欢迎光临好总结范文网
当前位置: > 总结大全 > 年度总结 > 上半年总结

17年上半年财务部工作总结范文(精选8篇)

发布时间:2025-08-11 08:18:01 查看人数:38

17年上半年财务部工作总结

17年上半年财务部工作总结范文 【篇1】1750字

17年上半年财务部工作总结

1、认真做好财务的日常工作。

上半年我们按照公司统一部署,完成年度的结账、过账工作,做好日常财务账务处理工作,季度做好公司财务分析工作以及公司月度财务快报、清欠报表、亿元项目分析报告、季报和年度报表工作,每月向公司总经理、总会计师填报《财务部工作月报》等主要指标情况,建立会计档案室,对公司直管已完工项目进行会计档案清理,及时将档案运回公司总部归档管理。每月末对公司各部门职工备用金进行催报,在6月底基本完成备用金的清理工作。

2、按照“预算前找标准、使用前看预算、开支前走程序、开支后有分析、分析后有考核”的原则,做好企业费用预算管理,费用预算工作。

财务部及时组织编制公司机关年度费用预算并分解到部门和具体责任人,对各个分公司费用预算进行审核并报公司领导审批,按人头建立费用预算实际发生台账,每季度及时向各个部门反馈费用使用情况并报公司领导。每季度末公司总部及分公司进行预算分析并形成分析报告,作好事中费用控制和总结。截止上半年公司总部管理费用751万元,加上半年尚未入账的办公楼租金40万元,以及公司上半年绩效考核及6月工资估计约70万元,补助约20万元共计约120万元未入账,上半年总部管理费用约为870万元,在年度控制目标xx万元的一半之内。

3、积极稳妥组织资源,做好公司资金的'调度工作。

一是进一步做好现有银行账户清理及新成立项目经理部账户跟进管理工作二是建立全公司银行账户台账,及时掌控各账户资金情况。三是通过每月铁路项目资金收支计划预算,严格控制铁路项目资金使用按公司审批意见执行,加强对铁路项目等游离于局体系外的资金使用情况检查监督力度,落实资金计划和公司财务制度的执行情况。四是每月末对本月资金集中情况进行统计汇报,定期和不定期对所属单位资金集中情况和银行外部账户进行检查。五是合理布局存量资金结构,提高存量资金的综合效益,减少在途资金占用,尽量用银行承兑等保理业务方式支付,减少或延迟现金流出。全年累计使用承兑8740多万元,六是积极与上级对接借款和缓缴上缴款项,全年共计为公司各单位投标履约向局借款10000万元,有效缓解公司资金压力,为公司对接市场提供有力的资金保证。七是积极筹措资金为公司购置设备,为海外市场开拓提供资金保证,上半年公司共计支付各类购置设备款项1380多万元,为刚果项目部提供资金支持300多万元。 5、加强内部借款回收力度,进一步降低借款融资总量,降低财务费用,合理调剂内部存量资金,进一步完善内部融资管理的制度建设。

4、财务管理制度修订工作。

一是按经济业务性质完善经济合同台账,财务往来台帐、项目管理台帐、营销费用台账和资金和承兑汇票、保证金类台账等四类台账。二是进一步完善财务预警系统。加强对合同额、营业额、利润、现金流量和应收款项指标财务信息的搜集、分析、评价,对照财务指标的标准值、历史值、同行值、预算值等,及时发出预警信号。通过完善财务管理手册来完善内部控制制度,有效进行,防止、发现、纠正各方面的偏差与弊端。四是完善公司直管项目财务收支审批程序。

5、加强清欠和审计工作

一是财务部积极参与对新开工项目进行项目综合考核指标制定,参与亿元大项目成本分析和稽核。二是对哈大项目进行审计监察和对武黄项目进行项目综合效益和财务收支情况审计,通过审计和监察工作及时向公司领导汇报项目存在的问题。三是积极开展财务半年度检查工作,通过检查发现财务工作中好的典型拟在今后公司财务工作中进行推广,对发现的问题提出整改意见督促各单位认真整改。四是根据每月清欠月度报表,建立全公司所有项目清欠台账,动态掌握公司各项目拖欠情况和清欠进度,及时分析公司应收款项回收指标完成情况,指导分公司和重大项目清欠工作。

6.上半年工作中存在的问题:

一是财务部深入一线的决心不是很坚定,除对铁路项目的财务工作直接管理较多外,其他项目基本处在统计资料阶段,未深入项目了解情况作出分析提出财务管理的指导意见。二是公司财务部总部对分公司和项目的调控能力不强。三是资金的管理措施、方法有待改进和提高,四是财务人员的业务素质有待提升,部分财务人员只能做一些日常的收付业务,不能对本公司本项目的工作提供有力的分析证据及时预警,导致财务工作不能顺利展开,财务作用有所降低,五是内部借款回收力度不大,借款融资总量增加,财务费用增多。

篇1书写经验258人觉得有启发

写财务部半年总结的时候,得先把工作分分类,别一股脑全堆上去。比如收入、支出、成本控制,还有那些刚出台的新政策执行情况,都得单独拎出来。当然,不是说简单地列数字就完事了,得把背后的原因分析清楚。像某个月份的支出突然增加,是不是因为有大项目启动?还是采购环节出了问题?

记得要多用专业术语,这样显得你很懂行。比如说“现金流管理”,而不是光说“钱进来出去”。还有“应收账款周转率”,这比“欠款回收速度”听着专业多了。不过有时候会不小心把“周转率”写成“周转率”,乍一看没啥区别,但仔细核对才发现不对劲。

数据方面,最好附上图表,直观明了。但表格制作时可能会手滑,比如单元格合并时忘了调整格式,导致数据错位。这种情况需要反复检查,不然领导看了会头疼。而且财务数据敏感,一个小小的差错可能引发大麻烦。

书写注意事项:

关于团队协作这部分,不能只说自己干了多少活儿,还得提提同事们的贡献。比如某个同事在报销审核上特别认真,几乎没放过任何漏洞。不过有时候写总结时会忘记点名表扬,事后想起来挺懊悔的。

小编友情提醒:

总结不能太简略,也不能啰嗦得让人抓狂。既要体现工作量,又要突出成绩,还要有改进措施。要是措辞不当,比如把“优化流程”写成“优化程序”,虽然意思差不多,但听起来总觉得怪怪的。

财务部出纳上半年总结与下半年计划范文 【篇2】 450字

____年工作总结:

在本年度工作中,我能做到下面几点:

1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与账目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。

2、及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,从无透支现金。

3、根据会计提供的依据,及时发放工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续,严格审查核算(发票报销单上必须有经手人、审批人签字方可报账),对不符手续的发票不付款。

____年工作计划:

1、力争做到当天事当天结。

2、加强规范现金管理,做好日常核算

3、参加财务人员继续教育(每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育),学习和掌握新的财务知识。

工作目标及希望:

1、 望在____年做好出纳本职工作外,在不影响其他人员的工作前提下,能接触月度、季度、年终财务报表、统计报告等。虽然现在的能力水平可以编制资产负债表、损益表等,但只有理论知识,没有实践经验,因此想多学习一些财务的实际操作技能,希望以后能对公司的工作有所帮助。

篇2书写经验227人觉得有启发

财务部出纳上半年总结与下半年计划怎么写

做总结这事,大家应该都不陌生。不过写总结的时候,很多人就犯了难,尤其是出纳这样的岗位,既涉及数字,又得兼顾流程。这半年过去了,该把工作好好梳理一下了,下面我就结合自己的工作经验,跟大家聊聊怎么写好这类总结。

