发展党员工作总结模板范文 【篇1】5750字
一、发展党员工作的主要做法
1、高度重视，加强领导。一是加强培训，提高党务干部的思想认识和工作业务水平。我们在会议上和培训中专门对中组部《关于加强在企业、农村生产一线发展党员工作的意见》等有关文件和精神进行学习，明确新时期发展党员工作的指导思想和方针，并对各级党务干部规定了组织发展工作职责，明确工作任务，把发展党员工作纳入岗位考核的重要内容。二是加强了对党员发展工作的宏观领导和具体指导，制定了发展党员工作规划。自觉把发展党员工作列入组织部重要议事日程，做到定期讨论研究，年初有计划，半年有检查，年终有总结。三是切实加强基层党组织建设，为发展党员工作创造良好环境。我们注重启动基础党组织的内在活力，不断加强基层领导班子建设，整顿后进支部，健全党的组织生活，抓好对党员的教育、管理和监督，统筹考虑，具体指导，增强了基层党组织的凝聚力和吸引力。
2、严把程序，慎重发展。能否严格执行发展党员工作的程序，对于确保党员队伍的先进性和纯洁性至关重要。在党员发展中我乡严格履行发展程序，成熟一个，发展一个。在入党积极分子的审查上，我乡重点在年龄上、思想上审查，做到有计划、有重点地发展，对于那些年龄不够、思想不净、动机不纯的，坚决不予发展。在入党积极分子的培训上，统一由乡党委在入党前进行集中培训，对于那些不能按时参加培训的坚决不予发展。在培养对象的审察上，我乡采取同本人谈话、查阅有关档案资料、找本单位有关人员了解的形式，并认真听取党内外群众意见，严格党员入口关。
3、狠抓培养，保证质量。几年来，我们把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是重视发挥党组织自身的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，增强对非党群众的感召力和吸引力。坚持在干部职工群众中深入开展理想信念教育，组织学习党的基本知识，基本理论和政策，提高他们的政治觉悟，引导他们积极向党组织靠拢。与此同时，在党内坚持开展党员先进性教育和马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习教育，并在党组织和党员中广泛开展“创先争优”、“民主测评”等系列党性实践活动。二是发挥共青团的后备军作用。乡党委和各基层党组织不断加强对团组织的领导，把培养、推优作为一项重要任务来抓。三是抓教育，打基础。乡党委 和各基层党组织对入党积极分子的培养、教育、考察都制定了具体的计划和严格的制度，除指定党员经常培养教育外，乡党委和各基层党组织每年都要对新党员和入党积极分子进行短期培训，采取专题辅导、座谈讨论、电化教育、远程教育等多种形式，对入党积极分子进行党的基本理论、基本路线、“三个代表”重要思想和科学发展观的先进性教育。
二、发展党员工作中存在的问题
1、党员发展结构不合理。从发展数量上看，各村存在不平衡现象。经济落后的村发展党员工作进度缓慢，极个别村甚至多年没有发展新党员，已影响到了村党支部领导班子的改选和调整，影响到了党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。
2、党员发展程序不规范。从发展程序上来看，不规范现象时有发生。有的支部在确定入党积极分子培养对象时存在“暗箱操作”和“近亲繁殖”现象；有的支部对入党积极分子的培养教育流于形式；有的对发展对象的入党动机和政治表现缺乏必要的考察；有的确定发展对象不召开支委会或党员大会，少数人碰个头或支部书记个人说了算；有的在支部大会达不到法定人数的情况下，通过发展党员决议。这些不规范现象严重影响了党员发展质量。
3、以牺牲质量去追求数量，人为划定党员发展比例，以此来衡量党务工作的好坏。导致党支部发展党员工作中，为达到指定的百分比而出现放宽标准、在培养教育考察环节急于求成、拔苗助长的现象，从而使一少部分思想政治上尚未基本成熟、条件尚未基本具备的人被“拉”进了党组织，这些党员往往又不能很好地履行党员义务、充分发挥先锋带头作用、往往出现这样那样的问题，不同程度地影响了党支部的战斗力和凝聚力。
4、过分重视入党材料的完备性，造成党员发展材料过于烦琐，形式主义的东西盛行。在实际工作中造成往往以思想汇报材料的份数多寡来衡量某个人入党愿望的强烈与否，而忽视从实际行动中考察培养教育的重要性。
三、今后发展党员工作的意见建议
1、抓好培养，注重源头队伍建设。一要“掘源”，打破传统的用人观念，树立看人看本质、看主流、看发展的观点。二要“培源”，改进工作方法，切实做好培养教育工作。在拓宽发展渠道，在壮大入党积极分子队伍中变“坐门等客”为“出门迎客”。按照入党积极分子与发展对象3:1的比例，培植一支数量较多、质量较高、结构合理的入党积极分子队伍。三要“清源”，突出抓好入党积极分子的跟踪教育与培养管理，做好衔接工作。建立入党积极分子台帐，坚持入党积
极分子定期汇报制度，建立动态管理机制，保持入党积极分子队伍的稳定性和工作的连续性。
2、重视规划，优化党员发展结构。各级党组织要把发展党员工作列入重要的议事日程，要围绕发展党员工作的总体目标，层层分解任务，明确指导思想、目标任务、工作职责、责任追究、组织领导等内容，结合各自实际，在认真总结以往工作经验的基础上，制定发展党员工作的中长期规划和年度发展计划，讲究可持续发展战略，避免发展党员工作的盲目性和随意性。同时要加强对新发展党员的结构分布及相关比例的宏观控制，坚持有计划地发展党员。
3、转换思想，加强党员教育管理。一是要教育基层党组织负责人和农民党员破除小农意识，树立改革开放观念，正确看待敢闯、敢干、有市场经济头脑的青年人，教育他们冲破传统观念的束缚，树立现代意识，跟上时代步伐。二是用党员队伍年龄偏大、文化结构偏低及由此造成的严重后果，教育党支部认识到发展优秀青年入党，是加强农村基层党组织建设的需要。三是教育党员树立为民思想。通过深入的思想教育，使他们弄清要以党的事业和人民群众的利益为重，消除狭隘心理，丢掉私心杂念，要出以公心、实事求是，热情做好发展党员工作。
