助理个人年终总结报告范文 【篇1】700字
做了这么久的业务助理，也从中学到了不少，也了解了很多，在不断的累积经验中，也从中悟出了一些做事的心得。
一、万事开头难。
每种行业对业务助理的要求和工作性质是一样的。所以当接触到新工作的时侯，一切都要重新来过。从熟悉环境到熟悉产品，工作程序都需要有个过程，不过这个过程不会给你太多的时间，这都要靠自己本身的努力了。
二、沟通很重要。
这几天的工作让我觉跟领导，同事，各个部门之间的沟通是必不可少的。沟通好了，会让大家的工作很顺利的进行，减少摩擦的发生。
三、做事的条理性。
助理工作其实需要做很多繁锁的事，而且会遇到突发的事情，这就需要对所做的每件事作出合理安排。轻重缓急要分清，不能将重要的事情遗忘和耽误。我现在已经养成了一种习惯，每天睡觉前都要将今天或明天所要做的事都在脑子里过滤一遍。
四、时间观念要强。
当领导和同事需要在规定的时间让你把事情做完的时候，一定要遵守这个时间概念，提前做好是的，如不能按时做好，一定要跟别人沟通。
五、超前意识。
就是要把有些事想到前面去做好，就比如当你决定明天要喝茶时，今天就提前把茶叶买好，这样做不会手忙脚乱。
六、与客户打交道。
做销售助理有时是需要跟客户打交道的，这时候不能因为你的服务，使客户对公司的产品和形象不满意，让销售员的前期工作白做了，所以，对于处理与客户之间的关系是非常重要的。
七、尽量把事情做得详细一些，对后续的工作也能起到一定的帮助。
助理的工作其实不是一成不变的，有时能遇到一些突发的事情，这就需要有应对能力和经验了。
总之，这个暑假我算是没有白过吧。所有的一切尽有自己体会。
篇1书写经验149人觉得有启发
助理个人年终总结报告怎么写
年度总结报告对于每个助理来说都是一项重要任务，这不仅是对自己一年工作的回顾，也是对未来规划的基础。写好这样的总结并不复杂，但需要一些技巧和思路。
首先要明确总结的重点，主要围绕工作目标、完成情况以及取得的成绩展开。在具体操作时，可以从几个方面入手。比如，列出全年参与的主要项目清单，逐一分析项目的进展、遇到的问题及解决办法。这样能让领导看到你的执行力和解决问题的能力。当然，也要提及一些未能达成的目标，说明原因和后续改进计划。
写总结时要注意语言的简洁明了。很多人喜欢用复杂的句子，觉得这样显得专业，其实不然。直白一点反而更容易让读者理解。比如，描述一个项目时，可以这样说：“这个项目从三月开始筹备，期间遇到了资金不足的问题，后来通过调整方案解决了，最终按时完成了。”这样的表述既清楚又高效。
书写注意事项：
数据是一个很好的支撑点。如果能用数字说话，会更有说服力。例如，“今年共处理文件三百余份，平均每月接待来访人员约二十人次”。不过，这里有个小细节需要注意，就是确保数据的真实性和准确性。一旦发现数据有偏差，可能会影响整体效果。
除了项目内容，个人成长也是一个不可忽视的部分。可以谈谈这一年里学到的新技能，比如学会了新的办公软件操作，或是提高了沟通协调能力。这些都能体现你的进步和潜力。
在撰写过程中，有时会因为赶时间而忽略了一些细节。比如，检查一遍有没有漏掉重要的事项，或者是否遗漏了必要的标点符号。这些问题看似不起眼，但如果被发现，可能会影响到整体印象。
小编友情提醒：
记得将总结发送给同事审阅一下。他们可能会提出一些有价值的建议，帮助你完善报告。毕竟，一个人的视角有限，多听取意见总是有益的。
经理助理个人年度工作总结报告范文 【篇2】 1700字
我于____年xx月xx日正式入职xx，先是供职市场营销部，后任总经理助理，虽几多转折，但最后终能找准定位，万分感谢各位领导给予的信任和支持以及这个开阔的平台，让我有无限提升和学习的空间。一年的工作时间，几次工作任务的完成，获得了很多经验教训，也认识到了存在的诸多不足。回顾这段时间，现将工作总结如下：
一、根据x总指示完成了数据库的制定及各部门共享
首先感谢x总的信任，交付此任务，现在数据库已经按照各部门提出的各项要求推出，放在商务部服务器上，如数据如实填写，可自动计算出服装最低报价，可为公司提供数据备份，如运用恰当亦可实现工作效率的提高，而且该数据库现在是商务部、采购供应部、生产技术部、仓储物流部四个部门共享审阅，每个部门有制定人才可凭密码访问修改。数据库用得函数运算有些是以前从未接触过的，但整个数据库制作下来，对函数运用熟练了很多，学到了很多东西现在数据库还有不完善处，会不断的修改完善，以期达到的功效。
二、公司名片的设计制作与印刷设计出了公司现行的名片
艺术效果谈不上多棒，但是在实用性和宣传性上相对较完善，如有需要，可以继续对名片进行改版设计。在设计名片中有很多东西都是现学现用的，比如，以前从不知道名片的尺寸是9x5.4的，不知道字体要在6号以上才能看的清，通过这次学到了很多东西，包括后面的印刷的不同选材及周期，都是通过这次了解到的，感谢领导这项工作的派发。
三、集团公司商业计划书的初步定稿