先说上半年总结吧。出纳的工作离不开账目,所以总结开头最好把主要工作内容交代清楚。比如,日常报销审核了多少单,处理了多少笔资金往来,还有银行对账单有没有及时核对等等。这些都属于基础工作,写的时候要把关键点列出来,像什么金额多少,具体事项是什么之类的。另外,记得把一些重要时间节点的工作也提一下,像年中盘点之类的,这些都是重点。不过有些地方可能写得稍微啰嗦了些,像对账这个环节,说个大概就行了,没必要太详细,毕竟后面还要专门讲。

再说说遇到的问题。工作中难免会碰到各种情况,像有时候报销单填写不完整,或者资金到账时间不对劲。这些问题该怎么解决,用了哪些办法,效果怎么样,这些都要写进去。写的时候别光说问题,还得提解决方案,不然看起来就显得消极了。像去年有一次银行转账出了点差错,后来通过跟银行沟通才解决了,这种事就得写清楚是怎么解决的,要是只说问题,领导看了可能会觉得你工作不到位。

接下来就是下半年计划了。这部分要基于上半年的情况来制定。上半年发现了哪些不足,那下半年就得想办法改进。比如报销审核流程能不能优化,是不是可以增加一个预审环节,这样能减少后续麻烦。还有资金管理这块,有没有更好的办法提高效率。写计划的时候要注意,不能只是空喊口号,得有具体的措施,像是目标金额是多少,完成的时间节点是什么。不过这里有个小问题,有些计划写得太笼统,像“加强管理”,这听起来挺高大上的,但到底怎么加强,没说清楚,这就有点让人摸不着头脑了。

小编友情提醒:

总结和计划都要注意条理清晰。写的时候别一股脑儿全倒出来,得有轻重缓急。重要的事情放在前面说,次要的放后面。不过有时候也会出现这种情况,写到后面忘了前面的内容,像说到资金管理时又提到报销审核的事,这就有点乱了。所以写的时候得时不时回头看看,确保前后呼应,别顾头不顾尾的。

写总结这事,其实没啥捷径,多练练就能找到感觉。希望我的这些经验能帮到大家,当然了,每个人的工作环境不一样,总结起来也会有所不同,关键是把自己的工作理清楚,把问题想明白,这样才能写出一份合格的总结来。

财务部上半年工作总结与下半年工作计划(范例)范文 【篇3】 2150字

____年初,xxxx有限公司正式进入项目运营,财务部在做好前期核算的基础上积极配合公司各部门的运营工作,从会计核算和财务管理两方面做好公司领导层的参谋。随着公司推出财务资金计划管理,财务部为首的资金统筹工作正式开展起来;公司内部、对成本费用的核算与控制的要求不断提升、对各部门经济业务发生的准确反映和有效管控的要求也越来越高,公司外部、随着国家宏观经济政策的紧缩、国家税收政策调整及税务机关对房地产企业的重点检查、金融机构对房地产行业的贷款紧缩与重点监管,这些都是财务部工作的重中之重。在上半年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作努力做好,下面做具体的总结与汇报。

一、财务职能的完善与扩展

由于xx公司是由____年8月份收购过来的,原有的财务核算及管理体系极不完善。在过去的上半年,财务部在整个财务职能上进行了积极的完善。

1、建立健全了财务各项会计核算账簿,对成本费用明细进行合理有效的分类,使成本费用核算口径一致。

2、建立和完善各项报销单据,为加强内部管理做好前期工作。

3、设置了资金计划表格及办法,为公司规范化管理、统筹及高效地运用资金、提高运营绩效、,铺下了良好的基础。

公司实行“资金计划管理”,说明公司决策层对财务管理工作的重视,为使各部门管理人员充分地认识资金计划的重要性,财务亲自拟定了各项具体实施细则,同时在财务部例会上对全体财务人员提出做好基础工作的同时要提高管理及服务意识,要求财务人员在思想上要高度重视资金计划管理,按月做好资金计划的汇总与分析工作并及时上报公司决策层。

4、根据房地产行业的特殊性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理,并对明细科目统一核算口径,保证数据归集及分析对比前后的一致。

5、对财务报表体系的完善、对公司财务报表的格式及其内容进行再调整、增加了各项内部管理报表和财务分析报告,充分反映公司整体项目运营绩效情况、细致反映公司资金往来及成本费用等具体指标变动。其目的,一是要符合财务管理的要求;二是要满足管理层对项目运营情况的了解和分析。

6、为了使会计核算工作规范化,从基础工作、会计核算、日常管理三方面落实标准化。从小处着手,对财务档案进行系统化管理、科学分类归档、专人保管,对会计凭证要求及时装订、整洁整齐。

7、财务知识的培训,通过纳税xxxx及xxxx税务事务所的培训与交流,提高全体财务人员对新的税务政策和知识的了解和掌握。

二、具体职能管理

(一)财务核算工作

财务核算工作是本部门大量的基础工作,资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能及时有效的完成。

1、财务审核

财务审核分两个方面,一是对原始报销单据的审核、财务部严格按照公司有关制度规定执行审核、坚持原则、杜绝人情关。

如对一些票据不完善、未列入资金计划内支出等坚决退回。二是对会计凭证的审核工作,重要的对会计分录的正确性、附件的有效及齐全进行审核把关。

2、成本核算

随着公司“xx”项目进行,工程成本支出不断加大。在工程支出上财务部严格按照税务要求和工程部进度管理进行付款,对xxxxx建设集团的工程款支付及时核算代扣代缴税款,并要求对方及时开具工程款项发票。这样有利于清晰及时的核算开发成本。

3、销售核算

上半年公司累计推出x栋多层、共x户进行销售,在公司决策层的营销政策和营销部同仁的努力下销售势头良好,实现销售x户,销售额x万元。财务部在整个销售流程中积极做好认筹、大定、房款等收款工作、对销售单据按公司要求进行把关、对销售合同进行专人归档保管。按揭放款环节由财务部与销售部门进行积极沟通,并催促银行放款,保证资金及时到位。

5月份公司加强了财务部销售核算力量,确定专人进行销售收款、与销售部门衔接,同时加强了对销售台帐的统计工作,做好财务销售明细的编制。

财务部按月及时与销售部的销售提成表进行审查核对,保障销售数据的核对无误。

4、会计电算化

____年10月份财务部采取用金蝶软件标准版进行账务处理,这样极大提高了工作效率和会计核算的准确性。但由于标准版的功能局限性,不能适应公司财务核算需要,财务部于6月份联系金蝶软件公司对财务软件进行专业升级。目前这一工作还在进行中。

5、合同管理

财务部对存放的付款合同进行集中的归档管理,并建立合同台帐。按部门对合同的类别、名称、签订单位、合同金额、付款时点及金额、执行情况等做出详细准确的反映。

6、纳税申报

由于房地产行业的特殊性,国家税务总局在税款征收上是按预售款来作为计税依据的的,1-6月公司应缴纳各项税收 x万元左右,财务部在严格按照税法进行核算与申报的基础上,积极与税务部门沟通,采取缓缴的方式来减缓公司的资金支出。

回顾上半年虽然为公司项目营运做出积极的工作,但也存在一些不足,表现在部分财务人员的工作能力需要进一步提高,财务部分工作还需要进一步完善。对于下半年,财务部做出以下计划和部署:

1、推进会计标准化工作,从基础核算到日常流程进行细则的规定、以形成统一标准。

2、加强内部财务管理工作,采取与外部单位、内部各部门定期核对账目及台帐来确保数据无误,对各部门资金支出进行及时反映和分析等措施。

3、提高财务人员的核算水平和管理服务意识,加强财务人员的定期培训。

4、做好资金统筹计划,保障项目运营。

篇3书写经验176人觉得有启发

财务部上半年工作总结与下半年工作计划

上半年的财务工作算是告一段落了,回顾这一阶段的工作,感触颇多。在日常工作中,财务部主要负责公司资金流转、账目核对以及成本核算等任务。从一开始的忙碌到逐渐理顺流程,整个过程并不轻松。

在资金管理方面,我们做了不少调整。比如针对部分项目资金周转缓慢的问题,采取了一些优化措施,通过加强与业务部门的沟通协调,明确了资金需求的时间节点,确保了资金链的安全运行。另外,为了提高工作效率,我们引入了一套新的财务软件,虽然刚开始使用时有些小问题,比如偶尔会出现数据导入失败的情况,但经过反复调试后总算解决了。这期间也发现,不同部门对新系统的接受程度不一样,有的同事很快就上手了,而有的则需要更多时间去适应。

在成本控制方面,我们也取得了一些进展。通过分析以往的支出数据,找出了一些不必要的开支,比如一些低效的供应商合作项目。针对这些问题,我们主动与管理层沟通,提出了改进建议,最终得到了采纳。不过,这个过程中也有点小插曲,就是有些同事对于减少某些支出持反对意见,认为可能会影响业务发展。后来经过详细的数据对比和案例分析,大家才慢慢接受了我们的方案。

接下来,针对下半年的工作,财务部已经制定了一系列计划。首先是继续深化资金管理改革,进一步完善预算编制体系,确保每一笔资金都能用在刀刃上。其次是加强内部控制,特别是对大额资金流动进行更加严格的监管,避免出现不必要的风险。此外,我们还打算定期组织内部培训,提升团队的专业技能,毕竟现在市场竞争激烈,只有不断提升自身能力才能应对各种挑战。

书写注意事项:

考虑到信息化建设的重要性,我们打算逐步推进财务数字化转型。虽然前期投入较大,但从长远来看,这对提高整体运营效率是非常必要的。不过,在实施过程中,可能会遇到一些预料之外的问题,比如员工习惯于传统方式操作,一时难以转变观念。对此,我们需要提前做好心理准备,并制定相应的应对策略。

财务部2025上半年工作总结范文 【篇4】 3100字

财务部____上半年工作总结

____年上半年,面对资金紧缺的严峻的形势,在局财务部和公司领导领导下,财务部全体工作人员,紧紧围绕公司及部门全年各项工作目标,按照公司年初工作会议认真践行“价值管理”理念,以精细化管理为主题、以资金管理为中心、以风险管理为主线的要求,统一思想,提振信心,增强服务意识,全面履行职责,努力完成阶段性各项工作任务。

一、 全年量化指标完成情况

1、 资金上存率xx%以上;完成,达到xx%。

2、 年末货币资金余额xxxxx万元以上,其中公司本级xxxx万;上半年期末货币资金仅仅xxxx万元,总部约为xxx万元,离指标差距很大。

3、 总部费用支出控制xxxx万元以内:上半年实际发生xxx万元,由于有大约xx万元左右的职员费用,另外办公楼租赁费xx万未计算,半年绩效考核估计大概有xx万元左右,加上上述费用预计上半年实际发生费用xxx万元,在预算控制之内。

4、 全年收取司属单位上交款项xxxxx万元;已收xxxx万元,完成年度计划的xx%。

5、 新开项目资金策划率100%;新开项目x个,均做了资金策划。(xx两个,xx一个)。

6、 全司利润总额xxxxx万元;上半年完成利润xxxx万元,完成xx%。

7、 办理资金信贷类业务,投诉率为0;完成。上半年未发生投诉。

二、 主要经济指标分析

上半年累计完成产值xx亿元,占局下达指标的xx%,实现利润xxx万元,占局下达指标的xx%。从各分公司情况来看,隧道公司完成xxxx万,占年度指标的xx%。xx公司年度计划指标为xxxx万元,实际完成xxx万元,仅完成xx%,下半年需要完成xxxx万元,xx项目部计划完成xxxx万元,实际亏损xxx万元,下半年要完成指标需要xxxx万元,从目前情况来看,xx公司和xx经营部要完成年度指标已经不可能。

2、上缴货币资金情况

上半年公司累计上交局货币资金xxxx万元(含xx公司的xxx万元),完成局下达指标xxxx万元的xx%,各单位如果按照公司本年度新的收款办法(收款比例 利润比例)应收款xxxx万元,实际收款xxxx万元(含xx公司算抵扣局上交的xxxx万元),超收xxx万元。其中xx公司超收xxx万元,xx公司超收xxx万元,xx公司少收xxx万元。但从完成年度计划来看,xx公司完成年度计划的xx%,xx公司完成年度计划的xx%,而xx公司仅仅完成年度计划的xx%,尚差xxxx万元。

三、上半年所作的主要工作:____年上半年,我们主要围绕以下几个方面展开财务工作。

1、认真做好财务的日常工作。

上半年我们按照公司统一部署,完成年度的结账、过账工作,做好日常财务账务处理工作,季度做好公司财务分析工作以及公司月度财务快报、清欠报表、亿元项目分析报告、季报和年度报表工作,每月向公司总经理、总会计师填报《财务部工作月报》等主要指标情况,建立会计档案室,对公司直管已完工项目进行会计档案清理,及时将档案运回公司总部归档管理。每月末对公司各部门职工备用金进行催报,在6月底基本完成备用金的清理工作。

2、按照“预算前找标准、使用前看预算、开支前走程序、开支后有分析、分析后有考核”的原则,做好企业费用预算管理,费用预算工作。

财务部及时组织编制公司机关年度费用预算并分解到部门和具体责任人,对各个分公司费用预算进行审核并报公司领导审批,按人头建立费用预算实际发生台账,每季度及时向各个部门反馈费用使用情况并报公司领导。每季度末公司总部及分公司进行预算分析并形成分析报告,作好事中费用控制和总结。截止上半年公司总部管理费用xxx万元,加上半年尚未入账的办公楼租金xx万元,以及公司上半年绩效考核及6月工资估计约xx万元,补助约xx万元共计约xxx万元未入账,上半年总部管理费用约为xxx万元,在年度控制目标xxxx万元的一半之内。

3、积极稳妥组织资源,做好公司资金的调度工作。

一是进一步做好现有银行账户清理及新成立项目经理部账户跟进管理工作

二是建立全公司银行账户台账,及时掌控各账户资金情况。

三是通过每月铁路项目资金收支计划预算,严格控制铁路项目资金使用按公司审批意见执行,加强对铁路项目等游离于局体系外的资金使用情况检查监督力度,落实资金计划和公司财务制度的执行情况。

四是每月末对本月资金集中情况进行统计汇报,定期和不定期对所属单位资金集中情况和银行外部账户进行检查。

五是合理布局存量资金结构,提高存量资金的综合效益,减少在途资金占用,尽量用银行承兑等保理业务方式支付,减少或延迟现金流出。全年累计使用承兑xxxx多万元,

六是积极与上级对接借款和缓缴上缴款项,全年共计为公司各单位投标履约向局借款xxxxx万元,有效缓解公司资金压力,为公司对接市场提供有力的资金保证。

七是积极筹措资金为公司购置设备,为海外市场开拓提供资金保证,上半年公司共计支付各类购置设备款项xxxx多万元,为刚果项目部提供资金支持xxx多万元。

4、加强内部借款回收力度,进一步降低借款融资总量,降低财务费用,合理调剂内部存量资金,进一步完善内部融资管理的制度建设。

5、财务管理制度修订工作。

一是按经济业务性质完善经济合同台账,财务往来台帐、项目管理台帐、营销费用台账和资金和承兑汇票、保证金类台账等四类台账。

二是进一步完善财务预警系统。加强对合同额、营业额、利润、现金流量和应收款项指标财务信息的搜集、分析、评价,对照财务指标的标准值、历史值、同行值、预算值等,及时发出预警信号。

