大学班主任xxxx工作总结 篇1
适用场景:新教师班级管理准备、班主任经验不足应对
内容要点:学生纪律问题、班干部职责分配、师生关系平衡
本文看点:新班主任成长困惑、师生距离管理技巧
对于许多新做教师的人来说,班主任工作是他们的一个很大难题。看着许多有经验的老班主任做起工作来得心应手,游刃有余,而轮到自己时却是处处受制,举步维艰,还不明白问题出在什么地方。真是学又学不像,做又做不来。再碰到学生不懂事的反目,也只能“自己的心情自己感受”了。我对于自己的班主任工作,谈不上有什么心得,只能说是有一点感受吧!
一、班主任不能溺爱学生,不要宠孩子。
在刚开始接手08数控6班的时候,我什么都不知道。没有任何经验可言。那时候最关心的一个问题就是:如何处理好与学生之间的关系?可是,因为缺乏经验,并没有把握准与学生之间的距离的尺度。一心想着和学生交心,希望他们在中专生活中找到自信。但是,与学生距离近了之后,却发现学生会不尊重我,班级纪律成问题,学生们并不自重,理想中的民主成了现实中的散漫,学生自信过了头。
在军训和养成教育的十几天里,我和学生朝夕相处。那时候,我就觉得自己已经成为他们的保姆,他们有任何困难,我都尽可能的帮他们解决。但是,也正因为这样,学生养成了懒散的性格。后来想想,其实,班主任就要懒点。
而后,我对每个班干部布置了具体的任务。我要求每一位班干部都要发挥他们的作用。晚自习采取每个班干部负责看管几个人,再由班长管理全班的办法。而这个方法也收到了很好的效果。在平时的生活中,我都尽量让班干部先对日常事务进行思考和处理,而后再由我对他们的工作进行改正。有时候,我发现这些班干部能做的很好,甚至比我自己处理更好。我想,只有班主任放松些,给班干部事情做,这样,班干部的个人能力才能得到提高。
二、保持适当距离,让学生看不透老师
当学生正式进入日常的学习生活中后,我担任了本班的《机械制图》老师,可以说,在刚开始的第一个学期里,我天天与他们打交道。在我的学生面前,我演着两个不同的角色。作为班主任,我要求他们上课认真、安静。但是,作为一名任课老师,我希望学生能喜欢上我这门课,我喜欢在一个轻松、活跃的课堂气氛下进行授课。说真心话,我并不喜欢上自己班上的课。而开学后,我们班在全科的八项评比中,一直没有取得让人满意的成绩。这时候,我发现,我一开始想与学生轻松相处的想法是很难继续下去了。他们完全清楚我的脾性。这时候,我请教了其他有经验的老师。改变了我与他们相处的方法。我严格要求自己班上的学生,让他们改变以往懒散的态度。甚至在我的课堂上,我也会因为学生的不良表现发火,教育学生。这时候,由于学生对我的突然改变无法适应,他们也不再像以前那样无所谓。学生总算是有些进步。
到了这个学期,由于我改上07级的课,并且每周课也很多。并没有太多的时间与我班上的学生相处。也就只能是上课的时候从班级经过,下课的时候去看看他们了。但是,我发现,正因为这样,学生反而对我很好了。也更听话了、更懂事了。学生变的很贴心。他们会偷偷的给我说“老师很想你啊”。你交代的一些事情,他们也能更好的完成。我觉得班主任和学生之间还是应该要保持适当的距离。不过,这点,可能也就只能用在我这样的班主任身上了。我是真的不太会骂学生。这点还真是很失败!
三、要刚柔并用
这点,我觉得是最难的了。太凶了,会伤了孩子的心。而且让他们长时间处在一个高压的环境下,他们的精神压力得不到放松。这样,一旦压到极限的时候,孩子就会出现反常的行为。但是太柔了,学生只会骑到自己头上。失去了老师的威信。有些有经验的班主任教我“对学生就是打一个耳光,给一颗糖”。对学生严厉的同时,也要让学生知道班主任的好。不过,这点说着挺容易的。却是我自己最难做到的了。可能是自身性格的原因吧,我不太容易生气。通常对我们班那些调皮鬼都是温柔大大的多过了严厉。这是我最致命的缺点,也是我在今后班主任工作中需要重点突破的地方。
以上是我对自己这大半年来班主任工作的一点点感触。在所有的“主任”中,职位最小的是“班主任”,但责任最大的却是“班主任”。我深知自己的责任重大,在今后的班主任工作中,我会更加的努力。争取让每一个学生都能在两年的校园生活中,快乐成长。
大学班主任xxxx工作总结 篇2
适用场景:新生班助工作准备、班级管理经验总结
内容要点:班助工作安排、新生心理辅导、校园资源介绍
本文看点:新生班助心得体会、大学班级管理经验
20xx年的9月对于我来说是忙碌的,因为我遇见了这样一群人,他们是这个校园的新人,有活力、有独立思维、爱思考、热情待人,有时候会让我觉得很暖心,有时候也真的会被他们气到睡不着。在与他们相处的过程中,他们逐渐适应大学生活,走上正轨,而我也变得更加有耐心和细心。
我在大一的时候刚进学校,也曾是一个什么都不懂的萌新,班助对我的影响是不言而喻的,所以到了大三,我很幸运地有当班助的机会,我便毫不犹豫地选择成为一名班主任助理。大一新生还没有进入校园的时候,我有自己想象过与他们的相遇,我告诉自己一定要给他们耐心的解释,让他们对自己的大学生活充满希望,我要告诉他们好吃的食堂,校园里美丽的角落,图书馆安静的位置,想要告诉他们的有很多很多,在等他们开学的日子里自己的心情也是万分激动的。