集团公司商业计划书的初步定稿、后期设计及跟踪印刷司，商业计划书的初步定稿首先感谢x董和x总等领导的信任，交付我如此重要的一份工作。这是我进入xxx进行的x董交付的第一项任务，得幸与在先前公司的部分经验的累积，感谢以前的boss让我参与商业计划书的编写，才得以获得初级的经验，当然，更要感谢x董和x总的信任，让我有机会参与并负责主持了这项工作。在商业技术书的编写中遇到了很多问题，大大小小足有小百，感谢为我答疑解惑的x董、x总和x总，感谢提供帮助的财务部同事，曾经的小x同志，没有他们的帮助与支持，没有现在这份商业计划书的出台。其实正式这份工作的完成，让我真正体会到团队协作的力量，万众一心，其力断金，我体会到了这句话的内涵，后期设计上，多亏了合作者xxx的加班加点，追赶进度，也多亏了xx与我一次次的校对与审核，虽然最终真的难以完美，但我们已尽全力把错误降到最少，后期的印刷工作，让我学习到了很多相关的知识，以及日常印刷品需要注意的事项。相信如有下一次的物品印刷，我会做的更完美，再次感谢领导给予的信任与支持，同事给予的帮助，让这个商业计划书有了相对较美满的成品结果。
四、集团公司薪酬制度与绩效考核制度的制定
集团公司薪酬制度与绩效考核制度与绩效考核制度的制定首先感谢x总、x总提供的整体思路与初稿，给了我把这项工作继续下去的可能，但最终这份工作只能算是完成了一半，反思了原因，都与自身不无关联
1、过度的自负：领导布置任务不经过深入思考就满口应下，完全忽略了工作本身的严肃性、过度的自负，严谨性与相对繁琐性，导致工作延时。
2、不够虚心：领导的某些建议，总是不能及时记下并用心思考，有些很关键性的提示因没能及时记住而导致工作走弯路。
3、闭门造车：毛主席都说中国要走一条“马克思主义理论与中国实际相结合”的道路，教导我们要理论必须结合实际，我却犯了这项大忌，总是一个人闭门思考，没能很好的结合实际，多谢x总后来的点拨与提醒，让我意识到了这点，现在薪酬制度已经下发，绩效考核仍在制作与完善中，争取在最快的时间内出台，给公司领导及同事交一份满意的答卷。
4、分工不够，任务分解不足：薪酬绩效制度向来不是一个人能做的事情，需要与各部门尤其是人力资源部去沟通和协作，在早期的工作进行中，我却忽视了这点，知道领导英明的给我分派了人力部的xx及后期安排xx协助我做这些工作，大大分解了我个人的压力，其实这些不应该等领导指派的，应该在自己感觉力不从心时就去主动去联系，去请求支援的，我却没能做到这点，这方面以后要多学习。
总之，感谢给予我帮助的所有领导与同事，以后会不断从自身出发，多做思考，努力圆满完成各项任务。
篇2书写经验201人觉得有启发
做经理助理这一行，写年度总结报告确实是个技术活儿。既要体现工作成绩，又要让领导看得明白，还得能反映自己的专业水平。一开始写的时候，心里没底是常事，毕竟总结不像日记，不能随心所欲地写。
先说准备工作，得把一年来的文件、会议记录、邮件啥的都翻出来，尤其是那些重要的事情和数字。比如销售额增长了多少百分比，客户满意度提高了多少点，这些都是关键指标。要是没记清楚，找同事帮忙问问也行，别怕麻烦。记得要把这些数据分类整理好，不然到时候写起来东一句西一句的，自己看着都乱。
接着就是构思框架了。我一般会从几个方面入手，一个是日常管理，另一个是团队协作，还有就是个人提升。当然，具体怎么分块儿，得看你的工作重点是什么。比如我去年主要负责的是协调部门间的沟通，那这部分就得详细写一下具体的例子，像是组织了几次跨部门会议，解决了哪些问题之类的。
写的时候要注意语言简洁明了，别太啰嗦。比如说“通过努力，项目按时完成了”，这就挺好，不用非要写成“经过长时间的努力，项目终于在预定时间内顺利完成了”。后者听着就累赘，还容易让人觉得你故意堆砌词藻。
书写注意事项：
关于个人成长的部分，可以谈谈这一年学到了什么新技能，参加了哪些培训。比如学会了使用新的办公软件，提升了工作效率。如果有机会的话，还可以提到一些参加的行业研讨会，哪怕只是旁听，也能学到不少东西。
不过有时候写着写着，难免会出现一些小问题。比如前两天我写的时候，就把“客户反馈”写成了“客户反应”，虽然意思差不多，但仔细一想还是有点不妥。后来改过来后才发现，原来这里需要注意的地方还挺多的。所以写完之后最好能多检查几遍，哪怕只是简单的拼写错误，也会影响整体效果。
2025年总经理助理个人总结报告及2025年度工作计划范文 【篇3】 1700字
尊敬的各位总经理，各位同事，各位朋友，大家好： 本人自 XX 年 7 月份进入公司任总经理助理一职，至今已有半年时间，在 公司各位总经理以及各位同事的大力支持和配合下，进行了以下工作：
一、从改变公司环境卫生入手，培养公司员工的“5s”和安全意识，对生产 现场进行整理整顿，基本达到生产现场通道顺畅，作业区分类明确，地面无 脏乱，物品摆放整齐，餐厅卫生及厂区卫生得到改善。
二、对员工的考勤及劳动纪律进行规范，状况已明显改善。同时在公司推行 全勤奖制度和“优秀团队奖”评选活动，增加了员工的福利，调动了员工的 工作积极性，提高了工作效率，实现了公司和员工的双赢。
三、从 iso9000 角度对公司的质量管理体系进行了布局和计划，并组织了各 部门骨干进行了 iso9001 质量管理体系的学习和培训， 以及全员的品质、 服 务等专题培训。出台了《办公室人员管理制度》等文件，从制度的建设和执 行力的加强双向推动了公司的发展。