4、围绕核心，加强基层支部建设。首先，要建设一个好的支部班子，选取好的支部书记，并注意搞好班子自身建设，形成一个团结协调，讲政治、讲党性的优秀核心。在班子内部，要确立专人负责发展党员工作，把发展工作列入支部工作的重要议事日程，发现问题及时解决。其次，上级党委要搞好党支部成员的教育和提高。有计划、采取多种形式加强对支部成员的教育和培训，提高基层党务干部队伍素质。通过举办各类以会代训及专题讲座等培训班，强化业务知识教育，提高基层党务工作者的业务素质。从发展党员工作程序、规范做法上对党支部加以指导，提高发展工作效率，把发展工作纳入基层组织年度党建工作目标责任制。
5、加强领导，提高发展党员质量。一要严格工作程序。严格按照党章和发展党员的有关规定，在培养、考察、政审、审批等每一个环节上严格要求，严格把关，坚持个别吸收原则，成熟一个发展一个。二是完善工作制度。充分发扬发展党员工作中的民主，认真落实党员和群众对发展党员工作的知情权、参与权、选择权和监督权，推行发展党员公示制、票决制、责任追究制。三是严肃工作纪律。严格执行发展党员工作责任追究制度，对在发展党员工作中违规违纪的党组织及其责任人要进行严肃处理。
X村XX年度发展党员工作总结
按照年初制定的党员发展工作计划,以及县委组织部“8531”工程要求，根据我村发展党员情况，总结如下：
在“坚持标准，保证质量、改善结构、慎重发展”的原则下，今年共发展党员2名，预备党员5名,党员的年龄大都在35岁左右。
新发展的党员中初中文化的4名，高中文化的2名，文化程度较高，分布较合理，改变了过去发展党员慢，老党员多的现象。
按照把青年农民、女同志和致富能手作为发展重点，以适应社会主义现代化的需要，发展的党员中有致富能手3名，其中有1名女预备党员。
严格落实县委组织部“8531”工程，保持党员发展的连续性、稳定性、和理性。共确定先进分子10名，其中写入党申请书的8名，重点解决了因支部不健全、久拖不决的先进分子的考察，确定3名入党积极分子，并从中考察2名发展对象，已经全票通过。
在发展党员的工作中，也出现了一些情况，如对于原来没有并村前的党支部发展的预备党员问题的，由于在并村后，党员人数的增加，原来几个村的党员互相不了解，其中，红一村和红二村之间过去的矛盾很深，而且两村党员悬殊有一倍以上，造成3月2日的3个预备党员转正工作没能最终在支部大会上通过，只好延长半年，给党员的发展工作带来不稳定因素，预备党员思想情绪大，需要党委多做党员的思想工作，为今后的党员转正工作打下基础。
X乡X村党支部
XX年十二月十日
我校党支部现有正式党员21名，新培养党员发展对象1名。今年以来，在县直机关工委、县教育局党组的正确领导下，我校党支部始终坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真学习党的xx大精神，全面贯彻落实科学发展观，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六方针，严格按照发展党员程序，根据年初党员发展计划，认真做好了发展党员工作，圆满完成了本年度的党员发展任务。
现简要总结如下：
一、领导重视，把发展党员工作列入重要议事日程。
学校党支部对发展党员工作十分重视，始终把此项工作列入党支部工作的重要议事日程，学校党支部认为，学校党的组织要实践 “xxxx”重要思想，与时俱进，保持党的先进性和战斗力，就必须不断地把优秀中青年知识分子吸收到党的队伍中来，增强党员队伍的活力。
今年年初，学校党支部专门召开发展党员工作会议，要求各支部在发展党员工作要解放思想、与时俱进，开拓创新。学校党支部把发展党员列入年度的工作计划，深入了解入党申请人的各方面的实际表现，将政治素质好、工作积极、作风好、表现突出的优秀教师确定为入党积极分子。
二、加强入党积极分子的教育培养工作。
学校党支部重视入党积极分子的教育培养工作，对已确定为入党积极分子和党员发展对象的，通过培养联系人对培养对象的思想、学习、工作等情况进行指导和培养。要求每个培养对象都要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想，积极组织入党积极分子参加学习党章知识讲座、新党员入党宣誓、党的xx大精神的专题学习，参加学校党校的培训，在学校党委开展活动时，也邀请入党积极分子参加。同时，注意加强对培养对象的考察，在一些重大活动或关键时刻交给重要任务，在实践中考察其政治表现和工作情况。
三、 严格党员发展程序，积极发展新党员。
在党员发展工作中，我们始终坚持党员标准，严格审批程序，在培养对象经过一年以上的培养教育后，在听取培养联系人和党内外群众意见的基础上，经党小组讨论、党支部审查同意，可列为发展对象。
今年年初，我校**同志被确定为发展对象。确定为发展对象以后，学校党委严格按党员发展程序开展工作：一是对其及时进行了政治审查，政审全都合格；二是安排她参加了县直机关工委组织的入党积极分子培训，并通过了统一考试；三是学校党支部对她在工作学习和社会生活中的表现，进行了全面的考察；四是召开支部全体党员大会，讨论通过了他们的入党申请；五是学校党支部派人与她进行了谈话，使她进一步提高了对党的认识，端正了入党动机。
下一步，我们将根据机关工委的意见及安排，一、对发展新党员进行了公示；二、是学校党支部及时组织了入党宣誓大会。
只有严格的程序，才能保证了发展党员的严肃性，也保证了发展党员的质量。
我校党支部现有正式党员21名，新培养党员发展对象1名。在县直机关工委、县教育局党组的正确领导下，我校党支部始终坚持以邓**理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的xx大精神，全面贯彻落实科学发展观，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六方针，严格按照发展党员程序，根据年初党员发展计划，认真做好了发展党员工作，圆满完成了本年度的党员发展任务。
现简要总结
一、领导重视，把发展党员工作列入重要议事日程。
学校党支部对发展党员工作十分重视，始终把此项工作列入党支部工作的重要议事日程，学校党支部认为，学校党的组织要实践 “三个代表”重要思想，与时俱进，保持党的先进性和战斗力，就必须不断地把优秀中青年知识分子吸收到党的队伍中来，增强党员队伍的活力。