三是通过完善财务管理手册来完善内部控制制度,有效进行,防止、发现、纠正各方面的偏差与弊端。四是完善公司直管项目财务收支审批程序。

5、加强清欠和审计工作

一是财务部积极参与对新开工项目进行项目综合考核指标制定,参与亿元大项目成本分析和稽核。二是对哈大项目进行审计监察和对武黄项目进行项目综合效益和财务收支情况审计,通过审计和监察工作及时向公司领导汇报项目存在的问题。三是积极开展财务半年度检查工作,通过检查发现财务工作中好的典型拟在今后公司财务工作中进行推广,对发现的问题提出整改意见督促各单位认真整改。四是根据每月清欠月度报表,建立全公司所有项目清欠台账,动态掌握公司各项目拖欠情况和清欠进度,及时分析公司应收款项回收指标完成情况,指导分公司和重大项目清欠工作。

四、上半年工作中存在的问题:

一是财务部深入一线的决心不是很坚定,除对铁路项目的财务工作直接管理较多外,其他项目基本处在统计资料阶段,未深入项目了解情况作出分析提出财务管理的指导意见。

二是公司财务部总部对分公司和项目的调控能力不强。

三是资金的管理措施、方法有待改进和提高,

四是财务人员的业务素质有待提升,部分财务人员只能做一些日常的收付业务,不能对本公司本项目的工作提供有力的分析证据及时预警,导致财务工作不能顺利展开,财务作用有所降低,

五是内部借款回收力度不大,借款融资总量增加,财务费用增多。

五、下半年工作安排

1、加强资金管理,保证生产经营活动最低现金流量。下半年公司需要向局上缴xxxx万元,需要归还局借款xxxxx万元,需要支付两级管理费xxxx万元,需要支付拖欠设备款xxx多万元,另外我们投标需要资金,以上共计需资金x.x亿元,公司资金极度紧张,如果不加以疏导和分析,公司资金有断链的危险,因此资金的分析和管理将会是下半年财务工作的重中之重,我们要坚持每季度召开一次全公司资金分析会,积极查找问题,弥补漏洞。此外要加大内部借款回收力度,要积极督促石武项目和安徽中烟项目在年内归还局借款。保证各单位及时上缴。

2、加强对项目现场经费和核算和控制,尤其要在项目中推广项目年度现场经费预算制度,通过制定预算加强对项目间接费用的控制。

3、加强对铁路项目固定资产管理,尽可能的将项目的折旧费和资产使用费800多万回收公司。

4、进一步加强对项目的审计,及时发现问题进行整改。

5、加强财务人员跨专业知识的学习了解,尤其是要加强财务人员商务合约方面专业知识的学习,便于在今后的项目财务管理中更好的沟通和配合,有效地发挥财务在项目管理中的作用。

篇4书写经验160人觉得有启发

财务部在每个半年结束时都需要提交一份总结,这不仅是对过去工作的回顾,也是为接下来的工作奠定基础。写好这份总结需要一定的技巧,既要体现专业性,又要突出重点。

先从整理数据开始,这是最基础也是最重要的一步。要把所有的财务报表、收支明细、成本核算等材料都准备好,确保数据的真实性和完整性。在这个过程中,难免会遇到一些小问题,比如有些表格格式不统一,这时候就需要手动调整,有时候可能就会忽略掉一些细节,但只要保持耐心,就能逐步理清思路。接着就是分析数据了,找出其中的趋势和规律,看看哪些地方做得比较好,哪些地方还有提升的空间。这里要注意的是,分析的时候不能只看表面数字,还要结合实际情况去考量,比如某项支出突然增加,可能是市场环境变化导致的,也可能是因为内部管理出了问题。

写总结时,要分几个部分来展开。首先是总体情况概述,简明扼要地介绍一下这段时间内的主要工作成果,比如完成了多少预算任务,实现了怎样的利润目标。然后进入具体事项描述,这部分内容比较细致,可以从各个业务板块入手,详细阐述每一项工作的进展和成效。比如针对应收账款的管理,可以提到采取了哪些措施来提高回款速度,取得了什么样的效果。另外,关于成本控制,也可以列举具体的例子,说明通过优化流程节省了多少开支。

除了正面的成绩,还应该坦诚地指出存在的不足之处。比如说在资金调度方面,有没有出现过临时周转困难的情况,当时是怎么解决的,今后又该如何避免类似的问题发生。当然,这并不是为了找借口,而是为了让领导和同事了解到真实状况,从而共同探讨改进办法。同时,也要对未来的工作提出设想,比如针对目前存在的短板,计划实施哪些新的举措,预计能达到什么效果。

小编友情提醒:

记得检查一遍文档,看看有没有遗漏的地方,格式是否符合要求。有时候因为时间紧迫,可能会漏掉某些关键点,或者排版上出了点小差错,这些都是需要注意的地方。如果条件允许的话,最好能让同事帮忙审阅一下,他们可能会发现一些自己没注意到的小问题。

2025年公司财务部上半年工作总结范文 【篇5】 1450字

早上起来一看日子,发现XX年过了一半了,有必要对前面的半年做个工作总结!

我负责的财务部工作,今年感觉还是比较满意的,3月份xx离职,财务部人员略显不足,而且上半年,公司业务也是相对繁忙,xx跟xx工作认真负责,使财务部工作开展正常,为公司的运转提供强有力的保证。但是我们都是新人,不能有骄傲的想法,脚踏实地的一步步去坐,财务工作要求细心谨慎,不能有一些差池!

公司目前财务问题还是资金回笼略显缓慢,长期以往对资金链安全及公司信誉度有不良的影响,第一、我们的业务员要加强对客户对账催帐工作,毕竟你们跟客户最熟悉。第二、我们的财务部同事要配合、监督好我们的业务员催款工作。第三、要有适当的奖励惩罚制度。最重要的是各位同事的团结一致,大力配合。

对于其他部门,比如计调部,今年比去年表现好很多,主要体现在计调的速度增加很快,相对比较及时的能拿出行程报价,而且公司加强了采购、签约了一些优秀的地接社,增加景区返利。计调是公司竞争的核心,每一个房间、每一次用车、每一顿餐,我们都要想办法做到价廉物美,一个计调如果能做到这一点呢,必须要跟公司的未来、荣誉挂钩,一次成功的操作可能会增加几个客户,一次失败的操作将失去几十个甚至几百个客户。

门市上半年的成绩比去年有所增加,但是我觉得远远不够,门市占有公司总产量的比例还是太小了,从另外一方面来说,潜力巨大!

最后我们来提一下导游部,这是一个90后为主的部门,导游部其实不仅仅只做导游,而且想办法要发展一些客户,对于在第一线工作的导游,接触客人的机会最多,是否想办法让这些客人成为你的客户呢,从半年的财务报表来看,新导游的客户几乎为零,或许是公司的激励措施不够,但是否也是个人梦想的缺失!

