2025办公室年终工作总结及明年工作计划范文 【篇1】4900字
办公室工作事务繁杂，要做好办公室工作就要我们懂得去及时做好总结。下面是小编搜集整理的____办公室年终工作总结及明年工作计划，欢迎阅读。更多资讯请继续关注办公室工作总结栏目!
____办公室年终工作总结及明年工作计划一
综合办公室是公司负责人室直接领导下的综合管理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等。工作虽然繁杂琐碎，综合办公室三名人员各司其职，分管行政、人事、采购工作，人员虽然很少，综合办公室人员工却分工不分家，在工作上相互鼓励，相互学习。
过去的一年，综合办公室在公司领导的关心和帮助下，在全体职工的不懈努力下，各项工作有了一定的进展，为____年工作奠定了基础，创造了优良的条件。为了总结经验、寻找差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将____年工作总结汇报如下。
一、综合办公室行政管理工作：
1、认真做好综合办公室的文件整理工作
____年1月至11月，按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。
2、协助公司领导，完善公司制度
根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。通过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。
对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开。会后完成记录报负责人室。对在公司外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。
3、组织安排各项活动
____年综合办公室组织安排了各种形式的活动，得到了各部门、项目部的支持。元月份组织各部门、项目部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体职工向地震灾区捐款的活动，三次募捐共筹得善款一万三千余元，物资若干;6月份组织员工参加迎奥运火炬方队，为奥运圣火在合肥的顺利传递贡献了自己的力量，同期，组织各项目员工开展“从细节入手，提高服务质量”大讨论活动。
二、成绩的取得离不开总公司领导的正确领导，也离不开各部门的大力协助配合和支持，我们在充分肯定成绩的同时，也看到了本部门存在的问题：
1、由于综合办公室工作较琐碎，工作上常常事无巨细，每项工作主观上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美
2、对公司各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。
3、抓制度落实不够，由于公司事物繁杂，因而存在一定的重制度建设现象。
4、公司宣传力度有待加强。
5、对公司其他专业业务学习抓得不够。
这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决。____年即将过去，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法;深入调研，掌握实情;加强管理，改进服务;大胆探索综合办公室工作新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献。现将____年工作计划汇报如下：
三、完善绩效考核制度，使之更有序进行
____年公司试行绩效考核以来，截止目前，取得一定成效，也从中得到一定的经验积累。但在具体操作中，还有许多地方急需完善。____年，综合办公室将此目标列为本年度的重要工作任务之一，其目的就是通过完善绩效评价体系，达到绩效考核应有效果，实现绩效考核的根本目的。绩效考核工作的根本目的不是为了处罚未完成工作指标和不尽职尽责的员工，而是有效激励员工不断改善工作方法和工作品质，建立公平的竞争机制，持续不断地提高组织工作效率，培养员工工作的计划性和责任心，及时查找工作中的不足并加以调整改善，从而推进企业的发展。____年，综合办公室在____年绩效考核工作的基础上，着手进行公司绩效评价体系的完善，并坚持不懈地贯彻和运行。
四、完善培训、福利机制。
企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前公司各部门、项目部的综合素质普遍有待提高，____年综合办公室将根据实际情况制定培训计划，从真正意义上为员工带来帮助。
同时，____年7月份开始的全体职工大体检活动，在广大员工中得到了认可，增加了员工对企业的信任及肯定。____年综合办公室将希望继续为员工能争取到此类的福利活动。
五、完善____年各类物品的采购招标工作
走向市场，了解市场行情做好采价准备，对所有采购物品要严把质量关，设备、工具类一定要做好售后维修保养，主动听取相关专业人士对所购物品及采购工作所提出的优良建议意见。
以上总结计划妥否，请领导批示!
____办公室年终工作总结及明年工作计划二
____年，在县委、县政府的正确领导和市府办的精心指导下，县府办深入贯彻落实党的xx大及xx届三中、四中、五中全会精神，以深入开展“三严三实”专题教育活动为契机，秉承“敢想敢干敢担当 创新创优创品牌”的政府办精神，在精细化管理取得阶段性成效的基础上，继续开展“精细化管理巩固提升年”活动，不断强化学习、固化成果、优化服务，各项工作迈上了新台阶。现将有关情况汇报如下：
一、____年工作开展情况
(一)积极开展“三严三实”专题教育活动，巩固作风建设成果
根据区、市党委和县委的部署，我办结合实际制定《县府办深入开展三严三实专题教育活动实施方案》，紧紧围绕县政府和县府办中心工作，把三严三实专题教育活动摆上了重要议事日程并积极贯彻落实，实现了思想上的大新认识、观念上的大更新、作风上的大转变，为我办扎实履行“三为”服务提供强大的思想动力。同时，加强机关作风建设，巩固群众路线教育实践活动成果，全办干部工作作风明显改进，机关服务态度明显改善，办事效率明显提高。大力推行绩效量化考评制度，量化和细化效能考评的办法和标准，从德、能、绩、效四个方面对全体干部职工进行绩效考评，奖优惩劣，严格机关管理，规范行政行为，增强服务意识，提高工作效能。
(二)提升参谋服务水平，开创办公室工作新局面
____年，我办继续实施精细化管理，着力提升“三为”服务水平，实现了办公室各项工作开创新格局。
1. 注重以文辅政，当好参谋助手。一是严把公文质量关。一年来全办高质量完成县政府领导讲话、汇报总结等材料800多份，文稿质量得到了县领导的充分肯定，《政府的工作报告》得到县人大代表的高度评价，西江经济带建设情况汇报材料得到李志刚书记的肯定。二是严把公文印发关。严格把好行文、会签、核稿、印制等各个环节，确保公文印发无失误。认真做好文电接收处理工作，全年未发生漏办、错办和延误情况。三是严把公文数量关。象政发与去年同期减少15份，同比减少36.5%，象政办发减少5份，同比减少4%。