今年年初，学校党支部专门召开发展党员工作会议，要求各支部在发展党员工作要解放思想、与时俱进，开拓创新。学校党支部把发展党员列入年度的工作计划，深入了解入党申请人的各方面的实际表现，将政治素质好、工作积极、作风好、表现突出的优秀教师确定为入党积极分子。
二、加强入党积极分子的教育培养工作。
学校党支部重视入党积极分子的教育培养工作，对已确定为入党积极分子和党员发展对象的，通过培养联系人对培养对象的思想、学习、工作等情况进行指导和培养。要求每个培养对象都要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓**理论和“三个代表”重要思想，积极组织入党积极分子参加学习党章知识讲座、新党员入党宣誓、党的xx大精神的专题学习，参加学校党校的培训，在学校党委开展活动时，也邀请入党积极分子参加。同时，注意加强对培养对象的考察，在一些重大活动或关键时刻交给重要任务，在实践中考察其政治表现和工作情况。
三、 严格党员发展程序，积极发展新党员。
在党员发展工作中，我们始终坚持党员标准，严格审批程序，在培养对象经过一年以上的培养教育后，在听取培养联系人和党内外群众意见的基础上，经党小组讨论、党支部审查同意，可列为发展对象。
今年年初，我校**同志被确定为发展对象。确定为发展对象以后，学校党委严格按党员发展程序开展工作：一是对其及时进行了政治审查，政审全都合格；二是安排她参加了县直机关工委组织的入党积极分子培训，并通过了统一考试；三是学校党支部对她在工作学习和社会生活中的表现，进行了全面的考察；四是召开支部全体党员大会，讨论通过了他们的入党申请；五是学校党支部派人与她进行了谈话，使她进一步提高了对党的认识，端正了入党动机。
下一步，我们将根据机关工委的意见及安排，一、对发展新党员进行了公示；二、是学校党支部及时组织了入党宣誓大会。
只有严格的程序，才能保证了发展党员的严肃性，也保证了发展党员的质量。
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篇1书写经验182人觉得有启发
发展党员的工作总结模板怎么写？尤其是对于负责党建工作的同志来说。写这类总结时，得先把工作里的关键点梳理清楚，像是组织了多少次培训，发展了多少名新党员，这些都得列出来。不过，在列的时候，不能光顾着数字，还得把过程讲明白，比如说为啥选这些人入党，他们的表现怎么样之类的。
平时工作中，肯定有不少材料需要整理，这时候就得养成好习惯，每次开会或者活动都要做好记录。这样到了写总结的时候，就不会抓瞎了。当然，有些人可能平时不注意，等到要交总结的时候才开始翻找资料，这就容易漏掉一些重要信息。比如某次支部大会的具体情况，如果当时没记好，现在想补就难了。
写总结的时候，顺序可以跟着时间走，从年初到年底，把每个阶段的重点工作都写进去。比如说第一季度主要是动员部署，第二季度侧重考察培养，第三季度进入审查公示，第四季度就是审批接收。不过，这里有个小地方需要注意，有些同志可能会把季度理解成月份，这就有点混淆了。要是搞混了，写出来的总结就会显得乱七八糟，让人看着费劲。
书写注意事项：
写总结的时候，最好能结合具体的例子来说明问题。比如某个同志是如何通过考验成为预备党员的，他的思想转变过程是怎么样的。这样写出来的总结才有说服力。但有时候，有人会犯一个毛病，就是只写结果，不提过程，这就显得很空洞。就像说某某同志合格了，但没具体讲他做了什么贡献，这就没法让人信服。
写总结的时候，别忘了强调一下存在的问题和改进措施。毕竟党建工作不是一帆风顺的，总会遇到些困难。比如说有的同志提交的申请书质量不高，这时候就需要加强指导，教他们怎么写好申请书。不过，有些同志可能觉得这些问题太小，没必要写，这就错了，因为细节决定成败嘛。
小编友情提醒：
写完总结后，最好能让同事帮忙看看。有时候自己写的东西，看不出来哪里有问题，别人一眼就能看出毛病来。比如某句话不通顺，某个词用得不太恰当，这些都是需要注意的地方。不过，有时候因为时间紧，有些人就懒得检查了，这就容易留下遗憾。
中文系发展党员工作总结自查报告范文 【篇2】 950字
中文系发展党员工作总结自查报告
发展党员工作是党的建设的一项重要的经常性工作，是加强党的执政能力建设的基础性工程，更是保持党的先进性的源头工程。“十五”期间，我系党总支在院党委的正确领导下，在发展党员的各个环节始终严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，创新思路，扎实工作，取得了显著成效。现就“十五”期间我系党总支发展党员工作予以总结。
一、明确职责，高度重视。能按照学院发展党员工作会议的部署和要求，健全和落实发展党员工作领导职责，由党总支书记王尔迁负责，副书记杜全忠协助做好各项工作。结合我系实际，认真研究制定做好发展党员工作的具体措施，并把发展党员工作摆上了议事日程，纳入党建工作责任制。
二、制定计划，认真落实。每年年初制定发展党员工作的年度计划，并且认真落实，完成计划。
三、突出重点，优化结构。非常重视在青年教师中发展党员，尤其是对高学历、高职称的青年教师重点考虑，重点培养，现35岁以下青年教师党员占教工党员的40%。在发展学生党员中，重视在本科学生中发展，现本科生党员占学生党员的71%，学生党员占全系学生6.8%。
四、严格制度，规范程序。在发展党员工作中，我系党总支始终做到了严格按照《发展党员工作细则》、《运城学院发展党员工作实施办法》及有关规定、程序发展党员。新党员的入党材料齐全规范，保证了新党员的质量。
五、扩大队伍，保证质量。我系学生和教工中申请入党人员队伍逐年壮大。建立了申请入党人员基本情况登记表，入党积极分子档案正在建立之中。对入党积极分子的培养、教育能够落到实处。教工中申请入党人员、入党积极分子正在年轻化、高学历化。学生中的入党积极分子、发展对象正在向本科生倾斜。
六、扎实工作，永葆先进。今年开展先进性教育活动以来，我们更加重视发展党员工作，保证新党员的质量。____年全年共发展党员47人，超额完成了年度计划。对新党员加强了思想教育，使他们不仅在行动上入党，而且在思想上入党，保证了党员队伍的先进性。
七、查找问题，改进加强。由于我系学生人数多，工作繁重，在发展党员工作中，有些资料保留不全，对入党积极分子的档案没有及时建立，这些问题正在改进，使发展党员工作更加规范化。
中文系党总支