后来我知道班助的工作不是从他们开学那天开始,而是在他们还在家的时候,我的工作就已经要开始了,并且难度很大。对于新生来说如何从火车站、汽车站顺利地来到学校,他们还在家里躺着的时候就在担忧路上的事情,我要告诉他们学校有车接,如果他们不坐学校的车还要告诉他们如果乘坐地铁和公交。大部分的新生都是家长送过来,他们拿着行李,奔波在路上,有的同学千辛万苦到学校的时候已经七八点。一个贵州来的女孩子和她的爸爸来到学校时,报名的地方没有人了,她给我打电话,我放下手中的饭立马出门,将她和她的爸爸接到院办报名。第出远门的孩子还是没有考虑全面,他们来的太晚然而外面所有宾馆都被订满,她的爸爸没有地方住,只能连夜往火车站赶,准备搭早的一班火车回贵州。父女俩之间相互的那种感情令我很感动,在学校外面有一间空房,可是一晚上要300块钱,爸爸舍不得这些钱,让孩子拿着这三百块买些吃的,女生拗不过爸爸,只能让爸爸去了火车站。她俩在食堂简单地吃了饭,在吃饭的过程中也没有过多的交流,女生在吃完以后一直看着自己的爸爸,我猜她内心还是不舍的。孩子上大学是家里的大事,父母送孩子来上大学的时候,终的行李一定在爸爸的肩上,父亲的那种不言语的爱是我在新生开学那几天里感受深刻的了。
他们正式报道之后,就要开始军训了,作为班助要组织他们参加军训动员大会,并且在接下来的10天军训里安全、完整地完成军训,在整个军训的过程中,有许多同学因为一些身体原因或者心理原因没有参与其中,我要做他们的思想工作让他们理解军训的意义,尽管效果没有想象中那样好,但是我还是想让他们尽早地融入大学的集体生活。在我的想法里,大学第集体活动就是军训,军训中认识的朋友将会是大学里第一批真正聊得来的朋友,因为军训能体现一个人的品格和三观,这个人是否有一个坚毅的性格,是否有集体荣誉感,是否能够一同面对困难,在这个过程中可以很好地建立革命情感。作为他们的班助,我觉得很省心了,选出的两个军训负责人很好的协调同学与教官之间的关系,完成了上传下达的任务,这是他们大学里第一个独立完成的任务,对于他们来说是很有成就感了。
在我的眼里,班助对于大一新生来说只是一个比他们早来学校两年的学长或者学姐,我们能够给他们带来的是一些生活和学习上的建议,这些建议是我们两年的亲身经验,我们也许无法完美地解决他们的每一个问题,但是不可否认的是,我真的竭尽所能,将自己知道的、不知道的都告诉他们了。我从当班助的第一天起就给自己订下一个目标,跟班上的每一位同学成为朋友,记住他们每一张脸,叫出他们每一个人的名字,现在我可以摸着我的良心问心无愧地说,我做到了。但是我还是有很多没有做好的地方。第一点是我对学校的一些基础部门还不是特别了解,比如一位同学问我保卫科在哪里,我的脑海里并没有这个部门,所以无法准确地回答他的问题,那么以后我应该多多关注学校的各个部门的位置也有利于提高自己的办事效率。第二点是耐心不够。学弟学妹刚刚来到新环境,对这个学校、专业和以后的发展都存在很多的问题,刚开始的时候我还可以认真的回答每一个问题,可是当一个问题在回答了很多次以后,我就会变得有些烦躁和敷衍,出现这种情况一方面是我的原因,没有统一回答他们的问题,而是单独私发,导致有的同学知道某些信息而有的同学仍然消息滞后,另一方面是新生同学们不会自己从多方面搜集信息,完全依赖一个信息来源。第三点是专业知识不够。对于新生提的一些专业问题,我无法给出令人满意的回答,每当这个时候就感觉到了自己专业知识的浅薄,以后还是要更加重视专业知识的学习,给大一新生树立一个榜样。
相遇总是有缘分的,我很感谢我能和物流类qxx42班的52名同学的相遇,希望他们在大学四年里完成自己想要完成的40件事,有一个充实没有遗憾的四年。
大学班主任xxxx工作总结 篇3
适用场景:班主任工作反思、教学经验总结
内容要点:学生矛盾处理、特殊学生教育、师生情感互动
本文看点:教师成长经历、班级管理感悟
这是我踏上工作岗位的第二年,无论是在教育教学方面还是在班主任工作方面,我都吸取了很多经验,我跟这群孩子已经接触两年了,和他们一起快乐过,尽管在这些日子里,很多孩子都给我带来不开心,但我还是很感谢他们,因为是他们使我成长,使我能够在以后的教学生涯中冷静的判断。又一学期即将过去,对我来说这一学期可以用四个字来表示:酸甜苦辣。
一、辣中有苦
想起二年级的这群孩子,一个个都是纯真的脸庞,但是进入三年级以来,都成长了许多,孩子们有了自己的想法,虽然嘴上不说,但有时候,从他们的动作中可以表现出来,所以有时候和一些性格古怪的孩子之间有了小矛盾。每当这时,我就觉得很委屈,都是为他们好,为什么就不理解我呢那时的我,感觉火辣辣的难受。特别是周逸,出了名的脾气倔,站在那跟他讲话半天,都不会点下头,更不要说说话了。每次,把他叫到办公室来,我都是好言好语的跟他讲道理,但他就用那种恨恨的眼光看着我,嘴巴还要一瞥一瞥的,表明他的立场。
于是,我开始静下心来认真地思考我所从事的工作。在那无言的环境里,重新审视我的做法。作为班主任,对于这样的学生,心里只有一个字;苦。
二、苦中有酸