2. 强化综合协调，保障政令畅通。一方面抓好建言献策。关注时政时事，经常深入各乡镇、各部门开展专题调研，为县委、县政府推进全县重点工作提供科学的决策依据。另一方面抓好重大活动的统筹协调。做好沟通协调工作，实现重大活动、重要工作的有效衔接，保障了廖冰兄诞辰100周年纪念活动、全区扶贫产业现场会等活动的顺利开展，全年圆满承办区、市领导到我县调研和策划县政府领导公务活动、会议等90多批次。
3. 强化政府督查，确保工作落实。一是改进督查机制。推行重大项目推进公示制，跟踪督办县政府常务会、班子碰头会等会议议定事项和县长批示件近100件次。二是突出督查重点。将市政府下达的考核任务及县政府为民办实事、重大项目推进等重点工作作为督查重点，逐项进行梳理，实行全程跟踪督查，促进了政府决策的有效落实。三是抓好议案提案信访办理。今年以来，共承办来宾市人大代表议案6份、市政协委员提案8份，县人大代表建议102份、政协委员提案40份，办复率100%，得到了人大代表、政协委员们的一致好评。处理信访件87件;接待信访人员680批，____多人次，有效解决了群众反映强烈的热点难点问题。
4. 强化日常管理，实现平稳发展。一是应急值守工作经受考验。设置县政府值班室，实行24小时在岗在班制，确保办公室“全天候”的服务状态。配合县委、县政府圆满地处置了今年的“10·5”抗洪抢险等突发事件，确保了人民群众财产生命安全。二是财务管理规范有序。严把财务开支关，严格财务相关机制，保障了各项财务工作顺利开展。三是后勤保障持续到位。严格执行“先审批后采买”制度，勤俭节约精打细算做好用品的采购，保管和发放工作;加强行政中心大楼、干部周转楼的管理，切实做好干部职工后勤保障工作。四是司乘工作安全无误。强化司机安全驾驶、文明驾驶意识，年内全办20部车辆均无安全事故发生。
5. 强化人才培养，力促素质提升。坚持抓班子带队伍，内练素质，外树形象。一是开展秘书技能活动，实现秘书队伍素质大提升。围绕办文、办会、办事三大任务，开展秘书技能培训，使秘书们在训练中提高自身综合素质，提升“三为”服务水平。二是开展政务信息报送专题培训，打造办公室工作大亮点。通过“请进来”、“走出去”等方式，强化政务信息报送培训，分享成功经验，提高政务信息报送水平。全年自治区政务信息获采用214条，来宾市政务信息获采用53条。三是实施“师徒结对”，帮助新秘书更快地融入角色。今年先后共有8位新同志进入办公室工作，为使新同志少走弯路，我们通过“师徒结对”以老带新，让新秘书尽快适应工作，充分发挥才干。四是组织参加办公室以外的培训活动，吸收新思想新知识。截止目前，我们已派员参加自治区党政机关新公文知识培训班、应急工作培训班、文秘人员写作培训班等专题培训班8次，派出人员累计近20人次。文秘队伍增长了知识，也为办公室注入新思想、积累新经验。
6. 强化业绩打造，塑造一流团队。一年来，办公室在各项工作中均取得了优异成绩。先后荣获全区、全市政务信息报送一等奖、全市纪念抗战胜利70周年诗朗诵文艺汇演优秀奖、全市五四红旗团支部等区级、市级荣誉10个。同时，策划开展的服务企业“三百”工程的经验做法在多家国家级、区级、市级媒体上播出或刊登，得到县党政主要领导给予充分肯定;县人大代表、政协委员对我办的测评满意率达96%以上。此外，近两年来，从我办考录国家公务员(含事业单位)、到市级以上单位任职、到乡镇担任科级领导干部等共20人，为全县、全市乃至全区输送了大批优秀人才。
(三)坚持民主集中，树立清正廉洁新形象
一年来，办公室领导班子以民主生活会、班子碰头会、股长秘书工作例会、各股室负责人例会为载体，广泛听取干部职工对办公室工作及领导班子的意见，对涉及人、财、物和重要事项的，都经过主任办公会议集体研究作出决定。通过主题实践活动、座谈会等多种形式加强办公室领导班子成员谈心交流，班子成员之间密切配合、彼此补台，领导班子凝聚力和战斗力持续增强。加大办公室事务公开力度，股室负责人选拔任用实行公开竞聘制;对公务接待、财务管理等方面做到公开透明。加强业务知识学习，将上级的有关政策吃准吃透，并应用到实际工作中去，当好领导的参谋助手。坚持反对“四风”，严格控制“三公”经费，清理超标办公用房，不断增强反腐__意识和拒腐防变能力，坚决摒弃讲排场、比阔气、图享乐和公款吃喝等奢侈浪费之风，切实做到廉洁自律。
二、存在的问题和困难
虽然我办各项工作取得了一定成效，但与县委、县政府的要求还存在不小的差距，主要体现在：一是文秘人员流动性大、人才紧缺。如我办去年引进一名研究生高学历人才，不到半年的时间就转到国有企业任职。二是干部队伍外出交流少、向兄弟县份同行同志学习的机会少。三是人才培养机制还不够健全，干部成长进步的速度还比较缓慢。针对这些问题，今后我们将采取有力措施加以解决。
三、____年工作计划
____年，我办将在县委、县政府的坚强领导下，继续深抓办公室参谋助手和综合协调各项工作，积极为象州社会经济平稳较快发展作出积极贡献。一是继续深入开展“三严三实”专题教育活动，践行群众路线，巩固作风建设成果。二是强化党风廉政建设，不断增强__拒变能力。三是继续实施精细化管理，推动办公室管理制度化、科学化和办公室业务工作能力。四是继续深入开展“三为”服务，着重强化以文辅政、综合协调和督查落实，提升服务水平。五是继续持续加强学习，注重人才培养和团队打造，提升办公室综合素质。六是继续打造亮点工作，力争把政务信息报送和政府的网站建设打造成市级品牌。
篇1书写经验84人觉得有启发
____办公室年终工作总结及明年工作计划怎么写
年底到了，大家都忙着写总结和计划。这事看起来简单，其实挺讲究技巧的。特别是办公室里的工作，涉及面广，事情杂，要是没个好方法，写起来就容易乱套。今天就说说怎么写出一份既专业又实用的总结和计划。
先说总结吧。总结最重要的是把过去一年的工作梳理清楚，不能漏掉重要环节。比如，今年公司搞了个新项目，从策划到落地，中间遇到了不少问题，这些问题怎么解决的？用了什么办法？这些都要写进去。还有，平时跟同事的合作情况也得提一提，尤其是那些关键性的协作，能体现团队精神。不过有时候写着写着就容易跑偏，比如把注意力全放在某件事的成功上，却忽略了其他方面的不足。这就需要多看看之前的记录，确保全面覆盖。
接下来是计划部分。计划不能光喊口号，得具体到每个月甚至每周。比如，明年打算提升工作效率，那具体怎么提升？是不是得引入新的软件？如果是的话，软件选型的过程、预算安排，还有培训员工的时间表，都得提前想好。再比如，客户满意度要提高，就得列出具体的改进措施，比如定期回访客户，收集反馈，然后根据反馈调整服务流程。不过这里头有个小麻烦，就是有时候计划写得太过理想化，忽略了实际执行中的困难。这就需要结合实际情况，别只顾着好看。
