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银行职员的个人工作总结范文(精选8篇)

发布时间:2025-05-19 18:15:02 查看人数:52

银行职员的个人工作总结

银行职员的个人工作总结范文 【篇1】1450字

XX年已经接近尾声,逝去的时光已成为历史,属于我们的只有今天,我们能把握的也只有今天!我们要学会在顺境中感恩和体会幸福,在逆境中成熟和坚强!学会用激情创造灿烂,使我们的生命更加精彩。失败不是成功之母,失败之后的总结才是成功之母。现就一年来工作情况向各位领导及同事们作工作总结如下,不到之处,请领导和同事们批评、指正。

1、强化服务意识,靠优质高效的服务稳定客户。

做为一名前台柜员,窗口是一个极其重要的,前台服务的好坏直接关系到整个行在客户中的印象。在日常办理业务过程中,我注重对服务意识的培养,将人性化服务、亲情化服务融入到服务工作的点点滴滴中,扎实有效地践行我行“以客户为中心”的理念,想客户所想,急客户所急,帮客户理财,提供多方位的、超值的服务,确保通过高效率、高水平的服务来稳定客户。

2、加强内控制度建设,防范和化解金融风险。

行里组织员工对内控制度指引等内容有针对性地进行了学习,重点学习了总行《中国建设银行员工从业禁止性若干规定》和内控管理制度等内容。抓执行、抓落实督促员工不折不扣严格执行,从防范操作风险入手狠抓制度落实,逐步使管理工作向规范化方向迈进,提高服务水平和营业环境档次,以真诚的服务和细微的关注来打动客户,赢得客户的支持。同时,我把思想教育和实际工作相结合,对照工作找差距、找问题,真正防范风险工作落到实处。

3、努力提高自身服务和业务素质,积极为客户服务。

XX年是对公业务转型的一年,培育核心客户的关键是增强客户忠诚度。要增强客户忠诚度,就必须把客户关系摆上重要位置,在提升客户满意度和忠诚度的基础上,获取应有的回报。所以,这就要求我们在推出每项产品、每项服务时,在制定每项制度、流程时,要从以内部工作要求为标准,转变为以客户需求为标准,特别是要针对不同层次的客户,制定差异化的服务规范,为高端客户制定并落实整体服务方案;要树立“服务无小事”的观念。不断改进服务;要坚持拓展与维护并重,深度挖掘客户价值。要通过强化客户关系管理,积极促进营销服务从单向服务向互动服务转变,由粗略化服务向精细化服务转变,由普遍性服务向个性化服务转变,真正与客户形成利益均沾、双赢互利、唇齿相依的关系。

4、工作中存在的不足及今后的打算。

一是学习不够。时代在变、环境在变,银行的工作也时时变化着,每都有新的东西出现、新的情况发生,面对这种严峻的挑战,还缺乏一点学习的紧迫感和自觉性。学习新的知识,掌握新的理论基础、专业知识、工作方法以之适应周围环境的变化,这都需要我跟着形势而改变,提高自己的履岗能力,把自己培养成为一个业务全面的建行员工,是我所努力的目标。二是对一些业务还不够精通。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,朝着以下几个方面努力:1、加强学习,我将坚持不懈的努力学习行里的新业务知识,并用于实践,以更好的适应建行发展的需要。2、努力提高工作效率和质量,积极配合行领导和同事们把工作做得更好。

最后,一年来工作取得了一定的成绩,但也还存在着诸多不足。在一些细节的处理和操作上我还存在一定的欠缺,我会在今后的工作、学习中磨练自己,在领导和同事的指导帮助中提高自己,发扬长处,弥补不足。

在新的一年里我将制定自己新的奋斗目标,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。向其他同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步,明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲,要在竞争中站稳脚,踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展,争取更好的工作成绩。

篇1书写经验131人觉得有启发

在银行工作一段时间后,写一份个人总结是很重要的事情。这不仅是对自己工作的回顾,也是对未来规划的基础。写总结时,最好从几个关键点入手,比如业务完成情况、客户反馈、团队协作和个人成长等方面。

先说业务完成情况吧。这一部分得具体点,不能太笼统。比如每个月的存款目标是多少,实际完成了多少,差距在哪里,原因是什么。这部分还可以加上一些具体的例子,像某个月份因为市场波动导致任务没完成,当时是怎么应对的。这里有个小地方需要注意,有时候写到具体数字的时候,容易记混,尤其是涉及大额资金时,最好核对一下系统记录,确保数字无误。

接着是客户反馈这一块。客户的满意度如何,有没有收到投诉,如果有投诉,后来是怎么解决的。这里可以举个例子,比如某个客户因为手续费问题不太满意,后来通过沟通调整了方案,最终客户表示理解并继续合作。这类案例能体现处理问题的能力,但要注意措辞,别显得太过主观。

团队协作也很重要。这一部分主要讲自己在团队里的角色,比如是否积极参与讨论,遇到难题时是否愿意帮助同事。还有就是参加过的培训或者项目,这些都能证明自己的能力。不过有时候写的时候会忘记提到一些细节,像是某次参与的专项培训,当时学到了什么技能,后来在工作中用上了,这个细节其实挺关键的。

最后说说个人成长。可以谈谈这一年里学到的新东西,比如新的金融产品知识,或者是学会了用某种新软件提高效率。也可以写写自己在工作中遇到的挑战,是如何克服的。这里有个小问题需要注意,有时候写到成长经历时,可能会漏掉一些重要的背景信息,像是某个项目的背景,这样会让读者觉得有些突兀。

11月银行职员个人工作总结范文 【篇2】 2900字

11月银行职员个人工作总结

在光华支行,我从事着一份最平凡的工作——柜员。也许有人会说,普通的柜员何谈事业,不,柜台上一样可以干出一番辉煌的事业。卓越始于平凡,完美源于认真。我热爱这份工作,把它作为我事业的一个起点。作为一名农行员工,特别是一线员工,我深切感受到自己肩负的重任。柜台服务是展示农行系统良好服务的“文明窗口”,所以我每天都以饱满的热情,用心服务,真诚服务,以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。

