后,我在办公室没走,忽然听到一位学生问另一位学生:“你能不能借给我2块钱吃饭,我从上午到现在都没吃饭呢!”“我也没钱了”另一位学生回答说。听到这儿,我赶忙打开房门,把那位同学喊过来,掏给她5元钱叫她去吃饭,见她在犹豫,我又补上一句话“放心吧,不用你还的”。第二天早晨,那位陪伴她的女同学也来张嘴问我“借”了5元钱。从此,不少别人班里的同学们见了我都会主动打招呼,向我问好。

案例7、特殊的礼物

每到教师节、圣诞节、元旦节等,学生们总爱给老师送点礼物,比如“圣诞果”、“挂画”等,老师也觉得很有面子,心里挺舒服的。其实,这些“礼品”真正价值并不大,孩子们花钱,养肥了小商贩,过后“礼品”无人看,伟大的“圣诞果”也会坏烂。所以,我向学生规定,我会拒收一切花钱买来的礼品,如果谁诚心要送,就自制卡片。这样既可以节省钱,又可以锻练孩子们动手的能力。他们制的卡片丰富多彩,各具特色,我感觉很有意义。

案例8、先放后收,逐步实行班级正规化

我刚接班时,对学生要求并不严格,而是顺其自然,目的是让每位学生的性格特点都显露出来,以便老师对症下药地去约束、教育学生。我对学生的总体要求是:“学习成绩差并不可怕,可怕的是人品差”,“今天的饭今天吃,今天的作业今天做”、“同学之间有矛盾,先换位找缺点”、在学习和做人方面,要学会眼睛向上看(找榜样);走路时要学会眼睛向下看(瞅垃圾)。”“同学之间如同兄弟姐妹,要互相尊重,不打也不骂,打了也不骂,更不回家告状、诉苦,让家长来学校兴师问罪”,“铃声响,教室静,手拿书,脚放平,眼睛向前看,身体坐端正”。

二,用完美的“第一次”换取学生的好印象

事例1、我的第一节课

当班主任的,开学时特别忙:报名、发书、安排 课桌凳、调整座位等。第一节课还须班主任去上,但是无论再忙我都会考虑好第一节课如何上。在我接四年级班的时候,进入教室,先主动向孩子们问好、敬礼,然后作自我介绍,接下来,我在黑板上写下了“我要做个好孩子,我要让更多人喜欢我”让全体学生齐读几遍后,背下来,这算是为教育孩子定下了一个基调。接下去我问:“谁是我们班最调皮的学生?”话音刚落,一位坐在后角的学生就举手站了起来“我,刘汪洋”,“很好,很勇敢”,我说,“那么你把刚才那句话再背诵一遍好吗?”“可以”于是,他又背了一遍。“好,刘汪洋听令,从今天起,为师我就任命你为我班安全大队长,任务是看好学生不要从事不安全的活动”,那家伙听了,高兴得手舞足蹈。最后,我又在黑板上布置了第作文:《第一节课》,要求同学们把这一节课的过程写下来,并故意在黑板上将开头,中间过度,重点词句,结尾等写下来,这就成了填充式的作文。同学们听了,高兴极了,都议论说:“原来作文这么好写啊”!

事例2、第一次遇到学生生病

数学老师正上着课,突然一位学生发生呕吐,四肢酸软无力,数学老师一方面急着给我打电话,一方面又派两名学生搀扶着那位病号来找我。我知道那位生病学生的父亲没有手机,在跟一位建筑老板打工,没有固定地点;他的母亲是个傻子,情急之下,我既不能放他回家,也不能让他在校等待,须尽快把他送往医院治疗。到了学校附近的村诊所,我安排医生给他打上吊针后,才去寻找他的父亲,可打听了几个人,寻找了几个工地也没找到。晚上放学后,这位学生已经好了,我才让他回家。从那时候起,每当学生在校生了病,我都会先领他们去看病,然后再亲自把他们送回家,确保这些生病孩子的安全。因此,我和孩子们的感情又加深了许多。

事例3、我第一次失窃

由于班里留守儿童占多半,甚至于有的孩子家长几年也不回家一趟,这些孩子不仅缺少温暖和关爱,更缺少必要的生活零花钱,看到别人家的孩子都有零食吃,难以平衡的心理就会促使这些孩子动了偷窃的念头。接近放暑假,我代收了孩子们600多块钱的买暑假作业钱,放在了办公桌的抽屉里。下午刚下第二节课,有两位学生向我借钥匙剪指甲,说是放学再还我,我犹豫了一下,但还是借给了她们。等到还钥匙时,我惊奇地发现锁钱的那个抽屉钥匙不见了,我问了一下,她们感觉很惊慌,说是下课时把钥匙放在了自己抽洞里,也不知道谁拿去了,可我的另一把钥匙又被我放在家里了,锁又没办法砸开。等到第二天早晨我拿来钥匙时,意料之中的事情还是发生了。其实这案子并不难破 ,首先我可以追究借我钥匙的学生的责任,其次,专偷我那个锁钱抽屉的钥匙,说明那个学生一定是经常看到我开那个抽屉,这样的学生,全班只有两个,他们每天借助于“献殷勤”总围着我转。其中一个有偷窃的习惯,同学们都认为是他拿的,就连他的父亲都在怀疑他。但我是相信这个学生不会偷的 ,因为他每次问我借钱吃饭,买东西,我都会给他的。而另一位学生则是值得怀疑,因为他把钱看得特别重,平时即便是一角钱的东西也会和同学争得吵架,父母三年都没归过家,也没给过家里钱。他和弟弟跟着70多岁的奶奶生活,经常在学校检垃圾卖钱,即便是追出来,对于他这样的家庭来说也不忍心去惩罚。所以,我不顾全班同学们的愤怒采取了放弃追究。(不过,这一年的暑假作业同学们做得特别认真)。至此,同学们都认为我太仁慈、太宽容了,我也以自己的实际做法换来了同学之间的相互宽容的心,减少了,甚至说是断绝了同学之间的打骂现象。