写总结和计划的时候，还有一点很重要，那就是数据的支持。没有数据支撑的总结就像空中楼阁，看起来漂亮，但站不住脚。像销售额的增长率、客户投诉率的下降幅度，这些都是硬指标，必须得有。如果手头的数据不完整，就得想办法补足，不然写出来的总结就会显得底气不足。不过有时候统计数据太复杂，可能一时半会儿搞不定，这时候就只能先用估算值代替，但一定要注明是估算，以免被人挑刺。
书写注意事项：
写总结和计划的时候，语言要简洁明了。别堆砌太多华丽的辞藻，反而让人摸不清重点。比如，提到某个项目的进展，直接说“项目按时完成，成本控制在预算内”就行，不用非要加上一堆形容词。不过偶尔也会遇到这样的情况，写总结时为了凑字数，就把一句话拆成两句，结果反而显得啰嗦。所以写的时候要注意，别为了凑字数而牺牲表达的清晰度。
最后再说个小细节，总结和计划最好分开写。总结是回顾过去，计划是展望未来，两者性质不一样，混在一起写容易混淆思路。当然，也不是绝对不能交叉，只是要注意区分，别让读者看了半天还不知道你是总结还是计划。
2025年办公室年终总结ppt范文 【篇2】 2200字
按照乡党委、政府的分工，今年我负责党政办工作，兼任党政办公室主任，在乡党委、政府的正确领导下，紧紧围绕全乡工作大局，精心办理会务，认真搞好事务，努力争先创优，在“三个服务”上取得了明显成效，较好地发挥了参谋助手、综合协调、服务保障等职能，各项工作都取得了新的进步。
一、主要工作成效
（一）狠抓自身建设，推动办公室工作走上规范化、制度化、科学化轨道。
一抓学习教育。办公室的特殊地位及其肩负的重任，要求办公室每位同志都必须把学习放在首要位置。一年来，办公室全体树立学习工作化、工作学习化的理念，把学习当成一种责任、一种追求，促进自身素质的不断增强和全面提高。发扬理论联系实际的学风，努力形成“学而思，思而入，入而进”的良好习惯，做到勤于思考，善于思考，善于实践，勇于创新，努力成为能够适应不同工作的“多面手”。
二抓建章立制。首先，年初对办公室的工作进行分工，每项工作都确定专人负责，实行岗位责任制，切实做到分工明确，任务具体，各尽其职，各负其责。其次，规范工作程序。对会务、行文、卫生、接待等工作都制定出详细的规范，避免了工作的随意性和盲目性。再次，健全规章制度。制订了会议、值班、车辆管理、卫生管理等十余项工作制度，在业务工作、纪律规范等方面对每位同志提出了明确要求，使办公室各项工作实现高效运转。
三抓工作责任。办公室工作不仅是一种荣誉，更是一种使命、一种责任。因此，办公室全体对每一项工作都始终怀着“一事不完、寝食难安”的紧迫感，始终怀着“贻误工作、就是失职”的责任感，始终怀着“如履薄冰、如临深渊”的压力感，尽心尽力，尽职尽责。始终做到工作有计划，日程有安排，活动有方案，处置问题有预案，始终心中有数，无论办文、办会、办事，都时时刻刻把工作想细、做细，确保工作无差错或少差错。
四抓精神境界。崇高的思想境界是做好办公室工作的思想基础。办公室上至主任，下至同志，都把自己当作党委、政府的勤务兵、服务员。办公室全体甘于清苦，甘于寂寞，树立崇高的精神境界、牢固的宗旨意识、坚定的党性原则、高尚的道德情操、良好的个性修养、无私的奉献精神。办公室始终牢记被动的工作性质决定办公室的价值取向隐藏在默默无闻之中，所以，办公室工作讲原则、同志讲感情、集体讲大局，真正形成了和谐向上、乐于奉献的工作局面。
（二）紧紧围绕党委、政府中心工作搞好服务，充分发挥办公室的参谋助手作用。
一是做好文字工作。在工作中，注意把握三项原则：把握工作热点、难点和重点，掌握情况；把握领导的思路，协助完善；把握领导思想的闪光点，加以深化。一年来，办公室共完成128个大小会议的会务工作，起草了乡经济工作会、人代会等大型会议材料和文件151个，撰写其它各类材料326个，较好地贯彻了乡党委、政府的决策思想。
二是全方位搞好信息服务。从加强信息网络着手，拓宽信息覆盖面，重点开发特色信息、精品信息。抓住今年工作热点，先后对平安建设、国庆安保等重点重要中心工作进行了重点信息上报。向县委、政府“两办”及人大、消息报社、xx日报报送各类信息5，在国家、省、市、县网络及报刊杂志等媒体发表60余篇，信息工作继续保持全县先进荣誉，很好地将我乡取得的成绩向上向外宣传推介。
三是强化督促检查职能。紧紧围绕全乡工作大局，对乡党委、政府安排的工作跟踪问效，在督查中坚持原则，一是一，二是二，及时向党委、政府领导反馈工作落实情况并通报全乡，表扬先进，督促后进，有力推动了各项工作的落实。截止目前，共组织各类督查活动20多次，印发《城郊工作信息》20期，保证了 乡党委、政府决策的有效落实。
（三）充分发挥综合协调作用，促进党委、政府日常工作有序高效运转。
一是积极主动地搞好后勤服务工作。紧紧把握党委、政府工作的特点和需要，不断增强后勤工作的主动性、前瞻性。后勤人员在本职岗位上高标准、严要求，较好地完成了各自的工作。在接待工作方面，本着热情、周到、满意、节俭的原则，今年办公室建立健全了一整套的接待规章制度，进一步划分接待范围，严格接待标准，规范接待程序，较好地完成了各项接待工作，树立了我乡廉洁、高效、务实、创新的良好形象。
二是强化机关党建工作。以创建“学习型、服务型、廉洁型”机关为载体，坚持每周一机关例会与学习相结合，切实抓好机关的政治理论和业务学习，全面提高机关党员干部的思想素质，增强为群众服务的责任心和本领。深入开展学习实践科学发展观活动，做到了“规定动作”不走样、“自选动作”有创新。
三是统筹兼顾地做好综合治理、信访稳定、包区包村和其它临时性工作。
（四）严格落实党风廉政建设责任制
一年来，办公室按照县纪委党风廉政建设责任制的具体要求，全
体同志始终保持清醒的头脑，严于律己，谨慎处事，清白做人。严格执行“十禁止”等相关规定，从工作纪律、廉洁要求、作风建设等方面做起，自觉接受监督，坚持原则、公正处事；牢记节俭原则，不搞铺张浪费；严格履行“一岗双责”，办公室没有出现任何违纪违规行为，有力推进了党风廉政建设的顺利开展。
二、存在的主要问题
一年来，办公室虽然做了一些工作，但与乡党委、政府的要求相比还有一定差距和不足，主要表现在：一是对新知识的学习还不够，办文水平有待进一步提高；二是深入调查研究不够多，收集材料、掌握信息方面做得不够全面；三是工作方法有待进一步改进，服务水平有待进一步提高。这些问题办公室将在今后的工作中努力加以改进。
篇2书写经验272人觉得有启发
写总结的时候，得先把这一年的工作梳理清楚。手头的资料都得过一遍，特别是那些会议纪要、项目进展之类的文件，这是基础。然后就是整理数据，数字是最直观的，比如今年销售额增长了多少，成本控制住了没，这些都是关键点。还有就是看有没有完成年初定的目标，要是超额完成了，那肯定得重点提一下。
接着就是提炼亮点了。每个部门都有自己的特色工作，像市场部搞了个大活动，销售部签了好几个大单子，技术部攻克了一个技术难关之类的，这些都需要单独拿出来讲。当然，也不能光说成绩，得结合实际情况，比如说市场部的活动虽然成功了，但也花了不少钱，这就需要平衡好。
有时候写总结会遇到一些情况，比如某项工作推进得不太顺利，这时候就得分析原因，是资源分配的问题，还是团队配合出了问题。如果是外部因素导致的，也得说明白，这样领导才能理解。不过有时候写总结也会遇到一些小麻烦，比如有些事情想不起来具体细节了，这就得去翻之前的邮件或者找同事帮忙回忆。