四、加强了现场管理，对现场设备、现场人员、现场物品进行了针对性的管 理。现场设备方面，配合技术部门制订并下发了各种设备的操作规程和点检 表，生产部门按要求对设备进行保养维护，从而减少了设备的维修率；现场 人员管理方面，从七月份开始设立了每周二开生产早会，对生产计划、品质 状况及员工的各种表现进行梳理、分析、检讨和要求，从而逐步提高了员工 的凝聚力、生产效率和自身素质；现场物品方面，进行清理了厂房周边的环 境，在傅总的大力支持和配合下，处理掉一批废旧设备和材料，定置设立了 废铁屑区、废品区、废料区、木料区等区域。车间内部按产品加工类别进行 了场地调整，使井架和人货梯生产分别集中，缩短了生产线，简化了搬运环 节，从而大大提高了生产效率，使现场管理逐步规范化，发货计划也因此有 了保障，XX 年 9 月份实现井架发货 100 台、备货 20 余台的最高月度生产 量。
五、组织进行了新产品的试制工作。从八月下旬开始进行齿条式人货梯的试 制工作，目前本厂内能够生产的机械部分、图纸、工艺、说明书、计算书等 已完成样机的生产任务。申报工作及电器、外协外购件、标准节的工装制作 等工作正在有条不紊的进行之中，争取 ____ 年 5 月份正式生产和销售。
六、 对人才的培养和储备进行布局。从八月份开始建立生产班组，从不同的 岗位提拔了五名优秀的员工作为生产组长对不同的生产岗位进行管理。 另外 又招聘了一批文化学历高、动手能力强的新员工进行培养和储备，使生产部 门、技术部门、品质部门的力量得到了加强。 时光荏苒，____ 年已经到来，结合 XX 年公司发展的现状，本人将大 力协助公司总经理从以下几个方面进行规划：
一、优化生产组织结构，持续改善生产环境，加强设备管理，调整产品 工价到一个合理水平。
二、规划技术管理层次，按职能进行技术人员的分工，完善公司产品的 国家标准、行业标准以及公司的检验标准。
三、设立品质部，建立品质组织架构，逐步完善品质管理体系，以达到 坚持以报表形式进行产品质量数据的分析， 坚持纠正预防措施得到实实 在在的落实，坚持工量具管制程序，从目前的产品检查阶段跨越到全面 质量控制阶段。 四、 建立供应商档案，进行供应商管理，培养稳定、优秀的供应系统， 也使采购成本得到控制。
五、建立公司内部可以共享的销售计划和销售档案，便于快速查找相关 记录或销售资料，建立和培训以及实施销售岗位责任制，按岗位职责要 求考核、奖惩，为客户提供更加优质的服务。
六、健全安全管理制度、文件管理制度，加强后勤保障，持续进行员工 培训和人才储备，出台《员工手册》 。
七、加强仓库管理，健全仓库管理制度和加强成本控制。
八、加强行政管理，进行质量目标分解。制定 ____ 年度各部门质量目标 并签订责任状，实行绩效和薪资分配挂钩的政策。
九、计划对公司的生产环境和办公环境进行软硬件升级和改善。 以上规划本人已经作成《阶段目标暨整改方案》交给总经理进行审核批准。 新年新起点，新年新希望。感谢各位总经理和各位同事，还有我的家人 和朋友，一直以来的鼎力相助和配合，更希望在新的一年里继续得到各位的 理解和支持，本人一定会努力工作来回报各位， 回报家人、朋友，回报社会。 也为咱们义机的建设和发展而努力工作。
谢谢！
篇3书写经验186人觉得有启发
在撰写总结的时候，有些细节得注意。比如时间安排，既要涵盖全面，又要突出重点，不能遗漏重要事项。比如，月初的任务安排和月末的成果汇报，这两块内容都得详尽，不然领导看了会不清楚情况。
写总结时，数据统计很重要。数字能直观反映工作成效，但也要注意格式统一。像去年的销售额是100万，今年变成120万，这个变化需要清晰地标注出来，最好还能附上增长率。不过有时候表格里的单位可能会不小心写错，比如把“万元”写成“元”，这样就容易引起误解。
书写注意事项：
总结里提到的项目进展，要跟实际进度吻合。如果某项任务预计三个月完成，结果拖到了五个月，这部分就得解释原因。像是沟通不畅导致工期延误之类的原因，都要坦诚说明。当然，有时候写总结的人可能因为赶时间，把某些关键节点写漏了，这就不太好。
对于工作计划，同样需要结合实际情况来制定。比如下季度的重点工作，要是只凭想象去规划，那很可能脱离实际。所以平时得留心观察团队的工作状态，知道哪些环节效率低，哪些地方还有提升空间。不过有时候计划写得太满，反而会让执行起来显得吃力，这一点需要注意。
在总结里引用的例子也得真实可靠。像某个成功案例的具体数据，或者是某次会议达成的共识，这些都需要核实清楚后再写进去。有时候为了追求效果，可能会稍微美化一下事实，但这不是长久之计，毕竟真相总会暴露。
总结里还应该包含一些改进建议。比如针对某个流程存在的问题，提出优化方案。这些建议不能太笼统，要有具体的实施步骤。不过有时候提出的建议可能会显得空洞，缺乏针对性，这样的情况需要避免。
写总结的时候，语气要平实，不能过于夸张。比如形容某项工作成绩时，说“创造了历史性的突破”，这样的表达就显得不太合适。而且总结里涉及的人员名单，得确保准确无误。有时候因为疏忽，可能会把名字写错，这种小问题其实挺影响印象的。
小编友情提醒：
总结和计划最好能相互呼应。总结里提到的问题，计划里要有对应的解决办法。这样才能体现出工作的连续性和系统性。不过有时候总结写完后，计划起草时可能会忘记参照总结的内容，这就需要特别留意了。
最新行政助理个人年终总结报告范文 【篇4】 1350字