是的,在农行员工中,柜员是直接面对客户的群体,柜台是展示农行形象的窗口,柜员的日常工作也许是繁忙而单调的,然而面对各类客户,柜员要熟练操作、热忱服务,日复一日,用点点滴滴的周到服务让客户真正体会到农行人的真诚,感受到在农行办业务的温馨,这样的工作就是不平凡的,我为自己的岗位而自豪!为此,我要求自己做到:一是掌握过硬的业务本领、时刻不放松业务学习;二是保持良好的职业操守,遵守国家的法律、法规;三是培养和谐的人际关系,与同事之间和睦相处;四是清醒的认识自我、胜不骄、败不馁。

一直以来,我立足本职岗位,踏实工作,努力学习业务知识,向有经验的同事请教,只有这样,才能确确实实干出能经得起时间考验的业绩。点点滴滴的小事让我深刻体会到,作为一名一线的员工,注定要平凡。柜员,银行最基本的岗位,就如一栋大厦,柜员就是象是其中的砖一样普通.有的只是日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款,账务录入,收收放放,营销维护,迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务。在这平凡的岗位上,让我深刻体会到,伟大正寓于平凡之中,平凡的我们一样能够奉献,奉献我们的热情,奉献我们的'真诚。平凡的我们一样能够创造出一片精彩的天空,没有根基哪来高楼,没有平凡哪来伟大!人生的价值只有在平凡的奉献中才能得到升华和完善。

银行工作需要的是集体的团结协作,一个人的力量总是有限的。作为一名老员工,我不仅仅满足于把自己手中的工作干好,还注意做好传、帮、带的作用,主动、热情、耐心地帮助新来的同事适应新环境,适应新岗位,适应新工作,使他们更快地熟悉相关业务,较好地掌握业务技能。我注意引导他们从账理出发,而不是教他们如何进行简单的菜单操作。在平时的工作中,我还将自己的工作学习经验毫无保留地告诉他们。我想,这样的教法不一定是最好的,但一定会让他们学到业

务知识点的本质,学会融会贯通,举一反三。去年相继有四名新同事加入到我们支行,他们虽有一定的金融专业知识,但对于临柜操作技能来说,尚有欠缺。为了能使他们尽快上岗,我对跟班实习的新同事耐心进行操作章程的培训,特别是要严格按照规章制度、业务流程办事,人走章收、抽屉锁好、电脑退出画面等等,养成良好的工作习惯。对于他们的薄弱环节—技能,也将自己平常练习的心得告诉他们,供他们参考。通过一段时间的双向努力,他们已能熟练进行单人上岗操作了。为支行更好的开展工作打下扎实的基础。只有整体的素质提高了,支行的业务水平才能上一个台阶。大家共同努力,在新区温暖的大家庭里快乐的工作着。银行新进人员渐渐增多,在帮助他们同时,我也看到他们的优点,时时让我有危机感,我时常告诫自己不能满足现状,要甘于平淡,但不能流于平庸,既要心无旁骛、脚踏实地将手中的工作完成,也要不断吸收新的知识以迎接未来的挑战。时代是在不断发展的,银行工作的竞争也日趋激烈。我深切地体会到作为一名合格的前台柜员应该具备更高的业务水平,只有不断地增强自身的综合素质,不断地扩大自己的知识面才能将工作干得更好。于是在紧张工作之余,我还积极参加各种学习,取得了《会计从业人员资格证书》、《反假货币上岗资格证书》等各类资格证书。为在今后的工作中能取得更大的成绩打下坚实的基础。

在为客户服务的过程中,我始终坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”,为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务,做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体,给客户留下了良好的印象,也赢得了客户的信任。实际办理业务时,在保证遵守我行各项规章制度的前提下,灵活掌握营销方式,为客户提供一定的方便,灵活、适度地为客户提供个性化、快捷的服务。完美源于认真。在做好柜面优质服务的基础上,我们想方设法为客户提供更加周到的服务。因为,没有挑剔的客户,只有不完美的服务。在日常工作中,我积极刻苦钻研新知识,新业务,理论结合实践,熟练掌握各项服务技能。我从点滴小事做起,在办理业务时,尽量做到快捷、准确、高效,让客户少等、少跑、少问,给客户提供及时、准时、定时、随时的服务。

富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你”。只有把个人理想与农行金融事业的发展有机结合起来,才能充分发挥自己的工作积极性、主动性和创造性,在开创农业银行美好明天的过程中实现自身的人生价值。

为了迎接银监会对商业银行个人理财业务的检查,规范支行个人理财业务,根据银监会下发的《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》精神,我支行对____年以来的经营业务进行了全面、逐项、细致的检查,现将开展自查工作情况汇报如下:

一、人员配备情况

为了确保个人理财业务的合规销售,支行配备了专职理财经理一名,该人员已通过××银行总行的理财经理资格考试、并取得了保险代理从业人员资格证书。所有银行理财产品、基金、保险、券商集合理财产品均由专职理财经理销售。鲜有一般产品销售人员向客户介绍理财产品情况发生,现已全面杜绝。

二、销售流程

支行理财经理均是在充分了解客户的财务状况、投资目的、投资经验、风险偏好、投资预期等的前提下向客户推荐理财产品,并为每一位购买产品的客户填写《个人客户投资风险评估报告》(以下简称《评估报告》),理财经理根据其评估结果,向客户推荐相应得理财产品。《评估报告》经理财经理与客户进行签字后,交由支行理财主管审核并签字,单笔购买金额超过100万的客户,《评估报告》还经由支行分管个人理财业务行长签字。自查中发现有少数客户的《评估报告》未经支行理财主管签字审核,已补交给支行主管审核。

在具体的理财产品销售前,理财经理均向客户说明了产品结构、风险、收益等相关信息,让客户在充分了解产品的基础上作出选择。理财产品的《合约》、《合同》、《风险揭示书》中客户资料均填写完整。