前几天,听xx的梦想想去新疆,我觉得很好,人要有梦想!梦想并不一定是遥不可及的,也可以是切合实际的一个阶段性的想法。公司开业之初,我的梦想是一年能盈利一些,让我可以去几个想去的地方旅行、徒步!以前的股东林总当时的梦想是每天可以挣一包“中华”抽抽。所以我说梦想可以是一次旅行、可以是一个”苹果”,可以是车子、房子、老婆;梦想是可以转变的,我们可以失败,不能没有梦想。

我真希望来跟我们走的人都有梦想,从跟我走出去的人寻找另外的梦想,很多老的同事出去,我觉得非常痛心,可以肯定的是我们那里做不好了,也理解他们要去寻找自己新的梦想!

目前我的梦想是,把跟我走旅游做成苍南县最好的最大的旅游服务商,必须把最好放在最大的前面,没有物美价廉的服务,没有品牌的意识是做不成最大的,去年通过数据的统计,跟我走旅行社可能是苍南县旅行社里营业额最高的旅行社,但是绝不是最好的旅行社,我们还太年轻!今年9月份是我们公司创办六周年的时间,中国的小企业平均生命力是4-5年,我们已经过了这个门槛,我希望公司能带着梦想长期发展下去,至于能不能做百年企业,这只能是我们的理想了,如果跟我走员工没有梦想,将离开跟我走,如果跟我走没有梦想,就让他退出旅游市场。

最近根据需要,我们要把公司的人员调整为两大部门。

一、操作部包含计调、财务、导游;

二、销售部包含门市、业务员及公司其他一切可以销售的人员。我们要开始明确自己的分工,销售部负责推销旅游产品营销,负责合同的细节、负责旅游回访,而操作部负责对销售的产品进行采购、安排、带团,双方要多沟通,多交流,细节中含有魔鬼,旅游销售和操作特别要注重细节。

今年下半年我们将开拓一些村居、企业、普通老百姓的业务,我们可能需要增开一些门市部,对于我们的管理更加是个挑战,但为梦想出发,我们必须得前进!

篇5书写经验159人觉得有启发

写一份好的总结,对于很多人来说可能不算轻松的事。尤其是财务部这种专业性很强的地方,写总结就更得讲究方法了。____年上半年快结束了,财务部的同事们得赶紧着手准备半年度的工作总结。

财务部的总结得紧扣业务,别光说些场面话。像收入支出情况这类核心数据,必须得详细列出。像是某月某个项目花了多少钱,最后结果怎么样,都要说得明明白白。要是能附上图表就更好了,直观又方便领导理解。不过有时候,数字一多就容易搞混,像把某个月份写成另一个月份的情况也偶尔会发生。所以写的时候要特别留心,核对好每一个数字。

除了数据,工作中的亮点也不能忽略。比如,上半年有没有推行什么新的财务管理措施?效果如何?这些都是总结里该提到的。如果新措施带来了成本下降或者效率提高,那一定要重点突出。当然,这过程中也可能遇到些小波折,比如方案刚开始执行时没那么顺利,但这都是正常现象。只要最终解决问题就行,别太纠结于细节。

书写注意事项:

总结还得跟公司的整体战略挂钩。财务部的工作不是孤立存在的,它应该为公司的长远发展服务。可以结合上半年完成的任务,谈谈对下半年工作的展望。比如,针对某些财务漏洞,打算采取哪些改进措施?这不仅能让总结显得更有深度,也能让领导看到部门对未来工作的规划。

写总结的时候,最好能从多个角度出发,不能只盯着财务报表看。可以想想,上半年在团队协作方面有没有需要提升的地方?部门内部沟通是否顺畅?这些问题看似不起眼,但如果处理不好,会影响到整个部门的运作效率。有时候,大家在开会时讨论问题,可能因为意见不统一而争论不休,这就需要有人从中协调,找到一个大家都认可的办法。

小编友情提醒:

写总结时要注意语言的简洁性。冗长复杂的句子只会让人读起来费劲,反而达不到预期的效果。用简单直白的话把事情说清楚才是关键。当然,写完之后最好能找个同事帮忙看看,这样可以减少一些疏漏。毕竟一个人写东西难免会有盲点,别人一眼就能看出问题所在。

上半年财务部的工作总结范文 【篇6】 1950字

关于上半年财务部的工作总结范文

尊敬的各位领导、各位同事,大家下午好。

下面我对北京公司财务部门的工作进行总结。我的总结分为二个部分:第一部分财务部门上半年工作总结;第二部分财务部门下半年的工作重点,暨财务部门二线为一线服务的6条承诺。

第一部分:财务部门上半年工作总结

1、各种财务报表的编制和审核。财务部门每月制作和上报的报表加起来有近百个,包括每日上报的资金日报表,核对每日的收支明细;营业收入核对表,检查各门店每日的营业款是否在次日存入银行,以及存款是否与营业现金收入相符。每周要上报代金券回收情况,也就是我们门店上报的券是否按要求回收,与收银系统是否相符;每周还要上报证照发票办理情况。每月1日前要上报北京公司各店营业收入明细表、现金盘点表和银行余额调节表,每月5日前要上报上月各店发票盘点表、毛利率表和水电煤表,每月7日前要上报资产负债表、利润表、部门损益表、门店损益表和物流报表。每月8日前要上报资金预算表。每月10日前要上报财务分析报告、现金流量表和管理费用明细表。

2、综合纳税申报。按照税法的要求,每月在15日前缴纳各店上个月的税款,每季度15日前上报各店的所得税分配表,每年5月底之前上报所得税汇算清缴表。

3、新店开业的银行、税务工作。____年12月24日和25日分别开了唐山万达店和天津大悦城店,1月13日开了天津万达店,每开一家新店要办理银行刷卡pos机、税控机、发票、大众点评pos机、商通卡pos机,北京市区外的门店,比如河北和天津的新开门店的还需新开银行账户、三方协议、以及与税务专管员的衔接。

4、配合会计师事务所、税务师事务所完成了____年度的报表审计和税务审计工作。

5、审核报销费用。对于每一张报销的单据,都要审核发票是否符合要求,包括抬头是否是我公司的全称,是否是真发票,金额是否与报销金额一致,以及该项费用是否是合理支出等。特别是审核费用是否是合理支出,需要我们各部门各门店控制好本部门本店面的费用,财务部门在报销时也加强各种费用的控制。可以不花的钱不要支出,平时注重节约,节约用纸,一些文档可以双面打印;节约用电,人走关灯等。在不影响顾客和员工感受的情况下,倡导节约、低碳环保。

6、日常账务处理。按照会计法和会计准则的要求,认真将每一笔收入、成本和费用制作成凭证,及时将每月的会计凭证打印出来,整理归档。

第二部分,下半年的工作重点

下半年北京公司财务部门在保证做好财务工作,财务、税务、统计工作不出差错的同时,要着重加强二线为一线的服务意识。以下是北京公司财务部门的6条服务承诺。

1、门店的报销方面。自财务部门收到单据起若无特殊事情当日付款,最迟不超过2日内付款。

2、门店的发票方面。每月月初财务部门根据各店的营业需要购买当月发票,若门店当月的发票用完,提前5天向财务部门申请可继续购买。一般情况下,请各店根据本店的营业需要预估本月的发票,根据上月剩下的发票,可适当多估20%,但不要估太多,因为估太多了,税务所与上个月该店的发票使用量比较,申购太多不卖。我们各店的税控卡上都记录有这个店上个月的发票开具明细。