____年11月
篇2书写经验113人觉得有启发
中文系发展党员工作总结自查报告怎么写，这个问题困扰了不少人。其实，这类总结报告关键在于真实反映工作情况，既不能夸大成绩，也不能回避问题。
在撰写时，得先把材料准备好。像是支部大会记录、谈话记录啥的，这些都是基础。特别是谈心谈话这部分，不能只是走个过场，要详细记录谈了些什么，对方的态度如何。记得有一次我写的时候，因为时间隔得久远，有些细节记不太清，就只能凭印象写了，后来检查才发现这部分内容显得单薄了些。
接着就是梳理工作流程。从申请入党到成为正式党员，每个环节都要理清楚。比如，积极分子的培养考察，这中间有没有按期进行，有没有记录在案。这里头有个小问题，有时候忙起来，会忘记及时更新培养记录表，导致后面核对起来费劲。
还有就是成绩部分。得实事求是地列出取得的成绩，但别忘了说清楚是怎么做到的。像我们系去年发展的新党员数量有所增加，原因是多方面的，包括加强了党的理论学习，也优化了入党流程。不过这里有个地方写得不够清晰，只提到了成绩，没具体讲措施，回头修改时得补充进去。
至于问题部分，这可是重头戏。不能藏着掖着，要把存在的不足都摆出来。例如，有的同志在思想认识上还不够深入，这影响了工作的积极性。还有一次写报告时，这部分写得太笼统，只说存在问题，却没有举例说明，结果被指出缺乏说服力。
小编友情提醒：
整改措施也很重要。针对发现的问题，提出具体的解决办法。比如针对思想认识不足的问题，可以增加定期的学习交流会。还有一次写报告时，整改措施写得比较模糊，只说要加强教育，具体怎么做没提，后来改了好几遍才满意。
2025年经济局党员发展工作总结范文 【篇3】 650字
____年经济局党员发展工作总结
我局党委加强了对两新组织党的建设工作，尤其是党员发展工作的领导，对局属4家非公经济组织，均制定了党员发展工作计划实施意见，下派了4位非公党建指导员和联络员，建立健全了入党积极份子花名册，对33名入党积极份子和12名发展对象进行了推选和培训工作，对入党对象、进行了跟踪问效考察，有5人参加了县直机关组织的入党份子培训班，参加了党的知识学习。
对新吸纳为预备党员的2名同志进行了批准前的考察公示工作，具体工作方法是：经济局党委书记苏正福、党委付书记张建翔以及组工干部一起，下到××××宏华师能水泥有限公司党总支，宏华师能水泥有限公司一支部对2名入党积极份子：蒋海友、黎洪文进行考察，认真听取申请入党本人对党组织的认识以及对工作的态度等汇报，听取了车间主任、党员、一般职工的意见后，又听取入党介绍人和单位领导介绍情况等，写出考察决议，报请召开党委会议，通过表决批准，最后以党委文件下发，同意吸纳蒋海友、黎洪文为中国共产党预备党员。局党委按照发展党员的程序和要求，本着成熟一个，发展一个，严把质量关。今年发展党员2人，比____年增长200，年龄为35岁以下1人，36岁以上1人，文化程度高中，都是生产企业一线职工，经济局党委由于大多数支部都是企业党支部，局机关支部职工基本上都是党员，由于各项工作的有效开展，使党员的发展工作扩大了覆盖面，党员的发展向年轻化、知识化、生产一线化转移，从而圆满地完成了工作任务。
中共××县经济局委员会
二○○九年十二月十六日
篇3书写经验198人觉得有启发
____年经济局党员发展工作总结怎么写
经济局每年的党员发展工作都是重中之重，这项工作需要细致规划和落实。首先得明确目标，把那些符合条件的同志吸收到党组织中来。这当中涉及不少环节，包括考察、谈话、公示等等。整个过程中，既要注重程序的规范性，也要体现工作的灵活性。
在具体操作时，有些细节需要注意。比如，材料准备一定要充分，不能因为资料不齐耽误了进程。有一次我负责的案例，因为个别证明文件没有及时到位，导致后续流程受阻，这事让我印象深刻。还有就是谈话环节，不仅要了解对方的政治觉悟，还要关注其日常工作表现，这样才能全面评估。
书写注意事项：
跟支部其他成员保持沟通也很关键。毕竟党员发展不是一个人的事，需要大家共同配合。有时候难免会遇到意见分歧，这时候就需要耐心解释，争取理解和支持。记得去年有个同志，刚开始部分同事对他加入党组织存疑，后来通过多次交流，大家逐渐认可了他的能力。
公开透明也是必不可少的环节。发展党员必须经过公示，接受群众监督。这是对被考察对象的一种尊重，同时也是对组织纪律性的维护。要是这一关没做好，很容易引发不必要的误会。
档案管理同样重要。每位同志的发展过程都要留下完整的记录，这不仅是对个人负责，也是为了日后查阅方便。不过偶尔也会遇到归档不及时的情况，这就需要提醒相关责任人尽快处理，以免造成遗漏。
xxxx年党员发展年终工作总结范文 【篇4】 1950字
镇xx____的发展党员工作，在县委组织部的指导下，严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》等有关规定，认真贯彻执行“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，积极慎重地做好发展党员工作，取得了较好的成绩。现将今年我镇发展党员工作基本情况总结如下：
一、基本情况
目前，我镇6个村共有村民小组13个，2240人，设立1个党委，7个党支部，共有党员169名。xx____全镇共培养入党积极分子6人，发展对象2名，发展党员3名，其中：男性8名，占72.7%，女性3名，占27%；少数民族11名，占100%；35岁以下5名，占45%；大专以上学历3名，占27%；初中学历8名，占72.7%。全镇党员队伍不断壮大，党员队伍的结构进一步改善，整体素质逐步提高，为我镇的改革和发展提供了坚实的组织保证。
二、主要做法
（一）深入贯彻落实各项工作会议精神。镇党委按照县委政府要求，及时组织党员干部学习十九大精神、***____系列讲话精神、_____来川视察重要指示精神等，全面提高党员思想政治素质。在此基础上，各党支部结合基层组织建设和精神文明建设的任务，利用组织生活会、民主评议会、党小组会和党员活动等形式，深入开展对各项会议精神的学习。同时，各党支部从实际出发，发挥党员干部和理论骨干的带头作用，建立理论辅导小组，向党员群众进行通俗易懂的讲解。
（二）加强培训，积极探索，提高发展党员工作的水平。