人与人之间的交往,总是伴随着情感的互动。我们与孩子们朝夕相处,融洽的师生情感,让孩子们快乐,也会令我们自己快乐。让学生们有一个愉快的心情,让他们每天都能健康地成长,应该是我们教师情感上的最大满足。
在孩子们的成绩上,对于一些差生,我也尽量让他们多学点。但是对于唐佳权这个学生,我真的一点办法都没有,无论是在行为习惯上还是学习上,一点缺点都改变不了,尽管我再努力,对于他是已经付出了许多。我想单方面的努力还是不够的,学生的主要原因是缺少家庭的温暖,更希望他的父母在以后的教育中方法得当。
三、酸中有甜
看似这群孩子不懂事,但有时候做事情真的让我感动,这学期,由于身体关系,经常请假,进来上班时,学生一个个都用期盼的眼神看着我只是他们的行为习惯下降了不少,每次无项奖都不能拿满分,上课时多了许多声音,学生的作业质量也是差了不少,于是,我又重新"扳起脸上课",看着他们有点心不甘情不愿的,我的心理是那么的不舒服,但是我知道不能放松,也许与心情有关,对他们的态度稍微严厉了点,有些女孩子就撅嘴巴,以前塞小纸条跟我谈心的现象没有了,我也很遗憾,可是当他们跑到办公室门口来看我的时候,我的心理真的很感动,有女同学就塞小纸条给我,内容是这样的:贺老师我知道,是我们太调皮了,您才会病倒的,因此,我代表全班同学向您道歉,下课的时候,全班的同学都来看您了,我们真担心啊!这群孩子啊,真的长大了。
大学班主任xxxx工作总结 篇4
适用场景:新生入学迎新工作参考、班主任助理竞选述职准备
内容要点:广东科贸职业学院、专业前景劝留、新生报到流程指南
本文看点:班主任助理工作计划总结、新生适应引导类岗位职责总结
在我的认识中,班主任助理充当着学生工作中的重要角色,要协助班主任工作,管理班集体,让11级的新生更好更快地适应大学生活,引导新生热情洋溢的投入大学生活,把他们从迷失中拉出来,摆脱迷茫,并让他们感觉到我们学院这个大家庭的温暖。在我看来,一名通过的班主任助理应该这样的一个人:
1、拥有正确的世界观、人生观、价值观,政治立场坚定;
2、拥有强烈的责任心和责任感,有足够的耐心和耐性完成各项工作;能够吃苦;
3、做事认真细致,能够高品质的完成各项工作;
4、以身作则,在新生中起到模范带头作用,能够在师弟师妹之中树立榜样,更好的引导他们成长,养成良好的道德品质和做法,走好大学路;
5、习惯,使新生们尽快的适应大学生活;
6、性格开朗向上,热情大方,有亲和力;
7、能够积极协助班主任与指导员做好班级的各项工作,积极配合学院的各项活动,听从学院的号召。
我认为,班主任助理的工作原则是:热情、认真、承担责任、团结、互助。而我,对于胜任这份工作充满信心,不管任务多艰巨,困难有多大,我都会全力以赴,做到!为此,我制定了一份详尽的计划书,具体如下:
接待新生的前期准备工作
由于此时新生尚未到来,所以要开始开展前期的准备工作,并对新生接待当日的具体事宜开展计划和准备,避免到时出现准备不足,秩序混乱的情况。
需要准备的具体事项:
(1)、在辅导员的指导下,仔细查阅所承担责任班级同学的详细档案资料,了解所承担责任班级同学的具体情况,对于有突出能力或特长的学生,做好记录,以便更好地成长;而对于贫困生或者其他特殊学生,也要做好记录,以便以后给予他们更多的关心和照顾,从精神上鼓励他们自立自强,树立信心;
(2)、亲自到学校的各处及周边开展考察,做到详细了解学校各建筑、道路、课室的具体名称、位置同学校周边的饭店,旅店,商场等地方,以便在学生和学生家长问起时能够回答,或者是有学生由于对校园不熟悉出现迷路时能及时采取措施;
(3)、在假期查阅有关广东科贸职业学院和我院系的相关资料,包括成长的历史,各项比赛的优异成绩,英语四、六级的过级率等等;在新生见面会时可以向新生介绍,增强他们的归属感;
(4)、了解好所承担责任班级的专业特色,专业优势和专业前景,若所承担责任的班级有同学出现想转院系或专业的想法时能够有的放矢地开展劝说开解,争取把学生留下来;
(5)、到后勤服务中心、宿舍中心、财务处等相关部门咨询好相关事宜,了解清楚如何办理饭卡,如何办理宿舍入住等具体流程,方便新生更快的完成相关手续;
(6)、熟悉新生报到的每一个流程,以便在新生报到时能够做到有问必答;
(7)、与所承担责任班级的班主任开展接触沟通,将自己的工作计划和部署同所承担责任班级的班主任开展讨论修改;
大学班主任xxxx工作总结 篇5
适用场景:高一班主任开学前准备、班级管理初期实施
内容要点:班主任形象塑造、学生性格分类管理、班干部轮值制度
本文看点:高一班主任带班经验分享、班级管理关键措施解析
一个班级能否健康发展,很大程度上取决于班主任的管理水平。我在日常工作中对此体会颇深,一个班的学生可能个性很多,但总体上会体现出班主任的性格特点。因此,班主任工作从宏观上看起着中流砥柱的作用。本学期,我首次担任高一的班主任工作,两个月以来,我深深地感到这与以往担任高三班主任工作是有许多不同之处的,因为琐碎的事情尤其多,而且学生刚刚由初中过渡到高中,还有很多不适应的地方,甚至说有待调教的地方,然而, 要建立良好的班风学风,高一是最好的时机,因此,我认为,要保证正常的学习,学习必须要由高一抓起;促进良好的班风,要从基础抓起。为此,我有一下几个想法想和大家分享一下。