时光荏苒，____就要结束了，随之而来的便是写工作总结，在此为大家提供了最新行政助理个人年终总结报告，祝愿大家生活工作愉快。
最新行政助理个人年终总结报告
不知不觉，我进入国泰盐湖已经两个多月了。回顾以往，我已经 是第三次踏入公司了。但是行政文员这个职务我是第一次接触。在这 段时间中，我努力学习让自己适应公司快节奏、高效率的工作环境。 在领导和同事们的关心帮助下，我勤奋踏实地完成了自己的本职工 作，学习了我该学习以及领导让我学习的所有内容，虽然没有完全学 会，更没有达到炉火纯青的地步，但是在以后的工作中我会理论结合 实践，进一步去学好这些内容。同时我也顺利完成了领导交办的各项 任务。在此，我向关心帮助过我的领导和同事们表示真诚的感谢!下 面，我将这两个多月以来的工作做一个总结：
一、学习了公文的写作、公文排版、文件归档、制度汇编、人力资源 六大系统、商品条码培训手册、企业礼仪、产品知识等内容。
1、我花了近一个星期的时间学习了公文的写作、排版，到目前为止 在领导和同事们热情的帮助下，我已基本能独立完成这项工作。但是 还有很多不足的地方，在以后的工作中我会进一步去努力。
2、我用几天的时间学习了《生产管理制度》《安全管理制度》《行 、 、 政管理制度》等，学习完之后按领导的要求独立编写了《档案管理制 度》和《办公用品管理制度》 。
3、学习了《商品条码系统成员》 (培训手册)和《商品条码应用指南》 (编码快速入门) ，学习完之后联系了商品条码制作商。
4、学习了《企业人礼仪手册》和《公文写作教程》两本书。学习完 之后制作了“企业礼仪培训”的幻灯片。
5、学习了一部分产品知识，了解了我们公司现有的产品，但是对化 肥市场以及其他公司的产品了解甚少，在这方面还有待加强。
二、在公司领导的帮助下完成了公司公文的写作、发布、审批、归档 等工作。
1、这两个月我完成了从第一期到第五期的全体员工会议纪要、财务 核算部第一期会议纪要、市场营销部第一期会议纪要，发布了“国泰 办 51 号—62 号的公司公文” ，并在公司 crm 平台予以展现。
2、根据工作需要，对开发公司和化肥公司的合同类档案分门别类的 做了正本和副本归档，并制作了相应的电子表格，在公司平台上的档 案类栏目予以展现。 同时完成了领导交代的打印、 复印、 传真等工作。 对公司所发放的通知及文件，及时做到了上传下达。
三、整理了档案柜里的所有档案、制作了员工花名册和员工通讯录。
1、由我和唐玉婷一起整理了档案柜里所有的档案和资料并制作了相 应的表格发给了刘经理。
2、重新制作了员工花名册，在 crm 平台里面录入了所有员工的个人 资料。
3、完成了员工通讯录的表格，发到了每位员工的邮箱里。
四、办理了社保。
1、我和唐玉婷一起办理了十一月份的社保。
2、我独自办理了顺兴物流的社保和我们公司十二月份的社保。目前 我已经明确了社保办理的所有程序和地点，但是还不会算应缴金额。 这两次去交社保都是在别人已经算好并填好表格的基础上去完成的， 所以，接下来的一年我首要熟悉的就是这块内容。
五、完成了公司的接待工作。
六、把办公用品纳入到公司的统一管理之中。
1、我和唐玉婷一起统计了公司的办公用品库存并做了相应的表格， 然后做了办公用品台账。
2、发布了《办公用品管理制度》的文件，从 ____年开始实行。
篇4书写经验177人觉得有启发
写好一份总结并不是一件难事，但也不是随手就能写出高质量的。很多人觉得总结就是简单地把事情罗列一遍，其实不然。它需要对工作进行全面梳理，提炼出关键点，还要让别人一看就明白你的成绩和不足在哪里。
先说准备工作吧。在动笔前，要把这一年的材料都准备好，包括会议记录、项目进展、客户反馈等。这些东西就像砖头瓦片一样，是搭建总结大厦的基础。要是材料收集不全，总结就会显得空洞无物。比如，去年公司组织的几次培训活动，如果没有记清楚具体的时间和参加人数，那么这部分内容很可能就写得模糊不清了。还有些人会忘记统计一些重要的数据，这会导致总结看起来缺乏说服力。
接着就是整理思路了。这时候可以列出几个大方向，比如说业务完成情况、团队协作成效、个人成长经历等等。每个方向下面再细分出具体的事项。不过有些人在整理的时候容易漏掉细节，比如只顾着写大的项目成果，却忽略了那些看似不起眼的小任务。要知道，这些小任务往往也能反映出一个人的工作态度。
写的时候要注意条理清晰。可以用序号标明不同的部分，这样读者看起来会比较方便。另外，语言要简练，避免啰嗦。有些人喜欢用一些复杂的句子来装点门面，结果反而让读者摸不着头脑。比如，“我们部门在今年开展了一系列卓有成效的活动，这些活动不仅提升了员工的综合素质，还促进了团队凝聚力的增强。”这样的句子虽然听着高大上，但其实可以用更简单的语言表达出来。
在描述成绩时，最好能用具体的数据来支撑。比如，“今年销售额同比增长了20%”，而不是笼统地说“业绩有了很大提升”。当然，这里需要注意的是，数据必须真实可靠，不能为了好看而夸大其词。如果发现某项数据有出入，要及时修正，以免误导他人。
至于存在的问题，也要坦诚地写出来。毕竟没有人能做到完美无缺。比如，“在处理紧急任务时，有时会因为时间紧迫而忽略了一些细节，导致后续出现了返工的情况。”这样的表述既承认了问题，又表明了改进的决心。不过，有些人可能会避重就轻，只挑一些无关痛痒的小问题来说，这就失去了总结的意义。