事例4、第一次考试失利,老师作检查

由于我刚接班时学生的基础太差,学校进行摸底考试时语数一位考及格的同学又因肾衰竭而被迫退学了。所以,在学期结束的学区教学质量检测中弄了个倒数第二,我就将这一消息毫不遮掩地在班里公开了,并作了自我检查。没想到,同学们不但不怪我教得不好,还在安慰我。有的说:都怪我们的基础太差了,连比喻都弄不清;有的说:我们班成绩好的同学太少了,连学混子都被抽了考试,哪能考好?有的说。。。。。。。有了同学们的这种态度,更增强了我带好这个班的信心。

三、充分发挥班干部的管理作用

1、合理分工,明确责任

对于学生数较多的大班级,仅靠班主任自己去管理,即使是不代课的班主任也会手忙脚乱。于是我就把全班学生分成若干个生活小组,比如环境卫生组,室内卫生组,桌凳摆放组,卫生工具管理组等十几个小组,每位学生都有相应的活做,每组一位小组长负责记录各成员的成绩,交给宣传组,每周在黑板报上公布一次,学期结束,优秀者发奖。班级主要干部除了各自的责任分工外,还轮流当值日班长,为了减轻干部负担,我采取每位干部只值日一天。这些干部特别负责任,课间休息时都会监护好学生们的安全,如果学生们之间发生了小磨擦,值日班长和调解委员很快就会向前调解,并做到当场和好避免了学生之间的矛盾激化。

2、形成以小组长为中心的竟争局势

我把全班同学按照学习成绩及平常表现平均分成八个学习小组,组长、副组长也按成绩搭配,班级主要干部全部担任组长。学科每次考完试,按照组长、副组长的合计成绩(有时也按全组成员的成绩)排名次挑选纵向或横向的组位,所有组员的座位再有组长安排,这样,每位同学的座位都不是固定的,教室的每个座位都有可能轮换到。每2~3周轮换一次,调整座位时,先由班长主持让各组长在纸上挑选组位,各组长再让组员在纸上挑选座位,课间选好,人动桌椅不动,放学前选好,再来上学时按新选座位坐好。所以每次排座位都不会耽误上课时间。组长们谁也不愿意因为自己的成绩拉了全组的后腿,争着、比着去学。组长、副组长对自己的组员也有明确分管,对成绩不如自己的给予帮助、督促、辅导。组里同学偶而发生了小磨擦也有组长去调解。一般情况下,班里的事情还轮不到班长那一级就被处理好了,更不要说麻烦我了。

3、定格干部成绩,给全体同学争当干部的机会

在每学期开学时我都会明确干部同学的学习目标,四年级时,组长每次语数外考试的成绩平均是70分,副组长是65分,以后每学期要增加5分,至今天六年级,组长的标准已增至90分了,副组长的标准已增至85分。凡是每次考试都能达到标准的,下学期有资格竟选班长,副组长每次考试都能达到标准的,下学期可以晋升为组长级,接任倒数第一的组长去管理该组成员,班级普通学员的成绩能多次达到副组长标准的,可以晋升为副组长级去接替倒数的副组长管理组员。组长、副组长连续两次达不到规定标准的,给予诫勉,连续三次低于规定标准的给予停职。因此,全班同学都争先恐后,谁也不愿意落在最后。

4、多表扬,严要求,适时使用“激将法”

对班里每位同学我都不会忽视他们的优点,尤其是“问题”学生,只要发现他们的成绩我就口头表扬或借助于黑板报表扬,像刘汪洋,由一个调皮猴、惯偷,成长为一名懂礼貌,常做好事的学生;徐燕子,由一位不会写字的学生成为了能写一手漂亮文字的学生;孙大洋,由一名人人烦,整日和人打骂,全班居然找不到同桌的学生,转变成为一名品学兼优的学生。对于学习进步较快,思想觉悟又高的学生,我除了公开表扬,还利用干部级别,进行提拔激励;对连续退步的学生,我就适时利用“激将法”,故意让他(她)们没面子,促使她(他)们赌气,把成绩赶上去。对学生的教育是循序渐进的,教师需有个长远打算,不能一口吃个胖子,心急吃不了热豆腐,所以,对学生各方面的要求,应逐步提升标准,切忌你所订的标准让学生望而生畏,知难而退。我常要求学生“做不到,但要做到更好”,所以,我对孩子们的要求是不断增多项目、提高标准的。