发展党员工作水平的高低很大部分取决于党支部班子成员素质的高低。镇党委每年组织一次党员发展工作业务培训，除学习掌握发展党员工作的程序、要求，吃透有关党员发展的精神等业务知识外，还针对新形势下发展党员工作中遇到的新情况，新问题，探索新途径，探讨新方法，切实提高做好新形势下发展党员工作的水平。
（三）建章立制，规范操作，严格把好党员发展关
1、实行发展党员目标制，把好发展计划关。通过对全镇入党积极分子队伍的考察分析，依据积极分子成熟状况，提出教育、培养和考察的具体措施，形成年度发展党员工作计划。我们把培养妇女、初中以上文化人员、空白点的骨干入党作为组织发展的重点，要求各党支部每年培养2-4名入党积极分子，发展1-3名新党员。
2、实行发展对象培养教育制，把好党员质量关。建立健全入党积极分子培养制度，加大“三培养”力度，把培养教育入党积极分子工作作为镇党委和各支部的一项重要工作，实行“三级培考”制度，即入党积极分子由支部进行培养，在时间、材料、手续完备情况下，党委副书记负责审查，然后报党委会议审批。每位入党积极分子都由各党支部安排1名党员负责培养教育，把培养教育情况作为年终评议和考核的主要内容之一。同时分期分批组织发展对象到镇党员活动中心培训班进行集中培训，学习党的基本路线、基本知识，重点是***____系列讲话的培训。
3、实行发展党员公示制，把好党员标准关。发展新党员，在提交党支部大会讨论通过之前，将新发展党员对象的有关情况在一定范围内进行公示。公示期为7至10天，党支部安排专人受理群众意见，对群众意见认真分析，集体研究，根据不同情况区别对待。对群众意见大，经调查确有问题，不符合党员条件的发展对象，党支部应重新审议，不予发展，切实增加了发展党员工作的透明度。
4、强化预审制，把好程序审核关。在发展党员中坚持审查发展计划，预审发展党员材料，审查履行入党手续，对审查过程中发现的问题，及时处理，有效地保证了发展党员的质量。镇党委在审批新党员之前，安排副书记将其全套入党材料进行审查。经审查发现不符合党员条件的，重新审议，不予审批。
5、落实责任追究制，把好党员发展评估关。对发展党员工作的每个环节，各党支部都分别落实责任，形成全方位的责任保证体系。在发展党员工作中我们严格做到坚持标准，慎重发展，成熟一个，发展一个，从实际出发，制定发展计划，不下达硬性指标，不允许突击发展，尤其不允许把不符合党员条件的人“拉入”党内，也不把符合条件的同志拒之门外。
三、存在问题和对策
我镇发展党员工作在上级组织部门的正确指导下，取得了一定成绩。但是工作中也存在一些薄弱环节，如个别党支部组织发展工作还不平衡，部分党员发展工作中一些材料还不够规范，部分支部发展党员较迟缓等。为此，我们将进一步总结经验，寻找差距，加大这方面工作力度，把发展党员工作做得更好。我们要遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着眼于始终保持党的先进性，坚持不懈地做好发展党员工作，不断增强党员队伍的生机和活力，增强党在全社会的影响力和凝聚力，为巩固党的执政基础、提高党的执政能力、实现党的历史任务提供组织保证。在实际工作中，我们要把握好发展党员工作的基本要求，坚持围绕中心，服务大局；坚持党员标准，严格工作程序；坚持改善结构，保持均衡发展；坚持教育引导，做好基础工作；坚持求真务实，与时俱进，保证发展党员工作的顺利进行。
篇4书写经验139人觉得有启发
党员发展年终工作总结该怎么写？这事得从几个关键点说起。首先要搞清楚总结的对象是谁，是针对整个支部还是某个小组的工作成果。如果是为了支部整体，那就要把一年来的活动情况梳理一遍，比如开展了多少次理论学习，组织过几次志愿服务。要是只涉及某个小组，就得侧重于具体任务完成情况，像是培养了多少入党积极分子，又有哪些人成功转正。
其次就是要注意材料的真实性和准确性。有些同志可能会觉得数字不重要，随便编个数就行，但这想法万万不可取。数字一旦不对劲，领导一眼就能看出来。而且数据背后反映的是工作成效，弄虚作假只会让自己和团队陷入被动。所以平时就要养成记录的好习惯，每次活动都要及时登记，这样年底写总结的时候才不会手忙脚乱。
再来说说格式问题，虽说格式不是最重要的，但也不能太随意。开头最好有个简短的概述，交代一下背景，比如说今年是建党一百周年，这是个特殊节点，工作自然要格外重视。接着就该详细列出各项工作的进展，最好能配些图表辅助说明，直观明了。结尾部分可以展望下未来，提出一些改进措施，比如明年打算加强哪方面的培训，或者如何吸引更多年轻人加入党组织。
还有就是语言要简洁明了，别整那些花里胡哨的辞藻。有些人喜欢堆砌形容词，什么卓有成效啊、成绩斐然，其实没啥实际意义。反而会让人觉得你在刻意夸大事实。当然，适当的褒奖还是需要的，毕竟大家的努力值得肯定。不过要注意分寸，别给人感觉是在拍马屁。
书写注意事项：
审稿这个环节也很重要。写完初稿后别急着提交，最好找几个同事帮忙看看，尤其是那些经验丰富的老党员。他们往往能指出一些你没注意到的问题，比如某些表述可能不太恰当，或者某个数据可能存在偏差。通过他们的反馈进行修改，能让总结更加完善。
有时候写总结确实挺费脑子的，特别是当工作任务繁重的时候，难免会出现一些小纰漏。比如把某项活动的时间记错了，或者把参与人数搞混了。遇到这种情况，最好的办法就是及时改正，千万别怕丢面子。毕竟大家都是为了把工作做好，谁也不会因为这点小事责怪你。
xxxx年党员发展工作总结范文 【篇5】 650字
按照县委组织部要求，八卦岭乡党委对我乡xx____发展党员工作进行自查，现将工作总结如下：
首先，核查党委会记录，基本按照《发展党员指导手册》规范记录。xx____计划发展党员10名，因考虑，各支部xx____党员发展情况，其中两个支部xx____不再发展党员，乡党委批准接受12名预备党员，不突破《五年计划》；审批预备党员和预备党员转正环节审批及时，不存在超过支部决议6个月的问题；严格坚持“七个不批”；会议要素齐全，但表态记录简单。
其次，自查、发展党员文书档案，党员发展年度计划和《五年规划》齐全，台账齐全，决议报告齐全。集中教育培训材料不全，缺计划和签到薄（计划已补）。党委发展党员征求意见表，缺户籍所在地公安部门的。党委会表决票公示材料和批复齐全；党员个人档案材料齐全，基本规范，符合要求。
