2025年护士工作总结：儿科护士年终总结范文 【篇1】1650字
一年来，本人能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，贯彻十六大和十六大三中全会精神，积极实际“三个代表”，在思想上按党员标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上艰苦朴素、务真求实，较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。为***尽心尽力，努力工作，主要情况汇报如下: 在思想上，认真学习邓小平理论、领会党的十六大和十六大三中全会精神，利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍，深刻领会胡____的讲话精神，并把它作为思想的纲领，行动的指南;积极参加党委组织的各种政治学习及教育活动;积极向广大员工宣传党的方针政策和公司党委的精神;时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任;积极参与基层建设，在工作中要起到模范带头作用，做广大职工的表率，同时，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。
在工作上，围绕公司***的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。本年度主要完成了如下工作:1、2、3、4、5。 在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。 今后努力的方向:随着****的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识更高更广。
为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为***应有的贡献。 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 附:年终总结黄金秘笈 年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。 要点一:篇幅要够长 辛辛苦苦干了一年，业绩如何，关键就看这“总结”的分量。如有字数限制还好，可以照“封顶值”去写。如果没有字数限制可就有点麻烦了，要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长，如此有了参照物，才可“弹无虚发”。否则闷头傻写半天，洋洋洒洒15页，殊不知人家写了20页，在气势上立马矮了一截，岂不是前功尽弃? 要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少 如开头必是“时光荏苒，____年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。 中间赘述业绩的段落中，不时要有“收到了很好的效果”、“受到了领导职工的好评和欢迎”、“迈上了一个新高度”、“又上了一个新台阶”等肯定性话语…… 所谓“总结”，不仅要总结优点，还要总结缺点，否则会给人一种华而不实的感觉，但只可轻描淡写一带而过。较为恰当的成绩优缺点篇幅比例是10:1，否则把自己批驳得一无是处，还能有饭碗吗? 要点三:数据要直观 如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。 但切记“数字是枯燥的”，应该把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种直观、可视的图表。
这样做的好处有三:第一，成绩一目了然，看着那高高耸立的圆柱、一啸冲天的曲线，相信自己也感到非常得意;第二，对比强烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背，红花还得绿叶扶嘛!第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而发愁吗? 要点四:用好序列号 序列号的好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。
篇1书写经验202人觉得有启发
____年护士工作总结：儿科护士年终总结怎么写
在医院工作，尤其是儿科护理这一块，总结年度工作是一项常规任务。对于刚接触这项工作的护士来说，往往会觉得无从下手。其实，总结工作并不是一件复杂的事，它需要的是对全年工作的回顾与提炼。
一开始，可以先整理一下自己的工作日志。每个班次的记录都详细记下，包括日常护理情况、特殊病例处理、与家属沟通的情况等等。这些记录不仅是总结的基础，也是未来应对类似情况的参考。有时候忙起来，一些细节容易遗漏，这就需要定期翻看记录本，确保没有错过重要的事情。
接着就是归纳整理阶段。把全年的工作分成几个大类，比如常规护理、急救处理、健康宣教等。每一类里再细分具体事项，这样条理会清晰很多。记得要注重数据的准确性，比如某个月份接诊了多少患儿，其中有多少是高危病例，这类信息能为总结提供有力支撑。不过有些时候，因为手头资料太多，可能会一时搞混，比如把某个月份的数据记错，这时候就需要多核对几次。
在写总结时，专业术语的应用很重要。比如说“呼吸道感染”“营养不良”这样的术语要正确使用，避免用一些模糊不清的说法。当然了，偶尔也会出现术语使用不当的情况，比如把“低血糖症”误写成“低血糖症”，虽然发音差不多，但概念上是有区别的。另外，数字也要仔细核对，有时候写的时候一不小心就可能把“20”写成“2”，这种小地方要注意。
除了工作内容的总结，还要加入一些个人的感悟。比如这一年里遇到过哪些困难，是如何克服的；又有哪些经验值得推广。这部分内容不用太长，点到为止即可。不过有时写着写着，思路可能会跑偏，写成了类似心得的东西，这是需要注意调整方向的。
小编友情提醒：
提交前务必反复检查。检查的重点包括格式是否符合要求、有没有错别字、标点符号是否正确等。有时候，因为赶时间，检查环节可能会被忽略，结果导致一些不该有的错误出现在总结里。比如某处该用顿号的地方用了逗号，或者是句子里少了个“的”，这些问题虽然不大，但也会影响整体效果。