三、资料档案保存

____年以来,所有理财产品的《风险评估报告》、《合约》、《合同》、《风险揭示书》等文件资料均保存完整,并按期装订成册,入库统一保管,其中,《客户风险评估报告》实行专夹保管、一年内有效的保管机制。支行理财经理为每期产品和《风险评估报告》建立了详尽的客户电子档案,方便及时了解客户情况和日后与客户沟通。本次自查中发现有些风险评估报告未装订建表,拟定于今天下班前完成建表装订工作。

四、今后工作计划

支行虽一直坚持专职理财人员介绍、合规销售理财产品,但本次自查中仍然发现了一些问题,这些问题我们将在近几天集中整改。在今后的工作中,支行将继续坚决贯彻执行《关于进一步规范商业银行个人理财业务有关问题的通知》的精神,合规销售、定期开展个人银行理财业务自查工作,保证××银行芜湖××支行理财业务的健康、规范发展。

篇2书写经验60人觉得有启发

银行工作讲究细致和效率,尤其是做个人总结时,得让人一看就知道你这几个月干了什么,干得咋样。咱们先说说开头,别上来就空洞地喊口号,比如“在过去的一个月中,我始终秉持着认真负责的态度”。不如直接点,写清楚具体做了什么,像是“11月里,我主要负责了贷款审核工作,每天要处理几十份申请材料”。

接着就是重点了,要列出具体的成果。比如,这个月你超额完成了任务,那就得说明超额了多少,“本月我完成了50份贷款审批,比目标多出了10份”。要是没完成,也得解释原因,别藏着掖着,“由于部分客户资料不全,导致审核进度有所延迟”。这里有个小问题,有些同事可能觉得这样写显得自己工作没做好,其实不然,真实反映情况才是关键。

说到工作中遇到的问题,就得想办法解决。像我在处理一笔大额贷款时,发现客户的财务报表存在疑点,当时心里有点慌,但后来通过反复核对,最终确认了问题所在。“当时心里一紧,这要是搞错了后果很严重,于是花了两天时间重新梳理数据,才排除了隐患。”这样的描述会让领导觉得你靠谱。

书写注意事项:

总结里最好带上一些创新的做法。比如最近我尝试用excel表格来做客户分类,效果还不错,“以前都是手工记录,费时又容易出错,现在用表格分类后,工作效率提高了不少”。不过这里有个小地方需要注意,如果用新方法后出现问题,也要如实写出来,“刚开始用的时候,分类规则不太完善,后来调整了一下才顺畅”。

最后别忘了提到团队协作的重要性。毕竟银行工作不是一个人的事,“在处理复杂案件时,少不了其他同事的帮助,大家一起讨论方案,这才顺利解决了问题”。当然,这里有个小细节容易被忽略,就是感谢的话不能太肉麻,点到为止就行。

银行职员2025年个人工作总结范文 【篇3】 850字

一年中我始终如一的要求自己,____年我个人没有发生一次责任事故。我在做好自己本职工作的同时,还用我多年来在会计工作中的经验来帮助其他的同事,同事们有了什么样的问题,只要问我,我都会细心的予以解答。当我也有问题的时候,我会十分虚心的向其他同志请教。对待业务技能,我心里有一条给自己规定的要求:三人行必有我师,要千方百计的把自己不会的学会。想在工作中帮助其他人,就要使自己的业务素质提高。储蓄乃立社之本,____年,在上级领导的关心、支持和同事们的协助下,我积极努力地开展工作,较好的完成了各项工作任务,全年个人累计吸储***多万元。

这一年来,我积极参加政治理论学习和业务知识学习,能自觉遵守法律法规和单位的各项规章制度,同时刻苦钻研业务知识,不断提高自己的工作技能。回顾这一年来的工作,我是问心无愧的,在工作中,我是忠于职守,尽力而为的,银行属于服务行业,工作使我每天要面对众多的客户,为此,我常常提醒自己“善待别人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然坚持做好“微笑服务”,耐心细致的解答客户的问题,遇到蛮不讲理的客户,我也试着去包容和理解他,最终也得到了客户的理解和尊重。

回顾检查自身存在的问题,我认为:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的新经济蓬勃发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。二是在工作较累的时候,有过松弛思想,这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。针对以上问题,今后的努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导和同事们把工作做得更好。新的一年里我应加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战,总结过去,是为了吸取过去的经验和教训,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,请各位领导和同事批评、指正。

篇3书写经验172人觉得有启发

银行职员写____年的个人工作总结,其实挺讲究方法的。一方面得结合自己的工作情况,另一方面也要符合公司的要求。写的时候,最好先把这一年的工作做个大致分类,像是业务办理、客户维护、内控管理之类的。每个部分都得写清楚具体做了什么,特别是那些重要的项目,最好能说说成果。

比如,业务办理这一块,可以提一下全年处理了多少笔业务,有没有遇到什么特别棘手的情况。如果解决了,就可以写写用了什么办法,效果怎么样。要是没解决,也可以反思下原因,看看以后能不能改进。还有客户维护这部分,记得要把重点放在怎么提升服务质量上,是不是增加了客户的满意度,有没有促成新的合作机会。

内控管理这部分也很关键。这一年里,内部流程有没有优化?风控措施执行得如何?这些问题都要仔细回顾。要是有做得不到位的地方,可以想想是不是因为沟通不够,还是制度本身有问题。写的时候,尽量用事实说话,别光靠感觉,像数据统计,案例分析,这些都是很好的支撑材料。

不过,写总结的时候,有些人可能容易忽略细节。比如有些同事可能会觉得,反正领导也知道我平时忙,就把事情笼统地概括一下。这就不太好,毕竟总结是要让领导看到你的具体贡献。所以,哪怕是一些小事情,只要对工作有帮助,就值得写进去。

书写注意事项:

语言方面也要注意。有的人在写总结时,喜欢用一些比较复杂的句子,想显得自己很专业。但实际上,太绕的话反而会让别人看不明白。最好是保持简洁明了,该用简单句就用简单句,这样既方便阅读,也更容易突出重点。

写总结的时候,千万别忘了检查一下格式。像字体大小、段落间距这些小地方,虽然不起眼,但要是搞错了,给人的印象就会差不少。而且,检查的时候,最好多看几遍,有时候一个小小的标点符号不对劲,都会影响整体的效果。