5抓两头,带中间,人人有奔头

成绩好的同学,有夸入班、组长行列的奔头,但对于成绩下中等的同学也不可忽视,各组后进生的成绩我分别以50分,60分作为他们的奋斗标准,谁倒数了,谁就直接属于班长和老师管理,不在属于任何一个组,这样,虽然没作任何处罚,但倒数的也感觉没面子,所以,谁也不愿意倒数,后进生凡多次达到规定标准的,就定其为“先进生”;对于中等成绩的学生,我也相应的规定好标准,这样就好比一列火车,从头到尾都在前进着。

四、成果

1、班级学生全学年没有打骂现象发生,偶有发生口角,很快就会经班级干部调解,随之就会握手言和了。

2、学校各部门领导随意指定我班一名学生做事,无一例推拖现象。

3、学生常年没有无故旷课的现象发生,特殊情况,家长都会亲自给老师打电话代请假。偶有一两例迟到的,决不会出现连续迟到。

4、班级学生数一直呈增长趋势。从四年级我接班到现在(五学期),共转走学生5人,休学3人,因病退学一人,转入32人,现有学生数从40人增至67人。

5、学习成绩逐步提高,四年级接班时测试(由学校组织),语数仅一名及格(后因肾衰竭退学),上升到语数及格率达60%以上;分由原来语数合计百十分到现在的语数合计近200分;由学区抽考倒数一二名,进入到前五名(全镇共20余班)。预计今年还会进入前三名。

6、班级整体纪律好,学生集体观念强。学习积极性高,班级公物无损坏现象,被值日领及学部领导称为“免检班级”。

篇5书写经验274人觉得有启发

当了这么多年的班主任,每次写总结都让我觉得既是一种责任也是一种乐趣。这学期的工作真是忙得不可开交,不过也挺充实的。我觉得总结不是单纯地把事情罗列出来,而是要结合实际情况去分析。

一开始接到任务的时候,心里有点发怵。毕竟要面对那么多学生,每个孩子的情况都不一样。但我发现只要用心观察,就能找到一些规律。比如,有些孩子成绩不太好,但特别爱画画,那就可以鼓励他们参加学校的艺术节,说不定能激发他们的兴趣。还有的孩子性格比较内向,我就试着多找机会让他们参与集体活动,慢慢地就看到他们开朗起来了。

有时候也会遇到些小插曲。有一次组织春游,本来一切都安排得很顺利,结果临出发前有几个家长临时说不来接孩子,弄得大家都有点措手不及。后来通过跟其他老师商量,决定让几个胆大的同学帮忙照看低年级的小朋友,这才算是妥善解决了问题。事后想想,其实这样的突发状况反而能锻炼学生的应变能力。

在写总结的时候,我觉得最重要的是真实。不要为了追求完美而夸大事实,这样反而会失去可信度。比如写到班级取得的成绩时,既要提到荣誉,也要反思过程中存在的不足。像这次我们班获得了优秀班级称号,但如果只是一味地夸奖,忽略了平时管理上的疏漏,那就不够客观了。

还有就是细节不能忽略。有时候一个小小的举动可能就会产生意想不到的效果。记得有个孩子因为家庭原因情绪低落,我注意到后特意抽时间跟他聊了聊,没想到他慢慢打开心扉,学习成绩也有所提升。所以总结的时候,把这些点滴记录下来,不仅能让自己的工作更有成就感,也能为以后的教学提供参考。

其实做班主任最大的收获就是能感受到孩子们的成长带来的喜悦。看着他们一点点进步,那种满足感是无法用语言形容的。所以,写总结的时候不妨多从这个角度出发,把自己感受到的快乐融入其中。这样一来,总结就不仅仅是工作任务的一部分,更像是对自己付出的一种肯定。

班主任月总结范文【篇6】 4650字

班主任月总结范文1

刚当上班主任,对我来说,一切还在摸索尝试当中,怎样才能把班级工作做好呢?必须使班级学生有较强的集体凝聚力,有融洽的学习氛围,使学生在各方面都取得进步.这是我要努 力的方向。班主任工作是琐碎的,我把工作分为以下几个方面:

一、重视培养孩子们的行为习惯

各种习惯的养成是形成良好班风班貌的基础,低年级则是良好习惯养成的关键期。因此我注重培养学生良好的习惯,如教室卫生方面,桌球摆放整齐,见到地上有纸就自觉捡起来,随手关灯;在寝室要做到自己整理好书包,衣服叠放整齐放柜子里等;学习方面,上课腰要挺直,回答问题要举手,声音响亮,做好课前准备,把书本放在左上角;安全方面,上下楼梯靠右走,一个台阶一个台阶走,活动不追逐打闹等。总之,无论是卫生习惯、上课习惯、学习习惯,都时时抓,常常抓,以比赛、竞赛、评选明星等方式来巩固学生的良好习惯。二、培养班级的干部,加强班级管理