最后，利用两个星期的时间，对各支部党员发展情况进行检查，并将各支部党员发展工作规范程度划分为优秀三个（冷咀头、西区、江湖峪），较好支部五个。发现问题重点在会议纪录合并严重，记录不规范，各环节衔接不紧凑，上报材料不详实，档案不规范。
自查后，乡党委决定于xx____4月底之前就全乡党员发展工作对各支部书记和组织委员进行集中业务培训，以达到全乡所辖所有支部，都成为党员发展工作的优秀支部的目的。
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篇5书写经验153人觉得有启发
xxxx年党员发展工作总结怎么写
党员发展工作是党组织的一项重要任务，每年到了年底，都要对这一年的工作进行总结。对于如何写好这样的总结，确实需要一些技巧和方法。
写总结的时候，首先要梳理这一年的具体工作内容。比如开展了哪些培训活动，组织了多少次学习讨论，发展了多少名新党员等等。这些数字和事实是总结的基础，不能遗漏。当然，除了数量上的统计，还要把重点放在质量上。比如说某个培训班的效果特别好，学员们的反馈都很积极，就可以详细描述一下具体的教学方式和取得的效果。不过在叙述过程中，可能会出现一些小差错，比如把时间写成月份的时候偶尔会搞混，但总体上不会影响理解。
其次，要分析工作中存在的问题和不足。每个单位的情况都不一样，可能有些地方的党员发展工作推进得比较顺利，但也可能遇到一些瓶颈。比如有的地方基层党组织的力量比较薄弱，导致发展党员的进度受到限制。这种情况就需要认真查找原因，看看是人员配备的问题，还是制度上的缺陷。在这个环节里，有时候会因为急于表达观点，而忽略了必要的细节补充，使得某些问题的描述显得有些简略。
接下来就是提出改进措施了。针对前面提到的问题，制定切实可行的方案。这一步很重要，因为总结不仅仅是回顾过去，更重要的是为未来指明方向。例如，如果发现入党积极分子的培养机制不够完善，就可以考虑增加定期考核和跟踪指导的环节。不过在撰写这部分内容时，可能会由于措辞不够精准，导致某些建议听起来有点模糊不清，但这并不妨碍整体思路的传达。
书写注意事项：
总结里还可以加入一些创新性的尝试。比如利用新媒体平台开展线上教育活动，这种方式既扩大了覆盖面，又提高了参与度。在描述这类新举措的时候，要注意结合实际情况，不能脱离实际空谈理论。有时在组织材料的过程中，可能会因为赶时间而省略了一些必要的背景介绍，这样会让读者感到突兀。
小编友情提醒：
总结的语言风格应当庄重而不失生动。毕竟这是关于党建工作的汇报，既要体现出严肃性，又要让阅读者感受到工作的活力。在遣词造句时，可能会无意间使用了一些不太恰当的表达，比如形容词堆砌过多，或是句式过于复杂，但只要不影响整体的表达效果，就无需过于担心。
发展党员月度工作总结范文 【篇6】 1750字
左家塘街道党工委坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》为指导，认真贯彻执行“坚持标准，健全制度，严格考核，加强培训，按程序发展，”的工作方针，有领导、有计划、有组织地搞好党员发展工作。一年来全街共发展新党员20名，其中男党员8名占40%，女党员12名占60%，街道机关3名占15%，社区干部14名占70%，非公企业3名占15%，18个社区均发展了新党员，并有43名入党积极分子参加了培训。通过严格按党章规定的党员标准发展党员，切实保证新党员的质量，全面提高党员队伍的素质，增强了党组织的战斗力和党员在各项工作中的影响力，以及在群众中的凝聚力。从而对街道的建设、发展和稳定起到了重要的作用。在发展党员工作中，我们的主要做法是：
一、统揽全局，加强对发展党员工作的领导
街道党工委十分重视发展党员工作，街道党工委多次召开专门会议研究落实发展党员工作，把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施，着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫，不断改进工作方法，形成了职责明确，考核制度健全的发展党员新格局。为了加强对发展党员工作的指导，今年街道党工委实行了班子成员分片包社区，建立发展党员联系点工作制度，对发展党员工作中存在的倾向性问题和薄弱环节做到了及时发现，认真加以解决。同时把发展党员工作作为社区党建目标责任考核的重要内容，确保了发展党员工作扎实有效开展。今年除了做好入党积极分子的培训外，还采取会议、培训等形式以如何做好发展党员工作为一个专题对社区党总支书记、党支部书记和党务干部进行了专门培训。
二、抓积极分子队伍培养，提高发展党员工作质量
今年街道党工委把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上，重点抓好入党积极分子的日常管理，坚持把每月党日活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体，把入党积极分子登记造册，编入各党小组，并按照活动制度，严格进行管理;认真组织学习党的基本路线、基本知识，联系入党积极分子思想实际，有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育，定期对入党积极分子学习情况进行考核，对入党积极分子的学习心得、思想汇报每半年进行一次综合评定，作为向党组织推荐重点 培养对象的依据。在对入党积极分子的培训过程中，注重做到“三个结合”，即：专题讲座与研讨交流相结合，课堂学习与实地参观相结合，典型引路与自我激励相结合，由于方法得当、针对性强，使培训工作收到了良好效果。在非公企业发展党员工作中，突出解决非公有制经济组织发展党员难的问题。提出了“三个倾向于”的工作方针，即：倾向于非公企业领导管理层中发展党员;倾向于从非公企业一线技术骨干重中发展党员;倾向于从非公企业高级知识分子中发展党员。
三、严格按照组织发展程序作好党员发展工作坚持标准
在发展党员工作中，街道党工委严把“三关”，一是把好支部大会讨论关;二是把好党工委审批关;三是把好预备党员转正关。坚持“两个原则”，一是坚持质量第一，注意从实际情况出发，科学制订发展党员工作计划，坚持做到成熟一个，发展一个，真正做到从思想上入党。二是坚持全面衡量，严格按照党章规定的党员标准来全面衡量发展对象。做到“六个不发展”，即：没有参加入党积极分子学习培训班的不发展;没有经过一年以上培养考察的不发展;没有经过政审或政审不合格的不发展;手续不完备的不发展;政治思想一般、工作成绩不突出的不发展;群众反映的问题没有查清或党内外意见不一致有争议的暂不发展。