书写注意事项：
总结里最好能带上一些图表啥的，这能让别人一眼就明白情况。比如做个柱状图展示销售额的变化趋势，或者饼图看看各部门的成本占比。不过，做这些图的时候得注意格式统一，不然看起来乱七八糟的。有时候写总结会用到一些专业术语，像什么roi、kpi之类的，这些词得用对地方，别胡乱堆砌，不然反而显得不专业。
最后一点，写总结的时候别忘了感谢一下团队成员。毕竟大家都是一个集体，一起努力才有现在的成果。不过要注意措辞，别搞得像是走过场似的感谢，得真诚一点。当然，总结写完之后最好能找同事帮忙看看，有时候自己写的东西会有盲点，别人一眼就能看出问题所在。
2025年学生会办公室—年终第二学期工作总结范文 【篇3】 950字
学生会办公室xx—____度第二学期工作总结
在本学期中，政院团委学生会办公室依照本学期的工作宗旨及发展方向，在主席团的带领和帮助下，团结共勉、认真协作，完成了我部门既定工作并参加了学生会组织的一些活动，协调了各部门的工作，引导了院团委学生会的发展。
办公室是学生会主席团直接领导下的一个职能部门，是协调与连接其他部门的枢纽。主要负责政院团委学生会的日常内务，处理各类文秘工作。办公室的枢纽工作关系到整个政院团委学生会的运转，极为重要。
以下是本学期的工作总结
一、 完成了对部门委员的培训工作
本学期完成了对部门试用委员向正式委员转变的工作，并且对其加强培训，让其顺利接手工作。
二、完成办公室各项常规工作
1. 上传下达工作
本学期继续密切联系校办公室，发挥办公室的交流沟通的桥梁作用，及时传达相关信息，合理分派工作任务，协调各成员之间的关系，调查了解和监督团委学生会各部门的工作落实情况。
2．负责地处理好有关报销的工作
办公室在本学期中认真、细心地完成好有关报销的各项工作。
3. 开展其他部门日常统计、管理工作
办公室在本学期做好通知、人员安排、值班安排、统计，办公室物资管理等日常工作，以使其促进学生会的内部运作。
4.负责推进办公室文书工作
本学期办公室及时上传各个活动的通讯稿和负责每月档案管理工作,完成月报表。
5. 负责院内各项活动的协助工作
①负责各项会议、活动的接待工作；
②为学院活动及会议申请场所；
③负责学院举办活动的拍照工作，并管理学院博客与微博。
三、制作完成我院团委学生会的通讯录
本学期制作完成了政治与行政学院第五届第二任团委学生会通讯录
四、协助团委学生会换届大会的工作
本学期协作主席团做好第五届第二任团委学生会换届大会的文秘工作，包括聘书制作，工作证制作等。
五、 协助其他部门完成各项活动
本学期协助了其他兄弟部门的各项活动，互相合作，团结友爱。
回顾过去，我们走过了一个学期的精彩，但工作上还存在着不足，如在一些工作中，由于计划考虑有欠周详而导致在实际操作中遇到困难、工作效率较低等；办公室队伍建设仍需进一步努力完善。
回首，我们感慨万千；展望，我们信心百倍。在新的学期到来之际，办公室将一如既往地秉承其宗旨，为政院团委学生会乃至整个政院的发展而不懈努力！
篇3书写经验128人觉得有启发
____年学生会办公室—年终第二学期工作总结怎么写
学生会办公室的工作总结，说到底就是把这一学期干的事理清楚，既要让领导知道你做了什么，还得让他们觉得你干得不错。这总结不是给外人看的花架子，而是给自己和团队交个底，也方便以后工作有个方向。
先说说内容，别上来就空喊口号，得具体点。比如这一学期开了多少次会，每次会议都讨论了什么，有没有解决什么问题。还有文件归档情况，要是文件乱七八糟堆着，领导看了肯定不高兴。另外，和各部门沟通协调的情况也要提一下，哪些地方配合得好，哪些地方还有提升空间。如果组织过活动，那活动的效果怎么样，有哪些亮点，当然缺点也不能漏掉。
写的时候要注意顺序，不能东一句西一句的。你可以从日常事务开始，接着是重点任务，最后再带几句对未来的展望。不过这展望不用太长，意思到了就行。比如说希望下学期能进一步提高工作效率之类的。
有时候写总结会遇到一些麻烦事。比如记不清某次会议的具体时间，这时候就得靠平时养成的好习惯，每次开会都记好笔记。还有就是数据统计，要是没及时整理，到写总结的时候就会抓瞎。所以平时做事得有点条理性，该存档的存档，该记录的记录。
写总结的时候语言尽量正式一点，毕竟这是工作汇报。但也不要太过死板，适当的口语化能让总结读起来更轻松。不过有时候可能因为赶时间，写得有点潦草，有些地方表达得不够清晰，这就需要自己多检查几遍。
总结写完后最好找同事帮忙看看，特别是那些参与过相关工作的伙伴。他们可能会指出一些你没注意到的问题。当然，找人帮忙审稿的前提是你得先写出来，别想着一蹴而就，写总结也是个反复修改的过程。
写总结这事看似简单，实际上挺考验人的。既要全面又要重点突出，还要保证条理清晰。要是平时工作没做好，到时候写总结就费劲了。所以平时就要养成良好的工作习惯，这样写总结的时候才不会手忙脚乱。
2025年行政办公室年终总结范文 【篇4】 1750字
我从进入公司接管行政、人事事务、办公室事务、总务后勤工作，在上级领导的关心、支持、领导下以及各部门的配合按照公司方针政策，行政人事部的工作特点：做好常规工作，进一步提高工作效率、确保各项工作的正常运作;进一步强化各项服务工作，为生产经营提供周到快捷的后勤保障服务;储备、创新人力资源管理工作，为公司发展，生产经营提供动力支持;加强制度执行力度等。在____的工作中，也都是围绕上述思路展开工作。努力服务生产经营，适时调整招聘、用工管理思路。
回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，较好的完成各项工作任务。其总结报告
一、人事管理方面
1、建立、建全、规范不事档案(新进、离职、调动、升级)管理：(1)、重新对现有人员进行了建档工作，现员工档案齐全，证件齐全。(2)、对各部门、人员进行分组编号建档，并存入电脑，便于工作操作和核查、调动和管理。(3)、办理公司新进、离职、调动等手续;对离职人员的自离、辞工、病退等实行分类整理存档，并存入电脑中，便于查证;同时做好调动、提拔人员等档案资料信息保管，月底传新进、离职、调动人员名单到财务。(5)、实行各部负责人对在职人员的人数每周进行统计，并对离职人员、新进、调动人员作周报表统计并与人事部进行核对，方便了部门、人事、财务查找、结算管理，增强了人力资源管理。(6)、及时做好档案材料的收集、整理、归档。
2、招聘：(1)、部门传人员增补单。(2)、根据部门人员的实际需要有针对性、合理性招聘一批员工，以配备各岗位。通过采取一系列切实措施，如广发招聘信息、网上招聘、定点招聘等各种办法揽用工人才，卓有成效。