3、门店的水电煤费请购方面。财务部门在收到水电煤请购的oa后,当天写单据,当天发oa报审批,在工作流审批同意后,当天付款申请总公司授权放款。因为包括北京公司和总公司的领导有时不在办公室,无法签字或审批授权等情况,因此,需提前一周(即5个工作日)申请。

4、工资的发放方面。根据行政人事部的工资表,每月15日以前(含15日)按时发放自发人员的工资,每月25日以前(含25日)按时发放离职人员工资。

5、北京市内的七家门店的电话费在15日前缴纳。保证门店不因电话欠费影响门店营运。因为北京市的银行无法缴纳北京市以外省市的电话费,对于外地的四家门店,还是由该店长在当地的银行或营业厅自行缴纳。如果外地的门店的电话费,还是我们单独去一趟河北或天津缴纳,需要一个人一天的时间,我们财务部门人员不多,成本也太高了。

5、实行微笑服务。因为财务部门是一个与数字打交道的部门,平时工作表情严肃,但我希望我们做到门店或其它部门的同事到财务部门办事时,能给对方一个笑容,要优先将门店或其它部门人员的`事情先办,自己的事情后办,减少门店或其它部门人员在财务部门等待的时间,如果门店或其他部门人员要求的事情目前办不到,要解释不能办到的原因,以及我们办理的时间或对方该如何做才能办理。

6、财务部门人员手机保持24小时开机,随时接听办理门店和其他部门的紧急事情。

以上是北京公司财务部门的6条服务承诺,在以后的工作中,若有需要财务部门解决的事情,也可以随时向我反应,我们能做到的尽力做到。

时间过的的很快(岁月如梭),转眼间一年已经过去了将近一半的时间,在以后的时间里,北京公司财务部门与大家锐意进取,齐心协力,共同把北京公司的各项工作做好,共同为北京公司的____年度交上一份满意的答卷 !

谢谢!

篇6书写经验109人觉得有启发

写总结的时候,得先想清楚总结的目的,这很重要。工作上的总结,特别是像财务部这样的部门,既要体现成果,也要指出问题,还得提出下一步的打算。不像写心得体会那样随便说两句就行。

财务部的工作总结,得从日常的账目处理开始写起。比如,这个半年里完成了多少笔业务,涉及的资金总额是多少,这些数字得摆出来。还有,账目的准确性如何,有没有出现过什么差错,像这种地方得特别提一下。要是有发现错误,就得说清楚是怎么发现的,又是怎么解决的,不然的话领导会担心是不是还藏着什么没处理好的问题。

书写注意事项:

关于资金管理这一块儿,得详细讲讲资金流向和使用情况。比如,资金分配是否合理,有没有出现资金闲置的情况,或者是资金使用效率低的问题。要是有的话,就得分析原因,是计划制定有问题,还是执行过程中出了偏差。还有,财务制度执行得怎么样,有没有遇到什么特殊情况需要调整政策。

在写总结的时候,有些细节容易被忽略。像一些具体的数字,如果写错了,那整个总结就可能失去意义。比如,去年的收入总额是100万,今年写成了1000万,这差距就太大了。还有,要是有重大项目,得单独列出来,不能混在一堆小事里头,不然领导看不明白重点在哪。

有时候,总结里提到的问题不能只是一笔带过,得具体到某个人或者某个环节出了问题。比如,某次资金划拨延误,是因为经办人员对流程不熟悉,还是因为审批环节卡住了。如果是前者,那接下来就得加强培训;如果是后者,那就得优化流程。这些问题的解决办法也得写清楚,不能光说有什么问题,却不提怎么改。

总结里最好能提到一些创新的做法,哪怕是很小的改进。比如,以前每个月都要花三天时间整理报表,现在通过引入新的软件,只需要一天就能搞定。这样的例子能让总结更有说服力,也能展示部门的进步。

小编友情提醒:

总结里不能少了对未来的规划。比如,下半年的工作重点是什么,是继续提高资金使用效率,还是加强内部控制。这些计划得具体可行,不能只是空喊口号。要是能结合当前的经济形势,提出一些有针对性的措施,那就更好了。

xxxx年财务部上半年工作总结范文 【篇7】 2450字

200x年上半年,财务部紧紧围绕机械集团公司年初职代会的工作中心,在为全公司提供优质服务的同时,认真组织会计核算,规范各项财务基础工作,并通过加强财务制度和财务内部控制制度的建设,站在财务管理和战略管理的角度,以成本为中心、资金为纽带,不断提高财务服务质量。

一、严格遵守财务会计制度和税收法规,认真履行职责,组织会计核算

财务部的主要职责是做好会计核算,进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、××集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,认真履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排,到结算中心的统一调拨、支付等等,每位会计人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,认真执行企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

二、以实施新中大软件为契机,规范各项财务基础工作

在经过两个月的××年度三套会计决算报告的编制后,财务部按新企业会计制度的要求着手进行了新中大____年财务会计模块的初始化工作。对会计科目、核算项目、部门的设置,会计报表的格式等均按照新企业会计制度的规定,并针对平时会计核算和报表编制中发现的问题和不足进行了改进和完善。如设置“制造费用”明细科目,并按该科目的费用项目进行了明细核算、归集和分配,费用的具体开支情况现已一目了然;规范“应交税金”科目的核算,如对增值税明细项目的月末结转、个人所得税的科目统一、现金流量项目的规范化;对收下属分公司的管理费用由以前冲减管理费用改为冲减制造费用,这样使管理费用和销售毛利率的反映更为合理、恰当;在配合固定资产实物管理部门对固定资产进行全面清理的基础上,按照对固定资产编制了固定资产卡片类别代码,并在此基础上,完成了新中大固定资产管理模块的初始化工作。××集团总公司要求在今年4月份全面正式运行新中大财务软件,而本集团公司财务部在3月份就完全甩掉金蝶财务系统,正式运行新中大,结束了长达半年之久的两套财务软件同时运行的局面。目前新中大软件已正式与矿部相链接,并运行良好。

三、制订各项财务成本计划,严格控制成本费用

根据××集团司企字117号文和××司字8号文,财务部对有关考核指标进行了分解,下发了××年财务计划和可控费用指标。在财务执行过程中,严格控制费用,实行刚性考核。财务部每一季度汇总可控费用的执行情况,于公司常务会上通报,针对每一季度电话费超支的部室、单位,按超支额扣部室负责人及其他第一责任人的奖金;对于其他可控性费用也是实行指标考核,对于超支部分坚决不予核销。

四、资金调控有序,合理控制集团总体资金规模

上半年,随着原材料市场价格的持续上扬,而××集团总公司销售价格制订相对迟缓,本集团公司资金一度吃紧。为此,财务部一方面及时与客户对账,加强销货款的及时回笼,在资金安排上,做到公正、透明,先急后缓;另一方面,根据集团公司经营方针与计划,合理地安排融资进度与额度,并针对工商银行借款利率上浮的情况,选择相对利率更低的农村信用联社贷款,以及通过向××集团总部结算中心临时借款,以保证生产经营所需。这样,通过以资金为纽带的综合调控,促进了整个集团生产经营发展的有序进行。

五、加强财务会计制度建设,提高财务信息质量

财务部根据公司差旅费的实际执行情况,为进一步规范本集团公司工作人员差旅费开支行为、统一标准,制定了。为提高会计信息的质量,财务部制定了,对各母子公司的会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定,从而逐步提高了会计信息的质量,为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。

平时财务部通过开展每周一次的交流会,解决上周工作中出现的问题,布置下周的主要工作,逐步规范各项会计行为,使会计工作的各个环节按一定的会计规则、程序有效地运行和控制。