小编友情提醒：
检查一下有没有错别字或者标点符号的问题。虽然这些问题看似微不足道，但如果太多的话，会影响整份总结的质量。有时候一个小小的标点错误，可能会完全改变句子的意思。比如，“我完成了所有的任务”和“我完成了所有的任务。”这两个句子虽然只有一个标点的不同，但含义已经截然相反了。
2025上半年学校行政助理个人年度总结报告范文 【篇5】 1250字
xx-____上半年学校行政助理个人年度总结报告
xx-____上半年以来，后勤服务人员始终坚持以校长重要思想为指导，全面贯切遵循学校总体工作思路和后勤工作计划，坚持以“服务育人，管理育人”为工作宗旨!以提高优质的后勤保障和服务质量为重点!强化后勤工作人员素质，提高办事实效性!通过后勤人员的辛勤努力，顺利完成了本学期的工作任务。
工作重点
一、努力做好后勤保障
为了给学校的发展做好后勤保障，后勤做了以下工作：
突出抓好食品卫生安全工作
近年来，食品质量问题不断发生，给我们工作带来了极大压力。学校食品卫生安全涉及校园稳定大局，是后勤工作的重点。为认真落实校领导的指示精神，在抓饮食卫生安全工作中，我们重点抓了二个环节：
1、确保食品安全首先从食品采购源头抓起，确保食品物资质优价廉，提高采购工作效率和透明度，减少中间环节，降低了成本，不仅维护了师生的切身利益，更重要的是保证了食品原材料入口安全。
2、安排专职食品留样员，严防食物中毒。成品饭菜的加工、存放等过程是食品卫生安全的重要环节，必须严格监控把关，为把握好这个环节，确保成品饭菜的质量，我们从员工队伍中选派业务熟练、责任心强、有经验的饮食人员担任食品监督员和留样员，参加了市卫生局的业务培训，配齐留样用品和各种登记本!形成了一个完善的食堂管理监督机制。
二、大力加强疾病预防控制工作
目前正是甲型h1n1流感扩散蔓延的态势，并已成为重点高度关注的公共卫生事件，疾病预防控制工作成为后勤工作的重中之重。在校领导的响应下严格防控学校的卫生管理及外来人员的出入登记并测体温!同时要做好食品从业人员和管理人员的健康巡查工作，一旦出现传染病病例，要立即调离工作岗位，并按规定报告。二是加强生活用水和日常饮水安全，在卫生部门的指导下做好供水设施的清洁、消毒工作。三是开展全校卫生大检查，加强校园环境的清洁及消毒工作。四是加强教学、生活场所的通风换气工作，保证教室、食堂、宿舍等地方能保持经常性通风换气。
三、日常工作
1、公共设施损坏报修，共接到报修维修项目137多次，其中：电工维修项目240余次(更换照明设施210余件)，桌、椅、床维修项目420余次，供暖维修23余次(更换部件30余种)、其它维修项目238余次)，紧急故障都做了及时处理，一般报修在24小时之内都作了相应处理，还完成了校领导交办的其他任务。
2、对我校学生实行定额用电，并对实行定额用电的意义加大宣传力度，培养了学生的节约意识，为学校节约电费做出了贡献，建立平常巡查责任制，每周对各宿舍进行安全巡查，并对违章使用大功率电器、私拉乱接电线、使有电热毯等违纪情况进行彻底清查，对于违章电器坚决予以没收，进一步做好学生宿舍的安全与稳定工作。
3、食堂统一了管理登记本，制定了定期卫生检查制度，实现采购管理实现信息化，在员工管理、师生沟通和饭菜经营细节上下功夫，发挥餐厅窗口形象作用，为师生提供更好的服务和可口的饭菜。
4、行政办把校园建设重点放在争创“绿色校园”上，半年共清运垃圾 立方，清理死角1处;开展美化校园活动，种植花草 余株;半年来共布置各种会议10余次。
篇5书写经验287人觉得有启发
____上半年学校行政助理个人年度总结报告怎么写
时间过得真快，转眼上半年已经结束。作为一名行政助理，回顾这段时间的工作，既有收获也有不足，写总结的时候总想着该怎么写才能让大家明白自己的工作情况。其实总结，说到底就是把自己做过的事情理清楚，让领导知道你是怎么工作的。
一开始写总结的时候，总觉得无从下手，后来想想，先把每个月的重点工作列出来，这样就不会遗漏掉重要的事情。比如三月份的时候，因为要迎接教育局的检查，那段时间特别忙，既要准备各种材料，还要配合其他部门完成任务。当时为了赶进度，加班了好几个晚上，现在想起来还觉得挺充实的。
记得四月份的时候，学校组织了一次家长会，这事挺重要的。我负责的是会场布置和后勤保障，说实话，这活儿挺繁琐的。不仅要提前准备好桌椅板凳，还得确保音响设备不出问题。那天家长会开得很顺利，听到家长们反馈说满意，心里特别开心。不过当时因为太紧张，差点忘记检查一下会议室的灯光亮度，还好同事提醒了一下，不然就出糗了。
写总结的时候，除了列出具体的工作内容，还应该提一下工作中遇到的问题。比如说五月份的时候，有个同事请假，临时让我帮忙处理一些文件归档的事。那时候手头还有别的事要做，一下子感觉压力山大。后来慢慢调整思路，把任务分解开来，一件件去完成，最后总算没有耽误工作。
书写注意事项：
总结里最好能提到自己的一些想法和建议。毕竟工作不是一成不变的，总得想办法改进。比如我觉得学校的考勤系统还可以优化一下，目前的流程有些复杂，容易让人搞混。要是能简化一点，大家肯定都省心不少。当然，这个建议只是我个人的想法，具体怎么改还需要大家一起商量。