3、宿舍管理：(1)、公司共有宿舍80间(包含外租房)：针对宿舍有些住宿人员情况不明、档案混乱，进行了整理、清查，重新建档并在档案上注明部门、组别及编号，以及在每个房间的档案上分类注明床的张数以及床的名称(铁床或木床)。在查找、了解宿舍情况和安排住宿上方便快捷、清楚明了，并把档案存入电脑中。(2)、合理安排员工住宿情况，其中管理房间住舍有8间;集体员工17间(男占12间，女占5间);夫妻房52间;保姆、出租、临时工各1间。(3)、对宿舍的财产进行登记整理建档。(4)、对宿舍的环境、卫生、纪律进行整顿、通告、检查、管理，对有异常的进行处理。(5)、每月对宿舍水、电进行检查、统计，并对水、电费的扣款明细核算并张贴通知，对有异常的进行处理。(6)、与物业联络等工作。
4、严肃劳动纪律：(1)、加强考勤管理，在全公司上下协助下抓按时上、下班时间，规范考勤制度。(2)、严格考勤制度责任的落实。(3)、加强请假制度、放行条管理，对不履行请假手续或未打卡者擅离岗者，坚决予以查实并作出处理，这样即维护考勤制度的严肃性，又从另一方面激励了在岗员工的积极性，进而大大改善了公司的工作作风。
5、认真做好常规工作，包括：优秀员工、工资、升级和其它的核定审查工作;对厂牌、考勤卡的补办进行核实查证办理等等各项工作。
6、人事周报表统计工作。每周对公司全厂各部门人数进行汇总，对新进、离厂、调动人员进行备注汇报。
7、 收集信息，做好人力资源档案开发与储备，提高办公效率。
8、宣传和培训工作
二、行政、办公室事务、总务方面
1、贯彻执行公司领导指示。做好上、下联络沟通工作，及时向领导反映情况，反馈信息;搞好各部门间相互配合，综合协调工作;对各项工作和计划的督办和检查。
2、根据领导意图，起草工作作计划和其他文稿。负责公司来往信函的收发、登记、传阅、批示;做好公司文件的通知、审核、传递、催办、检查。加强办公文件、档案管理。在文件收发上做到下发的文件适时送达有关部门办理，为公司贯彻落实上级精神、及时完成工作任务提供了有力的保证;同时，档案管理做到井然有序，随时为公司查询服务;加强文字材料的草拟打印工作，能按规定的时间和内容要求完成。
3、协助公司领导，完善、制定公司制度，并执行贯彻公司制度。
4、加强沟通：与员工面对面解决问题，使员工工作有章可循，做到违纪有据可查，使他们了解、支持后勤工作，取得了良好的效果，并注重后勤质量的提高。
5、能很好地履行岗位职责，办事效率高。
篇4书写经验177人觉得有启发
年终总结对于行政办公室来说很重要，既要反映工作成果，又要展示未来规划。写总结前得理清思路，不然容易遗漏重要事项。先回顾一年的工作，哪些做得好，哪些需要改进，这一步很关键。可以列出几个大的方向，比如日常管理、会议组织、后勤保障等，每个部分都要详细列举具体成绩。
日常管理工作方面，记得提到制度完善的情况，还有员工培训次数和效果。如果有一些特别成功的案例，比如某项流程优化后效率提高多少百分比，这样的数字能增加说服力。不过这里有个小细节需要注意，有些同事可能不太喜欢被单独点名表扬，所以在写个人贡献时，最好笼统一点，说团队共同努力取得的成绩就好。
会议组织这一块，要记录下全年举办了多少次会议，包括规模大小、参与人数以及会前准备工作的细节。特别是大型活动，比如公司年会，可以从策划到执行全程梳理一遍，突出亮点。如果过程中遇到过什么突发状况，是怎么解决的，也可以写进去，这样显得真实可信。
后勤保障方面，重点讲讲硬件设施维护情况，比如办公设备是否及时修理更换，食堂伙食满意度调查结果如何。还有就是安全措施落实到位没有，比如消防演习有没有定期开展，这些都是领导关心的重点。不过有时候因为时间紧张，这部分内容可能会写得比较简略，但尽量别省略掉，毕竟这是基础保障工作。
展望明年的时候，可以结合当前形势提出一些新目标。比如说希望进一步提升工作效率，减少不必要的开支，或者加强部门间的沟通协作。但要注意的是，目标不能太笼统，最好量化一下，像“争取将会议筹备周期缩短三分之一”这样的表述就比较具体。
写总结的时候还有一个容易忽视的地方，就是语言表达要正式但不僵硬。可以适当加入一些生动的例子，让整篇文章看起来更有活力。比如描述一次成功的团队合作时，可以用“大家齐心协力，就像拧成了一股绳”之类的比喻，但要注意别用太多修辞手法，否则会显得不够专业。
酒店办公室文员个人年终总结范文 【篇5】 1200字
来到世纪君悦大酒店从事房务文员工作虽然不过月余，却让我感到酒店领导对工作兢兢业业，精益求精，求真务实的态度，以及对员工无微不至的关怀，让我感到加入君悦这个大集体是无比幸运的。
作为一名刚刚走出校园就踏入一个全新环境工作的新员工来说，由于缺乏社会和工作经验，难免有不少压力。看到周经理和身边的同事爱岗敬业的精神，看到他们对事业的不倦追求，我既感动又觉得惭愧。感动于他们对工作的一丝不苟、对事业的不懈追求，自己与他们相比，离一名优秀的员工还有相当的差距。为了能让新员工尽早进入工作状态和适应工作环境，酒店对刚入职的新员工进行了一次新员工培训，当然，这也包括我在内。培训内容涉猎了酒店的各个部门的各项知识，张经理作了细致详尽的讲解，使我对酒店的各项业务有了大致的了解，更明确了自己的业务方向以及酒店各个部门的工作职能及运作方式。我相信这种知识的收获会成为我今后更好地开展工作的基础!除此之外，我也参加了酒店的年中会议，此次会议既是对上半年工作的总结也是对未来下半年的计划报告。会议全面阐述了酒店的发展历史、现状及未来发展战略，使我对酒店的发展史又有了更全面的认识，更坚定了我作为一名君悦大集体成员的自豪感与归属感。在这里，我再次零距离的领受到了领导和同事们高度的责任意识、精益求精的工作作风和高超的沟通艺术、以及独特的思维、强烈的人格魅力。
在君悦，我喜欢房务文员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，客房部作为酒店的中转中心，主要是楼层与其他各部门的协调，如前台、工程部等，工作内容繁多且复杂，有时难免出现口误、遗忘。所以最重要的就是准确记录传达和信息，还要有技巧性的处理问题。这足以让我把十多年的知识学以致用，并能发挥我制定计划、处理问题等方面的能力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好文员这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。对于我来说，君悦是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现出来，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应酒店的发展需要。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、这一切都算不上是问题。
这里有关注我们成长的领导，他们的谆谆教诲让我获益匪浅，使我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;这里有手把手帮助我熟悉业务的同事，他们的帮助使我得以更快地步入工作的正轨、实现由学校人向职业人的转变;这里更有一个广阔的事业平台，供我们施展自己的才华，创造人生的精彩!能够在这样的酒店工作，我相信我的能力能够得到程度的提升、我的价值也能够得到程度的实现!