儿科护士年终个人工作总结2025范文 【篇2】 1700字
____年元月我科从内科正式独立分科,至今已有一年。现在我将本年度儿科的护理工作进行总结，请院领导对我科的工作予以审议，请予批评指正。
说句实话，刚独立分科时我感到肩上的担子很沉重，心中产生了从未有过的压力。
第一，因为我护理管理工作的实践经验欠缺;
第二，儿科病人的特殊性及护理操作技术难度大，再加上儿科起步较晚，护理人员技术水平参差不齐等因素使我感到工作难度很大。
俗话说得好：“路是人走出来的”，我在院领导及护理部领导的帮助下化压力为动力，逐步让儿科护理工作走向正规化。
首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的 分工和安排，将各班岗位职责汇总成表，制定儿科工作细则标准，要求人人熟悉并按之执行，护士长进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待;
第二，对科室的基 础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;
第三，对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理;
第四，针对我科的特点和现有条件对病房管理作 出了合理的改进和规范;
第五，深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工作。安全护理是儿科护理工作的重要组成部分，也是护理人员护理儿科病人的重要环节。因此，加强每位护理人员的责任心教育，做好安全护理是提高医疗护理质量的要点。为此要求每位在岗人员必须掌握病情，尊重病人及家属， 关注病人及家长的心理变化，重视心理护理和精神关怀，及时解决患者或家属的思想问题。巡视病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、物品及 家属要加强安全管理。
第六，了解护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化“三基”训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护 理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需要。加强专科业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;
第七，加强护患沟通， 定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议，以便护理工作的改进和提高，真正做到想病人所想急病人所急;
第八，坚持每晚夜查房，对当天病危病重病人做 到病情及护理问题心中有数，必要时做出相应处理。
第九，每月召开科内护理会议，针对当月护理工作中的缺陷与不足，提出改进方案与办法，不断完善，不断提高。
最后，护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节约的传统美德，杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从自我做起，严格控制科室支出，对一切浪费的现象，及时发现并提出意见,对浪费严重的还进行严厉批评，必要时辅以经济处罚，虽然这样或许会得罪一些人，但我知道， 加强经济核算，降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，都是护士长必须做到的。
此外，我知道在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，才能使自己适应这竞争、改革的大潮，在这任职的一年中我做到不断提高自己的业务水平和政治素质，参加自学考试;另外还积极参加党课学习，不断提高自己的思想政治素质。
____年我科在院领导的正确带领下,在儿科各位同仁的共同努力下,业务量再创新高。09年业务较07、08年又有了较大的提高，具体业务量详见附表。
成绩是可喜的，但也存在着不足。我科今年2月发生的这起护理责任事故。作为科室护士长，我有着不可推诿的责任。同时，也正是这次惨重的教训，让我充分认识到 加强护理管理，尤其是加强安全管理的重要性。在____年的护理工作中，我将更注重患者住院期间的安全管理，进一步完善安全管理制度。从安全管理更细化、 制度化;杜绝护理安全隐患;巧妙的规避护理风险等方面加强、改进，把安全管理工作做好。
虽然工作是平凡而辛劳的，放弃了不少与家人团聚的 时间及牺牲了很多休息时间，一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实，工作确实很辛苦很累，可喜的是，在医院、护理部领导的帮助与支持 下，工作逐渐的显露出了成效，得到了患者及其家属的称赞，得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步，以后的路还很长，“路遥知马力”，我坚信只要通 过不断的努力，只要有满腔的工作热情和努力务实的工作并把爱心播撒到每一位患者的心里，我和儿科全体护理人员就一定会把儿科的工作开展得更好。
篇2书写经验217人觉得有启发
作为一名儿科护士，年终总结不仅是对自己工作的梳理，也是对未来规划的重要参考。写好这份总结，需要结合专业知识和实际经验，既要体现工作成果，也要反映存在的问题及改进方向。
首先，回顾一年的工作内容时，应该详细列出主要任务和完成情况。比如日常护理工作中的重点事项，像新生儿护理、常见病治疗配合等，都需要具体描述。这部分可以结合具体的病例或者事件来展开，这样更有说服力。记得将一些关键数据也纳入总结，例如参与了多少次重大抢救、护理了多少名患儿等，这能直观展现你的工作量。
在提到团队协作时，要突出自己的贡献。比如在某次紧急情况下，如何快速响应并与同事配合解决问题。这里需要注意的是，语言要真实客观，既不夸大也不回避不足之处。如果工作中遇到过挑战，不妨坦诚地说出来，同时说明你是如何克服困难的。毕竟，成长的过程往往伴随着问题的解决。