一.建立良好班主任形象,树立威信。
当好一名班主任,首先自身要有个良好的形象。在人格道德上,不应以地位、金钱、名誉做为人生目的,要以知识、才情和人格作为人生的支撑,并时时用这种精神影响学生,除了在道德上给学生潜移默化的影响外,还要注意自身的知识文化修养,所谓“亲其师,信其道”,作为班主任老师,只要知识博大精深,功底扎实,思想活跃,就一定会让学生折服,只有在学生心中有一个良好的形象,能更好的开展工作。
二.用制度限制不良行为,同时用制度促进良好行为。
在班级管理工作中,首先要制订好班规,培养学生的习惯。制度的建立一方面要深入了解学生实际情况,使班规符合班情;另一方面要弘扬民主,使制定的班规得到大多数同学的支持,一旦制度形成,就要狠抓落实。让后进生充满希望,让优秀生不断追求,在班上形成自我约束,不甘落后的风气。另外,在教育学生的工作中,要注重性格教育和责任心的培养。常言道:人心如面,各不相同。一个班中的学生由于各人成长经历、家庭教育、环境影响认识能力不同,其个性也千姿百态,有开朗活泼型的,有孤僻胆小型的,有调皮专横型的,也有娇气任性型的等等,所以在班级中我偏爱个别教育。针对开朗学生,我采用了高标准、严要求的方法,要求他们认真做事,善始善终,因为他们是班上的“领头雁”,培养好他们,可以在班上树立榜样;对于任性的学生,自尊心较强,所以我采取了批评、鼓励相结合的方法,让他们意识到任性脾气可由意志来改变,让他们和典型人物比较,从另一个角度认识缺点;对于胆小孤僻的学生,我采用了欣赏的方法,在平时多亲近他们,了解他们的生活,并多创造一些与他人合作、在集体场合说话的机会,如黑板报的策划、班会讨论等等。由于针对了学生的性格来教育,管理起来比较轻松。
三.组建一支优秀的班干部队伍。
班干部的选拔和任用是班集体管理的第一步,没有班干部,班主任光杆司令,班级是管理不好的。所以说班干部的选拔和任用是非常重要的班主任工作,这个工作做得好,后来的工作会得心应手;这项工作做不好,后来的工作会磕磕绊绊,事倍功半。
俗话说:“火车跑得快,全靠车头带。”要把一个班集体建设成为一个坚强向上、团结友爱的班集体,光靠一个班主任的力量是办不到的,必需要有一个坚强的领导核心,这个核心就是一批团结在办主任周围的得力班干部。班干部从同学中来,了解同学的所思、所想、所做,他们在调解纠纷、促进同学互相沟通方面发挥重要作用。在他们的带动下,整个班级具有凝聚力,团结一致地为实现班级目标而努力;在增强班级凝聚力的同时,班干部还在营造良好的班级学风,在班内形成“比、学、赶、帮、超“的良好学习氛围,杜绝逃课、抄袭、考试作弊等不良现象方面有着重要影响。另外,班干部还可以积极向老师以及学校反映同学的意见与合理要求。 我现在所带的班级,也许是因为班干部选的不好,所以并没有起到太大的作用,甚至还有很多事情需要我去操心,一方面有我的责任,就是对这支班干部队伍培养时间不够多;另一方面,班干部的工作能力有待加强,工作主动性欠缺。轮流执政法也是班干部管理的一种办法。具体做法是,班里的所有成员按事先定好的期限轮流担任班干部。这种办法可以调动全班学生的积极性,锻炼每一位学生的工作能力。但此办法也有弊端,就是组织不好,干部搭配不当,容易造成班级的混乱,如果要真正实行,还需要考虑多个方面的具体问题。
四.抓好学习习惯培养,促进班风整体发展。
任教两年多来,我深深地感觉到高一年级是良好的班风班貌和各种习惯养成的基础,是良好学习习惯养成的关键期。因此,我刚开学初就为班上制定班级学生个人发展的目标:养成良好的行为习惯、学习习惯和生活习惯。我认为,以良好行为习惯的养成为突破口,有助于促进班风班貌的整体发展。 高一年级学生处在一个重要的转折和适应时期,随着新生入学,学习成为他们的主要活动,这给学生的心理与行为都带来了重要影响。低年级学生的一般学习习惯包括:上课习惯、课前准备习惯、 作业习惯、预习和复习习惯等。
各个学科有学科的特点,因此,教学的方法,学习的方式各不相同。那么学习这些学科的习惯也就不同。我认为,班主任善于抓学习习惯的培养,有利于与各科教师形成教育合力,共同促进学习良好习惯的养成,从而也助于班风班貌的整体发展。 在班主任工作实践中,还使我认识到学生的学习习惯应逐步内化,使之成为稳定的学习品质,这需要一个长期的过程。但只要教师遵循学生身心发展规律,高度重视,从小行为入手,良好学习习惯一定能养成。
大学班主任xxxx工作总结 篇6
适用场景:新任中职班主任工作总结、酿造专业班级管理反思
内容要点:酿造(2)班、双差生转化、对话式家长会
本文看点:中职班主任工作复盘类总结、问题导向型班级建设总结
今年9月,作为一个刚刚踏上教师这个工作岗位的新人,我担任了综合职业培训中心11秋酿造(2)班的班主任。在学校领导的带领和全体教师前辈的指导和帮助下,我比较顺利的完成了本学期班主任工作任务,在此过程中,有辛酸、有欢笑,同时自己也学习到了不少在课本上没有的知识。为了以后更好开展班主任工作,现对本学期班主任工作总结如下:
一、大步摸清本班情况
班级情况:
我班11秋酿造(2)班,开学大全班共有46人,其中男生31人,女生15人,但由于种种原因,我们班学生人数也出现了相应的变化,到期末结束,我班学生总人数为44人,其中男生31人,女生13人。全部智力正常,绝大部分身体、心理健康。但由于大多数学生都是因为学习基础差,行为习惯不太端正,所以整体文化、思想素质较差。甚至有些学生在其他学校还有过不良记录,有一部分人无心向学,纪律散慢,上课经常睡觉、玩手机,说话、打闹等。迟到、旷课、早退等现象也较为严重,还有个别患有吸烟的恶习,还有一些治理生活的能力较差。这些现象反映了存在的问题也较为严重,加上很多家长平时对总结的孩子不严格,抱着无所谓的态度,这些都给搞好这个班的建设带来了相当大的阻力。
学生情况:
1、学生学习兴趣和热情很低,大多数学生都抱混的态度,目标不明确,平时自觉性不够强,课堂回答问题积极性不高,不善于思考。
2、好高骛远,不切实际,大多数学生都认为自己是大人了,什么都懂,但真要涉及到具体问题是就什么都不会了,价值观缺乏,自尊心不高、自信心不强、觉悟很低。
3、在大中时,大多数都是成绩班级差的学生,经常被老师批评,都习惯了插上的生活,“差”成为他们的生存状态,他们不会因为差而感觉很羞愧,因此,要改变学生的学习、生活状态,扭转他们不良的认识和习惯。
4、引人注意,逆反心理比较强。
5、大多数学生怕苦、怕累,卫生值日敷衍了事。
二、逐步完善班级管理建设。
刚组建这个班时,首先成立班委会,选出班委成员,制定班规(奖惩条例),对班干部工作进行指导,充分利用班会课对学生进行思想教育和安全教育,重视思想建设,完善学生人格,但在选举确定的班干部中,部分工作态度不够认真,工作能力不突出,给班级工作的开展带来了很大的困难,为了发挥每一位学生的主观努力和培养他们的能力,也让每一位学生发挥积极性,同时从中比较准确地选择得力的学生干部。故此,在下半学期,我着手培养一些行为习惯好、觉悟高、责任心强的学生,为以后的班级管理准备人才。
三、抓典型,以点带面以点补面。
本班学生特点是两极化,学习两极化,思想也两极化,特别双差生较多。所以要带好这个班,首要的工作就是如何发挥好学生的榜样作用和转化差生,即抓好典型。正确将学生分好层次,分批集中进行指导教育,主要分为四种类型:优秀、中等、成绩差的、双差。对优秀的学生还需多关心和鼓励,对双差生实行天天跟踪记录,由班主任作记录和班干记录,及时联系家长,掌握学生的动向。
四、出勤、违纪学生的教育管理
1、本班大多数都是走读生,导致了学生迟到旷课现象比较多,但是有很多学生,当问及到迟到旷课原因时,理由都很牵强,要么是起床太迟,要么是头疼、肚子疼等。从一个侧面也反映出,家长对自己的孩子关注不够。
2、违纪学生非常多,刚接手这个班级时,虽然在班级管理上有些不足,但基本上还算正常,10月后从10秋转来4为学生,明显的班级后面垃圾开始多了,记得有一段时间里,学校盛行扔纸飞机,这几位学生曾有被学校领导抓到的记录,为此,做为班主任责任不小,虽然在我分别找他们谈话后类似的事情没有再发生,但我也清楚的知道,想要把有不良习惯的学生在短时间内改变过来是很难的,他必须在学校、社会、家庭等的密切配合下才能完成,3、制定操行考核章程及登记表册,对违规、违纪学生进行教育、减分和处罚,同时对表现良好,有进步的学生进行表扬和加分,实行奖惩分明制度。
根据上述的原因,主要采取如下一些对策 :
1、改善学习行为
(1)、改进学习方法,要重视基础性知识的理解和应用,及时巩固和多次重复训练重点知识,建立学生的兴趣和信心。
(2)、要丰富自己的学习生活,调节紧张的学习情绪,使自己过得既轻松又充实。
(3)、对无兴趣的科目要采取“强化学习”的方法,有一种迫自己成功的意识。
2、尊重相信学生,发挥自我暗示的积极作用,重视人格的发展与完善。
3、讲究“战略和战术”战略战术:强抓学生违规违纪现象、抓典型,跟学生打游击战、持久战,运动战,声东击西,恩威并重,让学生无法揣摩班主任的出招心思。狠抓学生思想道德的建设,争做有道德、有品格的中职生。
五、家长会形式的变革效果良好
本次家长会采取重点对象逐个面谈和全体谈话的形式进行,方法是这样的:重点对象逐个面谈的对象分为双差生、退步大的学生、尖子生,对这些学生的家长进行重点面谈,得到家长方面的支持,共同促进学生的发展。深入一层谈心进一步了解学生。开家长会时,到会的家长和科任都有说不完的话。这种对话式的家长会,比以前只是老师在上面说,家长在下面听老模式效果好多,以前家长听完老师的说话之后想个别了解情况就没有时间了,现在这种谈话式的家长会能及时回答家长的问题,深得家长的好评,收到良好的反应。
六、教训深刻,今后工作压力重重。
虽然为建设这个班花了不少心思,特别是在转化差生的过程中,有些学生总是不领情,效果很不明显,班风和学风还存在较大的问题,无心向学的学生还没激发他们的斗志,还没能触动他们的灵魂,他们的存在给这个班的建设、发展和好转都带来了较大的阻力。还在部分学生对某些科任老师产生对立情绪,也致使科任老师对这个班产生了一些看法,到这个班上情绪就不够好,效果可想而知加上经验不足,.要使这个班得到根本的好转,我真感到压力重重,但我相信在以后的时间里还是可以带好,同时注意与学校配合,多些与学校行政汇报情况,让他们帮一把力,给学生施加压力,加大约束力,及时处理违纪的学生。经过一个学期的工作和学习,我自认为做了很多班级工作,但效果很不好,让我深思,让我知道自身的不足,有了这半年工作的经验和教训,在学校领导、各位老师的帮助支持下,我相信在的工作中一定能做得很好。