银行职员个人转正工作总结范文 【篇4】 1400字

银行职员个人转正工作总结

____年8月,我们____届农行新员工正式开始了见习生涯,见习期一年。8月8日,签订劳动合同,8月9日,我将组织关系转入婺城支行,同时被通知分配到xx分理处。一年来,我经历了新员工培训、大堂经理、高柜柜员、客户经理等岗位,现见习期满,将我的见习总结交予组织,一方面希望通过总结,思考过去工作中的所学所得,并躬身自省;另一方面,希望组织对我工作中积极的部分给予肯定,并对我的不足给予批评和指导。

首先是对工作的总结。

我到xx分理处后,由于一段时间没有柜员号,就被林主任安排跟班实习和大堂引导。刚开始工作,觉得工作很是神圣。当时思想很是紧张,动作也是极不熟练。好在师傅给力,客户也予以理解,到新员工培训前,已能小有熟练的上柜。

之后是新员工培训。新员工培训包含了心理辅导、礼仪学习、农行介绍、团队训练、技能培训等多方面内容,平时训练采用半军事化训练。新员工培训历时半个月,时间虽然较短,但是经过这段时间,我对理论、技能和团队协作能力都有了新的认识。

经过培训,我回到网点后,首先担任了xx的大堂经理。培训时老师引入了“赢在大堂”的农行文化,我认识到大堂经理是农业银行的一个非常重要的岗位。我认为大堂经理的.第一素质必须是责任心。因此责在一个“先”字。大堂经理需要最先发出问候,最先了解客户需求,并且最先服务客户,最先展开营销。当把客户引导至柜台后,大堂经理需要协助柜台人员准备资料,营销产品。有时发生客户大声争吵时,大堂经理需要最先反应,采取必要措施安抚客户。大堂经理还需负责atm机器的维护,因此需要熟练的技能和耐心的服务。

做好一个柜员需要至少三方面的能力:微笑服务能力,熟练技能,团队协作力。微笑和耐心是争取客户的基础,熟练技能是提升,团队协作力是保障。

客户经理岗位。我认为,客户经理是农行的信贷员,是客户的理财师,是网点主任的左膀右臂。我有幸跟着夏旭升老师学习信贷业务。信贷业务经营的是风险,要求信贷员有很强的风险意识。信贷业务又是农行经营利润的一项最重要的来源,要求信贷员有很好的定价能力和客户维护能力。这要求客户经理有扎实的信贷知识,灵通的理财信息,和对风险很强的控制意识。客户经理又需要在网点主任的安排和支持下开展工作,以良好的能力促进网点业务的发展。

在xx分理处,我身兼网点安全员职责,协助支行维护网点的各项安全事项。网点安全是各项工作的基础,维护网点安全是对客户负责,对员工负责,对自己负责,可谓职位小,职责重。可喜的是,我xx分理处各项安全工作进展有序,正在努力创建“三化三达标”网点,争创金华农行安全工作的先进。

再是对职业的思考。

经过一年的见习学习,我对农业银行的业务和发展有了更深刻的认识。首先农业银行的发展与整体经济发展相辅相成。经济形势好了,客户财富增多了,我行的各项业务的发展基础也变强了,促进了农行业务的发展;反过来,我行的服务水平增强了,支持经济发展水平的能力增强了,也能促进实业的发展,为经济发展服务。其次农行的发展必须得益于自身员工队伍素质的提高。有一支较强的员工队伍,是农行的发展的支柱。而团队协作力和执行力,是农行优秀员工队伍的保障。第三,我们需要具有一颗献身农行,服务客户的心。农业银行可以为年轻人提供一个好的平台,供学习、供拼搏、供创造。是一个大的舞台。

我认真地完成了见习要求,现申请转正。

篇4书写经验205人觉得有启发

银行职员刚转正的时候,很多人都会为写总结这事发愁。其实总结,说难也不难。关键是要把自己的工作理清楚,把自己学到的东西写明白。开头得把这段时间干了啥说一下,比如参加了哪些培训,跟师傅学了啥技能,还有日常工作中处理过的业务种类。

记得刚开始接触信贷审核那会儿,老是觉得复杂,账单看半天才搞明白。后来慢慢熟悉流程后,就发现其实也没那么难。每天上班第一件事就是打开系统查看待办任务,看看有没有需要紧急处理的事。有时候客户提交的信息不完整,就得反复打电话确认,这活儿特别考验耐心。要是客户态度不好,还得保持微笑,毕竟服务行业,这点忍耐力还是得有的。

还有记账这块儿,开始时总觉得数字多容易出错,后来总结出个小窍门,就是每做完一笔账就立刻核对一遍。这样不仅能减少错误率,还能让自己心里踏实不少。现在想想,当时要是能早点掌握这个技巧就好了,也不会经常被主管提醒检查又检查。

书写注意事项:

跟同事相处也很重要。刚入职的时候,总觉得大家都是高手,自己啥都不懂,说话都小心翼翼的。后来发现,其实大家都挺愿意帮忙的,只要主动请教就行。有一次,有个新同事问我贷款审批流程,我把自己整理的笔记拿给他看,他特别感激,还说以后有什么不懂的随时问。这种互相帮助的感觉真好。

总结里头也不能光说自己干了什么,得提一提存在的不足。比如,有时候加班太多,导致精力跟不上,偶尔会出现效率低的情况。这个问题现在想来挺值得反思的,以后得合理安排时间,该休息的时候就好好休息,别硬撑着。

小编友情提醒:

写总结的时候,字数不用太多,把重点讲清楚就行。语言上尽量平实一些,别整那些花哨的词儿。毕竟总结不是写散文,太文艺范儿反而显得不靠谱。写完之后最好自己多读几遍,看看有没有不通顺的地方,或者逻辑上是不是顺畅。如果有机会的话,还可以找前辈帮忙看看,他们经验丰富,往往能指出一些自己没注意到的问题。

银行职员试用期个人工作总结范文 【篇5】 850字

转眼间,两个月的试用期即将结束,在这段时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境,对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高,现将这二个月的工作情况作以下总结:

一、人管方面:

1、通过打电话及参加招聘会的形式,物色销售人员,并为符合条件的应聘者安排面试。

2、对于通过面试的新员工,根据hr的要求为其准备相关入司资料,并系统中为新员工上工号。

3、做好销售人员的考勤工作,以及他们佣金、薪金的计算工作。

二、业管方面:

1、在中信和交通银行的协议签定的过程中,与分公司保持联系,跟踪协议的会签过程,并在协议签定后,在系统中设置相关网点信息,以保证保单的录入,和单子的正常出单。

2、负责日常的收单、审单以及交单工作,并做好每日的业务记录和业务播报,若出现照会等问题单,做好跟踪并及时处理。

3、根据总监的要求,制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。

4、负责制定银行与brc人员激励方案,并进行实施与跟踪,并在月末做好费用报销工作。

5、与财务和银行方面做好沟通,在每月月初核对做单情况,计算并及时支付银行手续费。

6、制定有关业务的培训方案,并对培训过程中产生的费用做好报销工作。

7、处理分公司下发的邮件,并完成其安排的任务。

8、做好银保单证的征订,并及时对库存资料做好清点和整理。

9、做好施总安排的各项工作,为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。

作为一个新人,一开始我做事总缺乏计划性,不能很好的分清工作的主次关系,由于自己的粗心,也出现过几次错误。但经过这两个月时间的锻炼,我认清到自己所存在的问题,坚持在开展工作之前做好个人工作计划,分清工作的主次顺序,一项项及时完成,达到预期的效果,保质保量的完成工作,提高工作效率,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平较刚接手时有了长足的进步,开创了工作的新局面。在接下来的日子,我要保持良好的工作态势,加紧学习,更好地充实自己,以能够更好地去用胜任这份工作。

篇5书写经验184人觉得有启发

银行职员试用期个人工作总结怎么写,既不能太敷衍了事,也不能太过花哨,得实事求是才行。先说开头,别一上来就啥啥什么,直接讲工作内容就行,比如最近做了哪些事情,具体负责什么业务。记得要把专业术语放进去,这样显得靠谱,像“信贷审核流程优化”“客户风险评估模型构建”之类的。

工作中肯定遇到不少问题,这些不能省略,但别只顾着抱怨。比如有一次处理一笔贷款申请时,因为资料不全导致审批时间延长,后来是怎么调整策略的,这部分要详细点。还有,过程中用到的那些方法、技巧也要提一下,像“通过交叉验证法提升数据准确性”“运用swot分析优化资源配置”。

至于业绩,这可是重头戏。不是非要吹得天花乱坠,但该有的数字得有,像“累计完成贷款审批量xx件”“促成大额交易xx笔”。不过这里有个小地方要注意,有时候写的时候可能记不太清具体数字,这时候别随便编个数,能查的尽量查清楚,实在不行就大概写个范围,比如“约xx件左右”。

跟同事的合作也很重要。试用期里少不了团队协作,写总结时得体现出来。可以简单描述下参与过的集体项目,比如“协助团队完成年度财务报表编制”,还有大家怎么互相帮助的,“老员工分享经验让我快速熟悉系统操作”。不过这里有个小疏忽,有时候可能会忘记提到某个同事的帮助,这其实是不太妥当的,毕竟团队精神很重要。

小编友情提醒:

写总结时语言别太生硬,多用些日常表达。像“感觉这段时间学到了不少东西”“希望接下来能继续进步”,这样显得亲切一些。另外,最好找机会让领导或资深同事看看草稿,听听他们的意见,毕竟他们经验丰富,说不定能发现一些自己没注意到的问题。

有关银行职员个人工作总结范文 【篇6】 3350字

银行职员个人工作总结

在光华支行,我从事着一份最平凡的工作——柜员。也许有人会说,普通的柜员何谈事业,不,柜台上一样可以干出一番辉煌的事业。卓越始于平凡,完美源于认真。我热爱这份工作,把它作为我事业的一个起点。作为一名农行员工,特别是一线员工,我深切感受到自己肩负的重任。柜台服务是展示农行系统良好服务的“文明窗口”,所以我每天都以饱满的热情,用心服务,真诚服务,以自己积极的工作态度羸得顾客的信任。

是的,在农行员工中,柜员是直接面对客户的群体,柜台是展示农行形象的窗口,柜员的日常工作也许是繁忙而单调的,然而面对各类客户,柜员要熟练操作、热忱服务,日复一日,用点点滴滴的周到服务让客户真正体会到农行人的真诚,感受到在农行办业务的温馨,这样的工作就是不平凡的,我为自己的岗位而自豪!为此,我要求自己做到:一是掌握过硬的业务本领、时刻不放松业务学习;二是保持良好的职业操守,遵守国家的法律、法规;三是培养和谐的人际关系,与同事之间和睦相处;四是清醒的认识自我、胜不骄、败不馁。

一直以来,我立足本职岗位,踏实工作,努力学习业务知识,向有经验的同事请教,只有这样,才能确确实实干出能经得起时间考验的业绩。点点滴滴的小事让我深刻体会到,作为一名一线的员工,注定要平凡。柜员,银行最基本的岗位,就如一栋大厦,柜员就是象是其中的砖一样普通。有的只是日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款,账务录入,收收放放,营销维护,迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务。在这平凡的岗位上,让我深刻体会到,伟大正寓于平凡之中,平凡的我们一样能够奉献,奉献我们的热情,奉献我们的真诚。平凡的我们一样能够创造出一片精彩的天空,没有根基哪来高楼,没有平凡哪来伟大!人生的价值只有在平凡的奉献中才能得到升华和完善。

银行工作需要的是集体的团结协作,一个人的力量总是有限的。作为一名老员工,我不仅仅满足于把自己手中的工作干好,还注意做好传、帮、带的作用,主动、热情、耐心地帮助新来的同事适应新环境,适应新岗位,适应新工作,使他们更快地熟悉相关业务,较好地掌握业务技能。我注意引导他们从账理出发,而不是教他们如何进行简单的菜单操作。在平时的工作中,我还将自己的工作学习经验毫无保留地告诉他们。我想,这样的教法不一定是最好的,但一定会让他们学到业