篇5书写经验275人觉得有启发
酒店办公室文员个人年终总结怎么写
年终总结这事，每个办公室文员都得面对。写得好不好，直接影响到领导对你的印象。但很多人写总结的时候，总觉得无从下手，要么啰嗦一堆流水账，要么抓不住重点。其实写总结是有技巧的，今天就来说说怎么做。
先说选材吧。总结不是记流水账，不能把一年里干过的所有事情都写进去，得挑重要的写。比如说今年接待了多少客户，处理了多少文件，还有那些特别有意义的事。比如有一次接待重要客户，因为准备充分，客户很满意，还给公司带来新业务，这样的事就得重点写。要是写一些日常琐碎的小事，那总结就显得没分量了。
写总结的时候，最好能结合公司的目标。公司年初定的目标是什么，这一年下来是不是完成了，完成得怎么样，这些都是总结的重点。比如公司年初提出要提高工作效率，那你就可以写自己是怎么通过优化流程，减少文件流转时间的。这样既体现了你的工作能力，也表明你在为公司目标努力。
数字和例子很重要。写总结的时候，如果能用具体的数据说话，会更有说服力。比如今年处理了多少份合同，比去年增加了多少，这个增加比例是多少，这些具体的数字能让领导看到你的成绩。再比如，某次活动筹备过程中遇到了困难，你是怎么解决的，举个例子，比如协调场地出了问题，最后通过什么方式解决了，这样的例子会让总结更生动。
有时候写总结容易忽略细节。比如提到某个项目成功了，但没说清楚自己做了哪些具体工作。像一个项目从头到尾，你负责的是哪一部分，遇到什么难题，又是怎么克服的，这些细节都要写出来。不然领导可能觉得你只是参与了，而不是主导了整个过程。
语言上要注意，总结不是写散文，要简练明了。有些人在写总结时喜欢用一些华丽的辞藻，反而显得不实在。用最简单的语言表达清楚自己的工作内容和成果就好。比如“今年我主要负责公司各类会议的组织工作”，这样就挺好，没必要说“今年我在公司各类会议的组织工作中倾注了大量心血”。
2025年机关办公室年终个人工作总结模板范文 【篇6】 2100字
____，在各级领导的正确领导下，在同事们的积极配合下，在办公室全体成员的热情帮助下，我着力从办公室工作的实际特点出发，坚持以服务为宗旨，不断加强自身的素质建设，切实转变工作作风，在克服诸多困难的情况下，认真履行自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现总结如下：:
一、加强学习，提高政治理论和文化水平
作为一名中共党员，又全面负责着局办公室的工作，我能始终坚定共产主义信仰，坚持思想上、行动上自觉与党保持一致，工作中严以律己，宽以待人，作风务实不浮夸。____，我自觉地参与我党开展的保持共产党员先进性教育活动，克服事务性工作繁杂的实际困难，在党支部的正确领导与合理安排下，认真地完成了保先教育的各项“规定动作”。日常也注意借助于电脑等先进设备学习掌握现代网络应用知识，通过种种形式多样的学习，使我增长了政治理论知识，增强了政治敏锐性、鉴别力，进一步提高了理论联系实际的能力，也使我深切地体会到了只有学习才是我们尽快适应飞速发展社会的最好的办法。
二、解放思想,全面提升政务管理水平
办公室承担着文字处理、档案、印鉴管理、采购保管、财务等多项工作，是局传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口，工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办公室工作人员不但综合素质要高，能应对得了日常事务性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。
在工作中，我始终树立服务于建设工作的大局意识，坚持按照“干大事，从细节做起，做小事，从大局着眼”的总体要求，增强工作的前瞻性和主动性。____我们按照上级工作要求，全力完成局对内管理、对外协调任务,并使本部门的工作水平得到了提高，有力地促进了局各项工作的顺利进行。
1、综合文字工作得到加强。____，办公室起草了各类请示、报告、讲话、汇报材料等一百余份，下发考勤、学习、财务、考核等制度十余项，形成书面文字材料xx余篇。
2、规范了机关内部事务管理。制定了考勤制度、学习制度、值班制度、文书鉴定制度、机关卫生制度、财务管理制度等等机关管理制度，使机关管理更加规范、科学,有章可循。
3、加强对办公室人员的管理。办公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部门所体会不到的，又都是默默无闻的“配角”工作和“地下”工作，有些又是其它部门无法代替的，为了提高办公室工作人员的思想素质、业务能力和工作作风，搞好办公室自身建设，一是进行教育和引导，使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感，克服“配角”的自卑感，使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信认，是一种荣誉。二是坚持了各项制度的落实，如会议制度，劳动纪律，值班制度、卫生制度等，要求办公室同志要带头执行，率先垂范。
4、积极稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会矛盾，保证局工作正常顺利进行，为领导和同志们排忧解难的一项重要工作。____，局信访办共接待群众来访17件。在信访工作当中，我们严格按照信访程序，做到了耐心、细致、不推不拖，能办的事情立即帮助办，能够解决的立即帮助上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识、责任意识和服务意识，经全局同志的努力，使我局____的信访工作没有一起赴市、赴省、赴京上访现象，使来访者满意而走，来信者得到满意答复。
三、树立职工利益无小事的思想,全力提高服务水平
作为局的后勤保障部门，办公室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象，为此在管好政务的同时,积极为干部职工谋利益,全面调动职工积极性,树立以局为家的思想。
1、在安排日常各类用品的采购、领用及文印工作时，要求部门人员注意自己的服务态度,能办的事绝不拖拉，不能办的要讲明原因，尽量提供优质的服务。
2、 在安排办理各类医保、发放各项福利待遇等与职工切身利益相关事宜时，要求办公室人员经常采取换位思考的方式，将自己置于员工的角度考虑，本着出以公心,能设身处地的为他人着想。
四、存在的问题
____以来，我在搞好政务和做好服务工作方面虽然作了一些工作，这与局领导的正确领导和其他部门同志们的大力支持密不可分，也是办公室全体同仁共同努力的结果，但细究起来，仍然存在很多不足的地方：
1、学习的主动性和自觉性尚须加强，不能仅仅满满足于目前会的、已掌握的知识，要通过进一步学习掌握更为全面的政治理论知识，涉猎更为广泛的文化知识领域，以使自己的工作更上一个台阶;
2、管理方面还不够大胆，还存在面情软、某些方面要求不够严格的问题，在下一年度管理工作中要注重实现制度管人，行动感人，促使自己的管理水平有更大的提高;
3、工作中时有急躁情绪，谦虚谨慎的作风有待于进一步加强。
五、____工作思路
工作中存在的这些问题需要通过不断的学习，并借助实践工作的锻炼，尽快调整思路，更新观念，为此我也对自己下一年度的工作方向有了清晰的思路：
1、继续加强学习，拓宽自身知识面，加强政治理论修养提高个人综合素质，并坚持部门周例会制度，通过会议组织部门人员政治、业务学习，进一步提高办公室整体素质;
2、进一步转变思想、拓展思路，提高办公室全体工作人员的工作素质、政策水平和工作水平，努力掌握和熟悉各项政策方针，为领导正确决策，科学决策提供参谋和服务。