班干部是班级的核心,是班级的骨干力量,要建设一个良好的班集体,首先要建设一支责任心强,能力强的班干部队伍。

低年级的孩子年龄小,对他们而言,短期目标更能促进他们从各方面严格要求自己,因此我给每一组都设立值日小组长,让他们监督检查本组同学的卫生情况及整椅摆放情况,一周结束后,评选本组内表现最优秀同学,成为下周的值日组长,这样一来孩子们的积极性很高,收到了非常好的效果。孩子们都能自觉地约束自己的行为,争当值日小组长。渐渐地,班级的卫生情况有了好转,他们不再往地上乱扔垃圾,还能时刻注意自己位置上的卫生情况。 对于值日组长,我严格要求,首先,树立他们作为小干部的光荣感和责任感,其次树立他们的威信。我告诉值日组长,要让同学们真正听你的,你就要树立自己良好的形象,以身作则,带头做好榜样,另一方面,我支持鼓励他们把工作做好,使全班同学对他们翘起大拇指。

三、加强与家长间的交流。

家庭教育和学校教育是密不可分的。尤其是班主任工作,更加需要家长的理解和支持,我特别注意加强和家长间的交流,孩子在学校的表现,我会及时和家长取得联系,使家庭教育和学校教育同步,更好促进孩子的健康成长。

比如我们班的秦爽,背书总是背得很慢,而且读的声音很小,作业也完成的较慢,我说过他好几次他改变不大。后来我就想是否让家长也了解一下孩子的学习情况,周末,当他妈妈接他时,我就给他交流了孩子在校的表现,他妈妈说:“我也发现了,感谢你把孩子真实的情况反馈给我。”我对他讲,知错就改还是好孩子,老师和家长的希望是你能好好学习,学到知识。秦爽看到这种情况,眼睛里含着热泪,使劲点点头,表示要努力学习,改掉自己身上存在的毛病。我趁热打铁,给他布置了要背诵的课文,返校时,他都会背了,他妈妈还打电话说孩子在家表现很棒,认真学习了。我听了这个消息,心里感到很欣慰,他真的没有让我失望,上课发言也变得积极了,写作业的速度也提高了。看着他的这些变化,我心理感到与家长加强交流,会起到事半功倍的效果,让孩子从心里也能感觉到,原来家长也很重视我的学习,从而使他有了奋发的动力。

四、加强集体的凝聚力]

我利用学校大型活动,如开学典礼,庆祝教师节活动,每周升旗活动对学生进行了思想教育,我告诉他们,你们的每一个人都代表着集体,你的一言一行,一举一动,都关系着集体的荣誉。作为集体的一分子,就要为集体添光彩,而不是给它脸上抹黑,你一个人纪律表现不好,别人看到就会觉得不舒服。我对他们讲一个集体好比一台机器,39个同学就像机器上的39个零件,每个零件都好,机器才能正常运转。如果有一个同学不好,就好像机器坏了一个零件,使整个机器受到影响,不能正常运转了。孩子们听了,眼睛都亮亮的,仿佛他们的心贴得更近了。

班主任工作是琐碎的',是一种默默的付出。要想带好一个班级,确实需要我们来探究行之有效的方法。但我相信,只要我们心中真诚地为孩子,做到有爱心,细心,耐心,工作能力将在不断的磨练中提升。当然,对于初当班主任的我,在教学与管理中还有很多的不足,我会继续努力,并虚心向有经验的老师学习,慢慢提高自己的能力,争取把班级工作做得更好!

班主任月总结范文2

时间过得真快,转眼一学期以及近尾声,回想起本月来一个月的工作,可还算不错,各个方面都做得比较到位,总的来说有如下几点:

一、班级管理。

1、坚持做好班级一日常规工作,不断扎实地建设班风,学风,教育学生和睦相处,互重互爱,互相帮助,学会宽容和理解别人,学习要充满竞争,要敢于同对手挑战,互相进步。2、继续利用班会或晨会加强对学生的安全教育,培养学生的安全意识,把安全刻在心上,随时以身边或其他地方的安全事故为例告诫学生注意安全,特别要求乌江岸边住的同学在上放学路上一定要有家长接送,其他同学也要注意路上的安全。

3、卫生每天都落实到具体的责任人,劳动委员天天监督管理,督促各责任人认真打扫卫生,保持教室、清洁区卫生时时干净,教室巷道、墙面、前面、后面、门窗都包干到人,做到处处有人管,时时有人扫,养成良好的卫生习惯。

4、强调学生时时做一个文明的人,用文明语言说话,做文明事、本月以来、我班的文明面貌很好,对老师有礼貌,同学之间没有乱说话的现象。

5、劳动纪律也不错,副班长专门负责考勤工作,同学有事必须向他请假,而且必须书写请假条,这样本月中无故请假现象,无迟到旷课事例。

二、学习方面。

本月中,我我大力抓好学习工作,强调学生学习态度必须端正,各样作业必须认真并按时完成,个小组组长天天检查各组的各样作业并及时向老师报告,如有懒惰者,按时监督其完成,这样,本月来学生的学习状况较好,班上的整体学习成绩有所提高。