大学班主任xxxx工作总结 篇7
适用场景:新生班级管理任务、学生思想引导时机
内容要点:化学专业认知、班委选拔机制、集体凝聚力提升
本文看点:新生思想引导方法、班级管理实践总结
在学院领导信任和指导下,我担任了20__级化学新生班班主任工作。作为班主任,基本任务是全面贯彻党的教育方针,按照德、智、体全面发展的要求,来实施对班级的教育和管理工作,使每一位学生都得到健康全面发展。3个月匆匆而过,现做如下总结:
一、对学生进行思想品德教育
这是班主任工作的主要任务,也是班级工作的重点。我认为班主任首先要关心爱护学生,再对他们进行思想品德教育。教育他们热爱祖国,树立为中华的振兴而奋发向上的思想。刚刚进入大学的新生,来到新环境,既有进入到大学的兴奋,又对自己来到二本学校和我们化学专业心有不甘,在这种矛盾心态下,必须稳定他们的情绪,正确引导他们对化学专业的认识,让他们能顺利适应大学学习环境,为此,在新生报到的第二天即9月2号晚上,把45个学生集中起来,进行主题为“学会做人,学会学习”的班会,告戒他们进入大学,首先学会做人,来到新环境,要学会尊重他人,团结同学,搞好人际关系;学会学习,因为大学的教育教学模式跟中学大不相同,必须学会独立、自律、自强,课程多、任务重,必须学会自觉主动学习,培养自学能力;学会认识自己,要去发现自己的兴趣所在,不要盲目认为本专业不好,要是自己在大学这样一个自由发展的空间张开自己的潜能,努力打造和提升自己。
进入常规教育教学学习后,听学长和同学之间对化学专业的议论,对他们产生了一定的影响,10月31日,我又请化学专业大三学生徐焕(国家奖学金申请者),到班上跟他们进行交流,以他的学习历程来引导我班学生,取得了很好的效果。我平时常常到班走动,了解他们学习和活动情况。经常跟学生交流,增强学生集体观念,培养高尚的情操,想蹬促20__化学班形成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的集体,打造好“20__化学班”这个品牌。
二、重视班委班风建设
现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级,班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班队干部,进行培养和教育,使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取,形成正确的集体舆论和优良的班风。
在班干部的产生过程中,我认为教师的包办代替,必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的!但是,单纯的所谓的“民主”,让学生完全“自决”,由于是新生大家彼此间都不熟悉,做到完全“民主”不可能。采取的办法是先自荐,然后集中,让学生进行投票选举,权衡,最后再根据所选出的学生干部的气质、性格类型、特点特长以及能力的差异进行分工,优化班委会组合。目前以杨代斌(班长)、游辉(团支书)、沈菲(副班长)、向咪(学习委员)、毛俊豪(体育委员)、何浩(宣传委员)、王真(文艺委员)、刘浩(生活委员)、郭艳慧(生活委员)、夏雷(组织委员)、余凤(组织委员)组成的班干部班子,各行其职、各显其能,团结协作,把班级工作开展得有声有色。实践证明,在民主选举的基础上,经过优化组合而产生的班委会,得到了同学们的信任和拥护,具有较强的战斗力。
班主任对班干部,不能只是使用,还应该进行教育和培养。我经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作出现失误的时候。对班委会的工作要经常检查,而切要给予具体的指导和帮助,既不能包办代替,也不能班上的工作全部推给班干部自己放手不管。召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。
三、积极参与学校、学院的各项活动
集体是在活动中产生的,活动又促进集体团结和进步。通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识,通过活动锻炼学生各方面的能力,发挥他们的潜能和所长。这样既能使班干部在班级纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间因此养成团结友爱、互助协作的习惯,在班级中孕育积极向上、勇于进取的风气,使班级成为一个和谐、充满正气的大家庭。
目前,我班已形成一个良好的班级,尽管在开展的各项活动中,没有拿到突出的成绩,我相信20__化学班的学生们会交出满意的答卷,我也会在以后的工作中一如既往地热爱他们、引导他们,和他们一同进步!