接下来，关于个人技能提升的部分，可以谈谈这一年参加过的培训或者自学的内容。比如参加了急救技能培训后，掌握了哪些新技巧，这些技能在实际工作中发挥了怎样的作用。另外，也可以提及阅读相关专业书籍或文献的经历，这对提高理论水平很有帮助。
至于未来展望，可以简要提出下一年的目标。比如希望进一步提高某项技术能力，或是加强与家长沟通的能力。不过，目标设定不宜过高，要符合实际情况，这样才能确保后续实施起来不会太吃力。
写总结时，尽量保持条理清晰，避免冗长复杂的句子。有时为了表达清楚，可能会不小心用错词，比如把“患儿”写成“患者”，虽然意思差别不大，但还是要注意准确性。另外，数字和时间点最好核对清楚，以免出现偏差。
儿科护士年终个人工作总结选文范文 【篇3】 900字
一、内强素质，外树形象每月召开一次全科护士思想素质教育大会，结合临床实际工作，对态度好、工作好的大力表扬，对有损病人和科室利益的人予以大力批评，弘扬正气、鞭策后进，在我科每月召开的工休座谈会及病人满意度测评中，多次受到患者及家属的高度赞扬。
二、深入开展整体护理，全面提高职业素质
1、组织学习《儿科学》，熟悉了相关疾病的病因、病理及发病机制，丰富健康宣教内容，责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，提高了用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。
2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验，如遇模糊概念大家一起讨论，共同解决问题。
3、每月组织了一次护理查房，分析问题，提出整改措施。
三、重视护理人员素质培养，加强业务学习，技术训练，提高应急急救能力
1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练，提高了小儿头皮静脉穿刺成功率，提高了技术水平。
2、年资护士加强应急急救能力训练，工作中老护士给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。
3、加强了护理人员的法律意识，强化了法律观念，组织学习了相关法律知识，并灵活运用到工作中去。
四、严格执行各项规章制度，提高了护理工作质量，建立健全了各项规章制度，规范工作秩序，使小儿科护理工作程序化、制度化、规范化、标准化。
1、严格执行消毒隔离制度，静脉穿刺做到一人一针一管一带，每次操作前洗手，每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防了医源性感染。
2、严格执行了早班制度，切实帮好了晨晚间护理、基础护理到位，保持患儿床单清洁整齐，环境温馨、舒适。
3、严格执行床头交接班制度，对病人病情做到九知道，在交接班时向下班护士做好了详细报告。
4、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房，确保各项护理指标达到二级甲等医院标准。
5、开展了婴儿抚触，拓展护理技能。
五、护理人员较出色的完成护理工作
____的经济收入比____稳步提高，全年本科基础合格率达到90%以上，健康教育覆盖率达到100%。在“5.12”国际护干节中，有两名护士被医院评为“优秀护士”，整个儿科被市团委评为市“青年文明号”组织，护士长获得市团委“十大杰出青年”的光荣称号。
篇3书写经验182人觉得有启发
在撰写儿科护士的年终个人工作总结时，需要明确几个关键点。这类总结不仅要体现专业性，还要展示个人在工作中的成长和贡献。开头部分可以从回顾全年的工作内容入手，比如参与了多少次重大医疗活动，处理了多少病例，又或是完成了哪些培训任务。这些细节能够帮助突出工作的广度和深度。
接着，可以详细描述一些具体的案例。例如，有一次值班期间遇到一个突发状况，如何迅速反应并妥善处置，这不仅能反映个人能力，还能体现团队协作的重要性。同时，也可以提及工作中遇到的一些挑战，比如患儿家属的情绪管理，以及通过何种方式缓解了紧张局面。这部分内容应该具体生动，避免空泛的表述。
书写注意事项：
对于护理工作的特殊性，还需特别关注患者的心理状态。在日常工作中，除了完成基本的护理任务，还需要给予患儿及其家庭更多的关怀和支持。可以通过分享一些成功的沟通案例来展现这一点，比如某次成功安抚了焦虑的家长，让他们更加信任医院和医护人员。
作为一名儿科护士，提升自身技能同样重要。这一年里，是否参加了相关的进修课程？是否有新的技术掌握？这些都是值得记录的地方。如果有机会的话，还可以谈谈对未来工作的规划，比如希望进一步提高哪方面的专业水平，或者是计划参加哪些新的项目。
需要注意的是，在写作过程中，有时会因为赶时间而疏忽检查，导致一些小错误混入其中。比如拼写上的小问题，或者是在叙述过程中偶尔出现的语句不通顺的情况。这些都是正常现象，只要不影响整体表达即可。毕竟，工作总结的核心在于真实地反映一年来的努力和成果，而非追求完美无瑕的文字。
小编友情提醒：
记得将工作总结提交前仔细校对一遍。虽然不必太过苛求，但确保没有明显的错误还是很有必要的。这样既能保证内容的质量，也能体现出对这份工作的尊重。
儿科门诊护士年终总结范文 【篇4】 2350字
20**年儿科门诊护士年终总结一
众所周知，婴幼儿因其年龄小，不会或不能正确表达自己的意思，加上儿科平常护理工作量大且繁琐，家属不易理解等原因，使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。儿科护士真的这么难当吗?本人已在儿科工作了整整8年，根据经验所得，谈以下4点体会：
一、热爱儿童事业，全心全意为患儿着想
由于是儿科，液体量少而组数多，许多药计量难算;婴幼儿好动，液体渗漏多，工作量大而繁琐，往往是这边刚加药，那边又肿了，不滴了，到处都在喊你，且又是一样的着急往往从上班忙到下班，一刻钟也没停过，甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之，容易使护士产生厌倦、不满情绪，觉得儿科护士太累了，跑断了腿，有时还要受家属的气。如果把情绪带到工作中，就会产生消极应付的想法，觉得工作永远也没可能干完、干好，只要当班时没出问题就算了。针对这种情况，我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思想，要有坚定的敬业和献身精神，坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业，因为儿童是祖国的花朵，祖国的未来，而热爱，关心儿童是热爱祖国的表现，要一切都以患儿为中心，处处为患儿着想。只要从内心热爱儿童护理事业，才不会因工作繁琐而厌倦;才能全心全意为患儿服务;才能有利于患儿的治疗和护理;才能促进患儿早日康复。