四、发展党员工作存在的问题
总结一年来的发展党员工作，我们虽然取得了一定成绩，但也还存在一些问题和不足，主要是：
1、个别社区党总支对发展党员工作重要性认识不足，缺乏责任感。
2、少数非公企业对发展党员工作认识不高。
3、社区居民要求人党的面不够广。
下一步发展党员工作的打算
坚定不移地以科学发展观为指导，坚持发展党员工作方针，认真总结分析上年度发展党员工作中的不足，针对街道实际，不断研究发展党员工作新情况，解决新问题。进一步解放思想，提高认识，不断改进工作方法。加强素质教育，充分发挥街道党工委的督促和指导作用。
1、把着眼点放在入党积极分子队伍建设上，要抓住源头。
2、把着力点放在“坚持标准，严格程序”上。
3、把关键点放在预备党员的教育和管理上。
篇6书写经验118人觉得有启发
发展党员月度工作总结怎么写
月初的时候，部门领导交代了本月的工作重点，其中一项就是做好发展党员的工作。作为负责这项工作的同事，这个月确实有不少事情需要梳理清楚。一开始接到任务的时候，心里也没底，毕竟这是第一次接触这样的工作。不过经过摸索，慢慢理清了一些头绪。
月初的时候组织了一次会议，主要是传达上级的精神，同时也让大家对接下来的工作有了个大致了解。会上明确了几个关键点，比如材料的准备、时间节点的把控以及一些需要注意的小细节。会后，大家分工合作，各自负责一部分工作。我主要负责记录和整理相关资料，这部分工作量其实不小。每天都要翻阅各种文件，对照着名单核对信息，确保没有遗漏。有时候看着满屏幕的数据，真有点眼花缭乱的感觉。
在收集资料的过程中，发现有些同志提交的信息不够完整，有的缺少联系方式，有的甚至名字都写错了。这种情况挺让人头疼的，只能反复联系相关人员，让他们补充完善。说实话，这一步走下来挺耗费时间的，但也算是个教训吧。以后要是能提前明确要求就好了，至少能让大家少走弯路。另外，还发现有个别同志对流程不太熟悉，提交的表格格式不对，这又得重新修改。虽然麻烦了些，但好在大家都比较配合，总算按时完成了初步的准备工作。
到了月中，开始着手起草正式的报告。这部分工作其实比想象中要复杂得多。不仅要汇总前面收集到的信息，还得结合实际情况做出分析。刚开始写的时候，总觉得无从下手，不知道该怎么组织语言。后来参考了几份以前的报告，才慢慢找到一点感觉。写的时候特别注意措辞，尽量做到既专业又不失礼貌。毕竟这是向上级汇报工作，语气不当可能会引起误会。写完初稿后，还特意找了几位同事帮忙审阅，听听他们的意见。没想到他们提出了不少有价值的建议，比如某个地方表述得不够清晰，某个数据可能需要进一步核实。
月底的时候，终于把报告定稿了。整个过程中，最让我感到欣慰的是团队的合作精神。大家都很认真地对待自己的工作，遇到问题也会主动沟通解决。当然，也不是完全没有小插曲。比如说有一次统计数据的时候，不小心漏掉了一个重要的指标，幸好被同事及时发现，这才避免了更大的麻烦。还有一次开会讨论的时候，因为时间紧迫，有几个关键点没说清楚，结果导致后续的工作有些混乱。不过这些问题都在大家的努力下得到了妥善处理。
6月发展党员工作总结范文 【篇7】 1150字
我校党支部现有正式党员21名，新培养党员发展对象1名。今年以来，在县直机关工委、县教育局党组的正确领导下，我校党支部始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十七大精神，全面贯彻落实科学发展观，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，严格按照发展党员程序，根据年初党员发展计划，认真做好了发展党员工作，圆满完成了本年度的党员发展任务。
现简要总结如下：
一、领导重视，把发展党员工作列入重要议事日程。
学校党支部对发展党员工作十分重视，始终把此项工作列入党支部工作的重要议事日程，学校党支部认为，学校党的组织要实践 “三个代表”重要思想，与时俱进，保持党的先进性和战斗力，就必须不断地把优秀中青年知识分子吸收到党的队伍中来，增强党员队伍的活力。
今年年初，学校党支部专门召开发展党员工作会议，要求各支部在发展党员工作要解放思想、与时俱进，开拓创新。学校党支部把发展党员列入年度的工作计划，深入了解入党申请人的各方面的实际表现，将政治素质好、工作积极、作风好、表现突出的优秀教师确定为入党积极分子。
二、加强入党积极分子的教育培养工作。
学校党支部重视入党积极分子的教育培养工作，对已确定为入党积极分子和党员发展对象的，通过培养联系人对培养对象的思想、学习、工作等情况进行指导和培养。要求每个培养对象都要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，积极组织入党积极分子参加学习党章知识讲座、新党员入党宣誓、党的十七大精神的专题学习，参加学校党校的培训，在学校党委开展活动时，也邀请入党积极分子参加。同时，注意加强对培养对象的考察，在一些重大活动或关键时刻交给重要任务，在实践中考察其政治表现和工作情况。
三、 严格党员发展程序，积极发展新党员。
在党员发展工作中，我们始终坚持党员标准，严格审批程序，在培养对象经过一年以上的培养教育后，在听取培养联系人和党内外群众意见的基础上，经党小组讨论、党支部审查同意，可列为发展对象。
今年年初，我校吴俊玲同志被确定为发展对象。确定为发展对象以后，学校党委严格按党员发展程序开展工作：一是对其及时进行了政治审查，政审全都合格;二是安排她参加了县直机关工委组织的入党积极分子培训，并通过了统一考试;三是学校党支部对她在工作学习和社会生活中的表现，进行了全面的考察;四是召开支部全体党员大会，讨论通过了他们的入党申请;五是学校党支部派人与她进行了谈话，使她进一步提高了对党的认识，端正了入党动机。
下一步，我们将根据机关工委的意见及安排，一、对发展新党员进行了公示;二、是学校党支部及时组织了入党宣誓大会。
只有严格的程序，才能保证了发展党员的严肃性，也保证了发展党员的质量。
篇7书写经验168人觉得有启发