3、加强与其他部门的工作交流，注意听取同事们的意见和建议，以利于政务管理水平和事务处理能力的进一步提高。
篇6书写经验182人觉得有启发
____年机关办公室年终个人工作总结模板怎么写
年底到了，写年终总结是每个机关工作人员的必修课。写好总结可不是件轻松的事，既得反映工作实绩，又要展示个人能力。写总结时，先得梳理一下全年的工作情况，把主要任务和完成情况理清楚。这一步很重要，就像厨师备菜一样，准备工作做足了，后面才能游刃有余。
写总结的时候，要把重点放在工作成果上。比如，这一年里组织了多少次会议，协调了多少项事务，处理了多少文件。这些具体数字能让人直观地感受到你的工作量。不过，写数字的时候要注意准确性，不能张冠李戴。有时候因为忙乱，可能会把一些数据搞混，比如把某次会议的时间写错，这就不太好。
除了工作成果，还得说说自己在工作中学到的东西。学习的过程往往伴随着一些小插曲。比如，有一次整理档案的时候，我发现有些资料分类不清晰，后来经过请教同事，才找到合适的办法。这个过程中，我意识到做好分类的重要性，也提高了自己的业务水平。
写总结时，还得结合单位的整体目标，看看自己的工作是否符合大局。如果单位强调服务意识，那么总结里就得体现这一点。比如，这一年里，我主动加班为同事们解决了一些技术难题，这种行为得到了大家的认可。当然，表扬的话不是自己说的，而是领导和同事们的肯定。
书写注意事项：
写总结的时候，还可以适当提到一些不足之处。毕竟人无完人，工作中难免会有疏漏。比如，去年我在起草文件时，有时候会忽略细节，导致格式不太规范。发现问题后，我就开始多留意文件格式的要求，慢慢改掉了这个毛病。这样的自我反思能让总结显得更加真实可信。
写总结的时候，语言要简洁明了，别啰嗦。有些人喜欢用一些大而空的话，什么“圆满完成任务”之类，听起来挺高大上，但实际上没啥实际意义。总结的重点应该是具体的行动和成效，而不是华丽的辞藻。有时候，写作者可能因为赶时间，草草写下一些句子，结果前后逻辑不太通顺，这都是需要注意的地方。
小编友情提醒：
写完总结后，最好能找同事或者领导帮忙看看。他们可能会提出一些宝贵的意见，帮助你完善总结内容。有时候，自己写的东西看多了，反而不容易发现问题，旁观者清嘛。不过，征求意见的时候，态度要谦虚，别觉得自己写得完美无缺，这样会让别人觉得不真诚。
2025年学校办公室年终总结范文 【篇7】 2300字
在____-____第一学期中，在团总支的领导下，办公室所做的工作总体来说还是比较成功的。在系团委老师的指导下，本届办公室继续立足根本，务实基层服务工作，认真开展了各项日常工作和活动。在做好自己工作的同时，不忘紧密团结团总支各个部门。互相帮助，互相进步。在这一学期中。新xx届办公室在团总支中进步、发展，收获了不少。有过成功，也有过失败。以下就是几点工作总结：
(一)日常工作：
办公室在团总支部门处于一个统筹全局的作用。也是一个起着监督和考核作用的机构。每月24号的18个团支部和部门的计划总结由我们办公室来考核，每个月的考核都给部门和18个团支部带来了不少压力。毕竟有压力才能有动力做的更好。而且考核出的成绩也在一定程度反映了各部门每月的实际工作情况。
1、办公室负责每个月的各部门和团支部的资料的收集、整理、考核。
2、办公室在考核完部门和团支部的工作情况后，在第一时间出具考核表。在考核过程中。我们本着公平、公正、公开的原则进行考核。
3、认真落实物流管理学院需要办公室开展的各项活动。
(二)部门建设：
本学期期初，办公室积极与其他部门合作分工，顺利完成招新、迎新工作。为提高新xx届办公室部门的工作协调能力，也为了使办公室全体成员团结合作。更好的完成团总支交给我们的任务。我们办公室高度重视部门建设。对部门成员有一下要求：
1、要求部门成员始终牢记部门职能和宗旨。
2、多与部门成员联系，增加成员间的感情。
3、按时开展部门会议，有效的通知各项信息。
我们希望通过我们的努力，来完善各项规章制度，成为其他部门的榜样，也成为团总支的门面。在团总支的领导下发挥更加重要的作用。
(三)会议的开展：
我们办公室内部成员每周开展一次部门例会，要求各个成员做好每次会议的记录。分配好每个成员的任务。及时有效的传达团总支的各项任务。除此之外，每次会议结束后，我们的办公室主任王婕诚学姐为了增加成员的感情，提高个人的能力，每次都有2位同学来即兴表演才艺节目。
(四)活动的开展：
1、招新工作
为了给部门灌输新的力量，让物流管理学院团总支办公室更加优秀，我们团总支办公室决定在____年9月新生入学军训期间进行招新，此次的招新也是为了让新生有更多展示自我的机会，让新生能够成为我们物流管理学院团总支新的一员，为我们团总支办公室带来更多新鲜的血液。通过我们招新时的大力宣传，新生们知道了我们办公室是一个很优秀的组织，一个很团结的机构，所以大家都很想加入我们，成为我们其中的一员，向我们学习更多的知识，这是我们这次办公室面试一个的闪光点。
2.第一次团总支大会
会议流程大致为主要负责老师讲话，学生副书记致辞，团总支各部门代表上台讲话，常务副书记讲话总结。首先主要负责团总支周老师表达了对我们新xx届成员的，也为我们赞扬了上xx届的优秀事迹，表达了对我们的期望。希望我们能在在大一时期树立自己新的目标与理想，为梦想起航，找准自己的位置，时刻准备着培养自己的自主创新能力。增强团队凝聚力和创造力，树立团体意识，增强集体责任感和荣誉感，提高物流管理学院团总支的整体素质与质量。使同学们能更好的适应自己繁忙的大学生活，时刻做好充分的准备，有利于养成更好的学习习惯，迎接美好的明天。增强物流管理学院团总支的凝聚力和创造力，加强团队合作，提高同学们的交流能力与集体责任感。
3.庆新中国成立65周年德育活动
____年，我们伟大的祖国迎来了她65岁生日。为庆祝新中国成立65周年,深入开展大学生爱国主义教育,主办单位决定组织开展: “新中国成立65周年德育活动”,以爱党,爱国,爱社会主义为重要内容开展本次活动。反映新中国成立65周年所取得的辉煌成就，激发大学生爱国主义热情。希望通过这次活动起到渲染新中国成立65周年欢腾气氛，为祖国生日献上忠心的祝福。
让同学们可以接受一次深刻的爱国主义教育，了解中国革命历史，谨记历史，珍惜现在的幸福生活。在先辈烈士的英勇事迹中学会爱国、爱家、爱社会。用实际行动去感受社会主义荣辱观，激发现代大学生爱国主义热情。
4.青春献祖国，团干讲团课活动
和谐之风吹遍校园，和谐让校园宁静安谧，和谐让校园充满爱意。刚步入大学的我们应加强我们的思想政治教育，开展“团干讲团课”是构筑我们精神支柱的重要载体。开展“团干讲团课”的活动是为了创新开展青少年思想政治教育，构筑广大青少年的精神支柱，加强团干部队伍建设，促进学院工作整体活跃，提升团组织工作能力的实际举措。通过开展活动，达到团员青年深受教育，团干部提高素质，增强团组织的活力，加强学院组织的学习工作能力。
5、大学生辩论赛
在____年11月3日——____年11月30日，办公室开展了大学生辩论赛，辩论是一项可以提高思辩能力，丰富课余知识，培养团队精神，锻炼思维表达的活动。开展此项活动，可以使同学们更好的融入大学生活，在活动中提高自信，培养创新和团队精神。所以希望通过本次比赛，丰富同学的课余生活，提高思辩能力，培养创新精神，使各学院之间，学生之间互动。培养校园学习氛围，提高大学生的表达能力以及思维拓展能力，增强各团支部成员的凝聚力，提升物流管理学院团总支的影响力。通过举办此次活动提高同学们的口语交际能力，丰富同学们的课余生活，增强同学们的团队意识。加强交流，拉近同学之间的距离，营造和谐校园。增强学校的文化学术氛围。普及科学知识，通过辩论，给人以思想启迪。
(五)工作中的不足之处：
1、在考核工作时不够细致认真，不能够完全理解考核标准,考核制度、要求不明确。考核规定不够公开、透明。
2、部门成员工作态度不太积极。
3、发通知时不认真，给办公室工作带来了一定的麻烦。