写总结的时候，千万别光顾着说自己干了多少活儿，也要适当夸夸自己。比如在接待来访人员这方面，我觉得自己的表现还不错。每次有人来学校办事，我都尽力做到热情周到，既能让对方感受到学校的诚意，又能高效地解决问题。虽然偶尔也会遇到脾气不太好的人，但只要耐心沟通，一般都能化解矛盾。
总结，归根结底就是要真实反映自己的工作状态。不要刻意拔高，也不要藏着掖着。如果觉得自己某方面的能力有所提升，也可以写进去。比如我觉得自己的沟通协调能力比以前强多了，特别是在处理突发状况的时候，反应速度明显提高了。这些都是成长的过程，值得记录下来。
写到这里，感觉总结已经差不多了。不过要注意一点，总结不能太长，不然领导看了可能会觉得啰嗦。所以关键点还是要突出，条理清晰就行。希望我的这些分享能帮到大家，毕竟总结这事，大家都得面对，一起努力吧！
公司人事助理个人工作总结报告范文 【篇6】 1600字
一、____主要工作业绩及存在的不足
(一)做好人事基础工作
我首先接触的工作就是人员招聘，因为新乡招聘市场比较局限，所以我们把重点放在网络招聘上，定时在网上更新我们发布的招聘信息，并根据新乡人才市场的招聘时间，去人才市场参加现场招聘。我们根据公司各岗位入职标准进行筛选，通知其进行面试、审批、通过、录用。员工录用后我们会根据各部门的工作安排对新进员工进行入职培训，并且每次培训都会进行意见反馈，不断完善我们的培训内容。加上郑州分公司对我们进行的各种培训，大大提升了员工的知识面和业务水平。
(二)完善人事档案管理
我会按月把员工的资料整理清楚，并分析各部门员工的情况，根据公司岗位编制，按月统计出本月全公司员工数，员工的新进人数，辞职人数，需要招聘人的人员，需要签定合同的人数，每个部门的总人数，上报需转正人员，上报失职问责等。并且按照集团要求每月上报本项目的花名册，及时更新人员情况。由于刚接手人事的时候，交接工作没有做好，导致花名册人员对照不上，令郑州分公司人事专员花了好长时间才把人数对上。从那以后，让我明白了，做人事工作，不得有丝毫的马虎，因为一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补的。
(三)保障员工福利机制
我于11月份开始接手配合地产行政人事完成新乡公司社保开户及员工参保工作。由于之前从未接触过社会保险，一开始工作起来相当迷茫，有想过要放弃社保这个工作，但是我清楚必须要做好这项工作，所以经常往返于社保局和办公室之间。从对社会保险一无所知到略知一二，再到必须掌握基本的知识和流程，通过我的不懈努力，终于开通新乡社保账户，并陆续办理员工参保。接下来，需要花更多的时间去学习社会保险知识，才能更好的做好此项工作，为员工服务。
(四)规范行政工作流程
在从事人事助理的同时，还兼做一些办公行政工作。例如日常例会的安排，协助各部门按计划进行培训，以及一些活动的组织和协调。通过这些日常的工作，不仅充实了我的工作内容，也锻炼了我的协调能力和组织能力。
有幸能参加集团组织的岗位培训，通过系统的学习，让我这个刚入门的新手如沐春风，受益匪浅。从郑州回来后，就开始系统的整理我的工作，但是还是有不足的地方。九月份郑州监察室对我们新乡项目进行检查，针对我负责的工作提出了需要整改的地方，在监察室的指导下和同事们的配合下，我用了一个月的时间将我所作的工作规范化、系统化。我发现只有自己先理顺了工作思路后，才能更有效、更高效的开展工作。比如说对郑州传达的文件、周计划周总结、月计划月总结、会议纪要、培训纪要等文件的存档工作。这是一项需要日积月累的工作，把每次需要签字存档的文件按其类别进行归类保存，才能保证工作的连贯性和有效性。
在过去的四个月中，各项工作虽然取得了一些成绩，但也存在着许多不足：
由于我本身经验不足，做事常粗心大意，导致在工作中总会出些小差错，加上做事考虑的不够全面，所以我需要在以后的工作中、生活中，更加仔细、认真，才能保证减少工作中的失误。
二、20##年工作计划
通过四个月的工作和学习，使我初步掌握了人事的岗位职责和工作内容。接下来需要花更多的时间去学习恒大的文化、精神、规章制度和管理模式。
1、进一步掌握行政人事工作流程及规范。除了按照公司时间节点高效、高质量地完成日常工作以外，还要努力提升自己工作业务水平，争取在行政人事工作方面能够独挡一面。
2、做好上传下达工作，积极配合各部门完成日常工作。深刻领会公司下发传阅文件，协助领导及各部门负责人落实文件要求。
在过去的四个月里里，我认真总结工作中的经验及教训，继续改进工作中的不足。20##年，我将更加努力，积极配合领导完成日常行政人事管理工作。
感谢恒大给我这个能够锻炼和发挥的平台，我会不断学习，努力工作，用成绩来回报公司。
篇6书写经验147人觉得有启发
在撰写公司人事助理个人工作总结报告时，第一步是要明确总结的目的，这一步很重要。报告的主要目的是回顾过去一段时间的工作情况，找出其中的经验教训，并为未来的工作提出建议。在开始动笔前，最好先列个简单的提纲，这样能帮助理清思路。