务知识点的本质,学会融会贯通,举一反三。去年相继有四名新同事加入到我们支行,他们虽有一定的金融专业知识,但对于临柜操作技能来说,尚有欠缺。为了能使他们尽快上岗,我对跟班实习的新同事耐心进行操作章程的培训,特别是要严格按照规章制度、业务流程办事,人走章收、抽屉锁好、电脑退出画面等等,养成良好的工作习惯。对于他们的薄弱环节—技能,也将自己平常练习的心得告诉他们,供他们参考。通过一段时间的双向努力,他们已能熟练进行单人上岗操作了。为支行更好的开展工作打下扎实的基础。只有整体的素质提高了,支行的业务水平才能上一个台阶。大家共同努力,在新区温暖的大家庭里快乐的工作着。 银行新进人员渐渐增多,在帮助他们同时,我也看到他们的优点,时时让我有危机感,我时常告诫自己不能满足现状,要甘于平淡,但不能流于平庸,既要心无旁骛、脚踏实地将手中的工作完成,也要不断吸收新的知识以迎接未来的挑战。时代是在不断发展的,银行工作的竞争也日趋激烈。我深切地体会到作为一名合格的前台柜员应该具备更高的业务水平,只有不断地增强自身的综合素质,不断地扩大自己的知识面才能将工作干得更好。于是在紧张工作之余,我还积极参加各种学习,取得了《会计从业人员资格证书》、《反假货币上岗资格证书》等各类资格证书。为在今后的工作中能取得更大的成绩打下坚实的基础。

在为客户服务的过程中,我始终坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”,为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务,做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体,给客户留下了良好的印象,也赢得了客户的信任。实际办理业务时,在保证遵守我行各项规章制度的前提下,灵活掌握营销方式,为客户提供一定的方便,灵活、适度地为客户提供个性化、快捷的服务。完美源于认真。在做好柜面优质服务的基础上,我们想方设法为客户提供更加周到的服务。因为,没有挑剔的客户,只有不完美的服务。在日常工作中,我积极刻苦钻研新知识,新业务,理论结合实践,熟练掌握各项服务技能。我从点滴小事做起,在办理业务时,尽量做到快捷、准确、高效,让客户少等、少跑、少问,给客户提供及时、准时、定时、随时的服务。

富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你”。只有把个人理想与农行金融事业的发展有机结合起来,才能充分发挥自己的工作积极性、主动性和创造性,在开创农业银行美好明天的过程中实现自身的人生价值。

篇6书写经验96人觉得有启发

银行职员的工作总结主要用来反映这段时间内的工作情况,包括业绩完成情况、工作中遇到的问题以及解决方法。写总结时,需要明确自己的职责范围,列出具体的数字和实例来证明成果。比如,如果负责贷款业务,就可以提到发放了多少笔贷款,涉及金额是多少,不良贷款率如何等。

在写总结的时候,得把重点放在解决问题上。比如,有一次某个客户突然撤回了贷款申请,这就需要分析原因,看看是不是流程出了问题,还是客户的资料不完整。通过这样的分析,找到问题所在后,才能提出改进措施。记得要用事实说话,不能只是空谈,像是某次成功处理了一起复杂的账户纠纷,就应当详细描述当时的情况以及采取的具体步骤。

有时候总结里会涉及到一些专业术语,像“流动性风险管理”、“信贷审批流程优化”之类的。这些术语能让总结显得更有深度,也更能体现工作的专业性。不过,用多了反而会让人觉得啰嗦,所以得把握好度。像“流动性风险管理”这个概念,可以简略提及,重点还是放在实际的操作和效果上。

写总结的时候,时间顺序很重要。应该从最近的事情开始写,这样能给人留下深刻印象。但有时也会因为事情太多而搞混顺序,导致前后的逻辑有点乱。例如,先写了上半年的业绩,接着又跳到去年底的一件事,这样会让读者摸不清头绪。所以,最好事先整理好材料,按照时间线来排列。

书写注意事项:

总结里还可以加上对未来工作的展望。毕竟,总结不只是回顾过去,也是为了更好地规划未来。可以针对目前存在的不足之处,提出改进计划。像网点服务效率低这个问题,就可以考虑增加自助设备的数量,或者调整排班表,提高员工的工作积极性。

需要注意的是,总结不是单纯的数据堆砌,而是要体现出个人的价值。这就要求在写总结时,既要客观陈述事实,又要善于挖掘其中的意义。比如,完成一笔大额交易,除了汇报成交金额外,还应该谈谈从中积累的经验教训。这不仅有助于提升自己的业务能力,也能为团队带来启发。

最新银行职员个人总结范文 【篇7】 1200字

参加工作6年以来,在行领导的精心培育和同事们的大力支持下,我通过自身的不断努力,在思想上、学习上、工作上都取得了长足的发展,我始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”为人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,在平凡的岗位上忠实践行“令人信赖的服务质量,令人赞许的服务效率,令人满意的服务态度”的服务理念,我用自己的辛勤和智慧为自己赢得了荣誉,受到行领导和同事们的一致好评。

1、在金融市场激烈竞争的今天,除了要加强自身的理论素质和专业水平外,作为网点的一线员工,没有过硬的业务技能,就干不好本职工作。

石锁高速公路开工建设后,业务量明显增多,我对自身的业务要求也更加严格了,我除了学习建设银行各项规章制度、还加强了对公业务,个人业务顾问、大堂经理相关业务学习,娴熟的业务,为我做好日常工作提供了有力的技术支撑。