二、理解家属，正确处理好护患关系
许多护士不愿在儿科工作的一个重要原因就是认为家属难缠，易受气，因为现在都是独生子女，是小宝贝、小皇帝，一但生病，是爷爷、奶奶、外公、外婆、爸爸、妈妈等一大群人前呼后拥，就怕宝贝遭罪。一针没扎到血管，就骂你，认为你是在练手艺，不负责任，不当一回事，把你气得难受、憋闷，还不能发火，针对这一情况，我们首先要保持平和心态，多从患儿父母角度来看待，考虑他们，理解他们的心情，要采取宽容与忍耐的态度，毕竟可怜天下父母心嘛!其次，要做好解释与安慰工作，要多说对不起，使家属也理解儿科护士的工作，减少不必要的误会或过激行为的发生。
三、勤学苦练，有过硬的穿刺技术
我认为，这一点是特别重要，有了这一点，上面的第二点也就迎刃而解了。在儿科，没有过硬的穿刺技术是不行的，一针见血在儿科更显突出，尤为重要，因为患儿都是爸妈的心头肉，打在儿身上，痛在爸妈心上嘛!而许多护患纠纷也是因为这个原因。所以我们要勤学苦练，多总结多摸索，熟能生巧的道理也在这里得以体现。只要我们肯下苦工夫，多学多看多练，头皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到一针见血在儿科干护理工作也容易多了，轻松多了。
四、努力学习，能及时、准确观察病情并发现病情变化
前面已讲了由于是儿科，许多患儿是有口难言，一切的病情都有待于护士在工作的过程中要勤于、善于观察，才能及时地掌握患儿的病情变化，作出准确判断，并及时向医生汇报，使病儿能转危为安，从而有利于治疗和护理。而要做到善于观察，就要求护士必须有扎实的医学基本知识和技能，根据患儿的疾病有的放矢地进行观察，减少不必要的疏忽。因此护士在工作的同时必须不断认真学习和总结经验，才能更好地工作，更好地为患儿服务。综上所述，要把儿科的护理工作做好，护士必须要有热爱儿童护理事业的思想，能正确处理好护患关系，有过硬的穿刺技术和善于观察病情变化的本领。只有这样，才能做好本职工作，才能成为一名合格的儿科护士。
20**年儿科门诊护士年终总结二
流云系不住，清风带走了岁月。____年已是岁末，在这一年里，在科主任、护士长的带领下，作为一个儿科护士，我收获很多，进步很多，感触也很多，结合工作实际及所见所想，现汇报如下：
一、思想方面，在这一年里，我遵守院纪院规，以严格的标准要求自己，服从院里的各项安排，在科主任及护士长的领导下，认真工作每一天，以患儿的利益为中心，以高度的责任心要求自己，保证自己所分管的护理工作扎实到位，以优质服务理念指导自己的工作，让患儿及家属满意。儿科是一个容易产生医患矛盾的地方：目前多数儿童是独生子女，一人生病全家总动员，儿童打针要求技术高，一针不中家长就跟你急;发热儿童入院2天不退热家长就跟你吵;不愿意行相关检查却要你给他一个解释：我孩子到底是什么病?将心比心，我把每一个孩子都当做自己的亲人，为他们提供最好的护理。可有时候还是有很多家属不配合和理解，越干越感觉，责任巨大。
二、业务方面，在这一年里，我虚心向老护士请教，认真锻炼和提高临床业务水平，特别是小儿头皮针穿刺的水平，危重患儿的'抢救护理，各种抢救设备的应用，患儿病情变化的及时观察发现等等，都有了显著的提高。儿科是一个很复杂的科室，也比较难干，责任巨大，孩子是祖国的花朵，是我们的未来，他们不会用语言表达疾病的临床表现(甚至不会说话)，儿科所以又叫“哑科”，这就需要儿科医护人员要有全面的医学知识和丰富临床经验去判断，这是其他成人内科难以相比的，儿科在用药方面更是要“斤斤计较”，少一分则影响疗效，多一份则产生毒副反应。对护士的加药、注射都是一个很大的考验，只有付出百分之二百的认真和努力，才能把工作做好。
三、个人修养素质方面，随着年龄和阅历的增长，我感觉自己越来越成熟，个人修养和素质在不断提高，我认真做到在工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待人、态度和蔼、语言规范，时刻贯彻“以病人为中心”的服务理念，认真工作，踏实做人，我相信：没有最好，只有更好。积极参加院里的一些活动，全力支持主任和护士长的工作。
想想来到妇幼保健院这个大家庭已经六年了，在这里我得到各位同仁的帮助和护士长的业务指导，回顾六年的工作历程，有劳累，辛酸，无奈和痛心，也有成功的喜悦和欢笑和成就感。目前我院的发展速度迅速，医院水平日新月异，在今后的工作中，我将更加的努力要求自己，适应快节奏的工作要求，为我院的发展壮大贡献自己的一份力量!
儿科xxx
20xx-10-18
篇4书写经验226人觉得有启发
年终总结对很多人来说都是一件重要的事情，尤其是对于儿科门诊护士这类专业性很强的工作。做好总结不仅能帮助回顾一年来的成绩，还能为未来的工作指明方向。写好总结需要掌握一些技巧，下面我就来分享一下如何写出一份高质量的儿科门诊护士年终总结。
先说说准备工作，这一步很重要。你需要收集整理这一年的相关资料，包括日常护理记录、患者反馈、参加培训的情况等等。把这些材料分类汇总起来，这样在动笔的时候就不会遗漏重要内容。记得多留意那些特别的事件，比如处理过的复杂病例或者是成功化解的医患矛盾，这些都是亮点。
接着就是组织材料了。要把这些零散的信息串联起来，形成一个完整的故事。可以从工作量入手，比如接诊了多少病人，参与了多少次急救，还有护理质量的提升情况。同时也要关注细节，比如说在服务态度上有没有改进，有没有遇到新的挑战并且克服了它。用具体的数据说话会更有说服力，但别忘了结合自己的感受，毕竟真实的情感表达能让总结更加生动。
在写的过程中，要注意条理清晰。可以按照时间顺序或者工作性质来排列内容，确保每个部分都能清楚地传达信息。有时候为了突出重点，可以用小标题的方式划分段落，这样读者一眼就能抓住关键点。另外，适当的引用领导或者同事的评价也能增加总结的可信度。