接下来，应该从工作内容入手。这部分需要详细描述自己承担的具体任务，包括日常事务管理、员工招聘、考勤统计等方面。比如，这段时间内参与了几次大型招聘活动，具体负责哪些环节，效果如何，这些都可以写进去。要注意的是，这里不是单纯罗列事情，而是要结合实际情况进行分析，比如某次招聘活动的成功之处是什么，有没有遇到什么困难，又是怎样克服的。
接着就是成绩部分。这部分的重点在于客观地展示自己的工作成果。可以用数字说话，比如增加了多少新员工，提高了多少工作效率之类的。当然，成绩的呈现形式可以多样化，除了硬性的数据外，还可以通过一些具体的案例来体现。例如，在处理某件突发事件时采取了怎样的措施，结果如何，这样的例子能让报告更加生动。
然后是存在的问题这一块。工作中难免会遇到各种各样的问题，重要的是能够正视这些问题，并给出相应的解决办法。比如，某段时间内员工流失率较高，可能的原因是什么，采取了哪些改进措施。这里切记不要避重就轻，要把真正的问题摆出来，这样才能有针对性地解决问题。
小编友情提醒：
关于未来的规划。这部分主要是对未来工作的展望，可以结合当前存在的问题和已有的工作经验，提出一些切实可行的计划。比如，针对目前培训体系不够完善的现状，下一步打算怎么做，希望通过什么样的方式提升团队的整体素质。
需要注意的是，在整个写作过程中，语言要简洁明了，尽量避免冗长复杂的句子。另外，适当运用一些专业术语能让报告显得更有深度，但也不要过多堆砌，以免显得晦涩难懂。还有，有时候在赶时间的情况下，可能会忽略一些细节，导致某些地方写得比较草率，这点要特别留意，毕竟细节决定成败嘛。
有关行政助理个人年终工作总结报告范文 【篇7】 700字
不知不觉，进入梵尔赛时尚酒店快一个月了，在这段时间中，在领导和同事们的关心帮助下，我勤奋 踏实地完成了自己的本职工作，也顺利完成了领导交办的各项任务，自身在各方面都有所提升，但也有不 足，需要将来不断学习、不断积累工作经验，运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。 在此，我向关心帮助过我的领导和同事们表示真诚的感谢!
现在我将自己这一个月的收获和认识向领导做 一下汇报。
一、懂得事情轻重缓急，做事较有条理。办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的许多工作 进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有计 划之外的事情需要临时处理，并且一般比较紧急，让人不得不放心手头的工作先去解决。
二、工作中虽然获得了一定的成绩，但不可避免的会发生错误，为了避免类似错误的再次发生，在日常工 作中不断总结经验。并积极向领导、同事请教、学习。
三、大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能与同事相处融洽，同时也能够积极的配合及 协助其他部门完成工作。
四、工作收获： 1、工作敏感度有所提高，能够较积极地向领导汇报工作进度与结果。 2、工作适应力逐步增强，对后期安排的工作，现已得心应手。
五、工作中存在的不足： 外来客人的接待和服务不够热情大方。做为办公室文员，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在 这方面没有足够的经验，每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到热情周到，耐心细致。 接下来的工作计划：会根据以上工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好 工作中的每一件事情!
篇7书写经验173人觉得有启发
写总结是一件需要认真对待的事情，尤其是对于行政助理这样的岗位。总结不是简单的罗列工作内容，而是要提炼出经验和教训，为未来的工作提供指导。
一开始，要明确总结的目的，是为了向上级汇报工作成果，还是为了自我反思。如果是前者，那就要注重工作成绩的展示，比如完成了多少个项目的协调，处理了多少份文件。如果是后者，则需要更多关注存在的问题，例如某次会议组织中出现的小差错，以及如何改进。
在整理材料的时候，建议先把全年的工作记录拿出来，按月份或者项目分类，这样能帮助理清思路。有时候会遇到一些小疏漏，比如忘记标注某些重要事件的具体日期，这时候就需要翻阅当时的邮件或是日志，确保信息准确无误。
接下来就是组织语言的部分了。这里有个小技巧，就是可以先列出几个关键词，围绕这些关键词展开叙述。比如，“沟通协调”、“时间管理”、“团队合作”之类的。通过这种方式，既能保证重点突出，又能避免遗漏关键点。
值得注意的是，在描述过程中，应该尽量使用具体的数据和实例来支撑观点。如果只是泛泛而谈，就很难让人信服。比如提到提高了工作效率，就可以说具体提高了百分之多少，或者缩短了多少天完成任务的时间。
写总结的时候，要注意语气得体。既要客观地反映实际情况，又要保持积极向上的态度。不能因为工作中遇到的一些小困难就一味抱怨，而是要从中找到解决办法，并且对未来充满信心。
书写注意事项：
检查修改也是必不可少的一环。有时候，写完初稿后回过头来看，可能会发现有些地方表述不够清晰，甚至存在一些明显的错误。这个时候就需要静下心来仔细校对，必要时还可以请教同事帮忙看看。