写总结这事，得结合自己的专业背景和实践经验。要是搞错了方向，总结可能就变成流水账了。举个例子，比如写6月份发展党员的工作总结，就不能光把事情罗列出来，得有点深度。可以从几个方面入手，一个是工作开展的具体情况，另一个就是遇到的问题，还有解决这些问题的办法。
开头怎么写？
最好能概括一下整体情况。比如说这个月一共发展了多少党员，都经过了哪些程序。这部分得实事求是，不能夸大也不能缩小。接着就可以谈谈具体做法，像组织培训，考察候选人，这些细节都要涵盖到。不过有时候写着写着，可能会忘记前面提到的内容，导致前后有些脱节。这种情况就得特别留意，不然总结就会显得凌乱。
说到问题，肯定是存在的。可能是候选人的政治素养有待提高，也可能是某些环节的操作还不够规范。面对这些问题，就得拿出具体的应对措施。比如说加强理论学习，完善考核机制之类的。这里头要注意的是，提出的办法必须切实可行，不能只是空谈。
书写注意事项：
总结里还可以提一下未来工作的打算。比如下个月计划发展多少党员，采取什么样的新举措。不过有时候写总结的时候，容易把注意力集中在眼前的事上，忽略了长远规划的重要性。这就需要提醒自己，既要立足当下，也要着眼未来。
最后还得强调一点，写总结的时候态度一定要端正。不能敷衍了事，更不能弄虚作假。只有这样，才能真正起到总结经验、改进工作的作用。
住房和城乡规划建设局2025年度发展党员工作总结范文 【篇8】 1150字
为了更好地落实发展党员“十六字”方针，有计划地发展党员，我局认真按照上级关于发展党员工作的有关精神，突出重点，认真组织，不折不扣地抓好我局发展党员工作，现将我局发展党员工作总结如下:
一、基本情况
____年全局共有入党积极分子**名。其中，有**名入党积极分子列入发展对象。这**名入党积极分子非公有经济组织企业生产一线的有5人，机关事业单位**人。
二、主要做法
1.加强工作领导。为切实抓好发展党员工作，我局在发展党员工作中，加强了领导，成立了领导小组，组长由局分管领导柴智慧同志担任，加强了发展党员工作的组织领导，使发展党员工作长抓不懈，在各级的高度重视下，切实抓出了成效。
2.制定发展计划。我局在发展党员方面，突出重点，制定了发展计划，下发了发展党员通知，并结合“两学一做”学习教育，要求各基层党支部根据本单位的实际，按照发展党员所要求的年龄、性别结构比例拟定发展党员对象，上报局党委。
3.坚持发展原则。根据党员发展方针和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》要求，我局认真按照“坚持标准、突出重点、改善结构、慎重发展”的原则，在发展党员工作中，保证在质量上严格把关，保证新发展党员的年龄和性别结构比例达到上级要求，35岁以下青年应占发展党员总数的67%，女性党员应占332%，少数民族党员占发展党员总数的47%。
4.严格发展程序。我局对发展党员工作程序十分重视，在年初制定党员发展计划和下达发展党员工作通知的同时，认真强调了党员发展程序，并将党员发展程序一并下发到各基层党支部，要求各支部书记认真开展学习，熟悉发展党员工作业务。同时对基层的支部书记进行了发展党员业务知识培训。在做好发展党员工作过程中，各支部对入党对象都做到严格考核，注重掌握发展对象各阶段思想成熟状况，帮助培养其树立共产主义人生观，树立为人民服务的思想意识。严抓入党政审工作，对不符合入党条件的坚决不予报批，以保证党组织肌体的纯洁性。对符合入党条件的，及时召开支委会、党支部大会集体讨论决定，再报局党委审批，局党委组织专门发展党员谈话工作小组，对每个将要发展的对象进行群众了解、个别谈话等方式对每个发展对象进行详细了解，发现问题用时纠正，严格把关。发展对象的入党材料全部齐全后，由局党委办专职人员将其材料及时整理存入其本人档案，以防丢失。
三、存在的问题及意见建议
我局在今年发展党员工作中尽管取得了一定的成绩，但也存在一些问题，主要表现在两个方面：一是有个别支部对发展党员工作不够重视，多年没有发展一个新党员;二是有些支部上报的材料不规范，甚至有个别支部材料都不齐全，没有按照有关要求认真填写相关表格等。
在今后的工作中，我局将对发展党员工作做得不好的支部进行全面的督促指导，进行一到两次党员发展工作业务知识培训，使我局发展党员工作上一个新的台阶。
篇8书写经验208人觉得有启发
关于____年度住建局发展党员工作的总结，这是一项需要结合实际工作情况来梳理的任务。从年初制定的发展计划到年末的具体成效，都需要条理清晰地反映出来。在撰写这类总结时，关键是要做到既全面又具体，确保涵盖所有重要环节。
一开始，得明确发展的重点方向。住建系统的工作涉及面广，党员发展工作必须围绕中心任务展开。比如，针对基层党组织建设薄弱的问题，可以着重培养一线工作人员中的积极分子，尤其是那些业务能力强、群众基础好的同志。在这个过程中，培训是一个重要手段，通过理论学习和实践锻炼相结合的方式，提升他们的政治觉悟和专业能力。
接下来就是具体的实施步骤了。组织部门需要定期召开会议，讨论发展对象的情况，确保每一个进入党组织的人都经过严格的考察。同时，也要注意做好材料的整理归档工作，包括入党申请书、思想汇报等文件，这些都是衡量一个同志是否符合标准的重要依据。当然，在这个阶段也可能会遇到一些突发状况，比如说某个同志因为个人原因暂时无法继续参与培训，这时候就需要灵活调整计划，重新分配资源。
再来说说成效评估这部分。年底的时候，要对照年初设定的目标进行回顾，看看哪些目标已经实现，哪些还需要进一步努力。比如，如果年初计划发展十名新党员，但实际上只完成了八名，就要分析原因，是推荐人选不足，还是考察流程出了问题。此外，还可以邀请上级领导或者相关专家来进行指导，听取他们对于未来工作的建议。
书写注意事项：
还有一个值得注意的地方就是宣传工作。党员发展不仅仅是内部事务，也需要得到社会的关注和支持。可以通过举办开放日活动，向外界展示住建系统的党建工作成果，增强公众对我们工作的认可度。同时，也可以利用新媒体平台，发布一些正能量的文章或者视频，扩大影响力。
小编友情提醒：
记得将整个过程中的经验和教训记录下来，为今后的工作提供参考。毕竟，每一次尝试都是一次宝贵的学习机会。虽然偶尔会出现一些小疏忽，比如忘记更新某份文档的日期，或者在填写表格时遗漏了某些信息，但这都是正常现象，只要及时纠正就好。