语言表达也很重要。既要保持专业性，又要避免太过枯燥。可以用一些比喻或者形象化的描述来增强感染力。比如说形容某项工作的难度时，可以说像攀登一座高峰一样充满挑战，而当我们最终到达顶峰时，那种成就感是无与伦比的。这样的表达方式不仅能让读者印象深刻，也体现了个人的文采。
还有一点需要注意，就是总结中的问题部分。每个人都会遇到困难，关键在于怎么看待这些问题。不要避重就轻，也不要夸大其词。实事求是地分析原因，提出解决方案才是正确的做法。如果能找到改进的方法，并且付诸实践，那么这就是一种成长。
小编友情提醒：
检查修改也是必不可少的环节。写完之后放一放，过几天再拿出来看看，往往能发现一些之前忽略的问题。如果有条件的话，可以让同事帮忙审阅一下，他们可能会给出意想不到的建议。不过千万要注意，修改的时候要尊重原意，不要随意改动太多，以免影响整体的连贯性。
护士工作总结：2025儿科护士年终工作总结范文 【篇5】 2300字
随着新院搬迁我兢兢业业地走过了半年。全科始终不忘“一切以病人为中心，内儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍。以质量为核心”宗旨，用自己的爱心、诚心满足每一位住院病人的需求，把“救死扶伤”工作作风贯穿于护理工作的全过程。医院和护理部的领导下，根据半年前制定的工作目标，全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了各项任务，赢得了大部分住院病人的满意。
一、科室基本情况
其中聘用护士5人，1全科护理人员共9人。主管护师1人，护师4人，护士4人，大专2人，读本科2人，中专5人。共有40张床位，全年收住院病人1313人，上半年总数489人，下半年总数824人，下半年比上半年病人总数增加了25.5%下半年抢救危重病人126人，死亡9人，抢救成功率92.9%静脉采血468人，其中颈静脉12人，股静脉2人，皮试472人，肌注148人，输血人，导尿126人，洗胃抢救18人，死亡3人，洗胃抢救成功率83%气管插管3人，成功插管2人并使用呼吸机正压呼吸。严格护理操作常规，严格消毒、灭菌、隔离措施的落实，对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染，无差错事故发生。
二、科室设备、物资运行及相关制度情况
婴儿温箱1台，1科室拥有抢救设备：洗胃机2台。除颤仪1台，成人吸痰器1台，幼儿吸痰器1台，运行正常并随时处于备用状态。所有抢救设备由责任班杨冬芝专人管理，每周定期检查运行情况、保养、作记录;抢救柜、药柜由责任班褚礼梅专人管理，定期检查，如出现缺药、漏药现象，予即时补上备用并记录;各种消毒液及用物每周定时更换，专人治疗班负责，主班每天检查1次，出现问题应立即报告并即时解决。
班班查每周五大查，2科室执行严格的查时制度。环环相扣。半年来堵科室药品漏洞10次，查出漏处理医嘱5例，已及时填补，未造成不良后果，各班分工明确各负其责，协调合作，未出现明显拖班造成人员的过度疲劳现象。
三、科室护理工作完成情况
危重一级护理95分，半年来我科护理工作完成情况：基础护理平均93分。护理表格书写94分，急救物品平均89分，病区消毒合格率95分，满意度调查875分科室管理86分。严格了一次性医疗用品(一次性无菌注射器、输血器、输液器等)得管理，用后全部做到分装、消毒、毁形、焚烧并记录。严格执行无菌操作，注射做到一人一针一管一带，无一例输液、输血反应。
四、科室业务学习及引进新技术开展情况
经过多次学习，1吴院长、熊真主任的指导下。科每位医生都能使用心电图机，每位护士都能看懂临床常见异常的心电图。科室对每例死亡病例、疑难病例都进行讨论，从中总结不足，制定出完整的治疗方案并上墙，备工作参考。现已上墙的治疗方案有：脑出血血压调控方案，上消化道出血抢救流程图，小儿呼衰、心衰急救流程图，急性心肌梗死抢救治疗方案及快速性心律失常抢救治疗方案(有一位尖端扭转型室性心动过速的病人在科得到及时的抢救并治愈出院)大部分脑出血的病人在科得到全面、科学的治疗与护理，赢得了老百姓的信赖，留住了很多病人。今年还在科开展了有史以来的第一例气管插管，使用呼吸机呼吸的先例，病人身上进行了眼部、口腔、气管、导尿、褥疮、生活、心理等一系列护理，并整理装订成册。护理人员还学习了从省医引进的新技术：留置针的运用与护理，硫酸镁湿敷运用，褥疮患者使用氧疗，取得了很好的治疗效果，现已在科运用。同时我还学习了各种疾病的发病机制、临床表现及护理，能够即时、准确的为医生提供诊疗依据。
五、内部管理
科室每月定期召开二次会议，1一年来。将这段时间出现的问题及患者、患者家属提出的意见、建议在会上相互沟通，进行疏理，针对存在问题采取相应的措施：
收集意见、建议，1向患者家属发满意度调查问卷。使我及时掌握和了解部分病人对我医生、护士、病房管理的满意程度。
通过学习，2为了提高医护人员尊重和维护患者权益意识。大家基本了解和掌握了与病人沟通的技巧，促进了医患、医护之间的关系和-谐，增进了感情，让病人相信我愿意留在科。
围绕了树行业新风，3为了给病人一个温馨的就医环境。创一流服务”活动主题，从细小环节入手，要求医护人员做到四轻”七声”服务，对一些无法解决最基本的生活及住院费的患者，全科人员慷慨解囊，伸出援助之手，切实让病人感受到温馨、耐心、细心爱心的四心服务，感受到家的温暖。
使我认识到管理不够完善，4经过今年“医疗质量管理”大检查后。主要问题出现在对医疗安全入手不足：病历书写不及时、不规范，对各种疾病的治疗原则不规范，滥用抗生素，收费不透明，对各种记录不完整。
科室学习了护理部制定的护理人员量化考核评分制度”但是为了让值班人员心理轻松、不带情绪上班，5为了实现人性化的管理。科并没完全按照制度扣分罚款，而是要求大家相互帮助，各班相互检查，出现问题立即纠正帮助填补、循环进行，未得到即时纠正的上下两班共同受罚，半年来只是环境卫生、上岗形象及协调问题上个别被罚。
六、护理工作获得的社会效益
两位责任班护士都有很强的主动性和责任感，科护理人员对于常规技术都能熟练掌握。对小儿头皮细小静脉的穿刺技术能做到动作准确、娴熟、一针见血率高。为每位患者做好入院的环境介绍、生活上的帮助、解释治疗护理计划以及出院后的健康指导、回访，搬迁的第一季度满意度调查获得100%好成绩，获得病人送来感谢信3封，第二季度获得病人送来锦旗一张、感谢信一封，但是满意度调查下跌到75%说明了责任班的工作没有做到持之以恒，忽视了心理治疗与回访。如果每一次的回访都能让病人觉得你用心为他治疗、记得他关心他有亲切感，就会使我得到很好社会效益。