班主任月总结范文3

一、关注每一位学生的差异性是绝对的,在任何时候、任何情况下学生总会有差别。

这就决定了作为班主任,接受每一个学生是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。班主任平等公正地对待学生是学生共同的心理需求,也是教师职业道德的基本要求。班主任的爱是博大的、精深的爱,它像阳光一样,洒向大地上每一个角落。喜爱优等生,歧视后进生,是班主任狭隘教育观的表现。西方有一位哲人曾说:一个人,爱自己的孩子是人;爱别人的孩子是神。我们不妨借过来说:一个班主任爱优等生是人;爱后进生是神。当然,对后进生的教育要付出的劳动,但是,只要班主任拿出真诚的爱心,就会发现,后进生也有许多可爱之处,也有许多闪光点,不失时机地进行教育指导,就能促使他们不断进步。

二、构建师生对话平台 “严师出高徒”这话没错,但这还不够。

班主任工作是以促进学生的健康发展为基本任务的。在伴随学生人生发展的过程中,班主任所担当的是引路人的工作,他所扮演的角色是良师益友的角色。因而,在班主任工作中,必须淡化教育者的角色痕迹,与学生平等对话。建立朋友般的师生关系,做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段,自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。班主任则是学生自我发展的促进者。中专生即将走向社会,等待他们的是一个五彩的世界,他们脚下的路在哪里?他们将走向何方?班主任是他们走向理想之路的引路人。对中专生来说他们需要的不是声色俱厉的威严,不是喋喋不休的说教,他们需要的是能够理解、信任他,与他平等对话,伴他成长的引路者,解惑人。

三、让学生自主管理 学生与学生是处于同一层面的人,对问题的理解会更接近,因而他们更容易沟通。

作为班主任要善于把问题摆在学生面前,引导学生出主意,想办法,这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力,又达到了理解、执行班主任意图的目的。

班主任尽可能减政放权,尽可能把班级管理看做是学生们自己的事情,不是班主任的事情。从组织结构的设计到职责权限的划分,从活动的组织者到学生干部的教育,我们都应渗透这一思想。我们要通过班级管理这一活动,培养学生自主管理的能力。面对一个个活蹦乱跳的学生,他们的年龄特征决定了他们成长过程中不可能不出现大大小小的问题。班主任要做的并不是简单地堵漏洞,死死盯住学生的言行,随时以组织纪律管束之,而应当是做细致地疏导。在班级管理中要形成宽松的环境,创设和谐的氛围,形成开放的班级文化氛围。以此熏陶和感染学生,以求“润物细无声”。

四、让班级管理科学化 出了问题才去解决,这是“亡羊补牢”式的管理。

要想把一个班级管好,随意是不行的,必须讲究科学,讲究方法,这样才能防患于未然。在科学管理上,许多班主任创造了不少行之有效的制度与方法,使自己不断地完善。如:班干部轮流坐庄,竞争上岗;师生共议,同树良好班风;制定切实可行的班规班纪;建立班级量化考核管理制度;开展“比、学、赶、帮、超”的竞赛活动;发挥典型示范作用,开展班级各类明星评比活动。另外,我们还可以选好主题,定期召开班会;正确使用表扬和批评这一武器,建立问题集体评议制度;按学生类型,召开教导会或个别谈话;建立家校联系制度等。

总之,班主任工作是一个复杂的工程,同时也是一个动态发展的工程。它需要班主任用心去经营,用心去构建。在____里,我会做好____个人工作计划,争取将各项工作开展得更好。

班主任月总结范文4

雕刻时间,雕刻自己,时光荏苒,但荏苒的又何止是时光。转眼间大学生活已经过半,做我们班的助理班主任已三个多月了。说真的,这段日子是既忙碌,又充实,有许多值得总结和反思的地方。而自己感觉到的也不光是自己在进步,同时也感觉到了自己的思想正在一天比一天更加成熟。

不管是最初的助理班主任竞选,还是最后进入助理班主任行列,我无一例外做了比较充分的准备。这很大程度上得益于大一时在班级建设上的心得,当初自己在班委工作和班级建设中碰到的困难和问题都有了一定的了解,可以及时的给予他们一些建议和帮助。同时,我也查阅了部分资料,我的助班工作才能够很好的开展。

这三个多月来,作为助班,我学到了很多东西,尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅。班级的同学来自五湖四海,各自的家庭也十分不同,所以在交流上有时会存在‘理解上的偏差’。这就要求我面对不同的对象,要采取最合适的方法来沟通,了解他们。也只有了解了底下所有同学们的想法,才能恰当的开展班级工作——组织和管理班级。从这个角度来看,我认为自己的表现是合格的。我基本上做到了和每一位同学保持友好的关系,并做出友善的姿态倾听他们的意见。

我很注重与班上同学的交流,不论是开班会还是私下聊天,我都很积极地找和同学沟通,听听他们的牢骚,想想他们的建议。在班上,同学们都称我为“大姐” ,我很喜欢这个称谓,我觉得他们这样称呼我就说明我已经和他们成为了朋友。