六、制定财务部各工作岗位职责,并进行自我评定

为明确财务部会计人员各岗位的职责权限、工作分工和纪律要求,制定了会计人员岗位职责,同时要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求,进行工作总结,岗位评述和认定,对各自的工作提出建议、作出打算,并对自己的岗位写出每月工作规程备忘录。这样,强化了各岗位会计人员的责任感,加强了内部核算监督,促进了各岗位的交流、合作与团结。

七、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动

为了规范财务行为,配合各级主管部门的稽查与审计工作,财务部组织了在本集团公司内的××年至××年的财务自查活动,对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改,事后进行了交流,提高了会计人员的职业技能。

下半年,为实现本集团公司的各项生产经营任务和总体发展目标,财务部的工作任重而道远。为此,需要在以下几个方面继续做好工作:

1、做好上半年和第三季度的经济活动分析工作,及时提出为实现本集团公司生产经营计划的财务控制可行性措施或建议。配合××集团总部进行收入、成本、费用的专项检查,加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度,不能超支的绝不超支。

2、为更好地加强资金管理,统一调配,根据××集团总部结算中心的工作计划安排,做好本公司结算中心的统收统支和结算软件的培训与安装工作。

3、继续制定和完善各项财务管理制度和内部控制制度,如会计电算化管理制度、固定资产财务管理制度、会计人员岗位考评办法等。

4、××集团总部财务处要求在全集团范围内推行全面预算管理,本公司是先行试点单位,因此财务部要积极配合做好这方面的工作。

5、做好年终财务决算的各项前期准备工作,工作中遇到不能解决的问题,及时反映,以求得到及时解决。并注重与××集团总部财务处、分部、本公司等各有关部室的沟通,更好地提高财务服务质量。

6、加强会计人员的业务知识、企业会计制度和国家有关财经法规的学习,结合会计人员考评办法,逐步提高会计人员的专业知识、技能和职业判断能力。

篇7书写经验194人觉得有启发

在撰写财务部上半年工作总结时,首先要明确总结的目的。简单来说,就是要把这段时间内部门的工作情况梳理清楚,既是对过去的回顾,也是为接下来的工作打基础。工作内容多且杂,不可能面面俱到,所以要抓住重点,把那些对整体影响较大的事情记录下来。

第一步是整理数据。这一步很重要,因为财务工作离不开数字。无论是收入、支出还是其他财务指标,都需要准确无误地列出。当然,在整理过程中,可能会遇到一些小问题,比如有的表格格式不统一,这时候就需要花点时间调整一下,确保数据的一致性。如果手头有现成的统计表,那就省事多了,直接引用就好。

接着是分析问题。半年的时间过去了,总会有些地方做得不到位。比如,某个月份的费用超支了,具体原因是什么?是因为预算制定不合理,还是因为执行过程中出现了偏差?这些问题需要深入挖掘,找到根本原因。有时候,仅仅依靠表面的数据很难发现问题所在,这就需要结合实际情况进行分析,必要时还可以找相关人员了解具体情况。

然后就是提出改进措施。基于前面的分析结果,针对存在的问题,制定相应的解决办法。这里需要注意的是,提出的措施必须切实可行,不能空喊口号。比如,针对费用超支的问题,可以建议加强预算管理,细化每一项开支的审批流程,这样既能控制成本,又能提高工作效率。

书写注意事项:

还应该提到一些亮点工作。每个部门都有自己的特色,财务部也不例外。可以总结一下在这半年里完成的重大项目,或者是创新性的做法。例如,今年我们尝试了新的报销系统,大大提高了报销效率,得到了大家的好评。这样的内容可以让总结更有吸引力,也能展示部门的成绩。

小编友情提醒:

要注意总结的表达方式。既要客观公正,又要充满信心。用词要恰当,既不能太过谦虚,也不能过于夸张。如果能用一些专业术语,会显得更加专业。比如,“现金流管理”、“资产负债率”等词汇,能够体现工作的深度和专业性。

整个过程中,可能会遇到一些小麻烦,比如某些数据一时找不到,或者某些细节记不太清。这时候,可以先大致估算一下,再通过后续核查进行修正。毕竟,时间紧迫,不能因为一点小问题就耽误整体进度。

财务部个人上半年工作总结范文 【篇8】 2650字

财务部个人上半年工作总结范文

在各部门同事们的大力支持和积极配合下,在财务会计工作岗位上取得了一定的成绩,较好地完成了上级分配的各项财务工作任务。现将上半年的财务工作情况简要总结如下:

一、20xx上半年工作总结

(一)公司财务部工作执行及完成的情况

我们秉着财务工作严谨、仔细、认真、负责的工作态度,严格遵守国家的财务会计制度、税收法规和国家其他财经法律法规及公司的财务制度,认真负责地做好财务工作,履行了财务职责。我们做好了对资金进行的管理和结算,对于收到的资金能及时地存入银行,每笔付款也做到了认真核对,只有在相关手续完备无误的情况下才会进行支付。在现金管理这方面,我们也能坚持做到日清月结,并及时调整银行未达。同时,我们坚持天天登记现金日记账,周周做应收款报表,审核财务部一切付款凭证、合同,编造每月的税务报表、统计资料并每月向总部汇报工作情况,更好地为公司领导提供了财务收支信息。我们财务部的每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好了本职工作,认真执行了企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

(二)财务部工作执行情况分析

在财务部工作的这段时间里很好地完成了上级领导赋予的工作任务,取得了一定成绩,我觉得有以下几点原因:

1、思想上。一心做好财务工作,一心为公司利益着想。因为大家一心为公司利益着想,有着共同的一个信念,爱公司如爱家,所以才能做好财务工作。

2、工作态度上。要完成审核财务部一切开支凭证、合同,编造每月的税务报表、统计资料的工作就需要严谨、仔细、认真、负责的工作态度。为了便于查账人员的查账工作,我们必须对税务报表和会计档案等这些账务能做到仔细认真,无差无漏,有根有据。

3、学习态度上。要将会计工作做好,就应该进行再教育学习。多与财务部其他同志进行经验交流,多参加相关对内部控制和税务风险的专题讲座,将自身知识与会计工作结合起来,才能更好地完成领导交与我的任务。

(三)公司财务部工作中沟通协调事项问题

财务部及时做好了税务协调沟通工作,为总公司下属的两个分公司争取到了部分账目不用查账的机会。为了确保公司的发展有序进行,提高公司的运行效率。我们财务部的三位财务人员同时与两个国税、地税等税务部门和一个服务类企业打交道,期间,我们做了大量协调沟通工作。积极与相关税务主管部门联系,争取相关部门对我公司的理解与支持,限度的利用国家相关的企业税收优惠政策,为公司节约每一分资金,创造经济效益,确保公司发展和生产经营工作的正常开展。虽然在税务协调沟通的工作中遇到了困难,但是我们为了公司,为了尽到财务人员的职责,即使硬着头皮,也会努力做好做完。

(四)公司财务部工作绩效的评估

我们财务部明确财务部会计人员的岗位职责权限、工作分工和纪律要求,要求各岗位人员根据本岗位的职责要求,认真做好本职工作并将成效显著工作纳入政绩考核体系。这样,加强了财务部内部核算监督,强化了各岗位人员的责任感。

(五)对公司或财务部的几点建议

对于公司或财务部的管理,我有如下几点建议,如有不妥,敬请同事和领导指教:

1、条件允许的情况下,开展以财务管理为中心的财务软件、xx软件需要的更新,使公司领导及时全面掌握企业资源状况。

2、由于财务工作的繁琐、复杂以及公司即将增加一个运输子公司,我们财务部的工作量和工作压力也会更大,建议总公司能够增加相关的工作人员。

3、昨年的工作中,由于发票的传递、银行回单的传递不够及时,给我们财务部的工作带来了很大的难题,希望公司领导能协调这项工作,使发票的传递、银行回单的传递能准确及时,保证财务核算的顺利进行。

4、加强内部财务管理工作,采取与外部单位、内部各部门定期核对账目及台帐来确保数据无误,对各部门资金支出进行及时反映和分析等措施。

5、提高财务部财务人员的核算水平和管理服务意识,提高财务风险意识,加强财务人员的定期培训。

二、20xx上半年工作计划

____年我们财务部以保证资金安全,服务公司管理,支持公司发展为目标,以财务核算、财务管理、管理会计和谐发展为措施,针对财务部管理升级中存在的问题,按照统筹兼顾,逐项解决,不断完善的原则持续进行,将财务部管理的不断升级、完善作为我们长期工作来开展。财务部将做到以下几点:

1、继续加强管理、规范财务流程、提高财务做账能力。不断的反省与总结,提高财务管理工作质量,充分发挥财务管理的重要作作用。推进会计标准化工作,从基础核算到日常整理流程进行细则的规定、以形成统一标准,特别是发票的报销核算,要进行统一规范,严格执行。严谨、仔细、认真、负责是我们秉承的理念,尽我们财务部的全力去满足公司每一个项目进行对财务的细节要求,确保公司项目正常顺利进行。

2、做好每月、每季度的所得税汇算清缴工作,合理地降低各项税务风险。

3、加强内部财务管理工作,采取与外部单位、内部各部门定期核对账目及台帐来确保数据无误,对各部门资金支出进行及时反映和分析等措施。

4、做好公司经济活动分析工作,及时提出为实现公司生产经营计划的财务控制可行性措施或建议。配合公司进行收入、成本、费用的专项检查,加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度,不能超支的绝不超支。

5、继续与财政、税务等部门沟通、联系,处理好与公司相关的财政、税务事宜。

6、继续进行学习型组织的创建工作,做好会计人员队伍的建设,在充分保障日常工作正常开展的情况下,加强会计人员的业务知识、企业会计制度和国家有关财经法规的学习,结合会计人员考评办法,逐步提高会计人员的专业知识、技能和职业判断能力,以便更好的适应公司发展的要求,全力做好公司的财务、核算等相关工作。

7、继续制定和完善各项财务管理制度和内部控制制度,清理、完善公司的财务核算,财务管理制度,使财务工作做到照章办事。

8、持续推进全面预算管理,提高财务核算力度。____年,我们要透彻领悟公司高层的战略意图,从公司全盘和长远的角度出发,胸怀大局,从大处着眼,细处着手,根据总经理室布置,组织编制公司年、季、月财务收支预算。同时切实加强两级经济核算。

____年,我们财务部在公司的领导下,认真努力工作,虽然在政治思想和业务知识上有了很大的提高,基本完成了工作任务,取得一定的成绩,但是与公司领导的要求相比,还是存在一些不足与差距,需要努力提高和改进。今后,我们财务部要继续加强学习,提高自身综合素质,围绕公司生产经营的工作目标任务,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把各项财务工作提高到一个新的水平,为公司的发展做出应有的努力与贡献。

篇8书写经验81人觉得有启发

财务部的上半年工作结束了,现在需要总结一下这段时间的工作情况。回顾这半年,工作量挺大的,各种报表、预算、审计,还有日常的资金管理,每一项都不能马虎。尤其是资金这块,得时刻盯着,确保公司账上的钱既能满足运营需求,又不会闲置太多。

月初的时候,我们部门就接到了一项任务,就是对去年的数据进行复盘分析。这个事情挺费劲的,因为涉及的数据量大,而且有些数据还比较分散,整理起来头都大了。后来大家分工合作,把数据分门别类地归档,用了差不多两周的时间才搞定。之后就是做对比分析,看看哪些地方存在偏差,找出原因。这部分工作完成后,给管理层提供了不少有价值的参考意见。

书写注意事项:

今年的预算编制也是一项重点工作。去年的经验告诉我们,预算做得再细致都不为过。所以这次我们提前两个月就开始准备,收集各部门的需求,反复讨论,最终确定了一个相对合理的方案。期间也遇到一些小插曲,比如某个部门提出的预算需求明显偏高,经过多次沟通才达成一致。不过总的来说,这次预算编制的过程比去年顺畅多了。

除了常规工作,上半年还经历了一次内部审计。说实话,审计这件事确实让人紧张,毕竟涉及到很多敏感信息。好在我们平时的工作记录比较完整,文档管理也比较规范,所以审计组对我们的评价还不错。当然,审计结束后我们也收到了一些反馈意见,比如某些流程还可以优化,有些表格的设计需要调整。这些问题我们已经在逐步改进中。

说到改进,其实每个季度末我们都会上报一份改进计划。上半年的几个项目进展还算顺利,比如那个自动化报销系统的开发已经进入测试阶段,预计下个季度就能正式上线。这对提升工作效率肯定会有很大帮助。还有一个项目是关于成本控制的,目前还在调研阶段,希望年底能拿出一个切实可行的方案。

最后想说的是,财务工作虽然琐碎,但每一项都很重要。特别是作为财务人员,一定要保持高度的责任心,确保数据的真实性和准确性。有时候一个小疏忽,可能就会带来大麻烦。所以平时工作中,大家都要互相提醒,互相监督,共同维护好公司的财务健康。

17年上半年财务部工作总结范文(精选8篇)

写财务部半年总结的时候,得先把工作分分类,别一股脑全堆上去。比如收入、支出、成本控制,还有那些刚出台的新政策执行情况,都得单独拎出来。当然,不是说简单地列数字就完事了,得把背后的原因分析清楚。像某个月份的支出突然增加,是不是因为有大项目启动?还是采购环节出了问题?记得要多
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关财务部范文

  • 财务部工作上半年工作总结15篇
  • 财务部工作上半年工作总结15篇99人关注

    xxxx年已过一半,民管部围绕着xxxx年民管工作要点,在的正确领导下,坚持“以人为本,促进和谐,突出职代会规范化、工资协商质效等重点,努力提高民主管理工作整体水平;助力社 ...[更多]

  • 上半年财务部培训总结6篇
  • 上半年财务部培训总结6篇98人关注

    本学期我市干训工作紧紧围绕《xx市干训工作要点》和五常教育局工作重点而展开,基本完成了《干训计划》中提出的工作任务,现将本学期工作总结如下:一、认真策划“十二 ...[更多]

  • 财务部员工上半年工作总结9篇
  • 财务部员工上半年工作总结9篇78人关注

    转眼已经到了11年7月份,根据自身的实际情况,我对自己11年上半年工作做出了评定和*助你完成它。这样自己的依赖性就不会那么强,所有的问题只有自己去寻找解决方法。再 ...[更多]

  • 上半年财务部的工作总结范文(精选8篇)
  • 上半年财务部的工作总结范文(精选8篇)56人关注

    写总结的时候,得先想清楚总结的目的,这很重要。工作上的总结,特别是像财务部这样的部门,既要体现成果,也要指出问题,还得提出下一步的打算。不像写心得体会那样随便说两 ...[更多]

  • 2023年财务部上半年工作总结与计划十篇
  • 2023年财务部上半年工作总结与计划十篇52人关注

    光阴如梭,半年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员 ...[更多]