2、端正思想,迎难而上,时刻保持高效工作状态。

在工作中始终树立客户第一的思想,把客户的事情当成自己的事来办,急客户之所急,想客户之所想,要求自己对待工作必须有强烈的事业心和责任心,任劳任怨,积极工作,从不挑三拣四,避重就轻,对待每一项工作都尽心尽力,按时保质的完成。石林县财政局,石林县公安局、石林县国土局、石林县经济局、石林风景名胜区管理局及石锁高速公路项目经理部等都是我行的优质客户,在日常工作中,我时刻记着警言提醒自己:“我的微小疏忽,可能给客户带来很大麻烦,我的微小失误,可能给建行带来巨大损失,私欲、失德、****将给建行和自己带来耻辱。”所以始终坚持对自己高标准,严要求,顾全大局,不计得失,为了完成各项工作任务,不惜牺牲业余时间,利用一切时间和机会为客户服务,与客户交朋友,做客户愿意交往的朋友。

3、努力提高自身服务和业务素质,积极为客户服务。

____年石锁高速公路开工建设,如何抓住优质客户,我认为要“时时保持敬业精神,处处维护客户利益”作为直接经办人员,我认为首先应该是加强沟通,保持与客户之间的正常沟通,缩小与客户之间的距离,客户希望我们能够帮他解决问题,能够提供好的建议,能够提供高效的服务。另外在加强与我行其它部门之间的沟通,只有与各部门保持良好的沟通,清楚相关部门的运作,才能顺畅的为客户提供相应的服务,从而提升客户的满意度。

我只是取得了一点小小的成绩,这与我的领导和同事们的帮助是分不开的,面对领导和同事的表扬和鼓励,我没有满足,更没有停止前进的脚步。因为学如逆水行舟,不进则退,在这个充满挑战、充满竞争的社会里,成绩只能说明过去,并不代表将来。我没有理由沾沾自喜,也没有时间原地休息,因为新一轮的挑战已经来临,我始终坚信一句话“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴,则会熊熊燃烧”。我希望用我的青春,去点燃周围每个人的激情,感召激励我的同事们为我们建行奉献、进取、立功、建业……

篇7书写经验121人觉得有启发

最近有同事问我如何写好一份银行职员的个人总结,我觉得这事挺值得聊一聊。总结,说到底就是把自己这段时间的工作好好梳理一遍,既然是梳理,就得有点章法。

先从大方向说起,总结肯定得涵盖业绩情况。比如这个季度完成的任务量,目标达成率,还有那些超出预期的小突破。这些数字最好能具体到个位数,这样显得有说服力。不过有时候人难免会记不太清某些细节,比如某笔贷款的具体金额,这时候不妨翻翻系统记录,别凭印象瞎猜。另外,除了业绩,还应该提到工作中遇到的问题,毕竟没人能一直顺风顺水。比如客户投诉、系统故障什么的,这都是真实存在的事,直接写出来,领导看了也觉得你诚实。

说到客户投诉,我有个小建议。有些员工喜欢把这类事情轻描淡写地一带而过,觉得丢面子。其实完全没必要,关键是怎么处理的更重要。如果当时采取了有效措施,比如安抚客户情绪、快速解决问题,这反而是加分项。所以这部分内容要写得详细点,展现你的应变能力。

再来说说团队合作。银行工作离不开协作,所以总结里不能只盯着自己的成绩,还得提提跟同事配合的情况。比如说某个项目,你是怎么跟其他部门沟通的,有没有遇到困难,又是怎么解决的。这部分内容最好能带上点具体的例子,这样更有说服力。当然,有时候写的时候可能记不太清具体流程,但大致意思得把握住,不然领导会觉得你敷衍了事。

总结里千万别忘了写点学习方面的内容。银行是个讲究专业的地方,平时多学点新知识总是没错的。你可以写写参加过的培训、考过的证书,甚至自学的一些技能。不过这里有个小地方需要注意,有些人可能会把培训内容写得太笼统,比如“参加了风险管理培训”,但没说学到啥具体内容。这样就显得空洞了,最好具体点,比如“学会了如何评估信贷风险”,这样听起来才实在。

小编友情提醒:

总结写完后记得检查一下格式。虽然这不是最要紧的事,但整洁的排版能让领导一眼看出你做事认真。有时候人忙起来容易忽略这个,随手写完就交上去,结果字体大小不统一,段落间距乱七八糟。这虽然不是大事,但也会影响第一印象。

2025年银行职员个人工作总结范文 【篇8】 2150字

为期一个月的培训工作就要结束了,在这一个月里,我们从校园走入商行的企业氛围,开始了自己的职场社会生活。在培训部这些日子,我们主要接受了五个方面的职前培训,受益颇深,为以后更好的工作打下了一个好的开端和基础。

培训的五个方面包括法纪培训、业务培训、理念培训、拓展训练以及前景培训。内容和形式都很丰富多样,包括面对面讲座,观看视频录像,实践实战等等内容和形式。

一、法纪培训

法治和纪委的意思在金融企业的表现是很明了的,所以我们首先接受的就是有关商行法纪方面的培训。其中有人力资源部相关领导的讲座,纪委书记关于金融纪委的讲座以及一次法律知识的讲解。

人力资源部的领导主要介绍了我行的工资制度,福利待遇,奖惩措施等,明确大家在薪酬等方面的疑问;纪委书记主要向大家通报了有关金融业犯罪的相关信息,讲了刚入职场应注意的一些问题,尤其强调了银行工作人员易犯罪的预防;法律知识讲座是关于银行业所用法律知识的浓缩和提炼,其中让大家对于民法及经济法等相关法律极为重视一下,另外还针对信贷及风险控制等方面所有法律知识以案例方式向大家重点介绍。

法纪方面的培训是我步入商行接受的第一项内容,用预防针还形容非常的贴切和形象。法纪培训让我明白了在金融待业从事工作的基本注意事项,对于以后的工作及个人前途都十分有意义。

二、业务培训

作为刚走出校门的我来说,银行业务还有很大一部分的盲点和欠缺,而业务培训对于提高我的业务素质是很有帮助的。业务培训主要包括储蓄员工业务,会计业务和基本技能训练几项内容。