七、存在不足
不好管理;1护理人员轮换太快。
2护理人员之间的相互协作能力相对较差;
服务意识不强;3护理人员缺乏与外界交流。
查看关于护士年终总结更多相关范文>>
篇5书写经验190人觉得有启发
护理工作需要细致入微，尤其在儿科这个特殊的领域，每天面对的都是稚嫩的小生命和焦急的家长。写一份好的总结，不仅是对自己工作的回顾，也是对未来工作的指导。怎么才能写出既专业又实用的总结？
先说说内容的重点吧。总结不能只是流水账，得有自己的特色。比如，你可以从日常工作中遇到的一些典型病例入手，分析当时采取的措施以及效果。这样的总结更有说服力，也更能体现你的专业水平。记得要具体到某一天或者某个时间段的事情，这样会让文章显得真实可信。
别忘了提到团队合作的重要性。儿科护理往往不是一个人的事，很多时候需要和其他医护人员密切配合。在总结里加入一些关于协作的故事，能给文章增添不少亮点。比如那次夜班，一个小患者突然病情加重，值班医生不在，你是如何迅速联系同事并妥善处理的，这样的细节很能打动人心。
不过要注意，写总结的时候不能只顾着夸自己。适当的反思也很关键。比如，如果某个护理流程你觉得还可以优化，不妨提出来。虽然不一定能得到采纳，但至少表明了你一直在思考改进的办法。当然，这种反思要温和一点，不要让人觉得你在挑刺。
说到反思，顺便提一下书写格式的问题。有些人喜欢用表格形式列出各项指标完成情况，这当然是个好办法，但有时候太死板反而会显得缺乏人情味。我建议可以结合图表和文字叙述的方式，既直观又有深度。不过有些时候表格做得太复杂，反而会分散注意力，这点需要注意。
书写注意事项：
语言表达上也要讲究。作为护士，平时说话办事都比较务实，所以在写总结的时候尽量保持这种风格。避免使用那些过于华丽的辞藻，简单明了就好。但也不能太随意，毕竟这是正式文件，还是要体现出专业的态度。
有时候写总结会涉及到一些专业术语，这很正常。但如果太多的话，可能会让读者感到费解。所以要学会适度使用术语，必要时加上简短的解释。比如“气管插管”这种词，对于外行人来说可能不太熟悉，这时候简单说明一下就很重要。
最后再说个小技巧。如果你觉得自己写的东西太平淡，可以试着加入一些小故事或者趣闻轶事。比如某个特别顽皮的小朋友给你留下了深刻印象，他在治疗过程中表现出来的乐观精神让你深受感动。这样的内容能让总结更加生动有趣，同时也展示了你对工作的热爱。
希望以上的建议对你有所帮助。当然，每个人的工作方式不同，总结的具体写法也会有所差异。最重要的是找到适合自己的风格，写出既符合实际情况又能展现个人特色的总结。
2025年儿科护士年终个人总结范文 【篇6】 1200字
导语年资护士加强应急急救能力训练，工作中老护士给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大
一、内强素质，外树形象每月召开一次全科护士思想素质教育大会，结合临床实际工作，对态度好、工作好的大力表扬，对有损病人和科室利益的人予以大力批评，弘扬正气、鞭策后进，在我科每月召开的工休座谈会及病人满意度测评中，多次受到患者及家属的高度赞扬。
二、深入开展整体护理，全面提高职业素质
1、组织学习《儿科学》，熟悉了相关疾病的病因、病理及发病机制，丰富健康宣教内容，责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，提高了用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。
2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验，如遇模糊概念大家一起讨论，共同解决问题。
3、每月组织了一次护理查房，分析问题，提出整改措施。儿科护理年度工作总结由精品学习网提供!
三、重视护理人员素质培养，加强业务学习，技术训练，提高应急急救能力
1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练，提高了小儿头皮静脉穿刺成功率，提高了技术水平。
2、年资护士加强应急急救能力训练，工作中老护士给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。
3、加强了护理人员的法律意识，强化了法律观念，组织学习了相关法律知识，并灵活运用到工作中去。
四、严格执行各项规章制度，提高了护理工作质量，建立健全了各项规章制度，规范工作秩序，使小儿科护理工作程序化、制度化、规范化、标准化
1、严格执行消毒隔离制度，静脉穿刺做到一人一针一管一带，每次操作前洗手，每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防了医源性感染。
2、严格执行了早班制度，切实帮好了晨晚间护理、基础护理到位，保持患儿床单清洁整齐，环境温馨、舒适。
3、严格执行床头交接班制度，对病人病情做到九知道，在交接班时向下班护士做好了详细报告。
4、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房，确保各项护理指标达到二级甲等医院标准。
5、开展了婴儿抚触，拓展护理技能。
五、护理人员较出色的完成护理工作
____的经济收入比____稳步提高，全年本科基础合格率达到90%以上，健康教育覆盖率达到100%。在“5.12”国际护干节中，有两名护士被医院评为“优秀护士”，整个儿科被市团委评为市“青年文明号”组织，护士长获得市团委“十大杰出青年”的光荣称号。
一年来，在院护理部及相关职能科室的领导下，全科护理人员认真学习，严格管理，具体落实。通过更新服务理念，改善服务态度，加强护理管理，使儿科的护理质量有了明显的提高病人满意度也日渐上升，经济收入也有了相应的增长，但仍然存在着太多的不足，如业务学习缺乏自觉性，穿刺技术有待进一步提高，服务态度有待进一步改善等等。
今后我们将以严谨的工作态度、更好的服务质量、加倍地努力工作，创儿科特色护理，攀护理质量高峰，换儿科护理新面貌。
篇6书写经验128人觉得有启发