大学班主任xxxx工作总结 篇8
适用场景:安装班教学计划制定、班级管理经验总结
内容要点:理论教学方法、学生分层辅导、技能比赛成果
本文看点:安装班教学经验、班级管理成效
根据学校现状和长远发展规划,为了做好12安装班学生的教育工作,现将本学期工作总如下:
我担任了安装专业的理论教师和班主任。一年多以来,我以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。
作为专业理论课的老师,课前认真备课,依据自己对教材的生疏,多方面去搜集相关进行资料。认真制定计划,注重研究教学理论,积极参教研组的活动。经常听各老师的课,从中吸取教学经验,取长补短,提高自己的教学水平。每节课都以最佳的精神状态站在讲台上,以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。
此外,为提高讲课效果和教学质量,我除了注重研究教材,把握好基储重点难点,还采用多媒体教学多样形式。通过培养学生学习实用技术课的兴趣,调动学生学习的`积极性、主动性,提高课堂的教学质量,按时完成教学任务。
我通过教学,稳定优等生成绩,提高中等生成绩,帮助差生进步,让不同层次的学生掌握都了专业理论知识。在全校技能比赛中,我班有一人获得一等奖,两人获得三等奖。在应知应会考试中,学生通过率100%,等到了校领导的肯定。
作为班主任,我深刻明白教育是爱心事业。为培养高素质的劳动者,我注意以德为本,合生活实际,循循善诱,多方面、多角度去培养学生的品德和人格。带领学生参加志愿者活动,锻炼学生的社会实践能力。运动会期间,鼓励学生积极参加学校各校比赛,提升班级的凝聚力,并取得了篮球比赛全校第一的好成绩。
同时,根据学生的性格特点去点拔引导,经常与出现状况的学生家长保持联系,与家长共同教育和管理好学生。对个别差生,利用课间多次倾谈,鼓励其确立正确的学习态度,积极面对人生。而对优生,教育其戒骄戒躁努力向上,再接再厉,再创佳绩。通过现实生活中的典范,让学生树立从德、智、体、美、劳全方面发展自己的观念,树立崇高远大的理想。
通过我的不断努力,班上学生没有发生很严重的违纪行为,保持了良好的班风和学风。就业单位对我班学生的素质十分满意。
大学班主任xxxx工作总结 篇9
适用场景:营销副总岗位述职、事业部经营清理
内容要点:应收款催讨、质量索赔谈判、新客户拓展
本文看点:营销副总述职报告、事业部清理总结
各位领导、同志们:
本人从20__年7月担任__事业部营销副总,进入__事业部后,首先要做的第一项工作就是理清历年来遗留下来的应收款以及发出商品的销售情况。然而,在清理的过程中,却发现成立不到半年的事业部经营状况如此混乱,发出商品遗留__万元(基本上无法收回),应收款遗留__万元,在这种情况下,我应该立即去做的就是带动营销人员清理发出商品货款,并就可收回的应收款进行大力的催讨。在集团各部门的配合下,我们取得了很大的进展,收回了__、__、__应收款共计__万元。并就__公司要求的质量索赔事宜同__高层进行沟通交涉,经过深入的交谈,站在客户的角度解决问题,在__的理解、支持、配合下,至20__年8月底,将索赔标准1赔6降低为1赔3,直接给企业降低损失__万元。我们也深深的知道,客户是企业生存的生命线,我们也意识到根据目前的经营形式,不能只局限于已有的成熟的老客户,为了拓展我们的市场,也应该积极的对新用户进行拓展,在各部门的积极的配合下,在__新开发的客户中,成功地处理好了同__的关系,也取得了他们的进一步的认同,目前合作的非常愉快,订单也有所增加。另外,在同__分部方面的合作,在经过我们的积极的拜访和通力的合作下,努力满足客户的各种需求,目前也获得了他们的认可,取得了令人欣慰的成绩;在和__公司的合作也有了实质性的进展,提高了客户的满意度。根据市场的需求,紧跟市场电子信息化的进程,通过阿里巴巴宣传我们公司的产品,调查市场需求,目前客户询价不断,为提高我们未来的市场占有率打下了很好的基础fo_
另外,在新老班子领导的交替过程中,我忠实的履行了集团公司对__事业部的指示,为___事业部经营领导班子的更替工作做出了一定的努力。在新的领导班子上台以后,在经营业绩方面也取得了可喜的成绩,今年1-6月份产品销售额同比去年同期增长了145.2%。总而言之,这离不开集团的领导,特别是__兼任事业部总经理后的英明决策。在担任__事业部营销副总以后,我坚持以卧龙“诚、和、创”为精神动力,本着踏踏实实做人的原则来处理各种关系。在稳固老用户的基础上,努力拓展新用户市常在各个部门的配合下,老用户__公司产品、法国__产品、__产品都非常稳定,__系列产品已经全面投产,订单也增加了。而__的产品实现了系列化,__产品也已经全面投产。