我的另一大收获就是学到了不少组织大型活动的经验。经过了三个多月的工作,我现在与从前的自己最大的不同就是:现在的我乐于做一个组织者,积极的参与到管理和组织活动中。

给我感触最大的是我们班男子篮球队班的比赛。我还记得每场比赛前,他们都会发信息来同我说:“大姐,今天下午四点我们有比赛,记得来看啊!”我带领着我们班的其余七个女生,当他们的啦啦队,他们的比赛,我们没有缺席过一场。这一切的一切,是感动,是自豪,是骄傲。

在这将近3个月的时光里,每个日子都是过得那么的充实。付出不少,也收获颇多,最值得珍惜的是收获了他们的真情、他们的尊敬。作为他们的助班,我知道我做得不够优秀,如果做得不好的地方希望他们能够谅解。当助班是我人生旅程上一次很重要的经历,每当我遇到挫折时,一想起有她们这么一群可爱的人,我总会觉得自己很幸福,所有的烦恼也就烟消云散了。我知道,只有真诚的付出才会带来心灵的感动。我会永远珍惜和他们在一起的这段宝贵的日子,这份珍贵的情谊。

篇6书写经验269人觉得有启发

班主任的工作千头万绪,每个月下来总觉得该写的不少,但真要动笔时又觉得无从下手。其实总结,说难也不难,关键是要理清思路。月初布置的任务完成了多少?学生的表现怎么样?哪些地方出了问题?这些问题得弄明白。

一开始可以想想这个月的重点是什么,比如这次的主题是纪律管理吧。月初强调过纪律的重要性,也开过几次班会提醒大家。结果,大部分同学都能遵守规矩,但也有几个调皮的家伙老是捣乱。有个叫小李的,上课说话挺多,找他谈了几次话后有所改善,但偶尔还会犯错。这事得持续关注,不然可能反复。

教学方面,本月重点抓的是作业完成情况。作业检查记录本上记了不少名字,有些学生总是拖拉。像小王同学,作业经常缺交,问起来说是忘带了,其实是懒惰。针对这种情况,我在班会上专门讲了按时完成作业的好处,还跟家长联系了一下,希望能一起督促。效果,小王倒是认真了些,但还是不够稳定。

安全教育也是重要一环。这个月组织了一次消防安全演练,大家都参与得很积极。不过演练过程中发现有几个孩子对疏散路线不太熟悉,以后得多组织类似的活动巩固一下记忆。另外,最近天气转凉,感冒的孩子多了,教室通风这块得加强,不能因为怕冷就紧闭门窗。

至于家校沟通,这个月开了两次家长会。一次是期中考试后的分析会,家长们普遍关心孩子的成绩问题。我详细介绍了每个学生的进步和不足之处,家长们听得都很认真。还有一次是关于课外活动的建议会,家长们提出了不少好点子,比如增加体育锻炼的时间,我觉得很有道理。

小编友情提醒:

这个月的工作虽然有不少亮点,但也存在一些不足。像个别学生的行为习惯还需要进一步引导,部分家长的配合度还有待提高。下个月得继续努力,争取把工作做得更好。

游戏班主任学期末的工作总结范文【篇7】 2000字

游戏班主任学期末的工作总结

时间飞逝,转眼一个学期又将结束.我就这一学期班主任工作作如下总结.一,学会正确关爱,营造温馨班级一个班,关起门来就是一个大家庭.如果,这个大家庭中的每一个同学都如兄弟姐妹般互相关心着,帮助着,照顾着,鼓舞着,那么他便是温馨的,温暖的.那么我是如何努力来营造一个温馨的班级的呢

1,偏爱后进生在班级管理中,我努力将自己与人为善的爱心和班集体普遍的友爱倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入.在班集体中,我总精心营造一种平等,和谐,友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地.大胆吸收这些后进生参与班级管理,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯.我们班们班有好几个很有特点的后进生,他们有的特爱说话,有的特别爱动,有的很少能静下心来学习,有的爱看小人书和小说之类等等,据了解他们都是因为以前得不到老师的注意而越来越差,但他们有一点令我很高兴,那就是他们心中还有自己的大学梦,并且还有些管理和组织能力还不错,所以我都给他们带上干部的名衔,平时多争取时间接近他们,帮助他们恢复昨日的自信,不断在学习和生活中鼓励他们,时间证明我的做法取得很好的效果.

2,严爱优等生.优等生,谁都爱他们.也正因为如此,优等生的缺点往往容易被忽视,掩盖,被原谅,袒护.但小的缺点也会造成大的隐患,对这类学生,我从不宠坏他们,更不迁就他们.时时提醒他们做学问得先做人,做一个正直的人,热情的人,向上的人.优生不单纯是学业要优,更重要的是人品要优,心胸要广,心理要健康.成天被人赞誉的学生,只能在理智深沉的爱之中,严格要求,警钟常敲,才能克服自身的弱点,扬起风帆前进.