____年儿科护士年终个人总结怎么写
做护士这一行，尤其是儿科护士，每天面对的是哭闹的孩子和焦急的家长。年末到了，写总结成了例行工作。总结，说到底就是把自己的工作梳理一遍，把成绩摆出来，问题找出来，看看能不能为下一年的工作铺个路。
先说成绩，成绩这部分不能太虚。比如，今年参与了多少次抢救，护理过多少患儿，这个数字要明确。当然，光有数字不够，还得具体到做了什么。像我印象比较深的是某天晚上接诊了一个重症肺炎的小朋友，当时情况挺紧急的，我和同事一起处理得当，孩子转危为安。这样的例子能写进去，能让总结显得有血有肉。
再就是问题部分，这个问题不能避重就轻。有些护士总结的时候喜欢捡好听的说，坏的藏着掖着。其实这样不好，领导一眼就能看出来。比如今年科室里新来的护士比较多，带教工作压力大，有时候因为时间紧，培训可能流于形式。这不是说做得不好，但确实影响了效果。要是能在这个地方写清楚，说明已经意识到这个问题，并且打算下一步改进，领导会觉得你有责任心。
还有技术提升这块，总结里一定要提到。这一年里，我参加了不少专业培训，比如心肺复苏的更新版操作流程，还有儿童常见病的最新诊疗指南。这些东西学了之后，对日常工作帮助很大。像前几天有个孩子高烧抽搐，我马上按照学到的方法处理，效果立竿见影。这种例子写进总结里，既能体现你的专业能力，又能给领导留下深刻印象。
不过，总结里也不能只顾着说自己干得好。团队合作也是很重要的。今年我们科室搞了个新的轮班制度，刚开始大家都觉得不太适应，但后来慢慢摸索出规律，效率提高不少。我在其中也出了份力，比如跟同事沟通协调，帮大家解决实际困难。这样的事情写进去，能体现你的大局观。
最后说点细节上的事。写总结的时候，有些人喜欢用一些大词儿，比如“卓越贡献”“显著成效”之类的。我觉得不如实事求是地写。比如我今年写了份关于如何减少患儿交叉感染的方案，虽然不是特别复杂，但确实降低了院内感染率。写总结的时候，就实打实地把这件事写出来，不需要拔高。
总结，关键是要真实，不能瞎编。如果平时工作没做到位，想靠总结补回来，那是不可能的。而且写总结的时候，字迹要工整，格式也要符合要求。去年我就见过有人交上去的总结，字迹潦草，页边还皱巴巴的，一看就没用心。这不仅会让领导对你印象不好，还可能影响你的年终考核。
2025儿科护士长个人年终工作总结范文 【篇7】 2200字
你们好!我叫xxx，现任xx医科大学附属xx医院儿科护士长，时光飞逝，转眼又到了一年的年底，**年，在院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近万元。回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感慨;现将**年以来各项工作总结如下：
一、严格管理，有效协调
一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，认真落实医院和科室的各项工作制度，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，身先士卒，大胆管理，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训
作为一个儿科病房，我们科面对的都是每个家庭的掌上明珠、小宝贝，他们生了病，家里人着急、上火，再加上静脉穿刺给患儿带来的痛苦，家长很难接受，容易产生护患矛盾，儿科的护理工作就面临护理操作难度大、患儿家长沟通困难、医疗护理容易引起纠纷等因素而成为医院工作中困难较大的专业，护理工作压力之大，责任之重不言而喻。针对这一现象，我果断决定：从我做起，全员培训。采取业务学习和个案护理查房相结合的方式，发动科主任和医生参与，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见儿科疾病知识进行培训，对儿科护理学基础知识和常用护理操作技术进行培训，甚至对一些急诊的抢救护理知识技术，也进行了培训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬的儿科护理队伍。
三、尝试文化管理，力求做出特色
多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行为固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让护士长管理这个外因，通过护士个人素质的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;在qq儿科护理群里经常分享一些儿科护理方面的新知识、感悟人生的故事;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们儿科的护士，人文素质有了很大提高。我终于打造出了我用人文知识改变护士---护士有效管理自己---护理工作质量提高的良性链条。近几年，不仅儿科的护理文化建设起了成效，而且圆满的完成了各项工作目标。在院各项检查工作中，我们取得了较好的成绩。
四、注重服务细节，提高病人满意度
实施责任制整体护理，责任护士对所分管的患儿的所有护理工作全面负责，提供全程、全面、专业、人性化的护理服务。使护士明确责任护士应当负责的基础护理项目及工作规范、必须履行的基础护理职责。加强基础护理，满足患者的基本生活需求。按级别护理服务要求，认真做好基础护理，专人负责晨间护理质量，巡视病房时清理病房，保持病房的清洁、整齐，让患儿感到舒适、安全。对生活不能自理的患儿，指导并协助家长给患儿洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患儿三短、六洁。制定基础护理工作重点，每周一、四下午协助家长给患儿洗澡，每周二下午剪指甲，每周四下午协助对患儿的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限，就会说得快而没有重点，这样，患儿患儿及家长根本记不住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的效果。这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅有助于家长的掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。通过这一年的努力，基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的三满意，患者满意率基本达到95%以上。