(六)下学期需要注意和有待提高的地方：
1、加强与团支部、部门间的联系。
2、提高成员的工作积极性。
篇7书写经验85人觉得有启发
学校办公室的年终总结是每年年底的一项重要工作，写好这份总结对于展示过去一年的工作成果、规划未来方向至关重要。首先得明确总结的目的，是为了汇报工作进展，还是为了向领导展示成绩，或者是为下一年的工作打基础。目标不同，写法也会有所侧重。
在准备阶段，建议先把全年的重要事件列个清单，包括重大活动、取得的成绩、遇到的问题等。这一步很重要，因为只有全面回顾，才能确保无遗漏。不过有些人在整理资料时可能会忽略细节，导致遗漏关键点。清单列出后，可以根据重要性排序，这样写的时候能更有条理。
正文怎么写？
开头可以简述一下全年工作的总体情况，比如取得了哪些显著成效，解决了哪些突出问题。这部分要尽量客观公正，避免夸大其词。记得要结合具体的数据和事例来支撑观点，这样才能增强说服力。例如，某项活动参与人数达到了多少，产生了怎样的社会影响。
中间部分则需要详细描述各项工作的具体情况。这里可以分块处理，比如教育教学工作、后勤保障工作、安全管理等方面。每个板块都要突出重点，用事实说话。需要注意的是，写到具体措施时，尽量避免空洞的表述，最好能写出具体的实施步骤和方法。如果能提到一些创新做法就更好了，这会让总结显得更有亮点。
关于总结的语言风格，既不能太过随意，也不能过于正式。既要体现出专业性，又要便于理解。因此，在遣词造句时要讲究分寸感，既不能太晦涩，也不能太口语化。有时候为了追求简洁，可能会出现一些不太严谨的地方，比如用词不当或是句式不完整，这就需要反复推敲修改。
小编友情提醒：
总结的结尾部分可以展望一下未来的工作计划。可以提出一些改进措施，比如针对存在的不足之处，下一步将采取哪些针对性的行动。当然，这并不是说要面面俱到，而是要有针对性地提出几项重点工作。同时，也可以表达对团队成员的支持和感谢，毕竟成绩的背后离不开大家的努力。
支行办公室年终总结范文 【篇8】 1550字
在支行党总支的正确领导下，在支行各科室、各所部的大力配合下，办公室以全行重点工作为目标，牢固树立为领导服务、为机关服务、为基层服务的思想，进一步转变工作作风，为全行业务经营的发展做出了自己应有的贡献。现将一年来的工作情况汇报如下：
一、 坚持学习制度，政治、业务素质不断提高。
1、政治学习方面。办公室全员认真组织学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论知识和科学发展观，统一并提高了思想素质，能够在工作中严格要求自己，实事求是、坚持原则、尊重领导、团结同志，全力维护支行的利益和贯彻执行各项规章制度。
2、业务理论学习方面。积极参加了支行组织的会计、信贷、保险等业务培训，对自动化办公进行了系统的学习，通过掌握新业务知识，提高了信息传送时效和文秘工作效率。
二、认真履行职责，较好地完成了各项工作任务。
1、文秘方面。全年共收文1000余件、发文98件，做好了文件的传阅等记录。对支行的先进人物和事迹进行了报道，重点宣传了支行优质文明服务和职工小家建设情况，在市行简报和xxx日报上发表。每周一定期召开了行务例会，做好了各种会议记录。认真传达各种指令，为行领导及各科室领导、为基层员工做好了工作衔接。
2、人事方面。严格按照市行文件要求发放了工资和效益工资，并依据岗位变化对相应人员进行了及时的调整。每季度对全行员工进行一次行为排查，并随机对重点岗位人员进行了查访。在劳资、人事档案方面加强了管理，对电子信息及时进行了修改和补录。对在职员工养老保险根据省行要求，进行了一次全面的信息录入。对到期劳动合同进行续订。
3、安保方面。在年初签订了互保联保责任书41份。定期不定期对支行及各网点的物防、技防、人防进行了检查，健全突发事件应急制度，落实责任人，完善了监控管理，积极开展了各种演练，尤其是在两节等节假日期间加大了检查力度，确保了支行全年无安全事故发生。
4、监察方面。年初签订了合规责任书67份、党风廉政责任书9份。全年召开了五次案例分析会，整理会议纪要上传市行、转发各网点。对违规人员进行了积分处理，全年累计积分83分、29人次。认真开展了作风建设、四好班子建设和案件综合治理工作，得到了上级行的认可。
5、党务方面。按照上级行的要求和相关规定积极开展了党组织活动，认真组织党员进行学习，其中支行行长主讲党课两次，在七一召集全体党员进行入党誓词的重温，并举办了党的知识问答。在____组织机关全员观看了《真水无香》、《女检察官》党风廉政建设教育影片，反响较好。全年发展党员情况为转正一名、预备党员一名，报送市行评审材料，支行获得市行优秀党务工作者一人、优秀共产党员一人。
5、其他方面。加强了食堂等后勤管理，在来人接待、上下沟通、内外联系方面，做到了合理有序，保证了支行正常工作。积极参加各种业务竞赛活动，为支行本年完场存款、保险代理手续费等任务做出了贡献。
三、存在问题和____工作计划
虽然在____办公室工作中取得了一定成绩，但与行领导的要求还有差距，突出地表现在三个方面：一是理论功底不够扎实，尤其是马列主义理论水平较低，分析问题不透彻。二是对现代金融业务知识学习不够，公文质量有待进一步提高。三是深入基层较少，掌握情况不多，对外宣传的深度、广度还待加强。
____是我行实施股份制改革，业务经营实现重大转型的关键一年，在新的一年里支行办公室要以合规经营为宗旨，把握构建和谐社会的时代主题，紧密围绕支行党总支提出的重点工作，积极适应新形势、新任务对办公室工作的新要求，不断加强对马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论知识的学习，加强对现代金融业务知识的学习，服从组织安排和分配，认真完成部门领导交办的各项工作任务，严把公文质量关，积极协助领导做好日常性事务工作，努力为树立农业银行新形象做出贡献。
篇8书写经验135人觉得有启发
支行办公室的年终总结，其实是个挺重要的活儿。每年到了这个时候，大家都得好好捋一捋这一年干了什么，成绩在哪里，问题又在哪儿。要是写得好，领导看了高兴，自己心里也踏实。但要说写得漂亮，可不是件容易的事。
写总结的时候，得先把全年的工作梳理清楚。比如，年初定了哪些目标，现在完成得怎么样了？中间遇到过什么困难，又是怎么克服的？还有那些没完成的任务，是不是有客观原因？这些问题都得想明白。比如说去年我们支行的目标是存款增长百分之十，结果只完成了八点五，这里面可能是因为市场竞争太激烈，也可能是因为内部管理不到位。把这些情况写清楚，领导才能理解。
再就是要把工作中的亮点拿出来显摆显摆。像是今年搞的那个客户活动，效果特别好，回头率很高。再比如，咱们行推出的那个新产品，市场反响不错，这些都是值得夸的地方。不过有时候写着写着就容易跑题，比如说到客户活动的时候，忍不住多写了两句个人感受，这就有点偏题了。
数据这块也不能落下。数字是最直观的东西，能让总结更有说服力。像今年我们的贷款余额增加了多少，不良率下降了多少，这些具体数字一出来，整个总结就显得靠谱多了。不过这里头有个小问题，有时候为了凑齐数据，可能会把一些不太相关的小项目也算进去，这样反而会显得总结不够真实。
写总结的时候，还得多想想下一步怎么做。今年的成绩固然重要，但明年怎么办才是关键。比如针对今年出现的问题，能不能制定一些改进措施？新的业务方向有没有明确？这些问题都需要提前考虑。不过有时候写到这一步，思路可能会有点乱，一会儿想到这个，一会儿想到那个，导致总结看起来条理不清。
最后一点，写总结的时候要注意语气。既然是给领导看的，就得显得认真负责。但也不能太死板，适当的用点专业术语能提升档次，但要是滥用，就容易让人觉得装腔作势。比如提到风险管理时，用“强化内控机制”比说“管好钱袋子”听起来更正式些，但要是每个句子都堆砌术语，就显得啰嗦了。