3,博爱中等生中等生往往是一个班中容易忽略的群体,他们有比较稳定的心理状态,他们既不像优等生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易自暴自弃.他们是班级体的一面镜子,他们希望老师重视他们,但又害怕抛头露面.对这类学生我掌握他们的心理特点,调动他们的积极因素,正确对待他们的反复,始终如一地尊重,理解,信任他们.比如,我们班的张城超,他学习成绩一般,但很关心集体,家里是卖花的,说起花,他便头头是道,我就让他当花卉栽培员.在他的精心护理下,如今教室里的小桃树已长满了樱桃般大小的小桃子.

二,实施自我管理,培养管理能力.班级常规管理是一项整体的育人工程.把学生的积极因素调动起来,才能形成合力,共同构筑学生自我管理机制.因此,我想方设法构建学生自我管理体制,为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗施政,有服务同学,锻炼自己,表现自己,提高自己的机会.当然,班规的具体内容每学期都根据班级的实际和学校的要求,及时地做出适当的调整,使班规跟上学生,班级的变化,不断提高要求,引导学生的行为和品德向更高的层次发展,促使学生通过自我教育,自我调整而不断成长.

1,建立值日班长制.按学号轮流来当值日班长,班中的事由值日班长全权负责,常务班长协助工作.值日班长负责检查当天的卫生,纪律,督促每一位同学做好自己的份内事,检查班干部的工作情况.这样极大地激发了学生的主动性,培养了他们的才能,班组的自我管理得到了加强,班集体内部也日趋团结.

2,民主改选班干部.为了使更多的学生有当干部的机会,让每一个学生都相信我能行.同时也能时时督促班干部把事情做好.我采取干部定期轮换制的'方法.班干部从同学中间选举产生.由学生自我推荐作竞选演讲,再由学生无记名投票,民主选举,组建班委会.这样既可以给更多的学生提供锻炼的机会,又有利于学生干部摆正个人和集体的位置,正确处理个人与集体的关系.班干部的职责是协助值日班长管理班级,负责文娱,体育,劳动,学习等各方面的工作,并记录工作情况.

3,事事落实到个人.明确每位学生在班级中的位置和责任,使学生体会到自身的价值和尊严.为调动每一个学生的积极性,就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置,担负一项具体的工作,人人都为集体作贡献,人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员.我在班级管理中建立起了一套事事有人干,人人有事干的制度.它包括班干部管理制度,值日生管理制度和任务承包责任制度.在这种广泛的参与过程中,使学生在集体中找到自己的位置,觉察到自己的利益所在,从而形成责任意识.

三,塑造自身形象,赢得学生信赖.孔子早在两千年前就说过:其身正,不令而行;其身不正,虽令不从.因此我努力做到以下两点:

1,好学上进,不辜负学生教好书是育好人的前提.同时,班主任日常表现出来的事业心和忘我工作精神,也能给学生以极强的示范作用和影响,从而转化为特殊的感召力.因此,我不断地给自己充电,参加中文函授,参加计算机考试,认真钻研教材,努力让学生喜欢上课,喜欢学习.

2,尊重学生,不远离学生.俗话说:严是爱,松是害,不教不管会变坏.我努力做到真心爱护我的学生,严格要求他们,但是是在充分尊重学生的基础上严格要求的.班主任工作精心而又繁琐,他是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业.在今后的教育生涯中,我将用我的青春继续耕耘属于我们的那片园地.我无悔,我高兴,因为我是一个班主任.

游戏班主任学期末的工作总结

篇7书写经验41人觉得有启发

游戏班主任学期末的工作总结怎么写

做总结这事,说难也难,说简单也简单。如果想写得有质量,那得花点心思。尤其是游戏班主任这个角色,既要面对学生,又要跟家长打交道,还要兼顾学校布置的任务,方方面面都得考虑到。

先说说准备工作吧。手头的资料一定要全,这包括学生的成绩记录、平时的表现情况,还有家长反馈的信息。把这些东西整理出来,心里就有底了。不过有些时候,可能因为工作太忙,就把一些重要的材料给遗漏了,结果写的时候才发现缺东少西,这就麻烦了。所以提前做好准备很重要。

接下来就是构思框架。总结不是流水账,得有个大致的方向。可以想想这一学期最大的亮点是什么,遇到了哪些困难,又是怎么解决的。不过有时候脑子一热,可能就顾不上条理了,写着写着就跑题,写成了一堆杂乱无章的东西,这就要提醒自己保持清醒。

具体到内容上,最好能结合实际例子。比如某次活动办得特别成功,背后有哪些值得借鉴的经验;某个学生进步明显,老师是怎么引导的。这样的细节会让总结更有说服力。但有时候为了凑字数,就会忍不住编一些不太靠谱的例子,这样反而会削弱总结的真实感。

语言表达上也要注意。既然是工作总结,就得显得专业一点。但有些人为了显得高深,故意用一些晦涩难懂的词,结果别人看了半天也不明白什么意思。还有些人喜欢长篇大论,一个句子能写好几行,读起来费劲不说,还容易让人抓不住重点。

班主任教育工作总结范文【篇8】 2650字

新的一学期又结束了,回想一年的教育工作,收获了许多教学方法以及感受比较多的,在严格遵守教师职业道德规范要求的同时,落实好学校工作部署以及教育局的要求。班主任教师工作总结奉上,愿实用!