五、不断学习总结，提高自身素质
俗话说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验，提高自身综合素质。一年来，先后在各种护理杂志上发表学术论文多篇。
六、不足之处
面对我的患儿我的科室，我可以坦然的说，为了你们，我一直在努力!但是，面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们儿科的护理科研项目至今还是空白;再比如，有时候，过于严厉的要求，我甚至看到过护士的眼泪和无奈。
七、努力方向
展望未来，对新的一年的护士长工作我充满了信心，作为护士长我的努力方向是：
1、力争在护理科研方面有所突破;2、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技能。
2、宽严结合，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全面工作，进一步加大科室管理力度，让自己的管理方式更加成熟。
篇7书写经验196人觉得有启发
____儿科护士长个人年终工作总结怎么写
做总结这活儿，说难也不难，说简单，还真得花点心思。尤其是当个儿科护士长，天天跟娃打交道，忙起来连轴转，真到年底写总结，脑子就像浆糊一样。不过，总结，也不是非要啥高大上的辞藻，关键是把自己的工作理清楚。
先得有个大概的方向，别上来就东一榔头西一棒子。比如，这一年里，儿科病房的情况怎么样？病人多不多？护理质量有没有提升？这些都是要点。要是病人多，那肯定得提提应对措施，是增加了人手，还是优化了流程？要是质量提升了，就得说说具体怎么做的，是培训提高了技能，还是制度更完善了？
写的时候，不能光说成绩，问题也得提出来。比如，有些时候，抢救设备维护不到位，影响了紧急处理。还有，有时候排班安排不合理，导致部分同事压力太大。这些问题提出来，不是为了甩锅，而是为了以后改进。
记录数据也很重要，数字最能说明问题。像今年一共收治了多少患儿，治愈率是多少，护理满意率又是多少。这些数据摆在那里，领导看了心里也有数。不过，写数据的时候，千万别记错了，去年收治了一千个，今年写成了一万个，这就闹笑话了。
书写注意事项：
跟团队的合作情况也不能落下。护士长可不是一个人在战斗，得靠大家齐心协力。这一年里，是不是组织过几次业务学习？是不是开展过什么活动增强了凝聚力？这些都得写进去。要是有特别突出的同事，也得表扬一下，毕竟大家都是一个集体的。
再就是，总结里最好能有一些具体的例子。比如，有个孩子病情很重，当时大家都紧张得很，经过大家努力，最后孩子转危为安。这样的事情写进去，既体现了工作的成效，也能展示团队精神。
小编友情提醒：
写完后别急着交上去，多看几遍。有时候会不小心写错字，比如把“护理”写成“护量”，虽然意思差不多，但还是容易被发现。还有，标点符号也得仔细检查，有时候逗号少了，句子意思就完全变了。
医院儿科护士年终总结范文 【篇8】 650字
在儿科，没有过硬的穿刺技术是不行的，“一针见血”在儿科更显突出，尤为重要，因为患儿都是爸妈的心头肉，打在儿身上，痛在爸妈身上嘛！因此我们勤学苦练，多总结多摸索，“熟能生巧”的道理也在这里得以体现。我们下苦工夫，多学多看多练，头皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一针见血”在儿科干护理工作也容易多了，轻松多了。工作过程中，我严格遵守医院及各科室的规章制度，认真履行护士职责，严格要求自己，尊敬师长，团结同事，踏实工作，热爱儿童事业，全心全意为患儿着想。同时理解家属，正确处理好护患关系，能做好解释与安慰工作。
作为普通儿科在职护士的我，在工作当中，逐渐体会到需要不断的累积自己的护理经验，这样在日常的护理工作中，才可以得心应手。其实护士作为一个帮助者，有责任使其护理工作达到积极的、建设性的效果，而起到治疗的作用，护患关系也就成为治疗性的关系。常说护理工作又苦又累，这话的确不假，但是也会带来很多快乐，你只有亲身投入其中才会对它有深深的体会。在儿科的护理当中，每个患儿都牵动着我们的心，碰到大一些的孩子，心里护理是很重要的，刚入院的孩子，只要我们进入到病房他们就开始哭。我们想办法和他们成为好朋友，得到他们的信任，才能让他们配合治疗。
面对的是小儿的时候，无论从穿刺、注射到各种用药，都跟大人有很大的区别！在护患关系上也有变化，小孩都是爸爸妈妈的心肝宝贝，所以在每一个治疗上，我们都会跟家长们沟通好！让他们放心，他们才能安心！
篇8书写经验178人觉得有启发
医院儿科护士年终总结怎么写
医院里的工作总是忙碌而琐碎，尤其儿科这块更是如此。一整年的护理工作结束，到了该总结的时候，心里难免有些复杂。既要回顾这一年来的成绩，又要找出不足之处，还得为下一年的工作做好规划。这可不是件轻松的事。
回顾过去的一年，印象最深的就是那些孩子灿烂的笑容。每次看到他们康复出院，内心就特别满足。记得有个小男孩，刚来的时候瘦弱得让人揪心，经过我们团队精心照料，现在胖乎乎的小脸蛋特别讨喜。这样的例子还有很多，每当想起，都觉得自己的工作特别有意义。
不过，工作中也有不少需要改进的地方。比如，有时候交接班记录没写太清楚，导致同事间沟通起来有点麻烦。还有一次，因为忙乱，忘记给一个患儿按时喂药，虽然后来及时补上了，但心里还是挺愧疚的。这些问题提醒我，平时一定要更加细致认真才行。
护理工作讲究的是责任心和耐心，这两点缺一不可。责任心体现在对待每一个患儿都要尽心尽力，确保他们的健康状况得到妥善管理；而耐心则是面对患儿家属的各种疑问时，始终保持平和的态度，耐心解答。如果这两点做不好，不仅会影响工作效率，还可能引发不必要的矛盾。
为了提升自己的专业能力，这一年我也参加了几次培训。通过学习新的护理技术和理念，感觉自己在业务水平上有了明显的进步。特别是关于儿童心理方面的知识，让我在与患儿及其家属交流时更加得心应手。
展望未来，我觉得自己还有很多需要努力的方向。比如，可以多参与一些科研项目，将临床经验转化为理论成果。另外，也要加强团队协作，毕竟护理工作不是一个人的事情，大家齐心协力才能做得更好。