储蓄对于银行的发展很重要,储蓄业务自然也是我们培训的第一项业务内容,主要讲了储蓄的规章制度,业务基本知识,岗位设置及工作流程等,还包括一些操作技巧和流程,内容很细很杂;其次是会计业务的讲授,重点关于储蓄存款业务、支付结算业务、贷款贴现业务、现金出纳业务、联行清算业务及所有者权益各方面的会计核算,讲的比较概括,具体的操作看来在以后的工作中加强学习;最后是关于三大技能的练习,点钞、汉录入以及传票录入,单一的工作非常容易烦,但只能一遍又一遍的刻苦练习才能提高。

业务培训是我们以后工作的钥匙,是干好其它工作的前提和基础,而且这项培训还必须在以后的实践中不断学习和充实,才能跟得上商行的业务需求。

三、理念培训

理念培训主要是针对我们自身以后生涯发展的培训,基本是要大家建立一种成功的理念。这其中包括职场生涯设计,成功一讲求方法以及服务礼仪理念三大部分讲座,主要通过视频录像来学习。

职场生涯设计内容很多,要点包括自身的理想和实现理想的规划,如何规划及企业对于职工发展的规划等;成功一定有方法的讲座对于我们遇到的困境,如何应对困境,摆脱困境作了分析,重点讲述了树立成功有方法的理念,杜绝蛮干的方式等等;服务礼仪为两次,一次是金融业服务礼仪,主要对于银行人员的服务礼仪操作及注意事项进行了说明,第二次是关于商务礼仪,老师风趣幽默,用很多案例向我们展示了商务礼仪的规则。

成功的理念在培训中被分化为设计,方法和操作三个方面来进行,对于渐进的树立职场成功理念以及个人的发展是非常必要的。设计是我们首先要做好的,方法和机会应当在以后的工作和学习中领悟和把握,而操作是我们必须人微言轻要求自己行动的尺寸,这样的理念才是真正的成功理念。

四、拓展训练

应该说,拓展训练是我们培训的附赠品,但对于我们却是重要的。拓展训练包括两个方面,一个是拓展训练本身,另一个就是实践参观。

拓展训练是异地举行的,进行了一天半时间,通过各种培训项目,使我们总结了许多有用的东西,大家挑战自我,团结一致,圆满完成了各项任务;实践参观就是具体参观了凌云支行,上海路支行和城建支行的工作,看看别人是如何工作和发展的,以便应用到自己以后的实践工作当中去。

拓展训练实际是是对于我们自身的一项完善和发展,实践参观也对我们的感性认识有所提升,这是一个实践的培训环节,是理论与实践的结合。

五、前景培训

前景培训不单单是对个人职业前景的规划,更主要的是银行业的发展前景,锦州市商业银行的发展前景的认知。讲座的主角是总行的行长,为我们描述了一个发展的蓝图。

讲座分为三大部分,首先是当前银行业的发展,主要通过国有独资银行,股份制商业银行,政策性银行,外国银行的分析,使我们对于当前银行业的发展有了更深一步的了解;其次讲了商行当前遇到的困境,从资本金、发展窨和与国内外银行竞争几个方面加以分析;最后针对以展的总是讲了如何发展商业银行的方法,提出上市、跨地区发展的一些战略目标。

行长的分析虽然很宏观,但去与我们每个人的前途密不可分,商行的发展是我们发展的前提,商行有好的发展,大的发展,那我们的发展前景才会更好,发展的空间才会更大。

培训工作这周就完了,培训的所有内容都已经归为我们以后工作的储备了。当然,培训完了,但以后的工作当中我们还要接受再培训,接受实践的培训。

培训工作的五个方面在我以后的工作中会有更好的应用和发展,学以致用,用才是目的,培训这种手段正是为了用这个目的。培训工作渗入了以后工作的方方面面,从理论到实践都有所体现,秉承这些东西,培训的功夫才算没有白费。

培训工作总结是对一月以来参加工作后的总体概括,希望以后自己的发展会如总结所提,培训对自己的教育会永远指导自己的职场生涯。

篇8书写经验109人觉得有启发

在银行工作久了,总会觉得总结挺麻烦的,尤其是到了年底,各种表格、汇报材料堆得像小山一样。说起来,总结这事确实需要点技巧,不然写出来的东西要么没人看,要么看了也没啥印象。

先说内容,总结不是流水账,也不是记事本,得有点专业味道。比如,今年咱们支行的贷款业务增长了多少个百分点,这个数字得有,最好还能跟去年比一比,这样显得有对比性。再比如风控这块儿,有没有遇到什么新情况,处理得怎么样了,这些都要写进去。要是能举几个具体的例子就更好了,比如某位客户的情况,你是怎么帮他们解决难题的,这样更有说服力。

不过有时候写着写着,可能会发现自己记不太清具体的数据了。这种时候,别慌,翻翻之前的报表或者会议记录,那些都是好东西。当然,如果实在找不到,就大致估算一下,毕竟没人会去查证每一个数字是不是百分百准确。只是记得,估算的时候别太离谱就行。

写总结的时候,语言尽量简洁明了,别整些花里胡哨的词儿。比如说“优化了客户体验流程”这种话,听起来高大上,其实不如直接说“简化了客户办理业务的步骤”。毕竟,总结是为了让大家明白你做了什么,而不是让你展示词汇量。

书写注意事项:

总结里头最好带上点自己的想法。比如,你觉得明年的工作重点应该放在哪儿?是继续扩大贷款规模,还是加强风险管理?把自己的思路写清楚,领导看了也会觉得你有想法。不过有时候写总结的时候,可能会因为时间紧任务重,匆匆忙忙就把这些想法给省略掉了,这其实不太好。

写完之后,最好找个同事帮忙看看。不是所有人都能一眼看出问题的,但至少能让别人帮你检查一下有没有明显的错别字或者不通顺的地方。当然,要是碰上那种特别忙的时候,可能也就顾不上这些细节了,只能自己先对付着交上去再说。

银行职员的个人工作总结范文(精选8篇)

在银行工作一段时间后,写一份个人总结是很重要的事情。这不仅是对自己工作的回顾,也是对未来规划的基础。写总结时,最好从几个关键点入手,比如业务完成情况、客户反馈、团队协作和个人成长等方面。先说业务完成情况吧。这一部分得具体点,不能太笼统。比如每个月的存款目标是多少,实
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