求实为工作基本原则。不断的深化教学改革,落实课程计划,先将今年的工作情况汇报如下:

在班主任工作上。作为一名班主任,我的班务工作主旨是:让每一位学生都快乐的地度过在学校的每一天,既教书又育人!一是用心关怀。

关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,每天能快乐充实;同时他们在获取书本知识的同时还学会了做人。这是我做教师一天就是一天的重点,也是我做班主任一生的重点。我常教育孩子们回家要为父母做力所能及的家务活。注意规范学生的行为,不断地掀起学习的热潮,完美自我形象;学习中互相帮助,做好一帮一活动。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。二是注重表率。我时刻注重言传身教,为人师表。平时,凡是要求学生做到的,我首先做到。三是全面培养。我注重学生社会实践能力的培养,积通过开展一系列的班队活动,涌现了一批思维活跃,责任感强,有独立见解和组织才能的优秀班干部,创建了一个文明守纪、团结互助,勤学上进,凝聚力较强的班集体。

教学工作

教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

(一)发挥教师为主导的作用

1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

2、注重课堂教学效果。针对中年级学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,使我明确了今后讲课的方向和以后语文课该怎么教和怎么讲。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

(二)调动学生的积极性。

在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学”为“我要学”,极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。

(三)做好后进生转化工作

作为教师,应该明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生,往往得不到老师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,一年来,我一直注重从以下几方面抓好后进生转化工作:

1、用发展的观点看学生。

应当纵向地看到:后进生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。

2、因势利导,化消极因素为积极因素。

首先帮助后进生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。其次以平常的心态对待:后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其它学生同样的平等和民主,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“接受”,即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物。

因为做到了以上几点,所以我在后进生转化工作上,效果还是明显的。

认真学习,提高思想认识,树立新的理念

1、坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。

2、通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到“一切为了人的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。

班主任工作

作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针。

1、思想教育常抓不懈:利用班会,晨会进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

2、发挥“小干部”的大作用:大胆放手使用班干部,通过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内形成了团结向上的优良班风。

3、经常与任课教师取得联系,了解学生的学习情况,协同对学生进行学习目的教育,激发学习兴趣,培养刻苦学习的意志,教会学习方法,学好各门功课,并掌握学生的课业负担量。

4、关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

5、经常与家长保持联系,互通情况,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女等。

通过以上工作,本班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,为今后的教育教学工作打好了基础。

总之,一年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:学生学习两极分化严重,行为习惯还不够规范等,在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

篇8书写经验93人觉得有启发

班主任工作头绪繁多,总结起来确实不容易。平时忙于日常事务,到写总结时才发现,很多事都做了,可就是不知道从何说起。这就好比整理房间,东西堆得乱七八糟,真要动手收拾时,反而不知该先从哪里开始。

写总结的时候,先得把脑子里的事情捋一捋。比如这一学期,学生的表现怎么样?哪些活动组织得比较成功?哪些地方还有改进的空间?这些问题都要想清楚。有时候,一些重要的细节可能就藏在脑海深处,不挖出来的话,很容易被忽略掉。记得有一次,我突然想起有个学生进步特别大,当时就觉得应该记录下来,但因为一时疏忽,等到真正动笔时已经想不起具体的情节了。这事让我意识到,平时就得养成随手记的习惯,这样写总结时就不会手忙脚乱。

接着就是要把这些零散的想法整理成条理清晰的东西。可以试着列出几个大方向,像班级管理、学生活动、家校沟通之类的。每个方向下面再细分,比如班级管理又可以分成纪律、卫生、班风建设等方面。这样一来,整个框架就出来了。不过这个过程有点像拼图,刚开始可能会觉得有些零散,但慢慢拼凑起来后,就会发现其实是有规律可循的。

写总结不是单纯地罗列事实,还得有自己的思考在里面。比如,某个活动为什么能取得好效果?是不是因为准备充分?还是因为方法得当?这些问题都需要认真反思。如果只是简单地把事情摆出来,那总结就显得太表面化了。就像做菜一样,光有食材还不够,还得掌握火候和调味才行。

书写注意事项:

写总结的时候,语言要简洁明了,避免啰嗦。毕竟谁也没时间看冗长的东西。有时候我会发现自己写得太复杂了,明明一句话就能说清的事,非要绕好几个弯子才表达清楚。这种毛病得改改,不然别人看了也费解。

最后一点,写总结的时候,心态要平和。别老想着追求完美,毕竟人无完人嘛。有时候会遇到一些棘手的问题,解决不了也不能强求。只要尽心尽力去做了,结果如何也就不那么重要了。就像种庄稼一样,努力耕耘了,至于收成好不好,有时候还得看天意呢。

09年班主任工作总结范文(精选8篇)

做班主任工作多年,感触最深的就是总结,既不是单纯的流水账,也不是简单的成绩罗列。写总结的时候,得先把这一年的工作理清楚,哪些是重要的,哪些是可以略过的,这很重要。有些事情虽然做了,但如果跟目标偏离太远,那就可以省略掉。就像备课一样,重点的东西要突出,次要的就一笔带过。
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