公司财务科长助理个人总结述职报告范文 【篇8】 1550字
公司财务科长助理个人总结述职报告
20年，在公司领导的正确领导和精心指导下，在各位同事的大力支持和协作配合下，我紧紧围绕自身财务工作职责，强化学习、学以致用，求真务实、拼搏实干，尤其是11月份竞聘任科长助理后，积极适应新的工作岗位，做到自我加压、勤奋工作，取得了较好的工作成绩，为公司各项业务的健康、稳定发展奠定了坚实基础。现将20年的主要工作情况述职如下：
一、加强政治学习，提升思想素质。一是提高思想认识。我深知：财务工作是公司的重要职能工作，对公司的正常运转发挥着极其重要的作用。只有在工作中不断积累经验，在学习中丰富知识，认真把握相关政策，才能为不断提高财务工作水平打下基础。二是强化业务学习。一年来，我坚持以党的十八大精神为指导，主动学习各级涉及财务工作的新制度、新规定、新准则，广泛涉猎相关的财务专业知识，并将其运用到具体工作中，真正使自己在工作中得到了成长锻炼。三是加强沟通交流。工作中，按照规范财务基础工作的要求，做到既坚持原则又不拘泥形式，自身工作得到了大家的充分肯定。同时，我始终保持良好的心态，对上有效理解执行上级的战略部署，对内与员工顺畅沟通真诚交流，积极促进各部门密切配合，个人简历为公司发展做出了积极贡献。
二、切实履职尽责，勤恳扎实工作。一是全面开展了土地清理登记工作。去年上半年，我们按照上级部门要求，对公司所有土地资产进行了盘点清查。工作中，始终坚持土地登记的统一性和完整性，严格执行土地登记各项工作制度，依法依规开展土地登记工作。同时，严格按照相关法律法规的规定，坚持实事求是、客观公正的原则，认真组织落实好土地登记发证清理整改工作。二是做好了实物资产管理系统前期上线和试运行工作。20年初，我主动放弃个人的休息时间，加班加点，和大家一起对全公司的实物资产进行了全面登记清理。历时三个月的时间，实物资产管理系统于20年4月份开始运行，确保系统准时上线和顺畅运行，也在很大程度上保证了公司资产的保值增值。三是做好了科长助理的相关工作。去年11月份成功竞聘科长助理后，作为分管资产、稽核和在建工程组的组长，我深感责任重大。在进行深入调查研究的基础上，我结合实际，制定了科学合理的全组工作计划，明确了下一步的工作思路和工作方向，明晰了下一步工作中的个人职责任务，为做好今后的各项工作奠定了良好基础。
三、强化作风建设，树立良好形象。一是增强廉洁自律意识。通过参加公司组织的各种政治学习，个人能够经常性的学习党纪法规、心得体会廉政建设有关规定和财务人员工作制度，真正从思想深处进一步提高了对党风廉政建设重要性的认识，切实增强了个人的拒腐防变能力。二是认真履行个人职责。按照党风廉政建设落实情况，努力做到制度之内不缺位，制度之外不越位，切实履行好自己的工作职责。工作中，坚持小事讲风格、大事讲原则，努力按制度、按规定办事，尤其是在负责资产、稽核和在建工程工作期间，做到严格把关、公道正派，杜绝了违纪违规事件的发生。三是注重协调配合。财务工作与公司其他部门都密切相关，在努力做好本职工作的基础上，我积极配合公司及各兄弟部门的工作，与大家团结一致、密切配合，围绕中心、服务大局，确保了公司各项工作的顺利推进。
总的来说，一年来自己在工作中取得了一定的工作成绩，但与领导的要求和同事们的期盼相比，还有一定差距，自身在工作中还存在一些不足。比如：工作中的开拓创新意识还不够强，对外协调能力需进一步强化等。在下一步的工作中，我将继续以党的十八大精神为指导，全方位提升自身业务能力，进一步改进完善工作方式方法，不断加强财务管理工作水平，切实把工作做深、做细、做实，努力为公司的持续、健康、快速发展做出自己新的更大的贡献！
篇8书写经验167人觉得有启发
作为一名刚担任公司财务科长助理的人来说，写好一份总结述职报告确实不容易。既要展示工作成绩，又要体现个人能力，还得符合领导的期待。我一开始写的时候，就有点摸不着头脑，不知道从哪里下手。后来请教了几位老同事，才慢慢理清了思路。
先说写总结报告最重要的部分吧。开头得把这段时间的工作情况概述一下，比如参与了哪些项目，负责了哪些具体事务。这部分内容不能太笼统，最好能列出一些关键点，这样显得有条理。不过有时候写起来容易遗漏细节，特别是那些琐碎的小事，总觉得不重要就没写进去，结果回头一看才发现缺了关键环节。
接着就是讲工作成果了。这个部分需要结合实际情况，把自己干过的事情罗列出来，最好是用数字说话。比如说完成了多少份报表，处理了多少笔账务，协助解决了什么问题之类的。但这里有个小问题需要注意，有时候为了突出业绩，可能会无意间夸大事实，这就不太好。毕竟实事求是才是原则。
还有就是关于问题和不足的部分。这是个比较敏感的话题，但又不得不提。毕竟谁都难免会出点差错，关键是怎么看待这些问题。我第一次写的时候，就把遇到的困难说得特别严重，结果领导觉得我不够成熟。后来改成了坦诚面对的态度，反而得到了认可。当然，这里也不能太过谦虚，不然给人感觉没担当似的。
书写注意事项：
报告里少不了对未来工作的展望。这部分可以稍微大胆一点，提出一些想法和建议，但前提是得结合公司的实际情况。有时候脑子一热，想出来的点子可能不太现实，这就要多跟领导沟通交流了。记得有一次我写了个超前的方案，结果被批得灰头土脸，从此学乖了不少。