下半年,遵照_总“努力拓展新客户,新市潮的要求,已着手对罩极电机市尝串激电机市场(外资厂的电动工具)、启动电机市场进行有效的拓展,重点对有意向的__、__及正在联络的__及__几个外资吸尘器电动工具的工业厂家以及广东中山、东莞罩极电机、串激电机市场进行有效的拓展,为xxxx年__事业部的发展奠定坚实基矗其次,加强管理,规范区域经理行为,确保工作的到位也是我今年工作的重心。观念的更新是首要因素。我首先将自己获取的相关知识通过各种形式传达给区域经理,使全员转变观念,培养工作自觉性;其次通过跟访、市场调查、平时工作调查等形式规范区域经理拜访行为,并分析各区域经理工作中的亮点与不足,宣扬亮点、指导不足,尽量使全员业务素质全面提升;为使区域经理拜访真正有价值,我通过实际跟访寻找最适合的拜访方法,杜绝了走马观花现象,提升了拜访质量;目前由于国外市场的不断打开,国内市场面临着很大的压力,所以我就特别强调对老客户访销服务到位的情况下大力发展新市场,减小市场盲点;重视客户投诉,将之与客户经理工作质量结合,加强自我督促,部门全员合理制订每日、每周、每月工作安排,互相监督,使工作逐渐向程序化发展。通过一系列管理措施,使区域经理基本知道应该做什么、怎样做。
我认为,一个人只有对自己的企业,对自己从事的工作抱以极大的热情,才能极大地发挥潜能,为企业创造更大的价值,并在工作中找到乐趣。我正是用这种心态面对自己的工作和企业,按照营销经理的职能职责严格要求自己,尽心尽责做好本职工作;当个人利益与公司利益发生冲突时,毫不犹豫放弃个人利益。
以上是我的汇报,有认识不足的,请领导指正和帮助,我会在今后的工作中更加努力、带好队伍,在___事业部发展的历史进程中,以我们的诚实、勤奋和智慧创造我们美好的生活,为卧龙的发展添砖加瓦。谢谢!
大学班主任xxxx工作总结 篇10
适用场景:班级管理学期总结、班主任工作汇报
内容要点:班干部培养、学生思想教育、后进生转化
本文看点:班级管理经验总结、班主任工作方法分享
班主任是班级的组织者和教育管理者,是学生健康成长的引路人,是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是艰巨的,又是光荣的。结合我班实际情况,现对本学期所做工作总结如下:
一、培养和选拔班干部,形成良好班风
一个良好的班集体,必须有一个好的班级领导核心。这个核心,就是班主任领导下的班委会。本学期自开学来,我有意识地通过开展各科活动观察和分析,发展并挑选了一些关心集体,团结同学,作风正派,有一定组织能力,开创精神和奉献精神的学生来担任班干部。
当班干部选定后,我便加强培养、教育、既放手让他们开展工作,又根据实际加强指导。特别是对班干部的要求更加严格,要求他们以身作则,学习成绩优秀,团结同学,处处起模范带头作用,做老师的得力助手。经过不断的培养和努力,终于提高了学生干部的工作能力,让他们分工协作,使学生自己管理自己,逐渐形成具有本班特色的优良班风。
二、重视知识学习,加强思想教育。
学习是学生的主要任务,教育学生学好功课是班主任的一项重要任务。因此,在班主任工作中,我首先引导学生学好功课,并且同科任教师密切配合,随时和科任教师互相交换学生的学习情况,反映学生对教学的要求,共同研究解决的办法,统一对学生的要求,调整学生的作业负担,避免学生负担太重,影响学生其他方面的发展。
另外,从学生的实际出发,通过学生的学习、劳动、游戏、生活等各方面,系统地进行深入细致的思想品德教育工作。同时在日常生活中,也利用周边及学校内的榜样人物对他们进行各种感人至深的熏陶、教育。
三、做好后进生的转化工作。
在我班由于各种因素的影响,后进生数量多。因此,转化后进生是班主任的一项必不可少的基本功。首先把真诚的爱给予后进生。做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简单。并用自己对差生的一份真诚的爱心,叩响他们心灵的门。其次发现他们的“闪光点”。比如:在课堂上给他们创造条件,鼓励他们举手发言,及时给予肯定、奖励。课外积极辅导、跟踪,多与家长联系,有利于为他们创设一个健康良好的环境,也有利于班集体的建设。
四、开展各项活动,提高学生素质
二十一世纪要求的学生不再是高分低能的学生,主张张扬个性,发展能力。根据我校的工作计划及本班的实际情况,本学期开展了丰富多彩的大课间和兴趣小组活动,让学生在学习的同时各方面都得到了锻炼和提高。
五、注重安全教育
安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,我坚持做到天天讲、时时讲,严格杜绝安全事故的发生。一年以来,我班没有发生任何安全事故。
在今后的工作中,还有许多做法值得我去探讨和学习。总之,我要坚持正确的教育方针,注意工作方法,紧密团结在学校领导的周围。不断提高自身的职业素养和业务素质使班主任工作迈上一个新的台阶,取得更加丰硕的成果。








